辞职申请书简短 辞职申请书 简短(8篇)

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辞职申请书简短 辞职申请书 简短(8篇)
时间:2022-12-19 14:53:57     小编:zdfb

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

辞职申请书简短 辞职申请书 简短篇一

您好!

由于身体的原因,不适应扫描这份工作。在这个月底交完班后,我打算回家休养。对此,我向信任我给予我期望的公司领导和同事们表示深深的歉意!

作为大姐与领导,我想把我这三个月来在中信万通学习成长的收获与您分享!

首先,向您表示感谢!感谢您给予了我进入中信万通学习锻炼的机会,让我在此不仅学习到证券知识还认识了许多可亲可爱的同事们。中信万通就像是一个和谐的大家庭,在这里工作不仅感受到温暖而且充实快乐。在公司最忙碌的日子里,我亲眼目睹了同事们紧张、有条不紊的工作。虽然很累但没有人叫苦。让我看到了一个团结战斗的群体,一个年轻活泼的群体。每当我工作疲惫烦躁厌倦时,看到他们,心中不自觉地就有一股力量。心中的暖流来自于同事们乐观敬业的精神,来自于大家的相互关照和鼓励。是这个战斗的群体不断的激励着我,给予我力量,让我看到了自己的许多不足。我为有这麽一群同事而骄傲!

在弟弟妹妹身上,我看到了朝气,看到了这个公司的未来!在大哥大姐身上,我看到了亲切与平和,看到了这个公司的历史和积淀!

感谢公司领导为我们创造了这麽一个和谐快乐的工作氛围!

其次,我要感谢这个公司里所有的同事们!是大家给了我温暖和帮助!让我在这里工作快乐而温馨。感谢……对我工作的鼓励和支持!感谢前台活泼可爱的同事们!

最后,我祝愿杨姐、公司领导、所有的同事们在即将到来的20xx年里,身体健康!工作顺利!家庭幸福!

祝愿中信万通的事业蒸蒸日上!道路越走越广!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书简短 辞职申请书 简短篇二

尊敬的学校领导:

您好!

抱歉在这个时刻向您递交了自己的辞职的申请书,但因为个人的一些原因,我暂不能担任xx小学教师的职务。我清楚,这是一件十分遗憾,也十分重要的事情。作为一名教师,我的辞职影响的不仅仅是我自己的工作和生活,还有我所教导的学生们!他们才是最不应该受到影响的人。

但我真的很抱歉,我真的很希望能有机会一路送着这群孩子们一直结束学习小学的学习。但是六年实在太过漫长,如今我的人生已经发生了很多的改变,有许多需要及时解决的问题和抉择。为不得不选择了离开的道路。

作为一名人民教师,xx年走进xx小学的同时,也意味着我走进了教育的道路上。这些年来,我学校中兢兢业业,认真完善自我能力,积极改变教育方法。努力在教育的事业上,增添自己的一份努力。一直以来,我的感受过学生们学习的热情,体会过前辈们教育的精髓,在xx的校园里,我实现了自己的理想,成为了一名光荣且自豪的人民教师。

回顾过往,我十分感谢能得到xx小学领导及老师们的帮助,是你们的指点教会了我如何成为一名合格的教师,在你们的教导和帮助下,我才能一步一步的从一名刚刚接触教育的“学生”,成为现在这样一个能得到学生和家长们认可的合格教师。

现阶段向您辞职,我清楚这对自己会是一个很大的考验,同时,对于学校以及xx班的学生而言,无疑也有十分严重的影响。正因为这个原因,我在这段时间里思考了很多的,也反省了许多。选择离开,必然会给大家带来麻烦,但即使留下,今后的发展和未来的方向也只会让我迷茫,我很抱歉,但我必须离开了。

此次离职前,我会按照学校要求做好各方面的准备工作。同时也会将班级的情况和学生的问题等等一一做好记录。让下一位接任的老师能更好的了解xx班的学生及学习情况。我希望,接任xx班的老师能爱上这个热闹的大集体,也希望各位同学,能良好的适应今后新的教学情况,努力提高自己。

最后,我再次感谢您在这些年对我的照顾和帮助,祝愿xx小学在教育的道路上越来越好,也祝愿xx班的孩子们,都能够成长为栋梁之才,为祖国,为社会做出优良的贡献!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书简短 辞职申请书 简短篇三

尊敬的领导:

您好!

从xx年初至今,进入公司工作x年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的x年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。

并在公司的过去x年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司x年多的照顾表示真心的感谢!

在经过xx年下x年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的x年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这x年的照顾,自己也感觉自己在过去x年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。

所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日

辞职申请书简短 辞职申请书 简短篇四

尊敬的领导:

您好!

在公司工作的这段日子,我也是感受到自己还是很难去把工作给做好,抱歉也是工作的压力太大了,让我无法去承受,当然我也是明白是自己的能力并不是合适这份工作,自己也是决定离职。

选择这份工作的当初想法,而今回想起来也是感觉比较的草率,没有去思考应该找一份怎么样的工作,而是去试试,而刚好领导给予了我机会,我也是来到了公司,但经过了几天的培训以及尝试去工作,我也是发现其实自己还是不太擅长做好这份岗位的工作,当初也是觉得应该是刚来到一个地方要去适应,也是坚持了一段日子,到了现在也是彻底的发现,的确是自己工作上无法做好,并不是自己的不适应,环境的一个原因,更多也是自己的能力还是无法把岗位工作给做好,而这份工作给予我的压力也是让我清楚自己擅长的并不是这一块也是希望领导您可以理解,虽然给予了我机会,但是我确实无法去抓住,也是感到愧疚有些辜负了领导,不过认清了自己,也是以后更清楚自己应该做什么样的工作,而不是这样草率那样也是浪费了彼此的时间。

这次决定离职,我也是想好了,的确压力让我无法去承受,我也是不想再把时间耗费着在这工作上,的确可以学到一些东西,但是其实效果并不是那么的好,同时我也是清楚一份工作更多的要去看到成绩,如果自己做不好,那么以后也是会被辞退的,还不如自己现在选择再去做一份合适自己,又是自己能力范围内可以做的工作才行的,也是感激在这收获的而且也是给了我很大的锻炼,只是自己无法再回报公司了,一份工作也是让我更加的明白对于职场来说,自己还是要有一个规划,有自己的想法,清楚自己可以做什么,又是想朝着什么样的一个方向去发展,而不是说这样胡乱的找一份工作就好了,那样其实也是对于自己的成长没有任何的一个帮助。同时在这我也是认识到在社会的一个残酷,的确自己要继续的去努力才行。

要离开了,最后收尾工作我也是会尽责做好,同时也是要找到属于自己的一个路以后去走好才行,此次由于压力大离开了,但是以后的工作也是会遇到一些困难,自己也是要去克服,不过也是只要找到合适自己的工作,那么也是可以做的长久的,也是自己要去想好才行也是此次离开还望同意。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

辞职申请书简短 辞职申请书 简短篇五

尊敬的园长:

您好!

即使在写这份辞职申请的时候,我一定都还在犹豫着是不是该将它交给您。但既然您已经看到了,那说明我也一定对这次的辞职下定了决心。

很抱歉,不能继续在工作中为您分忧了,作为一名幼儿园教育的从业者,我很庆幸自己能来到xxx幼儿园。这里是独特的,是十分特别的存在!作为一名教职工,在过去的工作时间里,我真切的从这里收获了我想要的快乐,我理想中的工作!

我很喜欢孩子,这也是我当初的加入教育行业的原因。在工作中,每每看到孩子们天真的笑脸和玩耍时憨态可掬的活泼劲,我就忍不住在嘴角露出了笑容。我期望着能在这里工作,并努力的在工作中将自己的工作做到最好!为孩子的健康和成长付出一份努力!

过去的这些时间,是多么的美好,多么的让人怀念。在幼儿园里,我与各位老师一起,和这些孩子们创造了许许多多美好的回忆。

但是,事物有收获,就会有一定失去的方面。也许,对于工作来说,我将爱付给了这些孩子,也让我收获了快乐。但对于我的家庭,以及,我自己的孩子来说,他却没能得到充分的关注。如今,幼儿园里的孩子长大了,但我孩子也逐渐成长起来,我不希望因为自己工作的原因孤立了自己的子女。虽然舍不得这份工作和这些孩子们,但考虑到家庭和个人因素,我决定在此辞去这份工作,望您能谅解。

生活和工作总是这样,要得到,就要付出。但我希望通过自己的努力去平衡两者,在今后,如果还有机会,我仍希望返回幼儿教育,继续自己的理想。

这些年来,也真的很感谢您和各位同事给我的关照。因为有你们的帮助,我才能顺利的成为xxx的一名教职工,才能实现自己的理想。这么久以来,我一直都将你们的照顾和帮助放在心中,牢记在心里。你们对我的每一次教导,每一次鼓励,都是我最珍惜的回忆。

很遗憾,我要离开了。但未来并不孤单,我相信我一定会找到更适合的道路,遇上更多的朋友和事情,一切都会变的更好!我真心的期望,xxx幼儿园的这些孩子们,都能成为出色的栋梁!

最后,我在此祝愿领导、同事们,身体健康,家庭美满,祝愿xxx幼儿园越办越好!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书简短 辞职申请书 简短篇六

尊敬的领导:

从20xx年4月我来到公司到今天,已经整整六年了,首先谢谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这六年来,我们之间有过误会和矛盾,但更多的是和谐相处,彼此的支持与帮助,也正因为如此,我才在这里工作了如此长的时间。我相信作为公司的管理者,你们二位的平易近人是不可多得的,所以我也有了愉悦的心情和工作热情。

从我刚进公司对一切一无所知,到成功的销售了第一台机器,你们也是在不断的鼓励和帮助,对此我十分感谢和感动。之后公司的人虽然不多但我们一直都是共同努力的工作,一起备货,验看机器,打包发货,相互配合去演示产品,都体会过了工作的繁忙和成功的欣慰,也曾一起讨论成败的经验,或抱怨或笑谈,我们都如此的一路走过来。

曾经很多次公司都是组织出去放松和聚餐,这让大家在一起更加的融洽和开心,每一年的结束和开始都是伴着笑声而来的!这六年来,公司走了一些人也来了一些人,但我们依然如是的合作着,工作一切也都照旧进行着。时间的变化总会带来人与事的变化,生意场更是如此,周边环境日益变化,我们的工作自然也要受到影响与顺应变化!

变化往往是慢慢地发生的,但发生之后却带给我们很大的影响,当我们发现的时候却已缺少办法应付了。产品销量慢慢的下来了,客户的开发似乎也缓慢下来了,人与人之间的矛盾也躲起来了,彼此的信任也发生了缺失,因此便产生了诸多的不愉快不和谐甚之不应该。

作为公司旗下的员工,我不可以推卸责任,也推卸不了责任,而且是必须为此负责任的,所以当公司做出某些决定后,我也欣然接受了,此期间虽然也有过磋商,但最后决定下来后作为个人来讲,并没有提出更多的异议。一切又都归于平静,工作又重新开始了!

变化总归要改变些什么的,公司从上到下都盼望的销量一直就没上去,大家都在苦恼都在琢磨,也都再想办法。工作方法问题?工作热情问题?或是大环境的问题?领导在考虑,员工也在考虑,毕竟这是与公司所有人休戚相关的事情,从公司到个人的利益都是要靠销售产品来保证的,这个事实大家都是明白的呀!但为什么当前的处境无法改变?原因也许很多,也许很简单。但应该想办法解决了,不然会“积劳成疾”的!

作为我个人来讲,现在应该是我决定离开公司的时候了,作为公司老员工,不能提高销售,不能帮助公司解决困难是不应该的。想必作为公司的领导,对员工不能完成任务也不会有无限的宽容和信任

经过很长时间的考虑,我想离开是于公于私都好的一个选择,这样的选择对公司领导来讲也是一个负责人的态度!所以我希望以即日起离开公司,离开现在的职位!

这个决定并不好作出,因为这么长时间以来,从上到下多多少少是有交情在的!这也正是我没有直接当面提出离开,而是悄悄把这封没有标题的信放在二位领导桌子上的原因吧!当然,当看到信后再找我面谈,话则会更易说开!最后我还是要在向二位领导说声感谢,“感谢你们许多年来的信任和帮助,我很留恋曾经的日子!”

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书简短 辞职申请书 简短篇七

尊敬的领导:

您好!

感谢您抽出时间阅读我的一封真诚辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于得到您对我的关心、指导和信任,使我在工作中获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在这个领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。

为了不因为我个人能力的原因而影响公司的运作,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司和所在组担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书简短 辞职申请书 简短篇八

敬爱的中心领导:

您好!

在此,感激单位领导给予我一个很好的提升自我的机会,感激单位领导一向以来对我的信任和关照,异常感激给予我发挥个人优势的平台。在单位的两年多里,您们给予我很多的培育,让我学到很多。但因为某些原因,我不得不在此向单位提出辞职申请。

作为毕业后的第一个工作单位,两年里我一向努力去做好本职工作,努力提高自我的专业技能。付出的辛苦也在服务对象上得到了肯定,对此无憾矣。但作为一支专业团队,一个有完整结构的机构,我不得不说,压力很大。一中层领导会将优秀技术人员说得比一个新手都不如的环境,我不知能说什么,也无能为这几位优秀同事说些什么。自问我们几个老员工要问的问题,你中层未必能解决,当然你中层能够夸夸其谈,忽悠无知的家长能够,忽悠得了我们吗?我们不是无知,而是无奈!

今日我同一位家长说,我要走了,他说社会需要我们我种专业人才。我明白这是事实,但另一个事实是社会不珍惜我们这种人才。都明白康复工作对我们工作人员来说是伤害性的,请问哪位康复工作者脊柱不是错位、劳损的?没有,那仅有两个原因,一是新手,二是懒虫!工作辛苦,但回报呢,低微的。提升空间有限。当然,也有人透支自我去提高回报,但请问我们都在说提高生活质量,而你的生活有质量吗?尊重职业、尊重自我,七彩组合,才是阳光!人生是一个过程,但不仅仅只是出生、成长、工作、死亡,还应当有更丰富的资料,看山、观星、听海、闻风,人生之道!请社会爱惜我们吧!

我常常想起师傅们,他们高超、精湛的技术是我不止的追求。其中我的一位教师此刻正在读康复博士,这是国内仅有的。他们有高远的追求,而追求的背后,有一个精神核心。师傅及他们的同事虽然每月至少拿五、六千的工资,有的甚至上万,但工作辛苦、压力大,部分人想转行,却又不舍离去,“唐主任还在,我不走!”这就是凝聚力,这就是精神核心!我不知这背后的故事,但作为一个领导,这绝对是成功的。心无所向,游离不定。远离吧,无论可悲的中层,还是糟糕的管理,只许别人斤斤计较的事实,将会与我无关!

尊重知识,尊重人才,规范管理,合理用人,当代企业生存之根本。

这就是一位即将离职人员的独白,是我肤浅的“某些原因”。

工作热情消退,悲伤由此而生,这样无论对我个人还是单位的影响都是不好的。(只是可怜了那些有障碍、需要帮忙的小朋友们!)特此辞职。同时在此衷心祝愿中心的业绩蒸蒸日上,各领导及同事工作顺利!

请中心领导审查批准!

多谢!

xxx

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