优秀领导年会演讲稿(汇总17篇)

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优秀领导年会演讲稿(汇总17篇)
时间:2023-11-02 05:07:23     小编:书香墨

在写演讲稿时,要注重语言的生动性和形象性,以吸引听众的注意力。在演讲过程中,演讲者要注重语速、语调、肢体语言等方面的控制,以增强演讲的口头表达能力。以下是小编为大家收集的优秀演讲稿范文,供大家参考和学习。

领导年会演讲稿篇一

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我是xx,毕业到公司近x个月,搭乘公司的人性化平台,借助领导的不倦教导,已从一名普通业务员成长为高级客户经理,一路走来,涂涂改改,感触多多。今天很荣幸能代表公司全体业务员发言,表达我们的心声:

偶然的机遇,遇见了xx,而这――却必然的使我告别了曾经的茫然和无助!

从最早的那句话:我们不是仅为为了赚钱,而是要学会赚钱的本领,我尝试性地接受并迈入xx。从“如果你不知道做什么,那么就把手头上的事做好”,就这样我从曾经自认为的不可一世,转而投入到初级的跑盘塞条等业务中。从住集体宿舍的温馨无忧到员工间的友好互助,从领导培训至深夜的恩情到店长送我到医院看病的关怀,使来自他乡的我们感到家的温暖。我们――不再需要更多的理由。

仅此这些,使我们没有理由不贪婪地学习!不充满激情的工作!

狼道精神,更使我们认识到:既要能孤身奋战,也要善于群体进攻!当我们像狼一样傲视一切时,我们就一定能成为职场中真正的强者。

在精神上,有优秀文化的熏陶,有店长每月每周甚至每天的目标激励;在实践中,学会了如何有组织有纪律的运用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客户收取诚意金;也深知成功前应积蓄力量、不急于求成、等待全面爆发的谋略!

生活总是这样,一份热情总会换来一份机遇,而每一份机遇都是你走向成熟的一个阶梯!!蓦然回首,有了专注做房产的我们、有了十一月份单店xx万的佳绩、有了部分同事月薪x万多的喜悦、更有了无可比拟的自信和前所未有的凝聚力!!我相信,只要我们用心去做,即使谈不上飞黄腾达,也肯定不至于平庸!!

然而成功似乎不再遥不可及,而去品味成功,这不就是造就他人,成就自我的博爱吗?

永怀一颗感恩的心,是我们能够迅速成长的原因,也是我们企业文化得以流传的精髓,更是我们义不容辞培训新人的原动力!

当我可以带队时,我感到一种额外的责任,同时更是一种令人振奋的荣誉,因为这个责任,有了我长足的进步、有了不断完善自己的机会。这不为别的,这是一种使命!

积极的漂泊是种无畏的追求。想必大家都有同感,只要提起公司领导为员工培训英语,那么一定引来羡慕的眼光;只要说起我公司年销售xx万,那么总会收获怀疑和嫉妒;而只要提起xx,总会听到:“他们简直就是一群狼!”

我们不单是看到不断升级的公司制度,更是感受领导决策过程的民主和强劲动力!不单是体验团队郊游的乐趣,更是领悟公司以员工为最宝贵财富的精神!不单是亲历同事的成长和收获,更是感知公司在公平公正的平台上,凭着人性化管理和学习型团队,打造地产行业一流品牌的坚定力量。

在公司领导的关心和同事的协助下,新的一年里,我们将以全新的面貌,积极进取,全面提升,培训打造优秀团队,竞聘店长!!从而实现自我的飞跃!

20xx年的市场等待着我们去开拓,20xx年的荣誉同样也等待着我们去摘取!

我相信,xx的未来不是梦,我们的未来不是梦。

请允许我用很喜欢的一句话来总结:用人去感动人,用改变去影响人,用状态去燃烧人,用实力去征服人,用坚持去赢得人!!

最后,预祝大家搭乘xx航母,冲向辉煌明天!

领导年会演讲稿篇二

尊敬的各位领导、家长和朋友们:

大家下午好!

感谢你和我们一道走过了20__年,为此我们提前9天把新年的祝福送给你,大家新年好!愿你在新的一年身体久安、事业久旺、财运久通、笑口久开、关爱久在、美丽久存。与此同时最值得感谢的还有我们的老师,敬爱的老师们,群星竞相闪烁,方有夜空的美丽;百川齐心东流,才有沧海的壮观;正是你们的拼搏奋进,铸就了我们今天的辉煌。正是你们关注每一个宝宝的成长,开发宝宝的每一份潜能,努力让每个宝宝都成人成才,才唱响了安琪儿幼儿园良好的社会品牌。你们敬业爱岗、埋头苦干的奉献精神,精于保教、自强自励的进取精神,同心同德、携手共进的协作精神,追求真知、勇于探索的科学精神,热情周到、爱生如子的服务精神,已成为安琪儿幼儿园宝贵的精神财富,成为推动安琪儿幼儿园可持续发展的不竭动力。

每年的这一刻我都想说,我和大家一样内心满怀喜悦,并且我相信今天下午我们每个人都会感到生活的美好和幸福,而我们的孩子正在这过程中感受着、形成着对生活、对生命的热爱。

弗洛姆在《爱的艺术》这本书中说,对孩子的人格发展至关重要的是我们应同时给予孩子奶和蜜。“奶象征母爱的第一个方面:对生命的照顾和肯定。蜜则象征生活的甜美、对生活的爱和活着的幸福。大多数的母亲有能力给?奶?,但只有少数的母亲有能力给?蜜?。为了能给?蜜?,她不仅应该是一个?好母亲?,同时也应该是个快乐、幸福的人——但这一目标许多人并不能达到。”我想,这个目标今天能带孩子来观看和参与安琪儿幼儿园演出的家长和老师们都做到了。今晚我们一起往孩子的心里注入对生活的爱。我们要给他们这样一种感情:生活是美好的!做一个小男孩或小女孩有多好!能在这个世界上生存有多好!每天有父母、亲人的陪伴是多么幸福的事!我们要在孩子的心里输入对生活、对生命的热爱,而不仅仅是穿得好、吃得好的意愿。我想特别向母亲们说一句:母爱是这个世界上最伟大的爱,你的言行举止、你的处世态度将影响孩子的一生,孩子未来成功与否,有一半来自你的影响,特别是女孩的母亲,对孩子的言传身教影响尤为明显,我们母亲在这个世界上存在的意义,不是为养活孩子,而是向生活注入柔情,培养孩子乐观、积极、向上、关爱他人的性格,成为一个小朋友喜欢、他人喜爱的小天使!你们同意吗?现在就是这样的时刻,愿我们的心都能优美地醒过来,用你们赞赏的'目光、高尚的手,为即将演出的孩子,尽情的呐喊、激情的鼓掌。

在今天这个节日里,我想提议“把最崇高的敬意献给儿童”。我们都知道我们是爱孩子的,可是我们发现了吗?孩子爱我们胜于我们爱他们,他们那么希望我们陪伴他,他们如此深厚地爱我们。可是我们应该了解,现在如此深厚地爱我们的孩子终将长大,这种爱终将消失。你言行令止的威严也将结束,你会越来越觉得作为父母的象征意义将大于实际意义。到那时,谁还会像现在这个孩子那样地爱我们呢?谁还会在睡觉前充满深情的对我们说:“和我一起睡,好吗!”而不只是祝我们“晚安”呢?谁会在早晨一醒过来就去寻找我们呢?当我们觉得孩子吵到我们的时候,我们能听到孩子内心的声音吗?他说:“我并不希望把你唤醒,我只是要唤醒你们的精神。”真的,孩子的爱对我们具有极大的重要性。我们成人对生活中的很多事都麻木了、习惯了、势利了、现实了,需要一个新人去唤醒我们,用我们已经失去的不再拥有的那种充满生机和富有活力的方式激发我们。我们需要一个以不同方式行动的人——我们的孩子,他们每天早晨对我们说:“你们已经忘掉了另一种生活!学会更好地生活吧!”“儿童是成人之父”——这一富有哲理的观点可能需要我们很长时间的思索。我们需要很多学习才能获得真正的爱的智慧。儿童的爱是最本质和单纯的,是温暖的和神圣的,如果我们忽视这种爱,那么我们将永远再也找不到另外一种与它相同的爱。

人们通常认为世界上有两种人:男人和女人,我们理解世界上有三种人:男人、女人、孩子。在我们小班的美术课上我们用三种基本形状:圆形、正方形、三角形来表现爸爸、妈妈和孩子的生命形态。正方形的爸爸宽厚、自然;三角形的妈妈温暖、慈爱;圆形的孩子是生命的爱与自然。

这是一个家的概念,群体的概念。我们每个人都是一个独立的生命个体,因而我们提出儿童权利宣言:“请让我生长的像我,并请了解,我为什么希望生长的像我。不是妈妈所认识的我,不是爸爸所希望的我,也不是老师认为应该如此的我。请支持我并帮助我,让我生长的就像我。”我们重视差异的价值,可是我们又是共同的,我们都追求成为一个完整、完善的人。在优美的生命中,均衡是重要的,因而父母和孩子在一起平等而和谐的相处、交流、发现和成长。我们是相互依存的。

面对孩子,我们必须谦逊和慈爱,这是我们作为父母和老师必须的精神素养。如果我们对于“快”和“多”有太高的期望,而对孩子身心发展的内在规律关注和尊重得不够,我们过度的效率崇拜倾向会破坏孩子发展的自然进程。我看过一句话,感人至深:问问孩子吧,他们刚从上天那儿来,知道一切。天之道,利而不害;圣人之道,为而不争。天地有大美而不言,四季有明法而不议。不害、不争、不言、不议,道法自然,多好啊!中国文化的精髓就在于自然和中庸,也就是现在社会所提倡的和谐。不偏不倚,过犹不及。中庸是美好的,我们不应该忘记这一点。并希望家长在今后的孩子教育中做到这十二条:

一:做功课的事,千万不要去惦记,唠叨。这是孩子与老师之间的责任,如果家长太紧张,孩子反而不紧张了,认为有家长提醒,监督,就算慢慢也不迟。一旦养成了这个习惯,家长从(此)自就要背上沉重的负担。

二:起床。一定要让孩子养成自觉起床的习惯。否则也很烦人的。

三:收拾书包。要让小孩养成每晚收拾好书包才睡觉的习惯,家长千万不要代替。

四:养成把明天要穿衣服准备好的习惯。这点也很重要。

五:让孩子多多帮家长做一些力所能及的家务,如,帮忙收拾碗筷等简单的劳动。

六:培养孩子讲礼貌的品德。(早上好!晚安!爸、妈我回来了)。

七:每天都要问问孩子学校的事,抽点时间来倾听,适当表扬。

八:每天能抽点时间和孩子玩下,也是沟通的一种方式。

九:不要太关注孩子的学习成绩,多关注孩子的生命状态,开心是最主要的。心情好,一好百好。

十:千万不要拿自已的孩子和别人相比。

十一:多向孩子请教,尊重孩子的意愿,不要强迫孩子做他不愿意做的事。十二:吃饭。不要随便破坏了孩子吃饭的兴趣。不喜欢吃的不要勉强。

我一直在想,如果没有夫妻的共同生活,那么谁来改造我们的人性呢?如果没有孩子要我们抚育,那么谁来滋养我们的身心呢?所以感谢我们的丈夫、妻子,感谢我们的孩子,因为他们,我们才能比实际上更好。人不仅要生存下去,而且更要出色。人类之不朽并非只因他在万物之中有着无穷尽的声音,主要的是因为他有心灵,有同情、正义、仁慈以及忍耐的精神。而我们对孩子的职责就在于使他们过得幸福并能更好地承担起人类未来发展的责任,在这个意义上说,我们都是人类灵魂的工程师。所以我想重复蒙苔梭利的话:所有的父母都肩负着一个神圣的使命,你们是而且必须是唯一能够教育自己孩子的人,因为你们在社会中具有组织起来的力量,并能在共同生活的实践中采取有力的行动。你们清楚地意识到自然界托付给你们的使命,这个使命使你们超越社会,并使你们能够改善所有的外界环境。毫无疑问,父母的手中掌握着人类社会未来的命运。我们很幸运,我们的孩子拥有这样的父母亲。

我们正与孩子一起走过他迷人的幼年时代,童年中的平常事大多会被人忘记。如果我们能为孩子、为我们自己记下来他六岁前某一天发生的事,那么这些孩子小时候的普通事、平常事,历经时间,我们将发现,这些普通事中包含着珍贵,这些平常事中蕴含着永恒。我们将在这些记忆中发现生活和心灵的深厚友谊。心灵所到之处,皆是生活的真、善、美,本质的东西眼睛是看不见的,用心才能看见。对孩子生活的记述让我们学习如何正确地爱和正确地表达爱。愿我们对孩子的爱照耀他们的生活,点亮他们的心。在任何时候。

将来无论我们在哪里,希望我们永远不要忘记,从前我们在这里是多么好,大家同心协力,拥有一种十分善良、十分美好的感情,因而彼此联系在一起。因为我们深爱着我们的孩子,才使我们变得比我们实际上更好。我想,没有任何东西比某种美好的回忆,特别是童年的回忆更崇高,更纯洁,更有利于孩子们未来的生活了。现在对于如何教育我们的孩子我们说了许多话,可是孩子从小保留起来的某种美好的、神圣的回忆,也许才是对孩子最好的教育。如果能把许许多多这样的回忆带进孩子的人生,那么我们和我们的孩子就可以幸福了。

唠唠叨叨讲了许多,如果今天的发言对你还有些许的收获、或者对你还有一丝的启发,那就是我最大的心愿!

最后,在此佳节来临之际,我祝愿孩子们在新的一年里,快快乐乐,健健康康;祝老师们在新的一年里,百尺竿头,更进一步;祝各位来宾、家长朋友们在新的一年里,心想事成,万事如意!我祝愿并坚信,20__年的七彩天空和阳光大陆,必将属于我们英姿勃发的安琪儿幼儿园,请你们放心,20__年我们会做得更好!

领导年会演讲稿篇三

尊敬的各位嘉宾、各位会员们,亲爱的锦天饰材的家人们,大家下午好!感谢大家的到来和鼎力支持!

辉煌灿烂的20xx年已刚刚过去,充满希望和挑战的20xx年已悄然。

到来,岁月的年轮又将轻轻地添上一笔。在过去的一年里,我们齐心协力、锐意进取、奋发图强、开拓创新,辛勤的工作换来丰硕的收获。展望未来的一年,我们激情勃发、满怀憧憬,宏伟的事业、大好的蓝图等着我们挥洒智慧和才能去再次开创。

的风雨历程,16年的春华秋实,铸就了今天硕果累累。此中有你、有我、有我们大家的无私奉献与辛勤耕耘。锦天饰材的发展离不开行业领导人的高瞻远瞩与正确决策,也离不开锦天饰材家人们的辛劳付出,更离不开在座各位会员们的大力支持。今天我们邀请会员们在这里就是让大家一起来感受这份收获,这份喜悦,也借此机会提前祝福大家新年快乐,马到成功,万马奔腾!最后也祝愿本次会员大会圆满成功!谢谢大家!

领导年会演讲稿篇四

尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:

大家晚上好!

春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝20xx年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

在过去的20××年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的20××!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!

20××年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!

领导年会演讲稿篇五

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:

大家好!

转眼间,20xx年过去了,首先。我们要共同庆祝20xx年的到来,值此新春佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!这一年,是公司在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。

这一年,公司在创业阶段,面临困难重重,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,我们曾一起加班,财务部加班结数,办公室加班签合同,而销售部则加班为客户办理定购手续。与此同时,各位经理也陪伴着我们,同大家一起加班,一起吃饭,直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。我们坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,取得了一个丰收的20xx,我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!这一年里,公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动,公司还举办了英语培训班,激发了各位员工学习外语的兴趣,为各位员提高自身素质创造了机会。通过这些活动的开展,使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩,同时增进了各位员工之间的友谊。

公司时时刻刻都关心着我们的生活,关心我们的健康,为我们安排了体检,为我们统一购买预防感冒的.药物,还安排食堂为我们煲凉茶等等,使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。一切的一切,都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的,在此,谨代表全体员工感谢总经理xx及各位经理,感谢公司。20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的.理想,并为此奋斗到底!

最后祝各位同事新年快乐,身体健康!

谢谢大家!

领导年会演讲稿篇六

尊敬的各位同仁,女士们、先生们:

新年伊始,万象更新,又一个生机勃发的春天向我们走来。凭借着大家的热心、爱护和培育,走到今天,我们的集团已初具规模。值此辞旧迎新之际,我谨代表众诚易达向大家表示衷心的感谢。感谢在各个工作岗位上勤勤恳恳努力工作的全体员工,感谢长期以来关心支持众诚易达事业的各级政府领导、广大投资者和社会各界友好人士,祝大家在新的一年里身体健康、合家幸福、事业有成、大展宏图!

过去的一年,是艰苦创业的一年,是努力拼搏的一年,也是我们值得骄傲的一年。经过一年多的运作和百余名员工的不懈努力,目前我们的房地产事业蒸蒸日上,项目进展顺利;20xx年3月,伴随房地产的发展应运而生,成为集团发展征途中又一支生力军。20xx年1月,大酒店也正式开业,开业至今,稳中求进。好事不断,喜事连连,我坚信集团的明天会更好。

“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”,面对20xx年的巨大挑战,我们要一如既往、信心倍增,激情满怀。“金戈铁马闻征鼓,只争朝夕启新程”,我深信在未来的征程中,我们必将所向披靡,满载而归。20xx年的众诚易达惊喜无数,20xx年的众诚易达必将无数惊喜。未来的燕郊属于众诚易达,我们必将在燕郊开拓出一条具有特色的成功!

最后,请允许我再一次祝愿到场的各位新春愉快、幸福安康,祝愿众诚易达蒸蒸日上、宏图大展!

谢谢大家!

领导年会演讲稿篇七

尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:

大家晚上好!

春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝某年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

在过去的某年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的20xx!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的.朋友们致以最崇高的敬意!

某年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!

最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福!

谢谢大家!

领导年会演讲稿篇八

大家下午好!在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着非常兴奋和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年"感恩过往,放飞未来"主题年会。

首先感谢大家在过往的一年里不离不弃,辛苦工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过往的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,获得了可喜的成绩,这一切成绩的获得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期看通过这些情势同一一下大家的思想熟悉,从而构成我们共同的价值观、世界观,因此有益于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

相信在坐的每位同事都感遭到了20xx年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干改变,前几个月发生的一些事情也会让在坐的某些同事感到不快。是的,似乎有变化,变化的多,变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确切改革需要改变一个人的思惟惯性,需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确切是一个痛苦的进程,实在我本人也不喜欢改变,所以我非常理解由于改变带来的抵牾、质疑、猜想、反感,从改变到习惯究竟需要一个进程。

我今天的汇报内容分为四部份:第一部份是艰苦奋斗,开源节流不是对历史的否定;第二部份论述为何要艰苦奋斗?第三部份是如何理解艰苦奋斗,开源节流;第四部份是如何做到艰苦奋斗,开源节流。

首先,我要向大家夸大的是艰苦奋斗,开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的色彩只有黑与白,某些人面对他人就某点题目的批评就想象为对自己的全盘否定,这是不懂辨证关系的,是情绪化、头脑简单化的表现。

自董事长在20xx年11月正式进进sla药业,历经10年的时间,公司一直处在一个上升阶段,销售收进从不足**万元进步到**亿元,翻了**倍,这里面凝聚着董事长的正确战略决策,凝聚着核心管理团队的团结与聪明,凝聚着一线销售职员付出的汗水,这些都是不可抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。

数据会使我们以为十年的艰苦奋战已成功。不过我要说,成功是一个讨厌的教员,它诱使聪明人以为他们不会失败,它会掩盖一切矛盾,它不是一名引导我们走向未来的可靠向导。**亿元是一个十分可怕的数据,它让我们自豪的同时也蒙蔽了sla药业在国内制药企业中的地位并没有明显提升,身边很多药企,包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。

总结十年的增长历程,从单纯依托妇幼渠道利用婚检,依托计生行政干预强迫发放sla,到组建otc队伍、执行psa计划,商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事,加大拓宽分销市场,事实上公司一直处于组织变革、营销变革当中。"变"增进了sla药业(前北京大学药业)的发展,在公司从业经历超过了五年的同事们,你们应当亲身地感遭到了公司的历次变革,你们也受益于这类变革,由于变革,你们的能力才会有很大的进步;由于变革,你们的职业生涯才会不断前行;由于变革,你们的收进才会不断增加。

我今天讲话的目的不是奢看改变你们每个人。我仅仅是希看你们能够理解政策的每处改变、管理细节每处改变的深层次缘由。

在坐的每位营同仁都要苏醒意想到改革已开始发生,并正在发生,改革进程可能会有微调但是整体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸心理,抱着看一看,等一等的观看态度,这样你就会掉队、乃至会被淘汰。

我相信,脚踏实地山让路,锲而不舍海可移。愿我们斗志昂扬、意气风发的一中人以本次年会为契机,以执行力为以后工作的主导思想,以细节管理为工作的基本方法,取长补短,策马扬鞭,与时俱进,谱写一中教育团体崭新的篇章。

领导年会演讲稿篇九

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:

今晚,在这灯火辉煌大厅里,在这优美欢快的旋律中,在这炫动着青春与梦想的舞台上,在这把酒言欢的激动时刻。我们全体某某人欢聚一场,举办公司年会。承载着收获与喜悦,我们送走了难忘的20xx,满怀着责任与梦想,我们迎来了崭新的20xx。新的一年孕育新的希望,新的征程谱写新的辉煌。值此新春佳节之际,我谨代表某某服饰公司董事会向长期以来关心、支持和帮助某某服饰发展的各位加盟商朋友、向长期在幕后为公司的发展事业默默奉献的所有员工家属、向努力进取、勤奋工作、团结拼搏的全体员工致以崇高的敬意和最诚挚的祝福!恭祝大家在新的一年里身体健康、万事如意、阖家幸福!

当我们展开思绪的画卷,回放20xx,我们感慨万千。过去的一年,是艰苦的一年,是开创的一年,更是丰收的一年。在各级经营团队和全体员工的共同努力下某某成绩斐然,完成了多项战略升级工作:包括渠道建设、网站升级、店铺形象、企业宣传、团队磨合、媒体传播等方面,为某某企业的发展奠定了坚实的基础。

新增了一批高质量的直营店铺;网站重新升级改版,网站的功能更加强大;出色的完成了新的广告宣传片、新的企业形象画册的拍摄、设计和制作工作;产品系列日益完善,鞋业部也进一步夯实了鞋类产品的发展基础;第五代店铺形象升级工作也已基本完成。这些方方面面的工作成绩靠的是我们某某员工扎实的工作态度,良好的专业水平,拼搏进取的精神,团队间通力合作的力量,当然更离不开董事会正确决策和坚定支持。

当我们跨越时间的门槛走向20xx年,我们铭记最深的是“责任”与“服务”,20xx将继续以“诚信为根、质量为本、正直务实、感恩他人、回馈社会”的核心价值观为导向,继续发扬团队协作精神。新的起点面临新的机遇,新的机遇面临新的挑战,新的挑战面临的是新的任务和目标。

新的任务和目标给全体某某人提出新要求:不断夯实自己的专业水平,提升自我空间,充分挖掘自己潜能,以积极的人生态度和激情四射的工作热情去实现自我的人生价值。让我们携手同心,为20xx发展献言献策,共创20xx更美好的未来。

最后衷心祝愿大家在新的一年里新春愉快,同时预祝今天的年会,圆满成功!谢谢!

领导年会演讲稿篇十

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁、专卖店的亲们:

大家早安!早上好!

xx,终于过去了,预言没有来临,美好的生活还可以继续;xx年的中国,神九上天了,航母下水了,xx茶叶在大伙儿的努力下也越来越美了!感谢这一年来,大家在工作上给予人力资源部的支持与配合,正因为有了大家的支持与配合,才使人资部的工作得以顺利、有序地开展,谢谢大家!

主要是通过网络招聘和校园招聘两个招聘渠道完成;基本上部室人员的招聘,通过网络招聘的渠道已能满足招聘需求;而这两个招聘渠道还不能保证完全满足门店的人员需求;新的一年里,人资部将重点拓展和充实校园招聘渠道;在上半年的四、五、六月份,下半年十、十一、十二月份将到华东各省市大中专院校参加校园招聘;并视实际需要发展校企合作关系院校,为公司定点培养专业人才。

薪酬和绩效管理方面工作:xx年工资总额截止11月份为xx万,全年预计xx万(不含年终奖),比上一年度工资总额上升约xx万,人均工资上升xx元,人均月销售额增长xx元。4月份起部室开始实施绩效考核;绩效管理体系仍有进一步提升和改善的空间。

虽然我们员工人均月工资增加了xx,工资总额上升了xx万;总的来说员工的薪资待遇都有一定提高了;但是我们的员工离职率还是比较高;全年离职总人数(截止11月份)xx人,年离职率xx%(xx年xx%,比去年下降2个百分点),月均离职率12.2%(xx年13.28%)。这么高的离职率说明我们的劳动关系还不够稳固、和谐;还有很大的提升和改善的空间。xx年人力资源行政部将加强企业文化建设(具体操作层面,如通过组织团队活动、企化文宣等),营造良性的企业文化氛围,使员工对公司有归宿感,对团队有向心力。

另外还要通过逐步完善的员工培训和职涯发展体系,使公司在快速发展的同时,也给员工提供一个成长和发展的平台。12月份第一期的雏鹰培训班顺利完成;参训人数26人,培训总课时29小时,授课总体满意度9.1分;新的一年里,将进一步完善储备干部的培养培训计划,建立常态、规范的储备干部培养机制;另一项重点工作是,建立店长岗位的胜任素质模型;从而逐步建立和完善店长岗位的培养培训体系。

任何一家优秀的企业、任何一个伟大的品牌都是由一批优秀的员工、一个优秀的团队创造的;我记得李总上次在雏鹰培训班结训时和雏鹰班的学员说:你们希望将来是在一个什么样的企业里上班,你们希望xx的将来是一个什么样子的企业,那就是全靠你们自己想要把xx做成一个什么样子;我确信xx的前景是光明美好的!但发展的道路总是曲折坎坷的,困难和问题一定不会少;只要我们齐心协力、全力以赴!xx年的xx、xx年的各位 一定会更加精彩!

最后,祝愿大家及你们的家人,在新的一年里:心想事成、幸福安康!谢谢!

领导年会演讲稿篇十一

亲爱的伙伴们,大家晚上好:

年终尾牙,我们一起聚集在这里,每次看到这么多兄弟姐妹在这,真的非常开心。

20xx年是我们值得纪念的一天,今天到场的有我们xx的同事还有我们的亲朋好友,还有十多天,就是中国传统佳节-春节了,在这里先给大家拜个早年,祝大家春节快乐!今天大家以非常喜悦的心情聚集在这里,欢送20xx年,庆祝20xx年的到来,我们现在规模还很小,在座的目前只有30多人,但到明年,相信公司的业绩和规模又会得到新一轮的增长,或许我们还会遇到更多的挑战,但只要我们齐心协力,没有什么是战胜不了的。

以前有很多人问我,一个这么小的公司,到底凭什么成功,市场竞争这么激烈,单是深圳就有成千上万家企业在做亚马逊这个平台,公司从创立公司的那一刻开始,就是讲究品质的,我们出一个新产品,设计可能要用1-2个月的时间,还有后面不断的测试打样,我们销售一个手机壳,一个表带,保持了5年左右的时间没有坏掉,这个品质是难得的,所以才给我们后台店铺留下了这么多这么好的评价。

回想那一年刚开始创业,包括我在内的员工只有xx人,那个时候,看不了太远,也看不了更高,也没想过公司真正壮大是什么样子,但今年的年会我们就有30多人在这里,明年我们肯定会得到新一轮的增长。

在20xx年,对我们xx来讲,是一个挑战的一年,我们在过去的一年,公司取得了非常显著的进步和成绩,我们开始不断的研发出新的产品,发展品牌,我们的亚马逊品牌店铺,推出的新产品,在短短的3个月,创造出了xxx的销量,20xx年整体营业额达xxx,这一切离不开所有同事的努力,在这里感谢我们的设计同事,经常性加班加点的改稿修稿,设计新产品,在公司要求提供更高的品质和工艺的时候,团队也不断地努力创新推陈出新,感谢业务部的同事,有时候为了向客户索要一个好评,深夜还在给客户发邮件,感谢采购部的同事,在时间紧迫,品质要求这么高的情况,能按时把控交货时间,感谢物流的同事,任劳任怨,确定当天的订单能顺利发送,取得这个成绩,离不开各个部门同事的配合,走到今天,我们算是小有成就,但是如果我们以攀登喜马拉雅山作为目标的话,我们才刚刚启程。我们还有很长很长、很难很难的路要走。

20xx年,我们还有几个明年即将要做的计划,在这里和大家分享一下xxx:

最后,我要强调的是我们要做一个什么样的企业,企业是以营利为目的,但企业仅仅想着嬴利是永远不够的,对于优秀的企业,企业赢利是为了能够坚持下去、从而实现理想。我们必须要创新我们的产品,尤其是品牌,创新的产品。为什么我一直在强调做品牌,亚马逊大家都在做,但并不是每个人都能做的成功,你卖的产品,大家都在卖,竞争如此激烈的市场,我们怎么找到自己的立足之地了,我觉得我们是有能力做的,我们将来会设计出更多智能化,数据化的产品,我们更多的要看消费者需要什么,我们应该为消费者创造什么价值,我们不断地要跟消费者沟通,来不断地完善我们的产品。

现在已经越来越多的国外客户已经了解了唛壳这个品牌,越来越多的供应商期待和我们合作,越来越多的国外客户给了我们赞美和祝贺。看着我们这个团队的进步,看着我们的队伍在风浪中慢慢长大,这一切都是我引以为傲,自豪的。自豪的并不是企业一年可以赚多少钱,而是我们有一群有理想,共同进退的同事,我相信与你们携手,没有什么困难,是我们不能战胜克服的。

最后,再次祝贺大家在新的一年里,工作顺利、身体健康、合家幸福!祝愿唛壳的明天更加美好!谢谢!

领导年会演讲稿篇十二

公司全体同仁、工友们:你们好!你们辛苦了!

律回春晖渐,万象始更新。我们即将告别成绩斐然的20__年,迎来充满希望的20__年,值此我谨代表__工艺家具有限公司总经办向全体员工的努力进取和勤奋工作致以深深的谢意!祝福大家在新的一年里和气致祥,身体健康,家庭康泰,万事如意!

回首不平凡的20__年,全体员工以高度的责任心和饱满的工作热情与公司共同面对困难,战胜困难,不辞辛劳加班加点如期交货,涌现出一批优秀员工代表,使公司以诚信赢得客户的更加青睐,保持订单的稳定。

在大家的努力下,20__年我们出柜量突破1000个,我们又一次荣获“杭州资信评估3a等级”、“__市重点工业企业”、“杭州市外贸出口优秀企业”、“浙江省林业龙头企业”等等殊荣。这是我们全体文通人奉献智慧和付出辛劳的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感谢和最真诚问候。

机遇与挑战同在,困难与希望共存。我们站在20__年新的起跑线看到了希望,看到了明天的更加辉煌,然而新的跑道也充满这坎坷,需要我们克服过去的不足。我们要加强品质观念,严格控制不良返工率;加强成本意识,真正做到物尽其用;提高作业技能,充分发挥员工的潜力,极大的推进生产;加强思想素质、管理理念的培训。我相信我们文通人能做到,一定能做到。

十载风雨身后事,策马扬鞭向前看。我们__人以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天!“山高人为峰”,让我们在新的一年里勇攀高峰!

最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!祝愿文通的明天更加美好!!谢谢!

领导年会演讲稿篇十三

在年会的时候领导需要有发言,对这一年的工作进行一个。

总结。

下面是由小编为大家整理的“新年年会领导演讲稿”,仅供参考,欢迎大家阅读。

尊敬的各位领导、来宾,亲爱的各位同事:

大家好!

20xx年,是我们公司极具挑战的一年,在这一年里,我们经历了太多太多,一切都似乎突如其来又让大家充满无奈。新劳动法的出台,花生原料的忽涨忽跌,全球经济寒流对市场的萧杀都不期而遇,这令许多休闲食品企业顿陷困境。

我们公司在这种形势下顶风冒雨,怀着一股豪情坚定地迈过了20xx年,这一年中我们一路披荆斩棘,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我们不怕犯错误,但是我们最怕知错不改,我相信,今天的错误必将成为未来更加辉煌的基础。

沧海横流方显英雄本色,跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战优秀的队伍,因此在这里我代表公司向所有兄弟姐妹表示衷心的感谢,向我们同甘共苦的经销商朋友表示衷心的感谢,向我们雪中送炭的供货商朋友表示衷心的感谢。无论将来做到多么强大,我们都不会忘记一路相随的兄弟姐妹和我们尊敬的合作伙伴!展望新的一年,我们依然是豪情满怀,首先是我们要认真的应对当前愈演愈烈的金融危机,信心尤为重要。中国有巨大的市场潜力、丰富的人力资源和自主创新的能力,有理由相信,在政府的坚强、正确领导下,我们一定能够战胜危机,重振国内经济发展的信心。

人生难免有冬天!“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏。”失意的时候不必过于悲观,得意的时候也不必过于张扬,冬天会不会来临,并不重要,重要的是我们有没有准备好棉袄和食物,只有“未雨绸缪”,做好过冬粮食和棉袄的准备,这才是最重要的,才不至于被动,危机里面有挑战、更有机遇。

危机不可怕,但企业没有准备就真的很可怕。在国内大环境不利、低廉劳动力成本优势逐步丧失之际,转型也好、升级也罢,都将带来刻骨铭心的阵痛。我们必须直面这场挑战,向成本控制要效益,向品质保证要市场——以生产成本控制获得发展新动力,以管理体制创新降低运营成本,以产品创新赢得新的市场空间。“成本控制、品质保证是战胜这场风雨的支点”,这决不仅是一句口号,更预示着一次壮烈的凤凰涅槃。

20xx年来临了,冬天来临了,对春天的向往也渐渐清晰起来,要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇、战略性转折机会,抓住它并利用它。危机与机遇是同行的,对未来长期的休闲食品消费,我们还是充满信心的,尽管当前休闲食品受到寒流的影响正在逐步展露出来。而经济动荡时期,是对行业企业的一次大洗牌,能够适应这种变化环境,并能够从容应对的企业,能够顶得住压力,经受住考验!

谢谢大家!

各位家人:

春花含笑意,爆竹增欢声,非常高兴在这个温馨、祥和、美好时刻,我们欢聚一堂,共同庆祝20xx年公司新春年会。刚刚过去的20xx年,对xx公司来讲是承前启后的一年,我们做出了很多很多的成绩。借今天新年晚会的时机,我和大家共同回顾一下20xx年我们整个公司做了什么。在20xx年xx月份,xx有限公司拿下了国家5a级物流企业的标牌。20xx年xx月xx有限公司获xx省20强物流企业。

同时我还提议,大家给另外的一个部门以热烈的掌声,那就是生产技术部。围绕着老的装置的改造,新装置不停地改进和试验,生产技术部所有同事付出了大量的艰辛的工作。在这里我想请技术部的同事让大家看一下。

20xx年,新的一年、新的气象、新的征程。面对我们在20xx年打下的坚实的基础,我们有理由相信20xx年将是公司和全体员工飞跃式发展的一年,我们要用更加振奋的精神、更加高昂的热情、更加顽强的毅力、更加务实的作风,开拓进取、扎实工作。在此,我再次提醒和号召所有的员工在工作中一定要严于律己,工作中主动做事、主动认真做事、主动认真准确做事,把良好的工作业绩作为衡量我们工作成绩的标准,奋力推动公司在20xx年的新发展。

沧海横流,方显公司本色。xx人有善于在挑战中寻找机遇、在困境面前沉着应战的优良传统。20xx年注定将是光辉的一年,让我们在春天里敲响战鼓,让我们在年会上吹响号角!我们把美好的愿望写在今天,写在这里!让我们以百尺竿头、更进一步的气魄,风雨同舟,一路前行。20xx年,让我们撸起袖子加油干!

最后,我在此谨代表公司再次向全体员工表示衷心的感谢,并通过你们向你们的家人表示新春的祝福。给大家拜个早年,祝大家新春愉快,身体健康,阖家幸福,万事如意,吉年大吉!

尊敬的各位来宾、各位朋友,xx的全体家人们:

大家上午好!

值此新春佳节来临之际,在这灯光绚丽的舞台,我首先想说的还是感谢,感谢大家灿烂的笑脸,感谢大家因为xx事业今天相聚于此,感谢所有关注xx的有缘人,是你们的辛勤努力、是你们的无间合作、是你们的默默支持,xx才能够有今天的成绩!在这辞旧迎新的美好时刻,我谨代表公司,向全体xx家人及家属致以节日的问候和新春的祝福!

20xx年是公司保持良好发展势头的一年,是市场拓展、队伍建设取得骄人成绩的一年,是xx全体家人迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感谢你们的付出和努力,久经堂今天这些成绩的取得,均饱含着你们的辛勤劳动和汗水。在此,我要真诚的感谢各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信过去的每一次付出、包容都会成为今后我们共度时艰、精诚合作、共赢未来的基石和力量的源泉。

在分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,随着我国人口老龄化的到来,人们生活水平的日益提高,饮食、生活习惯的改变,中国的健康产业已经迎来了巨大商机,在激烈的市场竞争环境中,更好的市场等着我们去开发,更大的市场等着我们去征服,一项壮观的事业等着我们去挥洒智慧和才能。我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战,新的一年我们将更加注重门店、品牌、服务及产品质量,关注单店效益,推行组合营销,提升整体效益,实现业绩的倍增,以高度的责任感和使命感推进我们公司持续发展。

展望新的一年,我们满怀憧憬,激情澎湃。没有什么能阻挡我们的步伐,没有什么能动摇我们的信心,我们将开足马力,奔向更加辉煌的20xx。我坚信,久经堂的明天因在座各位的拼搏奋斗,而更加精彩辉煌!最后,再次感谢大家为xx的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!

给大家拜个早年了!谢谢大家!

各位来宾,各位xxx的同仁们:

大家新年好!

在这新年来临之际,感谢大家能聚集在此,共同庆祝xxx公司20xx年工作的正式结束,让我们一起来迎接着20xx年的到来!在此,我仅代表公司,祝福大家在全新的20xx年里,好事成双!

回顾我们过去的20xx年,这一年,是公司重要的发展年,公司在这一年里,有许许多多的目标和任务。在当初的我们开来,这也是一项非常艰难的任务,尤其是在近来市场不景气的情况下,曾一度的让我们这些领导们也感到头痛。相信大家也曾感觉到,在过去的十二个月里,我们几乎是没有平稳的日子。但是!在这个困难的日子里,我们xxx没有放弃!我们的员工们,更是斗志高昂!回忆过去的x月,我们在工作中一点点的前进,一点点的摸索。市场不好我们就改革!技术不够我们就去学!没有什么困难是我们xx人所不能克服的!再怎么艰难的事情,我们都能靠信心和努力去改变!

这一年来,xxx公司全体上下一心,部门加强管理,员工严格自律,大家都为xxx这个大家庭的发展奉献了很多、很多。作为领导,我们也一直投身在前线,积极的为大家举起前进的旗帜,指挥着着公司的运转。在这里,我向大家道一句:“xxx的各位同事们,大家辛苦了!”

现在,这一年已经过去了,看着我们公司的发展,我真的感到非常的欣慰!我们的努力结出了丰硕的果实!这些成绩,属于你们,属于大家,属与xxx这个大集体!这时我们作为xxx人集体的胜利!

但是,同志们,我们不能仅仅沉浸在这过去的成绩当中。过去的辉煌,我们自然要高兴,但是我们更要从中吸取工作的经验,吸取过去的技巧。这样,我们才能算是真正的成功,真正的完全胜利!我们在这过去的经验,不仅仅要成为记载中的荣誉,更要在我们未来的工作中成为我们的推进力!它会伴随着我们,在我们今后的旅途中,不断的进步,不断的完善!最终,我们会走向更高的巅峰!

同事们!今夜,我们为过去的荣耀庆祝,明天,我们为未来的辉煌而拼搏,让我们在现在,忘却其他的烦恼,先走好这眼前的一步!让我们,一起为xxx公司的成就,干杯!

领导年会演讲稿篇十四

尊敬的领导,亲爱的同事:

大家好!

尊敬的各位领导、各位同事,你们好。我叫x,来自x。我很荣幸能够参加此次年会。首先,我代表新员工向大家致以诚挚的祝福,祝大家在新的一年里,工作顺利、心想事成。同时,在这新春到来之际,我也为公司送上一幅对联:携旧划新谋发展,驾虎迎兔铸新章。希望公司的业绩在新的一年里蒸蒸日上。

我是一名刚走出校园的大学生,我自认为我的大学生活是充实,因为我在那里学到了很多知识,但我也清楚地知道,社会的教科书要比学校里的残酷的多,对刚迈向社会的我来说还有好多好多要学习的东西。

时至今日,我已经来公司实x个多月了,在这段时间里我学习了很多技术方面的知识,我感到很充实,同时也让我想起了这样一个例子:如果将一个人知识量看成一个圆,园里面的是他了解的知识,园外面的是他从未涉及的方面,那么随着他知识的增长,这个圆的周长就会越来越大,所以他就会越发的觉得自己无知,我觉得我现在正是这种感觉。我知道,这些知识对我的工作来讲都很重要,但细细地盘点一下这一个多月的收获,我突然发现我学到的不只是这些知识,还学到了更重要的,那便是为人处事的态度。

一是坚持,对像我这样刚毕业的大学生来说,每个人怀揣着梦想,希望可以大展宏图,可是往往都被两个字难道,那就是“坚持”。坚持,说起来总是那么容易,但大多只有三分钟热度,真正能坚持到底的寥寥无几。在学校的时候,我参加了记者团,参与校报工作,我们团的团训是“青春、笃学、敏锐、责任”,这里面涉及到我今天要说的态度中的两条,一是责任,二是笃学。

所谓“在其位,谋其政”,在学校的时候我是学生,我应该履行学生的义务。在公司我是员工,我就因该履行员工的职责,首先要认认真真地把自己的本职工作做好,才能去考虑其他的事。再说笃学,人生就是在不断地学习,特别是对我们来说,有很多东西值得我们去学习,我记得有位学姐给我说过,到公司后要懂得付出,而且要不求回报的付出,只有这样才能学到更多的知识,才能积累更多的经验。

领导年会演讲稿篇十五

尊敬的领导,亲爱的同事:

大家好!

能够为公司的服务是我的荣幸,我来到公司已经x年,早已经对工作非常的熟悉,能够做主管这一职位,让我感觉自己的进步是非常大的,俗话说:“在其位谋其职”,我也一定会在今后的工作当中承担起这份职责,我感谢公司对我的信任,让我做主管这一职位,我感到无比的荣幸,我也非常相信在今后的学习生活当中我能够把这些事情做的更加的好,现在在这个职位上面我确实是感到了不小的压力,但是我一点都不觉得自己做不好的,x年来我也一直都在积累,过去的几年是对自己的磨砺,也是不断的成长自己,我是非常感激的,也是希望在这样的环境下面让自己一点点的去尝试更多的东西。

今后的时间还长,我相信还是会有很多事情等着我去做好,作为一名主管,我真的是感觉自己的情绪不好,在这一阶段的工作当中自己做的也并不是非常的到位,我相信不管是在什么时候这些都是可以去落实好的,现在我也是意识到了这这些问题,我是能够把自己的这些细节方面进一步调整好,以后的工作当中要承担起这份职责,我也相信这是我对自己能力最好的证明,现在我也需要用实际行动去证明自己,希望在今后的工作当中我们能够一同把工作做好,这一点是非常重要的,工作当中一起去做好这方面的细节,我是一个对工作专注的人,过去的x年在工作当中也是很认真,我觉得认真应该是工作当中的一种常态,我们每一个人都应该要有。

不管是在什么时候都应该要有这样的状态,去做好,在这样的环境下面也是对自己能力一个不错的展示,现在公司发展的越来越好,我应该更加的努力,不拖后腿,也希望各位同时们在以后的工作当中给我更的建议,毕竟在这么一个职位上面不能面面俱到,我们是一个集体,只有保持的认真,正确的意见才能够让我把工作做的更好,这一点是一定的,我也相信在接下来的工作当中,我觉得很多事情都是应该做的更加的到位,在这方面是有非常多的事情要去做好的,我对自己很有信心,在今后的工作当中我的事情也会越来越多,但是我不会让公司失望,我一定会继续努力提高自己的能力,在这个工作岗位上面把工作做的更加的好。

领导年会演讲稿篇十六

尊敬的各位领导、各位来宾、各位同事:

大家晚上好!

岁月如歌,跋涉似舞。20xx年,惠州市实业发展有限公司又走过了不平凡的一年。20xx年,是我们xx人挑战自我、超越自我的一年。今天的年终总结表彰大会事实上就是实业公司的一次盛大阅兵。在这里,我要真诚地向各位合作伙伴,医药公司、各供货单位,向为公司勤勉服务的全体员工致以崇高的敬意,并再次感谢大家的支持和帮助!

下面我将从以下几个方面总结20xx年,展望20xx年:

年初我们定下了“3个门店全年销售完成2200万元”的目标,面对日益变幻激烈的市场风云,xx人迎难而上,在激烈的市场竞争中,勇立潮头,在市场的波涛中歌唱,在竞争的刀锋上舞蹈。用行动,谱写了一首首xx人的赞歌。为了实现目标,每一个xx人都加足马力,汗水洒满了365个日夜。(来自)大家紧紧围绕着战略部署,坚持“一切为了”的理念,以与时俱进的市场开拓、无微不至的服务,赢得了广大顾客的满意和信赖。经过一年的拼搏,我们终于不负众望,提前2个月超额完成任务,实现了我们公司战略三步走的第一步。

目标的实现离不开广大顾客和合作伙伴的信赖与厚爱,更离不开xx人的顽强拼搏和团结奋斗。作为公司的总经理,我深深的被全体员工以公司的发展为己任、忘我工作的精神所感动,如我们的执业药师李隆。生副总经理,每开一个店,他都亲力亲为;总经理助理兼人事部经理罗木明,不计个人得失,忘我工作;财务部梁彩娇、黎冬梅和刘伟,没有假日和上下班之分;配送中心的全体员工,经常加班加点工作,几万件货物都是自己扛上楼;酒店的周春经理等等,还有许许多多令我万分感动的员工,他们用自己的实际行动,在这个舞台谱写着自己精彩的人生。

20xx年是公司“责任、沟通、学习、创新”年,我们全体xx人围绕着公司的战略部署,这个大团队持续创新,迎接挑战。1月份麦地店开业、5月份下角店开业并扩大东平店的经营规模、12月份水口店开业等等,把xx大药房的触脚延伸至惠州大街小巷,xx大药房也在心中形成良好的口碑。对旗下的环宇酒店进行了全面装修,塑造了一支可敬、团结、精干的队伍,在目前惠州市酒店激烈的竞争当中,环宇酒店的业务依然蒸蒸日上,为实业的发展奠定了良好的基矗对实业的珠海迪安公司,在所有员工的共同努力下取得了可喜的佳绩。为使迪安产品在珠海新市场站稳脚跟。我们实业公司将加大迪安公司的投资力度,相信会有一个更好的发展。

山不厌高,海不厌深。事业的发展是无限的。事业的发展与管理的进步又相互依托、休戚与共。我们深知管理的重要性。20xx年,我们建立竞争机制,加大员工责任心的培养力度,让敢于承担责任的员工主动跳出来,形成“能者上、平者让、庸者下”的格局。

领导年会演讲稿篇十七

亲爱的__家人:

大家晚上好!

春节长假将至,首先请允许我代表公司向在座的各位__家人祝以新年的问候,祝愿你们新年快乐,阖家幸福。

20__年,中国经济整体环境不容乐观,特别是受移动互联网和手机微电商的冲击,对传统行业影响重大,特别是服装、家电等行业,全国各地出现了一波又一波的关店潮。生意难做,市场缺钱等信息给逐年增长的汽车行业也造成一定的影响,对我们从事的汽车后市场来讲,也是非常严峻的考验。

20__年下半年,管理公司根据市场环境和自身情况,对主营业务进行了调整,精力主要集中处理在市场上累积下来的遗留问题,截至目前,基本已处理完。__各店面在大家的努力和坚持下,得到正常运营,发展形式基本乐观,但整体还有待于加强。20__年__在人事上也进行了大幅调整,把一些在岗位上不产生价值的,不产生利益的,不产生作用的都进行相对调整和优化。

公司主要重心是集中精力在__的全面建设上开展工作。__通过4年来的不断努力和积累__在终端车主、广西市场乃至全国有了一定的知名度和影响力包括20__年我们入围全国汽车服务行业领军品牌提名并最终荣获全国第3名这些都是和大家的努力分不开的。但这些都不是最重要的我们最重要还是要实现公司整体的盈利能力和提升全体员工的福利待遇和发展空间。只有盈利能力越强的公司和组织才能更好的带领大家得到长足发展和实惠。我们在20要确保让每一家店面都能不同程度的实现利润提升__员工的福利待遇和生活质量(特别是美容部员工的福利待遇)不断强化和提升大家的本领和技能确实让大家感受到以__为荣以__为家以__的长足发展为己任这需要我们大家长期共同去努力去开拓去实现。

“车行天下,宝堂为家”这8个字不是一句口号,__从来都是一个大家庭,我们都是家庭的一份子,我们都是家人,我们都是__的主人,我们大家都必须去坚持和坚守这份信念,我们要始终牢牢的坚定信念不动摇,一起去努力,一起去拼搏;不管再苦,再累,再委屈;我们都要齐心,共进,共生存。

20__年我们有很多方面都可能做的还不够好,但过去的终究已经过去,已变成历史;物非完物,孰能知晓;人非完人,孰能无过。人总会有过错,犯错误,人和事物也终不完美,我们只要知错能改,勇敢去面对做错事情,并及时改正,我想我们大家一定可以做的更好。

__年,我们在一起,20__年__与您同行!

最后,祝愿大家在新的一年里事业有成,家庭和睦,万事如意,春节愉快。

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