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幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇一
尊敬的验收组各位领导:
你们好!欢迎你们来我村检查指导精神文明创建工作,我代表xx村广大各族群众,向你们的到来表示衷心的感谢和热烈的欢迎。近年来,我们在xx、区政府的正确领导下,在xx县文明办和xx镇党委、政府的指导及包抓部门的大力支持配合下,紧紧围绕社会主义新农村建设这一主题,按照以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观的基本要求,紧紧围绕建设生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村的目标,以促进乡风文明、村容整洁为着力点,以完善文化设施、改善人居环境为突破口,以城乡共建、多办实事为重要途径,充分利用现有资源,发展特色产业,推动经济社会又快又好发展,全村经济和社会各项事业取得了明显进步。下面,我就xx村近年来开展精神文明创建工作情况,向各位领导、同志们做一简要汇报:
一、基本情况及取得成效
亩,多年生牧草留床面积1200亩,牛存栏450头,羊只1260只,生猪302头。村支部创新工作思路,紧紧抓住被xx县列为设施农业建设示范园区的有利时机,统一规划布局,加强技术指导,优化品种,建设大中拱棚350栋,日光温室200栋,经济效益明显。2017年农民人均纯收入4908元,其中种植蔬菜收入2940元,占农民人均纯收入的60%。
一是认真贯彻落实上级文明创建精神,不断加强机关效能建设提高服务水平和引领群众发家致富能力。2017年农民人均纯收入达到4908元,人均增收428元,保持了人均收入持续快速增长势头。培训新型农民,对农民进行种、养、加等实用技术培训,使每户至少有1人掌握2—3项实用技术,提高了村民的整体素质和劳动技能;维护社会稳定、统-战宗教和安全生产工作成绩斐然;人口出生率控制在 20‰以内,自然增长率控制在14‰以内,出生人口政策符合率达到100%。
二是以平安创建为契机,大兴平安单位、平安家庭建设,加强重大节庆日值班巡逻和安全检查,使得社会秩序得到不断改善,平安创建工作效果明显。连续多年实现了无集体上访事件、无安全生产事故、无非法宗教活动、无扰乱市场经济秩序行为、无经济领域犯罪现象。
政建设双十双百工程五好示范村”、“巾帼示范村”、“2017-2017文明村镇”、“全区农村党员现代远程教育示范站点”、“优秀信息服务站”、“科普先进村”、“先进基层党组织”、“五四红旗团支部”等称号。
二、近几年开展精神文明创建工作的主要做法及措施
(一)加强精神文明建设的组织领导,健全工作机制,形成齐抓共管局面。
一是成立村精神文明创建工作领导小组,充分发挥干部、党员的带头作用,做到创建有规划,工作有计划,明确分工,责任到人,全村村民共同参与的良好氛围。二是以党支部工作为依托,工会、妇联、团委等群团组织同心协力和齐抓共管,着力加强党支部建设、党风廉政建设、落实“三会一课”各项制度,永葆共产党员、共青团员的先进性,使党员的先锋模范作用在精神文明创建中得到了进一步的发挥。三是结合“创先争优”活动,抓好机关效能建设、党风廉政建设、改变工作作风,抓好规范干部行为、完善政务公开、接受公众的监督,努力营造“勤政、廉政”的良好风气。通过以上措施,保证了精神文明创建思想认识到位,组织领导到位,工作措施到位,有力促进了全村精神文明创建工作的整体推进。
(二)重管理,以制度建设促进精神文明创建工作协调发展。
村两委始终高度重视精神文明创建工作,一方面注重领导,
及时成立专门领导小组并根据人事变动情况及时调整充实领导小组人员,确保抓精神文明创建的力度不减;另一方面注重管理,结合实际,不断建立健全各项工作管理制度,使文明村创建各项工作走上了制度化、规范化的轨道。对于各项工作,坚持分工负责制,并做到有安排、有落实、有检查,相互促进,为巩固文明单位创建成果打下坚实的基础。
(三)注重干部群众思想建设,促进农村经济发展。
1、加强思想政治教育,打牢又好又快发展的思想基础。 一是完善政治理论学习机制,坚持两委班子政治理论学习制度,做到学习有计划,有内容。学习过程中,以采取集中学习、党课教育等形式,使干部的政治理论水平不断得到提高。
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幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇二
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、基本情况。
*幼儿园毗邻西溪湿地,坐落在*内,是*省一级幼儿园,省青年文明号。支部现有在职党员*名,退休党员*名,在职党员占全园职工数*%,中层以上党员干部占在职党员的*%,一线教职工党员占在职党员的*%。在职党员均为本科及以上学历(本科学历*人,研究生学历*人),在职党员中副高*人、中级职称*人、初级职称*人,是一支思想境界高、专业能力强,作风正派的党员干部队伍。
二、主要做法。
在局党组、直属机关党委的关心和引领下,*幼儿园党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕局“1366行动计划”,把创建先锋作为新时期提升幼儿园党建科学化水平的有效载体。强化政治建设、突出党员意识、抓好党员队伍,以“六专注·六创建”为主要策略,积极探索新形势下支部党建工作的新方法,探索党建引领业务的新举措,探索发挥我园支部战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用的新途径,逐步出打造出富有*幼儿园特色的“院子先锋支部”,以此来推动幼儿园的重要窗口建设。
1.“专注”理想信念,“创建”学习型院子支部。
理想信念决定着方向和立场。坚定理想信念的实践路径就是学习党的先进理论和科学知识,用知识武装自己,不断提升自己的党性修养锻炼意志品质。教师本身就是一个终身学习型的职业,教师党员对于学习的重要性较一般人群的理解更加深刻,深入学习能力也更强。因此,我们用深入性的学习制度来创建一个学习型的院子支部,把思想建党、理论强党摆在首位,着力筑牢党员的思想根基,从而保证支部有明确的奋斗目标和前进方向。卷入学习制。分层组建院子书香群、党员读书班,使全体教职工人人参与学习。全体卷入式学习,在学懂弄通做实上狠下功夫。书记、支委定期确定坚定理想信念和优化教育理念的相关学习内容,书记带头,全体卷入,固定学习时间,集体线上线下打卡,公布自己的学习进度和情况。清单责任制。结合局党组总学习要求及院子支部学习内容,支部分解相应学习内容至每月及各个层级。每位党员建立自己的月学习清单,明晰学习进度,学习内容,将清单作为推动持续学习的动力和学习情况的检验。感悟讨论制。根据教师学习的能力和特点,支部定期组织一些有意义、有深度的感悟讨论沙龙或经典语录朗诵演讲等,以党小组形式或者全体形式开展,内容围绕坚定理想信念对自身工作的引领,学习成果在教育工作上的转化等。微型党课制。发挥每位党员学习的主动性,年初确定微党课任务,每位党员自主报名,和书记一起来尝试上上微型党课,将自己的学习成果和广大党员分享。
2.“专注”干事创业,“创建”担当型院子支部。
大事难事看担当,攻坚克难勇作为。创院子先锋支部,我们将专注于班子、支委、中层干部、普通党员群体的主动作为,干事创业上,将担当作为每一位党员干部的任务和目标,凝心聚力,将院子支部打造成一个具有先进性、示范性、引领性的担当型支部。创勤谋划、抓实干的班子和支委。幼儿园要发展,先看领导班子和领导干部的作为与水平。因此,我们首先加强班子和支委的思想政治建设,提振班子干事创业的精气神,紧密结合业务工作,做好党建整体谋划。同时,带头树立好家风,努力提高班子的实干、履职能力,把班子建设与幼儿园的发展、品牌建设等相融合,以党建促发展。创三优三强党员先锋岗。扎实开展创“优质教育、优质环境、优质服务”和“意识强、作风强、能力强”的三优三强党员先锋岗。组织党员“学前教育进社区”志愿宣传服务、一句话话初心等活动,引领党员干部强化党员意识,发挥先锋引领作用。推出大一班为“党员先锋岗班级”,推出党员先锋岗的承诺和举措,发挥我园支部战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用,率领全园职工以开拓进取的精神、辛勤的劳动、艰苦的努力去建设好重要窗口。
3.“专注”教育改革,“创建”创新型院子支部。
改革创新是时代发展的不竭动力,更是教育发展的时代主题。*幼儿园正处在调整转优的阶段,为实现局“幼有优育”、“五园齐头并进”的目标,改革创新是院子支部的使命和发展动力,也是创建先锋的重要举措。成立课题组,专注“院子课程”的顶层设计。成立以书记为组长的“院子课程”课题组,确定“基于儿童立场的生活化院子课程的开发与实施”研究方向,尝试以节日活动、仪式活动、游戏活动、主题活动四条主线确定课程大框架。由支委、中层党员干部领衔三个年龄组,利用课程审议过程清单、小组教研任务清单,帮助不同年龄组的老师抓住主题定位,明确主题目标,有目的地开展主题活动,逐步形成具有*特色的课程特色及院子文化。创新专业提升路径,提升院子教学水平。开设“新教师学堂”,以提升专业素质为重点,通过党员教师团队引领,引导和帮助年轻教师在教育教学工作中快速成长;
组建论文、课题评审小组,有针对性的帮助教师总结提炼教学成果。受疫情影响,我们也把教研活动改为线上互动,以视频会议的方式进行主题研讨、课程审议,以视频直播的形式开展网络课程故事分享会。幼儿居家时期,党员教师对教学内容做了相应调整,主动录制活动视频,以视频推送的方式指导家长居家与孩子进行有效的亲子互动。加强信息化建设,创新优质的院子服务。党员干部积极创新服务,为幼儿、家长、职工提供优质服务保障。持续探索钉钉平台的各项应用,灵活运用于实际工作。根据幼儿园管理上的痛点和需求,设计组织架构之间高度关联的应用模块和业务流程,尽可能实现职工和家长的便捷式操作,在快速推进各类应用使用的过程中,让更多的业务流程在钉钉上自动化运行,努力让数据多跑路,让职工和家长少跑路。帮助幼儿园努力实现数字化转型,在打造属于幼儿园自己的智慧化管理平台的同时,也让深化“最多跑一次改革”在幼儿园里落地见效。
4.“专注”问题导向,“创建”落实型院子支部。
坚持问题为导向是马克思主义的鲜明特点,共产党人干革命、搞建设、抓改革,从来都是为了解决实际问题。因此,创建院子先锋支部,我们也将发现问题、分析问题,强化问题的解决、落实作为创建的一个重要策略。
支部开展多个层面的调查研究,如一年两次家长问卷调查、一年一次的课程建设调查、不定期的教职工意见建议征询、全覆盖谈心谈话、批评与自我批评等,积极主动的查摆、检视支部、班子、班子个人的问题,落实整改存在的问题。用问题清单和整改清单进行跟踪落实,逐一逐项按时销号,及时向党员群众通报整改情况,确保实实在在解决具体问题。
5.“专注”制度建设,“创建”规范型院子支部。
“没有规矩,不成方圆”,捋顺各类制度,严格遵守支部组织建设的相关要求,结合院子支部实际情况,努力做好规范,是先锋支部创建的基本条件。认真健全支部机制与制度。严肃三会一课、党员民主评议、三重一大、民主决策、议事规则等支部党内制度;
常态化开展“党课”、“主题党日”活动,加强经常性教育、管理和监督。重视制度的落实,突出政治性、严肃性和实效性。以提升组织力为重点,突出支部政治功能,强化主体作用。全面梳理、细化幼儿园管理制度。在支部制度建设的基础上,全面梳理、细化幼儿园管理制度,形成院子制度手册。用制度管人,流程管事。
6.“专注”廉政建设,“创建”清廉型院子支部。
充分认识开展党风廉政建设工作的重要意义。加强党风廉政建设工作,提高全体党员的政治站位,能指导全体党员教师筑牢思想防线,提高拒腐防变能力,推动全面从严治党标本兼治向纵深发展。因此,专注廉政教育工作、宣传工作,也是先锋支部创建的另一项重要举措。廉政建设警钟长鸣。每年与全体党员签订党风廉政建设和意识形态责任书。紧盯教师节、国庆节、春节等重要节点,从教师和家长两个层面展开预提醒、拒礼倡议和拒礼记录。以“一封倡议书、一条短信、一份承诺”的形式,向家长倡议不要向老师送礼,用尊重、信任和支持的态度对老师表示节日的问候。树立*幼儿园风清气正、清廉院子的良好形象和风气。拟定清廉院子承诺。梳理党员各岗位职责和风险责任点,把自己摆进去、把工作摆进去、提升党员拒腐防变的意识,筑牢廉洁自律防线。根据各岗位风险点,拟定“清廉院子”的相关标准和承诺,党员带头,严格执行,树立*风清气正、清廉院子的良好形象和风气。
三、创建成效。
通过一年多的先锋支部创建工作,主要有以下三方面的成效:
1.巩固了支部组织建设,夯实支部的基础工作。
过程中,我们严格遵守党的政治纪律和政治规矩,加强政治理论学习,严肃党内政治生活。始终坚持以标准为引领、以问题为导向,认真对照先锋支部创建标准,开展创建工作,进一步巩固了支部的组织建设,夯实了支部的基础工作。
2.增强了院子支部的创造力、凝聚力、战斗力。
院子先锋支部的创建中党员们理想信念坚定,政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识强。素质能力过硬,在完成幼儿园中心任务、克难攻坚中勇于担当、积极作为,切实发挥出支部战斗堡垒作用,为幼儿园的重要窗口建设贡献了自己的力量。
3.提升了幼儿园整体业务能力和服务水平。
创建过程中,党支部带领党员干部积极探索和破解幼儿园工作中的热点、难点问题,群策群力、积极谋划,主动推进幼儿园中心工作的落实。践行党的宗旨,在服务幼儿、服务家长、服务群众等方面,创新举措,满意度高。业务水平领先,教科研工作成果显著进步。党建引领促进幼儿园各项业务全面开展,有效提升了幼儿园精彩院子品牌的影响力和渗透力。
四、今后要做的努力。
1.找差距、定措施,扎实做好争创先锋支部工作。
2.确立新的工作目标和主要任务。
全力打造“团结型、责任自律型、创新型”班子,把党支部建成团结、带领、教育职工同心同德完成各项工作任务的战斗堡垒:把党员队伍建设成为在各项工作中发挥先锋模范作用的骨干力量,提高全园职工的整体素质。力争在2022年创建成为全局先进基层党支部。
3.突出特色,打造亮点,党建工作不断实现新突破。
以争创先锋支部为工作目标,班子和支部要努力抓住重点、突出特色、打造亮点。将党建工作与幼儿园中心工作相结合,同步谋划、勇破难题、扎实推进。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇三
赣榆县罗阳镇中心幼儿园是一所公办乡镇中心园。幼儿园创建于2017年,我园以“科研化、特色化、精品化”为办园目标,以“一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子”为办园宗旨,以“遵循幼儿发展规律,全面实施素质教育”为办园理念。在各级领导的关心支持下,全园教职工的共同努力下,我园的社会声誉和保教质量不断提高,2017年12月通过“江苏省农村合格园”的验收,2017年6月获“连云港市优质幼儿园”称号。2011年2月异地新建,新园投资400万元。全园占地面积3240平方米,建筑面积1930平方米,;绿化面积510平方米。重建后的幼儿园保教质量逐步提高,现在有6个班级,在园幼儿210名,全园共有教职工27人,其中正副园长各1人,专任教师12人,学前教育大专学历6人,占总数的50%,其余均幼师毕业,现在正专科在读,保育员6人,保健教师1人,后勤人员4人,保安2人。所有人员均具备相应资格,取得相应的上岗合格证。
一、加强硬件建设,努力实现环境设施现代化。
改善办园条件,是提高保教质量的基础,因此,经过中心校领导班子研究决定:以创建省优质园为契机,努力改善办园条件,进一步充实教育现代化设备。从2017年通过连云港市优质幼儿园验收以来,我园认真对照省优质幼儿园评估标准,在上级教育主管部门的指导下,投入400多万元,异地新建一所现代化的幼儿园。园内有科学发现室、美工室、多功能活动室、图书阅览室、保健室等配套专用室。厨房按a级标准建设,做到生进熟出不交叉,生熟分开。室外有玩沙、玩水池、有塑胶跑道、大型玩具等设备设施。幼儿园不仅设施设备一应俱全,而且环境优美精致。教师利用休息的时间将幼儿园的院墙画上了充满童趣的壁画,并将室内环境进行了重新的布置,开学了家长们带着孩子走进幼儿园,都觉得走进了一个大花园,感到温馨,舒畅。走廊、区角等小空间的创设为发展幼儿的动手能力和创新思维奠定了良好的基础。
为了便于家长和学校的联系,我园建立了“家校通”平台,把幼儿在园的学习、表现和成长变化及时发到家长的手机上,让家长天天能了解孩子在园的点点滴滴,受到家长的好评和支持。
二、狠抓管理,强化保教队伍建设
作为一名幼儿教师,必须具备良好的职业道德,特别是新课程背景下,对教师的综合素质提出了挑战,对教师的要求也就更高了。为了使我园幼儿教师能很快适应新时期教育发展的需要,我们着重加强了以下几方面的工作。
1、加强职工道德建设。
我们认真组织教师学习了《中小学教师职业道德规范》、《未成年人保护-法》、帮助教师树立正确的世界观、人生观、价值观,真正做到教书育人,为人师表。在强化师德教育的同时,采取制度规范教师的行为,我们制订了《管理目标》、《保教目标》、《一日工作常规》进一步明确教师该做什么,不该做什么。
2、加强业务培训,促进教师业务素质的提高。
教师业务评估档案。另一方面我们还积极鼓励教师自学,到目前为止全园有6人获得大专文凭,6人正参加专科函授。
3、加强对教师基本功的培养。
我们通过讲故事、弹唱、舞蹈、说课等比赛活动努力提高教师的业务素质,今年暑假我们又派出4位教师参加省骨干教师培训,1人参加连云港市骨干教师培训,5位教师参加县教育局举办的幼儿园骨干教师的培训,培训后我们还将利用业务学习的时间让她们将学到的内容互相交流,共同提高。
三、提高保教质量,逐步形成办园特色
幼儿园的健康发展,离不开科学规范的管理。为此,我们从加强内部管理入手,逐步实现提高保教质量为目的。
1、重视制度建设、坚持以法治园。
为了强化幼儿园内部管理,建章立制,做到有章可循,我园制定了《教研活动制度》、《卫生保健制度》、《幼儿接送制度》、《教师岗位制任制》、《安全制任制》、《家长工作制度》等,努力使各项工作规范化,科学化,同时园领导还加强了对各类人员岗位职责履行情况的检查力度,使各项制度得以落实。
2、加强常规管理,规范幼儿一日活动。
良好的常规是幼儿园教育教学正常运行的有效机制,园内根据《连云港市幼儿园一日常规实施细则》,组织指导教师结合本班的实际情况认真制定每日活动计划,合理安排幼儿的一日生活,做到动静交替,室内外活动交替,以游戏为基本活动方式,根据各科教育活动的特点,提供丰富的操作材料,鼓励幼儿大胆探究、善于发现,从而获得全面发展。
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幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇四
尊敬的各位领导、各位各位同志们:
首先,我代表城郊乡党委、政府对各位领导莅临我乡检查指导工作表示热烈地欢迎!下面我就城郊乡精神文明创建工作落实情况和年初以来工作开展情况汇报如下。
城郊乡位于绥中县城乡结合部,全乡辖8个行政村,45个村民小组,人口18662人,现有劳动力10638人,境内有汉、满、回、蒙等民族,全乡耕地8990亩。年产蔬菜4万吨,牛存栏14000头,羊13000头,禽220万只,猪5万头,肉蛋奶年产量10万余吨。特色养殖闻名关内外,东北最大的养狐场就座落在内东村,全村养狐6万多只。2017年,在滨海经济区新上过千万元以上的项目2家。据不完全统计,全乡有中小企业、小作坊、小项目260家。
系为根本,切实加强公民道德建设,扎实推进未成年人思想道德建设,以肖家村和西关村为典型代表,在全乡广泛深入开展了精神文明创建活动,切实为构建和谐城郊、实现城郊经济社会的全面发展提供强大的精神动力和智力支持。
我们的具体做法是:
一、统一思想,加强领导,精神文明建设长抓不懈 乡党委、政府立足于全乡的经济建设大局,统一规划,统一部署,把加强精神文明建设摆到十分突出的位置。一是我乡把精神文明建设工作纳入党委重要议事日程,并进行任务分解,责任到人,实行乡班子成员对村级文明创建工作联系制度;二是强化领导班子队伍建设,按时召开例会,及时总结经验,认真解决创建活动中存在的问题;三是建立和健全精神文明建设组织,有精神文明建设展板,配备了档案柜,将创建活动的档案资料及时回档,各村和乡直单位都配备了一名宣传员,基层宣传网络工作得到加强;四是广泛深入地开展创建文明村镇的宣传工作。目前,我们坚持宣传为先导,加大对我乡的宣传力度,书写标语9条,印发宣传资料1000份。
二、以点带面,点面结合,加大村镇创建步伐
是提高村民素质,培养文明意识。以“讲文明、树新风”为重点,广泛开展农村移风易俗活动,普及村规民约,开展“婚育新风进万家”活动,完善《十星级文明户》活动,把农村道德信贷工程引向深入;二是开展“文明家庭”评选活动,整个活动以全乡每一户家庭为对象,以现代文明为要求,在勤劳致富、遵纪遵法、计划生养、环境卫生、家庭和睦、社会公德、移风易俗等方面进行具体量化,评出“文明家庭”220户。三是创建群众满意村组4个,人民满意公务员10名,人民满意部门5个。四是大力开展的军民共建活动,把“双拥”工作列进重要议事日程,加大对武装部硬软件设施的投入,并加强集中练习,提高了治保主任、民兵应付突发事件的能力。
三、以人为本,强化教育,提高公民道德素质
1、狠抓党员干部教育。制定每月一次的党委中心组理论学习制度、机关干部的每双周周五学习制度和党支部每月一次的党员活动日制度。坚持“重点在党员、普及在群众、进步在干部”的教育原则,突出“学以致用”,即围绕我们正在做的事情展开学习,用工作需要来推动、带动我们机关的理论学习,还有就是认真学习了,全乡广大党员领导干部理论素养和政治素质明显提高,全乡上下想干事、干成事、谋发展、促振兴的风气已经形成,党组织的凝聚力和战斗力明显增强了。
2、强化公民道德教育。一是以《公民道德建设实施纲要》为重点,广泛宣传、普及20字公民基本道德规范、社会主义荣辱观和文明礼仪知识,大力倡导文明礼仪之风、读书学习之风、勤俭节约之风,树立礼仪城郊、文明城郊的良好形象。组织广大机关干部学习公民道德建设及礼仪常识手册,开展文明礼仪问卷答题活动,宣传一批公民道德先进典型,进一步推进社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设,努力营造一个文明、有序的人际关系和社会环境。今年东园子村陈丽平家庭被评为市级和谐家庭标兵户。二是认真开展“纪念向雷锋同志学习47周年”活动,坚持常年为敬老院老人打扫卫生,送去慰问品,这已是城郊乡的传统,为推动学雷锋活动不断朝岗位学习、常年坚持、注重实效的方向发展起到了重要的作用。三是积极开展以困难群体为重点的社会志愿服务活动,搭建志愿服务平台,推动志愿服务工作有一个新的发展。三是在学校大力开展“爱校、爱岗”以及形势教育,把爱国主义与“爱校、爱岗”结合起来,努力提高学校教师职工的思想道德水平。
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幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇五
济南汇文实验学校以“给每个汇文人创造更大的发展空间”为核心理念,以“创办人民群众满意的学校”为宏观目标,以“全面实施素质教育”为工作重点,全力打造“阳光汇文”这一教育工作品牌,使学校变成了每个汇文人的幸福家园。
一、阳光汇文,谱写和谐乐章
学校领导班子以“以人为本、凝心聚力、优化管理、和谐发展”为总体思路,软硬件的建设也皆从师生最关心、最直接的利益入手,进一步强化了民主治校,坚持校务公开,充分发挥工会、共青团、民主党派、红十字会等部门的重要作用,学校重大事项均由教职工讨论决定。今日的汇文,干群之间、教师之间、师生之间、学生之间处处体现着尊重理解、互帮互爱的和谐人际关系。正直豁达、宽容大气、精诚团结、积极奋进已成为汇文校园精神的核心。
二、阳光汇文,奏响幸福旋律
在教师队伍的建设上,学校注重从发展的角度去激励、关心教师,给每位教师一个发展的支点,营造一种宽松、愉悦的发展环境,促进了教师的专业发展,使大家在工作中切实体验到了的成功感和幸福感。近年来就有30余人在国家、省、市教学大赛中获奖,其中2人荣获全国一等奖。
在学生的思想品德教育上,全力打造魅力德育。学校以“知荣辱、树新风、我行动”道德实践活动为切入点,开展了丰富多彩的主题教育活动。如:“争当文明汇文人”、“我长大了”、“珍爱生命、珍惜青春”、 “学习平民英雄张学军”、 “学雷锋,提素养”、 “走近奥运”、“打开诚信伞,撑起诚信天”等。这些教育活动的开展,使学生良好的道德情感得到了孕育和发展。 学校生活如七彩阳光般绚烂:在校内,“关注特长发展,奠基幸福人生”工程的实施,使每一个学生都有了展示、发展特长,获得快乐体验、享受成就幸福的机会。在校外,军营里有学生飒爽的.英姿,田埂间有学生留下的汗水,老年公寓中有学生忙碌的身影。汇文学子的笑颜已成为一道亮丽的风景线。
在家庭教育上,成立了天桥区家庭教育指导中心研究基地、天桥区工人新村北村家庭教育指导中心。通过专家讲座、家教论坛、热线、面询、《家教导报》、家长会、开放日、教师家访等形式,帮助家长树立正确的教育观念、掌握科学的家庭教育方法。为更多孩子的健康发展创设了优良的成长环境,也为更多家庭的幸福奠定了基础。
三、阳光汇文,唱响爱的赞歌
大爱无疆,以爱育爱。领导干部真诚关爱教师,教师真心爱护学生,学生将在校园里感受到的爱洒向社会。通过开展“捧出存钱罐、温暖乡童心”、争做“爱心小天使”、“热心小义工”、“文明小使者”、“对口帮扶、奉献爱心”、“ 心系灾区,情牵同胞” “祈福汶川,爱心捐助”等活动,让学生走出校园,学会关注社会、关爱他人、感恩回报。一时间,“扑灭火险”的见义勇为小勇士、“智退扒手”的助人为乐小标兵、“热心公益”的爱心小天使成为了汇文学生争相学习的楷模,还有很多的学生在更广阔的空间里用朴实的行动诠释着爱的礼赞。
回顾汇文走过的历程,学校管理日趋规范,教育教学质量稳定提升。学校先后获得“市教书育人先进单位”、“省规范化学校”、“全国中小学思想道德实践活动先进单位”、“市文明单位”等多项荣誉称号。“阳光汇文”,幸福家园,我们将勇往直前!
尊敬的公司领导:
2017年,我矿在公司党委的正确领导下,以党的精神为指导,深入学习实践科学发展观,贯彻落实党的十八届一中、二中全会精神,始终不渝地坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,把精神文明建设贯穿于生产经营、企业管理的各个方面,狠抓职工队伍的思想道德建设和素质教育,加强作风建设,努力营造团结一心、积极进取的和谐氛围,增强了职工的凝聚力,为建设“平安、发展、和谐、富裕”的矿井提供了有力保障。现将我公司2017年精神文明建设工作汇报如下:
一、四个文明同步推进,取得良好效果
今年,面对市场急剧变化给企业生产经营造成的困难,我矿班子成员团结协作,正确研判形势,带领广大干部职工对内抓安全、调结构、降成本,以艰苦创业、厉行节约的工作作风,使各项工作稳步推进。为我矿四个文明建设夯实了基础,具体讲:
1-11月份,今年累计完成原煤65.61万吨,精煤47.33万吨,生产运行平稳有序。
安全质量标准化有了实质性的进展。我矿安全质量标准化达到二级标准,矿井安全化程度显著提高。今年公司加大了矿井安全设施的投入,先后完善了安全避险“六大系统”和矿山救护中队等系列建设。
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幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇六
为切实落实创建全国文明城市的工作目标任务,竭尽全力为我市获得全国文明城市称号立足社区、争先创优,近期来,xx社区全力以赴做好迎检的各项工作。
自创建工作开展以来,xx社区党总支立即召集社区两委干部、物业管理有限公司总监、xx各物业处主任、各小区业委会主任等相关人员参加“四位一体”会议,传达上级有关文明创建的具体部署精神,要求与会人员积极行动起来投入创建文明城市活动中,共同配合社区开展文明指数测评。
由于社区原有的宣传版面和部分横幅已破损,xx社区重新制作了7个文明创建宣传版面,分别张贴在a区路口和四个小区的宣传栏内,制作了1幅文明宣传横幅。文明创建宣传栏4块玻璃破损严重,也予以更换。
因xx社区是由物业保绿、保洁的单位,社区工作人员积极督促物业做好绿化保洁工作,其中督促物业清除大面积的绿化垃圾2处,清除建筑垃圾3处。同时,社区还组织两委干部对辖区范围内乱张贴进行清洗,共清理乱张贴22处,整理沿街店面乱挂晒13处。组织镇包片干部深入辖区中小餐馆督促负责人办理有关证照,和餐馆员工办理健康证。
为创建文明城市工作能有效开展,xx社区组织社区两委干部十几日来连续作战、加班加点为社区内560户文明指数测评重点户全部进行入户宣传,并积极发动辖区各物业处、业主委员会、老年协会、楼组长等加入到文明城市创建工作中。社区两委干部与镇包片干部分组入户宣传发动,共发放居民一封信1100多份,社区文明劝导队每天在社区沿街店面进行车辆疏导,引导市民讲文明、树新风,使文明创建工作深入人心,并得到了大部分社区的居民群众的积极配合。
9月10日上午,社区接上级通知国家城调队晚上将莅临社区入户调查,xx社区在镇党委、政府的正确领导和有力指导下,采取描绘辖区住户平面图的形式,进一步划分了镇领导、镇机关干部、社区干部、物业楼管员的入户责任包片区域,镇主要领导亲临一线,现场指挥、明确了责任人,采取定人、定岗、定区域的责任机制,在分组讨论后,迅速推进了入户调查工作,有序、有效的进行。
在迎检即将来临前的紧张关键时刻,社区干部做到忙而不乱、有条不紊、在入户宣传的同时,照例检查每一栋楼,主要查看楼道里的各个角落是否还有堆积物存在,注意发现是否还有不文明现象,在物业的配合下及时杜绝了不良因素的发生。
晚上六点三十分,国家城调队调查员来到xx社区,查看地图后,深入到xxb区,随机抽选了15户人家开展问卷调查,b区每一幢楼都有一到二户人家被抽到。社区的每一户居民都积极配合调查员的工作,热情接待、认真填写调查问卷,较好地完成了入户调查的工作,没有一户有拒检现象。保质保量的完成了文明创建入户测评的工作。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇七
幼儿园党支部成立于,当时有3名党员,现任党支部书记同志由企业工委任命,自幼儿园成立以来,业务方面由教育局管理,党务方面由管理,幼儿园党支部正式归属民政局管理。幼儿园党支部现有党员9名,在这样一个团队中,党支部在各个方面都发挥着巨大的战斗堡垒作用,为幼儿园的发展创造着良好的政治和组织环境。
幼儿园先后获得在长期的工作实践中,形成了团结协作、互帮友爱的良好氛围。
(一)强化教师队伍建设,提高办园质量。
这两年,学前教育迎来了一个大好的发展时机,在评估验收建设的推动和落实下,我们幼儿园在硬件和软件上都有了巨大的变化,园貌和环境有了新的改变。正式运营;教师队伍增加了;幼儿园的孩子也多了。在上级党组织的领导和关心下,幼儿园党支部凝聚人心,为谋求发展献计献。针对本园的实际,党支部一班人,认真落实国家教育方针,统一思想,明确办园方向,打破传统教育思想的定势和禁锢,把思想认识从严重的小学化观念、做法中解放出来,谋求改革、发展的突破点,确立真正的科学的幼儿教育理念,把国家的《幼儿教育纲要》(试行)精神落实到具体的教育行为中去,教育好孩子,服务好家长,同时培养出我们自己的一批教师,真正起到示范和榜样的作用。
1、“学习使人进步”在这个学习型社会中,作为幼儿教师更要不断的更新观念,积极学习,为此制定和完善了学习规划和制度,每月确定重点学习内容,以学习带动全园的政治学习,使学习教育有了组织保证。学习的形式采劝三结合”的办法进行,一是集中学习和分散自学相结合;二是理论学习与实际工作相结合;三是理论学习与党性党风教育相结合。要求把党风廉政建设的学习和科学发展观及《做最好的党员》一书的内容作为党内“三会一课”、党员培训、职工学习的重要学习内容和考试内容,坚持每周四下午的学习时间,作到有记录,有考勤。通过学习和讨论的方式,真正把我园党员干部和职工的思想统一起来,齐心协力地搞好幼儿园的各项工作。
2、近年来我园始终坚持多方式的促进幼儿园的发展。先后开展了“教师岗位大练兵”“教学观摩会”等活动,在提高本单位教师的专业技能的同时,带动周边幼儿园共同进步,收到了良好的效果。
3、坚持“请进来,走出去“的学习理念,我园不定期邀请到了幼儿园优秀教师前来开展教师岗位互换学习,并邀请了姐妹园所教师共同观摩,几年来不断委派我园优秀教师赴省外学习先进的教育理念。以便更好地提高教育教学质量;行参观学习,努力实现优势资源互补。
(二)、展示教师风采,强化团队意识。
1、一个好的领导班子对一个集体会起着重要的作用,幼儿园党。
支部一班人,无论是工作,还是学习,都走在教职工前面。她们以身作则,率先垂范,加强自身的精神文明建设,有力地推动了全园精神文明活动的深入开展。在党建活动中,我园党支部积极开展了“创先争优、争当先锋”的演讲比赛。
2、师德建设是创先争优活动中的一个重要部分,为加强行风建设,展示我园教师风采,激励广大教师更好地爱岗敬业、教书育人,3月6日,在党支部的组织下,开展了“庆三八师德演讲比赛”,本次活动旨在抓好教师的师德师风建设,增强教师的.业务素质、师德修养及各方面的能力,更进一步增加教师文化素养,提升教师的文化底蕴。
(三)开展多种活动促进幼儿发展,增进家园联系。
为增加幼儿生活经验,体验校园之外的生活学习,我园于6月陆续开展各类社会实践活动,活动主要安排为:小班组:公园郊游;中班组:逛超市;大班组:参观小学。小班幼儿是学习社会交往的关键期,此次活动可以让幼儿体验到与集体在一起的快乐,对于少数民族孩子来说,更是学习语言的最佳时期,我们相信在游戏中,在宽松、自由的环境中,更有利于培养孩子的社会交往能力及语言表达能力;中班组要求:在尊重幼儿自主权利的基础上,进一步发挥了幼儿的主导作用,为幼儿提供了一个自由、宽松的自主环境,让幼儿在亲身的体验中快乐的学习,更加强化了幼儿对活动课《认识人民币》的认识,达到了“玩中学,学中玩”的教育目标,同时也增加了幼儿的生活经验,让幼儿体验到了自己购物成就感、购物的乐趣,感受着成长的快乐;大班组要求:让幼儿更全面深切的感受到了幼儿园与小学的不同,不但提前熟悉了小学的学习环境,更对小学生的学习生活有了初步的体验,强烈的激发了孩子入小学的兴趣,消除陌生感,为孩子顺利升入小学,适应小学学习环境做好准备工作。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇八
各位领导、各位同志:
大家好!
时值隆冬,天气寒冷,又逢期终,工作繁忙,各位领导不辞辛劳,来我校指导工作,我谨代表全体教职员工对你们的光临表示热烈的欢迎!并致以衷心的感谢!今天,大家齐聚一堂来专题研讨学校幼儿园管理工作,并来我校现场指导,是对我校方方面面工作的鞭策和肯定,在此,我将近年来学校抓幼儿教育工作的一些感悟和具体做法与大家交流,共同探讨对学校幼儿园的管理。
东坝镇九年一贯制学校幼儿园原名东坝镇小学幼儿园,成立于1995年9月。随着办园条件的改善和办园水平的提高,办园规模不断扩大,于20xx年11月更名为东坝镇九年一贯制学校幼儿园,是一所全日制幼儿园。全园占地面积20xx余平方米,建筑面积500平方米,户外活动场地1600平方米,面向社会招收3~5周岁学龄前幼儿。现设3个幼儿班(大班1个、中班1个、小班1个),入园幼儿150余名。
建园以来,东坝镇九年一贯制学校幼儿园教职工奋力拼搏,以“一流的管理、一流的设备、一流的环境、一流的服务、一流的师资、一流的质量”为办园宗旨,树立“奉献、进取、求实、创新”的园风和“活泼、严谨、诚实、求真”的教风,以“打造品牌幼教,创建和谐乐园”为办学目标,更新教育观念,强化园所管理,加大投入,优化环境,使我园的保教工作呈现出良好的发展势头。
我园从事学前教育的教师比较专业,具有较高的教学理论和实践能力,师资水平达到了教学要求。现有幼儿教师4人,其中园长一名,教师3名,都是大专或幼儿师范专业、学前教育专业毕业。教师合格率为100%,学历合格率为100%,能熟练掌握并运用现代化教学设施,弹、唱、跳、写、画等基本功扎实。
我园的园所建设及配套设施均按照县级实验幼儿园的标准进行了配备,总投资10多万元。该幼儿园设计科学、合理,各班有独立配套的活动室、寝室及卫生间。园内有与幼儿园规模适宜的户外塑胶活动场地,设置了大型豪华滑梯、转椅等设施。各班级均配有教学用的钢琴、录音机、电视机、vcd、玩具柜等等。设有一处面积约60平方米的多功能活动室,图书阅览室、角色游戏室、建构操作室、舞蹈室、资料室、保健室、教具室等各室齐全。经过孩子们的小手布置后的教学楼,处处洋溢着童心、童趣,富有现代特色,是幼儿生活、学习的美好乐园。配餐中心设有先进的厨具,能够满足孩子们的一餐两点。环境创设符合幼儿特点,具有美化、绿化、儿童化、教育化功能,为幼儿创造了一个良好的生活学习环境。
为了使我园的管理工作有章可循,依据《幼儿园工作管理条例》,建立了一整套管理制度和工作人员岗位职责,并细化到人到岗,使每一位教职工都能清楚自己所处的坐标和应尽的职责,提出了对幼儿的亲情管理,微笑服务,使用文明用语,主动和家长沟通,与孩子交朋友,杜绝指责、体罚、辱骂孩子等不良行为。要求全体教职工以职业道德为中心,“在岗一分钟,规范60秒,真情为幼儿,奉献在岗位”,强化安全、卫生、膳食等管理。各项制度的建立,使我园更加规范化、正规化、科学化。
体幼儿,做好分类指导因材施教。在“健康、快乐、和谐、发展”的理念下,日常教学活动中注重幼儿的个体差异与和谐发展,注重幼儿主体地位的发挥与幼儿行为的习惯培养,注重教学环境的创设及幼儿愉快学习方法的引导,多方位的开展兴趣教学,全面实施幼教特色素质教育,真正做到“把唯一的童年留给孩子”。每班有学期教育工作计划、月重点、周安排、一日活动设计等,教师每周写教育笔记。有设计科学的一日生活作息制度,并严格执行。有目的、有计划地开展适合幼儿的体育活动。定期组织示范性、研究性的教育观摩活动,建立科学的幼儿发展评估体系。建立家园联系制度,定期召开家长会(学期初、末),向家长宣传办学理念,以及先进的教育方法。要求每位教师每天以热情态度接待幼儿和家长,及时了解幼儿在园的情况,共同培养幼儿的良好习惯和品质,使幼儿健康成长。
我园认真贯彻《托儿所、幼儿园卫生保健制度》及有关法规、规章和制度,坚持“预防为主、防治结合”的方针,认真开展全园的幼儿卫生保健工作。坚持做到每日晨检,全日观察,发现问题及时处理。对室内外环境、教玩具定期消毒,餐具每餐消毒。为确保幼儿健康成长,严格执行《食品卫生制度》,把住病从口入关。做到每人一杯、一巾制,坚持幼儿餐具一餐一消毒,毛巾、水杯一天一消毒,幼儿使用的玩具经常性进行消毒。
我园树立“向科学要质量,以创新求发展”的观念,全体教职工将扎实工作,进一步更新教育观念,强化管理,优化发展环境,朝着建设一流现代化高标准幼儿园的目标而努力,不断使我园的保教工作迈上新台阶,为我镇的幼教事业作出新的贡献。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇九
今年,我园承接了省规划课题《艺术教育园本课程的开发与幼儿艺术素养培养的研究》的子课题《手工活动园本课程的开发与幼儿艺术素养培养的研究》,目前,各年龄班正在有计划、有层次地开展丰富多彩的手工活动,其中包括折纸、撕纸、剪纸、泥工等常规手工活动,对编织、剪纸、刺绣等民间手工艺的欣赏学习、利用各种废旧物品自制玩具。
我园将立足于美术教育,凸显手工方面的特色,在活动中培养幼儿的创新意识和审美情趣,让幼儿获得身心和谐全面发展。
在区教育局和校区关工委的指导下,我园成立了家长学校和家长委员会,不定期地召开会议,举办了各种专题讲座,同时通过各种形式向家长宣传科学的家教知识,汇报我园的教育教学工作,密切家园之间的联系。除了传统的上门家访、电访、“家长开放日”、“家园联系栏”、“家长义工”、家教征文、“家园同乐游戏会”等形式外,我们还利用网络资源与家长交流,如建立幼儿园网站、建立班级qq群、在博客上留言交流等。通过一年一度的“家长调查问卷”活动,我园及时了解家长意见并进行反馈,取得家长的理解和支持。
多渠道、立体化的家园共育活动使我们赢得了家长的普遍赞誉,多次收到家长的表扬信,同时,也促使家长们更加支持和配合我园的工作。在“家长义工”活动中,有很多家长精心设计准备了教育活动,走上了幼儿园的讲台,当起了妈妈老师、爸爸老师;在发出为衡阳的小树清进行爱心募捐的号召后,广大家长积极响应,募捐了数千元善款送到病房里;在“我与孩子”的家教征文活动中,有很多家长提笔写下了与孩子之间的动人故事,表达了对幼儿园的感谢之情;在各种“家园同乐”活动中,家长们更是全心投入,玩得忘情而开心……我们也感受到了家园同心的合力。
总之,在上级领导的关怀与支持下,在全体员工的共同努力下,我园的办园条件明显改善,保教质量不断提高,教科研工作渐趋成熟,办园特色初步形成。我园决心再接再厉,借这次评估认定的机会,虚心听取各位领导、专家的意见和建议。同时以这次评估认定为动力,务实奋进,努力把我园办成高质量、有特色的市示范性幼儿园。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇十
吉庆小学幼儿园于9月开始招生,总投资30万元,占地平方米,绿化面积144平方米,幼儿园服务小吉乐、大吉乐、永固、平湖、吕寨、安庆、顺德7个行政村。现有教学班4个,幼儿130名,教职工8人。在各级领导的关心指导下,我园认真贯彻落实《发展规划》和《纲要》精神,以“让农村孩子享受最好的学前教育”为办园宗旨,坚持“一切为了孩子”的办园理念,深入落实幼教工作各项要求,提高素质,树立形象,精心打造规范的公办园所。自开学以来得到家长的认可,受到社会的一致好评。现将我园幼教工作情况汇报如下:
我园自开学以来购置了大型玩具5件,室内配备了空调、电视机、vcd、录音机、音响等教学设施,毛巾、口杯等生活用品人手一件,保证干净卫生。园内设沙池、戏水池、饲养角、种植园,让孩子课内课外都能在玩中学、学中玩。
我园教师队伍本科学历1人,中专学历4人,高中学历1人,她们均能根据幼儿的年龄和心理特征组织班级管理,分析和做好幼儿发展情况记录,并能根据班级幼儿特征,制定切实可行的教育教学计划。自开学以来,为了提高教师的师德业务素质,园内从提高教师幼教基本功入手,采取了骨干教师示范法,让园内骨干教师上公开课,开讲座等形式起模范带头作用,制订了每学期每人掌握两项技能的制度,争取全员教师在讲、写、弹、唱、跳、画、手工等方面的能力大大提高。
我园制定严格的安全规章制度,构建和谐平安幼儿园:
1、接送安全:开学初与家长签订安全责任书,让家长树立安全责任意识,准时接送,积极与教师沟通。
2、卫生安全:教师每天做好幼儿的晨午检,做到一看二摸、三问四查,危险品不得带入园内。
3、消防安全:定期对幼儿进行消防意识教育,组织消防演练,有针对性的`交给幼儿自我保护方法。
吉庆小学幼儿园刚刚起步,相信在各级领导的亲切关怀下,教育部门的正确指导下,通过全园教职工的努力,一定会发展成一所让家长满意的规范化园所。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇十一
吉庆小学幼儿园于20xx年9月开始招生,总投资30万元,占地20xx平方米,绿化面积144平方米,幼儿园服务小吉乐、大吉乐、永固、平湖、吕寨、安庆、顺德7个行政村。现有教学班4个,幼儿130名,教职工8人。在各级领导的关心指导下,我园认真贯彻落实《发展规划》和《纲要》精神,以"让农村孩子享受最好的学前教育"为办园宗旨,坚持"一切为了孩子"的办园理念,深入落实幼教工作各项要求,提高素质,树立形象,精心打造规范的公办园所。自开学以来得到家长的认可,受到社会的一致好评。现将我园幼教工作情况汇报如下:
我园自开学以来购置了大型玩具5件,室内配备了空调、电视机、vcd、录音机、音响等教学设施,毛巾、口杯等生活用品人手一件,保证干净卫生。园内设沙池、戏水池、饲养角、种植园,让孩子课内课外都能在玩中学、学中玩。
我园教师队伍本科学历1人,中专学历4人,高中学历1人,她们均能根据幼儿的年龄和心理特征组织班级管理,分析和做好幼儿发展情况记录,并能根据班级幼儿特征,制定切实可行的教育教学计划。自开学以来,为了提高教师的师德业务素质,园内从提高教师幼教基本功入手,采取了骨干教师示范法,让园内骨干教师上公开课,开讲座等形式起模范带头作用,制订了每学期每人掌握两项技能的制度,争取全员教师在讲、写、弹、唱、跳、画、手工等方面的能力大大提高。
我园制定严格的安全规章制度,构建和谐平安幼儿园:
1、接送安全:开学初与家长签订安全责任书,让家长树立安全责任意识,准时接送,积极与教师沟通。
2、卫生安全:教师每天做好幼儿的晨午检,做到一看二摸、三问四查,危险品不得带入园内。
3、消防安全:定期对幼儿进行消防意识教育,组织消防演练,有针对性的交给幼儿自我保护方法。
吉庆小学幼儿园刚刚起步,相信在各级领导的亲切关怀下,教育部门的正确指导下,通过全园教职工的努力,一定会发展成一所让家长满意的规范化园所。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇十二
镇党委、政府立足于全镇的经济建设大局,统一规划,统一部署,把加强精神文明建设摆到十分突出的位置。一是我镇把精神文明建设的创建活动纳入《xx镇农业和农村现代化发展纲要》,并与各村签订目标责任书;二是建立和健全精神文明建设组织,配置了16个村的文化书屋,配备了各类书籍5000册;三是广泛深入地开展创建文明村镇的宣传工作。范文写作镇上坚持舆论宣传为先导,配备一名宣传干事,加大对全镇的宣传力度,书写永久性标语56条,树立形象广告牌、永久性宣传牌20个,印发宣传资料xx多份。
二、以点带面,点面结合,严格标准,加大村镇建设力度。
2---制度化,取得了用政治上的坚定来全面促进业务上提高的目的。
4---。
8---是少数干部的思想认识不够到位,等、靠、要思想依然存在,缺乏开拓进取精神,有待于进一步提高认识。二是各村发展不平衡,村级财力有限,在新型文明村硬件建设中资金缺口较大。三是部分基础设施严重老化、新农村试点村村庄布局不够合理,改造、拆迁压力较大。四是少数群众认识上还存在差距,大局意识不够,还有待于进一步教育提高。今后我们要进一步加大精神文明建设力度,真抓实干,开拓创新,不断推进我镇精神文明建设大发展。
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幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇十三
中共xxx镇党委xxx镇人民政府(2016年5月25日)。
尊敬的各位领导、同志们:
首先,我代表镇党委、政府对各位领导莅临我镇检查指导工作表示热烈的欢迎。
今年,我镇把精神文明建设作为“三大文明”建设的重要组成部分,认真加强精神文明建设,并为物质文明建设和政治文明建设提供精神动力和智力支持。自1992年,我镇曾被中华人民共和国民族事务委员会评为“全国民族团结进步集体”;被国务院评为“第五次人口普查先进集体”,被地区评为“先进基层党组织”、地区级“文明乡(镇)”、地区级“科普先进集体”、文秘部落地区级“计划生育‘三为主’工作合格乡(镇)”、地区级“抗洪抢险先进集体”、“民兵预备役基层工作先进单位”、地区级“基层优秀工会”;同时,还多次被县委、政府评为“三个文明”建设优秀单位。目前,我镇已创建命名地区级文明乡(镇),同时17个村(场)被命名为县级文明村,545户评为“十星级文明户”。
今年,我镇始终以创建文明村镇为契机,以提高农牧民的素质为目标,按照“搞好配套建设,完善软硬件设施,注重创建活动,狠抓‘脏、乱、差’,提高镇民素质,建好文明集镇”的工作思路,广泛深入持久地开展创建文明集镇活动,具体做法如下:
一、提高认识,统一思想,加强领导,精神文明建设长抓不懈。
镇党委、政府立足于全镇的经济建设大局,统一规划,统一部署,把加强精神文明建设摆到十分突出的位置。一是我镇把今后三年精神文明建设的创建活动纳入《xxx镇农业和农村现代化发展纲要》,并进行任务分解,责任到人,实行镇四套班子成员对村级创建文明单位创建工作联系制度;二是强化领导班子队伍建设,按时召开例会,及时总结经验,认真解决创建活动中存在的问题;三是建立和健全精神文明建设组织,改善了必要的办公条件,配备档案柜,将创建活动的档案资料及时归档,各村(场)和镇直单位都配备了一名宣传员,基层宣传网络工作得到加强;四是广泛深入地开展创建文明村镇的宣传工作。目前,我们坚持舆论宣传为先导,配备两名宣传干事和一名记者,加大对我镇的宣传力度,书写永久性标语102条,树立形象广告牌、永久性宣传牌75个,印发宣传资料6000份。
3/11个代表”重要思想,制定每月一次的党委中心组理论学习制度、机关干部的周二学习制度和党支部每月一次的党员活动日制度。尤其在开展“三个代表”学教活动中,坚持“重点在党员、普及在群众、提高在干部”的教育原则,使全镇党员、干部统一思想,统一认识,做到原原本本地学,结合实际地用;二是加强文化阵地建设,办好党校和文明市民学校,聘请6名兼职教师,集中组织全镇党员干部,开展《认真贯彻落实农村基层党组织工作条例,努力提高农村基层干部队伍的素质》、《加快农村社会主义精神文明建设》、《党史教育》、《促进农村基层民主法制建设》以及农业和农村现代化教育专题讲座,使全镇党员的精神面貌、思想观念、工作作风等都发生很大变化,增强了党组织的凝聚力和战斗力。2、认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,加强未成年人及各族干部群众思想道德建设。一是对全镇党员干部、群众、学生进行了“三观”、“三义”、“三德”教育,通过成立“学雷锋、讲文明”青年志愿者协会、志愿者服务队以及开展中学生暑假社会实践活动,使他们逐步树立了正确的世界观、人生观和价值观,切实培养青少年学生的爱国主义情操。二是在学校大力开展“爱校、爱岗”以及形势教育,把爱国主义与“爱校、爱岗”结合起来,努力提高学校教师职工的思想道德水平。三是广泛宣传《沙雅县市民守则》,在公路明显地段设置了《公民守则》牌匾和有关社会公德方面的公益广告牌,发放《现代农民实用手册》7500份,开展“争创青年文明号、巾帼建功示范岗”、家庭美德教育等活动,努力营造一个和谐、文明、有序的人际关系和社会环境。3、以弘扬民族精神为依托,加强民族团结,大力开展爱国主义教育。一是在民族团结教育方面,我们结合新形式,新任务对民族团结教育提出更高的要求,不断丰富民族团结教育形式和内容,以“扶贫周”活动为载体,大力开展以民族团结教育与文化扶贫、科技扶贫、捐资助学、生产生活救济为主要内容的活动,大力弘扬各民族之间互帮互助、共同发展的教育思想。先后利用目标对口帮扶的办法,为贫困村,贫困学校,贫困家庭捐款、捐物达20余万元,救助贫困学生565人,帮扶贫困家庭151户;二是在“五·一”“七·一”、“十·一”等重大节日期间举行升国旗仪式,举办了群众参与的“爱我托依堡”演讲比赛,使教育形式多样化,密切了党群、干群关系,广大干部群众的爱国热情得到了进一步提高。
四、夯实基础,加大投入,进一步加大教育、文化、卫生、和广播电视事业的发展。
近年来,我们以治理“脏、乱、差”为突破口,以开展村镇环境卫生百日整治活动为契机,加快我镇文教卫生、广播事业建设的步伐,努力提高集镇的整体文明程度,使科教、卫生事业取得了长足发展。
5/111、加大投入力度,狠抓基础设施建设,镇容镇貌得到很大的改观。一是投资60万元对镇政府门前道路进行整修,绿化了街道两旁林带,加快镇村道路建设步伐,村内道路网,镇区的主街路面平整、清洁、无坑洼积水现象;二是政府自筹资金120万,买了价值万元的健身器材,新建并装修了娱乐活动室,配备了电视音响,卡拉ok、乒乓球、台球、扑克等基本娱乐设施和活动用品,积极改善镇政府环境,并对镇礼堂、会议室配备了桌凳,改善了办公环境。三是继续开展改厕活动。以“文明百村行动”为载体,总投资达37万元,且布局合理,计划新建无害化厕所108所,在园艺场修建公厕1所。
2、加强公共场所和饮食卫生管理,增强村民的公共卫生意识。一是根据《公共场所卫生管理条列》,对全镇26家食堂和经营单位的102名从业人员进行健康体检,并予以办证,发证率达到了100%,体检率达100%,办证率达100%,并经常性进行监督检查,监督覆盖率达100%。二是加强饮水卫生管理,全镇自来水普及率达98%,且水质好,无污染;三是开展爱国卫生工作,建立公共场所环境卫生制度,制定卫生公约,定期开展卫生检查评比。四是在中、小学校开设了健康卫生教育课,初保工作已达到有关部门标准要求,小儿“脊灰”糖丸服用率达100%,今年出生163名儿童都进行了计划免疫,领证接种率达100%。3、广泛深入地开展计划生育国策教育。进一步完善了计生目标管理责任制,切实加强孕前管理和村级计生设施建设,落实“四项手术”、独生子女系列保险及有关优惠政策,完成一年三次孕检工作,孕检率达到99%,全年计生符合率%,均居全县前列。使我镇的计生工作走上了经常化、规范化的轨道,并多次评为沙雅县计生先进单位。
7/11点,注重与社会各界的联系,基本形成了学校、家长、社会三结合的德育教育网络。学校的德育工作,初见成效。5、广播电视文化事业快速发展。一是改善办公条件,投资1万余元将原有的180平方米办公场所扩大到200多平方米;投资万元,硬化了地面150平方米。二是投资万元为文化广播站购买了接收、输出设备,配备了摄像机,将电视转播由原来的3个频道增加到目前的25个频道。三是投资万元为各村(场)配备喇叭260个,对全镇98个村民小组(不包括塔南20个村民小组,因计划建站)安装了收扩机108个,对播放设备全部进行了更新,使广播覆盖率达到了%,实现了“村村通广播”。四是投资5万余元更新设备,增加了汉语播音设施。五是为进一步加大对我镇的宣传报道力度,投资万元为政府配备现代化电脑数字调剂器装置,为29个村(场)配备了电视机、vcd、dvd、录相机、电视柜等电教配套设施。仅2016年,共投资万元。六是配齐了技术人员和播音员,今年为文化广播站配备了2名(维、汉各1名)播音员,保证各种节目能按计划进行播音,目前,文化广播站工作人员共7人,2名技术人员已获得中级技术职称,5名为初级技术职称。为了丰富干部群众的精神文化生活,营造一个拴心留人的环境,新建了一个25平方米的阅览室,共藏书万册。七是全面实施“2131”工程,恢复了电影放映队。八是结合我镇的实际,共开办了农村科技、法律法规、生活常识、身边事迹等自办节目达到94起,并保证了自办节目每天播出时间达到了3小时以上。九是加大工作人员的培训力度,提高新闻报道率,今年以来被新疆报刊、电台选用的稿件96条,其中56条被新疆日报刊登,电台采用搞为40条;被阿克苏报刊登47条,工人时报刊登8篇,新疆法制报刊登4篇,中央人民广播电台和广播电台采用1条。实现了“三位一体”的电教网络体系。十是开展群众性知识竞赛、篮球赛、排球赛、乒乓球赛、象棋赛,以及欢快的“麦西来甫”活动等,吸引广大群众积极参与,举办农民体育运动会,极大地丰富了群众业余文化生活。十一是加大村级文化阵地建设,“四室两场”建设逐步完善,目前在一农场、塔南一大队各投资80万元、120万元修建文化阵地,今年计划完成5个,在2年内全镇“四室两场”建设全部完成。
四、打防并举,依法治镇,移风易俗,为精神文明乡镇建设创造良好的社会环境。
为使我镇经济和社会发展创造一个良好的社会环境。去年,我们以加强基层综治机制为重点,坚持“打防并举,以防为主”的方针,夯实农村综治基础,全面开展“平安社会”的专项活动。
9/11期开展法制、禁毒教育。7月份举办干部职业普法培训班,教育面达99%,农民教育面达90%以上,发放《外来人员法律手册》、《村民学法手册》各3000册,对1930名外来人员进行法制教育,在普法宣传教育方面作了大量的工作,广大群众的法制观念和防范意识得到了进一步加强。2、“平安村镇”创建卓有成效。一是村级综治、帮教、暂住人口领导小组、护村队活动正常,各成员都能遵纪守法;村规民约完善健全。二是治保会、调解会规范化建设得到进一步加强,报酬得到落实,上半年调解各类纠纷5l起,调解率达98%。三是有创建“平安村镇”三年规划,覆盖面达98%,“治安安全村”达98%,“治安安全单位”达%。四是全镇18个村达到县级“创安”示范点标准;29个村安装了13户联防报警电铃,加强了群防群治工作。3、加大打击犯罪分子力度。一是坚持“严打”方针,追捕逃犯归案率达100%,符合指标要求;重大案件发案数低于去年;积极配合有关部门对公共场所、暂住人口的管理,社会丑恶现象减少、流氓恶势力得到有效打击。二是镇和村两级建立刑释解教人员安置帮教工作达100%;落实刑释解教人员管理、教育、家访、安置工作制度,并建档立卡,帮教率达100%,安置率达95%。
以上是我镇近年来文明村镇建设情况汇报,虽然取得一定的成绩,但和上级的要求还有差距,还存在许多不足,今后我们要进一步加大精神文明建设力度,真抓实干,开拓创新,不断推进我镇精神文明建设大发展。
11/11。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇十四
xxxxxxxxxxxxx区级文明单位创建于xx-x年x月,是xxx市撤县设市后创建较早的区级文明单位之一。全局现有职工x人,公务员x人,工勤人员x人,男x人,女x人,少数民族x人,大专以上学历x人,占在职职工总数的x%, x岁以上x人,占在职职工总数x%,退休职工x人。内x个职能科室,x个直属机构—税务稽查局,x个派出机构—xxxx税务分局。主要负责xxx市辖区增值税、消费税、中央企业所得税和车辆购置税的征收管理工作,管辖全市各类企业 xxxx户、个体工商户xxxx户。办税服务厅是全局对外服务窗口,主要承担纳税业务咨询、申报征收、发票发售等服务事项。xxxx年再次通过区级文明单位复验。
一、创建区级文明单位的主要成果
济建设社会发展奠定雄厚的财力基础。二是精神文明建设硕果累累。先后荣获全区国税系统优秀基层党组织,xxx妇联“三八”红旗集体、xxx国税系统争先创优先进单位、xxx市“综合目标管理优秀单位”、xxx市精神文明建设目标管理先进单位、xxx市学习实践科学发展观“优秀单位”等数百项荣誉。
二、抓精神文明建设的主要措施
(一)强化领导抓精神文明建设
局党组始终紧紧围绕国税行业实际,按照“在继承中发展,在发展中巩固,在发展中提高”的工作思路,研究制定了一系列精神文明建设工作举措,做到每年召开两次专题会议研究分析精神文明建设工作,做到精神文明创建工作与税收业务工作同步部署、同步要求、同步检查,保证了精神文明创建目标任务的有效落实。
(二)抓好党建促精神文明建设
组织,进一步发挥好工青妇组织在精神文明建设中的作用。
(三)狠抓税收业务促精神文明建设
始终把组织收入作为全局工作的重中之重,坚持“大征管”的工作理念,一是健全了“税收分析、纳税评估、税源监控、税务稽查”“四位一体”的征管新机制;二是制定了《税收征管质量量化指标考核细则》等一系列税收管理制度;修订完善了《xxx市煤炭行业纳税评估模型》等一系列征管措施。这些创新的工作机制、制度和措施在实际应用过程中取得了非常明显的成效,得到上级局的充分肯定,并作为经验在全州国税系统广泛推广。三是不断提高纳税服务水平。实施了wip服务、12366纳税服务、税企互动平台等为代表性的优化纳税服务措施,方便了纳税人;大力推行了网上申报、电话申报等多元化纳税申报方式,减轻了纳税人的办税成本,得到了广大纳税人的好评。
(四)狠抓干部素质促精神文明建设
一是大力开展教育培训方面,狠抓岗位练兵,着力提高队伍业务素质。二是广泛深入开展国税文化建设,增强干部职工凝聚力。以国税书屋为阵地开展了读好书活动,以青年干部为主体开展丰富多彩的文体活动和文艺活动。三是开展廉政事迹演讲、廉政书画、摄影、征文比赛,制作廉政文化长廊等廉政文化创建活动。
(五)创平安小区和优美环境促精神文明建设。
故。严格按照区级卫生红旗单位的标准抓小区绿化和卫生,全局干部工作、生活环境优美,秩序良好。
(六)抓团结稳定大局维护精神文明建设成果
局领导注重帮助少数民族同志解决工作和生活上的'实际困难,全局各民族干部形成了互帮互信、精诚团结的氛围。局领导身体力行,率先垂范,积极维护民族团结,多次被评为xxx州国税系统民族团结先进个人。
总结回顾近年来我局精神文明创建工作,离不开xxx文明委的正确领导,离不开社会各界及广大纳税人的理解和支持。今后,我局将进一步加大工作力度,以此次精神文明创建零基启动工作为契机,按照国家级文明单位的标准,进一步夯实区级文明单位的各项工作基础,与时俱进,开拓创新,以扎实的工作成效,再次步入自治区文明单位的行列,为促进国税事业健康发展作出新的贡献。
xxxxxxxxxxxxx
xxxx年xx月xx日
在县委、县政府和教育行政部的领导下,近几年来学校发生了翻天覆地的变化,学校面貌日新月异,为创建文明单位,文明学校取得了可喜的成绩,下面我代表学校将“文明单位创建工作”如下简要汇报:
一、领导重视
成立领导小组,领导小组下设办公室,办公室主任由政教处主任兼办公室主任,把创建工作列为日事议程。
二、狠抓德育教育,创建平安校园放在首位
1、每年开展学雷锋做好人好事活动。2、每周举行国旗下讲话。3、每学期进行一次法制教育讲座,预防未成年人犯罪法制教育讲座。4、消防安全,交通安全讲座。5、中职生日常行为教育。6、中职生思想品德教育,中职生实习岗前培训活动,每年感恩教育等,参加全区、全国文明风采09年、10年、11年、12年均获得桂林市第一名。7、2017年中职生礼仪大赛获广西一等奖。、8、今年校园网站获得全国优秀网站,桂林市唯独一所学校获得。09年被评为广西卫生学校、桂林市安全学校。
三、狠抓党风廉政建设和师资队伍建设
学校从领导班子到全体教职工,认真学习党风廉政建设,严格要求,杜绝违纪违法行为,师资队伍素质不断提高,没有出现违纪违法行为现象和乱收费现象。师生言行规范,礼貌待人,注重文明用语,创造和谐校园。
四、规范学校管理,狠抓教育教学质量
抓管理要质量:09年顺利通过了省重点学校复评和省教学评估,两项被评为区优秀等级,07年、08年、09年、10年、11年责任管理目标考核均被评为灵川县教育系统一等奖。电子、计算机、旅游三个专业组被评为广西示范专业,电子被评为广西实训基地,2017年电子、计算机、旅游专业参加广西选拔赛均获团体第二名。2017年被评为广西示范职校,2011年被自治区列为规范化管理、规范化建设试点学校,2011年被广西区人民政府评为广西职教攻坚十强县。
五、注重学校内涵建设发展,民主化管理,深化教育教学改革,提升办学品牌,以内涵建设发展促进学校管理,促进教育教学工作,营造良好的育人环境,坚持努力开拓、创新,理清工作思路,加快转变发展方式,抓住工作重心,努力推动学校发展由“数量增长、规模扩大”向“结构优化、质量提高”的轨道转变,不断开创我校职业教育新局面,为创建“文明单位,文明学校”坚持不懈努力,为灵川、为桂林增添光彩。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇十五
xxx镇201x年精神文明村镇建设汇报材料中共xxx镇党委xxx镇人民政府(201x年5月25日)尊敬的各位领导、同志们:
首先,我代表镇党委、政府对各位领导莅临我镇检查指导工作表示热烈的欢迎。今年,我镇把精神文明建设作为“三大文明”建设的重要组成部分,认真加强精神文明建设,并为物质文明建设和政治文明建设提供精神动力和智力支持。自1992年,我镇曾被中华人民共和国民族事务委员会评为“全国民族团结进步集体”;被国务院评为“一、提高认识,统一思想,加强领导,精神文明建设长抓不懈镇党委、政府立足于全镇的经济建设大局,统一规划,统一部署,把加强精神文明建设摆到十分突出的位置。一是我镇把今后三年精神文明建设的创建活动纳入《xxx镇农业和农村现代化发展纲要》,并进行任务分解,责任到人,实行镇四套班子成员对村级创建文明单位创建工作联系制度;二是强化领导班子队伍建设,按时召开例会,及时。
总结。
经验,认真解决创建活动中存在的问题;三是建立和健全精神文明建设组织,改善了必要的办公条件,配备档案柜,将创建活动的档案资料及时归档,各村和镇直单位都配备了一名宣传员,基层宣传网络工作得到加强;四是广泛深入地开展创建文明村镇的宣传工作。目前,我们坚持舆论宣传为先导,配备两名宣传干事和一名记者,加大对我镇的宣传力度,书写永久性标语102条,树立形象广告牌、永久性宣传牌75个,印发宣传资料6000份。
求,在勤劳致富、遵纪守法、计划生育、环境卫生、家庭和睦、社会公德、移风易俗等方面进行具体量化,评出“文明家庭”220户。四是创建群众满意站所6个,人民满意村(场)4个,人民满意公务员32名,人民满意科室5个。五是大力开展拥军优属的军民共建活动,把“双拥”工作列入重要议事日程,加大对武装部硬软件设施的投入,今年解决了2万多元的服装、被褥、床以及巡夜所需的器材,并加强集中训练,提高了专武干事、治保主任、民兵应付突发事件的能力。
三、
以人为本,强化教育,提高公民道德素质。
附送:
工作汇报乡镇级政务公开工作情况汇报汇报乡镇工作情况政务公开。
根据上级的工作部署,我镇在19**年全面推行村务公开,2000年推行镇级政务公开。经过几年的努力,现在全镇**个村都已全面实行了村务公开,凡属群众关心的热点问题,以及村里重大问题都向村民公开;镇政府、派出所、国土所等近**个行政部门和事业性单位也实施了政务公开,方便了群众,密切党群干群关系,促进农村的改革、发展和稳定,实践了“三个代表”,取得良好效果。近日,我镇对推行政务公开工作的情况进行了自查,现将主要情况汇报如下:
一、统一认识,加强领导,扎扎实实搞好镇(村)政务公开工作文秘-http:.mxz.n市、区推行镇政务、村务公开现场会议后,镇委、镇政府对这两项工作十分重视,先后召开了书记碰头会议和联席会议,分析情况,统一思想,研究部署开展工作。为统一领导班子的思想,会议专门学习了上级的有关文件精神,学习了试点镇村的经验。通过学习,班子领导认识到实行镇(村)政务公开是推行依法治镇的重要工作环节,是贯彻党的十五大精神,逐步扩大基层民主,加强党的建设,落实党在农村的各项政策,维护农村稳定的重要措施。实行镇政务、村务公开,对转变机关工作作风,强化政府的服务职能有好处。通过政务、村务公开,使政府逐步走向依法行政,依章办事,选贤任能,适应社会主义市场经济发展和基层干部群众民主意识不断增强的需要。通过政务、村务公开,将促进我镇对各项工作的规范化管理,密切党群、干群关系。为此,我们必须切实抓好这项工作的开展。领导层的认识统一,为政务公开奠定了基础。为了使镇政务、村务公开工作迅速开展,镇委分别成立了镇政务、村务公开工作领导小组,由党委书记任组长,镇长、党委副书记任副组长,纪检、组织、宣传、建设、党政办、政法、财政所等领导任小组成员。在各部门抽调15人组成镇政务、村务公开工作办公室,具体负责镇政务、村务公开工作,明确了各人的责任,分工合作,确保了镇政务、村务公开工作的组织落实和人员落实。镇政务、村务公开领导小组制定了工作方案、日程安排表,明确了镇政务、村务公开的单位、内容、形式、监督措施和考察评比措施等,建立和健全政务公开制度,并以文件形式将镇委、镇政府关于推行镇政务(村务)公开工作的情况发至各村(居)委和各政务公开单位,分别召开了镇政务、村务公开动员大会,全体镇干部、行政事业单位、企业单位负责人,村支部书记、村委主任等参加了会议。动员会上,区镇领导阐明了镇政务、村务公开的目的和意义,动员各部门积极参与镇政务、村务公开工作。每年镇政务公开工作领导小组都组织人员对公开单位进行检查,对先进单位进行表扬,督促后进单位改进工作。
二、拓宽公开渠道,扩大公开内容,使政务公开内容充分、具体在政务公开工作中,我们根据本镇的实际进行。为使全面协调解决群众的矛盾,让群众切实感受到政务公开带来的好处,我镇在政务公开上,除了镇主管的行政事业性单位外,同时要求群众接触较多的工商、邮政、电信、供电、国税、地税等双管单位实施政务公开,使镇政务公开起步更快、公开面更广。在公开的内容上,既以上级的要求为依据,又注意结合本镇的实际。镇政务公开内容主要包括八个方面:
目标规划公开、财务公开、集体资产管理情况公开、农民负担公开、计划生育情况公开、干部奖惩任用公开、勤政廉政情况公开、为民办事程序公开。镇政务公开栏首期公开了三年目标规划、率先基本实现现代化规划、财政收支情况、领导班子成员职责分工,三年主要项目的建设情况、十年经济建设成就,以及建委、国土、环保部门的办事程序等。
务信息、编印《镇政务公开资料汇编》等形式,方便群众了解、理解政务工作,从而积极配合工作,减少群众与部门的矛盾,加强对政务工作的监督。
(完)。
幼儿园精神文明创建工作汇报材料篇十六
我园开办于-年,坐落在***。三十年来,乘着我国改革开放的东风,我园从无到有,逐步发展,已经成为市示范园、一类园、优质园。自教育局召开优质园创建动员大会后,我园迅速成立了创建“**省优质园”的工作领导小组,多次召开专题会议,疏理工作头绪,排查薄弱环节,制定创建计划,采取扎实措施,积极开展创建各项准备工作。
自去年创建活动开始以来,我园按创建标准和时序,两次油漆了园舍和桌凳橱柜,添置了一套大型玩具、众多的桌面玩具、7台电子钢琴,购买了消毒橱柜和大量的图书资料等物品,为每个活动室安装了消毒灯,整修了园内的设施,教师们起早带晚,加班加点自制了大量的教玩具,重新布置了个性化的活动环境。可以说我园已经成为了天山镇幼儿非常向往的'学习生活的乐园。
自去年以来,我们按标准为每个班级配齐了2教1保工作人员。明确了办园理念:“以陶为师,以真立园”。我园制定了教师专业发展规划,每个教师都制定了个人三年发展规划。
我们凝心聚力,强化教师团组织的建设。在团支部的牵头下,开展了“学习陶行知精神,做合格幼儿老师”“在平凡岗位上比贡献”“我为中心园发展献计献策”等主题活动。目前我园全体教师已形成了一定的凝聚力,老带新、新促老,相互合作,共同进步。这为我园的创建工作打下了坚实的基础。
我们想方设法,不断提高教师业务素质。
首先,我园强化了教师学习制度。我们狠抓师德建设,要求教师为人师表。我们去年通过教师工资结构调整等措施,鼓励教师积极参加学历提升,教师的学习热情有了激发,多人参加古筝、钢琴技能提升培训。目前,我园14名教师中,大专及以上毕业的8人,大专率57%。
其次,请进来,走出去。为了开阔教师们的视野,领略外面世界的精彩,学习其他先行创建成功的省优质园,我园先后组织教师去周边乡镇兄弟园学习参观,讨教取经。
为了提升教师“三字一画(话)”及艺术教学的技能,我们聘请具有特长的教师专程来园为教师们开设辅导讲座。我园教师虚心学习、刻苦练习,单是钢笔字、粉笔字,我们的要求是每周一页钢笔字,一小黑板粉笔字。
还有,我们以人为本,全方位关心教师。我园教师的工资待遇一直居于-乡镇领先地位。目前教师的平均月工资在900元以上,教师享有养老保险、大病医疗保险、失业保险及住房公积金。加上我们对教师个人婚姻大事、子女上学、家庭困难等细节方面的关心,虽然身处天山镇经济发展较快的大环境中,但教师们仍能安心工作,兢兢业业,乐于奉献。在天山镇农民运动会、市“周末大舞台”、建国六十周年系列庆祝活动、市“大地飞歌”等许多场合或电视栏目上我园教师都表演了精彩的节目,获得了社会广泛的好评。
1、强化服务意识,确立安全第一的理念。多年来,我园没有发生一起幼儿伤害责任事故。
2、强化规范意识,积极落实《条例》、《规程》和《纲要》。
我园的做法是:严格按照幼儿教育规律办园,制定各项规章制度。无小学化倾向,无早期定向培养现象,无体罚和变相体罚现象。
我们合理安排幼儿一日活动。我们有计划地开展主题特色活动。我们大力挖掘天山的教育资源,带着孩子们走出园门,到大自然中寻找生活的乐趣,走进工厂、社区,感受祖国、家乡农村的巨大变化。家长们也非常配合支持我园的创建工作,帮助做玩具,布置了颇具特色的农家小屋。
3、强化发展意识,不断提升我园的办学品味。
我们因地制宜,积极开展教科研活动。除了正常开展教学研究活动外,还根据自身实际,去年十二月确立了我园的研究课题:《农村幼小衔接的实践与研究》,此课题研究已经展开,我们有信心,有决心,有能力完成该项课题的研究实践目标。
我们与时俱进,努力打造园本特色。一方面因地制宜大力加强教师队伍的建设,一方面努力挖掘农村的教育资源,全力提高办园品位。我园的养殖区、蔬菜种植区令孩子们留恋忘返。我园幼儿的水粉画颇受家长的好评。我园的“六一”活动和亲子运动会已成为镇区每年不可或缺的亮丽风景线。大班小朋友金颖参加幼儿才艺大赛,荣获全国一等奖,进入了中央电视台“非常6+1”人才库,一度时期轰动了一方地区,电视台《关注》栏目还作了相关报道。
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