最热适合职场的读后感范文(15篇)

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最热适合职场的读后感范文(15篇)
时间:2023-11-02 23:54:24     小编:曼珠

读后感是当我们读完一本书或看完一部电影后对作品的思考和感受的一种表达方式。通过写读后感,可以帮助我们更好地理解作品的主题和思想,同时也可以让我们更深入地思考和反思自己的生活和成长。读后感是对作品的一种评价和总结,它可以帮助我们梳理思路,提升我们的文学素养和表达能力。读后感是一个人与作品对话的过程,它可以让我们和作者进行心灵的互动,开阔我们的思维和视野。读后感是一种学习和成长的过程,通过阅读和思考,我们可以开拓我们的思维,拓展我们的视野,提升我们的审美和品位。读后感记录了我们对作品的理解和感受,也记录了我们在阅读过程中的思考和感悟。读后感可以是对作品情节和人物的分析,可以是对作品主题和含义的思考,也可以是对作品文学形式和艺术技巧的赏析。在写读后感时,避免陈述作者内容,应该表达自己独特的观点和感受,加以合理的支撑和论证。以下的读后感是一些爱书人对自己所喜欢的作品的独特感悟和理解,希望能够与你分享和交流。

适合职场的读后感篇一

1.今天能作完的事,决不拖到明天。

2.立志是事业的大门,工作是登门入室的旅程。

3.要强迫自己工作,不要等到工作来强迫你。

4.做什么样的工作,得什么样的报酬。

5.劳动是社会中每个人不可避免的义务。

6.灵感不过是“顽强的劳动而获得的奖赏”。

7.一部机器可以做五十个普通人的工作,但没有哪部机器可以完成一个伟大的人的工作。

8.我们活着不能与草木同腐,不能醉生梦死,枉度人生,要有所作为。

9.我们爱我们的民族,这是我们自信心的源泉。

10.知识是一种快乐,而好奇则是知识的萌芽。

11.构成我们学习最大障碍的是已知的东西,而不是未知的东西。

12.人类的希望像是一颗永恒的星,乌云掩不住它的光芒。特别是在今天,和平不是一个理想,一个梦,它是万人的愿望。

13.天才就其本质而论只不过是对事业对工作过程的热爱而已。

14.我们平时说“勤学苦练”。苦,并不是“傻”的意思,而是说:练功时,第一,不要怕吃苦;第二,要苦思。

15.青年时期是豁达的时期,应该利用这个时期养成自己豁达的性格。

16.少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;老而好学,如炳烛之明。

17.做人低三分,做事高三分。

18.业精于勤,荒于嬉。

19.言行一致是成功的开始。

20.珍惜今天的拥有,明天才会富有。

21.人之所以能,是相信能。

22.人只有为自己同时代人的完善,为他们的幸福而工作,他才能达到自身的完善。

23.日日行,不怕千万里;常常做,不怕千万事。

24.如果你希望成功,以恒心为良友,以经验为参谋,以小心为兄弟,以希望为哨兵。

25.神圣的工作在每个人的日常事务里,理想的前途在于一点一滴做起。

26.世间没有一种具有真正价值的东西,可以不经过艰苦辛勤劳动而能够得到的。

27.世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

28.所谓天才,只不过是把别人喝咖啡的功夫都用在工作上了。

29.通过辛勤的工作获得财富才是人生的大快事。

30.一个有信念者所开发出的力量,大于个只有兴趣者。

31.一个有坚强心志的人,财产可以被人掠夺,勇气却不会被人剥夺的。——雨果。

32.一个人在科学探索的道路上,走过弯路,犯过错误,并不是坏事,更不是什么耻辱,要在实践中勇于承认和改正错误。

33.我们在我们的劳动过程中学习思考,劳动的结果,我们认识了世界的奥妙,于是我们就真正来改变生活了。

34.我这一生基本上只是辛苦工作,我可以说,我活了七十五岁,没有那一个月过的是舒服生活,就好象推一块石头上山,石头不停地滚下来又推上去。

35.我知道什麽是劳动:劳动是世界上一切欢乐和一切美好事情的源泉。

36.行动是治愈恐惧的良药,而犹豫拖延将不断滋养恐惧。

37.春蚕到死丝方尽,人至期颐亦不休。一息尚存须努力,留作青年好范畴。

38.路是脚踏出来的,历史是人写出来的。人的每一步行动都在书写自己的历史。

39.古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。

40.理智要比心灵为高,思想要比感情可靠。

适合职场的读后感篇二

孔子,名丘,字仲尼,是春秋末期的思想家、政治家和教育家,是儒家的创始人。

孔子年老时,开始周游列国。在他六十四岁那年,来到了楚国的叶邑。

叶县大夫热情地接待了孔子。大夫只听说过孔子是个有名的思想家、政治家,教出了许多优秀的学生,对孔子本人并不是十分了解,于是向孔子的学生子路打听孔子的为人。

子路虽然跟随孔子多年,但一时却不知道怎么回答,就没有作声。

之后,孔子知道了这事,就对子路说:“你为什么不回答他:‘孔子的为人呀,努力学习而不厌倦,甚至于顾不上睡觉,忘记了吃饭,津津乐道于授业传道,而从不担忧受贫受苦;自强不息,甚至忘记了自己的年纪。’这样的话呢?”

孔子的话,显示出他由于有远大的理想,所以生活得非常充实。

成语“废寝忘食”也是出自于此,意思是顾不得睡觉,忘记了吃饭。形容专心努力。

适合职场的读后感篇三

所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。

每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。

现代的人们都处在每日的繁忙工作中,似乎留给自己思考的时间和空间少之又少,很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作,一提起这个问题,甚至-很多人会感到一片茫然,这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。

本书从自我出发,分别从自我的内部修炼和外部沟通、发挥自己影响角度述写,指导广大读者应该如何发挥自我影响、秀出自己为宗旨。

本书内容层层推进,详实精彩,是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。

这本书以漫画的形式向我们展示了多条职场新人应该懂的规则,使我在阅读本书后对如何在职场中前行有了更深的领悟与思考。

这本书主要从众多的职场经验和指导技巧中,凝萃出刚刚毕业的大学生在职场中较易出现迷茫和困惑的70条事项,并从工作技巧、心态转变、与上司和同事的相处、自我提升和学习、工作之外的生活等方面进行解析。

让人眼前一亮的是每一节的内容不是事例加分析模式的常规写法,而是用比较凝练的思想亮点和指导精华来点醒读者,然后在每一节的前面,用四格画的形式立体、轻松地展现出一定的事例情节。

这样使读者不易觉得枯燥乏味,反而更有兴趣去涉猎书中的宝贵资源。

当今社会,竞争激烈,商场是战场,职场是战场,生活也是战场。

身处战场之中,多少人一个个倒下,多少人遍体鳞伤,要想独善其身,那就必须要有过人的本领,要有与众不同的品质。

作为一个职场新人,首先应该积极努力的进行充电,人只有通过不断地学习,才会有源源的新想法与新思路,才不会在前行的路上墨守成规。

不屑于练好基本功会死得很惨,我们要想明白自己现在最想要的是钱还是“前,如果不想随波逐流,那便努力提高自身素质,用尽心尽力去弥补经验的不足。

其次,要懂得团队协作的重要性,处理好与领导、同事的人际关系。

在当今社会,如果想要在职场中稳步前行,就必须锻炼自己的情商,学会如何与人沟通,不用负面情绪与同事相处,学会与自己不喜欢的人共事,理智的处理好“忍无可忍。

最后,要做一个内心强大的人。

人最大的敌人往往是自己,只有先战胜自己,才能有获得成就的机会。

当我们经历一次次人生的转身,从懵懂到成长,有些人依然有所成就,有些人则不知所措。

而每个有所成功的人都有一颗强大的内心。

拥有强大的内心,会让我们勇敢地追逐内心的方向,有足够的信心面对社会所带来的各种挑战,让我们离自己的梦想更近一步。

总之,职场之路不易走,但也并不难行。

今后我会更加努力地工作,多向前辈请

教学

习,利用闲暇时间努力充电,提高自身专业素养,弥补自己的不足,在职场这条路上走的更远。

我们可以解释为正能量是指产生正面情绪的力量,相反,产生负面情绪的力量我们称之为负能量。

再反过来,我们只要拥有了正面情绪,也就拥有了正能量。

到底什么是正能量?科学的解释是:以真空能量为零,能量大于真空的物质为正,能量低于真空的物质为负。

而在此书中,正能量指的是一切予人向上和希望、促使人不断追求、让生活变得圆满幸福的动力和感情。

——《正能量》在《正能量》一书中,作者理查德怀斯曼给我们阐述了“如果你想拥有一种品质,那就表现得仿佛你已经拥有了它一样,威廉•詹姆斯教授的这句话贯穿了整部《正能量》一书,整整一书都是像人们阐述伟大的表现原理,并将表现原理运用到生活中,控制情绪,产生正能量!我们都知道,正负是可以转换的,那么,如何消除负面情绪,产生正面情绪呢?《正能量》书的第三章(对抗负面情绪,获得心理健康)里,对表现原理和应用提到的就相对来说的较少。

恐惧感:1.找出恐惧的源头(浪费时间)2建立焦虑序列(也是克服焦虑的方法)这是正能量上提到的方法,(其他的负面情绪都使用表现原理了)但是我们也可以使用“表现原理来进行解决。

所谓表现原理,就是詹姆斯说的那句话,我再把它写一遍“如果你想拥有一种品质,那就表现得仿佛你已经拥有了它一样。

这句话是表现原理的核心,但是我们不能光在脑子里想,使用脑子是解决不了负面情绪的,必须用行为来“表现,这样才能够克服负面情绪,赢得美满人生!首先要像克服负面情绪,必须知道如何对待负面情绪。

遇到了负面情绪,绝对不能做到以下三点:1.逃避。

人是具有高智慧,和动物不同,因此动物也没见有啥烦恼。

人们在遇到负面情绪的时候会做出本能反应,逃避!就是把这个事情忘了,或者是就当没发生过这件事,这在心理上的确是很大的安慰,对人也有很大的心理舒适。

但是不能改变客观事实,一味的逃避会使现实更加残酷。

2.放纵。

每当遇到负面情绪,把这个当作放纵的借口,喝酒,打牌,玩乐。

3.抱怨。

也就是推卸责任,认为不是自己的错误,都是别人的问题。

取消反应是很困难的,比如有一只狮子在向你扑来,你能不撒腿就跑吗?每一个负面情绪都有一个与之对应的正面情绪,我们遇到负面情绪的时候,我们先冷静下来,不做到以上三点,然后思考,假如我拥有那个正面情绪,我会怎么做?想到以后,立即就做,不要犹豫,如果只想不做的话,无法根除负面情绪。

列如恐惧心理,你就会想,如果我很勇敢的话,我会怎么做。

适合职场的读后感篇四

步入职场的你喜欢看哪一些关于职场的书呢?那么你知道职场书籍的读后感怎么写吗?下面 就来告诉你职场励志书籍读后感。

职场励志书籍读后感 篇【1】《营造影响力》

每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。

每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。

现代的人们都处在每日的繁忙工作中,似乎留给自己思考的时间和空间少之又少,很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作,一提起这个问题,甚至-很多人会感到一片茫然,这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。

1 旨。本书内容层层推进,详实精彩,是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。

职场励志书籍读后感 篇【2】《女孩励志书》

有句话说得好“谁说女子不如男!”。每一个女孩都是上天赐给父母的宝贝,人们总觉得女孩是娇弱的,是弱不禁风的。可当我手捧着这本励志书时,我发现,在这个世上女孩并不比男孩差,就比如说德国历史上第一位女安格拉;默克尔,她任职以来,大胆果敢、雷厉风行的政治作风,被外界称为欧洲政坛的又一位“铁娘子”。因为安格拉的例子让我明白了,要敢于踏出每一步,勇气是成就一位女孩必不可少的元素。

这本书最让我着迷的地方便是它“润物细无声”的熏陶读《女孩励志书》有感读《女孩励志书》有感。它讲述着一个又一动听的女孩的故事,它描绘了一段有一段不平凡的女孩的人生,它歌颂了一种又一种成功的女孩的历史,它的每一段传奇总能一点一点触动我的心灵。每一分的感动,每一次的惊喜,通过那些拨动心弦的质朴语句,给人以一种陶醉,一种喜悦,一种想切身体会的心。

作者以一种讲故事的方式,把我那懵懂的心一点一点地灌入了那不断坚持自己梦想的自信,那可以驱散一切困难的勇气,那万事都要保持乐观的心态,那懂得关爱别人的心,那不断进取的精神,那应学会独立的自我和那开阔谦让的心胸读《女孩励志书》有感文章读《女孩励志书》。它让我懂得了每一个女孩都应该做最真实的自己,不是扮演别人的角色,不做作就是一个好女孩儿。

书中一共分有八个单元,每一单元都蕴含着一个哲理,而这八种哲理,却又各用一种颜色来表示,每一色也就是一把具有色彩的魔法钥匙,分别是:红橙黄绿青蓝紫这七色,而这最后一色,便是汇聚万色的彩虹。这一把把五颜六色的小钥匙,带领着我体验了那些女孩儿多姿多彩的人生读《女孩励志书》有感励志故事。

它让我知道了每个女孩子都是一朵美丽的花,就算不能拥有如花的容貌,也要拥有如花的心情。女孩的魅力不在于衣服的华丽,也不在于身材的诱人、脸蛋的漂亮,而是在于心灵是否纯洁善良,眼睛是否真诚。要想使自己美丽,就应该毫不吝啬的地付出爱心;要想使自己的眼睛可爱迷人,那么就应该把目光投向别人的优点;要想使自己唇彩动人,那么在话语里就应该多一些赞扬和鼓励;要想使自己的举止优雅,那么就应该拥有知识和智慧;要想使自己形象大方得体,那么就应该做一个干净整洁的女孩子。

抛开这本书,就理应用微笑面对每天,如书中所说的一样“像花朵一样绽放,成为人间的一道亮丽的风景!”

职场励志书籍读后感 篇【3】《做最好的自己》

李开复博士撰写的第一本中文书;;《做最好的自己》一书中,结合自己的人生经历和事业成功的经验,提出了“成功同心圆” 的法则,希望以自己的经验来帮助中国青少年成为“一个做最好的自己”。

《做最好的自己》一书最大的亮点也就是这个“成功同心圆”的3 理念,即以诚信价值观为中心,包含六种姿态(积极、内省、胸怀、同理心、自信和勇气),决定着六种行为准则(努力学习、有效执行、合作沟通、人际交流、发现兴趣和追求理想),正是这些因素的有机结合,促成了一个人更好地开发自身潜能通向成功,达到卓越。

李开复博士,原任微软全球副总裁,后跳槽至google成为其全球副总裁兼中国区总裁。他非常积极地投身于中国的人才培养和科技教育事业,并通过互联网和当代大学生直接对话,为他们答疑解惑,畅谈人生,指导青年学生成长成才读励志书《做最好的自己》后感读励志书《做最好的自己》后感。

《做最好的自己》是一本难能可贵的励志书籍,作者用缜密的逻辑和真实的案例而不是空洞枯燥的说教阐释成功的秘诀,结合他自身的个人经历和事业成功的经验,还有通过互联网和学生交流的思考,真实而有深度,像是面对面的谈心和交流,作者通过积极的引导,帮助当代大学生学会独立思考,独立判断;帮助他们积极处理自己遇到的问题,做最好的自己。

读了这本书后,心中有种可以长舒一口气的放松感觉,因为书中历述了作者的亲身经历,为当代的大学生指点了事业成功的规律和追求卓越的途径读励志书《做最好的自己》后感文章读励志书《做最好的自己》。此书看后给人感觉内容朴实,贴近生活和中国当代大学生的现状。

4 理,也包括当前经济社会不良现象和形成人生观价值观最关键的大学时期里学生对待这些丑恶与不公的方法,非常有现实性。

由于当代大学生所处的环境和时代的特殊性,往往造成他们性格上的各异性,这本书对培养他们良好的性格和行为准则以及为人处世的方法上有何强的指导性读励志书《做最好的自己》后感励志故事。对我们做教师的理解学生的心理、生活、学习状况都非常有帮助。

适合职场的读后感篇五

有数据显示,在企业中女性高管比例不到30% ;国内大型集团公司女性高管的比例要低于10%。在职场竞争中,职场女性很难战胜男性成为公司的领导者的主要原因有下面两点:一是,男女自幼受到的教育以及成年后社会角色的分工,使女性偏重于家庭

生活

,男性追求事业成功;二是,科学调查曾显示,女性在决断力、想像力、拓展能力和推进能力四个方面不及男性,导致了她们职场发展有限,而这四个方面正是男性特有的气质属性。就普遍性而言,女性在职场中的弱势地位是天生的。

那么作为职场女性,应该怎么在职场中

寻找

晋升的机会呢?了解了上面这些原因,也就不难找到“晋升”的突破点。

职业生涯,气质开路

对于女性如何在职场中找到自己的职业归宿,有专家认为认为可以借助一些

专业

的手段,对自己的内在个性、外在能力做一个详细的整理分析,综合行业状况再确定行业岗位的切入点。女性特有的气质属性有感知型、美感型、沟通型和智慧型,这些也是女性从业的几大优势特性,而带有这些特性的行业,比如咨询、行政、财务、人力资源管理等等,都是符合女性气质属性的。有调查显示,除了人力资源、法律工作和咨询业始终保持领先优势外,市尝品牌管理、市场调研分析、策划和公关管理等职位也成为职场女性的新选择。让气质开路,选择好适合自己的职业,也就有了好的职业生涯的开始。

改变现状,积极晋升

职业顾问认为现在的职场中,往往对一个职位的竞争会很激烈,这其中会多少遇到要么上,要么走人的尴尬,基于工作稳定避免风险的考虑,女性自然在这个方面相较男性来说显得被动甚至退缩。此时对于希望得到晋升的女性来说,就要好好避免这种心态的出现,不安于现状,积极面对岗位提升时遇到的'阻力很有必要。

主动出击,寻找晋升突破点

多数女性朋友埋头干自己的本职工作,较男性更能任劳任怨,其心底都是多少带有一些“工作了、努力了,不信不提拔”的想法,没想到却往往被上司忽略或者被同事抢了先机。职业顾问建议女性不要一味默默无闻努力工作,适时主动让上司或者同事们知道个人的努力与结果才是取得晋升的又一突破点。

克服敏感多疑,轻松晋升

女性天生情感细腻,对事物、感情比较敏感,较男性易受外界环境影响。她们容易被职场中的琐事困扰,对负面因素总是耿耿于怀,即使表面看似平静,内心的抑郁总会挥之不去。过多考虑的结果是内心苦闷的不断积聚,若无法发泄得当,便会造就职场心理失衡,而这些都是对自己职业生涯的有序发展非常不利。因此,克服敏感多疑刻不容缓,这样才能在职场这个无烟的战场种轻松上阵,用智慧和能力赢取最后的胜利!

寻找到工作和生活的平衡点

在一次对职场女性晋升的主要阻挠因素的调查显示,34%的人认为生育问题会导致女性职业生涯中断, 32%的人认为和自己本人的行为风格有关,余下的或是性别歧视或是因为过于关注家庭而忽视了工作的重要性。从中可以看出,工作和生活的失衡给女性的职业生涯发展造成了严重的影响,晋升的机会也就与她们无缘。只有寻找到工作和生活的平衡点,在处理工作和生活的问题时能及时、果断的作出决定,并提前做好相应对策,也就能排除职场晋升中的阻力,获得晋升。

最后,女性职业者还要注意职业生涯发展中相应知识技能的补充,用精湛的知识和技能给自

适合职场的读后感篇六

我们要获得成功,就应该追求真实,莫将目光避开真实。所有的成功者,都是从看透欺骗和蒙蔽起步的。我们每个人都具备一种看穿现实的本领,这种本领首先需要的就是面对真实的自我!下面就由 为大家介绍一下职场励志书籍读后感的文章,欢迎阅读。

我们当今的社会,逐渐进入了一个崇尚个性的时代,张扬出自己的个性,活出自己的精彩,通常都会为你赢得更多的机会,如果你总是默默无闻,没有属于自己的亮点,就会走进被人们遗忘的角落。所以,把握人生秀出一个最好的自己!这就是你成功的开始!当我们成功的时候,我们就能深深地感受到成功有倍增效应,如果我们越成功,我们就会越自信,越自信就会使我们越容易成功,从这种角度来说,成功会使我们更加的成功。

本书主要从对成功规律的探索、秀自己过程中的心态取向,潜能开发,驾驭不幸,坚定目标等进行了精彩详实的阐述。细心研读,仔细品味,它的内容会使你倍受清新之感,又不乏哲理深厚。它还会使你真正懂得成功其实并不难,别人能做到的,你一定也能做得到。书中的内容能让你找到自信秀出最棒的你,它能助你尽快找到生活的方向,从而在人生的旅途上少走弯路,快速走向成功。

每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。现代的人们都处在每日的繁忙工作中,似乎留给自己思考的时间和空间少之又少,很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作,一提起这个问题,甚至-很多人会感到一片茫然,这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。

本书从自我出发,分别从自我的内部修炼和外部沟通、发挥自己影响角度述写,指导广大读者应该如何发挥自我影响、秀出自己为宗旨。本书内容层层推进,详实精彩,是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。

2 《路易十四时代读后感》

每个时代都会产生过英雄与政治家,每个民族都经历过剧烈的变革,对只愿意记忆事实的人来说,所有的历史都彼此相似,但勤于思考和善于鉴别的人却认为世界历史只有四个时代值得重视。

上面那一段话是伏尔泰写的路易十四时代开篇的第一段话,这也是我首先想说明的,路易十四作为属于他的那个时代的标志,到底是他创造了时代,还是时代创造了他。

书的时代感很乱,如果没对法国历史有所了解,可能会看不懂这本书,而且整本书是以伏尔泰所收集的资料为主线叙述的,书中人物众多,我也不可能全部都面面俱到的分析。我写这篇文章的初衷,首先是我非常羡慕路易十四的传奇人生。其次,也是对我近期收集的资料的总集。本人才疏学浅,文中有很多我的主观思想,所以鄙陋之处,希望大家能够包涵。我会用最简单,最幽默的语言为您叙述这个被世人称谓太阳王的男人传奇的一生。

第一章凌乱的秩序

路易十三时期的法国(1610-1643),在经历过30年(1618-1648)战争(神圣罗马帝国的内战演变而成的全欧参与的一次大规模国际战争)之后,法国举国皆是一片狼籍。虽然如此,但是凭借军事上孔代亲王的军事战略,政治上依靠首相黎世留的政治外交。法国依旧能够在战争中苟延残喘下来。经过这场战争的洗礼,法国在这场战争中取得了阿尔萨斯与洛林,并获得了欧洲霸主的地位。

那么,首先我们先来看看当时欧洲格局的情况。当时(路易十三

4 易十四打下亲政的基矗北欧几个国家丹麦,瑞典。除了瑞典的军事实力稍强以外,但是却由于偏安南隅一角,很难对其他几个欧洲国家带来威胁。衰弱的土耳其帝国一方面受到波斯的进攻,另一方面帝国内部的动荡,让他们无暇西顾欧洲文明的土地。剩下的一些国家都是一些无关痛痒的七省联合组成的小国。

咳咳,现在看看法国的地理位置,位于欧洲西部,与比利时、卢森堡、德国、瑞士、意大利、摩纳哥、安道尔和西班牙接壤,隔英吉利海峡与英国隔海相望。面积55万平方公里,是欧洲面积第三大的国家。西南是世仇西班牙,西北隔海就是老谋深算的英国,东边是还没成熟的德国。当时欧洲奉行的均势原则,重点打击的就是西班牙,而收益者除了葡萄牙,荷兰之类的国家。最终受益者是法兰西,为它能在欧洲争取霸权的第一步。

第二章内战

就在30年战争将结束的最后几年,在战场上法军连战连捷,眼看新的法国即将在欧罗巴大陆崛起的时候,这个国家正在表面繁荣之下濒临毁灭。

1642年,还没来得及看到胜利,黎世留非常遗憾的带着痛苦的疾病离开了为之奋斗了几十年的法国。弥留之际向路易十三推荐了马扎然作为他的继任者。

因为路易十三在黎世留死后一年后,非常倒霉的也挂了,所以那时候接替首相职位的是波蒂埃,但是这个人庸庸碌碌,没干多久就被撤了,然后马扎然才被启用,开始他的政治人生。马扎然和黎世留,5 作为首相他们能力出众,绝对不需要怀疑他们为了法国强盛鞠躬尽瘁死而后已的心,黎世留骄横自负,而马扎然更加内敛深沉,对荣誉的病态渴望,对权力的贪婪程度比前者更甚。黎世留把法国打造成外强中空的国家,国家连连打仗,财政日不付出,国家政务紊乱,人民生活在水深火热之中,虽然黎世留知道这些问题的严重性,但是无奈被30年的战争所拖累,实在是抽不出心来进行改革,所以一切改革的重担都不得不压在他的继任者身上。然而一切并不像黎世留想象的那么顺利,马扎然并没有很顺利的解决这些问题,为了减轻国家军费等的负担,政府只能向人民征收更多的税收。其中有一项,年金收入者的若干按季领取的款项被扣除。因为这条例里严重的损害了年金收入者的利益,所以引起人民的不满。当时有权核查税收法令的巴黎高等法院对新法表示强烈反对(没事找事)。法院利用群众的不满心里,扇一扇风,群众的火很快就被点起来了。虽然马扎然很快利用各种手段试图来缓和这种矛盾。但是效果乏然。当时我们家小路易才10岁。

适合职场的读后感篇七

读后感,希望对您有帮助!

职场励志书籍读后感

本文是关于读后感的,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

职场励志书籍读后感(一)

一本好书就象一盏明灯照亮我们前进的道路,给我们诸多启示。《自动自发》就是这样一部励志佳作,它涵盖了勤奋、忠诚、敬业、自信等内容,是指导我们正确对待工作和学习的一位良师益友。当读完《自动自发》后感觉受益非浅,对工作有了更多的认识。

什么是自动自发呢?自动自发就是没有人要求你,强迫你自觉而出色的完成自己的事情。我们应该如何对待工作呢?是一味推脱拖延还是积极主动,是做工作的奴隶还是做自己工作的主人?我相信每一个人都会做出自己正确的选择:认真工作做自己的主人!做自己工作的主人首先要做到:对待工作勤奋认真。如果你永远保持勤奋的工作态度,你就会得到他人的称许和赞扬。同时我们也知道:每一份成绩的取得都不会是一帆风顺的,不付出艰苦的努力是永远不会有成功的。马克思曾说过:“在科学的大道上,没有坦途可走,只有不畏艰险勇于攀登的人才能最终到达成功的顶点。”勤奋工作是实现理想的基础,贪图安逸会使人堕落,无所事事而退化。勤奋工作还会给我们带来真正的乐趣。同时还因为工作给予我们的要比我们为之付出的更多。如果将工作视为学习经验的机会,那每一项工作中都包含着许多个人成长的机会,比如发展自己的专业技能,增加自己的社会经验,提升自己的人格魅力。很多杰出人物所具有的创造能力、决策能力和敏锐的读后感,希望对您有帮助!

洞察力是他们在长期工作中积累和学习的。在工作中他们学会了了解自我,发现自我,是自己的潜力得到充分的发挥。有所施必有所得。当我们尽职尽责,坚持不懈的努力工作,终将有获得回报的机会,每个人的努力都不会白费的。

其次,做自己工作的主人还要求我们要敬业。敬业就是尊敬自己的职业,把工作当成自己的事,忠于职守,尽职尽责。当把敬业当成一种习惯时,就能从中学到更多知识,得到更多经验,能从全身心投入工作中得到乐趣。做事善始善终,一丝不苟是工作追求的最高境界。敬业会带来双赢。

再次,做自己工作的主人,对待工作要忠诚,要自信。忠诚就是工作时真诚负责,尊重学生。工作时对自己要自信。正如书中所言:这个世界为那些具有真正使命感和自信心的人大开绿灯。无论出现什么困难,无论前途多么暗淡,他们总是相信能够把心中的理想变成现实。自信使我们决心更坚定,自信使我们意志更坚强,它给我们思想以力量,给我们克服困难的勇气,促使我们立刻采取行动把可能变成现实。

职场励志书籍读后感(二)

《做最好的自己》读后感

一直喜欢看成功人士的传记或者是励志的书籍,因为在字里行间,我不仅可以放松因紧张和压力而紧绷的心情,而且可以学习到积极乐观的生活态度,更加热爱生命和生活。同时,帮助自己找寻生活的目标,并且为之付出努力,努力的实现自己的人生价值,真正的获得成读后感,希望对您有帮助!

功。

李开复博士20xx年12月出生于台湾,他所开发的世界上第一个“非特定人连续语音识别”系统,被美国《商业周刊》评为20xx年最重要的科学发明之一。而他开发的“奥赛罗”人机对弈系统,于20xx年击败了曾获世界冠军的国际象棋大师。他还是美国电气和电子工程师协会院士。李开复博士先后在苹果公司、sgi公司担任要职。20xx年,他加盟微软公司,亲手创办了微软中国研究院。20xx年,升任微软公司的全球副总裁,随后成为比尔·盖茨的七个高层智囊之一。20xx年7月19日,李开复博士被google公司任命为全球副总裁兼中国区总裁。李开复博士在事业上无疑是相当成功的,同时,他的人生相当精彩,他为人处世的信念,值得我们年轻人好好的学习。《做最好的自己》就是他结合自己的人生经历和事业成功的经验,为帮助中国的青少年选择未来的道路所写的。

李博士在书中提出了“成功同心圆”的的理论,它以价值观为核心,引出六个方面的态度,再相应外扩为六个行为,而这六个行为可谓是影响我们一生的重要因素。

做最好的自己必须要树立正确的价值观。一个人如果没有正确的价值观做为引导,那么就会陷入误区,从而离成功越来越远。相反正确的思想指引正确的行动,有一个正确的价值观,能够使我们在前进的道路上少走弯路、少犯错误,一个明礼,诚信的人,不论是在什么地方,都能赢得他人的信赖。

做最好的自己必须要有正确的人生态度。态度是行动的先导,从

读后感,希望对您有帮助!

一定程度上说,态度决定了成功与否。拥有了正确的人生态度,在面对困难挫折的时候不焦躁,不气馁,在失败的情况下保有乐观向上的态度,并且能够为实现自己心中的目标付之努力,那么成功触手可及。

李开复博士希望中国青年读了此书,能够成为:一个运用“成功同心圆”法则均衡自己的价值观、态度、行为的人;一个“德才兼备,以德为先”的人;一个既有勇气又有胸怀,既有理智又有激情,既自信又谦逊,既聪慧又善于表达的人;一个追寻理想和兴趣、终身学习和执行、深谙与人相处之道的人;一个能够从思考中认识自我、从学习中寻求真理、从独立中体验自主,从计划中把握时间、从表达中锻炼开采、从交友中品位成熟,从实践中赢得价值、从兴趣中攫取快乐、从追求中获得力量的人。

读后感,希望对您有帮助!

这本再平常不过的自传带给我许多思念。是它陪伴了我初三一年。每天在完成复习功课后,在睡觉之前,总会偷偷打开台灯,翻上几页。在寂静的夜晚,看这本书,感觉很好,我受益匪浅。

李开复,我敬佩的一个人。他先后在苹果公司,sgi公司担任要职。20xx年,加盟了microsoft,并创办了微软中国研究院。20xx年,升任microsoft全球副总裁,并成为盖茨的七个高层智囊之一。20xx年,李开复加盟google,被任命为全球副总裁兼中国区总裁。

我敬佩的不仅仅是他出色的工作,更是他做人的理念,处事态度以及成功之道。

这本书主要围绕着“成功”二字。从成功的真正意义——成功的源头——成功的选择——成功的必要因素——成功的“罗盘”——成功的阶梯——成功之道,最后到用智慧选择成功。这本书把这一过程分析得很透彻。点明每一步骤的关键。看完这本书,我觉得总结得相当精辟,每一点都十分重要。

在谈到成功的必要因素,他给了以下几个词语:同理心,自信,自省,勇气,胸怀,追求理想。并把每一个单独作为一个章节进行阐述。他结合自己的亲身经历以及现在人们所缺少的总结每一个词语。

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每每读到事例的时候,我总会有同感,总会联想自我,回想我在遇到相同事情时的处理方法,而每到这时,心里总有一份内疚。我想,我读这本书不是为了欣赏优美的语句,而是学习成功人士的方法,激发自己的学习兴趣以及学习为人处事的方法。职场励志书籍读后感(三)

《成功一定有方法》读后感

《成功一定有方法》,它是一本极具感染力的励志书籍,读后收益颇深,它改变了我的思维结构和行为方式;它像一个老师,指导我怎样做好自己,怎样激励别人,怎样实现自己的人生目标。

(一)成功始于心动。

哲学家苏格拉底对求学者说:要想向我学知识,你必须先有强烈的求知欲望,就像你求生的欲望一样,追求成功亦如此,要成功,必须有强烈的成功的欲望。成功来源于“我要”。不是自己的能力在起作用,而是自己的想法在起作用。只要有了这一想法,你就会去找使你成功的方法。

(二)成功需要牢固的信念。

信念是支撑你生命的一种力量。人的行动应有一定的目标性,帮你达成目标的就是执着的信念,相信自己是最棒的,告诉自己一定成功。信念,其实就是给了自己一个期望。一个合理的期望会加固自己的信念。信念还给了自己一种态度,那就是用“积极、努力、信心、决心、恒心、雄心、爱心”混合构筑的意志力。把握住自己的方向,用信念支撑,达到成功的彼岸。

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(三)成功需要方法和智慧

成功是每一个人与生命同在的梦!用科学的方法指导你的行动,才会让你在成功路上一步一步迈进,比如一个高三学生要想取得高考成功,必须搞好高三复习,复习就是巩固基础、储备知识、提高能力。工欲善其事,必先利其器,好的学习方法就是学习进步的工具和武器。

学有常法,但无定法,在学习上有一定规律可循,要养成一个好习惯,提高效率,争取更大的进步。(1)注意课堂听讲。停进去、想明白、记下来。课堂调动多个思维器官。(2)课后学习,加强复习,查漏补缺,勤思好问。(3)全面发展,消灭弱科。(4)端正学习态度,培养坚韧不拔的学习毅力,还要提高心理承受能力,培养健康的心理素质。

有竞争,就有胜负,尽可能稳中求进,但对考试中出现的挫折要冷静,认真分析原因,寻求科学方法。

(四)胜不骄,败不馁是成功者的必备的心理素质

成功带给你的是喜悦,失败带给你的是痛苦,但过后必须冷静地分析,重新迈好下一步。

失败是残酷的,他残酷得甚至不能给失败者一点同情。曾在电影中看过,马术表演的马,腿关节受到重创,主人不得不把他打死。别人问为什么呢?他说:身为一匹马,不能跑了,就算活着,又有什么意思?这个故事是残酷的。但他告诉你“你必须成功,因为你不能失败”。另外还要永葆“现在成功”的进取心。

你虽然有了一点成就,但只要不继续努力,虚心学习就会被人击

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倒。不要认为成功一次就可以了,也不要人为过去的光荣可以永久的肯定。“现在的成功”是重要的,而现在马上便成为过去,下一刻又得有下一刻的成功。

总之,成功需要一定的方法,需要你的信念,你的态度和毅力。还需要你把握机遇,有顽强拼搏的斗志和克服困难的勇气。面对挫折与失败的考验,把握你生命的航向保持旺盛的精力。只有这样,才会让自己成为成功者。,希望能帮助您!

适合职场的读后感篇八

古时候,有一个人要筑一座九仞高的山,相当于现在的七十二尺的山。

他堆了一年又一年,不论严寒酷暑,废寝忘食地从远处挖土,再挑土,再堆到山包上,终于有一天,他就要完工了。

这一天他也一如往常一样,鸡刚打鸣就起床开工,一筐又一筐,眼看着山就要达到七十二尺高了,只差一筐土的工夫。

但他一摸肚子咕咕叫,天又下起雪来,想想只有一筐土,不如明天再做,就回家去了。

此后,他总认为只有一筐土了,太简单了,不如明天再做,于是偷懒,所以这一筐土至死也没堆上,终究这座只差一筐土的七十二尺高的山还是没有完成。

于是就有了“为山九仞,功亏一篑”的说法,意思是堆九仞高的山,只缺一筐土而不能完成。比喻做事情只差最后一点,没有完成。

虽然古时候有很多这样的事例作前鉴,但生活中人们却不能经常地反省自己。仍然我行我素。除非事到临头才感慨何必当初。

做一件事情要彻彻底底的把它做完、做好,不能虎头蛇尾,要坚持到底,当天的事情要当天完成。所以说我们做事一定要善始善终,否则终会功亏一篑。

适合职场的读后感篇九

十年过去了,越国国富民强,兵马强壮,将士们又一次向勾践来请战:“君王,越国的四方民众,敬爱您就象敬爱自己的父母一样。现在,儿子要替父母报仇,臣子要替君主报仇。请您再下命令,与吴国决一死战。”

勾践答应了将士们的请战要求,把军土们召集在一起,向他们表示决心说:“我听说古代的贤君不为士兵少而忧愁,只是忧愁士兵们缺乏自强的精神。我不希望你们不用智谋,单凭个人的勇敢,而希望你们步调一致,同进同退。前进的时候要想到会得到奖赏,后退的时候要想到会受到处罚。这样,就会得到应有的赏赐。进不听令,退不知耻,会受到应有的惩罚。”

到了出征的时候,越国的人都互相勉励。大家都说,这样的国君,谁能不为他效死呢?由于全体将士斗志十分高涨,终于打败了吴王夫差,灭掉了吴国。

“匹夫之勇”这个成语典故告诉我们,每个人都有自己的长处和短处,人与人之间应团结合作、互助,以己之长护人之短,这样才能能形成合力。另外,说明了团结就是力量,团队、集体的智慧、力量大于个人。

适合职场的读后感篇十

一、彩虹的出现总在风雨后,花朵的开放总在成长后,我们的进步总在努力后,梦想的实现一定在我们的进步后。

二、不认输就不会输。

三、不论你在什么时候开始,重要的是开始之后就不要停止。

四、宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。

五、智者一切求自己,愚者一切求他人。

六、正人先正己。

七、真心对待每个学生。

八、真诚书写每一天的生命。

九、自诚明,谓之性;自明诚,谓之教。

十、有所尝试,就有所作为。

十一、有爱,一切皆有可能。

十二、优秀是一种习惯。

十三、用知识和爱心去浇灌,使学生茁长成长。

十四、用真情教书,用真心育人。

十五、用欣赏的眼光看待每个学生。

适合职场的读后感篇十一

对于像我这样的人来说,讲职场规则、讲工作法则的书大抵是最最让人生厌的了。

因此,每每看到书架上琳琅满目的阐述各种职场规则、教导你需要具备怎样的iq(智商)eq(情商)aq(逆商)才能玩转职场、教你面对职场各路明刀暗箭时应该怎样应对的书时,我总是不屑一顾。想来便是,如果一份工作竟还要你颤颤惊惊唯唯诺诺不能做自己不能成就自己,那这份工作、这份工作环境还有什么意思?不如离去!

初初看到它,我依然是不屑一顾的,然而因为那句“金庸小说里的八大职场规则”,我竟生了好奇。没办法,作为一个收藏有全套金庸作品的资深金迷,现在的我已经不满足于没事儿翻翻小说了。无事时看看许多用金庸作品来解读人生百态的故事,却也蛮有意思。因此,我终是翻起了这本曾经从来不会翻阅的书。

于是,便也翻开了一场味道极其熟悉、读来又极其好玩的武侠职场之旅。

《笑熬职场》,是“熬”,不是“傲”,所以它讲述的,真的便是每个人在职场中都会遇到的问题。问题虽大众,“熬”的方式却绝不随众。无论是个人的职场选择——事涉你的职业规划,还是工作过程中的认知——事涉你的自我认知、发展认知、承担认知,亦或者每个人最为头疼的职场人际关系——与领导、与同事、与资源,个人核心竞争力——自我价值和自我成就,都借着金庸作品中的人物、人物所处的环境,娓娓道来。

说它大众,是因为它的每一篇章都从大多职场人都会遇到的一个问题点横刀切入。一个最简单的例子,就像个人发展和成长规划,——想跨界是很多职场人的通病。ok没问题,我们就先来看看金庸作品中跨界成功的前辈们有着怎样的优秀经验,以便助于自我成长嘛。当然,像桃花岛岛主这种琴棋书画、医卜星象等诸多方面都顶级专业的跨界选手还是先让让,这种资质太高、惊才绝艳的人,我们这些一般人不大好挑战,还是先让普通人跨界成功代表出来发言。于是,《天龙八部》里打酱油的'小角色——薛神医闪亮出场。

那么问题来了,作为一个十八线的小配角,薛神医是怎么混江湖、又怎么成功跨界的呢?一言以蔽之,通过时间和精力点点沉淀,积累下专业的技能(医术)后,再以这份专业技能做跳板,以医病救人为方式,与人进行武功交换。于是,一个从医界成功跨入武侠届的成功代表就此实现自我成就!那于我们而言,在现实的职场中,我们该如何实现自我规划自我成长成功跨界呢?薛神医告诉你,跨界也要打有准备的仗。踏踏实实、厚积薄发,用现有的技能不断丰富充实新技能,再配之以人脉、资源等,跨界成功不是梦!

说它不随众,是因为每一篇章的每一个点,都不是纸上谈兵无话找话。金庸十五部作品,每部作品中除了大家耳熟能详的主角和重要配角,还有数不清的打酱油角色。我们为什么爱看金庸,因为他书中的每个角色都适配于自身成长的环境。而在《笑熬江湖》这部书中,作者的目光并没有一味聚焦在那些带着光环的主角身上,她更善于分析挖掘小人物,从小人物的社会背景、生存环境、成长历程中,通俗易懂地阐述每一个平凡的我们在职场中可能遇到的种种情况。没有光环、没有金手指、没有打抱不平从天而降的大侠义无反顾地站你助你,有的只是你和我在职场中遇到的点点滴滴,琐碎而真实。

如是这般,那些让你厌倦的职场说教没有了,那些曾经只活在金庸世界中的武侠人物披上现实的外衣,融入现实的环境,给予我们现实的觉醒。于是,不知不觉中,厚厚的一本书便也轻轻松松读完,甚至在你合上书后,仍觉意犹未尽,而武侠世界中那些鲜活的人物,也更加栩栩如生,更加贴近你的生活。

适合职场的读后感篇十二

当我翻开我国著名教育专家冯恩洪的著作《创造适合学生的教育》这本书,我就爱不释手读着这本著作,结合自身的教育生活,我有了许多的思考与感悟。

教育的真谛是什么?我的理解是:教给学生做人的道理、知识,让学生拥有学习能力和工作技能等;而学生是否享受学习似乎不是我们所要思考的,因为读书就是枯燥的,需要每个人勤奋的。而《创造适合学生的教育》一文中告诉我们:教育的目的是让学生享受教育,教育的最高境界就是让学生享受适合自己的教育,教育不仅要创造适合教育的学生,教育更有责任创造适合学生的教育。所以,教育要注意受教育者的差异,教育者对学生的差异不应该埋怨,而是研究差异,关注差异,创造适合学生的教育。所以教育要尊重学生的情感,激励学生“你真了不得,你离成功就差一步了”,创建和谐的师生情感,让教育的感觉不是难受,教育的感受是走进享受。教育者的责任就是让学生快乐成长。所以教育要让学生彻底释放自己潜能,让学生生动活泼地发展。

撬起教育质量的支点在哪里?在课堂。“撬起课堂教育质量的课堂变革在于,走出讲授,走进合作或者差异发展,以释放学生的潜能。”

课堂是将自然人打造成社会人的主要手段,课堂承担着个体社会化的第一责任。课堂变革要由讲授走进合作。合作课堂就是学生能讲的让学生讲,经过启发后,学生仍然存疑的,教师才发挥画龙点睛的作用的课堂。合作课堂上,让学生主动想参与课堂,开动机器,做课堂的主人,学到知识并理解知识,提高课堂知识的巩固率。课堂变革还要由讲授走进差异发展。差异发展就是我们给有差异的学会提供合适的教育,就是不固定班级,按照层次开展课堂教学,实实在在地实施分层次教学,让各个层次的学生都得到有效发展。

回顾我们的课堂教学,我们也在力求让每一个学生得到发展,但每个班级学生确定,教材单一,课时紧,教师每天都在赶进度,在练习,有时完全忘却了学生的需求,只是想着让学生将课程内容学完就好,于是,讲授知识就占去大量的课堂时间,学生听了课,做了练习,但就是课堂知识巩固率极低。而那些为了展现合作教法而合作的课堂,让后进生举手发言的所谓关注差异的课堂,都不是高效的课堂。当前,由于课堂变革没有适应时代,课程建设较滞后,导致我们的课堂大多在约束学生的潜能,萎缩学生的潜能,而非释放学生的潜能,因此,学习的不快乐成了不少学生的痛苦感受。所以,创造适合学生的教育已经成为我们当下及将来亟需完成的任务。我们要建立符合学生个性、适应学生发展的动态、综合的课程体系;我们要让合作课堂,让差异发展成就学生的美丽人生。

“创造适合每一个学生的教育”,是一种温暖,是一种关怀。“适合教育”就是强调以学生为本,追求人文关怀,引导学生的心灵走向真、善、美;强调教育要适合每一个学生的个性,适合每一名学生的实际需要,在尊重和理解的基础上为学生提供民主、科学的教育教学服务;强调整体大于部分之和,要让每一名学生都有发展。强调教育要与时代发展紧密结合;强调教育必须为学生的可持续发展奠定基础,把学生在成长过程中的自主性、选择性、倾向性还给学生。总之,适合教育就是要吸纳古今中外一切科学合理的教育思想精华为学生的健康成长服务,并在此基础上赋予时代的特征,继续发扬创新,更好地为学生服务。

躬身自问:从教十年,我是一个珍惜讲台,努力做最好的自我的老师吗?我是一个热爱读书,学会合作,由单科型的老师走向了复合型的老师吗?对此,我还有极大的差距呀。既然创造适合每一个学生的教育已成共识,我们还需要等待吗?作为一名现代教育者,我们要积极行动起来,努力提升自身素质,实现自身的专业发展,以适应教育现代化的要求,为走进创造适合学生的教育做好准备,做出贡献。

适合职场的读后感篇十三

职场。

励志。

读后感,那么有正能量,我们一起来看看。下面是本站小编精心为你整理职场励志读后感,希望你喜欢。

我们当今的社会,逐渐进入了一个崇尚个性的时代,张扬出自己的个性,活出自己的精彩,通常都会为你赢得更多的机会,如果你总是默默无闻,没有属于自己的亮点,就会走进被人们遗忘的角落。所以,把握人生秀出一个最好的自己!这就是你成功的开始!

当我们成功的时候,我们就能深深地感受到成功有倍增效应,如果我们越成功,我们就会越自信,越自信就会使我们越容易成功,从这种角度来说,成功会使我们更加的成功。

本书主要从对成功规律的探索、秀自己过程中的心态取向,潜能开发,驾驭不幸,坚定目标等进行了精彩详实的阐述。细心研读,仔细品味,它的内容会使你倍受清新之感,又不乏哲理深厚。它还会使你真正懂得成功其实并不难,别人能做到的,你一定也能做得到。书中的内容能让你找到自信秀出最棒的你,它能助你尽快找到生活的方向,从而在人生的旅途上少走弯路,快速走向成功。

《成功一定有方法》,它是一本极具感染力的励志书籍,读后收益颇深,它改变了我的思维结构和行为方式;它像一个老师,指导我怎样做好自己,怎样激励别人,怎样实现自己的人生目标。

(一)成功始于心动。

追求成功亦如此,要成功,必须有强烈的成功的欲望。成功来源于“我要”。不是自己的能力在起作用,而是自己的想法在起作用。只要有了这一想法,你就会去找使你成功的方法。

(二)成功需要牢固的信念。

信念是支撑你生命的一种力量。人的行动应有一定的目标性,帮你达成目标的就是执著的信念,相信自己是最棒的,告诉自己一定成功。信念,其实就是给了自己一个期望。一个合理的期望会加固自己的信念。信念还给了自己一种态度,那就是用“积极、努力、信心、决心、恒心、雄心、爱心”混合构筑的意志力。把握住自己的方向,用信念支撑,达到成功的彼岸。

(三)成功需要方法和智慧。

成功是每一个人与生命同在的梦!用科学的方法指导你的行动,才会让你在成功路上一步一步迈进,比如一个高三学生要想取得高考成功,必须搞好高三复习,复习就是巩固基础、储备知识、提高能力。工欲善其事,必先利其器,好的学习方法就是学习进步的工具和武器。

学有常法,但无定法,在学习上有一定规律可循,要养成一个好习惯,提高效率,争取更大的进步。(1)注意课堂听讲。停进去、想明白、记下来。课堂调动多个思维器官。(2)课后学习,加强复习,查漏补缺,勤思好问。(3)全面发展,消灭弱科。(4)端正学习态度,培养坚韧不拔的学习毅力,还要提高心理承受能力,培养健康的心理素质。

有竞争,就有胜负,尽可能稳中求进,但对考试中出现的挫折要冷静,认真分析原因,寻求科学方法。

(四)胜不骄,败不馁是成功者的必备的心理素质。

成功带给你的是喜悦,失败带给你的是痛苦,但过后必须冷静地分析,重新迈好下一步。

失败是残酷的,他残酷得甚至不能给失败者一点同情。曾在电影中看过,马术表演的马,腿关节受到重创,主人不得不把他打死。别人问为什么呢?他说:身为一匹马,不能跑了,就算活着,又有什么意思?这个故事是残酷的。但他告诉你“你必须成功,因为你不能失败”。另外还要永葆“现在成功”的进取心。

你虽然有了一点成就,但只要不继续努力,虚心学习就会被人击倒。不要认为成功一次就可以了,也不要人为过去的光荣可以永久的肯定。“现在的成功”是重要的,而现在马上便成为过去,下一刻又得有下一刻的成功。

总之,成功需要一定的方法,需要你的信念,你的态度和毅力。还需要你把握机遇,有顽强拼搏的斗志和克服困难的勇气。面对挫折与失败的考验,把握你生命的航向保持旺盛的精力。只有这样,才会让自己成为成功者。

每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。

每个人都应该有自己的抱负和追求,而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。

所以,我们要发挥出自己的影响力,即使一株小草,也要让人们闻到它的芳香,学会呵护和发展自己,慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。

现代的人们都处在每日的繁忙工作中,似乎留给自己思考的时间和空间少之又少,很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作,一提起这个问题,甚至-很多人会感到一片茫然,这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。

本书从自我出发,分别从自我的内部修炼和外部沟通、发挥自己影响角度述写,指导广大读者应该如何发挥自我影响、秀出自己为宗旨。本书内容层层推进,详实精彩,是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。

适合职场的读后感篇十四

1、晚上加班,我困的不行了,女同事对我说:“困的话,来一杯冰咖啡吧。”

我会意,倒了一杯冰咖啡,喝下去后,还是困,我问女同事:“丽丽,我太困了,冰咖啡也不管用。”

女同事:“你用法不对。”

我:“啊,用法不对?”

女同事接过咖啡,一下子泼我脸上,我打了一个激灵。

女同事:“怎么样,不困了吧。”

2、职场就是这样,把自己累成狗的永远干不过那些把自己伪装成狗的。

3、同事女,她老公严重妻管严,最近调来我们部门当领导~咯咯咯~昨天下了班后开会,这姐们老公清了清嗓子主持业务工作汇报,这时候抬起头看到她媳妇在看表,一激动说:老婆别急,我再说两句话就结束。我们下面人都乐了,这领导家教真好!以后都能早点下班了真好!

4、同事a:你家小宝宝怎么样?

同事b:这照顾孩子真不是件容易事。

同事a:有什么心得?

同事b:这婴儿就像一部新手机,待机时间极短,基本两个小时就得充电;需要购买大量周边配件;还需要自己慢慢摸索操作系统。

5、好几年前,公司一同事游北京长城。内急,找一无人角落正准备解决,一大妈说罚款五元。同事辩驳说,我没撒尿,自已的东西拿出来看看行呀?大妈说快走吧。整一上午大妈都远远跟在他后面。

6、一女同事很随和,她有个双胞胎姐姐却脾气很大。昨天我们在女同事家打麻将,她三岁的女儿刚睡醒,从房间走出来撒娇:“妈妈,我想玩手机。”女同事拉长脸说:“玩手机对眼睛不好,知道吗?!”她女儿吓得后退两步:“知道了姨妈。”说完走回房间。

7、女同事带我去见客户,路上堵车迟到了。风风火火的赶到约定的咖啡厅,女同事着急的跟我说:“那客户是个秃瓢,快帮我找找。”话音刚落,旁边一个大叔摘下假发露出个光头说:“我在这!”

8、一二货开车捡起交警偷放在树后的流动测速摄像头,放在车上拉走了。警车紧追其后,开了一个多小时,那货带着摄像头进了交警队:“大哥,您看看这玩意是你们的'不?我在路边捡的!”

9、公司办公室,一同事放了个屁,特响。靠他最近的另一同事说要报复也放一个,那努力地是面红耳赤、咬牙切齿,屁还没憋出来,人倒是晕了,怎么叫都不醒,送医院,最后确定是脑出血!憋个屁憋成脑出血你敢信?老板是咬着牙在工伤申请上签的字。

10、一哥们是汽车租赁公司的,一天中午去他公司闲转,我问他:“天天租车给别人,有遇到过奇葩的客人吗?”这货看了看院子里,说:“那人一大早来租的车,到现在还没倒出去。”

适合职场的读后感篇十五

《弟子规》全书以《论语·学而》中的“弟子入则孝,出则悌,谨而信,泛爱众,而亲仁。行有余力,则以学文”开篇,以三字韵语的文字形式,对人们的行动提出要求,教以应该怎样待人处世。作者是李毓秀(1647-1729),清初著名学者、教育家。原名是《训蒙文》,后来经过贾存仁修订,改名《弟子规》。

《弟子规》1080个字,浅显易懂,押韵顺口,文风朴实,说理透彻,可谓谆谆教诲,循循善诱,对后世影响颇大。看似一本不显眼的小书,实际上里面蕴含着做人做事做学问的大智慧。

《弟子规》总叙中说:“弟子规,圣人训:首孝悌,次谨信,泛爱众,而亲仁,有余力,则学文。”这里面有七个科目,即孝,悌,谨,信,爱众,亲仁,学文,前六项属于德育修养,后一项,即学文,属于智育修养。《弟子规》汇集了中国至圣先贤的大智慧。《弟子规》首先教育我们孝顺父母、恭敬兄长,继而教育我们把对父兄的孝敬扩大到社会,“事诸父,如事父;事诸兄,如事兄”,进而教育我们泛爱众,“凡是人,皆须爱”,通篇讲的是爱心。父母对子女倾注了无私的爱,子女应该以无私的爱回报父母。大众是我们的衣食父母,把对父母的爱扩大到对他人的爱,必然会为他人着想。一个爱自己父母利益的人,也能够用心去爱他人。只要把这些清楚了,并且能够付诸行动,很多问题就可以得到解决。

《弟子规》是为人处世的教育,告诉人们如何正确处理人与周边关系。企业都是人构成的,所以《弟子规》同样适用,只是处理的关系变成企业员工与同事、下属、上司、客户、企业等。对于企业员工而言,用好、学好《弟子规》,对于自己的未来发展非常重要。接下来我们就从《弟子规》的原文入手,进行逐句解读和思考。

弟子规圣人训首孝悌次谨信。

【原文解释】《弟子规》是依据古代先贤们的训示和教诲编订而成的。它教导我们:首先要孝敬父母、友爱兄弟姊妹;其次要谨言慎行、讲求信用。

全文开篇给《弟子规》一个清晰的界定,那就是弟子规是圣贤的教育,不是瞎编乱造、混淆视听的。《弟子规》汇集了中国至圣先贤的大智慧,它是中国优秀传统文化浓缩的精华。

《弟子规》首先教育我们要孝顺父母、恭敬兄长,要和兄弟姐妹友爱相处。这和我们在企业中员工有什么关系呢?我们设想,如果一个企业的员工不孝顺父母,与兄弟姐妹相处不好,怎么还能奢望他在企业中能够与同事们和谐相处呢?如果企业再提倡什么奉献和感恩文化的,这类人肯定会“切”的一声表达不屑。

可惜现在的企业“利”字当头,对员工这些最基本的素养关注的少之又少。在人员招聘时,更多的是看专业、看其工作经历,只要这些符合,就过关了,其他的事情认为都是“私事”,不会过问,或者觉得与工作成效无关。其实中国古代任命将相都要考察其人是否孝悌,汉武帝时就是设立了“举孝廉”,并成为汉代察举制中最为重要的科目,是汉代政府官员的重要来源。只有“根正”才能“苗红”,才能进一步“光彩照人”,传递更多的正能量。

我们在抱怨诚信缺失的时候,也应该扪心自问,我们自己的话又有多少是真的?!所以,现代企业在学习《弟子规》时,眼光不能只是向外看,而是向内审视自己,从自我做起。

泛爱众而亲仁有余力则学文。

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