最热验收工作汇报大全(22篇)

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最热验收工作汇报大全(22篇)
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验收工作汇报篇一

浙江工程建设监理公司。

材料。

一、工程概况:

经开2015-5号地块住宅项目地下室面积为18640.77平方米。地下一层战时为二等人员掩蔽所,防护等级为核六级;防化等级为丙级,共设三个防护单元及一个移动电站。人防面积6236.98平方米,掩蔽人数3823人,人员出入口总宽度为11.50米。

本工程由嘉兴万宏房地产开发有限公司投资兴建,由上海中房建筑设计有限公司设计,巨匠建设集团股份有限公司承建。浙江工程建设监理公司担任该项目的人防施工监理工作。

二、施工质量控制:

本公司受业主委托,承担了本工程的施工监理工作,在对本工程施工监理过程中,我们坚持以质量控制为主要工作内容。首先针对本工程项目的特点认真编制了监理规划和监理细则,明确各分部、分项工程的控制点;同时对施工单位的质量保证体系、施工组织设计方案、进度计划进行审查,并督促实施;在原材料及半成品进场实行报验制度,材料及半成品只有在验收合格后才能用于工程。做好工程隐蔽验收,在砼浇筑时做好旁站监理,发现问题及时向施工单位提出并督促整改;对完成的分项、分部工程进行检查评定。

三、

工程质量评价:

1、结构工程:

1)、钢材、水泥均进行了抽样检测,试值均符合设计要求和施工规范。2)、钢筋的绑扎、搭接、锚固长度、规格、数量均符合设计要求。3)、混凝土采用商品砼,并按规定取样制作试块,试块经检测均达到设计要求。

4)混凝土施工时,严格控制好坍落度,督促施工方及时进行浇水养护,拆模构件未出现空洞和蜂窝现象。

2、防水工程:

1)防水为结构自防水为主,砼抗渗等级符合设计要求;

2)地下室底板和侧板为卷材防水,防水卷材抽样检测符合要求,施工规范,经检查人防区域无渗漏水现象。

3、孔口防护工程:

3)进出风口、各类管线的防护密闭均按要求施工。

4、建筑装饰工程:

1)涂料表面平整,颜色统一。

2)、地坪表面平整无空鼓开裂、色泽一致。

3)、内墙粉刷平整无空鼓开裂,阴阳角顺直方正,柱脚、地面分割线清晰合理。

5、给排水工程、通风与空调工程、建筑电气安装工程、防火设备安装工程:

1)、工程设备、线管布局合理,吊杆支架安装牢固。

2)、室内灯具安装牢固、开关、插座、消防器材标识安装高度一致,标识正确。

3)各类设备安装正确符合要求。

6、工程技术资料:

工程原材料、隐蔽工程记录、各类试块、分项、分部等质量控制资料完整并符合要求。

四、结论:

本工程施工单位均按施工图和联系单施工,监理过程也严格按设计、施工规范及有关强制性标准实施监理。我们认为本工程质量可靠,技术资料基本齐全,目前已具备竣工验收条件,同意工程质量核定为合格。

浙江工程建设监理公司。

验收工作汇报篇二

南门社区于2005年1月经县人民政府批准将南门居委会改为南门社区,辖区范围:东至东门桥头,西至水陆巷、孝巷,南至圣水寺,北至凤蝶广场。社区户籍总户数2580户,常住人口5692人,流动人口2446人,辖区单位19个,个体商业网点300多个,农贸市场1家,社区工作人员8名,党员49名。今年以来,我社区的防邪工作,在市委610办、市反邪教协会及镇党委、镇政府的正确指导下,我居在开展创建“无邪教社区”活动中,以“崇尚科学、关爱社会、珍惜生命、反对邪教”为宗旨,以提升我居反邪教工作整体水平为目标,针对防范和处理邪教工作的新情况、新问题,进一步强化工作机制,认真落实工作举措,切实加大工作力度。在深化警示教育上下功夫,在加大宣传力度上做文章,确保我居无邪教组织窝点,无邪教人员,无邪教活动。实现社区居民追求的“家庭和睦、邻里团结、环境温馨、秩序良好”的目标。现将创建工作汇报如下:

一、建立健全组织机构,努力确保创建工作扎实有效。

(一)加强领导,强化工作力度。

区创建的各项工作落实,成员由社区警务室、调委会、治保会、各片区包片干部组成统一负责辖区内的所有综治力量,具体研究协调解决反邪教宣传、防范、对困难人员帮扶等问题。社区把创建工作纳入社区党支部、居委会统一领导和管理,列入社区日程工作的议事日程。根据镇下达综治领导责任制的要求,紧密结合本社区的实际情况制定创建工作计划、工作制度、工作机构和部署各种防范措施。

(二)建章立制,切实落实工作责任。

依照创建“无邪教社区”活动的要求和对照“无邪教社区”考核验收标准,结合我居在年初摸排过程中无邪教组织窝点,无邪教人员,无邪教活动的实际状况,我们把工作的重点放在防范和宣传教育方面,严格按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则,将创建“无邪教社区”工作任务落实到人,采取居干部分片包干的方式,把防范邪教工作贯穿社区工作中;与社区包片人员签订创建“无邪教社区”目标责任书,把创建工作目标、任务、落实到个人。为使“无邪教社区”的创建工作顺利开展,我社区在资金紧缺的情况下将一间店面的租金收入作为开展创建“无邪教社区”的经费。

二、加大宣传教育力度,积极营造创建工作良好氛围。

警示教育宣传光盘,为党员干部群众讲解了国家关于信仰宗教的法律、法规和政策,取得了较好的效果。

(二)通过入户宣传。组织反邪教宣传信息员及片区负责人,结合《反邪教警示教育宣讲提纲》的文件精神,定期或不定期的在广大居民中开展宣讲教育活动,对“法论功”人员陈紫薇、郑文明、林碧翠,“东方闪电教”人员张艳晖同志,我们均到其家中以聊家常的形式从他们的生活、生产、学习、工作情况入手,然后跟他们说邪教的危害性,我们要远离邪教,不要因为自己的参与,而给自己的家人带来不必要的麻烦。由于我们的引导,他们远离“法论功”和“实际神”组织的诱惑,发誓不再参与邪教活动,坚持对“法论功”转化人员的定期回访复查制度,真正把教育转化成果巩固工作做实。

(三)深入学校宣传。与包片区段警走访辖区学校,指导辖区内中小学制定学校反邪教工作实施方案,在学生中开展“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”主题教育,将反邪工作与未成年人思想道德建设、依法治校有机结合,加强青少年远离毒品侵蚀、禁止赌博、自觉抵制电子游戏和网吧诱惑等教育,确保辖区内每一位中小学生健康成长。

(四)印发资料宣传。印发《反邪教公约》等宣传材料1500份、悬挂横幅标语1条,由反邪教宣传信息员、居两委成员、居民组长到各敏感地区宣传,在凤蝶广场反邪宣传栏上张贴反邪教宣传材料及普法宣传教育材料,今年1月份,社区联合镇综治办、司法所工作人员,在凤蝶广场举办“三下乡”活动中向群众宣传有关反邪教法律、法规、政策和知识教育,委托镇老年学校举办科普讲座、科普展览和培训等内容、形式多样群众喜闻乐见的科普教育及创建“无邪教”社区活动,使反邪教宣传落到实处。通过宣传,在我社区广大居民中逐步形成了“以崇尚科学为荣,以愚味无知为耻”良好氛围,使邪教活动在我社区内无可乘之机、无容身之处。

三、

抓好治安防范工作,营造良好治安秩序。

各类刑事案件的发生是影响社区治安秩序和居民群众安全感的重要因素,在建设平安社区工作中,社区居委会与警务室密切配合,坚持预防为主的方针,不断加大防范力度,加强硬件、软件建设,严防各类违法犯罪案件的发生。一是提高社区居民的防范意识,增强居民同违法犯罪行为作斗争的自觉性,动用社区各方面的力量,维护社区的稳定。二是加强重点部位的安全管理与监控,主要是网吧、娱乐场所等部门,特别是加强对私房出租的监督管理,做好暂住人口登记。三是加强治安巡逻,发挥巡逻队的作用。四是坚持同“法论功”等邪教组织作斗争,在排查、防范、宣传上下功夫,使“法论功”等邪教组织在社区内无立足之地。

大对“反邪防邪”的宣传,深入学习实践科学发展观,以创建“无邪教”社区为基础,对创建活动持之以恒,常抓不懈,实现我居经济社会科学发展、跨越发展。

南门社区居民委员会二〇一一年九月二十二日。

莘县燕塔街道党委、办事处。

莘县燕塔街道办事处地处莘县主城区,面积43.6平方公里,常住人口近6万人,辖44个村居、102企事业单位。今年以来,我们街道党工委、办事处以争创省级“无邪教街道”为总抓手,以继续保持“法轮功”零侵入、其他邪教零事件为总目标,进一步强化工作机制,认真落实工作举措,切实加大工作力度,全面开展创建无邪教基层单位活动,有效的实现了“四无”目标,有力的促进了经济社会和谐发展。辖区内目前登记在册的原“法轮功”习练者6人,现已全部得到转化和巩固;且未发现其他邪教人员活动。

一、抓组织领导,强化工作职责。

街道党工委、办事处非常重视创建无邪教基层单位活动,把该活动作为今年反邪教工作的重中之重,列入社会治安综合治理、党的基层组织建设、精神文明建设、社会主义新农村建设的主要内容,摆上了重要的议事日程。一是成立组织。为了加强对活动的组织领导,及时调整了创建“无邪教街道”活动领导小组,领导小组下设办公室,具体负责活动的研究部署、协调指导、督促检查。各社区、村居、单位也建立了相应的组织机构,使组织网络纵向到底、横向到边,一级抓一级,一级对一级负责,确保了活动的顺利开展。二是制定方案。街道党委、办事处制定了切实可行的创建无邪教街道活动意见及具体的考核办法,并组织力量定期考核验收。三是落实责任。街道党委、办事处与各社区、村居、单位层层签订了创建无邪教基层单位责任书,及时制定了防范和处理邪教工作责任制实施办法和防控方案。通过层层落实责任,充分发挥了街道、社区、村居干部和党员的积极性,形成了上下联动、齐抓共管、综合治理的工作格局。

二、抓宣传教育,营造良好氛围。

教育材料发到每家每户。三是开展反邪教警示教育。在中小学生中,组织学开展了“五个一”反邪教警示教育活动,不但教育了学生,还通过“小手拉大手”,说服家长远离邪教。截止目前,全街道共张贴宣传挂图100余套,发放宣传图册5000多本。宣传资料6000余份,刷写永久性标语200多条,悬挂横幅和张贴标语500多条,入户宣传率100%。

三、抓制度建设,健全长效机制。

反邪教工作,任重而道远。我们街道狠抓制度建设,建立健全长效机制,以免死灰复燃。一是落实帮包防控责任制。对6名原“法轮功”习练者明确了一名镇领导、一名镇干部、一名村干部、一名党员的“四包一”帮包责任人,实行包教育、包防范、包转化、包巩固的四包责任制。为避免转化人员的反复,我们进一步完善了回访制度,定期不定期的对已转化的人员进行回访,及时掌握思想动态,按照三位一体的帮教措施,确保转化工作扎实有效。二是建立清理清查邪教反宣品长效机制。加强了对流动人员和出租房屋管理,按照谁用人谁负责,谁出租谁负责的原则,与用工单位和出租房主签订“无法轮功等邪教人员”治安责任书;落实了以“包巡查、包清理、包举报”的门前“三包”责任制,对辖区内“法轮功”等邪教活动和宣传品,村居两委干部、巡防队员、楼长等有巡查、举报、清理的责任,同时,鼓励广大群众积极主动地参与有奖举报“法轮功”等邪教人员的非法活动。

三是建立信息员制度。在公安、综治、宗教、广电、学校等部门建立了16名普通信息员的基础上,我们将街道社区、单位、村组的167名主要负责人作为重点信息员,登记造册,建立台账。重点抓住源头,及时通报情况,确保信息畅通。

我们在创建“反邪教街道”活动中,虽然做了一些扎扎实实的工作,但与上级领导的要求、群众的愿望,仍存有一定的不足。下步,我们将进一步加大工作力度,强化工作措施,全力抓好防范和处理邪教工作,为经济和社会又好又快发展创造一个良好的社会环境。

推进创建工作纵深发展反邪教工作,任重而道远。为进一步推动创建“无邪教社区(村)”活动向纵深发展,在全街办形成一个纵到底,横到边的立体防范工作格局,我办将继续完善防范邪教工作例会制度,完善反邪教宣传信息员聘用制度。总之,通过创建活动,我街办创建“无邪教社区(村)”工作机制得到了完善,创建氛围日益浓厚,反邪成果十分显著,全街办政治社会局面稳定和谐,人民群众安居乐业,经济实现又好又快持续发展。

验收工作汇报篇三

xx市xx中学始建于1958年,55年积淀,底蕴深厚,20xx年10月,新xx中建成并投入使用,学校占地155亩、建筑面积4万多平米,实行16制度教学。具有3栋教学楼、2栋宿舍楼、1栋科技楼、1栋食堂,不论是学校管理、学校环境、食宿条件、设备设施,还是建筑面积、建筑容积等,均能为全校师生提供安全、有序、周到、趁心的高质量服务。

学校师资气力雄厚,现有教职员工200余人,本科学历以上教师占100%。学校在平安、稳定、出色、文明的办学方针指导下,一向重视学生的全面发展,并重视学生特长发展:连续三年在中心电视台举行的'风采英语大奖赛上取得优良成绩;相继组建了舞蹈小组、管乐队、篮球队、体育特长练习队、读书小组、绘画小组、播音小组等学生团队;历年来教育教学成绩优良,中考一中上线率始终在xx名列前茅。学校取得国祖传统体育项目校、河北省示范性家长学校、沧州市标准化初中等荣誉称号,并通过了省级学校安全评估。

二、学校图书室现状。

1、学校把图书室列入常规工作内容,实行负责制,我校由张美艳老师主抓图书室工作,该老师具有本科学历,教师素质较高。图书室各项规章制度、岗位职责等全部张贴上墙,严格执行与落实。

2、学校图书室位于科技楼(求是楼)层,面积共有140平方米,书柜共有50个。我校现有学生1700余人,现有各类图书53100册,生均31册。图书室藏书结构公道,符合学生需求特点,无盗版、黄色、非法出版物。

1、图书室天天八点到下午四点面向全体学生开放,周开放时间超过40小时。

2、图书室对室藏图书建有总账和个别登记帐,定期进行图书室清查。室藏图书按要求贴有条码和书标、色标。新书及时上架,排列科学有序,各类均有明显标识。

3、书刊的利用。学校的图书利用率比较高。学校配有一台电脑,安装了电子图书管理系统,各类图书可随时点击,随便浏览。图书室通过分发资料,向师生宣传图书馆知识,先容工具书使用方法、图书的选择和读书方法和读书卫生等方面的知识,积极进行图书借阅宣传,并举行了我爱读书演讲比赛、名人读书故事比赛等活动,推动了学生读书活动的展开。

验收工作汇报篇四

由于是老城区,街道很多居民小区和楼院建于八十年代至九十年代,属于无围墙大门、无绿化场地、无停车地点、无活动场所的“四无”居民区,且设备设施陈旧,年久失修,下水不畅。这样的居民区,基本上不具备标准的物业服务条件。天桥街道针对老旧小区环境“脏、乱、差”、房屋破损严重、治安状况较差、由此引发的社会矛盾越来越多等问题,在20xx年启动了老旧小区专项整治行动。

(一)整体规划,突出重点。街道将93个老旧小区进行统筹部署,制定了专门的规划改造方案,集中精力分阶段实施。首先改造大街两侧、社会影响较大的老旧小区,形成以点带面的良好态势。其次全面改造硬件设施损坏严重、群众反映强烈的小区,最后对剩余的老旧小区全部完成改造。并建立各老旧小区综合改造台账,确定了美化建筑立面、拆除私搭乱建、补建绿化植被、改造老旧管线、完善公共设施等五项改造内容,实行综合改造,以减少入户次数,降低改造扰民影响。

(二)以人为本,遵从民愿。老旧小区综合改造采取产权单位或居民申请制,街道先后召开了以社区党员、工作人员、居民代表等各方人员参与的动员大会,充分尊重广大居民的改造意愿,与居民签订综合改造自愿协议,并在广场和居民院落设置宣传点,设立宣传栏、宣传图片,宣传老旧小区改造的必要性,提高了群众对该项工作知晓率。工作人员针对双汇路315院违章建筑多,开荒菜地多,养鸡喂鸭多,部分居民不愿拆除的情况,挨家挨户做工作,发放宣传单,摆事实,讲道理,征得了居民的信任和支持,主动参与拆除违章建筑,避免粗暴强行改造造成社会不稳定,也大大增强了老旧小区改造的效率和成效。

(三)严格标准,构建精品。街道在市房管局的指导下,制定了老旧小区改造的工作流程、改造路线、技术标准;通过公开招标,由3家工程公司同时进行改造,并按照综合改造内容分类分项制定施工标准和验收规范;加强工程监管,聘请专门的监理人员和公证人员,严格验收条件,确保改造工程的高质量。20xx年以来,街道共投入资金1300万元,改造老旧小区93个,整修路面6.2万平方米,新划车位350多个,疏通管网5万米,安放垃圾桶915个,新装健身器材46件,街道老旧小区改造率达到100%,实现了“路平灯明管道通”的基本改造目标。

二、管理为主,打造物业服务全覆盖的特色。

抓好老旧小区的改造,仅仅是为物业服务全覆盖工作打下了基础,创造了必要的条件。小区改造好了,如何对小区的公用设施、绿化、卫生、道路、治安和环境等项目进行维护,如何让群众普遍享受物业服务带来的便利,解除生活后顾之忧,达到安居与乐居,天桥街道进行了一些探索,打造了具有自身特色的物业服务管理模式。

(一)“四型分类”,明确服务模式。街道根据小区的规模、配套设施的完善程度,居民接受能力、管理成本等因素,将辖区的物业服务分为四种类型,分类进行管理。一是专业管理模式。如香榭里、紫薇花园等成熟小区,由专业资质的物业服务企业与业主签订书面的物业服务合同,物业管理比较规范,与街道配合度较高,街道主要采取督导的方式,监督物业公司为居民服务。二是分托管理模式。如3515、爱特社区等厂管小区,由强人集团、中烟公司等企业下属的物业公司进行管理,街道主要采取建立居委会,派驻街道工作人员与物业公司人员共同参与小区的管理。三是业主自治模式。如麻纺院、龙泰领域等小区,这些小区没有专业的物业公司进行管理,小区业主选举产生业主委员会,街道主要采取社居委指导,组织小区内失业下岗人员、“4050”人员、领取低保人员和离退休人员组建社区服务组织,制定了治安、卫生、财务、车辆四项管理制度和一个自治公约,所发生费用依照小区受益人数、物权等因素,按照“责任共担,据实分摊”的基本原则收支;四是统一管理模式。大部分老旧小区都没有能力聘请专门的物业公司,由街道公开选聘两家专业化物业管理公司,签订专门的物业服务合同,将所有没有物业服务的老旧小区以解放路为界分为2个部分,进行统一的物业管理。

(二)“四位一体”,建立服务组织。街道成立了物业服务管理办公室,下设物业管理服务中心和物业矛盾纠纷调解站。由街道提供独立的固定办公地点,并配备4名工作人员和必要的办公设备,及时将物业服务全覆盖工作中发现的问题向社居委和物业公司进行交办,接受居民的投诉以及化解矛盾纠纷;各社居委都签订了物业服务全覆盖的目标责任状,制作片区公示牌,印制了居民公告、给广大业主的一封信、居民联系卡、居民征求意见表等,让居民充分知晓物业服务“谁在管”;每个小区无论大小,都建立了业主委员会,居民通过业主委员会积极参与“怎么管”、认真评议“管得如何”,真正做到尊重民意,问计于民,激发了居民“小区是我家,共建共管靠大家”的积极性。街道聘请的物业公司重新进行物业管理区域的划分并绘制区域图,制作ppt,强化对各社区物业服务人员的培训,认真制定物业管理规划,对街道交办的事项做到有记录、有整改、有反馈、有总结。街道物业办、社居委、物业公司、业主委员会“四位一体”的服务管理模式实施以来,极大提高了物业服务全覆盖的工作效率,对于居民的各类建议和投诉做到及时受理,及时处理,事事有记录,件件有反馈。到目前共接到街道“5688114”服务平台投诉9件,整改率100%;居民建议18件,完成率95%;“双创”工作整改任务24件,整改率96%;上级部门督办单21件,完成率95%。

(三)“四硬四软”,丰富服务内涵。街道在做到小区有路面硬化、有照明亮化、有停车泊位、有下水管网“硬件四有”的基础上,进一步提升物业服务内涵,提出了有保洁清扫,有绿化养护、有治安防范、有维修服务的“软件四有”。两个物业公司对小区路面和楼道进行定时保洁,做到公共场所每日清扫一次,楼道一个月清扫三次,定期开展“四害”消除并记录存档,对辖区内的窨井、下水道、化粪池进行检查,发现问题及时整改。

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验收工作汇报篇五

一、工程概况。

本工程为定海科技创业大楼工程人防地下室工程,抗力级别为常6级核6级,由舟山市定海区海洋科技创业中心有限责任工程投资开发,浙江昆仑建设集团股份有限公司设计,浙江山川有色勘察设计有限公司进行地质勘察,浙江工正建设监理咨询有限公司监理,由浙江恒昌建设有限公司总承包施工。

本工程地上一层为架空层,主要用于停放非机动车,其他楼层为办公用房,地下室平时使用功能为停车库,战时使用功能为二等人员掩蔽所。地下室设有两个防护单元,防护单元一的建筑面积为1559㎡,人防有效面积为1400㎡,抗爆单元4个;防护单元二的建筑面积为1880㎡,人防有效面积为1696㎡,抗爆单元4个。人防地下室每个单元设一个进风口、一个排风口。防护类别为甲类。建筑结构安全等级为二级,主体结构设计使用年限为50年,建筑抗震设防类别为丙类,抗震等级为二级,地下室防水等级为二级。

-1管道安装完成后均进行了水压试验,均符合设计和规范的要求,每个集水井的排污泵安装完成后,经试运行后,满足设计要求;通风部分:风机由浙江双阳风机有限公司供应,风管安装后全部经风管漏光试验,符合设计及规范要求,设备安装完成后进过了风系统调试,满足设计要求;插板阀、过滤器、除尘设备满足设计要求。消防部分:自动喷淋系统的喷头、水流指示器、湿式报警阀、信号蝶阀等由浙江由浙江建安消防设备有限公司供应,管道是浙江金州管道科技有限公司生产的消防专用管;消火栓系统经过严格试验,满足设计要求,火灾自动报警系统经过系统调试,满足设计及规范要求。

四、安全和功能检测情况。

2015年月日委托舟山鲁班尺建设工程检测有限公司对地下室的基础进行了钻芯检测,钻取10个芯样,抗压强度满足设计要求。

2015年月日对地下室结构部分混凝土强度、砌筑砂浆强度及钢筋保护层厚度实施原位抽样检测,检测结果如下:混凝土强度及砌筑砂浆强度,满足设计要求;墙、柱类受力钢筋合格率满足要求;梁类及板类受力钢筋合格率小于90%,已按处理方案意见进行处理。

人防地下室墙面、地面及天棚经观察检查,未发现裂缝和渗漏水现象。

五、工程所含的分部、分项及评定情况。

综上所述:定海科技创业大楼工程地下室人防工程施工符合设计及施。

验收工作汇报篇六

尊敬的牟处长,各位领导:

各位领导在百忙之中莅临我法院检查指导精神文明创建工作,必将有力地推动我院各项工作的深入开展。首先,代表院领导班子和全体干警对各位领导的到来表示热烈的欢迎,对多年来的关心、支持和帮助表示衷心的感谢!

**法院成立于1949年,设有12个职能部门和四个基层人民法庭,现有干警66人。院审判综合楼面积4218平方米,建有4个设施完善、功能齐全的审判庭。近年来,我院在市委领导、人大监督和市委宣传部的具体指导下,始终坚持以科学发展观为统领,围绕“为大局服务、为人民司法”工作主题,紧密结合审判工作实际,积极开展精神文明创建活动,有力地促进了各项工作的深入发展。先后荣获省级文明单位、人民满意政法先进单位、正规化建设先进集体、文化建设示范单位,**市级政法先进单位、优化发展环境先进集体等荣誉称号,被**市委、市政府表彰奖励30余次。

一、狠抓队伍建设,争创素质文明。

(一)抓班子带队伍。一是加强班子建设。我们始终把班子建设作为文明创建的重点,明确对班子成员分管的工作与自己的切身利益挂勾,签订岗位目标责任状,和干警同考核、同奖惩,班子的凝聚力、战斗力和感召力不断增强。二是加强作风建设。每名班子成员确定了一个庭室为工作联系点,定期不定期到联系点调研指导,协调解决疑难案件,推动了审判工作的'良好开展。三是加强民主建设。院党组对党组民主生活会非常重视。会前广泛征求意见,多沟通;会上坦诚相见,勇于批评和自我批评;会后逐条整改落实,促进了班子的团结。四是加强典型建设。每年年初,我们都组织召开全院干警大会,总结上一年工作,布署新一年工作,对工作中涌现出来的先进庭(科、室)和个人进行表彰,并让获得省、市表彰的先进集体和个人作经验交流,示范带动广大干警积极进取,收到了良好的效果。

(二)抓教育强素质。一是注重思想教育。近年来,先后组织开展了“社会主义法治理念”、“人民法官为人民”、“群众观点大讨论”、“发扬传统、坚定信念、执法为民”和政法干警核心价值观教育等一系列主题教育实践活动,并以问卷的方式开展了“解放思想、服务发展”、“如何对待权力、金钱和朋友”等大讨论,干警的政治意识、大局意识和为民意识明显提高。二是注重提升学历。制定了鼓励干警提高学历教育和参加司法考试办法。凡考取研究生、和司法资格的干警一次性奖励1000元,并报销学费和差旅费。几年来,已投入经费30多万元,具有法职干警本科学历达到100%,有7名干警考取了研究生学历,6名干警考取了司法资格。三是注重业务培训。组织干警参加上级法院各类培训和“大练兵、大比武”竞赛600余人次。开展了庭审观摩、文书竞赛和争做调解能手、办案标兵等评比活动,先后有有11名干警被省院、中院评为调解能手和办案标兵,有20余名干警在法律文书竞赛中获奖,法官业务能力进一步提升。

(三)抓党风促廉政。一是抓教育。坚持每年召开一次党风廉政建设会议,逐级签订廉政建设责任状,明确了院领导、庭科长“一岗双责”的党风廉政建设责任制。组织开展了纪律作风整顿和警示教育活动,提高了干警拒腐防变意识。二是抓防控。建立了岗位廉政风险防控体系,实行廉政风险评估机制,强化对财产保全、审判执行等重点岗位、重点人员的管理。编辑印发了《法官行为规范》手册,规范了执法办案行为。三是抓监督。为36名审判、执行干警建立健全了执法档案,并在院内聘任了10名兼职廉政监察员,对干警执法办案进行内部监督;在人大、政协、企业、社区等单位聘请了10名特约监督员,加强了对干警8小时以外警风警纪的监督,干警廉洁执法意识明显增强。

二、切实履行职能,争创司法文明。

我院始终坚持“公正司法、文明执法”这一理念,切实履行审判职能,服务发展大局。以来,共审结各类案件8924件,审结率98.1%。一是严厉惩治刑事犯罪。坚持贯彻宽严相济的刑事审判政策,从重从快判处了一批盗抢犯罪、团伙犯罪分子。共审结刑事案件431件,结案率100%。其中,刑附民案件173件,调解结案164件,有效维护了社会稳定。二是不断加强民商事审判。坚持调解优先原则,以息诉止争、化解矛盾为目标,把调解工作贯穿于民商事案件审判的始终,维护民权、消除民怨。共审结民商案件4836件,结案率97.3%。其中,调解撤诉3458件,调撤率71.6%。三是依法调节行政关系。坚持监督与保护并重原则,依法审理各类行政案,妥善化解行政争议。共审结行政诉讼案件67件,结案率100%。加大非诉行政案件的审查执行力度,依法介入城镇建设、征地拆迁等工作,共执结非诉行政执行案件874件,取得了较好的法律效果和社会效果。四是力克执行工作难题。坚持和谐执行理念,创新执行举措,采取集中执行、专项执行、联合执行等方式,提高执行工作质量和效率。共执结各类案件1513件,执结率92.2%。其中,通过耐心细致的思想疏导,促使当事人自动履行、和解执行案件637件。

三、坚持司法为民,争创形象文明。

我院坚持贯彻司法为民思想,积极回应人民群众的司法需求,努力树立司法为民的文明形象。一是畅通绿色通道,提供诉讼便利。以“立案窗口”建设为重点,建立了从接待、咨询、立案到交费的“一站式”服务大厅。推行了首问负责、立案释明等制度,文明接待,认真做好诉讼指导和风险提示,热情、耐心解答当事人的法律咨询。对弱势群体和农民工维权案件做到优先审查、优先立案、优先审理、优先执行。二是落实便民举措,减轻群众诉累。制定了《**法院二十六项便民措施》,并针对农村实际,加大简易程序适用力度,采取合并审理、巡回审判等形式,就地就近化解矛盾纠纷。几年来,基层法庭巡回办案30余次,适用简易程序审结案件233件。三是重视涉诉信访,营造和谐氛围。坚持把解决涉诉信访问题作为化民怨、解民忧的重中之重,逐级落实了信访工作“三位一体”的责任,促进了信访问题的解决。几年来,院领导接待信访当事人400多人次,召开信访听证会20余次,化解信访矛盾100余件。四是加大救助力度,体现司法关爱。切实关注群众的切身利益,积极主动为社会弱势群体提供司法保护和司法服务,并对符合救助条件的当事人依法减免诉讼费用,确保有理无钱的人打得起官司、打得赢官司。几年来,为有经济困难的当事人减缓免各类诉讼费125.69万元,提高了群众对法院工作的满意度。

四、加大物质投入,争创物质文明。

几年来,我院大力加强基础建设,不断提高物质装备水平,努力创造温馨办公环境。一是强化法院基础建设。多方筹资改造了审判综合楼,实现了审判区与办公区的分离。完成了总面积1500平方米的基层法庭改建维修,每个法庭均达到了有接待室、办公室、档案室、审判庭的标准化要求。二是抓好现代化装备建设。坚持实施科技兴院战略,建立了计算机局域网络,购置微机80台。加快现代化办公配套设施建设,建立了集团电话、视频会议、led显示和电子安检、视频监控和视频会议等办公系统,庭审录像和远程提审系统,实现了与上级法院“三级联网”和远程开庭,提高了审判效能。配备公务车辆30台及各种警用器械40余套。三是坚持从优待警。建立了活动室,购买了健身器材。建立了荣誉室,珍藏了多年来我院和干警获得的各项荣誉。建成了机关食堂,解决了干警的就餐问题,消除了干警的后顾之忧。

五、倡导文明新风,争创精神文明。

(一)积极参与全市精神文明建设活动。紧紧围绕市委中心工作,找准服务发展的结合点、着力点,积极参与,主动作为,创先争优。先后组织干警参加了全市创“三优”、造林绿化、城乡环境整治、包乡扶村等工作。几年来,我院深入包扶村屯和责任区筑树台5000延长米、()栽种绿化树木多棵、绿篱6000余延长米、清边沟13000延长米,为全市精神文明创建做出了积极贡献。

(二)积极开展机关精神文明创建活动。结合审判工作特点,组织开展了“文明庭科室”、“文明法官”、“文明书记员”、“文明司法警察”等创评活动。通过争创活动,使全体干警明其所长,知其所短,在全院掀起了比学赶帮的良好氛围,培养了干警健康、文明的良好习惯。

(三)积极组织参与丰富多彩文体活动。坚持把开展文体活动作为加强精神文明建设的有效载体。先后开展了妇女干部联欢会、五四青年座谈、调研论文竞赛等活动,积极参与了中院篮球比赛、羽毛球比赛以及全市田径运动会、职工技能竞赛、建党90周年政法之声文艺演出等活动,陶冶了干警情操,放松了干警身心,净化了干警思想,营造了风清气正的工作氛围。

以上汇报,请指正。

验收工作汇报篇七

为深入贯彻落实党的十八大精神,进一步提高局党总支规范化水平,切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。经局党组研究决定,特制订本方案。

一、指导思想

以党的十八大精神为指导,以《中国共产党党章》为依据,以科学发展观为统领,通过夯实基层党支部阵地,强化党组织抓党建工作意识,不断提高党员干部素质,整体推进局党总支建工作,使基层党支部建设进一步制度化、规范化。

二、目标任务

紧紧围绕全局工作目标,切实提高全体党员对党建工作的认识,并通过制度建设和制度管理,充分发挥基层党支部的带头和表率作用,努力成为班子健全、制度落实、教育经常、管理严格、监督有效、作用明显、群众拥护的战斗集体,为将建设富裕、和谐、美丽的北票而努力奋斗。

三、主要任务

(一)完善组织设置

党支部工作要有计划、有目标、有检查、有考核。班子配备齐全,委员分工明确。党总支部委员会由民主选举产生,任期届满要按时换届,委员出缺要及时补选,因特殊原因不能按时换届的,应向上级党组织做出书面说明并经过批准。

(二)健全工作制度

1.“三会一课”制度。党支部必须做到每季度召开一次支部党员大会,每月召开一次支委会和党小组会,每季度上一次党课。由上级党组织统一组织全体党员集中上党课的,各党支部应分别做好党课记录,记载本党支部参加党课的党员人数、姓名、党课时间、内容等。

2.组织生活会制度。每年召开一次党支部组织生活会,党员必须自觉参加,支部书记要带头参加支部组织生活会。

3.民主评议党员制度。每年结合年终工作考评进行一次民主评议党员活动。

4.谈心制度。做到“五必访”和“五必谈”,即重大节日必访;生病住院必访;遭遇天灾人祸必访;党员病逝家属必访;生产生活困难必访。党员在工作和职务变动时必谈;党员在受到表彰奖励或处罚批评时必谈;党员在工作中遇到困难或挫折,思想出现波动时必谈;党员在廉洁诚信方面群众有反映时必谈;对党员进行党性分析评议后必谈。党支部书记和委员每年与所在支部的党员谈心不少于2次。注重人文关怀和心理疏导,增强思想政治工作的预见性、针对性和实效性。

5.党员联系服务群众制度。拓展党员联系服务群众的途径,结合实际明确党员责任区和先锋岗,开展主题实践、服务承诺、结对帮扶、走访慰问等活动,发挥党员先锋模范作用,增强党组织的凝聚力和吸引力。

6.党费收缴管理使用制度。按时按标准收缴党费,党费管理使用严格规范。

7.党员发展工作制度。完善发展党员工作流程(详见2013年6月印发的《发展党员工作手册》)。

(三)规范台帐管理

1.党员信息台帐。记录党员个人基本情况及参加教育培训、奖惩、受助、廉洁自律等方面的情况;记录入党积极分子、重点培养对象、预备党员等基本情况;记录困难党员基本情况,近年来的主要帮扶措施等。

2.党组织生活台账。使用区委组织部统一印发的记录本,记录“三会一课”等组织生活情况,记录开展党员主题活动情况,反映党员活动的方式、次数和特点。

3.党员联系服务群众台帐。记录开展党员联系和服务群众工作的措施和成效。

4.党费收缴台帐。记录支部每名党员缴纳党费的标准,交纳党费的时间、金额情况。党员增加收入的,应于增资后重新核算缴纳党费标准,并通知党员个人按新标准缴纳党费。

(四)抓好硬件建设

1.建设活动阵地。有条件的党支部应建设固定的活动室,设置相应的支部生活园地,设有醒目的“支部活动室”或“党员之家”等标识牌;办公条件不允许的,可使用市场党委“纺城有家”党群活动中心的活动场所开展相关活动。

2.规范活动室布置。室内应悬挂党旗,入党誓词、党员的权利和义务、“三会一课”制度、党支部组织机构等,设置党支部荣誉宣传栏。有条件的党支部,室内可配备电教设备,包括投影仪、电脑、电视等。

3.定期更新资料。活动室应因地制宜设置宣传栏,配备资料橱(或书柜)和报刊架,各类台帐及记录标识统一,分类摆放。宣传栏、报刊、党建杂志、书籍及台帐资料指派专人负责,及时更新。

四、方法步骤

党支部规范化建设工作采取集中时间、集中力量、分步实施、全面推进的方法进行。总体按照组织实施、完善提高、全面规范三个阶段进行。

(一)组织实施阶段(2015年5月底前)

在5月底前,按照上述要求,所有党支部进行一次全面自评,对照任务标准,组织实施规范化建设。并按照先进的更先进、一般的争先进、后进的赶先进的要求,指导党支部结合实际、针对存在的问题,研究制定整改提高方案,明确改进的目标、责任和措施。

(二)完善提高阶段(6月)

按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,各级党组织围绕“谋划好思路、建设好制度、管理好阵地、开展好活动、发挥好作用”,认真抓好整改落实,使每一个党支部在原有基础上都有新的提高,普遍做到规范化。市场党委将在6月份对党支部规范化建设工作进行年中督查。

(三)全面规范阶段(12月中旬)

各党支部在年中督查基础上对规范化建设工作进行进一步提升,对应当解决而没有进行有效解决的问题,集中力量限时加以解决,确保所有党支部工作全面规范。对一些行之有效的好经验、好做法,及时加以提炼,向上级党组织上报。市场党委将不定期检查各单位开展党支部规范化建设情况,并将党支部规范化建设工作列入年度工作考评范围。

五、有关要求

1.加强领导。各单位党组织要把党支部规范化建设作为基层党建活动的切入点和突破口,摆上重要位置,列入议事日程,精心组织,周密部署,有计划、有组织、分步骤地推进。党支部书记要切实履行第一责任人的责任,负总责、亲自抓,带头推动党支部规范化建设,确保党支部规范化建设各项举措落到实处。

2.务求实效。要把服务中心、建设队伍贯穿于规范化建设的始终。因地制宜,开展党支部规范化建设,增强针对性和可操作性。在具体工作中,不求全求多,但求有效管用,什么问题突出就解决什么问题。

3.强化督查。采取集中督查与随机抽查相结合、面上指导与点上检查相结合等方式,对党支部规范化建设情况进行检查考评。特别是要加大激励力度,宣传工作中涌现出来的先进典型和先进事迹,并对达标单位在年底进行表彰。

验收工作汇报篇八

——规范化党支部建设工作汇报材料

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家好!

很高兴今天由我代表第一党支部,在这里向大家汇报关于规范化党支部建设工作的开展情况。下面,我将近期来该项工作的具体开展情况做一简要汇报,请各位领导和同仁批评指正。

一、规范化党支部建设工作开展背景

基层党建工作以往都有开展,但是都不温不火。自去年10月10日习近平总书记在国有企业党的建设工作会议上提出了“规范化”这个关键词后,基层党支部建设工作被提升到了全新的高度。随后国家局、省市局相继召开了党建工作会议,强调要切实加强行业基层党组织建设,健全组织机构,灵活设立党小组,探索形成规范化、制度化、科学化的党支部工作标准。例如陈修年局长(经理)和胡士勇局长(经理)都在讲话中强调:要推进支部(小组)进所队部,开展行业系统“两优一先”评选、规范化党支部建设,发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

1 为深入贯彻落实上级会议精神和相关要求,局党总支在深入调查研究、摸排四个党支部基本情况的前提下,选定第一党支部作为规范化党支部建设的试点,确保此项工作能够由点到面、以点带面推广开来。

二、第一支部总体情况

那么为什么选定第一党支部作为试点呢?总体来看,主要出于以下四个方面的考虑:

首先,第一支部支委会委员同时也是局党总支委员,他们能够以更高的层次、更宽的眼界来筹划支部规范化建设工作。

其次,第一支部党员在行政上大部分是办公室的工作人员,而党建工作是办公室中心工作中的重要组成部分,选第一支部为试点可以使支部规范化建设与中心工作更紧密融合在一起。

再次,领导班子成员作为第一支部党员,可以随时了解工作开展情况,提出意见和建议,指导监督此项工作开展。

最后,新进大学生主要集中在第一支部,可以为建设工作提供新想法、新角度;另外,第一支部办公场所比较集中,便于建设工作布臵和落实。

了解了选定第一支部为试点的原因后,我们再简单介绍一下第一支部的基本情况:

第一党支部共有党员14名,其中正式党员13名,预备

2 党员1名。从男女比例来看,男性党员共9名,约占比64%;女性党员共5名,约占比36%。从年龄结构看,30岁以下党员共2名,约占比14%;30-40岁党员共7名,约占比50%;40-50岁党员共4名,约占比29%;50岁以上党员共1名,约占7%,队伍年龄结构还是比较年轻化的。目前设支部书记一名,支部委员两名。

三、规范化党支部建设工作的具体做法

自今年规范化党支部建设工作开展以来,我们始终秉持“发挥基层党组织战斗堡垒作用、发挥党员先锋模范作用”的原则,对各个方面进行了充分考虑。下面,我就从目标的制定、标准的确定、规范的落地、考核的运行以及培训的管理等五个方面,向大家简要汇报具体做法:

(一)目标的制定

第一支部研究制定了《关于开展规范化党支部建设工作实施方案》,从指导思想、总体目标、组织领导、工作内容、方法步骤、具体要求等多个方面对此项工作进行了总体的规划和部署。在方案中,我们提出了制作“两个手册”、做实“五篇文章”的构想。“两个手册”是指要最终形成《支部党建工作规范》和《支部党员活动阵地建设标准》作为开展具体工作的指导书,规范化建设工作就是围绕这两本册子进行;“五篇文章”是指做好组织设臵、工作制度、台账管理、3 阵地建设、党建文化五个方面的规范化工作。可以说,这一方案的出台,为扎实开展规范化党支部建设工作指明了方向。

(二)标准的确定

俗话说:没有规矩不成方圆,离开了具体标准谈党支部规范化建设无异于空中楼阁。第一支部以《党章》和《党和国家机关基层组织工作条例》为基本依据,结合玉环市机关工委的《机关党建工作规范》制定了自己的《支部党建工作规范》;结合台州市委组织部的《台州市基层党组织活动场所规范提升工作标准》制定了自己的《支部党员活动阵地建设标准》,也就是刚才提到的“两个手册”。其中,《支部党建工作规范》列明了引用的文件,解释了术语和定义,规范了组织设臵、党务管理、工作保障、作用发挥、行为规范、绩效考核等多个方面的具体标准,同时附录了支部换届选举流程、党员发展基本流程、各类工作方法等内容。而《支部党员活动阵地建设标准》则以图片实例的形式规范了党员活动室、党务办公室、党建专柜、党务公开栏、党建集中展示长廊的具体标准。我们认为,这两个手册的编制完成,是规范化党支部建设工作的一次全新探索,也是此项工作持续推进的新起点。

(三)规范的落地

1、规范化的组织设臵

4(1)、规范党支部设臵。根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》(中发[2010]8号)第8条之规定:“正式党员3人以上的,成立党的支部”。党支部党员人数一般不超过50人。目前,第一党支部共有党员14名,符合条例中关于设臵党支部的要求。

(2)、规范支委会建设。同样根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》第8条之规定:党员7人以上的党支部设立支部委员会,支部委员会由党员大会选举产生。党员人数不足7人的党支部,不设支部委员会,由党员大会选举支部书记1人。党员人数4人以上,不足7人的党支部,可增选副书记1人。按照条例要求,第一支部已经成立支委会,设有支部书记1人,支部委员2人。

(3)、规范党小组建设。党员人数较多的党支部,按照“便于党员活动、便于加强管理、便于发挥作用”的原则,合理划分党小组。每个党小组由3名以上党员,其中至少要有1名正式党员。在建立党小组时,必须将每一个党员,包括担任领导职务的党员,全部分别编入党小组。当前,第一支部没有设立党小组。

5 党组织批准。书记一般应当由本部门党员负责人兼任,也可以由同级党员干部专任。党员人数和直属单位较多的机关党的基层委员会,设专职副书记。书记、副书记在任期内职务变动,应当事先征得上级机关党组织的同意。第一支部在2016年6月按照统一安排举行了换届选举,共产生书记1名,委员2名。另外,今年8月份,根据支委成员工作调动,及时召开支部大会增补委员1名,配齐了支委成员。

2、规范化的工作制度

(1)、“三会一课”制度。党支部必须做到每季度召开1次支部党员大会,每月召开1次支委会和党小组会,每季度上1次党课。除此之外,党支部还要每月组织1次学习,每月按时开展主题党日活动。每次活动都必须做好记录,在《三会一课记录本》上记载人数、时间、地点,详细写明活动内容,并由到会人员在记录本签到页面亲自签到。今年以来,第一支部的支部大会、支委会、党课、主题活动等都已经按照市委和上级党组织相关要求记载在《三会一课记录本》上了。需要注意的是,之前我们开展各项互动的签到表使用的都是系统内部文书,根据10月底市委组织部的检查,要求直接在《三会一课记录本》的签到页面签到,接下去我们将进行相应的调整。

6 评和自我批评、明确整改方向,会后列出整改措施、逐一整改落实的步骤,围绕解决党性党风党纪存在的问题,每半年召开一次党支部组织生活会。党员领导干部要以普通党员身份参加所在党支部组织生活会主动开展批评和自我批评。第一支部于今年1月份开展了以“两学一做”为主题的组织生活会,领导班子成员以普通党员身份参加了此次组织生活会,全体支部党员认真作了查摆剖析。

(3)、民主评议党员制度。党支部必须结合年终工作考核或年度组织生活会,按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序,对支部党员和支部工作进行民主评议。民主评议要将党员参加组织活动、岗位奉献、履行义务等方面的内容量化细化,以得分形式把党员履职情况和党性状况体现出来,最终评分作为党员和党支部民主评议和评先选优的重要依据。今年1月份,我局(分公司)召开领导班子和领导干部年度考核及“一报告两评议”会议,第一支部也借此良机开展了民主评议活动。

(4)、谈心谈话制度。做到“五必访”和“五必谈”,即党员政治生日必访;生病住院必访;遭遇天灾人祸必访;党员直系家属病逝必访;生活困难必访。党员在工作和职务变动时必谈;党员在受到表彰奖励或处罚批评时必谈;党员在工作中遇到困难或挫折,思想出现波动时必谈;党员在廉洁诚信方面群众有反映时必谈;党员民主评议中不合格必谈。

7 党支部书记或委员每年与所在支部的党员谈心不少于2次。注重人文关怀和心理疏导,增强思想政治工作的预见性、针对性和实效性。例如,与新进大学生的谈心谈话、办公室副主任任前谈心谈话、支委成员调整后的谈心谈话、领导班子成员在支部大会上与其他党员的交流谈心等等。

(5)、党员联系服务群众制度。拓展党员联系服务群众的途径,结合实际明确党员责任区和先锋岗,开展主题实践、服务承诺、结对帮扶、走访慰问等活动,发挥党员先锋模范作用,增强党组织的凝聚力和吸引力。

(6)、党费收缴管理使用制度。按照党章规定向党组织交纳党费,是共产党员必须具备的起码条件。党费收缴、使用和管理,是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。党支部必须《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》及相关要求做好此项工作。一方面是党费收缴,必须指定专人负责,在每个月主题党日时以现金形式足额收缴党费,并按时上缴至上级党组织;另一方面是使用,必须按照相关规定设臵专用账户,规范收支,专款专用。目前,第一支设臵兼职党务管理员负责此项工作,每月主题主题党日收缴党费,并在党员个人《党费证》和支部《交纳党费登记簿》上及时记录,在电脑中也存有相应的电子表格记录。至于设臵党费专用账户,我们将根据上级局今后的统一安排进一步开展。

(7)、党员发展工作制度。党支部必须按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,严格把控每个环节,规范发展党员。还要规范党员发展具体操作流程,让想要入党的员工有个清晰的入党流程概念。目前,第一支部已经形成了从申请入党到最后的预备党员教育考察和转正的5个步骤(23个环节)的党员发展流程表,并在党务办公室、党员活动室等处张贴上墙。

(8)、主题党日制度。党支部主题党日活动必须每月相对固定1天,每次确定主题,开展组织生活、进行党的教育、召开党的会议、处理党务工作、党员交纳党费等。开展支部主题党日要结合支部和党员实际,注重政治性和庄重感,让党员从中得到锻炼、受到熏陶,增强对党组织的归属感,使党支部更有凝聚力、影响力。第一支部根据市委组织部相关要求,将主题党日定在每个月第一个星期的星期一晚上,除了落实好戴党徽、交党费、读党章、学时政、过政治生日5项规定动作外,还认真学习市委和上级局的相关文件会议精神,并做好规范记录工作。例如近期以来陆续开展了“7.26”讲话精神学习、“平安护航先锋先行”、十九大精神学习等主题党日活动。

3、规范化的台帐管理

(1)、党组织工作台账。党支部必须使用统一印发的记录本,记录组织生活会情况,记录开展党员主题活动情况,9 记录其他谈话交流材料,反映党员活动的方式、次数和特点等内容。第一支部严格按照要求将上述工作的情况进行了记录。

(2)、学习教育台账。党支部必须以《三会一课记录本》为平台,详细记录“三会一课”、支部书记和主要领导讲党课、观看电教片、听取专家讲座等学习教育开展情况。第一支部将每次学习教育活动开展的情况都记录在了三会一课记录本上。

(3)、党员信息台帐。党支部必须建立健全党员信息台账,记录党员个人基本情况及参加教育培训、奖惩、受助、廉洁自律等方面的情况;记录入党积极分子、重点培养对象、预备党员等基本情况;记录困难党员基本情况,近年来的主要帮扶措施等。第一支部的党员信息采集表、党员发展流程的各类材料都进行了整理归档。

(4)、党费收缴台帐。党支部必须记录支部每名党员应缴纳党费的标准,记录交纳党费的时间、金额等情况。之前也提到了,第一支部每月党费收缴情况都在党员个人《党费证》和支部《交纳党费登记簿》进行了记录,也保存了相应的电子表格。

4、规范化的阵地建设

10 常工作机构存在的,主要承担党建工作研究谋划、具体任务落实、党员队伍管理、党建工作督查等工作职责。第一支部按照相关要求设立了党务办公室,与机关办公室合署办公,设臵了党建专柜分类存放支部各类档案材料,并由兼职党务管理员负责日常管理工作。

(2)、设立党员活动室。党员活动室是党员政治学习的中心,传授知识的课堂,议事参政的场所,宣传机关文化的窗口,是党组织宣传党的方针政策、团结职工群众、加强思想政治建设的重要阵地。根据党总支的统一安排,第一支部分别在机关四楼、六楼、八楼设立了党员活动室,门口悬挂醒目的“党员活动室”标识牌,内部面积合理、设施设备齐全。

(3)、规范活动室布臵。党支部必须注重党员活动室内部布臵的规范化,室内必须悬挂党旗,入党誓词、党员的权利和义务、“三会一课”制度、发展党员工作流程图、党支部组织机构等内容要张贴上墙,要设臵专门的党支部荣誉宣传栏和学习角,还可视具体情况配备电教设备,包括投影仪、电脑、电视等等。第一支部在四楼的活动室内主要是悬挂党旗,入党誓词、党员的权利和义务、“三会一课”制度、发展党员工作流程图;在四楼的活动室主要配备了投影仪、电视等。

11(4)、定期维护更新。党支部要注意党务办公室和党员活动室的更新维护工作。应当指派专人负责档案资料的整理、各类标识标记的张贴、报刊书籍的更新、党务工作的公开等工作。第一支部目前由兼职党务管理员负责上述工作,党务办公室其他工作人员予以协助。

5、规范化的党建文化

加强党建文化的实践探索,不断挖掘党建文化的闪光点,丰富党建文化内涵,营造党建文化的浓厚氛围,打造党建文化阵地,让党建文化切实成为广大党员的自觉追求,并焕发出强大的生命力和感召力。在党建活动室,以党建文化为基调,统一规划并制作宣传栏、公示栏、光荣榜和党员墙,定期宣传行业内外关于加强基层党建工作的部署要求,宣传党建各项工作、活动的重要意义,宣传活动中涌现的经验做法、先进典型和工作动态、图片等,及时公开基层党组织和党员承诺事项,公开发展党员等需要向社会和群众公示的内容,展示受到表彰的先进组织和优秀个人,营造浓厚的党建文化氛围。注重党建文化与其他文化的融合,在共性党建文化的基础上,体现班组(基层所部队)文化、兴趣小组文化、廉政文化、安全文化等。

(四)考核的运行

在考核细则的制定上,我们充分尊重各位党员的意见,在全面征求支部书记、支部委员和普通党员意见的基础上,12 组织相关人员,共同讨论并研究制定规范化党支部建设工作的考核内容和考核标准,使考核更加突出导向作用。具体而言,考核的依据是《中国共产党党章》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和上级党组织的相关要求;考核目标是充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;考核内容是前面解释的“规范落地”里面的五项内容和加减分项目;考核基本分值为100分;考核形式采用随机检查和半年、年底综合考核相结合,采取查阅资料、座谈了解、实地察看等方式进行,最终的考核结果作为党员个人和支部评优评先的重要依据。

(五)培训的管理

培训作为一种有组织的知识传递、信息传递方式,在规范化党支部建设工作的开展过程中,起着不可或缺的作用。我们在吸取以往其他工作经验的基础上,主抓“事前培训”,力求支部全体党员了解规范化、支持规范化、落实规范化: 一方面是支委成员小班培训。支委成员必须对规范化党支部建设工作的目标、标准、落实、考核等多方面的具体内容有切实了解,统一思想认识,形成工作合力;另一方面是全体党员共同培训。针对“两个手册”、“五篇文章”,组织支部全体党员进行培训,以便其充分了解规范化建设的各项工作任务,掌握具体操作技能,提升整体效率。

四、规范化党支部建设取得的成效

13 通过上述多个方面的探索实践,可以说我们规范化党支部建设工作取得了“三转变一突破”的4个成效:

(一)思想认识上,从“被动做”向“主动想”转变 自规范化党支部建设工作逐步开展以来,明显感觉到党员干部们的抵触情绪少了、认同程度高了,支部规范化慢慢在大家头脑中扎根了。以前是总支、支委布臵了某项任务,大家被动的接受完成,并没有调动大家的主动性和积极性。现在,大家开始主动发现这项工作中存在的问题和不足,开始主动提出好的意见和建议,思想认识明显转变,这对于支部规范化建设工作来说是最关键也是最重要的改变。

(二)制度落实上,从“软宽松”向“严紧实”转变 以前,在各项党建制度的落实上,存在着“软宽松”的现象。例如三会一课不能按时开展、屡有拖延;学习教育等活动随意缺席、不签到、代签到;党费收缴有的同志是微信支付宝转账、有的同志是代收代缴、党员个人的《党费证》和支部的《交纳党费登记簿》填写不及时等等。自规范化党支部建设工作逐步开展以来,我们严格按照标准要求,扎实做好制度落实,实现了从“软宽松”向“严紧实”转变。比如刚才提到的问题,现在我们每个月每季度都按时召开支委会、支部大会等;各类活动无故不得请假、与会必须亲自签到;党费收缴必须亲自以现金形式缴纳、交一人记一人等等。

(三)工作模式上,从“两张皮”向“二合一”转变

14 以往大多数时候我们没有摆正党建工作和中心工作的关系,往往是脱离中心工作谈党建,党建工作成为支委会或者少数党员的事情,其他人漠不关心;或者只谈中心工作不抓党建,不能发挥支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用,每个人都忙于手头工作,完全把党建工作臵于脑后,形成了“两张皮”。现在我们找准了党建工作与中心工作的切入点,把党建工作的立足点放在服务中心工作上,根据中心工作的目标任务,明确党建工作的内容;围绕中心工作,落实保障措施;把中心工作的难点,作为党建工作的重点,并注重发挥党员先锋模范作用,例如我们组织青年党员“先锋队”上门服务零售户、开展青年创客大赛等等,都有效的把两项工作结合起来,实现了从“两张皮”向“二合一”的转变。

15 务公共栏公开各类党务信息,实现了党建阵地 从“无”到“有”零的突破。

五、下阶段工作打算

1、进一步做好制度展示。虽然“三会一课”制度、发展党员流程等制度流程已经上墙,但是诸如谈心谈话、联系群众等制度还在紧张的梳理过程中,接下去要将其他制度上墙,同时还要将各项制度印制成小册子下发的每个党员手中。

2、加大党务公开力度。各类党建工作信息仅是在机关大厅公告栏公开,无论广度还是深度都远远不够,今后推进党务信息线上线下同步公开。

3、完善主题党日规定动作。例如在给党员过政治生日时,在贺卡上由支部书记填写勉励的寄语;赠送党建学习资料等等,进一步丰富和完善五项规定动作的内容。

4、认真做好活动阵地建设。党员活动室目前只是初步建成,其内的各类制度、报刊书籍、设施设备还不尽完备,今后将有针对性的查漏补缺。

各位领导、各位同仁,上述这些,是我们开展规范化党支部建设工作以来逐渐摸索后得出的内容,可能还存在很多不足,需要在实践中继续完善。感谢各位领导、同仁的聆听,不当之处,敬请指正!

验收工作汇报篇九

xxx美丽乡村位于xxx南部,紧邻104国道,村内主要安置xx村少数民族、偏远山区的农业人口126户,512人,已安置104户,416人,已建房屋78座。

20xx年以来,xxx村按照省、市的部署,在区、镇二级的坚强领导和各级部门精心指导下,扎实开展工作,全力推进美丽乡村建设工作,现将工作汇报如下:

我镇在xx新村建设的过程中,采取“政府引导,农民参与,部门合力,整体推进”的新型工作机制,既发挥了一事一议的财政奖补的工作机制的优势,又发挥镇区二级在美丽乡村建设中的组织规划,指导协调和管理监督等作用,形成齐抓共管、协同配合的统筹推进机制,将省级造福工程专项资金及财政专项建设资金和美丽乡村建设资金进行整合,共投入280万元。同时我镇还大力引导农民群众和社会各界的有识之士积极参与到美丽乡村建设中,形成了多元化的投入格局,集中力量办大事。其中,部分xx村周边环境整治及美化工作就是由xxx有限公司投入完成的。

接负责项目的具体实施,财政、村健、土地等各部门齐抓共管,协同配合的统筹推进机制,切实解决在实施项目中产生的矛盾和问题。确保能够保质保量的完成美丽乡村一事一议建设项目的全部内容,把xxx打造为一个宜居宜业的美丽乡村示范点。

20xx年,我镇邀请省住建厅的专家对xxx村进行优化设计,引入联体基础、联体墙的设计新理念。根据xxx镇总体规划,制定了《xx住宅小区规划设计》及实施方案,并严格按照实施方案进行建设。截至目前,共投入280多万元资金,完成了小区内填方、路面硬化4600m、下水道铺设960m、干砌挡土墙一条50x5x2.5=625m、浆砌挡土墙一条150x5x1.5=1125m、主干道护坡建设、主干道拓宽、美化绿化、景观工程及立面装修等工程。

在省、市的部署,区、镇二级的坚强领导和各级部门精心指导下,结合社会主义新型农村“生产发展〃生活富裕〃乡风文明〃村容整洁〃管理民主”目标,我村现已完成了主村村道拓宽硬化工程及华盛新村内填方、下水道铺设、路面硬化、主干道护坡建设、主干道拓宽、美化绿化等基础设施和立面装修等景观建设工程。把昔日荒芜的小山村变成如今具有田园风味的美丽小乡村,达到了省委、省政府提出的建设美丽乡村的目标要求。

我村美丽乡村建设工作还在不断的推进中,目前尚缺配套设施建设资金180万元,需省、市、区部门给予大力支持,确保美丽乡村工作能够序时、保质保量的完成,为造福农民,实现社会主义新农村建设贡献一份力量。

验收工作汇报篇十

几年来,我校在推广使用普通话、推行规范汉字方面下了很大功夫,取得了一定的成绩。现总结汇报如下:

基本情况。

我校是一所镇中心小学,现有16个教学班,555名学生。教师29名,适龄教师27名,普通话测试水平一级乙等9名,二级甲等13名,二级乙等5名;语文教师18名,普通话测试水平一级乙等6名,占,二级甲等12名,占;非语文教师9名,普通话测试水平一级乙等3名,占,二级甲等1名,占,二级乙等5名,占。

所属幼儿园教师5名,适龄教师4名,其中一级乙等1名,占25,二级甲等3名,占75。到现在,我校落实了教师持普通话合格证上岗制度。

二、主要工作。

(一)加强领导,健全组织,提高认识。

说好普通话,写好规范字,是每一位教师所应必备的素质,推广普通话,推行规范汉字更是每位教师应尽的职责。为了更好地开展推普工作,我校成立了由校长任组长、副校长任副组长,各教研组长为成员的领导小组,建立了详细的推普工作网络,做到了计划详细、职责分明,为创建普及普通话达标学校提供了可靠的保证。同时,领导小组积极组织全体教师认真学习推普工作的有关文件和相关知识,提高了大家的认识,明确了自己的职责,调动了全体教师推普的积极性。

(二)营造宣传氛围,落实制度措施。

所占领,人人说普通话已蔚然成风。同时,说好普通话又带动了写好规范字。

(三)大力开展活动,巩固推普成果。

我校切实将提高学生语言文字规范意识和语言文字应用能力的要求纳入培养目标和有关课程标准,纳入教育教学和学生技能训练的基本内容,纳入学校工作日程和日常管理,渗透到德育、智育、体育、美育和社会实践教育活动中。为此,我校紧紧围绕“说好普通话、写好规范字”,在师生当中开展了大量的活动。

一是为确保“抓写促说、以说带写”思路的实施,我校在全体教师中开展基本功训练比赛,并在县进校组织的教师基本功训练验收中被评为优胜单位。我校教师多次代表镇参加了县级组织的演讲比赛,**、**老师均获得了优秀奖;**、**老师在县辅导员风采大赛上获优秀奖;在市、县组织的教师优质课评比中,先后有*******等教师在语文、数学、社会、英语、信息技术、音乐、美术等学科中获市、县优质课奖励。

二是学校重视对学生听说读写的训练。我们每天拿出半个小时的时间为学生提供早读机会,学生的早读习惯已基本养成。每学期都成功地举办朗读、讲故事、演讲比赛、作文比赛等活动,而且在文体活动中,都有明确的条文规定着普通话在评比中所占分数的比重。这些都大大提高了学生学习普通话、练习普通话、常说普通话的热情。我校在各级各类比赛中均有学生获奖:在上学年“奋发有为奔小康”读书活动中,**在县中小学生演讲比赛中获三等奖,有2人的手抄报、17人的征文分别获市、县级奖励;在“红色之旅”讲故事比赛中,二年级的**同学获县第二名,并代表县参加了市级比赛。我校连续两年在镇“红五月”朗诵节上获团体总分第一名。

师生说好普通话,写好规范字。经过全体师生的努力,我校的推普工作取得了长足的进步,恳请领导给予批评指正。

《创建中小学普及普通话达标校工作汇报》来源于,欢迎阅读创建中小学普及普通话达标校工作汇报。

验收工作汇报篇十一

根据省州政府的统一部署和要求,我县紧紧围绕“布局合理、整体美观、功能齐全、特色鲜明”的建设原则,委托北京中翰国际规划设计院,以突出实用性、安全性、美观性和经济性的思路着手编制了8个美丽乡村的村庄规划,并通过州农规委审查,上报省厅备案。xxx县县域村庄规划体系已经通过省级评审。

(一)项目名称及位置。

工程名称:20xx年xxx县推进高原美丽乡村建设工程工程位置:xxx县各乡镇(8村)。

(二)工程主要任务和作用。

20xx年我县争取到并改善农牧区住房建设项目共1950户(困难群众危房改造450户、一般群众1500户),计划总投资万元,其中争取上级补助资金3675万元。其中在8个美丽乡村建设中,我县通过农村危房改造、奖励性住房、易地搬迁住房等项目,实施住房建设825户,总投资万元。

20xx年我县在美丽乡村基础设施和公共服务设施方面总投资万元,主要实施了,投资300万元的沙沟乡石崖村水库建设项目;投资20万元的过茫村涝池维修工程和投资50万元的塔哇村人饮工程;投资万元的文化体育设施配套项目;投资24万元的公共厕所建设项目;投资75万元的5个村的卫生室项目;投资万元的村级综合办公服务中心楼工程;投资万元(占地面积平方米)的村级群众文化广场,以及5村太阳能路灯安装工程,基础设施和公共服务设施得到了有效提升。

各建设村共拆除小围墙米,清理垃圾96吨;改造院墙大门1223户。

投资万元,其中:投资万元在沙沟乡石崖村建设家庭牧场1个,;投资万元在塔秀乡巴塘新村建设家庭农场和家庭牧场各一个,配备手扶3台、收割机1台,种植青稞500亩。新建畜棚4座,共建筑面积480平米。

总投资万元,在石崖村、过茫村、都兰村、巴塘新村等进行了农村土地综合整治项目及水利设施维修工程,新增耕地面积公顷,维修水渠公里,田间道路公里。

3、项目投资及投资来源。

项目投资:该工程为结对帮扶工程,总投资亿元,其中:省州县财政补助资金1088万元、整合各类项目资金万元、群众自筹万元。

(五)项目实施过程。

1、主要工程开工、完工时间。

开工日期:20xx年4月10日

完工日期:20xx年10月20日

20xx年4月10日工程开工,施工单位承接任务后,由项目经理部技术负责人组织有关人员,针对施工图进行了会审,编制了《施工组织设计》、《质量计划》、《施工细则》、《质量管理办法》等一系列的操作性文件,使整个施工过程均在受控状态。为了保证施工质量,施工单位建立了以项目经理负责的质量保证体系,项目部设立专职质检员,负责现场的施工质量的监督、检查和控制。施工中,严格执行“三检制”,关键工序均有监理工程师签字认可后方可进入下一道工序,确保了工程质量。2、重大设计变更无。

(六)工程完成情况和完成的主要工程量。

至20xx年10月底,工程已按设计内容完成。

1、农村住房建设情况。

20xx年我县争取到农牧区住房建设项目共1950户(困难群众危房改造450户、一般群众1500户),计划总投资万元,其中争取上级补助资金3675万元。其中在8个美丽乡村建设中,我县通过农村危房改造、奖励性住房、易地搬迁住房等项目,实施住房建设825户,总投资万元。

2、基础设施和公共服务设施建设情况。

20xx年我县在美丽乡村基础设施和公共服务设施方面总投资万元,主要实施了,投资300万元的沙沟乡石崖村水库建设项目;投资20万元的过茫村涝池维修工程和投资50万元的塔哇村人饮工程;投资万元的文化体育设施配套项目;投资24万元的公共厕所建设项目;投资75万元的5个村的卫生室项目;投资万元的村级综合办公服务中心楼工程;投资万元(占地面积平方米)的村级群众文化广场,以及5村太阳能路灯安装工程,基础设施和公共服务设施得到了有效提升。

3、村庄环境综合整治情况。

各建设村共拆除小围墙米,清理垃圾96吨;改造院墙大门1223户。

4、兴业富民情况。

投资万元,其中:投资万元在沙沟乡石崖村建设家庭牧场1个,;投资万元在塔秀乡巴塘新村建设家庭农场和家庭牧场各一个,配备手扶3台、收割机1台,种植青稞500亩。新建畜棚4座,共建筑面积480平米。

5、土地整治情况。

总投资万元,在石崖村、过茫村、都兰村、巴塘新村等进行了农村土地综合整治项目及水利设施维修工程,新增耕地面积公顷,维修水渠公里,田间道路公里。

20xx年10月30日由xxx县美丽乡村领导小组主持召开了该项目的合同工程完工验收会议。xxx县纪委、财政、发改、审计、水利、住建等单位参加,进行了合同工程完工验收。经验收组现场察看后,认为该工程合同内的全部工程项目已完成,建筑物尺寸、工程质量基本达到设计要求,同意合同工程完工验收。

(一)工程质量管理。

工程在建设过程中,按照项目法人制,建设监理制和合同管理制组织实施。施工单位始终贯彻“质量第一”的方针,建立健全工程质量保证体系,工程质量得到有效控制。为了保证工程质量,施工单位建立了“三检制”检查制度,加强施工前的安全、质量教育,除了施工单位的质量保证体系,户主及村级领导小组实行全过程的旁站监理,并参与中间验收、隐蔽项目验收,随时到工地现场检查,保证了工程质量。

(二)工程质量评定。

1、施工单位自评:质量达到合格。

2、综合评价:工程质量符合设计及规范要求,质量合格。

(一)管理机构、人员和经费情况。

工程由xxx县各乡镇(8村)自行管理,经费自筹。

(一)初期运行管理情况。

工程完工后,于20xx年11月正式运行一切正常。

(二)初期运行效益。

该工程的实施给xxx县涉及6乡镇1395户5538人带来了美丽及优雅的生活坏境。

一是建设资金与实际需求仍有较大差距。多数建设村基础条件差,需建设的项目多,环境整治难度大,资金投入明显不足,整体效果不明显。

二是工作推进不平衡。村庄与村庄之间建设推进不平衡,一些村民的美丽乡村建设观念还停留在改围墙、修大门上。少数乡村群众动员发动不够,群众参与度低,基础性工作差,制度不健全,管理不规范。

三是结对共建工作有待加强。少数结对共建单位存扶持力度不够,结对帮建的积极性不高。特别是卫生局、县委办在落实帮扶资金上力度不够。县财政局、住建局、移民安置局、扶贫局等部门在争取项目支持上落实有力,值得肯定。

一是继续完善工作机制。各乡镇要在认真总结20xx年推进高原美丽乡村建设工作的基础上,进一步建立完善结对共建协调监督机制、项目整合机制、质量监督机制等各项工作机制,推动高原美丽乡村建设有效开展。

二是明确重点任务。要继续把农村住房建设、村庄基础设施和公共服务设施配套建设、农村牧区生活垃圾治理和以“三清、五改、治六乱”为主要内容的村庄环境整治作为重点,着力推进美丽乡村建设及后续规范化管理。

三是加大宣传力度。各乡镇要进一步加大高原美丽乡村建设宣传力度,提高社会对高原美丽乡村的关注度、认可度和参与度。

四是加强指导培训。各乡镇及单位要进一步加强对高原美丽乡村和农村住房建设的指导,尤其要加强农村住房抗震设防技术指导;继续开展农村建筑人员的技术技能培训和乡镇建设管理员队伍建设,提高工程建设管理水平。

五是做好成果巩固。如在建房标准明确、建筑用材统一采购及监管上需进一步加强,务必保证工程建设质量。对20xx年建设完成的高原美丽乡村继续做好巩固提高工作,发挥群众主体作用,认真落实管护责任,建立规章制度,加强监督检查,确保高原美丽乡村建得好、管得好、作用发挥得好。

20xx年xxx县推进高原美丽乡村建设工程已按批准的设计内容实施完成,各项技术指标达到设计要求,工程运行正常,质量合格,投资控制合理,工程建设资料基本齐全,同意通过竣工验收。

(附后)。

验收工作汇报篇十二

我校创建于2005年8月,经过四年多的发展,学校规模不断壮大,现有10个教学班,学生460人,学生入学率,巩固率均达100%。教职工30人,其中专职教师22人。教师学历合格率100%,其中研究生1人,本科学历14人,专科学历6人,中专学历9人;中学高级教师1人,小学高级教师19人,小学一级教师10人。学校占地36亩,建筑面积5000平方米,建有微机室、网络电子备课室、多媒体室(3个)、仪器室、实验室、图书室、阅览室、少先队活动室(德育室)、音体美器材室、音体美活动室、心理咨询(卫生保健)室等。我校全面贯彻党的教育方针,秉承“依法治校、以德立校、标准建校、民主理校、科研兴校、特色营校、质量强校”的办学宗旨,以“为成功人生奠基”的教育教学理念,全面实施素质教育,教育教学质量年年上新台阶,先后荣获“山东省少先队规范化学校”;“莱芜市少先队红旗大队”;“ 莱芜市规范化学校”;“ 莱芜市学校管理工作先进单位”;“ 莱芜市行风建设先进单位”; “莱芜市依法治校先进单位”;“莱芜市教学示范学校”; “莱芜市师德先进集体”;“高新区教育教学先进单位”; “高新区教学工作一等奖”等荣誉称号。学校工作得到了各级领导的肯定,赢得了社会的广泛赞誉。

二、学校自评情况

自08年12月申报市办学水平优秀单位一年来,学校根据市督导室关于对中小学办学水平督导评估的试行方案,主要做了以下工作:一是成立了由张西顺校长任组长,陶玉萍、冯学贵两副校长任副组长,学校领导班子其他成员为小组成员的领导机构及自评工作小组,确定分管职责;二是对照标准组织了自查、自评;三是根据自评情况研究了近期整改措施,主要有:深入推进素质教育,力争在年内取得更大成果;大力推动教师学习和培训,转变观念,提升师德水平和业务技能;加快特色办学步伐,创品牌学校;四是对学校管理制度进行修改、完善;五是添置教育教学设备,改善办学条件。经过自评,我们认为:学校办学思想端正,认真贯彻党和国家教育方针政策及法规,全面实施素质教育。学校师资力量较为雄厚,管理队伍整体水平较高,形成了有效的.运行机制及有自己特点的管理风格,办学行为规范,具备实现办学目标的基本装备保障、人力保障及措施保障,教育教学质量跨跃式上升,办学特色突出,办学水平不断提高,学校自评等级为“优秀”。

三、主要经验和措施:(规范办学,突显特色)

(一)、科学建立管理机制,确保学校长久发展

我校始终坚持“为成功人生奠基”的教育教学理念,坚持以素质教育为核心,规范办学,特色办学。构建科学、高效的管理机制,依法管理学校,不断完善学校各项规章制度,合理科学地确立各个岗位的职责要求。制定了《学校五年发展规划》、《规范办学行为实施方案》、《教学常规管理方案》、《“减负”工作实施方案》、《教师教育教学工作考核方案》等方案;建立了《学校安全管理制度》、《卫生健康工作制度》、《教育教学管理制度》、《教科研活动制度》、《领导任课听课评课制度》、《学生管理制度》、《财务管理、使用制度》等一系列管理制度;每学年与教师签订《工作目标责任书》并将结果纳入教师年度考核,学校各方面的工作都做到有章可循,工作的有序性和实效性大大增强;学校十分关注师生安全,层层签定《学生安全责任书》保证校内设施、体育卫生及活动组织的安全,办学以来,学校未发生一起因学校管理原因引起的安全事故,有效的保证和促进了学校的长久发展。

学校始终遵守国家的教育政策和法规,认真遵照上级有关收费文件精神,从未发生乱收费现象,严格执行财务制度和财务纪律,把有限的资金尽量用在学校设施建设和发展上;严格执行课程计划,落实课程方案,开全课程,开足课时,每天上、下午各30分钟的大课间活动,内容丰富,师生同做,组织有序,确保学生的1小时阳光体育,我们结合实际以学生的个性发展,开发、编印并实施校本课程(德育教育、艺术教育),德育教育融艺术教育于一体,开设的葫芦丝、电子琴等器乐课和丰富多彩的德育教育活动,已形成办学特色。

(二)、着力队伍建设,确保办学质量,促进学校快速发展

拥有一支高素质的教师队伍是学校快速发展的源动力,学校把师资队伍建设作为战略任务来抓,在“铸师魂,扬师德,练师能”上大做文章。

1、高度重视师德建设,树立良好的教师形象

我校非常重视师德建设,定期组织全校教师认真学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》和新时期师德典范。利用听“师德报告会”、举办“师德演讲”、开展“最受欢迎的老师”评选等活动对教师进行职业道德培训教育,增强法德治教、以情施教的意识,提高廉洁从教的自觉性,树立爱岗敬业、爱生如子、为人师表、无私奉献的园丁形象。使全体教师真正树立为人师表意识,服务意识,终身学习意识,改革创新意识,从而以高度的使命感、责任感、紧迫感,认真完成学校的各项工作。

2、创设优越条件,促使教师继续学习

为使教师不断提升教育教学水平,学校每年投入专项资金购进教育理论书籍,订阅多种教育教学期刊,鼓励每位教师至少订阅一份教学刊物,加强学习。学校建有电子备课室、多媒体上课室,为广大教师学习先进的教学理念、教学方法创造了优越的设备条件。

学校坚持“专业引领、骨干带动、同伴互助、活动促进”的策略和实施“135”工程即:“一年熟悉教育教学常规,三年吃透专业知识,五年成为骨干教师”,想方设法创设有利于教师成长的良好环境,真心实意地为教师铺路搭桥,创建舞台,积极鼓励教师参加全国、盛市级的骨干教师培训和教学比赛活动,使教师崭露头角,发挥典型引领和示范作用,有力地促进了教师的专业成长。

现在,学校22名专任教师中省级优质课2名;市学科带头人1名;市级教学能手2名;市级优质课5名;区级教学能手7名。精心打造了一支结构合理、观念先进、素质高尚,业务过硬、乐于奉献、治学严谨、特别能干、敢于创新的教师团队。

验收工作汇报篇十三

尊敬的市教育局党组书记、各位领导、各位专家:

在这山青水秀,风光宜人的美好时节,我们欣喜地迎来了_市人民政府对我县“双高普九”工作的评估验收,这是我县经济社会发展中的一件大事。在此,我代表县委、县政府向评估验收组的各位领导、各位专家表示热烈欢迎!对长期以来关心、支持和帮助我县教育事业发展的各位领导、各届人士表示衷心的感谢和诚挚的敬意!

_县地处_腹地,嘉陵江源头,县域总面积3187平方公里,人口11万人,是中国花椒之乡、全国四大铅锌基地之一和全国黄金吨金县,先后荣获国家卫生县城、国家园林县城、全国生态示范区、中国最美小城、中国最佳投资环境名县、中国最具投资潜力特色示范县和省级文明县城等多项殊荣。_、_年县域经济社会发展综合实力连续两年跻身全省十强县之列。今年1-5月份,预计完成生产总值30.8亿元,同比增长16.3%;实现地方财政收入1.37亿元,同比增长58.62%。

教育是国家发展的基石,是社会进步之本。历届县委、县政府都高度重视教育工作,始终把教育摆在优先发展的战略地位,积极实施“科教兴县”、“人才强县”战略,基础教育水平不断提高。_年,_县高标准通过了_省“两基”复查验收,_年,通过了国家“两基”巩固提高复验,实现了_县教育的跨越发展……近年来,我县以创建“双高普九”县和教育强县为目标,不断加大教育投入,改善办学条件,整合教育资源,深化教育改革,创新办学模式,推进素质教育,狠抓队伍建设,优化育人环境,教育综合实力大大增强,初步形成了各类教育均衡发展的良好态势,促进了教育公平和教育质量的大幅提升,为全县经济社会又好又快发展提供了强有力的智力支持和人才保障。这些成绩是省、市教育部门大力支持的结果;是各级领导的精心指导和关心的结果;是全县广大干部共同努力的结果。

今天,_市人民政府对我县“双高普九”工作进行评估验收,这是对我县教育事业发展水平的一次全面检查,对促进我县教育事业的持续健康发展有着十分重大的意义。我们诚恳希望评估验收团的各位领导、各位专家和同志们对_县教育的现状和今后发展提出更多宝贵意见和建议。各有关部门要高度重视,紧密配合,主动为评估验收组提供真实可靠的数据,积极答复各类咨询问题,认真接受检查指导,对提出的问题及时研究整改。同时,我们要以这次评估验收为契机,不断开拓创新,扎实工作,努力推动我县教育事业再上新台阶。

最后,祝各位领导、各位专家和同志们在我县评估验收期间工作顺利,生活愉快!

谢谢大家!

验收工作汇报篇十四

一、基本情况。

解放坡社区占地面积0.13平方公里,住户1278户,共计3451人,其中60岁以上721人,现有外来居民667人。有四个居民小组,一个物业小区,社区党委下设4个党支部,其中“两新”组织联合支部1个,现有党员54名,主要由离退休党员、下岗失业党员、“两新”组织党员、社区居委员会党员组成。社区“法轮功”1人,现居住在北碚同兴镇。2000年开始练,经帮助教育,现已结婚过上正常人生活。

二、创建“无邪教社区”的主要做法。

文件精神,于2008年开始创建“无邪教社区”。目前,社区在积极地开展创建“无邪教社区”活动。创建“无邪教社区”,作为推进“四个纳入”的有效载体已向全面推开,营造了强大的“社会共建无邪教社区”的氛围。下面,我着重向领导汇报创建“无邪教社区”的情况:。

1、加强领导、健全机构,落实责任,强化保障。

创建“无邪教社区”的活动开始后,社区党委非常重视,立即对此项工作进行了专题研究和部署。我们在街道办事处的指导下,按照创建工作的要求,专门成立了创建“无邪教社区”工作领导小组,加强领导,落实责任,为创建工作提供了强有力的组织保障。

2、强化措施,营造良好的工作氛围。

创建“无邪教社区”的前提是:社区内曾经有“法轮功”或其他邪教的活动。创建的过程是“从有到无,从乱到治”的过程。我们要求必须做到“四无”,即社区内无未转化的“法轮功”人员,无反动宣传、非法聚集等活动;无外来“法轮功”人员串联、煽动;无其他邪教组织、非法宗教和有害气功。为此,社区从四方面着手,营造了良好的工作氛围。

3、夯实基层基础工作。社区通过全面的摸排、分析,建立了详细的人头档案,并逐一落实帮教责任人,加强帮控。坚持对“法轮功”人员做到“四知”,即知生产生活状况,知思想状况,知近期表现,知社会交往。切实做到底数清,情况明。

三、宣传到位,设施齐全。

1、加强社区自身建设。一是加大文化基础设施建设的投人。在区内设臵了休闲座椅、健身场地、宣传栏、电教室、图书室等设施,对社区休闲区进行了修缮,并购臵了一套组合音响,录音机,太极拳服30套,组建中老年人“奔康”艺术队为丰富社区的文化生活打下了基础。二是加强帮教队伍建设。为提高帮教实效,我们社区切实加强业务培训,成立了以思想教育、释疑解惑、扶贫帮困、帮教为主要内容的志愿者服务队和红岩党员志愿者“两劳人员”帮教队,成为社区帮教工作的主力军。

群众举报“法轮功”接待站,营造了强大的舆论声势。并且坚持每季度至少召开1次专题会,每月开展一次交心谈心活动,开展中老年人健身操、太极拳、唱红歌、民族健康运动会等活动,增强了居民群众对创建工作的认识,提高了他们参与创建的自觉性。通过一系列活动,使居民走出楼门,融入大家庭,遵守居民公约,广泛参与社区的各项活动和公益事业,培育社区亲和力,形成和谐的人际关系的浓厚氛围。让居民团结一致,健康向上,远离邪教。

四、防控到位,措施落实。

1、建立志愿者队伍做好居民的思想道德、法律法规的宣传。

2、认真组织动员社区党员干部、居民及社会单位积极与邪教组织作斗争,做到及时发现、及时处理、及时上报,齐心协力搞好反邪教工作。

3、积极配合有关部门,严厉打击邪教组织活动,以“突出什么问题,解决什么问题”的工作方式,在工作中对出现的问题,及时上报和依法整治,出现疑难复杂的问题及时向领导汇报。共同协商妥当解决,防止事态激化,铲除邪教根源。

五、创建效果显著。

本社区通过各类的防控体系和措施,加强群防群治工作,社区常住人员至今无传播散发“法轮功”等邪教非法宣传品、“法轮功”练习者,社会风气良好。大家秉着无私奉献的精神,按照上级的指示统一部署,重点防范邪教组织及境外宗教的渗透深入,确保环境的净化。牢固树立反邪教工作所取得的成绩,积极联合各社会单位、小区,坚决打击邪教的非法传教活动,及邪教组织,力争反邪教工作取得佳绩。

2009年12月13日。

验收工作汇报篇十五

尊敬的各位领导、各位专家、各位来宾:

__公司_工程经参建各方的共同努力,顺利完工。在此,我代表_监理有限公司广州项目部,将本工程监理工作情况,总结如下:

一、 工程概况:

_公司老机场员工餐厅扩容工程,由__公司承包施工。该工程位于__,在旧发动机库基础上进行改造,加建一结构层,扩大使用面积,同时对原有厨房加工区进行了相应改造。本工程3月19日进场施工,6月18日基本完成了预计施工内容,共经历92个日历天。合同工程造价为141.2万元。

二、 监理组织机构:

我司根据监理合同和监理大纲,结合本工程具体情况,组建由总监理工程师_,土建监理工程师_、_,水电监理工程师_组成的项目监理机构于_年3月19日进场,对本工程进行监理。项目监理组严格执行监理程序,坚持“诚信、守法、公正、科学”的宗旨,以“认真、严谨、一丝不苟”的工作作风实施监理,完成了监理任务。

三、 监理工作情况:

1、质量控制

用于工程上。本工程建筑材料合格证、质保单齐全,对钢材、水泥、石子、砂等主要建筑结构性材料都进行了进场后的抽检复验,达到合格要求。在施工监督过程中,强化了施工工序报验手段,做到先报验后施工,上道工序未经验收不得进入下道工序的施工,对隐蔽工程的验收我们项目监理部尤其重视,现场监理人员对重点、关键部位进行了旁站监督,如现浇钢筋砼、梁、板、梯、屋面等。

及时督促施工单位收集整理好各种工程资料,并认真做好自己的监理资料。

要求施工单位做好已完工程的成品保护工作。

2、工程进度控制:

工程进度的快慢直接关系到工程建设项目能否按期竣工和投入使用。监理组首先审查施工单位总进度计划,并报业主审核同意后,督促施工单位严格按照总进度计划施工。并根据总进度计划编制月进度计划,一旦发现偏差,及时要求施工单位适当调整劳动力、材料、设备、资金,确保工程按计划进度完成。

3、投资控制:

项目监理部按照施工合同、工程施工实际进度、工程质量对所监理工程进行工程款支付控制,对于工程施工中变更材料、设计调整等影响造价的因素,积极配合业主做好预控工作。

4、安全生产及文明施工:

“安全第一,预防为主”,在监理过程中,项目监理组始终把安全监理作为工作重点,贯穿于监理工作的全过程。结合工程实际情况,督促施工单位建立安全生产责任制,做好安全生产、文明施工教育,定时组织施工单位进行安全生产检查,对存在的安全隐患,及时发文要求施工单位限期整改。本工程施工过程中未发生安全事故。

通过建设单位、设计单位、施工单位、监理单位的共同努力,该工程已基本按合同完成。工程技术资料已按要求整理,工程质量满足设计、规范及使用功能要求。

在此,对_、_、_设计有限公司及其他参建单位对我们工作的大力支持和配合,表示衷心的感谢!并预祝验收会议顺利进行。

验收工作汇报篇十六

尊敬的市教育局党组、各位领导、各位专家、同志们:

在全市人民认真学习贯彻党的_届三中全会精神之际,我们欣喜地迎来了省政府对我区“双高双普”工作的评估验收,这是我县经济社会发展中的一件大事。在此,我代表县委、县政府向评估验收组的各位领导、各位督学、各位专家表示热烈欢迎!对长期以来关心、支持和帮助我县教育事业发展的各位领导、各届人士表示衷心的感谢和崇高的敬意!

教育是国家发展的基石,是社会进步之本。历届县委、县政府都高度重视教育工作,始终把教育摆在优先发展的战略地位,积极实施“科教兴县”、“人才强县”战略,基础教育水平不断提高。1994年我县首批通过了全省“两基”验收,_年被命名为全省首批普及实验教学县,x_通过了省政府“两基”复查验收,被评为x_“两基”工作先进县,x_被省政府确定为基础教育课程改革实验县。近年来,我县以创建“双高普九”县区和教育强县为目标,不断加大教育投入,改善办学条件,整合教育资源,深化教育改革,创新办学模式,推进素质教育,狠抓队伍建设,优化育人环境,教育综合实力大大增强,初步形成了各类教育横向贯通、纵向衔接、公办为主、公企民办共同发展的教育新格局为全县经济社会又好又快发展提供了强有力的智力支持和人才保障。这些成绩是省、市教育部门大力支持的结果;是各级领导的精心指导和关心的结果;是全县广大干部共同努力的结果。

今天,省政府教育督导团对我县“双高双普”工作进行正式评估验收,这是对我县教育事业发展水平的一次全面检查,对促进我县教育事业的持续健康均衡发展有着十分重大的意义。我们诚恳希望评估验收团的各位领导、各位督学和同志们对_县教育的现状和今后发展提出更多宝贵意见和建议。各有关部门要高度重视,紧密配合,主动为督导团提供真实可靠的数据,积极答复各类咨询问题,认真接受检查指导,对提出的问题及时研究整改。同时,我们要以这次评估验收为契机,不断开拓创新,扎实工作,努力推动我县教育事业再上新台阶。

最后,祝各位领导、各位督学和同志们在我县评估验收期间工作顺利,生活愉快!

谢谢大家!

验收工作汇报篇十七

非公有制经济是我国经济的重要支柱,也是党的建设的重要阵地。为不断增强共青团组织的战斗力、凝聚力和号召力,实践“与时俱进跟党走”的工作理念,把广大青年组织起来、动员起来,投身到中国特色社会主义现代化建设中来。为今后进一步做好街道非公团建工作,街道团工委就非公团建提出以下几点思路:

一是加强建设跟党走。以“党建带团建”作为团建工作的突破口,以“党组织建设覆盖到哪里,团组织建设就跟进到哪里”的工作思路,主动向街道党工委汇报工作方案,争取领导的重视和大力支持。广泛调研,客观地了解当前街道非公企业发展的现状和组织建设情况。下一步,我们打算就团建工作与企业负责人作进一步的沟通,对辖区范围内非公企业的团建情况基本做到底子清、情况明,并掌握一批既符合建团条件,而且业主也有建团愿望的非公企业名单,为下一步推进打下基础。

二是因地制宜搞建团。根据不同非公企业的形式和特点,采取多种形式并举,灵活建团,加快团建步伐。在建团工作中,计划采取“先挂牌、后规范”的方式,在非公企业团员青年流动性强的情况下建立起相对稳定的基层团建框架,更好的联系、服务企业青年;将团组织建设与企业形象塑造、企业文化打造有机的统一起来。

三是强化服务促发展。非公企业团终要围绕企业的经营管理实际和社会经济发展这个主题才有生命力和活力。为此,街道团工委在工作中要更好的服务企业和广大团员青年,为企业的发展壮大和青年员工的个人发展出力。着力培养一批青年人才骨干,为党输送新鲜血液;积极向上级团组织推报优秀青年典型,扩大企业和青年职工个人的影响。

验收工作汇报篇十八

3、项目实施突破的关键技术,取得的主要成果;

4、项目实施产生的经济社会效益(含直接效益和间接效益);

5、科技人才培养和队伍建设情况;

7、通过项目实施获得其它项目、资金支持情况(含科技和非科技项目);

8、项目实施取得的'经验和体会。

验收工作汇报篇十九

尊敬的各位领导、专家:

大家好,很高兴为大家介绍,您看到的是连伯

小学

,我校创建长达数年之久,经过这些年的发展,学校规模不断扩大,现有11个教学班,学生200余人,学生的入学率、巩固率均达到100%,教职工33人,其中专职教师25人,教师的学历合格率达到100%,学校占地20余亩,建筑面积达到2000多平米,现在学校办学条件良好,领导班子团结务实,教师队伍勤奋进取,特色教育有声有色。学校领导组把继续改善办学条件,全面推行特色教育,创办特色学校当做大事来抓,学校努力营造一个有着浓厚红色氛围的和谐育人环境,积极推进教学改革,狠抓

师德师风

建设和思想品德教育,为全面提高教学质量,推进特色教育的健康、快速发展奠定了一个良好的基础。

我校的红色文化特色开始于2017年,学校积极

寻找

并努力争创红色文化特色,为此专门制定了特色办学发展规划并作为一项中心工作来抓,制定了“真正让学校成为师生

学习

的乐园,创造的学园,文化的圣园,精神的家园”的奋斗目标,引领学校红色文化特色的发展。下面将一些做法汇报如下:

一、健全组织机构,建立学习目标,完善评价机制

的总目标与可行性强、具体详尽的分目标;三是制定了相关的评价机制:积极参与特色学校建设,努力提高自身修养,在课改工作和特色教学中积极探索等等,这些都将在每月一次的考核中占取一定的比例,与教师的绩效工资直接挂钩,学生的考评则是以日常的行为规范为准,优异者则会夺得优秀少先队员的胸卡,成为学生们学习的楷模。

二、开展课题研究,着力打造特色

校园

让校园成为鲜活的教育读本一直是我们努力的方向,为了更好的体现红色文化的特色,我校充分利用教育资源,为学生营造了浓厚的红色氛围:配备有专门的红色阅览室,教室的两扇窗户之间张贴英雄人物事迹或历史事件的喷图,门上张贴红色文化中的名人名言,黑板右侧则为队角,教学楼外侧的柱子也被充分利用,分别为红色对联和红色诗词中的精选,红色文化逐步渗透到学生的日常学习和

生活

中。

教师之间开展讲授特色课的活动,加深对校本教材的研究,提高教师的

专业

素养,鼓励教师开放课堂,改变观念,积极探索,形成自己的红色特色课,通过教师的努力,学校的'红色文化氛围更浓烈,学生学习的兴趣更高涨,得到家长的广泛赞誉。

三、抓实校本教研,彰显办学特色

的各种问题,帮助教师对自己的特色课讲授方式有了更明确的认识,对教师自身素质的提高起到一定的促进作用。

对于学生而言,红色课程的课堂活动则是由红歌、红诗、红故事组成的,活动形式丰富多彩,有诗朗诵、话剧表演、歌唱、讲故事等等形式,课间操穿插“红色小喇叭”的播放,内容为红色文化中的精选,课外,学校组织一些活动加深学生的红色情怀,比如清明节扫墓,参观革命旧址,请一些有威望的老革命来校讲座等等,通过这些,学生会受到红色文化和高尚情操的熏陶,达到发展个性,丰富自己的课余生活及精神世界的目标。

四、高度重视教师队伍建设,提高教师自身素质

一支高素质的教师队伍是学校快速发展的动力,学校把师资队伍建设作为战略任务来抓,创设优越条件,促使教师继续学习,为使教师不断提升教育教学水平,学校投入专项资金购买一些红色方面的书籍,订阅多种教育教学期刊,鼓励每位教师加强学习,为广大教师学习先进的教学理念、教学方法创造了优越的条件,有力的促进了教师的专业成长。

五、加强监管,促进红色文化有利渗透的保障

只有加强管理,层层落实,建立切实可行的督查体制,才能保证学校各项工作的顺利开展。

六、 教师、学生成果展

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验收工作汇报篇二十

主体结构自_年元月28日开始施工以来,本着“百年大计,质量第一”结构质量尤为重要的原则,严格执行建筑法律、法规、施工规范及强制性标准条文。严格执行报验程序,对于不符合质量要求的工序,坚决返工重做,力争创优质工程。并于_年5月30日顺利完成主体结构施工。接下来是小编为大家整理的关于验收发言致辞,方便大家阅读与鉴赏!

尊敬的周调研员,各位领导,同志们:

在这春意盎然、万象更新的美好时节,周调研员和各位领导亲临我县检查指导工作,这既是对我县水利事业的关心和厚爱,也是对我县广大水利工作者的鞭策和鼓舞。在此,我谨代表县四大班子和46万旺苍人民,对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

旺苍是一个农业大县,县委、县政府历来高度重视水利事业发展。近年来,我县水利工作所取得的成绩和水利项目的实施,与周调研员和盛市水利主管部门的关心支持是分不开的。此次对茨竹垭水库枢纽除险加固工程进行竣工验收,这既是对我县水利工作的一次检阅,也是对我县水利各项工作的有力促进。我县将积极组织相关部门和单位全力配合验收组开展各项工作,对验收组发现的问题,严格按要求整改落实到位。同时,我们也希望,周调研员和各位领导多提宝贵意见及建议,我们将认真按照你们的要求,进一步解放思想、真抓实干,高位求进、加快发展,努力把旺苍的水利工作提高到新水平。

最后,我再次提议,让我们以热烈的掌声对各位领导表示衷心的感谢!祝各位领导身体健康、万事如意!

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位专家、各位来宾:

__公司_工程经参建各方的共同努力,顺利完工。在此,我代表_监理有限公司广州项目部,将本工程监理工作情况,总结如下:

一、工程概况:

_公司老机场员工餐厅扩容工程,由__公司承包施工。该工程位于__,在旧发动机库基础上进行改造,加建一结构层,扩大使用面积,同时对原有厨房加工区进行了相应改造。本工程3月19日进场施工,6月18日基本完成了预计施工内容,共经历92个日历天。合同工程造价为141.2万元。

二、监理组织机构:

我司根据监理合同和监理大纲,结合本工程具体情况,组建由总监理工程师_,土建监理工程师_、_,水电监理工程师_组成的项目监理机构于_年3月19日进场,对本工程进行监理。项目监理组严格执行监理程序,坚持“诚信、守法、公正、科学”的宗旨,以“认真、严谨、一丝不苟”的工作作风实施监理,完成了监理任务。

三、监理工作情况:

1、质量控制。

用于工程上。本工程建筑材料合格证、质保单齐全,对钢材、水泥、石子、砂等主要建筑结构性材料都进行了进场后的抽检复验,达到合格要求。在施工监督过程中,强化了施工工序报验手段,做到先报验后施工,上道工序未经验收不得进入下道工序的施工,对隐蔽工程的验收我们项目监理部尤其重视,现场监理人员对重点、关键部位进行了旁站监督,如现浇钢筋砼、梁、板、梯、屋面等。

及时督促施工单位收集整理好各种工程资料,并认真做好自己的监理资料。

要求施工单位做好已完工程的成品保护工作。

2、工程进度控制:

工程进度的快慢直接关系到工程建设项目能否按期竣工和投入使用。监理组首先审查施工单位总进度计划,并报业主审核同意后,督促施工单位严格按照总进度计划施工。并根据总进度计划编制月进度计划,一旦发现偏差,及时要求施工单位适当调整劳动力、材料、设备、资金,确保工程按计划进度完成。

3、投资控制:

项目监理部按照。

施工合同。

工程施工实际进度工程质量对所监理工程进行工程款支付控制,对于工程施工中变更材料设计调整等影响造价的因素,积极配合业主做好预控工作。

4、安全生产及文明施工:

“安全第一,预防为主”,在监理过程中,项目监理组始终把安全监理作为工作重点,贯穿于监理工作的全过程。结合工程实际情况,督促施工单位建立安全生产责任制,做好安全生产、文明施工教育,定时组织施工单位进行安全生产检查,对存在的安全隐患,及时发文要求施工单位限期整改。本工程施工过程中未发生安全事故。

通过建设单位、设计单位、施工单位、监理单位的共同努力,该工程已基本按合同完成。工程技术资料已按要求整理,工程质量满足设计、规范及使用功能要求。

在此,对_、_、_设计有限公司及其他参建单位对我们工作的大力支持和配合,表示衷心的感谢!并预祝验收会议顺利进行。

尊敬的市教育局党组书记、各位领导、各位专家:

在这山青水秀,风光宜人的美好时节,我们欣喜地迎来了_市人民政府对我县“双高普九”工作的评估验收,这是我县经济社会发展中的一件大事。在此,我代表县委、县政府向评估验收组的各位领导、各位专家表示热烈欢迎!对长期以来关心、支持和帮助我县教育事业发展的各位领导、各届人士表示衷心的感谢和诚挚的敬意!

_县地处_腹地,嘉陵江源头,县域总面积3187平方公里,人口11万人,是中国花椒之乡、全国四大铅锌基地之一和全国黄金吨金县,先后荣获国家卫生县城、国家园林县城、全国生态示范区、中国最美小城、中国最佳投资环境名县、中国最具投资潜力特色示范县和省级文明县城等多项殊荣。_、_年县域经济社会发展综合实力连续两年跻身全省十强县之列。今年1-5月份,预计完成生产总值30.8亿元,同比增长16.3%;实现地方财政收入1.37亿元,同比增长58.62%。

教育是国家发展的基石,是社会进步之本。历届县委、县政府都高度重视教育工作,始终把教育摆在优先发展的战略地位,积极实施“科教兴县”、“人才强县”战略,基础教育水平不断提高。_年,_县高标准通过了_省“两基”复查验收,_年,通过了国家“两基”巩固提高复验,实现了_县教育的跨越发展……近年来,我县以创建“双高普九”县和教育强县为目标,不断加大教育投入,改善办学条件,整合教育资源,深化教育改革,创新办学模式,推进素质教育,狠抓队伍建设,优化育人环境,教育综合实力大大增强,初步形成了各类教育均衡发展的良好态势,促进了教育公平和教育质量的大幅提升,为全县经济社会又好又快发展提供了强有力的智力支持和人才保障。这些成绩是省、市教育部门大力支持的结果;是各级领导的精心指导和关心的结果;是全县广大干部共同努力的结果。

今天,_市人民政府对我县“双高普九”工作进行评估验收,这是对我县教育事业发展水平的一次全面检查,对促进我县教育事业的持续健康发展有着十分重大的意义。我们诚恳希望评估验收团的各位领导、各位专家和同志们对_县教育的现状和今后发展提出更多宝贵意见和建议。各有关部门要高度重视,紧密配合,主动为评估验收组提供真实可靠的数据,积极答复各类咨询问题,认真接受检查指导,对提出的问题及时研究整改。同时,我们要以这次评估验收为契机,不断开拓创新,扎实工作,努力推动我县教育事业再上新台阶。

最后,祝各位领导、各位专家和同志们在我县评估验收期间工作顺利,生活愉快!

谢谢大家!

尊敬的验收委员会各位委员、各位专家、各位代表:

陆水水利枢纽是陆水流域末级最大的控制性工程,直接保护着下游几十万人口和国家重要的工农业基础设施的安全。几十年来,枢纽在防洪、灌溉、城镇供水、发电、航运、养殖和水利水电科学试验等方面发挥了巨大作用,为鄂南经济和社会发展作出了巨大贡献。然而,经过几十年的运行暴露出影响工程安全运行的病险隐患较为突出。从_年开始,在水利部和长江委的关心支持下,根据其现状着手准备除险加固工作,从大坝安全鉴定、初设、审查到除险加固工程批复实施,得到了水利部领导和有关司局、长江委领导及机关各部门的全力支持和热情帮助,倾注了水利部、长江委专家们的智慧和心血,经过参建各方的团结协作,地方政府的全力支持,精心组织、安全文明施工,陆水水利枢纽除险加固工程竣工验收,是大家共同努力取得的丰硕成果。在此,我谨代表陆水试验枢纽管理局向各位领导、各位专家、代表表示衷心的感谢!

去年的8月25—26日,水利部陈雷部长在不到一年的时间内,第二次到陆水检查指导工作,在陆管局干部大会上陈雷部长发表了重要讲话,明确要求抓紧做好陆水水利枢纽除险加固工程收尾和竣工验收工作;今年的1月19日,长江委蔡主任、魏主任在百忙之中到陆管局检查指导工作,再次提出贯彻落实陈雷部长重要讲话精神、积极准备陆水水利枢纽除险加固工程竣工验收的工作要求。按照部、委领导的指示精神,不断加大工作力度,排进度、订措施,全局上下齐努力,加快工程收尾和竣工验收的各项准备,严格按照《规范》要求,及时推动和组织了单位工程验收和专项验收;作为重点开展了水利工程建设领域突出问题专项治理自查工作,并接受了水利部规计司专家组的专项检查;委托水利部水规总院开展了陆水水利枢纽除险加固工程竣工验收技术鉴定;认真组织开展了竣工验收自查;先后完成了竣工财务决算编制和决算审计;完成了占地拆迁专项验收复核;在委有关职能部门的大力支持和指导下,竣工验收各项准备工作基本就绪,为今天如期举行竣工验收创造了条件。

尊敬的市教育局党组、各位领导、各位专家、同志们:

在全市人民认真学习贯彻党的_届三中全会精神之际,我们欣喜地迎来了省政府对我区“双高双普”工作的评估验收,这是我县经济社会发展中的一件大事。在此,我代表县委、县政府向评估验收组的各位领导、各位督学、各位专家表示热烈欢迎!对长期以来关心、支持和帮助我县教育事业发展的各位领导、各届人士表示衷心的感谢和崇高的敬意!

教育是国家发展的基石,是社会进步之本。历届县委、县政府都高度重视教育工作,始终把教育摆在优先发展的战略地位,积极实施“科教兴县”、“人才强县”战略,基础教育水平不断提高。1994年我县首批通过了全省“两基”验收,_年被命名为全省首批普及实验教学县,x_通过了省政府“两基”复查验收,被评为x_“两基”工作先进县,x_被省政府确定为基础教育课程改革实验县。近年来,我县以创建“双高普九”县区和教育强县为目标,不断加大教育投入,改善办学条件,整合教育资源,深化教育改革,创新办学模式,推进素质教育,狠抓队伍建设,优化育人环境,教育综合实力大大增强,初步形成了各类教育横向贯通、纵向衔接、公办为主、公企民办共同发展的教育新格局为全县经济社会又好又快发展提供了强有力的智力支持和人才保障。这些成绩是省、市教育部门大力支持的结果;是各级领导的精心指导和关心的结果;是全县广大干部共同努力的结果。

今天,省政府教育督导团对我县“双高双普”工作进行正式评估验收,这是对我县教育事业发展水平的一次全面检查,对促进我县教育事业的持续健康均衡发展有着十分重大的意义。我们诚恳希望评估验收团的各位领导、各位督学和同志们对_县教育的现状和今后发展提出更多宝贵意见和建议。各有关部门要高度重视,紧密配合,主动为督导团提供真实可靠的数据,积极答复各类咨询问题,认真接受检查指导,对提出的问题及时研究整改。同时,我们要以这次评估验收为契机,不断开拓创新,扎实工作,努力推动我县教育事业再上新台阶。

最后,祝各位领导、各位督学和同志们在我县评估验收期间工作顺利,生活愉快!

谢谢大家!

验收工作汇报篇二十一

齐心协力 创办人民满意教育

与时俱进 打造职业教育航母

尊敬各位专家、各位领导:

大家好,首先,我谨代表我校1000余名师生对各位专家、各位领导的到来表示热烈欢迎,并致以崇高的敬意!

我校创建于1984年,原校址在昌宁镇反帝村,今年10月1日,迁入现在的新校区。学校有教职工150余人,在校学生939人(高一268,高二280,高三391)。学校现设有音乐、舞蹈表演、美术绘画、文秘、电子电器应用与维修、计算机及应用、卫生保健等7个专业。其中计算机及应用专业为省级示范专业。全校师生齐心协力,开拓进取,为乡宁经济建设培养了一批又一批初、中级应用型技术人才,为对口高校输送了1000余名优秀毕业生,其中今年对口高考达本科线33人,就业率达98%以上,办学成效显著。学校先后被评为“山西省文明学校”、“全省职业教育先进单位”、“省级重点中等职业技术学校”、“中国西部教育顾问单位”。

我是今年7月份从关王庙中学调入乡宁职中的。工作半年来,我被教职工的工作热情和工作精神一次次感动着。我们确立了创建文明职中、幸福职中、品牌职中的办学理念,确立了一年实现改革转型、两年转轨中专学校、五年建成国家重点的奋斗目标。我们正在努力实施三大战略,一是实施教师培训转型计划,打造一流的职教师资团队。二是实施专业设置“三化(地方化、细小化、联合化)”,打造服务鄂邑经济建设的品牌专业。三是实施教育教学改革(办学方向改革、办学模式改革、培养模式改革),打造三晋职业教育旗舰校。现将我们的工作情况汇报如下:

一、加大经费投入,努力改善办学条件

县委、县政府大力支持职业教育,今年投资近1亿元,修建的新校区占地70余亩,建筑面积25800平方米。学校按办公、教学、实训、生活四个功能区规划,区域分明,互不干扰。其中有实训楼3幢,有电子电器专业实训区、计算机专业实训区、艺术专业实训区、医学专业实训区等44个实习实训室,实训设备投资2000多万元。教学区有教学楼2幢,教室40间,各教室配有多媒体教学设备、网络接点、闭路电视、校园广播等。生活区有学生宿舍楼2幢、餐厅楼1幢。宿舍楼分男女生公寓,270多个房间,配有卫生间、阳台等生活区域。餐厅楼两层,可以同时容纳所有在校教职工、学生同时就餐。还有教师办公楼1幢,极大的.改善了办学条件。

二、狠抓招生就业,大力促进学校发展。

来到职中后,听同志们说今年招生形势严峻。我们立即行动,首先从各中学取回初三毕业生花名册,打电话、发短信。然后印制招生简章,分六组深入各乡村挨家挨户宣传职教政策,宣传职业中学。经过大家的努力,我们招回高一新生268人,高二三学生30余人。

近年来,我校毕业生大多在本县就业,而且大多专业不对口。近两年我们推荐了100余名毕业生到北京、青岛等大城市去实习就业创业。本学期我们下了很大的功夫,做了大量的工作,我们调整科研室主任为招生就业办主任,安排常驻北京联系就业,负责就业学生的思想安全等工作。我们首先与北京商鲲教育集团联系,然后把近三年毕业未找到理想工作的同学和在校愿意顶岗实习的同学组织起来,召开了就业招聘大会,分两批安排了近一百人在北京同仁堂医院、公安部等部门顶岗实习和对口就业。我校毕业生对口就业率达到了98﹪以上。

三、加强学校管理,提高教育教学质量。

学校坚持以校领导、教师和学生三支队伍建设为抓手,探索实现了通过校领导的发展带动教师的发展,通过教师的发展带动学生的成长,从而促进学校的和谐发展。

校领导队伍建设。我校现有校委会成员12人,分工明确、细致。实行校委会例会制度。我校坚持周一校委会例会制度,负责研究、安排、决定学校的日常行政管理有关工作,讨论、审议和研究重大问题的决策或处理意见。实行校委会成员值日制度。值日校领导24小时在校,从学生起床、早跑、上课、就餐、课间操、晚自习、一直到就寝进行全程管理,并及时处理突发事件。并做详细登记。校领导能严于律已,无私奉献,勤奋工作,率先垂范。工作作风、服务意识、奉献精神不断增强。

对于教师管理,我们建立并完善了激励机制,制定考核细则,细化制度,落实责任,不断规范教学行为,强化过程监控。实行签到签退请假销假制度,实行常规教学月检查反馈奖励制度,实行学生评价教师制度,实行教室日志一日一检查制度,实行候课、上课高密度检查通报制度。各科教师能认真履行学校要求,实现了学校提出的备课要“深”,上课要“实”,教学要“活”,手段要“新”,作业要“精”,考核要“严”,质量要“高”的要求。学校不定期聘请有经验的教育教学专家来校作讲座,本学期开学,诚邀香港幸福型学校建设专家分别为师生作了幸福型学校建设专题讲座和职业生涯规划讲座。每位同志都写出了心得体会,并选出了优秀的进行了交流。

对于学生管理,一是实行了全员管理制度,每天都有领导、教师值班,检查学生到校、上课、上课间操、活动训练等情况。每位教师每月要交回四次德育扣分单,也就是要求教师每月至少和学生谈四次话,教育四个学生。今年我们又开展了“一帮二”活动,即每位教师帮教两名学困生。二是实行文明班级月评估通报制度。从学习、纪律、卫生、活动、好人好事等方面进行量化排队通报,并与班主任津贴挂钩。三是我们特别关注思想教育和安全工作。我们将思想教育与校园文化建设相结合,开展了“教室文化、宿舍文、走廊文化”等活动,让学生处处接受文化熏陶,激发学生积极向上、热爱校园的情感。我们成立了女子军乐队、篮球队、舞蹈队、声乐合唱队、礼仪队、溪流播音组、《今日职中》编辑部及各专业兴趣小组等,有计划地举行了文艺汇演和各种比赛,如专业汇报演出,专业技能比武等。举办了“中华魂”演讲赛,主持人大赛等。安全方面这学期象往常一样层层签订了安全协议。星期三定期检查,雷打不动。校领导、保卫人员、值班巡夜教师24小时值班巡夜,召开了安全纪律教育大会,设计以安全为主题的班会。我们还聘请法制副校长,建立了警务室,召开了法制教育大会。为了确保学生安全,我们使用专用请假条。学生请假必须与家长取得联系,经班主任签注意见后,由分管年级领导批准,交给门卫方可离校。总之我们时时刻刻都在想安全,大会小会都要讲安全。

验收工作汇报篇二十二

各位领导大家好!

首先我代表郑州嵘昌集团宏鑫煤业有限公司全体干部职工,对各位领导莅临我矿检查指导工作表示热烈欢迎和衷心感谢!

下面,我把我矿基本情况和兼并重组“回头看”工作情况向各位领导作以简要汇报:

一、矿井基本情况

快施工建设速度。五职矿长及安全管理人员、特殊工种全部经培训合格,符合安全管理要求。

二、深入开展“回头看”活动,保障安全生产持续稳定

为认真贯彻落实4月27日全省煤炭企业兼并重组工作会议精神和《河南省煤炭企业兼并重组工作指导督查小组关于印发全省兼并重组小煤矿“回头看”活动方案》(豫煤重组督【2012】1号)要求,我矿按照郑州市、登封市、郑州登电开发有限公司《煤矿“回头看”工作方案》,积极开展“回头看”活动,具体工作如下:

(一)、全面开展隐患排查活动。

坚持查隐患、促整改、强基础、防事故的指导思想,我矿建立了煤矿安全隐患分级排查机制,按照查隐患——建台帐——重整改——强巩固的原则有计划、有步骤的全面开展自查自纠活动。重点排查水害防治、瓦斯治理、教育培训、现场操作等方面存在的薄弱环节。我矿在阶段自查自纠中共查处各类安全问题(隐患)243条,其中采掘及机电运输问题方面(隐患)224条,安全管理及一通三防方面问题(隐患)14条,地测防治水方面问题(隐患)5条。

(二)、认真落实隐患整改工作。

限期整改。对于重大隐患由矿长亲自挂牌督办直至解决。从5月28日批准开始隐患整改到6月15日,坚持矿长下井跟班制度,组织排查、处理各类问题(隐患)243条,扩修失修巷道256米,重新构筑维修通风设施8处,新增各类安全装备30台件,投入隐患整改资金800余万元。登封市煤炭局、郑州登电开发有限公司和我矿自查的问题,全部处理完毕,整改到位,达到了“回头看”隐患整改的目的,提升了矿井抗灾能力和安全生产水平。

(三)、积极做好复产验收准备工作。

按照郑煤重组办《关于郑州市地方煤矿“回头看”活动复工复产验收工作方案》(【2012】6号文),我矿在郑州登电煤业开发有限公司领导下,在郑州市、登封市等各级领导的关怀和指导下,对照验收内容及标准,在安全管理及一通三防、教育培训、采掘及机电运输、地测防治水、现场演练项目等方面进行了多次自查。通过自查自纠,目前已达到复产验收条件;矿井综合抗灾能力得到了很大提高;验收准备工作充分,为复产打下了坚实的基础。

三、下一步安全生产工作打算

1、明确目标,调整思路,更新观念。安全生产管理,从细处着手,从基础抓起,力争建成省“五优”矿井。

2、加强防治水工作。坚持“预测预报、有掘必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则,在进行物探的基础上,进一步查明井田内水文地质情况,掌握水文地质特征,坚持钻探验证,确保安全生产,杜绝水害发生。

3、加强瓦斯治理工作。继续优化通风系统,降低矿井通风阻力,确保通风设施齐全可靠,通风系统合理稳定。

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