我们得到了一些心得体会以后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样能够给人努力向前的动力。优质的心得体会该怎么样去写呢？以下是小编帮大家整理的心得体会范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
强化责任心得体会篇一
责心是每个人必备的品质，它是一种自我约束和自我管理的能力，让人心无旁骛、兢兢业业。强化责心是指在日常生活和工作中，通过各种方式提高自己的责任感和使命感。下面我将通过自身的经历展开讨论，分享强化责心的体会。
首先，要有明确的目标。强化责心首先要明确自己的目标，做到“知行合一”。在我接手了一个重要项目的领导职位后，我意识到自己需要为团队树立一个明确的目标，在大家达成共识的基础上，为大家指明方向，明确每个人的任务和责任。通过不断的沟通和反馈，我将目标分解为可操作的小目标，帮助团队成员更好地理解和完成任务。这样，每个人都能明确自己的工作重点和责任，从而更好地完成任务。
其次，要有良好的时间管理能力。在日常生活和工作中，时间永远是最宝贵的资源。强化责心需要我们合理分配时间，工作时对工作全心全意，学习时专心致志，休息时充分放松。我发现，通过明确工作和学习的时间规划，坚持每天的时间管理，可以更好地提高效率。我每天早上都会制定一份工作计划，按照优先级完成任务，这样可以避免在工作中被琐碎的事情分散精力。同时，我也学会了将一些重要的任务拆分为小步骤，逐步完成，避免拖延。
第三，要积极主动地承担责任。在工作和生活中，责任感是一种无形的力量，能够激发人们的积极性和创造力。作为一名团队领导者，我深知自己必须站在前列，带头承担责任。在项目中遇到困难和挑战时，我主动找出解决方案，并亲自指导团队成员实施。我意识到，只有自己积极主动承担责任，才能带动团队的向心力和奋斗力。此外，在日常生活中，我也主动承担起家庭责任，尽力在家庭中起到一个好榜样的作用。
第四，要注重细节，做事认真负责。在工作和生活中，每个细节都蕴含着责任和态度的体现。作为一名设计师，我深知每一个设计元素的精心选择和调整对于作品的质量和表现力有着重要影响。因此，在工作中，我凡事都会注重细节，严格要求自己做到最好。我时刻保持敏锐的观察力，善于发现问题并及时加以改进。在日常生活中，我也注意注重一些细节，例如做家务、照顾家人，做到尽善尽美。我相信，细节决定成败，只有做到最好，才能真正地对得起自己的责任。
最后，要勇于承担责任时而不骄不躁。强化责心，意味着要真正站在责任的肩上，勇于承担使命和责任，时而不骄不躁。在我组织一次重要的客户会议时，发现自己需要紧急处理一个技术问题。面对突发情况，我没有乱了阵脚，而是迅速组织团队进行紧急处理。虽然过程中经历了一些波折和困难，但我坚信责任感会让我找到解决问题的最佳方案。最终，我成功地解决了问题，并保证了会议的顺利进行。这次经历让我深刻体会到，不骄不躁，才能在各种压力和挑战面前披荆斩棘，完成任务。
总之，强化责心是每个人在成长和发展中必不可少的能力。通过明确目标，良好的时间管理，积极主动承担责任，注重细节和勇于承担责任时而不骄不躁，我们可以不断提高自己的责任感和使命感。在今后的工作和生活中，我将继续加强自己的责心，不断成长进步。
强化责任心得体会篇二
自从开始接触强化训练以来，我对于这一方法有了深入的理解和认识。强化训练，作为一种通过增强某种行为或结果的方式来促进或改变某种行为的方法，在很多领域都得到了广泛的应用。
首先，我在理解与应用强化训练方法时，最大的感受是其实用性与实效性。强化训练通过直接或间接的方式，使人们更易产生某种行为，这对于提高工作效率，改善生活品质，以及解决实际问题都起到了积极的作用。例如，在销售领域，强化训练可以帮助销售人员提高他们的销售技巧和效率；在教育领域，强化训练可以通过促进学生的学习效果来提高教育质量。
其次，我对强化训练的另一个认识是它的科学性。强化训练的实施基于心理学、行为学等科学原理，使得这种方法具有严谨的理论基础。通过科学的强化训练方法，我们可以有效地改变人们的行为，达到我们预期的效果。
最后，强化训练也让我意识到了行为改变的重要性。强化训练通过增强或改变某种行为，使得我们能够更好地适应环境的变化，满足生活的需求。这使我更加明白，只有通过积极的改变行为，我们才能更好地实现生活质量的提高。
总的来说，强化训练不仅是一种改变行为的有效方法，也是一种科学的行为管理方法。我期待在未来的生活与工作中，能够更深入地应用这一方法，提升自我，服务他人。
强化责任心得体会篇三
责心是成功的基石，无论是在学习、工作、生活中，强化责心都是取得好成绩的必备条件。在过去的日子里，我通过不断的反思和实践，逐渐深刻理解到了强化责心的重要性，并从中获得了一些体会和心得。下面我将就这个主题展开讨论，与大家分享我的体会。
首先，强化责心可以帮助我们克服困难和面对挑战。生活中充满了各种各样的困难和挑战，如果没有强化责心，我们很容易被这些困难击倒，没有坚持下去的勇气。然而，当我们用责心看待这些困难时，我们不再抱怨，而是勇敢面对它们。当我们迎难而上时，我们会发现困难其实就是一道门槛，只要我们用责心去攀登，就会看到胜利的曙光。
其次，强化责心可以提高我们的自我管理能力。责心是一种内在的驱动力，能够使我们按时完成任务，遵守纪律，言必行、行必果。通过强化责心，我们能够更好地管理自己，控制好自己的情绪和行为。当我们有了更强的责心，我们就会更加珍惜时间，不再浪费时间在无益的事情上，而是将时间和精力投入到有意义的事情上，提高自己的效率和品质。
再次，强化责心可以帮助我们净化心灵，坚守道德底线。在当今社会，道德的缺失和良知的缺乏已经成为了一个普遍存在的问题。然而，强化责心可以帮助我们建立正确的价值观，遵循道德规范。责心告诉我们，在生活中我们不能只追求个人利益，而是要考虑到他人的感受和需要。责心告诉我们，要做一个有担当的人，讲诚信、讲公正、讲道义。通过强化责心，我们能够培养出良好的品德和道德修养，成为社会的栋梁之材。
最后，强化责心可以助力我们实现自己的人生目标。人生短暂而宝贵，我们每个人都渴望有所成就，实现自己的人生梦想。然而，如果没有足够的责心，我们很容易陷入懒散和自我放纵的状态，错过改变自己命运的机会。只有通过强化责心，我们才能做到坚定信念、持之以恒地追求自己的目标。责心告诉我们，只有脚踏实地、一步一个脚印地努力，我们才能向着自己的目标不断前进，最终迈向成功的彼岸。
综上所述，强化责心是一种宝贵的品质和能力，它能够帮助我们克服困难、提高自我管理能力、净化心灵、坚守道德底线，实现自己的人生目标。在今后的日子里，我会继续强化自己的责心，提高自己的素质和实力，为实现自己的梦想不断努力。同时，我也希望每个人都能认识到责心的重要性，将其作为自己不断成长进步的动力，为自己的未来铺平道路。让我们一起共同努力，用责心点亮人生的灯塔，创造美好的未来。
强化责任心得体会篇四
当然可以，以下是一份强化训练心得体会。
标题：强化学习之路：一次深度学习之旅的心得体会
自从我开始接触强化学习，我就被它的深度和复杂性深深吸引。强化学习是一种机器学习的技术，通过奖励或惩罚来引导智能体做出最优决策。强化学习的核心思想是奖励，这对我来说非常具有吸引力。
我在学习强化学习的过程中，首先接触到了马尔可夫决策过程（markovdecisionprocesses，简称mdps）和策略梯度（policygradients）等核心概念。这些理论的基本思想及其应用场景让我受益良多，也让我对强化学习有了更深入的理解。
在此过程中，我掌握了一些用于解决强化学习问题的算法，如q-learning、actor-critic等。这些算法的原理和应用场景使我对强化学习的理解更加深入，也使我能更好地应用这些技术来解决实际问题。
然而，学习强化学习并不总是一帆风顺。我也遇到过许多问题，如梯度消失、震荡等。我通过查阅相关文献，了解到了如何通过剪枝、早停等策略来解决这些问题。此外，我也学会了如何使用自动微分来加速训练过程。
在这次强化学习之旅中，我不仅提升了自己的技能，也对强化学习有了更深入的理解。我认识到，强化学习是一个非常强大且有用的工具，它可以应用于许多领域，如游戏、机器人控制、医疗诊断等。我也意识到，尽管强化学习有许多优点，但它也有其局限性，如难以处理连续空间、非凸环境等。
总的来说，强化学习是一个充满挑战和机遇的领域。我深信，通过对强化学习的深入研究，我能更好地理解和应对现实世界中的复杂问题。同时，我也期待在未来能够应用我所学习的知识，来解决更多实际问题。
强化责任心得体会篇五
强化课，顾名思义，即加强版课程。在学习过程中，强化课常常被用来加强学生的能力，果断提高学生的身心发展。强化课虽然具有短期快速学习的效果，但是，它的作用远远不止于此。在我参加的强化课中，我体会到了许多受益匪浅的东西，并收获了许多珍贵的成长经历。下面，我将分享我对强化课的心得体会，希望可以与大家一起探讨。
第二段：关于学习焦点
强化课紧紧围绕学习焦点而设计。不同于普通课程的大量内容和浅尝即止，强化课着重于核心内容，并且不断拓展深度。与其说是课程，不如说它是帮助学生成长和进步的工具。强化课的方式也具有诸多特点，例如讲解、讨论、案例分析、游戏互动、小组合作和课外实践等，灵活多变且内容多样。学生可以从中体会到不同的教育方式和思考方法，获取更丰富的知识和经验，同时也更好地掌握和巩固学习焦点。
第三段：关于课堂氛围
强化课的课堂氛围非常和谐和积极。很多同学在强化课中变得勤于思考、勇于发言，在互动中不仅学习新知识，还提高了自己的表达和交流能力。同时，强化课的老师也会倾心指导、耐心解答疑问，协助同学克服学习困难。在这样的氛围中，学生能够放下心头的包袱，自由地发挥自己的天赋和能力，发掘自身潜力。
第四段：关于成长经历
强化课让我在学术、品格、人生等多个方面得到了成长。从学术上说，我对知识的掌握更全面和深入，同时培养了自己的学习方法和技巧，如查找资料、分析问题、提升记忆力等。从品格上说，强化课提醒了我们做人的自律性、奉献精神和团队合作精神，并且培养我们积极向上的心态和稳扎稳打的工作方法。从人生经验上说，强化课的内容往往与社会实践和自身生活息息相关，让我们更好地理解人们之间的相处方式和一些社会热点问题，帮助我们用智慧和爱心在成长的道路上继续向前。
第五段：结尾
总之，强化课带给我的是知识、能力、精神和价值的熏陶和培养，让我成为了更好的自己。在这个过程中，我感受到了学习的快乐、成长的喜悦和前进的动力。我相信，在未来的学习和生活中，我会通过自身的实践和努力，不断追求更高的目标和更全面的发展，并且铭记和珍视强化课所带来的这段宝贵的经历和成果。
强化责任心得体会篇六
“提振精气神、增强责任心、强化执行力”活动总结我车间“提振精气神、增强责任心、强化执行力”专项整顿工作开展以来，针对工作中暴露出一些薄弱环节，部分干部职工在思想认识、工作作风、劳动纪律等方面存在的问题，按照“三编、三查、三整、三评、总评”的工作方法与思路，专项整顿工作取得了实质性的成果。现将专项整顿工作总结如下：
为了切实搞好这次专项活动，我车间高度重视，广泛动员，深入开展活动，制定了活动实施方案，并设立了活动领导小组，组织召开动员大会，做到干部职工人人知晓，个个参与，营造良好氛围，促进干部职工统一思想、提高认识，为专项整顿工作顺利开展奠定良好的思想基础。
1、存在的问题开展活动以来，我车间通过召开职工大会，认真查找问题，主要发现存在以下几方面的问题：
三是责任意识差，对所担负的工作不能尽心尽职地完成，对自己该解决的问题不能认真去解决，工作作风虚浮，干事创业的气氛不浓，工作干劲不足，怕苦怕累、有畏难情绪，办事拖拉等问题；四是落实意识差、执行力度不够，工作程序乱，没有条理性，对车间的工作部署不能及时完成，说得多，做的少，执行力度不高，甚至弄虚作假，虚报浮夸等。
2、存在问题的主要原因
以上存在的问题虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。问题出在表面，根子生在思想上，分析其原因如下：
一是政治理论学习还不够系统深入，在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，并没有达到学习的应有目的。理论学习缺乏系统性，因此对政治理论学习缺乏深入了解，影响了理论水平的提高。
二是宗旨观念有所淡化，有时产生松口气的念头，认为自己工作已经很努力了，致使某些工作有时不够深入，不够细致，有时仅满足于完成上级领导交办的任务，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
三是学习方面自我要求有所放松，放松了对业务知识的进一步学习，凭经验做事。
3、整改措施
四是坚持责任到人制度，将年度工作目标层层分解，在今年年初我车间分别同五个运行班组签订了目标责任书，把工作目标细化、量化，层层分解，做到人人有担子，岗岗有人管，形成一级抓一级，层层抓落实的局面，在分解任务目标的同时，建立严格的考核奖惩机制，任务目标有安排、有落实、有考核，工作结果有评比，有奖惩，确保完成各项工作任务。
通过本次专项整治活动，消除了广大职工思想消极、干劲不足的问题；解决了广大职工责任心差、作风不实的问题；纠正了广大职工庸碌无为、暮气沉沉、有责不负的现象。在今后的工作中，我车间广大干部职工将以更加饱满的工作热情，更加良好的精神状态，更加务实的工作作风，全身心地投入到各项工作中去，为永炼的发展谱写新章！
强化责任心得体会篇七
下面是为您精心推荐的强化执行力心得体会范文，希望对您有所帮助，谢谢!
六月二十六日公司组织大家作关于“执行力”的讲座分享会，听后想法也挺多的，关于“执行力”也算有点自己的想法和见解，写出来大家可以一起探讨一下。
余世维老师的讲座非常生动幽默，我对“执行力”的定义理解为：按质按量按时的完成自己的工作。虽然听起来很简单，但这就是执行力的根本，在其位必谋其事，很多事听起来简单，做起来却未必。按质、按量、按时，是完成一件事的三大要素，缺一不可，缺其一则事不成。其实要贯彻执行上述要求也是很简单的，只要各司其职，企业里每个人都能做好自己的事也就可以。企业是每个员工构成，大家在企业中扮演自己的角色，承担自己的任务，都是环环相扣的`，从最高领导到基层员工，只有都做好自己的事，贯彻执行，企业才会有更好的发展。
个人执行力整体上表现为“执行并完成任务”的能力，对于公司中不同的人要完成不同的任务需要不同的具体能力，我认为个人执行力严格说来它包含了战略分解力、时间规划力、标准设定力、岗位行动力、过程控制力与结果评估力，是一种合成力，这六种“力”实际上是六种职业执行(做事)技能，对于公司中不同位置的个体所需要的技能需求并不完全一致。如果从管理的角度出发考虑执行力的问题，就应当把自己放在一个合适的位置上，那就是你自己不去做的前提下如何让别人去做。对于个人来讲最大的体会是自己勤奋不足，耐性不够，在日后的工作中我一定要严格自己最好自己的每个项目，把每一项工作拆解跟踪好、落实的细微之处。
其实“执行力”还包括一个“企业执行力”，企业执行力对个人来说是总的方向，一旦方向错了，个人做的再好也只是增加更多的损失。不过一个企业的成功与否，也未必全是执行力的问题，只是加强对“执行力”的贯彻力度，对于公司的发展和管理是有利的。
如何加强“执行力”，我认为公司的执行力是由三大原因造成的，文化原因、制度原因和人员原因。从文化角度看，是个人在团队活动中具有明显的个人价值取向，个人觉得这个原因比较根深蒂固，很难去改变。制度方面，主要碰到问题是：有章不依、无章可询、多头管理和非人性化，这点可以改变的方向比较明确，主要是简化制度，抓住主要矛盾，加强执行力度。至于人员方面，随着公司的发展对人员的管理会是公司运营的根本，如果公司发展太快而人力资源跟不上对企业发展是个很大的羁绊，加强对员工知识和技能的培训，加强其对职业的认识，健全职业修养很重要。
每个人立场不同，不同立场看待问题自然也不同，但不管是高层领导还是基层员工有一点是相同的，我们都是企业的一份子，我们的所作所为应当是站在企业的根本利益，有益于企业未来发展的立场之上的。不管怎么说，公司发展好了，个人自然也会得益，个人利益同企业的根本利益是相辅相成的。
执行怕就怕"认真"二字,面对同样的工作任务,一比较就会发现,认真执行不认真执行,效果真是天壤之别. 一个优秀的员工必须有强烈的执行意识.如果下属不能认真执行上司的命令,那么在达成共同，目标时,则可能产生障碍,反之,则能发挥超强的执行能力,使团队胜人一筹. 从这本不折不扣地执行中,做为一名员工,我身感震撼,我们靠企业谋生,依靠我们的劳动,随着生活水平的提高,更加的重视物质\精神的享受,但却忽视了自己的力量对集体的力量的影响,我们与企业同在,我们要增强自己的执行力,为了企业,也为了自己!不能不折不扣地执行组织任务,不能时刻磨练自己的执行意识,永远成不了优秀员工.真正的使命感意味着我们从先在起坚决执行上司的指令,将每一件事情做深做透,做出成绩.不折不扣地执行----我的座右铭!
有句话说，天下无不成之事，各守乃业，则业无不成。只要人人都做好自己的事，站在企业根本的立场上出发，企业中的每个人都团结协作，上下一心，和谐发展，相信我们华越必会茁壮成长，走向更好的。
强化责任心得体会篇八
随着高考竞争的加剧，越来越多的学生开始接受强化课的辅导。强化课究竟有什么优势？本文将从自身经历出发，分享我的强化课学习心得体会，希望对广大学生有所帮助。
第一段：选择强化课的初衷
在高二暑假开始时，我决定报名参加了强化课。本来，我对于补习这种形式并不看好，但是之前两个学期的成绩让我意识到，如果要考上理想的大学，必须得付出更多的努力。于是，我考虑到强化课能够协助我提高学习的效率，进而提升成绩，于是加入了强化课的行列。
第二段：强化课的优势
强化课除了能够让我更加系统地学习基础知识外，最为重要的优势则是课堂上的针对性。老师会分析大家的问题，并辅导针对性强，较难理解的问题，给我帮助非常大。而且，班级中的学生皆有同样的目标，同学们之间的交流、问答，也让我收获颇丰。在疫情的影响下，强化课也采用了网课的形式。这既有学生和老师间的实时互动，同时也具有更大的灵活度，视频回放更方便，学生可以随时重学和复习，这也更容易适应个人的学习习惯。
第三段：强化课学习方法
不同于普通课堂，强化课的学习需要更多的自我管理能力。我认为，要想学好强化课，管理好自己的时间就尤其重要。在学习过程中，我尽量避免拖延症的出现，保证每天都有足够的时间复习知识点以及完成老师布置的作业，这样才能够达到最佳效果。
第四段：强化课对待考试
强化课的讲义严谨，每个知识点都有详细的细则，让我明白了许多以前不太明确的知识点。同时，老师访谈时也严格要求我们按照高考题型来训练，这使得我们的考试心理得到了训练，在考试的时候非常有帮助。提前参加强化课也让我有了更加充裕的时间来准备高考，这是一次为将来赢得肯定的聪明决策。
第五段：结语
通过这次强化课的学习，我不但学到了更多科学知识，更重要的是掌握了更为科学的学习方法。强化课让我的学习更高效，老师和同学们让我成为更好的自己。我对于强化课非常满意，希望更多的同学也能够认真对待强化课，用科学的方法去深化、提高学习成果。
强化责任心得体会篇九
强化是学习的一种重要方式，通过不断的强化让学生更好地掌握知识和技能，即将学习彻底内化，从而达到精通的目的。强化不仅是学习的必经之路，也是成功的关键之一。学生经常通过考试来测试自己的知识，但是很多时候仅仅是考前临时的复习，很难真正了解自己的水平和学习效果。而强化则不仅能让学生更加深入的了解知识，还能给予他们及时的反馈，帮助他们更好地提高成绩和自我掌控能力。
第二段：强化方法与体会
在我的学习生涯中，我尝试了各种不同的强化方法。其中最常见的是“主动复习”和“做题加强化”，这些方法在不同的程度上对我的学习效果产生了积极的影响。对于“主动复习”来说，我通常喜欢在课堂上做笔记，这有助于我更好地理解和记忆所学内容。当然，在课后复习时，我也会主动参与讨论、记录做好笔记，加深对知识的理解和记忆。
对于“做题加强化”来说，我通常会选择不同难度的题目，从浅到深，循序渐进地进行练习。在做题的过程中，我不仅仅在于单纯的获得正确答案，而是更注重于审题和思考过程。这种方法尤其适合应对各种类型的考试和综合性的测试。它不仅能够让我掌握更多的知识和技能，还能培养我的思维能力、创新能力和解决问题的能力。
第三段：强化过程中遇到的困难和解决方法
在强化过程中，我也遇到各种各样的困难。例如，在做数学练习的时候，我常常遇到难题，花费大量的时间，但是还是无法解决问题。面对这样的困境，我就会自己思考，或者多与老师或同学交流，从各个方面分析问题、找到答案或解决问题的方法。另外，有时候我会需要更多的帮助，这时候我会寻找更专业的教师或辅导员，获得更具体和更深入的指导，借助他们的帮助，我能够迅速了解知识，解决问题。
第四段：强化带来的积极影响
通过强化的方法，我收获了很多，得到了很多积极的影响。首先，我在学业上的成绩有了显著的提高，我的自信心和学习欲望也逐渐增强。同时，我的综合能力也得到了很大的提高，我的思考过程更加深入，遇到问题时能更准确地分析和解决。更重要的是，强化还能培养我的自控能力和他们沟通能力，对我今后的成长和发展有着很大的影响。
第五段：结尾段，强调强化对个人成长和成功的重要性
在实践过程中，我深刻地认识到强化在学习上的重要性和价值。强化不只是一个学习工具，更是一个培养个人能力、提升成功率的关键。我相信只有在不断学习、不断强化的过程中，才能解锁自己的潜能，创造属于自己的精彩人生。因此，我会坚持下去，用强化的方法更好地掌握知识和技能，提高自己的综合素质，成为更优秀的自己。
强化责任心得体会篇十
对于大多数人而言，工作就意味着完成自己的份内事，然后心安理得地拿自己那份薪水。一个平凡人，工作日复一日年复 一年，上班下班总是忙忙碌碌，似乎也找不到什么不平凡的业绩。过去，我也一直这样认为。可最近，我参加了20xx年长江引航中心全线调度员管理知识培训， 思想受到了很大触动，对责任的理解也更深入了一层。无锡市委党校的教授运用一些生动形象的案例和寓言故事，说明了负责任不仅是一种品德、更是一种能力，而 且是其他所有能力的核心。工作既是自己的谋生手段，也是个人对社会的一份责任。
责任就是最基本的职业精神，也是一个人做事的基本准则。记 得看过cctv一个电视专题片，专访侯耀文先生，侯先生谈到自已的父亲侯宝林大师对他的影响。其中一段文革期间的往事，让我对责任又有了一种深层的理解。 侯老先生当时由于受到批斗，被分配扫厕所。但他毫无怨言，整日乐呵呵的将厕所打扫得干干净净，逢人还主动招呼，一点不因扫厕所感觉低人一等或不好意思。侯 耀文当时不理解，就问他的父亲，他的父亲回答他：“既然分配我扫厕所，那么这就是我的新工作，我就必须要做，还要做的比别人都好”。这种宠辱不惊的精神， 一直铭记于侯耀文的内心，并一直激励着他日后漫长的艺术生涯。
负责的态度是敬业精神的核心，责任的有无直接决定事业的成败。我们每一个人 都在生活中饰演不同的角色，无论一个人担任何种职务，做什么样的工作，都必须对他人负有责任，这是社会法则，是道德的规则，同时也是心灵准则。我们在工作 中，就是要清醒、明确地认识到自己的职责，履行好自己的职责，发挥自己的能力。当遇到困难时，不是找借口，退缩，而是积极想办法去克服，并享受工作带来的 乐趣、成绩给予的快乐。当一个人意识到自己的责任并愿意承担起时，责任可以使人坚强，责任可以发挥自己的潜能、能力，责任可以改变对待工作的态度，而对待 工作的态度，又决定你的工作成绩。现实生活中，一些人因为敢于负责，认真把关，确保工作保质保量地完成，为此而得罪了一些人，特别是一些玩忽职守，不负责 任的人，从而失去了一些暂时的利益，但得到的是别人永久的尊重。这些同志虽然比别人多做了一些，但得到的是更多的支持和拥护。而有一些人面对自己职责范围 内的工作，粗枝大叶，应付了事，办事拖拉，效率低下。主要领导重视的、打招呼的快事快办，立竿见影；否则，就能拖就拖，敷衍了事，本来很简单的日常事务， 却成了部门与部门间领导协调后才能得以解决的大事情。许多事因为人为设障，往往贻误了时机，影响了办结时限。这些现象虽然存在于个别人身上，但贻误着工 作，影响着大局，损害着群体的利益，也破坏着党和政府的形象。
要勇于承担自己应承担的责任。放弃自己应承担的责任时，就等于放弃了生活， 也将被生活所放弃。有些事情并不是需要很费力才能完成的。做与不做之间的差距就在于——责任。简单的说，按时上班准时开会等一些工作上的小事，并不是所有 的人都能真正到的。违反单位制度，说到本质就是一种不负责的表现，首先是对自己单位和职业的不负责，更是对自己的不负责，这也是最可怕的。没有做不好的工 作，只有不负责的人！责任承载着能力，一个充满责任感的人，才有机会充分展现自己的能力。
永葆工作激情才能产生使命感和责任感。比尔·盖 茨在19岁的时候决定了他的人生目标，要让每一个家庭的桌子上都有一台电脑。他如果为了金钱而工作，他的动力不会持久。直到今天，他的财产已经多到花都花 不完的程度，他还愿意拿出那么多的时间去工作，因为他有完成工作的使命感。工作不仅仅是为了薪水，更重要的是体现自身的价值。爱默生曾经说：“责任具有至 高无上的价值，它是一种伟大的品格，在所有价值中它处于最高的位置。”科尔顿说：“人生中只有一种追求，一种至高无上的追求——就是对责任的追求。” 有人说，假如你非常热爱工作，那你的生活就是天堂；假如你非常讨厌工作，你的生活就是地狱。在每个人的生活中，有大部分时间是和工作联系在一起的。放弃了 对社会的责任，就背弃了对自己所负使命的忠诚和信守。责任就是对工作出色的完成，责任就是忘我的坚守，责任更是人性的升华。
当你忠诚于事 业而为之努力工作，在履行职责的同时，你会得到人们的尊敬。为责任而工作，就是主动争取做得更多；为责任而工作，就是全力以赴，满腔热情地做事；为责任而 工作，就是为单位分担忧虑，给领导减轻压力，给上司以支持，给同事以帮助；为责任而工作，就是替他人着想，为服务对象着想，把自己最优异的工作成果奉献给 客户；为责任而工作，就是展示你的才华，展示你的无私和无畏，展示你迷人的工作形象；为责任而工作，就是自动自发，最完美地履行你的职责，让努力成为一种 习惯。
让我们重新找回那份曾经有过的真诚与执着，真正树立起强烈的大局意识、责任意识和忧患意识，多一点责任，多一份理解，多一些热情，踏踏实实做人，认认真真做事，以自己的实际行动干好本职工作，自觉维护好单位的对外形象。
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