报告应该具备条理性和逻辑性,以便读者能够轻松理解和接受所呈现的内容。在写报告之前,我们需要对相关领域进行详细的研究和调查。这些范文涵盖了各行各业的各种报告,对我们的写作有很好的借鉴作用。
述德述责述廉述法述学报告篇一
现将一年来个人思想作风、职责履行和廉政建设情况汇报如下:
对党忠诚是一名党员的天然职责。作为党和组织多年培养的领导干部,我始终坚持在党性锻炼上从严从谨。一是勤学明志抓提升。自觉加强政治理论学习,在思想上和行动上与党中央保持高度一致,坚决贯彻执行市委的重大决策部署,无论是在龙南任职还是在信丰任职,都能够积极参加县委中心组和县政府党组等集体学习,特别是党的十八大胜利召开后,更是全身心投入抓好十八大精神的学习贯彻落实,不断提高谋划发展、科学决策、和总揽全局的能力。二是群策群力讲民主。贯彻民主集中制原则,在龙南工作期间,坚决贯彻县委决议,政府重大问题主动向县委汇报,重大事项均由会议研究、集体决策。到信丰工作后,我坚持工作的连续性和政策的稳定性不动摇,贯彻民主集中制原则,按照县委统揽全局、协调各方的要求,强化体制、机制和制度建设,切实增强班子的凝聚力、向心力和创造力。三是入情入理重品行。加强自身修养,坦率做人,坦荡做事,光明磊落。坚持以“三送”工作为抓好新时期群众工作的总抓手,发扬密切联系群众的优良作风,用真情体恤群众,办实事服务群众。
无论是在哪一个岗位,都饱含了组织的重托、人民的期待。我倍加珍惜为人民服务的机遇,做到对上负责与对下负责的有机统一。
1、始终站在真抓实干的最前沿,以实干之举推发展。在龙南工作期间,我带领县政府一班人落实县委决策部署,抓住关键问题,攻克难点问题,全县经济社会呈现出蓄势突破、提速发展的良好态势。一是苏区振兴在实战中强力推进。全力唱好项目对接主旋律,打好项目争取主动战,尤其是加大了“三南”加工贸易重点承接地建设、龙南经济技术开发区升格、次中心城市建设等重点工作的汇报沟通力度。二是项目推进在破难中力度空前。全面推行“一线工作法”,全力破解项目用地、立项、融资等节点难点问题。赣州南500千伏输变电工程竣工投运;大广高速龙杨段、电子信息产业园、深商产业园等一批重大项目快速推进。三是转型发展在探索中闯出新路。换个思维抓产业,稀土、特钢(铜铝)、电子信息、食品药品等打造中的四个百亿元产业加速隆起;换个方法抓招商,大力开展组团式、产业园式招商,再获“全省开放型经济发展综合奖”。换个模式抓安商,推行“五个一”跟踪服务机制,企业达产达标、增资扩产成效明显。四是统筹城乡在融合中展现活力。打造靓丽都市,启动了迎宾大道、行政中心等一大批打造城市骨骼的项目。打造魅力乡村,加快推进农村基础设施建设,被评为“全省移民搬迁工作先进县”。打造旅游品牌,全力推动客家围屋申遗和小武当山升格国家级风景名胜区申报工作。五是民生实事在落实中赢得民心。始终坚持以改善民生为切入点,今年重点实施了教育提升、卫生健康、扶贫开发、住房保障等“十大幸福工程”,有力推进了民生工程深入实施。
2、坚持深入调查研究的第一线,以赶超之心谋发展。到信丰工作以后,对照赣南苏区振兴发展的历史重任,我深知惟有全力奋起赶超,才不辜负组织的重托和全县人民的期盼。一是搅思想、鼓干劲。结合深入贯彻落实党的十八大精神,在全县干部群众中广泛开展“溯人信物丰之源问振兴赶超之策”学习大讨论活动,大兴调查研究之风,开门纳柬问计于民,进一步搅动思想、解放思想、统一思想,激发动力,形成谋振兴促发展的良好氛围。二是谋全局、把方向。深刻剖析信丰经济发展存在的深层次问题,深挖信丰发展的后发优势和爆发点,在历届班子打下的坚实基础上,围绕推动信丰再跨全市第一方阵定思路、做决策。在深入调研、继承和创新的基础上,确立了“工业集群发展、城乡统筹发展、文化特色发展、生态永续发展、社会和谐发展”的发展战略,明确了建设“开放诚信活力信丰、经济繁荣实力信丰、创业宜居魅力信丰、物阜民安美丽信丰”的发展蓝图,提出了实施“三二一”工程即“加快打造电子信息、新型建材、食品药品等三大产值超百亿元产业,推进城南生态新城和城北工业新城两个新城建设,主攻现代服务业这个振兴发展的重要增长极”的发展路径。三是抓队伍、促转变。激励和引导全县广大党员干部大力弘扬“敢于担当、主动作为、创新克难、勇争一流”精神,以实现干部作风大转变为首要目标,在全县范围内掀起了“问责风暴”,着力整治干部队伍中各类突出问题。四是建机制,明责任。建立健全重大项目、争资争项、招商引资等工作推进、督导、激励机制。建立层层工作责任制,明确工作措施、完成时限和基本要求,实行一项重点工作、一套实施办法、一个考核标准,努力形成一套赶超发展的科学高效推进机制。
不管是担任县政府县长,还是担任县委书记,在平时的工作和生活当中,始终坚持将责任担在肩上、把队伍带在身边、把廉洁抓在手上,带头遵守有关廉洁自律的各项规定。认真对照中央的“八项规定”,凡要求别人做到的,自己首先做到,凡是禁止同志们做的,自己坚决不做;坚持讲短话、说管用的话;坚持一线办公、现场解决问题;坚决反对和禁止各种奢侈浪费行为,坚持勤俭办一切事情。
回顾一年来的工作,虽取得一些成绩,但我也清醒地认识工作中还存在一些不尽如意的地方,离上级组织的要求、事业发展的需要、人民群众的愿望仍有一定的差距。在在今后的工作中,我将以对事业负责、对人民负责、对历史负责的态度,增强本领,勤奋工作,廉洁从政,再创新业。
述德述责述廉述法述学报告篇二
各位领导,同志们:大家好!
首先,非常感谢各位领导、同志们一年来,在工作以及生活各方面给予我的热心指导和帮助。20**年,在街道党工委、办事处的领导下,我认真落实上级部门文件精神,严格履行自己的工作职责,以团结务实的态度带领社区两委一班人,围绕增强社区党建,提升社区服务为工作中心,积极探索新形式下基层党组织建设如何开展工作,如何拓宽社区服务领域和如何创新社会管理各项工作为突破口,找准社区党建工作新路子,在全年的工作中,始终坚持理论联系指导实践,始终以为居民群众和驻辖区单位提供优质高效服务为己任。使北区社区各项工作稳步发展,呈良好向上势头。现在我就一年来的工作情况及履行职责情况向大家述职,请同志们评议。
学习是明确政治方向,提高业务能力和工作水平的重要途径,更是适应新形势发展和新环境变化的必然要求。今年以来,我将理论知识和业务工作以及市场经济知识作为重点,进行了认真的学习。一是积极参加党工委中心组学习。集中精力学习党的**大、自治区第八次党代表会、地委委员扩大会议、哈密市第六次党代表会等各种会议精神,对新《党章》和《社会主义科学发展观》等内容进行了重点学习。二是认真学习业务知识。通过阅读党报党刊及《社区党建》杂志,并向街道社区的老党员、老同志们请教,逐渐地掌握了担任社区支部书记所必备的专业知识。通过不断地学习增强了工作能力,提高了业务水平。三是学习领导科学和方法艺术。在学习《领导艺术》《社区建设》、《哈密市社区干部手册》的基础上,认真学习上级领导的工作方法和个人处事的人格魅力,做到学以致用。通过学习改进了工作方法和思维模式,提高了工作效率,增强了驾驭工作全局的能力。
做为基层党支部负责人,就要心系群众,深入群众,造福群众。群众最讲究实际,如果我们光说不干,不为群众办事实,就不能赢得群众信任,在工作中我坚持说一句是一句、句句算数,干一件成一件,件件干成,实实在在的干事,脚踏实地的工作,努力提高和锻炼自己解决复杂问题的能力,适应新形势、新情况开拓创新的能力,求真务实、真抓实干提高效率的能力,贯彻上级政策、全面完成任务的执行能力以及两委班子的整体能力和班子成员之间的协调支持的能力。与上级保持高度一致,保持政令畅通,坚持民主集中制和三重一大的有关规定,按照议事规则的要求做好支部的决策工作,对社情民意、对邪教、三股的势力、信访稳定中的各种问题能高度重视,并积极采取维稳防控措施。在深入人心上下工夫,在开拓创新上下工夫,在力求实效上下工夫。
(一)加强自身建设、密切班子团结。
我首先自己率先垂范,加强班子团结,坚持民主集中制,不搞一言堂,更不搞个人独断专行,在工作中我和副书记毛俊霞大事讲原则,小事讲风格,遇事多商量、多通气,思想上不设防,感情上不打墙,构起了互相关心、互相帮助、团结协作的工作氛围。正因为班子团结,社区的各项工作开展起来才有合力,才步入了健康发展的快车道。
(二)加强基层党建工作,争创党建示范社区。
年老体弱的党员采取送学上门、入户交流等分类施教的方式面向党员开展学习培训工作。组织党员及居民代表开展了以**大精神新疆精神为主题的大讨论活动和组织党员参观红色(2016年医院领导。
)教育基地活动;二是建立党员交心服务工作站,通过支部委员与党员开展不定期的交谈交心,使党员与支部之间更融洽了,党员为社区各项工作建言献策,参与支部活动的次数更多了。三是强化在职党员进社区岗位活动。实行了社区党员和结对共建各单位党员承诺制,为社区居民解决各种工作生活问题,积极参与社区建设各项工作。
2、主题实践活动丰富多彩。活动作为团结党员、教育党员的重要途径。春节期间,我们先后为辖区57名低保户、困难党员、优秀楼栋长、困难家庭开展了慰问活动,真真切切的让辖区居民群众感受到社区的温暖,过上一个温暖祥和的春节。6月25日,在党的92岁生日来临之际,社区党支部组织社区全体党员参观了哈密地区博物馆和西路军纪念馆,在党旗前,大家高举右手对党隆重宣誓,重温党的誓词,表达对党的忠心,并牢记全心全意为人民服务的宗旨,力争充分发挥党员的先锋模范作用,带头创建和谐社区。在七、一来临之际,社区联合地市结对共建各单位到哈密市三乡开发区学校,为30名贫困学生开展了爱心助学活动。并慰问了老党员何玉生等人,为他们送去了米、面、油及慰问金,询问他们的身体状况及生活情况,对他们从前为党和国家做出的贡献表示了感谢和肯定。
3、特色工作亮点纷呈。结合社区常住人口多、弱势群体多、文化队伍多、民事纠纷多等特点,开展了以评选尊老爱幼、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结为核心内涵的亲情家庭,以选树互相尊重、互相熟识、和谐共处、亲和互助为显著特征的敬老、平安、文化、法律、和谐、绿色、学习、互助、睦邻等九大特色的亲情楼栋,以建设管理有序、环境优美、文明祥和、安居乐业为主要内容的亲情社区创建活动为契机,深入开展德行哈密建设,不断选树典型,在辖区范围内组织居民广泛开展向亲情楼栋亲情家庭看齐,建立起感情互通、生活互助、利益互让、矛盾互谅、环境互建、文明互助的新型邻里关系,强力推进了自治型社区建设。截至目前,共评选68栋亲情楼栋和190户亲情家庭。自创建活动开展以来,社区各类志愿者队伍、民间协会组织逐年递增,至今已达12支970余人;社区各类民事纠纷逐年递减25-30%,由20**年的36起降至今年的5起。
4、结对共建工作成绩斐然。今年以来,地市直结对共建各单位共为社区提供办公资金2万多元、帮扶社区困难家庭12户慰问资金2200多元、参加社区各类活动7余次、解决社区各类问题5个。驻地共建单位油田公司还为社区无偿解决了近550平方米的办公场地,并投入近40余万元进行装修,此举也是解决了困扰北区社区多年的沉积型问题,受到了社区干部和居民群众的广泛好评。
6、赴转服工作深入人心。充分调动转服派驻人员、社区党员干部、楼栋长、入党积极分子、低保户、驻区单位等各层面群众的工作积极性,充分发挥民事调委会积极作用,主动帮助社区居民提供法律咨询、化解生活矛盾。及时为辖区符合条件的弱势群体居民提供各类服务2016个人述职述廉述德工作报告。
7、居民说事点作用凸显。社区居民说事点工作的进一步开展,制定说事制度、明确说事流程、宣传说事点的实际作用。社区居民说事点共5个,全年解决居民各类问题27件。自居民说事点工作开展以来,问、说、办、评四个环节充分发挥其作用,已经成为社区畅通民意诉求的直通车、维护社会稳定的'拦洪坝、转变干部作风的实践田、促进居民自治的好抓手。
8、
精神文明建设。
稳步推进。社区坚持以现代文化为引领,以德行哈密建设活动为契机,组织居民以座谈会、讲座、展板、等形式广泛开展丰富多彩的主题活动。4月,社区启动了共建低碳生活,共享绿色文明宣传月活动,在居民楼栋长会议上,社区与居民就低碳生活方面的经验进行了面对面的交流,并发放100多份宣传资料。5月,母亲节来临之际,社区联合结对共建单位看望了辖区孤寡老人贾秀英、困难群众刘成等几位群众,为他们送去了慰问品,送去社区对他们的关心,并在辖区范围内号召大家关心身边需要帮助的人,向那些表现的好的群众学习。5月30日,社区联合结对共建单位慰问辖区曹俊峰等三名孤残儿童;10月份,社区联合驻地单位开展了庆国庆创建安全社区居民联谊活动,使居民增强了平安建设及安全社区的认知感。在重阳节来临之际,社区联合退管站开展了为156名七十岁以上老人祝寿活动,并为他们表演了丰富多彩的节目,使老人们深切感受到了党组织的温暖。组织辖区居民开展党的**大精神讨论活动,让居民群众深切感受到了改革开放以来家乡的巨大变化;在清明节到来之际,向辖区居民广泛宣传科学文明祭祀活动,并开设网络祭祀平台;利用社区学校、物管站led屏幕、横幅、公示栏等宣传阵地,向辖区居民宣传地、市党的各项惠民政策。社区在自治区、地、市等媒体发表信息多篇,共撰写上报信息稿件68件;其中中国新闻网1篇、凤凰网1篇,新疆昆仑网1篇、哈密广播电视《今日报道》栏目播出4篇、在《哈密日报》刊登11篇、《社区党建》1篇、哈密市党建网30篇,使社区各项活动在辖区顺利开展营造了浓厚的氛围,同时也提高了社区的知名度。
(三)拓宽视野增强服务理念,提升自身综合能力。
在街道办事处任主任助理、党政办主任期间,协助领导做好办公室、党建、纪检、外宣等工作,本人时刻按照街道领导工作要求,本着服务领导、服务基层、服务群众的工作理念严格要求自己,使各项工作有很大提升。一是使办公室真正起到了承上启下、协调各方关系的中枢部门。二是协助分管副书记做好党建各项工作事宜。三是积极配合街道纪工委各项工作。对街道社区在工作业绩、考勤业绩、党风廉政等方面工作进行定期不定期的督导检查,对街道整体工作的提升起到了促进作用。四是加大街道外宣工作。扩大了街道社区在各大网站、新闻媒体、报纸等媒介的对外宣传工作。今年9月2日至11月2日,按照街道党工委安排,本人参加了哈密地委组织部和地委党校举办的第34期中青年干部培训班,此次培训地委高度重视,在全封闭管理模式下开展教学,在校期间本人充分发挥班委带头作用,积极发言参加班级活动,得到了同学们及党校老师一致认可,在学习时间短、任务重的情况下,本人按时完成各项学习任务,并以优异的成绩获得优秀学员顺利结业。
1、解放思想、开拓创新的程度不足,主要表现在街道和社区的工作压力大,协调解决能力较弱。
2、工作中有急躁情绪,求稳怕乱。
3、干部管理工作还不到位,领导艺术有待加强,还存在着思想麻木,管理松懈,服务不到位的干部。
在今后的工作中,我将继续围绕街道党工委的中心工作,服从服务于全市经济和社会的发展大局,以团结、务实的工作态度,认真履行本职工作,不断加强学习,努力提高业务水平,提升驾驭工作的能力,以适应新时期对街道社区工作提出的新要求。以上是我本年度的述职,不足之处,请各位领导和大家批评指正。
述德述责述廉述法述学报告篇三
2020年来,本人始终坚持在局党组的集体领导下,认真学习贯彻党的十九大和十九届五中全会精神,学习贯彻***法治思想和全面依法治国新方略新理念,踏实工作、勤政廉洁、善于学习、依法行政。现将一年来的述职、述廉、述学、述法情况报告如下:
努力推进法治岱山(法治政府)建设。认真落实县委依法治县委员会及其办公室部署的工作任务,按照《法治岱山(法治政府)年度工作要点》和上级业务部门布置的新任务、新要求,属职尽责、担当作为,全面推动依法治县办公室秘书科各项工作抓紧、抓实,抓出成效。秘书科依法开展、有效承接、组织协调各项法治建设工作,有效落实法治建设重大事项报告、备案、信息报送和工作专报制度,工作成效多次得到市委依法治市办秘书处的认可和表扬。积极与全县40多家党委、政府、乡镇等法治岱山成员单位开展工作协调,推动党的领导和依法执政、制度建设、依法行政、公正司法、法治社会、法治监督等6个一级指标和34项二级指标考评任务基本完成。
圆满完成“七五”普法考核任务。根据《关于在全县公民中开展法治宣传教育第七个五年规划(2016-2020年)》确定的工作目标和工作任务,对照省、市制定的考核细则,查漏补缺、完善跟进,贯彻落实“谁执法谁普法、谁管理谁执法、谁服务谁普法”普法工作责任制,积极构建社会化大普法工作格局。制定出台《关于建立重点单位法治宣传教育责任清单制度的意见》、《关于贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任制实施意见》、《关于加强以案释法工作制度实施意见》等,将普法规划确定的各项任务分解落实到各成员单位和职能部门、乡镇,结合年度督考机制,完善普法依法治理量化评价机制。有效搭建“三大工程”,全民普法实效进一步增强,注重“四个转变”,“七五”普法工作成效进一步凸显。8月份通过市对县的考核验收工作,10月份以成果展现形式上报省普法办。
今年以来,本人以全面从严治党要求为指引,认真贯彻落实县委、县纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,提高政治站位、把好政治方向、严守政治规矩,按照党风廉政和反腐败工作责任分工要求,积极履行“一岗双责”。完善全系统党风廉政制度建设。对照巡察反馈,认真做好主要领导参谋作用,年初制定《2020年岱山县司法局党建要点》、建立局党组带头履行全面从严治党工作制度,将具体任务分解到具体人员,切实变人管为“制管”、变临时为长效。落实全系统党风廉政建设的学习教育工作。认真学习上级党委、纪委相关会议和文件精神,提高理论学习成效。通过组织干部职工集中观看廉政教育片、廉政教育展板,撰写廉政心得体会等形式,提高干部职工拒腐防变思想。深入学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、切实把全局党风廉政建设提升到一个新的高度。扎实开展警示教育月、党风廉政宣传教育月、让党风廉政教育在单位蔚然成风。加强干部人事工作规范管理和监督检查。严格执行《干部选拔任用工作条例》,认真落实党管干部的用人原则,发挥选人用人“指挥棒”作用,实现了“良币驱逐劣币”效果。注重增加干部选拔任用工作的透明度,推行干部工作阳光运行。在干部选拔任用中,严格实行民主推荐、民主测评、公开公示、组织考察、任前任后谈话等程序,规范有序推进干部选拔任用工作,提高选人用人公信度,有效优化了机关人员岗位配置。今年共新选拔任用中层正职干部1名。严格财政纪律、完善账务内控制度,按照《岱山县司法行政专项资金管理办法》、《岱山县司法局财务管理规定》,不断优化完善财务计划和财务预算,不断优化完善内部财务管理制度,使各项支出管理有章可循、有据可依。坚持“分账(户)核算,以收定支,监督使用,综合平衡”的管理原则,坚持从细微处入手,按财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进行认真审核,认真落实“收支两条线”制度规定,层层把关,严格按照财务审批程序。
认真学习党的十九大和十九届四中、五中全会精神,学习***总书记在浙江考察调研时的重要讲话精神和省委十四届七次全会、市委七届九次全体会议、县委十三届四次、六次全会精神,《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》和《***谈治国理政》(第三卷)等内容。通过集中学习、专家辅导、现场教育、交流探讨,坚持读原文、悟原理,对***新时代中国特色社会主义思想体系和脉络有了比较清晰的认识,对我国新的历史方位、根本方向及总体布局有了更深的了解,对初心和使命的理解更直观。深入学习《宪法》《中国共产党纪律处分条例》等与本人工作业务有关的党内法律法规。指导办公室及时制定单位中心组和机关学习实施方案,加强对中心组学习的督促工作。持续做好干部“每月课堂”教育活动,提升干部理论业务素质,分享学习成果。在今年按时完成领导干部在线教育学习分,积极参加各类学习教育活动,认真摘抄学习笔记、撰写学习心得。自觉跟进做好“学习强国”的教育活动,全年分数达到13000分以上。做好理论调研,撰写了《实施乡村民主法治助力基层依法治理》,并上报到市社科联,把调研成果主动应用到工作实际中,使民主法治村创建等具体工作更有指导性、实效性和科学性。带领机关干部参与全系统的岗位竞赛活动,努力使全系统学习教育工作不缺位,不做整体工作的短板。
认真学习领会***法治思想和全面依法治国新方略、新思想。学习《宪法》、《民法典》、《社区矫正法》、《浙江省民营企业促进条例》等法律法规。积极履行县委全面依法治县委员会办公室成员职责,推动党政主要负责人履行法治建设第一责任人工作,推动法治巡察纳入县委总体巡察工作,乡镇合法性审查全覆盖工作。组织开展和推动基层民主法治创建活动,今年确定的2个省级民主法治村和5个市级民主法治村已全部创建成功。组织开展各类普法活动,结合各类时间节点,组织开展“法雨春风”法律服务月、春运“把法带回家平安你我他”、“防控疫情法治同行”等专项法治宣传行动,深入开展“崇尚法典精神共筑美好生活”民法典法治宣传活动,“崇尚法治共创文明”主题法治宣传活动,“12.4”广场法治宣传活动,在全社会营造尊法学法守法用法良好氛围。
一年来,自己认为还是取得了一定的工作成效,但离组织的要求和同志们的期盼还存在一定的差距。主要表现在:一是主观上产生了能力恐慌,特别是在法治岱山建设工作中面临的各种困难,存在一定畏难情绪,个别工作推进落实不够理想;二是工作方式还存一定问题,或多或少存在眉毛胡子一把抓的现象,在调动部门同志特别是负责同志的工作主动性上有欠缺;三是宏观思维不够清晰,注重具体问题多了些,对相关工作宏观思维少了些,缺乏长远的建设性思考。希望在明年的工作中不断加以改正和提高。
述德述责述廉述法述学报告篇四
2020年,在领导和同志们的关心、支持下,按照县委、县政府的总体部署,恪尽职守,勤政廉政,圆满完成了各项工作任务,现将履职和廉政工作情况汇报如下:
(一)是将理论学习作为自身工作的首要任务。通过中心组学习、自学等认真学习党的路线方针政策、《***谈治国理政》第三卷、《***总书记在中央全面依法治国工作会议上的讲话》、十九届四中、五中精神,观看了《从国际角度看中国防疫》、《众志成城、同心抗疫》系列微党课、微视频,认真做好学习笔记,撰写发言提纲和心得体会,进一步加深了***总书记在领导推进新时代治国理政实践中团结带领人民创造更加幸福美好生活的认识。坚持以党的创新理论指导实践、推动工作,虚心向班子成员学习、真诚向基层干部和群众学习、主动向司法行政法律服务的鲜活实践学习,把理论知识、实践经验与群众的智慧结合起来,集思广益,提升了自身的理论素养和综合素质。(二)是加强自身的法治业务学习。法治工作专业性非常强,涉及的法律知识繁多而复杂,不掌握一定的法律知识是很难作好法治工作的,为此,我始终坚持学习不放松,努力做到在工作中学习,在学习中工作,系统的学习了《民法典》、《中小企业促进法》、《浙江省民营企业发展促进条例》等法律法规,使自己更加胜任本职工作。
这一年来,本人认真履行职责,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,通过推进重大行政决策、法治监督规范行政执法行为、复议规范化建设、社区矫正等工作,全面提升政府法治工作水平。
(一)、健全完善依法行政制度。
1、推进政府重大行政决策管理工作。认真执行重大行政决策目录化管理,组织对县级重大决策行政决策目录清单的审定,将确定的《岱山县人民政府办公室关于做好2020年“菜蓝子”工作的通知》等3项重大行政决策于政府网站公布,同时组织各部门完成本部门重大行政决策的制定和公布,目前县属19个部门已全部完成子网站公示目录清单(其中县民政局公布2项,自然资源规划局公布3项,其余17个部门各1项),组织乡镇政府完成重大行政决策目录审定和公布,每个乡镇均公布2项重大行政决策目录。并实施重大行政决策动态化管理,同时做好重大行政决策合法性审查,有效防范决策风险。全面推行政府法律顾问制度,加强政府法律顾问的管理,按照《岱山县政府法律顾问工作管理规则》的要求,逐步实现政府法律顾问从有形覆盖到有效覆盖,政府法律顾问网络体系基本形成。推进乡镇合法性审查全覆盖工作,指导乡镇制定相关配套制度。
2、坚持“有件必备、有备必审、有错必纠”的原则,始终把规范性文件管理作为推进依法行政的一项基础性工作,从严把关,努力提升全县规范性文件质量,从源头上规范政府行政行为。2020年度共审核文件156件,出具合法性审查意见书30份,其中规范性文件16件,同时对部门及乡镇的规范性文件按要求进行备案审查,审查备案5件。加强政府行政合同的审查工作,2020年度共审查行政合同16件。
(二)、严格行政执法程序,规范行政执法行为。
1、深入推进“行政执法全过程记录、重大执法决定法制审核、行政执法公示”工作的落实。第一、推行行政执法全过程记录制度,目前全县主要行政执法部门和乡镇政府均配备了执法记录仪,共配备执法记录仪290台、照相机96台、监控设备546台、其他164台。第二、推行重大执法决定法制审核制度。组织开展部门重大执法决定法制审核工作,编制部门执法决定目录清单和审核流程图,规范了部门重大执法决定的审核程序,确保执法决定的合法性。第三、推行行政执法公示制度。推进政府行政执法主体资格公开工作,结合机构改革和法律法规调整及时清理全县行政执法主体,共清理法定行政执法主体32个,授权行政执法主体18个,受委托的组织12个。
2、根据省厅、市局要求,组织开展全县行政机关行政执法证系统清理及信息完善、采集相关工作。对无效证件进行全面清理,对现行有效的部委证件和浙江省行政执法证进行签名采集和信息的更新完善(内容涉及执法单位公章上传、单位三定方案上传、执法人员个人信息完善、采集电子签名),共采集单位信息78份(含有执法权的下属事业单位),个人信息761份,在全市率先完成该项工作。审核执法人员申请、换证、注销共102次。截止目前,我县各部门正式在编人员平均持有执法证件率达到97.9%。
(三)、强化对行政权力的制约和监督。
1、推动行政执法专项监督。年初制定《2020年岱山县行政执法专项工作计划》,组织开展执法案卷评查、证明事项取消督查等工作,行政执法监督规范化、常态化;落实特邀行政执法监督员制度,邀请监督员参与行政执法案卷评查、专项执法督查等工作,发挥社会力量,助推行政执法规范化。2020年度,共抽取了20个行政执法机关共169件案卷;共发送执法监督书3份。
2、推动“无证明化改革”工作。组织制定《岱山县保留证明材料清单》、《岱山县取消证明材料清单》、《岱山县不需提交证明清单》。9月联合县纪监委、检察院、审招办、12345平台对市监、交通、公安、人力等14个部门审批事项进行现场暗访,专项督查“无证明城市”执行情况,情况良好。同时开展对我县证照分离改革事项审批监管专项监督工作。
3、推进秀山乡综合执法改革工作。认真贯彻落实中办、国办《关于推进基层整合审批服务执法力量的实施意见》和省委、省政府的关于推进基层综合行政执法改革的决策部署,推进秀山乡综合行政执法改革工作,经过调研论证起草了《岱山县秀山乡综合行政执法改革试点工作方案》并于2020年9月25日报省政府待批。目前已确定了实施范围,主要包括市容环境卫生、城乡规划、城市绿化、市场监管等26个方面681个执法事项下放到秀山乡政府行使。
4、推进行政处罚办案数字化建设。加快推进浙江省统一行政处罚办案系统运用,,组织各执法部门认领执法主体、执法事项、执法依据等,实行处罚事项动态调整,各行政执法部门基本实现网上办案,切实提升监管效能。
5、加强府院对接机制,互通信息,加强工作协作;落实行政负责人出庭应诉制度,依法履行人民法院生效裁判;配合司法机关履行工作职责,落实司法机关的反馈意见,进一步提高司法监督的力度与效率。今年,我县行政负责人出庭应诉率达100%。
(四)、依法有效化解社会矛盾纠纷。
1、积极履行行政复议、应诉职责,2020年,共办理。
行政复议案件21件;办理行政诉讼案件13件。推进行政复议规范化建设,建立完善各项工作制度,夯实基础保障,强化复议队伍业务能力,提升复议案件的办理效率和质量。加强行政调解统筹协调工作,清理全县行政调解事项及依据,充分发挥行政争议调解中心作用,推进全县行政调解工作,今年我县行政调解案件共337件。
2、积极参与其他涉法事务,一是参加县政府召开的协调会,积极提出意见和建议、妥善处理好政府工作中涉法事务,共参与三鑫公司、枫桥水库、综合执法、招投标、土地等协调会,为政府提供法律服务。二是加强执法协调,指导执法部门开展执法工作,协调综合执法部门、自然资源部门、建设部门、农林部门等有关法律事务。
(五)推进社区矫正规范化建设工作。以“政法一体化”单轨制办案建设为突破口,推进社区矫正办案单轨制运行,与法院、监狱实现调查评估、交付执行、收监执行等相关数据推送,提高法律文书等信息数据传输的完整性和实效性,提升数据共享与办案执行效率。截止11月底我县共在册社区矫正对象82名,按照人员分类**72名、假释7名、暂予监外执行3名,开展审前社会调查85件,今年来无社区**人员脱管、漏管及再犯罪情况发生。
(一)加强学习,通过自学、集中学习学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》及警示案例等,为自己增添防腐衣。
(二)严格遵守纪律。能时刻以共产党员的标准严格要求自己,做到品行端正、尊重领导、关心同志、虚心接受不同意见摆正位置。
(三)接受监督情况。能按照党对领导干部的要求严格要求自己,认真执行《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》,严格遵守中央和省、市一系列廉洁自律的规定,自觉规范自己行为,工作上自觉遵守工作制度,认真履行自己的工作职责,时时处处以身作则,从严要求。生活上严格遵守党风廉政建设的规定,严格执行中央“八项规定”,坚持慎微、慎独、慎行,筑牢拒腐防线,自觉运用法治思维规范言行、推进改革、开展工作,运用法治方式处理问题、化解矛盾、维护稳定,时刻保持清正廉洁的政治本色。
虽然取得了一定的成绩,但还存在不少不足之处。一是政治理论学习不够系统化,特别对***新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位,学用结合、学以致用做得不够,深度思考还不多。二是面对新要求、新形势,思想解放程度不够,存在知识老化、本领恐慌等问题,工作担当、工作创新不够。在今后的工作和生活中,要进一步加强学习,不断提高自身的政治素质和工作能力,继续在开拓创新上下功夫,结合新形势、新任务探索工作新形式、新办法和新途径,同时要进一步廉洁自律,继续以共产党员的标准严格要求自己,做到清正廉洁。
述德述责述廉述法述学报告篇五
“学习强国”平台,通过组织集体学习、党员干部自学、开展专题研讨等形式,努力在学懂弄通做实上下功夫,实现学习工作化、工作学习化,提高了学习实效。定期召开党风廉政建设专题会议,部署安排工作任务,进一步压紧压实党风廉政建设责任,形成齐抓共管新格局。
“边说边干、马上就办、办就办好”的工作作风,持续加强镇政府效能建设,优化政务服务,强化工作调度和绩效考核,严格行政问责,纠正不作为、慢作为、乱作为突出问题。敢于强力推进,把抓落实作为重大政治责任,盯住重点任务,打通政策落实“最先一公里”“中梗阻”“最后一公里”,确保镇党委、镇政府各项决策部署有结果、有反馈、有报告。
。站稳政治立场,牢固树立
“四个意识”,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。始终保持对党绝对忠诚,坚决守住政治底线,时刻自我检视,时刻保持警醒。自觉学习了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规,坚决抵制非法违纪行为对政府党内生活的侵蚀,营造了风清气正的良好政治生态。加强镇政府干部党性锻炼,切实锤炼“八大”本领,实现“五个过硬”,不断提高了镇政府党员干部政治觉悟、政治能力和执行力、推动力。
**亿元,举全镇之力推进“七大政策”“五大工程”。按照产业奖补、发展光伏、参股入股、供销合作等多种形式,实施乡村振兴项目**个,村(居)民人均增收**元以上,**个行政村集体经济收入全部增收至**万元以上。4.5米宽通村水泥道路全覆盖,新建组级道路**公里,实施农村公路窄路拓宽**公里、安保工程**公里,农村入户便道**公里。解决饮水不安全问题**户,全镇饮水安全普及率达**%,自来水到户率**%。新建休闲广场**个,新增体育、健身器材**台(套)。乡村振兴战略实现了“开门红”。
。坚持以农民增收为中心,按照新农村建设目标要求,统筹疫情防控和农业发展,加大市场引导、项目支持,拓宽农民增收渠道。
2022年全镇实现农业总产值**亿元,同比增长**%。粮食、蔬菜、家禽等传统农产品产量增长**%左右,**村、**村精品果蔬市,**村生态养殖市产业规模持续壮大,新增农民专业合作社**家、省(市)级林业产业龙头企业**家,新获“三品一标”认证**个;
**集团**万头生猪全产业链项目洽谈顺利,有力促进了农业增产、农民增收。初步预算,2022年全镇农民人均年收入突破万元大关,人均收入增长率达**%。
**家,实现项目投资**万元,同比增长**%。其中**村光伏发电已建成投产,**村红心猕猴桃种植基地、**村香菇基地已经投产,**度假村建设已经与农户签订租地协议,**牧业深加工项目完成选址,**村竹器工艺品制造厂项目正在申报注册当中,镇办供销合作社建设已提上议事日程。积极探索“公司+基地+农户”“协会+农户”发展模式,成立茶叶、金秋梨专业合作社**个,吸收发展会员**余人。这些项目的引进,为**的经济长足发展,提供了最坚实的基础。
。全镇新增创业主体
**个,新建村级供销惠农服务社**家,带动农村就业**人,转移劳动力就业**人。关心关爱社会弱势群体,落实农村居民最低生活保障、“五保户”集中供养制度,全镇共纳入低保**户**人,五保**户**人。新农合不断完善,参合率达**%、住院实际补偿率达**%。投入**万元对镇中心小学进行了改(扩)建,安装空调设备**台,增添电化教学设备**台(套),教学环境得到明显改善。群众性文化体育活动蓬勃发展,成功举办“幸福**、美丽**”大型群众文艺汇演。
大力实施
“青山工程”,全年封山育林**万亩,人工造林、幼林抚育、低产林改造、道路沿线造林提质**万亩。大力实施“碧水工程”,设立镇级河长**名,启动**河污染整治,关停搬迁畜禽养殖场**家,消除**河流域黑臭水体**公里。大力实施“蓝天工程”,重拳整治扬尘污染,关停非法采石场、搅拌站、砖场**家,空气优良率得到较大提升。大力实施“绿地工程”,升级改造镇中心休闲广场等绿色节点景观*个,新增镇中心市域绿地**万平方米,全镇全域完成环境综合整治,**土壤污染修复治理基本完成。
“三大行动”,加大生产安全、道路交通安全、森林防火安全、食品卫生和校园安全整治力度,化解**消防安全、**弃渣场、**危险化学品等安全隐患**处,安全生产事故起数、伤亡人数实现大幅“双下降”。2022年,亲自参与、亲自协调、亲自督导化解矛盾纠纷**起,调解成功**起,调解成功率**%。严厉打击涉黑涉恶和多发性侵财违法犯罪,扎实推进群防群治、干群联防等措施,全镇治安案件、涉赌涉毒案件、侵财性案件连续三年呈下降趋势,人民群众安全感、获得感、幸福感和满意度得到进一步提升。
牢固树立纪律和规矩意识,自觉做政治上的
“明白人”。一年来,我始终把党的政治纪律和规矩作为“清规戒律”,严格按党内政治生活准则办事,讲规矩、讲程序,该报告的坚决报告,该请示的坚决请示,决不擅作主张、自行其是,不搞拉帮结派、我行我素,不说不利团结的话,不做不利团结的事,谨言慎行,不该说的话坚决不说、不该做的事坚决不做,维护领导班子团结和党员干部的良好形象。一年来,我先后书面或口头向市委、市政府主要领导报告工作**余件,市委市政府主要领导批示**余件;
坚持每季度与班子成员开展一次交心谈心,交流思想、交流工作、听取意见。
深入实施
“八五”普法,加快法治政府建设。落实重大决策法定程序,加强合法性审查,健全决策咨询制度,提高决策水平。认真落实行政执法责任制,严格执法监督,规范执法行为。自觉接受人大监督、政协监督、司法监督,主动接受社会监督和舆论监督。全面推进政府信息公开,发挥“互联网+监督”“三资”交易平台等各类资源平台作用,确保权力在阳光下运行。一年来,全镇提拔使用干部**名、出台政策文件**份、开支经费**万元、新建项目**个,均能做到集体研究、依法决策,群众没有不良反应。
自觉净化
“生活圈”“朋友圈”“社交圈”,认真执行收入申报、个人重大事项报告等制度,不搞封建迷信活动,不参与打牌赌博。清白做人、干净做事,廉洁从政、廉洁用权,始终做到“八小时”内外一个样。把家风建设摆在重要位置,坚持言传身教、廉洁修身、清正齐家,在管好自己的同时,严格要求亲人和身边的工作人员,遵纪守法、艰苦朴素。一年来,我没有利用手中的权力为亲属谋取私利,没有在各类经济实体中兼职,没有到各企事业单位报销个人费用,没有用公款参与高消费的娱乐活动,没有公款旅游,没有出过境,永葆党员领导干部勤勉实干、廉洁自律的政治本色。
。严格执行
“三重一大”事项集体决策制度,对重大问题决策和**元以上大额经费使用必须经集体决定,不搞包办代替、“一言堂”,不以行政指令代替集体决议。严格执行集体领导下的“一支笔”审批制度,研究完善了《镇政府财经纪律和规定》,切实形成班子当家、部门办事、财政理财的运行机制。坚持合理配置经费使用管理权力,做到会计与出纳分工合理,各种印章保管、现金和银行存款的存放与使用规范,管事与管钱分开、计划拟制与执行分开、业务承办与审核分开等规章制度得到落实。2022年接受上级审计,未发现有违反财经纪律的问题。
述德述责述廉述法述学报告篇六
20xx年8月任职以来,我在市委、市纪委的正确领导下,以党的十八精神和各级纪委全会精神为指导,时刻牢记组织重托,认真履行岗位职责,把党风廉政建设和反腐败工作的重要责任记在心中、扛在肩上、抓在手上。现将有关情况汇报如下:
一、勇于担当,扛起主体责任的重要使命。
党委在党风廉政建设中的主体责任是党章赋予的重要职责。上任以来,我时刻抓住主体责任这个牛鼻子,把卫生系统这块责任田耕好。一是统筹规划,筑牢网底。年初制定年度系统党风廉政建设规划,把抓好党风廉政建设作为发展卫生事业的头等大事来抓。明确下属单位支部的主体责任,在下属单位增设纪检组长,实现关口前移,责有人扛。二是强化监督,奖罚分明。结合卫生系统特点,将新农合资金、公共卫生资金、医疗设备采购、医生收受红包等问题作为重点,进行定期监督检查、明查暗访,并将监督考核结果作为干部任用、评选评优的重要考核指标。三是加大力度,执纪问责。配强纪检干部,加强执纪监督的力度和案件查办力度,保持严惩腐败的高压态势,做到有案必查,有责必问,坚决遏制腐败蔓延的势头,尽最大努力保持卫生干部队伍的风清气正。
二、重拳惩治,严守贪x和腐败的法律底线。
党风廉政建设和反腐败工作是从严治党的必然要求,是卫生事业健康发展的重要保证。一是教育为先,思想防腐。通过全体会议、卫生大讲堂等平台,宣讲党的政策和党风廉政建设的要求,提高职工拒腐防变的能力和免疫力,引导干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观。开展廉政警示教育和身边腐败案件剖析,给心存侥幸的人当头棒喝,警钟长鸣,使之做到心中有党、心中有民、心中有志、心中有戒。二是机制为要,预防为主。正视卫生系统去年发生的腐败案例,剖析成因,阻塞漏洞,针对卫生系统行政审批、工程建设、药品设备采购、选人用人、开药提成、收受红包等风险防控点,健全惩治和预防腐败体系建设,建立逢进必考、中层公选的用人机制,凡购必招、逐级联审的财务机制,民主决策、全程监督的用权机制,实现用制度管权不放任,作制度管人不随意,用制度管财不乱来,形成不愿腐、不必腐、不敢腐、不能腐的良性从业生态。三是办案为重,利剑高悬。查处违法违纪行为是保持队伍纯洁的重要保证。配合法院判处的基础上配合市纪委对4名干部实行了“双开”处分,落实了x名干部的党政纪处分,查处x的违纪案件,并实行一案双查,做到处理一人震慑一片的效果。
三、抓早抓小,把纪律和规矩挺在法律前面。
3防止党员干部由“小错”酿成“大祸”,用纪律和规矩管住大多数,反从严治党的要求落到实处。一是动辄则咎,守住铁纪。中央的各项纪律时刻挂在嘴上常宣讲,贯彻在行动中重落实,监督在常态上求实效。从中央八项规定、反“四风”到我市的“六不准、八严禁”等各项纪律,要求干部滥熟于心,用铁的纪律打造铁的作风。二是打造铁军,严管严惩。严格落实中央“三转”的要求,建立专职纪检干部队伍,让位主责主业,转变方式方法,全身心投入执纪监督中。对局机关和27个下属单位作风纪律执行情况,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,轮流巡明查暗访,发现违规违纪问题120余件,逐一进行整改问责,按照三个一律的要求处理相关责任人的分管领导。刚性的要求和强硬的措施造就了过硬的作风。对公款隐匿性消费、离退休人员清退办公用品用房、公车私用进行严格管理和监督,抓早抓小,铲除腐败滋生的温床。三是持之以恒,适应常态。纪律是保证工作高效运行助推剂,是干保证部健康发展的守护神。作风纪律我们坚持每周必查,周周通报。在持之以恒的执纪中逐步完善各项机制,在动辄则咎的问责中树立党纪国法的威严。以上述责不妥之处,敬请各位领导、各位委员批评指正。
述德述责述廉述法述学报告篇七
2019上半年,我始终坚持共.产.党员的政治本色,廉洁奉公,遵纪守法,脚踏实地,开拓进取,努力做到不辜负组织和同志们对我的期望,认真履行职责,较好地完成了各项工作任务。现将我个人履职情景和廉洁自律情景报告如下:
一、强化学习,不断提升纪检监察履责本事
理论素质是领导干部素质的基石。此刻新形势、新情景、新问题层出不穷。需要我们努力提高政治、业务和文化素质,不断增强解决实际问题的本事。一是加强政治理论学习,不断提高政治理论修养。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和习近平同志系列讲话精神。坚持理论联系实际,用政治理论指导税收工作实践,做到了坚持和贯彻党的基本路线、基本纲领、基本方针不动摇,维护大局、服务大局不动摇。二是加强纪检监察和税务业务知识的学习,不断提高分析解决实际问题的本事。着力在业务理论和工作实践两个方面加强纪检监察和税收业务知识的学习。业务理论主要学习新《全面从严治党新规导读》、《中.国.共.产.党纪律处分条例》和税收业务知识一本通等。对于收到的上级来文认真学习领会,精心安排落实,做到心中有数,便于指导和开展工作。三是加强“两学一做”学习教育。坚持学思践悟,把学习的过程变成提升理论修养、强化“四个意识”的过程。
二、明责担当,合力共为推进监督职责落实
2019上半年,...认真落实全面从严治党要求,强化职责担当,把纪律和规矩挺在前面,强化监督执纪问责,创新工作方式,完善工作机制,扎实履行监督职责。
(一)强化政治担当,压实监督职责。深入贯彻落实“转职能、转方式、转作风”要求,纪检监察部门配合领导班子落实党风廉政建设主体职责,履行管党治党职责,回归主业,全力聚焦监督执纪问责,扎实履行监督职责。认真贯彻落实“两个职责”工作要求,制订《全面从严治党监督职责清单》,明确19项监督职责。逐级签订党风廉政建设职责书,推动压力层层传导、职责级级落实。
(二)坚持抓常抓长,作风纪律建设构成新常态。始终把落实中央八项规定精神作为重要政治任务,在坚持中深化,在深化中坚持。抓重要节点。坚持节前教育提醒、节中监督检查、节后问责处理,每个节日前都发通知、明禁令,早教育、早提醒,节日期间对公款吃喝、公款旅游等问题开展监督检查,有效防止“节日病”和奢侈浪费等不正之风的发生。抓“关键少数”教育。专题学习《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党巡视条例》、《中.国.共.产.党问责条例》、市局有关违反中央八项规定精神和“两个职责”落实不力的通报,让领导班子成员、科室负责人掌握党纪党规,明白履职不尽责后果,警醒领导干部要从中汲取教训,引以为戒,防微杜渐,扎实履职,落实“一岗双责”。多形式融合抓教育。结合“两学一做”学习教育,发挥领导干部讲党课,主题学习讲党纪、剖案例,经常提醒党员干部要廉洁从政,不忘初心,牢记使命,严守党纪争做合格党员。
(三)创新教育方式,廉政预防工作取得新成效。充分利用各种载体,经过多种形式,强化廉政宣传和廉政文化建设,努力打造风清气正的政治生态。举办“廉政灯谜大家猜弘扬廉洁促新风”猜谜活动,围绕中央八项规定及其实施细则精神、《准则》和《条例》等廉政宣传资料,让大家在看、想、猜的过程中寓教于乐;运用网络微信手段,每周经过“曝光台”披露5例违法违纪典型案例,上至副国级干部,下至普通科员,件件发人深省。截止目前,披露案例390例违法违纪案件,为全局税务干部“提神醒脑”;同时,我们还以家庭助廉为主要资料,发送一封家庭助廉倡议书、给家属写一份家书、开展“做魅力女人树廉洁家风建幸福家庭”等活动,努力营造风清气正、健康和谐的发展氛围。
(四)加强反腐倡廉教育,预防职务犯罪。1月28日,在全局开展领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利专项整治工作,对照整治重点深入细致地组织本单位18名副科级及以上(含非领导职务)领导干部进行自我检查,要求领导干部带头坚决抵制和反对利用名贵特产类特殊资源谋取私利,坚决杜绝有违规购买、违规收受赠送、违规占用等,从源头上堵塞漏洞,斩断利益链条。4月10日,组织开展我局“廉政教育月”主题教育,我以“子帅以正,孰敢不正”为主题,为全局党员干部讲廉政党课,坚定梦想信念,做到心中有廉,心中有法,心中有畏,做一个“忠诚、干净、担当”的党员干部;随后,组织大家集中观看了警示教育片《点灯》,撰写观后感,筑牢思想意识。5月20日,在全局开展了“以案明纪以案促廉”推进廉政文化建设,全体党员干部经过学习,讨论xxx案件,对照“十查清单”问题进行排查;对整理出来的问题,手写组织生活会发言提纲、心得体会、对照剖析材料,保证了警示教育活动的全覆盖。
(五)进取开展“走听访察”活动,营造良好营商环境。为纳税人营造良好的营商环境,5月13日至5月28日,组织走访所辖38户千户集团及中央驻豫企业。这次走听访察采取贴近纳税人调研的方式。一是选取不一样类型、不一样规模的纳税人,经过调查问卷等形式了解税务机关和税务干部执行税收政策、落实服务措施及遵守廉政规定情景,了解纳税人在办理涉税事项中是否存在税务人员不作为、慢作为。是否存在帮圈文化,官僚主义,形式主义、充当黑恶势力保护伞等违纪违法问题;二是征求纳税人对机构改革后税务部门党风廉政建设以及作风纪律方面的意见和提议;三是了解国税地税征管体制改革对纳税人的影响,了解中央减税降费等助推企业发展政策落实情景,构建亲清新型政商关系。
环境、促进企业实现转型升级作出进取努力。
(七)落实“扫黑除恶”行动,弘扬正气维护稳定。为认真落实市局扫黑除恶专项斗争相关工作要求,进一步提高思想认识,我局全面开展了黑恶势力“保护伞”摸排工作。加大扫黑除恶斗争宣传力度。结合机构改革后管户数量增加,纳税人办税集中的情景,充分发挥办税服务厅这一宣传动员的第一阵地,发送扫黑除恶专项斗争的有关信息,及时更新张贴的各类公告通知,确保宣传到位。拓宽渠道掌握线索。结合纳税辅导、大走访走进纳税人,分行业、分领域开展线索收集,全力排查有可能涉税的“黑恶势力”保护伞线索;经过公布举报电话、举报信箱等多渠道方便群众举报、揭发黑恶势力线索,提高纳税人关心、支持、参与“扫黑除恶”专项斗争的进取性,挤压黑恶势力的滋生和生存空间。规范问题线索台账管理。对收集问题线索,建全工作机制、专人负责、专项登记、梳理汇总、排查办理情景及时向上级部门报告,确保件件有着落。
(八)挺纪在前,用好监督执纪“四种形态”。围绕监督执纪问责,严格履行职责,勇于担当。我们重点从抓早抓小抓常三方面用好监督执纪“四种形态”。坚持抓“早”,建立健全廉政谈话工作制度。把廉政谈话贯穿干部培养全过程,在红脸出汗中提升每一名干部的廉政思想意识,在即知即改、立行立改中提升形象。坚持抓“小”,把纪律和规矩挺在前面。一方面局长在民主生活会前逐一跟班子成员谈心,切实沟通思想、找准问题,消除隔阂、增进共识。另一方面将监督关口前移。密切注意不正之风的新动向新表现,及时发现和查处隐形变异的“四风”问题。坚持抓“常”,落实规矩坚持长效。健全工作制度,继续深入开展常态化监督检查,严格执行《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《税务人员违法违纪处分规定》等党纪法规。
三、严格自律,树好个人廉政形象
作为一名班子成员,在思想上时刻绷紧廉政这根弦,时刻坚持清醒的头脑,事事处处做到自重、自省、自警、自励,以自我的一言一行去感召人,用自身力所能及的力量来帮忙人,努力树立良好的个人形象。2019年上半年,我严格遵守《廉政准则》和其他廉政规定,没有收受纳税人的礼品、礼金、有价证券和贵重物品。坐车、住房均能严格执行国家规定,认真执行个人重大事项报告制度,全年没有需要报告的个人重大事项。
四、存在的问题及2019年下半年工作打算
今年以来,虽然主动作为,履行了监督职责,但工作中也暴露出一些问题:一是运用监督执纪“四种形态”,措施还不够有力;二是监督力量的统筹运用,虽构成合力,但推行还不够顺畅;三是个别干部职工廉洁意识不强。在2019年下半年的工作中,将从以下三个方面落实监督职责。
一是突出重点,抓好领导干部的学习教育。结合“不忘初心牢记使命”主题教育的开展,进一步加强《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党党内监督条例》、《中.国.共.产.党问责条例》的学习。与市区内警示教育基地联系,经过实地参观学习,教育引导领导干部进一步落实好“一岗双责”。
二是加强组织领导,统筹监督力量,发挥合力效应。严格按照党风廉政建设主要任务分工,监督各科室落实制度,加大内控机制建设,构成上下联动、条块结合、共同参与的工作格局,构成监督合力,强化监督执纪问责。
三是加大纪检监督制度执行力度。综合运用制度赋予的措施办法,履行好监督执纪,为...的发展保驾护航。加大党风廉政建设监督职责落实力度,立足纪检监督的本职,突出主责主业,推进党风廉政建设工作进一步落实。
在2019年下半年的工作中,我会努力调整工作思路和方法,不固守原先的习惯,主动作为,提升本事,在调整和变动中创造性的开展纪检监察工作,不断适应形势发展变化带来的新要求、新理念、新方式,努力推进...税收事业高质量发展。
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述德述责述廉述法述学报告篇八
一、聚焦个人素质提升,提高引领发展能力。一是加强知识储备,提升履职能力。二是加强调查研究,带头转变作风。三是加强道德修养,锤炼道德品质。
二、聚焦班子自身建设,打造坚强领导核心。一是抓思想,建设政治过硬班子。二是抓能力,建设本领过硬班子。三是抓作风,打造务实苦干班子。四是抓团结,打造同心同行班子。
三、
聚焦发展第一要务,力促经济社会转型。一是突出项目建设,发展基础更加牢固。二是突出转型升级,工业经济企稳回升。三是突出质量效益,第三产业提档升级。四是突出提质增效,现代农业稳步发展。五是突出城乡一体,城乡建设统筹推进。六是突出和谐稳定,社会事业全面进步。
四、聚焦党风廉洁建设,从严落实主体责任。一是牢记职责使命,从严落实主体责任。二是深化正风肃纪,切实维护群众权益。三是注重源头预防,筑牢廉洁从政防线。四是支持纪委工作,提高监督执纪能力。
总体上讲,自己尽管做了一些工作,也取得了一定成绩,但对照有关要求,仔细审视,我仍感到自己还存在一些问题和不足,主要是:一是谋划工作创新不够。二是狠抓工作落实不够。三是班子合力未能有效发挥。
1深入反腐倡廉教育。三是强化监督责任落实。四是加强班子队伍建设。以上是本人的述职述责述廉述德报告,敬请各位领导批评指正。
述德述责述廉述法述学报告篇九
面对宏观经济形势不利影响,积极应对、多方施策、精准发力,深入开展“保增长”攻坚战,及时扭转经济下行态势。
一是狠抓经济发展。严格落实班子成员包抓企业责任制,狠抓跟踪服务,“一企一策”帮助企业解决困难和问题,力促停、减产企业恢复生产。落实自治区、市稳增长各项政策,制定我区促进工业经济发展13条意见,争取各级扶企惠企资金1.5亿元,自筹资金5000万元为企业排忧解困。按照“签约项目抓落地,前期项目抓开工,开工项目抓进度,竣工项目抓投产”的要求,细化量化104个重点项目序时要求、形象进度、投资额度,确保项目加快建设。
二是狠抓工业升级。坚持调结构与保增长两手抓、两促进,全力保存量、控减量、促增量,力促工业结构优化升级,发展质量不断提升。实施中色东方产业链技改、力帆凯马汽车、维尔铸造、金晶玻璃等30个工业项目,大力提升改造传统产业,发展新兴产业,壮大接续产业,培育产业集群。科捷锂电池、绿聚能钠镍电池、新和新材料等项目投产达效,新增产值12亿元。加快科技企业孵化器建设,入孵新材料、机械制造企业15家,4家企业已申请建设用地进行规模化生产。
三是狠抓三产壮大。大力发展商贸流通,重点实施舍予圆综合市场、宁夏国能新能源物流园、万博国际汽修汽配城等项目,加快建设集生产加工、商贸仓储、货运集散等于一体的仓储物流配送体系。制定电子商务发展规划,加快电商孵化园和大学生创业园建设,培育电商52家。加快星海湖文化产业试验区建设,重点实施星海银河旅游景区、奇石文化城、泄洪度假景区等环星海湖综合开发项目,促进文化旅游产业发展。
四是狠抓民生改善。始终坚持以百姓之心为心,加大民生投入,倾力办好20件民生实事,地方财政支出80%以上用于民生。重点实施教育基础设施、农村急救中心、劳务移民、棚户区改造等一批民生项目,扎实开展社会保障提标扩面、特殊人群分类施保、“救急难”等一批民生实事,着力推进学前教育一年免费教育、为特困人员购买服务、公共文化服务示范区建设等一批公共服务,切实解决群众最关心、最直接、最现实的一批民生难题。被确定为全国“普惠制儿童福利制度建设”试点区,被评为全国“计划生育优质服务”先进单位和“自治区移民就业创业示范基地”。
五是狠抓城市建设。坚持以全国文明城市创建为抓手,实施八大攻坚,推进“六城联创”。投资1.4亿元实施老旧小区改造、扩容提质、街路修补、管理提升和节能亮化“五大工程”,城市基础设施不断完善。实施城市区绿地改造提升、主干道路大整治大绿化、贺兰山东麓生态完善等生态绿化项目,新增绿化面积5000亩。深入开展规范发展煤炭市场、大气污染防治、黄河市场整治、“两违”专项整治工作,严格落实“门前五包”责任制,推行城乡环卫“网格化”管理。
六是狠抓深化改革。深化行政审批制度改革,建立政府“权力清单”,对119项现有行政审批事项清理合并,取消65项,合并19项为7项,压减行政审批事项65%。建立并联审批和网上审批机制,平均办结时限压缩50%,网上审批率达到93%。严格按照自治区、市机构改革要求,调整、规范政府机构设置,优化政府组成结构。撤销、合并4个部门和事业单位,新组建4个部门和事业单位,改革后政府工作部门由16个增加到17个。
述德述责述廉述法述学报告篇十
过去的一年,在、市政府正确领导下,我以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持解放思想、改革开放、凝聚力量、攻艰克难,以求真务实的态度、清正廉洁的作风,团结带领开发区、党校干部群众扎实苦干,较好地完成了各项工作任务;同时,按照党员领导干部的标准和《廉政准则》严格要求自己,自身建设不断得到加强。 现将一年来我履行工作职能、履行领导干部廉洁自律规定有关情况报告如下:
一、关于德的表现
作为一个领导干部,德的表现既是最低的底线,又是干部群众最关注的方面。因此,我告诫自己一定要做到身正、行直、言净,坚决做到廉不沾贪、勤不言苦、学而不辍,静以修身、俭以养德,把精力集中在干事创业上,集中在落实、市政府的决策上,集中在为全体教职工和广大学员服务上,做到堂堂正正做人,认认真真办事。
二是在政治上始终与党中央和省、保持高度一致,坚定共产主义和中国特色社会主义的理想信念。在开发区,率领全区上下以发展为中心,以招商引资为重点,全面超额完成、市政府下达的各项目标任务。党的召开后,提出党校全体教职工要做精神的学习、宣传和贯彻的率先实践者。中央提出八项规定,按照省、统一部署,迅速制定了“八风”建设实施细则和过一个清廉春节的实施意见。
三是不断加强党性修养,努力改造世界观、人生观、价值观。牢记权力是人民赋予的,努力做到权为民所用,利为民所谋。在开发区,解决了10多件信访积案;在党校,深入困难家庭走访慰问,帮助7户家庭解决生活困难。努力践行实事求是的思想路线,不断解放思想,努力求真务实。
四是守住道德底线,注重社会形象。在社会,做一个文明人,注意一言一行的表率作用,积极参加社会公益活动,邻里关系和睦;在家庭,孝敬长辈,爱护妻儿;在生活作风上,抵制各种诱惑,从来不去娱乐场所,不参加高档文化娱乐活动,作风检点。
开发区,还是去珠三角、长三角地区洽谈项目,经常是几百公里上千公里朝发夜归,长年不休节假日和双休日。到党校 ,在全省率先取消寒假,深入开展学情调研和社会调查。党校上下精气神进一步提升。
二、履行岗位职责和完成重点工作情况
(一)在开发区主要工作情况
2012年上半年,按照上年制订的“跨百超十”目标(地区生产总值跨100亿、财政收入超过10亿),在开发区组织开展了“作风建设提升年”、“项目推进月”、“比进度、讲质量、重安全劳动竞赛”和“基础设施建设和征地拆迁大会战”活动,抬高标杆,自我加压,改进作风,提升效能,各项工作均超额完成“双过半”的目标任务。1-6月份,开发区实现地区生产总值52亿元,同比增长15%;实现规模以上工业总产值207亿元, 同比增长18%;实现规模以上工业增加值41.5亿元, 同比增长19%;实现现代服务业增加值约5.8亿元;完成固定资产投资59亿元,同比增长48%,为全年获全市固定资产投资和项目建设一等奖奠定了基础;完成财政收入8.55亿元,同比增长150%;引进内资87亿元,完成全年任务的54%,同比增长23%;引进外资1.32亿美元,完成全年任务63%,同比增长10%。
亿元。现在,经开区招商呈现出投资额度高、能源损耗小、产业带动大、经济效益高的总体趋势:总投资46亿元的虹闵现代服务业合作园、总投资30亿元的台湾城、总投资20亿元的众泰汽车、10亿美元的四海电子等项目已开工或即将开工。
二是战略性新兴产业发展有所突破。组织编制了战略新兴产业发展规划,建立总投资760亿元的战略性新兴产业项目库,明确了铜基新材料、节能环保、先进装备制造、新材料等重点产业。通过出台优惠政策,实施重点培育,推动了一批包括总投资12亿元的五株电路、5亿元的国展柔性线路板、20亿的中冠电缆等新项目落户,一批已建项目升级扩产。
三是基础设施建设和征地拆迁在工作进度上有所突破。组织编制了总体发展规划及水、电、气、路、市政、公交、绿化、岸线、物流等专项规划;通过开展劳动竞赛,上半年路网、环境、安臵点及公共服务工程累计完成工程投入约2.2亿元,续建道路11条,总长约25公里。调集精兵强将,实施“一线工作法”,加大征迁力度,上半年完成土地丈量2200余亩,迁坟2350冢棺,房屋丈量330户,拆除房屋260户,回迁214户;出让土地1624亩。出让金约5.1亿元。开展大量协调工作,在、市政府关心支持下实现了经开区土地出让金专户封闭运行,为经开区建设发展提供了资金保障。
四是财政和融资工作在总量上有所突破。财政收入增长 5
居全市首位,由2015年的4亿多元猛增到2012年16亿多元,三年增长4倍。审时度势,及时将大江公司退出政府平台,上半年融资2.02亿元,同时创新融资方式,除了传统的银行贷款、信托融资,探索出 “债权返售”、应收债权质押、土地整理、设备租赁、中期票据等多种融资形式,有效缓解了资金压力。
五是文明创建工作在全市排名有所突破。在全市考核中,上半年开发区先后荣获4次全市第一、12次全市第二。
六是党建、综合治理和机关效能建设成效有所突破。组织开展了“保持党的纯洁性、迎接党的”主题教育活动和“作风建设提升年”活动,党建水平和机关作风不断改进,上半年开发区没有发生一起腐败案件,有效处理了多起重大突发不良事件,获全市信访工作先进单位称号。
(二)在党校主要工作情况
2012年8月,我由经开区党工委书记调任党校常务副校长。工作环境变了,条件变了,内容变了,对象变了,规律变了。我真心实意当学生,向老校长学习,向校委班子成员学习,向广大教职工和在校学员学习,半年来主要做了以下几项工作:
子干部班和教师骨干,在闭幕后第三天即赴北京学习。在京学习的同志白天上课,晚上备课,形成了宣讲骨干团队。开幕和召开期间,先后四次召开中心组学习会,先学多学学深。争做宣传精神的主力军。配合组织部,于11月26日组织了全市县干学习精神培训班。为了办好班,本人亲自与中央党校12位教授联系,落实了主讲教授;多次召开校委会,认真研究县干培训班方案和各个细节,落实6个主讲教师。26日至28日三天培训班,不仅我们在全省是最早举办,而且办的效果比较好,受到了社会各界广泛好评。之后,全校教师深入基层、深入群众,开展了不少于100次的宣讲,在市内外报刊杂志发表了一批理论文章和学习心得。
市级党校;“三个重点”是:党校主体班要以基础理论学习、党性锻炼和提升领导能力为重点;“五个突出”是:突出服务大局,把党校进一步办成学员领导干部素质提升的摇篮,着力培训讲政治、懂经济、会管理的复合型领导人才;突出党性锻炼,把党校进一步办成党员干部党性锻炼的熔炉;突出思想库作用,把党校进一步办成市情研究的平台;突出理论宣传,把党校进一步办成时事宣讲的讲堂;突出学习,把党校进下办成干部继续教育的学校。会讨论通过了这个汇报,下一步我们要抓紧贯彻落实,同时要把“一流党校”作为一个重点课题,开展量化研究,指导创建实践。
三是扎实开展学习型党校活动。以干什么学什么、缺什么补什么为原则,以振奋精神、提升能力、提高效率为抓手,深入开展了学习型党校建设活动,成立了组织,制订了方案,明确了制度。自11月2日召开动员大会以来,活动层层深入,扎实推进。各处室分别召开民主生活会,亮思想,找差距,订措施。集体备课会和集体学习日制度已经建立起来;“我为党校献一策”活动共收到各类建议85条,职工活动参与率95%。活动中,校园环境得到改善,党性专题教育室和文化长廊建设完工,学习氛围渐趋浓厚。
能不配套、环境不配套上存在的问题。针对以上问题,陆续研究出台了系列措施:在主体班教学上,优化教学方案顶层设计;社会办学上,已归集公务员培训,已恢复研究生招生工作,正在开拓其他办学市场,筹备成立干部继续教育学院;在科研工作上,调整完善科研成果奖励办法,按照“枪口抬高一寸”的原则,提高准入标准,精办《皖江论坛》及市情增页,提升《铜陵管理创新》16项课题研究质量;在校园建设上,修编了校园总体发展规划及景观规划、亮化规划,正在实施;在管理上,调整优化处室职能,实行定员定岗,教研、行政、后勤人员“双向选择”,教研人员实行分类管理,定向培养。出台挂职锻炼、在岗培训办法,推进“名师”、“名嘴”工程。在用人上,坚持德才兼备、以德为先的标准,选准用好干部。
三、廉洁自律情况
无论是在开发区,还是在党校,我都重视按照“一岗双责”的要求,狠抓党风廉政建设。我深知自己的一言一行影响和带动着每一位干部职工。
领导就廉政风险防控体系建设举行专题讲座,建立了廉政风险防控体系。认真开展了“五级书记带头大走访”活动,解决了10多件积压多年的信访积案。以制度促廉政。大力推行廉政风险防控管理制度,各部门按照职责职能查找风险点,制订防控措施。坚持按程序按制度办事。到党校后,推行了财务、校务、党务公开制度,推行了每月向校务委员会公开财务情况制度,并张榜公示。
二是带头贯彻民主集中制,维护班子团结。始终坚持集体领导、科学决策、民主集中,认真落实“三重一大”事项民主决策制度,充分尊重班子成员的意见,善于听取群众的呼声与建议。严格实行“五不直接分管” 认真履行党风廉政建设第一责任人责任,带头做到为民务实清廉。干部使用严格执行组织人事纪律和《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格干部使用决策程序,坚持德才兼备的选人用人标准,注重素质,注重业绩,注重公论。对待同志不搞先入为主,不分亲疏远近,形成了风清气顺、团结干事的良好局面。
部职工,开发区领导班子成员、干部职工、园区企业一个都没请。至于服务对象送礼,更是一概拒绝。
四、存在的问题不足和改进方向
一是对党校工作规律的把握还不够准,要进一步加强学习。工作内容的认识还不深,自身理论修养还不足,经验积累还不够,凝聚力量、攻艰克难的意志力和开创性办法还不够多,因此,还未能完全胜任本职工作。改进的措施是:加强学习,尽快学习。
二是要进一步增强理想信念,进一步加强党性修养。从开发区调到党校,虽然职务升了,但工资福利待遇降了,执政资源少了,工作条件困难了。实事求是地说,刚开始工作状态有一些不适应。这反应了我还要进一步增强共产党人的精神追求。改进措施是:按照党的报告要求,坚持“三个抓好”:抓好思想建设,抓好党性锻炼,抓好思想道德建设。
三是性情有些急躁,工作方法要进一步改进提高。偶尔有“一竿子插到底”的现象,急于工作有时批评人不够注意场合和方法。改进的措施是:进一步加强个性修养,进一步坚持民主集中制原则,在抓班子、带队伍上多下功夫。
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2015年,在、市政府的正确领导下,我认真学习贯彻落实党的十八届三、四中全会精神,坚持以德为先、以责为重、以廉为正,为全镇经济社会各项事业发展做了一定工作。现在,我就一年来落实“责”、“德”、“廉”情况向市纪委全会报告如下:
一、以德为先,切实提高政治品格修养
我时刻牢记为人民服务的宗旨,不断加强党性修养,坚持用党纪、党规来规范自己的言行,做到“心正则廉洁,身正则刚直,行正则威严”。
(一)从学习中提高为民服务的能力。一直以来我保持着孜孜不倦的学习心态,在繁忙的工作之余始终坚持向书本学、向实践学、向群众学、向领导同事学,加强新党章、党纪法规学习,不断学习和积累,不断提高自身的政治敏锐力和为民服务能力,认真执行、市政府决策,努力维护全镇大局,把自己锻炼成思想成熟、政治坚定的干部。
(二)从岗位中坚持为民办事的宗旨。全心全意为人民服务是党的根本宗旨,共产党员只有始终同人民群众同呼吸、共命运、心连心,密切联系群众,热情服务群众,用良好作风和工作业绩造福人民,才能永葆共产党人政治本色。自任职以来,我坚持以此鞭策自己,在工作岗位上勤恳工作,坚持踏实干事,一丝不苟,精益求精。在资金投入、工作时间、工作重点向民生事业倾斜,成立教育助学会帮助困难家庭子女读书;投入300多万元解决农村生活垃圾清运;对农村新农村建设全力支持。2015年将建立立体式帮扶体系,全方位、多角度帮扶困难群众。
(三)从生活中坚持勤俭节约的美德。任职以来,我始终坚持勤奋积极的工作态度,泰然面对各种挑战和曲折,淡然面对众多的利益诱惑,始终保持清醒的头脑,以党纪国法和严明的政治纪律约束自己;坚持勤俭节约的生活作风,反对铺张浪费,开源节流,清廉为政。
二、以责为重,全力建设和谐幸福新古劳
作为党风廉政建设的第一责任人,我始终按照“一岗双责”的要求,把落实党风廉政建设责任制,扎实推进我镇反腐倡廉建设作为一项重大政治任务来抓,以此为各项事业保驾护航,促进各项社会管理创新发展。主要体现在三方面:
(一)树立大局意识,为经济社会发展点亮指路灯。
面对复杂的经济发展形势,2015年我带领党委班子审时度势,整合优势,紧紧抓住发展第一要务,坚持以产业结构调整为主线,以项目推进发展镇级经济,促进传统产业优化升级,现代产业发展基础增强,发展质量效益不断提高,在全镇上下大力营造同心协力、创新发展的浓厚氛围,2012年,镇财政跨入亿元行列,近两年增长率都在两位数以上。
设的模式,容积率超过2.5。
(三)敢于突破,为提升社会管理水平做好文章。
一是推进农村综合改革,高标准打造农村集体资产管理交易中心和镇级政务服务中心、村级服务站,配备完善的硬件设施和专业会计人员,打造农村“三资”交易管理、农村会计服务、小型工程招投标、合同管理等多功能一站式的监管和服务平台,大大规范和促进了农村“三资”交易和资产增值,有效减少了农村矛盾纠纷。二是开展特色密切联系活动。从2012年通过开展“三送”活动以来,为超过6100户群众送政策、送温暖、送服务,并结合党员义工服务,从走访方式到入户服务,进一步密切党群干群关系。三是依法依规,顺利完成村级“两委”班子换届工作。至1月15日全镇出色完成13个村(居)的“两委”换届工作,并突出了古劳特色:江门地区第一个大学生村官当上村党政“一把手”、女性入主村“两委”比例提高,并实现了和谐选举,有效地维护农村的社会稳定。在整个换届选举过程中实现零投诉、零上访。
(四)抓好稳定,为经济社会发展做好铺垫。
稳定是发展的前提,我时刻将维护稳定作为工作的重点之一。在3年多的任职时间里,为全镇的发展营造了和谐稳定的环境。
三、以廉为正,不断加强拒腐防变能力
几年来,我严格按照落实中央八项规定,坚决反对“四风”,按照“党的群众路线教育活动”要求从严要求自己,坚持廉洁从政,在实际工作中努力做到廉洁自律,为政清廉。
(一)以身作则,率先垂范。作为领导干部,我的一言一行、一举一动都成为其他干部的效仿对象,成为群众评价政府工作的重要标准。一直以来,我坚持勤俭办一切实事,高标准、严要求,严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己,把好自己的口,控好自己的手,管好身边的人,杜绝公车私用,严格执行公务接待制度,严防公款浪费现象,将改进工作作风的各项要求真正落实到日常工作之中。
(二)制度管人,拒腐防变。我致力于打造一支具有较强公信力的干部队伍,树立政府执政为民的良好形象。一是严格执行党风廉政建设责任制。重点是事前加强教育管理,加强对反腐倡廉工作的组织协调,进一步完善责任管理机制,进一步完善反腐倡廉教育的工作机制,为干部特别是班子成员上好“廉政课”,筑牢拒腐防变的思想道德防线。二是建章立制。制定《江头镇内务管理制度》等纪律规范文件,从班子议事制度、公务接待、公车使用管理、办公纪律等方面约束干部的行为。三是抓好干部队伍作风建设。从群众最关心、最迫切的问题入手,解决群众身边的不正之风问题,把改进作风落实到基层,全面加强党的基层组织建设,真正让群众受益。
任职以来,我在“责”、“德”、“廉”方面作了一些努力,也取得了一定的成绩,但是,回顾检查自身,还存在一些不足,主要有:一是政治理论的学习上还有待进一步加强;二是党风廉政建设工作的改革创新水平还有待提高。对上述问题,我决心在今后工作中继续加强政治理论学习和党风廉政学习,不断改进工作作风,努力提高领导艺术和领导水平,争取各项工作再上新台阶。
一年来,在、市政府的领导下,本人认真学习十八届三中、四中全会,xx届xx次全会和xx届xx次、xx次全会精神,以“实干当头,全力全速,敢于担当,全面创新”工作作风,紧紧围绕、市政府中心工作和我委2015年工作重点,带领分管业务处室干部职工,认真落实推进加强国资国企监管、推进转型发展措施,圆满完成了各项工作任务,现将本人一年来思想、作风、履职等方面情况汇报如下:
一、加强理论学习,重视道德修养,提升自身综合素质 一是始终坚持理论学习,做到理论学习和工作实践相结合。平时工作之余,挤出时间,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,党
十八届的三中、四中会议精神
;学习掌握相关法律、政策知识,认真落实中央八项规定、十项规定,提升个人道德素养,紧紧围绕服务基层、服务群众、服务发展,深入基层考察调研,改进工作方法,提高工作实效。二是学习业务知识。紧密结合社会主义市场经济理论,认真研究财政、税务、金融专业知识,坚持理论联系实际,学以致用,提高了指导、协调经济工作的能力和水平。为更好适应工作需求,积极参委组织的xxxx会计师事务所、xx公司等xxx系统学习、培训活动,强化对当前经济发展新常态形势下的学习,使自己能更好地服务市属国有企业。二、稳步推进各项工作,确保目标圆满工作完成
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党的十八届三中全会后,本人协同各业务处室积极研究探索国资监管工作的新思路、新方法、新理念,协助主任切实抓好国资国企“xxxx”一体化改革工作。
(一) 抓好国资监管制度层面改革。围绕国资监管规划发展、业绩考核、监事会工作领域完成国资监管顶层制度框架设计,共梳理和编制各项管理办法、意见24个,其中沿用12个,修订1个,新增12个。
(二)抓好监管企业混合所有制改革。一是选定xxx集团“xxx项目”、xx公司“xxx项目”开展混合所有制经济试点。推动市属国有一级或二级共10家公司实施混合所有制改革,完成公司组建8家公司,引入各类资本8.8亿元。二是按照国有股权进退有序,以退为主,以项目为载体,努力转型发展。全年监管企业完成签约项目投资41.1亿元,为转型升级打下了良好基础。市供水总公司与xxx公司已动工实施xxxx浅层地温综合利用,xxxx与xxxx基地达成了合作协议。可形成年营业额达17亿元的经营规模。
(三)支持公益企业加快发展。一是支持市公交集团公司实施内部管理改革,推行公车改革,降低管理成本。协助申请国外银行贷款实施公交停保场站建设,优化公交线网结构。二是支持市供水总公司(xxx北控水务)业务拓展,参与xxx区供水项目建设。推动节能技改,建设全市统一供水调度中心。
公司、xxx、xx、xxxx(含异地搬迁)等企业的协调服务,共计 16 个项目,总投资43亿元。2015年共完成投资22亿元,指导企业开展内部资源整合,支持xx集团实施xxxxxx续建项目建设;指导xxx银行xx分行营业大楼的申报立项;支持xxxx公司转型发展。
(五)抓好安全生产管理。2015年,制定下发、转发安全生产文件 21个,召开4次安全生产调度会,组织企业开展安全隐患排查5次,排查出安全隐患2067条,开展安全隐患督查12次,排查出安全隐患50条,整改率100 %。
三、认真执行廉洁从政各项规定
一年来,本人认真遵守党的政治纪律,坚持四项基本原则,在思想上和行动上始终与党中央保一致,遵守廉洁自律规定,未违规外出考察学习,未巧立名目公款旅游,没有任何个人支出违规报销情况。下基层调研、考察轻车简从,不打扰企业、不增加负担。同时在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,做到了遵守“廉政建设若干规定”,规范了自己的从政行为。
和艰苦奋斗的精神。树立为党为人民群众无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一。三是加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争。四是 认真履行常务副主任职责,坚决执行好市政府的决策部署,自觉把完成工作任务当作锻炼自我和丰富自我的过程,当作提高领导能力和工作水平的过程。
在今后的工作中,本人将继续加强理论业务知识学习,强化廉政思想和宗旨意识,不断改进工作作风,认真反思自身存在的问题,攻坚克难,认真履行好工作职责。
2015年1月22日
由于镇委的信任,本人于x年x月被任为xx,在镇委、镇政府的正确领导下,坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕党委政府的发展思路和战略目标,尽心尽力履行职责,团结带领全中心医护人员,顺利地完成了各项工作任务,较好地促进中心平稳较快发展。现就本人全年落实“责、廉、德”的情况汇报如下:
一、以勤履职,全面落实党风廉政建设责任制
作为xx中心党风廉政建设的第一责任人,我深感职责重大,始终按照“一岗双责” 的要求,认真履行“第一责任人”的职责,落实党风廉政建设责任制,力促工作落到实处。
抓一级、一级对一级负责的工作机制,实现了廉政建设工作责任和任务由虚变实、由软变硬、由模糊变清晰。
(二)强化教育,筑牢拒腐防变思想防线。把加强廉政教育放在重要位置,做到常抓不懈,常抓常新。一是订购《反腐倡廉教育读本(2015)》、《被玷污的净土》等反腐倡廉教育学习资料及电教片,增强员工以俭为荣的意识,树立廉洁新风貌。二是积极组织党员干部参观我镇的廉政长城、东莞市第二届“廉泉杯”廉洁文化摄影比赛作品展览,着力营造廉政勤政的文化氛围。三是开展多形式、多层次的谈心谈话活动,认真查找中心重要环节的廉政风险点,带头签订廉政风险防控承诺书。
(三)建章立制,构建权力安全运行机制。根据查找出的风险点,围绕人事招聘、药品及耗材的采购、财务管理、职业便利等方面,对各项工作制度、规范、流程进行梳理、修订、完善,对行政许可和行政执法等事项,制作权力运作流程图。同时,整理岗位职责,系统整编岗位工作规范。岗位工作制度以及办事流程公示于各站点醒目处。
二、廉洁从政,努力保持清廉本色
益作为工作的出发点和落脚点,坚持“廉洁从政,依法行政”的行为准则,正确运用手中的权力,秉公执法,不利用手中权力吃、拿、卡、要,并且严格按照党纪国法管理中心工作,进一步规范了中心的运作。二是严格执行民主集中制。坚持每月举行二次中层以上干部会议,集中研究解决工作问题;并不定期召开领导班子会议,凡是涉及到事关全中心发展、组织人事、工程招投标、较大开支等重大问题,不搞独断专行,都由领导班子集体研究决定,再呈报上级按有关程序处理,做到决策讲民主、指挥讲统一。三是诚恳接受干部群众监督。我一直以来都把干部群众对我的监督视为对自己的严格要求和关心,自觉地接受党组织和来自各方面的监督,真心真意地听取各方面的意见建议,并诚恳接受及加以改正。四是严格管好亲属和身边工作人员。本人及身边亲属从未用公款报销应由个人支付的费用,也没有利用职权或职务上的`影响谋取私利。对身边工作人员严格要求,未发现他们有借助本人职权或职务上的影响谋取私利的现象。
三、修身立德,打造高效的工作团队
“人无德不立,官无德不为”。我常常提醒自己,要以智为本,学会求知;以实为本,学会做事;以纪为本,学会做官;以德为本,学会做人。
间,组织党员干部集中学习党章和教育片等材料,积极展开讨论,交流学习心得。另一方面,利用业余时间,广泛汲取医疗、管理、科技、人文等方面的知识,不断用科学的理论和先进文化武装头脑,开阔眼界,拓宽思路,提升能力。二是重党性锻炼,坚定政治立场。始终坚定对马克思主义的信仰,对社会主义的信念,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉加强党性锻炼,提高党性修养,保持政治上的清醒、立场上的坚定,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在政治上、思想上、行动上保持与党中央和上级党委政府的高度一致。三是重作风建设,践行党的宗旨。把说实话、办实事、求实效作为一贯的作风。一方面坚持为群众服务。通过开展“新角色、新体验”主题活动、“三联三问”、向各村下发征求意见函,设置征求意见箱等方式,不定时收集群众意见,有利于充分发扬民主,广泛听取广大群众的意见和建议。另一方面,坚决开展“四风问题”整治,逐一检查剖析,有效转变了一些党员干部“混日子、怕难事、等靠要”的工作作风,达到了红红脸、出出汗、治治病的预期效果。四是重品德修养,践行社会主义核心价值观。2015年,积极开展xx社会主义核心价值观示范单位的创建工作,结合实际情况开展各种特色活动和文体活动,引导职工群众遵守社会公德、职业道德、家庭美德。
四、存在问题和今年努力方向
回顾这些年来,我虽然履行了职责,工作方面取得了一些成效,但对照落实科学发展观的要求,对照镇党委政府的要求,仍然存在一些差距和不足。主要表现在:
1、缺少深入的理论学习。本人虽然能积极参加党组织学习活动,但在理论学习上还不深入,经常以工作忙、任务重和事务性工作多等理由,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神,有时只停留在学过、看过,学得不深不透,缺乏系统性和连续性。
2、缺少扎实的工作作风。研究工作部署较为透彻,但缺乏跟踪、检查和指导,掌握情况不全面,对各站、各职能小组的依赖性太强。由于没有更多的渠道和时间,未能做到对各站点、各小组上报的情况进行全面核实,内容进行全面调查,逻辑进行全面推敲,有时各站点、各小组说什么就是什么,不说就不知道,有时造成把准备做的说成已经做了,把个别的说成普遍的,把布置的说成落实的。
式方法强化解决。
4、满足现状,工作干劲有所减退。随着年龄的增长,单位的逐渐稳定,有出现“歇一歇”的思想,进取心不强,针对目前中心遇到的困难,没有攻坚克难的智慧与勇气。同时,缺少对新形势下业务工作出现的新情况、新问题的研究,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。
5、有主观思想,领导能力有所不足。在日常工作中,以主观考虑问题多,与工作人员交流较少,调研情况少,吩咐办事多,商量办事少,忽略了发挥团队力量的重要性。
在今后的工作中,我将以这次“三述”活动为新的起点,正视问题,改进不足,优化作风,牢记职责,努力做到以下三点:
1、进一步加强理论学习,提高党性修养。一是积极参加党组织的各项学习活动,保证各种学习活动不缺课;二是自觉利用各种渠道、方式加强自我研习,把政治学习变成一种自觉行为。时刻不忘自己是一名党员领导干部,在工作方面要以身作则地起到带头和带领作用,在生活方面要率先垂范地起到示范和标杆作用。
重效能,以真心情系群众,用真听问需群众,重真用服务群众。坚持弘扬艰苦朴素,勤俭节约中华民族传统美德。
3、进一步注重廉洁自律,保持政治本色。严格执行民主集中制的各项制度规定,积极开展批评与自我批评,及时纠正自己工作中的缺点错误,严于律己、宽以待人,自觉接受组织和群众的监督,在深入分析发生问题原因的基础上,清洗思想和行为上的灰尘,在解决实际问题的同时,更要着重解决思想问题,努力保持共产党人的政治本色。
以上是我的述责述德述廉报告,不足之处敬请大家批评指正。我汇报完毕,谢谢大家!
述德述责述廉述法述学报告篇十一
2022年,在市委市政府的正确领导下,本人牢记组织重托和肩负使命,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以迎接学习宣传贯彻落实党的二十大精神为主线,紧紧围绕市委核心任务,较好完成参谋辅政、综合协调、督导落实、基层党建等重点任务。现将履职情况报告如下:
坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,学原文、读原著、悟原理,使其成为指导今后工作的强大思想武器。
“两个确立”,忠诚践行“两个维护”,始终做到“四个服从”,争做新时代合格党员。在思想上、政治上、行动上主动与以习近平同志为核心的党中央看齐,向党的路线方针政策看齐,做到齐而有序、齐而有力、齐而有效,以“四个意识”得更加坚定夯实信念信仰根基。
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发展战略,紧扣
“六个
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”建设目标,找准找实“上下结合”的着力点和突破口,科学谋划推动工作,完整准确全面贯彻新发展理念,切实把捍卫“两个确立”、做到“两个维护”体现到高质量建设和服务振兴发展的具体实践中,确保中央和省委市委决策部署落地生根、见到实效。
对中办提出
“五个坚持”要求和
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精神,进一步发挥好市委办公室中枢作用,着力提升
“三服务”质量水平的同时,努力将市委办团队打造成为一支干净担当、坚强有力、精干务实的模范战斗集体。一是重团结,树立真诚互信、和谐共事的队风;
二是善学习,树立勤思好学、知学合一的学风;
三是守规矩,树立遵规守纪、慎微自律的作风和干事创业、争先进位的新风。在该活动的推动下,市委办全体工作人员调查研究、综合分析的能力,沟通上下、协调各方的能力,捕捉信息、快速反应的能力,密切合作、团结共事的能力不断提高,逐步形成了“自我加压争着学,组织要求促着学,同志之间牵着学,科室之间比着学”的良好的学习氛围,构建了一支提笔能写、开口能说、遇事能办的一流干部队伍。
一年来,在市委市政府的正确领导下,我带领分管部门从适应新形势和新任务的工作要求出发,树牢领导服务、为基层服务、为群众服务宗旨,展现一流精神风貌、树立一流工作作风、争创一流工作业绩,圆满完成了各项工作任务。
。始终牢固树立服务理念,突出超前性、主动性、针对性,更好发挥参谋助手、承上启下、督促落实和后勤保障作用,充分发挥牵头抓总、协调各方的中枢作用,为确保政令畅通、决策落地生根提供坚强保障。
。坚持
“岗在兵位、脑为帅谋”,认真记录领导言论,分析领会领导意图,确保文字材料能够准确反映领导意图,传达领导思想。坚持围绕中心抓调研,针对全市热点、难点和重大现实问题,开展针对性调查研究,组织撰写多篇调研报告,为市委主要领导决策部署提供高含金量参考建议。
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条。
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余项,以市委名义起草上报市委各类情况报告
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件,呈报市委领导督查专报
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期,共获得市、市主要领导指示性批示
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次。
。全面贯彻落实上级改革决策部署和任务要求,紧扣制度建设主线、服务市委大局,坚持规定动作狠抓落实、自选动作积极突破、试点工作大胆创新,扎实推进改革工作。
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项改革任务全部高质量完成。五是秘书通联谋
“畅”。按照“准确、规范、高效、保密”的要求,全年办理上级公文
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件,本级公文
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件,印发规范性公文
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件,上报需备案公文
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“值班工作无小事”意识,严格落实值班值守制度,加大节假日、汛期、防火期等重要节点检查力度,做到通讯畅通、反应迅速、处置得当,全年未出现漏岗、漏报事件。
。始终坚持以党的政治建设为统领,紧扣
“围绕中心、建设队伍、服务群众”职能定位,坚决贯彻落实党中央、省、市、市党委关于加强机关党的建设的决策部署,创新“三个紧抓”,不断激发机关党员干部的干事创业热情和活力。
。全面加强党的基层基础建设,指导市直机关
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个党支部开展标准化、规范化和精品化创建工作,共打造精品党支部
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个。全年发展党员共
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名。深入宣传
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、
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精神。
“亮身份、亮承诺、比本领、比贡献、树品牌、树典型”活动,进一步培树党员群众认可的优秀党员和先进党组织。
。锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,扎实开展党章党规教育、家庭家风教育和
“廉政警示教育周”等活动。持续推进机关作风建设,党员干部示范带动干部职工深入一线走访调研,有效提振了干部担当作为、干事创业的精气神。
始终将党规党纪烙印于心,积极发挥示范带动作用,自觉执行个人重大事项报告、廉洁从政等各项规定,严格管好亲属和身边工作人员,树立良好家风家规。
“两个务必”,带头发扬艰苦奋斗优良作风,在办公用房、公务用车、政务接待等方面严格执行规定标准,不搞特殊化,坚持勤俭节约,不搞攀比。认真落实个人重大事项报告制度,个人生活简单,不搞亲亲疏疏的庸俗关系,经常性提醒下属、亲属和身边工作人员要防微杜渐、筑牢防线。在履职尽责方面,严格执行民主集中制,“三重一大”事项一律提交办公室领导班子会议集体研究决定。认真履行“一岗双责”职责,从自身做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要工作亲自督办,自觉把监督作为分内之事,切实履行好第一责任人的责任。
。对分管部门坚持
档案和电子政务建设、机关党建
等各项工作,努力形成人人勇挑重担、个个争做贡献的良好氛围,坚持八小时之内、之外严格管理,要求大家注意个人形象,谦虚谨慎,洁身自好,使干部在强化管理中健康成长。。深化纠正
**
80余次,做到月月查问题月月整改完毕。坚持把中秋、国庆等特殊时间节点当作“考点”,通过向各级各部门和领导干部推送《提醒函》《一封信》和下发《监督提示卡》等方式,切实做到提示提醒在先,警示警醒在前,真正把“清廉作风”融入机关单位党员干部日常,在全市上下努力营造“知廉、崇廉、倡廉、守廉”的浓厚氛围。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平法治思想和中央、省、市关于法治建设的重大决策部署,自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展。
。主动带头
学习
贯彻习近平总书记关于全面依法治国的重要论述以及市委理论中心要求学习的《中华人民共和国监察法实施条例》《中华人民共和国军人地位和权益保障法》《中华人民共和国退役军人保障法》《习近平法治思想学习纲要》等相关法律法规,认真贯彻“八五”普法规划,主动自学《宪法》《中华人民共和国民法典》《国家安全法》等法律规章,努力提高法律意识,不断增强依法决策、依法管理、依法办事的能力,主动养成从严从实、依法履职的新常态,养成按规矩、按法律办事的好习惯,不断增强依法办事和科学决策能力。
大会、专题读书
班等多种形式的学习,积极组织各分管单位班子成员深入学习宣传贯彻习近平法治思想,切实以习近平法治思想武装头脑、指导实践。同时,要求各分管单位将习近平法治思想宣传同普法工作结合起来,把习近平总书记关于法治建设重要论述列入各单位党组理论学习中心组学习、党支部学习会内容,着力增强法律意识和法律素质,切实增强依法决策、科学决策、民主决策的能力,不断提升用法律手段管理工作的水平。干部和工作
人员的保密防范意识和保密工作能力。开展的了解。述德述责述廉述法述学报告篇十二
一是落实党风廉政责任。坚持把党风廉政建设与经济工作摆在同等重要的位置,列入政府工作要点和部门工作目标,同部署、同检查、同考核。严格履行“一岗双责”,深入开展政府部门“慵懒散软奢”专项治理和“政情民意直通车”电视问政活动,坚决治理“吃、拿、卡、要”不良之风。对违反机关效能的46个部门、35人通报批评,党纪、政纪处分9人。
二是强化权力运行监督。建立“三公经费”预算管理和季度通报制度,制定出台《预算单位公务卡强制结算制度》、《控制行政事业单位运行成本十项措施》,修订《大武口区政府投资项目管理补充办法》,加强工程项目管理、规范招投标、政府采购行为,严格资金拨付使用。建立政府廉政风险防控机制,推行“五不直管”,加强政府部门权力运行重点环节和部位监督。
三是坚持科学民主决策。严格贯彻执行民主集中制,凡属重点工作、重大项目安排和大额资金调度使用,都在充分调查研究、广泛征求意见的基础上,全部由区政府常务会、区长办公会研究讨论,并及时向区委请示,坚决杜绝重大项目无效投资、寻租投资。对大武口电厂扩能改建、棚户区改造等涉及面广、与群众利益密切相关的重大项目,坚持公众参与、专家论证、风险评估、集体讨论。坚持人大代表、政协委员列席政府常务会制度,广泛听取各方意见,力争各项决策符合实际、体现民意。
四是带头执行廉洁自律。带头执行领导干部廉洁从政各项规定,自觉加强党性修养,自觉遵守党纪国法,自觉管好自己、家属、身边的工作人员,自觉接受党组织和人民群众的监督。认真履行岗位职责,严格按规矩办事、按程序办事,没有利用职务和工作之便谋取不正当利益,没有利用职权违反规定干预和插手工程建设,从未接受和持有私人会所会员卡,从不出入私人会所等娱乐场所,做到了严于律己,廉洁奉公。
总之,一年来自己认真履职、扎实干事、勤奋工作,取得了一定成绩,但与上级党委、政府的要求和人民群众的期望还存在着一定的差距。今后,我将不辱使命,不负重托,励精图治,开拓创新,以新的成绩向党和人民交一份满意的答卷。
述德述责述廉述法述学报告篇十三
(2017年1月5日)。
2016年,我和全局干部职工一起,按照市委、市政府总体部署,汇聚正能量、锤炼硬作风、合力求作为,用实实在在的工作成绩,为我市城乡面貌改善、城市功能提升做出了积极贡献。按照要求,我代表住建局领导班子报告如下:
一、认真履行职责,推进城乡建设事业又好又快发展1.重点工程亮点纷呈,城乡环境治理成效明显,宜居水平进一步提高。
一是城市面貌再呈新变化。年度投资1.93亿元的8项市政道路工程顺利推进,城河路、华地片区、姜家园路(东段、中段)、公园路片区路网升级改造完成,总长度5.9公里,形成了老城区“六横七纵”的路网结构,且各项工程在做到高标准设计、高质量施工的基础上,均以务实的态度做到当年立项、当年征收、当年竣工,实现了老城区道路功能更加完善、出行更加舒适、环境更加优美。
二是配套工程质量优、进度快。华地二期、财经委旧址、实验小学3项城市配套工程相继竣工完成,总投资5.86亿元。其中华地二期和实验小学已投入使用,不仅丰富了贤桥商业圈,更完善了城河北路片区的设施配套。
1收户数1658户,面积13.64万平方米,共有78个单位,1800余人次参与了助征,第一奖励期的平均签约率达到95%以上,且货币化安置比率进一步提高。
四是水环境治理有创新、效果好。老城区最后三条污水管网工程完成(新河司徒段、百家兴—三思桥、南桥—小东门桥),标志着老城区控源截污工程全面完工,基本实现了生活污水全收纳;同步实施的内城河生态修复和水质提升工程,首次采用了物理加生物相结合的治理措施,恢复河道生态系统,让内城河水真正变成“干净水、流动水、景观水”;村庄生活污水治理工程,采取了epc+o的国内创新运作模式,正紧锣密鼓地进行中。
五是美丽镇村建设再提高、有成效。依托改善基础设施,美化乡村风貌,体现传统文化为主线。丹北镇金桥村成功通过了省级美丽乡村验收,开发区前刘家村、珥陵镇夏甲村、访仙镇草塘村基本完成了镇江市级美丽宜居村庄的建设任务,共获各级奖补资金1040万元;启动了九里村和柳茹村国家级传统村落保护工作,获得中央财政资金支持600万元;延陵镇以特色、生态、休闲为思路,申创“全国美丽宜居小镇”,已顺利启动了一期工程,预计2017年全面完成基础建设任务。
2.建筑市场监管日趋规范,房地产业健康发展,依法行政水平进一步提升。
2场联动”监管机制逐步完善,查处围标、串标等违法行为3起;依法督促农民工工资的发放,处理农民工工资上访362起,涉及金额2.6亿元,处理率100%,切实维护了农民工合法权益,为建筑行业稳定发展打下了坚实基础。
二是房地产市场健康有序。加强了对房地产市场的监管,倡导开发企业诚信经营,诚信意识和品牌意识大为提高,在国家宏观调控新形势下,积极促进了房地产健康发展。全年共完成房地产开发投资66.54亿元,商品房销售面积133.7万平方米,销售额72.59亿元;继续落实房地产调控政策,强化服务理念,开展超前服务,通过创新征收安置方式、鼓励二手房交易、扩大公积金贷款使用人群等措施,加速去库存工作的推进,截止12月底,商品房去化周期控制在12个月以内。住房公积金贷款累计发放5.3亿元,同比增长57.58%。
3.棚户区改造超额完成任务,住宅小区环境得到提升,居住质量得到改善。
一是城市棚户区改造工作。为进一步提高居住质量,提升城市品位,为基础设施建设创造有利条件,2016年圆满完成7个棚户区改造项目,合计完成障性住房4344套(户),完成率达到159%;分配经济适用住房22户、廉租住房41户,完成收购公共租赁房(廉租房)收购15套。
3环境得到明显改善。开发建设单位产权车位只售不租行为得到遏制,全市住宅小区人防车库40个、停车位4877个全部向业主开放,已使用2381个,使用率49%。
二、坚持“一岗双责”,推动党风廉政建设责任制落到实处认真落实党风廉政建设党委主体责任,切实做到“两手抓、两手硬、两个责任担在肩”,实现了住房和城乡建设工作与党风廉政建设同步加强、同步发展、同步推进。
1.严格落实主体责任,认真履行“一岗双责”。局党委坚持每年年初召开一次党风廉政建设大会,与基层党组织签订党风廉政责任状,坚持在每次的局党委会上研究部署党风廉政建设阶段性工作;局党委领导班子成员作为局党风廉政建设直接责任人,坚持示范引领,认真履行“一岗双责”,严格执行中央八项规定和省市委十项规定,同时教育管理好身边人。全系统共聘请行风政风监督员36名,开展约谈活动15次;进一步支持纪检工作,支持局纪委及各级纪检部门执纪问责,从人、财、物上保障纪检工作正常开展。
2.加强教育警示,深化廉政建设。全面启动“警示教育走基层”活动,通过正反典型案例,结合身边的人、身边的事,用鲜活的案例、惨痛的教训,促使干部职工时刻保持清醒头脑。3月23日,全局64名领导干部到镇江边城监狱进行警示教育,通过参观现场和服刑人员现身说法的形式给领导干部敲响了警钟;利用中心组学习、廉政警示片和宣传栏等形式开展廉政教育,让广大党员干部时刻受警醒、明底线、知敬畏。
4“两个责任”清单》,详细列出党风廉政建设党委集体责任、党委主要领导责任等“五大责任清单”共28类87项,通过任务清单实施项目化管理,切实做到党委不松手、一把手不甩手、班子成员不缩手、纪委敢出手,确保“两个责任”落实到位。今年,共对9起违规行为,共13人进行了问责处理。
4.严格干部选拔,深化队伍建设。在干部任用上严把任职条件关,坚持任职资格标准,确保政治过硬,实行逐级提拔,不搞突击提拔,慎用破格提拔。按照《干部选拔任用条例》认真组织推荐和谈话,充分发扬民主。在干部任用考察过程中,实现干部的多维度考察,既考察政治表现、工作业绩,又考察生活中的表现。决策时,经党委会研究,充分发表意见,不单纯以票取人。
三、坚持政治学习,切实提升依法行政水平和履职能力局党委班子成员认真学习贯彻党的十八届六中全会、省第十三次党代会和市第十三次党代会精神,与党中央和省、市委保持高度一致,坚定政治信念,理论自信、制度自信、不迷糊盲从,提高党性修养,坚守共产党人精神追求,不损害党的形象,执行党的路线方针政策和省、市的决策部署,积极参加“两学一做”等主题教育,坚持正确的世界观、人生观和价值观。进一步加强法制理论学习,深刻领会依法治国的科学内涵和法治建设的重大意义,主动运用法治思维推动经济发展、化解行业矛盾。
回顾2016年,成绩的取得主要得益于市委、市政府的正确领导,得益于全体住建人团结努力、奋力拼搏。在总结成绩的同时,也清醒地认识到在工作中还存在着不足。新的一年,我们将进一步加强学习,强化党风廉政建设和反腐败斗争的责任感,切实加强建设行业管理工作,为全市城建事业发展做出应有的贡献。
述德述责述廉述法述学报告篇十四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
现根据市纪委监委工作要求,将公司领导班子一年来的履职、党风廉政建设、意识形态工作等方面的情况汇报如下:
一、稳经营强管理,保持系统工作平稳运行。
这一年,我系统围绕企业生产经营及资产租赁做了大量富有成效工作,各项业务经营工作稳步推进。特别是疫情期间,共向x捐赠矿泉水x件、方便面x件、口罩x个,总价值x元的物资,用于当地的疫情防控工作。
(一)稳定经营发展,保障全年经济目标达标。受非洲猪瘟疫情影响,市食品公司生猪屠宰数量明显下降,2020年全市共进点屠宰生猪x头,同比下降x%。尽管生猪屠宰量下降,但在生猪屠宰管理方面我们依然坚持高效、环保的工作理念,确保了全市猪肉市场的稳定供应,保障了猪肉产品食品安全。受大环境影响,屠宰数量和经济指标离全年总目标任务存在差距。报废汽车回收方面,再生公司全年回收报废汽车x辆,销售额达x万元。商业广场受市场环境影响,目前共有x家个体商铺出租在外,商铺数量明显减少,全年实现营业收入x万元。为了更好的留住商户,各商铺租金也相应减少。
(二)强化环保理念,完善经营标准化建设。对下属生产经营企业开展环保检查,积极整改落实。食品公司在开展生猪屠宰过程中,产生了大量废水,尤其是在2020年全市生猪定点屠宰全面清理整顿工作结束后,全市所有生猪集中定点屠宰,这就导致现有排污能力难以满足实际经营需要,并且随着国家标准化建设体系的完善,污水达标排放,取得排放许可亟须解决。为达到国家严格的排放环保标准,我们公司通过多方调研、实地考察,投入近x余万元,目前新的污水处理项目的土建工程已经结束,屠宰污水处理设备已招标到位,2020年内投入使用。再生资源有限公司为了更好的规范切割管理,满足安全环保等方面的要求。公司积极寻求市政府的协调支持,在市投资集团的帮助下,将再生资源有限公司切割场地迁移至原龙源热电厂处,新的切割场地目前已投入使用,极大减少了安全隐患,保障企业正常生产经营。
(三)应对市场变化,调整企业经营策略。企业在经营方面,一直以来坚持“主业精,副业兴”的发展方针,充分发挥现有的主业资源,拓展自营业务,潜心打造自营发展平台。在猪肉产品价格节节攀升的情况下,一方面我们积极扛起市场保供的责任,多渠道寻找货源,另一方面我们及时采取相应的对策,巩固现有猪肉市场份额,并在宣传食品安全,销售猪肉的同时,拓宽经营渠道。在自营销售方面,一是注重产品宣传力度,今年我们同网络公司签订朋友圈社交广告合同,在电视台、“x慈善晚会”上投放广告,并积极参与全市各项食品安全评选工作;二是改变经营方式,根据市场情况,主动出击,迎合消费者,在肉价居高不下的情况下,以促销的方式回馈新老顾客,以此来进一步扩大市场份额。正是因为我们对猪肉产品质量的严格把关,以及良好的商业信誉,越来越多的顾客及企事业单位选择与丹食合作,公司的社会效益也在不断彰显。
(四)规范出租程序,确保国有资产保值增值。我们关注门市房租赁市场的变化,按照市委市政府出台文件,规范租赁程序,加强管理工作,积极做好出租续租工作。在出租程序方面,严格按照政府组建的招租平台进行固定资产的出租。目前,出租在外的公司资产总共有x家,全年资产经营收入达x余万元。除大酒店和花店沿用原合同外,其它固定资产按照国有资产处理办法,通过公开招标程序招租。位于新民中路的物资大楼于今年x月底前完成招租工作,并签订了2020年租赁合同,保障了国有资产的稳定收益。本着对承租户合作双赢的原则,我们主动与承租户沟通,尽力协调满足他们的需求,签订租赁协议,规范了资产的租赁和转让行为,对一些年久失修的破损资产进行维护,并不定期开展安全检查工作,有效保障了房屋安全及承租户的合法权益。
(五)强化责任落实,狠抓安全生产。在完成日常企业业务指导工作的同时,我们始终把安全生产工作摆在极为重要的位置,一是思想重视。“一把手”多次在支部书记会议、总经理会议上强调要将安全生产工作作为重要政治任务抓紧抓好。主要领导多次组织职工学习省市委相关文件精神,筑牢安全生产意识,做到警钟长鸣。二是责任压实。公司每年年初与各下属企业签订《安全生产责任状》,将安全生产工作责任层层压实,制定下发《关于开展2020年“安全生产月”活动的通知》和《关于开展2020年度“安康杯”竞赛活动的通知》等相关文件,要求企业开展安全自查自纠,健全现有安全管理制度,并督促下属生产经营企业不断对制度进行完善,自上而下逐步形成一个职能健全、指挥有效的安全生产组织体系。三是检查落实。按照市委、市政府和安监部门的各项安全生产大检查要求,吸取各地重大安全事故的教训,公司主要领导在“春节”“五一”“十一”等重要节假日之前亲自带队对下属企业进行强化检查,尤其是夏日高温期间,公司安全检查小组深入车间,查找问题,真正做到防患未然。
二、强化管党责任,营造浓厚廉政氛围。
2020年,x公司党委始终把以政治站位作为出发点,以党风廉政建设作为准则,领导班子成员坚决把“两个责任”扛在肩上,带头改进作风,廉洁自律,积极推进我系统内党风廉政建设。
(一)落实党风廉政建设责任。按照《2020年度落实党风廉政建设“两个责任”责任清单》文件精神,x公司党委主要负责人切实履行“第一责任人”职责,班子其他成员认真履行“一岗双责”,将本科室的工作责任明确,落实好党风廉政建设。全年与党委委员及x名党支部书记就党建工作进行了x次谈心谈话,举行x次党建工作座谈会,通报违反八项规定典型案例、形式主义官僚主义典型问题、群众身边腐败和作风问题典型案例,元旦、春节、“五一”、国庆前夕在x工作群发送警示短信,组织党员干部观看党风廉政建设专题片。印发了《2020年度落实全面从严治党党组织主体责任清单》。
(二)深推“强责工程”。一年来,我们认真推进“强责工程”,强化党风廉政建设“两个责任”,突出理论学习和创新创优。年初与各支部签订《党建工作目标责任状》,明确职责,做到一级抓一级,一级对一级负责。及时将党的重大会议、重大决策及省、市委重要部署和要求,第一时间召开党委会议上传达学习贯彻,全年公司党委召开党委会议x次,努力做到政治理论学习常态化、制度化。在全系统党员中开展“‘契约化’党建,做好共驻共建互联互动文章”书记项目,以此来提升党建工作质量。
(三)打造过硬的干部队伍。领导班子认真落实***、省、市关于改进工作作风的要求,纠正“四风”,在党内开展正风肃纪工作,做到作风建设常态化、长效化。我系统根据市委巡察办在巡察期间查找出的问题进行认真整改,并要求各单位在内部进行自查自纠,通过查摆问题,全系统的作风建设、纪律建设有了显著提升;“七一”期间党委组织全体党员赴x参观学习,接受爱国主义教育,集体观看《x》《x》等红色电影。
三、坚持思想建党,增强党的思想引领力。
x公司。
当前隐藏内容免费查看党委把学习宣传贯彻党的十九大精神和******新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务,并落实到工作当中,不仅党员干部学,普通职工也学,形成领导领学,员工跟学的氛围。党委重视认真安排,党委书记吴初新同志多次在党委会议上强调,要把学习宣传贯彻党的十九大精神和******新时代中国特色社会主义思想落实到实处,督促各支部进行学习,将学习成果上报。在下半年,x公司党委在全系统开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,党委书记吴初新为全体党员干部上了一堂以“不忘初心,牢记使命—推动国有企业党的建设高质量发展”为主题的党课,告诫全党干部职工要坚守自己初心,砥砺前行。每月除了在“五事联动”主题党日活动上学习十九大精神及***四中、五中***精神,利用好“学习强国”平台,观看******新时代中国特色社会主义思想辅导课录像,每周还会组织工作人员坐在一起共同探讨,学习市委宣传部有关新思想、新理论相关文件精神,在工作群不定期通报各党员“学习强国”积分学习情况,并督促各支部加强学习,我单位“学习强国平台”使用率在全市通报中一直名列前茅。
2020年我们主动作为,严格落实意识形态工作责任制。把握正确方向,担当政治之责。制定了《2020年市x公司党委中心组理论学习方案》,全年共组织了x次党委中心组学习,各党员干部撰写学习心得体会x篇,进一步树立“四个意识”、增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”。突出主体责任,担当领导之责。把意识形态工作摆在重要的位置,认真学习《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》并组织下属企业支部书记签订意识形态责任状,全年召开书记会议x次,不折不扣地落实好意识形态工作主体责任。强化阵地防线,担当管理之责。认真开展党务公开,积极做好新闻宣传工作,坚持正面导向,抓队伍建设,党员干部主动做到在微信朋友圈和公众号上不转发不实信息以及损害我党形象的文章,时刻把党摆在心头,永葆******人的政治本色。
2020年严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,采取多种途径加以落实,加强党员干部学习教育,以集中学、领学、实景教育、自学等方式开展形式多样的学习教育活动;通过支部换届改选,选拔年轻干部担任支部书记,充实支部委员,强化基层党组织建设;通过公开招聘的方式招聘事业人员x名,改善队伍年龄结构,充实干部队伍;年终结合“德能勤绩廉”对基层党员干部进行考核;强化“一线培养”导向,将近几年招聘来的年轻干部安排到维稳、旧城改造工作一线去锤炼,在实践中增强才干,使干部队伍整体得到强化。
四、牢固树立法治思维,提升依法办事水平。
对照《市2020年法治建设工作考核细则》,公司党委要求全系统干部职工认真学习并践行法律法规,开展形式多样的普法活动。党委书记履行法治建设“第一责任人”职责,班子成员带头遵纪守法,并主动学习相关法律法规,尤其是与劳动、安全生产及环境保护等相关的法律知识,进一步养成从严从实、依法履职的思维。
一是强化法治意识。2020年,领导班子主动适应国家发展法治进程,学习最新的法律法规,认真学习《生猪屠宰管理条例》《报废机动车回收管理办法》《劳动合同法》《中华人民共和国密码法》等最新的法律条文。同时,要求各科室和下属单位也要进行认真学习。
二是主动参与普法活动。根据全市组织实施“七五”普法规划、“第二届百万党员学宪法学党章考法律”等活动,我系统按照文件要求,主动参与,让每一名职工参与进来,深刻理解法的内涵,严格守法,从而在系统内形成浓厚的法治氛围。
三是严格依法办事。按照市政府要求,我们今年续聘了一名法律顾问,进一步提升依法办事能力,在处理各类问题过程中,坚持在法治的框架内解决。
一年来,x公司领导班子做了一些工作,取得了一些成绩,但我们也清醒的认识到,面对新时代的要求、上级的任务及职工的期盼,我们还需要进一步努力。
一是企业经营发展的稳定性还不够,掌握市场主动权的能力不强,导致企业难以取得突破性发展,今年我们将加强调研,主动学习先进地区、先进经验为企业高质量发展出谋划策。
二是在巡察整改过程中,资产出租管理在制度执行上还显不足,一些单位在流程上还未完全按程序办事,我们将建章立制,完善系统各方面制度,并增强制度的执行力。
三是人才队伍建设方面,知识结构、年龄结构跟不上时代的要求,对此,我们将加大年轻干部培养力度,选拔一批勇担当、善作为的同志进行轮岗交流。
在新的一年,我们将认真对待,采取正视问题,不畏难题的积极态度加以克服,与全体同志一道,携手共进,抢抓机遇,迎接挑战,为推进我市经济社会高质量发展做出新的贡献。
述德述责述廉述法述学报告篇十五
按照会议安排,我就本人执行廉洁自律规定和履行党风廉政建设主体责任情况向大会作以汇报。
一、执行廉洁自律规定情况。
(一)筑牢责任意识,严格落实党中央重大决策部署。
牢记使命”主题教育,先后完成两次县委巡察及整改任务。
(二)个人及家庭主要成员有关情况。
担任党委书记以来,本人及家人能严格遵守廉洁自律各项规定,未利用职权职务便利为亲属和工作人员谋取利益、插手干预工程、土地利用、在企业兼职取酬或经商办企业、违规收送礼金、出入私人会所。妻子路平在县疾控中心工作,女儿雷颖洁在瑞泉中学就读,儿子雷洋是学龄前儿童,现和父母共同居住在县法院小区(单位集资建房),于2018年11月在西安市曲江新区按揭贷款购买134㎡商品房1套,家庭收入为夫妻二人工资性收入约为12万元,每年如实申报个人重大事项,无出国(境)学习考察活动。
(三)持续用力加强自身建设。
一是做带头落实的表率。在镇村全干会上对习近平总书记关于从严治党重要讲话精神讲课4次,除经常性深入党建联系点吴家村和扶贫联系点洞坡村之外,还定期对全镇所有村(社区)、贫困户进行走访调研,每月对各村产业发展情况进行督促指导,对重点单项工作到村现场督导,对涉及群众利益的民生项目实地考察、掌握真实情况,累计走访群众1200户(人),先后撰写《关于在乡村振兴战略中推进脱贫攻坚工作》等调研报告3篇,解决突出问题14个。二是做担当团结的表率。始终带头维护班子团结,坚持民主集中制,每月定期召开党委(扩大)会,部署重点工作,在干部人事变动、重要项目实施、大额资金拨付使用方面,通过领导班子会议研究通过,对于重大事项决策召开专题会议研究确定。对于脱贫攻坚、生态环保、安全稳定等重要工作牵头负责,统筹推进,对于一些突出信访问题,亲自协调处理,化解矛盾纠纷,营造和谐发展环境。三是做廉洁务实的表率。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》,持续强化镇村干部作风整顿,树牢纪律红线意识。能按照中央“八项规定”精神和上级有关公务接待要求,接待一律在机关廉政灶,2019年“三公经费”支出5.25万元,较上年下降6%。近两年来,镇党委下发给各村(社区)、机关各办(站)的文件同比减少35%,镇政府下发文件减少30%。今年召开的镇村干部会议比往年减少40%以上,让镇村干部把更多的精力用在干事创业上。
二、履行党风廉政建设主体责任情况。
(一)抓学习教育,筑牢廉政防线。
镇党委坚持以上率下抓学习,通过党委中心组、包村领导会等,学习上级文件精神、交流心得体会、务求学深学透。先后组织召开党委(扩大)会议31次,组织学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党纪法规,引导广大党员领导干部增强责任意识和纪律意识,做廉洁自律的模范。制定年度党风廉政教育培训计划,开展党风廉政教育培训7次,邀请市纪委、县纪委领导对镇村干部开展廉政教育培训,开展机关青年干部夜校活动21期,50余名村干部和后备干部统一组织参加大专学历提升教育,廉政教育和素质能力同步提升。
(二)抓主体责任,层层传导压力。
切实落实党风廉政建设党委主体责任和党委书记第一责任人职责,对照清单夯实“一岗双责”,每年制定主体责任清单,签订《党风廉政建设目标责任书》,坚持每月党风廉政建设考核机制,考核结果和村干部绩效挂钩。加强和规范党内政治生活,建立党委抓好班子成员,科级领导抓好分管办(站),包村领导抓好村级班子建设的工作格局,层层传导压力,形成了党风廉政建设齐抓共管良好态势。集中开展作风大整治2次,约谈55人,2019年以来,镇村干部整体作风明显好转,廉政责任意识持续加强。
(三)抓制度建设,明晰职责任务。
镇党委始终把党的政治建设摆在首位,全面落实党委在党风廉政中的主体责任。将“两个责任”的各项任务进行分解,明确责任领导、责任单位和责任人。扎实开展廉政风险防控排查工作,制定有效整改措施,对镇村管理办法和规定进行细化完善,形成16项制度,有力促进干部履职尽责。修订完善了《孙镇机关干部管理制度》、《孙镇村级班子和村干部绩效考核实施细则》、《机关财务管理制度》等规范镇村干部制度,促进各项工作落到实处。
(四)抓执纪问责,强化作风建设。
镇党委大力支持纪委履行监督责任,每季度召开党委会议听取镇纪委党风廉政建设工作报告,专题研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作。镇党委配备3名专职纪检监察干部,并积极支持“三化”建设,持续强化纪委监察力量,加强效能问责力度。2018年以来,对30余名村干部、21名机关干部进行了约谈,给予镇村干部3人留党察看、村书记2人严重警告、村干部22人警告处分,普通党员17人警告处分,保持执纪问责高压态势。
(五)抓整改提升,推动中心工作。
落实县委巡察镇党委及部分村党组织反馈问题整改,开展“问题整改月”活动,对7类重点问题建立台账,集中攻坚,扎实整改,完成自查问题整改任务。开展专项整治,持续推进扫黑除恶专项斗争,完成3个软弱涣散村党组织整顿。扎实开展赵正永严重违纪违法案以案促改,推进“四个查一查”“四个专项工作”有效落实。实行“镇村一体化”工作机制,持续推动“留心护根”工程扎实开展,村级专项述责述廉有序推进。把整改成效精准用于推进脱贫攻坚等重点工作,建成“黄、金、梨”大产业格局,全面完成各项脱贫任务。
三、存在的问题及下一步改进措施。
我镇在落实党风廉政建设方面取得了一定成绩,但对照当前县委、县政府重点工作,县纪委关于党风廉政建设的工作要求,仍然存在个别领导干部思想上认识不到位,在具体工作推进上,抓而不实、抓而不紧、抓而不细的现象时有发生,干部的作风意识仍需加强。下一步,镇党委将继续认真落实县委和县纪委监委的各项工作要求:一是加强执纪问责力度,坚持问题导向,带头落实“两个责任”,紧盯“四风”问题,加大对违纪违法干部的查处力度,切实扎牢制度笼子,形成常态震慑,确保风清气正、为民服务的良好氛围。二是推进作风持续整治,牢固树立“作风建设永远在路上”理念,有效利用学习培训、各类资源平台,形成教育管理的强大合力。三是牢记宗旨为民服务,经常深入群众,了解真实情况,统筹安排各项工作,在廉政建设方面率先垂范,采取有力措施解决问题,努力提升人民群众的幸福感和获得感。
2020年,在区委的正确领导下,我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届四中、五中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”“四个服从”,坚决贯彻中央和省、市、区委安排部署,全力服务保障“经济强区、宜居新城”建设,较好地完成了组织交付的各项工作任务,现将个人履职及廉政建设情况报告如下:
一、强化学习,努力提高政治理论素养。
成果,坚持深入基层调查研究,检视问题找不足、扎实整改促提升,在思想政治、理想信念、工作作风、干事担当、廉政勤政等方面受到了全方位的政治洗礼、思想淬炼。
通过学习,牢固树立了忠诚服务的政治理念。进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解,加深了对党章党规党纪的理解和对党的十九大,十九届四中、五中全会精神的认知,提高了崇规、守规、执规意识,增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,在思想上、政治上、行动上更加自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。牢固树立了主动作为的大局观念。坚持以区委中心工作为统领,在政务、事务、后勤、接待等工作中时刻关注大局、准确把握大局、紧紧围绕大局,做到在大局中开展工作、在工作中服务大局;
坚持从区委的高度考虑问题,增强服务大局的主动性,力争每项工作既要做对更要做好,切实让领导放心,让群众满意。牢固树立敢于担当的责任意识。时刻把区委中心工作放在心上,面对矛盾敢于迎难而上,不拈轻怕重,不逃避问题,进一步激发思想自觉、行动自觉;
时刻立足办公室抓督导促落实的职责,聚焦疫情防控和企业复工复产、脱贫攻坚、项目建设、“双城”创建等重点任务,不断优化工作方法,该协调的有效协调、该牵头的认真牵头、该督办的严格督办,努力将区委决策部署落到实处。
二、紧贴中心,全面提升服务区委决策水平。
始终把为区委决策服务作为核心任务,紧扣区委中心工作和领导关注点,精心谋划,深入研究,推动创新,较好地发挥了以文辅政作用。全年共完成各类长篇文字稿件xx余篇,文字成果转化率显著提高。服务战疫见成效。新冠肺炎疫情爆发后,第一时间协助区委和主要领导组建防控领导小组和“一办九组”,迅速构建起强有力的疫情防控“战时”机制,优质高效保运转,协调全区上下坚决落实党中央和省市区委各项决策部署,坚持做到事不过夜、案无积卷、马上就办,为打赢疫情防控阻击战贡献了办公室力量。全区未出现确诊和疑似病例,有力确保了人民群众安全健康和经济社会秩序有序恢复,全区疫情防控取得重大战略成果。文稿起草出精品。一年来,团结带领区委办一班人高质量完成各类讲话、汇报、总结、报告、致辞、主持词等文稿××篇,整理各层次会议录音讲话××篇,整理区委常委会等各类纪要××篇,认真撰写完成了区委××届四次、××委××届五次全会报告等××篇重要文稿的起草修改工作。调研成果进决策。坚持贴近中心、主动作为,打造精品、服务决策,围绕复工复产、项目建设、城市经济、社会建设、农业农村、供给侧结构改革和党的建设等开展专题调研,完成调研文稿××篇,其中《××区以打造特色产业集群为引领,推动文化产业高质量发展》等文稿在省市媒体刊发。严把公文审核,今年以来,共审核制发各类公文××件,发文数量同比下降××%,有力维护了党内规范性文件的严肃性和权威性。信息服务创品牌。以“对上服务求突破,对下服务超常规、同级服务全面化”为目标,努力提升信息工作“三服务”水平。全年共下发、专报载体××期,共上报省市信息××篇次,长篇信息《××区持续优化营商环境助推高质量发展》分别被省市信息刊物刊发,并得到市委、区委主要领导肯定性批示。强力督查促落实。按照“围绕中心,突出重点,抓住关键”的工作思路,紧紧围绕区委重大决策部署,以督促检查作为各项工作落实的第一推力,不断推动各项决策落实,全年形成xx期重点工作情况通报,交办事项累计xx项xx件。对上级和区委主要领导批示文件、信件,明确专人专责,做到全收集、全交办、全督办、全反馈,按月整理汇总区委主要领导批示落实情况,一年来,办理信件xx件、文件xx件,接收到舆情留言信息xx条,形成专题报告期,做到了事事有回音,件件有着落。
三、突出效能,全力确保区委工作高效运转。
充分发挥区委办公室协调枢纽作用,不断强化机关效能建设,保证了区委工作高效、科学、优质运转。会务工作,承办区委全会等全区性大型会议xx余次,各类中小型会议xx余次;
筹备建党99周年表彰、道德模范颁奖典礼等重大节庆活动xx余次,筹备能力和服务水平进一步提高。接待工作,本着勤俭节约、体现特色的原则,与各部门密切配合高标准完成各类接待任务xx余次,做到了让领导放心、让客人满意。认真做好群众来电来信来访接待工作,全年接待来访群众xx余人次,收转信访信xx余件,做到了来有迎声,去有送语,事有着落。公文处理工作,实行首办负责制,规范办文程序,做到了及时、准确、安全、高效,全年共收文xx余件,传阅xx余人次。加强与其他四大班子办公室的协调联系,对区领导每周工作进行统筹安排,保证了领导活动协调顺畅。值班工作,按照全省党委值班工作示范县标准要求,进一步完善值班档案、设备配置等软硬件设施。坚持做好行政办公中心大厅值班工作,有力维护了机关工作秩序。同时,认真做好档案管理,实现了制度化、程序化、微机化管理。严格落实印章使用审批制度,印章管理安全无误。综合二科,高度负责地完成区委副书记所分管及交办的各项事务性、文字性工作。全年共组织各类会议xx次,起草讲话、主持词等各类文字性材料xx余份,协助领导开展信访协调、督导调研等各类活动xx余次,督促办理领导各类批办件xx件,交办督办领导批示信访信件xx件,接待上访人员xx余人,信访各项主要考核指标均位列全市前列。主体责任办,结合纪委及其他党委部门,认真落实上级安排部署,积极推进区本级的主体责任各项工作开展。先后印发了中共xx区委《关于认真落实全面从严治党主体责任和监督责任各项工作任务的通知》等文件,明确相关领导、部门的职责任务。组织区委主要领导与各位常委、各镇党委书记,其他区领导与分管部门“一把手”,各部门一把手与班子其他成员层层签订了责任状,把主体责任明确到位、压力传递落到实处。
四、统筹管理,积极推进部门工作实现跨越。
坚持统筹推进,全面协调管理,各部门工作实现新跨越。一是健全工作机制,全面深化改革取得扎实成效。制定出台了《中共xx区委全面深化改革委员会2020年工作要点》及《责任分工》。目前,xx项任务已经基本完成;
全年共新争取国家级、省级改革试点xx个。及时总结推介我区改革特色经验信息,xx篇稿件在人民日报等国家级媒体刊发。“乡村振兴改革的有益探索”典型改革经验入围“中国改革年度案例”。二是狠抓机关党建,大力提升党员干部素质。举办了2020年度党员发展对象培训示范班、区直机关党务工作者专业素质提升专题培训班,对发展对象和基层党务工作者进行全员培训。大力规范机关党建,制定了模范机关、红旗党支部、共产党员示范岗创建标准。严格标准和程序做好发展党员工作,打造出xx、xx等市级党建示范点xx个。持续进行创建文明城窗口单位督导工作,对全区x个窗口单位进行了全覆盖检查督导。扎实开展特色活动,组织开展了道德模范巡讲,与区委组织部联合摄制的xx部专题片成为全国优秀党员教育专题片。三是进一步深入党史研究,征编研成果显著。顺利完成《中国共产党xx历史》第一卷、第二卷发放工作。编纂完成《中共xx年鉴2019年卷》,全书共计90万字。较好完成了省市委党史研究室下达的党史征编任务,对2019年度经济社会发展情况进行整理,形成专题材料上报,为市级年鉴2019年卷县(市)区发展篇供稿。四是认真履行服务职责,后勤保障规范、到位。精细财务管理,严格控制三公经费开支,做到专款专用。规范公务用车,严格执行公车管理规定和规章制度,做到一车一档,确保公务用车管理严谨规范。厉行勤俭节约,不断提升服务质量,圆满完成了各项公务、商务接待任务,共接待各级领导、宾客xx批,xx余人次,得到了各界来宾一致好评。加大行政办公大楼日常设备维护管理,规范办公区域停车,对行政办公中心大楼设施进行维护,加装两部观光电梯,确保大楼设备安全有序运行。严格落实各项安全防范制度,对保安人员进行军事化管理,实行24小时不间断上岗执勤、全天无死角巡察,全年登记来客来访xx余人次,成功劝阻、劝解、引导上访个人和群体近xx余次,较好的维护了办公环境。五是强化担当,扎实推进分包工作。扎实推进农村街道硬化和征收搬迁工作。截至目前,农村街道硬化完成硬化面积xx万平米,占总任务的xx%,xx个村开工,xx个村完成施工任务。征收搬迁工作,原区医院南侧区域涉征xx处房屋中,已累计完成签约xx户,占总数的xx%。多次深入所分包镇、分包企业和包联贫困户开展调研,倾听基层和群众的困难和需求,掌握了实际情况,制定了切实可行的帮扶计划和措施;
积极为分包重点企业xx集团协调贷款事项,助力企业发展;
为包联贫困户实行了危房改造,落实了产业扶贫、医疗救助等优惠政策,实现了高质量脱贫。
五、正身率物,维护党员干部良好形象。
一年来,始终把加强素质建设作为提高自身工作能力水平的基础,勤政廉洁、依法从政,树立了领导干部的良好形象。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等有关规定,时刻按照党员领导干部勤政廉政的有关规定严格要求自己,秉公用权、廉洁做事。按照区委安排部署,结合自己承担的“违反中央八项规定精神突出问题专项整治”和“形式主义、官僚主义突出问题专项整治”工作,制定《专项整治实施方案》,分类建立台账,深纠问题根源,针对目标任务分别制定xx项和xx项推进措施,将xx个存在问题全部整改到位。在保障完成整改任务的同时,制定了改进督查检查等xx个方面的强化措施,逐步形成常态长效机制,确保整改落到实处、见到实效。自觉强化法治意识,坚持带头学法、规范用法,定期组织办公室全体机关干部学习中国特色社会主义法治理论、各项法律法规,增强了依法履职、依法办事的自觉性。严格执行民主集中制,“三重一大”事项一律提交办公室领导班子会议集体研究决定。认真落实“一岗双责”,强化对分管部门党员干部的警示教育,每半年进行一次廉政谈话,着力加强对办公室班子成员和分管部门负责人的日常监督管理,发现苗头性问题及时提醒教育,营造了忠诚干净、干事创业的良好氛围。全年,区委办党员干部未出现一例违法违纪问题。
一年来,在市委、市政府正确领导下,在系统广大同志们的大力支持下,较圆满的完成了新冠疫情防控和相关工作任务,现将一年来学习、工作和廉洁自律情况汇报如下:
一、严守纪律规矩,政治思想素质不断提高。
一年来,自己能够认真开展理论学习,自觉加强党性锻炼,思想不断得到洗礼和升华。严守党的政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意思”,坚定“四个自信”,始终做到“两个维护”。认真学习党的十九大精神、十九届四中、五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习贯彻党章《条例》《准则》,自觉拿起纪律戒尺,守住底线,绝不越雷池一步,把反对“四风”作为一项政治任务来完成,落实长效机制,做到敢抓敢管,经常对家人、亲属和身边工作人员教育、警示,时刻警醒他们不搞特殊化,严格按照纪律办事。自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,自觉维护党的团结统一,对党忠诚老实,组织观念强,旗帜鲜明、立场坚定,自觉继承和发扬党的优良传统和作风,始终保持共产党人的高风亮节。
践行正确政绩观,在工作中无私无畏、敢于担当、勇于负责,苦干实干,履职尽责。积极推进健康事业改革;
认真组织开展“两学一做”学习教育,较好地落实了常态化机制;
积极投身“不忘初心、牢记使命”主题教育,受到了政治洗礼。本人宗旨意识明确,理想信念坚定,坚信共产主义一定能实现。
二、全力以赴,积极投身“不忘初心、牢记使命”专题教育。
2019年,按照市委、卫健委党组的统一部署,我积极投入“不忘初心、牢记使命”专题教育,进行了三轮检视问题,共检视问题23个,建立检视问题清单,制定整改措施。到目前,已经解决的问题18个,正在解决的问题4个,一时难以解决需长期推进的问题1个。
2020年,通过主题教育的开展,所有问题得到整改,思想上行动上收获很大,体现在:理论水平有了新提高,思想政治接受新洗礼,担当作为有了新方向,为民服务实现新提升,廉洁勤政形成新气象,“四个意识”明显增强,“四个自信”更加坚定,做到了“四个服从”、“两个维护”,感到党风廉政建设担子更重了责任更大了。在工作中,积极履行“一岗双责”,主动肩负起全面从严治党的责任,经常反省主体责任落实的是否到位,始终坚持把党风廉政建设与卫健工作和党的建设工作同部署、同推进、同考核,努力营造卫健系统风清气正的良好政治生态环境。
三、恪尽职守,履职尽责抓好本职工作。
按照委党组分工,我协助党组书记把党风廉政建设放在首要位置来抓,认真履行“一岗双责”,抓住重点突破难点,努力履职尽责做表率。
(一)强化责任意识、落实党风廉政建设主体责任。
全面落实“两个责任”,在系统内逐级签订《责任状》,严格执行约谈、诫勉谈话、签字背书等制度,构建了制度体系。继续组织开展“党风廉政建设年”活动,制定《实施方案》,全面启动“建议、签状、巡查、约谈”四项行动,确保两个责任的落实。细化党风廉政建设和反腐败工作责任分工,及时研究、协调、检查、部署卫健系统的党风廉政与反腐败工作。制定《2020年干部理论学习安排意见》和《委党组中心组学习安排意见》,列出学习的重要篇目。严格执行《领导班子集体议事规则》,凡涉及“三重一大”事项都提交党组会集体讨论决定。年中、年底分别召开党市直单位书记和领导班子述职述廉会,召开民主生活会,凝聚共识,查找不足,明确今后努力方向。
坚持开展党风廉政、医德医风和职业道德教育,邀请市委讲师团成员和党校老师做专题报告;
引导广大党员干部努力争先创优,组织开展卫健系统“学习董丹先进事迹”报告会;
为更好地加强基层党组织建设,组织系统基层党建培训班,取得了很好教育效果;
深入联系点单位,讲党课、讲廉政党课,指导基层党建工作。
抓好创建全国文明城市工作,促进卫健服务质量全面提升。在全系统深入开展执行八项规定、“精准扶贫”、“五好班子”和治理机关“慵懒散拖”等专项行动,进一步引导全系统党员干部职工牢固树立清廉履职、依法行政、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医的行业新风尚。
(二)强化责任意识,全面落实执纪监督责任。
按照“一岗双责”和“转职能、转方式、转作风”的要求,不断强化“监督、执纪、问责”的职能,重点开展了廉政责任制落实、廉洁风险防控、效能提升等工作。一是深入推进惩防腐败体系建设的落实。二是开展廉政风险防控工作。三是认真完成了对照省委巡视组、市委巡察组提出反馈整改意见的整改工作。四是紧扣重要时间节点、重要工作环节和重要岗位人员,开展专项整治行动;
开展百分制考核等效能提升管理工作,加强作风建设,对有苗头性、倾向性的干部及时进行约谈、提醒,并开展专项督查。五是进一步加强行业不正之风专项督查。
(三)全力抓好基层党建工作和干部队伍建设。
1、积极落实市委、市政府的各项工作部署,多措并举推进基层党建工作。一是对系统党的建设各项工作实施统一领导,统筹规划推动落实。积极组织系统广大党员开展理论学习,认真抓好智慧党建工作,开展党费收缴和党员信息专项统计工作;
二是坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面,严肃党内政治生活;
三是积极开展创先争优、“五好班子”等活动,表彰了一批先进基层党组织和优秀党员;
四是积极做好精准扶贫工作,不断加大医疗扶贫力度;
五是全面做好矛盾排查和思想稳定工作,全年没有出现越级上访现象。
2、加强对委直属单位领导班子和领导干部的日常考核和年度考核,对考核中发现的问题及时督促整改。
(四)认真做好投诉、信访、维稳工作。
加强“两会”和国庆安保稳定工作排查,特别是卫健系统事业单位改革期间,下大力气开展维稳工作,全年共处理民心网、市政府投诉中心及其他投诉举报190件,及时办结率98.55%,满意率94%,无去省进京越级上访事件发生。
四、干净自律,做清正廉洁的表率。
我时刻牢记自己是一名党员,始终保持清醒头脑,坚持做到自重、自省、自警。自觉遵守中央八项规定、省委十项规定和市委八项规定,认真学习贯彻《准则》《条例》,严格按照“三严三实”、“两学一做”的要求,自觉反对“四风”。一年来,没有违法违纪行为。
一年来,工作虽然取得了一些成绩,得到了组织认可和肯定,但与组织的要求、人民群众的期望还有一定的差距,主要存在“理论基础不牢、自我革命意识不强、政治敏感性不强、对抓分管工作的力度不够大”等4方面问题。些问题,要进行深刻反思,并在今后的工作中加以彻底解决。
个人有关事项说明。妻子张涛,在市高职院工作,女儿王懿俏,在大连市疾病预防控制中心工作,没有经商办企业;
本人重大事项已如实报告,在住房、办公用房方面与往年均无变化,巡视反馈的问题均已整改完成。本人没有利用名贵特产、特殊资源谋取私利的问题。
五、今后努力方向。
贯彻落实十九大会议精神和十九届四中全会、五中全会精神,科学编制全市卫生健康“十四五”规划,深化卫健事业改革,全面建立中国特色基本医疗卫生制度、医疗保障制度和优质高效的健康服务体系,健全现代医院管理制度是我们当前的和今后一个时期的主要工作任务,我们要做好三项工作。第一,认真学习,进一步提升从政素养;
第二,与时俱进,进一步提高工作水平;
第三,严格要求,进一步坚守个人操行。
按照建成“健康盘锦”的新要求,要全面落实市委、市政府和委党组各项部署,努力学习新知识,增强新本领,干净担当,求真务实,开拓进取,认真做好职责范围内的工作,自觉维护班子团结,加强与同志们沟通合作,依法行政、廉洁从政,树立良好的人民公仆形象,为“健康盘锦建设”做出应有的贡献。
各位领导、各位委员和各位代表:
大家好!是x。按照习总书记“党要管党,从严治党”的新要求,根据市纪委“三述”工作的部署,现在,作述责述廉述德报告,主要从履行党风廉政建设主体责任、廉洁从政从教和修品立德3个方面汇报如下,请予审议。
一、在履行主体责任方面:突出“五个抓牢”,牢牢把握党风廉政建设的主动权。
(一)抓思想教育,筑牢党风廉政建设“防火墙”
以“教育、预防、监督和查处并举,跟踪、落实、规范和提升并重”作为党风廉政建设的总体思路,把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置,严禁搞小山头、小圈子,旨在占领党风廉政建设思想意识形态高地。健全学习教育制度,规定每月的干部学习日,学习党风廉政建设内容不少于1次。扎实开展“十个一”活动:一是学习一批高层领导重要讲话和文件;
二是党政“一把手”讲一次廉政党课;
三是开展一次党员干部警示教育谈话;
四是建设一条廉政文化长廊;
五是签订一次廉洁自律承诺书;
六是观看一次警示教育片;
七是建立一套“廉洁项目档案”;
八是参加一次支部党风廉政建设学习会;
九是完善一批党风廉政建设工作流程;
十是开展一次廉洁从教风险防控自查自纠活动。用先进的思想理论武装党员干部头脑,筑牢党风廉政建设的“防火墙”。
(二)抓制度建设,关紧党风廉政建设“铁笼子”
学院党委结合群众路线教育实践活动,高标准落实建章立制工作,制定了学院章程和208项制度,亲自主持起草党风廉政建设责任制度、廉洁自律承诺制度、领导干部外出报告制度等规章制度。严明有效的制度,确保了管理工作高效规范,学院办学亮点逐步展现:一是全日制招生和社会培训工作取得新进展,实现了“双万人”规模目标;
二是师生参加全国职业技能竞赛取得新突破,获得第三;
三是办学综合实力进一步提升,在2020年全省技工院校办学综合竞争力排名中名列第二。
(三)抓纪检监督,安装党风廉政建设“电子眼”
建立网上服务大厅和一站式实体服务大厅,落实领导干部党风廉政问责和服务承诺制度。首创“廉洁项目档案”,把纪检监察工作延伸到每一个采购项目的决策、招标、建设、验收、移交等环节,实现纪检监察工作全覆盖。创新干部“八小时之外”监督管理工作,将中层以上领导干部廉洁自律、文明生活、党员志愿服务等行为,纳入监督管理范围,把监督拓展到领导干部的“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”,把敏感问题、重大问题、热点问题晒在“阳光”下,接受组织和师生“电子眼”的监督。
(四)抓风险防控,启动党风廉政建设“检测阀”
严格把控招生就业、培训鉴定、校企合作、租赁承包、设备采购、接待用餐、公务用车、经费使用、资产处置、财务审批等10个重要关口,做到事务明确,流程清晰,责任到位。排查廉政风险点,坚持对岗不对人,严防“小鬼当家”;
严格“收支两条线”管理,严禁私设“小金库”;
收紧“三公”经费的“口子”,全面实行公务卡结算制度;
管好公务用车的“轮子”,严禁公车私用,公车乱用。
(五)抓“三重一大”,编织党风廉政建设“过滤网”
始终按“三重一大”决策制度,坚持和完善民主集中制,严格执行党委议事规则。建立民主管理机制,凡涉及教职工切身利益的重大事项,执行全员“票决制”。建立党政“一把手”沟通机制,每周召开碰头会,研究分析重大工作。建立院长办公会和党委会协调机制,实施院长办公会决定事项,按“三重一大”决策制度,向党委会报告,最终由党委会集体决定,确保学院重大事项的科学决策。
二、在廉洁从政从教方面:坚守“四个自律”,确保清正廉洁、干净做事。
(一)坚守“政治自律”,严格落实中央“八项规定”
严格遵守政治纪律和政治规矩,在思想上行动上同党中央保持高度一致,自觉维护党的集中统一。团结教职员工,不搞团团伙伙。坚决执行中央八项规定,按“三严三实”的要求,带头改进工作作风。严格贯彻落实中央、省市决策部署,坚定不移地推进学院党风廉政建设。
(二)坚守“经济自律”,严格遵守财经制度。
认真学习财经法规,遵守财经制度;
严格执行财务预决算制度,带头控制公务开支;
杜绝超标发放补贴津贴、公款旅游、公款吃喝;
不收受“红包”,严格执行个人有关事项报告制度。
(三)坚守“工作自律”,严格按规章制度办事。
严格按照市纪委关于“五不直管”的要求,从不插手人事、财务、基建、采购、维修等具体工作。严格按规章制度办事,不利用职权谋取私利。讲效率,抓落实,每天公开工作动态,接受师生员工的监督,做到勤奋工作、敢于担当。
(四)坚守“生活自律”,管好“八小时以外”的时间。
在工作之余,每天坚持读书学习,撰写读书笔记;
阳光生活,慎重交友,不出入私人会所、歌舞厅、酒吧等场所,不参与“黄赌毒”活动。
三、在修品立德方面:践行“三个自觉”,努力锻造和完善人格品德。
(一)自觉加强理论学习,坚定理想信念。
自觉加强政治理论和党史党章学习,牢固树立正确的人生观、价值观和权力观,增强大局意识,把坚定的理想信念落实到组织建设、治学实践之中。坚信党的领导,按照新时期“好干部”的标准,团结和带领师生员工共圆“技师梦”。
(二)自觉遵守党纪法规,严明政治规矩。
自觉遵守党的纪律,维护党的权威,在重大问题上做到头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定;
牢固树立纪律意识、规矩意识和法治意识,努力做政治上的“明白人”。
(三)自觉加强个人修养,提升党性品格。
自觉传承和弘扬中华民族优秀传统文化,坚持把儒家思想倡导的“礼义仁智信”与社会主义核心价值观有机结合,注重修品立德。生活中,低调为人,宽容待人,勤俭节约,注重细节,努力提升人格魅力和党性品格。
回顾一年的工作,虽然取得了一定的成绩,但是,离上级党组织的要求和教职员工的期待还有一定的差距,主要体现在3个方面:一是在廉政文化建设方面有待进一步加强;
二是在廉政制度建设方面有待进一步完善;
三是在党员干部作风建设方面有待进一步改进。
在今后的工作中,主要做好4个方面工作:一是各位领导、委员和代表提出的意见建议,将全部认领,逐项整改落实。二是利用新媒体,搭建党风廉政建设宣传平台。三是构建更加健全的风险防控体系。四是全力做好把方向、抓班子、带队伍、倡廉洁的工作,带领全院师生员工为实现“x”的办学目标作出新贡献。
就汇报到这里,谢谢!
一、成绩清单。
(一)聚焦主责主业,推动基层党建落地落实。全年主持召开党委会x次、专题议党会议x次、理论中心组学习x次。完成扫黑除恶巡察反馈问题x个。深入基层调研x次,解决限制村集体经济发展、脱贫攻坚等问题x件。
(二)夯实理论基础,坚持主题教育从严从实。牢牢把握“12字”总要求,带头开展专题学习x次、调研交流x次、主题党日活动x次,制定整治方案x个,解决实事x个。严格党内生活,召开民主生活会x次、专题组织生活会x次,查摆、整改问题x个。
(三)严格教育管理,落实党内制度建立健全。突出政治建设,召开党委会学习《党支部工作条例(试行)》x次,将基层党建考核纳入各村年度绩效考评工作,整改落实问题x个,严格执行《农村基层组织工作条例》,轮训农村基层党员x人次。
(四)突出精准施策,深化脱贫攻坚高质高效。聚焦党建引领,开展专题学习x次,制定《包村干部管理办法》,派出并培训扶贫干部x人次,帮扶x人次,解决问题x件。发挥包村部门作用,落实扶贫项目x个,筹措资金x万元。深入开展“第一书记代言”活动,实现产品销售额x万元。
(五)持续加压发力,推动扫黑除恶强势强劲。严格线索摸排,召开专题会议x次,上报线索x条,排查梳理信访案件x起,发放宣传资料x余份。全面净化队伍,清理前科劣迹村干部x名,顺利完成补齐配强工作。
(六)引领全新风尚,强化基层组织创实创新。党员队伍,严格按照程序发展党员x名,采集党组织信息x个,党员基本信息x份。农村党建,深化“共商共治”和“联合党总支创建”活动,发展村集体经济项目x个,村集体经济总体收入x万元,完善省级电商村销售模式,开展领办代办服务x次,解决困难x个。社区党建,深化“五进”社区,签订区域共建协议x份,惠及居民x余人,开展“帮客行动”x次,帮助群众x人次。非公党建,落实场所建设经费x万元,党建经费x万元。其他方面,深入推进机关、医疗卫生机构党建工作;
严格整顿软弱涣散党组织x个,解决问题x件。
(七)强化压力传导,狠抓从严治党规矩规范。全面落实从严治党主体责任,组织党员干部观看廉洁教育片x次,受教育人数x人次,约谈班子、支部书记x人次,配合纪委督查x次,整改问题x项,给予党内警告处分x人、开除党x人。
二、问题清单。
(一)督促落实基层党建责任不够。落实“第一责任人”职责不到位,对基层党建工作安排部署多,具体指导少,统筹推进各项工作力度不够。在推动重点任务落实中存在倾向性,平时把大部分精力投入到经济发展、脱贫攻坚、民生改善、社会事业等方面,导致对党建工作倾注的精力和时间相对不足,缺乏跟踪问效,抓党建促监管重落实的力度有待提升。
(二)从严推动主题教育标准不高。对待“不忘初心、牢记使命”主题教育投入精力不足,党支部数量较多,只能依托乡镇成立指导组督促各支部开展主题教育,不能一一抓实主题教育开展情况。主题教育期间,虽然能创新形式开展革命传统教育,但对于基层党员干部教育抓的不紧,导致个别党支部学习教育流于形式,缺乏教育管理的针对性,难以保证所有支部“九个一”高质量开展。
(三)找准补齐党建短板招法不多。面对新时代、新要求,破解新形势下党建难题的办法陈旧老套,农村党建不均衡,在村集体经济方面强村与弱村差距较大,弱村缺乏特色产业项目,村集体经济收入较为单一。社区党建亮点少,社会化服务“五进”社区服务项目不够新颖,难以调动居民的积极性、满足其精神需求。非公党建管理软,不经常深入企业调研,对软弱涣散党组织整顿招法较少,偏重于抓硬件投入轻,对企业活动研究、设计不多,带动作用不理想。
(四)抓实从严治党韧劲力度不足。从严治党的主体责任未能完全落到实处,虽然建立了严格的考核体系,但抓实党员干部的日常教育监管力度不大,对履职不到位的基层党组织负责人,批评教育的多、严厉问责的少,问责追责不严格。在加强干部理念教育、纪律作风教育、廉政建设方面硬措施少,监管存在盲区,基层党员队伍中还存在慵懒散漫等问题。
针对上述问题,认真剖析根源,感到主要有以下原因。一是敢为人先的责任意识不强。“一岗双责”落实不到位,在抓基层党建、脱贫攻坚、扫黑除恶、社会民生等重点工作中责任意识、工作力度与落实全面从严治党要求存在差距,对村、社区调研督导不够深入,导致“从严治党”没有真正贯彻落实,收效不够明显。二是攻坚拔寨的勇气决心不足。缺乏新形势下攻破基层党建难题的魄力,对推动基层党建工作的方式方法不够创新,针对重点难点工作缺乏刻苦专研的韧劲,新举措不多,靠前指挥、强力破解难题力度不够。三是学以致用的招数办法不多。对党建工作缺乏系统深入研究,特别是对一些瓶颈问题和薄弱环节,缺乏经常性、持续性的分析研究,解决问题的措施不够细化,真正下实招、动真格的功夫落实的不够好,解决力度不够大。
三、任务清单。
(一)履职尽责,吹响担当作为冲锋号。强化“第一责任人”意识,把抓基层党建作为第一要务,坚持重点工作亲自部署、重大问题亲自推动、重大任务亲自督办,争取下年度打造党建示范点x个。建立党建工作责任清单,充分运用责任机制传导压力,细化到人,推动形成党委抓、书记抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。严格落实监督问责,使广大党员干部明责任、懂规矩、守底线、知敬畏,推动从严治党向基层延伸。
(二)坚守初心,做好主题教育加分题。牢牢把握习近平新时代中国特色社会主义思想,以主题教育为契机,建立完善“不忘初心、牢记使命”主题教育长效机制和“两学一做”学习教育化常态化“两项制度”,全面搭建学习教育平台,突出示范带动、问题导向,切实扛起政治责任,统筹推进学习教育、调查研究、检视问题、整改落实思想重点措施,坚持完善主题教育“九个一”,全力引导广大党员干部增强新时代责任感、使命感,以实干笃定前行,前瞻引领各项工作深入开展,实现高质量发展平稳推进。
(三)全力冲刺,打好脱贫攻坚巩固牌。坚持脱贫摘帽不松劲,健全完善脱贫攻坚成果巩固机制,聚焦“两不愁、三保障”突出问题,全面排查存在的短板弱项,精准施策,持续用力,大力挖掘资源优势,培育特色产业,不断提升基础设施建设水平,加强政策宣传力度,进一步健全返贫监测等长效工作机制,全力确保不返贫、不致贫,加快推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。
(四)服务大局,奏响基层组织振兴曲。深入推进“一谷一城”建设,筑牢基层党组织战斗堡垒。农村党建,持续强化督导工作,规范管理农村党支部工作高效,力争以党建促产业、以建设展成果;
强化后备干部选树和培育。社区党建,推进综合服务场所一体化建设,以“五进社区”为标准,创树“军警地共建”“党建+民俗文化旅游”等社区服务品牌,创新谋划贴近社区居民实际生活的特色活动。非公党建,以企业党建为引领,以商务联盟为中心,全面开展“亮党旗、争光彩、促扶贫、强企业”活动,深入挖掘企业促扶贫等党建特色,努力创建非公党建优质品牌。规范党员队伍管理,进一步优化党员队伍架构,严格把控发展党员程序,规范入党积极分子培养和教育管理工作。其他工作,系统推进机关、医疗卫生机构党建工作,实现党建一体化共赢。
按照《述责述廉通知》要求,现将自己今年以来履行党风廉政建设监督责任及个人廉洁自律情况报告如下:
一、认真履行“第一责任人”的职责,加强思想政治理论和政策法律的学习,增强党性原则。
我认真履行“第一责任人”的职责,牢固树立“带头抓”的意识,把讲党性、重品行、作表率作为自己在领导工作岗位的要求。就个人而言,本人始终铭记“公生明,廉生威”的警世名言,堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白做官,不为名所累,不为利所惑,防微杜渐、警钟长鸣。每项工作的推进都能做到精打细算,处处勤俭节约;
本人自觉维护集体意志和决策,主动向其他班子成员多学习请教,在班子之间时刻注重沟通和协调,努力构建齐心协力、相互配合支持的工作格局。对职工工作和生活当中遇到的困难,本人总是带着一颗真诚的心,想方设法予以帮助解决。在平时工作中,我率先垂范,坚持亲自主持党组会议和党支部重大活动,带头参加“不忘初心、牢记使命”学习教育,组织党员上“四讲四有”专题党课,并亲自上课,积极带领广大党员干部认真学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党内三部法规和《党内政治生活的若干准则》、《党内政治生活的若干准则》的专题会,学习不断加强理论修养,提升党性认识。严格加强工作人员的党风廉政建设教育。在×局形成了党组书记带头抓、党组成员分工抓、全体党员共同抓的党建工作格局,将党建工作和行政业务工作一起部署、一起检查、一起考核,促使了党建工作与业务工作相互促进、协调发展。
二、以政治强、业务精、作风正、纪律严的标准和“两个责任”的要求来抓好队伍建设。
本着全力打造廉洁高效、务实向上的宣传干部团队的目标,突出加强干部队伍能力作风建设,狠抓精神风貌、履职尽责、整体形象,营造想干事、会干事、干大事、干成事的工作氛围。按照党风廉政责任制的要求,任职期间本人多次组织干部职工学习党纪国法,多渠道开展廉政教育、职业道德教育和业务技能学习,不断提高队伍的综合素质,增强自身和队伍的拒腐防变意识和能力。
三、以身作则,依法依规行事,做好廉政的表率。
本人奉行有令则行、有禁则止的作风,认真履行“一岗双责”抓好本局党风廉政建设,贯彻落实《党政机关落实节约反对浪费条例》和中央八项规定及县委的实施细则。个人廉政从政严格遵守住房、办公用房、车辆、秘书配备等有关工作和生活待遇规定,如填报《领导干部廉洁自律重大事项情况报告表》,并无违规违纪行为;
出台了本局《公务接待规范》、《公务用车管理办法》,规范了本局的对外接待和公车使用;
出台实施了《新闻文稿管理规定》,杜绝搞有偿新闻,对部属常拉袖子、常提醒,严格执行宣传纪律,弘扬高尚的人生观、价值观,自觉维护记者职业道德,坚持以正确的舆论引导人;
出台实施了《广告经营管理新规定》,局对广告实行四方监管,以身作则、拒腐防诱;
对广告经营人员及各环节严把关、严督查、严考评,有效杜绝了侵吞、截留、克扣、私分、挪用广告款的现象,广告经营依法有序进行,确保了广告资源效益最大化;
出台实施了《技术保障管理新规定》,从而使技术操作规范化,维护保障制度化,确保了设备高效运转,出台了《项目管理规范》,促进了民生项目安全高效运行。我认真学习了《党员廉洁从政若干准则》等党纪党规,在公务活动和个人社会活动中,我都处处从严要求自己,坚决落实和执行中央八项规定,坚决反对四风。本人和家属都没有在社会上参与盈利性活动,且在平时,我自觉接受党内外监管,本人没有违反“廉洁自律规定”的行为发生。
四、认真执行民主集中制度,坚持班子民主决策。
严格执行民主集中制,杜绝个人拍脑袋决策,团结和激发班子力量和智慧,重大事情不搞一言堂,充分尊重和倾听班子成员的意见和建议,做到科学研究、民主决策,确保了全局高效廉洁运行。
五、严查四风,强化扶贫领域监督执纪问责。
认真组织开展党风廉政建设工作和查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作以及扶贫领域监督执纪问责工作。从去年×月份开始,局党组根据县委的统一部署,认真开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作,成立领导小组,制定实施方案,召开重点项目单位领导集体约谈会,共开展×次大接访活动,党组书记亲自参加。局成立专项工作检查组,重点就村级公共服务中心项目、农村电影公益放映、文化下乡演出等工作,走村进户,我亲自下基层,在有公共服务中心项目建设的×个行政村,全面铺开走访活动,共收上走访表近×份,虽然没有涉及腐败线索,但收到了工作意见建议×条,相关部门已作了整改,促进了工作顺利开展。在扶贫领域监督执纪问责工作方面,首先组织制定《×县×局开展扶贫领域监督执纪问责工作实施方案》和《×县文化新闻出版广电体育局开展扶贫领域监督执纪问责“三讲三督三保障”活动方案》,《党风廉政建设制度》,成立反腐败工作领导小组,开展了扶贫领域监督执纪问责工作动员会和促进会,对我县扶贫领域腐败案例进行通报警示,党组书记亲自下乡镇开展扶贫领域监督执纪问责工作大接访活动,我局共参加大接访活动×次。
六、存在的问题和整改措施。
对党员教育管理时效性针对性不强。在党员教育管理中各种制度规定落实还不够严、不够细,如教育实践活动中好的学习制度坚持不够、监督不够。对少数基层干部敬业精神差,素质不高,党员教育管理难等问题突破不够,教方法不够,致使个别党员存在宗旨意识、党性观念淡化的倾向。部分干部职工对党风廉政行风建设和反腐败工作意识比较淡薄,认为都是领导的事,与自己无关。
下一步,我将采取措施加强党员的教育管理,特别是要注重日常教育管理。坚持和完善“三会一课”、民主生活会、党员目标管理、党员思想汇报等制度和做法,在此基础上,针对部分党员宗旨意识、党性观念淡化的倾向,在重点抓好党的基本理论、基本路线、基本知识教育的同时,每年“七一”前后,结合纪念党的生日,组织广大党员重温入党誓词,开展学习等活动来激发党员的热情与奉献意识,来坚定政治立场,加强党性锻炼,并有针对性地向党员提出希望和要求。认真按照上级党委的要求,务实地组织党员开展“不忘初心、牢记使命”、“两多一敢”、查处“四风”问题等活动,提升党员的宗旨意识和服务意识。
2020年,本人在市委、市政府的正确领导下,在全体人员的支持下,充分发挥党组领导核心作用,以党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想及第十九届中央纪委第三次全会精神为引领,以《中国共产党党内监督条例》等党内有关规定为准则,坚持把党的政治建设摆在首位,带头严明政治纪律和政治规矩,严格执行廉洁自律准则,履行全面从严管党治党责任,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。
一、执行政治纪律和政治规矩情况。
全面贯彻落实十九大精神需坚决拥护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决拥护党中央权威和集中统一领导。我通过学习党的十九大精神使我更认清形势、增强了信心。作为“第一责任人”我始终保持清醒的政治头脑。一是严格遵守和执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、和生活纪律。我在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央保持高度一致,始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民,做到大是大非面前旗帜鲜明,大风大浪面前立场坚定,不做糊涂人,不干糊涂事。做到讲政治、顾大中心、守纪律。二是我认真学习党章、党规、党纪,时刻以党员的要求提醒自己,日常的言行举止都会认真对照《中国共产党纪律处分条例》的要求,自觉维护党和国家的形象,坚决不做损害党和国家形象的事情,不说损害党和国家形象的话。
二、履行管党治党责任情况。
新时代要求我们要加强党的全面领导,坚持党要管党,全面从严治党。我作为一名有着多年党龄的党员干部,能贯彻落实十九大的战略部署,不忘初心,牢记使命,履行好作为党组书记应有的责任,不断深化党的领导地位,全面提升党组的领导力和整体核心作用。
一是履行好党组书记的职责,贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署。按照《中国共产党党组工作条例(试行)》和我中心《党组工作条例》要求,发挥好把方向、管大中心、保落实的重要作用。坚持民主集中制,坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。×年我共主持召开党组会议×次,研究讨论有关党建和“三重一大”事项等重大决策。
二是我带头严守政治纪律,努力提升班子领导力和整体合力。严格遵循《中心党组工作规则》,研究制定年度党建计划,列明工作要点,明确党建目标,始终把握大方向,发挥党组领导核心作用。同时,为了提高党组的整体领导水平,我积极要求中心组定期开展理论学习,紧跟时政热点,及时传达学习有关文件或会议精神。×年我主持了党组中心组集中学习×次,今年召开民主生活会前,又主持了×次专题学习研讨。
三是以上率下,狠抓干部队伍建设。为了突出思想教育,狠抓党员干部队伍建设,我坚持用党章党规规范党组织和党员行为,带头讲了×堂党课,组织全体党员学习党章党规,学习党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想,强化干部队伍思想意识,深刻领会中国特色社会主义进入新时代的重要论述。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
四是严格执行党管干部原则。我严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和习近平总书记提出的新时期好干部标准,严把选人用人政治关、廉政关、形象关,正确对待个人进退留转。加强干部锻炼培养,优化干部配备,×年共考察提拔了处室实职领导×人。
五是主动推进“不忘初心、牢记使命”。通过“每月一课”学习平台,全年共举办专题学习讲座×场,组织实地参观学习×场次,有效地提升了我中心领导班子成员和全体党员干部职工的政治思想觉悟。进一步增强自己的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识和服务意识。不仅如此,我还先后组织党员观看x等专题片,让党员干部职工研究学习谈体会。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况。
我作为党建工作第一责任人,按照《党风廉政建设岗位责任制》文件要求,履行党风廉政建设责任制工作的主体责任,落实“一岗双责”要求,坚持分管工作和党风廉政建设工作两手抓,两手硬的原则。同时,大力支持派驻纪检组履行监督责任工作。
一是认真研究,制定计划。我与党组成员研究制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划和要点,分解落实全年工作任务,严格落实党风廉政制度。着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监督三个环节。
二是履职担责,全面落实。我与班子成员签订了《党风廉政建设责任书》,以“军令状”的形式把“一岗双责”的要求落实到人,落实到位。进一步明确职责,确保作风建设各项措施全面落实到位,进一步强化制度的刚性约束,扎扎实实抓好反腐倡廉各项任务。
三是开展谈话,强化意识。主动落实廉政谈话制度,及时了解干部的思想动态和生活情况,对一些苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正、早处理。×年我带头先后约谈了班子成员×人,处室干部×人,唤醒广大党员干部党章、党规、党纪意识,筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线,不踩“红线”不越“雷池”。会同纪检组长对新任职的处室干部展开了一次集体谈话。要求他们学会珍惜,廉洁自爱,强化学习,认真履责,学会算清人生“七笔账”。
四是深化教育,警钟常鸣。我结合纪律教育月活动,召开动员会,开展多种形式的宣传教育。以案说法,邀请纪委监委对×部门发生的违法违纪案件进行专题教育、深刻剖析、深入反省,既警醒自己,也教育全中心党员干部职工从中吸取教训。警示教育,组织观看系列警示教育片。亲自带队到×看守所进行现场教育、亲身体验。通过多种形式教育,使广大党员干部知规矩明底线,内化于心外化于行,时刻警钟长鸣。
四、执行廉洁纪律情况。
一是注重学习教育,增强反腐倡廉的自觉性。当前反腐斗争形势要依然严峻,一年来,我在繁忙的工作之余,十分注重学习,加强党章、党纪、党规的学习,贯彻落实党的十九大报告精神及十九届中纪委全会报告内容,筑牢防腐拒变的思想防线,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
二是身体力行纠“四风”。我自觉纠正“四风”不止步,特别针对形式主义、官僚主义等顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛盾,做到身体力行、以上率下,带头转变作风,形成“头雁效应”。×年,我增加了下基层调查研究和联系困难群众的时间和次数,减少召开不必要的会议,精减文件印发,减少公务活动陪同人员,自觉遵守廉洁从政有关规定,腾出更多的时间和精力用在解决问题、推进工作、服务群众上。积极转变工作作风,认真履行党代表职责,深入×走访慰问,倾听民声、了解民意,并积极开展精准扶贫工作,多次前往我中心对口扶贫点调查研究,协助解决有关问题。
三是带头落实中央八项规定和实施细则精神。我自觉遵守“八项规定和六项禁令”等各项规定,严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车等方面的待遇规定,以身作则主动担当,管好下属,带好队伍。注重家庭、家教、家风,同时不断净化交往的圈子,与企业和服务对象保持“亲清”关系,廉洁自律。
四是以身作则,严守纪律,认真履行责任。作为一名受党教育多年的干部,我深知自己的一切权利都是党和人民赋予的,任何时候都不能为自己谋私利。一年来,我始终以身作则,保持清醒头脑,认真履责,全心全意为人民服务。在抓好个人廉洁自律的同时,还注重加强对身边工作人员的教育和管理。坚持从小事抓起,处处以身作则,率先垂范,使他们牢固树立廉洁自律、遵纪守法意识,严格规范自己的一言一行。
述德述责述廉述法述学报告篇十六
农业局党委书记、局长2017年述责述廉报告
各位领导、同志们:
大家好!根据安排,现将本人任职以来,贯彻落实党风廉政建设主体责任及执行廉洁自律规定情况报告如下,敬请评议:
我2017年3月任现职以来,能认真贯彻落实党的大政方针政策,坚决维护县委核心领导,坚决执行县委、县政府和县纪委的各项决定,全面落实党风廉政建设责任制要求,恪尽职守,廉洁从政,较好地完成了党风廉政建设的各项工作任务。
一、履行党风廉政建设主体责任情况
作为局主要领导,严格按照“四个亲自”和“五个一”要求,把切实履行“一岗双责”作为推动农业系统党风廉政建设和反腐败工作的重大政治任务。
(一)全面落实党风廉政建设工作。任职以来,我始终严格按照上级要求,认真履行党风廉政建设主体责任,健全完善“主要领导牵总、纪委全面监督、分管领导负责,班子齐抓共管”的领导体制和工作机制,坚持把厘清党委主体责任、主要领导第一责任、班子成员分管责任、局属单位直接责任作为重点,着力强化局领导班子“一岗双责”管理机制,成立了以我为组长,班子成员为副组长、局属单位负责人为成员的农业系统党风廉政建设责任制领导小组,形成认识明确、责任明晰、层层负责的主体责任制度体系。
年初,我局坚持把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同研究、同部署。今年4月,我局组织召开了全系统纪律作风推进会,安排部署了2017年作风建设年活动。根据全县反腐倡廉工作任务,结合农业工作实际,研究制定农业局年度反腐倡廉工作责任分工,将履行廉政职责、加强风险防控、作风效能建设等重点工作细化分解,5月,局党委与各单位主要负责人签订了《xx县农业局2017年度党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》,做到层层责任明确,严格执行“一岗双责”。根据县上党风廉政建设“两个责任”台账式管理工作的要求,我们坚持“科学规范、客观真实、全面完整、及时有效”的原则,建立落实党风廉政建设“两个责任”工作台账制度。同时,局党委、局纪委不定期开展台账登记的监督检查、情况通报,确保了“两个责任”的有效落实。
违纪一案,我局高度重视,第一时间通知本人及其单位主要负责人配合调查组开展工作,给予本人行政警告处理,并就此案通报全局,起到了查处一起、警示一片的作用。
在落实党风廉政教育监管职责方面,一是建立“一把手”点评班子成员制度。利用班子民主生活会,我带头就自身在思想、工作、生活等方面进行批评和自我批评,并对班子成员进行点评,指出存在问题,并提出整改措施,建立整改台账。二是坚持与局属单位负责人交心谈话。半年来,我通过日常交心、提醒帮助、批评诫勉等多种方式,同局属单位负责人开展谈心谈话活动,相互交流,掌握其思想动态,针对工作中存在的倾向性、苗头性问题,及时指出并加以纠正,使他们时常牢记心中有责、心中有戒。三是按照“季度小结、半年点评、年终总评”的评判机制,坚持每季度由班子成员召开分管单位和股室会议,了解各自党风廉政建设工作及业务工作开展情况;系统半年工作会上,听取各单位汇报后,我就各自党风廉政建设工作和业务工作同时进行点评,指出存在问题及不足,提出具体要求,提醒他们牢记职责,带头遵守廉洁从政各项规定,管好自家人、看好自家门、干好自家事。
一做”学习教育,全系统11个局属单位按照局党委部署,利用党员读书日、支部大会、支委会、党小组会、书记讲党课等形式,组织全体干部集中学习上级会议精神及各类法律法规,把学习贯彻作为加强纪律作风建设的重要内容;并以违纪违规案例对全体干部进行生动、形象、直观的警示教育,做到警示教育不放松,防微杜渐。通过班子成员讲廉政党课,制作廉政文化教育专栏等多种形式,教育引导党员干部明纪律、守规矩,做政治上的明白人,行为上的老实人,作风上的干净人。
自任职以来,我能带头遵守中央八项规定和县委六项规定,对照县纪委四条铁律,修订完善了机关考勤、请销假、财务管理、差旅招待、公务用车等制度,使各项管理工作进一步规范化、制度化。一是按照《党政机关厉行节约反对浪费条例》要求,严格控制会议,大幅压缩文件,主动减少应酬;二是所有公务接待一律安排在局机关食堂,杜绝了超标接待,没有了迎来送往;公务出差严格遵照规定标准执行,杜绝铺张浪费,弘扬节俭新风成为机关新常态;三是对局属单位工作、项目建设采取不打招呼,随机到村、到点了解情况,解决问题,做到落实工作到一线,协调问题到现场。
过听汇报、查资料、走访服务对象等形式,督促党风廉政建设目标任务的落实。一是按照领导干部廉洁自律的有关规定,局党委要求广大党员尤其是领导干部,严格遵守党纪法规,切实提高廉洁自律意识,自觉接受纪委监督。二是坚持对全系统干部职工工作纪律、执法执纪、文明服务等情况开展明察暗访。对发现问题采取当面约谈、下发通报、责令整改等形式予以处理,情节严重的严格按照干部管理权限予以上报或立案查处。半年来,我局共给予党政纪处理1人,下发通报1期,组织处理2人,各类谈话4件,约谈15人。三是凡涉及农业工作的“三重一大”事项,局纪委监察室全程参与,全程监督。四是为了进一步加强纪检监察工作力量,我们对纪检监察工作,从人员到设施,从组织到日常工作,都给予了大力支持,有力促进了局党风廉政建设工作的深入开展。
二、执行廉洁自律规定情况
我始终把廉洁自律作为从政做人的基本要求,始终认真执行党风廉政建设各项规定,严格按照“十严禁”要求自己,自觉遵守党规党纪。认真践行“三严三实”,狠刹“四风”,立知真改,始终做到自重、自省、自警、自励。严守“八项规定”,自觉抵制各种庸俗关系、不良风习。日常工作中,坚持从我做起、抓好班子、带好队伍,要求班子成员严格按规定报告个人重大事项。坚持民主决策,科学决策,特别是“三重一大”事项,均由班子集体研究决定。带头厉行勤俭节约,严控“三公”经费,因公外出、下乡从不铺张浪费。
从未利用职权影响干预正常业务工作和为个人和亲属谋取私利。无超标准占用办公用房和违规使用公车现象,没有接受任何形式会员卡、消费卡、现金、有价证券和支付凭证,没有使用公款出国旅游。
三、存在问题及下一步打算
任职以来,我虽然在廉洁勤政和履行党风廉政建设主体责任方面做了一些工作,但我也清醒地认识到自身在政治理论、党性修养、业务水平、纪律作风等方面还存在诸多问题和不足,自己的工作与上级要求和群众期盼还有较大的差距。主要有以下几方面:一是个人党性修养还有待提升。二是党风廉政建设主体责任还落得不实。三是指导纪检监察工作还不到位。
在今后工作中,我将进一步明确农业系统党风廉政建设工作思路,牢固树立抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的责任意识,全力支持纪检监察工作,恪尽职守,尽职尽责,为确保我县农业经济持续健康发展提供有力保障。
进理论、先进思想指导日常工作,把党的惠民富民政策转化成为民服务的实际行动。
(二)认真履行主要领导为第一责任人职责和班子成员履行分管范围内党风廉政建设主管领导责任,进一步完善制度,强化措施,落实责任,把党风廉政建设各项责任落到实处。
(三)以监督检查和执纪问责为抓手,加大党风廉政建设和查处案件工作力度,不断健全完善预防和惩治腐败长效工作机制,严格执行有令必行,违令必罚,杜绝形式主义和庸、懒、散等不良风气。
报告完毕,不妥之处,敬请批评指正。
2017年区委老干部局长述职述廉工作报告
一年来,在区委、区政府的正确领导下,和全局干部职工一道,圆满完成各项工作,现就一年来,学习、工作、生活情况汇报如下:
一、加强学习、不断进步,提高政治素养和业务能力
各次会议精神,不断提高自身政治理论水平,坚定全心全意服务老干部的执政理念,为做好新形势下的老干部工作转型发展奠定良好的思想基础。
二是加强业务学习。为更好适应老干部工作的新形势和新要求,我结合工作需要,认真学习掌握老干部工作相关法律、法规、政策和上级文件精神,不断巩固和丰富业务知识。积极参加上级举办的各类老干相关的学习培训活动,通过不断的学习,提高自己为老干部服务的能力,在为老干部服务过程中摸索科学的方法,锻炼自己处理相关政务的本领。
三是抓好机关干部的学习。将学习贯彻教育实践活动和十八届三中、四中全会精神作为我局当前的重要工作之一,充分利用局务会、集体学习等活动平台,认真制定学习计划,组织全体党员干部开展学习。采取集中学习、个人自学和网上学习等形式,把十八届三中、四中全会和教育实践活动的重大现实意义、深远历史意义入脑入心,增强理想信念的理论功底,促使思想意识、行为观念、信念宗旨等更加符合新形势下老干部工作的新内涵、新要求。
二、兢兢业业、不断创新,较好的完成各项工作
今年以来,在其他班子成员的配合帮助以及全局工作人员的共同努力下,我局工作取得了较好的成绩。下面就自身工作简要进行汇报。
一是较好完成了上级布置的任务。一是扎实开展‚两学一做‛学习教育活动。年初,区委老干部局召开专门会议研究部署‚两学一做‛学习教育暨‚担当·作为‛主题活动,制定了合理的实施方案,及时确定学习内容、制定学习配档表,采用讲党课、录制微型党课、集体学习、撰写笔记等形式,利用每周五下午进行学习。通过党群‚双直通‛‚双带双联‛‚党员进社区‛活动,3名科级干部和4名工作人员每月到直通村(社区)参加活动,帮助指导联系村(社区)党支部开展好‚两学一做‛学习教育活动,确保活动取得实效。二是认真开展‚精准脱贫‛工作。按照上级方案与包联村南湖镇大城子村进行了对接,召开了扶贫动员会议,就该村马铃薯等农产品走向市场的情况进行了深入探讨,3名科级干部深入贫困户帮扶救助金600元。三是积极参与创建文明城市工作。今年与创城联系村秦楼街道田家村密切联系,帮助解决创城工作中的实际问题,按照上级要求开展‚创城随手拍‛和信息报送工作,共报送相关信息、图片20余条。
工作,带头联系、走访慰问老干部,定期通报工作情况,及时研究解决老干部工作中的重大问题;老干部工作纳入全区科学发展综合考核,建立了全区关心下一代工作组织网络体。
三是继续强化党建工作力度。一是党工委作用发挥更加明显。今年离退休干部党工委下发《2016年全区离退休干部党建工作要点》,对全年离退休干部党建工作进行安排,并于5月底对全区离退休干部党组织和党员信息进行了摸底统计。截至目前,全区已建成离退休干部党支部41个,党小组46个。今年全区有5个党支部和10名党员分别被评为全市‚五好‛离退休干部党支部和‚五好‛离退休干部党员。二是离退休干部‚两学一做‛学习教育顺利开展。全区各级把离退休干部党员纳入‚两学一做‛学习教育总体安排,与在职党员学习教育同要求、同部署,确保学习教育不走过场,有人抓、有人管,全覆盖、见实效。
导老同志‚始终保持公仆本色,始终牢记党员身份,始终坚定理想信念,始终保持对党忠诚的政治品格‛的‚四个始终‛要求,教育引导广大离退休干部严守党的政治纪律和政治规矩,积极主动对标看齐,与党同心同径,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
五是着力加强活动场所建设。坚持以活动中心和老干部大学为依托,以镇街道、村社区活动室为补充,采取灵活多样的形式,开展适合老年人特点的、丰富多彩、健康向上的文体活动。目前,全区建成的50个老干部活动室,8个标准化门球场,1所老干部大学,1处老干部党校以及1处包含各类文体设施的区级老干部活动中心,今年上半年活动总人数达13万人次。同时,注意改善老干部活动场所硬件条件,今年协调资金8万元,对老干部活动中心和区老年大学电路进行了改造维修,受到前来活动和上课的老同志好评。
六是大力推进文化养老事业。今年,区老年大学开设了书法、绘画、交谊舞、民族舞、二胡、合唱、太极拳剑等9个专业 13个班级共招收400余名学员,并聘请10名优秀教师前来
教学
。同时,积极鼓励老年文体社团建设和各类文化创建活动,截至目前,全区备案和自发组织的老年舞蹈团体、艺术团体达80余个。今年日照市东港区阳光吕剧团被推荐为全市仅有的三个山东省优秀老干部文艺团队之一。七是继续完善作用发挥平台。注意发挥离退休干部建言献策、关心下一代工作中的积极性,全区登记在册五老人员数量达326名。例如各类四点半学校、周末书法课堂、党史国史教育中都能够看到辛勤付出的离退休干部、‚五老志愿者‛。他们在课余学生看护、书法剪纸艺术教授、春节免费送春联、安全护学、网吧义务监督、普法宣讲等活动中发挥了积极的作用。
八是全面提升服务保障工作。一是做好老同志生活待遇落实。离休费足额发放无拖欠,全区离休干部医药费统筹共计208.8万元,按季度为老同志兑付医药费。统筹外项目如生活补贴、取暖费等全额发放。二是开展节庆祝寿活动,为全区每名离休干部送生日蛋糕。指定专人负责蛋糕订购和配送,让老干部感受到党的关怀与温暖。全年已为离休干部送去生日蛋糕130余个,受到广大离休干部的好评。三是认真开展春节走访和特困救助工作。对全区200多名老干部发放共计5万元节日慰问品,为16名特困离休干部及遗属发放救助金3万元。
九是更加重视老干局队伍建设。我注重同局班子成员经常通气商量,坚持重大问题发扬问题发扬民主,集思广益,集体研究决定。工作中注意处处以身作则,为干部职工树立榜样;坚持每月一次学习和工作例会,带头写心得体会、读书笔记,通过不断学习提高刚不队伍素质。
三、清廉自守,拒腐防变,认真履行一岗双责
一是自觉加强思想建设,不断提高政策水平。积极参加全区开展‚两学一做‛学习教育活动,党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神、习近平总书记重要讲话精神以及省、市、区有关文件,积极参加局机关组织的各次学习,通过学习,在思想上、工作上、作风上发生了根本性的转变,不断提高自身政治理论水平和思想素养,坚定政治方向,牢固树立科学的人生观、价值观。在实际工作中,坚持做到按原则、按程序办事,不以权谋私。把堂堂正正做人,规规矩矩用权,清清白白为政作为自己的行为准则,做到心口合一,秉公办事。
质,自觉用科学发展观来指导党风廉政建设工作。强化自我约束,抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀。同时,作为班子成员,认真执行廉政建设各项法规制度,牢固树立全局观念,自觉服从大局。在工作中能够积极发挥协调服务作用,做到有话当面讲,不背后乱说,时时处处对领导负责、对同志们负责,抓班子、带队伍,切实维护班子的团结和统一。三是严格遵守各项财经纪律和规章制度,推行民主理财,厉行节约,严格落实‚五不直接分管和末位发言制度‛如实公开局机关的各项经费开支,自觉接受大家的监督。
总之,一年来自己无论在思想作风建设和业务工作上都取得了一定成绩,但仍存在着这样那样的不足:一是政治学习抓的不紧;二是工作创新力度不够;三是工作安排部署得多,检查落实得少;四是关心同志不够,对下属批评得多,表扬得少。这些问题都有待于在今后的工作中认真加以解决和克服。
今后将进一步加强政治理论学习,努力提高自己的政治素质;学习理论知识,增强政治敏锐性;学习业务知识,提高决策水平,加强廉政建设,认真履行党风廉政建设责任制和中央关于改进作风各项规定。工作上,认真深化落实中央和各级党委关于老干部工作的各项政策,结合东港实际,开拓创新,扎实工作,努力把我区老干部工作提高到一个新水平。
20xx年度综治工作
述职报告
20xx年,在市委、市政府的正确领导下,本人切实履行综治维稳第一责任人职责,坚持把维护社会稳定摆在重要战 略地位,全面落实综治维稳各项措施,全力推进综治‚三项建设‛、矛盾纠纷排查调处、信访积案化解、社会治安防范、平安创建、提升公众安全感等各项工作,全县社会治安不断好转,保持了社会大局稳定。全县未发生有重大影响的政治案(事)件、未发生暴恐事件、未发生重大群体性事件、未发生个人极端事件、未发生大规模赴省进京集体上访、未发生公共安全事故。前三季度我县连续评为全省社会治安状况优秀县,18项评估指标无一亮灯预警,在全省100个县市区中排名靠前。现就履行综治维稳工作职责情况述职如下:
一、高度重视,自觉落实第一责任人责任。
重点工作目标管理考评办法》,做到综治维稳工作与经济社会发展工作同部署、同考核、同奖惩。二是高位推动。我本人坚持每季度听取一次工作情况汇报,全县性的综治维稳工作会基本每次都参加并进行工作强调,坚持一线开展综治维稳工作调研,对一些重大问题和重要环节亲自研究部署、督促落实。同时,实行县四套班子领导挂点包乡镇制度,定期督促检查工作,帮助基层解决综治维稳中的困难和问题。三是落实责任。研究制定下发了《ww县20xx年度社会治安综合治理目标管理考评办法》,与各乡镇场和县直单位签订了《社会治安综合治理责任书》,对工作任务、工作责任进行分解明确,切实将综治维稳工作责任落实到了具体部门、具体单位和具体人身上,并按照‚谁主管谁负责‛和‚属地管理‛的原则,把维护社会稳定工作纳入县委、县政府年终综合目标管理考评的重要内容和各级党政领导任期目标,与领导干部的政绩考核、职级升降、评优评先挂钩。完善了各级党政领导班子成员‚一岗双责‛责任制,对责任落实不力、工作推动不力、出现严重影响安全稳定问题的,严格实行约谈、警示、限期整改、黄牌警告、一票否决制,形成了综治维稳工作齐抓共管的良好氛围。
二、突出重点,狠抓综治维稳工作落实。
(社区)示范点。在县直单位开展了以‚平安学校、医院、单位、企业、景区‛示范点创建的平安创建工作。今年,罗塘乡被评为市级‚平安乡镇‛,通过示范点的成效来影响和带动全县的平安建设工作的开展,目前已基本形成了争创平安和谐的浓厚氛围。六是加强特殊人群的服务管理。重点加强了对肇事肇祸精神病人和重点青少年群体的服务和管理。解决了县级肇事肇祸精神病人收治管理专项经费10万元,用于肇事肇祸精神障碍患者监护人的奖励。目前,我县签订有奖监护协议共40份,县综治办正在进行‚有奖监护‛审核,落实有奖监护经费的发放工作,并且在收集审查2017度年‚有奖监护‛对象,确保我县‚有奖监护‛工作落到实处。
三、注重保障,夯实综治维稳工作基础。
步加大对政法综治工作的资金投入,特别是在加强治安防控体系建设上加大了投入。今年,完成了‚天网‛四期工程建设任务,新增了87个视频监控点,改造了11个标清监控点和县公安局指挥中心,投入资金近300万元。在综治‚三项建设‛工作中,县乡两级投入了大量经费进行保障,县投入近40万元,建立了县综治中心,投入了近50万元推进全县网格化管理建设,给予城区网格员每月200元的岗位补助。三是强化工作保障。大力加强社区、学校、企业警务建设,县城城区4个社区,县实验小学、ww中学、ww二中等学校,协讯电子、一按通等10个企业全部建起了警务室,每个警务室都配备了1名联系民警。进一步健全专职巡防体系,在县公安局的统一领导下,县城城区专职巡逻队伍得到进一步加强,将县城划分为9大块3小块,实行按组包片、责任到人的巡逻制度,在城区进行全天候巡逻。突出加强技防设施建设,县委、县政府把城市治安电子防控体系建设纳入了为民办实事的范畴,投入专项经费在县城建立了电子监控警报系统,整个城区主要道路、治安复杂区域、重点要害部位等都安装了电子防控设备。积极加强群防群治建设,全县建立起了以看楼护院、平安志愿者、综治信息员为主的基层群防群治网络,乡镇、社区、村(居)都成立了‚红袖标‛义务巡逻队,使治安防范工作做到了动静结合、专群结合、点线面结合、人防物防技防结合,切实提升了防控能力。
一年来,全县综治维稳工作虽然取得较好成效,但作为‚第一责任人‛,我所做的工作与上级要求和人民群众期盼相比还有一定差距。今后,我将严格按照上级要求和决策部署,忠实履职,为建设和谐平安新ww作出应有的贡献。贯彻执行党风廉政建设责任制情况报告今年以来,在市委的坚强领导下,我深入贯彻落实中纪委和省市纪委六次全会精神,结合‚两学一做‛学习教育,坚定不移推进全面从严治党,落实管党治党的政治责任,全面履行‚一岗双责‛责任制,坚持用党章、党纪严格要求自己,带头遵守中央八项规定,不断加大惩治腐败工作力度,较好地完成了党风廉政建设和反腐败各项工作。现将贯彻执行党风廉政建设责任制有关情 况汇报如下:
一、坚持主动作为、认真履职,严格落实第一责任人职责 作为党委主要负责人,我始终团结带领区委一班人切实履职尽责,引导领导干部种好各自‚责任田‛,着力营造良好的政治生态环境。
步部署、同步落实。与各常85委和人大、政府、政协党组书记以及法检两院党组书记签订《党风廉政建设目标责任书》,层层实行‚签字背书‛,把具体任务和工作责任落实到班子、分解到个人。制定《落实党风廉政建设主体责任和监督责任追究办法》等一系列文件,列出‚责任清单‛和‚权力清单‛,将压力层层传导下去,切实把责任压紧压实。二是增强责任意识,严格责任追究。坚决落实党风廉政建设主体责任双报告制度,坚持基层党委定期向上一级党委和纪委报告履行主体责任情况,组织召开区委直属党委(党工委)书记抓党建工作和党风廉建设述职评议大会和部分区级中层党政领导向区纪委全委会述责述廉大会,修订完善《**区党风廉政建设责任制考核办法》。由区委常委、区纪委常委带队,对全区各单位落实党风廉政建设责任制工作情况开展了全面系统的检查考核,将考核评价结果通报全区,并作为评价班子、选拔干部、奖励惩处的重要依据。认真落实《问责条例》,严格执行‚两个责任‛《追究办法》,强化动态管理,组成5个检查组对全区18个党委(工委)、34个党组开展专项督查,采取问责手段处理5人,其中副处级2人,有力推动了全区党风廉政建设责任制的落实。
实解决纪检工作中的实际困难。强化纪委案件查办和执纪监督职责,积极落实办案协作区制度,推行基层办案承诺制,避免纪委承担本该由党委、政府及其职能部门承担的任务,防止出现越位、缺位、错位等现象。积极推进纪律检查体制改革,全力支持和保障纪检监察机关转职能、转方式、转作风,在纪检监察组织开展‚讲政治、守纪律、转作风‛专项教育,采取区纪委派出(派驻)纪工委(纪检组)的形式,向区一级党和国家机关派出(派驻)纪检机构17个,实现了全覆盖的目标。目前,派出(派驻)纪工委(纪检组)逐步调整到位,纪检机构的作用初步彰显。
勉谈话,对50名存在漏报问题的处级干部进行提醒谈话。
二、强力正风肃纪、惩治腐败,全面落实党风廉政建设 责任制我严格执行中央及省市委的部署要求,以加强惩治和 预防腐败体系建设为重点,着力解决违反中央八项规定 和‚四风‛方面问题,不断将全区党风廉政建设引向深 入。
一是深入开展廉政宣传教育。始终把学习党章作为开展党性党风党纪教育的重要内容,举办《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》专题辅导报告2场,组织学习宣讲和交流讨论60余次,发放学习书籍2000余本,制作农民画图解宣传板30余块,努力营造了崇廉尚德氛围。特别是开展了为期一个月的《中国共产党问责条例》集中学习活动,举办宣讲报告会2次,组织专题研讨交流50余次,真正让《问责条例》内化于心,外化于行。组织开展‚传播好家风,凝聚正能量‛主题宣传教育实践活动,积极发挥**廉政教育基地的作用,举办‚****廉政文化大讲堂‛,20xx年接待参观人员188批次7663人,组织编写《****中的廉政文化》丛书,即将面向全国发行。
一、十一等重要节点,从落实中央八项规定精神、纠正‚四风‛以及‚微腐败‛问题入手,进行常态化巡查,不断加大监督检查的密度、广度和频次。今年开展专项监督检查9批170余次,下发整改通知书xx份,批评教育50人次,责令书面检查xx人次,不断规范党员干部行为。
三是切实解决群众关注的热点问题。组织部分单位和人员参加市民电视问政和党风政风热线活动,认真开展民主测评政风行风工作,对行政管理部门、行政执法部门、公共服务行业和窗口服务单位进行民主测评,对测评排名情况在全区进行通报并作为年度目标责任考核及党风廉政建设责任制考核的重要参考依据,对群众反映的意见建议认真抓好整改落实。紧盯与群众联系紧密、权力集中的重点领域基层关键岗位和工作人员,突出工作重点,加大对养老、社保等民生政策落实以及资金管理使用情况的监管,严查侵害群众利益的不正之风和腐败问题,推动全面从严治党向基层延伸。今年共查处侵害群众利益不正之风和腐败问题30件,给予32人党纪政纪处分,组织处理7人。
三是加强对权力运行的监督制约。贯彻落实中央《建立健
全惩治和预防腐败体系20xx2017年工作规划》,规范和改进民主决策程序,认真落实重大决策公众参与专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定的法定程序,积极构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制,坚持用制度管权管人管事,推动权力阳光运行。深化党务公开、政务公开、居务公开,大力推动公共资源配置、保障房建设、‚三公‛经费等重点领域的信息公开,特别对涉及群众切身利益的事项进行公告公示,向群众‚说真话,交实底‛。四是始终保持正风反腐高压态势。在继续发挥好来信、来访、网络、举报电话、信访直通车等传统举报平台作用的基础上,积极运用网络、微信、微博等新兴媒介,深挖群众身边的腐败问题线索。对问题线索,采取协作办案、提级办案、发挥区委反腐败协调小组作用等有效做法,集中力量,严查快办,快查快结,发挥警示震慑作用。始终把纪律和规矩挺在前面,积极实践监督执纪‚四种形态‛,保持惩治腐败的高压态势,加大纪律审查工作力度,有案必查、有腐必惩。全区初核问题线索177件,立案65件,结案57件,给予57人党纪政纪处分,有效维护了党纪政纪的严肃性。
三、始终以身作则、严于律己,带头树立良好形象正人必先正己,我不断加强理论学习,强化党性修养,严格执行党的政治、组织等各方面纪律,带头遵守廉洁从政各项规定,努力当好全区干部的表率。
一是加强理论学习,提高思想认识。坚持把思想政治建设摆在首位,坚持以理论上的清醒保持政治上的坚定,认真学习党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,积极参加‚两学一做‛学习教育,深刻领悟习近平总书记提出的一系列新思想、新观点、新论断,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。今年,区委常委会组织传达学习中央和省市委有关重要会议、重大部署、重要文件和各级领导讲话11次,参加集体学习35次,撰写‚两学一做‛发言材料9篇,进一步拧紧了世界观、人生观、价值观这个‚总开关‛,打好筑牢了反腐倡廉的思想防线。
风,不讲排场,公务出行轻车简从。不允许配偶、子女、亲属和身
边工作人员利用自己的职权和影响谋取私利。
三是坚持民主集中,严肃党内政治生活。始终坚持民主集中制原则,严格遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,在政治上、思想上、纪律上坚持原则、从不含糊。严格执行集体领导和个人分工负责制,一方面当好决策者,决策前充分征求人大、政协和基层单位等社会各方面的意见,决策时发扬民主,集思广益,做到议而有决、雷厉风行;另一方面当好协调者,积极维护区委和区级各大领导班子的团结,放手让班子成员大胆开展工作,充分调动区委一班人干事创业的积极性,从而形成坚强的领导核心。一年来,主持召开区委常委会会议32次,重大问题都经会议集体讨论决定,班子的凝聚力、战斗力和创造力不断增强。
一年来,虽然我在贯彻落实党风廉政建设责任制方面取得了一些成绩,但是与人民群众的期待还有一定差距。今后,我将一如既往,从严约束自己,认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会及习近平总书记系列讲话精神,继续严格执行中央八项规定和省市委关于党风廉政建设的各项规定,持续深入推进作风建设,切实肩负起党风廉政建设党委主体责任,为**建设**美丽城区,推动**建设**大都市贡献更大力量。
2017年街道纪工委书记述责述廉报告
按照安排,现将自己任职以来履行党风廉政建设纪工委监督责任及执行廉洁自律规定方面的情况报告如下:
一、履行党风廉政建设监督责任情况
(一)强化监督责任,落实党风廉政建设责任制。一是结合工作实际,制定了《xx街道党风廉政建设党工委主体责任清单》,对街道班子成员分管工作和党风廉政责任重新进行了调整划分。要求班子成员既要抓业务工作,又要抓分管领域和包村、社区的党风廉政建设工作,严格实行“一岗双责”制度,把党风廉政建设的责任落实到人、落实到事,并有效延伸至村、社区“三委”一级。二是街道党工委、纪工委与各街道班子成员、村、社基层党组织负责人、机关各办公室签订党风廉政建设目标责任书份,对反腐倡廉工作任务进度层层分解,落实到每个领导、每个办公室、每个干部身上。
宣传活动1次。二是开展“两准则、四条例、一规则”学习活动。通过组织党员干部集中和个人自学、撰写学习心得、集中观看《永远在路上》、《打铁还需自身硬》、《将改革进行到底》警示教育片、召开民主生活、知识测试等活动开展。三开展关爱提醒活动。党工委书记带头与班子成员谈,分管领导与科室负责人谈,科室负责人与所属科室党员干部谈。期间共收到关爱约谈记录20余份。对倾向性、苗头性问题做到了早发现、早提醒、早预防。
(三)加强监督检查,切实改进工作作风。一是开展主题活动促作风转变。按照全县统一安排,结合xx实际,在全街道范围内深入开展了“六查六整六提升”、“三讲三争四带头”为主题的深化作风建设年活动,通过“讲大局,争上游;讲团结,争境界;讲担当,争奉献。带头学、带头干、带头赶、带头严”,通过开展“六比六查六整六提升”为主题的深化作风建设年活动。
1、制定了《xx街道深化作风建设年活动实施方案》、《xx干部作风纪律十条规定》、《xx街道关于在便民服务窗口全面推行四项制度的通知》,通过制度保障活动的正常开展。
2、要求全体机关干部多深入基层、深入群众,问政于民、问需于民、问计于民,多办得民心、解民忧、增民利的实事,征求到对街道党工委、办事处意见建议120余份。
责、追赶超越的强大合力。
4、及时了解群众诉求,不断畅通诉求渠道,妥善化解利益矛盾,认真纠正和查处侵害群众利益的突出问题,实实在在把工作重点落实到为人民服务上,确保在作风建设上取得实际成效,提高广大人民群众的满意度。全面改进工作作风和工作方法,严格机关考勤、值班制度。
社监委会主任。对群众普遍关心的党务、政务重大事项进行重点监督和现场监督。
(四)聚焦主责主业,加大纪律审查力度。围绕党工委、办事处全面从严治党、脱贫攻坚、项目建设、信访维稳、安全生产等重点工作,认真开展专项纪律检查,特别是查处侵害群众利益、违反中央八项规定精神,群众反映强烈的热点问题,发现一起、查处一起,无压案、无瞒案情况,做到了件件有着落、案案有结果。一是截止目前完成中央巡视组和县纪委督办信访案件8件,正在办理信访案1件。共立案调查10件,给予党纪政纪处分10人。在扶贫领域监督执纪问责和作风建设专项活动中,制定了《xx街道关于在扶贫领域监督执纪问责实施方案》,召开有脱贫任务基层党组织扶贫领域民主生活会10次,制作张贴扶贫领域监督举报标语16条,共发现问题线索9起,现已全部办结,共立案2件,党内问责1人,批评教育4人。三个助力专项活动中,扶贫领域立案2件,环保领域立案2件,给予党政纪处分2人。二是本着早发现、早提醒、及时教育、警示干部的原则,对1名村委会主任、2名社区工作人员违反工作纪律问题,进行警示谈话、点名批评和例会检查,并对负有领导责任的大市场社区主任提出批评。
履行职责的能力和水平,为党工委主体责任提供有效的监督力量,促进了基层党风政风的转变。
二、严以律己,自觉遵守各项廉洁自律规定
任现职以来,自己能够带头执行廉洁从政各项规定,积极开展批评和自我批评,倾心听取意见,认真对待,真诚沟通,扎实整改。切实抓好xx廉洁自律工作,认真贯彻民主集中制原则,坚持个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全力维护班子团结,坚持大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。认真贯彻落实中央八项规定和县委六项规定,按要求从严管好自己和身边工作人员,从没有利用职务之便谋取不正当利益,没有在公务活动中接受礼金、礼品盒,各种有价证券,没有参与任何形式的赌博。查办案件中能做到实事求是,客观公正,工作扎实细致,不徇私情,不违法纪,真正做到“忠诚、干净、担当”。
三、存在问题及下一步工作打算
业务培训,充分调动纪工委委员的工作积极性,深化三转,把纪律和规矩挺在前面,用好监督执纪“四种形态”,克服工作情绪化,牢固树立为人民服务宗旨观念,切实提高监督执纪问责的责任感、使命感和履职能力。三是强化廉洁自律,手握戒尺,心存敬畏,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做,严守党的政治纪律、政治规矩和廉洁自律各项规定。在监督执纪问责方面,坚决克服好人主义思想,坚持原则,勇于担当,积极协助党工委做好党风廉政建设和反腐败组织协调工作。
工业园区管委会主任2017年度述责述廉报告
尊敬的各位领导、同志们:
按照安排,我就本人履行党风廉政建设责任制主体责任和执行廉洁自律规定情况作以汇报:
一、落实党廉政建设主体责任情况
担作工业园区主任四年多来,在县委县政府的正确领导下,在县纪委的监督指导下坚决贯彻执行中处市县各级决策部署,牢记宗旨使命,强化责任担当,积极履职尽责,筑牢反腐倡廉防钱,坚持一手抓经济发展,一手抓党廉政建设,实现了园区经济那设和党廉政建设的高度融合、协调发展。
一是联系实际,健全规章制度。制定出台《领导班子党风廉政建设责任制度》《责任追究制度》《纪委巡查制度》《领导干部廉政谈话制度》《诫勉谈话制度》及《机关干脱贫政坚责任追究办法》《贯彻落实‚三项机制‛实施细则》等,切实保证党风廉政建设‚两个责任‛落到实处。修订完善《机关干部请假》《考勤制度》《公务接待制度》《‚三公‛经费管理制度》《廉政灶管理制度》《外出报备制度》等,对机关干部实行全方位管理和监督。同时,进一步完善了由主任、纪委书记、会计、经办人四方签字报批的财务管理制度,制定出台了《工业园区转变作风规定》《廉洁自律规定制度》等,通过建立事前事中有效控制,事后跟踪问效上监管模式,进一步加强了全体党员干部的廉政自律意识。
超越专题活动,开设了‚大思路、大境界、大作为‛主题微讲堂,收到良好的效果。
三是突出预防,实施多方监督。年初,组织学习了县委关于深化作风建设年主题活动的实施意见,制定并下发了园区贯彻意见,将党风廉政建设年度考核指标及任务全面分解并落实到具体人员身上,按照要求分别与班子成员签订党风廉政建设目标任务书,班子成员与各部室主任签订了目标责任书,并将廉政建设目标任务纳入责任考核范畴,做到有安排、有落实。通过发放调查问卷,查摆领导干部在廉洁自律方面存在的问题,建立问题台帐,扎实做好整改。
解决在脱贫攻坚、项目建设、作风建设、投资环境治理等群众反映的问题15起,对1人进行了提醒谈话。
五是开展专项整治,提升行政效能。机关成立了纪委书记、办公室主任、督查室主任为成员的督查组,对单位存在的个别干部迟到早退、脱岗溜岗等问题认真组织了核查和检查,开展了发生在群众身边的‚四风‛和腐败问题大排查、大整顿活动,先后查摆出‚四风‛问题6个,建立了问题清单,逐事整改,逐人销号。对扶贫帮困工作开展了自查自纠,确保做到精准扶贫。同时,为帮扶村安里镇义南村刷写了扶贫攻坚大型标语四条,为特别困难群众送去了架子床、棉被等,帮扶工作受到了各级的一致认可。
任用的重要依据。按照纪委‚三转‛工作要求,配备了专门的纪检干部,成立了监察室,全力支持纪委工作。
二、个人遵守廉洁自律情况
我于2014年月担任工业园区管委会主任至今,妻子,在工作;大儿子xx,现在县政府办公室工作;二儿子xx,现在xx工作。我家现居住房系商品用房,面积平米,办公用房未超标,平时用车由单位统一调配。自任职以来,以‚廉洁自律向我看齐,狠抓落实从我做起‛严格要求自己,生活上从不铺张浪费,工作上严守纪律。没有在任何经济实体、社会团体中兼职,没有收受有价证券和各类会员卡,没有出入私人会所,没有私设小金库,不插手任何工程建设,单位和个人的有关重大事项都按规定进行了上报。
三、存在问题及今后努力方向
并积极抓好检查落实,但在贯彻责任追究制度方面,仍然存在失之于宽、失之于软,没有形成一套切实可行具有操作性的责任追究办法。
在今后工作中,我将以这次会议为契机,进一步落实廉洁自律责任,勤政务实,严格履行党风廉政建设‚一岗双责‛,从自身做起,从源头预防,时刻不忘绷紧廉政建设这根弦。一是进一步转变工作作风,做到为民务实。以‚两学一做‛学习教育常态化制度化为抓手,严格落实中央‚八项规定‛和县委‚六项规定‛、‚四条铁律‛,突出作风建设,认真倾听群众心声,切实为群众排忧解难。二是形成全员抓党风廉政建设的合力。加强对干部的日常管理和监督检查,建立经常性的督导、检查、提醒制度,进一步强化警示教育宣传,形成抓党风廉政建设的全员合力。三是全力支持和保障园区纪委依规履职。加大对损害群众利益和违规违纪问题和查处力度,大力弘扬求真务实之风,从严整治‚慵、懒、散、奢‛等不良风气,下势解决行政不作为、慢作为、乱作为等群众反映强烈的突出问题,不断提高办事效率和服务质量,带领全体党员干部为实现富裕美丽人民满意的幸福xx而努力奋斗。
以上报告,不妥之处,请批评指正。
供电公司党委书记党建工作述职报告
2017年,xx供电公司党委在省公司党组的正确领导下,不断加强思想建设、组织建设和作风建设,提高党建水平,为xx电务改革与发展增添了动力,有力保证了企业年度主要目标的顺利实现。下面,按照省公司党组关于基层党组织书记抓党建工作述职的要求,我就xx年市公司党建工作作如下述职,请各位党员和职工代表评议。
一、抓好理论学习,进一步提高党员干部的政治理论水平
(一)带领党员、干部加强政治理论学习。党委始终把思想建设放在党的建设首位,以党的理论宣贯和学习指导实践工作,开展了多种形式的教育活动。一是加强思想政治理论学习。坚持党委中心组学习制度,结合政治和经济发展上的重点,明确学习重点,制订了年度学习计划,要求党群部门组织学习活动,全年组织中心组学习12次。各支部也开展了学习活动。邀请党校教授为领导班子、中层干部授课,组织交流活动,就学习xxx活动和党的十八届四中全会精神,职能部室、专业、区分局等部门负责人分别作了发言,谈了依法治企、作风建设等方面的认识和体会。
香飘进电力来‛职工读书月活动的通知》,明确了《改革热点面对面》、《改革是中国最大的红利》、《科学发展主题案例》等10本推荐书目。建立
述德述责述廉述法述学报告篇十七
2011
年
7
月起我任镇党委委员、副镇长兼工业园精神文明建设局局长。牵头农业农村工作,分管计划生育、教育、卫生、新型农村合作医疗、食品药品安全管理工作。一年来,在镇委镇政府的正确领导下,在上级主管部门的大力支持和同事们的紧密配合下,扎实工作、锐意进取、勤于学习、勇于创新、廉洁自律、为民务实,较好地完成了上级和镇委镇政府交付的各项工作任务,现将有关情况汇报如下:
“理论学习周”学习,提升自身修养,加强党性锻炼,提高工作水平。平常工作中认真领会和贯彻好镇委、镇政府意图,服从和服务于工作大局。深入学习法律法规,不断提高自身理论水平、工作水平和依法行政水平,推进镇机关依法办事进程。三是坚持廉政学习不动摇。深入温习《中国共产党章程》、《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》。认真领会学习内容,严于律己,筑牢廉政防线。
结合实际情况,与农业专班制定了农田水利发展规划,积极争取项目资金,基本完成了千秋垸万亩土地整理工程,增强了该区域农业抵御自然灾害的能力和土地集约化经营能力。农来招商引资取得新成果——青岛昌盛光伏农业园、菇珍园项目成功在我镇落户,目前,进展顺利,2016
年初将相继投产。狠抓村庄绿化工作,全镇秋冬季植树造林
48
万株,建成绿色示范村
26
个。灭螺及血防工作在原有基础上又有新进展,年终受到上级主管部门的高度认可。
带领计生专班从源头狠抓免费生殖健康检查结零,长效避孕节育措施;以打击处理为重点,严惩“两非”行为;搞好计生跟踪服务与随访,大力推进社抚征收,各项措施的强力执行,确保了我镇各项计生指标领跑全市。出生人口性别比、社抚征收均超额完成任务。全年计划生育率达92%
以上,整个计生工作获市政府表彰。
新的学校布局确立之后,积极推行教师竞争上岗和合理流动,狠抓教师日常管理和绩效考核,教育教学水平显著提高。校车安全整治成果进一步巩固,学生家长满意度明显提高。校园周边环境得到了有效净化。镇卫生院继续加大投入,完成周边环境整治,同时狠抓内部管理和职工业务培训,积极引进优秀人才,医院效益大幅提升,院容院貌焕然一新。村卫生室“五化”工作全面完成任务。新型农村合作医疗取得巨大进步。全市参合人数达7.9
万多人,参合率达
95%
,完成市下达的参合指标。镇村两级医疗机构认真执行国家医改政策,积极为参合患者服务,规范化服务水平进一步提升。食品药品安全工作狠抓日常监管和专项整治,年终的食安工作检查评比已受到主管部门的高度肯定。
“慎权”。二是做到了“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益,不放纵自己的欲望,不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动,过好了享乐、金钱关,艰苦奋斗,俭以养德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步,在防微杜渐上下功夫,追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严榕进行自我监督。
“六五”普法读本》、《公务员法》、《土地管理法》、《信访条例》、《国有土地上房屋征收与补偿条例》、《行政处罚法》和《行政许可法》等常用法律,提升依法行政的法律素质。通过对法律的深入学习,结合工作实践的需要,不断提高运用法治思维和法治方式处理棘手问题的能力,始终坚持行政程序正当、方式合理的原则,依法化解社会矛盾,坚持办事公开、公平、公正,积极维护群众合法利益。
总之,在过去的一年里取得了一定成绩,但也清醒地认识到在工作中存在畏难情绪,工作不够细致,理念不够创新等问题,在将来的一年中要克服缺点,自觉置于党组织和群众监督下,为经济社会发展作出自己的贡献。
述德述责述廉述法述学报告篇十八
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来,在市纪委监委和县委的正确领导下,我团结带领全县纪检监察干部,认真学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻落实中央、省、市和县委决策部署,聚焦全面从严治党,忠诚履职尽责,党风廉政建设和反腐败各项工作取得了新成效、实现了新进步,《中国纪检监察报》《中国纪检监察》杂志先后刊发了我县纪检监察工作特色做法,市委常委、纪委书记、监委主任x次给予批示肯定。现有关情况报告如下。
一、深学细悟,进一步锤炼党性修养
始终把学习作为一种境界、一种责任、一种习惯。一是率先垂范学。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会、十九届中央纪委四次全会精神,以及习近平总书记视察我市重要指示精神,真学真懂、真信真用,个人撰写县委理论学习中心组研讨发言材料xx篇、调研报告xx篇,在纪委监委机关、分包乡镇讲专题党课2次,切实优化了知识结构,提升了理论水平,增强了践行“两个维护”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是全员跟进学。扎实开展“大学习、大培训、大提升”活动,全员参加中央、省纪委组织的专题学习,选派xx名纪检监察干部参加中国纪检监察学院学习,每两周组织一次集中培训,抽调乡镇(街道)纪检监察干部到县纪委监委机关跟班轮训,全县纪检监察干部的政治素质、业务能力和纪律意识得到明显提升。三是联系实际学。精心组织开展岗位练兵、业务比武等活动,组织全体纪检监察干部认真落实《纪律检查机关监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》,规范调查措施,严格报批程序,确保了监督执纪执法工作规范化、标准化、精细化。
二、忠诚履职,进一步提升工作实效
认真落实意识形态工作责任制,聚焦监督执纪基本职责,突出做好以下七个方面工作。
一是助力疫情防控。立足发挥纪委监委的独特作用,为全面打赢疫情防控阻击战保驾护航,县纪委监委切实履行监督执纪问责职能,在监督检查、信访办理、志愿服务中充分发挥党员先锋模范作用,让党旗在疫情防控一线高高飘扬。制定出台《县纪委监委关于开展新型冠状病毒感染肺炎疫情防控监督检查实施方案》,从监督内容、监督对象。监督环节和监督方式等方面有针对性制定了监督任务清单,按“战时”机制管理,严肃查处工作不认真、不负责、不作为等失职失责行为,以强有力的监督压紧压实各级各部门和各级干部防控职责,确保疫情防控各项措施不折不扣落到实处。县纪委监委成立党员志愿服务队,党员志愿者深入社区、网格,协助开展疫情防控宣传、人员排查和出入管控等工作,既当“监督员”,又做“服务员”。
二是聚焦政治监督。严查党组织政治核心弱化、全面从严治党主体责任缺失,以及执行上级决策部署打折扣、搞变通,甚至有令不行、有禁不止等问题,年内回复党风廉政意见xx批xx人次,针对疫情防控、脱贫攻坚、“十河整治”、漠视侵害群众利益等重点工作,约谈相关责任单位xx批xx人,印发形式主义、官僚主义宣传资料x余册,严查校车服务乱象突出、责任部门不担当不作为问题,政务警告处分xx人、诫勉xx人。
三是强力纠治四风。全面贯彻落实中央八项规定精神和省市部署要求,高标准、高质量推动“天价烟”“私车公养”、领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题等系列专项整治,建立公务用车和公务加油卡信息数据库,综合运用第三方监督检查、专项巡察等手段,年内开展明察暗访xx次,下发《整改通知书》xx份,制发通报xx期,组织召开全县警示教育大会xx次,点名道姓通报曝光违规违纪违法案件xx件、纪律作风问题xx个,切实形成了有力震慑。
四是抓好线索处置。坚持有贪必肃、有腐必反,认真落实审查调查安全工作责任制,省委巡视组交办xx案件,县交通局xx、xx案件,xx镇党委委员xx案件,xx镇xx村原党支部书记xx案件等复杂棘手案件得到稳妥有效处置,存量线索办结率全市并列第一,增量线索办结率全市第三。至目前,立案xx件xx人,结案xx件xx人,其中科级干部xx件xx人,查办案件数量、质量、分量均达到历史最好水平。
五是践行为民初心。以漠视侵害群众利益问题专项整治为重要抓手,新建制度xx项,公布整治成果xx批次,警示约谈xx个单位主要负责同志,收到各类表扬信xx封、锦旗xx面;
完成“走千家访万户”调研走访活动,面对面走访群众xx户,征求意见建议xx条,推动问题解决xx个,挽回经济损失xx万元。今年以来,受理信访同比下降xx%,直受信访同比下降xx%,第三方群众满意度测评平均得分达到xx,群众满意度、幸福感显著提升。
六是全面推动巡察。印发《中共xx县委关于推进对村(社区)党组织巡察工作高质量发展的实施办法》,修订《中共xx县委巡察工作五年规划(2017—2022年)》,完成xx个县直部门、镇(街道),以及xx个村(社区)的巡察工作,分别占全覆盖任务的xx%、xx%。其中,第五轮反馈问题xx个,完成整改xx个,整改完成率达到96.5%。
七是强化自身建设。严格落实中央、省市纪委监委关于派驻机构改革的工作部署,组建了xx个派驻纪检监察组,完成对xx个县直机关单位的监督全覆盖;
扎实有序推进“三转”,清退议事协调机构xx个。
三、律己修身,进一步筑牢廉洁底线
坚持把清正廉洁视为第一生命,把优良作风视为第一形象,始终做到忠诚、干净、担当。一是带头遵规守纪。严格落实中央八项规定精神,认真学习贯彻条例和准则,深入研读《党的十九大以来查处违纪违法党员干部案件警示录》,时时处处用党章党规党纪约束修正言行,严格教育管理家属、子女和身边工作人员,自觉净化朋友圈、生活圈,永葆纪检监察干部清正廉洁本色。二是自觉接受监督。坚持民主集中制,凡“三重一大”事项,都严格做到事前提出议题,虚心听取不同意见,集体会议讨论决定;
认真执行《党员领导干部个人报告有关事项的规定》,平时及时报告有关情况,主动接受各界监督。三是推进自我革命。坚持高标准、严要求,进一步加强日常管理、健全内控机制,管好班子,带好队伍。今年以来,已办结反映纪检监察干部的问题线索xx件xx人,其中给予严重警告处分xx人,警告处分xx人,函询了结xx人,切实做到了不遮丑、不护短。
四、守法用法,进一步提升法治水平
始终将法治理念贯穿纪检监察工作各方面、全过程,依规依纪依法,认真履职尽责。一是强化法治意识。组织全体纪检监察干部学习党的十九届四中全会精神,以及《宪法》《监察法》《规则》《规定》等重要法律法规,深刻认识依法治国的重大意义,切实把法治精神、制度意识、治理观念内化于心、外化于行。二是模范遵守法律。在日常工作和生活中,时刻绷紧法纪这根弦,以敬畏之心严守党纪国法,依纪用权、依法用权、廉洁用权,严格执行《规则》《规定》和工作纪律,不跑风漏气、不以案谋私、不办人情案,牢牢守住党和人民交给自己的政治责任,清清白白做人、干干净净做事,坚决做到“有权不任性”。三是严格依法办事。认真落实“两为主”工作要求,作出立案审查调查决定、采取留置措施、给予党纪政务处分等重要事项,以及重大敏感信访案件等,同时向县委、市纪委请示报告,确保“法无授权不可为、法定职责必须为”,真正让权力和责任在法治的阳光下运行。
一年来,虽然在各个方面都取得了一些成绩,但对照上级的要求和群众的期盼,仍存在一些问题和短板。比如:查纠隐形变异“四风”问题的监督方式单一、监督手段固化,个别基层党员干部虚报冒领、贪污侵占、优亲厚友等侵害群众利益和不正之风问题时有发生,村级党组织巡察进展相对滞后,个别纪检监察干部出现了执纪违纪问题,等等。今后的工作中,我将认真对待、倾心研究、加快改进,进一步树牢初心使命,聚焦主责主业,以强烈的政治责任感和历史使命感,埋头苦干、真抓实干,切实以纪检监察工作高质量发展新局面,全力助推县域经济社会高质量发展新征程。
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