通过心得体会，我们可以反思过去的经历，总结经验教训。在撰写心得体会时，要注重逻辑性和一致性，避免过于主观。小编为大家搜集了一些优质的心得体会范文，希望能够给大家带来一些灵感和思考。
时代担当心得体会及感悟篇一
20xx年8月31日上午在运行六所所部观看、学习了“新时代新担当新作为”基层干部访谈节目。通过学习三位基层干部的优秀事迹，让我对目前工作有了全新的认识。
当前，我国正处于实现“两个一百年”奋斗目标的关键时期，全面建成小康社会进入冲刺阶段，我们从未如此接近中华民族伟大复兴的梦想。这是国家和民族最好的时期，也是广大干部干事创业最好的时期。这样的时代这样的征程呼唤我们有新的担当，我们生而肩负重大责任、承担重大使命，必须高举伟大旗帜、吹响奋进号角、昂扬奋斗精神，为民族复兴的伟业作出应有的贡献。
担当，简单地说，就是承担并负起责任，是人们在职责和角色需要的时候，毫不犹豫，责无旁贷地挺身而出，全力履行自己的义务，承担自己的责任，在履行义务和承担责任当中激发自己的全部能量，并把这种能量充分激发出来，去创造、去拼搏。身处燃气行业基层岗位，将蔚蓝火焰安全带进千家万户是大家的共同愿望，同时也是燃气人身上的职责，我们为身负这样的使命感到骄傲。
眼下，正值北京燃气集团打造“国内领先、国际一流的一体化清洁能源运营商”的攻坚阶段，而我们有幸成为这一过程的参与者和见证者可以说是挑战与机遇并存。百舸争流，奋楫者先。相信每位北京燃气人都甚至这一梦想的伟大与其实现过程的艰难，因此只有我们努力拼搏，艰苦奋斗，精益求精地做好本职工作，积小流以成大河，才能取得最终的胜利。
没有比人更高的山，没有比脚更长的路。新时代要有新作为，还要加强学习，努力夯实自己的业务水平，发扬理论联系实际的学风，在学习中思考，在学习中实践，要带着问题学，带着使命学，做到干中学、学中干。要学以致用，用以促学，学用相长。真正在新时代中发挥新作为，为燃气事业贡献自己的.一份微薄力量，使自己真正成为新时代的中坚力量。
生在新时代，是我们最大的幸运，扛起新担当，贡献新作为是我们最大的挑战。为此，我们能做的只有撸起袖子加油干，用成绩证明一切。
时代担当心得体会及感悟篇二
随着社会的发展和教育的进步，新时代的老师在肩负教育使命的同时，也需要面对诸多挑战和困惑。作为老师，我们深刻体会到新时代的教育需要我们担当更多的责任和使命。在这个主题下，我愿意分享一下我作为一名新时代老师的担当心得体会。
首先，新时代要求我们做到“关心每一个学生”。众所周知，每个学生都是独一无二的，他们在学习能力、兴趣爱好和性格特点上都存在差异。作为老师，在面对众多学生的时候，我们需要尽可能地区分每一个学生的需求，并采取相应的教育方法。我们需要了解每一个学生的家庭背景、学习能力和兴趣爱好等方面的信息，从而有针对性地教育他们。此外，我们还要多关心学生的情感需求，积极与他们进行交流，帮助他们寻找适合自己的发展道路。
其次，新时代要求我们做到“平等对待每一位学生”。在教育活动中，我们要做到公平、公正、公开。不论学生的成绩如何，我们都应该给予他们公正的评价和帮助。很多时候，学生可能会因学习成绩差而产生自卑，或因某些原因而受到歧视和排斥。作为老师，我们应该努力消除这些不公平现象，关心每一个学生的发展，为他们提供平等的学习机会和环境。只有这样，才能培养出更多有价值、有能力的人才，为建设美好的社会作出贡献。
再次，新时代要求我们做到“关注学生的全面发展”。教育的目的并不仅仅是传授知识，更重要的是培养学生的综合素质和创新能力。作为老师，我们应该注重培养学生的实践能力、思维能力和创造能力，引导他们独立思考，培养他们的实践动手能力。与此同时，我们也要关注学生的性格塑造和品德教育，培养他们的社会责任感和积极向上的心态。只有在全面发展的基础上，学生的潜能才能得到最大程度的发挥，他们才能成为对社会有用的人才。
同时，新时代要求我们做到“关爱学生的心灵世界”。随着社会的发展，学生的心理问题越来越突出。许多学生可能会面临学业压力、人际关系、家庭问题等方面的困扰。作为老师，我们要耐心倾听学生的心声，关注他们的心理健康，帮助他们解决问题、走出困境。我们要营造和谐的学习氛围，建立良好的师生关系，让学生们感受到温暖和关爱。
最后，新时代要求我们做到“与时俱进，不断学习”。教育是一个不断发展变化的领域，我们需要不断学习新知识、掌握新技能，以更好地适应新时代的教育要求。我们需要不断学习教育理论和教育技术，提高自己的教育水平和教育能力。只有不断学习，才能走在教育的前沿，为学生提供更好的教育知识和能力支持。
总而言之，作为新时代的老师，我们需要担当更多的责任和使命。我们要关心每一个学生，平等对待每一位学生，关注学生的全面发展，关爱学生的心灵世界，同时也要与时俱进，不断学习。只有这样，我们才能成为学生的知心朋友和良师益友，为新时代的教育事业做出更大的贡献。
时代担当心得体会及感悟篇三
市委书记在青干班开学典礼上、在多次相关会议上，都言辞恳切地谈到了党员干部尤其青年干部读书学习的重要性，令人警醒，发人深思。作为青干班一名学员，作为一名受党培育多年、在机关事业单位服务多年的年轻同志，在今后的工作和生活中，我将牢记教诲，始终不忘学习。
日常工作很忙，但不管工作多忙，读书学习的.时间总是能挤出来的，正如费书记在讲话中所说：“少一点应酬，多一些读书；少一些饭局，多一些学习；少一些闲聊，多一些思考”，读书学习的时间正是这样日积月累起来的。坚持读书学习，事实上就是不满足于工作现状，敢于超越，努力为社会奉献更多聪明才智。当前仪征经济社会已迈入飞跃发展的快车道，一方面需要大量外部人才加入、积聚、效力，另一方面，更需要我们在岗在职年轻干部挖掘潜力，提升自己，在各自工作岗位独当一面，开拓创新，出色工作。
业务知识方面我们也许已经很“专”，仅仅如此还远远不够，作为年轻的党员干部，我们还必须通过系统的政治理论学习，提高自己的思想觉悟，增强自己服务人民的宗旨意识，团结带领更多的专业人才为社会的发展进步尽心尽责。专业知识和政治理论，如同我们的两翼，二者缺一不可，只有相互平衡，我们的事业和人生才能够和谐飞翔。不加强政治理论学习，在大是大非面前势必有可能迷失方向，业务水平也难以在更高的`层次上取得进步。学好政治理论知识，有助于引导专业知识在健康的道路上不断成长，有助于我们的综合素质不断提高，有助于我们更好地服务社会、服务人民。
作为宣传文化部门的年轻干部，我们有责任肩负起宣传仪征、唱响仪征、发展仪征的重任，这需要我们以丰富的知识储备作后盾，坚持探索提高仪征在外美誉度、在内满意度的有效手段和途径。宣传服务发展，宣传是一门艺术，这门艺术需要我们持之以恒地学习、锲而不舍地追求、始终如一地创新，永远不能有照搬照用、安于现状、止步不前的懈怠。奋战在全市宣传工作一线，我有决心以参加此次培训班为新的起点，将个人的理想追求与党的宣传事业、仪征经济发展紧密结合在一起，终身学习，勇于实践，不断超越自己，争当全市宣传文化战线的领军。
时代担当心得体会及感悟篇四
近年来，党中央高度重视农村发展，提出了“乡村振兴”战略，为农村赋予了新使命新担当。我作为新时代农村的一员，深感有责任有义务为农村振兴做出自己的贡献。在实践中，我从多个方面感受到了新时代农村新担当的重要性和价值。本文将从农村产业发展、农民素质提升、农村文化传承、农村生态保护以及农民权益维护五个方面谈谈我的心得体会。
首先，农村产业发展是新时代农村新担当的重中之重。农业是中国的基础产业，农村产业的发展关系到农民收入水平的提升和农村经济的繁荣。在这方面，要充分发挥农民的主体作用，引导农民转变观念，从单纯种植农作物转向发展特色产业、休闲农业等。我参与了所在村的柑橘种植合作社，通过品种改良和科学种植技术的引进，使柑橘产业成为了该地区的支柱产业。不仅为农民带来了可观的收入，而且带动了周边农民开展柑橘种植的热情，提高了整个地区的经济效益。
其次，农民素质的提升是新时代农村新担当的关键环节。农民是农村的主体力量，提高农民的素质是农村振兴的根本。我所在的村庄开展了各种培训班，通过教育培训，提高农民的技能水平和文化素质。例如，通过开展农业技术培训，很多农民学会了先进的种植技术，提高了产量和质量；在文化素质方面，开展了中小学学历提升培训，使很多农民顺利获得学历证书。这不仅给农民增加了求职的机会，还提高了他们的人文素养和综合素质。
再次，农村文化传承是新时代农村新担当的重要任务。农村文化是中华优秀传统文化的重要组成部分，是农村发展的精神支柱。为了传承和弘扬农村文化，我们组织了村民参与文化活动，例如举办农民文艺晚会、舞蹈培训等。通过这些活动，使农民能够感受到文化的魅力，增强文化自信。同时，我们还注重保护农村文化遗产，修复村庄古建筑，使其成为乡村旅游的亮点和经济支撑点。
其次，农村生态保护是新时代农村新担当的重要任务。农村生态环境的破坏直接关系到农民的生活质量。为了保护农村生态环境，我们进行了生态修复工作，例如植树造林、河道整治等，使农村的环境变得越来越美。同时，我们也鼓励农民节约资源，提倡绿色种植、有机农业等可持续发展的方式，让农村的发展与生态保护相一致。
最后，维护农民权益是新时代农村新担当的重要任务。农民权益的维护与维稳工作息息相关。我们通过建立农民合作组织，为农民提供法律援助，帮助他们维护自身利益。在新时代农村的建设中，我们将政策宣传和政策解读工作做得更加深入，使农民能够充分了解自己的合法权益，依法维护自己的利益。
总之，新时代农村新担当不仅是一个发展的机遇，更是一种责任和使命。通过产业发展、农民素质提升、农村文化传承、农村生态保护以及农民权益维护，新时代的农村才能实现真正的振兴。作为新时代农村的一员，我愿意为农村的繁荣而努力奋斗，为乡村振兴添砖加瓦。让我们携手共进，共同创造美好农村生活的未来。
时代担当心得体会及感悟篇五
新时代背景下，教育事业的改革与发展对老师的要求也日益提高，老师不仅要具备优秀的专业素养，更需要承担起育人的重任和社会的责任。从我的亲身经历来看，新时代的老师必须要有担当精神，才能更好地履行自己的职责。
第二段：担当责任。
新时代的老师要敢于承担责任，不仅仅是教学工作上的责任，更是对学生全面发展的责任。作为一名语文老师，我不仅注重学生的学业成绩，更注重培养他们的人文素质和综合能力。在执教过程中，我常常鼓励学生积极参与课堂讨论和活动，激发他们的思维能力和创造力，帮助他们形成正确的价值观和健全的人格。只有让学生全面发展，才能真正实现育人的目标。
第三段：关注学生的成长。
作为新时代的老师，我们不仅要关注学生的学业成绩，更要关注他们的身心健康和成长。现代社会对学生的竞争压力越来越大，他们面临着各种各样的困扰和挑战。作为老师，我常常倾听学生的心声，提供他们的精神支持和鼓励。在班级中，我也积极组织各种活动，加强同学之间的交流和合作，让学生感到温暖和归属感。只有关注学生的成长，才能培养他们的自信和积极性。
第四段：师德养成。
新时代的老师要更加注重自身的修养和师德养成。教育事业是一项圣洁的事业，老师是学生的楷模和榜样。所以，我们要不断提高自己的业务水平，不断学习和进步。同时，在处理学生问题时要公平公正，培养学生正确的道德价值观和行为习惯。我常常与学生讲述一些身边的故事，引导他们明辨是非，做出正确的选择。只有以身作则，才能更好地教育学生。
第五段：结尾。
新时代的老师是时代的见证者和开拓者，我们要肩负起历史的责任，努力做好育人工作。担当精神是新时代老师的基本要求，只有担当起自己的责任，才能为学生成才奠定坚实基础。作为一名新时代的教师，我将始终保持担当的心态，努力为学生的成长和社会的进步贡献自己的力量。
时代担当心得体会及感悟篇六
担当是一种责任感和使命感，是一个人对待工作、生活的态度和行动的体现。在现代社会，无论是在工作中还是在生活中，我们都需要展现出担当的品质。然而，如何强化担当，使其成为我们的内在素质，并在实际生活中得以体现和发挥作用？我在长期的工作和生活中有一些心得体会和感悟，充分认识到强化担当的重要性以及其带来的积极影响。
首先，担当意味着勇于承担责任。作为一个职场人士，在工作中我们经常会遇到各种各样的挑战和困难。一个担当的人，在面临困难时不会退缩，而是勇往直前，积极主动地解决问题。在我自己的工作岗位上，经常会面临各种复杂的情况和工作任务。但是我始终坚持勇往直前的原则，敢于承担责任并及时找到解决问题的办法。这种担当精神，在我的工作中发挥了重要的作用，不仅使我能够顺利完成工作任务，还得到了上级领导和同事们的认可和赞扬。
其次，担当还意味着积极主动。一个担当的人在工作中不是等着别人来安排任务，而是主动承担起工作责任。他会自我激励，不断学习和提升自己的能力，主动寻找机会和挑战，为公司做出更大的贡献。在我的工作岗位上，我时刻保持着积极主动的态度。我不仅会推动项目的进展，一直追求卓越的工作表现，还会主动提出改进建议并参与工作流程的优化。通过主动参与和贡献，我得到了更多的机会和成长，也增强了自己的职业竞争力。
再次，担当意味着对工作的热情和敬业精神。一个担当的人对自己从事的工作有着无比的热爱，并以高度的敬业精神去对待每一个细节。他会追求完美，追求卓越。在我的工作中，我时刻保持着工作的热情和高度的敬业精神。我始终把工作摆在第一位，全身心地投入其中，并追求卓越的工作表现。我相信，只有热爱工作，才能为工作注入更多的热情和创造力，才能将工作做得更好。
最后，担当意味着坚持原则和价值观。一个担当的人不因外界环境的变化而改变自己的原则和价值观，他会有自己的底线和信念，并且以此为指引行动。在我的工作生涯中，我一直坚持着自己的原则和价值观。无论是面对工作中的困难和压力，还是面对一些诱惑和考验，我始终保持着清醒的头脑，不偏离自己的底线。我相信，只有坚守原则和价值观，才能做到真正的担当，才能在工作中保持正直的态度和行为。
总之，强化担当是我们在工作和生活中需要重视和努力培养的一种素质。担当体现了一个人的责任感和使命感，是一种勇往直前的精神，是一种积极主动的态度，是一种对工作和生活的热爱，也是一种坚守原则和价值观的守护。只有不断强化担当，我们才能更好地适应现代社会的变化和挑战，为公司、为社会做出更大的贡献。我相信，通过不断的努力和实践，我们每个人都可以成为一个真正担当的人。
时代担当心得体会及感悟篇七
随着新时代的到来，农村发展也迎来了新的机遇和挑战。作为新时代的农村新担当，我们农民切实感受到了自己的责任和义务。在长期的农村工作和实践中，我深深地体会到了新时代农村新担当的重要性和需要持续努力的方向。以下是我对于新时代农村新担当的一些心得体会。
首先，新时代的农村新担当需要有创新意识和创业精神。传统的种植和养殖方式已经不再适应现代农业的发展，我们需要主动学习新技术、新理念，并将其应用到实际生产中。比如，我在种植中引进了新的育种技术和病虫害防治方法，显著提高了产量和质量。同时，我们也可以通过创业项目来带动村民增收，比如发展农家乐、农产品加工等。只有具备创新意识和创业精神，我们才能在新时代的农村中有新的发展。
其次，新时代农村新担当需要有社会责任感和环保意识。农村作为我们生活的土地，我们有责任保护好这片宝贵的资源。在我的家乡，我积极参与农田水利建设和农业废弃物处理，并积极倡导农村环保意识的普及。我通过引导村民合理使用农药、化肥，减少农业面源污染，通过推广农田土壤保育技术，改变传统的耕作方式，提高土壤质量，推动农业可持续发展。作为新时代的农村新担当者，我们应当有社会责任感，为农村社会和自然环境作出贡献。
第三，新时代农村新担当需要有勤劳和坚韧不拔的精神。农村工作需要长时间的劳作和耐心等待，常常会面临天灾人祸的挑战。但我们不能气馁，应该保持勤劳和坚韧不拔的精神。我记得几年前，我们村遭受了一次特大洪灾，农田被淹没，庄稼全部被冲走。但我们并没有退缩，而是齐心协力，重新开垦土地，种植作物。时至今日，我们村的农田恢复了生机，产量也显著提高。勤劳和坚韧不拔的精神是我们农民在新时代最重要的品质之一。
第四，新时代农村新担当需要有敬业精神和学习意愿。当前，农村的发展面临许多新问题和挑战，需要我们不断地学习和充实自己的知识。我在农田管理和作物栽培方面都进行了学习和实践，取得了很好的成果。同时，我也参加了一些职业培训和农技比赛，不断提高自己的专业能力。敬业精神和学习意愿是农村新担当的基础，只有不断提高自己的专业素养，我们才能更好地适应新时代的发展需求。
最后，新时代农村新担当需要有团结和互助的精神。农村发展需要村民们的共同努力和团结一致，只有集体的力量才能推动农村的发展。我和其他农民共同开展种植和养殖工作，互相帮助，共同分享成果。我们还自发组织了一些农技培训和经验交流活动，互相借鉴经验，共同进步。团结和互助的精神是我们农民的传统美德，也是新时代农村新担当的重要特质。
在新时代的背景下，农村新担当有了新的考验和方向。作为农村的一员，我们要有创新意识和创业精神，积极拥抱新技术和新理念；我们要有社会责任感和环保意识，保护好农村资源和环境；我们要有勤劳和坚韧不拔的精神，面对困难不气馁；我们要有敬业精神和学习意愿，不断提高自己的专业能力；我们要有团结和互助的精神，共同推动农村的进步和发展。只有全体农民积极践行农村新担当的理念，我们的农村才能走向更加美好的未来。
时代担当心得体会及感悟篇八
担当是一种责任感和义务感，是每个人都需要具备的品质。无论在工作、生活还是社交中，都需要我们担当起自己应尽的责任。在我的成长过程中，我深刻体会到了强化担当的重要性，并从中汲取了很多心得体会和感悟。下面我将结合个人经历，向大家分享我对强化担当的理解。
首先，担当意味着对自己的选择负责。每个人在面临各种选择时，都需要有清晰的判断力和正确的决策能力，以便为未来的发展铺下坚实的基础。我曾在大学时代面临一个抉择，是选择专注于学业还是积极参与社团活动。最终，我决定两者兼顾，既要对学业负责，也要积极参与社团，培养自己的领导才能。这个选择虽然给我带来了一定的困扰和压力，但通过努力和组织时间，我成功地平衡了两者，为自己的未来发展打下了坚实的基础。
其次，担当还意味着对他人的关怀和帮助。作为一个社会人，我们不仅要关注自己的利益和成长，更应该关心他人的需求和处境。在工作中，我时常担任项目负责人的角色，在团队中扮演着组织者和引导者的角色。我深知只有担当起对团队成员的关切和照顾，才能更好地协调各方利益，提高团队效率。因此，我经常与团队成员保持密切的沟通和良好的合作，以确保每个人的能力得到充分发挥，整个团队的目标得以实现。
担当还要求我们具备坚韧不拔的毅力和勇气。在面对各种挑战和困难时，只有担当起责任，敢于迎难而上，才能克服困难并取得成功。我曾经在一次重要的工作任务中遇到了许多困难，包括资源短缺、时间紧迫等。但是，我没有退缩，而是勇敢地面对并果断地采取行动。经过不懈的努力，最终圆满完成了任务，得到了上级的肯定和认可。这次经历使我深刻认识到担当的重要性，以及担当所需要的毅力和勇气。
此外，担当还要求我们具备自我反思和不断学习的能力。在实践中，我们难免会遇到挫折和错误，但是只有勇于面对并从中汲取教训，我们才能不断成长和进步。我曾经在一个项目中犯了一个严重的错误，导致整个项目受到了很大的损失。但是，我没有逃避责任，而是坦然接受批评，并进行深刻的自我反思。通过这次失败的教训，我学到了许多珍贵的经验教训，并在以后的工作中做得更加谨慎和周到。
总结起来，强化担当是我们每个人都要不断努力的目标。担当意味着对自己的选择、他人的关怀、困难的面对以及自我反思的要求。只有逐渐锻炼和培养这些能力，我们才能成为一个真正强大和有影响力的个体。我希望通过我的努力和实践，能够继续加强自己的担当意识，并将其贯彻到自己的工作、生活和社交中。
时代担当心得体会及感悟篇九
随着中国进入新时代，农村的发展也迎来了新的机遇和挑战。作为新时代农村的担当，我深刻意识到自己在农村发展中的角色和责任。通过多年的实践和体会，我认为，加强农村基础设施建设、推动农村产业发展、加强农村人才培养、保护农村文化遗产和发展农村旅游业是新时代农村新担当的核心要素。
第一段，加强农村基础设施建设。农村基础设施是农村发展的基础，是实现城乡一体化发展的重要保障。当前，农村基础设施还存在一些问题，如交通不便、供水供电不足、信息传输落后等。因此，我们应当加大力度，修建更多便捷的道路、完善供水供电系统、推广互联网技术等，为农村发展提供良好的基础条件。
第二段，推动农村产业发展。农业是农村的命脉，发展农村产业是农村振兴的关键。我认为，应该加大对农业科技的支持力度，加强农田土壤改良、种植技术培训。此外，还应鼓励农民积极发展农村特色产业，例如农副产品加工业、农村电商等，帮助农民增加收入，提高生活质量。
第三段，加强农村人才培养。人才是农村发展的根本保障。在新时代农村发展中，我们应该注重农村人才的培养和引进。通过开展各种培训活动，提高农民的技能水平。同时，也要吸引更多的大学生和城市人才来到农村，为农村发展注入新的活力和创新思维。
第四段，保护农村文化遗产。农村文化是中华民族的瑰宝，是农村的精神支柱。我们应该积极保护农村的传统文化，例如民间艺术、传统工艺等。同时，也要推动农村文化的创新，例如组织农村文化艺术表演、开展农村文化旅游等，提升农村文化的影响力和吸引力。
第五段，发展农村旅游业。农村旅游是农村发展的新动力，也是新时代农村新担当的重要任务之一。我们应该开发农村旅游资源，例如美丽的农田、休闲农庄等，推广农村旅游品牌。同时，也要加强农村旅游基础设施建设，例如提升农村道路、改善农村住宿条件等，为游客提供更好的旅游体验。
总结起来，加强农村基础设施建设、推动农村产业发展、加强农村人才培养、保护农村文化遗产和发展农村旅游业是新时代农村新担当的核心要素。作为新时代农村的担当，我将继续努力，为农村的振兴和发展做出更大的贡献。
时代担当心得体会及感悟篇十
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
当对人生或者事物有了新的思考时，有这样的时机，要好好记录下来，这么做能够提升大家的书面表达能力。下面小编给大家带来2022年新时代新担当新作为心得体会，希望大家喜欢!
党的_大报告指出，青年一代有理想、有担当、有本领，国家就有前途，民族就有希望。中国特色社会主义进入了新时代，而新时代中国共产党的历史使命则是实现中华民族伟大复兴的中国梦。
树立“立志做大事”的理想。新时代蕴含着新机遇。当前，年轻干部正面临着前所未有的好时代、好机遇，党的十九大开启了全面建设社会主义现代化强国的新征程，作出了“两步走”的战略安排，为年轻干部干事创业提供了广阔的空间和舞台。
锤炼“多在事上磨”的担当。新时代面临着新挑战，而新挑战需要新能力，如果水平跟不上，只会好心办坏事。我们党仍然存在发展不平衡不充分、脱贫攻坚任务艰巨、社会矛盾和问题交织叠加、生态环境保护任重道远等种种困难和挑战，这些都需要付出更为艰巨、更为艰苦的努力。我们党员要站在群众的角度想问题，看问题，想群众之所想，急群众之所及，设身处地为群众着想，凡事以群众的利益为出发点和落脚点。求真务实，认真扎实的工作，方能不忘初心、牢记使命，筑牢攀登的阶梯，夯实筑梦的征程。
淬炼“创一流业绩”的本领。好干部是挑出来、选出来的，唯有靠实绩说话、以实绩立身，方能在组织的挑选中脱颖而出。党员干部都应有“事不避难，义不逃责”的精神，把学_作为首要政治任务，把新思想贯彻落实到具体工作中，在工作中高标定位，对分内之事，尽职尽责;困难之事，攻坚克难;棘手之事，善于解决;突发之事，挺身而出;失误之事，勇于面对，真正做到不避事、不怕事、能干事、干成事;要学会做杂家、做通才，既能锐意创新、狠抓落实，也善于做群众工作，以“人无我优”的本领赢得信赖、站稳脚跟。
当前，我国正处在前所未有的大变革时期，我们比历史上任何时期都更加接近，更有信心实现中华民族伟大复兴的中国梦，对广大党员干部尤其是基层干部而言，毫无疑问是一个大有可为的新时代，因此要抓准时机，肩负使命，撸起袖子加油干，才能无愧于人民，无愧于时代。
《论语·卫灵公》中，孔子与弟子子贡有这样一段对话：子曰：“赐也!女以予为多学而识之者与?”对曰：“然，非与?”曰：“非也。予一以贯之。”这是孔子向子贡阐述自己的学习方法时，强调所秉持之道是不曾改变的。
大道至简，知易行难。从古至今，无论做人还是做事，能真正做到一以贯之，实在不易。《诗经》中“靡不有初，鲜克有终”，《论语》中“有始有卒者，其惟圣人乎”，《老子》中“慎终如始，则无败事”。走进现代，天眼之父南仁东坚守初心，22年如一日终“铸天眼”;王继才守岛卫国32年，一朝上岛，一生报国;塞罕坝人用近50年的艰苦奋斗，才创造了变荒原为林海、让沙漠成绿洲的绿色奇迹。
直至今天，_多次重申“‘赶考’远未结束”，反复强调“天上不会掉馅饼”“撸起袖子加油干”，如今又谆谆告诫不能“喘口气、歇歇脚”，就是要警示全党，拿出久久为功的韧劲，拿出驰而不息的精神，守成者没有前途，奋进者才有未来。
当前，有些党员干部总觉得自己拼搏多年，到了“虚心也不可能进步，骄傲也不会落后”的年纪，“是时候歇歇脚、享享福了”，开始“不再潜心工作、不再锤炼党性”，转而追逐所谓“现实一点、舒服一点”的享乐生活。有些决策部署虎头蛇尾、半途而废、不能被贯彻落实到位，都是因为缺少了“一以贯之”的定力，有了小富即安的“歇歇脚”思想。
崇善致美，笃行致远。“中华民族的伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。”_立下科学论断。《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》的出台，让敢担当敢作为的干部有展现的舞台，也给不作为的干部敲响了警钟。“赶考”远未结束，绝不能“喘口气、歇歇脚”，守成者没有前途，奋进者才有未来。要贯彻落实好各项任务要求，唯有坚持“实”字当头、“干”字为先，责无旁贷举旗担纲、时时处处率先垂范，才能凝聚起全国8千万党员以时不我待、奋楫者先的精神状态，事不避难、勇于担当的政治觉悟，踏石留印、抓铁有痕的落实力度，投身于实现全面成小康社会的伟大实践。
中共中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》以来，各级党组织和广大党员干部勇于担当、敢于担当，新时代新作为，争做先进、正当典型的行为数不胜数，各级新时代新担当新作为先进典型逐一涌现。
新时代要求新担当。为深入贯彻党的_大精神，新时代新形势新背景下各级党组织和广大党员干部广大党员干部把职责扛在肩上、把任务抓在手上，敢于担当负责、勇于攻坚克难、善于改革创新、乐于吃苦奉献，涌现出了一批敢于担当、奋发有为的先锋模范。宣传先进典型，要求各级党组织要充分发挥先进典型的示范效应和引导作用，激励广大党员干部奋发有为，重则任、有担当，营造良好的工作氛围，为中国梦的实现而努力奋斗。
新担当强调新作为。新时代开启了新征程，新征程正在呼唤新担当新作为。各级宣传部门要抓好新时代新担当新作为先进典型的宣传，切实贯彻落实好新时代的中国特色社会主义思想和党的十九大精神，传播社会主义核心价值观，树先进、立典型，多方式多渠道立体式宣传。新时代新担当，广大党员干部要主动弘扬社会主义核心价值观，发扬求真务实、真抓实干的作风，以钉钉子精神担当尽责，不忘初心、牢记使命、砥砺前行，做到率先垂范、主动作为、强化责任担当，以身作则、真抓实干，主动学习先进典型、争做时代标兵，以崭新的面貌在新时代里展现我们的新姿态。
20__年8月31日上午在运行六所所部观看、学习了“新时代新担当新作为”基层干部访谈节目。通过学习三位基层干部的优秀事迹，让我对目前工作有了全新的认识。
当前，我国正处于实现“两个一百年”奋斗目标的关键时期，全面建成小康社会进入冲刺阶段，我们从未如此接近中华民族伟大复兴的梦想。这是国家和民族最好的时期，也是广大干部干事创业最好的时期。这样的时代这样的征程呼唤我们有新的担当，我们生而肩负重大责任、承担重大使命，必须高举伟大旗帜、吹响奋进号角、昂扬奋斗精神，为民族复兴的伟业作出应有的贡献。
担当，简单地说，就是承担并负起责任，是人们在职责和角色需要的时候，毫不犹豫，责无旁贷地挺身而出，全力履行自己的义务，承担自己的责任，在履行义务和承担责任当中激发自己的全部能量，并把这种能量充分激发出来，去创造、去拼搏。身处燃气行业基层岗位，将蔚蓝火焰安全带进千家万户是大家的共同愿望，同时也是燃气人身上的职责，我们为身负这样的使命感到骄傲。
眼下，正值北京燃气集团打造“国内领先、国际一流的一体化清洁能源运营商”的攻坚阶段，而我们有幸成为这一过程的参与者和见证者可以说是挑战与机遇并存。百舸争流，奋楫者先。相信每位北京燃气人都甚至这一梦想的伟大与其实现过程的艰难，因此只有我们努力拼搏，艰苦奋斗，精益求精地做好本职工作，积小流以成大河，才能取得最终的胜利。
没有比人更高的山，没有比脚更长的路。新时代要有新作为，还要加强学习，努力夯实自己的业务水平，发扬理论联系实际的学风，在学习中思考，在学习中实践，要带着问题学，带着使命学，做到干中学、学中干。要学以致用，用以促学，学用相长。真正在新时代中发挥新作为，为燃气事业贡献自己的.一份微薄力量，使自己真正成为新时代的中坚力量。
生在新时代，是我们最大的幸运，扛起新担当，贡献新作为是我们最大的挑战。为此，我们能做的只有撸起袖子加油干，用成绩证明一切。
今晚看了北京新闻频道播出的新时代新担当新作为电视访谈节目后，很受感动，从三位基层党支部书记看到了很多东西。
季景书到村里后看到村里连马路都没有，没有企业，更谈不上收入了，他首先想到要想让大家富起来，要先修路，经过他的不断申请努力，把村里的路修好了，还把村里现有农作物高成一系列品牌产品，使农民的收入提高，在他身上看到了基层党支部为民所想、为民所急，为民所做，工作踏实肯干的精神。
孙曼经过漫长的考察，利用村里现有的条件资源搞旅游，利用古村、古烽火台等规划路线，大家凝聚在一起真正把农民的收入搞上去，提高了农民的收入，党员是村里致富的带头人，党员们把群众的积极性带动起来了，基层党支部就是为人民办好事的，就要有忘我的工作热情和苦干加实干，心系群众。
通过三位基层党支部书记的事迹，使我深感担子的重大，虽然我们不在农村，但在社区我们基层党支部也要把居民的事办好，把党员的积极性调动起来，在群众中起到模范带头作用，真真切切的做好每一项工作，把我们的党建工作抓好做好。
时代担当心得体会及感悟篇十一
第一段：引言（150字）。
时代在不断进步，社会在不断发展，教育也在不断变革。新时代背景下，面对复杂多变的教学环境和学生需求的多样化，老师的担当变得更为重要和关键。作为一名新时代的老师，我深感担当的分量和责任感。在教育教学过程中深入思考和实践，不断完善自己的教育思想和方法，不仅能更好地适应新时代的教育要求，也能更好地育人和成长。
第二段：面对多元化的学生需求（250字）。
新时代的学生，具有多元化的需求和更加丰富的个性特点。作为老师，我们要深入关注学生的发展需求，推动个性化教育，更好地满足不同学生的成长需求。这是一项艰巨的任务，需要我们对学生深入了解，根据不同的情况制定相应的教育计划。同时，与学生建立良好的关系，用心倾听学生的心声，积极引导学生树立正确的人生观和价值观，促进他们健康快乐成长。
第三段：持续学习与创新的意识（300字）。
新时代的老师必须具备持续学习和创新的意识，不断提高自身的专业素养和教育水平。时代在变，新知识不断涌现，作为教育工作者，不能停滞不前。我们应该紧跟教育改革的步伐，关注教学研究的最新进展，积极参与教育交流和培训，不断更新自己的教育思想和教学手段。同时，还要积极探索适合新时代的教育模式和教学方法，用创新的教育方式激发学生的学习兴趣和潜能。
第四段：坚守教育初心，育人为本（300字）。
教育的本质是培养人，因此我坚守着育人为本的教育理念。在新时代背景下，育人的任务更加重要和复杂。我们不仅要关注学生的学术成绩，更要注重培养学生的人格修养、社会责任感和创新能力。同时，要注重培养学生的自主学习能力和实践能力，让学生在实践中成长，在实践中发现自己的价值和潜力。我们要引导学生正确的人生观和价值观，培养他们健康向上的品格和乐观坚毅的心态。
第五段：结语（200字）。
新时代的老师担当重任，需要思考和实践。我们应积极面对学生多元化的需求，不断提高自身的专业素养和教育水平。坚守教育初心，育人为本，注重培养学生的人格品质和实践能力。只有不断努力，才能成为一名优秀的新时代老师，为教育事业的发展贡献自己的力量。让我们一起肩负起这份担当，共同为学生和社会的未来贡献力量。
时代担当心得体会及感悟篇十二
担当是作为一个成年人应该具备的品质之一，而强化担当更是每个人在成长过程中不可或缺的课题。本文将从个人经历出发，结合对他人的观察和反思，分享自己对强化担当的心得体会和感悟。
第二段： 审视自身
强化担当的首要步骤是审视自身，找出自己的不足之处。回顾过去，我发现自己常常避免责任和承担。当团队遇到问题时，我总是逃避责任，将其推给他人。这种做法既显得自私，也无益于事情的解决。因此，我开始意识到自己必须要主动承担责任，毕竟，只有发现问题，才能找到更好的解决方案。
第三段：接纳团队
强化担当不仅体现在个人行为上，更体现在对团队的贡献和接纳上。团队的成员是多样化的，他们来自不同的背景，拥有不同的能力和经验。作为一名领导者，我明白每个人都是重要的一环，都承担着不可或缺的职责。因此，我开始尊重和接纳每个人的贡献，并在需要的时候向他们学习。只有团结和包容，团队才能更好地发挥潜力，更好地完成任务。
第四段：积极解决问题
强化担当不仅仅是面对问题，更是积极主动地去解决问题。在过去的工作中，我常常遇到各种各样的问题，有时候我会选择抱怨和逃避，但这只会让问题变得更加复杂，没有任何好处。经过反思，我开始养成积极主动地去解决问题的习惯。通过积极寻找解决方案，并主动与他人合作，我不仅能找到更好的解决方案，还能树立起自己的权威和信誉。
第五段： 承担责任，成就未来
强化担当不仅仅是解决眼前的问题，更是为了一个更美好的未来。作为一名领导者，我明白担当意味着承担责任，承担起团队和组织的前进和发展的使命。在团队中，我愿意为团队的目标和未来付出努力，不仅仅是因为我明白如果团队成功，我也会得到回报，更是因为我相信通过自己的努力和担当，我可以为未来贡献一份力量。
结尾：
强化担当是一个长期的过程，需要持之以恒的努力。在这个过程中，我体会到了担当的重要性，也明白了担当的力量。通过审视自身、接纳团队，积极解决问题，承担责任，我愿意带领团队不断前进，共同创造一个更美好和可持续的未来。强化担当是我们每个人的责任，是为了个人的成长和团队的发展，更是为了社会的进步和繁荣。让我们一起用担当的力量，创造美好的未来。
时代担当心得体会及感悟篇十三
身处新时代，我们必须肩负起时代赋予的使命和责任，成为新时代的先锋力量，担当起时代的重任。在新青年的成长道路上，我们应当认真思考，总结经验，深化认识，学会担当。因此，以下将结合我个人的成长和经历，分享一些关于“新青年的时代担当心得体会”的观点。
新青年应当具备担当精神，用自己的行动、思想和行为，对社会做出一些积极的贡献。在新时代下，新青年的担当不仅仅是有责任心，更加是实践出真知。我们需要一直思考该如何在中国特色社会主义建设事业中有所担当，哪些方面需要我们去补短板、哪些方面需要我们去创新和发展。这就要求我们具有硬素质和软实力，既有“实战能力”，也有“思考能力”。
新时代下的我国，我们面临着诸多的经济、文化和社会等多方面的挑战。新青年需要具备宽广的视野、开放的思想、扎实的基础、创新的能力以及勇于担当的勇气。这就要求我们充分利用我们的年轻优势、实际成果与成功经验，坚定信念，认真钻研，从自身做起积极做好本职工作，发扬团结互助、勇于担当等良好传统，同时，大胆尝试新思路、新方法，积极开拓创新的道路。
第三段，新青年在工作和生活中怎样担当？
担当不仅表现为对理想信念、对工作岗位有责任心与责任担当，也体现在平时的生活细节中。新青年应当心怀感恩、学会感恩、懂得报恩，给予家人、社会和国家合适的回报。可以参加一些志愿者活动、义务扶贫、支教等社会公益活动，推广优秀传统文化与宣传国家政策，形成自己的品牌和影响力。
第四段，新青年要如何继承时代遗产，创造新时代？
继承时代遗产是新青年应当牢记的任务之一，这项任务需要我们在品德修养、学习态度、人际交往和道德观念等方面做好自我积累。同时，我们也要向前看，面向未来，推动自己在新时代的创造力和开拓力，坚定“新开拓、新发展、新未来”的信念，不断以新的高度拓展自己的人生舞台，不断寻找新的创新方式与机遇，为实现中国梦而努力奋斗。
要做新青年，要有足够的能力、远大的抱负、志愿、道德和智慧，同时，我们还需要关注自己的心理、健康与家庭等方面，做到平衡发展。例如，要学习放松的技巧，放松自己的身心，缓解压力；要培养善于分享的习惯，并家庭重视沟通、建立信任，增强彼此的价值认同；还要坚持健康生活的方式，保证身体健康。
总之，年轻是人生最为美好的时光，在这个时光里，我们应该朝着自己的目标和理想前进，坚持不懈、锲而不舍地拼搏，做出自己的时代担当。成长最重要的是回忆成长的轨迹过程，获得成长的经验、教训和启示。通过总结经验、归纳体会，我们才能更好的前行和进步。在新时代下，新青年做好自己的时代担当，既是实现自己的人生价值，也是为祖国的发展进步做出自己的贡献。
时代担当心得体会及感悟篇十四
随着社会的快速发展，新青年们的担当精神也日渐增强，他们为国家发展和社会进步做出了巨大的贡献。在现代社会中，新青年的时代担当显得尤为重要，这不仅是个人的使命和责任，也是所有青年人的共同义务。在这篇文章中，我将会分享我个人的时代担当心得和体会。
第一段：形成担当意识的过程。
我认为形成时代担当意识的过程也是一个自我成长的过程。在我青少年时期，我总是希望快点长大，远离学校生活，去做自己想做的事情。但是，随着年龄的增长，我逐渐明白了一个道理：每个人都有自己的使命和责任。我也开始意识到要为这个社会做出我自己的贡献。我逐渐明白了独立、勇敢、有担当心态的重要性随着我的成长，我渐渐成为了一个更有担当的人。
我身边有许多年轻人都对国家和社会有着强烈的责任感和担当精神。比如，我的朋友小李，他在大学毕业后放弃了在一家公司的稳定工作，选择创业带动就业和帮助家乡的农民增收。他为了这个愿望放弃一切安逸的生活，付出了大量的时间和精力。这样的人是需要社会尊重和关注的，他们在未来的社会建设中是不可或缺的。
每一个新青年都应该认识到自己的责任和使命：从自我做起，从点滴开始，在日常生活中发挥自己的力量，积极参与国家和社会发展，满足自己的创造和成就感同时也为国家和社会做出贡献。只有新青年们认识到自己的责任和使命，才能够用思想、行动来构筑属于自己的时代担当，为祖国的发展壮大贡献自己的力量。
第四段：如何成为有担当的新青年。
生活如人饮水，冷暖自知。想要成为有担当的新青年，首先要学会独立思考、自我审视、不断提升自己的素质和能力。其次，要有勇气去承担社会所赋予的责任，甘愿为社会献身。最后，要树立正确的人生观、价值观和世界观，拥有强烈的国家意识和社会责任感，注重实践和行动，积极投入到社会建设事业中去。让我们从一点一滴做起，一步步成长为优秀的新青年，让我们为中国的未来做出更多的贡献。
新青年的时代担当是当代社会所追求的核心价值之一。他们成长于和平年代，享受着较为稳定的社会环境和教育资源。这便要求他们具备时代担当意识，要更为理性、勇敢、果敢，切实负起祖国和人民赋予的重任，积极为国家、为社会、为人民作出贡献。
总之，担当意识是人高尚品格和精神面貌的体现，也是时代的要求。新青年们应该认识到自己的责任和使命，在日常生活中发挥自己的力量，积极参与国家和社会发展，发挥自身的能量，为国家和社会的发展壮大作出自己的贡献。让我们一起肩负起新时代的担当，为祖国和人民建设更加繁荣富强的美好明天。
时代担当心得体会及感悟篇十五
“当官不为民做主，不如回家卖红薯”，这是一句很简单易懂的话，也应该是为官的本质――为民服务。在新中国，从严治党的大背景下，少数领导干部还抱有“只要不出事，宁可不干事”的错误思想，这无疑与人民期盼的好干部标准相差甚远。因此要培养一批敢作为、能作为、善作为的好干部也迫在眉睫。
为了贯彻落实中组部新时代激励干部新担当新作为暨加强改进选调生工作座谈会精神，我认为干部勇担当、敢作为，我们的党和国家事业才有前途和希望。激发干部干事的热情，调动干部尽责履职激情，就要坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，既要为干部鼓劲加压，又要为干部松绑减压，实现以担当带担当、以作为促作为的干事创业新局面。
严管就是一种厚爱。党员干部与普通群众是不相同的，是我们党和国家事业建设上的一支主力军，是人民幸福的追梦者，也承担起让党和国家繁荣富强的重任责任，同时也承载着中华民族兴旺发达的使命感，因此，对于党员干部的严格要求也成为了必然。对广大的干部来说，认真执行规矩纪律是高压线同时也是防护网，它既能让干部远离各种利益的围猎、侵蚀、残害，同时又能让干部得到警示、教育、学习。对干部严管，就是对干部厚爱，是推动干部迅速成长的关键。激励广大干部新时代新担当新作为，要把严管落到实处，让干部有所为有所不为，更要把关爱送到干部身边、心坎，让干部想作为有作为。工作上关心，生活上关怀，心理上关爱，干部才能没抱怨、没顾虑，没包袱，才能在新时代踏上新征程、承担新使命、创造新业绩。
制度的生命在于执行，关键在于抓好落实、见到实效。我们相信党的坚强领导是中国社会主义事业的关键，而加强党的建设的关键是全体党员干部作用的充分发挥，而能上能下则是保证党员干部有所作为的关键。社区作为最基层的组织要认真的学习文件精神，把居民群众无论什么样的事情做为大事情来办，肯定会得到居民的认可，也是我们工作的动力。
【篇二】。
近日，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》（以下简称《意见》），干部是党和国家事业的中坚力量党和国家伟大事业的进行，中国梦的实现都离不开一支作风优良的干部队伍。此次，中央印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，建立激励机制和容错纠错机制，对进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求，这项政策对干部来说，无疑是一个保障，是一袭春风、一剂良药，激励着广大干部的积极性、主动性、创造性，教育引导广大干部为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
守纪的前提下敢于开拓创新、勇于攻坚克难、大胆加快发展。建立容错纠错机制，为中华民族伟大事业的推进具有积极意义。
坚持能上能下常态，给“实干部”机会。选拔干部标准，突出有信念、讲政治、明责任、能力强、作风硬为标准，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的“实干部”。公平对待干部，坚持不怕得罪人的信念，打破党员干部能上不能下的壁垒，让领导干部干部能上能下成为常态。选拔任用突出实干注重实效，坚持优者上、庸者下、劣者汰，更多的为想干事、能干事、干实事的干部提供机会。领导干部能上能下成为常态，就是在明确新时代我党选人用人的标准和态度，就是在告诉所有党员干部，领导干部应当注重实力和能力，注重实干才能，形式主义是行不通的。
强化实践能力培训，促“真干部”提升。一支优良的干部队伍需要经过不断地实践和培训才能打造。因此，需要不断加强干部专业知识、专业能力、专业作风、专业精神的培训，促使广大干部在各方面学习中提高本领，促进全面发展。各个层次，各个方面的培训，覆盖广大党员干部，在促进整体提升的同时，在各行各业培养精英，充实领导干部和后备干部队伍，优化干部成长路径，对有能力的“真干部”提供更多提升机会，让干部在学习中增长见识，在实践中增长才干。
【篇三】。
习近平总书记指出：“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。”
一个人要成就一番事业，没有勇于担当的精神，没有干事创业的执着，没有面对矛盾迎难而上和面对困难挺身而出的勇气，是不行的。我们的党员干部只有面对大是大非敢于“亮剑”，面对失误错误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于斗争，心中有强烈的使命感和责任感，心中有想干事、干成事的强烈冲动，把履职尽责、敢于担当作为基本要求，才能担当起该担当的责任。
勇于担当就要始终保持饱满的热情、昂扬的锐气和蓬勃的朝气，充满激情地为群众办实事、做好事、解难事，就要沉下心来，精心谋事、潜心干事，带着忠诚、带着责任、带着感情抓工作，不以事多而迟为，不以事小而不为，坚决杜绝“懒散软、等靠要、推拖绕”等“为官不为”行为。
勇于担当就要敢于较真敢于碰硬，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，敢于过深水区，要有一股“明知山有虎偏向虎山行”的劲头，要敢于把矛盾很大的事办成，把困难很大的事办成。
勇于担当就要不怕工作中出现失误，因为在解决问题的过程中，也许会出现一些工作失误，但绝不能因此而止步不前，关键要学会。
总结。
经验、汲取教训，敢于负责，不怕挫折，只有履职尽责、敢于担当，一心为了工作和事业的党员干部，才能凝心聚力，发挥表率，推动首府经济社会不断向前发展。
勇于担当就要做到扎扎实实干事，踏踏实实做人，做到知行合一，勤政廉政。只有把干事创业作为工作导向，把担当精神作为自觉追求、自觉行动，真正做到想干事、能干事、干成事，不出事，才能推动一方的发展。
勇于担当就要创先争优，争创一流，有担当的干部就是要做到不甘平庸，不甘落后，严以修身，见贤思齐，追求优秀。有担当的干部就是要做到开拓进取，改革创新，与时俱进，勇做时代弄潮儿。
【篇四】。
青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。”在中国特色社会主义进入新时代的历史节点，习近平同志深情寄语年轻一代，向青年表达着关爱与希冀。
我们党自成立之日起，就高度重视青年工作，始终把青年看作祖国的未来和民族的希望，对青年寄予了无限期望。1937年，毛泽东在为陕北公学成立的题词中，就对广大青年给予了高度评价：“要造就一大批人，这些人是革命的先锋队，这些人是有政治远见的，这些人充满着斗争精神和牺牲精神，这些人是有政治的、忠诚的、积极的与正直的，这些人不谋私利，唯一地为着民族与社会的解放”，并把青年人比作是“早晨八九年点钟的太阳”。邓小平同志同样把青年人看成是我们党的未来和希望，评价广大青年“是勇于向前的，是生气勃勃的，是对社会主义抱有无限热情的，是有强烈的上进心的”，并称青年“是我们的未来，我们的一切事业的继承者”，是“我们事业必定要兴旺发达的希望所在”。习近平总书记在十九大报告中更是高度评价了青年人的作用，强调“中华民族伟大复兴的中国梦终将在一代代青年的接力奋斗中变为现实”，并要求全党在中国特色社会主义发展的新时代，“关心和爱护青年，为他们实现人生出彩搭建舞台”。
“知心人”“主心骨”“带头人”；去承担各行各业最关键最核心的工作，扛起民族伟大复兴的历史责任，凝聚国家持续和平崛起的强劲力量。
总之，国家和民族的希望在青年一代身上，广大青年一定要认清自己肩负的使命与担当，深刻领会习近平总书记在十九大报告中对青年一代提出的期望与要求，不断培养思想的深度、拓宽思维的广度，让个人的所学所思所悟转化为服务人民、砥砺前行、促进发展的新动能，用自己创新、求实、拼搏、顽强的追求与行动谱写出新时代中国特色社会主义的青春之歌。
【篇五】。
新时代是奋斗者的时代。作为新时代的党员干部要以“功成不必在我”的精神境界，用心去工作;要立身以正、兴业以勤、为政以廉，成为新时代以实干赢得群众掌声的好党员、好干部。习近平同志在党的十九大报告中号召全党“挺起共产党人的精神脊梁”，而挺起这个精神脊梁就要有坚定的理想信念和忠诚的政治品格。做新时代新担当新作为的奋斗者，必须对党忠诚，把政治建设作为第一品格。党的十九大提出把党的政治建设摆在新时代党的建设的首位，并强调以政治建设为统领。
加强政治修养，最根本的是坚定理想信念，坚守对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念。在思想上,坚持正确的政治立场、政治方向、政治原则、政治道路;在行动上，坚持党的政治路线，严守党的政治纪律和政治规矩。当前，意识形态领域斗争复杂，各种思潮相互激荡。必须具有鲜明政治立场和清醒政治意识，始终保持头脑清醒，立场坚定，永葆共产党人的政治本色。要提高政治站位，强化政治历练，保持政治定力，在基层一线反复淬炼，长期历练，把对党忠诚，为党分忧，为党尽责，为民造福作为根本的政治担当，真正做到以身许党、许国。
党员干部要增强适应新时代发展要求的能力，突出“五个过硬”，突出实践实干实效，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，在其位、谋其政、干其事、求其效。用创新引领的开拓精神和务实有为的状态，书写新时代伟大奋斗的新篇章。孔子说：“吾日三省吾身”。加强人格修养，要解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”，做到以德修身、以德立威、以德服众。党员领导干部要有勇毅笃行的责任担当和为民情怀，涵养担当作为的底气和勇气。要切实解决“不想为”“不会为”“不敢为”以及干部庸政懒政怠政，真正做到求实绩不慕虚功，办实事而不图虚名。担当是党员干部的底色，广大党员干部要增强政治担当、历史担当、责任担当。
具体说来，就是在重大机遇、重大决策面前敢于打破陈规，拍板定调;在推进重点工作、完成重大任务时能够雷厉风行，一抓到底;在应对急难险重、突发事件时做到靠前指挥，冲锋陷阵。做新时代新担当新作为的奋斗者，必须心存敬畏,把清廉为政作为第一品德。
习近平同志强调，领导干部讲政德，就是要明大德，守公德，严私德。党员干部严私德，就要坚守法纪红线和道德底线。用权要讲规矩、懂规矩、守规矩，不断营造风清气正的政治新生态。党员干部对权力要有敬畏之心，要以严肃的态度、严格的要求、严明的纪律修身用权律己，新时代开启新征程，新征程呼唤新担当新作为。
【篇六】。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央励精图治、革故鼎新，带领全党全国各族人民攻坚克难、砥砺奋进，开创了中国特色社会主义新时代，党内政治生态明显好转，党的创造力、凝聚力、战斗力显著增强，党的团结统一更加巩固，党群关系明显改善，党在革命性锻造中更加坚强，焕发出新的强大生机活力。站在新的历史起点，面向“两个一百年”奋斗目标，习近平总书记在党的十九大上，围绕党和国家事业发展新要求对全面深化改革作出战略部署，掀开了中国改革浓墨重彩的新篇章。
一、新时代问题分析。
随着中国特色社会主义进入新时代，社会发展也遇到了新的主要矛盾，为了适应新的形势，可以预见全面深化改革新阶段涉及的领域必将更广、举措必将更多、力度必将更强。这就要求我们的改革方略和实践方法有新的创新，这一切都只能通过不断深化的改革来解决，需要以更大的政治勇气和智慧推进全面深化改革各项目标任务。
从我们的切身感受来看，脱贫攻坚的全面推进，有力促进了经济和各项社会事业的不断发展，全镇基础设施得到了明显改善，群众生活水平得到了极大提高，社会发展速度明显加快。重点工作的不断推进为脱贫攻坚工作注入新活力，总书记考察云南的历史机遇和国家实施西部大开发、扶贫开发等多重叠加的政策机遇，对我们干部而言，这就是最好机遇。
就六苴而言，我们已经形成了良好的发展态势，为推动全镇高质量跨越发展、建设“百合之乡”打下坚实的底部基础。镇党委对新时代特征把握准、抓得早、要求严，为巩固好脱贫攻坚成果，强力保安定、推产业、抓项目、促落实。通过几届镇党委政府团结人民做了事关长远发展的基础性工作，形成释放干部内动力、激发干部新活力、增强干部外压力的长效机制，全镇干部职工、群众在脱贫攻坚中态度坚定、苦干实干，全镇贫困人口大幅减少。
习近平总书记指出：“坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质，担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业”。但我们有的干部，在工作中“官僚主义”“形式主义”依然存在，工作上下一般粗，在思谋问题上，懒政、怠政，整天忙忙碌碌，只求形式、不求实效，用形式主义应对官僚主义。面对群众时，有的干部避重就轻，在重点难点突破上无招、无解，不研究、不总结、不参与。针对这些问题，我们要坚持新时代党的建设总要求，把党的政治建设摆在首位，加强学习，深刻领悟上级精神，找准自身实际、树立正确目标、找准问题导向，以极高的政治自觉、思想自觉、行动自觉，做学习型、实干型上的担当的干部。要把担当体现在重点、难点问题上，亲自参与、立行立改；要把担当体现在表率作为上，用行动指挥、用身影召唤。要增强“四个意识”，坚定“四个自信”，以对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当，满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践。大力弘扬“跨越发展、争创一流；比学赶超、奋勇争先”精神，深刻领会新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求，以时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，努力改革创新、攻坚克难，不断锐意进取、担当作为。紧紧围绕高质量跨越式发展战略目标，不负党和人民重托，以守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当，在其位、谋其政，干其事、求其效，努力作出无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的业绩。切实发挥“关键少数”示范表率作用，以焦裕禄、杨善洲、高德荣等为榜样，带头履职尽责，带头担当作为，带头承担责任，一级带着一级干，一级做给一级看，以担当带动担当，以作为促进作为。
三、
新作为彰显成效。
“志”“智”双扶。我们的定力就是是补齐脱贫攻坚工作短板，要勤补干部精神之钙，引导贫困群众摒弃“等、靠、要”的消极思想，着力破解贫困群众“不愿脱”“不勤劳”“不理解”“不会干”等现象。大担当才有大事业，我们要进一步增强历史紧迫感和使命感，强化使命担当，在聚焦聚力脱贫攻坚工作中展现新作为，开创新业绩。
时代担当心得体会及感悟篇十六
当前，我国正处于实现“两个一百年”奋斗目标的关键时期，全面建成小康社会进入冲刺阶段，我们从未如此接近中华民族伟大复兴的梦想。这是国家和民族最好的时期，也是广大干部干事创业最好的时期。这样的时代这样的征程呼唤我们有新的担当，我们生而肩负重大责任、承担重大使命，必须高举伟大旗帜、吹响奋进号角、昂扬奋斗精神，为民族复兴的伟业作出应有的贡献。担当，简单地说，就是承担并负起责任，是人们在职责和角色需要的时候，毫不犹豫，责无旁贷地挺身而出，全力履行自己的义务，承担自己的责任，在履行义务和承担责任当中激发自己的全部能量，并把这种能量充分激发出来，去创造、去拼搏。身处燃气行业基层岗位，将蔚蓝火焰安全带进千家万户是大家的共同愿望，同时也是燃气人身上的职责，我们为身负这样的使命感到骄傲。
时代担当心得体会及感悟篇十七
党员作为人民公仆，必须无时无刻发挥作用，全心全意为人民服务。今年4月以来，北京市全市机关企事业单位的在职党员响应市委“工作在单位，服务在基层，奉献双岗位”的号召，积极回居住的社区报到。第九期节目即围绕党员“双报到”开展半年以来的情况，展示了在职党员在基层在社区的作用和风采。“双报到”制度要求机关、企事业单位的党员，一方面组织关系在工作单位，同时，又到其家庭所在地的社区党组织“报到”，由社区党组织登记在册。这为党员发挥更大的作用，服务更多的群众提供了平台和制度保证。第九期节目选取了通州和昌平的几个社区党员“双报到”的`情况作了展示。和大多数党员社区报到后的变化轨迹相似，都是从单一的集体活动例如打扫社区卫生、捡拾垃圾开始，慢慢发展到开展适合社区发展、符合百姓需要并能发挥党员行业特色和专长的各式各样的活动。通州的社区党员利用专业优势在社区发起了公益亲子班，昌平回龙观的社区党员更是在活动中百花齐放。通过老党员的带动和促进，年轻党员在社区散发着新鲜向上的活力和朝气。百姓的态度也从一开始的不认可，认为搞“形式主义”，到肯定党员们的成绩，并积极参与。深切的感受到党员“双报到”、基层为人民的活动，实实在在的促进了社区的团结、文明建设及凝聚力，为和谐社区、和谐社会的建设打好了最坚实的基础，也期待自己能够发挥医疗卫生行业专长，在“双报到”活动中为社区居民作出自己的贡献。
2
今年4月以来，全市机关企事业单位的在职党员响应市委“工作在单位，服务在基层，奉献双岗位”的号召，积极回居住的社区报到，亮明身份，参加社区活动，把单位党组织服务范围延伸到一线，把在职党员活动触角延伸至八小时以外，更好地发挥党员的先锋模范作用，为群众排忧解难，让老百姓切实感受到党组织就在身边、党员就在身边。党员双报到从无到有，从模糊到清晰，从单一的活动到符合社区特色的多样活动，是党员不断磨砺的过程，也是双报到工作的取得的成效。作为医务工作者，在双报到中我们发挥的是对健康的传播，我们在八小时之余为社区居民提供健康咨询、健康指导、把健康知识真正扎根到社区居民心中。
3
今年4月以来我支部全体党员为了响应市委“党员双报到”工作的号召，积极回居住的社区报到，亮明身份，参加社区活动，将工作8小时以外的时间和作用投入到社区和群众身边。开展双报到工作能够与群众“零距离”接触，有利于党组织与党员密切联系群众。同时为党组织与党员提供直接的对接平台，深入社区、深入乡村与居民一道，解决群众所需，化解社会矛盾，激发群众热情，更好的推动社会工作。促进广大党员发挥先锋作用、树立模范形象，有效引导党员全心全意为人民服务，让老百姓切实感受到党组织就在身边，党员就在身边。
时代担当心得体会及感悟篇十八
中共中央办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，为广大干部担当作为营造良好氛围、消除后顾之忧、提供政策保障，对于鼓励广大干部干事创业具有重要激励作用。法院在决胜全面建成小康社会、服务保障党和国家工作大局中承担着重要的职责使命。当前，人民法院审判执行、司法改革、信息化建设、队伍建设等方面工作任务艰巨繁重，需要广大法院干警担当作为、积极进取，全身心投入全面依法治国伟大征程，不断推进人民法院工作不断迈上新台阶。
一、提高政治站位，切实树立担当作为、干事创业的思想自觉和行动自觉。
法院为人民，作为政法干警要树立司法为民，为民司法的理念，真正做到“权为民所用”，把人民放在心中最高的位置，坚持以人民为中心的发展思想。切实加强和改进司法作风，克服态度粗暴、方法简单的做法，增强责任意识和服务意识，坚持公正、廉洁、文明司法。要有正确的人生观、价值观，要经得起诱惑的考验，做一个清正廉洁的好法官。我们处理案件时，要秉着公平公正的心态作出判断，让每一个当事人在每一个案件中都感受到公平与正义。
二、坚持党管干部原则，牢固树立重实干重实绩的选人用人导向。
坚持忠恕之道，学会推己及人，换位思考，看问题思考问题要多角度全方位。树立“有为才有位”的正确观念，突出政治标准，注重从政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力上严格把关，选拔重用牢固树立“四个意识”“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的路线方针政策的干部。发挥考核评价机制的激励鞭策作用。同时，建立健全容错纠错机制，切实为敢于担当的干警撑腰鼓劲。坚持有错必纠、有过必改，对苗头性、倾向性问题早发现早纠正，对失误错误及时采取补救措施，帮助干部汲取教训、改进提高，为担当者担当，为负责者负责。
三、增强适应新时代法院工作要求的本领能力，提升干事创业的能力基础。
干警心理健康，丰富文体生活，提升干警工作积极性。
新时代开启新征程，新征程呼唤新担当新作为，全院干警要认真学习贯彻落实《意见》精神，在学懂弄通上下功夫。领导干部要发挥“领头雁”作用，增强标杆意识、表率意识，带头讲政治、讲团结、勇担当、严律己，树牢绝对忠诚、全面过硬的好标杆。发挥引领带动作用，坚持有为才有位，突出实践实干实效，营造为担当者担当、为负责者负责的好环境，最大限度调动和激发党员干部的动力活力。广大干警要不忘初心，牢记使命，忠诚担当，尽职尽责，凝心聚力推进新时代法院工作再上新台阶。
近日，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，意见深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，对建立激励机制和容错纠错机制，进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出了明确要求，通过认真学习，有以下几点心得体会。
一、自己怎么想。习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神提出，几百年以来，中华民族从未像今天这样，离中华民族伟大复兴如此之近，生为一个中国人、作为一名党的干部，能有幸参与，感到无比光荣和重任在肩。为了能积极参与完成使命和履行职责，思想上一定要清醒的认识到：一定要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑，增强信心增进自觉，以强大的斗志完成好本职工作;一定要不忘初心、牢记使命，时时刻刻警醒自己，以对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当，满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践;一定要强化"四个意识"，坚定"四个自信"，不断锐意进取、担当作为，通过深刻领会新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求，以强大的自信，努力作出无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的业绩。
二、自己怎么做。实现中华民族伟大复兴的中国梦，中央提出必须紧紧围绕统筹推进"五位一体"总体布局和协调推进"四个全面"战略布局，行动上必须做到：一定要通过强化能力培训和实践锻炼，提高专业思维和专业素养，涵养自己担当作为的底气和勇气;一定要加强专业知识和能力培训，全面提高学习、政治领导、改革创新、科学发展、依法执政、群众工作、狠抓落实、驾驭风险等八项本领;一定要认真弥补自身知识弱项、能力短板、经验盲区，全面提高适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力，干一行爱一行、钻一行精一行、管一行像一行;一定要信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，敢于负责、勇于担当、善于作为，既要拥有日常工作中的担当，又看拥有大事要事难事中的表现;一定要坚持严格管理和关心信任相统一，政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀，增强干部的荣誉感、归属感、获得感,同时注重围绕深化党和国家机构改革等重大任务做好思想政治工作，及时为干部释疑解惑、加油鼓劲。
担当奉献。
四、保护干部要怎么做。一定要把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误错误，同明知故犯的违纪违法行为区分开来;一定要把尚无明确限制的探索性试验中的失误错误，同明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来;把为推动发展的无意过失，同为谋取私利的违纪违法行为区分开来;一定要把握事业为上、实事求是、依纪依法、容纠并举等原则，结合动机态度、客观条件、程序方法、性质程度、后果影响以及挽回损失等情况，对干部的失误错误进行综合分析，对该容的大胆容错，不该容的坚决不容;一定要坚持有错必纠、有过必改，对苗头性、倾向性问题早发现早纠正，对失误错误及时采取补救措施，帮助干部汲取教训、改进提高，让他们放下包袱、轻装上阵，专心致志为党和人民干事创业、建功立业。
能够参与新时代、接受新使命、踏上新征程，必须时刻不忘大力弘扬中华民族的伟大创造精神、伟大奋斗精神、伟大团结精神、伟大梦想精神，让各类人才创造活力竞相迸发。必须时刻不忘弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。必须时刻不忘自觉践行"三严三实"，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。必须时刻不忘大力宣传改革创新、干事创业的先进典型，激励广大干部见贤思齐、奋发有为，撸起袖子加油干，奋力谱写社会主义现代化新征程的壮丽篇章。
代的光辉业绩。通过学习原文重点领悟以下几个方面：
一、学习《意见》的目的和意义。
中共中央办公厅于2019年5月20日印发关于进一步激励广大干警新时代作为提出的意见，其目的体现在四个方面：
(一)这是面向新时代，推动党和国家事业发展的迫切需要。在新的历史条件下，统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，贯彻落实新发展理念，打赢三大攻坚战、推进国家治理体系和治理能力现代化，把党的十九大确定的一系列重大战略部署落到实处，需要广大干警更加积极主动地担当作为。
(二)这是顺应新形势、推动全面从严治党向纵深发展的内在要求。是严管与厚爱的关系，是有机统一的整体。从严治理必然要求干警担当作为，关心关爱也是从严治理的重要保障。推动新时代党的建设，需要在坚持从严治理党员干警的同时，更加重视对干警的厚爱和激励，切实做到从严治理干警推进一步，助推激励工作就跟进一步。
(三)这是落实新要求，建设高素质专业化干警队伍的紧迫任务。落实党的十九大提出的建设高素质专业化干警队伍的要求，既需要加强源头建设，做好干警队伍的增量文章，更需要不断提升干警精神状态，做好干警队伍的存量文章，把我们的干警队伍建设提升到一个更有理想、更有力量、更有作为，要求从制度层面向系统谋划，全面部署。
政懒政怠政，改革勇气锐气弱化，需要按照严管和厚爱结合，激励和约束并重的要求，着眼于建立激励机制和容错纠错机制，抓住影响干警干事创业，担当奉献的关键症结，有针对性提出对策措施。
二、学习《意见》彰显的特点。
(一)宣示性。坚持正向激励主基调，立足事业需要，回应群众呼声，顺应干警期待，体现倡导性，引领力，释放出促进干警积极作为，奋进奋发的强烈信号。
(二)指导性。坚持目标导向和问题导向相结合，着眼解决干警选拔任用，考核评价、容错纠错等方向的重点难点问题，提出原则性要求，为各级党组织结合实际抓好落实提供遵循。
(三)统筹性;坚持系统谋划，综合施策，不是单从干警某个方面作出规定，而是统筹考虑影响干警积极性的因素，着力将干警选育管用的各个环节衔接起来，将政治部署，思想引导，待遇保障，人文关怀等方面贯通起来，作出全面部署、制度化安排。
三、对照分管工作具体落实方面。
作为党组成员、副院长、党总支书记，分管刑事工作，按照党建带队建的要求协7。
助院长做好以下工作。
(一)坚持把思想教育摆在首位，鲜明提出坚持“一个武装”，强化“三个担当”，做到“三个带头”的要求。要求用习近平新时代中国特设社会主义思想武装干警头脑。“三个担当”一是引导干警不忘初心，牢记使命，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，增强对党忠诚，为党分忧，为党尽职，为民造福的政治担当;为实现努力让人民群众在每一司法案件都感受到公平正义的目标而努力工作。
(二)引导干警深刻领会新时代、新思考、新矛盾、新目标。提出的新要求、努力改造创新，攻坚克难，增强时不待我，只争朝夕、勇立潮头的历史担当;以良好的精神风貌，良好的业务素质守护天平的象征和法律的尊严。
(三)引导党员干警不负党和人民重托，在其位谋其政干其事。守土尽责的责任担当，同时针对领导干警这个“关键少数”作出要求，提出要教育引导各级领导干警作出示范表率，自觉做到三个带头即带头履职尽责，带头担当作为，带头承担责任，切实以担当带动担当，以作为促进作为。主动承担重大案件的审理工作;加强对内对外请示汇报工作，配合分管的部门做好沟通协调工作，确保政令畅通。
(四)协助院长抓好关爱干警的工作。关爱干警的工作是从坚持严格管理和关心信任相统一，做到政治上纪律，工作上支持，待遇上保障，心里上关怀，增强干警的荣誉感，归属感，获得感，重点落实三个方面的工作：
1.注重干警的思想教育工作，完善谈心谈话制度，坚持做好干警的思想政治教育工作，掌握干警的思想动态，为他们的工作加油鼓劲，为干警的成长营造良好的组织环境和工作环境。
2.为干警解决后顾之忧，健全干警的待遇激励保障制度，落实基本工资标准，完8。
善奖励制度，落实体检休假等制度，保证正常福利，确保干警的合法权益。
3.重视关心基层干警，推动职务与职级并行制度，给予基层干警特别是工作在困难艰苦地方和战斗在脱贫攻坚第一线的干警更多理解和支持，在政策待遇等方面倾斜关心和照顾。
综上所述，通过这个学习《意见》体会到：这是面向新时代，推动国家事业发展的需要，是对树立政法思想的基本要求。作为法院的一名副职，努力做好院长的参谋，组织和带领全院干警贯彻落实好《意见》精神，并要求自己学会习惯在受监督和约束的环境中工作和生活，更要学会在监督中保护自己;确保案件不出错，干警不出问题。
今年5月份，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，中央专门就激励干部担当作为印发文件，目的就是为了深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，充分调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性，激励广大干部在新时代担当新使命、展现新作为，努力创造属于新时代的光辉业绩。可以说，《意见》的出台，具有重大的现实意义和深远的战略考量。
第一，这是面向新时代，推动党和国家事业发展的迫切需要。新时代开启新征程，新时代期待新气象。在新的历史条件下，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，贯彻落实新发展理念，打赢三大攻坚战，推进国家治理体系和治理能力现代化，把党的十九大确定的一系列重大战略部署落到实处，需要广大干部更加积极主动地担当作为。
第二，这是顺应新形势，推动全面从严治党向纵深发展的内在要求。严管与厚爱从来都是“一枚硬币的两面”，是有机统一的整体。从严管理必然要求干部担当作为，关心关爱也是从严管理的重要保障。推动新时代党的建设，需要在坚持从严管理监督干部的同时，更加重视对干部的厚爱和激励，切实做到从严管理干部推进一步，干部激励工作就跟进一步。
第三，这是落实新要求，建设高素质专业化干部队伍的紧迫任务。落实党的十九大提出的建设高素质专业化干部队伍要求，既需要加强源头建设，做好干部队伍的增量文章，更需要突出提升干部精神状态，做好干部队伍的存量文章，把我们的干部队伍建设得更有理想、更有力量、更有作为，这就要求从制度层面作出系统谋划、全面部署。
第四，这是聚焦新问题，建立激励机制和容错纠错机制的重要措施。一个时期有一个时期需要解决的突出问题。党的十八大以来，随着全面从严治党的深入推进，干部乱作为问题得到有效遏制，但也有少数干部存在不作为慢作为的问题，有的庸政懒政怠政、改革勇气锐气弱化，需要按照严管和厚爱结合、激励和约束并重的要求，着眼于建立激励机制和容错纠错机制，抓住影响干部干事创业、担当奉献的关键症结，有针对性提出对策措施。总之，《意见》对教育引导广大干部为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗，具有十分重要的意义。
问题，关键点就在于如何区分敢闯敢干和莽闯蛮干，如何区分工作失误和违法乱纪，或者说如何界定在推动改革发展先行先试中出现的失误错误。而《意见》的出台，给解决这些问题指明了方向，为进一步用担当的精神保护担当的干部提供了很好的遵循。
党的十九大的召开，开启了新时代新征程新使命，需要广大党员干部拿出舍我其谁的勇气、顽强拼搏的精神、敢于担当的锐气、勇于负责的态度来干事创业。在实际工作中，出现一点小失误、小过错，情有可原、在所难免，但只要是为了工作、为了改革(如司法体制改革工作)、为了发展出现的失误或过错，《意见》都将是干部的“保护伞”和“安全区”，不能因为怕出错、怕失误而不敢干、不敢试，那其实就是更大的失误，也就等同于“不作为”，对于“不作为”的干部，惩戒将会更加严厉。
人无完人，金无足赤。任何人在工作中都会出现一些小过失，特别是在一些未知领域、改革发展先行先试过程中，容易会犯错误。《意见》中明确规定了“三个区分开来”(这“三个区分开来”话是习近平总书记在以前的讲话中提出来的)，也就将敢闯敢干与莽闯蛮干区分开来，这就给那些敢闯敢干、勇往直前、担当负责、不谋私利的干部吃了一颗“定心丸”，只要是在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误错误、尚无明确限制的探索性试验中出现的失误错误和为推动发展的无意过失都将不予以追责问责，但也要及时改正、立即补救，要将损失降低了最小程度。而对于各级党委(党组)及纪检监察机关、组织部门等相关职能部门来说，出现失误错误的时候，应挺身而出为这些干部加油鼓劲，及时谈心谈话、化解心结，从而可以轻装上阵再出发。对于干部本人来说，应及时总结归纳，吸取经验教训，以免出现“二次犯错”或“多次犯错”。
于明知故犯、明令禁止后依然我行我素、谋取私利的违纪违法行为坚决说不，对这些行为将会严肃查处、绝不宽恕。党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央始终坚持全面从严治党，对于在推进改革发展进程中，那些莽闯蛮干、明知故犯、损人利己者绝不姑息，一查到底，这样的例子不胜枚举。
立足新时代，展望新征程，肩负新使命，广大党员干部需放下包袱、轻装上阵，不忘初心、牢记使命，用敢闯敢干的担当、砥砺前行的勇气创造出无愧于这个时代的新业绩，因为敢闯敢干只有起点、没有终点。
十九大报告中指出，要深化司法体制综合配套改革，全面落实司法责任制，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义，这是司法审判工作的最高目标，是我们法院人前进的方向、奋斗的目标。
进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。人民美好生活需要日益广泛，不仅对物质文化生活提出了更高要求，而且在民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的要求也日益增长。新时代，人民群众对司法公正的期待和要求更高，这给人民法院和人民法官提出了新的时代命题。作为一名法官，想谈谈自己的几点理解：
自觉，把党的领导贯彻落实到司法工作的全过程和各方面，不折不扣执行党的路线方针政策，增强政治定力，强化社会主义法治自信与法治自觉，坚决抵制司法工作中各种模糊政治方向的错误思潮影响。
二、人民法官要担当起公正司法使命。党的十八届四中全会指出：“公正是法治的生命线。”司法公正对社会公正具有重要的保障作用，司法不公对社会公正具有致命的破坏作用。习近平总书记指出：“司法是社会公平正义的最后一道防线，司法人员必须信仰法律、坚守法治，端稳天平、握牢法槌，铁面无私、秉公司法。”新时代人民法官应当始终坚持严格公正履行审判职责，时刻保持对司法公正的永恒信仰与不懈追求，认真做好审判执行中心工作，坚定捍卫法律尊严，以事实为依据、以法律为准绳，确保法律正确实施，将公正司法落实到每一个案件的办理过程中，体现在每一个具体的司法行为上。作为司法改革的参与者和践行者，我们应当紧跟司法改革前进步伐，增强改革认同，强化责任担当，以主人翁的态度和钉钉子的精神自觉落实好司法责任制，努力打造经得起法律、人民和历史检验的铁案。
三、人民法官要担当起服务大局使命。服务大局是社会主义法治理念的基本内容，也是社会主义法治实践的经验总结。党的十九大对统筹推进“五位一体”，总体布局、协调推进“四个全面”战略布局作出了具体部署，提出实施“七大战略”和打好“三大攻坚战”。对此，新时代人民法官应当围绕贯彻新发展理念、建设现代化经济体系的目标，积极做好司法应对和服务保障。妥善审理涉及承包土地、农村土地征收等各类案件，服务城乡协调发展。
关注人民群众最关心最直接最现实的利益问题，妥善处理就业、医疗、教育、住房等基本民生案件，维护人民群众特别是困难群体的合法权益，促进就业创业、教育公平和社会保障体系建设。依法妥善审理涉扶贫开发案件，从严惩处在脱贫攻坚中出现的贪污、受贿、渎职等职务犯罪，强化司法扶贫的责任与担当，确保实现精准脱贫攻坚目标。同时，把司法便民落实到全部诉讼活动中，针对当事人不同需求，及时提供咨询、立案、调解、接访、司法救助等个性化服务，推进司法公开，满足人民群众知情权、参与权、表达权和监督权。
人民法官为人民，新时代要有新作为，新作为需要新思路，我们应当更加严格地按照党章党规党纪以及法官职业准则的要求，不断提高自身的政治素质、道德素质和个人修养。时刻保持清醒头脑，严格遵守各项廉洁自律规定和要求，带头强化司法担当，带头拥护宪法修改，守住法律底线，坚定对宪法法律的信仰，坚持用法治思维、法治方法去解决各类矛盾纠纷，推动各项司法工作的全面开展。
党的十九大确立了习近平新时代中国特色社会主义思想，提出了一系列新判断、新战略、新目标，作为新时代的法官，也给我们的工作提出了更新、更高的要求，要使自己成为新时代、新征程、做有理想有本领有担当的新时代法官。
一、新时代的法官必须具备信仰担当。作为法律的实施者，发乎内心地信仰法律，将法律当作信仰，这是省要的信念担当。时刻注重维护宪法的权威，同时在实践中时刻以公正司法的实际行动践行宪法和法律精神，以此带动整个国民法律信仰的养成。
不断提高自己的政治思想觉悟，加强品德修养。坚持中国共产党的领导，对党忠诚、为党分忧、为党尽职。
三、新时代的法官必须具备业务担当。正规化、专业化、职业化是对新时代法官的基本要求，一方面，我们必须具备较为丰富的法律专业知识，我们要刻苦钻研法律知识、树立坚定理想信念，勇于担当时代重任，自觉肩负起实现中华民族伟大复兴的时代使命。我作为一名法院民事审判庭的庭长，首先在工作中要有担当，有作为，在办理案件中，要不畏困难，将人民群众切身的利益放在心中，落到实处，当事人的矛盾越深，越要加大力度来调解，走访，力争做到矛盾纠纷实际的化解。其次，作为庭长，我应积极领导好、调动好干警的工作积极性，也明确的、多方位的了解干警在工作中的方式及困难，事实求是看待干警在工作的失误错误，综合分析情况，对该容的大胆容错，不该容的坚决不容，引导干警在审判工作中踏实、大胆、细致的工作。最后努力发展自身的本领，踏实钻研业务，不断分析尝试新的工作方式。在工作中，复杂的案件情况，众多的法律法规，对我工作的难点也是挑战，只有自身素质过硬，才能保证在纷繁复杂情况中临危不乱的处理工作事务，真正练就雪亮的眼睛和理智的心，将法律结合实际，将法理结合情理，公道正派，事实就是，最大程度的发挥自身能力，把人民群众满意度作为检验工作的第一标准，提升意识、勇于创新、勇于突破，把每一个案件、每一份判决都尽自己最大的努力去审理，秉承努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义的原则，全心全意为人民服务，也在社会主义现代化新征程中奋力向前。
动活力动力，为提升整体能力素质、凝聚新创业合力所送的温暖。
按照县委政法委的通知要求，近日，我再次认真学习了中共中央办公厅印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，在学习《意见》的过程中，让我对新时代检察官应当有新担当新作为有了新的认识。
《意见》包含了七个方面的内容：一是大力教育引导干部担当作为、干事创业;二是鲜明树立重实干重实绩的用人导向;三是充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用;四是切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲;五是着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力;六是满怀热情关心关爱干部;七是凝聚形成创新创业的强大合力。《意见》的制定实施，对充分调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性，教育引导广大干部为决胜全面建设小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗，具有十分重要的意义。作为一名基层检察院党组成员、副检察长，如何在新时代担当作为，从以下几个方面谈一点感受。
根本遵循和行动纲领。作为检察干警，要在学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想和法治思想下功夫，进一步树牢“四个意识”、增强“四个自信”，坚定不移走中国特色社会主义法治道路。
二、要毫不动摇坚持党对检察工作的绝对领导。坚持党对检察工作的绝对领导，在任何时候、任何情况下都要旗帜鲜明、头脑清醒。坚决维护习近平总书记党中央核心、全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。我们党把保一方平安、促一方发展的重任交给了当地党委、政府，当地党委、政府需要调动一切社会资源包括检察资源来实现这一目标。检察机关不管实行什么样的人财物管理制度，都是在当地党委的领导下开展检察工作，都是由当地人大及其常委会选举产生并对其负责、向其报告工作的国家政权机关，都是在当地履行法律监督职责的司法机关，是保一方平安、促一方发展的法律监督机关。坚决反对一切削弱、歪曲、否定党的领导和我国社会主义制度的错误言行，正确处理党的政策和国家法律、党的领导与依法独立行使检察权等关系，坚定不移走中国特色社会主义检察道路。
背后一定有不规范的司法行为。因此，要严格规范司法行为，强化审查逮捕在审前程序中的主导、把关、过滤作用，坚决防止案件“带病”进入起诉、审判环节，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义;三是要紧紧围绕县委政府中心工作这个大局，依法打击各类刑事犯罪。**具有边境线长、与缅甸毗邻的地缘优势，境内森林覆盖率高，山川秀美，人杰地灵。同时，又有民族、宗教、边疆等多种问题交织，宗教、毒品渗透严重。要紧紧围绕县委政府开展禁防人民战争、保护青山绿水、建设美丽乡村、发展地方经济等中心工作，以司法办案为依托，综合运用审查批捕、立案监督、检察建议等多种履职方式，积极参与县委政府重点整治专项行动。第一要围绕服务保障经济高质量发展，加大对非法吸收公众存款、集资诈骗等经济犯罪的打击力度，加强风险评估，积极追赃挽损、堵漏建制，防范经济风险转化升级为影响社会安全稳定的政治风险。第二要围绕服务保障脱贫攻坚，积极参与扶贫领域腐败和作风问题专项治理，突出惩治农村黑恶势力及充当保护伞的党员干部，确保贫困群众真正享受扶贫政策红利。第三围绕服务保障民族团结和边疆稳固，积极投入扫黑除恶专项斗争，重点打击“村霸”、宗族恶势力、“恐枪毒赌”等犯罪，切实增强人民群众安全感和满意度。第四要围绕建设生态**，美丽**，加大对生态环境犯罪打击力度，切实保护好**的绿水青山和白云蓝天。脱贫攻坚工作方面：要把打赢脱贫攻坚战作为今年最紧迫的一项政治任务抓紧抓好，紧密配合盏西镇党委政府，协调各方力量，举全院之力，按照“两不愁三保障”，对标对表，精准施策，努力实现盏西镇姐坎村于今年高质量的脱贫出列。
社交关，管住自己的心、管住自己的手、管住自己的腿、管住自己的嘴，慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独，自觉做到秉公执法、廉洁自律，彰显新时代检察官的良好形象。
通过对中共中央办公厅印发2019年5月《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》的深入学习，我认为就检察工作而言，需要从以下几个方面努力：
一、把本职工作做得更好，勇于担当。
敢于担当就是检察干警一项极为重要的素质。什么是担当?简单地说，就是一事当前勇挑重担、敢于负责。担当精神只有在任务、矛盾、困难、风险和挑战面前才能显现。每一件公诉案件的办理都应以重要任务对待，公诉环节程序比较复杂，全面审阅案卷、分析研究证据、组织对案情进行讨论等，特别是证据分析上要勇于在证据补充上下功夫，在事实认定上去争取。如为保证办案效率，2019年来公诉案件要求不允许以简单的退侦提纲以变相拖延办案期限。上半年退侦案件中，一次退回补充侦查10件16人，二次退回补充侦查4件4人，均因事实不清或证据不足且附详细退侦提纲。例如退回补充侦查的案件中非法采矿案较多，其中侯某某非法采矿案经过一次退回补充侦查依然无法查清，二次退侦提纲详细列出了需要补充侦查的15个方面的问题。对于此类分歧较大的案件，我更要勇于下功夫，认真分析，才能指控犯罪有力，才会把本职工作做得更好。
办案能力强，能把案件办成办好的干警，办案吃得苦、工作认真是一个方面，更为重要的是学习实践中善于动脑、勤于思考。
二、直面挑战，立足办案谋发展。
%。我们深入开展打击毒品犯罪、严厉打击暴力犯罪和多发性侵财犯罪，全力维护社会稳定，并突出重点，并通过追诉漏罪、漏犯等形式保持打击毒品活动的高压态势，真正重视办案，多办案、办好案。下半年，我们志在取得新的突破和新进展。
案件办理是公诉工作的生命力所在，要谋发展，就必须立足办案，而经济社会处于快速发展的阶段，高发展意味着高风险，我们检察干警会面临着各种各样的矛盾、风险、考验和挑战，工作中许多难题需要破解，还有许多矛盾需要解决，这都需要我们在检察一线勇于担当，敢于担当、敢于探索、敢于实践、敢于负责，肩负起时代赋予的神圣使命。从人民群众对民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的需求上来谋划工作，从供给侧为人民群众提供更优质的案件产品。
三、要加强学习，注重实践。
检察人员要保持永不懈怠的学习状态，努力提升自身的素质与能力。而实践是我们把学习的知识应用到本职工作中。实践的过程，也就是检验学习成效的过程。讲实际办案能力，我认为，无论是批捕起诉、还是刑事民事审判工作，实际的工作能力与取得的文凭、学历并没有好大的关系，办案实践是磨炼和增长才干的唯一途径，办案能力是需要从平时的工作中摸索出来、磨炼出来的。工作是实践过程，也是学习的过程。如修改后的刑事诉讼法，条款从225条增加到290条，内容修改涉及证据制度、强制措施、辩护制度、侦查措施、审判程序、执行程序等，并增加规定特别程序。如何在执法办案中贯彻执行，这就要求我们不但要认真学习，熟悉掌握法条，领会立法精神，更要联系执法实际，在办案实践中注重发现问题，总结经验。具体来说，首先是要对整个法条学习一遍;其次是要把新旧法条对比学习，知道改在哪里，为什么这么改;第三是联系办案实际，以前是怎么做的，今后该怎么做。这样，在实际办案中才能保证高效率依法办事，公正执法。
担当精神不是口号，是体现在实际工作中，具体到检察干警、到公诉人就是体现到实际的办案过程中，作为一名公诉人一定将新时代新担当新作为的精神体现深入的学习贯彻到之后的工作和办案实际中去。
《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》从思想教育、用人导向、考核评价、容错纠错、能力素质、关心干部、凝聚合力等方面提出了明确的要求，具有很强的针对性、指导性，为我们做好新时代的干部指明了方向。《意见》体现了党对干部的人文关怀更多了，对干部的容错机制更加健全了，这既是奋发有为的“动员令”，也是轻装上阵的“护身符”，当然，也对干部适应新时代发展要求的本领能力提出了更高的要求。
通过认真学习《意见》全文，我深有感触，结合自身工作，我有以下几点体会和感想：
一、思想是行动的先导，坚决贯彻落实《意见》中提出的坚持“一个武装”、强化“三个担当”、做到“三个带头”的要求，把“四个意识”融入血液、注入灵魂，特别是要学习习总书记强烈的历史担当、浓厚的家国情怀以及务实的工作作风，切实增强政治定力、纪律定力、道德定力，牢固树立和践行“忠诚、公正、清廉、文明”的检察职业道德观，真正把对党忠诚、为党分忧、为党尽职体现在履行检察职能上。坚持以人民为中心，自觉践行全心全意为人民服务的宗旨,高标准、严要求做好我们的工作。
二、权力就是责任，责任就要担当。深刻领会新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求，坚持干一行爱一行、钻一行精一行，带头履职尽责，带头担当作为，带头承担责任，做到“敢作为”;提高法律专业思维和专业素养，做到“能作为”。牢固树立正确价值观，戒除形式主义、官僚主义，杜绝“乱作为”。新形势下，实行新的检察办案模式后，员额检察官的权力明显扩大，作为员额检察官，要牢记服务大局是检察工作存在的基石，用积极作为、敢于担当来落实司法办案责任，坚决服从宪法和法律，坚决抵制权力对司法办案的干预，主动抵制人情对司法办案的滋扰，要在讲政治、守纪律、廉操守上更上一层楼，既要依法依规独立办案，又要依法依规听从指挥。
“一体两翼”(审查逮捕、立案监督、侦查活动监督三项核心职能)职能为基础，一是进一步转变执法理念，牢固树立打击犯罪与保障人权并重的执法办案观念，用新的法律理论指导办案，在实践中不断深化对法律理论的认知度;二是增强更新法律专业知识和侦监业务知识的紧迫感和主动性，积极适应以审判为中心的诉讼制度改革，提高办理重大、疑难、复杂、敏感案件的能力，严把事实关、证据关、程序关和法律关，切实防范冤假错案;三是大力提升监督能力，通过发现监督线索、抓住监督重点、提出监督意见、善用监督方法、增强监督效果，进而提高检察监督水平;四是紧紧围绕当前中央部署的扫黑除恶专项斗争，紧盯非法集资、食品药品、破坏生态坏境等社会热点、焦点和敏感领域，增强人民群众的安全感。
四、切实提高化解社会矛盾、维护社会和谐稳定的能力。在社会矛盾转变的背景下，作为侦监部门，一方面严格贯彻落实“宽严相济”的刑事司法政策，将自身工作与社会经济发展大局的需求结合起来，纠正就案办案、重打击轻挽救的旧有观念，坚持慎捕少捕的原则，努力减少社会对抗;另一方面加强释法说理、化解矛盾的能力，积极采取有效手段对案件当事人进行心理疏导，不断提高应对突发事件及涉检信访事件的能力，切实发挥侦查监督部门在化解社会矛盾、维护社会和谐稳定方面的作用，通过办案最大限度实现政治效果、法律效果、社会效果的有机统一。
2019年5月，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，对建立激励机制和容错纠错机制，进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。《意见》指出，建立健全容错纠错机制，切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲，支持那些敢闯敢干、勇于负责、实绩突出的干部，对那些莽闯蛮干、越过底线、违纪违法者将会严惩不贷。就检察工作而言，我认为，作为领导干部要做到从严管理干部推进一步，干部激励工作就跟进一步，切实为敢于担当、积极干事创业的检察干部撑腰鼓劲，而大前提是，我们自己要先成为敢于担当、勇于负责、善于作为的干部。
我认为就检察工作而言，需要从以下几个方面努力：
一、要把本职工作做得更好，检察干警必须敢于担当。
敢于担当就是勇挑重担、敢于负责。担当精神只有在任务、矛盾、困难、风险和挑战面前才能显现。作为一名副职协助检察长分管公诉科、未检科、控告申诉科、案件管理办公室、人民监督员办公室等工作，同时也是办理公诉案件的一名员额检察官，我能积极支持配合检察长和院党组开展工作，并履行自己的本职工作，当好领导的助手。检察机关作为代表国家对刑事犯罪进行指控的机关，我们必须严格把关，保证无罪的人不受追究，有罪的人受到法律的惩罚。
56人次。作为分管领导，我在文书的制作和签发上，对数百份法律文书均一一字斟句酌，对文书叙述的事实、理由，法条的运用，案件的定性及证据的认定等均要进行严格审查核对从严要求，避免冤案错案的发生。
二、要直面挑战，立足办案谋发展。
要充分认识检察工作在新时代面临的新形势新任务新转机，切实增强使命感，责任感，紧迫感。一直以来，我们围绕打击刑事犯罪、加强法律监督，维护公平正义为主题，切实履行检察职能，检察各项工作取得了新的进展。但面对新挑战和自身存在的问题，我们检察人要站在主战场的视角想问题，以抓铁有痕，踏实留印的决心提高案件质量、规范司法行为，提升法律监督实效。我们深入开展打击毒品犯罪、严厉打击暴力犯罪和多发性侵财犯罪，全力维护社会稳定，并突出重点，并通过追诉漏罪、漏犯等形式保持打击毒品活动的高压态势，真正重视办案，多办案、办好案。案件办理是检察工作的生命力所在，要谋发展，就必须立足办案，而经济社会处于快速发展的阶段，高发展意味着高风险，我们检察干警会面临着各种各样的矛盾、风险、考验和挑战，工作中许多难题需要破解，还有许多矛盾需要解决，这都需要我们在检察一线勇于担当，敢于担当、敢于探索、敢于实践、敢于负责，肩负起时代赋予的神圣使命。从人民群众对民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的需求上来谋划工作，从供给侧为人民群众提供更优质的案件产品。
三、严管厚爱落实在队伍管理中。
新时代对检察人员的政治素质、业务素质、职业素质有新的的更高的要求，必须在现在基础上坚持严是爱宽是害的管理理念，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的高素质公诉队伍，真正适应新时代新要求。
对于检察干警的成长和事业的发展而言，严管即是厚爱，严格的事前监督管理，胜过遗憾的事后查处和弥补。但也不可否认，现实中，仍有极少数检察人员认识不到严管厚爱的重要性，总想管得“松一点”。有时对干警身上出现的苗头性问题不及时敲打告诫，对明显存在的小毛病不紧抓严管。之所以会出现这种现象，主要还是队伍管理者的理念不正确，认为干警管理无需“小题大做”，不愿严管，有的担心自曝家丑会损害单位的整体形象，不敢严管。这些错误观念，既是对组织不负责任，也是对干部不负责任。因而，作为领导干部更要认识到：严管就是厚爱，从严监督管理，表面上看是“不近人情”，实际上是对检察人员最大的关心和爱护。
首先要思想教育要严。当前，要不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想，并确保在检察工作中全面贯彻落实。要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，真正确保检察工作指导思想统一，司法理念统一。
其次要监督执纪要严。要把党的纪律制度和检察机关的纪律制度不折不扣地落实在从严监督执纪的过程中，加强经常性教育和检查，坚决查处违纪违法问题，做敢于担当的“啄木鸟”，不做明哲保身的“老好人”。检察干警特别是领导干部要摆正心态，真心实意地接受严管而不是排斥严管。
持不断推进司法规范化建设，严格依法办案。
中国共产党人的初心使命是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。政法机关要牢牢把握中国共产党人的初心使命,毫不动摇把以人民为中心作为新时代政法工作的根本立场。新时代政法工作以人民为中心,要主动适应社会主要矛盾发生的新变化。中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾,对党和国家工作提出了新要求。
在政法领域,人民日益增长的美好生活需要体现在“四个转变”上:一是从实现基本物质文化需要向同步追求高品位物质文化生活转变,不仅希望吃饱、穿暖、住好,而且期待食品更安全、生态更美好、服务更均等、社会更和谐,盼望过上更加幸福的生活。二是从实现外在物质文化需要向同步追求精神心理满足转变,不仅希望人身权、财产权不受侵犯,而且期待个人尊严、情感得到更多尊重,隐私、名誉、荣誉等人格权得到有效保护。三是从注重现实安全向同步追求长远安宁转变,更加关注改革发展大局、民主法治建设,期待权利有保障、权力受制约、公正可预期的良法善治,对严格执法、公正司法有更高要求,希望对自身发展有更长远的预期和更持久的信心。四是从单纯的个体受益向同步追求参与社会事务转变,更加关注共商共建共治共享,更加重视知情权、参与权、表达权、监督权,对社会事务参与意愿更加强烈,希望在促进社会发展进步中更好地实现人生价值。
共享的发展理念。
一是坚持创新发展，在改革发展中显担当。创新是引领发展的动力，要以改革点燃创新的引擎。我们要将思想和行动统一到中央和上级检察机关的决策部署上来，围绕党的十九大精神，不忘初心、牢记使命，按照改革政策精准落地、改革效果明显提升、改革红利释放充分的要求，进一步提高认识，推进改革政策落地。要持续深入推进司法责任制改革任务在本院落地落细，进一步完善检察官办案责任制，积极推进以审判为中心的诉讼制度改革、未成年人刑事检察工作机制创新，在提起公益诉讼、加强案件管理工作等方面持续聚焦发力，促使检察工作转型升级发展。
二是坚持协调发展，在自身建设中显担当。在发展过程中，我们要善于运用“弹钢琴”的工作方法，统筹协调各项工作，推动检察工作全面、协调、可持续发展。要始终把强化自身监督放在与强化法律监督同等重要的位置，抓业务工作、抓规范司法、抓思想政治建设、抓党风廉政建设四者不可偏其一。要聚焦主责主业，紧紧抓住“法律监督”这一根本，做到敢于监督、善于监督、依法监督、规范监督，切实保障宪法法律统一正确实施。坚持依法依规办案，确保司法办案的法律效果、政治效果、社会效果的有机统一。要常抓不懈严格规范公正文明司法，把权力关进制度的笼子，严格依照法定权限和法定程序履职尽责，确保检察权在法治轨道上运行。要把队伍思想政治建设摆在第一位，把能力建设作为一项重要任务，全面加强“六项建设”，努力带出一支信念坚定、司法为民、敢于担当、清正廉洁的检察队伍。要准确把握全面从严治党、全面从严治检新形势新任务新要求，加强和规范党内政治生活，加强党内监督，加强办案规范，把严的要求贯彻到检察工作各个环节、各个方面，努力营造检察机关风清气正的政治生态。
山的理念，像对待生命一样对待生态环境。要充分发挥检察职能，向污染宣战，加大生态环境领域的办案力度，严厉惩治破坏生态环境的违法犯罪行为。进一步推进“保护生态环境、促进绿色发展”专项法律监督工作，突出查办生态环保领域的刑事案件和公益诉讼案件，推动生态补偿机制建设，让天更蓝、水更清、山更绿。
四是坚持开放发展，在司法公开中显担当。检察机关要发展，必须坚持以公开、开放的姿态与社会沟通。我们要继续深化检务公开，经常把检察工作放到阳光下晒一晒，让人民群众评一评。要加大案件信息公开力度，持续加大对案件程序性信息、重大案件信息公开。要更加自觉接受人大监督，不断创新与代表委员的联络方式，完善联络机制，依靠人民群众的力量推动检察工作不断发展进步。
时代担当心得体会及感悟篇十九
“新青年”是一个时代的代名词，在新时代里，青年们将承担更大的社会责任和历史使命。作为新时代的一员，我们需要具备怎样的担当与责任，来应对这个世界的种种挑战。本文将会从个人经历和社会现实出发，总结出新青年在时代里所需要的担当心得与体会。
第二段：历史使命。
随着时间的推进，历史的每个时期都有它所需要的人才与决策者，他们对时代的推动起到了关键的作用。进入新时代，我们新青年应当肩负起新的历史使命。我们需要在推动社会变革和经济发展中发挥重要的作用，在科学技术和文化传承中勇于探索，以及在国家交流和国际环境中勇担重任。
第三段：自我成长。
与历史使命紧密相连的是我们个人的成长。新青年在自我成长过程中更需要具备广泛、博学的知识训练，同时具备为人处世的社交技能。这种“自我推进”的力量能够在我们的未来道路上发挥重要的作用。我们需要不断地思考问题，在面对困难和挑战时不屈不挠地挺过来，终究走得更远。
第四段：担当责任。
新时代的变革秉持不同以往的原则，在我们个人承担历史使命和自我成长的同时，我们也必须与时代命运紧紧相连。新青年需要拥有意志坚定、担当能力的素质。不要因为失望而泄气，更不要因为困难而退缩。我们的责任是迎难而上，无论在哪一行、哪一个领域，都要以强烈的责任感去推动事业发展。
第五段：针对性建议。
在新的时代中，新青年应该以自身的优势和特长在社会发展中贡献自己的一份力量。具体来说，青年需要不断发扬勇于创新的精神，积极关注时代的发展方向，经常与其他领域的专业人士交流合作，提高自己领域的专业素养。同时，我们也需要了解时代的基本规律，从而为自己的未来奠定坚实的基础。
结语：
在新时代之下，时代呼唤我们的责任感与担当精神。新青年应该怀着这样的信念，活跃于社会的各个领域，发挥自己的长处，为社会和国家的发展尽一份力。相信在新时代，拥有担当精神的我们将会不断创造新的奇迹。
时代担当心得体会及感悟篇二十
十九大明确提出了习近平新时代中国特色社会主义思想，并将其确立为党要长期坚持的指导思想。新时代具有新常态、新要求。日前，我院发布《市规划院“不担当不作为”专项整治行动方案》，根据方案要求强化责任担当，推进创新强院，这就要求我们规划师必须新时代有新担当新作为。
“千里之堤，毁于蚁穴。”踢足球、打太极、二传手、甩手掌柜……诸如此类不担当不作为的行为，严重影响我院形象与挫败拼争抢创的干事创业热情。因此必须以问题为导向，深化问责整改，敢于向不担当不作为行为说“不”。结合自身工作实际，对照金华市委组织部列出6个方面30种与义乌市委5个方面25种具体不担当不作为情形，深感严重不足与责任重大。
1.新知识储备不够。
目前规划领域新知识、新理念、新手法层出不穷，如：城市更新、城市设计、乡村振兴、海绵城市、韧性城市等方面。城市作为一个有机体，随时都在更新演进。这就要求我们“以人民为中心”，需要有“温度”、有“厚度”、有“深度”、有“精度”的城市规划、城市设计和建筑设计。而为应对黑天鹅式风险，建设韧性城市就成为必然的选择。城市创新活力、韧性安全和绿色生态宜居三者构成了现代城市发展的“铁三角”。而第三代系统论——复杂适应理论和微循环技术是城市韧性生命线的设计方法和基础。温度、厚度、深度、精度、黑天鹅、韧性……深感知识储备匮乏，难以适应新时代。这就不得不要求我加强学习、拓展视野、加大知识储备，将压力转化为动力主动迎接新任务、新挑战。
2.主动服务意识不强。
地块控规看似简单，实则重大。工作要求仔细又仔细，不容半点偏差。这就要求我详细核对相关规划与周边用地，符合相关规范与管理要求，满足甲方所需，多者结合。但在具体的工作中存在主动服务意识不强，没有主动对接，被动工作。难以做到统筹兼顾，实现提质提速提效。规划设计等甲方提供相关资料才动手，主动对接不够，设计与审批衔接不够，造成工作被动，影响进度。今后应该主动介入、提早服务。积极开展“大脚掌+”，主动深入基层与甲方业主，走访现场，梳理问题，研究对策。为服务民生和重大项目落地做好规划前瞻引领和技术支撑服务的作用。
3.创新意识不强。
工作中不敢创新工作方法，创新意识不强。地块控规前期为优化细化规划条件内容,重点地块需要选址论证报告，对地块出让条件的设定和下一步方案设计提供科学支撑。这就要求我敢于拼争抢创，勤思考，根据实际，做到原则性与灵活性相结合，接受新事物与新要求，处理好工作中的各项问题。
“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”“不担当不作为”应该向“敢担当敢作为”转变，一字之差不仅是思想的转变，更是灵魂的升华。自身应该有则改之、无则加勉，举一反三、引以为戒。应不忘初心，牢记使命，撸起袖子加油干,用干事有为为世界小商品之都建设添砖加瓦。
时代担当心得体会及感悟篇二十一
时代呼唤责任，使命引领未来。新时代，我们应当满怀热情，用自己的实际行动来诠释新时代新担当新作为。豆花问答网小编整理了“新时代，新担当，新作为”心得感悟三篇，欢迎查阅。
新时代呼唤新担当，新征程需要新作为。党的十八大以来多次强调，党员干部要敢于担当，同时也要为担当者担当，为干事者撑腰。这些重要论述有效调动和保护了广大干部干事创业的积极性。近日，印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》。对如何激励干部新时代新担当新作为作出了整体性部署、制度化安排，具有很强的宣示性、指导性、统筹性。
新担当新作为要以学习为基石。领导干部要加强理论学习，提高自身素质。认真学习领会中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，认真学习研读系列重要讲话精神，认真学习党章和规定、条例，坚持原原本本学，不折不扣学，要学而有恒、学而有方、学而有新、学而有用，做到学有所获、学以立德、学以增智、学以致用，让学习成为一种生活习惯。
新担当新作为要以实干为要义。社会主义是干出来的，新时代也是干出来的。改进作风，踏实做事，这即是实在的内涵，也是实干的要求。最好的作风，就是踏踏实实干事?党的干部是党和国家事业的中坚力量，没有广大党员、干部的积极性和执行力，再好的政策措施也会落空。干，是成功之基，苦干实干，才能创造成绩，成就伟业。解决干部的实干问题，要不断加强政治思想教育工作，促使后劲赶先进，让实干的不白干，对虚干或不干的给予警戒和适当处理，克服干部思想当中的消极情绪，克服一切不良作风，提振精神，鼓足动力，自觉地把实干精神转化为实际行动。
新担当新作为要以机制为保障。肯实干、勇担当、有作为的干部在工作中难免会吃“苦头”，我们要在制度设计和人文关怀上让他们尝到“甜头”，才能形成正向激励，广大干部才有实干担当、锐意进取的“劲头”，进而可以产生良好示范榜样效应，其他干部才能看到“盼头”。进一步激励广大干部新时代新担当新作为，需从以下三个方面入手。一是健全容错纠错机制。二是健全考核评价机制。三是健全培训学习机制。
新时代、新形式提出了新问题和新要求，新时代的干部要有新担当和新作为。广大干部要“敢所为”、“有所为”，为全面建成小康社会和实现中华民族的伟大复兴贡献自己的力量。
新时代开启新征程，新时代期待新气象，在新的历史条件下，贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定不移打赢三大攻坚战，推进国家治理体系和治理能力现代化，把党的十九大确定的一系列重大战略部署落到实处，需要广大干部更加积极主动地担当作为，作出新的贡献。新时代的干部，担负着国家的重要使命。新时代，要有新的担当和新的作为，才能绘出美丽的“中国梦”。作为新时代的干部，要必须做到以下几点：
一是要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己头脑，增强自信心，增进我们的自觉，鼓舞斗志。
二是要不忘初心，牢记使命，强化“四个意识”，坚定“四个自信”以对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当，满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践。
三是要深刻领会新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求，以时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，努力改革创新、攻坚克难，不断锐意进取担当作为。
四是各级领导干部要发挥示范表率作用，带头履职尽责，带头担当作为，带头承担责任，一级带着一级干，一级做给一级看以担当带动担当，以作为促进作为。
时代呼唤责任，使命引领未来。新时代，我们应当满怀热情，用自己的实际行动来诠释新时代新担当新作为。
中共中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》（以下简称《意见》），对干部履职尽责、担当作为提出了明确要求。党的干部是实现中华民族伟大复兴的中坚力量，只有充分履职尽责、勇于担当作为，才能真正实现中华民族伟大复兴中国梦。这好比现在有一艘承载着13亿中国人民的巨型帆船，正朝着实现中华民族伟大复兴的目标起航，而党的干部就是船员，必须严格按照每个命令，尽职尽责，才能保证帆船破浪前进。那么应该如何才能有效保证党的干部都能够履职尽责，有担当有作为呢?笔者认为要严格贯彻落实《意见》的精神，充分运用“四字诀”锤炼真担实干硬功夫。
“高高挂起”，说到底还是因为信念不坚、三观不正，对“为什么入党，为党做什么”的问题没有清醒的认识。要着力构建党性锤炼机制，把党性锤炼摆在首位，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑，充分利用周一夜学、干部日常教育培训会、远程教育平台、红色书籍每月读书制等学习载体，定期组织重走红军路、观看红色电影、红色经典朗诵、党建知识竞赛等红色主题教育，通过潜移默化不断加深加厚共产主义信仰，教育引导广大干部不忘初心、牢记使命，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，加强”三个担当”，让干部满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践。
“励”字诀——奖励激励机制。“重奖之下，必有勇夫”，只有把担当作为者用起来，给予实质的奖励激励，那么敢于担当、善于作为就会蔚然成风。要着力构建奖励激励机制，鲜明树立重实干重实绩的用人导向，充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用，真诚关心关爱担当作为者，突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬“五个过硬”要求，突出实践实干实效，全面历史辩证地看待干部，公平公正对待干部，大胆使用重用符合条件的个性鲜明、坚持原则、敢抓敢管、不怕得罪人的干部，让那些想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台。要积极为担当作为者鼓劲加油，大力提拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部，政治上激励、物质上奖励、工作上支持、心理上关怀，切实增强他们的荣誉感、成就感、获得感。
“责”字诀——问责纠风机制。网络上曾流传过一句话“当官不为民做主，不如回家种红薯”，责任和权力是密不可分的关系，有权就有责，一个干部身上的权力有多大，责任就有多大。担当精神是是共产党人的品德境界，如果只想要权力而不担当，就违背了党的宗旨，对党的干部来说，为党担责、心怀人民、无私奉献是应尽义务，而推卸责任、不愿担责是官僚主义、享乐主义的四风作祟，必须予以根除。不担当不作为，即是最大的失职、缺位，只有不断加强对不担当不作为的问责力度，不断加强对不担当不作为的纠风力度，才能对广大干部予以警醒威慑，让不担当不作为者回到想担当想作为的正确轨道上来。要着力构建问责纠风制度，对于不作为不担当的干部予以严肃处理，发现、曝光、处理一批典型的不作为干部，坚持优者上、庸者下、劣者汰，对不担当、不作为的干部，该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职，切实解决干部不担当不作为问题，形成人人爱担当、人人爱作为的良好氛围。
“容”字诀——容错纠错机制。有些干部不愿意履职尽责，不干事不担当不作为，是因为怕做错事以后挨批评挨处理或者是曾经应做错事被追责有心里阴影而不敢为。其实，人的一生中难免做错，从来没有做错事的人是不存在的，不能对干部过于严苛，过分追求完美，只有给予不小心出错的干部多一分理解和包容，才能让干部大胆干、大胆闯。当前，改革进入攻坚期和深水区，遇到的问题空前复杂，许多干部“摸着石头过河”，出现探索性失误和无意性过失，更是难免，面对改革创新中的失误错误，只有允许试错、宽容失败，才能让改革永不停顿、创新永无止境。要着力构建容错纠错机制，理直气壮为敢担当者担当、为敢负责者负责、为改革创新撑腰鼓劲，真正让锐意进取者吃下定心丸，放下心理包袱。
文章悬念不大！
时代担当心得体会及感悟篇二十二
当前，全市上下正开展“不担当不作为”专项整治行动。作为一名共产党员，院中层管理干部，我结合自己实际工作岗位，对照金华市委组织部6个方面30种不担当不作为情形和义乌市委组织部“五不”行为情形，进行了深刻的自我剖析。现将总结如下：
一、找问题
1.不自律方面
一是理论学习虚化，学习上有畏难情绪、有惰性，片面认为岗位上需要掌握学习的知识经验技巧太多，需要不断适应调整更新的地方太多，难以全面掌握，导致学习的主动性、规划性、系统性不足。“临时抱佛脚”、“头痛医头、脚痛医脚”的现象普遍存在，以工作忙、压力大、事务性工作多为借口，把学习当成“软指标”。
二是宗旨意识弱化，有时在一些务虚工作上不够细心深入，浮于表面，对于一些重要文件的学习和贯彻过于简单草率，存在应付的情绪，缺少主动深入 思考的动力，思想意识上存在不足。
三是工作经验化，习惯于“吃老本”，满足于老经验、老办法，总结不够，未能沉下心来深入研究新方式、新方法。
2.不担当方面
一是求稳怕乱，对于上级安排的工作抱有“不求有功，但求无过”的思想，有时虽然有些工作上的想法，但思想上总有顾虑，怕得罪人、怕背包袱。
二是不敢直面出现的问题，在工作上遇到困难时不善于思考，未能吧工作做实、做深、做细，满足于过得去，有些工作不等领导指示，自己不敢做决策，随遇而安。
三是工作方法简单，缺乏创造性，有拿来主义倾向，习惯照搬照抄、生搬硬套，认为按既有方式处理问题不会出问题、少当责，对如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够。
3.不作为方面
一是存有懈怠思想。平时工作忙的时候，习惯性的会有等一等的想法，日常工作中抓细、抓实、抓具体的精神不足，而且在遇到困难和问题时，督促解决的多，亲临一线解决的少。
二是在谋发展上魄力不够。作为专业总师，对重点工作、重大项目的推进没能做到定期扫描，“钉钉子”“拧螺丝”不够，比如对机场路改造、商城大道隧道等项目上跟踪太少。
三是表率作用发挥的不好。虽然平时的工作中也能严格要求自己和同事，但的确存在着标准不高的问题，对于一些重要的技术论证会未能发挥专业总师应有的作用。
二、找原因。首先是对自己的职业规划上定位模糊，未能摸清自己未来需要什么，发展方向在哪里，导致在学习上心浮气躁、顾此失彼。其次是勇于当担作为的积极性不强，缺乏直面问题的勇气和决心。
三、找方向。趁此次学习机会，我将坚持问题向导、立行立改，针对查找出来的问题逐一制定措施，形成落实清单，认真抓好整改。
1.对自己进行重新定位，明确未来目标，强化学习。作为一名专业人员，技术才是自己的核心竞争力，不断的提升技术实力是自己今后发展的重中之中，因此在未来我必须静下心来认真的进行学习，进一步掌握先进的专业知识和技术，争做院技术发展的带头人。
2.强化工作作风。认真履职尽责，扎扎实实开展各项工作，把控好院质量管理，为院技术提升出谋划策；经常性的参与到一线的生产项目中，坚持掌握第一手资料，查找工作中存在的问题和不足，并寻找解决问题的方法和路径；扛起身上的压力，认真履行总师办主任和专业总师的职责，该管的管，该提的提，为院发展贡献应有的力量。
时代担当心得体会及感悟篇二十三
大家好！
大事难事看担当，顺境逆境看胸怀。我们正处于一个体制转轨、社会转型、思想转变的新时代，增强敢于担当的意识，倡导敢于担当的作风在当今不可或缺。正如《大事，难事，看担当》一文中，尹家五兄弟打工赚钱为集体造桥，宋先钦为集体偿还债务，杨佳身残志坚实现人生价值三个事例所告诉我们的，人生价值在于担当，担当得越多，价值越大。人生必须在“有担当”中成长，在“敢担当”中前行，在“能担当”中辉煌。
文中最后一段话讲：“世事如棋，人生如画，在大事难事中挡风顶雨，担当责任，冲破冰河，拥抱朝阳，才能让事业风起云涌，让人生灿烂芬芳。的确，我们无法选择出生的时代，但可以为之增光添彩；我们无法决定生命的长度，但可以诠释其厚重！
首先是明确目标，勤于学习。行政服务工作的发展十分迅速，在过去的一年里，国家相关法规有了新调整，政府职责分工有了新变化，中心的职能定位也得到了合理完善。行政服务工作一日千里的发展形势，除了要求从业者有兢兢业业的敬业精神外还要求“知与行”的高度统一。敢于担当，首要的就是抓好学习，在学习中不断的积淀，分析问题才能够做到思路清晰、头绪分明；解决问题才能够做到抓住要害、行止有度。
作为中心工作人员，我们一定要正确认识自己的学识和能力，倍加谦虚、永不懈怠。在不断更新的知识和快速发展的实践面前，以孜孜不倦的精神不断求索，才能在各类事项服务中做到目标更突出、工作更务实、服务更严谨。
其次是牢记宗旨，增强责任。以群众满意为标准，以服务为本职，以优质为关键，以便民便企、加快发展为目的，敢于担当就是以创新的意识、创新的精神、创新的思路，拼搏实干、奋力开拓。一方面，严格遵守中心各项规章制度，积极参加各类活动，认真专研业务，不断提高自己的服务意识和办事能力；另一方面，灵活掌握审批政策，一切从群众的利益出发，把所有进中心的审批事项按要求办好，急群众所急，想群众所想；更为重要的，是严格按照“六公开”和“三集中三到位”的要求，严格规范履职，真正使群众感受到在中心办事的透明度和办事效率。
其三是与时俱进，开拓创新。创新是不竭的动力源泉，创新可以开创局面，可以指陈弊病。就实际状况而言，行政服务工作，除了明确“群众满意”这一根本目标以外，就是要做到要在动态中管理，在管理中掌握动态；在创新中管理，在管理中不断创新。
要不断完善各类办事指引，积极推行政务公开，实现零距离、人性化办公，让群众一看就知、一问便明、一查便懂，一办就成；“咨询服务一口清、发放资料一手清、受理审查一次清”;要在不涉及法律“底线”的前提下，多行便民之举，对符合要求的事项迅速畅通，对不违反法律、法规的可以灵活处理的事项给予变通，涉及多个部门的事项及时沟通，权限外需报上级审批的事项及时疏通。
最后，我想到了《雷锋日记》中的一段话：如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一颗粮食，你是否哺育了有用的生命？如果你是一颗最小的螺丝钉，你是否永远坚守着你生活的岗位……我想，这就是担当。
我们只是行政服务岗位上的普通一兵，我们的担当就是要以踏实的服务，将窗口打造成为联系群众的“桥梁”、作风建设的“标杆”、部门形象的“名片”，为加快我区的经济发展和和谐社会建设作出自己应有的贡献！
我的演讲到此结束，谢谢大家！
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/8790141.html】
