方案的执行过程中应该有合理的监控和评估机制，及时进行调整和改进。方案的编写需要充分的数据和信息支持。方案的制定要兼顾长远和短期利益，以实现可持续发展。
发廊活动方案篇一
3、提升__美容院在该地区的着名度。
活动要求：预备5000元__货品作活动用(公司送出10套亵服)。
活动时间：(促销时间：9月29日——10月5日)。
活动流程：
一、邀宴客人：请老顾客带2个以上朋友参加。
二、会议流程：(18：30——21：00)。
1)主持人公布晚会开始。
2)美容师表演《感恩的心》。
3)老板代表致感谢词。
4)颁奖。
a感谢__年对__美容院给予的支持、消费的。
忠实朋友_________特奖大礼一份________;。
b凡是__美容院新老顾客均有一份精美礼品_________。
(请第二天到__美容院领取)。
5)顾客代表讲话。
(讲美容院服务好、产品效果好、老板人好、喜欢的美容。
师、自己在美容院得到的欢乐、帮助《可举列子》)。
6)亵服秀。
7)__协会会长隆重推荐__产品。
8)__美容院5.1促销活动公布方案(凡当场下定金300元者，
即可送亵服优先享有)。
a找托下定金b美容师游说顾客促成。
9)公布促销时间，欢迎到__美容院咨询。
10)表演舞蹈，公布晚会结束。
三、促销活动。
公司美导驻店3天配合美容院充分推广10.1活动方案，促成消费。
四、美容院须做的工作。
1、正确统计顾客人数、印发邀请函、确保到会人数(此工作必须。
在15日前完成，16、17日白天再发邀请，并告知公司)。
2、租会场(ok厅饭厅均可，可以割据实际人数定)。
布置会场(音响、座位、盘果、横幅、气球等)。
水果、糕点及奖品的预备。
活动流程：
一、邀宴客人：请老顾客带2个以上朋友参加。
二、会议流程：(18：30——21：00)。
1)主持人公布晚会开始。
2)美容师表演《感恩的心》。
3)老板代表致感谢词。
4)颁奖。
a感谢__年对__美容院给予的支持、消费的。
忠实朋友_________特奖大礼一份________;。
b凡是__美容院新老顾客均有一份精美礼品_________。
(请第二天到__美容院领取)。
5)顾客代表讲话。
(讲美容院服务好、产品效果好、老板人好、喜欢的美容。
师、自己在美容院得到的欢乐、帮助《可举列子》)。
6)亵服秀。
7)__协会会长隆重推荐__产品。
8)__美容院5.1促销活动公布方案(凡当场下定金300元者，
即可送亵服优先享有)。
a找托下定金b美容师游说顾客促成。
9)公布促销时间，欢迎到__美容院咨询。
10)表演舞蹈，公布晚会结束。
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发廊活动方案篇二
一、活动目的：
提升沙龙在当地的影响力，吸引新顾客，并留住新顾客；
进竞争力。
二、活动内容：
方案一：购买新动感洗护70元一套送质保卡一张，加送新动感挑染一次。
注：质保卡可作品质保证，洗后不好可返还现金并可作抵用50元新动感强效护理倒膜一次。
分析顾客不买原因：1、品质质疑2、价位太高。
1、早上9：00——12：00期间免费做大花，染发这时间段价格特价为68元。
节日抽奖促销与执行。
庆气氛，为店里增添乐趣，为顾客增加与店的互动及参与性。
活动内容（设计中奖彩券）。
送洗发水一瓶。
截止日期月日烫发活动5折
送洗发水一瓶。
截止日期月日
送洗发水一瓶。
截止日期月日
可设定多种项目的优惠及赠送（注：不要项目单一无乐趣）。
一旦客人抽到奖可在限期内做此服务送产品。
活动细节：
1、注意客人抽到奖后一定向客人祝贺，并详细说明此券用法。2、让客人觉得活动的认真性、严肃性只可抽一次。3、服务前抽取最好马上可以享受服务。
主题广告：现场大抽奖店庆大奉送。
凡活动期间来店可参加现场抽奖。
顾客利益：顾客可享受比市场价优惠的服务，可与家人、朋友共同分享。
执行方案：前三周：配备抽奖工具。
广告单设计。
橱窗设计。
店内气氛设计。
好处及对员工的好处前二周：培训员工技术。
前一周：通知老顾客及商圈拜访。
前一天：激励。
活动当天：
总结。
节选自{顾问式整体形象设计师}发型量身定制文驰峰发廊活动方案往往是基于发廊的业绩提升与客流增加为目的进行的，但是这样的发廊活动方案都是基于办卡打折与外创的形式进行，这种活动方案，在现如今顾客都已经司空见惯的前提下，都很难得到好的效果，就是说发廊活动方案由过去的短期性与战术性向长期性与战略性的转变。
现在如果一个发廊经常去搞一些活动案，发廊可能出现经营困难的几率会更高，因为发廊所搞的任何活动方案都是具有短期性与战术性的，更是缺少连续性，比如通过打折赠送办卡的形式，虽然提高了业绩，但是这只是短暂的业绩提升，随后的几个月发廊就只能进行消卡了，甚至有的发廊连基本的现金流就已经没有了，这样对员工的积极性打击是最大的。再比如通过员工分组pk业绩的方法，虽然会提升业绩，但是发型师就相当于拿到了宰客的理由，不顾顾客的感受，伤及顾客的面子，可能把好不容易外创进来的顾客又伤个遍体鳞伤，并且顾客回到家里或回到单位的负面宣传产生的负面影响会更大，这种战术性的活动方案往往都能解发廊经营者一时之快，然而造成的后果是无穷的，许多发廊也因此造成了一种虚假繁荣的假象，最终走向衰落与入不复出的境地。如今，就是发廊活动案越多的，越可能会出现经营困难的状况。
二、活动方案的长期性与战略性分析。
发廊活动方案的战略性是指发廊盈利模式的定位，目标客户的定位，核心产品的定位，核心卖点的定位，这些都是长期性的。
（一）发廊盈利模式定位。
谁是你的发廊顾客？你的发廊需要什么样的顾客？这就是发廊目标客户定位，比如你的发廊定位高端，或者你的发廊在本地区定位中端，或者你认为你的发廊属于低端。就目前中国经济不断下行的情况下，任何一种发廊定位为单一某一种目标人群都容易出现问题，最好的办法，发廊要通过价格多元化来吸引不同消费层面的顾客，而发廊在开发不同顾客群体时也要区别开来，比如这个活动只针对这个人群而不针对另外的一种人群，否则顾客会造成不满意的现象发生，比如某发廊的总监剪发128元而在团购网上却是20元，而造成在这位总监在为顾客服务时一会这个顾客收128元，一会只收另顾客20元，那个消费128元的顾客当然不会满意，然而消费128元的顾客可能一直是这位总监的忠实顾客，也因此造成了不在来发廊忠实顾客的流失的情况。
（三）发廊核心产品定位。
在大多数发廊中许多成功的发廊都是拥有自己的核心卖点，核心卖点就是与其他竞争者差异化的服务内容，在过去有些发廊老板一直抓技术，结果技术就成了这家发廊的核心卖点，这家发廊的技术可能在本地区会很有名。最近几年，日式发型流行有些发廊率先引进。日式商业发型这样这家发廊就抓住了这一时期的发型趋势，走在其他发廊的前列。现在发型量身定制对顾客个性化服务的技术体系开始出现，在少数的发廊中，这种个性化的技术服务理念是决大多数发廊并不具备的，这种核心卖点不仅提升顾客形象价值，更是发廊对外宣传发廊增加客源的“秘密武器”。
发廊活动方案的长期性是发廊经营者要有战略意识，发廊如今在品质竞争决定谁胜谁负的今天（用五星级服务标准只收三星级价位让顾客感受到我们的服务是超值的）发廊在越不好做越困难时发廊才能真正拥有机会，只要慢慢调整发廊的战略与战术层面的定位，扎下心来系统的找到发廊问题所在，你的发廊一定会迎来美好的明天。
不是单纯的送赠品给客人或是给客人优惠好处等促销活动？1、改变客人消费水准。
下降。
2、改变客人消费习惯。
客人在发廊消费，通常有固定的消费期，如每月剪发一次，每两天洗发一次，每6个月电染一洗等，但通过促销可以缩短客人的消费周期增加客人来店消费次数。
促销提升发廊形象。
促销通过宣传可增加店的知名度，客人通过口碑宣传也可提升发廊的形象。
发廊促销对员工的好处。
因为在活动期有员工共同参与，可增加店内的团队凝聚，有助于激励员工士气，增加新鲜感，技术提升、服务提升、销售提升。
通过促销活动，可增加技术、服务、销售的提升，可建立领导魅力。
员工的技能和收入一旦增加，对于主管和老板的信服度就可大大增加。
习惯。
3、如果客人一直消费使用某种品牌，若店家再赠送的话，可以让顾客重视，更加坚信该品牌忠诚。
4、赠送品可选择节目，店庆，树立品牌形象。
5、赠送产品贴切（与客人现消费项目有关），如：烫发送啫喱方便性，打理染色，送护法，关爱性。
6、赠送产品要有品牌形象，加深客人认知。7、赠送品要有价值感，令客人很想获得。8、赠送要有吸引力。
家有人情味。
对店家产生好感，所以千万不要赠送差产品给客人。
为300元，告诉他不用多花一分钱，却可享受原价高于300元的服务。
老店如何打折促销。
1、打折，如果没有客量，降低收入（老店适合）。2、打折产生不了吸引力，对于老客来说，绝不会因为打折才来店烫发。
3、老客人摸清促销，烫发时考虑你什么时间促销，用来烫发，无形中烫发周期加长。
4、提高顾客消费水准（顾客原先烫120元，这时可建议烫200元的，但不用多花钱可以享受更好的服务，改变下次对产品认识提升，但必须服务出高出120元价位的服务，让他比较后，觉得确实不同）。5、必须让客人带客人，在打折期间，必须设法让老顾客带新人来。
发廊活动方案篇三
2、发展新顾客。
3、提升xx美容院在该地区的着名度。
预备5000元xx货品作活动用（公司送出10套亵服）。
（促销时间：9月29日——10月5日）。
一、邀宴客人：请老顾客带2个以上朋友参加。
二、会议流程：（18：30——21：00）。
1）主持人公布晚会开始。
2）美容师表演《感恩的心》。
3）老板代表致感谢词。
4）颁奖。
b凡是xx美容院新老顾客均有一份精美礼品_________。
（请第二天到xx美容院领取）。
5）顾客代表讲话。
（讲美容院服务好、产品效果好、老板人好、喜欢的美容师、自己在美容院得到的欢乐、帮助可举列子）。
6）亵服秀。
7）xx协会会长隆重推荐xx产品。
8）xx美容院5.1促销活动公布方案（凡当场下定金300元者，即可送亵服优先享有）。
a找托下定金。
b美容师游说顾客促成。
9）公布促销时间，欢迎到xx美容院咨询。
10）表演舞蹈，公布晚会结束。
三、促销活动。
公司美导驻店3天配合美容院充分推广10.1活动方案，促成消费。
四、美容院须做的.工作。
1、正确统计顾客人数、印发邀请函、确保到会人数（此工作必须在15日前完成，16、17日白天再发邀请，并告知公司）。
2、租会场（ok厅饭厅均可，可以割据实际人数定）。
布置会场（音响、座位、盘果、横幅、气球等）水果、糕点及奖品的预备。
一、邀宴客人：请老顾客带2个以上朋友参加。
二、会议流程：（18：30——21：00）。
1）主持人公布晚会开始。
2）美容师表演《感恩的心》。
3）老板代表致感谢词。
4）颁奖。
b凡是xx美容院新老顾客均有一份精美礼品_________。
（请第二天到xx美容院领取）。
5）顾客代表讲话。
（讲美容院服务好、产品效果好、老板人好、喜欢的美容师、自己在美容院得到的欢乐、帮助可举列子）。
6）亵服秀。
7）xx协会会长隆重推荐xx产品。
8）xx美容院5.1促销活动公布方案（凡当场下定金300元者，即可送亵服优先享有）。
a找托下定金。
b美容师游说顾客促成。
9）公布促销时间，欢迎到xx美容院咨询。
10）表演舞蹈，公布晚会结束。
发廊活动方案篇四
节选自{顾问式整体形象设计师}发型量身定制文驰峰往往是基于发廊的业绩提升与客流增加为目的进行的，但是这样的都是基于办卡打折与外创的形式进行，这种活动方案，在现如今顾客都已经司空见惯的前提下，都很难得到好的效果，就是说由过去的短期性与战术性向长期性与战略性的转变。
一、的短期性与战术性分析。
现在如果一个发廊经常去搞一些活动案，发廊可能出现经营困难的几率会更高，因为发廊所搞的任何活动方案都是具有短期性与战术性的，更是缺少连续性，比如通过打折赠送办卡的形式，虽然提高了业绩，但是这只是短暂的业绩提升，随后的几个月发廊就只能进行消卡了，甚至有的发廊连基本的现金流就已经没有了，这样对员工的积极性打击是最大的。再比如通过员工分组pk业绩的方法，虽然会提升业绩，但是发型师就相当于拿到了宰客的理由，不顾顾客的感受，伤及顾客的面子，可能把好不容易外创进来的顾客又伤个遍体鳞伤，并且顾客回到家里或回到单位的负面宣传产生的负面影响会更大，这种战术性的活动方案往往都能解发廊经营者一时之快，然而造成的后果是无穷的，许多发廊也因此造成了一种虚假繁荣的假象，最终走向衰落与入不复出的境地。如今，就是发廊活动案越多的`，越可能会出现经营困难的状况。
二、活动方案的长期性与战略性分析。
的战略性是指发廊盈利模式的定位，目标客户的定位，核心产品的定位，核心卖点的定位，这些都是长期性的。
（一）发廊盈利模式定位。
(二)发廊的目标客户定位。
的情况。
（三）发廊核心产品定位。
发廊核心产品定位就是发廊中最盈利的服务项目，或者说是最赚钱的项目，发廊经营者必须清楚发廊核心产品是不能总是拿来比如打折促销的，要不断加强这种核心产品更大价值开发，而那些不赚钱确收入占比例很小的项目往往是做为促销的项目与产品。
（四）核心卖点的定位。
在大多数发廊中许多成功的发廊都是拥有自己的核心卖点，核心卖点就是与其他竞争者差异化的服务内容，在过去有些发廊老板一直抓技术，结果技术就成了这家发廊的核心卖点，这家发廊的技术可能在本地区会很有名。最近几年，日式发型流行有些发廊率先引进。日式商业发型这样这家发廊就抓住了这一时期的发型趋势，走在其他发廊的前列。现在发型量身定制对顾客个性化服务的技术体系开始出现，在少数的发廊中，这种个性化的技术服务理念是决大多数发廊并不具备的，这种核心卖点不仅提升顾客形象价值，更是发廊对外宣传发廊增加客源的“秘密武器”。
的长期性是发廊经营者要有战略意识，发廊如今在品质竞争决定谁胜谁负的今天（用五星级服务标准只收三星级价位让顾客感受到我们的服务是超值的）发廊在越不好做越困难时发廊才能真正拥有机会，只要慢慢调整发廊的战略与战术层面的定位，扎下心来系统的找到发廊问题所在，你的发廊一定会迎来美好的明天。
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不是单纯的送赠品给客人或是给客人优惠好处等促销活动？
1、改变客人消费水准。
下降。
2、改变客人消费习惯。
但通过促销可以缩短客人的消费周期增加客人来店消费次数。
促销提升发廊形象。
促销通过宣传可增加店的知名度，客人通过口碑宣传也可提升发廊的形象。
发廊促销对员工的好处。
因为在活动期有员工共同参与，可增加店内的团队凝聚，有助于激励员工士气，增加新鲜感，技术提升、服务提升、销售提升。
通过促销活动，可增加技术、服务、销售的提升，可建立领导魅力。
员工的技能和收入一旦增加，对于主管和老板的信服度就可大大增加。
习惯。
1、让顾客试用新的服务项目或产品时，顾客愿意尝试一下。
2、客人原有习惯（用的产品）不肯改变，可用赠品尝试后改变，从而转向促销赠品转换。
3、如果客人一直消费使用某种品牌，若店家再赠送的话，可以让顾客重视，更加坚信该品牌忠诚。
4、赠送品可选择节目，店庆，树立品牌形象。
5、赠送产品贴切（与客人现消费项目有关），如：烫发送啫喱方便性，打理染色，送护法，关爱性。
6、赠送产品要有品牌形象，加深客人认知。
7、赠送品要有价值感，令客人很想获得。
8、赠送要有吸引力。
平时赠品，客人会感到是推销，中国人本来就有节日送礼的习惯，因此节日赠送礼品，客人感觉到店家有人情味。
对店家产生好感，所以千万不要赠送差产品给客人。
为300元，告诉他不用多花一分钱，却可享受原价高于300元的服务。
老店如何打折促销。
1、打折，如果没有客量，降低收入（老店适合）。
2、打折产生不了吸引力，对于老客来说，绝不会因为打折才来店烫发。
3、老客人摸清促销，烫发时考虑你什么时间促销，用来烫发，无形中烫发周期加长。
4、提高顾客消费水准（顾客原先烫120元，这时可建议烫200元的，但不用多花钱可以享受更好的服务，改变下次对产品认识提升，但必须服务出高出120元价位的服务，让他比较后，觉得确实不同）。
5、必须让客人带客人，在打折期间，必须设法让老顾客带新人来。
6、不预先通告打折日期，以免老客人等到打折时再染烫。
7、打折期间，要考虑结束后一个促销的延续，否则后几个月客数明显下降。
发廊活动方案篇五
为抓住国庆大假的有利时机，以有力度的促销活动来带动客流量，扩大xx百货的知名度及市场占有率，使的旺季销售有一个好的开始，也为全年任务的完成奠定基础，特制定如下计划。
国庆佳节，相约xx，惊喜不断。
负一层超市、一楼洗化超市特价时间：10月1日——7日。
二楼以上穿戴类商品打折时间：9月28日——10月7日。
活动总负责：xx。
1.超市抢购风。
负责人：xx。
每天推出10余种超低价商品，从12点开始限量抢购至售完为止。
每天在商场门前用pop标出超低价商品的品种价格，负一层设有告示牌，告知顾客具体内容。
2.洗化特价潮。
负责人：xx。
主要以买赠方式为主，在门前以商品图例展示，标出原价和特价。(费用商户承担)。
3.穿戴类商品打折促销。
负责人：各楼层经理。
具体内容：
(1)活动时间：(9月28日——10月7日)。
(2)凡参加活动的商户结算时扣13个点，不含税。具体商品及折扣幅度：鞋帽类商品5——5.5折，箱包类商品5.8折，二、三楼男装5.5折，三楼休闲装6.5折，4楼女装6折，5楼针织6.5折。
(3)不参加此次活动的商户在原扣点的基础上加扣3个点。
(4)原合同中有1%广告费的商户不另加扣点。
(5)要求各楼层在26日前将具体商户参加此次活动的情况及不参加此次活动的情况报业务部。
4.寻找幸运顾客：你的幸运，我的快乐。
负责部门：业务部，礼品提供：洗化超市，负一层超市。
礼品发送分为三个时段：11：00——1：00，3：00——5：00，7：00——9：00。
顾客凭有效证件在总台登记领取。有限证件包括：身份证、户口、警官证、士官证。
如果是10月出生的顾客送价值2元的礼品。
如果是10月1日出生的顾客送价值5元的礼品。
如果是49年出生的顾客送价值30元的代金券。
如果顾客名字中包括“国庆”两个字，送价值50元的代金券。
如果是49年10月1日出生，名字中包括“国庆”两个字的顾客，送价值1000元的代金券。(限每天一位)。
1.26日前各部门上报厂家宣传促销活动的具体情况，以便企划部统一安排，保证商场门前每天都有促销活动，以达到营造气氛，带动人气的效果。
2.建议举办一至二场服装展示会，以秋冬男女装或保暖内衣为主，详细后附节目流程单。
3.10月1日早上举行隆重的升国旗仪式，当天早班的全体员工务必参加，9：30分准时到岗，9：45各部门组织员工方队着工装在门前参加升旗仪式，升旗仪式由保安部具体负责。
开展以“送温馨，献真情”为主题的优服流动红旗评比，主要以站姿，定岗，定位，三声服务为切入点，统一迎声“你好，欢迎光临xx百货!”送声“欢迎下次光临”，具体方案由业务部制定后下发。
报纸广告。
9月26日xx报：四分之一黑白版，6500元。
9月30日xx头版：二分之一彩版，5250元左右。
建议投放广告时间跨度相应增加。
1.店外。
巨幅布标：20mxx10m，约1800元。
大型喷绘：3.6mxx2.4m，130元。
门头悬挂灯笼4个，内容为“祖国万岁或庆祝国庆”，布标1条，内容以庆祝国庆为主。拱门、气球、演出由商户提供。
2.店内。
(1)中厅以气球彩链编织为主。费用约：3000元。
(2)因布局调整，洗化搬至一楼、五楼增加布匹经营项目，一楼购物导示牌现有内容和实际不符，为方便顾客购物，现申请更换一楼导示牌和五楼水牌。费用约：50元。
(3)“大型超市”牌子更换，因画起泡、变形、布局调整(洗化已搬至一楼)规格：6.6mxx1.8m，费用约：190元。
(4)各楼层中厅悬挂相应商品折扣幅度为内容的喷绘。
费用约：4条350元。(可长期使用)。
1.巨幅布标：1800元。(含制作和发布费)。
2.楼层喷绘：350元。
3.大型喷绘：130元。
4.气球彩链：3000元。
5.时装展示：4000元。(一场)。
6.媒体：20000元。
9月30日x报二分之一彩版6500元。
9月27日xx报1/4黑白版2750元。
因考虑到10月1日至10月7日各大报纸休报，为不使广告宣传出现断档，以至影响销售，建议在9月27日至10月7日期间通过广播电台974或929滚动播出，每天20次/15天/15000元。
7.超市广告画：190元。
8.五楼购物导示牌：50元。
发廊活动方案篇六
活动目的：
1、稳定老顾客。
2、发展新顾客。
3、提升**美容院在该地区的着名度。
活动要求：预备5000元**货品作活动用(公司送出10套亵服)。
活动时间：(促销时间：9月29日——10月5日)。
一、邀宴客人：请老顾客带2个以上朋友参加。
二、会议流程：(18：30——21：00)。
1)主持人公布晚会开始。
2)美容师表演《感恩的心》。
3)老板代表致感谢词。
4)颁奖。
b凡是**美容院新老顾客均有一份精美礼品xxx(请第二天到**美容院领取)。
5)顾客代表讲话。
(讲美容院服务好、产品效果好、老板人好、喜欢的美容。
师、自己在美容院得到的欢乐、帮助《可举列子》)。
6)亵服秀。
7)**协会会长隆重推荐**产品。
8)**美容院5.1促销活动公布方案(凡当场下定金300元者，即可送亵服优先享有)。
a找托下定金b美容师游说顾客促成。
9)公布促销时间，欢迎到**美容院咨询。
10)表演舞蹈，公布晚会结束。
促销活动。
公司美导驻店3天配合美容院充分推广10.1活动方案，促成消费。
美容院须做的工作。
1、正确统计顾客人数、印发邀请函、确保到会人数(此工作必须在15日前完成，16、17日白天再发邀请，并告知公司)。
2、租会场(ok厅饭厅均可，可以割据实际人数定)。
布置会场(音响、座位、盘果、横幅、气球等)。
水果、糕点及奖品的预备。
发廊活动方案篇七
2.活动宗旨：
(1)在圣诞，元旦旺季前，为回馈长久支持本店的顾客。
(2)借此活动促成销售增长时间让顾客认同本店专业技术和服务;创造平均客单消费高价战略。
(3)通过本次活动促使全体员工同心协力，团结互助的精神得到凝聚和发挥。
(4)创造达成个人和团队最好的业绩目标。
(5)脱离竞争压力，稳定客群，拉开与竞争对手的距离。
(6)立体造势，大量吸引人。
(7)帮助员工认识到只有在贵宾卡的保护下，才会有真正的指定客回馈。只有大量吸引顾客，才能稳定个人及店面的业绩基础。
(8)帮助员工创造烫发，染发，护发，稳定客群，更好控制顾客消费周期。
(9)激励团队以团队利益为出发点，营造!“比，学，赶，帮”气氛。
(10)争当“服务天使”“技术能手"，“进步员工”的先进荣誉福利并举。
3.活动内容：
(1)对外以3或2折来吸引客群，以全能浪漫无损烫大酬宾，创造大客群。
(2)内部设定烫发套餐，剪发卡销售责任目标数。创造高单价高额业绩.
(3)规定员工贵宾卡销售责任数，奖罚并举。
(4)凡活动期间来店烫发一律可享受全能浪漫无损3或2折。
(5)凡活动期间来店进行消费的顾客，都可以免费使用本发型设计软件进行设计大头贴设计或免费进行发型设计6个发型。
其实很多顾客都想看看自己设计为其它发型如何?如何能使用《旺点发型设计软件》进行免费给顾客设计发型，也是一个很好的方法，这样也是其它美发店没有的。
(6)凡烫发顾客在当日护发，染发套餐优惠。
a套全能浪漫无损烫发原价ss元+靓点染发原价xx元。姜疗倒膜原价xxx元套餐优惠。
b套全能浪漫无损烫发原价xx元+姜疗护发原价xx元套餐优惠。
(7)剪发卡优惠办卡活动：洗剪吹卡三次xxx元，特价xx元，并送价值xx倒膜一次。凡在当日购买贵宾客人，可购买靓点青春染发，只需花xx元一(不含洗剪吹，有效期限截止年月日)。
4.活动前的准备。
1)进行活动前人员动员:告诉活动内容，做到人人皆知。
(2)准备好活动需要的各种产品，不要到时顾客来多了，却没有产品。
(3)最为重要的一招就是活动前造势，造势将会对活动的成功起决定作用，具体看看如何造势：拉条幅：看起来简单，但一定要做。店内树立节目的氛围，让顾客一进来就有过节的感觉。员工着装：员工着装一定要给顾客喜庆欢乐的感觉，不要还是老一套服装。
(4)最利害一招：就是短信群告诉你的老顾客或直接打电话给顾客，告诉活动内容，时间等。本人认为短信更好些，因为短信不管如何，一旦发到顾客手上，他一定会看，而电话就不同了，可接可不接，而且短信便宜。
5.顾客利益。
(1)提供顾客正确烫发观念认识天然植物完美无损烫发概念(都有客人)。
(2)让顾客感受到高品质，高质量，低消费的现实。(物美价廉)。
(3)让顾客得到信任，安心，满意的服务。(热情，主动，舒适)。
(4)享受超低价格，超值服务。
6.员工利益。
(1)吸引更多客源，提高客均销售价。
(2)提高员工服务，销售技巧与口才更好发挥。
(3)促使员工更多接触，服务于客人，并能将所学知识发挥出来。提高自信心，增加指定客。
(4)提高本店整体工作效率，促进团结，消化矛盾，共创未来。
(5)借广告发放宣传之机，锻炼员工胆识，认识刨造新客群是不易，则应珍惜客源;更应做好服务。
(6)提高员工收入。
6.活动前布置执行要点：
(1)对员工推销“全能浪漫无损烫”及烫后护理的完美无损烫发观念，并提前做好技术服务教育。
(2)检查落实广告的布置及技术质量，服务语术，沟通训练是否到位。
(3)员工照片及业绩展示牌(每日战报用)二天工作期(月日完成)。
(4)顾客资料整理.电话通知客人，三天工作期(月曰完成)。
(5)广告发放(店内)期前三天展开(月日完成)。
(6)发型师可控客人由四天前通知。
(7)圣诞树及圣诞画在活动前一天布置完毕。
(8)a：店内销售语术形成文字。
(一)剪发怎样说成“全能浪漫无损烫"。
(二)烫发顾客怎样说成“完美烫染”。
(三)染发顾客如何元加一个挑染色。
(四)如何让顾客购买“剪发卡”。
(五)如何让颐客购买产品：
b：广告发放语术训练。
c：冷烫技术训练。
d：染发技术训练c。
e：护发技术训练。
f：统一问候客人语术。
g：20xx年最新发型发表(布置店堂的挂画下，喷写圣诞快乐)。
(9)店外广告(写真，喷绘)发布月日完成。
7.美丽卡发放月日完成。
8.纸巾发放月曰完成。
9.海报贴月日完成。
10.每日早会检查前一天状况，布置当日工作。
11.奖罚方法：
(1)此活动以业绩达成数的结果为比赛基础.
a：发型师套餐达成及业绩目标达成数。
b：助理贵宾卡，护发达成数及业绩目标完美数。
第一周比赛周冠军(奖现金)。
第二周比赛周冠军与员工互相挑战(奖剪刀)。
第三周比赛周冠军与挑战数竞争(输者请客)。
第四周比赛周冠军十月冠军(奖现金)。
c：活动前三天：宣传并开始比赛。
例：发型师本月售套任务是每人100套，完成后另奖200元。l号发型师本月实际完成200套。完成数除以目标数等于完成率，l号发型师本月应得奖金400元。
中小工同上只是降低讲法奖罚数，未达到目标按奖金比率罚款。
(1)活动反馈。
很多美发店把活动进行完后，就完了，其实活动反馈很重要，特别是对下一次活动如何开展起到承上启下的作用。如何反馈呢?这里告诉几种方法：
a、顾客来进行消费时，一定采用软件(这里推荐大家使用《旺点系统美容美发管理软件》)进行建立档案，这样当顾客消费完后，节日完后就可以给他们一个电子邮件。
b、短信告知消费信息：很多美发店同行都给我们的顾客办有储值会员卡，当客人消费完后，如果再有一条消费短信告诉他，人家会觉得这个店消费透明，公正，会加大下次消费。
c、电话联系：电话联系虽然麻烦，但如何是你的重要顾客，一定采用电话联系，因为电话联系更加亲近。
a、给每个员工进行业绩排名。
b、每个员工写活动总结：现在人越来越不习惯写字，写总结有利于思维训练。
发廊活动方案篇八
5、米兰炫低温生化烫一次，送价值68元弹簧素一瓶;。
6、凭开业宣传单页附卷，电发、拉直发减免10元;。
7、开业7天购买380元维多利亚倒膜，即可享受7次免费服务;注意：宣传单张制作及印刷3000张，宣传单张发放时注意发放群体开业前后3天赞助附近3家大型酒吧进行宣传活动，奖品由我店提供：
一等奖：奖励英国enpir维多利亚价值380元倒膜一套，此倒膜仅限本店使用(1名)。
二等奖：奖励vds橄榄油160元洗护套装一套(2名)。
三等奖：奖励3次洗头卡一张(5名)。
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发廊活动方案篇九
5、米兰炫低温生化烫一次，送价值68元弹簧素一瓶;。
6、凭开业宣传单页附卷，电发、拉直发减免10元;。
7、开业7天购买380元维多利亚倒膜，即可享受7次免费服务;注意：宣传单张制作及印刷3000张，宣传单张发放时注意发放群体开业前后3天赞助附近3家大型酒吧进行宣传活动，奖品由我店提供：
一等奖：奖励英国enpir维多利亚价值380元倒膜一套，此倒膜仅限本店使用(1名)。
二等奖：奖励vds橄榄油160元洗护套装一套(2名)。
三等奖：奖励3次洗头卡一张(5名)。
发廊活动方案篇十
3、3人同行，免单一人。
4、联营促销。
制作一些免费（或者超低价的感受卡）去赠送给左邻右舍不一样行业的单位（例如：美容美体、化妆品专卖店、品牌服饰店铺等等一些有消费潜力群体经常出没的场合都能够思考）。
凡是经常关顾店铺的新老顾客均可享受一次年终、或某节日、店庆等名义下的抽奖活动，抽奖箱里务必要高中奖率（免费剪发一次、2折烫染发一次、3次免费去黑头等等）。
6、烫染后赠送洗护套装。
对于客户想做烫染的状况，能够推荐顾客做我们指定的烫染套餐，然后有洗护套装赠送，例如：店铺里有88元烫发、染发也是88元的为最低价档次，如果是烫+染就是176元，这是就立刻推荐顾客做个198元的烫染套餐了，而且还有价值88元的洗护套装赠送，相当于做了全头烫染才花110元，平均到烫发和染发单项也才各是55元而且，超值啊！
7、与大附近大超市、大卖场合作。
8、情人节活动。
店铺可在情人节推出靓丽的情人组合发型造型并有礼貌赠送（例如巧克力+玫瑰花等）。
9、分时段促销法。
10、造型送大头贴。
11、充值送牛奶。
12、顾客一个月来店内洗发十五次，免费为其烫发一次。
透过这样的促销活动，可达几个目的。
（1）我们能够将免费烫发的价位定于300到500元，籍此能够改变往后顾客烫发的消费习惯，提高其消费水准。
（2）缩短消费周期。顾客可能原先三个月烫一次头发，因为店内赠送免费烫发而缩短烫发周期，变成两个月烫一次头发。
（3）老客人带客人。活动设计不限本人来洗头，而一个顾客一个月洗不到十五次，因此，旧客人会带朋友、家人来店洗头，这些人就成了新的客源。
13、凡烫发顾客在当日护发，染发套餐优惠。
a套全能浪漫无损烫发原价ss元+靓点染发原价xx元。姜疗倒膜原价xxx元套餐优惠。
b套全能浪漫无损烫发原价xx元+姜疗护发原价xx元套餐优惠。
洗剪吹卡三次xxx元，特价xx元，并送价值xx倒膜一次。凡在当日购买贵宾客人，可购买靓点青春染发，只需花xx元一（不含洗剪吹，有效期限截止年月日）。
15、储值卡优惠方案。
铜卡vip：
储值1000元，实际享受消费者额1200元。
银卡vip：
储值1600元，实际享受消费者额2000元。
金卡vip：
储值3000元，实际享受消费者额4000元。
白金vip：
储值5000元，实际享受消费者额7200元（仅限10名消费者）。
16、转介绍积分奖励活动。
17、感恩促销活动。
18、免费试做促销。
免费试做促销是发廊为了吸引新的顾客群体，或在新项目开发上推出的一种，让顾客先感受在消费的一种促销方式。
运用方法：发廊将有某些需求的顾客集中起来，在即定的时光为顾客免费试用，让顾客首先体验效果在培养顾客成为主顾客。然后再进行下一次的免费试做，再进入下一个循环。
19、消费积分赠品促销。
消费积分是发廊为顾客回馈老顾客而采取的一种方法，让老顾客在消费必须的金额后，就能够得到发廊赠送的一些礼品，以促进顾客继续消费，带给顾客一种心灵上的慰寄。
运用方法：发廊先设定必须积分，到达必须额度的消费顾客即取得必须的积分，就能够得到店内赠送的产品、礼物、疗程等，还能够参加其他的优惠活动。
个性提示：其额度不必须太高，可做小返点或大返点。
20、次数促销。
次数促销是发廊最常规促销的一种变化，是一种顾客消费后的附带促销，让顾客感受到有更多的优惠，可稳定住即将成为发廊老顾客的人群。
21、折扣促销。
打折一向是商业促销的一种重要手段，它有很强的吸引注意刺激购买欲的作用，而且具有即时的效果。
运用方法：折扣促销是发廊最常用的促销方式。针对这种促销法，发廊根据不一样的季节、节日推出不一样的折扣商品，用某些低价位商品刺激顾客的消费欲，带动其它商品的销售，或某一新项目推出时，让顾客进行尝试可进行折扣的促销手段。
郑州标榜美容美发学校个性提示：发廊在折扣促销时，如果一个经营项目是美容院持久项目和基础保障项目，尽量不要打折，而在开发项目或配套产品上能够尝试给顾客适当的折扣以促进消费。
发廊活动方案篇十一
活动主题：喜迎元旦，爱上你的秀发!
员工提成每套20元，次日早晨开例会时发提成，并分享第一名的.销售经验;。
活动推广之前就要对全体员工进行相关培训。
参考活动主题和广告语：飞扬元日，喜迎新年，好礼送不断。
发廊活动方案篇十二
国庆节期间，一次性充卡或购买产品满n元，赠代金券面值50元一张。
方案二：国庆节期间，烫发一次，满n元，赠价值n元(xx洗护套装)1套+价值n元(xx烫后护理精华)1瓶。
方案三：国庆节期间，做一次xx品牌彩色拘油，赠一套xx品牌价值n元xx洗护套装1套;另加送价值n元xx锁色护理精华1瓶。
方案四：国庆节期间，做一次xx品牌直线烫，赠xx品牌价值n元柔顺修复王1瓶。
方案五：国庆节期间，男士剪发一次，赠时尚造型发腊1款;男士染发一次满88元，赠价值38元特效洗发水1瓶。
方案六：孝心套餐。国庆节期间，女士染烫消费n元，赠孝心卡1张。孝心卡(老人可免费享受一次头发修剪)。
发廊活动方案篇十三
一、活动目的：
提升沙龙在当地的影响力，吸引新顾客，并留住新顾客；
进竞争力。
二、活动内容：
方案一：购买新动感洗护70元一套送质保卡一张，加送新动感挑染一次。
分析顾客不买原因：
1、品质质疑2、价位太高。
染一次，超值感受消费，消除品质及价格顾虑，促进外卖成功率，只要有兴趣，一定会购买。
方案二：促销goko陶瓷烫，染发。
1、早上9：00——12：00期间免费做大花，染发这时间段价格特价为68元。
20元一次，spa能量烫原价300元现特价150元+送新动感50元倒膜一次+送烫前护理。
3、晚上18：00以后全场原价。
冲动，晚上回价的好处也在于中午的冲击，不致认为是本店的问题。
节日抽奖促销与执行。
活动的目的：利用投资刺激消费、提高店里烫、染、护及产品业绩，让员工配合度提升，增加节日喜庆气氛，为店里增添乐趣，为顾客增加与店的互动及参与性。
活动内容（设计中奖彩券）。
送洗发水一瓶。
截止日期月日
送洗发水一瓶。
截止日期月日
送洗发水一瓶。
截止日期月日
可设定多种项目的优惠及赠送（注：不要项目单一无乐趣）。
一旦客人抽到奖可在限期内做此服务送产品。
活动细节：
1、注意客人抽到奖后一定向客人祝贺，并详细说明此券用法。
2、让客人觉得活动的认真性、严肃性只可抽一次。
3、服务前抽取最好马上可以享受服务。
主题广告：现场大抽奖店庆大奉送。
凡活动期间来店可参加现场抽奖。
顾客利益：顾客可享受比市场价优惠的服务，可与家人、朋友共同分享。
执行方案：前三周：配备抽奖工具。
广告单设计。
橱窗设计。
店内气氛设计。
好处及对员工的好处。
前二周：培训员工技术。
前一周：通知老顾客及商圈拜访。
前一天：激励。
活动当天：总结。
发廊活动方案篇十四
1、稳定老顾客。
2、发展新顾客。
3、提升xx美容院在该地区的.着名度。
预备5000元xx货品作活动用（公司送出10套亵服）。
（促销时间：9月29日——10月5日）。
一、邀宴客人：
请老顾客带2个以上朋友参加。
二、会议流程：（18：30——21：00）。
1）主持人公布晚会开始。
2）美容师表演《感恩的心》。
3）老板代表致感谢词。
4）颁奖。
b凡是xx美容院新老顾客均有一份精美礼品_________（请第二天到xx美容院领取）。
5）顾客代表讲话（讲美容院服务好、产品效果好、老板人好、喜欢的美容师、自己在美容院得到的欢乐、帮助可举列子）。
6）亵服秀。
7）xx协会会长隆重推荐xx产品。
8）xx美容院5.1促销活动公布方案（凡当场下定金300元者，即可送亵服优先享有）。
a找托下定金。
b美容师游说顾客促成。
9）公布促销时间，欢迎到xx美容院咨询。
10）表演舞蹈，公布晚会结束。
三、促销活动。
公司美导驻店3天配合美容院充分推广10.1活动方案，促成消费。
四、美容院须做的工作。
1、正确统计顾客人数、印发邀请函、确保到会人数（此工作必须在15日前完成，16、17日白天再发邀请，并告知公司）。
发廊活动方案篇十五
3、提升__美容院在该地区的着名度。
活动要求：预备5000元__货品作活动用(公司送出10套亵服)。
活动时间：(促销时间：9月29日——10月5日)。
一、邀宴客人：请老顾客带2个以上朋友参加。
二、会议流程：(18：30——21：00)。
1)主持人公布晚会开始。
2)美容师表演《感恩的心》。
3)老板代表致感谢词。
4)颁奖。
a感谢__年对__美容院给予的支持、消费的。
忠实朋友_________特奖大礼一份________;。
b凡是__美容院新老顾客均有一份精美礼品_________。
(请第二天到__美容院领取)。
5)顾客代表讲话。
(讲美容院服务好、产品效果好、老板人好、喜欢的美容。
师、自己在美容院得到的欢乐、帮助《可举列子》)。
6)亵服秀。
7)__协会会长隆重推荐__产品。
8)__美容院5.1促销活动公布方案(凡当场下定金300元者，
即可送亵服优先享有)。
a找托下定金b美容师游说顾客促成。
9)公布促销时间，欢迎到__美容院咨询。
10)表演舞蹈，公布晚会结束。
三、促销活动。
公司美导驻店3天配合美容院充分推广10.1活动方案，促成消费。
四、美容院须做的工作。
1、正确统计顾客人数、印发邀请函、确保到会人数(此工作必须。
在15日前完成，16、17日白天再发邀请，并告知公司)。
2、租会场(ok厅饭厅均可，可以割据实际人数定)。
布置会场(音响、座位、盘果、横幅、气球等)。
水果、糕点及奖品的预备。
一、邀宴客人：请老顾客带2个以上朋友参加。
二、会议流程：(18：30——21：00)。
1)主持人公布晚会开始。
2)美容师表演《感恩的心》。
3)老板代表致感谢词。
4)颁奖。
a感谢__年对__美容院给予的支持、消费的。
忠实朋友_________特奖大礼一份________;。
b凡是__美容院新老顾客均有一份精美礼品_________。
(请第二天到__美容院领取)。
5)顾客代表讲话。
(讲美容院服务好、产品效果好、老板人好、喜欢的美容。
师、自己在美容院得到的欢乐、帮助《可举列子》)。
6)亵服秀。
7)__协会会长隆重推荐__产品。
8)__美容院5.1促销活动公布方案(凡当场下定金300元者，
即可送亵服优先享有)。
a找托下定金b美容师游说顾客促成。
9)公布促销时间，欢迎到__美容院咨询。
10)表演舞蹈，公布晚会结束。
发廊活动方案篇十六
代金卷的发放以前我经常见到很多人在大街上发放，其实这样做，很让人反感，因为站街发传单的人实在太多了，而且体现不出价值来。为止这里有一个绝对好的主意告诉大家：代金卷的发放可以和其它非本行的行业合作，如果你在商圈，或一条街上，那么，你可以把代金卷送给那卖服装的老板或餐饮的老板，告诉他们购买了一件200元以上的服装的送一张价值28元的烫染卷，餐饮也类似，这样不同的行业联动起来，活动更有意思。同样你也可以告诉服装老板，他们的优惠卷可以放到你那里去。
（2）节日音乐的播放注意事项：
a、网上下十首以上的音乐到电脑上播放。
b、建议不要联网我播放音乐。
c、不要同一首音乐反复放。
（3）清洁卫生，过节了，人多了，清洁却不能少。
（4）给消费高的顾客输会员卡。
（5）员工奖励。活动的实施者是员工，为了让活动更加有效的进行，因此在实施活动方案的同时，一定要考虑员工的奖励，不然员工累了一半天，结果还是跟平常一样，那样的话，员工的积极性就不高了。
**年五一活动总结。
（1）信息跟进反馈。
我们多数美发店美容院把活动进行完后，就完了，后面什么也不做，顶多做一下分钱的事。其实是这样吗？不。其实活动反馈很重要，特别是对下一次活动如何开展起到承上启下的作用。如何反馈呢？这里告诉几种方法：
a、顾客来进行消费时，一定采用软件进行建立档案，这样当顾客消费完后，节日完后就可以给他们一个电子邮件。
b、短信告知消费信息：不用说了，可以给你的顾客发一条信息。
c、电话反馈联系。
（2）活动总结。
a、给每个员工进行业绩排名。并和去年五一节的业绩对比。
b、每个员工写美发店五一节活动总结和反思，如果只做活动，不总结不反思，那么就没有进步。
发廊活动方案篇十七
春节即将到来，不少商家开始策划新一轮的节日促销大战，这也就意味着竞争十分激烈，那到底美发店如何制定春节促销活动方案，才能吸引更多新老顾客光临本店呢?不妨参考一下20美发店春节促销活动方案。
活动主题：迎新春，送好礼!
活动时光：年2月1日2月25日。
活动对象：美发店新老顾客(1岁6岁消费群体)。
活动目的：
1、透过春节促销活动，来刺激顾客的消费欲望;。
2、拓展新顾客，维护老顾客的忠诚度;。
3、为提升年终业绩做最后冲刺。
一、感恩金礼卡。
老顾客在活动期间进店消费满8元，也能够获得感恩金礼卡一张，或者选取一份价值1元的精美礼品。
二、幸运大抽奖。
春节活动期间，凡进美发店消费金额满66元以上(包含66元)的顾客，均可参加幸运大抽奖的一次转盘机会，即转盘里划分1元至1元不等，由顾客转动转盘，指针指向哪个区域，就能够现场获得指定现金。
三、将优惠进行到底。
新年新气象，相信很多人都会在年前换个一个新造型，来迎接蛇年。为了更加带动顾客的消费欲望，美发店从基本的洗发产品，到发型护理、设计均可获得优惠的价格，新老顾客可根据自我消费金额来享受不一样程度的打折优惠，美发店透过将优惠进行到底的促销活动，期望更大程度带动年底的营业额。
活动宣传注意事项：
美发店春节促销活动除了资料要有亮点外，宣传方式也要讲究创新，提醒美发店经营者不要一向借用老掉牙的发宣传单方式，因为这种方式已经对消费者不敢兴趣了，所以各位美发店经营者要多花点心思来做好宣传工作，比如微博、微信等模式的宣传，正所谓对症下药，美发店经营者必须得结合自身优势来选取宣传攻略，这样才能水到渠成!
发廊活动方案篇十八
活动目的：
1、客量;。
2、项目率;。
3、卡金。
小项目：烫前技术处理、染前技术处理。
健康卡：护理套装(按次数销售，一般定为三次)。
活动周期：45天(20xx年1月11日-2月24日)活动要点：从剪发女客入手开项目，单项开项目、双项开项目，代金券开项目。美丽卡(内部称之为蝶变卡)：
演算过程如下所示：
女客：20xx人x60%=1200人。
双项50%x360=180人180人x88元=15840元。
小项目30%x360=108人108人x38元=4104元。
健康卡10%x360=36人36人x98元=3528元。
办卡50%x360=180人180人x200元=36000元。
办卡+34776元=36000+34776=70776元。
假如：总客人中12%持消费过1次的“美丽卡”单独烫发，5%单独染发。
单项比例：17%x20xx人=340人。
双项：50%x340人=170人170人x88元=14960元。
小项目：60%x340人=204人204人x38元=7752元。
健康卡：10%x340人=34人34人x98元=3332元。
办卡：60%x340人=204人204人x200元=40800元。
40800元(办卡)+10417.6元=51217.6元。
不做活动就来店消费的新增客人，我们假定比例为5%做双项。新增顾客的'正常比值也为5%。
正常新增客：20xxx5%=100人。
通过计算，意味着将有180人+170人+100人=450人会进店消费，而且都是新客人哦。
所有做双项的客人，在交完款项过后，记得赠送一张198元的代金券，活动有效期截至到我们规定的时间。要求发型师必须盯追顾客，顾客回来持券消费了一律记128元的业绩。(假如追不回来，发型师自己掏钱赎回，每张券20元。备注：这个可以不要)。
128/88——98/58(60元)60元+68元(公司奖励)———建议这个不要给员工解释。
设计师要强烈建议顾客做双项，因为第一项都是免费给您做的，小弟也得吃饭不是?您再做个烫/染吧。一般顾客不会拒绝，也不好意思拒绝。
双项：50%x360人=180人180人x88元=15840元。
小项目：70%x360人=252人252人x38元=9576元。
健康卡：10%x360人=36人36人x98元=3528元。
办卡：50%x360人=180人180人x200元=36000元。
28944x50%+36000=50472元。
广告词：
亲们，知道吗?xx造型20xx年1月11日开启迎新年活动啦，我们一起与美丽相约吧!20xx春季潮流发型全面发布，烫发128元起，染发88元起!
活动期间，持美丽卡在店内消费任意一项烫或染，即可获得琨丝造型独家“蝴蝶”印章一枚!集齐两枚可兑换198元烫发或染发代金卷一张(不限本人使用哦)，更多资讯敬请关注新浪微博@琨丝造型漆建...
如果做护理活动的话，以次数代替套装销售。
比如：328元护理6次。
1、顾客：送100元烫发代金券。
顾客如果再消费小项目，花费多少记多少业绩给员工。
2、发型师/助理提成88元，谁卖的给谁提成。
3、公司：成本40元。
获利100元。
总计：100元代金券+88元+40元+100元=328元。
发廊活动方案篇十九
一、活动目的：
提升沙龙在当地的影响力，吸引新顾客，并留住新顾客；
进竞争力。
二、活动内容：
方案一：购买新动感洗护70元一套送质保卡一张，加送新动感挑染一次。
注：质保卡可作品质保证，洗后不好可返还现金并可作抵用50元新动感强效护理倒膜一次。
分析顾客不买原因：
1、品质质疑。
2、价位太高。
因此，若品质疑问有质保卡，若价位高得到洗发水的同时又得到50元的倒膜一次，又得到30元的挑染一次，超值感受消费，消除品质及价格顾虑，促进外卖成功率，只要有兴趣，一定会购买。
方案二：促销goko陶瓷烫，染发。
1、早上9：00——12：00期间免费做大花，染发这时间段价格特价为68元。
20元一次，spa能量烫原价300元现特价150元+送新动感50元倒膜一次+送烫前护理。
3、晚上18：00以后全场原价。
节日抽奖促销与执行。
活动的目的：
利用投资刺激消费、提高店里烫、染、护及产品业绩，让员工配合度提升，增加节日喜庆气氛，为店里增添乐趣，为顾客增加与店的互动及参与性。
活动内容（设计中奖彩券）。
送洗发水一瓶。
截止日期月日
送洗发水一瓶。
截止日期月日
送洗发水一瓶。
截止日期月日
可设定多种项目的优惠及赠送（注：不要项目单一无乐趣）。
一旦客人抽到奖可在限期内做此服务送产品。
活动细节：
1、注意客人抽到奖后一定向客人祝贺，并详细说明此券用法。
2、让客人觉得活动的认真性、严肃性只可抽一次。
3、服务前抽取最好马上可以享受服务。
主题广告：现场大抽奖店庆大奉送。
凡活动期间来店可参加现场抽奖。
顾客利益：顾客可享受比市场价优惠的服务，可与家人、朋友共同分享。
执行方案：前三周：配备抽奖工具。
广告单设计。
橱窗设计。
店内气氛设计。
好处及对员工的好处。
前二周：培训员工技术。
前一周：通知老顾客及商圈拜访。
前一天：激励。
活动当天：
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