种植工作总结(模板17篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-11 21:13:07
种植工作总结(模板17篇)
时间:2023-11-11 21:13:07     小编:温柔雨

总结可以帮助我们更好地理清思路,找到解决问题的关键点。如何写一篇较为完美的总结呢?这是一个需要我们认真思考和研究的问题。阅读这些范文可以让我们更好地了解总结的结构和语言表达方式。

种植工作总结篇一

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

1、贯彻执行公司董事长、总经理的指示,直接对董事长、总经理负责。

2、就本部门以及公司的技术力量配置、技术管理组织结构提出方案或建议,挑选和配备公司各个技术岗位人员,培养、巩固技术骨干队伍,切实保障技术部设备的安全运行以及项目设施的正常使用。

3、负责制定技术管理人员岗位职责,考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见。

4、根据公司的经营管理目标和任务,统筹本部门的工作安排,制定工作计划,组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题,建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导提出决策建议。

5、负责本部员工的职业道德教育和安全教育,带领本部全体员工努力完成各项任务,保持本部门的上进风貌,提高本部的服务意识、管理效能和战斗力。

6、负责公司不合格服务的处理及纠正,对质量问题提出预防措施的实施和跟踪。

7、负责公司劳务分包工程的管理和控制,在董事长授权下签订分包合同,对公司的经济指标负责。

8、对各项目部施工成本控制负责,尽最大的努力,以最低的费用开支保持公司各项目高格调运行。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

9、负责各项目工程的施工质量管控,对个项目工程质量进行排查,组织开展质量管理和评比活动。

1、在公司董事长、总经理的领导下,对公司各项目部安全、质量、进度、文明施工、降本节支负责。

2、负责指导各项目部对现场人、材、机、技术等方面的控制盒安排,对项目竣工的一次合格率,工程进度达标率、施工事故控制率负总责。

4、解决和协调生产环节中,材料供应、作业人员调配、相关单位配合等工作,认真落实施工合同所描述的各项施工任务。

5、组织制定、修订和审批生产安全规章制度、制定年度安全工作计划、安全技术规程及安全技术措施计划,并组织实施。

6、坚持贯彻“五同时”原则,监督检查各项目部安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

7、发生上报总公司重大生产事故时,组织落实对报总公司生产事故的调查处理,并及时向上级安全和生产部门报告。

8、负责安全培训、教育和考核工作。定期到各项目部检查落实安全管理及隐患问题整改情况。

9、定期召开安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。

10、组织安全生产大检查,落实重大生产事故隐患的整改,负责审批特级动火。

11、完成董事长、总经理临时交办的工作。

1、协助董事长、总经理做好行政工作,协调各职能部门、相关单位,直接处理尚未分清职责的公司事务和应急事务。

2、根据董事长、总经理指示,编排工作计划、年度工作目标,项目责任目标,安排重大活动的组织和接待工作。

3、负责公司的行政管理,根据工作计划和岗位责任制、项目经济责任,定期组织检查落实情况,整理分析后及时汇报。

4、认真处理重要来往文电信函的审阅、传递,督促检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文件,参与公司行政、生产方面重要会议、重大活动的组织筹备。

5、负责指导、管理、监督公共事务工作,改进工作质量和服务态度,做好公司人员的绩效考核和奖励惩罚工作。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

6、定期组织做好办公职能检查,及时发现问题、解决问题,同时督促做好纠正和预防措施;掌握行政系统工作情况和行政管理工作的运作情况。

8、负责协调公司各部门、项目部间的合作关系,先期调解工作中发生的问题;兼职做好工会的各项工作。

9、代表公司与外界及相关部门和机构联络,并保持良好合作关系,做好资质年检工作;

1、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规,遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准。

2、做好每月上报集团总部、建管处及内部财务报表的统计、编制和分析工作,每月对公司库存材料进行统计,发现问题及时上报、请示,提出调整意见,完善库房管理。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

3、按照会计制度,审核记账凭证,做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备(不合法、不完善的予以追回),账目健全、及时记账、按时结账、如期报账、定期对账。

4、严格票据管理,保管和使用空白发票、收据要规范,票据领用要登记,收回要销号。

5、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其它会计资料,负责会计档案的整理和移交。

6、及时清理往来款项,协助公司领导和相关职能部门定期做好财产清查和核对工作,做到账实相符。

7、遵守《会计法》,维护财经纪律,执行财务制度,实行会计监督。负责对出纳会计及其它有关财务人员的业务指导。

8、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督,要如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报表和有关资料,不得拒绝、隐匿、谎报。

9、会计调离本岗位时,要将会计凭证、会计账簿、财务会计报表、合同、票据、有关文件、会计档案、债权债务和未了事项,向接办人移交清楚,并编制移交清单。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

1、认真落实董事长、总经理及分管领导分配的任务,督促检查、考核人员出勤情况。

2、组织安排好公司的各类会议及各种活动,负责通知相关人员。

3、做好公司会议纪要的收集、整理工作,按要求完成书面会议纪要,提交相关人员汇签。

4、草拟公司文件、合同以及规章制度,处理来往公文。5、协调公司各部门、项目部关系,上传下达、下传上达,促进公司高效运转。

6、加强公司员工日常管理和考核工作,每月进行讲评一次,不断提高管理水平。

7、做好公司员工思想工作,组织员工学习,提高员工的思想素质水平和业务水平,挺高员工的凝聚力。关心员工的思想、学习、生活,帮助员工解决实际困难。

8、做好公司人员招聘、人事管理、劳动合同管理、社保申报以及党政事务。

9、认真负责、积极主动地开展工作,圆满完成所负责的工作任务,组织人员对公司文明、卫生情况进行检查、评比。

10、负责公司各部门办公用品的购买申请登记、整理、汇报及领用和分发工作。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

11、完成董事长、总经理临时交办的工作。预算科科长岗位职责。

1、在公司董事长、总经理的领导下,负责预算科日常工作及管理,直接对公司技术副经理负责,领导专业预算员做好预决算工作。

2、按照公司发展目标和要求,并结合实际情况,制定预算部年度、月度工作计划,制定和完善本科室管理制度。

3、预算科在工作中应保持严谨、公正、踏实、忠实的态度,人员素质领先一步,专业知识技高一筹,面对分包单位,要把公司利益放在首位,尊重事实,严格把关。

4、对公司的工程招投标、合同签订、工程结算,进行全阶段跟踪、落实。即对工程的工程投标、签订合同、工程实施过程中的成本控制,到工程结算、成本分析,进行全过程负责。

5、每月月底前,根据项目部编制的施工进度计划,及材料供给情况,整理出一套切实可行的月进度计划书。

6、工程竣工验收后,在一周内收集整体全部签证资料,一个月内完成已竣工工程的结算报告,提交结算书。

7、做好工料分析,采用实际量、市场价。对于定额中未包含的材料结合工程实际及施工方案补充材料用量,对于定额中包含但实际中未用的材料应删去。尽量使成本预算反映出实际成本。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

8、根据工程进度情况,每月编制工程待成本分析表,及时反映工程成本分析控制情况,材料浪费还是节约,以便尽早发现存在的问题,找出差距,并在以后的工作中加以改进,使施工成本最大限度的降低。

9、做好各项工程的施工资料收集、整理工作,指导各项目部按时完成施工资料,负责竣工资料的移交。

10、完成董事长、总经理临时交办的工作。安全科长岗位职责。

1.负责公司总部及各项目部的安全、保卫、劳动保护的管理工作,并对分管领导负责。

2.认真宣传贯彻国家和主管部门有关的方针、政策、法律、法规,并督促检查执行情况。

3.加强劳动保护、防护方案的落实管理、监督,检查各班组的管理工作,制止“三违”现象,并对违纪人员及时处理。

4.坚持“安全第一,预防为主”的方针,做好各项目部职工的“三级教育”、“班前教育”及各特殊岗位的“持证上岗”核查工作。

负责各类安全事故的调查处理,并坚持“四不放过”原则。负责环境保护和环境监察工作,对生产过程和劳动环境中,有毒有害因素进行检查,确保排放达到国家标准。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

7.负责组织安全技术交底、安全生产检查,督促有关部门对查出的问题及时整改并制定防范措施。

8.加强对消防器材的管理工作,定期检查、维护、保养。健全安全、环保、职业卫生的管理制度,做到齐全、实用、规范,并定期对员工进行考核。

9.负责设备管理、维修及保养工作,确保设备运转正常,维修、保养到位,协调处理大型设备的安装及运转工作。

10、做好港机厂工程的洽谈、签认、合同履行、工程结算、款项回收等工作。

11、完成董事长、总经理临时交办的工作。供应科长岗位职责。

1、掌握材料技术知识和材料性能,熟悉各种安全、技术管理及有关规章制度、标准、规定,确保各项目部内的材料管理达标。

2、检查新购进的机械设备基本情况,负责组织经批准的部分材料、工具的采购、供应工作。

3、负责汇总编制主要材料一次性用料计划、构配件加工订货计划、市场采购计划、周转材料租用计划及材料节约计划等。

4、现场巡视机械设备及材料使用情况是否符合标准规定,建立、健全现场料具管理责任制及落实措施。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

5、负责各项管理制度的贯彻执行,指导项目管理人员搞好现场建筑材料、周转材料、机械设备的管理。

7、。参与施工组织设计(方案)的编制工作,及时提供供料方法、资源情况、运输条件及现场管理要求,使之合理规范现场。

8、编制主要物资采购方案,主要材料实行招标,掌握工程进度与材料核算情况,严把收料关,坚持三验制度。

9、审核各项目外租机械设备需求计划,组织落实外租周转设备的合同洽谈、货物交接、运输、验收等工作。

宁夏宏岩矿业有限公司。

xx公司技经专责工作标准第一章总则。

第一条本标准规定了xx公司技经岗位职责、基本技能、工作内容与要求、检查与考核。

第二条本标准适用于公司技经专责岗位。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

第二章岗位职责。

第三条负责公司技经管理工作。熟悉建设项目估算、概算、预算、结算、决算等各阶段投资水平和规模。

第四条负责分析投资结构,掌握投资进度,控制投资成本。第五条负责工程进度款核算审核拨付工作,配合省公司相关部门做好工程结算和财务决算工作。

第六条编制项目投资技经报告。

第七条认真贯彻国家颁布的《^v^合同法》、《^v^建筑法》、《^v^招投标法》,正确执行国家及上级各项经济工作方针、政策,按规定处理各项经济业务事项。

第三章工作标准。

第八条根据工作计划和需要,对本专业内的工作,听取上级的意见,协调改进工作,任务完成后,及时向主管领导汇报。

第九条参加可研、初设结算的公司内审会议,配合省公司工程可研、初设概算审定会议。

第十条严格审查施工图预算,要求及时办理竣工结算,协助财务部门做好工程决算。

文档仅供参考,不当之处,请联系改正。

管领导的复核和批准方为有效。第十三条要经常深入现场,查看施工进度和质量,做到工程进度心中有数。负责固定资产投资月报台帐和资金需求计划的统计上报工作。

第十四条施工中发生的工程变更,根据工程变更管理规定,深入现场,认真核实变更工程量,编制工程变更审核预算书,经公司内审后,报省公司相关部门审定。

种植工作总结篇二

一些花草香味过于浓烈,会让人难受甚至产生不良反应。如夜来香、郁金香、五色梅等花卉。

2、容易使人过敏的植物。

一些花卉,会让人产生过敏反应。像月季、玉丁香、五色梅、洋绣球、天竺葵、紫荆花等,人碰触抚摸它们,往往会引起皮肤过敏,甚至出现红疹,奇痒难忍。

3、有毒的植物。

有的观赏花草有毒性,摆放时应注意,如含羞草、一品红、夹竹桃、黄杜鹃和状元红等花草。

夹竹桃花大、艳丽、花期长,常作观赏;茎皮纤维为优良混纺原料;种子含油量约为58.5%,可榨油供制润滑油。叶、树皮、根、花、种子均含有多种配醣体,毒性极强,人、畜误食能致死。叶、茎皮可提制强心剂,但有毒,用时需慎重。

4、尖刺的植物。

比如仙人掌类的植物有尖刺,有儿童的家庭或者儿童房间尽量不要摆放。另外为了安全,儿童房里的植物不要太高大,不要选择稳定性差的花盆架,以免伤害儿童。

种植工作总结篇三

xx市xx区xx镇是烟叶种植大镇,烟叶的种植已成为了当地的特色产业、支柱产业。农民因烟而发、xx也因烟而强。多年来,也一直在不断的学习探索烟叶种植的新技术、新方法,就多年来的烟叶种植技术进行总结如下:

种植工作总结篇四

x的种植业坚持“开一片、种一片,种一片、活一片”的原则,在师党委的正确领导下,师机关和兄弟团场的关心和支持下,弘扬艰苦奋斗精神,大兴求真务实之风,取得了可喜的成绩,现将一年来的工作总结如下:

开发初期至今,共种植了6万亩土地,其中红枣种植3.8万亩,杏8370亩,枸杞4506亩,葡萄和石榴1082亩,玉米10480亩,小麦2751.3亩,西瓜3524亩,打瓜2128亩。由于都是新近种植,红枣、杏树等基本上还没有产量,其中收获玉米92.1吨,小麦286.924吨,西瓜4997.245吨,打瓜37.418吨,增加了职工的收入,稳定了职工队伍。

认真组织职工进行科技培训,由于没有培训场所,各场站露天进行培训6次,田间管理现场会5次,其中外来专家授课3次,如西北农林科技大学吕平惠教授,以色列耐特菲姆公司水利专家门旗博士,南疆果树专家车凤斌老师等,为本团的田间管理提供了科学依据,同时使本团学科学、用科学的氛围空前高涨。

定期召开技术员例会。每月的下旬就结合实际情况择日召开例会,在会上,谈重点,论疑点、难点,增进了之间的相互交流,提高了技术员的理论水平。

xxx的开发建设坚持高起点、高科技、高投入、高效益,坚持科学技术是第一生产力为了提高开发建设的科技含量,克服生产中不利的自然因素,增强垦区可持续发展的能力,加快开发建设的速度,xxx应用了以下几项新技术。

(一)s—诱抗素结合袋栽抗盐碱技术。

s诱抗素是一种最为广泛的植物内源生长调节剂,是世界公认的植物抗逆免疫物质,给农林牧业生产带来全新的植保理念:“预防为主,自然抗逆,食品安全,生态平衡”。该技术的应用给现代农业植保技术无疑是一个春天。袋栽抗盐碱节水技术在号称“死亡之海”的塔克拉玛干穿漠公路两旁已成功应用,并且获得国家塔河治理局、国家三北局的认可和推广,应用前景广阔。

xxx1—1、1—2有机质含量低、盐碱大。20xx年春在该地块采用传统方法载植的杏树,经观察其成活率、后期生长都不理想。针对这种情况xxx在20xx年春在该地块上栽植杏树时采用了s—诱抗素浸根及袋栽抗盐碱技术。经调查与未采用该技术,其它载植条件相同的杏树相比:1.发芽普遍提早5天;2.发芽率明显提高:传统载植杏树发芽率为54.4%,而应用该技术后发芽率提高为85%;3.新根萌发多,生长量大;4.节水明显,灌水周期延长7天。

(二)树体套袋抗风沙技术。

套袋技术是沙漠性气候地区,新植苗木防风沙最有效的技术。套袋技术由西北农林科技大学推广,在陕西毛乌素沙漠边缘经济林建设中已有成功的先例。

xxxx位于世界第二大沙漠——塔克拉玛干大沙漠的南沿,一年四季风沙频繁,沙尘暴携同干热风严重影响了苗木的正常生长。尤其是新植树苗抗逆性差,新发芽、叶被吹干、打焦后不易再次萌发,严重制约了垦区林果业的发展。经过多方调查、取经,xxx从20xx年秋开始对新植树苗采用了套袋技术。结果表明:1.改善了套袋内树干周围空气湿度,提高了苗木的发芽率,同等载植条件,套袋发芽率为54%,未套袋的为22%;2.减轻了风沙对树芽、叶的危害,提高了苗木的成活率;3.减轻了鼠、兔对树皮啃吃。

(三)采用自压节水灌溉技术。

xxx属极端干旱、多风沙危害又多沙丘的地区,水资源十分贫乏,因此提高水资源利用率,采用节水灌溉技术尤为重要。垦区位于昆仑山北麓山前冲积平原,由南到北有1.8%的坡降。根据这一自然地形,xxx请兵团勘测设计院设计,采用管网(由总干管、主干管、干管和分干管四级管道构成)输水,利用自然落差,实现灌区田间自压微灌的节水灌溉方式。

xxx计划20xx年完成开发的30万亩土地全部采用该技术,完成后将是世界上最先进、面积最大自压节灌溉系统。现已载植的6万亩果园已实现该方式灌溉,在对其一年多的运行、摸索中,xxx多次请耐特非姆公司的门旗博士来垦区讲授灌溉管理技术,总结出了一套完整的轮灌制度,发挥了良好的效益。与传统灌溉方式相比:减轻了灌溉的劳动强度;节约了三分之二的水;灌溉均匀;没有地表径流;可实现大面积规范化的轮灌制。

1、结合实际,统一安排农事,指导各场、站的技术,让最前沿的、最实用的技术、物资到达第一线,直接起作用。如套袋、s-诱抗素等,刚引进就进入生产第一线。

2、加强种植结构调整。在春播过程中,种植了小麦、玉米、西瓜、打瓜等作物。

3、对间套种的作物坚持一水一肥或两水一肥的原则,确保其正常生长。对处于灌浆期的小麦间隔10—15天施叶面肥两次,亩喷施磷酸二氢钾300克,尿素200克。进入拔节期的小麦酌情减量。

4、玉米棉花的整苗工作。一穴一株,严留双株。

5、病虫害防治。选用高效、低毒、低残留农药,确保产品无公害。

广大干部职工齐心协力,在艰苦卓绝的自然环境下摸索出了本地的种植方法。

1、成活率不是很高,与预期的目标还有差距。

2、种植结构上不是很合理。我团主导性产业是林果业,但林果业的生长周期相对较长,起不到立竿见影的效果,而粮食、西瓜等作物的种植面积相对较少,粮食、西瓜等作物生长周期短,当年种当年收或次年收,既增加了职工的收入,又起到了防风固沙的作用。

3、水利灌溉方面。在田间管网中的立管过高,容易造成管件损坏。pe管的打孔大小不一,又不在一条线上,易造成漏水、管件损坏。

4、机械不配套,大大增加了劳力资源的浪费,降低了劳动生产率。

5、部分职工的安全意识谈泊,不严格按照农机安全操作规程进行操作。

总结过去,展望未来。20xx年是xx迈入实质性开发关键的一年,在取得成绩的同时也暴露出不足之处,在来年的种植工作中,要进一步加强种植结构调整,改进不足之处。

1、始终坚持“高起点、高科技、高投入、高效益”原则,走集约化路子。

2、扩大小麦、玉米、西瓜等作物的种植比例,可进一步改善小环境气候和增加职工收入。

3、强化安全意识,加强农机驾驶员、农具手的安全教育,使其严格按照农机安全操作规程操作。

4、配齐机械设施,机车与农具配套比合理化。

5、开展科技培训,提高理论水平。

6、加强农机管理,配备农机执法人员。

种植工作总结篇五

今年的蔬菜种植项目能够顺利实施,达到预期目的,与我加大产业结构调整结构有着很大的关系,为此,乡党委、政府高度重视,成立了以乡长为组长,分管农业副乡长为副组长,相关部门负责人员组成的项目工作领导小组,并且我乡还成立了市、区、乡三级业务部门组成的技术小组,切实增加了技术力量的投入,给基地建设奠定了坚实的技术力量。为加强工作的管理力度,使工作层层落实,分管乡长与乡主要领导签订了目标责任书,各示范点明确专人负责,制定奖惩制度,做到目标明确、责任到人,工作有人抓、有人管。

由于蔬菜种植产生的经济效益显注,老百姓的种植热高涨,为了能正确引导老百姓,达到合理布局的目的,我们通过召开群众会,深入农户等多种形式,从思想上下功夫,让群众能够结合自身的实际,安排种植计划,不盲目地扩大种植面积。

(二)积极抓好物资筹备工作和基础设施建设。

1、由于我乡的财力有限,群众的经济基础薄弱,目前单靠群众自己发展菜种植有一定的困难,为此,乡党委、政府积极与县蔬菜部门对接,争取物资、资金、项目的倾斜,及时将物资筹备到位。

2、农业农村工作,基础设施建设是重要保障,特别是在凝冻之年,为了让农民的土地能最大限度地产生经济效益,尽可能地减少种植、运输成本,今年我乡在将主要精力重点放在基础设施恢复上,4月底就将受损基础设施全部修复完毕。

(三)加大培训力度,实施全程跟踪技术指导。

为了让农户全面掌握蔬菜种植技术和无公害操作技术,特别是科普、科技方面的培训,根据种植进度和生长进度分期进行培训的方式,对早玉米、西红柿、辣椒、黄瓜等蔬菜的种植管理技术、病虫害防治等进行详细讲解,除此之外,为使群众便于学习和运用种植技术,区、乡技术人员还深入田间地头,全程指导服务,让农户现学现用,增强实用性,使技术传授方式更趋于科学化、合理化。

(四)加强后继服务管理。

由于农民的素质较低,往往出来虎头蛇尾的现象,为此,今年我们强调农户着重加大后继服务管理力度,特别是在蔬菜种植的田间科学管理对农户进行全面培训。

种植工作总结篇六

县乡黑木耳示范区位于县西部,全乡5个村,31个农业合作社,2300余户,8400余人,幅员180.9平方公里,是天然黑木耳生产之乡。最有名的是我乡黄水村,集体化生产就有“万斤黑木耳大队”之美称。

我乡黑木耳生产资源丰富,以上世纪八十年代中期,我乡就把这项产业作为发展农村经济的支柱产业,跳出传统的生产模式,引进先进的生产技术,实施集约化、椴木密植栽培,到已形成规模。

先后有湖北、浙江、山东的.老板来投资,木耳生产从山上山产搬到了条件好的东阳坝和西阳坝,实行椴木密植栽培,黑木耳产量由全乡年产10吨提高到30吨,到黑木耳年产量达到50吨,由于规模化、集约化、科学化生产,以乡成立了乡黑木耳生产协会,由协会牵头、建立基地加农户,大户带小户,生产加销售的服务体系。为了把我乡黑木耳产业做大做强,乡黑木耳协会,审时度势,将我乡的5个村,生产资源集中开发,逐年利用,科学规划,并利用项目支撑,新发展黑木耳3000亩,依托生态农业产业园区,将东阳、民兴两个平坝村建立食用菌生产基地。

规划种植20公顷,产量达到50吨,,达到30公顷,产量达到100吨。三年内全乡达到40公顷,产量达到120吨,产品质量达到无公害,绿色食品。并申请黑木耳产地地理标志认证。

种植工作总结篇七

我乡辖9个行政村47个村民小组,总户数2805户,人口10805人。今年县上下达我乡6000亩全膜垄侧马铃薯种植任务,并要求建立一个2000亩示范点,一个1000亩的示范点,一个500亩连片种植示范点。饲草料种植任务2.2万亩(其中小黑麦种植1万亩,其他牧草种植0.8万亩,饲料种植0.4万亩)。

截止4月15日,我乡已完成顶凌覆膜面积8015亩,占任务数的133%,户均覆膜面积达到2.85亩,在村建成了3102亩的马铃薯全膜垄侧栽培集中连片示范点,村1004亩的示范点。村705亩示范点。全乡共种植小黑麦、甜燕麦、豌豆等饲草料面积2.2万亩,其中在村建成千亩优质牧草种植示范点1处。

种植工作总结篇八

原产印度,又称鼓槌树、不死树等。被称为“神奇之树”,喜温耐旱适合在云南热区种植。

辣木是一种天然保健植物,全身都是宝,根皮叶花种子都可入药和食用,富含维他命a、b、c及蛋白质、钙、铁、钾等人体所需元素,具有降“三高”、治疗贫血等效用。

辣木不仅有较高的药食价值,在保健品、化妆品、医药及工业领域,辣木有着广阔的发展前景和较高的价值潜力。

2啤酒大麦。

顾名思义,啤酒大麦就是用来酿造啤酒的。目前我国的主要种植区是甘肃、新疆、青海等地,这些地区光照充足,昼夜温差大能够保证啤酒大麦的品质。

我国的市场现状是市场需求大,但是国内的啤酒大麦品质较低,因此想在这块儿发展市场空间还是较大的。

3高钙菜。

高钙菜又叫养心草等,种植时基本不需要农药,绿色无污染。营养丰富,食疗兼用,有降血压降血脂,活血化瘀等疗效。

高钙菜适应性强,不择气候、土壤,全国各地都可以种植,都市人在阳台种一盆高钙菜比养花还简单,所以市场需求大,且成活率高易管理,产量大,收益高。

4紫山药。

山药也称“地下紫人参”,营养价值是白山药的60背,其含有丰富蛋白质、碳水化合物,并含有多种维生素和胆碱等,口感细腻,可生吃、可榨汁、可入菜。

紫山药的蛋白质含量和淀粉含量都很高,常吃紫山药能降血压、降血糖、促进细胞新陈代谢,还有美容功效,在市场上很受欢迎。

5椴木银耳。

椴木银耳就是白木耳,含17种氨基酸、蛋白质及多种维生素,是传统美食,更是滋阴润肺的养生佳品,有润肺止咳、清凉解暑、美容嫩肤祛斑等功效。

天然生长无污染,品质优于用其他袋料栽培的银耳。尽管椴木银耳产量低,但由于椴木银耳的生长周期长其积累的胶质、矿物质比袋料银耳更为丰富,因而深受消费者喜爱。

种植工作总结篇九

1、修剪。首先要去掉花卉的残枝败叶,根据不同式样,进行长短剪裁,根据需要进行弯曲处理。修剪根据花材不同,选用的剪法也不同,木质部的花材,应采用十字剪枝法,花茎比较粗大的可选用平剪法,一般常用的剪法为斜剪茎法。

2、固定。为了让花卉姿态按照你的设想进行,一般在花器的瓶口处,按照瓶口直径长度,取两段较粗枝干,十字交叉于瓶口处进行固定。专业插花,还要彩花插、花泥、铝丝等工具进行固定。

3、插序。一般容易先插花后插叶,这样容易在插叶的时候将花的高度降低。正确的插序应该是选材、选插衬景叶、插摆花。

种植工作总结篇十

20xx年,我乡将紧抓“农业增效、农民增收、农村发展”这一目标,继续深入推广旱作农业技术,不断优化产业结构。我们要紧紧抓住县上对我乡旱作农业区投入力度加大的机会,努力提高科技创新能力,加快发展步伐,将旱作农业生产转变为当地农民种植业增收的主要途径,促进农村经济全面协调可持续发展。一是加强种署质量管理,初步建成能够满足当地良种供应的繁育基地。建立良种繁育基地和种薯质量管理制度是马铃薯产业化健康发展的基础,没有健全的种薯繁育体系就很难大幅度提高产品产量和质量,就不能保证马铃薯生产的持续发展。从马铃薯产业长远发展的观点看,必须通过从根本上建立自己的种薯繁育体系,充分利用当地独特的自然条件,建立质量稳定的马铃薯良种繁育基地,才能真正促进我乡马铃薯向产业化方向发展。二是继续加大推广力度,提高技术普及率。通过办班讲课、播放录像、办板报、搞观摩、开展田间现场培训、印发明白纸等多渠道、多形式的宣传培训形式,让技术培训活动走出“点”,面向“面”,切实提高马铃薯高产抗旱栽培技术的普及率。

种植工作总结篇十一

20xx年,本人被“金川区制干红辣椒节水丰产技术集成与产业化示范项目工作领导小组”聘为科技^v^。一年来,本人根据市、区实施科技^v^的指导思想,严格按照科技^v^的要求,全力履行科技^v^的职责,强化科技服务意识,找到开展工作的突破口和结合点,围绕优势特色产业的形成和发展,推广先进实用技术,提升农民素质和市场竞争力,培养一批农业致富带头人,通过努力工作,有效增加农民收入。现就自己作为科技^v^一年来的工作情况总结如下:

双湾镇的日光温室产业发展比较早,蔬菜产业经过多少年的发展已经逐渐停滞导致退化,产业结构调整势在必行,今年在区科技局大力支持下,通过协商,最后确定在九个井、天生炕、许家沟三村栽植日光温室早春茬红提葡萄70座,通过一年的技术指导与农户自身的努力,葡萄目前长势喜人,来年进入挂过期。目前早春茬葡萄的市场行情还是比较可观的,通过栽植早春茬红提葡萄,不但客观上调整了产业结构,在主观上也增加了农民收入。

从双湾镇农民整体现状看,文化程度普遍偏低,年龄偏大,其基本素质已与现代农业很不相适应。他们接受运用农业新技术、新科学的能力较差,与推进农业科技革命不相适应;市场意识、商品意识薄弱,与市场经济发展不相适应。因此开展农民培训和科技服务活动十分重要。

(一)依托单位优势,扩大工作开展面。

由于本人从事财政工作,对其他方面的知识有所欠缺,因此本人充分利用单位的人才资源,扩大工作开展面,促进农业产业全面发展。下派期间,本人积极协助项目承担单位完成花生、杨梅、萝卜、生姜等项目结题工作,开展红辣椒等项目的试验和基地建设工作,这些工作一方面给农村农业产业加强科技指导,提高农户的素质,另一方面增加了科研院所与农村的合作机会,提高了科技人员的业务和服务水平。

(二)科技培训和服务。

根据农民对不同技术的需求,多次聘请市区有关专家下乡举办培训班和现场指导,及时解难释疑,把先进的技术和经验传授给农民,帮助他们解决目前农业生产上遇到的一系列难题,取得了良好的效果。活动结束后,农户们主动向专家们索取联系方式,以便在今后的生产实践中能及时得到专家们技术上的指导。

经过一年多的工作,深感科技^v^是一项错综复杂的技术工作,对我来说是一个崭新的任务,一个挑战、一个机遇,是我成长道路上不可或缺的“加油站”。在工作中我学到了很多东西,大大提高了自身的业务水平。接下来我将投入更多的精力,把下一步的工作做好。

随着双湾镇基础设施建设的加强,提升专业合作组织水平,加强品牌建设刻不容缓,本人开展工作以来,配合科技局工作,深入田间指导,丰富农民科技知识,帮助村里种植大户和产业带头人成立农村专业合作社,提高农业生产规模化、标准化水平。另外,想方设法为双湾镇引进一些特色项目,促进农民增收。

在科技^v^任期的一年里,把党和国家有关农业政策、法规、农业科技知识、管理经验和市场信息,通过有目的,有针对性的宣传引导,传播到农村,传播给农民,培养农民的市场意识、商品意识,树立大农业和创新意识,帮助农户组建农业专业合作社,为农产品的效益转化提供平台。

种植工作总结篇十二

一是加强组织领导,靠实工作责任。为确保完成旱作农业种植任务,乡上成立了由副乡长俞树军任组长,各村分管领导和包村干部及村负责人为成员的乡村两级旱作农业种植工作领导小组,并实行乡领导包村抓点、一般干部包村包户、技术干部包技术的目标管理责任制。与各村签订目标管理责任书,把旱作农业种植工作作为各村年度考核的一项重要指标,将任务细化分解到村组,量化到农户,通过全面丈量面积,核实数据,按丈量面积发放地膜,并建档立卡、登记造册,为旱作农业项目实施提供了强有力的组织保障。

二是制定实施方案,广泛宣传发动。任务下达后,我乡迅速召开乡重点工作安排会议,特别将旱作农业作为我乡当前工作的中心工作来抓,并制定了《乡2013年旱作农业项目实施方案》,确定了专门领导,抽调精兵强将,全面推进项目实施。同时组织安排包村干部走村入户、深入田间地头,算账对比,讲政策,做工作,有效地激发和调动了群众的积极性和主动性,为旱作农业项目顺利实施奠定了基础。

三是强化技术服务,促进项目实施。项目实施以来,乡上抽调干部和专业技术人员包村蹲点,全力配合各村开展工作。一是配合各村积极发动群众、规划地块、落实农户和种植面积。二是加强施肥、起垄、覆膜、点种、病虫害防治以及后期田间管理等方面的技术指导和质量把关,确保种得好,长势好。三是狠抓技术培训,进一步强化旱作区农民科技意识,树立主动抗旱、科学抗旱的理念,使先进的旱作农业综合新技术由被动推广转变为主动应用,使农民成为全膜垄作种植的行家里手。紧紧围绕全膜垄作栽培技术,采取现场培训、播放录像、印发明白册等形式,进行全方位、多层次的技术培训。目前已办培训班20场,现场会45场次,发放明白纸2800张,技术手册1000册,邀请技术人员1人次,共4428人次农户参与不同形式的培训,保证了示范区每户有1人掌握旱作农业技术,大幅度提高了技术的宣传普及率,为项目的顺利实施提供了有力的技术支撑。

四是制定补助政策,加大扶持力度。针对我乡旱作区群众经济收入水平低、自身投入能力有限的实际,县上每亩给予60元的良种补贴,加大了对旱作农业发展的扶持力度。为切实解决群众在农资购买、洋芋籽种短缺、人工覆膜缓慢等方面的实际困难,调运优良籽种164吨,人畜力起垄机1台,调运地膜48吨,其中;农牧局调运36吨,乡上自筹12吨,为推动栽培种植工作打下了坚实的基础。

五是加强督促检查,确保任务落实。项目实施以来,得到了县上领导和相关部门的关注与大力支持。相关部门领导多次前来我乡督查指导工作,有力地促进了种植任务的落实。乡上多次召开会议落实顶凌覆膜工作,包村干部蹲点督促顶凌覆膜工作,有效地促进了工作进展。

种植工作总结篇十三

主要病虫害发生种类有棉蓟马、棉盲蝽象、棉铃虫、棉蚜、棉炭疽病、棉枯黄萎病、棉红叶茎枯病。防治办法做到:首先做好预测预报,一旦达到防治指标,以各种信息传递方式迅速发送到棉农手中,如电视广播、信息平台等,然后迅速在全县范围内掀起防治高潮,全县棉田没有因病虫防治不力而造成损失。

关键技术不放松,实现高产又高效。一是种植优良品种,春棉以银山8,予杂35为主,面积为0.3万亩,夏棉以中50、银山,9号、百棉2号为主,面积有3万亩。二是麦收后促早技术配套实施:早间苗、早定苗、促苗稳长;早施肥、浇水,搭好丰产架子;早中耕松土、破除土壤板结,铲除杂草,促壮苗早发;早打顶,减少无效花蕾,增加优质铃。三是科学化控。按叶龄模式化控,看天看地看苗情酌情施药。四是科学施肥:克服重氮轻磷忽视钾的错误施肥方法,实行配方施肥。五是加强病虫害预测预报,科学防治。

高产典型:林区,植棉10亩亩产皮棉93.2公斤,乡范保民种4亩,亩产皮棉98.5公斤。乡种3.5亩,亩产皮棉95公斤。这些高产典型在当地都起到带头辐射作用。

种植工作总结篇十四

一年来,在县委县政府和局党委的正确领导下,紧紧围绕农业增效、农民增收这个主题,深入贯彻落实科学发展观,抢抓机遇,迎接挑战,锐意创新,扎实工作,全面完成了今年预期工作目标和任务,实现粮食生产再创历史新高,种植业结构调整取得显著成效,花卉等特色产业蓬勃发展。

——粮食产量实现连续五年丰收。今年我县粮食总产实现10.7亿斤,这是xx年以来连续五年突破10亿斤,实现连续5年获得丰产,其中水稻产量达到5.9亿斤,玉米4.8亿斤。

——种植业结构调整力度明显加大。今年我县农作物播种面积130万亩,其中粮食作物播种面积91万亩,经济作物播种面积39万亩,粮经比例7:3。经济作物中花生面积突破计划面积10万亩,达到11.9万亩,大豆面积6.1万亩,花卉面积0.5万亩,五味子等其它经济作物0.5万亩。

——种植业产值实现11.8亿元,其中粮食作物9.1亿元,油料作物1.7亿元,花卉等其它经济作物1亿元,较去年增加1.25亿元,尤其是花卉产值较去年增加0.15亿元。

(一)以粮食稳定增产为目标,全力抓好粮食生产工作。

20xx年,按照农业部、省委和省政府“把粮食生产工作摆在突出位置”的精神,按照“稳粮食、调结构、提质量、促增收”的要求,着力抓早、立足抓实,采取有力措施,努力克服春季低温冷害等灾害影响,积极应对农资价格上涨,部分粮食品种价格下滑等不利因素,全面完成了促进粮食稳定增产的各项工作任务,取得了显著成效。

1、加强春耕备耕工作指导和服务。今年我们面临春播短,备耕压力大以及粮食生产成本上升、农产品价格下降、种粮效益降低等困难,及时提出备耕工作的4个早字:早计划、早准备、早培训、早行动,备耕和科技培训两手同时抓。我们对备耕物资、备耕资金等进行了调研,按照上级业务部门工作部署,积极与供销社、金融系统建立了联系工作和信息共享机制,定期互通备耕进展情况和春耕贷款情况,确保了备耕物资的数量和质量,有效地应对了以水稻为主的.粮食价格下滑、农民手中余粮变现难等不利因素,保障了春耕生产顺利进行。

2、完成全县良种补贴工作。今年国家增加了良种补贴额度,除水稻仍实行每亩地15元的普惠制外,专用玉米又增加了26万亩的良种补贴面积,专用玉米良种补贴面积达到36万亩,覆盖率达到90%。为将这项惠农政策落实好,我们以县政府名义下发了《水稻良种补贴发放实施方案》、《专用玉米良种补贴项目实施方案》。水稻良种补贴在插秧前和插秧后分两次统计核实面积,专用玉米以项目方式组织实施,经过调研确认了10个专用玉米品种和4家供种企业,对第一批专业玉米采取统一供种,第二批专业玉米补贴由于到位较晚,决定采取发放资金的后补贴方式,对农民进行补贴。通过良种推广项目的实施,实现了良种与良法相结合,增产又增收。全县共发放良种补贴1305万元。同时还在乡建立了3个玉米品种比较试验田,为明年我县专用玉米品种选择提供依据。

3、全面开展粮食高产创建活动。20xx年是全国粮食高产创建活动年,我县以此契机,大力开展粮食高产创建活动,共安排12个万亩粮食高产创建示范区,其中,国家玉米示范区落实在乡,省级玉米示范区落在满都户镇和乡,省级水稻示范区落在刘二堡镇和冷子堡镇,市级玉米示范区落在肖寨门镇、于家房镇、朱家房镇和乡,县级示范区安排在老大房乡、镇、城郊乡,玉米示范区平均亩产为703公斤,较全县平均亩产685公斤高18公斤,通过进村入户培训,发放技术资料,召开现场会,有力地开展了标准化生产,在示范区带动下,全县平均亩产较去年亩增产60公斤,共增产玉米2400万公斤;水稻示范区平均单产646.5公斤,较去年增产16.5公斤。我们不仅建立了健全的项目档案,还按生育时期计算机想报送田间长势、农事活动进度简报,收到省市好评。同时在辽中镇和乡建设了千亩水稻免耕栽培示范区,推动农业节本、增效、生态技术的普及应用。

4、完成粮丰工程——玉米深松示范项目。在乡建立千亩和百亩玉米深松示范田,采用深松、增密、增施有机肥、生物防治等技术,经省农科院、农业大学专家测产,百亩高产田平均单产为886公斤,千亩示范田平均亩产852公斤,在示范区的辐射带动下,全县玉米单产创新高,迎来了我县第五个丰收年。

(二)以促进农民增收为目标,加大种植业结构调整力度。

根据副省长在全省种植业高效生产现场会上提出加快农业结构调整的工作思路,我县在种植作物、种植品种上加大调整力度。

1、经济作物面积增加。一是花生面积大幅增加,由去年的不足5万亩,增加到今年的11.9万亩,实现规模化种植,大豆面积增加,由去年的1.5万亩增加到6.1万亩;二是花卉生产稳步前进,花卉面积达到5000亩,年产花卉1.1亿枝,产值0.95亿元,较去年增加0.15亿元,主栽玫瑰、百合、非洲菊等;三是五味子等作物发展到5000亩,目前五味子已有500多亩地进入盛果期,亩产鲜果xx-3000斤,市场销售价2.5—5元,主要销往大梨树。

2、农作物品种向优质、高效、专用方向发展。水稻以辽星一号为主,覆盖率80%,玉米以东单60、东单70等专用玉米为主,花生主推白沙1016占80%,鲁花11、花育20等,花卉玫瑰由档次低的红衣主教向高档的网玫超玫发展,非洲菊的种植面积超过了500亩,今年花卉效益较好,明年将有更大的发展空间。

3、鼓励新品种引进,做好种球种苗申报验收工作。市政府鼓励花卉产业发展,对花卉东方百合系列种球、籽球进行补贴,我们大力宣传,积极组织申报、验收,预计全县将得到296.65万元的花卉新品种补贴。

(三)抓好五大生产基地建设,促进农业规模化生产。

结合国家水稻产业技术体系建设项目和良种补贴项目,建立优质稻米生产基地40万亩,专用玉米生产基地36万亩,采用标准化生产模式,强化食品安全管理,在乡镇等建立花生生产基地10万亩,种植品种白沙1016及鲁花11、花育20等,在、、等乡镇建立花卉生产基地5000亩,种植品种有玫瑰、百合、非洲菊等,同时加强对5000亩五味子生产基地的管理。

式开展农业技术培训,举办集中培训273场次,电视讲座20次,电视专题18期,发放技术资料10万份,发放光盘2500张,共培训农民9.8万人,使培训率达85%。其中重点抓新型农民科技培训项目、科技之冬培训活动,今年我县有15个村750人成为新型农民培训项目示范户,通过培训获得了绿色证书。还组织了30名县级农技人员去上级进修培训,提高了农技人员师资水平。另外今年有1000名农民通过农村劳动力转移培训阳光工程职业技能培训转移到非农领域,有992人已就业二、三产业,有力的促进农村剩余劳动力转移。

新型农民培训和阳光工程培训都是通过招标形式确定培训基地、由学校自主招生、国家、省、市、县补贴形式运行。通过这两个项目的实施有效的调动了农业中心和农机校两个基层单位的积极性,使其发挥培训职能作用。

(五)搞好测土配方施肥,加强农田保护,减少环境污染。今年我县完成测土配方施肥任务40万亩,使全县测土配方施肥面积达到100万亩。全县年化肥施用量3.813万吨(纯量),通过测土配方施肥,减少化肥施用量1899吨(纯量),实际施用量达到3.6714万吨,减少投入4.91%,减少我县农田的化肥污染,确保耕地质量。另外还推广水稻免耕技术、秸杆反应堆技术和秸杆还田技术,努力提高土壤有机质含量。

(六)搭建产销平台,促进订单农业发展。组织和参加各种农展会4次,其中农博会有22家企业28种产品参展,为企业搭建购销展示平台,促进我县农产品对外交流、提高农产品安全和品牌意识,提高订单对农业生产的促进作用。

(七)办好“庄稼院”栏目,让农民更致富。今年协助市电视台“庄稼院”栏目组拍摄我县农民致富、结构调整、县域发展规划等电视专题片共12期,我们提供典型,协助拍摄,让农民致富信息更快更好地传到千家万户,真正起到示范带动作用。

20xx年我县种植业生产取得了良好成绩,但应看到我县种植业水平应还很落后,一是产业基础链条短,缺乏支撑。花生,去年价格从2.3元飙升到3.3元,农民种植积极性上升,今年发展到11.9万亩,受金融危机的影响,价格由2.5元降到1.5元,前期农民惜售,后期有行无市,仍有50%以上的花生滞留手中,农民花生种植积极性降低,价格不稳使产业基地失去支撑,基地缺乏健康的销售机制做保障。二是农民种粮效益低、卖粮难。今年由于农资价格大幅上涨,水稻、玉米、花生等主要农作物投入分别达到760元、410元和700多元,而目前销售价格是每斤分别为0.95元、0.62元和1.5元,农民种植效益低,出现卖粮难问题,农民种植的积极性将受到影响。三是农民培训缺乏经费保障。我们一产业劳动力有11.52万元,县、乡财政紧张,没有经费支持,而新型农民培训只有少数农民得到培训,而普及性培训难以开展,急需农业技术培训经费支撑。

种植工作总结篇十五

由于种棉投工较多,风险较大,棉花抗拒自然灾害较弱,发生自然灾害频繁,投资大,价格低,效益低,棉农迫切希望有一个较好的市场行情,趋于合理的棉花价格,棉农有利可图才种植棉花,虽然今年棉花种植面积略有减少,但棉纺企业用棉不会减少,将会持续发生求大于供的局面,价格将有所提高,用棉企业原材料价格上涨势必会影响企业效益。一旦超过用棉企业的承受能力,价格上涨空间将有所缩小。总之,农民种地是看效益,在目前花生价格下跌、玉米价格持平的情况下,棉花如果价格不上涨,棉农明年种植棉花的积极性将会受挫。如果价格上调,宜植棉地区还会扩大种植面积。

种植工作总结篇十六

堆龙德庆县岗德林蔬菜种植农民专业合作社按照市农牧局20xx年蔬菜新品种试种分配计划,堆龙德庆县岗德林蔬菜种植农民专业合作社从20xx年4月底开始,进行了有关蔬菜新品种试种,现将有关试验示范工作作如下总结:

1、试种面积:共计14亩。

2、试种设施,高效日光温室14栋,每栋建筑面积800㎡,每栋温室内有效种植面积667㎡(1亩)。

3、试种时间:20xx年4月28日至5月8日定植,植保管护期至9月。

4、试种品种:共计5类,14个品种,其中西红柿5个(含樱桃西红柿1个);甜瓜4个;青椒3个;西瓜2。

1、出苗率,最低为甜瓜品种平均达到80%;最高为西红柿出苗率达到98%;青椒为90%;西瓜为90%。

2、结果能力,最好的为西红柿,西瓜次之。

3、抗病性,西红柿抗病性为强,甜瓜和青椒为差,其它为一般。

1、定植前温室内采用“多菌灵”对土壤进行了消毒灭菌,同时采用“闷棚”方式对土壤进行了高温消毒灭菌。

2、定植的`温室土壤每亩增施了3000㎏以上的有机肥,同时底肥混施了含有氮、磷、钾单元素和混合元素的化学肥料150㎏。

3、在作物生长过程中,严格按照自治区质监部门发布的高原保护地蔬菜种植规程进行药品使用,在药品使用过程中,基本只使用了“多菌灵”,“霜霉威”、“翠白”、“速克宁”,且这四种药品都是用于预防“灰霉病”、“霜霉病”、“白粉病”等病毒性病源发生,药品在采摘上市前10天绝不使用。

4、适时控制温湿度,减少病害发生,根据不同作物品种,按照不同时间段,合理安排采光、通风、保暖。作物相对湿度控制在70%-80%之间,土壤温度保持在21℃以上,温室内温度白天保持在25℃-30℃,晚上保持在21℃左右。

1、产量:西红柿亩产8000㎏;甜瓜亩产6300㎏以上;青椒2个品种亩产8000㎏,1个品种6200㎏;西瓜亩产4200㎏。

2、商品率:平均达到85%以上。

3、产值:西瓜35000元/亩;甜瓜28000元/亩;青椒32000元/亩;西红柿32000元/亩。

1、试验的品种中,西红柿(不含樱桃西红柿)硬度不强,

光泽度不理想。

2、甜瓜发生“白粉病”的概率较高,导致生产成本增加。

3、甜瓜“京玉208”在品质和抗病性上表现较差。

4、青椒的大小形状不理想,群众认可度不理想。

堆龙德庆县岗德林蔬菜种植农民专业合作社。

种植工作总结篇十七

经作站党支部2011年的支部工作,是在县委、政府和农业局党委的正确领导下,认真贯彻学习党的^v^、十七届四中、五中全会精神和州委八次、县委十二次党代会精神,努力提高党员干部职工的政治思想素质。加强干部职业道德教育,组织党员干部认真开展好创先争优活动,按照“五好五带头”的要求,扎实开展好党风廉政建设工作,深入贯彻学习实践科学发展观,抓好站纪站风和纪律作风整顿工作,确实转变工作作风、努力提高工作效率,建立完善各项规章制度,加强财务管理,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断增强党员干部的宗旨意识、服务意识和大局意识,提高了办事效率和办事效率。全站职工与时俱进,开拓创新,积极工作,较好地完成了年初制定的各项工作计划和上级下达的各项工作任务,促进了我县农村经济的全面发展。现将支部一年来完成的主要工作总结如下:

一、完成的主要工作。

展,常年坚持周一旱上的学习活动,认真组织党员干部参加局党委组织的讲党课、听党课活动。一年来共组织学习45场(次)315人次,招开支以马克思列宁主义、^v^思想、^v^理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、党的^v^、十七届四中、五中全会精神和州委八次、县委十二次党代会精神为学习重点,结合深入贯彻落实科学发展观和创先争优活动的开展,认真组织学习领会中纪委和各级纪检^v^门的有关会议精神,围绕中心、服务大局,完善制度,强化监督,积极配合上级党委抓好党风廉政建设工作。以落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为重点,进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度,努力构建反腐倡廉工作的长效机制,促进我站党风廉政建设和各项业务工作健康发展。此外,党支部还把学习掌握农业新科技、新技术作为提高党员干部自身业务素质的重要措施常抓不懈。坚持改革创新,务求实效,依法办事、廉洁高效的原则,增强干部职工的责任感、使命感和自觉性,规范每位党员的思想和言论行为,努力把支部建设成为“学习的表率、谋事的集体、开创工作新局面的战斗堡垒”。在推动科学发展、构建和谐南华、维护社会安宁、服务人民群众、加强基层党组织建设的实践中做出表率。

2、积极开展好向杨善洲同志的学习教育活动。牢记全心全意为人民服务的宗旨。更好地服务于“三农”。通过学习教育活动的开展,带动和激发了全站科技人员的服务意识和工作积极性。

3、抓好党风廉政建设工作,努力提高办事效率和服务水平,党支部认真履行职责,把党风廉政建设工作和日常的业务工作相结合,把建立建全完善各项制度与党风廉政建设宣传教育工作相结合,结合贯彻落实“云南省行政机关八项工作承诺”制度以及纪律作风整顿活动,加强以党员干部为重点的职业道德教育,认真落实八个坚持,八个反对的要求,深入开展理想信念教育和作风建设,促进党员干部廉洁自律。使党员干部能长期保持清醒头脑,要求每位党员全面履行职责,自觉接受群众的监督,切实改进和提高工作效率,党员干部踏实的工作作风和爱岗敬业的奉献精神得到充分体现。全站科技人员团结协作,克服困难,勇挑重担,勤奋工作,常常放弃国家法定的节假日、双休日,深入生产一线,为人民群众解决处理生产中遇到的技术问题,深受广大农民群众的好评。

员挂牌上岗制度”、“首问首办责任制度”,“议事决策制度”规范财务管理制度,全面提升工作质量和服务水平,实现好、维护好广大人民的根本利益。

5、组织党员干部积极参加州样板烟种植工作,为今年优质烟叶生产打下了基础。

6、做好扶贫帮困工作、组织党员干部捐款抗旱抗灾,帮助困难群众。

7、做好党报党刊的订阅和党费的收缴工作。

8、做好干部职工的思想政治工作,9、重视抓好民主测评考核工作:一年来,党支部坚持民主集中制原则,凡遇重大事项和大额经费开支都提交支部大会或站务会讨论决定,杜绝个人说了算及挥霍浪费搞腐败的行为,高度重视民主测评考核工作,抓好每次民主评议活动。开好民主生活会,充分发扬民主。按照《双目标管理责任书》和《党风廉政建设责任书》的考核规定,认真做好半年初评和年终评议考核工作。按期组织好支部活动,开好支部大会,按照规定的程序对支部的“双目标管理”和“党风廉政建设”工作分别进行考评,经考核评定,党支部的双目标管理考核为98分;党支部的党风廉政建设工作考核为97分。党支部共有正式党员5名,经民主评议,全部为合格党员。党员双目标管理考核均在97分以上。

二存在的困难及不足。

1、缺乏相应的工作经费,影响了相关工作的有效开展。由于缺少项目支撑,工作经费紧张,导致部分工作难于持久有效地开展,一部分工作开展起来常常是“心有余而力不足”。

2、专业技术力量薄弱,科技推广服务难以满足生产发展需要。我县经作生产的现状是点多面广,零星分散,规模小,产业化程度低。目前县经作站仅有8名职工,其中专业技术干部只有6人。而需要承担全县的蚕桑、茶叶、蔬菜、水果生产的技术辅导工作,而这些工作都是生产季节性较强,环节多,其中产前、产中和产后的指导与服务工作是非常关键的。现有技术力量远远不能够适应生产的需要,常常出现顾此失彼的现象,难以保障生产持续稳步的发展。请上级综合全局考虑给以解决。

3、信息报送工作还有差距。尚未完成农业局下达的任务指标。今后还应加强信息报送工作。

三、下步工作计划。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/10890011.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档