劳务工资合同签(通用16篇)

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劳务工资合同签(通用16篇)
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成功签订一份合同可以确保交易的顺利进行。在合同中可以约定保密义务,以保护商业秘密和个人隐私。合同是一种法律文件,用于规定和约束双方在特定事项上的权利和义务。通过签订合同,可以确保双方的权益得到保护,减少纠纷的发生。合同的格式和布局也应当符合规范,便于理解和使用。那么我们该如何起草一份合格的合同呢?在合同中要明确各种风险的承担责任,为双方提供保护。以下是小编为大家收集的合同范本,供大家参考和借鉴。请注意,在签署任何合同之前,请确保您已充分阅读、理解并同意其中的所有条款。如果您有任何疑问或需要法律意见,请咨询专业律师。

劳务工资合同签篇一

甲方:乙方:经甲、乙双方相互协商后,甲方将位于____县白音特拉乡蔬菜基地东____区15座(每座大棚占地亩)蔬菜大棚承包给乙方以下是相关事宜达成协议:

1、承包限期为年,________年____月____日起至________年____月____日止。

2、承包费金额:每年每座大棚应缴承包费3000(叁仟圆整)元整。

3、交款方式:合同签订之日起一个月内付租金0元其余____月份之前付清。

4、甲方蔬菜大棚位于____县白音特拉乡蔬菜基地。

5、大棚仅限于种植生产使用,乙方不得擅自改变其生产用途,不得私自拆改搭建其他建筑物,否则,甲方有权限期整改,到期不整改,甲方有权拆除,并终止合同一切损失由乙方自行承担。

6、乙方要承包的大棚应加以保护,在承包期限内大棚的一切维修都由乙方自行承担(包括自然灾害)。

7、乙方不得将所承包的大棚转包给他人经营,一经发现甲方将解除乙方承包权,合同终止,大棚回收,因此而造成的经济损失由乙方自行承担,承包费不予退回。

9、乙方承包大棚后在生产种植中浇灌所使用的水电费由乙方自己承担。

10、甲方不插手乙方关于经营销售的任何事项。本合同一式三份,甲乙双方各执一份,其余份当作备案备案。双方授权人签字或盖章后,正式生效,有限期限为承包期限。

甲方:(盖章)乙方:(盖章)。

合同签订时间:________年____月____日。

联系人方式。

劳务工资合同签篇二

发包方(甲方):

法定代表人:身份证号码:

承包方(乙方):身份证号码:

住址:

根据《^v^合同法》和《^v^农村土地承包法》规定,本着平等、自愿、公平、公正原则,就林地承包经营问题,甲、乙双方协商一致,签订本合同条款如下:

一、承包林地概况。甲方将其位于辖区内地名高洞山的林地,面积约20_亩,发包给乙方承包经营。承包林地的具体四至以大寨湾村民组派代表指定边界为准。另附由林业技术人员勾绘并经甲、乙双方盖章、签名确认的万分之一地形图作为合同附件。

二、承包期共20_年。期限为:从付先荣采伐结束之日开始计算时间至25周年止。(最好是写为“20_年6月30日至20xx年6月30日的格式”)。

三、承包期间承包款按以下所列方法由乙方缴交给甲方:

1、承包款合计15、5万元人民币。(所涉及的金额建议写为大写如十五万五千元或者写为155,000元)。

2、承包款缴纳方式:

(1)签定合同之日付1、55万元。

(2)付先荣采伐结束,乙方完全进行经营之日,付4、65万元。

(3)不出现边界纠纷,乙方完全进行经营之日起五年内付清余款。

四、承包林在付先荣采伐结束时已经没有地上物(包括所有林木)。如有极少地上物无偿归乙方所有,并由乙方自行处置。

五、甲、乙双方的权利义务。

〈一〉甲方的权利义务:

1、甲方有权督促乙方按合同规定缴纳承包款。

2、在签订合同时,甲方必须向乙方提供以下有效证件:

(1)承包林地范围内经县人民政府登记换发的新版林权证。

(2)林地发包方案的集体决议。该决议要有该村民小组户主会议三分之二以上户主签名同意。

(3)由林业技术人员用万分之一地形图现场勾绘拟发包林地的范围界线图。

3、按合同规定,甲方必须依时将承包林地交付给乙方使用,该林地性质必须是商品经济林地。在承包期内,甲方必须协助乙方理顺林地周边关系和本辖区内的村民关系,做好确认承包林地与周边地块的权属确认工作,做到四至清楚,界至明确,确保乙方的承包经营权,收益权不受侵害。如因甲方发包林地权属有纠纷,甲方要负责解决,因此而造成乙方损失的,由甲方负责赔偿。

4、在承包期内,在承包范围内外的甲方原有的交通道路,要无偿提供给乙方使用。

5、甲方要协助乙方搞好护林防火和林区治安管理工作,确保乙方正常经营生产。

6、甲方要协助乙方申办林权登记手续和采伐申请手续等。

〈二〉乙方权利义务:

1、在承包经营期内,按合同规定乙方对承包的林地有独立自主经营权、林木所有权、林木处分权和收益权,任何单位和个人不得干涉。

2、在承包经营期限内,乙方对林地承包经营,独立核算,自负盈亏,所发生的一切债权债务由乙方独自享有和承担,与甲方无关。

3、在承包经营期限内,乙方可以向外招商引资或引进技术和资金与第三人进行合作经营或联营,但必须告知甲方备案。

4、在承包期限内,乙方必须按合同规定进行种养开发,要做好承包范围内的生态环境保护和水资源的保护,做好护林防火工作。

5、在承包期内,乙方不得将承包林地擅自转包或将经营权转让,如乙方确实需要转包或转让,必须经得甲方同意,并依法办理转包或转让手续。在确保甲方能依照本合同规定取得权益的前提下,甲方不得故意阻挠乙方转让经营权。

6、在承包期内,乙方必须按合同规定缴交承包款给甲方,并依法依规缴交各项税费。

7、在承包期内,乙方要做好承包林地范围内的道路、灌溉设施和其他设施的保养、维修工作,做好道路畅顺、灌溉设施完好。

五、承包的林地,如因政府建设需要征用而致使合同全部或部分不能履行,双方都不能追究对方责任。政府补偿的土地款归甲方所有,其他补偿款归乙方所有。

六、合同承包期满后,如乙方继续承包该林地,必须在期满前60天内用书面向甲方提出申请,承包费用不得超过本次的两倍;如甲方村民提出承包,在同等条件下,乙方有优先承包权。如乙方不再继续承包,乙方必须将承包林地的林木砍伐处理完毕。在合同期满后30天内将原承包的林地交还给甲方。

合同期满时,承包林地内的林木若因未达到经济采伐期、或因采伐指标等限制未能采伐,乙方可向甲方申请有限度延长承包期至林木采伐完毕,甲方应该适当给予延长承包期,延长期的承包费由双方另行商定。

七、违约责任。

〈一〉本合同生效后,双方都必须认真履行合同,不得单方擅自解除合同,如单方解除合同,则视为违约,违约方必须向守约方交付违约金5万元,并要赔偿守约方的一切经济损失,守约方有权要求违约方继续履行合同或有权解除合同。

〈二〉本合同生效后,乙方必须按合同规定缴交承包款给甲方,如超期缴交承包款,则按应付未付部分的日万分之四交付逾期付款违约金给甲方,直至付清应交的承包款为止。如超过6个月尚未付清应交的承包款,则视为乙方违约,按合同第七条第〈一〉款处理。

〈三〉如因甲方发包的林地手续不合法或因甲方发包的林地权属不清产生纠纷,致使合同全部或部分不能履行,则视为甲方违约,按合同第七条第〈一〉款处罚。

八、在承包期间,如双方有未尽之事宜或双方发生纠纷,可通过友好协商解决,通过协商达成一致的补充协议,是本合同的组成部分,具有同等效力。如协商不成,可诉至有管辖权的人民法院解决。

九、本合同自甲、乙双方签字或盖章后生效。本合同一式伍份,甲、乙双方各执一份,送有关部门备案叁份。

甲方:(盖章)乙方:(盖章)。

法定代表人签名:签名:

签约日期:20_年10月4日

劳务工资合同签篇三

联系人:________________现住址:________________。

一、工作岗位和工作(工种)。

甲方根据生产(工作)需要,聘用乙方在_____________岗位从事________________工作(工种)。

二、合同期限(试用期限)。

(一)合同期限。

甲乙双方选择以下第_____________种形式确定本合同期限。

1.固定期限_____________年,合同期从_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。

2.无固定期限,合同期从_____________年_____________月_____________日起。

3.完成一定的工作为期限,从_____________年_____________月_____________日起至________________(工作)完成止。

(二)试用期限。

1.无试用期。

2.试用期为_____________个月。(试用期包括在合同期内)。

三、工作时间。

甲方实行国家规定的以下第_____________种工时制度。

1.标准工时制,即乙方每日工作8小时,每周工作40小时。

2.不定时工作制。

3.综合计算工时工作制。

甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后,可延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。加班加点每月不得超过三十六小时。

如属法律。行政法规规定的其他情形延长工作时间,不受上款规定限制。

四、工资待遇。

(一)乙方试用期工资_____________元/月;试用期满乙方起点工资为_____________元/月。甲方可按依法制定的或集体合同约定的工资分配制度调整乙方工资。但甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资标准。

(二)甲方每月_____________日,或每月_____________日。_____________日为发薪日。

(三)甲方安排加班加点的,按《劳动法》第四十四条规定支付工资报酬。

(四)乙方患病或非因工负伤期间的工资按有关规定执行。

(五)乙方在工作时间内,按国家规定履行国家和社会义务时,工资照发。

(六)乙方停工期间的工资待遇按有关规定执行。

(七)乙方按国家有关规定享受休假权利,休假期间的工资按国家及省。市有关规定执行。

五、劳动保护和劳动条件。

(一)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全。卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

(二)乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。

六、社会保险和福利待遇。

(一)甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。

(二)乙方因工致伤残。死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。

(三)甲方在经济条件允许的情况下应不断提高乙方的福利待遇。

七、劳动纪律。

乙方在合同期内应当做到:_________________。

(一)遵守甲方依法制定的各项。

规章制度。

(二)严格遵守安全操作规程,保证安全生产。

(三)按时完成甲方规定的工作任务。

(四)爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。

(五)遵守国家和地方有关计划生育政策。

八、合同的变更。解除。重新订立和终止。

(一)经甲。乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

(二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同;。

1.乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;。

2.乙方严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;。

3.乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

4.乙方被依法追究刑事责任的;。

5.法律。法规规定的其他情形。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

3.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

1.乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;。

2.乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;。

3.乙方在孕期。产期。哺乳期内的;。

4.法律。法规规定的其他情形。

1.在试用期内的;。

2.甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;。

3.甲方以暴力。威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;。

4.法律。法规规定的其他情形。

(六)有下列情形之一的,劳动合同自行解除:_________________。

1.甲方依法被宣告破产;。

2.甲方依法解散或依法被撤销;。

3.乙方死亡;。

(七)除本条第五款规定的情形外,乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

合同期满,甲。乙双方同意延续劳动关系的,在合同期满前三十日内双方重新订立劳动合同。

(九)合同终止。

合同期满或双方约定的终止条件出现,合同自行终止。

九、违约责任。

(一)甲方的法律责任。

1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方加班加点工资的,除全额支付乙方工资报酬外,还应加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

2.甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的,要补足低于标准部分,同时,对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。

a.由甲方提出,经双方协商同意解除劳动合同的;。

b.甲方依本合同第八条第(三)款第1.2.3.4项和第(五)款第2.3.4项解除劳动合同的。

5.甲方依本合同第八条第(三)款第2项解除劳动合同的,甲方按国家有关规定发给乙方一次性的医疗补助费。

6.甲方依本合同第八条第(三)款第3.4项解除劳动合同,未提前三十日通知乙方的,支付乙方当年一个月月平均工资的补偿金。

(二)乙方的法律责任。

1.甲方招收录用乙方所支付的费用;。

2.甲方为其支付的培训费用;。

3.对生产。经营和工作造成的直接经济损失。

(三)双方另外约定以下违约责任:_________________。

十、争议处理。

甲乙双方发生劳动争议后,应允协商解决。协商不成的,可以向甲方劳动争议调解委员会(小组)申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

十二、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定有出入的,按现行劳动法律法规执行。

十三、本合同自甲。乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

(一)__________________。

(二)__________________。

(三)__________________。

说明:_________________。

1.根据〈劳动法〉和《深圳经济特区劳动合同条例》规定,员工在同一用人单位连续工作满十年以上,当事人双方同意续延劳动合同,员工提出订立无固定期限的劳动合同的,或深圳户籍的员工,男职工连续工龄满二十五年。女员工连续工龄满二十年,且本单位连续工龄满五年,员工提出订立无固定期限劳动合同的,应当订立无固定期限的劳动合同。

2.根据《深圳经济特区劳动合同条例》第十一条规定,用人单位与员工可以在劳动合同中订明试用期,试用期不超过三个月;对技术。业务有特别要求的,试用期可以延长,但试用期最长不超过六个月。续订劳动合同,工作岗位未变更的,不得再约定试用期。

3.甲方因工作性质或者生产特点的限制,不能实行标准工时制,而实行不定时工作制或综合计算工时工作制的,按照国家有关规定,须经劳动行政部门批准。

4.根据《深圳经济特区最低工资条例》的规定,最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动后其所在用人单位应当支付的最低劳动报酬。

5.违约责任分法定违约责任和约定违约责任。承担违约责任的方式主要有赔偿损失。支付违约金和继续履行劳动合同三种形式。双方可结合实际情况按照平等自愿的原则依法约定违约责任。若约定违约金,不能只约定一方承担违约金,应体现公平原则,违约金金额或计算方法一定要明确具体且切实可行。

6.经济补偿金的发放标准按乙方在本单位的连续工作年限计算:_________________每满一年,发给员工一个月的月工资;满半年不满一年的,按一年计发;不满半年的,发给半个月的月工资。月工资指劳动者解除劳动合同前三个月的月平均工资。依本合同第八条第(三)款第3项。第九条第(一)款第4项a解除劳动合同,发放的经济补偿金最高不超过十二个月的月工资。

7.根据《中华人民共和国劳动法》的规定,当事人应自劳动争议发生之日起六十日内,以书面形式向仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼,期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。

8.本合同附件必须符合法律法规的规定,否则无效。

9.未经书面授权,代签劳动合同一律无效。过错方将依《深圳经济特区劳动合同条例》第十五条规定承担法律责任。

10.宝安、龙岗区可参照采用本合同书。

甲方盖章:________________。

法定代表人(主要负责人)签名:__________________。

乙方签名:________________。

双方签订合同时间:________________。

劳务工资合同签篇四

发包方:(以下简称甲方)。

承包方:(以下简称乙方)。

为确保按时完成镇“两违”拆除工施工任务,在保证工程质量,缩短拆除工期的基础上,遵循公平、公正、公开的原则,甲乙双方经过充分协商达成以下协议:

一、工程名称:镇“两违”拆除工程。

二、工程地点:镇镇域。

三、工程内容:拆除镇“两违”治理对象。

四、质量要求:

乙方必须按照甲方要求组织施工,施工中必须严格遵守相关的工程技术规范、拆除楼房一切废旧材料归“两违”当事人所有。装卸、运输费用均由乙方负担。

五、承包方式:包工包料(人工机械相结合方式进行拆除)。

六、开工日期:年月日;

竣工日期:年月日

乙方严格按照合同工期组织施工,不经甲方书面签认,乙方不得以任何理由拖延工期。

七、工程包价。

1、单价:一般拆除人员及现场管理员工资430元/工日(按每个拆除点每组最多10个人配一个管理人员计算),如有气割,则气割操作人员工资按600元/工日,机械台班按实际情况计算,具体拆除工日、人员、机械台班等按实际拆除时间进行签证。工程拆除施工人员只限男工。每个工日按8小时计算,上班时间为上午8:00-12:00,下午15:00-19:00;在此时间段外加班,按一般拆除人员及现场管理员工资50元/小时,气割操作人员工资按70元/小时计算,不足一个小时不计算加班费。如果出现拆除受阻导致怠工时,工资仍按全天计算。

2、本合同单价包括材料费、交通费、人工费、餐费、常规工具使用费、安全措施费、垃圾处理费、安全责任保险等相关费用,不包含税费。

八、验收和清算:

1、工程竣工验收通过后的28天内,乙方向甲方递交工程竣工结算书,甲方须在28天内审定并正式办理工程竣工结算手续。甲方收到结算报告28天内未提出审核意见,即视同本结算报告已批准。

2、本工程提取工程结算款10%作为施工安全保证金,工程完工交付验收合格后,并在竣工结算完毕后,若无出现施工安全责任事故,甲方一次性支付结算工程款于乙方。若出现施工安全责任事故,则由发包方负责在工程结算款中提取,安全施工保证金扣除办法如下:

(1)发生人身死亡事故、设备事故,扣除预留的全部保证金;。

(2)发生人身重伤事故、扣除预留保证金的50%;。

(3)发生人身轻伤或严重未遂事故,扣除预留保证金的30%;。

(4)现场违章指挥、违章作业,或擅自调换人员,又未经安全教育的,每人次扣除预留保证金的10%。

按上述条款执行后,仍追究其它责任。

九、施工安全管理。

1、乙方应严格遵守工程建设安全管理规定,按照安全标准加强现场管理,积极组织施工,并接受甲方及行业主管部门依法实施的安全监督检查。

2、乙方必须是独立承担法定民事责任的独立法人。甲方不与雇佣人员签订任何劳务用工合同。乙方雇佣人员由乙方进行管理。

3、乙方施工现场必须按照有关规定设置专(兼)安全管理人员,负责现场安全管理。

4、乙方在施工作业时必须制定符合国家规定的安全技术措施,其安全技术措施费由乙方承担。

5、乙方必须按照规定给雇佣民工配备必要的劳动保护用品,其费用由乙方自行承担。

6、雇佣民工的日常安全教育、施工现场安全管理及产生的费用由乙方承担。涉及行车安全三级以上施工的,其安全教育由甲方负责,施工中由甲方防护人员进行监护。

7、作业现场发生安全隐患的,乙方必须及时处理,甲方负责督促整改,保证施工安全。乙方因违反安全管理规定,发生安全隐患的,甲方有权依照安全管理规定,对乙方进行经济处罚,其罚款在工程款中清算。

8、因乙方违章或违法施工发生人身、行车、工程质量事故,其责任及由此发生的费用由乙方全部承担。触犯法律的交由司法机关处理。

十、双方的责任和义务。

(一)甲方的责任和义务。

1、甲方有权指导乙方规范操作、安全施工。

2、甲方对施工过程进行协调解决现场施工问题。

3、甲方提供施工用水、电,乙方应按供水、电单位的规定按时交纳水、电费,否则造成的后果由乙方承担。

4、工程竣工后,甲方及时依照国家现行竣工、验收规范组织竣工验收。

(二)乙方的责任和义务:

1、乙方应切实加强施工现场管理,精细组织,严密施工。施工现场必须按照文明工地要求进行管理,严禁出现脏、乱、差现象及打架斗殴、赌博、偷盗等违法行为。

2、乙方负责提供本工程所需全部机械、工具、设备,费用自理。

3、乙方应严格按照甲方的要求施工,确保施工质量、施工进度。若发生乙方不按照设计要求施工、违反施工规范、不文明施工等行为,甲方有权提出批评或责令其停工、返工,由此造成的一切损失由乙方承担。

十一、合同有效期:工程款项结清本合同自行终止。

十二、纠纷解决方式:甲乙双方协商解决,如协商不成,可向市人民法院提请诉讼。

十三、本合同一式肆份,甲乙双方各持两份。双方签字盖章后生效。

甲方单位(盖章)乙方单位(盖章)。

代表:代表:

签订日期:年月日

劳务工资合同签篇五

甲方,名称:

注册地址:

授权代表(委托代理人):

乙方,姓名:

性别:

年龄:

居民身份证号码:

家庭住址:

邮政编码:

临居住地址:

邮政编码:

户口所在地省(市)。

电话:

签订日期:20xx年xx月xx日

根据《^v^合同法》等有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订本劳务合同,并承诺共同遵守:

甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:

(一)本合同为_____期限劳务合同。

(二)其中试用期自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,共xx个月。

(三)乙方应在20xx年xx月xx日前开始就位。

本合同约定的履行期限届至,双方协商一致,协商续签劳务合同,如双方均无条款上的异议,本合同自动延续。合同期届满而双方不再延续的,合同履行完毕后终止,如乙方所受托完成的工作、业务尚未完成,或者涉及到诉讼事宜的,甲方可以要求乙方继续履行本合同规定的义务与责任,甲方亦需继续支付劳务报酬,直至上述事宜完成为止。

(一)根据甲方工作需要,乙方同意提供_____岗位工作劳务,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更提供工作劳务的地点。

(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作劳务数量,达到规定的工作劳务质量标准。

(一)乙方劳务工作应达到甲方规定的本劳务工作岗位职责要求其其他有关考核劳务业绩的规定。

(二)乙方提供劳务工作的时间应不少于每周40小时,乙方提供劳务工作应当符合甲方规定的工作目标及任务。

甲方因任务需要乙方超时提供劳务工作时间的,乙方应当接受,事后由甲方安排补休。

(三)乙方的劳务工作接受甲方的劳务业绩考核,不断提高劳务工作能力及工作质量。

(四)未经甲方同意,乙方不得超越本劳务工作岗位所涉及的工作范围,不进行相互恶意竞争,不参与其他单位同类产品的销售工作。

(五)根据本行业规范,乙方在合同期间应确保身体健康并适于本劳务工作,应定期(每年度)向甲方提供合格、有效的法定医疗单位出具的健康证明。

(六)乙方在进行劳务工作期间应当遵守甲方的规章制度及工作纪律。甲方对乙方下达的相关文件、计划、劳务工作指令或者劳务工作安排等,除违法或违背本合同的基本原则的外,自然成为本合同的附加条款,与本合同具有同等效力。

(一)乙方提供劳务工作的基本职责范围为:

1、根据公司营销计划,制定客户开发计划并落实执行;

2、对市场开发及客户回款负责,建立良好的客户关系;

3、传播公司品牌及产品知识,拓宽业务渠道,不断扩大公司商品的市场占有率;

4、及时处理好客户投诉,保证客户满意,提高企业信誉;

5、做好市场/客户的信息收集工作;

6、其他。

(二)乙方提供劳务的方式为:

2、乙方自备手机及电动车、摩托车等交通、通讯工具;

3、交通、通讯补贴以及出差等其他公务费用,按照公司财务规定核报核销。

(一)乙方试用期为六个月,期间的劳务报酬为_____元/月,试用期间减半享受绩效提成。

(二)乙方试用期满后,乙方提供劳务工作的态度、能力和水平符合甲方的考核要求,确定对乙方实行的劳务报酬形式为:

乙方的劳务报酬由底薪和绩效提成组成。底薪为_____元/月,绩效提成根据乙方的业绩考核情况核定。

乙方的上述劳务报酬(包括底薪及绩效提成)均含税,并已包含乙方的养老、工伤、生育、医疗等保险金及福利津贴。上述保险金等由乙方自行向相关社会保险机构及地方税务机关办理交纳手续及自行缴纳。

如乙方需甲方为其办理社保手续,则应向甲方提出书面申请,并按每月应实发劳务报酬总额的30%由甲方代扣后,由甲方代为办理乙方的社保申请及社保费用缴纳手续。

(三)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方劳务报酬,发放日为每月_____日。

(四)甲方在以下情况下有权扣减乙方相应额度的劳务报酬:

1、因乙方的过失给甲方造成的非正常经济损失的;

2、乙方无正当理由拒绝接受甲方关于劳务工作的指示、工作安排、指导、命令的;

3、本合同规定的其他情形的。

(一)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:

1、在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;

2、本合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经与乙方协商一致的;

3、由于不可抗力的因素致使本合同无法完全履行的;

4、本合同订立时所依据的法律、法规已修改的;

5、法律、法规规定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1、在试用期间,被证明不符合履行合同劳务工作条件的;或者在合同履行期间,发现乙方提供虚假身份、资格或其他法定材料的。

3、严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

5、法律、法规或双方认可的其他规范规定可以解除合同的其他情形。

(三)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1、甲方不能按照本合同规定,向乙方提供劳务报酬的;

2、甲方不履行本合同规定的主要义务的;

(四)劳务合同期限未满,除法律规定的或本合同约定的解除条件外,任何一方不得单方面解除本合同。

(五)甲、乙双方若依照本合同规定的条件单方面解除本协议,需提前十天通知另一方。

(六)本合同依法或者依约定解除的,除本合同已做规定的外,双方无需向对方支付其他补偿。

(一)乙方应当向甲方提供真实的个人身份、学历、履历、资格、健康、有否受过刑事或行政处罚等必要的个人信息及相关证明,如实填写《劳务人员登记表》,如发现乙方提供虚假证明或有其他严重虚假陈述行为,甲方有权解除本合同。由此给甲方造成的损失,由乙方承担。

(二)甲方可以在本合同有效期内,根据需要对乙方的劳务工作岗位和工作范围进行必要的调整。如属于因乙方工作能力突出或不足而被升级或降级的,同时相应对劳务报酬等相关事项进行升级或降级调整,乙方同意接受甲方的上述安排。

(三)甲方将定期或不定期对乙方完成的劳务工作情况进行绩效考核,如乙方完成劳务工作情况成绩显著,甲方予以奖励或升级。如发现乙方在履行本劳务工作未能达标者,甲方有权降级并调整乙方的劳务报酬,直至解除本合同。

(四)本合同因履行期限届满、依法或依合同规定解除等情形出现,且双方未延续订立劳务合同的,乙方应办理相关移交手续,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明。

(一)本合同的附件与本合同具有同等效力。但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处,则以附件中的内容为准。对于新旧附件规定不一致的,从新原则。

(二)本合同履行过程中,若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项,不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况,本合同继续有效,由承继单位继续履行。

(三)双方签订本合同后,乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。

(四)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息、知识产权等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同,并认为有足够的理由被解除合同。此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。

(五)本合同未尽事宜,适用《^v^合同法》等法律法规规定。法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本合同。

(六)因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地的仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

(七)本合同一式份,自双方签字盖章之日起生效。

(八)双方认为应当约定的其他条款:

甲方(盖章):__________________。

乙方:_________________________。

代表人(签字):________________。

身份证号码:____________________。

20xx年xx月xx日。

20xx年xx月xx日。

劳务工资合同签篇六

发包方(甲方)。

承包方(乙方)。

兹有乙方现承包甲方发包的装修工程,根据有关法律、法规的规定,结合本工程的具体情况,甲、乙双方在平等、自愿的基础上协商一致,达成如下条款,并共同遵守执行。

一、工程概况:

1、工程名称:

2、工程地点:

3、承包内容:工作量清单。

4、承包范围:水电工、木工、漆工、瓦工。

5、承包方式:包清工,电动工具及零配件由乙方自备。

6、质量要求:gb50210-xx《建筑装饰装修工程质量验收规范》、db31/30-xx《住宅装饰装修验收标准》。

7、工期要求:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

二、甲方工作:

1、甲方指派为驻工地代表,负责履行本合同的相关事宜,全面、全权负责现场的管理工作,对乙方的工程质量、进度、用料、安全文明等工作进行监督、检查。

2、负责向乙方提供临时水电。

三、乙方工作:

1、乙方为驻工地代表,常驻现场,负责履行合同范围内的应尽职责,按照甲方要求组织施工,保质、保量、按期完成施工任务,服从甲方工地代表的监督和管理。

2、做好承包范围内各相关工种间的交叉配合工作,竣工验收交钥匙前的成品保护工作由乙方负责。

3、未经甲方同意,不得擅自拆改原建筑结构或设备管线。

四、关于质量的约定:

1、乙方须严格按照甲方要求和施工图纸、作法说明及设计变更等进行施工,工程质量达到施工合同要求,相关质量验收规范(gb50210-xx、gb50303-xx、gb50242-xx、gb50327-xx等)作为本工程的质量评定验收标准。

2、如因乙方责任原因造成质量不合格或不能通过验收,其返工费用由乙方承担,工期不顺延。

3、如因甲供材料质量不合格而影响工程质量,其返工费用由甲方承担,工期顺延。

4、本工程质保期为壹年,质量保修期自竣工验收之日起计。保修期内如发生质量问题,乙方须无偿履行保修责任。

五、关于工期的约定:

1、如因甲方不能按约给付乙方工程进度款而影响工期,工期顺延。

2、如因乙方责任造成中途无故停工、窝工而影响工期,工期不顺延。

3、因业主等不可抗力的因素而影响工期,工期顺延。

六、关于价款和结算的约定:

1、双方商定本工程合同承包价格元(人民币)。

2、本承包价格包含人工费、机械费、进退场、垃圾清运、材料上运费等。

3、付款方式:a、开工后8日内,甲方付款30%元作为乙方的前期进场费。b、水电工程隐蔽验收后,甲方付款30%元c、瓦工及木基层、木饰面验收后、漆工进场时,甲方付款15%元。d、竣工验收合格后,甲方付款20%元。e、余款5%元待壹年保修期满后结清。

七、关于材料的约定:

1、甲方负责同业主联系及时提供乙方所需材料,并按时到场。经乙方验收入库后,由乙方负责保管。如因乙方保管不善而造成损坏,由乙方照价赔偿。

2、乙方须在预算定额范围内使用材料(包括临时电),材料损耗按定额计,超支的不合理材耗由乙方自行承担,并在承包价格中相应扣减。3、所有进场的业主供材,乙方不得擅自挪用。

八、关于安全生产的约定:

1、甲乙双方另行签订安全协议,作为本合同的附件,与本合同具有同等的法律效力。

2、乙方须严格遵守甲方和物管部门的规章制度,以及对文明现场和安全生产的要求。

3、乙方须严格遵守安全协议中的条款,严禁在施工现场发生违法乱纪等行为。

九、关于违约责任的约定:

1、乙方须自行完成本施工任务,严禁乙方将本项目再次进行分包或转包。

2、因乙方责任原因而延误工期逾期完工,每延期一天乙方向甲方赔付违约金元。

3、乙方必须给进场施工的工作人员购买人身保险,在施工中发生安全生产事故造成人身伤害或财产损失,由乙方承担经济赔偿责任。

4、如乙方违约给甲方造成经济损失,由乙方负责经济赔偿,且甲方有权单方终止本合同。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效,履行完毕后即终止。其中未尽事宜,双方友好协商解决。

甲方(签章)乙方(签章)。

xx年xx月xx日。

劳务工资合同签篇七

甲方(用人单位)名称:

地址:

性质:

法定代表人(委托代表人)。

乙方(劳动者)姓名:

家庭住址:

居民身份证号码:

甲乙双方经友好协商,根据《^v^民法总则》、《^v^合同法》和有关规定,就劳务合作一事达成一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。

双方约定按下列第_______款确定劳务合同期限:

(一)本合同为无固定期限的劳务合同。合同期从_________年_____月_____日至合同中法定解除或终止合同的条件出现时止。

(二)本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。期限为_______个月。

(三)本合同以完成一定工作任务为期限的劳务合同。合同从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

甲方安排乙方在______________岗位(工种)上工作。乙方应完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。如生产工作需要,甲方可以调换乙方的工作岗位。

(一)乙方的工作时间,依其工作性质按下列第______款确定:

1、实行标准时工作制。

每周工作五天,每天工作八小时。

2、实行不定时工作制。

乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中轮休、集中休息等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。

(二)乙方按甲方的内部制度规定,享有休假和福利待遇。

甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

(一)甲方承诺每月______日前未工资发放日;

(二)经甲乙双方协商一致,乙方的工资报酬按下列第______款确定:

1、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中内部工资分配办法确定,按岗按绩效取酬。

2、甲方实行计件工资的岗位,按甲方依法制定的内部工资分配办法执行。

3、甲方实行工资承包的岗位,乙方的工资按照甲方用人部门的承包协议执行。

甲方根据国家的法律、法规的有关规定制订劳动纪律和规章制度,乙方自觉遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方管理。

甲、乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动保护用品及其他必要的职业危害防护措施。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

(一)有下列情形之一的,合同即行。

2、已完成一定的工作任务为合同期限的;

3、劳务合同与职工约定的终止条件出现的;

4、在合同期内职工达到法定退休年龄办理退休手续的;

5、劳动者死亡或者被人们法院宣告死亡和失踪的;

6、公司被吊销营业执照责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;

7、公司被依法宣告破产的;

8、法律、行政法规的其他情形。

(二)本合同经甲乙双方协商一致,可以解除。

(三)乙方由下列情形之一的,甲方可以解除劳务合同:

1、经常迟到、早退和有旷工行为的;

2、故意违反操作规程,给公司生产设备和生产安全造成重大损失的;

3、严重失职,徇私舞弊,或以岗位便利谋取私利对公司形象和利益造成影响和损失的;

4、偷盗公司财物或涉毒、赌博被查处的;

5、行凶打架、或以暴力伤害他人的;

6、请人代工的;

7、在岗员工兼任第二职业或从事经营活动为自己创收谋利的;

8、以弄虚作假手段建立劳动关系的;

9、被依法追究刑事责任的。

甲乙双方约定,甲方为乙方购买_________意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本合同期限相同。

(一)由于当事人乙方的过程,造成合同不能完成履行,由有过错的乙方承担违约责任,如属双方过错,根据实际情况,由双方分别承担各自应负的违约责任。

(二)当事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,应及时向对方通报不能履行或者需要延期履行、部分履行的利用,在取得有关证明后,允许延期履行、部分履行或者不履行,并可根据情况部分或者全部免予承担责任。

(三)乙方由于工作或生产的需要,甲方负责对乙方的岗位或者专业技术培训的,当乙方违反培训协议时,按培训协议条款执行。

(四)在公司涉及公司秘密和关键技术的核心岗位的员工解除劳动关系后二年内不得从事与公司相同职业的工作,公司二年内以本地最低工资按月支付保密费。如果乙方在保密期内给公司造成损失的,公司将按实际损失追究连带赔偿责任。

因履行本合同发生劳动争议,双方可协商解决,协商不成可向__________________法院提起诉讼。

(一)甲方应将企业规章制度明确告知乙方。

(二)本合同未尽事宜,通过甲乙双方协商解决。

(三)本合同依法订立后,对双方具有约束力,甲乙双方必须严格履行。

(四)本合同一式_____份,甲乙双方各执_____份。

十二、因乙方擅自离职,致使公司重要文书和法律文书无法当面送达时,按地址邮编收信人当面送达。

甲方:

法定代表人(委托代理人):

______年_____月_____日。

乙方:

______年_____月_____日。

劳务工资合同签篇八

为了提高林场经济效益和科学的管理林场,甲方承包七洞乡社头村委屯桑_____________亩林地的生产和管理承包给乙方。根据《^v^合同法》的有关规定,双方秉承平等互利协商一致的原则签订本合同。

一、甲方一次性支付乙方每亩_____________元的炼山费,共计_____________元整(_____________元整)。

二、乙方必须按甲方要求机耕每亩土地(运输道路除外),乙方按照甲方要求修整运输道路。甲方支付乙方每亩_____________元的机耕平整费,共计_____________万元整(壹佰陆拾陆万元整)。付款方式:甲方先支付乙方_____________万元(伍拾万元),机耕平整至20xx亩时甲方再支付_____________万元给乙方,剩余的费用在机耕平整完以后支付。

求的,每株扣除乙方_____________元。

四、甲方支付乙方每亩_____________元劳务费,共计_____________元(柒拾贰万陆仟柒佰柒拾伍元整)劳务包括桉树苗的种植、除草、给桉树苗施肥。所有工人的管理由乙方负责,与甲方无关。甲方在乙方完工后结算该款项。

五、甲方给予乙方每年每亩_____________元的防火防虫害管理费,共计_____________元整(壹拾陆万陆仟壹佰贰拾元整)。防火防虫包干给乙方,所有材料人工与甲方无关。如林场辖区发生火灾虫害的,经调查是乙方失职所造成的,乙方负全责,并赔偿甲方所受损失。

六、甲方支付乙方每年每亩肥料款_____________元(如当年肥料市场价波动太大,则双方再做商议,制定出当年肥料款数额),乙方必须连续施肥4年,乙方所购买的肥料的品种品牌产地须得到甲方的认可,以确保桉树能茁壮成长。每年肥料款甲方在当年先支付乙方百分之五十,施肥完以后再支付剩余的百分之五十。

七、甲方每年支付乙方每亩_____________元的护林费,共计_____________元(_____________元整)。乙方必须安排人员每天不定时的巡视林场至少_____________次,防止林场辖区内甲方财产遭到损失,防止树木被伤害,以及盗砍盗伐。甲方会不定时去林区检查,如甲方检查到乙方没有尽职尽责给甲方带来损失的,乙方必须承担全部责任,赔偿甲方损失。

八、甲方只是把林区的生产和日常管理承包给乙方,林区的产权仍然属于甲方所有,甲方有权变卖转让林权,如甲方变卖或转让了该林区,则该份合同当即无条件终止。

九、甲方有权派代表监督乙方在本合同中该履行的每项工作,乙方不能排斥和阻扰该代表的监督工作。甲方有权在乙方没有按合同履行的情况下终止合同,并且追究乙方责任,要求乙方赔偿损失。

十、本合同经双方协商达成一致,未尽事宜需双方协商补充。

十一、本合同一式两份,双方各执一份。

签订时间:_____________。

签订时间:_____________。

劳务工资合同签篇九

甲方:

法定代表人或委托代理人:

乙方:

居民身份证号码:出生日期家庭住址电话:鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《xxx民法则通》、《xxx合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第1条本协议期限为年。

本协议于年月日生效,至年月日终止。

第2条乙方承担的劳务内容为:乙方在甲方担任保洁员一职,具体工作内容为:乙方的工作标准详见甲方保洁员的岗位职责。

第3条乙方的着装要求为:职业便装。

第4条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

第5条乙方到甲方就职,履行甲方保洁员岗位职责,接受甲方的管理,遵守甲方依法制定的各项规章制度。

第6条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密包括但不限于;接触到的甲方的各种文件以及所了解到的甲方各种经营及管理信息。

第7条/月,甲方支付乙方劳务报酬为的时间:

第8条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

第9条发生下列情形之一的,本协议终止:

1、本协议期满的;。

2、双方就解除本协商一致的;。

3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第10条甲、乙双方若单方面解决本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

第11条本协议终止、解除前一周,乙方应将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失应予以经济赔偿。

第12条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

第13条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为以方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第14条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

劳务工资合同签篇十

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)。

本合同于____________年__________月_________日生效,于____________年__________月_________日终止(如有试用期,则试用期从____________年__________月_________日到____________年__________月_________日)。

(xx)2、以完成一定的工作任务为期限的合同。

工作任务为合同终止时间。

第二条甲方招用乙方在(项目名称)。

工程中担任岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。(xx建筑工程劳务合同)。

推荐合同样本·劳务分包合同·劳务外包合同·劳务承包合同第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第八条乙方在试用期间的工资为每日(或每月)元,试用期满后工资为每日(或每月)元;按工作量计算工资的,每(工作量单位)支付工资元。

双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

甲方应在每月日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签确认。

甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。

合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

甲乙双方对工资支付的其他约定。

第九条甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

第十条乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

第十一条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;。

(二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;。

(三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;(xx建筑工程劳务合同)。

(四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;。

(五)被依法追究刑事责任的。

第十二条有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;。

(一)在试用期内的;。

(二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;。

(三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

第十三条变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。

劳务工资合同签篇十一

甲方(用人单位):乙方(员工):

名称:姓名:住所:性别:主要负责人:身份证号码:

联系人:住址:

联系电话:联系电话:

根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限。

以完成一定工作任务为期限:从年月日起至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是。若该工作任务至年月日仍未完成,除双方另行协议延长合同期限外,双方的劳动合同至该日终止。

二、工作内容和工作地点。

乙方的工作内容(岗位或工种):。

乙方的工作地点:甲方所承建的工程项目所在地。

甲、乙双方根据工作需要或乙方的能力和表现,经双方协商一致,甲方可以调动乙方的工作岗位或工种。

三、工作时间和休息休假。

(一)甲乙双方同意按综合计算工时工作制确定乙方的工作时间。乙方的具体工作时间,由甲方现场管理人员根据季节气候、工序和实际情况灵活安排,乙方不得怠工或擅自加班。

(二)乙方按正常工作时间出勤工作(平均每月工作时间166.64小时),甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。

(三)在正常情况下可以完成的工作任务,由于乙方故意拖延而导致必须加班的,甲方可以拒付加班费。

四、劳动报酬。

乙方每月基本工资标准元(计算加班工资基数),本工作任务按工程量计付工资,具体为:

(1)□按乙方每月完成的工程量计付工资,工程量单价为。

(2)□工程量总量总价计取工资。

甲方于每月日尽量足额发放上月工资,若因工程量无法及时结算清楚的,甲方至少应发放上月基本工资以保障乙方的基本生活需要。

乙方同意甲方从乙方工资中扣减或扣除以下费用和款项:

(1)按法律法规规定应由乙方承担的费用;。

(2)所有依据本合同和有关劳动纪律、甲方规章制度规定应由乙方支付的赔偿或罚款;。

(3)乙方伙食费和住宿费。

五、社会保险和福利待遇。

(一)甲方按照国家和省、市有关规定,为乙方购买工伤保险。乙方因工负伤的,甲方按《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

(二)养老保险。

甲方将依据国家和省、市地方政府有关社会养老保险规定与乙方协商并确定其养老保险的购买或处理方案(由乙方在本人户口所在地自行购买保险,应由甲方承担的费用由甲方折合在乙方上述计件工资中一并发放)。

(三)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

六、劳动保护。

甲方根据国家有关法律法规,建立安全生产制度,并按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

七、规章制度。

(一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。乙方在签订本合同前应认真阅读甲方的各项规章制度,合同签订后视为乙方已经熟知甲方的各项规章制度并愿意遵守。

(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,服从甲方管理及工作安排,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。

(三)乙方自觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。

(四)罚则:

1、乙方有以下行为者,每次罚款人民币50元。

(1)迟到、早退超过15分钟;。

(2)工作时间在非指定场所吸烟者;。

(3)进入施工现场未戴安全帽、穿拖鞋或打赤脚的;。

(4)违反安全操作规程。

2、由于乙方违反操作规程或失职造成的经济损失,乙方应全额赔偿甲方。

(一)甲乙双方协商一致,可以解除合同。

(二)乙方提前五天以上三十天以内以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。乙方不得擅自离职。

(三)甲方有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:

1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;。

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。

(四)乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律、文明施工管理、安全技术操作规程。乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

1、迟到、早退超过15分钟累计达三次的。

2、未经请假,无故旷工二天的。

3、不服从甲方正当工作安排的。

4、工作时间在非指定场所吸烟达三次的。

5、酒后闹事、酒后上岗的。

6、有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为。

7、进入施工现场未戴安全帽、穿拖鞋或打赤脚达三次的。

8、高空作业时没有系好安全带,在高空中没有扶手的攀沿物上随意走动的。

9、违反安全操作规程,损坏设备、工具,浪费材料、能源,造成经济损失超过人民币20xx元的。

10、非机械操作人员操作机械的、非电工接驳电源的。

11、在宿舍内乱搭电线、或使用高功率电器、私设炉灶生火做饭。

12、乙方被发现在应聘过程中向甲方提供信息和资料(如身份证、婚姻、生育、健康状况、教育学历、工作经历、上岗证、操作证、住址、不良记录等)与事实不符的。

13、工作质量达不到到相关标准要求的(详见分项工程质量要求)。工程质量验收应满足《建筑工程施工质量验收统一标准》(gb50300-20xx)、《建筑工程施工质量评价标准》(gb/t50375-20xx)和相关专业工程施工质量验收规范的规定。

14、严重失职,营私舞弊,给甲方造成经济损失超过人民币20xx元。

15、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系。

16、被依法追究刑事责任和行政责任的;。

17、违反计划生育条例的。

(六)有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同:

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

(八)有下列情形之一的,劳动合同终止,甲乙双方不存在任何劳动关系。

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;。

4、甲方被依法宣告破产的;。

5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;。

6、法律、行政法规规定的其他情形。

劳动合同的解除和终止,双方必须签订《劳动合同解除(终止)协议书》,若乙方未签订《劳动合同解除(终止)协议书》而擅自离职者,甲方可扣留乙方未领工资,并不作任何补偿。

九、法律责任。

(一)乙方在履行劳动合同期间,因个人失职操作不当、技能问题等给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

(二)乙方在履行劳动合同期间,必须按甲方要求参加甲方组织的各种专业技术培训。

(三)乙方不得提供假身份证或无效身份证入职,否则造成包括社保、工伤、医疗在内的一切损失由乙方自行承担。

十、其它。

(一)甲方的规章制度、安全操作规程、质量要求作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

(二)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

劳务工资合同签篇十二

联系电话:___________________

乙方(劳动者)姓名:_________

家庭住址:___________________

居民身份证号码:_____________

联系电话:___________________

根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿,协商一 致的原则订立本劳动合同.

甲,乙双方选择以下第___种形式确定劳动合同期限:

(一)有固定期限:自___年 月 日起至___年__月__日止.

(二)无固定期限:自___年__月__日起至 止.

(三)以完成一定的工作任务为期限:自__年__月__日起至

______________________时止.

其中,试用期自___年__月__日至___年__月__日.

(四)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在 ______岗位上工作.经甲乙双 方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件.

(五)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准.

(六)乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时.甲方 应当保证乙方每周至少休息1日.

甲方因生产特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者不定时工作制.

(七)甲方根据本单位的工资制度,确定乙方正常工作时间工资执行以下第___种方式:

1.甲乙双方实行月(周,日,小时)工资制.乙方月(周,日,小时)工资为___ 元.试用期的工资为___元/月(周,日,小时)

2.甲乙双方实行计件工资制,计件单价为____元.

甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资.

(八)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月___日前支付工资,并由乙方签字 确认.

(九)甲乙双方实行周,日,小时工资制的,甲方应按双方约定的时间,以货币形 式支付乙方工资,并由乙方签字确认.

(十)甲方为乙方提供符合有关劳动法律,法规和国家有关规定的劳动安全保护设 施,劳动防护用品和其他劳动条件.甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年 工实行特殊劳动保护.

(十一)甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育.在施工现场,甲方必须按照 国家建筑施工安全生产的规定,采取必要的安全措施.

(十二)甲方为乙方提供的宿舍,食堂,饮用水,洗浴,公厕等基本生活条件必须 达到安全,卫生要求,其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准.(十三)用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示.用人单位 和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害.职工发生工伤时,用人 单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治.

(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动 合同时告知乙方.

(十五)乙方自觉遵守有关劳动法律,法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格 遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务.

乙方对甲方违章,强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体健康的劳动条 件,有权提出批评,检举和控告.

得随意解除本合同.

(十七)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终 止.甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同.

(十八)解除,终止劳动合同时,甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除,终 止劳动合同的证明书或者相关文件.

(十九)甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金的,按照《劳动 法》及有关规定执行.乙方根据《劳动法》第32条第(二),(三)项规定解除 本合同,甲方也应按照《劳动法》及有关规定执行.

(二十)甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标准的,要在补 足低于标准部分的同时,依法支付赔偿金.

(二十一)甲,乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商 或者协商不成的,可在争议发生之日起60日内向当地(用人单位工商注册地或者 施工地)劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当 地人民法院提起诉讼.

(二十二)甲,乙双方约定的其他内容如下:

___________________________________________________________________________________________________.

(二十三)本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的,依照国家法律法规及 有关规定执行.

本劳动合同一式2份,甲乙双方各执1份.

本劳动合同自甲乙双方签字,盖章之日起生效.

甲方(公章) 乙方(签字)

法定代表人或者

委托代理人签字

签字日期: 年月日签字日期: 年 月 日

劳务工资合同签篇十三

根据《中华人民共和国建筑法》、《合同法》、《建设工程安全生产管理条例》等相关的法律、法规,遵循平等、自愿、公平和诚信原则,甲乙双方就本工程施工事宜协商一致,达成协议如下:

一、工程名称:富丽新城b区12#楼。

二、工程地址:福山斗余。

三、承包内容及范围:全部安装工程(包含落水管安装)。

四、质量要求:图纸、规范、设计及甲方要求,严格按《建设工程质量管理条例》、《国家强制性有关条文》的规定、规范、规程及烟台市质量管理的有关条件要求施工。不能满足质量标准部分必须无条件返修,还要赔偿因此造成的直接经济损失,并且要处以相应的罚款。

五、工期要求:自年月日至年月日,计天﹙含节假日﹚,乙方每延期壹天,要承担所造成的工程直接经济损失;并且承担相应的工期罚款500元/天;服从项目部关于工程工期计划的合理调整。

六、承包方式:包清工。

五、工程单价:(含5%的安全基金)结算方式:根据实际工程量现金结算。本工程要求达到烟台市优质结构,若达不到,扣全部工程量款的10%作为违约金。

六、付款方式:主体七层以下预支生活费,七层框架施工完毕后10日内付七层以下已完工程量款的70%,以后每月按形象进度付当月完成工程量款的70%,全部工作结束验收合格后付至工程量款的80%,余款在工程竣工验收合格后两个月付清。保修两年。质量保修期自工程竣工验收合格之日起计算。

七、现场文明施工管理要求:满足烟台市关于文明工地的要求,且要服从工程项目部的管理,现场乙方堆放材料﹙特别是周转材料﹚处,要随堆随整理﹙自堆放之时至整理完毕的时间不允许超过壹天﹚,确有特殊情况,应申请项目部批准,未经项目部批准或超期整理按50元/天罚款,未整理时间超过三日,由项目部组织人员整理,乙方承担工资及罚款﹙罚款为工资两倍﹚。

八、安全施工要求:甲方提供必要的防护设施﹙一次性用品和安全帽由乙方自负﹚,乙方严格按照《建设工程安全生产管理条例》安全操作规程施工,因乙方违规操作造成的所有损失由乙方自负,并应承担甲方相应的安全罚款。乙方用电要申请由专业电工拉电,乙方不准乱拉乱扯。

九、甲方责任:甲方本着公平、公正、公开的原则选择施工队伍。甲方提供基本的工作、生活条件;提供基本的劳动保障;负责进行安全教育,技术交底;负责对乙方工作的质量、安全、文明施工等进行监督、管理。保证按合同付款。

十、乙方责任:乙方负责按照甲方所要求的质量、工期、安全、文明施工要求进行所承包范围内的施工工作,乙方工作人员必须服从项目部的管理和调度。由乙方原因造成返工、停工或验收不合格的,乙方负责甲方损失。做好工作范围内的卫生、场地整理、宿舍卫生和安全用电。

十一、如果乙方在施工过程中施工质量、进度达不到甲方要求,甲方有权单方面解除合同,重新选择施工队伍,所施工部分的工程款将不予结算;如果在施工过程中乙方单方面解除合同,乙方应赔偿所承包工程造价的10%作为违约金给甲方,所施工工程量将不予结算。

十二、甲方每周将不定期对乙方所施工工程进行检查,发现质量问题、进度滞后、材料浪费、不符合安全文明施工等的情况,甲方不需要征得乙方同意,将对其进行经济罚款,每月拨进度款时,直接扣下。

十三、进场班组每周上报工人考勤表。如有人员变动,及时通知公司并办理相关手续。

十四、针对本工程的技术交底和本协议具有同等效力,为本合同的有效补充。十五、附则:甲方负责协调各施工队伍之间的工作关系,乙方在工作中必须节约使用材料;因乙方原因造成材料浪费的情形,乙方负责赔偿甲方损失;乙方施工人员在工地期间不准喝酒、赌博,因喝酒、赌博影响正常工作秩序或他人休息者,每人次罚款200元,喝酒闹事者每人次罚款500元;不准打架斗殴,违者每方罚款1000元,严重者送交公安机关。严禁偷盗,发现偷盗行为,每次罚款500元,并扣押本班组工资。乙方进入工地现场,必须遵守甲方施工现场管理规定。

十六、本协议自双方签字之日起生效,其它未尽事宜均按国家有关规定执行。

甲方代表﹙签章﹚:乙方代表﹙签章﹚:

电话:

xx年xx月xx日xx年xx月xx日。

劳务工资合同签篇十四

资质证书号码:___________。

发证机关:_______________。

资质专业及等级:____________。

复审时间及有效期:___________。

2、劳务分包工作对象及提供劳务内容。

工程名称:_______________。

工程地点:_______________。

分包范围:_______________。

提供分包劳务内容:___________。

3、分包工作期限。

4、质量标准。

工程质量:按总(分)包合同有关质量的约定、国家现行的《建筑安装工程施工及验收规范》和《建筑安装工程质量评定标准》,本工作必达到质量评定____等级。

5、合同文件及解释顺序。

组成本合同的文件及优先解释顺序如下:

本合同;

本合同附件;

6、标准规范。

7、总(分)包合同。

7.1工程承包人应提供总(分)包合同(有关承包工程的价格细节除外),供劳务分包人查阅。当劳务分包人要求时,工程承包人应向劳务分包人提供一份总包合同或专业分包合同(有关承包工程的价格细节除外)的副本或复印件。

7.2劳务分包人应全面了解总(分)包合同的各项规定(有关承包工程的价格细节除外)。

8、图纸。

8.1工程承包人应在劳务分包工作开工___天前,向劳务分包人提供图纸___套,以及与本合同工作有关的标准图___套。

9、项目经理。

9.2劳务分包人委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为___,职务:___,职称:___。

10、工程承包人义务。

10.2、除非本合同另有约定,工程承包人完成劳务分包人施工前期的下列工作并承担相应费用:

工道路畅通的时间和质量要求;在___年___月___日前向劳务分包人提供相应的工程地质和地下管网线路资料;在___年___月___日前完成办理下列工作手续(包括各种证件、批件、规费,但涉及劳务分包人自身的手续除外):

__________________________。

10.7、按本合同约定,向劳务分包人支付劳动报酬;

10.8、负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。

11.6、按时提交报表、完整的原始技术经济资料,配合工程承包人办理交工验收;

11.9劳务分包人须服从工程承包人转发的发包人及工程师的指令。

11.10除非本合同另有约定,劳务分包人应对其作业内容的实施、完工负责,劳务分包人应承担并履行总(分)包合同约定的、与劳务作业有关的所有义务及工作程序。

12、安全施工与检查。

12.1、劳务分包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全标准进行施工,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。由于劳务分包人安全措施不力造成事故的责任和因此而发生的费用,由劳务分包人承担。

12.2、工程承包人应对其在施工场地的工作人员进行安全教育,并对他们的安全负责。工程承包人不得要求劳务分包人违反安全管理的规定进行施工。因工程承包人原因导致的安全事故,由工程承包人承担相应责任及发生的费用。

13、安全防护。

13.1、劳务分包人在动力设备、输电线路、地下管道、密封防震车间、易燃易爆地段以及临街交通要道附近施工时,施工开始前应向工程承包人提出安全防护措施,经工程承包人认可后实施,防护措施费用由工程承包人承担。

13.2、实施爆破作业,在放射、毒害性环境中工作(含储存、运输、使用)及使用毒害性、腐蚀性物品施工时,劳务分包人应在施工前10天以书面形式通知工程承包人,并提出相应的安全防护措施,经工程承包人认可后实施,由工程承包人承担安全防护措施费用。

13.3、劳务分包人在施工现场内使用的安全保护用品(如安全帽、安全带及其他保护用品),由劳务分包人提供使用计划,经工程承包人批准后,由工程承包人负责供应。

14、事故处理。

14.1、发生重大伤亡及其他安全事故,劳务分包人应按有关规定立即上报有关部门并报告工程承包人,同时按国家有关法律、行政法规对事故进行处理。

14.2、劳务分包人和工程承包人对事故责任有争议时,应按相关规定处理。

15、保险。

15.1、劳务分包人施工开始前,工程承包人应获得发包人为施工场地内的自有人员及第三人人员生命财产办理的保险,且不需劳务分包人支付保险费用。

15.2、运至施工场地用于劳务施工的材料和待安装设备,由工程承包人办理或获得保险,且不需劳务分包人支付保险费用。

15.5、保险事故发生时,劳务分包人和工程承包人有责任采取必要的措施,防止或减少损失。

16、材料、设备供应。

16.1劳务分包人应在接到图纸后____天内,向工程承包人提交材料、设备、构配件供应计划(具体表式见附件一);经确认后,工程承包人应按供应计划要求的质量、品种、规格、型号、数量和供应时间等组织货源并及时交付;需要劳务分包人运输、卸车的,劳务分包人必须及时进行,费用另行约定。如质量、品种、规格、型号不符合要求,劳务分包人应在验收时提出,工程承包人负责处理。

16.2劳务分包人应妥善保管、合理使用工程承包人供应的材料、设备。因保管不善发生丢失、损坏,劳务分包人应赔偿,并承担因此造成的工期延误等发生的一切经济损失。

16.3工程承包人委托劳务分包人采购下列低值易耗性材料(列明名称、规格、数量、质量或其他要求):

___采购材料费用为:___(单价)。

___采购材料费用为:___(单价)。

___采购材料费用为:___(单价)。

___采购材料费用为:___(单价)。

16.4工程承包人委托劳务分包人采购低值易耗性材料的费用,由劳务分包人凭采购凭证,另加___%的管理费向工程承包人报销。

17、劳务报酬。

17.1本工程的劳务报酬采用下列任何一种方式计算:固定劳务报酬(含管理费);约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算;约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算。

17.2本工程的劳务报酬,除本合同17.6规定的情况外,均为一次包死,不再调整。

17.3采用第种方式计价的,劳务报酬共计___元。

17.4采用第种方式计价的,不同工种劳务的计时单价分别为:

___,单价为___元;

___,单价为___元;

___,单价为___元;

___,单价为___元;

___,单价为___元。

17.5采用第种方式计价的,不同工作成果的计件单价分别为:

___,单价为___元;

___,单价为___元;

___,单价为___元;

___,单价为___元;

___,单价为___元。

17.6在下列情况下,固定劳务报酬或单价可以调整:以本合同约定价格为基准,市场人工价格的变化幅度超过___%,按变化前后价格的差额予以调整;后续法律及政策变化,导致劳务价格变化的,按变化前后价格的差额予以调整;双方约定的其他情形:

18、工时及工程量的确认。

18.1采用固定劳务报酬方式的,施工过程中不计算工时和工程量。

18.2采用按确定的工时计算劳务报酬的,由劳务分包人每日将提供劳务人数报工程承包人,由工程承包人确认。

18.3采用按确认的工程量计算劳务报酬的,由劳务分包人按月(或旬、日)将完成的工程量报工程承包人,由工程承包人确认。对劳务分包人未经工程承包人认可,超出设计图纸范围和因劳务分包人原因造成返工的工程量,工程承包人不予计量。

19、劳务报酬的中间支付。

中间支付:

第一次支付时间为___年___月___日,支付___元;

第二次支付时间为___年___月___日,支付___元;

19.3本合同确定调整的劳务报酬、工程变更调整的劳务报酬及其他条款中约定的追加劳务报酬,应与上述劳务报酬同期调整支付。

20、施工机具、周转材料供应。

20.1工程承包人提供给劳务分包人劳务作业使用的机具、设备,性能应满足施工的要求,及时运入场地,安装调试完毕,运行良好后交付劳务分包人使用。周转材料、低值易耗材料(由工程承包人依据本合委托劳务分包人采购的除外)应按时运入现场交付劳务分包人,保证工需要。如需要劳务分包人运输、卸车、安拆调试时,费用另行约定。

20.2工程承包人应提供施工使用的机具、设备一览表见附件二。

20.3、工程承包人应提供的周转材料、低值易耗材料一览表见附件三。

21、施工变更。

21.1施工中如发生对原工作内容进行变更,工程承包人项目经理应提前7天以书面形式向劳务分包人发出变更通知,并提供变更的相应图纸和说明。劳务分包人按照工程承包人(项目经理)发出的变更通知及有关要求,进行下列需要的变更:更改工程有关部分的标高、基线、位置和尺寸;增减合同中约定的工程量;改变有关的施工时间和顺序;其他有关工程变更需要的附加工作。

21.2因变更导致劳务报酬的增加及造成的劳务分包人损失,由工程承包人承担,延误的工期相应顺延;因变更减少工程量,劳务报酬应相应减少,工期相应调整。

21.3施工中劳务分包人不得对原工程设计进行变更。因劳务分包人擅自变更设计发生的费用和由此导致工程承包人的直接损失,由劳务分包人承担,延误的工期不予顺延。

21.4因劳务分包人自身原因导致的工程变更,劳务分包人无权要求追加劳务报酬。

22、施工验收。

22.1劳务分包人应确保所完成施工的质量,应符合本合同约定的质量标准。劳务分包人施工完毕,应向工程承包人提交完工报告,通知工程承包人验收;工程承包人应当在收到劳务分包人的上述报告后7天内对劳务分包人施工成果进行验收,验收合格或者工程承包人在上述期限内未组织验收的,视为劳务分包人已经完成了本合同约定工作。但工程承包人与发包人间的隐蔽工程验收结果或工程竣工验收结果表明劳务分包人施工质量不合格时,劳务分包人应负责无偿修复,不延长工期,并承担由此导致的工程承包人的相关损失。

22.2全部工程竣工(包括劳务分包人完成工作在内)一经发包人验收合格,劳务分包人对其分包的劳务作业的施工质量不再承担责任,在质量保修期内的质量保修责任由工程承包人承担。

23、施工配台。

23.1劳务分包人应配合工程承包人对其工作进行的初步验收,以及工程承包人按发包人或建设行政主管部门要求进行的涉及劳务分包人工作内容、施工场地的检查、隐蔽工程验收及工程竣工验收;工程承包人或施工场地内第三方的工作必须劳务分包人配合时,劳务分包人应按工程承包人的指令予以配合。除上述初步验收、隐蔽工程验收及工程竣工验收之外,劳务分包人因提供上述配合而发生的工期损失和费用由工程承包人承担。

23。2劳务分包人按约定完成劳务作业,必须由工程承包人或施工场地内的第三方进行配合时,工程承包人应配合劳务分包人工作或确保劳务分包人获得该第三方的配合,且工程承包人应承担因此而发生的费用。

24、劳务报酬最终支付。

24.1全部工作完成,经工程承包人认可后14天内,劳务分包人向工程承包人递交完整的结算资料,双方按照本合同约定的计价方式,进行劳务报酬的最终支付。

24.2工程承包人收到劳务分包人递交的结算资料后14天内进行核实,给予确认或者提出修改意见。工程承包人确认结算资料后14天内向劳务分包人支付劳务报酬尾款。

24.3劳务分包人和工程承包人对劳务报酬结算价款发生争议时,按本合同关于争议的约定处理。

25、违约责任。

25.1当发生下列情况之一时,工程承包人应承担违约责任:工程承包人违反本合同第19条、第24条的约定,不按时向劳务分包人支付劳务报酬;工程承包人不履行或不按约定履行合同义务的其他情况。

25.2工程承包人不按约定核实劳务分包人完成的工程量或不按约定支付劳务报酬或劳务报酬尾款时,应按劳务分包人同期向银行贷款利率向劳务分包人支付拖欠劳务报酬的利息,并按拖欠金额向劳务分包人支付每日___‰的违约金。

25.3工程承包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时,应向劳务分包人支付违约金___元,工程承包人尚应赔偿因其违约给劳务分包人造成的经济损失,顺延延误的劳务分包人工作时间。

25.4当发生下列情况之一时,劳务分包人应承担违约责任:劳务分包人因自身原因延期交工的,每延误一日,应向工程承包人支付___元的违约金;劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准,但能够达到国家规定的最低标准时,劳务分包人应向工程承包人支付___的违约金;劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时,应向工程承包人支付违约金___元,劳务分包人尚应赔偿因其违约给工程承包人造成的经济损失,延误的劳务分包人工作时间不予顺延。

25.5一方违约后,另一方要求违约方继续履行合同时,违约方承担上述违约责任后仍应继续履行合同。

26、索赔。

26.1工程承包人根据总(分)包合同向发包人递交索赔意向通知或其它资料时,劳务分包人应予以积极配合,保持并出示相应资料,以便工程承包人能遵守总(分)包合同。

26。2在劳务作业实施过程中,如劳务分包人遇到不利外部条件等根据总(分)包合同可以索赔的情形出现,则工程承包人应该采取一切合理步骤,向发包人主张追加付款或延长工期。当索赔成功后,工程承包人应该将索赔所得的相应部分转交给劳务分包人。

26.3当本合同的一方向另一方提出索赔时,应有正当的索赔理由,并有索赔事件发生时有效的相应证据。

26.5劳务分包人未按约定履行自己的各项义务或发生错误,给工程承包人造成经济损失,工程承包人可按上述程序和时限以书面形式向劳务分包人索赔。

27、争议。

27.1工程承包人和劳务分包人在履行合同时发生争议,可以自行和解或要求有关主管部门调解,任何一方不愿和解、调解或和解、调解不成的,双方约定采用下列第___种方式解决争议:双方达成仲裁协议,向___仲裁委员会申请仲裁;向有管辖权的人民法院起诉。

27.2发生争议后,除非出现下列情况,双方都应继续履行合同,保持工作连续,保护好已完工作成果:单方违约导致合同确已无法履行,双方协议终止合同;调解要求停止合同工作,且为双方接受;仲裁机构要求停止合同工作;法院要求停止合同工作。

28、禁止转包或再分包周记。

劳务工资合同签篇十五

订立协议单位:

甲方(单位名称):

地址:

乙方(单位名称):

地址:

根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》及有关法律、法规的规定,结合本项工程的具体情况,经双方充分协商,就本路面工程的砼面刻纹项目的劳务承包达成如下协议:

工程量清单及单价表。

合同段:货币单位:人民币。

项目名称。

单位。

数量。

单价(元/m2)。

金额合计(元)。

4.1严格按国家现行的公路施工规范和本工程的施工设计图及补充技术规范组织施工。

4.2在施工过程中应遵守建设单位的有关规定,接受监理工程师的监督指导,确保工程质量达到设计要求。

5.1每月对工程量计量一次,在质量合格的前提下给予计量,工程数量以实地测量和驻地监理工程师签字及各级指挥部签字认可为准。

5.2不合格工程不予验收,亦不支付劳务费用。乙方必须在甲方规定的期限内进行返工,费用由乙方承担。

6.1乙方必须按建设单位及甲方要求的时间,完成相应的工程量。

6.2因变更设计需延长工期或改变进度计划时,必须与甲方代表商定核准。

6.3因施工中其它原因无法按期完成工程量的,必须报请甲方代表批准延长工期。

7.1工程所有机具、材料由乙方提供,但需经甲方及监理工程师检验,符合项目所需的要求。

8.1乙方完成的工程量的工程款,由甲方按所做工程量的90支付给乙方;其余的10作为质量保证金,待工程验收合格后,甲方一次性付清。

1、甲方责任。

1.1负责向建设单位、政府有关部门汇报有关工程建设事项,处理、协调工程施工中的各项事物,密切关注各施工单位施工进度,以便及时通知乙方进场。

1.2负责整个工程的技术管理及技术指导,编制施工组织计划,贯彻建设单位管理目标,上报乙方实际完成的工程数量和工程变更资料,保管工程图纸及有关技术资料等。

1.3向乙方提供必要的施工图纸资料及技术规范,并做好技术交底工作。

1.4定期或不定期进行施工中各工序的验收。

1.5负责按月进行中间计价,上报计价单,单项工程完工后进行一次性计价,按双方约定支付乙方工程款。

2、乙方责任。

2.1负责组织适应于本工程施工的设备及人员进场,施工机械进场、退场、转送费用自行负责。

2.2及时向当地政府及有关部门办理各种手续,遵守劳动法及其它法律、法规,尊重民族风俗习惯,承担其聘用人员因过错给他人造成的民事责任。

2.3严格按甲方要求,精心组织施工,接受驻地监理工程师和甲方技术人员,现场管理人员的监督、指导和检查,负责自负的各种安全工作。

2.4乙方在施工过程中,应确保各道工序的质量和连续性,在规定容许时间内完成各道工序的施工,否则按实际损失赔偿甲方。

2.5乙方不得将工程转包、分包或转让给第三方,因转包、分包或转让工程所产生的一切民事责任由乙方承担,甲方有权终止本合同。

2.6乙方保证特殊工种的操作人员具备相应的资格证或操作证。

10.1工程承包方式采用“单价承包制”,单价内包含完成工程所需的一切工序及费用在内。

10.2乙方工程进度滞后影响甲方总体工期时,甲方有权对工程进行分割甚至终止合同,乙方应承担由此造成的甲方一切损失。

11.1双方因合同发生争议,应协商解决,经协商无法达成协议的可向有管辖权的人民法院起诉。

11.2不按合同约定履行自己的各项义务,应承担违约责任,违约方应向对方支付工程款10的违约金,并赔偿因其违约给对方造成的损失。

12.1乙方应严格按国家规定的安全规范文明施工,采取严格的安全防护措施,承担由自身安全措施不利造成事故的责任和因此发生的费用。

12.2因不可抗力所造成乙方设备、机械的损坏及停工损失,由乙方承担。

12.3乙方必须办理自已在施工现场人员生命财产和机械设备的保险,如不按时办理,出现意外,责任事故产生的费用由乙方承担。

12.4乙方有义务保守甲方的商业秘密,不得向第三方泄露工程劳务价款。因泄露商业秘密给甲方造成损失,乙方应承担全部损失。

甲方:委托代理人:

法定代表人:

甲方:委托代理人:

法定代表人:

劳务工资合同签篇十六

依据《中华人民共和国劳动法》相关法律法规,甲乙双方本着平等协商、互惠互利的原则,根据生产经营需要,甲方雇佣乙方为短期劳务工,经双方协商一致达成以下协议,以兹共同遵守。

第一条劳务期限。

1.1甲方委托乙方完成指定工程工作内容,起始和结束以甲方通知为准。

1.2无论何种原因,甲方不能再为乙方安排工作时,协议自行终止。

第二条工作岗位、地点和作业内容安排。

2.1根据工作需要,甲方拟安排乙方从事工作。

2.2乙方工作地点:根据甲方业务特点,在甲方公司内或者甲方承包的工地或者甲方指定的其他工作地点。

2.3甲方尽量安排乙方从事和自己特长吻合的工作并支付相应报酬,甲方也可根据工作需要在确保安全的前提下安排乙方从事其他作业,乙方必须执行,甲方支付相应报酬。

第三条工作条件、劳动保护以及职业危害保险。

3.1甲方根据国家规定为乙方提供良好的工作环境、工作条件和劳动保护设施,建立、健全劳动安全卫生制度并严格执行。

3.2甲方根据乙方岗位情况,向乙方提供必要的劳动防护用品。

3.3甲方根据经营特点,建立健全职业危害防护制度。

3.4乙方和甲方之间非劳动关系,而是劳务关系。因此甲方无义务为乙方交纳社会保险。甲方为乙方购买意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿,保险理赔后甲方不再重复赔偿(受益人由乙方直接指定为自己或亲属。保险为:30万元整意外保险,2万元整医疗保险)。

3.5乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

第四条教育培训。

4.1在乙方工作期间,甲方视情况对乙方进行职业道德、安全生产及各种规章制度的教育和训练。

第五条工作时间。

5.1工作时间:配合甲方作业,自行安排工作时间。

第六条劳动报酬。

6.1双方约定按方式支付报酬:

6.1.1实行小时制计酬:每小时劳动报酬为人民币元整,工作结束一次性支付补偿金n元/小时(n为实际工作小时)。

6.1.2实行按月制计酬:每个月劳动报酬为人民币元整。

6.2甲方发薪地为,发薪日期为每月日前,实行先工作后付薪。

乙方必须按照约定领取报酬并签字,否则由此造成甲方无法支付报酬的一切后果由乙方承担。

第七条劳动纪律和规章制度。

7.1乙方应遵守国家的法律、法规、规章及甲方依法规定的各项规章制度以及劳动纪律。

7.2乙方应自觉接受安全生产教育的培训,掌握本岗位操作所需的安全生产知识,消防知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

7.3乙方工作期间由于违章作业造成的事故,根据情节的轻重、责任大小分别给予经济处罚、纪律处分直至解除劳务协议,触犯法律的依法追究法律责任。

7.4非甲方原因造成的一切事故责任由乙方自负,甲方不承担任何赔偿及连带责任。

第八条劳务协议的解除与不得解除的规定。

8.1经甲、乙双方协商一致,劳务协议可以解除。

8.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除协议:

(1)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;。

(2)严重违反甲方规章制度的(详见附件《管理规章制度》);。

(4)被依法追究刑事责任的;。

(5)盗取甲方开发或向第三方购买的软件、文档及其他设备、产品等;。

8.3其他按照国家法律法规规定执行。

第九条违反劳务协议的违约责任。

9.1任何一方违反劳务协议应当赔偿给对方造成的损失。

第十条劳动争议。

10.1本协议未尽事宜,甲乙双方协商解决,协商补充附件与协议具有同等的法律效力,若双方发生劳动争议协商解决不成可依法向所在地劳动有关部门申请劳动仲裁或法院提出民事诉讼。

第十一条其他。

11.1本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字或盖章后生效,两份协议具有同等法律效力。

11.2本协议未尽事宜,按照法律、法规的有关规定执行。

11.3本协议条款如与国家法律、法规和政策的强制性规定相悖时,以国家法律、法规政策强制性规定为准。

11.4本协议附件以及补充协议和本协议具有同等法律效力。

11.5双方约定的其他事项:

受委托方:委托方:

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