武装部工作总结(专业19篇)

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武装部工作总结(专业19篇)
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总结是一个重要的学习方法,能够帮助我们更深入地理解所学知识,提高学习效果。写总结时要注重突出重点,突出自己的亮点和成绩。这些总结范文的作者在总结过程中有着独到的观点和见解,值得我们学习。

武装部工作总结篇一

我们制订了民兵整组方案,召开了民兵营长会议,把我镇的民兵编组任务分解落实到各村。我们把调查摸底工作作为提高整体工作质量的首要环节来抓,重点摸清核数三个底数:一要摸清核准退伍军人底数;二要核准地方与军事专业对口技术人员预备役登记工作,特别是部队应急作战急需的高科技人才的质量及分布情况;三是摸清军民通用装备的底数。坚持任务牵引,搞好统筹规划。我们改进了编组方式,提高了组织建设质量,一拓宽了编组范围,在巩固农村民兵组织的基础上,进一步将编组领域向国有企业和非公有制企业拓展,向科研和科技密集型企业延伸;二改进了编组方法,着眼编训一致,进一步改进编组方法,不断提高编组质量;三优化了兵员结构;四强化了兵员管控,进一步建立完善军地联管机制,落实请销假、联系走访、定期。

报告。

委托代管紧急召回等。

制度。

我们还突出了建设重点,着力提升应急动员能力重点抓了现役部队预编预备役人员核实工作,巩固加强了民兵重点分队建设,进一步优化了应急排人员素质通过努力,全圆满完成了民兵整组任务。

武装部工作总结篇二

按照区武装部的安排,围绕全面建设、整体提高的工作目标,结合民兵整组工作,按区武装部民兵整组现场会的要求,加强了镇、村两级民兵组织的正规化建设。按照“六个一”硬件措施和12类“软件”资料的要求,规范了镇武装部办公室和民兵营连部,按要求标准搞了规划,进一步完善了各类软件,完成了民兵整组任务。组建基干民兵连二个连,落实××区基干民兵人数295人,组建普通民兵13个连,落实普通民兵人数1485人,参加××区应急分队编制100人,组建镇应急分队60人。5月中旬区武装部*部长来我镇检查民兵整组工作,对我镇武装部工作给予了充分肯定。

2、其他各项工作都取得了明显进步。兵役登记、国防动员和战争潜力调查工作等都取得了明显成绩。对全镇复员军人进行重新核对登记,全镇落实35周岁以下预备役人员65人,36周岁至45周岁预备役人员45人。同时还完成了全镇308人适龄青年的兵役登记核验。对地方与军事专业对口技术人员和装备器材进行了调查摸底。真正做到人数物资底数清。

3、做好防汛准备工作。汛期组织13个民兵连长召开防汛动员会,明确分工,到永定河左护路堤勘查现场,认清各民兵连的责任段。落实防汛抢险队员1600人,区防汛预备队员120人,并落实了防汛抢险组织物资、车辆和后勤保障等措施。

今年征兵工作在区、镇政府的正确领导下,紧紧围绕新时期军队建设的建军思想,严格政审,把好体检关,贯彻新的征兵工作条例,学习廉洁征兵有关规定,依法征兵,搞好兵役登记,选好预征对象,确定了镇初检人员,挑选了区上站体检人员,严格政治审查,组织了家访,进行了社会调查,对有问题人员绝对不允上站体检,依法征兵廉洁征兵,圆满完成了6名新兵的征集任务。今年征兵要求高,优抚政策落实好,出现争先当兵的情况下,我们根据各村情况,做好了村、家长、适龄青年等方方面面的思想工作,保质保量,高标准为内蒙边防、空军、海军等地输送了新兵。

今年征兵工作的顺利完成,一是镇党委、镇政府对征兵工作重视,对年度征兵工作作出具体部署和要求,同时镇政府认真执行落实了区政府的优抚政策,及时发放义务兵优抚款,还利用“八一”等重大节日期间,对困难军属走访慰问,为有实际问题的家庭上低保,发放补助金。得到了群众对征兵工作的理解和支持。二、是加大了宣传力度,充分利用了各村广播等宣传工具,认真学习了“兵役法”和“新的征兵工作条例”,同时镇武装部在政府一条街挂了大字标语,今年还开通了征兵咨询专线,专门为向送子当兵的家长和有志青年答疑解惑,进行政策宣传,收到了良好效果,极大的激发了适龄青年报名参军的积极性,征兵工作开始后,报名人数达54名,镇确定预征对象36人,区上站体检18人,体检合格12人,确保了新兵的质量。三是营造参军光荣氛围。组织召开了新兵欢送大会,给入伍新兵披红戴花,组织合影留念,赠送礼品、学习用具等,并上一份保险,真正做到了新兵满意、新兵家长满意、接兵部队满意、镇党委、政府满意。

武装部工作总结篇三

今年以来,我部紧紧围绕各级农业农村工作会议精神,结合县委、县府“四争一抢”工作任务,以周例会、月计划的账单式工作思路来进行工作总结和安排部署,适应新常态,抢抓新机遇,狠抓落实,各项工作进展顺利。

年工作完成情况。

我部确定了“一核两园三亮点,四项促发展”的工作思路,并围绕这一思路开展各项工作,取得一定成绩。

(一)美丽乡村建设工作。

xxx年美丽乡村项目区包括宣风镇竹垣村、吐霞村、栗湾村开展建设,总面积达平方公里,主要围绕“一轴两街三村四园多基地”的总体思路安排建设项目。

一是农村产业发展。主要围绕竹垣火龙果基地,完成了停车场建设(竹垣村火龙果基地旁)面积1300m2,游客接待及产品展示厅4000m2,火龙果基地铺设沥青路面,建设了木质文化艺术长廊200余米,新修和维修排灌渠道3800米,新修硬化机耕路2500米,绿化苗木达5万余株,新增了火龙果基地钢架种植大棚230亩。二是居住条件改善。完成了房屋立面刷白161栋、万m2,其中竹垣村109栋、10300m2,栗湾村52栋、5700m2。三是完善基础建设。新修了320国道至石斛基地的水泥路面硬化。四是服务中心建设。在竹垣村委会一楼,建立了便民服务中心,设置了包括美丽乡村展示厅、实景沙盘,惠农业务厅、农村e邮电商平台、爱心超市、农家书屋等功能区。五是特色文化建设。目前绘制了文化艺术墙绘画15副1200余m2,竹垣以历史名人、宣风谷酒等传统工艺画风格为主;吐霞以水岸、瓜果等农家风格为主;栗湾以花卉苗木绿色风格为主。

(二)新农村建设工作。

今年省批复我县新农村点55个,其中20个中心村点安排在6个村,一般点35个,包括21个自建点,在布点安排上,以320国道为主,辐射武功山旅游公路、芦南公路,大富路沿线。

(三)农村生活垃圾治理工作。

围绕“两年提前验收”的目标,按照“三合一处理模式”、“12345工作措施”开展各项工作。目前,该项工作被省、市评价为“七个有”(有基础、有强度、有队伍、有机制、有目标、有行动、有成效)。

武装部工作总结篇四

1-10月份,全系统实现商品销售总额完成4156万元,其中:烟花竹销售总额完成300万元,农资销售总额完成793万元,废旧物资回收额完成1400万元,农副产品收购额完成894万元,社办工业产品销售额350万元。经济指标完成情况良好。

二、认真做好农资保障供应,确保农业生产之需。

保障农资供应施销社农资经营部门的重要工作。为此,我社高度重视农资供应,积极筹集资金,储备化肥,确保农资供应不断档,不脱销,做到确保不销售假劣化肥和农药。今年年初,我社农资经营部门储备各种化肥达千吨,有力地保障我县农资供应。我社不定期开展农资质量检查,大大提升了农资公司的竞争实力。我社还与农业、工商、质监等部门加大对市场整治力度,坚决打击假冒伪劣农资产品,为今年我县的农业丰收、农民增收奠定基础。

三、认真做好烟花竹安全经营管理工作。

确保烟花竹安全经营无事故施销社工作的重中之重。为了切实抓好烟花竹的安全经营管理,一是抓好烟花竹的源头管理,把好质量关。二是抓好联合打击非法贩卖烟花竹的行为。三是做好对烟花竹仓储的严格管理。四是开展好宣传整治活动。五是抓好烟花竹仓库新建选址工作。今年以来,我社作为县安全生产成员单位积极参加了全县的安全生产活动日宣传活动,现场向群众散发了宣传单和开展了安全知识宣讲,引导群众安全燃放烟花竹。活动日的宣传,使广大群众了解安全燃放烟花竹的知识和相关法律法规,提高了群众的安全防患意识。与此同时,我社还加大了对系统内的安全检查力度。通过以上措施和工作,我们确保了全年无安全经营事故发生,确保了社会和企业的稳定。

四、扎实推进基层组织建设,增强发展后劲。

按照省社《关于进一步加强基层工作的实施意见》的要求,实施“基层组织建设工程”,开展基层社标准化建设,打牢服务基础,壮大服务平台施销合作社的工作重点,为此,我社经过仔细地研究,决定着手今年在池中心社新建基层综合服务楼,目前建设用地手续正在办理中。该综合服务楼建设将按基层中心社规范化建设的要求,统一标识,并重点打造成为“自主经营,为农服务,合作经济组织联合体”为一体的新型基层社,使供销社更好地成为为农服务的主渠道和生力。

五、扎实做好项目谋划和储备前期工作。

六、加大对社有资产的管理,确保资产保值增值。

社有资产保值增值施销合作社发展的基础,为保障供销社的`正常运转,我社始终把社有资产的管理放在首位。今年我们加大了对所有房屋及仓库进行管理和维修,对受损的社有资产投入资金进行了修膳和改造,使得这些资产得到保值。我社对土产公司围墙、消防池、火腿公司围墙以及部分基层社房屋进行了维修。

七、切实加强维稳工作,解决困难职工实际困难。

我社基层企业改制后下岗职工较多,历史遗留问题较多。维稳工作任务重,情况复杂。我社切实把维稳工作放在重要位置,主要领导亲自抓,安排专门工作人员负责。针对困难职工,我社在传统节假日安排工人人员上门走访慰问,解决困难职工的生产生活困难,确保稳定。

八、存在的困难和问题。

武装部工作总结篇五

我镇武装部工作,按照上级军事机关的安排,在镇党委、镇政府的领导下,出色完成了年度各项工作任务。具体做了以下几方面工作:

一、加强了基层基础工作,搞好民兵组织整顿。

按照区武装部的安排,围绕全面建设、整体提高的工作目标,结合民兵整组工作,按区武装部民兵整组现场会的要求,加强了镇、村两级民兵组织的正规化建设。按照“六个一”硬件措施和12类“软件”资料的要求,规范了镇武装部办公室和民兵营连部,按要求标准搞了规划,进一步完善了各类软件,完成了民兵整组任务。组建基干民兵连二个连,落实**区基干民兵人数295人,组建普通民兵13个连,落实普通民兵人数1485人,参加**区应急分队编制100人,组建镇应急分队60人。5月中旬区武装部*部长来我镇检查民兵整组工作,对我镇武装部工作给予了充分肯定。

二、抓好以民兵军事训练为中心的各项经常性工作。

1.按区武装部要求,我镇有4名预备役人员参加了区武装部组织的应急分队和民兵专业训练,在25天的训练中,我镇选派民兵克服了天气热、蚊虫叮咬等不良因素影响,认真学习,刻苦训练,训练成绩突出,两人被评为“优秀民兵”。期间,我们武装部代表政府对参训人员进行了慰问和再教育,对训练人员鼓劲加油,确保了民兵训练工作的圆满完成。

2、其他各项工作都取得了明显进步。兵役登记、国防动员和战争潜力调查工作等都取得了明显成绩。对全镇复员军人进行重新核对登记,全镇落实35周岁以下预备役人员65人,36周岁至45周岁预备役人员45人。同时还完成了全镇308人适龄青年的兵役登记核验。对地方与军事专业对口技术人员和装备器材进行了调查摸底。真正做到人数物资底数清。

3、做好防汛准备工作。汛期组织13个民兵连长召开防汛动员会,明确分工,到永定河左护路堤勘查现场,认清各民兵连的责任段。落实防汛抢险队员1600人,区防汛预备队员120人,并落实了防汛抢险组织物资、车辆和后勤保障等措施。

三、征兵工作圆满完成。

今年征兵工作在区、镇政府的正确领导下,紧紧围绕新时期军队建设的建军思想,严格政审,把好体检关,贯彻新的征兵工作条例,学习廉洁征兵有关规定,依法征兵,搞好兵役登记,选好预征对象,确定了镇初检人员,挑选了区上站体检人员,严格政治审查,组织了家访,进行了社会调查,对有问题人员绝对不允上站体检,依法征兵廉洁征兵,圆满完成了6名新兵的征集任务。今年征兵要求高,优抚政策落实好,出现争先当兵的情况下,我们根据各村情况,做好了村、家长、适龄青年等方方面面的思想工作,保质保量,高标准为内蒙边防、空军、海军等地输送了新兵。

今年征兵工作的顺利完成,一是镇党委、镇政府对征兵工作重视,对年度征兵工作作出具体部署和要求,同时镇政府认真执行落实了区政府的优抚政策,及时发放义务兵优抚款,还利用“八一”等重大节日期间,对困难军属走访慰问,为有实际问题的家庭上低保,发放补助金。得到了群众对征兵工作的理解和支持。二、是加大了宣传力度,充分利用了各村广播等宣传工具,认真学习了“兵役法”和“新的征兵工作条例”,同时镇武装部在政府一条街挂了大字标语,今年还开通了征兵咨询专线,专门为向送子当兵的家长和有志青年答疑解惑,进行政策宣传,收到了良好效果,极大的激发了适龄青年报名参军的积极性,征兵工作开始后,报名人数达54名,镇确定预征对象36人,区上站体检18人,体检合格12人,确保了新兵的质量。三是营造参军光荣氛围。组织召开了新兵欢送大会,给入伍新兵披红戴花,组织合影留念,赠送礼品、学习用具等,并上一份保险,真正做到了新兵满意、新兵家长满意、接兵部队满意、镇党委、政府满意。

武装部工作总结篇六

××乡2xx年度成教工作在乡党委和乡府的正确领导下。紧紧围绕建设新农村这一根本目标,以市场经济和社会需求为导向,以服务“三农”为宗旨,以发展××经济、实用技术培训、农村劳动力转移培训为重点。一年来,通过大家的共同努力,圆满完成了全年的工作任务。

培训工作是教育中心校的重点工作,其中农村劳动力转移培训是成教培训工作的核心部分,是农民致富奔小康,构建和谐社会的重要举措。一年来,共举办各类农村劳动力技能培训班22期,培训2332人次,就业指导培训71余人次。通过培训,有效转移劳动力127人。

在培训中根据我乡经济发展的实际情况还专门深入到各村举办了生猪饲养技术等方面的培训。过培训,我乡的养殖户的技术水平提高了,经济效益显著提高。

采取措施,多渠道组织和引导农村富余劳动力外出务工。培训的目的是转移就业,转移就业的关键是如何组织富余劳动力外出务工。为此,我们采取多种措施,通过集体组织推荐、单位招聘、个人介绍、联系用工单位等方式,组织富裕劳动力外出务工,使农村富余的劳动力得到合理有序流动,农村闲置的劳动力资源得到有效利用。目前,我们已经向省内外很多单位输送了不少合格的员工。一年来,通过努力,今年我乡实现转移输出人数达521余人。

在今后的工作中,我们将加大成教工作力度,继续配合上级主管部门开展各项业务工作,根据我乡实际,继续做好下列工作:

1、广泛宣传,营造氛围。抓好充分就业工作宣传,利用劳务简报、宣传标语、宣传单、咨询服务、墙报及举办培训班等形式,大力宣传城镇统筹就业工作的重要意义、创业成功经验和外出务工典型事迹。同时还宣传维护外出务工人员合法权益的法律法规和促进劳动力转移就业的技能培训。

2、积极开展各项培训,提高劳动者素质。多渠道多层次开展引导性培训、技能培训、创业培训等,通过多种形式培训,使更多自愿参加培训的农民工获得一技之长,加强职业技能水平,提高就业质量。

3、拓宽就业渠道,加大劳动力的转移输出力度。首先依托本镇特色产业,促进农村劳动力的就地转移;其次,积极争取上级部门的大力支持,不断拓宽劳动力输出的渠道;第三,依托创业人士和务工领头人,巩固建立输出渠道,扩大劳务输出量,促进劳动力就业。

总之,我乡成教工作在乡党委、府的领导下,在区教育局的指导下,做出了一定的成绩,但还远远不够,我们将继续努力,使我乡成教工作更上一个新的台阶。

武装部工作总结篇七

***年以来,在乡党委、政府和上级军事机关的坚强领导下,***乡人武部根据县人武部工作安排计划,结合我乡实际情况,坚持以党的十八大会议精神和新时期军事战略方针为指导,与时俱进,开拓创新,高质量地完成了各项武装工作。现将***年各项工作总结如下。

一、严格党管武装各项制度,抓好各项工作贯彻落实。

党管武装是我党我军一贯坚持的优良传统,更是一项维护国家长治久安的重要原则。为切实做好各项工作,人武部注重做请示汇报工作,凡人武系统有重要工作,都会及时向党委、政府及时报告。对于那些需要党委、政府投入大量经费或拍板的重大工作,提请党委会专门开会加以讨论,不断增强武装工作在乡镇工作中的地位和作用,确保武装工作的制度落实。

二、规范队伍建设,确保队伍“召之即来、来之能战”

国防后备力量是国防力量体系的重要组成部分,其作用突出体现于战争的预备性。为此,后备力量的政治和军事素质就显得尤为重要。乡人武部非常重视自身建设,积极参加上级军事机关的各类专武干部集训。今年5月和10月,乡武装部积极参加了县人武部组织的民兵军事训练和基层武装部长军事技能培训,在民兵训练基地射击场进行了射击考核,通过理论学习、军事基础训练,进一步提高了我乡专武部长和民兵的素质和军事能力。

三、认真做好民兵整组工作、扎实整顿民兵队伍。

在今年三月份,我乡开展了民兵整组工作,我乡认真领会整组工作精神,严格执行整组工作要求,对全乡基干民兵的年龄、整治面貌、文化程度等具体情况做了一次全面的调研,调研后发现,基干民兵组织中超龄、文化程度低的现象较为普遍,长期不在位的情况较为突出。

针对基干民兵组织中存在的问题,我们及时将已不符合条件的队员转出队伍,把文化程度高、有一技之长、能够在位的优秀年轻民兵转入基干民兵队伍,出入转队率严格控制在15%,即保证了基干民兵队伍的稳定性,又为其注入了新鲜血液。整组后,整个基干民兵队伍朝气蓬勃,充满战斗力,能够满足新时期战备勤务的要求。通过整组,我乡现有基干民兵36人,民兵建制为1个连。

四、参与灾后重建和维稳处置,强化民兵应急分队“突击队”作用。

乡人武部注重加强对各村民兵连长进行政治教育,业务学习和培训,通过教育训练,提高了他们的素质和应付处置突发事件的能力。各村民基干民兵积极投身灾后重建工作,互帮互助,加快推进农房重建工作。

五、依法征兵,高质量完成征兵任务。

今年是实行夏季征兵工作的第二年,针对新政策、新情况、新问题,我乡在依法征兵的前提下,做到早发动、早宣传,在思想发动和宣传教育上下细功,扎实做好征兵的平时准备工作,在切实摸清底数上下功夫,在改进依法征兵的工作方法和政策措施上下硬功。乡人武部严格执行规定,严把“体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关”,细致全面地进行政审和走访,真实地掌握各个应征青年的具体情况。加强对应征青年家长的宣传教育工作,确保了廉洁征兵工作落实。

武装部工作总结篇八

一、年度工作基本情况。

(一)举旗铸魂首位首抓。

(二)培养锤炼配强队伍。

(三)加大投入完善设施。

(四)聚焦主业练兵备战。

(五)完善机制依法征兵。

二、工作打算。

(一)以习近平强军思想为引领。

(二)以民兵调整改革为抓手。

(三)以严格要求为工作目标。

正文:

今年在市委、市政府和市人武部的正确领导和具体指导下,我镇紧紧围绕强军目标,坚持以习近平强军思想为引领,担当实干,撸起袖子加油干,各项工作运行有序,年度各项任务出色完成。

一、年度工作基本情况。

(一)举旗铸魂首位首抓。

我镇着眼“三个绝对”要求,着力加深民兵对强军铸魂的理解认识、实践认知和情感认同。今年来我镇武装部根据市人武部关于民兵政治教育指示,组织辖区民兵认真学习了十九大历次全会和习近平新时代中国特色社会主义思想、《国防法》、《民兵工作条例》、《兵役法》等。通过学习使专武干部和民兵政治理论水平得到进一步提高,进一步打牢高举旗帜、听党指挥的政治信念,为坚定实现强国梦、强军梦的追求注入动力、凝聚力量。

(二)培养锤炼配强队伍。

积极配合市人武部针对专武干部年龄偏大、事业编偏多、积极性不高、发展受限等问题,集中开展了专武干部专项教育整治活动。共完成2名专武干部资格认证,重用了1名武装部长、选配了1名副部长,激发了全体专武干部干事创业的热情。

(三)加大投入完善设施。

专项拨款10万元并在紧张的办公用房里专门开辟出镇武装部的器材室、资料室、办·室一库简陋破旧的历史。

(四)聚焦主业练兵备战。

我镇目前有民兵连长16人,基干民兵39人,应急排有30人,保交护路连9人,普通民兵1200人。我镇武装部根据市人武部关于民兵军事训练指示和要求,在镇党委、政府的大力支持下,精心组织下了今年的各项训练。训练中严格纪律、严格要求,民兵队伍的理论知识和业务素质得到了较大的提高,民兵队伍建设得到了加强,民兵组织得到了纯洁。年度军事训练达到预期目的。

(五)完善机制依法征兵。

依法征兵,高质量完成年度征兵任务。在社会主义市场经济的环境下,针对新政策、新情况、新问题,在民兵征集和年度征兵的工作,做到早发动、早宣传,在思想发动和宣传教育上下细功,扎实做好征兵的平时准备工作。镇人武部严格执行规定,严把“体检关、年龄关、学历关、走访关、政考关”,细致全面地进行走访和政考,真实地掌握各个应征青年的具体情况。加强对应征青年家长的宣传教育工作,确保了廉洁征兵工作落实。2020年,我镇为部队输送了8名高素质兵员,其中大学毕业生4人,超额完成了大学毕业生征兵任务,大学毕业生比例达50%。

二、工作打算。

(一)以习近平强军思想为引领。

下一步,我们将继续强化民兵政治教育,以习近平新时代中国特色社会主义思想和新时代强军兴军思想为指导,开展形式多样,覆盖面广的教育活动,进一步凝聚强军共识。

(二)以民兵调整改革为抓手。

民兵工作是人武工作的基础,民兵整组又是民兵工作的基础,民兵整组质量的好与差直接关系整个国防后备力量建设质量。注重宣传教育,形成民兵整组工作氛围。民兵组织整顿工作关联平时和战时,涉及军队和地方。树立创新观念,探索民兵整组工作新路子。

(三)以严格要求为工作目标。

严格政治考核要求,充分利用村两委,辖区派出所两股力量,严把政治考核关,继续做好下一季的征兵工作;严格军事训练,按照民兵军事训练要求,不断强化素质,锤炼打赢本领;严格管理教育,加强政治教育,不断提高思想文化素质;严格执行纪律,令行禁止。通过正规秩序,保持组织严密,上下协调一致,组织运转自如。

武装部工作总结篇九

20xx年,按照县委要求,连生乡党委、府坚持以增加农民收入为核心,努力推动连生乡农业和农村经济的大发展、快发展,促进农民收入稳定快速增长。

(一)、促进农民增收工作效果明显。

乡党委、府认真抓好“一号”文件精神的贯彻落实,抓住促进农民增收的重点,努力完成“两增一减,三超历史”工作目标。

一是充分调动农民种粮的积极性,稳定粮食生产。

重点发展优质水稻、高油高蛋白大豆,全乡共发展水稻万亩,同比增长56%,产量万吨,预计收入3,740万元。

稳定大豆12万亩,产量万吨,预计收入3,840万元。

种植绿色玉米万亩,同比增长40%,产量万吨,预计收入1120万元。

二是积极发展烤烟高效经济作物。

落实绿色面积1,280亩,实现产值116万元,税收32万元。

三是推进“小区大户”战略,大力发展畜牧业。

按照“基地化建设、科技化养殖、规模化经营、产业化发展”的思路,出台各项优惠策,在资金、技术等方面积极帮助和扶持养殖户,重点在抓普养、上大户、建小区方面上下功夫。

使全乡肉牛、生猪生产发展迅速,实现总量增长和规模经营的双突破。

现肉牛饲养量3,573头,同比增长,生猪饲养量12,605头,同比增长。

养殖业产值达到3,800万元,增加值达到900万元,养殖业人均增收700元。

全乡畜牧小区建设成果喜人,今年建成太和综合养殖小区一处,内有240平方米的百头猪场个,现饲养生猪80头,五彩山鸡30只。

(二)、招商引资工作实现突破。

项目建设是引资的基矗乡党委、府抢抓国家扶贫开发重点县的机遇,切实抓好项目建设工作。

我们成立乡项目建设办公室,建立乡级项目库,实行“五个一”工作推进机制,即一个项目、一个方案、一名领导、一套班子、一抓到底,形成科学合理、规范有序的招商引资工作机制,实施项目拉动战略,积极开展招商引资工作。

一是积极向上争取资金。

今年加强对上联系的力度较大,积极向国家和省争取在策资金等方面的支持和扶持。

目前,连礼村的“小康建设示范村”资金规模120万元中后期的91万元建设启动资金即将到位。

连礼村国家粮食安全农机基础工程大型农业机具补贴100万元的项目已争取到位。

吉合村标准化道路建设项目资金15万元已经到位。

望江村、连礼村、凤鸣村专项扶贫资金110万元已经到位。

申请财专项补贴资金50万元,拟建“农业技术服务培训中心”项目,申请中小企业贴息100万元,扩建建平精制米厂项目已上报省财厅。

二是多方吸引县外客商到连生投资兴业。

今年,乡党委府以无偿提供猪场场址为优惠条件,吸引大庆一客商投资10余万元,在太和村建成一座综合养猪场,现猪场已经建成并投付使用,饲养生猪80头,五彩山鸡30只,即将产生良好的社会和经济效益。

四、农业新技术普及推广速度加快。

乡党委、府积极发挥农业科技示范带、园区在农业新技术普及推广中的作用,认真落实农业新技术的普及和推广工作。

一是落实科技示范带、园区。

全乡农业科技园区建设中落实4条科技示范带,8个科技示范园区,重点科技区有3个,即:连生村大豆深窄密园区、长春村水稻钵育垄作园区、连生村测土配方施肥园区。

二是落实试验项目。

全乡农业新技术落实试验项目3个,即:水稻13个品种对比试验、申丰生物肥应用试验、腐殖酸复混肥应用试验。

三是落实示范项目。

示范项目2个,即:稻田养鱼示范、俄罗斯饲料草种植示范。

四是落实推广项目。

推广项目8个,即:大豆大垄密栽培、水稻钵育垄作、测土配方施肥、水旱田化学除草、水稻大中棚育苗、绿色食品栽培、玉米通透栽培。

四、载体建设突出创新。

乡党委努力巩固“两风”建设成果,以“讲、查、纠、评”促发展活动为契机,实施“双转工程”,求真务实,全力推进各项工作的落实。

“双转”即转变工作作风和工作方式。

乡党委把转变工作作风、转变工作方式,全力推进各项工作的落实作为当前最大的治任务,通过强力推进“1+2”、“1+5”工作模式,“民情日记”工作制度,促进“刹歪风、树正气、讲奉献、求实效、谋发展”良好氛围的形成。

一是推进“1+2”、“1+5”工作,工作总结《乡镇工作总结及工作思路》。

“1+2”和“1+5”工作又称“两个一”工作模式。

“1+2”模式,即一个乡干部包扶一户僻户,帮扶一个特困生;“1+5”模式,即乡党班子成员在“1+2”基础上,每人再联系一个种、养大户,联系一个小康户,联系一个科技户。

通过这项活动,全乡乡村两级干部,中小学教职员工、社会各界,已和91户僻户,200名僻学生结成“一帮一”对子,已和54户种、养大户,54户小康户,54户新科技项目推广户结成联系户,共为僻群众协调解决春耕所需资金140多万元,共为僻学生捐款2万余元,共为联系户协调解决发展资金480多万元。

二是推进“民情日记”工作制度。

“民情日记”工作制度是连生乡党委几年来一直坚持的工作制度,随着不断地完善和丰富它的形式与内容,“民情日记”已成为连生乡乡村两级干部实践“三个代表”重要思想的一个有效载体。

据不完全统计,仅今年5月份,乡村两级干部通过“民情日记”共受理民情162件,解决146件。

回顾过去的工作,连生乡在经济和社会各项事业发展中取得了一些成绩,但与加快发展的要求,与先进乡镇相比还有很大差距。

目前,我乡经济和社会发展中仍存在许多问题,最为突出的是农民收入渠道不宽,增收缓慢;优势主导产业发展不快,对乡域经济拉动作用不强。

今后,我们将进一步解放思想,扎实工作,干事兴业,确保全乡农民收入持续快速增长。

20xx年,连生乡党委、府将高度重视农业和农村工作,重点解决农民增收问题。

我们要从贯彻“三个代表”重要思想和实现好、维护好、发展好广大农民群众根本利益的高度,加大继续贯彻落实一号文件精神的力度,进一步增强做好农业和农村工作的责任感和使命感,抢抓机遇,扎实工作,努力促进农民收入持续快速增长。

20xx年全乡工作的总体思路是:及认真贯彻落实省市县农村工作会议精神,围绕农业增效、农民增收,坚持增加农民收入这个中心不动摇,坚持结构调整不动摇,实施稳粮兴经战略,突出壮大民营企业,大力发展绿色食品业,着力发展二、三产业,努力促进农民收入稳定快速增长。

具体工作目标是:

1、种植业:增加水稻面积万亩,总面积达到5万亩;增加绿色大豆面积3万亩,总面积达到万亩;增加绿色玉米面积5,000亩,总面积达到万亩;增加经济作物6,000亩,总面积达到万亩(其中烤烟2,500亩),农业增加值计划完成2,900万元,同比增长。

2`养殖业:建标准化、规模化养殖小区3个。

发展大鹅13万只。

3.个体私营经济产值突破1,500万元,同比增长25%。

4.招商引资额计划完成231万元,同比增长。

5.农民人均收入实现4,00元,同比增长25%。

为确保上述目标的实现,在20xx年的工作中,要重点做好四个”突出”,即:。

(一)突出抓好农民增收工作,促进农民收入持续稳定增长.

20xx年,要继续贯彻一号文件的精神,用好、用活出台的支持粮食主产区的各项优惠策,围绕县委提出的发展思路,认真抓好”三农”工作,千方百计增加农民收入。

一是稳定粮食生产,突出发展绿色食品产业。

大力发展优质粮食作物,积极推广模式化栽培技术,提高单位资源产出率。

坚持走“优化结构、提高单产、改善品质、降低成本、增加效益”的发展路子,不断提高粮食生产能力,确保粮食总产达到斤。

大力发展专用型优质水稻,高油高蛋白大豆,高淀粉、高赖氨酸专用型玉米和绿色玉米,建设并完善西山村绿色专用型基地,全面提升绿色产品质量,,培育壮大绿色食品产业。

二是积极发展烤烟高效经济作物,实现农民增入,乡增财源。

无论从富裕农民还是乡财增收上都不应放弃烤烟业,20xx年计划绿色面积2,500亩,实现产值200万元,农民人均增收110元,税收分成40万元.

三是科学发展畜牧业,实现养殖标准化、基地化。

通过大力推进“小区大户”战略,引导农民改变从事养殖业生产的思路。

按照“基地化建设,科学化管理,规模化经营,产业化发展”的思路,采取龙头牵动,策促动,帮扶拉动,典型带动等措施,推进畜牧业向专业化,规模化和集约化发展,使肉牛、奶牛、生猪饲养均实现基地化饲养。

至少建成3个养殖小区,使全乡养殖小区达到10个。

四是继续实施劳动力转移战略,拓宽农民增收渠道。

按照”公平对待,合理引导,完善管理,搞好服务”的方针,积极组织劳务输出,促进农村劳动力转移,要采取各种有效措施,进一步做好劳动力转移基础性工作。

武装部工作总结篇十

兵役登记工作是征兵工作的前提和保障。通过兵役登记,摸清了全乡适龄青年的底数。为全年的征兵工作打下坚实的基础。全乡兵役登记率近三年保持100%。

近年来,随着市场经济的发展,生活条件的改善,使一部分人对当兵失去了兴趣。市场经济竞争,学历提高,兵龄过短,优抚、安置等问题给征兵工作带来很大的压力。因此,我们根据实际,提高认识,落实责任,做好征兵工作。深入宣传,营造氛围。利用墙报,宣传标语和悬挂条幅标语等多种形式进行宣传,层层发动,有效地激发了广大青年的参军热情。周密组织,严肃纪律。在初检,体检,政审等环节严格把关。建立一公开两监督制度。使我乡保质保量的完成了征兵工作任务。全年为部队输送优秀男青年4名,女青年2名。

武装部工作总结篇十一

我镇武装部工作,按照上级军事机关的安排,在镇党委、镇政府的领导下,出色完成了年度各项工作任务。具体做了以下几方面工作:

按照区武装部的安排,围绕全面建设、整体提高的工作目标,结合民兵整组工作,按区武装部民兵整组现场会的要求,加强了镇、村两级民兵组织的正规化建设。按照“六个一”硬件措施和12类“软件”资料的要求,规范了镇武装部办公室和民兵营连部,按要求标准搞了规划,进一步完善了各类软件,完成了民兵整组任务。组建基干民兵连二个连,落实**区基干民兵人数295人,组建普通民兵13个连,落实普通民兵人数1485人,参加**区应急分队编制100人,组建镇应急分队60人。5月中旬区武装部*部长来我镇检查民兵整组工作,对我镇武装部工作给予了充分肯定。

1.按区武装部要求,我镇有4名预备役人员参加了区武装部组织的应急分队和民兵专业训练,在25天的训练中,我镇选派民兵克服了天气热、蚊虫叮咬等不良因素影响,认真学习,刻苦训练,训练成绩突出,两人被评为“优秀民兵”。期间,我们武装部代表政府对参训人员进行了慰问和再教育,对训练人员鼓劲加油,确保了民兵训练工作的圆满完成。

2、其他各项工作都取得了明显进步。兵役登记、国防动员和战争潜力调查工作等都取得了明显成绩。对全镇复员军人进行重新核对登记,全镇落实35周岁以下预备役人员65人,36周岁至45周岁预备役人员45人。同时还完成了全镇308人适龄青年的兵役登记核验。对地方与军事专业对口技术人员和装备器材进行了调查摸底。真正做到人数物资底数清。

3、做好防汛准备工作。汛期组织13个民兵连长召开防汛动员会,明确分工,到永定河左护路堤勘查现场,认清各民兵连的责任段。落实防汛抢险队员1600人,区防汛预备队员120人,并落实了防汛抢险组织物资、车辆和后勤保障等措施。

今年征兵工作在区、镇政府的正确领导下,紧紧围绕新时期军队建设的建军思想,严格政审,把好体检关,贯彻新的征兵工作条例,学习廉洁征兵有关规定,依法征兵,搞好兵役登记,选好预征对象,确定了镇初检人员,挑选了区上站体检人员,严格政治审查,组织了家访,进行了社会调查,对有问题人员绝对不允上站体检,依法征兵廉洁征兵,圆满完成了6名新兵的征集任务。今年征兵要求高,优抚政策落实好,出现争先当兵的情况下,我们根据各村情况,做好了村、家长、适龄青年等方方面面的思想工作,保质保量,高标准为内蒙边防、空军、海军等地输送了新兵。

今年征兵工作的顺利完成,一是镇党委、镇政府对征兵工作重视,对年度征兵工作作出具体部署和要求,同时镇政府认真执行落实了区政府的优抚政策,及时发放义务兵优抚款,还利用“八一”等重大节日期间,对困难军属走访慰问,为有实际问题的家庭上低保,发放补助金。得到了群众对征兵工作的理解和支持。二、是加大了宣传力度,充分利用了各村广播等宣传工具,认真学习了“兵役法”和“新的征兵工作条例”,同时镇武装部在政府一条街挂了大字标语,今年还开通了征兵咨询专线,专门为向送子当兵的家长和有志青年答疑解惑,进行政策宣传,收到了良好效果,极大的激发了适龄青年报名参军的积极性,征兵工作开始后,报名人数达54名,镇确定预征对象36人,区上站体检18人,体检合格12人,确保了新兵的质量。三是营造参军光荣氛围。组织召开了新兵欢送大会,给入伍新兵披红戴花,组织合影留念,赠送礼品、学习用具等,并上一份保险,真正做到了新兵满意、新兵家长满意、接兵部队满意、镇党委、政府满意。

武装部工作总结篇十二

针对当前我乡各村的青年流动性大等诸多情况,着力研究解决和探索当前建立我乡情的民兵整组的新路子。根据天全县人武部《关于做好2020年民兵整组工作的通知》精神,提高认识,确保抓住关键环节。民兵整组工作是一项加强民兵质量建设的基础性和经常性工作,在新的条件下,必须提高认识,抓住这个重要的环节。

1、加强宣传教育。在整组工作中,要把宣传教育作为整组工作的重要内容来抓,采取各种形式,以《国防法》、《兵役法》等内容为重点,对广大干部和青年进行爱国主义和依法服兵役教育,营造社会关心支持国防和军队建设的良好氛围,克服整组工作年年搞,年年都是老一套的错误思想,把思想统一到科技强军,加强质量建设这一新时期军事战略方针上,把落脚点放在促进编组方法,扩大组建范围,优化整体结构,提高兵员质量上。

2、科学进行编组。按照民兵调整改革要求,按规定的程序和方法,普通民兵以行政村为基础进行编组,村编排、乡编连的方法为基础进行,当本村的民兵不足以编排时,实行跨村编组。基干民兵以乡为基础进行编组。民兵应急队伍由新场村、丁村村,前阳村优秀基干民兵组成。

3、配齐民兵干部。在整组中,挑选优秀的退伍军人或基干民兵担任民兵干部,履行任免手续,军事主官民兵连长兼任,政工主官由同级(支部)书记兼任。

4、加强审查力度。在整组工作中,要按新兵政审要求,对民兵特别是基干民兵、应急民兵、进行政治审查,防止其骨干分子不能在思想上、行动上划清界限的人混入民兵和预备役的部队。同时要加强对在队人员的政治审查,对在不合格的人员要坚决清除出队,确保民兵组织的纯洁性。达到了可靠、精干、管用。

武装部工作总结篇十三

**年,****区人武部认真贯彻上级有关人民武装工作建设的各项方针、政策和指示,牢记历史使命,心系武装,情注武装,建设武装,壮大武装,圆满完成了上级下达的各项工作任务,充分发挥了人民武装工作在维护社会稳定,促进我区经济建设中的重要作用。现将全年工作总结如下:

一、民兵整组工作。

在民兵整组工作中,我们根据上级整组工作指示精神,召开专题会议,安排部署整组工作。在整组过程中,按照便于指挥,便于行动,便于执行任务的原则,合理搞好班排编制,统一配齐了具有本级组织指挥能力的民兵干部,将政治合格、身体健康、文化程度高的男性公民编入了民兵组织,组建了拥有基干民兵连、普通民兵连、应急分队的民兵组织,做到了组织健全,训练有素,布局合理,反应快速,具备整体执行任务的能力。整组后,我区现有民兵总数398人,其中基干民兵198人,普通民兵200人。民兵建制为1个营4个连和1个应急分队。

二、兵役登记工作。

兵役登记工作是征兵工作的前提和保障,对于做好平时征集和战时动员准备工作都具有重大意义。通过兵役登记,摸清了全区适龄青年的底数,今年参加登记人数为60人,办理兵役证40个,确定预征对象40人,为今年的征兵工作打下了坚实的基础。

三、征兵工作。

针对新政策、新情况、新问题,在依法征兵的前提下,做到早发动、早宣传,在思想发动和宣传教育上下细功,扎实做好征兵的平时准备工作,在切实摸清底数上下功夫,在改进依法征兵的工作方法和政策措施上下硬功。**区人武部严格执行规定,严把“体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关”,细致全面地进行政审和走访,真实地掌握各个应征青年的具体情况。加强对应征青年家长的宣传教育工作,确保了廉洁征兵工作落实。今年,我们共为部队输送了17名高素质兵员,圆满完成了上级交予的征兵任务。

四、优抚安置、拥军拥属工作。

伍青年后顾之忧。(编辑:圆圆)。

武装部工作总结篇十四

我1996年5月调任****镇担任武装干部以来,本人能够认真学习,加强锻炼,把握角色,准确定位,认真履行工作职责,圆满安排下达的各项工作任务,现将我几年来的工作情况汇报如下:。

一、认真学习,苦练内功,积极转变角色,努力提高自身素质。

实际。在日常工作中,注重业务素质的提高,系统学习了三代领导人关于国防建设的一系列论述。全面学习了《国防教育法》、《民兵工作条例》、《兵役法》以及《征兵工作条例》等。通过学习坚定干好本职工作的信心。在广泛学习理论和业务知识的基础上,积极深入村组,把学到的东西用于指导日常工作实践;三是提升认识层次,强化宗旨意识,饱满精神状态。通过对党建理论的学习,使我加深了对中国共产党的认识和了解,更加坚定了干好武装工作、执行党的路线、方针、政策的信念,增强了政治敏锐性,为人民服务的宗旨意识进一步强化。快速实现了自己从军人到地方武装工作者的角色转变,深切认识到群众利益无小事,坚持“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,保持同人民群众的紧密联系,树立了作为一名党员干部的好形象。

二、勤于工作,认真履行职责。

摸底工作,掌握了辖区军民通用装备情况,为战时后方支援做好相应准备;三是做好年度征兵工作,针对近年出现的“当兵热”降温的现象,采用及早动手,加强宣传力度,向部队输送优质兵员,由于保质保量完成征兵工作任务,镇武装部连年被评为征兵工作先进单位;四是做好辖区退伍军人摸底调查工作,为预备役登记,打好基础;五是不断推进了基层武装部正规化建设进展顺利。

根据镇党委的工作分工,镇武装部主抓防汛抢险工作我积极参与制定了严密的防汛抢险预案,由于****镇依山傍水的特殊地理环境,每到汛期,不但有来自汉江和辖区八库两塘的威胁,而且还有内涝的威胁,对此,我在配合对抢险人员进行了周密安排,不但每村有100—50人的民兵抢险人员,还积极参加到镇机关抽调40名退伍军人组成精干的抢险机动分队,确保关键时候拉的出,用的上,确保人民生命财产不受损失。在发生的“7〃4”暴雨洪灾中,由于我认真工作,被县上授予抗洪救灾先进工作者表彰。

三、严于律己,清正廉洁,力求“明明白白做人、清清白白做事”

面对一度群众拥跃参军的大好形势,我强化了自己的宗旨意识,牢固树立全心全意为人民服务的思想,自觉遵守中央关于廉洁从政的有关规定,严守原则,洁身自好,严守制度。做到了无条件接受来自组织监督和群众的监督,严把质量,保证了向军队送去合格人才,不以任何借口、任何形式拒绝和逃避监督。

总结回顾几年来,我虽做出了一些工作,但也存在的不足:一是学习系统性不够,虽然我对学习很重视,但由于工作关系,学习的时间总觉不足,造成学习理论的深度不够;二是由于个人水平限制,在工作的质量、与上级的要求还有极大差距,需今后不断努力。我决心有今后工作中,积极改进不足,努力提高个人工作能力,坚定信心,扎实勒干,以保满的热情全心全意投入工作之中,积极推动工作再上新台阶。

武装部工作总结篇十五

本文目录。

按照民兵整组工作要求,主要做了五个方面的工作:

按照整组工作要求,各民兵连认真调查摸底,认真执行出入转队条件,严格确定出入转队人员,并对入队的基干民兵进行政审。我镇现有民兵总数2485人,其中基干民兵325人,普通民兵2237人。民兵建制为1个营17个连和1个应急分队40人,其中基干民兵1个连、6个排、18个班;普通民兵16个连,2237人,114个排。退伍军人预备役109们选出民兵应急队伍128人(其中应急救援维稳分队38人,矿山救援分队40人,公路护路50人);支援队伍170人(其中阵地伪装60人,机场伪装110人);并统一着装,集中点验和军事训练,做到官兵相识和兵兵相识。

一是成立了民兵整组工作领导小组;二是按照上级要求,结合王店实际制定了民兵整组。

工作方案。

;三是召开了相关会议。3月初,镇武装部召开了民兵连长会。在会上传达了市武装部会议及镇党委会精神,安排了我镇民兵整组的工作要求,并下发了整组方案;四是以会代训,以《民兵政治工作规定》为重点开展教育,进一步学习民兵工作的相关法律法规和基层民兵工作的主要内容。通过这一形式,力求增强民兵干部抓好民兵工作的责任感和提高民兵干部做好本职工作的能力。

按照整组要求,5月2日,镇武装部对40名应急分队民兵统一着装,认真进行了军事训练并接受了市武装部潘政委点验。同时通过学唱《民兵之歌》,重温《民兵誓词》,努力做到官兵相识,进一步理解和明确民兵的性质、职责与任务。

镇武装部对15个民兵连统一购买了迷彩服和作训靴;9个民兵连制作了民兵连旗、标牌、制度等硬件设施。14个民兵连结合“农家书屋”,完善了“青年民兵之家”和民兵活动室建设。民兵连部“两室一家”建设更加规范。

3月下旬,镇武装部对全镇16个民兵连进行检查验收,对没有按照要求整组的民兵连督促整改,确保了整组工作任务的顺利完成和整组工作质量的提高。

通过宣传发动,让适龄青年及其家长心目中有“三个明确”:

明确登记时间:从6月中下旬开始至7月30日结束。

明确登记对象:上半年9月30日年满17周岁、具有王店户籍的男性公民进行兵役登记,其中23岁必须是上半年普通高等学校专科应届毕业生;24岁必须是上半年普通高等学校本科应届毕业生。

明确登记目的:兵役登记的目的是掌握适龄公民的政治、身体、文化状况,确定其是应服兵役或者免服兵役,还是不得服兵役或缓征,并为确定当年的预征对象打好基础。

利用毕业生分配和高校招生结束的有利时机,摸清大中专毕业生分配人数和高考落榜生人数,为保证新兵质量打好基础。力争做到“三不、六清楚”,即:不错登、不漏登、不乱登;对适龄青年的分布情况清楚、现实表现清楚、家庭情况清楚、身体情况清楚、文化情况清楚、外出去向清楚。

一查到位。从派出所调出全部适龄公民名单,查出适龄青年对象。二填到位。按照登记表格要求逐项填写有关要素。三核到位。登记后先由民兵连长上门核对,本人签(符合条件的直系亲属也可代签),后由派出所综合审核。四定到位。主要是确定免征、缓征、预征三种对象。

从6月7日至7月7日,通过宣传发动、调查摸底、兵役登记等工作,到目前为止已登记63人,这在兵源上为上半年的征兵工作奠定了一个良好基础。

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xx年,我镇民兵整组工作在上级军事机关和镇党委、政府的正确领导下,在各部门的大力支持下,以“三个代表”重要思想和胡主席关于国防与军队建设和重要论述为指导,以任务需要为牵引,紧紧围绕实现“两步跃升”的目标,坚持贯彻编为用、建为战的思想,建立起与“战场”和“市场”需要相适应的组织形式,进一步增强民兵队伍快速动员和遂行应急作战任务能力。及时找准突破口,集思广益,迎难而上,与时俱进,全面完成上级交给的各项民兵整组任务。

一、镇领导重视,指派专人负责民兵整组工作。

在全县武装工作会议结束后,我们主动向镇党委、政府汇报工作情况,认真详细地传达定政[]16号文件精神。镇党委召开了专项会议,成立了以书记杨锋平同志为第一组长、镇长徐希月同志为组长的民兵整组工作领导小组,加强对我镇民兵整组工作的领导和督促,镇专武干部具体抓此项工作,分工到人,分片落实。

二、深入调查,统筹规划,圆满完成我镇民兵整组工作。

我们制订了民兵整组方案,召开了民兵营长会议,把我镇的民兵编组任务分解落实到各村。我们把调查摸底工作作为提高整体工作质量的首要环节来抓,重点摸清核数三个底数:一要摸清核准退伍军人底数;二要核准地方与军事专业对口技术人员预备役登记工作,特别是部队应急作战急需的高科技人才的质量及分布情况;三是摸清军民通用装备的底数。坚持任务牵引,搞好统筹规划。我们改进了编组方式,提高了组织建设质量,一拓宽了编组范围,在巩固农村民兵组织的基础上,进一步将编组领域向国有企业和非公有制企业拓展,向科研和科技密集型企业延伸;二改进了编组方法,着眼编训一致,进一步改进编组方法,不断提高编组质量;三优化了兵员结构;四强化了兵员管控,进一步建立完善军地联管机制,落实请销假、联系走访、定期报告、委托代管、紧急召回等制度。我们还突出了建设重点,着力提升应急动员能力。重点抓了现役部队预编预备役人员核实工作,巩固加强了民兵重点分队建设,进一步优化了应急排人员素质。通过努力,全圆满完成了民兵整组任务。

我们及时召开了民兵营长、居民主任及有关单位负责人参加的会议,对各单位进行了详细的摸底,按上级发的表格进行认真填写,并且在兵役登记方面,深入在中学进行调查、了解落榜生的情况,确定预征对象。由于大家的共同努力,顺利地完成了此项工作。

四、加强软硬件建设,达到统一规范。

我们在资料填写、整理、装订上立求规范、统一,按上面的要求亲自填写,一项不少,一项不漏。

按照上级要求,我们认真抓好镇武装部和村民兵营建设,规范了工作制度,争取达到上级要求的标准。

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武装部工作总结篇十六

按照基层人武部达标要求,尽可能依托现有条件,高标准建设。做到了“一图”、“二案”、“三册”、“四表”。即:兵员动员图;民兵应急动员预案,抢险救灾预案;民兵干部,预征对象,基干民兵花名册;民兵组织实力统计表,兵役预备登记统计表,退伍军人服预备役统计表,地方与军事专业对口技术人员统计表。

针对当前我乡各村的青年流动性大等诸多情况,着力研究解决和探索当前建立我乡情的民兵整组的新路子。根据天全县人武部《关于做好20xx年民兵整组工作的通知》精神,提高认识,确保抓住关键环节。民兵整组工作是一项加强民兵质量建设的基础性和经常性工作,在新的条件下,必须提高认识,抓住这个重要的环节。

1、加强宣传教育。在整组工作中,要把宣传教育作为整组工作的重要内容来抓,采取各种形式,以《国防法》、《兵役法》等内容为重点,对广大干部和青年进行爱国主义和依法服兵役教育,营造社会关心支持国防和军队建设的良好氛围,克服整组工作年年搞,年年都是老一套的错误思想,把思想统一到科技强军,加强质量建设这一新时期军事战略方针上,把落脚点放在促进编组方法,扩大组建范围,优化整体结构,提高兵员质量上。

2、科学进行编组。按照民兵调整改革要求,按规定的程序和方法,普通民兵以行政村为基础进行编组,村编排、乡编连的方法为基础进行,当本村的民兵不足以编排时,实行跨村编组。基干民兵以乡为基础进行编组。民兵应急队伍由新场村、丁村村,前阳村优秀基干民兵组成。

3、配齐民兵干部。在整组中,挑选优秀的退伍军人或基干民兵担任民兵干部,履行任免手续,军事主官民兵连长兼任,政工主官由同级(支部)书记兼任。

4、加强审查力度。在整组工作中,要按新兵政审要求,对民兵特别是基干民兵、应急民兵、进行政治审查,防止其骨干分子不能在思想上、行动上划清界限的人混入民兵和预备役的部队。同时要加强对在队人员的政治审查,对在不合格的人员要坚决清除出队,确保民兵组织的纯洁性。达到了可靠、精干、管用。

兵役登记工作是征兵工作的前提和保障。通过兵役登记,摸清了全乡适龄青年的底数。为全年的征兵工作打下坚实的基础。全乡兵役登记率近三年保持100%。

近年来,随着市场经济的发展,生活条件的改善,使一部分人对当兵失去了兴趣。市场经济竞争,学历提高,兵龄过短,优抚、安置等问题给征兵工作带来很大的压力。因此,我们根据实际,提高认识,落实责任,做好征兵工作。深入宣传,营造氛围。利用墙报,宣传标语和悬挂条幅标语等多种形式进行宣传,层层发动,有效地激发了广大青年的参军热情。周密组织,严肃纪律。在初检,体检,政审等环节严格把关。建立一公开两监督制度。使我乡保质保量的完成了征兵工作任务。全年为部队输送优秀男青年4名,女青年2名。

按照县人武部关于政治教育的有关要求。乡人武部在召开民兵连长会议时,重点抓了民兵干部职责教育、形式教育和战备教育。同时要求民兵干部要在乡村振兴建设中发挥生力军的作用,带领广大民兵参建参治建设富裕文明新村。

1、组建了一只以乡基干民兵为主的民兵应急分队,在应急维稳抢险救灾中发挥好突击队作用,制定了各类抢险救灾预案,确保在紧急关头有兵可用,有方案可循。

2、全面完成上级下达的20xx年国防军事报刊工作任务。

武装部工作总结篇十七

2**年,我镇民兵整组工作在上级军事机关和镇党委、政府的正确领导下,在各部门的大力支持下,以“三个代表”重要思想和**关于国防与军队建设和重要论述为指导,以任务需要为牵引,紧紧围绕实现“两步跃升”的目标,坚持贯彻编为用、建为战的思想,建立起与“战场”和“市场”需要相适应的组织形式,进一步增强民兵队伍快速动员和遂行应急作战任务能力。及时找准突破口,集思广益,迎难而上,与时俱进,全面完成上级交给的各项民兵整组任务。

在全县武装工作会议结束后,我们主动向镇党委、政府汇报工作情况,认真详细地传达定政[20xx]16号文件精神。镇党委召开了专项会议,成立了以书记杨锋平同志为第一组长、镇长徐希月同志为组长的民兵整组工作领导小组,加强对我镇民兵整组工作的领导和督促,镇专武干部具体抓此项工作,分工到人,分片落实。

我们制订了民兵整组方案,召开了民兵营长会议,把我镇的民兵编组任务分解落实到各村。我们把调查摸底工作作为提高整体工作质量的首要环节来抓,重点摸清核数三个底数:一要摸清核准退伍军人底数;二要核准地方与军事专业对口技术人员预备役登记工作,特别是部队应急作战急需的高科技人才的质量及分布情况;三是摸清军民通用装备的底数。坚持任务牵引,搞好统筹规划。我们改进了编组方式,提高了组织建设质量,一拓宽了编组范围,在巩固农村民兵组织的基础上,进一步将编组领域向国有企业和非公有制企业拓展,向科研和科技密集型企业延伸;二改进了编组方法,着眼编训一致,进一步改进编组方法,不断提高编组质量;三优化了兵员结构;四强化了兵员管控,进一步建立完善军地联管机制,落实请销假、联系走访、定期报告、委托代管、紧急召回等制度。我们还突出了建设重点,着力提升应急动员能力。重点抓了现役部队预编预备役人员核实工作,巩固加强了民兵重点分队建设,进一步优化了应急排人员素质。通过努力,全圆满完成了民兵整组任务。

我们及时召开了民兵营长、居民主任及有关单位负责人参加的会议,对各单位进行了详细的摸底,按上级发的表格进行认真填写,并且在兵役登记方面,深入在中学进行调查、了解落榜生的情况,确定预征对象。由于大家的共同努力,顺利地完成了此项工作。

我们在资料填写、整理、装订上立求规范、统一,按上面的要求亲自填写,一项不少,一项不漏。

按照上级要求,我们认真抓好镇武装部和村民兵营建设,规范了工作制度,争取达到上级要求的标准。

武装部工作总结篇十八

为了迎接今年总参谋部对全国民兵组织建设的检查和验收,街道党工委十分重视人武部的正规化建设,年初专门召开党工委会议,讨论今年人武部的有关工作,统一党委一班人的思想,并根据上级对民兵整组工作的新要求,结合古荡的实际,在今年一季度,就拟定了民兵整组工作计划,提前开展了民兵整组工作,确保了民兵整组工作的有序进行。在经费上办事处给予了保障,上半年,街道共投入3万余元,新调整装修了民兵战备器材库,新建了国防动员资料室、成立了街道人防工作部,使街道人武部工作走上了正规化建设。在整个整组过程中,党工委书记、办事处主任和党群副书记非常关心和经常过问人武部的工作进展情况,并提出要求,争创一流的基层人武部。在上级军事机关对民兵整组进行点验时,党工委书记、办事处主任和党群副书记都同时参加了点验大会,使这次民兵整组点验大会开得很成功,得到了上级军事机关和区委对我们人武部工作的充分肯定。

根据新形势下民兵预备役出现的新情况、新问题,围绕战时可能担负的兵员动员、支前保障、防空防卫作战三大任务和平时维护社会稳定、抢险救灾工作,按照上级军事机关对我街道民兵建设“十五规划”的调整和要求,我们对建有民兵组织的单位进行了适当的调整,并有计划地向辖区高技术企业、高等院校、科研单位和战时可动员的企事业单位进行拓展民兵组织。目前,我们已有22家企事业单位组建了民兵组织,基干民兵营编有213名基干民兵。其中:退伍军人64人占30%,经过训练56人占26%,地方专业对口人员78人占36%,党员74人占35%,团员108人占51%,大专以上文化程度93人占44%。他们分别分布大专院校、医疗、科研机构、工业园区、专业市场、汽车制造、制冷设备、建筑工程、医药制造、电子通信、股份经济合作社等企事业单位。我们按照上级的要求,主要的预编兵员有杭州市水上救援分队30人,首批动员对象30人,107火箭炮连54人,海军预编人员1人,预备役部队5人,以及街道其它各类专业技术人员97人。经过各有关单位的共同努力,顺利地完成了上级赋予我们的民兵整组任务。

我们在整组过程中严格按照《杭州市民兵组织整顿检查验收》加以规范和落实,按照制度健全、程序规范、突出重点认真组织实施。对入队人员严格把关,始终把集中点验作为官兵相识、落实政治教育、演练战时动员的重要手段。6月15日我们在辖区单位抽调了85名基干民兵,成功地接受了杭州军分区和西湖区委的集中点验。2月份,在森林防火最严峻的时候,街道专门组织了民兵骨干进行了森林防火的业务培训,提高了森林救火队伍的专业技能。5月份,在台海形势比较敏感的时候,街道又邀请了省委党校的教授,为民兵预备役等人员举办了一期国际国内形势报告会,使民兵干部和基干民兵及时了解当前的国际国内和台海等形势,增强了干部和民兵的国防意识。5月下旬,街道还专门组织了基干民兵参加了杭州市的水上救援连的训练,提高了民兵水上抗洪抢险的能力,为抗洪抢险作好了充分的准备。我们还把资料建设和人武部硬件建设摆上议事日程,严格按照杭州市提出的“高、创一流、出精品、当窗口”的目标,努力当好全区武装工作战线上的排头兵。我们的战备物资齐全,国防动员资料健全,战备预案完善,战备制度落实,军事训练到位,圆满完成上级赋予的民兵组织整顿任务。

武装部工作总结篇十九

xx年,xxxx区人武部认真贯彻上级有关人民武装工作建设的各项方针、政策和指示,牢记历史使命,心系武装,情注武装,建设武装,壮大武装,圆满完成了上级下达的各项工作任务,充分发挥了人民武装工作在维护社会稳定,促进我区经济建设中的重要作用。现将全年工作总结如下:

在民兵整组工作中,我们根据上级整组工作指示精神,召开专题会议,安排部署整组工作。在整组过程中,按照便于指挥,便于行动,便于执行任务的原则,合理搞好班排编制,统一配齐了具有本级组织指挥能力的民兵干部,将政治合格、身体健康、文化程度高的男性公民编入了民兵组织,组建了拥有基干民兵连、普通民兵连、应急分队的民兵组织,做到了组织健全,训练有素,布局合理,反应快速,具备整体执行任务的能力。整组后,我区现有民兵总数398人,其中基干民兵198人,普通民兵200人。民兵建制为1个营4个连和1个应急分队。

兵役登记工作是征兵工作的'前提和保障,对于做好平时征集和战时动员准备工作都具有重大意义。通过兵役登记,摸清了全区适龄青年的底数,今年参加登记人数为60人,办理兵役证40个,确定预征对象40人,为今年的征兵工作打下了坚实的基础。

针对新政策、新情况、新问题,在依法征兵的前提下,做到早发动、早宣传,在思想发动和宣传教育上下细功,扎实做好征兵的平时准备工作,在切实摸清底数上下功夫,在改进依法征兵的工作方法和政策措施上下硬功。xx区人武部严格执行规定,严把“体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关”,细致全面地进行政审和走访,真实地掌握各个应征青年的具体情况。加强对应征青年家长的宣传教育工作,确保了廉洁征兵工作落实。今年,我们共为部队输送了17名高素质兵员,圆满完成了上级交予的征兵任务。

在拥军拥属工作方面,我们做到了按时发放优抚金,适时提高优抚标准,在每年的“八一”建军节期间,对烈军属、伤残军人进行慰问,动员组织社会各方面的力量,帮助军烈属排忧解难,解除他们的后顾之忧,营造了一个关心国防、拥军拥属的良好氛围。对全区xx-xx年应征入伍青年优待金全部发放到位,发放金额为57.6万元,解决了应征入伍青年后顾之忧。

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