纪检机关工作总结(通用16篇)

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纪检机关工作总结(通用16篇)
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总结可以促进我们的思考,发现自己的不足和问题,进而寻找解决的办法和策略。在写总结时,我们还需要关注自身的成长和改进。这些总结范文涵盖了各个领域的经验和教训,值得我们借鉴和学习。

纪检机关工作总结篇一

我代表中央纪律检查委员会常务委员会向第三次全体会议作工作报告,请予审议。

这次会议的主要任务是:全面贯彻党的和十八届五中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,学习贯彻胡锦涛同志关于纪检监察工作的重要指示,总结党的以来党风廉政建设和反腐败工作,研究部署20__年的任务。党中央对这次会议十分重视,中央政治局和中央政治局会专门审议了这个报告,在京中央政治局、中央书记处的同志将出席会议,胡锦涛同志将发表重要讲话,我们要认真学习领会,坚决贯彻落实。

一、一年来党风廉政建设和反腐败工作的回顾。

党的以来,以胡锦涛同志为的党中央高举中国特色社会主义伟大旗帜,团结带领全党全军全国各族人民,战胜历史罕见的特大自然灾害,成功举办北京奥运会和残奥会,成功完成神舟七号载人航天飞行任务,成功举办第七届亚欧首脑会议,果断处置拉萨“3?14”打砸抢烧严重暴力犯罪事件,妥善应对国际金融危机的影响,保持经济平稳较快发展,党和国家各项事业都取得了新的成就,社会安定团结大局进一步巩固和发展。党中央、国务院高度重视党风廉政建设和反腐败工作。中央政治局会议、中央政治局会议多次进行专题研究。胡锦涛同志在第十八届中央纪委第二次全体会议上作了重要讲话;在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的重要讲话中再次强调,要坚持党要管党、从严治党,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争;最近,又专门听取中央纪委工作汇报,就党风廉政建设和反腐败工作作出重要指示,提出明确要求。党中央印发了《建立健全惩治和预防腐败体系20__—20__年工作规划》(以下简称《工作规划》)。国务院新一届政府召开了第一次廉政工作会议,温家宝同志作了重要讲话。在党中央、国务院坚强有力的领导下,各级党委、政府和纪检监察机关深入学习贯彻党的精神,以改革创新精神全面推进党风廉政建设和反腐败斗争,取得了新的成绩。

(一)深入学习贯彻党的精神,用中国特色社会主义理论体系武装头脑。中央纪委监察部把学习贯彻党的精神作为首要政治任务,及时向纪检监察系统作出部署。举办中央纪委委员学习贯彻党的精神专题研讨班,在纪检监察系统广泛开展专题培训、理论研讨、宣讲辅导、党课教育等活动,增强了广大纪检监察干部学习贯彻中国特色社会主义理论体系的自觉性和坚定性。坚持以党的精神指导纪检监察工作实践,反腐倡廉建设方向更加明确、思路更加清晰。

(二)贯彻落实《工作规划》,惩治和预防腐败体系建设扎实推进。中央纪委监察部组织起草了《工作规划》,经中央审议后以中央文件形式下发,并召开全国电视电话会议进行动员和部署。各地区各部门将《工作规划》纳入党委(党组)理论学习中心组的学习内容,列入领导干部培训计划,引导党员干部深刻领会《工作规划》的基本要求和主要任务。各省(自治区、直辖市)、中央和国家机关各部门制定了贯彻落实《工作规划》的实施办法,分解任务,细化措施,并加强对工作落实情况的监督检查。教育、制度、监督、改革、纠风、惩治等方面工作呈现整体推进的态势,全党动手抓反腐倡廉建设的良好局面进一步巩固和发展。

(三)坚决维护党的纪律,开展对中央关于推动科学发展重大决策部署落实情况的监督检查。各级纪检监察机关把严肃政治纪律、维护中央权威、确保中央政令畅通作为重要政治职责,加强监督检查,督促各级党组织和广大党员干部坚决贯彻中央的路线方针政策。为推动中央关于科学发展重大决策部署的贯彻落实,配合有关部门重点就市场价格调控、节能减排、固定资产投资、节约集约用地、房地产市场调控等5个方面政策措施的执行情况开展了监督检查。全国共查处54916起土地违法违规案件,共对3006起环保违纪违法典型案件进行了挂牌督办。会同有关部门加强对中央强农惠农政策落实情况的监督检查,开展了对中央关于扩大内需、促进经济增长决策部署落实情况的监督检查。

(四)切实履行职责,加强对抗灾救灾和举办北京奥运会等重点工作的监督检查。南方部分地区严重低温雨雪冰冻灾害和四川汶川特大地震发生后,从救灾工作一展开,就实施全过程监督检查。经中央同意,成立抗震救灾资金物资监督检查领导小组,制定一批加强救灾资金物资监管的制度规定,组成检查组赴灾区和有关单位进行检查,严肃查处并及时通报了一批贪污、截留、挪用救灾款物的违纪违法案件。按照中央“节俭办奥运、廉洁办奥运”的要求,会同有关部门加强对中央关于筹办北京奥运会决策部署落实情况及场馆建设、市场开发、资金使用的监督检查,为北京奥运会、残奥会的成功举办作出了应有贡献。会同有关方面开展对中央关于深化行政管理体制改革决策部署贯彻执行情况的监督检查,确保国务院机构改革方案顺利实施。

(五)坚持教育与管理相结合,领导干部廉洁自律工作取得新进展。加强党风廉政教育,积极开展廉政文化建设,领导干部廉洁从政的自觉性进一步增强。配合有关部门开展治理公款出国(境)旅游工作,全国共压缩出国(境)团组5189个,减少出国(境)人员18416人。开展规范公务员津贴补贴工作。加强对地方人大、政府、政协领导班子换届工作的监督检查,整治用人上的不正之风。严肃查处了一批领导干部违规收受现金和干股、参与赌博、违规集资建房等案件。全国共有26041名领导干部上缴违反规定收受的现金、有价证券和支付凭证。制定国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”的党纪处分规定,坚决纠正违纪违规行为。

(六)贯彻从严治党方针,查办违纪违法案件工作深入开展。20__年,各级纪检监察机关共立案128516件,结案127949件,给予党纪政纪处分133951人,其中涉嫌犯罪被移送司法机关处理4518人。严肃查处了一批大案要案。全国共查办商业贿赂案件17506件,涉案金额39.7亿元。开通全国统一的纪检监察系统举报电话“12388”,制定违反信访工作纪律的党纪政纪处分规定。召开全国纪检监察机关查办案件工作会议,制定下发关于进一步加强和规范办案工作的意见,案件突破能力和依纪依法、安全文明办案的能力进一步增强。加强案件监督管理和审理工作,加大组织处理力度。查办案件的治本功能进一步发挥。

(七)着力解决突出问题,纠正损害群众利益不正之风工作取得新成效。按照中央的要求,从20__年秋季学期开始全面免除城乡义务教育学杂费,基本完成义务教育阶段改制学校收费清理规范工作。21个省(自治区、直辖市)约1.4万家医疗机构实行了网上药品集中采购,总金额达1091.4亿元。纠正涉农乱收费、乱罚款和各种集资摊派问题,减轻农民负担15亿多元。配合有关部门规范社保基金的征缴、支付、管理和使用,住房公积金缴存使用管理逐步完善,查处违纪违规使用扶贫、救灾资金的问题1315起,涉及金额2.03亿元。评比达标表彰项目大幅度减少,基层、企业及群众负担明显减轻。各省(自治区、直辖市)全部开通了政风行风热线,市(地)一级的开通率达到94%。纪检监察机关还积极协助党委、政府妥善处理群体性事件,严肃查处事件背后的失职渎职和腐败问题,维护了社会稳定。

(八)深化改革和创新制度,从源头上防治腐败工作持续深入。行政管理体制改革步伐加快,国务院各部门、各省(自治区、直辖市)继续减少了一批行政审批事项。干部人事制度、司法体制和工作机制、财政管理制度、投资体制改革取得积极进展。反洗钱合作机制的作用进一步发挥。工程建设项目招标投标监督机制逐步完善。建立中央企业产权转让信息联合发布制度和披露备案制度。政府采购范围和规模进一步扩大。发挥国家预防腐败机构的职能作用,建立预防腐败工作联席会议制度。

(九)落实各项监督制度和措施,对党员领导干部的监督得到加强。认真落实党内监督条例,领导干部述职述廉、诫勉谈话等制度普遍实行。经济责任审计工作深入开展,查出各类违法违规资金598亿元。中央纪委、中央组织部制定加强和改进巡视工作的意见,召开全国巡视工作会议,开展了新一轮巡视。各省(自治区、直辖市)开展对所辖地区和单位的巡视,巡视监督的作用进一步增强。按照国务院机构改革方案对纪检监察派驻机构进行了调整,健全对驻在部门领导班子和主要领导干部进行监督的制度和措施。政务公开、厂务公开、村务公开和公共企事业单位办事公开制度进一步完善,党务公开稳步推进。召开全国落实党风廉政建设责任制电视电话会议,认真学习贯彻胡锦涛同志重要指示精神,总结党风廉政建设责任制实施10年来的经验,有力地推动党风廉政建设责任制的落实。行政监察工作得到加强,执法监察、廉政监察、效能监察作用进一步发挥。加大行政问责力度,对三鹿奶粉事件和山西襄汾尾矿库特别重大溃坝事故等进行深入调查,严肃处理了有关责任人员。

纪检机关工作总结篇二

**年,我局认真贯彻落实中央省市县纪委全会和习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕县委县政府中心工作设,积极履行司法行政职能,全面落实“两个责任,扎实推进惩防体系建”,为全县经济社会发展营造了良好的法治环境。现将我局领导班子履行廉政情况汇报如下:

一、全面落实“两个责任”,推进惩防体系建设。

年初对班子成员的分工进行了调整,对年度工作考核、落实党风廉政建设责任制、“两学一做”主题教育反馈的意见建议,认真进行了整改,全面落实了党风廉政建设党组主体责任和纪委监督责任。同时将惩防体系建设融入司法行政工作和法治**建设工作,促进了各项业务工作的开展。一是法治**建设扎实推进。全面落实普法责任制,严格执行《关于国家机关“谁执法谁普法”责任制的实施方案》,制定了《**县国家机关落实“谁执法谁普法”责任制考核评价办法》、《**年县直机关落实“谁执法谁普法”责任制考核评价标准》和《**年乡镇落实“谁执法谁普法”责任制考核评价标准》,加强了对普法责任制落实情况的平时督查和年终考核工作,推行了领导班子和领导干部年度述法制度,对全县65个领导班子和700余名领导干部**年度述法情况进行了考核。全面启动了“七五”普法工作,制定了《关于在全县公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(**-)》和《关于进一步加强法治宣传教育工作的决议》,下发了《**年全县普法依法治理工作要点的通知》;深入推进法律进祠堂,下发了《关于深化“法律进祠堂”工作的实施方案》,着力在全县农村祠堂建立一面法治宣传墙、设置一个法律图书柜、成立一支普法宣传队伍,充分利用祠堂人员聚集广泛性、群众敬畏庄严性、精神认同权威性的优势开展普法教育,一年来,先后有20余名政法干部给群众上课,剖析发生在群众身边的案例5起,近万名农民走进祠堂接受了法律教育;大力开展对学生和群众的普法,深入推进法治进校园活动,在中小学普遍设立了法治课,聘请了69名法制副校长,一年共举办法治专题讲座近200堂,编印1万份青少年学法用法必读本,发放给全县中小学棰,让广大青少年从小培养爱国意识、守法意识和权利意识。印发了致全县人民的一封信10万余份,农民学法用法读本5000余册等法治宣传资料和便民法律服务联系卡,利用祠堂开展了法律咨询和典型涉农案例宣讲活动;努力做到普法宣传寓教于乐,今年来,结合农村热点难点问题和典型案例开展针对性法制宣讲活动4次,为群众解疑答惑500余人次。建设了路口镇湖塘村等法治文化广场。在全国楹联之乡三板桥举办的法治楹联大奖赛征集的法治楹联500余幅,整理成书对外宣传,收到了良好的社会效果。结合党风廉政建设社会评价民意调查和司法行政工作满意度调查,深入开展了“送法下乡”活动,在县电视台播放了法治宣传游字广告;开通了法治宣传车,坚持每月下乡宣讲法律知识;协调推进法治**建设,制定下发了《法治**建设**年工作计划,明确了52项任务,分工到各职能部门,并按工作内容、措施、期限、结果等列出工作清单,实行“月调度、季督查”,认真组织实施,全面完成了年度法建任务。二是法律服务贴近民生。法律服务平台建设力度加大,下发了《关于加快全县公共法律服务平台建设的通知》,着手建立县、乡两级法律服务大厅,10月份位于县司法局一楼的县法律服务大厅投入使用,该大厅面积近200平方米,设置法律援助、律师咨询、法律宣传、公证服务、人民调解5个服务窗口,整合了综合服务、律师服务、公证服务、法律援助服务、法制宣传服务平台、远程会见服务、信访接待七大服务平台,并将工作人员向服务大厅一线倾斜。着手建立村级司法行政工作室,投入四十余万元在每个乡镇建立了一至两个村级司法行政工作室,整合人民调解、法制宣传、安置帮教、社区矫正、法律服务、法律援助等职能。通过建立县乡两级法律服务大厅和村司法行政工作室,努力为群众提供便捷高效优质的法律服务。同时,大力推行普遍法律顾问制度,下发了《关于聘请村(居)委会法律顾问工作方案》,全县162个村(居)委会全部聘请了法律顾问。一年来县、乡两级政府及部门单位法律顾问在参与政府规范性文件审修、征地拆迁、重大矛盾纠纷调处过程中提供法律服务100余次,有力地促进了依法行政。法律援助力度加大,下发了《关于完善法律援助制度的实施意见》,配备了4名法律援助律师,建立了6个法律援助站。大力推进基层法律援助工作站规范化建设,完成了2个乡镇法律援助工作站规范化建设,着手建立村(社区)法律援助点,延伸法律援助触角。积极开展“法律援助进机关”活动,健全完善了县法律援助服务大厅功能设置,着力构筑“一小时法律援助服务圈”。一年来,全县共办理各类法律援助案件210余件接待咨询**余人次,三板桥乡一企业拖欠农民工工资一案获全市**年度法律援助十大精品案例称号。律师、公证服务力度加大。进一步完善了律师、公证工作制度,公开了律师、公证信息、服务范围,服务承诺,启动了公证体制改革。一年来全县律师共办理各类案件221件,解答法律咨询1700余人次,代写法律文书200余份。办理公证事项379件,解答公证咨询900余人次。三是法律保障坚实有力。人民调解基础性作用充分发挥,继续规范化建设县、乡(镇)、村三级人民调解委员会,加大了对新建行业性人民调解委员会的工作指导,目前,在全县设立各级人民调解委员会181个,有人民调解员936名,各乡镇均建设了标准的调解室,70%以上的村建立了调解室,全县各级调解组织共排查调处矛盾纠纷2389件,调处成功2316件,调处率达96.9%。刑释解戒工作健康发展,全面落实无缝对接机制,全年接回刑释解戒人员13名,发放生活补助费、接送费10万余元,没有发生“无缝对接”投诉事件;按照“五清”目标要求,给全县刑满释放人员建立了个人档案,深入开展刑满释放人员大排查大走访活动,切实掌握了884名刑满释放人员的生活、工作、思想动态和现实表现情况,有效预防和减少了重新违法犯罪;认真抓好远程会见工作,全年组织远程会见、远程帮教160人次,为在押服刑人员家属节省费用近10万余元,取得了良好的社会效益;着手建立安置帮教基地,与相关部门协调配合,通过职业介绍、自主创业过渡安置等途径拓展安置途径。社区矫正工作稳步推进,认真做好审前社会调查、社区服刑人员执行收监工作,多次召开调度会,强化对社区矫正工作的督促检查,确保社区矫正技防、谈话、考核、走访、管控五到位。一年来全县接收社区矫正人员113人,全部纳入了矫正范围。

二、严格执行“八项规定”,加强党风廉政建设。

年初重新制定了6项机关制度并严格执行,进一步规范了机关管理和工作人员行为,推行了“一把手”不直接签批财务制度和重大事项报告制度,全年向上级纪委报告“三重一大”事项3次,邀请上级纪委参加“三重一大”事项讨论2次,听取上级纪委意见建议2条。认真开展了“红包”治理、纠正损害群众利益不正之风专项治理等工作,切实纠正其中的问题。组织开展了阅读廉政书籍、“挺纪在前”廉政征文和警示教育活动,党员干部廉洁自律意识进一步增强。认真做好省党风廉政建设社会评价民民意调查工作,对党风廉政建设社会评价民民意调查反馈的意见建议提出了整改措施并认真整改。

三、努力提高服务能力,强化队伍建设。

组织建设有新成效。扎实开展“两学一做”主题教育,制定了工作方案、学习计划,召开了动员部署会,开展了手抄党章100天、撰写心得体会、组织座谈讨论、测试党章知识、制作学习专栏等系列活动,确保了“两学一做“活动入脑入心,全体党员干部职工的综合素质有了新的提高。在党员干部中坚持开展以学微机、学公文写作、学司法行政业务和法律法规知识为主要内容的学习活动,选派了20余党员干部赴上级部门参加培训,积极组织法制宣传教育、人民调解、法律援助和律师公证等窗口单位开展为民服务创先争优活动,提高了党员干部服务大局的能力水平。充分发挥龚全珍工作作用和司法行政工作优势,为群众提供优质法律服务。一年来,龚全珍工作室共接待群众来访160余人次,为群众提供法律服务54人次,排查走访帮教刑释人员和社区矫正对象24余人次,开展法制宣传23次,调解邻里纠纷80余起。严格按照基层组织建设要求,认真落实组织生活制度、思想政治工作制度、“三会一课”制度、百分制考核制度等,局党组组织生活正常化、规范化、制度化。

队伍管理有新举措。加强对干部职工的日常考核,出台了干部职工绩效考核办法,激发了全体工作人员的工作积极性。积极参与精准扶贫工作,选派了一名科级干部到良坊镇富民村担任第一书记,开展了民情恳谈、入户听诉活动。一年来,党员干部职工下访260人次,记录民情日记200余篇,提供扶贫资金8万余元,收集意见建议20余条,帮助调处矛盾纠纷30余起。

**年我局党风廉政建设取得一定成绩,但也存在一些问题,一是队伍建设有待加强,特别是提高干部职工工作积极性办法不多;二是惩防体系建设整体推进不够,工作开展不平衡等等,这些有待与我们在今后工作中加以改进。

今年以来,区纪工委在党工委、管委会的正确领导下,认真转职能、转方式、转作风,突出监督执纪问责,聚焦主责主业,各项工作取得了较好的成效。

一、工作情况。

(一)突出压力传导,督促主体责任落实。一是发挥参谋助手作用。对上级党风廉政建设和反腐败工作的新部署、新要求,第一时间做好汇报工作,并提出具体落实意见。今年共向区党工委汇报工作52次,其中,全区信访形势研判分析、区纪工委委员发挥作用、加强区属国有企业党风廉政建设等相关建议被采纳并得到落实。二是细化责任分解落实。按照工作项目化管理要求,协助党工委细化量化党风廉政建设和反腐败工作任务,明确各级党组织“责任清单”,督促层层签订《党风廉政建设责任书》,将责任和压力逐级分解传导,实现全覆盖、无缝隙。三是强化考核督导。协助区党工委建立党风廉政建设日常考核台账,改进考核方式,明确考核指标,开展半年及年度考核,年底由区“两委”班子成员带队进行重点检查,考核结果计入全区科学发展综合考核成绩。坚持“一案双查”、“一案双究”,围绕主体责任落实,约谈有关部门单位主要负责同志21人次,对11名履职不力的党组织负责人实施责任追究。

(二)突出问题导向,强化纠风治理。一是加强对中央八项规定精神落实情况的监督检查。围绕落实中央、省市委和区党工委作风建设具体要求,紧盯“四风”问题纠治重点,坚持抓常抓细抓长,建立常态化明察暗访机制,突出节庆等重要时间节点,攥紧拳头、严肃执纪。今年以来,查处违反中央八项规定精神问题9个。二是深入开展“为官不为”专项整治。围绕区党工委、管委会决策部署落实,突出行政审批监管、中介服务监管、棚户区改造等重点领域和关键环节,做到有访必查、有责必问,今年针对等创城迎审、重大项目建设等问题,纪工委主要负责同志对相关部门单位主要负责人开展批评教育7人、查处履职不力问题11个,优化了发展环境。三是整治侵害群众利益不正之风和腐败问题。以大家洼街道、央子街道为重点,紧盯集体“三资”管理、土地征迁、村级“三务”公开、生态环境保护等热点问题,惩“蝇贪”、治“微腐”,推动全面从严治党向基层延伸。今年以来查处和曝光侵害群众利益不正之风和腐败问题23个。

(三)突出高压震慑,强化纪律审查。一是严格问题线索处置。进一步畅通信访投诉举报渠道,组织开展信访工作大检查,出台信访举报件办理、重要事项报告和区管干部问题线索管理等制度,规范处置问题线索。今年以来,全区纪检监察机关受理信访举报92件,其中区级受理54件,市转来38件。二是严格审理程序。执行查审分开,实行案件审理小组负责制,出台了《关于党纪处分批准权限的暂行规定》等配套制度,严格工作流程。高标准建设纪律审查谈话室,目前区街两级谈话室全部建成。三是严格执纪审查。调整区反腐败协调小组,健全完善联络机制,加强沟通协作,形成反腐合力。今年以来,全区立案审查33起,给予党政纪处分33人,免予党政纪处分3人,自办案件数量同比增长57.1%。

(四)突出源头预防,强化教育监督。一是加强党规党纪教育。积极构建“互联网+”模式,开通纪检监察网站、廉政短信平台和“潍坊滨海纪检”微信公众号,定期推送典型案例、党纪法规解读等内容,今年累计发送廉政短信24000余条,推送微信信息180余条。深挖传统媒体潜力,开设“学《准则》《条例》,谈心得体会”专栏,约请各部门单位党组织书记、纪委书记(纪检组长)谈认识、体会。组织编写党规党纪专题学习教育读本3套共计4500余本,免费印发给全区党员干部。组织开展了“两项法规”知识竞赛、廉政文化示范点创建、家训家规家风征集等活动,创造了尊廉崇洁的良好氛围。二是加强警示教育。组织全区党员干部观看《潍水镜鉴》警示片,组织区“两委”班子成员、部门单位主要负责人、重点岗位工作人员210余人参观潍北监狱警示教育基地;组织学习《潍坊市党员领导干部违纪违法典型案件警示录》和上级纪委关于党员干部违规违纪案件的有关通报,以案明纪,用身边事身边人加强教育警示,强化不敢、知止氛围。三是强化廉政风险防控。坚持预防为主、防控结合,突出权力集中、资金密集、资源富集等重点岗位和重点环节,督促各部门单位查找廉政风险点,制定防控措施,预防违纪问题发生。组织区“两委”班子成员、街道和区直部门单位主要负责同志向区纪工委集中述廉述责。开展常态化廉政谈话,立足抓小抓早抓苗头,对新提拔任用的领导干部全部进行了任前廉政谈话,对各部门单位主要负责同志进行经常性的谈话教育,今年以来先后开展廉政谈话70余人次,按照“四种形态”要求,针对纪律审查、调查研究、信访举报、群众反映中发现的具体问题,积极开展触类旁通式谈话,累计开展提醒谈话922人次,函询22人次,批评教育25人次,责令作出书面检查20人次,通报批评17人次,诫勉谈话17人次。

(五)突出“三转”履职,强化干部队伍建设。一是完善机构设置。积极争取区党工委支持,设立了区纪工委办公室,将原廉政效能中心更名为党风廉政教育中心,选拔了10名优秀纪检干部充实到区纪工委办公室。认真落实街道纪委书记、副书记提名考察办法,在2个街道纪委换届选举中,2名纪委书记均由纪工委办公室业务骨干提拔担任,8名纪委副书记、纪委委员均由区纪工委提名考察。调整充实15名区纪工委委员,召开滨海区纪工委第一次全体会议。出台区纪工委委员《履行职责发挥作用的意见(试行)》和《联系部门单位工作制度(试行)》,实现对全区各部门单位和区属国有企业的监督全覆盖。二是加强“三转”。聚焦主责主业,全面落实监督责任,区纪工委书记专职从事纪检监察工作,重要会议全程出席参加,在制度建设、干部任用、重要领域和关键环节等方面,及时提出监督意见、建议。对街道纪检组织建设情况进行专项督查检查,组织有纪检组织的部门单位党委(组)书记、纪委(纪检组)书记签订履行“三转”责任承诺书。在区纪工委办公室设纪检委员,实施内部监督,严防“灯下黑”。三是强化培训指导。邀请上级纪委业务骨干,对100余名纪检监察专兼职干部开展了执纪审查业务培训;在区纪检监察专职干部中开展业务大讲堂活动,区纪工委书记为全区纪检监察干部讲党课,纪工委专职纪检监察干部轮流讲课;选派7名业务骨干参加市级纪检监察业务培训,大大提升了业务素质。

今年以来,区纪工委以求真务实的作风、扎实有效的业绩,得到了市纪委、滨海区党工委的充分肯定,市委常委、市纪委书记李在武同志就滨海区积极践行监督执纪“四种形态”做法做出重要批示;副市长,区党工委书记王树华同志就纪检监察信访形势研判分析和区属国有企业党风廉洁建设情况调研做出重要批示;我区党风廉政建设工作被市纪委通报表扬;创新党风廉政宣传教育和积极践行监督执纪“四种形态”做法,通过市纪委在中央和省、市三级媒体予以推介。

我们的工作取得了一定成绩,但与市纪委、区党工委要求和群众期望相比,还存在一些不足。一是有的基层党组织主体责任落实不到位,个别领导干部履行“一岗双责”的力度不够。二是个别党员干部工作作风还不够扎实,不敢担当、不愿进取。三是部分党员干部对“四风”问题仅停留在“不敢”上,“不想”的自觉性尚未形成,违反中央八项规定精神问题仍未杜绝。四是从源头上预防违纪现象发生机制还需进一步完善。五是纪检监察干部纪律审查业务水平需进一步提高。

二、明年工作打算。

下步,区纪工委将按照上级纪委和区党工委、管委会新部署新要求,严格落实监督责任,突出主责主业,扎实开展好各项工作,迎接党的十九大胜利召开。

一是强化责任落实。落实全面从严治党监督责任,协助区党工委落实全面从严治党主体责任,强化“一岗双责”,督促各级党组织严格落实全面从严治党主体责任。协助创新考核方式,部署全面从严治党主体责任考核系统,加大对全面从严治党落实情况的日常考核力度。严格“一案双查、一案双究”,对顶风违纪的当事人、责任单位及责任领导实施严格的责任追究。

二是强化正风肃纪。严明政治纪律,加强对上级及区党工委、管委会各项决策部署落实情况的监督检查,严查有令不行有禁不止行为。严格落实中央八项规定精神和省、市、区作风建设具体规定,研发党员干部作风监督监测系统,加强对全区各部门单位明察暗访、交叉检查,严查顶风违纪行为。继续深化“为官不为”问题专项整治,坚决整治和查处侵害群众利益不正之风和腐败问题,形成惩“蝇贪”、治“微腐”的强大震慑。

三是加强教育监督。深入学习贯彻十八届六中全会精神和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》,深入开展德廉知识测试,加强警示教育和岗位廉政教育,突出运用身边的人和事,开展正、反面典型教育。大力实施“一套宣传载体、一批宣教活动、一类文化标识”的“三个一”工程,开展示范点创建活动,积极推进廉政文化“六进”。加强廉政预警,落实区纪工委委员联系部门单位制度,抓好谈话监督、巡察监督、述廉等制度的落实,有效预防各类腐败案件发生。

四是提升执纪审查水平。把“规范提升”作为重中之重,创新纪律审查程序制度,严格落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》,紧扣监督执纪工作流程,明确请示报告、线索处置、初步核实、立案审查、案件审理、涉案款物管理等工作规程。把握运用好监督执纪“四种形态”,不断扩大谈话函询覆盖面。发挥反腐败综合协调作用,突出惩治党的**后不收敛、不收手,问题严重、群众反映强烈,现在重要岗位可能还要提拔使用的党员干部,严查各类腐败行为。把握好守纪律、讲规矩与勇担当、敢作为的关系,对诬告的严肃追责并予以澄清。

五是加强纪检监察干部队伍建设。聚焦监督执纪问责主业,建立常态化业务学习制度,通过组织外出培训、选派锻炼等方式,提升干部队伍整体能力。夯实基层纪检组织基础,重点加强国有企业纪检监察组织建设,督促相关部门单位逐步配齐配强纪检监察力量。强化内部监督,严防“灯下黑”,全力打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。

**年以来,**区纪委监察局在区委区政府和市纪委监察局的正确领导下,不忘初心、牢记使命,聚焦主业、忠诚履职,突出重点、务实创新,党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效。现将年初以来的工作情况汇报如下。

一、抓政治建设,提高政治站位。

旗帜鲜明讲政治,提高政治站位和政治觉悟。

加强对全区纪检监察干部的思想政治教育。连续举办机关周一学习会,每隔一周利用星期一上午组织机关和纪检组全体人员学习,并经常扩大到镇街纪检干部,通过听原声、读原文、领导带学、解读等方式,重点学习党章、党的十八届五中、六中全会和十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神,以及中央和省、市纪委全会精神。深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化活动,举办重走赶考路理想信念研修班,组织到市党员教育基地现场开展革命传统教育,始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全区纪检监察干部,进一步坚定理想信念宗旨,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,以更坚定的信仰、更强烈的担当、更纯粹的忠诚和觉悟,履职尽责,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

加强党的纪律建设,把严明政治纪律和政治规矩摆在首位,强化党内监督。加强对党的路线方针政策和中央、省、市、区重大决策部署落实情况的监督检查,坚决纠正有令不行、有禁不止行为。加强对新形势下党内政治生活若干准则贯彻执行情况的监督检查,营造风清气正的良好政治生态。开展政治巡察,把加强党的领导作为巡察的一项重要内容。严明换届纪律,开展对村级换届风气的监督,严肃查处拉票贿选、破坏选举活动等行为,促进全区村级换届顺利完成。严格执行领导干部个人有关事项报告制度,持续推进党员领导干部“八小时”以外活动监督管理工作,共有15名科级党员领导干部向区党廉办报告了个人有关事项。下一步,将把学习贯彻党的十九大精神情况作为监督重点。

二、抓派驻机构改革,如期完成任务。

积极稳妥有序推进派驻机构改革,改革工作顺利如期完成。

在区委、区政府的高度重视下,在区相关职能部门的大力支持下,我们在充分领会上级纪委有关派驻机构改革的精神和要求后,年初即着手对派驻机构改革进行摸底了解,结合**实际,拟定改革方案,不断完善细化,10月30日印发《关于**区纪委派驻机构建设的实施意见》,11月29日召开区纪委派驻机构全覆盖工作动员部署会并举行授牌仪式,标志着区纪委向区一级党和国家机关派驻机构改革工作如期完成,全区派驻机构全覆盖工作进入全面实施阶段。根据设置,全区共设7个派驻机构,分别是区纪委派驻区委办、区府办、区财政局、区农业局、区教育局、区建设局6个纪检组和区直属机关纪工委1个派出机构,全部采取综合派驻形式,实现对全区60家区直机关事业单位和3家区属企业全覆盖。这将进一步加强党内监督,推动我区全面从严治党向纵深发展、向基层延伸,深化党风廉政建设和反腐败斗争,为全区经济社会和谐稳定发展提供坚强保障。

三、抓巡察探索,彰显利剑作用。

坚持问题导向,坚持政治巡察定位,发挥利剑作用。

贯彻中央和省委、市委巡察工作精神,区委常委会定期研究巡察工作,区委书记对巡察工作中的重要事项和重大问题亲自部署、协调和督办,听取每一轮巡察情况汇报。区委常委、区纪委书记担任区委巡察工作领导小组组长,区委常委、组织部部长担任副组长,一名区纪委常委兼任巡察办公室主任。办公室配备了2名编制。同时,成立了3个巡察组,人员从各单位中抽调。初步建立了涵盖纪检、组织、司法、审计、财政等部门共计80名业务骨干的巡察人才库,建立13项制度,规范巡察工作。

紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力“三大问题”,全区共组织开展两轮巡察工作,“政治体检”作用成效明显。5-6月组织开展第一轮巡察,设4个巡察组,分别对村(居)“两委”换届风气、为官不为、区教育系统、区卫计系统开展巡察;8月中旬起组织开展第二轮巡察,设3个巡察组,分别对埠场镇、城南街道、南恩街道等3个镇(街道)党(工)委领导班子及其成员开展全面巡察,10月30日已全部结束进驻了解阶段工作,现正处于修改巡察报告阶段。

此外,根据市委巡察工作部署,区委还于9月底增加2个扶贫领域专项巡察组,对余下的双捷镇、岗列街道、城西街道、白沙街道、城东街道、城北街道、中洲街道等7个镇街扶贫情况进行专项巡察。通过实地查看、走访入户、核查账目,对扶贫政策落实、扶贫项目建设、扶贫资金管理使用等做到“见人、见事、见物”。至目前,已走访贫困户1905户,占总走访任务2808户的67.8%。

四、抓监察体制改革,明确工作任务。

迅速行动,以强烈的政治责任感和历史使命感,全力抓好改革试点工作。

区委高度重视深化国家监察体制改革试点工作,成立了深化监察体制改革试点工作小组及办公室,12月1日,召开区深化国家监察体制改革试点工作小组第一次会议,传达学习中央和省、市关于深化国家监察体制改革试点工作有关会议精神,研究部署推进我区改革试点有关工作。要求统一思想、提高认识,加强领导、形成合力,明确责任,狠抓落实,坚决扛起推开我区监察体制改革工作的政治责任,扎实有序推进改革各项工作,确保按时限、高质量、高标准完成改革试点任务。目前,各项工作正在有序推进。

五、抓线索排查,强力正风反腐。

以基层线索排查为抓手,铁面执纪狠纠“四风”,零容忍惩治腐败,形成强有力震慑。

深化农村基层党员干部违纪违法线索排查,突出扶贫领域重点。盯住“重点村”和“重点问题”,运用信访梳理、区镇村联动、部门配合、平台筛选、暗访五种排查方式,上下联动,协同发力,深挖细查,边排边查,扎实推进线索排查工作。加大对扶贫领域的线索排查力度,对胆敢向扶贫资金财物伸手“动奶酪”的违规违纪行为严惩不贷。出台《关于开展督办直查镇(街道)和村(居)党员干部违纪违法问题线索的工作方案》《关于进一步加强扶贫领域监督执纪问责工作的实施方案》,明确目标、任务、责任。建立专项台账,逐月对账销号,跟踪办理,优先督办直查,做到底数清、情况明。把扶贫政策落实情况纳入区委第二轮巡察。1-11月,全区共排查出农村基层党员干部违纪违法线索197条,转立案101件。

锲而不舍落实中央八项规定精神,严防“四风”反弹回潮。坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”,1-11月,共组织暗访活动29次,出动人员100多人次,发现及处理大小问题14个,并责令相关单位限期整改,健全完善管理制度。

加大执纪审查力度,坚决遏制腐败蔓延势头。坚持“老虎”“苍蝇”一起打,重点查处**后不收敛不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部;严肃查处基层贪腐问题,坚决查处“小官大贪”、侵吞挪用、克扣强占等侵害群众利益问题。加强信访举报工作,严格落实“两为主、两报告”“一案双查”等制度,推广交叉执纪审查、联合执纪审查,补足基层执纪审查力量不足和能力不强“短板”。严格把好案件质量关,加强镇案县审工作,深化案件审理提前介入法,开展对镇街办案场所专项检查,确保执纪审查依规依纪安全文明,办案安全持续保持“零事故”。认真贯彻“两个尊重”、“三个区分开来”原则,努力营造干事创业的良好政治社会氛围,共为40名受到错告、诬告的党员干部澄清问题。

六、抓监督问责,压实“两个责任”

抓住管党治党“牛鼻子”,以强有力问责推动党委主体责任和纪委监督责任落实。

协助区委抓好党风廉政建设和反腐败工作,督促各级党委(党组)细化“主体责任清单”,严格执行主体责任清单制度,组织4个区直单位主要负责人在区纪委全会上进行“三述”,并接受区纪委委员的评议。加强和改进党建述职,推行党委(党组)定期向上级纪委报告党风廉政建设责任制落实情况的制度,将党风廉政建设责任制考核成绩纳入区委年度实绩考核中。

坚持挺纪在前、法纪分开,建立健全谈话提醒工作制度,推进抓早抓小、“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态,共开展谈话提醒960人次,共信访约谈函询5人。

七、抓廉政教育,筑牢拒腐防变防线。

紧扣廉洁主题,加强廉政教育,扎制度笼子,努力构建不敢腐、不能腐、不想腐“三不机制”。

打造**特色教育基地,增强廉洁文化活力。充分挖掘**廉政文化元素和中华民族传统文化精华,按照“一镇(街)一基地一特色”要求,建设具有**特色的反腐倡廉教育基地,让广大党员干部群众在家门口潜移默化地接受廉洁文化的熏陶,树立崇廉尚俭的追求。城东金湾和城北新平两个社区建设以“红色记忆——传统优秀家风”为主题的廉政文化宣传基地。岗列街道建成以“勤政廉政”为主题的岗列街道廉政教育基地。城南街道建成以“勿忘国耻,反腐倡廉”为主题的爱国主义历史教育基地。

法纪联手推进“以案治本”,构建预防大格局。出台《关于积极开展“以案治本”,加强廉政风险防控工作的意见》《中共阳江市**区纪委关于建立健全以案治本联动机制的实施办法》等文件,建立健全执纪审查部门、案件审理部门、预防腐败部门和案发单位“以案治本”四方联动机制,加强与司法机关的联系,法纪联手,召开警示教育大会,邀请市检察院职务犯罪预防科曾广智科长到双捷等镇(街道)作预防职务犯罪法律知识讲座,坚持用身边事教育身边人。据统计,全区开展以案治本的案发单位共查找出廉政风险点456个,制定防控措施456条,制定和完善制度60项,绘制权力运行流程图表43份。达到了“审查一个案件、教育一批干部、完善一套制度、解决一类问题”的实效,推动了由“不敢腐”向“不能腐”、由查案震慑向制度防腐转变。

多载体开展廉政教育宣传,营造廉荣贪耻良好社会氛围。扎实开展“讲政治、强党性、严纪律、守规矩”为主题的纪律教育学习月活动。积极运用**廉政网、微信公众平台,及时发布各类党风廉政信息,共发布网络党风廉政信息200多条,不定期推送廉政动态信息120多条,共在春节、清明等关键时间节点向领导发送廉政提醒信息4500多条。加强对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》等党内法规制度的宣传,组织参加市第二届“廉政火炬杯”党规党纪知识竞赛,荣获三等奖。坚持“逢提必考”,以考促廉,共对32名拟提拔为科级干部的党员干部进行了任前廉政测试。配合区委组织部举办全区村(社区)书记、主任培训班,共131人接受了廉政警示教育。

八、抓自身建设,锻造反腐铁军。

打铁必须自身硬,信任不能代替监督,加强对纪检监察干部严格管理,自觉接受监督,树起严格自律标杆。

制定全年学习计划,创新开展委局机关周一学习会,扎实开展“两学一做”学习教育常态化制度化活动,通过“本土业务骨干+上级专家学者”授课模式、跟班学习、以会代训、以案代训、请进来和走出去等方式,加强对全区纪检监察干部队伍的思想建设、作风建设、能力建设和业务学习培训。共举办周一学习会25期,共280多人次参加了各类教育培训。坚持党管干部原则,德才兼备选人用人,提名、考察了街道纪工委副书记5名,委局5名干部得到提拔重用。坚持严管就是厚爱,强化日常管理监督,认真贯彻执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》,完善规范化管理制度,建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。加强机关文化建设,积极参加全市纪检系统运动会,开展丰富多彩的文娱体育活动,营造团结干事氛围。

我区反腐倡廉建设虽然取得一定成效,但也存在一些问题:

一是个别单位党委在落实党风廉政建设主体责任上弱于担当,底气不足,落实主体责任不够。二是影响党内政治生活、政治生态的消极因素尚未根除,党的领导弱化、党的建设缺失问题还未有彻底解决。三是作为全市城市建设开发的主战场,**区涉及征地拆迁历史遗留问题较多,化解群众矛盾能力有待加强。四是一些地方和部门不正之风和腐败问题依然多发,一些党员干部工作纪律松散,为官不为和庸政、懒政、怠政问题依然存在。五是有的纪检干部的能力素质还不完全适应新形势新要求,纪检监察工作同上级纪委和群众期盼还有一定差距。

纪检机关工作总结篇三

不断深化“三转”,按照中央和省、市纪委的要求,积极稳妥地推进纪委内设机构改革,新设案件监督管理室、新增纪检监察室1个,把更多的力量聚焦到监督执纪问责上。对《全区纪检监察干部资格准入制度》进行细化完善,按照严格选用标准、规范选用程序的要求,抓纪检干部的选拔使用、外部交流、内部轮岗工作。认真开展“两学一做”学习教育活动,组织观看学习贯彻《准则》《条例》专题辅导报告电教片,做到先学一步、学深一层。开设纪检业务讲堂,由纪委各处室人员讲业务课,提高干部的执纪监督业务水平。开展区直重点部门党风廉政建设工作调研活动,围绕服务保障全区三项重点工作,对部分区直部门落实党风廉政建设责任制、推进作风建设、纠治群众身边不正之风和腐败问题等情况开展调查研究,做到掌握实情、解决问题、推动工作。

纪检机关工作总结篇四

学期又这样匆匆的走过,在这一学期,纪检部门的全体同仁在这个学期都十分努力而积极地工作,整一学期我门的工作都比较的常规,都是一些日常的检查和管理工作。

这个学期开学时,因为我们按照上一个学期预定的计划进行了旗训、两操检查和校门口值日检查人员的重新安排。这三项工作都是有我们纪检部原来的干事完成。

在学期中段,由于有新的干事的加入,我们原有的人员有了一些调动,有一些和我们工作和有一段时间的同伴离开了我们,同时也为我们驻进了新的血液。为此,我们有对上面提到的三项工作安排进行了调整,制定了新的检查制度,规范了检查时的一些具体做法。

同时,我们针对一些校门口值日的义工、值日生参与值日时懒散的工作态度,我门专门召开了一个会议,与他们进行面对面的交流,端正有关人员的态度,希望使工作进行得更加有序。而且,我部负责校门口值日的干事会不定期的到校门口监督工作,而且会进行相关的记录,以便以后进行跟进。

不过,在这个学期我们纪检部还存在一些问题:某些干部的工作没有安排到位,过于表面;工作安排不够完善,灵活性欠缺,使得一有所调动就无所适从;工作的时候一些干事的积极性欠缺。在下一个学期我们会全面改进这些问题,会更加积极的工作,认真落实有关的要求,提高我们的工作效率,使纪检部发挥的作用更大。

纪检机关工作总结篇五

2020年上半年,xx区纪委监委在市纪委市监委和区委区政府的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实十九届中央纪委四次全会、十三届省纪委五次全会和十四届市纪委五次全会决策部署。聚焦主业主责,强化监督执纪问责和监督调查处置,为提升xx区治理能力和治理水平现代化提供坚强纪律保障。

一、工作情况。

(一)加强政治建设,不断增强“两个维护”的思想自觉、行动自觉。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,认真学习贯彻对习近平总书记在十九中央纪委四次全会上的重要讲话精神及统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展系列重要讲话精神及重要指示批示精神。深入学习贯彻党的十九大及十九届三中、四中全会、十九届中央纪委四次全会、十三届省纪委五次全会、十四届市纪委五次全会精神以及《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党重大事项请示报告条例》等,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

(二)加强监督检查,不断加强巩固作风建设成效。强化日常监督,坚持在元旦、春节、清明、五一等重要节点下发重申廉洁纪律的通知要求,开展“四风”监督检查,加强公车使用、封存的监督检查。会同税务、工商等职能部门采取专项检查、明察暗访、随机抽查等方式酒店、餐饮、娱乐等场所违规吃喝、公款旅游、公车私用、大操大办酒席等情况开展了不间断的监督检查,进一步绷紧了党员干部的思想防线。强化政治监督,突出监督保障执行,紧盯疫情防控责任落实、疫情防控惠企政策落实和防疫物资管理使用做实政治监督,督促区各部门落实疫情防控主体责任,督促卫生健康、教育、市场监管、药监等职能部门切实履行行业监管职责,共开展监督检查x余次,问责x人。

对于严重违纪涉嫌犯罪的,运用第四种形态坚决惩治。区上半年共收到问题线索x件,收到群众信访举报x件,处置问题线索x件x人,其中:责令书面检查x人,全区通报x人,提醒谈话x人,诫勉谈话x人。

组织区相关行业主管部门开展了“警示教育月”活动及区“纪律教育企业行”活动,敲响自律廉政警钟。2020年上半年,共开展警示教育宣讲x次,开展以案促改工作x次,5000余名党员干部及全区公职人员受到教育警醒。

(五)加强队伍建设,不断打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。巩固落实“。

不忘初心。

牢记使命”

主题教育。

工作成效,对纪检监察队伍查找出的x个问题坚持整改。进一步认真学习《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》。督促纪检干部补短板、练内功。建立健全了我区纪检监察干部学习培训教育制度,采取班子成员带头学、业务骨干领学、经验体会交流学等形式,不断提高纪检监察干部的业务能力素质。不断优化队伍结构,从严选拔法律、金融、财会等专业知识的人才3名充实队伍。严格内部监督管理,制定完善纪检监察干部“十严禁”行为规范,扎实开展内部督查,坚持防止“灯下黑”,上半年提醒约谈纪检监察干部x名,对x名违反组织纪律的xxx社区纪检干部给与了党内严重警告处分。

二、存在问题。

纪检干部攻坚克难的锐气和韧劲不足、斗争精神不强;

惩治和预防腐败体系建设还不够完善,制度体系建设有待于进一步健全;

推动主体责任和监督责任贯通协同意识还不够强、方法还不够多;

社区纪检干部能力素质还不够硬、实战能力不够强等。

三、下步打算。

重要讲话、重要指示批示精神,经常对标对表,及时校准偏差,坚守纪检监察机关的初心使命。自觉把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持原原本本学、持续跟进学、联系实际学、带着问题学,力争学深学透弄通做实。

(二)坚持强化政治监督检查。严明政治纪律,加强对基层党组织和党员干部贯彻落实上级重大决策部署情况的监督检查,确保政令畅通、令行禁止。聚焦常态化疫情防控,坚持做细做实疫情防控监督工作,以精准监督推动精准防控加强对党章党规和宪法法律执行情况的监督检查,加强对坚持中国特色社会主义制度、习近平总书记重要指示批示精神落实情况的监督检查,加强对贯彻落实党的十九届四中全会精神、十九届中央纪委四次全会、省委十三届六次全会、十三届省纪委五次全会、市委十四届八次全会、十四届市纪委五次全会情况的监督检查,严明政治纪律和政治规矩,确保党中央政令畅通,确保权力在正确轨道上运行。充分发挥监督保障执行,促进完善发展作用,确保党中央决策部署到哪里,监督检查到哪里。

(三)坚持整治群众反映强烈的突出问题。把工作精力和重点聚焦到护民生、促脱贫上来,强化对脱贫攻坚工作成效、脱贫不稳定贫困人口和存在致贫风险边缘人口摸底检测情况、脱贫摘帽后“不摘责任、不摘政策、不摘帮扶、不摘监管”情况的监督检查。严肃查处在脱贫攻坚工作中接受宴请、收受礼品礼金、土特产或索要财物、吃拿卡要、违规收取费用等问题。坚决依规依纪依法查处落实中央脱贫攻坚重大决策部署和省、市委工作安排打折扣、搞变通,甚至弄虚作假、欺上瞒下,严重影响脱贫攻坚的成效问题,以作风攻坚促进脱贫攻坚,确保党和国家重大决策部署落地生根。

(四)坚持履行好监督首要职责。认真落实《关于深化中央纪委国家监委派驻机构改革的意见》,把对公权力和公职人员的监察纳入监督范围,延伸监督触角。加强对党员干部八小时之外的监督,引导党员干部正确对待监督、习惯接受监督、自觉欢迎监督。认真履行监督责任,经常性善意提醒,推动形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。

(五)坚持强化纪检监察干部队伍建设。继续加强党章党及、法律法规。

学习。

组织全区纪检监察干部积极开展业务大比武、岗位大练兵,提升综合素质和业务能力。建。

制度。

立规划红线,完善内部监督制约机制。加强队伍日常监督管理,坚持刀刃向内,对执纪违纪执法违法者“零容忍”,确保队伍纯洁。

纪检机关工作总结篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,区纪委党总支在区纪委和区直属机关工委的正确领导下,坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,全面落实加强党的基层组织建设三年行动计划,围绕”基层党建全面进步、全面过硬”,不断夯实党建工作基础,以党建引领推动纪检监察工作高质量发展,较好地完成了党员管理和支部建设工作。现将有关工作情况总结如下:

一、2021年党建工作开展情况。

(一)抓好理论学习,加强自身建设。

当前隐藏内容免费查看想建党,组织全体党员深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,扎实开展xx学习教育。一年来,党总支组织x个党支部通过”三会一课”以及”学习强国”“x先锋”等线上线下方式开展政治理论学习,重点学习了党的***五中、x中x会精神、……重要讲话、重要指示批示精神,不断增强”四个意识”,坚定”四个自信”,做到”两个维护”;组织各支部开展参观”红色村”x村等革命传统教育,引导全体党员干部坚定理想信念;结合学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想举办”展纪检监察干部风采,做新时代追梦人”迎国庆演讲比赛x场,引导全体党员干部筑牢初心使命,做到忠诚干净担当。

(二)加强组织领导,扎实推进基层党建标准化规范化建设工作。

按照《x区加强党的基层组织建设三年行动计划实施方案》要求,区纪委党总支认真落实各项制度,打造坚强战斗堡垒。一是完善党组织建设。2021年x月,按期完成党总支及三个党支部换届工作,选举产生了新一届党总支委员会委员和党支部委员会委员。二是加强党建阵地建设。用好党员活动室,入党积极分子转预备、预备党员转正在党员活动室召开支部大会进行。进一步完善党建宣传栏,支部组织机构、职责分工、各项制度以及党员的权利义务等内容上墙并适时更新,确保宣传效果。三是严格落实”三会一课”制度。指导督促各党支部每季度至少召开一次党员大会、上一次党课,每月至少召开一次支委会、一次党小组会,以及开展形式多样的主题党日活动,做到全程纪实及报备审批,确保党的组织生活规范有效开展。2021年,党总支、各党支部共召开党员大会x次,开展主题党日活动x次,支委会x次,党课x次。四是抓好党员发展工作。加强对入党积极分子、发展对象、预备党员的培养、教育、考察,提高党员发展质量。2021年共发展了x名入党积极分子、x名预备党员,x名预备党员按期转正。五是及时足额交纳党费。落实党费管理制度,做到专人专管,党员按月足额交纳党费,全部上缴区直属机关工委,做到尽收尽缴。

(三)发挥党建引领作用,实现党建与主责主业双提升。

坚持工作开展在哪里,党组织就建到哪里,党员、党组织作用就发挥到哪里。在聚焦疫情防控、纪检监察工作和区委中心工作上,发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。助力审查调查和巡察工作。在工作中,专案组、留置案件审查组、巡察组均成立临时党支部,让党旗高高飘扬在审查调查、巡察战线上,打造一线”战斗堡垒”。截至2021年年底,全区常规巡察覆盖率x%,对村巡察实现全覆盖。三是积极参与区委中心工作。每季度定期组织在职党员完成社区报到工作,集中组织在职党员参加创文”五个一”入户宣传、爱国卫生大清洁等社区志愿服务活动x次,党员参加达x多人次,不断提升服务群众能力,展现纪检监察干部良好形象。

(四)强化党员教育管理,提高党员队伍整体素质。

作为党内监督的专责机关,区纪委党总支始终坚持以”打铁必须自身硬”的要求严格党员队伍管理,要求全体党员干部职工模范遵守党章党规党纪和宪法法律法规,恪守省纪委”九条禁令”,始终保持党员的先进性、纯洁性,打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。一是加强业务培训。组织党支部书记参加全区党建业务培训班x次,提升党建工作业务水平。组织开展”双周讲坛”活动x期,有效提升机关党员政治理论水平和业务素质。二是关心关爱老党员。组织老干部党支部开展”我看x社会发展新成就”专题调研活动,督促老干部党支部开展理论学习,及时慰问生病住院老党员,让老党员感受到党组织的关心关爱。三是坚持开展谈心谈话活动。坚持班子成员之间、班子成员和党员干部之间、党支部书记与党员之间开展谈心谈话,累计谈话x多人次。通过开展谈心谈话活动,达到了统一思想、增进团结、解决问题、促进工作的目的和效果。四是抓好警示教育。督促各党支部以反面典型开展警示教育x次,组织全体党员观看警示教育片,进一步强化纪法意识,防止”灯下黑”。此外,认真贯彻***关于意识形态工作的决策部署,切实把意识形态作为党总支一项重要政治工作来抓。坚持严格教育管理,及早发现苗头性倾向性问题,筑牢全体党员思想防线。

虽然区纪委党总支在抓好党员管理和党建工作上取得了一定成绩,但也存在一些问题和不足,比如个别党员的学习主动性、自觉性不够强,组织生活会质量还不够高等。

二、2022年工作计划。

2022年,区纪委党总支将坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,将紧紧围绕党建工作目标要求,抓紧抓实抓好机关党建工作,强化党员干部教育管理和监督,推动机关党建工作再上新台阶。

(一)深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想。严格落实”三会一课”、组织生活会、主题党日活动等制度,引导全体党员原原本本、原汁原味学习******新时代中国特色社会主义思想等,跟进学习************系列重要讲话和重要指示批示精神,持续深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想。继续抓好xx学习教育,推动学习贯彻抓在经常、融入日常。

(二)落实机关党建各项工作。认真贯彻落实……等法规,压实机关党建责任,持续加强机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设,不断夯实组织基础,进一步增强党组织凝聚力、战斗力。

(三)加强党员日常教育管理。坚持开展谈心谈话,加强对党员日常教育管理。认真做好机关党员评星定级工作,推进机关在职党员干部到社区报到工作常态化制度化,持续开展革命传统教育等,进一步激发党员队伍整体活力。充分发挥老党员和优秀党员的”传、帮、带”作用,帮助青年党员快速成长。充分发挥党员活动室作用,使党员活动室真正成为宣传党的方针政策、团结党员干部、加强思想政治建设的重要阵地。

纪检机关工作总结篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年,在市委直属机关纪检监察工委和市科技局党组的领导下,x市科技局机关纪检工作坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神,认真贯彻落实***、省、市纪委***部署和市委直属机关纪检监察工委的工作部署,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,紧紧围绕“服务中心、建设队伍”核心任务,坚持党要管党、全面从严治党,充分发挥机关纪委和各支部纪检委员作用,着力营造风清气正的良好政治生态,推进清廉机关和清廉科技建设,为打造“干好一一六、当好排头兵”,为加快x市国家自主创新示范区和打造创新活力之城提供有力的机关纪检工作保证。

一、助力抓好疫情防控。新冠肺炎疫情发生以来,坚决贯彻******重要指示精神和疫情防控指挥部工作部署,做细做实疫情防控工作。一是擦亮监督探头,压实监督责任。机关纪委保持临战状态,运用战时思维,认真谋划落实监督职责。传达学习市纪委通知要求,成立了疫情防控工作监督专班,进一步明确将落实“两队一网格”要求、党员干部“双报到”、党员干部严守疫情防控纪律、党员干部患者遵守医疗机构秩序等作为监督的重点内容,讲明纪律要求,压实各级责任,群策群力齐抓,形成监督合力。二是强化警示教育,早提醒早预防。抓好内部监督同时,机关纪委立足本职密切关注抗疫一线,注重发挥警示教育的警醒震慑作用,收集整理抗疫期间发生的违反疫情防控工作纪律、工作履职尽责不力等典型案例x个,制定下发典型案例通报x份,督促局各级党组织教育引导党员干部从典型案例中汲取深刻教训,增强大局意识,严守战时纪律,强化责任担当,认真反思工作中存在的问题,切实履行好各项工作职责,做到守土有责、守土负责、守土尽责。三是监督检查提醒,督促防控落地。充分运用微信qq平台、电话抽查、实地查看等方法手段靠前监督,客观全面掌握防控实情并定期向派驻纪检监察组汇报情况,督促系统党员干部切实行动起来。结合党员干部进社区要求,自2月22日起,每周对党员干部进社区情况进行一次汇总摸排,对下沉社区工作不细不实单位及时提醒,督促改正。在派驻纪检监察组指导帮带下,始终以严的标准、实的举措,为助力科研攻关、党员干部下沉社区开展疫情防控等工作提供坚强的作风和纪律保障。

二、认真履行工作职责。局机关纪委认真履行工作职责,积极协助机关党委承担党风廉政建设的日常工作,履行党风廉政建设的监督责任,积极开展清廉机关建设,推进清廉科技建设。一是制定《x市科技局xxxx年全面从严治党暨党风廉政建设和作风建设工作要点》,明确责任分工,建立责任清单,强化“一岗双责”;签订党风廉政建设目标责任书,传导压力,压实责任,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作氛围。二是认真做好巡察发现问题的整改工作。针对巡察组反馈问题和意见建议,由机关党委负责落实整改的涉及党建、作风建设及廉政风险防控x个方面存在的x个问题,在深入分析原因、查找症结的基础上,结合工作实际,制定整改方案,明确整改目标、工作举措。同时,结合主题教育中开展的基层党建突出问题专项整治,结合工作实际,对所属党支部开展全面体检,将“党员失管漏管和发展党员违规违纪问题”和“党内基本制度落实不到位问题”作为基层党建突出问题的整治重点,认真开展专项整治工作。三是开展廉政风险排查防控工作。制定《深入开展廉政风险排查防控工作实施意见》,明确工作要求,对照法律法规和“三定”方案,梳理制定权力清单、职责清单,厘清细化权责事项的类别、责任主体,分类制定廉政风险清单及防控措施。经排查,市科技局本级主要廉政风险点xx个,局机关x个内设机构及x个下属单位,共排查出主要廉政风险点xxx个,提升廉政风险防控的针对性。

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四、持续深化作风建设。加强对***八项规定精神和省市委有关规定执行情况的监督检查。一是盯牢节庆假日等重要节点,警示提醒,通报党员干部违纪案例,明确相关要求,做到警钟长鸣。二是紧盯享乐主义和奢靡之风,严格执行公务接待、出国(境)和财务等管理规定,严禁违规公款吃喝、公费旅游、违规发放津补贴等顶风违纪行为,严防“四风”问题反弹。三是加强日常监督检查。认真做好重要节日、重要节点的警示提醒教育,明确相关要求,严防“四风”问题反弹,做到警钟长鸣;开展对局属单位落实全面从严治党主体责任情况进行监督检查;对科技项目立项工作中,专家抽取、现场评审、结果汇总等关键环节开展现场全程监督。全年开展机关作风建设监督检查xx次,局属单位履行落实全面从严治党主体责任情况监督检查x次;核实处理信访投诉x件、协助核实处理信访x件.

五、加强纪检队伍建设。深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,学习党的十九大、***二中、三中、四中、五中***精神和******关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示批示精神,学习贯彻落实***和省、市纪委***精神,把握党的十九大关于全面从严治党的新要求,在学深、悟透、做实上下功夫,提高做好机关纪检工作的自觉性、坚定性、专业性和有效性。一是加强业务学习。认真学习贯彻落实******重要指示批示精神,落实中纪委、省市纪委关于党风廉政建设的要求,深刻领会把纪律挺在前面和运用监督执纪的“四种形态”的工作要求,转变工作理念,理清工作思路。二是明确工作职责。按照《******x市委办公局关于加强市直单位机关纪委建设的实施意见》要求,明确工作职责,各党支部设置纪检委员,完善工作网路,畅通工作信息。三是改进工作作风。认真学习党章、《准则》和《条例》,坚持高标准,守底线,努力把“初心使命”“三严三实”作为纪检干部修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则。

2021年市科技局机关纪委将以******新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻落实党的十九大、***二中、三中、四中、五中***精神和******在******纪委四次***上重要讲话精神,按照市委市纪委的统一部署,在市委直属机关纪检监察工委的领导下,牢记机关纪委工作职责,狠抓工作落实,不断探索纪检工作方法,积极协助机关党委抓好党风廉政建设工作和组织协调反腐败工作。

(一)强化学习教育。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,认真学习贯彻中纪委***和省市纪委有关会议精神,按照市委直属机关纪检监察工委的要求,组织开展党员干部的党章党纪党规学习和教育,开展日常党风廉政教育和警示教育,做到警钟长鸣,筑牢思想政治道德防线。

(二)加强监督检查。加强机关作风建设和落实***八项规定落实情况的监督检查,对局属单位党组织落实全面从严治党主体责任落实情况开展监督检查;围绕市科技局2021年重点工作任务和责任分解,开展监督检查工作;积极参与科技计划管理工作,对科技专项评审、立项工作进行全程监督。

(三)注重自身建设。加强纪检干部队伍自身建设,积极组织开展和参加纪检业务工作培训,不断提高工作能力和水平。

纪检机关工作总结篇八

按照《xx市纪委办公室关于印发〈关于全市纪检监察系统开展履行监督责任不全面问题专项整改实施方案〉的通知》文件要求,我中心结合实际,认真开展专项整治工作,现将有关情况总结如下:

一是对干部人事、行政体制、财政管理、资源配置等领域和环节的风险防控制度进行了全面自查,切实规范人事权、财政权、资源权。二是对民主集中制执行情况进行监督检查,如党组议事决策制度,“三重一大”决策全程纪实、主要领导末位表态和终身问责制度是否执行到位。三是对各项采购工作制度进行自查完善,不断完善各类采购工作实施细则,采购和验收程序,提高采购物品质量,节约经费开支,确保采购活动公开透明,严防权力寻租,职务犯罪。四是深化廉政风险防控机制建设,针对重要部门与岗位的廉政风险,逐步建立集风险预警、纠错整改、内外监督、考核评价和责任追究于一体的防控体系。加强对廉政风险防控机制落实情况的监督检查,提高制度执行力,用法规制度规范党员干部行为。

对重点监督检查领域进行定期分析研判,加强监督整治。特别是对突出重点领域和关键环节防治腐败,健全源头治理制度机制。特别是对从严控制党政机关楼堂馆所建设、巩固办公用房清理成果,进一步完善办公用房配套制度,杜绝超标配置。切实抓好公务用车使用管理工作,进一步规范公务用车使用管理制度,执纪问责力度进一步加强。

从构建惩防体系总体要求出发,紧贴中心工作和党员干部思想工作实际,利用中心组学习、领导干部讲党课、廉政讲座、培训班和现场警示教育等方式,深入开展廉政文化进机关活动及“廉洁机关”创建工作。深化示范教育、警示教育、岗位廉政教育。把培育廉洁价值理念贯穿于党员干部培养、选拔、管理和使用的全过程,党员干部廉洁从政的思想认同、理论认同和情感认同进一步增强。。

一是继续履行责任监督。切实履行监督责任,建立健全预防腐败工作机制,强化日常动态监督,加大对制度执行情况的监督问责力度,维护制度的严肃性和权威性。二是抓好分类指导。结合我中心预防腐败工作实际,及时了解和掌握重点工作进展,持续跟进,注意发现问题、解决问题、总结经验,不断提升源头治理、预防腐败工作整体水平。三是加强督促检查。通过随机抽查、明察暗访、查阅资料等方式,对纪检监察室履行监督责任不全面问题整改情况进行督查,确保监督检查工作取得成效。

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纪检机关工作总结篇九

本学期学生工作部立足发挥自身职能,结合学院发展的形势和实际工作需要积极主动地开展各项工作,在上级领导的正确领导和大力支持下,各项工作开展顺利;在相关部门特别是各系的积极配合下各项工作取得了一定成绩;全院学生工作的各个方面在基本适应目前全校工作现状的情况下,各项工作需要与时俱进全面提高水平,以适应我院工作不断发展的需要和学生成长发展的德育需求。

下面就本学期主要工作进行基本总结。

八、九月份:重点做好20xx级新生(大专、高职)入校接待和入学教育工作;做好老生开学的各项例行工作,使各项日常工作迅速步入正轨;在全体学工干部和班主任中统一思想,明确工作思路。

1、在接待新生和入学教育工作中,大专、高职分别认真准备、周密组织、耐心解决好各种意想不到的问题,为刚入校的新生提供帮助,为学校稳定勇于承担压力,比较顺利地解决了工作中出现的各种矛盾,入学教育效果良好。

2、在老生开学的工作中,提前做好各项工作安排,在开学初各种工作交织在一起,头绪多、任务重、时间紧、事情集中、矛盾突出的情况下,各项同工作有条不紊地开展。

3、在统一全学期工作思路的工作中,我们与各部多次共同磋商,共同制定整体工作计划和安排,并贯彻到全体班委会中。

本学期九月份对纪检部来说是近几年来相当痛苦的一个月,大家的工作强度是相当大的。

1、新生军训工作我们在总体上认真细致地把握好,按照总的布置认真组织学生,各项工作顺利,军训后还进行了汇报表演,取得良好效果。

2、“学风教育”是本学期重点工作,我们欲通过此项教育活动强化学生的学习意识,培养良好的学习习惯,形成全院良好的风气,并以抓课堂纪律、出勤率带动全面校风建设。我们要通过抓学风在全院整体上形成“重学习、讲学习”的氛围,在学生意识上形成“刻苦学习光荣,放纵自己可耻”的思想观念,并在学风、校风的外在表现上呈现出日常管理严谨规范,学生不良行为大大减少,全院生动活泼,健康向上,并实现“变有形的纪律约束为无形的文化引导”真正强化我院整体工作的育人功能。

在文明教育的具体工作中,我们仍是本着“统一思想,提高认识,整体谋化,分步实施,分块落实”的思路,院、系两级整体配合并强调各系积极开展有特色的教育形式,最终谋求整体的教育效果。

这项工作,我们主要做了以下具体工作。

a、对全院学生会干部、班委会总体动员,会上左老师系统、全面、高屋见岺地阐述了文明礼貌教育的重要性以及对学院发展、学生成长的意义,并对如何抓好文明礼貌教育进行了重要指示。

b、对全院学生骨干(学生组织、班团干部)进行工作动员,阐明学校的工作意图,重申各项具体工作安排,从而使学生骨干带头,带领广大同学积极配合学校。我们还向各班发了《关于以“文明礼貌教育建设为突破口”全面加强高职、高专学生思想教育工作的决定》宣传材料和工作指导文件,对整个文明礼貌教育工作进行指导。

c、开学时学院组织多次专场报告会,结合形势政策课从思想上加强对学生的引导,包括《心理教育》、《当代大学生的素质问题》等。

d、抓文明礼貌教育与迎“神州”升天成功相结合,以飞速发展的社会形势激发学生学习热情,我们同各班一道组织了“飞腾的中华”的主题报告会,增强了全院的良好文化氛围。

e、建议各班召开学生文明礼貌教育座谈会,强化文明礼貌教育意识,筹化各班级组织好“从我做起端正态度”主题班会,强化班级文明礼貌建设。

f、为充分发挥班委会在文明礼貌建设中的积极作用,我们在整个工作中筹化了在期末评选“精神文明建设先进班”工作,大力支持班委会发挥主观能动性,在抓纪律问题上有创新、求实效,从而在班级层面把工作做扎实,做出成绩,最终形成全院良好的工作局面。期末我们对抓纪律卫生有实效、形式新颖、有借鉴和推广意义的班级在全校班主任中进行交流,引导班委会思考问题,探索文明礼貌建设的经验。

除了正面教育,在各项常规要求上加强督导是养成学生良好文明礼貌的重要方面,从10月中旬到11月上旬,我们在全院开展“迎评月”工作,全面加强学生各项日常要求,督查各种违规违纪行为,对全院突出反应出的学生出勤问题,教育、督查达数百人次,使常规要求中存在的不良现象得到有效控制,也为学校的评估奠定了坚实基础。

(三)十一月份:重点落实“迎评强化管理”的各项督查措施,在住宿生中启动以“星级文明寝室”评比活动,全面锻炼了同学们自我劳动的能力,同时改变了我院的寝室形象。

1、“强化管理”加强日常要求,是学风建设工作中重要的一环,十一月份,我们主要加强巡视、检查,每天都安排人员执勤,学生反映这项工作是最有效的对学生触动最大。看来在正面教育的基础上,从学院、系到班,甚至到每一个班长要加强对学生的一点一滴的要求,是学生养成教育的最具实效的工作措施之一。

2、在“星级文明寝室”教育活动中,我们提出口号“宿舍是我家,文明连着你我他,净化、美化靠自己,共同维护靠大家”。通过全体住校生教育大会,“宿舍长动员大会”、“文明寝室评比与验收”等活动,使整个教育活动生动地开展,使宿舍面貌大有改观,住宿生工作取得较大成绩。

3、经过从十月到十一月紧张工作,特别是十一月份“迎评强化管理”工作,学校整体上秩序大有好转,但客观上也对学生形成了一定压抑感。因而十一月月底主要以欢庆新年,筹备迎新晚会为工作重点,全院营造欢乐、祥和、较宽松的气氛。

十二月份:通过前期的工作,为十二月份的评估工作奠定了必要的基础。在评估阶段全部通过部长的带领下,心系一起。共同顺利的通过国家对我校的评估,这段时间所有人虽身心疲惫,但大家抛弃了自己的休息时间,全力以赴为评估顺利的结束拼命工作。

(五)一月份:组织好期末考试的动员工作及放假前的各项工作,指导好各系及班级开展本学期总结评比工作。

1、动员好学生及早复习迎接期末考试,同时为深化本学期“学风教育”工作,加强全校考场纪律的要求。

2、认真布置好放假前的安全教育及各类评比项目,为下学期开学做好准备。

(七)本不期我们结合工作需要,出台了一批制度、政策,如《关于严禁学生酗酒的通知》、《课堂纪律管理》等。

(八)纪检部内部建设工作:本学期以来纪检部六位同志分工协作,紧密团结,大家心往一处想,劲往一处使,以全校学生工作总的效果为己任,不管是团的工作,还是宿舍的工作,不管是高职的工作,还是大专的工作,大家共同想办法,齐上阵,大事分好工,具体事相互帮助都想周全点,从而各项工作有条不紊开展顺利。

(十)与各班的配合工作:全院学生工作是一个整体,分工协作是为更好形成全院的教育合力,纪检部从总体上把握好全院局势,并力图为各班工作创建好良好的工作平台,我们把各班工作中的难题当成我们自己的难题用心帮助,并在召开各项工作上考虑到各系的实际承受力,既有总体牵头,又为各班留下发挥的空间,本学期纪检部与各班工作配合良好。

1、积极主动开展工作。全院学生的综合状况始终是我们开展工作的依据,从全院办学出发,把上级精神落实下去,以发挥学生工作在学校整体工作中的职能这是我们的职责。纪检部守土有则,我们不等、不靠,把问题想在前,做在前,从不推诿,这已是纪检部每位干部的信条,凡有利于学校发展的,有利于同学成长发展的,有利于推进全面工作的事,只要我们有能力做,我们就意无反顾地去做,这种大局意识是纪检部全体干部的性格。

2、解放思想、干实事、求实效是我们的工作作风。学工部每位同志都忌讳说大话、说假话、说空话、说虚话,而努力地干实事、讲真话、讲实话,在工作中抓突出问题,抓重点问题,推行起来不顺利的工作努力推,努力推也不行的则亲自上,大家很辛苦,有时忍辱负重,但我们是问心无愧的。

3、工作取得一些成绩得益上级领导的理解、支持,得益于其他部门的帮助、配合。开学初左老师就对我们的工作做出强调,要把软的工作做硬,虚的做实,抽象的做具体,并亲自参加我们的各项工作,细心指导,深入学生,对我们的工作给予了大力支持。各班的同学们也能从大局出发,积极配合各项工作,全院大型教育活动顺利开展。

4、充分准备不打无准备之仗。“凡事预则立,不预则废”,我们对各项工作都是反复酝酿、精心谋化、细心组织、认真落实,每项较大的工作都有书面的详细安排,从而使具体运做有条不紊。

1、从全学期工作情况看,对于全体纪检干部,特别是广大班委会来说,对学生工作的认识理解问题还需进一步统一思想,进一步提高认识,把这项工作准确地认识清楚,并增强全校的大局意识,将使整个学校学生工作的水平进一步提高。

2、全院学生工作的基础工作不稳固,不扎实,特别是学生“天天发生”的,“天天相关”的工作抓的不严谨,即各项日常管理缺乏规范和严谨,全院班委会在班级基础建设和管理中对学生的基本要求上需大大加强。部分班委会思想中存在的一些不正确的指导思想要进行纠正,如:“都大学生了管那么多干什么”等。

3、全院教职员工全面育人、全员育人的整体育人意识需加强,特别是一线专任教师。全院德育工作的大环境有待改善。

以上是对本学期学生工作的基本总结,在今后的工作中,我们将在认真学习“十六大”精神的基础上,与时俱进,加紧工作,把工作做的更好。

纪检机关工作总结篇十

一年来,在县委、县政府和县纪委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的会议精神,按照县党风廉政建设大会精神和县纪委的工作部署,结合本镇实际,与时俱进,突出重点,强化教育,立足防范,标本兼治,惩防并举,注重预防的方针,确保全镇的各项工作全面、协调、健康、可持续发展。充分发挥了纪委教育、监督、保护、惩处职能,较好地完成了各项工作任务。

一、将党风廉政建设责任制列入党委、政府的重要议事日程,层层分解,责任到人,党政一把手亲自抓。

我镇认真贯彻落实了“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与”的反腐败领导体制和工作机制。

一是强化责任分解。对全镇党风廉政建设和反腐败斗争各项工作明确分管领导和协调部门,并进行延伸细化,确保责任分解不留死角。20xx年党风廉政建设责任制延伸到基层支部委员和机关全体工作人员,延伸到人、到岗。

二是强化责任落实。要求镇、村两级领导干部按照责任分解的内容,坚持原则敢抓敢管,一级抓一级,层层抓落实,坚决克服好人主义思想,切实负起责、负好责。

三是强化责任追究。对未按规定履行责任制,对下属失教、失管造成严重后果和不良影响的,要坚持原则,一查到底,从严追究,给予组织处理和党纪、政纪处分,坚决维护党风廉政建设责任制的严肃性。真正做到了与经济工作、党建工作、精神文明建设工作同计划、同安排、同考核、同落实。

按照党风廉政建设责任制实施细则和主要任务分工,领导班子成员切实做到了“三个抓好”:一是抓好自己分管的党风廉政建设专项工作的落实;二是抓好分管部门、单位党政“一把手”的党风廉政建设,三是抓好分管部门、单位党风廉政建设方面突出问题的解决。

各司其职,各负其责,对分管部门、单位党政一把手严格要求、坚持了诫勉谈话制度,及时指出在党风廉政建设方面存在的问题。分别对4个村18名支委干部进行了诫勉谈话,对于群众反映较为突出的问题,按照包村工作职责,积极帮助协调解决,努力做到小事不出村,大事不出镇,把矛盾化解在基层。

二、认真开展好党风廉政宣传教育工作。

1、开展多种形式的宣传教育活动,以镇、村两级领导干部为教育重点,加强理想信念和从政道德教育、党纪条规和国家法律法规教育。按照“分层施教”的原则,针对农村基层干部文化程度低、素质较差的问题,着重组织村干部学习了村级干部廉洁从政若干规定和村务公开民主决策有关规定,还将《领导干部廉洁从政手册》下发到每一名机关干部和村干部手中,要求镇村干部严格依法、依规办事。

2、强化廉政教育,建立“不愿为”的自律机制。利用党员学习日,通过组织学习文件、观看“警钟长鸣”、“失衡的权利,变轨的人生”警示教育片等多种形式的廉政教育,使宣传教育更加贴近受教育者的思想实际和工作实际,真正做到入情入理、入脑入心,使党员干部牢固树立立党为公、执政为民的思想观念,增强拒腐防变和抵御风险能力,真正建立起“不愿为”的自律机制。

4、按照全县统一部署,结合耿棚镇实际,广泛开展党风廉政宣传教育活动。开展了“保持党的纯洁性,迎接党的”主题教育活动,通过这次主题教育活动,全镇党员干部接受一次深刻的政治教育,在全镇范围内营造了一种“倡廉、尚廉、促廉、保廉”的良好氛围,反腐倡廉勤政为民教育活动取得了比较好的实效。

三、扎实做好廉政风险防控工作,健全和完善各项反腐倡廉制度。

按照上级的部署,镇党委政府高度重视这项工作,先后成立领导小组,制定实施方案,请权确权,绘制流程,查找廉政风险点,评定风险等级,制定防控措施,作出公开承诺。全镇25个镇直机关、20个村(居)开展了廉政风险防控工作,开展专题学习教育12场次,开办宣传教育专栏2个。

确定职权总数106个,绘制权力运行图38个,排查高、中、低三种廉政风险点97个,制定防控措施97个,制定相关制度数12个。镇党委政府班子成员和站所负责人作出书面公开承诺,通过扎实有效地开展这项工作,推进了我镇党风廉政建设工作。

加强制度建设,是标本兼治、逐步加大反腐治本力度的根本途径,把制度建设贯穿于反腐倡廉工作的各个环节,建立“不能为”的防范机制。

根据《中国共产党党内监督条例(试行)》以及中央和省、市、区有关规定,坚持以正面教育预防和事前监督为主的原则,对党员领导干部的权力运行实行多角度、全方位的监督,重新修订了《村级领导干部廉洁从政若干规定》,制定并实行了《镇村两级公务用车管理制度》和《村级重点工程监督制度》,制定了《村级信访接待日制度》,进一步完善了村级领导干部经济责任审计制度,扩大了审计范围,规范了权力运行监督体系。

四、认真做好受理信访举报和查办案件工作,积极化解干群矛盾,保持农村稳定。

1、建立并完善信访接待日制度和重点问题、重点人台帐制度。

认真落实信访举报制度,鼓励实名举报,严格基层信访责任追究,确保信访举报件件有着落,事事有结果,20xx年我镇在镇级设立领导接待日制度的基础上,建立了村级信访接待日制度,要求村党支部书记、副书记、村委会主任在每月的10日共同接待基层党员、群众的来访,切实解决党员、群众中存在的实际问题。

为切实解决农村生产发展过程中发生的各类问题,在镇、村两级建立了信访事前排查机制,每年安排两次对各村存在的各类问题进行排查,并将排查出来需要解决的重点问题,信访重点人进行整理,经整理后建立各村重点问题、重点人台帐,以方便问题的解决和事后监督。

2、加大办案力度,建立“不敢为”的惩处机制。

查办案件工作是贯彻“党要管党、从严治党”方针的重要体现,是加强党风廉政建设和反腐败工作的基本要求,也是加强党风政风建设的有效手段,目前已调查处理案件3起,部分党员的违纪问题正在审理中,将给予党纪处分:今年3月份,镇纪委立案查处了灵台村党支部委员、文书因工作失职的违纪问题,相关责任人受到了党内严重警告处分。

五、积极开展党务公开工作,把党务公开、政务公开、村务公开切实落到实处。

1、加强载体建设,注重硬件配置,保证党务公开工作“看得见”。

具体做法是:一是由镇党政办公室和宣传办公室负责,在耿棚镇人民政府信息网站上加裁党务公开信息,在网站上进行宣传。二是在原政务公开栏的基础上,重新制作了8块党务公开公示栏,镇会议室增设镇机关党员信息栏,将全机关党员情况进行公开公示。三是为党务公开工作的开展提供必要的物质保障。四是各村增设党务公开栏。

2、在全镇各村统一规范党务公开的内容、时间、程序。

要求各村党务公开栏设在村务、财务公开栏旁边,党务公开以方便、实际为原则,不强求一致。同时要求党务公开与村务公开、财务公开结合起来;公开栏公示与会议公开、文件公开、广播站广播公开结合起来;即时公开与长期公开结合起来,真正做到公开及时到位。

3、明确党务公开工作的考核。

下年。

一、紧紧围绕镇党委政府的中心工作,服务大局,确保党的路线方针政策得到有效贯彻落实。

二、按时高效地开展纪检监察业务工作。

三、坚持每月两次集体学习制度,提高纪检监察干部能力,适应新形势需要。

四、创新工作思路,加大案件查处力度。

五、主动开展各项业务工作,多和镇领导汇报,多和部门沟通协调,形成工作合力。

六、为我镇经济社会又好又快发展保驾护航。

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纪检机关工作总结篇十一

一学期又这样匆匆的走过,在这一学期,纪检部门的全体同仁在这个学期都十分努力而积极地工作,整一学期我门的工作都比较的常规,都是一些日常的检查和管理工作。

这个学期开学时,因为我们按照上一个学期预定的计划进行了旗训、两操检查和校门口值日检查人员的重新安排。这三项工作都是有我们纪检部原来的干事完成。

在学期中段,由于有新的干事的加入,我们原有的人员有了一些调动,有一些和我们工作和有一段时间的同伴离开了我们,同时也为我们驻进了新的血液。为此,我们有对上面提到的三项工作安排进行了调整,制定了新的检查制度,规范了检查时的一些具体做法。

同时,我们针对一些校门口值日的义工、值日生参与值日时懒散的工作态度,我门专门召开了一个会议,与他们进行面对面的交流,端正有关人员的态度,希望使工作进行得更加有序。而且,我部负责校门口值日的干事会不定期的到校门口监督工作,而且会进行相关的记录,以便以后进行跟进。

不过,在这个学期我们纪检部还存在一些问题:某些干部的工作没有安排到位,过于表面;工作安排不够完善,灵活性欠缺,使得一有所调动就无所适从;工作的时候一些干事的积极性欠缺。在下一个学期我们会全面改进这些问题,会更加积极的工作,认真落实有关的要求,提高我们的工作效率,使纪检部发挥的作用更大。

纪检机关工作总结篇十二

落实党风廉政建设责任制、深入推进反腐倡廉建设为工作主线,着力抓好党员干部廉洁自律、惩防体系建设、村财乡管、领导班子换届监督检查、村(社区)监督委员会等工作,取得了一定成效。现将工作开展情况汇报如下:

一、严明纪律、强化监督,确保重大决策落到实处。

深入开展党的纪律特别是政治纪律教育,专题学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、锦涛书记在xx届中央纪委六次全会上的重要讲话精神、换届选举纪律相关规定等规章制度,切实加强对党的政治纪律执行情况的监督检查,促使党员干部增强政治意识、责任意识、忧患意识,在思想和行动上始终同党中央保持高度一致。今年来,已组织乡、村、社干部和党员进行各种形式的反腐倡廉教育4次,共计300余人次参加。

建立健全纪律保障机制,切实加强对重大决策部署执行情况的监督检查。紧紧围绕今年的重点工作,如:领导班子换届选举、村财乡管、征地拆迁等,切实履行监督职能,确保各项政策落到实处。特别是在今年的换届选举工作中,为严肃换届纪律,保证换届工作顺利完成,我乡积极发挥纪检监察的职能作用,多措并举,通过张贴一批标语海报、举行一系列宣讲、编印一套简报、发放一本工作笔记本等方式营造风清气正的换届环境,层层把关换届工作各项程序,确保了党委班子换届的圆满完成。6月初,德阳、广汉市委换届工作督导组先后到检查换届纪律工作,都对我乡严守换届纪律的情况给予了充分肯定。

严格执行党风廉政建设责任制。切实抓好责任分解,责任落实和责任追究,强化考核成果运用,围绕建设社会主义新农村,加强农村基层党风廉政建设。认真落实《广汉市基层组织党风廉政建设实施办法》,开展对各项强农惠农政策以及农村综合改革措施执行情况的监督检查,加强涉农专项资金使用监督管理,强化农村集体资金、资产、资源的监管。进一步深化乡政务公开、村务公开、农村基层站(所)办事公开。

二、突出重点、强化举措,深入推进惩防体系建设。

按照惩防体系建设要求和目标任务分解,我乡结合自身实际,制定了工作方案,明确任务分工,建立工作台帐,落实责任主体。同时,乡党委将把惩治和预防腐败体系建设工作纳入党务工作目标考核,确保该项工作落到了实处。

今年来,我乡还认真开展了廉政风险防控的自查自纠。根据市纪委下发的《关于全面开展廉政风险防控管理工作的实施意见》,结合“三定方案”、新增职能、法定职责和工作实际,通过岗位自查、办公室排查、领导评查等多种形式,组织乡机关干部进行职权项目清理。一是主动查找在业务工作流程、制度机制、外部环境等方面存在或可能存在的廉政风险。二是对照职能职责,认真分析,重点查找在财务管理、资产管理、干部人事管理、档案资料管理、安全管理、会务接待、内部监督等各环节可能产生的廉政风险。经过对照检查,排查出廉政风险防控点15个,都明确了责任科室、责任人。我乡以规范权力运行和科学分权为出发点,从教育、制度、监督、惩处等方面入手,针对每个风险点制定了详细、有实效、可操作的防控举措,最大限度地促进权力运行公开透明。

三、严格要求、规范程序,坚决落实村财乡管。

结合地处城郊结合部,征地拆迁多,资金多,村级资产资金量大的实际,我乡高度重视财务监督工作,坚决落实村财乡管,加强村级集体资产和财务管理,规范村级财务收支行为,强化监督职能,维护广大群众的根本利益和农村社会稳定。

我乡在财政所成立了村财管理中心,代管全乡7个村的村级财务帐目,并行使对村级财务的事前报审、事中审查、事后检查的职能。每季末,从村上抽调两名文化水平较高、熟悉财务工作的村文书负责全乡7个村的村级财务管理与核算工作,由村财管理中心审查。每季次月5日前,各村及时把财务收支公布榜按季在公布栏公布,公布的内容要求详细、具体,让群众看得明白,便于监督,并注意收集群众对村级财务收支的反映意见,及时向村财管理中心反馈。近年来,我乡涉及的土地补偿费、安置费数额巨大,为保证这些事关老百姓利益的资金能安全到达群众手中,我乡采取把资金全额拨到村组,兑现时由乡上的财务人员直接把存单发到老百姓手中的方式进行,并且将分配方案在村民大会上进行公布,确保了老百姓利益不受侵害,避免了大面积的财务混乱,大幅度减少了上访事件,维护了社会稳定和谐。

四、以点带面,稳步推进,扎实开展监委会工作。

村(社区)监督委员会是加强农村基层党风廉政建设,强化对村级党组织和村民委员会的民主监督,提高农村基层党员、干部勤政廉政意识的重要机构。根据市纪委的指导意见,乡党委研究决定,以新源村为试点,以点带面全面推进全乡7个村(社区)监督委员会的的成立、运行等工作。

我乡推进村(社区)监督委员会工作以强化对村干部行使权力的监督制约、巩固提升农村基层民主管理水平、建立健全农村基层民主监督组织为工作目标,通过宣传发动、组织实施、总结完善三个阶段来完成,逐步推进监督委工作规范化、常态化。

经过前期的深入调查和广泛征求意见,我乡已制发了《中共xx乡委员会关于在全乡建立村(社区)监督委员会的实施方案》,指导各村开展工作。目前,新源村结合其实际,已拟定了监督委员会机构人员、工作职责等初步方案,供村民大会讨论通过。

今年下半年,我乡纪检监察工作将以强化干部作风建设、加强依法行政监督、维护群众利益为着力点,创新思路、强化举措,充分纪检监察的职能,为推动经济和社会各项事业发展提供强有力的保证。

纪检机关工作总结篇十三

2010年我站纪检工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实十七大、中纪委十七届五次全会和上级党风廉政建设工作会议精神,用科学发展观统揽反腐倡廉工作全局,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针,按照“严格要求、严格教育、严格管理、严格监督”的要求,狠抓反腐倡廉建设各项任务的落实,把构造反腐惩防体系作为维护客运服务形象的重要举措,不断推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,为促进我站服务工作又好又快发展,打造全县一流服务中心提供有力保障。

一、加强宣传教育,筑牢拒腐防变思想道德防线党支部坚持和完善领导班子和党员干部学习制度,年初制定党风廉政和反腐败工作要点,建立健全反腐倡廉专题民主生活会等制度。不断丰富教育内容,依托有效载体,组织干部职工特别是领导干部认真学习中央及上级党风廉政建设和反腐败工作会议精神、胡锦涛总书记在中纪委五次全会上的重要讲话精神,以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等。

继续从改进服务质量、规范履职行为、提高工作效能入手,把反腐倡廉教育纳入窗口工作人员学习计划。认真发挥好客运为民服务的平台作用,努力营造浓厚的反腐倡廉工作氛围。大力开展“党员先锋号”创建活动,利用“七一”建党节的有利契机,采取不同形式,引导党员干部职工加强党性修养、升华自己的道德情操,进一步掀起创先争优活动新高潮。

二、落实责任,切实加强党风廉政建设。

1、认真落实党风廉政建设责任制,《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、“八条禁令”和上级廉洁自律有关规定,切实加强对干部职工尤其是领导干部的监督检查,加强教育管理。

2、认真贯彻民主集中制,健全领导班子议事规则,进一步落实和完善党风廉政建设和反腐败各项制度。把反腐倡廉各项任务分解落实到相关股室和服务窗口岗位,并严格执行便民、高效、廉洁、规范的服务宗旨。严防发生吃、拿、卡、要及门难进、脸难看、话难说、事难办等腐败现象,确保权力依法运行。

3、定期召开有关廉政工作会议。年初召开一次党风廉政专题会议,研究部署全年党风廉政工作,以达到有效警醒和预防的作用。针对工作需要,配合党委召开党风廉政建设工作促进会,研究和解决工作中存在的不足,共同研究制定有效措施,确保窗口依法办事、高效服务。

三、丰富载体建设,不断提升客运服务队伍形象。

(一)认真组织各项学习活动,提升服务意识和水平积极组织党员及窗口工作人员收看《远山的红叶》,认真撰写读书笔记,号召全体人员发挥好人民公仆为人民的英雄本色,在站内掀起“学王瑛”活动高潮。

(二)争做优质服务标兵,营造创先争优活动氛围以“争做优质服务标兵”为平台,要求全体干部职工要奋勇争先,着力在提高能力素质、办事效率,遵守廉洁自律守则、工作纪律,增强工作效能、树立良好形象等方面狠下功夫,增强工作责任感,改进工作方法,切实把各自职责履行好,全面推动反腐倡廉建设,实现创先争优活动的良好开局。

(三)开展效能监察,提高办事效率及行政效能。

为进一步促进干部的依法行政、廉洁勤政、务实高效,不断强化责任意识、服务意识、公仆意识,增强事业心和责任感,切实改进机关作风,提高行政效能,我站积极开展了行政效能监察,以首问责任制、限时办结制、责任追究制三项制度为重点,面向群众作出服务承诺,加强办公室及窗口工作作风建设;建立接待投诉台帐,解决好群众反映强烈的热点难点问题。

(四)全面推进政务公开工作。

一是采取吊牌、座牌、工作牌等形式,公开办事窗口、工作人员姓名、职务、岗位职责等;二是对外设置举报箱、公布举报电话,将首问责任制、限时办结制、责任追究制等相关制度进行公示,要求党员干部明确职责、规范行为。三是向社会作出服务承诺书,从优质服务、营造环境、工作高效、秉公执法、阳光政务、树好形象、履职尽责、接受监督等八个方面向公开承诺,自觉接受群众监督。

1、进一步强化政治纪律监督检查,确保科学发展观和党的方针政策得以认真贯彻落实。

2、进一步组织开展反腐倡廉教育,筑牢思想防线,扎实抓好机关干部廉洁自律和预防腐败工作。

3、进一步强化作风建设,牢固树立为青年成长成才服务的意识,切实提高服务水平和能力。

4、进一步强化监督职能,不断加大对机关领导干部的监督力度。

5、进一步加强自查检查,确保党风廉政建设责任制全面落实。

6、积极完成县纪委和局党委交办的各项任务。

纪检机关工作总结篇十四

本人于20xx年1月份任乡镇纪委监察局派驻第六纪检监察组副组长。任职以来,在县委、县纪委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,根据委局领导和组长的要求,认真履行职责,积极开展各项工作。现将工作汇报如下:

一年来,我始终注重加强自己的思想作风素质,努力使自己成为一名合格的乡镇纪检监察干部。在大是大非问题前能始终保持头脑清醒,坚决做到认识不含混、态度不暧昧、行动不动摇。尤其是在发生“6.26”等一些列暴恐案件后,自己能第一时间学习领会中央和政党委关于维护和谐社会稳定的各种文件、讲话,把思想统一到中央和政府的决策部署上来,真正做到了政治上坚强。

在业务学习上,除了参加机关组织的各类学习外,自己能积极开展形式多样的自学。特别是自今年5月到政党的群众路线教育实践活动领导小组办公室工作后,自己利用业余时间,学习了大量中央、政府关于开展党的群众路线教育实践活动的文件、讲话、材料,认真撰写学习笔记和学习心得。通过多种形式的学习,我感到自身的业务知识和思想理论水平有了很大的提高和促进,眼界得到了开阔,进一步坚定了自己在新形势下做好本职工作的决心和信心。

一、在纪委党风室期间,主要完成了以下工作:1、参加20xx年度惩治和预防腐败体系建设检查工作,起草了《对教育厅20xx年度惩防体系建设情况检查的反馈意见》;2、做好有关函件的回复工作,上半年共回复纪委干部室了解领导干部党风廉政方面情况的函件31件51人次;3、参加纪委八届六次全会的筹备工作,参与起草了全会工作报告;4、春节前期,根据领导安排,对乌鲁木齐市多家酒店、商场公务消费情况进行明察暗访。

二、在党的群众路线教育实践活动领导小组办公室期间,主要完成了以下工作:1、参与起草党书记在第一批教育实践活动动员会上的讲话;2、参与起草《党委常委同志建立群众路线教育实践活动联系点方案》、《党的群众路线教育实践活动领导小组办公室开展明察暗访工作经验介绍》等文字材料工作;3、陪同常委赴奇台县坎儿孜乡就开展党的群众路线教育实践活动进行调研,起草了调研报告;4、会同教育实践活动办公室同事、有关新闻媒体记者组成明察暗访组,对8个部门窗口服务单位的工作作风、服务质量进行明察暗访,形成暗访反馈意见向被暗访单位反馈并责令限期整改;5、协调纪委审核第一批教育实践活动单位班子、班子成员谈话提醒材料;6、对党委常委联系点单位领导班子、班子成员民主评议和征求意见建议情况统计表进行了数据统计分析;7、参与活动办群众接访工作;8、完成领导交办的其他工作。

1、教育学习缺乏系统性、主动性,没有从教育学习的广度和深度上下功夫,理论学习联系实际工作不够。

2、工作方法简单,安于表面,缺乏创新精神,对问题不作深层次的分析,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

纪检机关工作总结篇十五

悟,有所启发,不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟,并结合自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。20_年度工作尾声将至,在这新老交届的时刻,为了让大家加深对我学院纪检部的了解,现将本学期纪检部的工作总结如下:

1、我们的日常工作包括查迟到、早退、生活上的违纪情况及其他活动的纪律维持等。在查迟到方面我们每天都对迟到的同学进行登记并通报批评,与此同时我们不定时对宿舍进行检查。在生活上的违纪情况方面我们也采取了不定期进行检查,具体时间刚开始由部长带领,后来由于部长有意提高我们的能力就有我们几个去做这项工作。

2、为了促进校风、学风的形成,加强我校学生精神文明建设,增强同学自律意识,杜绝学生、卫生及各种不良现象和违纪事件的发生,为同学营造一个良好的学习、生活环境,提高同学们的综合素质,配合文明校园建设,我们增大了纪律的检查力度,对宿舍自习采取了随时抽查,对在班人数检查每周至少两次,同时加大了对夜不归宿现象的检查力度。

二、配合学院里的工作。

1、配合学习部组织的辩论赛、主持人大赛,在这一活动中我部积极组织观众进场观看以及会场纪律的维持,以保证辩论赛的顺利进行。

2、配合文艺部组织的迎新年晚会、k歌大赛、校园文化艺术节,积极组织大家观看节目、比赛以及比赛现场的纪律维持。

3、配合体育部的五月初篮球赛的工作,我们的任务是保证大家做一个文明的观众,以及让大家站在安全线以外等现场秩序的维持,从而保证来球赛的顺利进行。

4、配合学院评估考察工作,加强校园管理,维护校园秩序,营造健康和谐的文化氛围,美化校园环境,同时培养大学生的良好的道德品行养成维护教室环境的习惯,充分展现大学生优秀的精神面貌。

5、配合学院九、十月份迎接新生,重点做好20_新生入校接待和入学教育工作;做好老生开学的各项例行工作,使各项日常工作迅速步入正轨。全体学生会干部和班主任中统一思想,明确工作思路。

在接待新生和入学教育工作中,学院认真准备、周密组织、耐心解决好各种意想不到的问题,为刚入校的新生提供帮助,为学校稳定勇于承担压力,比较顺利地解决了工作中出现的各种矛盾,入学教育效果良好。

在老生开学的工作中,提前做好各项工作安排,在开学初各种工作交织在一起,头绪多、任务重、时间紧、事情集中、矛盾突出的情况下,各项同工作有条不紊地开展。

在统一全学期工作思路的工作中,我们与各部多次共同磋商,共同制定整体工作计划和安排,并贯彻到全体班委会中。

本学年九月份对纪检部来说是相当痛苦的一个月,大家的工作强度是相当大的。

6、十月份,重点搞好新生军训工作。新生军训工作我们在总体上认真细致地把握好,按照总的布置认真组织学生,各项工作顺利,军训后还进行了汇报表演,取得良好效果。

8、举办了学院学生会第六届的初选演讲的活动,在这次活动中我们主要安排组织相关人员的入座以及会场纪律的维持。

三、工作中的问题。

1、从整个学年工作情况看,对于全体纪检干部,对学生工作的认识理解问题还需进一步统一思想,进一步提高认识,把这项工作准确地认识清楚,并增强学院的大局意识,将使整个学院学生工作的水平进一步提高。

2、学院学生工作的基础工作不稳固,不扎实,特别是学生“天天发生”的,“天天相关”的工作抓的不严谨,即各项日常管理缺乏规范和严谨,学院学生会在班级基础建设和管理中对学生的基本要求上需大大加强。部分干事思想中存在的一些不正确的指导思想要进行纠正,如:“都大学生了管那么多干什么”等。

四、本学年工作体会。

1、积极主动开展工作。学院学生的综合状况始终是我们开展工作的依据,把上级精神落实下去,以发挥学生工作在学校整体工作中的职能这是我们的职责。纪检部守土有则,我们不等、不靠,把问题想在前,做在前,从不推诿,这已是纪检部每位干部的信条,凡有利于学校发展的,有利于同学成长发展的,有利于推进全面工作的事,只要我们有能力做,我们就意无反顾地去做,这种大局意识是纪检部全体干部的性格。

2、干实事、求实效是我们的工作作风。学生会每位同志都忌讳说大话、说假话、说空话、说虚话,而努力地干实事、讲真话、讲实话,在工作中抓突出问题,抓重点问题,推行起来不顺利的工作努力推,努力推也不行的则亲自上,大家很辛苦,有时忍辱负重,但我们是问心无愧的。

3、工作取得一些成绩得益上级领导的理解、支持,得益于其他部门的帮助、配合。开学初张文广主席就对我们的工作做出强调,要把软的工作做硬,虚的做实,并亲自参加我们的各项工作,细心指导,对我们的工作给予了大力支持。各班的同学们也能从大局出发,积极配合各项工作。

4、充分准备不打无准备之仗。我们对各项工作都是反复酝酿、精心谋化、细心组织、认真落实,每项较大的工作都有书面的详细安排,从而使具体运做有条不紊。

但通过本学年的工作实际情况来看,我们纪检部内部还存在着一些问题,诸如有些成员对部门的工作性质和工作目的没有明确的认识。在工作方法上尚有欠缺。工作效率仍然有待提高。鉴于此,我认为在接下来的20_年纪检部的工作方向应该有如下几点:

1、提高纪检部内部人员素质,坚持务实、高效的工作作风。

我们每个人的身上或多或少都会有一些这样或那样的缺点,只要我们能够及时发现,并予以正确对待,那么我们同样是合格,称职的表率。

2、进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习。

3、工作中要开动脑筋,主动思考,探索工作的新方法和新思路。

任何工作的方法并不是一成不变的,它也是随着工作的层层开展和工作性质的不断演变而随之变化的。

4、增强内部沟通和了解,强化团队意识。

纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。

5、配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。

6、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。

为了培养好接班人,我们将对大一新生进行培养,发掘新的,有能力且负责的成员来接任纪检部的工作。从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的去工作。

以上是我对我们纪检部本学年学生工作的概述和对下阶段工作的简要安排,希望各成员。

纪检机关工作总结篇十六

20xx年以来,我一直担任镇纪委副书记职务,在这两年的时间里,本人坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕经济建设中心,贯彻标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的方针,全面履行职能,把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。工作勤勤恳恳,讲学习、讲正气,积极主动履行职责,全力以赴做好纪检监察工作,较好地完成了各项工作任务。现将工作情况总结如下:

一、加强学习,提高素质。

本人任职以来,始终把加强学习摆在重要位置,进一步提高对学习重要性和紧迫性的认识,改进学习方法,注重学习效果。一是坚持参加市县纪委举办的各种业务培训学习。二是坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力提高运用马克思主义的理论、观点、方法去研究、分析和解决实际问题的能力。三是积极钻研纪检监察工作业务,进一步加强了对党风廉政建设和纪检监察理论的学习,掌握了具体工作的业务知识,使自己的业务领导能力和依规依法执法水平有较大的提高。

二、找准位置,演好角色。

两年来,本人热爱本职工作,坚持围绕发展抓纪检,抓好纪检促发展的思路,立足实际,团结一班人,积极工作,不断探索开展纪检工作的新途径。一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先明确责任,对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进的作用,从而做到齐抓共管。其次抓好党风廉政建设教育学习和干部廉洁自律工作。通过组织学习活动等对党员和领导干部进行廉政教育、警示教育和先进性教育,有效地提高了党员干部廉洁自律意识。二是加强了督办督查力度,为全镇的中心工作正常开展提供纪律保证。四是集中精力抓好案件查处工作。在案件查处工作中,坚持“查清问题,惩治腐败,挽回损失,维护稳定,促进发展“的二十字办案原则,坚持将严格依纪依法办案的要求,贯穿到立案、调查、审理、处分、执行的各个环节,严肃查办各类违纪违法案件,努力提高办案水平。如我镇两河口村有人举报村书记违规砍代森林六是认真办理群众来信来访。对群众来访来信做到热情接待,每件必定亲自过问办理,同时有效地发挥了纪委一班人的工作积极性,使每一个人都能认真对待群众的来信来访和及时办处。两年来,我共接待群众的来信来访户,人次,解答群众咨询问题件,初核案件件,受到立案调查党员干部名,受到党纪处分的人。

三、艰苦奋斗,廉洁从政。

本人一贯发扬艰苦奋斗的优良传统,注重自身建设,时刻以共产党员的标准严格要求自己,做到自律、自省、自警、自励,坚持严格遵守廉洁自律的各项规定,带头执行本单位的各项规章制度,带头廉洁奉公,自责维护镇委镇府的形象,不做有损党员和本单位形象的事,并自觉接受群众的监督,踏踏实实地做事,清廉为官。

在两年来时间里,通过理论学习和实践的磨练,不断提高了自己纪检监察的工作能力和水平,取得了一定的成绩,同时,也吸取了一些经验和教训。但由于自己学习有时抓得不紧,深入基层调研不够,还存在政治理论水平有待进一步提高。本人决心加倍努力,尽职尽责,以与时俱进的作风创一流业绩,争当一名优秀的纪检监察领导干部。

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