最新园艺站工作总结(汇总17篇)

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最新园艺站工作总结(汇总17篇)
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总结是一个思考的过程,它需要我们对自己的学习和工作进行深入的思考和分析。在写总结之前,要对相关内容进行充分的调研和分析。希望以下范文能够帮助大家更好地理解总结的目的和要点。

园艺站工作总结篇一

各企事业单位:

《花卉园艺师国家职业标准》已经由现人力资源和社会保障部(原劳动和社会保障部)正式颁布施行。该标准的颁布实施标志着我国花卉园艺从业人员的职业培训及资格认证有了统一规范和科学依据,并已正式纳入国家考试制度这一法制轨道。

花卉园艺师国家职业资格认证是由中华人民共和国劳动和社会保障部颁发的职业资格证书,是唯一由政府权威机构颁发的花卉园艺师证书。证书采用全国统一编号,可登录国家劳动和社会保障部官方网站――国家职业资格工作网查询真伪。

根据2007年12月31日,国务院办公厅颁布了《关于清理规范各类职业资格相关活动的通知》(国办发〔2007〕73号),通知指出,“凡经国务院人事、劳动保障部门会同有关部门批准设置的非行政许可类职业资格,要在清理规范的基础上确定保留的项目并向社会公布。其他各类非行政许可类职业资格都要分类进行清理:国务院其他部门、各直属机构、各直属事业单位及下属单位自行设置的要及时清理,确有必要的,经国务院人事、劳动保障部门会同有关部门审批后纳入国家统一管理,并向社会公布,其他的一律停止。”花卉园艺师职业资格证书在全国通用,认可度高。由此可见,花卉园艺师国家职业资格认证是我国最有保障、最具权威性的花卉园艺行业职业资格证书。

一、职业概况。

园林是“城市之肺”,是人类家园的自然。“森林长在城市,城市建在森林”的柏林,大地绿草如织、鲜花浓艳的温哥华,“花园城市”新加坡,这些城市的环境令人愉悦,充满着人与生物和谐共处的自然之美。无须昂贵的家具,一点绿色盆栽就能改变室内风格,衬托主人的品味,让心情收获生长的喜悦,享受花园般的自然乐趣。花的世界,绿的海洋,诗的意境,在家人朋友心中、眼里,无一不是舒心纯美。这都是花卉园艺师的杰作。

国家人力资源和社会保障部和国家林业局已正式颁布《花卉园艺师国家职业标准》,花卉园。

艺师职业资格证书就是进入花卉园艺就业市场的“通行证”,花卉园艺师培训渐成热门。国家全面繁荣农村经济和加快城镇化进程等一系列经济发展战略,必将对我国花卉园艺产业结构调整优化升级带来巨大影响,花卉园艺师就业前景十分看好。目前,花卉园艺师的培养相对滞后,持有职业资格证书的花卉园艺师成了各大花卉园艺公司争夺的人才。

二、培训鉴定对象。

从事花卉种子(种球、种苗)、盆栽植物、鲜切花、观赏苗木等繁育、栽培、应用、生产与管理的人员或准备从事本职业的人员。

三、

培训鉴定时间及地点。

培训时间:2012年5月、7月、9月、11月中旬,具体以人保部报到通知为准!

成绩公布:考试后70个工作日。

证书颁发时间:成绩公布后70个工作日。

培训地点:中共江苏省委党校、常州市委党校。

四、培训费用。

一级花卉园艺师6900元/人,二级花卉园艺师5500元/人,三级花卉园艺师4500元/人,四级花卉园艺师3500元/人。

上述费用包括:报名费、培训费、鉴定考试费、教材费、证书费等。食宿统一安排,费用自理。

五、证书颁发。

中华人民共和国劳动和社会保障部颁发的《花卉园艺师》,是唯一由政府权威机构颁发的花卉园艺师证书。证书采用全国统一编号,可登录国家劳动和社会保障部官方网站――国家职业资格工作网查询真伪。

花卉园艺师国家职业资格认证分为五个等级,即五级花卉园艺师(初级)、四级花卉园艺师(中级)、三级花卉园艺师(高级)、二级花卉园艺师(技师)、一级花卉园艺师(高级技师)。

六、鉴定方式。

鉴定分为理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试为闭卷笔试,技能操作考核为现场实际操作,均实行百分制,成绩都达60分以上为合格。二级和一级需进行综合评审。

七、申报条件:

(1)经本职业五级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

(2)在本职业连续见习工作2年以上;

(3)本职业学徒期(2年)满。

(2)取得本职业五级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;

(3)连续从事本职业工作7年以上;

(4)取得经劳动保障行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的中等以上职业学校本职业(专业)毕业证书。

(2)取得本职业四级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;

(4)取得本职业四级职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生,连续从事本职业工作2年以上。

(2)取得本职业三级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;

(2)取得本职业二级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

八、报名方式。

1、身份证正反面复印件二份。

2、学历证书复印件一份。

3、原职业资格证书复印件一份(如没有无需提供)。

4、二寸蓝底彩色近照4张。

5、相关职业工龄证明一份(加盖公章)。

请报考人员于报名截止结束前10天将上述资料及相关费用上报至我中心。(本次培训班限内部名额100位学员,培训班按报名先后顺序安排座位)。

九、汇款方式:

收款单位:常州振声管理咨询有限公司。

开户行:中国民生银行常州支行营业部。

帐号:***5。

十、联系方式:

传真:0519-81189937。

网址:;;。

园艺站工作总结篇二

本期我园艺术的教研活动以素质教育为中心,以《幼儿园直到纲要》精神为指导,在教研活动中遵循“求真务实”的工作原则,坚持“以幼儿园教育质量为本”以教师和幼儿发展为本的思想,从我园实际情况出发,充分发挥教研工作职能,开展多向互动研究,扎实有效地深入贯彻《纲要》。主要工作回顾本学期艺术组的教研工作从下几方面开展:

《指南》是指导教师如何帮助孩子发展的,但不能把它当作尺来丈量幼儿,伤害幼儿,也不能把它当成束缚幼儿和自己的绳索。它是提倡我们做一个研究型的老师,要善于观察幼儿,勇于反思自己。在今后的工作中,我将认真贯彻《指南》的精神,努力提升自己的专业水平,创新自己的教育理念,调剂自己教育思路,为每位孩子创出一片美好的未来。学习了《指南》,了解了它的内涵与意义,对我们来说就像是一个指明灯,在幼儿发生任何状况的时候我们都指导如何科学的处理。作为老师,我们一定要提供给孩子们说话的权利,了解矛盾的根源。《指南》的学习让我意识到:孩子就是名族的未来,我们要了解孩子的身心发展规律,一切从有利于孩子的发展角度出发,反思我们过去的做法,删减不利于孩子的身心发展的因素,俯下身子,倾听孩子的心声,了解他们的需求,给孩子真正需要的关爱,向孩子们学习,创设符合孩子通过与环境、材料相互作用来获得经验,让幼儿自主参与,引导孩子主动学习、探索成为生活、学习、游戏的主人。

集体备课的重要性:集体备课集体智慧于一身由于教师的教学年限业务水平和运动专长各有不同,进行集体备课,大家围绕某一教材内容进行积极的探讨.可以集思广益,资源共享,最后形成比较完美的教案。集体备课的要求:

1、备前准备工作:“二研”“三定”。“二研”是研读教材、课标,“三定”是定时间、定地点、定中心发言人。

2、集体备课后的工作:集体备课后,参与备课的所有教师(包括主备人)要根据集体备课的研讨成果,选择集体备课中的结构、方法、策略等,根据水平段的不同重新进行教学精细化设计,并写出详略得当的教案。

至此,一个完整的集体备课流程才算最终完成。

观摩课是为了检验教师的教学水平、学生听课情况而进行的检查性听课,是为了改进教师的教学工作。而如今,观摩课已经演化为参观学习的实验性演讲。

为进一步优化一日活动质量,增强幼儿体质,培养幼儿健康、活泼、自信、勇敢的性格,自9月份开学以来,根据孩子的年龄特点,经过精心教研和大胆创新编排,突破了传统早操模式,将走、跑、跳等基本动作、操节、游戏、舞蹈等元素融合在一起,独特的创意,新颖的游戏,极大地调动和激发了幼儿参与早操活动的兴趣。

幼儿园艺术领域分为音乐与美术两个方面,本期的活动是从音乐方面进行研讨,下学期准备从美术方面进行研讨,促进老师们对幼儿园艺术领域的教育教学有更深的了解,能从根本上提高大家的教育教学实践能力。

园艺站工作总结篇三

幼儿园教研工作是幼儿园工作的一项常规性活动,与幼儿园保教工作同步相融,在幼儿园工作中十分重要的地位。是提高教师队伍素质的重要途径,是提高保教质量的经常性手段。

本期我园艺术的教研活动以素质教育为中心,以《幼儿园直到纲要》精神为指导,在教研活动中遵循“求真务实”的工作原则,坚持“以幼儿园教育质量为本”以教师和幼儿发展为本的思想,从我园实际情况出发,充分发挥教研工作职能,开展多向互动研究,扎实有效地深入贯彻《纲要》。主要工作回顾本学期艺术组的教研工作从下几方面开展:

《指南》是指导教师如何帮助孩子发展的,但不能把它当作尺来丈量幼儿,伤害幼儿,也不能把它当成束缚幼儿和自己的绳索。它是提倡我们做一个研究型的老师,要善于观察幼儿,勇于反思自己。在今后的工作中,我将认真贯彻《指南》的精神,努力提升自己的专业水平,创新自己的教育理念,调剂自己教育思路,为每位孩子创出一片美好的未来。学习了《指南》,了解了它的内涵与意义,对我们来说就像是一个指明灯,在幼儿发生任何状况的时候我们都指导如何科学的处理。作为老师,我们一定要提供给孩子们说话的权利,了解矛盾的根源。《指南》的学习让我意识到:孩子就是名族的未来,我们要了解孩子的身心发展规律,一切从有利于孩子的发展角度出发,反思我们过去的做法,删减不利于孩子的身心发展的因素,俯下身子,倾听孩子的心声,了解他们的需求,给孩子真正需要的关爱,向孩子们学习,创设符合孩子通过与环境、材料相互作用来获得经验,让幼儿自主参与,引导孩子主动学习、探索成为生活、学习、游戏的主人。

集体备课的重要性:集体备课集体智慧于一身由于教师的教学年限业务水平和运动专长各有不同,进行集体备课,大家围绕某一教材内容进行积极的探讨.可以集思广益,资源共享,最后形成比较完美的教案。集体备课的要求:

1、备前准备工作:“二研”“三定”。“二研”是研读教材、课标,“三定”是定时间、定地点、定中心发言人。

2、集体备课后的工作:集体备课后,参与备课的所有教师(包括主备人)要根据集体备课的研讨成果,选择集体备课中的结构、方法、策略等,根据水平段的不同重新进行教学精细化设计,并写出详略得当的教案。

至此,一个完整的集体备课流程才算最终完成。

观摩课是为了检验教师的教学水平、学生听课情况而进行的检查性听课,是为了改进教师的教学工作。而如今,观摩课已经演化为参观学习的实验性演讲。

为进一步优化一日活动质量,增强幼儿体质,培养幼儿健康、活泼、自信、勇敢的性格,自9月份开学以来,根据孩子的年龄特点,经过精心教研和大胆创新编排,突破了传统早操模式,将走、跑、跳等基本动作、操节、游戏、舞蹈等元素融合在一起,独特的创意,新颖的游戏,极大地调动和激发了幼儿参与早操活动的兴趣。

幼儿园艺术领域分为音乐与美术两个方面,本期的活动是从音乐方面进行研讨,下学期准备从美术方面进行研讨,促进老师们对幼儿园艺术领域的教育教学有更深的了解,能从根本上提高大家的教育教学实践能力。

园艺站工作总结篇四

新年的钟声敲响,令我们豪情满怀的告别了xx年,也令我们以意气风发的姿态迈入了新的世纪。

20xx年时我们来讲是个不平凡的年,回顾一年的历程使我们在欣喜之余对我园的未来充满信心,一年中,我们全体教师同心同德,众志成城,经受住了课改带来的严峻考验。

(1)为家长带来全新的幼儿教育理念和教育环境,针对每个孩子的特点和需要,从社会沟通能力,学习能力,学习兴趣以及体育技能等方面,最大限度的开发幼儿的潜能,我们每位教师都不计时间的充分发挥自己的聪明才智,积极设计课程,关注幼儿的兴趣和经验,教师在这过程中积极创设环境,让幼儿在于环境的互动过程中,自主性的生成各类活动,让幼儿在更大的范围,更活跃的形式下展开活动。在学习的形式上,更强调个别化的学习方式,有利于教师更好地了解每一位孩子,有利于幼儿的潜能得到更大限度的发展。

(2)本学期我们还结合节日等主题活动那个,培养幼儿能从各方面感受到老师对自己的爱,激发热爱老师的情感。中秋节,国庆节:激发热爱家乡,热爱祖国的情感。重阳节,通过让孩子在社区进行文艺表演,激发尊重老人的情感。另外,我们还进行秋游活动,让孩子走出去,分享秋天丰收季节的快乐,xx月份我们还举办了亲子运动会,做到人人参与。使我们的孩子有一个健康的体魄。我们还组织孩子“大带小”新年娱乐活动那个。通过这一系列活动使孩子从具体到抽象的'从学习材料中获得知识,做到孩子老师共同成长。

坚持学习课改精神,坚持教研组活动,带领教师阅读《课程指南》,通过学习活动交流与观摩,使我们老师都为幼儿创设相应的环境,条件,空间,时间等材料,理论实践相结合,还通过外出听课,培训,不断地吸取别人的经验,使教师受到启发,获得一定的进步。学期结束前各班请家长观摩半日活动,进行家长对老师的测评,得到了好评。

在领导的关怀下,依靠我们教师的聪明才智,在各方面都取得了可喜的成绩。这一切都离不开我们全体教师的努力,耕耘与无私奉献。在这当中,老教师身体力行,任劳任怨,始终在工作的第一线,为青年教师作出良好的表率,中年教师勇于当头,开拓进取,挑起重担,日渐成为教研组的中流砥柱,青年教师勤奋敬业,努力钻研,不计较个人的事,抱定宗旨为幼教事业付出自己的青春和汗水。

新一年已经来临,当我们大步迈进新世纪的时候,我们深深感到身负的责任重大。我们并不能满足现状,我们全体教师要创造良好的教育环境,通过学习,提高教师的业务水平,提升带班能力,勇于开拓精神,一定会创造出爱建美好的明天,让我们以崭新的面貌去创造爱建的辉煌。

爱建属于我们,爱建的未来属于我们。爱建未来的成功属于我们。

园艺站工作总结篇五

20___年,徐州市园艺学会一年来在广大学会会员们的共同努力下,以服务果农、提高农民收入、增加我市果品生产的科技含量、扩大我市果树科技人员队伍为宗旨,坚持为大局服务,坚持为广大科技工作者服务,坚持民主办会的原则。发扬为经济建设服务,密切联系生产实际,紧密依靠学会各中心组和广大会员的传统。努力发挥“桥梁、纽带和助手”的作用,依靠学会的工作基础、各项优势和手段,不断改进工作方法,兢兢业业,为政府和广大会员提供切实的服务,努力推进果树科技进步和科技创新。通过全体会员的努力,开展了大量的卓有成效的工作,学术交流进一步活跃,组织建设进一步加强,学会的影响进一步扩大,逐步形成与市场经济和三个文明建设相适应的充满活力的内部结构及运行机制,为全市果树事业的发展起到了重要的作用。为总结工作经验,以利明年更好地开展工作,现对一年的工作总结如下:

(一)提高科技含量,促进技术发展。

学会始终把开展学术交流活动作为我会的重要工作,20___年以来与各会员单位密切协作,不断加强与科研单位和大专院校的联系,引进新技术、新品种,并在改造吸收、驯化改良后加以推广。为推广先进技术,在丰县、睢宁、铜山等县(市)举办多次培训班,受教群众3000余人次。开展技术咨询,把技术送到田间地头,多次在徐州市林果场、铜山县茅村镇等地举办桃、杏、葡萄等修剪管理技术田间培训。据不完全统计,全年学会及会员单位共引进新品种20余个,新技术推广3项,为我市果树业的优质可持续发展起到了可靠的技术依托作用,一定程度上带动了我市果树业的发展。

(二)积极开展学术活动。

学会始终把开展学术交流活动作为我会的重要工作,围绕我市果树发展中出现的突出问题开展活动,广泛交流,使学术水平不断提升,同时为解决生产技术难题提供科学依据。全年共举办、联办和承办各种学术交流活动3次,计有200余人次参加了各种学术交流活动,并提交论文多篇,分别录入相关论文集或公开发表的专业刊物。

(三)项目带动基地,技术发展经济。

为推广新技术、新品种,加强会员与会员单位间的交流合作,学会与会员单位通力合作,先后实施了“黄河故道开发项目”、“丘陵山地综合开发利用”、“设施葡萄栽培”等项目,建立了多个生产实验示范基地,以基地为龙头带动周边群众以科技促发展的生产热情,再幅射到全市各生产单位及农户,给我市果农增加了数千万元收入,促进了当地果树业的发展。

(四)科技帮扶,扩大影响。

由于市园艺学会人数少,成员分散,资金困难等客观原因,对果农进行一对一的技术、资金帮扶是不可能实现的,只有以固定示范园块为基地,以先进的技术和较高的经济收入为依托,激起农民对科技和致富的向往,才能真正带动农民的种植热情,实现我市果树业的良性的可持续发展。为此我会结合项目建设,建立了多个试验示范基地,并通过举办各类培训班、讲座共培训乡村果树技术人员3000余人次,一定程度上满足了农民的要求,并扩大了我会的影响力。

(五)开展鉴定问答工作,为农民分忧解惑。

20___年,园艺学会应邀派遣人员到丰县等地进行司法鉴定,应用所学知识,尽力为果农挽回损失。在铜山县柳新镇鉴定时,否定了当地梨树由于受到附近化工厂污染造成的结果率低下的因素,而根据他们的描述和对花期气候的了解,得出了由于天气原因造成的结果率低,并现场讲解了如何避免类似现象的方法,深受果农好评。

(六)家配合科协工作,开展科普教育。

20___年,徐州市园艺学会积极响应科协号召,开展科普六进、科普示范、科普创建、科普周等活动,4次组织本学会专家进行兴农富民工程和科普惠农活动,组织1次无公害果树生产科技论坛活动,3次聘请中国农科院、省农科院等专家到徐州进行学术交流。

园艺站工作总结篇六

xx中学位于xx县xx镇东北部,远观整体校园在绿荫环抱中,是整个xx镇最生态化的景色之一。我校现有教学班15个,学生750余人,教职工56人。学校总占地面积66700平方米,近年来我校一直本着生态道德教育和教学实践相结合的基本理念,在地理位置和气温等自然条件下,紧紧围绕“园林式”单位的总体目标规划设计,组织领导全体师生进行校园的整体绿化工作,曾获得“xx市绿色学校”、“xx市绿化达标单位”、“xx市文明单位”等称号。现将具体绿化工作汇报如下:

一,领导重视,真抓实干。

组织落实是搞好绿化工作的前提和重要保证,学校成立校园绿化工作领导小组,形成“一把手亲自抓,分管校长负责抓,职能部门具体抓”的工作机制,绿化领导小组坚持“绿化美化,景点设置和基建工作统筹考虑”的思想,定期召开会议,总结经验研究部署工作,制定绿化计划,全校上下一盘棋,各部门紧密配合,把绿化工作纳入学校日常工作之中,让每一堵墙,每一株植物,每一个景点都发挥育人的功能。

二,统一思想,科学规划。

一入我校校门,映入眼帘的是一条笔直的甬路,在150米的延长线两侧,栽种了银中杨80余株,榆叶梅榆叶梅300余延长米,金杉300余延长米,绿化面积1900平方米,形成了一道亮丽的风景线;甬路尽头的左侧教学区主楼和单排教室前后,栽有草坪410平方米,花坛904平方米,栽种紫丁香64棵,绿化面积480平方米;栽种水腊墙200延长米,绿化面积300平方米;樱桃树墙650延长米,绿化面积780平方米;教学区东南两面栽有速生杨660棵,绿化面积近4200平方米;甬路尽头的右侧环运动场植树160余株,绿化面积近640平方米;整个教学区栽种京桃、梧桐、柳树等风景树100余株,绿化面积3000平方米。

三,开展活动,营造氛围。

学校团委以“世界环境日”、“中国植树节”为契机,广泛宣传绿化工作的重要性,利用板报、广播、学习园地等阵地,普及绿化知识,营造绿化氛围;各班开展“多一份爱护,多一点绿色”主题班会,让学生对学校绿化工作提些建议;每年植树节同学们义务植树3——5株,一些家长在学生的影响下,也来校参加植树活动,把学校的绿化工作活动推向了高潮。每年新生入校,正值花开结果季节,一些新生对花草树木感到好奇,偶有折花、摘果现象发生,学校及时加强对新生的教育,保证了花草树木的健康成长。秋季开展盆景比赛,各班学生参与热情高涨,学校根据几次活动,对表现优秀的“绿化使者”进行表彰。

学校的绿化工作,离不开教育局领导的关怀和支持,局领导也经常深入学校检查指导学校的绿化工作,当地镇政府也给予大力支持,每逢春季就送来树苗、花苗,适时调整校园绿化的结构和花草、树木的品种,使校园总是生机盎然,也使我校绿化工作水平逐步提升,我们将本着不骄不躁的态度,学习兄弟学校之长,补己之短,使绿化工作再上新台阶,再创新辉煌。

为全面贯彻党的教育方针,落实阳泉市创建国家级园林城市的的工作要求,践行我区创建教育先导区的工作目标,贯彻可持续发展和科教兴区战略,进一步推进青少年素质教育和学校精神文明建设,一年来,我校在区建设局的领导下,积极参与,加大学校育人环境建设力度,积极开展环境教育,卓有成效地开展了园林学校的创建活动,并取得了较好的成绩。

一、健全领导机构,全员参与创建。

在创建园林学校活动中,我们首先建立了领导小组,由校长亲自担任组长,副校长、总务主任、教导主任、体卫艺、大队部辅导员为领导小组成员,并由总务主任具体分管。做到师生人人都是环保者,师生人人都是参与者,使学校环境教育网络化,同时,将创建活动与学校日常活动结合起来,纳入班级评比之中。工作有布置、有指导、有检查、有总结。

二、改善校园环境,营造绿色氛围。

我校在各级领导的关心、支持下,多方筹措资金,于2006年整修了学校操场、2007年又改造被围墙修建培智教学楼,修建了东围墙。校舍建设总体规划科学合理、布局整洁美观,既解决了师生的工作学习需要,又确保了校园环境的优美、生活质量的提高。

学校领导极其重视校园文化建设,先后筹集资金,投入学校绿化、美化工作。原校舍墙面由于油漆受潮,墙面剥落,斑斑驳驳,很不雅观,学校对校园的墙面进行了装饰,粉刷,并在空白的墙面上装饰名人诗词,教室内墙重新粉刷,校舍焕然一新。同时,学校专门聘请工人,搞卫生管绿化,每年五月、十月学校聘请园林局的园艺师来校指导修剪,校园的环境有了很大的改观,对学生养成讲究卫生的习惯起到了正面的影响作用。今年是我校创建园林学校的关键年,我们在区建设局的支持下,在继续管理好原有的树木的基础上对校园内二个花池进行补种。东面花池种了美人蕉和西番莲,南面花池种了木槿和草花,并在校园四周补栽了法桐21棵、黄杨绿篱1470株,总长363.1米达420平方米。在栽种上讲究常绿树与落叶树的搭配,乔木与灌木的搭配,花季时间的搭配。力求做到差落有序美观大方,树种繁多四季常青,绿意盎然。本年度用于绿化校园的资金投入万元左右。

三、强化宣传,利用多形式进行环保教育。

在创建园林学校活动中,我们注重了宣传教育,红领巾广播站,定期播送环保知识。大队部举办知识讲座、环境调查,让学生了解环保的重要性和环保常以,国内外环保动态和典型事例。我们还利用国旗下演讲和建立了环保专题板报,定期介绍环保知识号召同学们自觉爱护环境、保护环境。主要内容有什么是污染,我们只有一个地球,可怕的沙尘暴、吸烟的危害等。我们还组织三至六年学生办环保手抄报,一至六年学生书画大赛,通过办报宣传了环保知识,又提高了自我认识水平。少先队召开了主题班队会,围绕环保教育,同学们开展讨论,明辨是非,纷纷表决心,争做环保小卫士。少先大队部开展了“弯弯腰,净校园“、“校园垃圾袋装化”、“爱心回收饮料瓶”等活动,成立了校园“红领巾监督岗”让学生在每一次活动里都渗透环境保护的意识。利用节假日和纪念日开展环保的绘画和小报设计比赛,积极开展环保主题班会,达到教育“润物细无声”的效果。全校学生养成了良好的行为习惯,讲究卫生,爱护花草树木,无折枝毁木现象。厕所干净,无臭味。学生养成了节水、节电的好习惯,再生资源能够得到回收并加以利用,校园育人环境优美如画、清新怡人。

园艺站工作总结篇七

情况分析:我班有幼儿35名,其中男生19名,女生16名,由于我们小班幼儿年龄教小,在生理、心理、技能掌握方面存在较大的困难。在教学过程中,根据幼儿的年龄特点、心理特点,因材施教,以分组教学为主的教学方法,来引导幼儿对学习音乐的兴趣。

音乐是门听觉艺术,幼儿对声音的强弱快慢,高低等抽象概念是不理解的,只有把音乐融于幼儿的生活和游戏活动中,幼儿才能轻松愉快的学习,音乐是一门表演艺术,要使幼儿感受各种表演手段,所表达的内容,单靠听觉是难以完成的,它必须让幼儿在实践中直接体现,感知音乐的力度、速度、节奏音色。

幼儿时期是对幼儿进行艺术教育的关键时期,对我们小班的幼儿来讲,引起幼儿对音乐的兴趣是尤为重要的,所以在这个学期中,我围绕了如何引起幼儿对音乐的兴趣,努力的为幼儿创造良好的教育环境,让幼儿在舒适、优美的环境中愉快的、积极的参加音乐的教学活动,对幼儿进行早期的艺术熏陶培养,如何激发幼儿对音乐的兴趣,我是从以下几个方面着手的:

它能使人快乐,也能安抚人的心灵,如何引起幼儿对音乐的兴趣,首先得选择好的音乐,让幼儿来听,在听的过程中,感受音乐的美,所以在刚开始的时候我们教室里总能听到一些节奏感明显,旋律优美的曲子,让幼儿在一日的活动在音乐的伴随下进行,在他们进行游戏时,我会放一些轻快的音乐,让幼儿感受活动时特别快乐,在他们午餐时,我会播放一些较为舒畅的音乐,让幼儿愉快的进餐,在优美、安静的摇篮曲的陪伴下,他们会很自然的进入甜美的梦乡。这些都是让幼儿在不知不觉中感受到音乐的美。其次,要让幼儿了解音乐美的因素。例如:在欣赏《钟表店》的过程中,这是一首经过缩短后的欣赏音乐,边欣赏小朋友们便会跟老师一起跟着音乐,用各种不同的钟摆运动模仿动作表演,让他们了解在a段音乐中的节奏是均匀的,而且非常愉快,用各种不同的钟表店工人的舒展、柔和的动作感知、了解音乐的优美、舒缓的性质。其实在听的过程中,幼儿已经投入到这音乐中去了,被音乐所吸引、感染。并对这音乐有了大概的了解,这些对引起幼儿对音乐的兴趣也是不可缺少的一个环节。

在小班的音乐教学中,一些抽象的音乐知识对幼儿来说好象在听一些故事,只知其表不知其内,如何使一些枯燥无味的音乐知识变得具体形象,让幼儿易懂易记,我经常以一些小故事来引导他们。比如:在进行音阶的练习时,我会先让幼儿听故事,在很远的地方有一座漂亮的房子,房子前有一排台阶,有一只小花猫经常去玩,着台阶很奇妙,共有七步,每踩一步都会发出一个好听的声音,那就是1234567,上到顶上的时候,小花猫觉得很有趣,又从上面走下来,7654321,小花猫会用这些声音唱歌,所以小花猫特别喜欢,从低到高,再从上面下来。讲完故事后,我让幼儿扮演小花猫上下楼梯,从低到高,从高到低,让他们在富有情趣的练习中逐渐掌握不同的音乐,依照这样的思路,每当碰到新的难懂的乐理知识时,我都会编出一些比喻恰当的故事,让幼儿容易接受,而且他们也会感到这样的学习音乐很有兴趣,既可以学小花猫上下楼梯,又可以学到新的知识。

在小班的音乐教学中,由于小班幼儿年龄较小,所以他们比较适合在音乐游戏中来学习音乐,在这个学期中,我们就接触到了音乐游戏。例如:我们在学习音乐游戏《办家家》的过程中,我先让幼儿回家去看爸爸妈妈是如何来理家的,着重看爸爸妈妈是如何做饭的,怎样炒菜的,在幼儿了解了这些做饭、炒菜的经验后,我们就学习《扮家家》的歌曲,然后就根据歌词,我们玩了扮家家的音乐游戏,让他们围着围裙,抱着娃娃做妈妈,很神气的拿着铲子做爸爸,随着音乐节奏进行炒菜,他们真的象能干的爸爸妈妈,炒好小菜还会大叫一声"开饭喽"然后再喂娃娃吃饭,这些对幼儿学习这首歌,帮助幼儿记忆歌曲中的歌词都有很大的帮助,而且幼儿的兴趣也很高。

幼儿园教研工作是幼儿园工作的一项常规性活动,与幼儿园保教工作同步相融,在幼儿园工作中十分重要的地位。是提高教师队伍素质的重要途径,是提高保教质量的经常性手段。

园艺站工作总结篇八

(一)毕业生基本人数。

化学工程学院20___年共有毕业生998人,其中本科生618人,专科生380人。

(二)毕业生就业情况。

我院20___届毕业生初次就业率为98.43%,高于省、校的平均水平;其中本科毕业生的初次就业率为98%;专科毕业生的初次就业率为98.86%。

(三)毕业生签约的就业单位性质流向分类。

工大学、中国石油大学、北京工业大学、西南石油大学、暨南大学、华南师范大学、香港城市大学大学等,专科毕业生的升学高校主要有广东石油化工学院学院。

二、存在问题。

我院20___年的就业工作虽然取得了可喜可贺的成绩,但是在这些光环的背后,我们应该深刻地认识到,我院的就业工作依然存在多方面的问题,只有不断查找问题和工作难点,深刻认识问题的原因,才能找出对策,突破我院就业工作的瓶颈。

(一)虽然学院经过全方位,多角度的发动和宣传,“就业工作,人人有责”理念已成为师生共识,但是我院在就业工作方面存在的观念方面的细节问题依然值得我们重视。

的提升。实际上,毕业生就业工作是教学工作的最后一个环节也是重要的一个环节,是检验办学质量的重要指标之一,关系到我院全体毕业学生的切身利益,与我院的可持续发展密切相关,是一项影响学院和学校生存与发展的根本性工作。

2、某些毕业生就业观念太狭隘,定位不明确,在求职过程中过多关注眼前的薪资待遇,地域以及企业性质,忽略了岗位和企业的发展空间,造成某些岗位和企业无人投简历、空缺现象严重。在针对我院20___届毕业生就业意向的调查报告中发现,大部分毕业生意向就业的地域集中在广东省内,特别是省内发达地区。在调查的人群中,希望在广东省内工作的人占51%,愿意到外省工作的人只有13.1%,愿意到西部工作的人更加少,只有0.45%。另外,毕业生对就业单位性质的意向分布也严重失调。在调查的人群中,最希望到国有企业工作的人占62.6%,最希望到政府部门工作的人占21.3%,把外资企业和合资企业排在意向首位的分别是6.1%和8.5%,首选自主创业的占1.1%,首选私、民营企业工作的人更加少,只有0.4%,大部分毕业生把私、民营企业排在意向单位的倒数位置,多数原因是认为私、民营企业不稳定的因素太多。

对于这部分学生,他们在找工作过程中确实不清楚自己的目标定位,存在骑驴找马心理,在就业压力下,就先签订一份工作以防万一,等有更好的机会时再换;还有一部分学生因为一开始对公司情况了解不够,等实习一段时间后发现与自己的目标相差甚远,选择终止协议。另一方面,用人单位也有原因导致毕业生违约行为,有一部分用人单位签约行为仓促,不给学生充分时间了解公司和与家人商讨,对公司自身情况和工作环境及福利待遇的介绍含糊不清,特别是在一些大型招聘会场上混杂了一些不诚信的用人单位。

(二)我院对就业工作的投入仍有所欠缺,这包括就业指导服务体系的建设投入、就业资金的投入、创新实践型人才培养的设施设备投入。

1、我院学生人数位居全校首位,学生的人数和个性的多样性对我院就业指导服务队伍的建设提出了更多、更细、更高的要求,我院应重视加强对就业工作专职辅导员以及其他辅导员的培训,比如就业指导课统一备课,有效指导学生就业和离校办理的相关手续。同时动员全院教职工重视就业指导工作,把就业指导理念融入教学全过程,逐渐形成我院就业指导服务的梯度队伍,提高我院就业指导服务水平。其次,逐步强化就业指导教育的深度,在就业指导课程设置上,逐步实现从大学一年级开始,贯穿学生在校教育的全过程。针对学生在不同阶段的心理特点,从三个层面系统有序地开展教育和指导:第一个层面是开展成才教育指导,结合新生入学教育、专业教育,树立良好学风,打好专业基础,开展丰富多彩的第二课堂活动,锻炼各方面才能,全面提高综合素质,为将来就业创造基本条件;第二个层面是进行择业理念指导,树立正确的就业观念与事业意识,为择业做好心理准备;第三个层面是进行求职素质和技巧指导,为就业做最后冲刺。

2、我院一直秉着专款专用的原则,在就业经费的投入使用中尽量做到合理、科学。由于我院接待用人单位的任务繁重,大部分就业经费都用于接待事务上,在就业经费有限的情况下,我院在开创毕业生思想教育品牌活动方面受到了限制。另外,我院在“双困生”的求职资金补助方面的政策也显得心有余而力不足,有一部分“双困生”正因为没有求职路费而放弃了很多外出面试机会。

3、老师缺乏与毕业生沟通联系。由于教师忙于教学科研工作,辅导员忙于日常繁琐工作,与学生沟通互动较少,学生与老师没有较深的感情基础,毕业后对母校和老师感情淡薄。在跟踪就业信息过程中,常常会遇到棘手的问题是:有些学生很反感母校,反感老师,每次打电话跟踪就业信息时,他们看到茂名电话不接电话,或者关机,发信息也不回。更有甚者,对工作人员恶言恶语,“我就业了,就是不告诉你!”、“我在家搬砖头!”、“你以后不要打电话来骚扰我了”诸如此类现象。

化学工程学院20___年11月26日。

园艺站工作总结篇九

在开展保持共产党员先进性教育活动中,园艺系学生党支部在系党总支的带领下,坚持以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容,通过认真学习党章和其它辅导材料,紧紧围绕我院的中心工作和根本任务,认真贯彻学院党委关于先进性的具体要求,学理论,见行动,征求群众意见,查摆问题,多次召开专题民主生活会。为了找准整改方向,解决学生党员队伍存在的突出问题,分别组织小组形式的座谈会等,广泛征求党员和群众意见,针对学生普遍关心的热点问题,多次研究讨论,深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动是提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为学生党员,更要认识和体会到最大的进步就是克服自身缺点,踏实地去工作、求实地去学习、朴实地去生活,逐渐形成“自我教育、自我提高、自我完善”的教育体制,增强党性的意识,对照共产党员的先进性标准要求,总结形成整改方案,并建立学生党员管理及工作的长效机制。

具体整改工作如下:

一、存在的问题和不足如下:

1.理论学习方面。

主要表现在:理论学习不够深刻,未能形成一个完整的理论思想体系,并用以指导实践、改造世界观、人生观和价值观。较少学习党史,并从党的历史经验中得到启发,缺乏思考深度。学生党员平时把较多的精力都放在专业知识学习上,而忽略了理论学习,不重视理论学习,即使在常规的政治理论课学习中,也没有做到联系实际地学习,没有从实际出发思考问题,使得学习变得枯燥无味。没有及时总结,而且较少和其他党员同学交流学习心得体会,未能深刻领会党的理论的本质。

主要表现在:缺少大胆创新、积极进去的精神,自制力不强,容易受外界因素影响工作。有时办事有些浮躁,感情用事,做事质量不高,缺乏越挫越勇、精益求精的精神。

3.联系群众不紧密、奉献意识不够强。

在工作中较少听取、反映同学的意见,考虑同学们的想法不多,没有深入的了解同学们的学习、生活情况。缺少全局意识,特别是有时存在事不关己高高挂起的思想。有的同学奉献和服务意识淡薄,并没有把同学、学校的利益放在第一位。

4.交际能力差、不善沟通。

许多学生党员不善于与同学交流,语言及书面表达能力欠缺,缺少与老师和同学们的沟通,这样不但不能使自己得到提高和进步,也不能更好地为同学们服务,或者说没有很好发挥学校与同学之间的桥梁作用,不能将学生党员的先锋模范作用真正地树立在同学们的心中。

二、针对以上在学生党员中存在的问题,并经过征求每名学生党员的意见和建议,现拟定整改措施如下:

1.学习优秀共产党员的先进事迹。

要经常开展“树旗帜、争先锋”学习优秀共产党员的先进事迹的活动,让每一名党员始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己。学习优秀共产党员的艰苦奋斗、乐观向上、积极奉献的精神,以他们作为榜样,一面镜子,不断反省、改正自己的行为。指导我们的工作、学习,勤勤恳恳、兢兢业业、精益求精,服务社会。每学期集中学习1-2次。

2.利用业余时间学习理论知识,增强历史使命感。

集体交流,要解决自身的理论学习中认识不深刻不到位的问题,而且通过互相学习,达到学生党员整体素质的共同进步。进一步认识我们所肩负的历史使命,并以此作为动力,发奋图强,勇敢向前。

3.牢记全心全意为人民服务的党的宗旨,多与同学沟通、联系要不断学习交际技能,增强服务意识,多了解同学对我们学生党员、学生党支部、对学校工作的看法,了解他们学习、生活上的困难。在各项活动中,自己做好的同时,也要考虑带动、帮助其他的同学,做到共同进步。做好党的宣传工作,帮助更多的同学向党组织靠拢,培养他们经过努力加入党组织。

4.多参加社会实践,进一步了解社会。

走出大学校园的象牙塔,多参与公益性活动,锻炼自我、服务社会,做到理论与实际相联系,专业知识与实际生产相联系,对社会有更深入的认识,为以后投入到社会主义现代化建设事业做好准备。

三、建立严格工作和管理机制,完善提高学生党员综合素质。

按照《园艺系学生党支部管理工作细则》、《园艺系学生党支部工作制度》、《园艺系学生干部管理方案》(试行)等规章制度执行。

园艺站工作总结篇十

情况分析:我班有幼儿35名,其中男生19名,女生16名,由于我们小班幼儿年龄教小,在生理、心理、技能掌握方面存在较大的困难。在教学过程中,根据幼儿的年龄特点、心理特点,因材施教,以分组教学为主的教学方法,来引导幼儿对学习音乐的兴趣。

音乐是门听觉艺术,幼儿对声音的强弱快慢,高低等抽象概念是不理解的,只有把音乐融于幼儿的生活和游戏活动中,幼儿才能轻松愉快的学习,音乐是一门表演艺术,要使幼儿感受各种表演手段,所表达的内容,单靠听觉是难以完成的,它必须让幼儿在实践中直接体现,感知音乐的力度、速度、节奏音色。

幼儿时期是对幼儿进行艺术教育的关键时期,对我们小班的幼儿来讲,引起幼儿对音乐的兴趣是尤为重要的,所以在这个学期中,我围绕了如何引起幼儿对音乐的兴趣,努力的为幼儿创造良好的教育环境,让幼儿在舒适、优美的环境中愉快的、积极的参加音乐的教学活动,对幼儿进行早期的艺术熏陶培养,如何激发幼儿对音乐的兴趣,我是从以下几个方面着手的:

它能使人快乐,也能安抚人的心灵,如何引起幼儿对音乐的兴趣,首先得选择好的音乐,让幼儿来听,在听的过程中,感受音乐的美,所以在刚开始的时候我们教室里总能听到一些节奏感明显,旋律优美的曲子,让幼儿在一日的活动在音乐的伴随下进行,在他们进行游戏时,我会放一些轻快的音乐,让幼儿感受活动时特别快乐,在他们午餐时,我会播放一些较为舒畅的音乐,让幼儿愉快的进餐,在优美、安静的摇篮曲的陪伴下,他们会很自然的进入甜美的梦乡。这些都是让幼儿在不知不觉中感受到音乐的美。其次,要让幼儿了解音乐美的因素。例如:在欣赏《钟表店》的过程中,这是一首经过缩短后的欣赏音乐,边欣赏小朋友们便会跟老师一起跟着音乐,用各种不同的钟摆运动模仿动作表演,让他们了解在a段音乐中的节奏是均匀的,而且非常愉快,用各种不同的钟表店工人的舒展、柔和的动作感知、了解音乐的优美、舒缓的性质。其实在听的过程中,幼儿已经投入到这音乐中去了,被音乐所吸引、感染。并对这音乐有了大概的了解,这些对引起幼儿对音乐的兴趣也是不可缺少的一个环节。

在小班的音乐教学中,一些抽象的音乐知识对幼儿来说好象在听一些故事,只知其表不知其内,如何使一些枯燥无味的音乐知识变得具体形象,让幼儿易懂易记,我经常以一些小故事来引导他们。比如:在进行音阶的练习时,我会先让幼儿听故事,在很远的地方有一座漂亮的房子,房子前有一排台阶,有一只小花猫经常去玩,着台阶很奇妙,共有七步,每踩一步都会发出一个好听的声音,那就是1234567,上到顶上的时候,小花猫觉得很有趣,又从上面走下来,7654321,小花猫会用这些声音唱歌,所以小花猫特别喜欢,从低到高,再从上面下来。讲完故事后,我让幼儿扮演小花猫上下楼梯,从低到高,从高到低,让他们在富有情趣的练习中逐渐掌握不同的音乐,依照这样的思路,每当碰到新的难懂的乐理知识时,我都会编出一些比喻恰当的故事,让幼儿容易接受,而且他们也会感到这样的学习音乐很有兴趣,既可以学小花猫上下楼梯,又可以学到新的知识。

在小班的音乐教学中,由于小班幼儿年龄较小,所以他们比较适合在音乐游戏中来学习音乐,在这个学期中,我们就接触到了音乐游戏。例如:我们在学习音乐游戏《办家家》的过程中,我先让幼儿回家去看爸爸妈妈是如何来理家的,着重看爸爸妈妈是如何做饭的,怎样炒菜的,在幼儿了解了这些做饭、炒菜的经验后,我们就学习《扮家家》的歌曲,然后就根据歌词,我们玩了扮家家的音乐游戏,让他们围着围裙,抱着娃娃做妈妈,很神气的拿着铲子做爸爸,随着音乐节奏进行炒菜,他们真的象能干的爸爸妈妈,炒好小菜还会大叫一声"开饭喽"然后再喂娃娃吃饭,这些对幼儿学习这首歌,帮助幼儿记忆歌曲中的歌词都有很大的帮助,而且幼儿的兴趣也很高。

幼儿园教研工作是幼儿园工作的一项常规性活动,与幼儿园保教工作同步相融,在幼儿园工作中十分重要的地位。是提高教师队伍素质的重要途径,是提高保教质量的经常性手段。

本期我园艺术的教研活动以素质教育为中心,以《幼儿园直到纲要》精神为指导,在教研活动中遵循“求真务实”的工作原则,坚持“以幼儿园教育质量为本”以教师和幼儿发展为本的思想,从我园实际情况出发,充分发挥教研工作职能,开展多向互动研究,扎实有效地深入贯彻《纲要》。主要工作回顾本学期艺术组的教研工作从下几方面开展:

《指南》是指导教师如何帮助孩子发展的,但不能把它当作尺来丈量幼儿,伤害幼儿,也不能把它当成束缚幼儿和自己的绳索。它是提倡我们做一个研究型的老师,要善于观察幼儿,勇于反思自己。在今后的工作中,我将认真贯彻《指南》的精神,努力提升自己的专业水平,创新自己的教育理念,调剂自己教育思路,为每位孩子创出一片美好的未来。学习了《指南》,了解了它的内涵与意义,对我们来说就像是一个指明灯,在幼儿发生任何状况的时候我们都指导如何科学的处理。作为老师,我们一定要提供给孩子们说话的权利,了解矛盾的根源。《指南》的学习让我意识到:孩子就是名族的未来,我们要了解孩子的身心发展规律,一切从有利于孩子的发展角度出发,反思我们过去的做法,删减不利于孩子的身心发展的因素,俯下身子,倾听孩子的心声,了解他们的需求,给孩子真正需要的关爱,向孩子们学习,创设符合孩子通过与环境、材料相互作用来获得经验,让幼儿自主参与,引导孩子主动学习、探索成为生活、学习、游戏的主人。

集体备课的重要性:集体备课集体智慧于一身由于教师的教学年限业务水平和运动专长各有不同,进行集体备课,大家围绕某一教材内容进行积极的探讨.可以集思广益,资源共享,最后形成比较完美的教案。集体备课的要求:

1、备前准备工作:“二研”“三定”。“二研”是研读教材、课标,“三定”是定时间、定地点、定中心发言人。

2、集体备课后的工作:集体备课后,参与备课的所有教师(包括主备人)要根据集体备课的研讨成果,选择集体备课中的结构、方法、策略等,根据水平段的不同重新进行教学精细化设计,并写出详略得当的教案。

至此,一个完整的集体备课流程才算最终完成。

观摩课是为了检验教师的教学水平、学生听课情况而进行的检查性听课,是为了改进教师的教学工作。而如今,观摩课已经演化为参观学习的实验性演讲。

为进一步优化一日活动质量,增强幼儿体质,培养幼儿健康、活泼、自信、勇敢的性格,自9月份开学以来,根据孩子的年龄特点,经过精心教研和大胆创新编排,突破了传统早操模式,将走、跑、跳等基本动作、操节、游戏、舞蹈等元素融合在一起,独特的创意,新颖的游戏,极大地调动和激发了幼儿参与早操活动的兴趣。

幼儿园艺术领域分为音乐与美术两个方面,本期的活动是从音乐方面进行研讨,下学期准备从美术方面进行研讨,促进老师们对幼儿园艺术领域的教育教学有更深的了解,能从根本上提高大家的教育教学实践能力。

时间在无声无息地流逝,虽然它的分分秒秒不为人所记忆,但是却能留下人们所走过的“足迹”和一些美好的`回忆,而这一学期也即将在忙碌中结束,我们幼儿园全体教师能以学习贯彻新《纲要》和《3~6岁儿童学习与发展指南》为核心,继续坚持理论学习和教学实践相结合的教研模式,在这一学期中我们每位成员能以学习助实践,以实践促学习,针对幼儿的年龄特点和发展情况,有目的有选择地开展教研活动,现将本学期的工作总结如下:

本学期我园教师多次认真学习《3--6岁幼儿发展指南》,帮助我园教师树立了正确的教育观念,帮助教师形成与正确教育观念相吻合的教育策略,为更好的组织一日活动提供基础与保障。教师们端正了思想,提高了认识,树立了正确的儿童观和教育观。在此基础上,我们在教研活动中采用了“多问、多议、多讲”的形式,开展专题讨论。如三月份:我们全园教师共同学习并讨论《教师如何用自己的专业知识巧妙的与家长沟通》。在活动中,让老师们提出自己的困惑、质疑,以及在实践中比较突出的问题和难点,大家一起讨论问题,交流情况,新教师的疑惑,老教师的解答,大家共同总结经验。使教研活动真正体现出学习和研究的浓厚氛围。

我们还通过幼儿园组织现场观摩、交流各班区域游戏材料投放的情况,积极参加学前科组织的区域评比活动各班总结:幼儿在结构游戏中得到了哪些发展?通过活动每位教师撰写心得及交流材料,大家在活动中有自主阅读学习、有经验交流、有引领开拓,有困惑解答等形式结合进行,让教师们能根据自己的需要和学习相关的理论知识,并通过大家交流分享共同提高。

每次教研活动开展前能做好主题的确立,以及主持、记录、报道、资料整理等人员的安排,让大家有备而研,提高了教研活动的实效。为了让实践活动促进教师的成长,本学期开展了“如何培养幼儿的规则意识?”活动,由大家共同找素材,最后确定思路、方案,然后由每位教师大家共同进行实践,大家分享后提出不足和修改意见,大家再反思。如此实践活动使教师对中班幼儿的年龄特点、认知能力、需求和发展有了更清楚的了解。同时,我园结合幼儿园活动,在六一活动时大家分工合作,有选节目的、选服装的,负责编排的。最后大家集体进行讨论商议活动方案,结束后进行反思总结。此次活动不仅使孩子们获得了快乐而且使我们组内的每一位老师也成长了许多,从而证明了团结就是力量!小小朗读者活动顺利结束,我园中班获得团体二等奖的好成绩,大家互帮互学共同成长!

在教学业务上,我们教研组的老师通过一系列的教研活动确实有不同的收获,同时我们也进行了多次反思活动,每次的教研活动后,我们都会进行小结、反思活动中需要加强的基本功和业务学习,反思活动中的优缺点并且将自己对研读后的体会进行了交流,找出自己存在的不足,深刻体会到集体的力量和需要及时改正的问题,为新学期教研活动打好基础。

在这一学期的教研工作中我们体会到了快乐,也感受到了新的问题:

1、经常开展平行班教师之间相互听课和课后交流,先于执教老师自评:谈目标达成度、幼儿学习状态、自我教学行为等,再由听课老师反馈听课意见:找亮点、挖不足、扣细节、引争论、寻对策。在此基础上,执教老师认真做好课后教学反思记录,不断调整教案,优化课堂教学计划,扎实的做好常规教研,提高课堂教学质量。

2、组织老师定期交流在开展区域游戏时的困惑、好的想法、优秀的经验,并在集体备课活动中组织教师围绕“教师的引导方式”方面进行研讨交流,不断提高对幼儿游戏指导的研究能力和水平。

3、我们应该对一些专题研究的力度与深度加大研究,家长工作的形式还待丰富,组织组内教师课余时间多进行一些好书分享活动等等。

今后我将继续发挥园内教师的不同优势,增强教师的创新意识,促进教师的教研积极性,有针对性的开展理论学习,更深入的开展各项教研活动,真正解决教师在日常教育教学中的实际问题。创设一个温馨和谐、积极向上、团结协作的教研团队,使我们整个组的工作再上一个新台阶。

园艺站工作总结篇十一

《指南》是指导教师如何帮助孩子发展的,但不能把它当作尺来丈量幼儿,伤害幼儿,也不能把它当成束缚幼儿和自己的绳索。它是提倡我们做一个研究型的老师,要善于观察幼儿,勇于反思自己。在今后的工作中,我将认真贯彻《指南》的精神,努力提升自己的专业水平,创新自己的教育理念,调剂自己教育思路,为每位孩子创出一片美好的未来。学习了《指南》,了解了它的内涵与意义,对我们来说就像是一个指明灯,在幼儿发生任何状况的时候我们都指导如何科学的处理。作为老师,我们一定要提供给孩子们说话的权利,了解矛盾的根源。《指南》的学习让我意识到:孩子就是民族的未来,我们要了解孩子的身心发展规律,一切从有利于孩子的发展角度出发,反思我们过去的做法,删减不利于孩子的身心发展的因素,俯下身子,倾听孩子的心声,了解他们的需求,给孩子真正需要的关爱,向孩子们学习,创设符合孩子通过与环境、材料相互作用来获得经验,让幼儿自主参与,引导孩子主动学习、探索成为生活、学习、游戏的主人。

集体备课的重要性:集体备课集体智慧于一身由于教师的教学年限业务水平和运动专长各有不同,进行集体备课,大家围绕某一教材内容进行积极的探讨.可以集思广益,资源共享,最后形成比较完美的教案。集体备课的`要求:

1、备前准备工作:“二研”“三定”。“二研”是研读教材、课标,“三定”是定时间、定地点、定中心发言人。

2、集体备课后的工作:集体备课后,参与备课的所有教师(包括主备人)要根据集体备课的研讨成果,选择集体备课中的结构、方法、策略等,根据水平段的不同重新进行教学精细化设计,并写出详略得当的教案。

至此,一个完整的集体备课流程才算最终完成。

观摩课是为了检验教师的教学水平、学生听课情况而进行的检查性听课,是为了改进教师的教学工作。而如今,观摩课已经演化为参观学习的实验性演讲。

为进一步优化一日活动质量,增强幼儿体质,培养幼儿健康、活泼、自信、勇敢的性格,自9月份开学以来,根据孩子的年龄特点,经过精心教研和大胆创新编排,突破了传统早操模式,将走、跑、跳等基本动作、操节、游戏、舞蹈等元素融合在一起,独特的创意,新颖的游戏,极大地调动和激发了幼儿参与早操活动的兴趣。

幼儿园艺术领域分为音乐与美术两个方面,本期的活动是从音乐方面进行研讨,下学期准备从美术方面进行研讨,促进老师们对幼儿园艺术领域的教育教学有更深的了解,能从根本上提高大家的教育教学实践能力。

绘画,是一种艺术表现形式。是培养幼儿身心得到全面发展和培养幼儿创造能力的重要手段。孩子眼里的世界,充满着各种神奇的色彩。无论是花草树木,飞禽走兽,还是人类生活的景象,无一不是孩子所追求的对象,孩子们乐于用画画来表现自己的感受和内心意愿。

儿观察各种各样事物的色彩,形状,以及自然界花草树木的变化,丰富幼儿的感性经验和审美情趣,培养幼儿对美的初步感受力。

用鼓励的口吻,激发幼儿的想象力,引起幼儿作画兴趣,让幼儿在玩耍中不知不觉,很自然地接受绘画技能。

最后,培养幼儿的自信心。每次美术活动以后,都让幼儿写上自己的名字贴在墙上,让幼儿互相欣赏作品,体会成功的喜悦。告诉幼儿可以请自己的爸爸妈妈,爷爷奶奶来看,也可以把在幼儿园学会的本领教给自己的爸爸妈妈,通过这些教育,幼儿都非常喜欢美术活动,很自觉地遵守活动常规,完成了本学期美术教育计划。希望孩子们在艺术世界里更加自由地翱翔,走向艺术的人生。

情况分析:我班有幼儿35名,其中男生19名,女生16名,由于我们小班幼儿年龄教小,在生理、心理、技能掌握方面存在较大的困难。在教学过程中,根据幼儿的年龄特点、心理特点,因材施教,以分组教学为主的教学方法,来引导幼儿对学习音乐的兴趣。

音乐是门听觉艺术,幼儿对声音的强弱快慢,高低等抽象概念是不理解的,只有把音乐融于幼儿的生活和游戏活动中,幼儿才能轻松愉快的学习,音乐是一门表演艺术,要使幼儿感受各种表演手段,所表达的内容,单靠听觉是难以完成的,它必须让幼儿在实践中直接体现,感知音乐的力度、速度、节奏音色。

园艺站工作总结篇十二

从我进入公司到现在,不知不觉间,已经匆匆过去xx个年头,让人禁不住感叹“光阴似箭,岁月如梭”。xx年多来,我经手的工作,完成的项目,数不胜数,回顾这些年的经历,忙碌的踏实感铺成了日常工作的基调,而平稳中也感受着公司、部门以及我个人的不断发展,对于我个人而言有着不可复制的记忆和不可磨灭的意义。在各位领导和同事的帮助与协助下,我工作都取得长足进步,取得了突出的成绩,让我收获颇丰,当然在这段时间里也发生了不少问题,可谓得失兼具,但带给我的所有历练都将积淀成为今后进步的深厚基础。

在此,我对我个人这几年来的工作进行简要的总结和分析:

随着公司业务的发展和我个人能力的提升,我所负责的工作内容和职责,也发生着变化。

20xx年,我非常荣幸的以草坪经理的身份进入公司,工作内容是协助工程部对球场的建设,主要负责球场的深排水、浅排水工作,沙坑建造、给水工程的监管,一般是对外包工不包料。由于此项工作关系到整个高尔夫球场后期的投入使用之后效果,因此对技术和质量要求较高。作为这项工作的主要负责人之一,一方面,在工作上必须严抓质量,充分做好监督工作;同时,还需要带领我所在的部门,在工作上,为工程部提供有力的协助,从而保证施工的顺利进行和圆满结束。

20xx年以来,公司发展速度加快,球场相关工作也日益繁杂,我的.工作内容除了xx年的基本工作之外,还要负责对球场的日常管理,以及本部门的人员配置和管理。例如20xx年,由于球道铺沙和植草工作人手不够,我便带领草坪部对外招收员工,加快工作的效率。这样,草坪部的人员也相对多了起来,我的工作目前也处于比较繁忙的状态,一方面要管事,做好草坪部日常维护和建设工作;另一方面要兼顾管人,做好整个团队的建设,带领整个草坪部以好的精神状态和高的工作效率为公司建设和发展而努力。

(1)工作业绩。

经过xx年来的努力工作,我和草坪部都取得了很大的发展,在工作上也取得了丰硕的成果。深排水管安装和浅排水管安装工程量浩大,其中浅排水管安装完成了xx米;植草面积xx平方米,20xx年一年的植草面积就达xx万多平米;园林景观植树方面也取得了相当可观的成绩。

20xx年所取得的成绩,是最为值得一提的。在我和其他管理人员的带领下,草坪部从_月份至_月份,基本完成草坪建植工作,实现草坪作业机械化,总的植草面积达xx万多平米,同时顺利的完成了侨博会的迎接工作。园林班组基本完成了xx园林绿化工作,包括球道中的大树种植、边坡绿化等园艺工作。

面对这些丰硕的成果,我们可以自豪的说我们是“高尔夫球场的绿化基地”!

(2)经验总结。

经过这些年的努力工作,无论在理事还是管人上,我都积累起了丰富的经验。在部门的管理上,通过这些年的精心管理,培养起了一批给排水方面的技术人才,同时也塑造起了部门的工作风貌,正是由于我们部门整个团队的努力,才取得了上述工作成果,也为球场的给排水工作、绿化工作解决了后顾之忧。在工作上,各项工程的圆满完成,不仅使我在工程计划、人员安排、项目实施方面日益娴熟;同时,随着越来越多的项目对外包工日益增多,我与各承接商也建立起了一定的关系基础,这些都为为后续更多更大的工程项目的开展奠定了一定的经验和关系资源基础,也使我对未来的工作充满了信心。

但是,在总结这些工作成果和经验的同时,我也深知自身存在着诸多不足之处,例如,重工作实效,而相对忽视了对员工精神和文化生活的关注;在施工的过程中,过于注重工作本身的质量,而对施工环境和施工执行过程的勘察有所疏忽。在本年的洞口试业中,虽然前九洞已经成功进行试业,但后九洞因施工原因产生发球台下沉,果岭也没按设计施工,结果造成这些项目全部进行整改。

因此,在未来的工作中,我应更加发挥自己的长处,明确并改正自己的不足之处,在具体应从以下几个方面着手:

首先,加强对工程施工监督和管理方面知识与技能的掌握,严格监管好施工;的进程,同时提升对施工环境的勘察能力,为工程的可行性分析和工程的施工设计提出有建设性的对策建议。

其次,加快整改步伐和质量,使需要整改的项目尽快保质保量的投入试行和使用。项目需要重新整改,本身就已经造成了大量资源的浪费,因而,最好的挽救措施,便是尽量减少整改时间,降低机会成本。

第三,加强部门员工培训,使本部门的技术人员拓展知识面,不仅专业自己的技术,同时还需要掌握其他与草坪建设管理相关的知识和技能,提高业务素质和执行力,从而充分保证我们部门的工作实效。

第四,积累更多的外部供应商和工程项目承接商的关系资源,从而保证外包项目的质量和较低的建设成本。

第五,加强与工程部之间在工作配合上的默契。草坪部的工作很大部分需要配合工程部的建设工作,因此在日常的工作中,需要更多的与工程部多做交流,明确工程部在项目建设上对于草坪部的要求,并按这些要求严格要求我们部门的每一位员工。从而培养起协作默契,一起为公司的项目建设做贡献。

最后,我衷心的感谢公司领导的指导与信任和同事们对一直以来的支持。这两年来的辛酸疾苦,付出收获都已经成为过去,我们迎来的是公司和我们部门、我们个人的更大的未来发展。20xx年伊始,在进入这一年之际,我希望我和我的部门通过努力,能在工作上有更大的突破,在现有基础上得到更大提升。

园艺站工作总结篇十三

炎热的夏季又把我们这学期的教研工作画上了圆满的句号。我园领导班子认真总结了过去一年的成绩和不足在"求真务实"的思想指导下,遵循实事求是,努力奋斗,脚踏实地工作。夺取新的一年更大成绩。我们的原则是:“一切为了孩子和为了孩子的一切。”紧跟时代发展步伐,探索新的办园模式及教育理念,重视保教质量的提高。创设一个宽松、愉快、清洁、有序的人文教育环境,促进幼儿全面和谐的发展。20xx年幼儿园园务工作总结如下:

1、突出以人为本的理念。在我园全体工作人员工作热情高涨,教师队伍稳定下,充分发挥每个人的特长进行每周六的教研活动,以老带新采用传帮带使新手较快的投入教学、教研工作中。本学期教研教学基本完善。

2、教研工作不断推新,提高教师的教研能力,聘请专家对我园全体教师进行专业性培训,礼仪培训(请苗新荣老我园讲座)、数学教学培训(请刘子枫来我园讲座),促进我园教育教学工作的不断深入。在每月的技能比赛使得教师提高。

3、改进环境创设,创设符合当前教育教学需要,充分利用环境进行幼儿教育,使环境发挥有效的教育作用。

4、加强教师理论学习,理论联系实际,创设良好的学习氛围,制定小的目标,让教师在轻松中增加知识。学习基础文化,坚持写工作日记,鼓励她们对技能学习的成果。使得被动学习变为积极进步。

(三月):1.开学初各班进行科学的常规的训练,确保幼儿安全开心的度过每一天。2.在三八妇女节来临之际让幼儿了解其意义,尊敬长辈组织各班运用不同的形式表达对奶奶、妈妈、老师的爱。3.学期初为了使家园共育真正的成为促进我园幼儿全面发展的有效途径,各班以年级组为单位召开家长会。4.并在本月底全园教师折纸比赛。在中心幼儿园的比赛中我园取得了好成绩。

( 四月):1.清明时节,组织学前班、大班去烈士陵园扫墓。2.春季教师带领孩子们去户外踏春。3在本月底进行教师的绘画比赛,白鸽幼儿园在比赛的过程取得了好成绩。幼儿的故事比赛。为迎接市上的故事大赛做准备工作我们中心幼儿园进行了选拔。公平、公正的推选出我们xx幼儿园的六名选手参加市上的比赛。

(五月):1.让幼儿知道“五一”是国际劳动节,学会自己的事情自己做并尊重他人的劳动成果。2.全园教师进行弹唱比赛,通过弹唱比赛可以看出我们老师的弹、唱有待于提高。3.幼儿卡拉ok比赛通过小选手的比赛,可以看出我们这样的活动不仅锻炼了孩子的大胆的表演,而且小班的孩子也能跟着伴奏带进行演唱。

在首届的幼儿故事比赛我园取得了较好的成绩,得到了领导们的赞赏。每学期的故事比赛我们是锻炼每一个孩子,推动全园孩子的语言发展。更展示了我园幼儿素质的教育成果,孩子们在这种活动中也都大胆的展示自己,在活动中让平时一些不爱表达自己的孩子,我们给他们创造了展示的机会,提高了语言的讲述能力,今后,我们会继续开展这类活动,会让孩子们获得更多交往的经验、语言会不断丰富。

(六月):迎“六一”我们为孩子们提供了去多拉乐园的游玩活我们想到了伊宁市游乐场------朵拉乐园。由于设施安全种类繁多,更重要的是不同的区域有着不同的教育意义。玩乐是孩子的天性,伊宁最大规模的儿童乐园,是边城最受孩子喜欢的乐园,带孩子们走进朵拉乐园,让孩子在乐园里尽情释放孩子的天性,感受应有的快乐! 此次活动有利于孩子们身心健康的发展。在此感谢朵拉的全体工作人员,为我们提供这样的机会。连续三天为我园开放。看着孩子们在笑声中依依不舍离开。相信我们的孩子收获了,在收获的同时感受到了幸福。这就是我们送给孩子的礼物。

七月:1.全园教师技能大赛。我们推选出参加市技能大赛的选手。2.大班、学前班举行毕业典礼,为孩子们举行毕业典礼并颁发证书。3.各班班主任认真填写幼儿成长报告册。4.写出了各岗位工作、教学、班务、园务等总结。

相信xx幼儿园将紧紧跟随教育工作的脚步,踏踏实实的走好每一步,做好每一件事情。完善教研活动。 力争让幼儿健康快乐、教师工作愉快、家长放心满意!

园艺站工作总结篇十四

炎热的夏季又把我们这学期的教研工作画上了圆满的句号。我园领导班子认真总结了过去一年的成绩和不足在"求真务实"的思想指导下,遵循实事求是,努力奋斗,脚踏实地工作。夺取新的一年更大成绩。我们的原则是:“一切为了孩子和为了孩子的一切。”紧跟时代发展步伐,探索新的办园模式及教育理念,重视保教质量的提高。创设一个宽松、愉快、清洁、有序的人文教育环境,促进幼儿全面和谐的发展。20xx年幼儿园园务工作总结如下:

1、突出以人为本的理念。在我园全体工作人员工作热情高涨,教师队伍稳定下,充分发挥每个人的特长进行每周六的教研活动,以老带新采用传帮带使新手较快的投入教学、教研工作中。本学期教研教学基本完善。

2、教研工作不断推新,提高教师的教研能力,聘请专家对我园全体教师进行专业性培训,礼仪培训(请苗新荣老我园讲座)、数学教学培训(请刘子枫来我园讲座),促进我园教育教学工作的不断深入。在每月的技能比赛使得教师提高。

3、改进环境创设,创设符合当前教育教学需要,充分利用环境进行幼儿教育,使环境发挥有效的教育作用。

4、加强教师理论学习,理论联系实际,创设良好的学习氛围,制定小的目标,让教师在轻松中增加知识。学习基础文化,坚持写工作日记,鼓励她们对技能学习的成果。使得被动学习变为积极进步。

(三月):1.开学初各班进行科学的常规的训练,确保幼儿安全开心的度过每一天。2.在三八妇女节来临之际让幼儿了解其意义,尊敬长辈组织各班运用不同的形式表达对奶奶、妈妈、老师的爱。3.学期初为了使家园共育真正的成为促进我园幼儿全面发展的有效途径,各班以年级组为单位召开家长会。4.并在本月底全园教师折纸比赛。在中心幼儿园的比赛中我园取得了好成绩。

(四月):1.清明时节,组织学前班、大班去烈士陵园扫墓。2.春季教师带领孩子们去户外踏春。3在本月底进行教师的绘画比赛,白鸽幼儿园在比赛的过程取得了好成绩。幼儿的故事比赛。为迎接市上的故事大赛做准备工作我们中心幼儿园进行了选拔。公平、公正的推选出我们**幼儿园的六名选手参加市上的比赛。

(五月):1.让幼儿知道“五一”是国际劳动节,学会自己的事情自己做并尊重他人的劳动成果。2.全园教师进行弹唱比赛,通过弹唱比赛可以看出我们老师的弹、唱有待于提高。3.幼儿卡拉ok比赛通过小选手的比赛,可以看出我们这样的.活动不仅锻炼了孩子的大胆的表演,而且小班的孩子也能跟着伴奏带进行演唱。

在首届的幼儿故事比赛我园取得了较好的成绩,得到了领导们的赞赏。每学期的故事比赛我们是锻炼每一个孩子,推动全园孩子的语言发展。更展示了我园幼儿素质的教育成果,孩子们在这种活动中也都大胆的展示自己,在活动中让平时一些不爱表达自己的孩子,我们给他们创造了展示的机会,提高了语言的讲述能力,今后,我们会继续开展这类活动,会让孩子们获得更多交往的经验、语言会不断丰富。

(六月):迎“六一”我们为孩子们提供了去多拉乐园的游玩活我们想到了伊宁市游乐场------朵拉乐园。由于设施安全种类繁多,更重要的是不同的区域有着不同的教育意义。玩乐是孩子的天性,伊宁最大规模的儿童乐园,是边城最受孩子喜欢的乐园,带孩子们走进朵拉乐园,让孩子在乐园里尽情释放孩子的天性,感受应有的快乐!此次活动有利于孩子们身心健康的发展。在此感谢朵拉的全体工作人员,为我们提供这样的机会。连续三天为我园开放。看着孩子们在笑声中依依不舍离开。相信我们的孩子收获了,在收获的同时感受到了幸福。这就是我们送给孩子的礼物。

七月:1.全园教师技能大赛。我们推选出参加市技能大赛的选手。2.大班、学前班举行毕业典礼,为孩子们举行毕业典礼并颁发证书。3.各班班主任认真填写幼儿成长报告册。4.写出了各岗位工作、教学、班务、园务等总结。

相信**幼儿园将紧紧跟随教育工作的脚步,踏踏实实的走好每一步,做好每一件事情。完善教研活动。力争让幼儿健康快乐、教师工作愉快、家长放心满意!

园艺站工作总结篇十五

当前高职教育正面临同类院校多、毕业生多、就业岗位少的现状,针对这种情况,如何使我院毕业生适应人才市场的激烈竞争顺利实现就业创业,是值得探讨和研究的问题。20___年,在院党委和院行政的领导下,工商管理学院坚持“以学生为本”工作理念,积极推进学生就业指导工作,取得了较好成绩,现总结如下:

一、工商管理学院20___届毕业生就业基本情况。

工商管理学院20___届毕业生总计19个班级,涉及市场营销、工商企业管理、物流管理、连锁经营管理、电子商务等5个专业,合计814人,目前升学159人,就业655人,达到年终就业率100%,签约率80.47%。

二、做好就业工作主要做法。

(一)抓组织保障,构建就业服务三级体系。

成立以党总支书记和分院院长为组长的就业工作领导小组,形成一条以辅导员、毕业班班主任、实习指导教师、毕业生、就业信息员、用人单位等多向联系的链条,构建“捆绑式”就业指导服务责任体系。在学生进入实习前,安排实习动员大会及上岗前就业指导,使学生了解当前就业形势,实习过程中,辅导员、班主任、实习指导老师抓住一切与学生交流的机会,适时了解学生思想动态,及时做好毕业生思想稳定工作,使学生正确树立就业观念。

(二)抓责任落实,签订就业工作目标责任。

抓好责任制落实有利于推动就业工作,需要坚持和完善。开学初,和毕业班班主任签订就业工作目标责任书,要求专任教师从专业方向、课程改革、职业技能入手,推进就业;实习指导教师从指导学生实习、育人入手,推进就业,积极营造全员参与、齐抓共管的就业工作格局。分院还将就业工作考核与年度考核挂钩,对于不重视就业工作、不主动支持配合,甚至影响就业工作的老师,实行评优奖励一票否决。

(三)抓核心技能,积极提高学生竞争能力。

专业相关的多项技术等级证书、上岗证书或其他非专业的技能操作证书。

(四)抓创业教育,以创业工作带动就业工作。

在目前高校毕业生就业难的形势下,“创业教育”已被作为一个教育理念提出。分院依托学院各级部门的资源优势,稳步推进创业教育,除依托课堂进行知识灌输,更通过各种形式如专题讲座、创业计划大赛、syb创业培训、电子商务跨境培训等活动,使学生在校学习到相关的创业知识,侧重于培养其创造力、事业心、素质培养等,注重理论与实践紧密结合,培养学生的主体意识与创业才能。

(五)抓载体推动,引导学生正确就业择业。

1、依托校企合作单位,拓宽实习就业渠道。

分院积极广泛拓展新的实训实习和就业基地,为毕业生搭建平台。结合无锡地区经济发达的有利条件和分院专业特点,我们加强了与企业的合作和交流,新开辟了包括等多家校企合作单位,使之成为实习实训基地,并积极与其合作开展学徒制订单班等。20___年,定期走访校外实习就业基地33次,深入开展就业市场调研,充分利用实习就业基地培养学生的实践能力和创新精神,提高教育教学质量,培养应用型人才。

2、依托信息化服务平台,积极开展就业推荐。

分院通过班主任、就业联络员、qq群等多种途径畅通毕业生招聘信息发布渠道,主动深入到用人单位去采集信息和走访调研,与用人单位联系并建立良好的合作关系,实现毕业生和用人单位进行双向选择。20___年度,总计组织开展16场次校园招聘会,邀请用人单位74家,为毕业生提供1314个工作岗位,录用学生469人。同时,在了解毕业生个人基本情况,包括就业愿望、个人特长、性格爱好等基础上,努力做好就业推荐工作。

3、依托就业服务指导活动,开展就业帮扶工作。

毕业生就业期望值较高一直是就业工作中的难点问题。工作中,分院积极做好就业月报表、职业大讲堂、创业大讲堂、职业生涯规划大赛、创业计划大赛等系列主题活动;并建立了校企合作“双班主任制”,为每班配备校方及企方两位班主任,对学生就业进行有组织的教育和指导;待学生进入大三,经常性地和学生开展谈话,了解学生就业意向,对学生进行个性化就业指导;对个别就业观念不正确的学生及时进行个别辅导。20___年度,工商管理学院精心组织开展15场次就创指导讲座和33场次就业主题班会,加强对全体学生的就业指导与创业教育。

三、就业工作特色创新。

1、积极推进“现代学徒制”教学模式,以高素质技术技能人才培养为中心,

建立校企一体化的人才培养体系,努力实现招生就是招工,毕业就能就业,就业指导服务工作前移。

2、将优秀企业文化融入校园,通过“善沟通”培养体系,构建职场校园文化,精心打造“准职业人”,实现学生与企业的无缝对接。

四、就业工作主要成效。

在全体成员共同努力下,20___年,工商管理学院就业工作取得了较好成绩:

1、完成就业既定目标:20___届毕业生814名,毕业生年终就业率达100%,协议率80.47%。

2、组织毕业生技能培训:通过精心组织与宣传,95名同学报名参加“20___年大学生syb培训”,43名同学报名参加“创办你的网店创业培训”,61名同学报名参加“跨境电子商务创业培训班”。

3、各类竞赛成绩显著:20___年度,合计38人次获得各级各类就业比赛奖项,在学院第七届简历大赛中3名同学获得优秀选手奖;学院第七届职业生涯规划大赛中4名同学获得三等奖,1名同学获得优秀奖;学院第十一届创业设计大赛中,2个团队获得二等奖,1个团队获得三等奖,等3名老师获得“优秀指导老师”;另有1个学生团队获得20___年高等职业院校技能大赛江苏省一等奖,全国比赛三等奖。

4、积极引导学生创业:工商管理学院目前有6个团队在学院创业园实现实体创业。

5、注重理论知识研究:20___年,分院多名老师积极申报了与就业指导及人才培养相关课题6项,其中2项院级课题结题、4项市厅级课题在研;另多名老师参与了就业方向论文的发表总计9篇。

五、20___年工作展望。

20___年,工商管理学院将有854名毕业生,达到历史新高点。面对不断变化的就业形势,工作压力进一步加大。我们将在学院的领导下,总结已取得的经验,认真落实有关政策,坚持以市场为导向,以实现充分就业为目标,争取在下一年就业工作中取得更加优异的成绩!

工商管理学院。

20___年12月31日。

园艺站工作总结篇十六

幼儿园教研工作是幼儿园工作的一项常规性活动,与幼儿园保教工作同步相融,在幼儿园工作中十分重要的地位。是提升教师队伍素质的重要途径,是提升保教质量的经常性手段。

本期我园艺术的教研活动以素质教育为中心,以《幼儿园直到纲要》精神为指导,在教研活动中遵循“求真务实”的工作原则,坚持“以幼儿园教育质量为本”以教师和幼儿发展为本的思想,从我园实际情况出发,充分发挥教研工作职能,开展多向互动研究,扎实有效地深入贯彻《纲要》。主要工作回顾本学期艺术组的教研工作从下几方面开展:

《指南》是指导教师如何帮助孩子发展的,但不能把它当作尺来丈量幼儿,伤害幼儿,也不能把它当成束缚幼儿和自身的绳索。它是提倡我们做一个研究型的老师,要善于观察幼儿,勇于反思自身。在今后的工作中,我将认真贯彻《指南》的精神,努力提升自身的专业水平,创新自身的教育理念,调剂自身教育思路,为每位孩子创出一片美好的未来。学习了《指南》,了解了它的内涵与意义,对我们来说就像是一个指明灯,在幼儿发生任何状况的时候我们都指导如何科学的处理。作为老师,我们一定要提供给孩子们说话的权利,了解矛盾的根源。《指南》的学习让我意识到:孩子就是民族的未来,我们要了解孩子的身心发展规律,一切从有利于孩子的发展角度出发,反思我们过去的做法,删减不利于孩子的身心发展的因素,俯下身子,倾听孩子的心声,了解他们的需求,给孩子真正需要的关爱,向孩子们学习,创设符合孩子通过与环境、材料相互作用来获得经验,让幼儿自主参与,引导孩子主动学习、探索成为生活、学习、游戏的主人。

集体备课的重要性:集体备课集体智慧于一身由于教师的教学年限业务水平和运动专长各有不同,进行集体备课,大家围绕某一教材内容进行积极的探讨、可以集思广益,资源共享,最后形成比较完美的教案。集体备课的要求:

1、备前准备工作:“二研”“三定”。“二研”是研读教材、课标,“三定”是定时间、定地点、定中心发言人。

2、集体备课后的工作:集体备课后,参与备课的所有教师(包含主备人)要根据集体备课的研讨成果,选择集体备课中的结构、方法、策略等,根据水平段的不同重新进行教学精细化设计,并写出详略得当的教案。

至此,一个完整的集体备课流程才算最终完成。

观摩课是为了检验教师的教学水平、学生听课情况而进行的'检查性听课,是为了改善教师的教学工作。而如今,观摩课已经演化为参观学习的实验性演讲。

为进一步优化一日活动质量,加强幼儿体质,培养幼儿健康、活泼、自信、勇敢的性格,自xx月份开学以来,根据孩子的年龄特点,经过精心教研和大胆创新编排,突破了传统早操模式,将走、跑、跳等基本动作、操节、游戏、舞蹈等元素融合在一起,独特的创意,新颖的游戏,极大地调动和激发了幼儿参与早操活动的兴趣。

幼儿园艺术领域分为音乐与美术两个方面,本期的活动是从音乐方面进行研讨,下学期准备从美术方面进行研讨,推动老师们对幼儿园艺术领域的教育教学有更深的了解,能从根本上提升大家的教育教学实践能力。

园艺站工作总结篇十七

在日常的工作中,我能认真的完成各项工作计划,认真对待每天的活动。

运用各种教学方法,组织丰富有趣的教育活动。调动幼儿学习的积极性,培养幼儿的学习兴趣和良好的习惯,注意给胆小的、注意力易分散的孩子多一些鼓励,在一次次的鼓励下,许多小朋友在上课时都能集中注意力了。也能勇敢的举手了。通过一学期的活动,孩子们养成了良好的活动常规和与同伴分享、合作的习惯,动手能力、想象力、创造力也大大提高了。特别是语言表达能力、数学计算能力和美术的绘画、手工等方面都有了很大的进步。

为了良好的常规,我们在班级中举行了争当小班长的比赛,孩子们一个个都表现出色,都想当小班长。在这种竞争的氛围下,使幼儿逐渐能互相帮助、关心集体,捣乱的幼儿少了,热爱劳动的幼儿多了。我们抓住这些细小的机会,即培养了他们为同伴服务的能力,而且督促了幼儿的自律,潜移默化中培养了幼儿良好的行为习惯。

十一长假回园后,我们两位老师指导我班每位幼儿都画了一幅画,参加了20xx第九届成长足迹美术大赛。十月份园内开展了教研活动,借此机会我认真地向各位老师学习,取长补短,将学习到的运用到教学实践中。

严格执行《幼儿园卫生保健制度》、《消毒制度》等。

每天我们都认真打扫室内外环境,幼儿的茶杯、桌椅每天都按时消毒擦洗。在疾病流行期间,每天烧苍术进行空气消毒,每天细心观察记录幼儿的身体状况。午睡时帮幼儿盖好被子;根据天气的变化,适当地帮幼儿增减衣服。对体弱、生病的幼儿给予特别的关心和照顾,对吃药的幼儿做好记录和按时按量喂他吃药。同时我们还注意培养幼儿良好的进餐习惯。说到进餐方面,是园长教我们向大大班学习,利用红花栏,以奖励的形式,鼓励幼儿多吃饭菜。通过奖红花的方法,现我班幼儿的进餐方面进步很大。此外我们还注重培养幼儿的生活自理能力以及安全保护意识,如:教幼儿饭前便后洗手,督促幼儿多喝水。鼓励幼儿自己穿脱衣服、鞋子,并学习折叠自己的被子,整理玩具、文具等。在保育工作中,我们认真、细心、负责地照顾和教育每位幼儿。

各项活动的开展前都是在安全的前提下进行的,因此幼儿的安全我们永远是放在首位的。

为了加强对幼儿的安全教育,提高幼儿的安全意识。我们就通过幼儿在实际生活中碰到的、见到的、听到的一些有关安全方面的事例进行引导教育。讨论并总结应当注意些什么。使幼儿掌握一些自我保护的技能。如:在各项游戏活动前我们都跟幼儿讲解安全知识和活动要求,活动时,进行适时的提醒。平时还注意检查幼儿有无携带不安全物品来园。排除一切不安全因素。在入厕、喝水、午睡、玩玩具时都提醒幼儿要注意安全。每次书写课前都会引导幼儿如何使用铅笔,不要让铅笔伤害到自己和小伙伴们。幼儿每天都要把小椅子搬上几回,开学初,好多小朋友总会把小椅子倒过来或是顶在头上搬,这样搬椅子很容易把小椅子撞到别的小朋友身上,或是撞到桌上墙上,发生危险,于是,我们耐心细致地教会幼儿正确的搬法。通过一个学期的学习幼儿的安全意识明显提高了。

家长工作也是我们教育的一个重要部分。

为了让家长们全面、深刻地了解本学期幼儿园,班级、老师的工作目的及工作方法,我们开学第二周召开了家长会。向家长介绍了本学期我班的保教工作重点,班级目前的情况,存在的问题等家长较为关注的内容,目的是让家长对我们开展活动的支持和配合。十二月十四日我班开展了家长开放日活动,我班全体师生用生动有趣的形式,比较全面地向家长汇报了本学期孩子们所学到的各科知识。通过开放日活动让家长了解幼儿在园的学习和生活情况。家长还观看了幼儿的成长档案。幼儿成长档案记录的内容,让家长更进一步的了解幼儿在园各方面的进步以及成长情况。家长们看到孩子们的进步,都开心地笑了。

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