包保社区工作汇报(实用16篇)

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包保社区工作汇报(实用16篇)
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包保社区工作汇报篇一

按照市委、市政府、区管委会的安排部署,结合办事处各社区的实际,对辖区内环境卫生进行综合整治,推动两大工程顺利进行,现就工作开展情况总结如下:

明湖办事处辖区共8个社区居委会,43个居民楼院,436栋楼,867个单元,20944户,现有社区工作人员63人。

社区组织广大干部,对辖区内各楼院环境卫生进行认真的摸底排查工作,特别是卫生死角、脏、乱、差、乱占、乱堆、乱贴等地方进行摸底调查,做到及时清理、整改。

1、大力整治非法小广告及乱贴乱画。社区积极与物业经理联系,先后多次组织大规模的清理各小区和楼道内小广告及乱贴乱画现象,组织用人次500人次,使用涂料、油漆、灰浆、脱漆剂、草酸、水等多种材料,对小区居民楼体、楼道内张贴广告进行彻底清理,对有损城市环境的地方进行粉刷。目前,整治情况良好,发现一处有问题,随时处理。

2、大力整治小区内乱堆乱放现象。对新小区,我们积极与各物业公司进行联系,社区配合对居民楼道内、空调栏内各种杂物进行彻底清理,对旧小区,我们挨家挨户做居民工作,帮助进行清理或社区组织人员直接进行清理,保证每个小区楼道,空调栏内无杂物堆放现象,确保楼道道路通畅,卫生整洁。

3、积极联系相关部门,清理垃圾死角。我们对小区存在的死角进行排查、摸底,并积极与区有关管理部门联系,对商英社区美立方楼院卫生死角,远大社区小区的卫生死角进行彻底地清理。要求各楼院的垃圾进行日产日消,保证社区楼院内无一处卫生死角。

4、目前辖区内楼院卫生较差的小区为无主管楼院,我办结合创建部门做到每天有清洁工保洁、垃圾定时清运。

通过以上活动的开展,目前,辖区楼院内环境脏、乱、差的局面以及楼道内乱堆乱放等情况得到基本治理,我们积极在落实维护工作,情况良好,也得到了广大居民普遍的好评和赞誉。

环境卫生整治是短期的,但如何做好长期维护,巩固整治成果,是重中之重,为此,我们认真总结及时建立长效机制。

1、实行片区卫生整治维护责任制。对有物业公司的小区,交由物业公司进行维护,无物业公司的`小区,散居楼,安排社区人员及指派的保洁人员维护,保证每栋楼、每个小区的干净、整洁。

2、实行干部包片责任制。社区干部采取包小区、包楼院的形式,将所有的卫生整治、环境治理工作得以落实。

3、成立督察组。社区成立由社区党支部书记,社区包片领导、干部在内的环境整治工作督察组,不定期对干部所包区域内环境卫生情况进行督察,确保卫生干净、整洁。

1、各楼院乱贴乱画的现象还比较严重。各种小广告,电话号码是不停清除,不停地写,对做好维护工作带来很大的困难,建议有关部门进行彻底整治。

2、个别居民认识不到位。有的居民对清除楼道内杂物很支持,但如果涉及到自家东西,就不打算清理,特别是清除空调楼内杂物,难度比较大。

3、小区楼院内还有私搭乱建现象。社区已报有关部门,应尽快拆除。

4、小区楼院内机动车乱停乱放现象严重,已与各物业协调过。

5、商英社区大宇颐园院由于开发商在建设中资金短缺导致正在开发的楼盘沦为无主楼院,并成为郑州市25个烂尾楼之一。后经郑州市问题楼盘办公室同意,成立自救办公室。此院现处于卫生极差、房屋私自改建严重、有私开宾馆、饭店等现象。

6、中铁社区照相机厂家属院电线乱扯现象严重。

7、安飞小区楼院物业管理混乱,目前办事处和社区正在协调中。

1、进一步深入开展宣传发动,侧重对居民群众的思想道德教育和文明教育,提高居民的综合素质。

2、继续加大辖区楼院环境整治的力度,消灭卫生死角。

3、对无主管楼院的整治与管理。制定出一套切实可行的工作模式。

4、完善四城联创社区楼院必备的硬件设施。

包保社区工作汇报篇二

消防工作是单位一项重要的日常工作,关系到财产安全、人身安全、社会稳定和经济发展。火灾隐患,极易诱发火灾事故。遵照铜仁市卫生局、铜仁市公安消防支队《关于开展全市卫生系统消防安全检查工作的通知》(铜卫发〔20xx〕120号)文件精神,本着对单位负责、对医务人员负责、对患者负责和对社会负责的态度,本院于6月26日对全院消防设施进行了全面的检查。现将本次检查和整改情况汇报如下。

(一)综合大楼各楼层及办公区安全通道指示、标识完整、清楚。应急灯无损坏,电源良好,能够达到疏散要求。

(二)每楼层现备有干粉灭火器4个,共计12个(均为20xx年9月从县消防队购入),且压力正常。

(三)综合办公楼消防通道通畅,布局合理,达到消防安全的要求。

(四)在软件方面,消防工作制度及应急预案尚不健全。

通过这次检查发现,我院消防工作总体上较好,但仍暴露出很多不足,存在一些消防安全隐患,即:制度不全、部分工作人员消防安全常识不足、消防意识不强、自我防护能力欠缺。

(一)把消防安全工作作为一项重要工作来抓,成立了以陈世初(行政院长)为组长,各科室负责人为成员的消防安全领导小组。

(二)建立健全了消防应急预案,建立火灾巡查、处置制度,发现火灾隐患第一人必须及时处理、上报。灭火救灾时要全员动手,通力合作,共同进行救灾。

(三)不定期在全院进行消防安全检查活动,发现安全隐患及时处理,捕灭安全隐患苗头。

20xx年6月28日。

创新社会管理模式构建和谐的新载体——河南东路社区流动人口和出租屋管理工作汇报。

材料二工街道河南东路社区位于新市区江苏东路188号,管辖范围东起天津路、西至河南东路北一巷、南起河南东路、北至江苏东路,总面积平方公里。辖区总人口2432户、3661人,常住人口332户、964人,其中少数民族39户、153人;流动人口2100户、3398人,其中少数民族90户、250人。辖区自建房和流动人口多,出租房设施简陋,条件差,房租价格低,承租人更换频繁,承租基本信息不便掌握,这些流动人口大多都就业于娱乐场所、建筑工地、集贸市场,有的还从事旅店业、修理业、旧物回收等特殊行业,文化素质低,法制意识淡薄,生活贫困,流动人口复杂,给社区流动人口管理带来很大难度。针对社区流动人口多,流动人口复杂,管理难度大这一实际情况,把流动人口和出租房屋管理作为抓社会稳定,平安社区创建重要内容来抓,按照街道党工委、办事处有关加强流动人口和出租房屋管理的要求,把流动人口和出租房屋管理纳入社会管理治安综合治理工作的重要日程,建立健全流动人口和出租屋长效管理机制,强化服务与管理,以管理带服务,以服务促管理,坚持“以房管人,以人促管”和“人来登记、人住管理、人走注销”的原则,切实开展流动人口信息动态管理,有效地防范了不稳定因素的发生,保持了社区治安稳定平安和谐。

包保社区工作汇报篇三

省军区社区位于××市中心地带,占地面积0.4平方公里,是××省军事首脑机关省军区所在地。近年来,我们在省军区首长的高度重视和亲切关怀下,在地方各级党委、政府的正确领导和具体指导下,坚持以“双拥”工作为重点,以服务居民、服务军队为着力点,积极探索新时期“双拥”工作的新路子,有力地推进了社区建设和各项事业的发展,取得了一定成效。社区先后被评为全国“绿色社区”、省级“最充分就业社区”、市级“文明社区”和“双拥工作先进社区”等,现将主要工作汇报如下:

一、加强组织领导,确保双拥工作顺利开展

省军区社区1986年8月成立,20年来,省军区司令部直属工作处一直担负居委会的具体指导工作。为适应新形势下社区建设的迫切需要,推动军地建设的全面发展,使社区双拥工作落到实处,成立了以直属工作处处长任组长,机关军直计生办、宣保处、老干办、

卫办、关心下一代协会等部门负责同志和社区主要负责人共同参与的双拥工作小组,将双拥工作分解落实到位,融入渗透到社区计生、治安、卫生、青少年思想道德教育和优抚安置等各项事业及部队的全面建设。结合社区实际,社区双拥工作做到年年有规划、有活动、有创新。。2003年以来,在居委会工作人员耐心细致地劝导与调解下,化解社区各类矛盾纠纷达20余起。

五是协助机关做好疫情防控和

其他

日常管理与服务工作。2003年上半年,在抗击“非典”的'日子里,社区全体工作人员不分白天黑夜,不怕酷暑炎炎,严防死守,冲锋陷阵在最前面,我们的做法得到了省军区首长的高度评价。黄明开副司令员亲自到居委会进行慰问,甘霖副省长、省军区李今伟政委到居委会视察时给予了充分肯定。2004年8月,社区清扫队需要添置4台拖运垃圾的斗车,为节省军费开支,社区工作人员到南湖市场与经营业主讨价还价,还专程驱车近20公里到暮云镇的一个小山村找生产厂家谈质量,砍价格,货比三家终不亏,最后,用每台280元的价格买到了同等质量需480元一台的斗车,节约费用800元。

六是坚持走访慰问烈军属和老红军。我社区现有烈属11户,军属97户,每年春节,我们都要对其走访慰问,把地方党和政府的温暖及关怀送到他们的心坎里。同时,我们主动为机关原有企业下岗失业人员、军嫂、子女提供力所能及的服务。帮助下岗失业人员谋求就业岗位,为军嫂解决

生活

中的实际困难,某现役军官身患鼻咽癌,其妻没有正式工作单位,家庭生活困难,我们多次对其进行走访慰问。老红军李某的老伴突发精神疾病,社区工作人员主动上门料理家务、反复做思想工作,接着又四处奔波帮助找到合适的保姆,使老红军感激不尽。自2002年以来,每逢春节或八一建军节,我们都要组织社区文体骨干、社区青少年到省军区东湖干休所走访慰问老红军,把欢乐与祝福送给革命老前辈。

三、立足军民共建,促进社区建设的各项工作上水平

(一)构建社区建设平台,营造军民共建浓厚氛围。军区社区居委会一班人坚持不懈、脚踏实地的为机关服务,为社区居民服务,赢得了省军区首长高度信任和大力支持,省军区首长多次到社区居委会视察社区建设,现场解决居委会反映的问题及存在的困难,特别是黄明开副司令员在机关经费开支十分有限的情况下,多次批拨社区建设专款。20年来,省军区首长投入社区居委会建设资金达40余万元,社区居委会办公室的条件和环境的不断改善和规范,社区基层队伍的建设,形成了单位、居委会、片、楼栋管理机制,都凝聚了省军区首长的高度重视与亲切关怀,充分营造了军民共建的浓厚氛围。

周年“勿忘国耻,强我中华”的图片展;四是聘请部队官员担任社区国防教育辅导员,不定期到社区举办国防知识讲座,让社区居民了解世界动态,掌握国防知识。通过开展实实在在的国防教育活动,激发了社区居民的爱国热情和应征青年

报名

参军的积极性,据统计,2003年以来,社区参军人数达16名。

(三)创建“平安社区”,构建部队与社区治安联防网络,确保社区一方平安。近年来,社区大力开展“平安社区”的创建活动,特别注重社区治安防范的网络形成。在加强营区警卫连战士24小时治安巡逻值勤的情况下,2004年3月,社区又组建一支专职治安巡防队,坚持全天候在社区巡逻,社区还组织了以党员带头参与的治安志愿者服务队,建立了部队与社区治安防范的网络。通过双方的共同努力,社区2003年以来,连续被评为区级“

安全

文明社区”和“平安社区”。

(四)军民携手共创“绿色社区”。为了改善社区生产环境,提高居民生活质量,从2003年开始,我们狠抓“绿色社区”的创建工作,在创建过程中,得到了省军区机关的大力支持。

包保社区工作汇报篇四

自治州党委第二巡察组:

根据自治州党委第四轮巡察工作部署,现将··········党组(以下简称州·····党组)工作开展情况汇报如下。

一、基本情况。

单位称号。2016年被中国·····评为第三十一届全国青少年科技创新大赛基层赛事优秀组织单位。2017年被自治区·····评为国家公职人员科学素质网络竞赛优秀组织奖。

二、党的建设情况。

(一)加强思想政治建设,开展主题教育。深入开展了“群众路线教育实践活动”、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“学转促”等主题教育,十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等专题,推进全面从严治党工作向纵深发展。

成员的工作积极性,形成工作合力,确保政令畅通。

(三)强化党组织建设,发挥战斗堡垒作用。强化对机关党建工作的领导,落实党建目标责任制,强化主体责任和第一责任人责任。制定了《州·····党组书记抓基层党建责任清单》,将抓机关组织建设与业务建设纳入其中,强化党组对基层党建工作的领导。主要领导发挥“领头雁”作用,率队驻村任工作队队长和第一书记,统筹工作队、村两委、驻村管寺、警务室等各支力量,做好后备干部选拔、发展党员等各项工作,打牢基层基础。

三、存在的主要问题。

(一)在坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党方面存在的问题。

核,轻效果,党风廉政建设和反腐败工作、组织建设、意识形态等年度考核工作只注重收集整理档案,定期部署,只是在考核前才专门布置一下,监督执行不到位。

二是治党管党的责任意识差。对“东南西北中、党政军民学,党是领导一切的”深入理解不透彻,在全面从严治党的新常态下,没有沉下心来扎扎实实抓党建,对治党管党、管人管事进行高位谋划,如:1、按照新兴党组织建设的要求,对全州科技类社团成立党组织没有从实际着手,工作仅停留在调研层面。2、党组会研究党建工作,充实党支部工作力量方面不及时,人员调配不到位,党支部运行不畅。3、“三会一课”制度坚持不够好。4、“三重一大”集体决策制度没有很好坚持。4、“四个不直接分管”制度落实不到位,财务、人事等一直是主要领导分管,对权力的制约不够,存在监管缺位。5、党建档案管理不系统。

风四气”抬头,放松了党性修养,纪律意识和规矩意识不够强。

四是对监督执纪“四种形态”认识不够。片面认为运用“四种形态”加强党内监督是纪检监察部门的职责,硬碰硬的批评与自我批评、咬耳扯袖、红脸出汗还未形成常态。如:对违反工作纪律的人员,深度不谈心谈话够,没有挑破“窗户纸”直接予以警示教育。

五是……。

六是提升干部队伍综合素质和凝聚力的载体不够丰富。教育培训拘泥于政治学习,传达文件,学习讲话,结合干部队伍特点因人制宜地开展教育培训谋划不够,缺乏前瞻性的管理和规划。如:新时代、新形势下,围绕总目标、重点抓落实上仅注重对个别素质好的干部进行培养,而对大多数干部的培养方面,缺乏一对一的针对性培养,造成团队整体动力不足,集体荣誉感弱化。

总目标,打好·····“组合拳”工作中,总拿自己值班、下沉的次数天数跟人比,没有站在高处看问题,只看到自己失去的,没看到别人付出的,党员的先锋模范作用发挥不够。

八是缺乏系统的廉政教育,对风险点认识理解肤浅。如:对履职风险理解上不够深入具体,而且对履职风险带来的负面影响和损失缺乏正确认识。部分干部职工认为只要不跟钱打交道,工作上不经手资金,就不存在风险。

九是开展党内政治生活不够严格。批评和自我批评不能理直气壮,“红脸”“出汗”少,担心批评尖锐影响班子团结。谈心谈话往往是说工作多、说作风少,批评自己多、批评别人少,轻描淡写多、动真碰硬少。如:个别谈心谈话时只是轻描淡写地说出对方的问题,但对问题是否聚焦主题,深刻分析问题产生的原因,反复深入交流不够。

(二)六项纪律方面存在的主要问题。

一是政治纪律方面。遵守和维护党章的自觉性不够,没有牢固树立党章意识,自觉接受党的纪律约束,自觉用党章规范自己的言行。对十八大以来修订和制定的一系列党规党纪学习不深不透。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够积极主动,如:学习精力投入不多,八小时工作之外,个人积极主动学习党章党规党纪的意识不强,理解其深刻内涵和精髓不够。

二是组织纪律方面。对个人与组织、下级与上级、少数与多数的关系上存在过于强调严守政治纪律和政治规矩,忽视了严明组织纪律和组织规矩的重要性。如:部分干部该汇报的不汇报,有的认为事情不大,先干完事再汇报,没有按正常组织程序规范组织纪律;严肃组织生活方面标准不高,认为过得去不出问题就行。

三是廉洁自律方面。…。四是群众纪律方面。…。

挑重担敢于担当做出更大贡献的激情。如:1、干部职工中不同程度的存在认为当前·····和日常业务工作任务繁重,能按要求完成已实属不易的思想,不愿多干事。2、部分同志遵守工作纪律不严格,标准不高,存在上班晚来、下班早走、开会迟到、有事不请假的现象。

六是生活纪律方面。…。

(三)贯彻落实中央自治区、自治州党委重大决策部署情况及存在的主要问题。

…………………。

(四)落实中央八项规定及其实施细则精神和自治区党委实。

施办法、“十改进、十不准”要求及加强作风建设方面存在的问题。

一是深入基层调研不够,实际效果不突出。重点围绕新时代、新形势下基层·····组织建设、科普业务工作开展的调研少,影响了业务工作的常态化推进。如:。

二是对“三公经费”支出使用不规范。在“三公经费”管理上,有时坚持原则不够。

三是财务管理不规范。如:1、;2、出差管理制度缺位,出差没有派差单。

(五)作风不实的问题。

一是进取心不强,求稳怕乱。面对反恐·····严峻形势,个别干部,守位子思想重。满足于不出事、保位子,不求有功但求无过,过安稳太平日子,思想保守,缺乏勇为人先、敢闯敢干的精神。如:。

认为过得去就行,交差了事就行,对工作有时明知没有达到目标要求,缺乏精益求益的精神。如:有干部面对高强度的工作,心理准备不足,导致工作劲头跟不上,工作质量有所降低。

(六)“四风”“四气”方面的问题。

一是形式之风方面。工作抓落实的力度不够,安排的工作多,抓面上的工作多,跟踪督查抓落实相对较少。工作时效性不强,有些工作提前介入不够,导致实施效果不明显。如:在“民族团结一家亲”联谊活动的开展中,提前谋划不够,满足于完成任务,对实际效果没有细致评估。

二是官僚之风方面。…………………。

三是享乐之风方面。认为改革开放将近40年,取得了巨大的成就,发展基础深厚了,物质条件改善了,艰苦奋斗、艰苦创业的精神已经过时。如:开展下沉工作之初,部分干部对安排在贫困牧民家中住宿不满意,吃不惯住户家庭的饭,认为条件艰苦,不愿意多在牧民家居住。

四是奢靡之风方面。没有勤俭办事业的精神,在对办公经费控制严格的前提下,节约意识仍不足。如:认为和州人大政协一起办公,两大机关承担了多数的水电费,不用节约,出现下班不关灯、不关电脑、不关空调的现象,造成资源浪费。

五是官油子之气方面。部分干部职工对交办的工作表面上答应很好,实际落实中掺水分,能拖就拖,能推就推,习惯于指点,不习惯于配合和实干,惰性较强。如:党支部工作领导不安排,自己就不做,总以各种理由,不愿做基础性工作。

决实际困难不多。如:。

七是漂浮之气方面。总结工作,满足于避重就轻,成绩讲得多,讲存在的问题不具体,分析不到位,如:提高全民科学素质工作上,重形式,轻实效,工作中喜欢干别人看得见的事情,对打基础、谋长远的任务坚持落实不够。

八是两面人之气方面。一些人明哲保身,对身边一些错误言行不抵制不反驳不汇报。部分干部以“老好人”自居,缺乏自觉抵制、直面问题的态度和勇气。如:在聚焦总目标,落实·····值班工作中,听取个别人的牢骚话,没有进行正确的引导。

包保社区工作汇报篇五

民以食为天,食品安全责任重于泰山,在县食品药品监督管理局等职能部门的指导下,镇党委政府高度重视食品安全工作,认真落实与县政府签订的食品药品安全目标责任书,紧紧围绕科学监管理念,加强食品安全综合监管职能,维护市场秩序,严厉打击违法生产、违规经营等行为。现将主要工作总结如下:

一、加强领导,明确责任。

为进一步完善食品安全监管体系,构建安全责任网络,确保全镇人民的消费安全,年初我镇及时调整了食品安全领导小组,由镇长***任组长,副镇长***任副组长,组员由镇经发办、安监办、卫生院、工商所、畜牧站、派出所、农技站等部门负责人组成,构建了一支强有力的安全监管队伍。各行政村、社区、学校等部门分别成立了相应的监管小组,各村聘请食品协管员、信息员,构建了全覆盖的监管网络,建立了责任追究和考核机制。

二、广泛宣传,营造氛围。

镇政府紧紧围绕工作实际,创新思路,多方位多角度开展食品安全宣传工作,营造了全社会关心支持食品监管工作的良好氛围。

1.多渠道多途径宣传食品安全知识。镇公开栏开设了“食品药品安全”专题栏目,逢集组织宣传车、发放明白纸,宣传食品安全政策、知识,让食品生产经营单位自觉遵守相关法律法规,让老百姓学会鉴别假冒伪劣食品,增强自我保护能力。

2.组织开展食品安全知识讲座,针对中小学生开展了一次讲座,传授疾病预防、食品安全知识,同时发放相关宣传册子2000余份,发挥学生对家庭的普及宣传延伸作用。

三、采取有效措施,保障食品安全。

1.在重要节日期间,镇安监办牵头,联合工商、派出所、医院等单位进行食品卫生安全大检查,重点是餐饮单位和商店市场。对餐饮单位的卫生设施、操作流程、持证情况和从业人员的健康状况,对集贸市场包装食品、方便食品、熟食制品、酒类及饮料等进行了重点检查。今年以来我镇已开展专项检查5次,检查食品生产、经营户76户,发现问题及时处理。

2.开展了校园食品卫生安全专项检查。全面推进校园食品管理,构建校园食品安全监管长效机制,在开学初期,我镇对辖区内中小学校、幼儿园进行一次专项检查。一是校园的食堂现状,重点是食堂的管理、设施情况、有无卫生许可证、从业人员的健康状况等问题;二是校园周边副食店、饮食摊点的安全情况,重点是证照情况、从业人员的健康状况以及食品卫生安全隐患;三是学校饮用水和生活用水的使用情况,重点是供水来源、用水质量等。

3.严控农村食品源头污染。(1)镇安监办牵头联合农技站、果树站、工商所对全镇的种植业所用农药进行了全面检查,未发现销售国家明令禁止的高残留农药。农技站、果树站定期指导农户科学、安全用药,降低农药残留。(2)今年4月份,镇里配合县动物防疫监管所对全镇兽药残留以及禽畜饲料添加剂和兽药违禁药物使用进行了全面检查,禽畜饲料、兽药生产销售单位及大沟村旭日、北汤沟一多、昌盛3家大型养猪厂均未发现生产、销售、使用违禁兽药、瘦肉精及其它饲料添加剂。(3)加大动物疫情的食品卫生工作,严查餐饮单位、流动商贩出售、使用病死禽肉及其制品。下一步,镇党委政府继续积极配合上级职能部门,进一步加强农村食品安全工作,切实保证全镇人民的身体健康。

薛庄镇人民政府2012年3月30日。

包保社区工作汇报篇六

“必须要瞄准‘提素’这个目标才行。”这是x年xx部在决心构建高效人才培养管理体系时便定下的方向。

方向既定,自趋正轨。今年以来,xx部以培养复合型人才为出发点,倡导学习文化,丰富队伍资源,激发人才活力,增强职工能力,促使全员提素逐渐驶入了快车道。

人才,是企业发展,提升竞争力的核心要素。xx部坚持“以人为本、人尽其才”的原则,整合队伍资源,发挥专业优势,加强队伍融合,稳定基础管理,为人才培养实现全员提素打下了强健根基。

强化维检力量,提升保障能力。xx部不断加强维检队伍管理,促使维检单位提高员工综合素质和检修管理水平。该部设备室、技术室、xx加强协作,联合监督、指导维检工作的开展,每周对各对维检单位检修情况、交接班、安全执行等情况进行检查,并督促整改。另外,加强对维检员工技术培训工作,编制发放故案例组织宣贯、培训,提高设备维护意识。与此同时,xx部大力推行xx设备管理。通过积极摸索设备管理新模式,推进设备标准化检修体系,分区域推广设备周预修、定修制度,强化设备隐患项目治理,引进新技术等措施降低xx设备故障率,为xx顺行创造条件。深入推进点检插入式管理,把精细化的管理理念融入到维检队伍中去。通过不断优化点检插入式管理流程,实现对维检单位“管理到人,管理到位”。加强故障管理和检修管理,实现设备微缺陷的及时发现和设备状态的实时掌控,提升设备保障能力。

成立工程师组,发挥专业优势。为发挥xx技术优势,该部通过部级、xx级技术管理体系的整合,抽调了xx的骨干技术人员,组建xx组”。这其中还包括了xx,以充分发挥博士的理论研究优势和专业特长,为xx提供强有力的技术支撑。整合后的工程师组细化和完善了xx措施、强化了技术管理工作。顺利实现xx,稳定协力队伍,提高技能水平。面对协力队伍人员流动性大,技能不过关、不便管理等实际问题,xx部结合实际,制定严格、公正的选用标准,择优转正了一批责任心强、技能素质高的协力人员。随后,xx部按照“快速融合、无缝对接”的方法,加强新员工培训。通过集中授课和现场指导,促使每位协力人员在上岗前,都按照安全、技能操作、岗位行为规范等进行培训考核,不合格者不能上岗,帮助转正人员快速熟悉环境和岗位要求。

培养人才,发展人才。一直以来,xx部坚持“人才是第一资源”的理念,把育人用人当做重点任务来抓。在构建人才培养体系之初,xx部领导以“以终为始”的原则,对基层班组进行了深入、详细的调研分析,最终确定将“加快全员提素”作为目标,并建立了完善的运行机制。

推进“三效管理”。xx部通过打造“学习日”的方式,推进有效、高效、长效的“三效管理”,进一步强化职工学习意识,规范学习行为。xx部在指导员工学习时,坚持从实际出发,加强学习内容的针对性,做到与实际工作相结合、与重点工作相结合、与能力提升相结合,围绕管理、技术或业务技能选取学习内容,并不断优化,注重成果,在工作中提高认识,有所作为。同时,该部还通过“每月定期督查”、“每季度总结通报”等,对学习情况进行随机抽查,确保学习和培训落到实处。

建立“三个层级”。只有基于最终目标了解事物的全貌,并抓住核心问题,才有可能真正解决问题。为此,xx部对外部环境以及内部管理现状等情况进行了全面了解。如:对标兄弟单位人员情况、采用问卷调查法了解一线职工思想动态、利用头脑风暴法集中各级领导思路等等,掌握了上级要求和一线情况、外部机遇和内部需求。在此基础上,xx部明确了“部门主导、区域协同、班组实施”的`思路,建立了涵盖作业部级、xx级、班组级的三层学习型组织机构,并组织制定与之配套的专业教材、教学方法、评价体系等,使三个层级成为和谐统一的整体,实现各层级间的良性互动。

形成“三个转变”。xx部通过构建高效人才培养体系,促进广大职工从思想、制度、行动上发生转变。在思想上,倡导快乐学习,持续学习,由“要我学”向“我要学”转变;在制度上,改变以往粗放发散的管理模式,形成了自主管理向统一管理的转变;在行动上,将基础培训转向长效培养,以适应企业长远发展需求。

此外,加强各技术带头人的培养,组织技术骨干外出技术交流和培训;对于参加各层级技能竞赛的人员给予表彰和奖励;对于职称晋级的人员,优先考虑工资晋级等。

同时,xx部还结合减员增效工作,进一步修订岗位规范,明确岗位职责。让大家根据规范要求的专业知识和专业能力确定提升目标,明确短板,参加更高层次的技术培训,以适应岗位的需要;通过开展培训专题会、座谈会、知识竞赛、主题宣讲、先进个人评比表彰、广泛宣传教育等途径让职工了解国家经济政策、钢企面临的困难和挑战,公司的经营生产情况,把形式讲准、讲清、讲透,让广大职工认清形式,有危机感,进而明确职责,树立信心,加强学习,提高素质水平。

进一步提高技术创新能力和管理水平,xx部通过打造攻关团队,培养“能征善战”技术人才,以开拓思维,提高科研水平,解决生产难题。

xx部制定管理例会制度,每月定期组织各种攻关团队进行理论学习和技术指导。并加强日常数据及成果的收集,从项目提报、指导、实施进度跟踪、检查进行pdca闭环管理,比以前分散式管理、不能实现闭环控制的效率有了显著提高。

该部打造了一系列攻关团队,如机xx等,定期开展科研项目展示、前沿科技分享等。此外,针对生产中出现的各种变化,xx部通过以点带面,以局部带动全局,实现技术进步和生产效率提高。如xx为生产顺稳创造更多便利条件。

包保社区工作汇报篇七

我社区在xx党工委、xx办事处的正确领导下,紧紧围绕上级的工作部署,树立科学发展观,结合社区的实际情景,按照年初的计划开展各项工作,成立社区各项机构领导小组,明确任务,职责到人,今年主要做了以下工作:

加强党建共建工作,促进社区礼貌建设,组织辖区内党员召开座谈会,学习党的方针、路线、政策,加强党员学习,提高党员素质。开展深入学习实践科学发展观活动,做好科学发展观第三阶段的转段工作,对照检查出来的问题,制定方案认真抓好整改,并健全体现科学发展观要求的规章制度。进取联系共建单位,发挥其共建作用,定期召开联系会议、专题学习会等活动,组织党员认真学习党的路线、方针和政策,抓好各项制度的建设和落实,,使党员紧跟形势,不断提高思想政治素质,提高组织观念,树立科学发展观,坚持用科学理论武装头脑,在社区各项工作与生活中执行党的决策,起模范作用。共建单位在中秋佳节期间上门慰问了困难、重病党员合共6人,并送上慰问品。做好流动红旗的资料整理工作。

为创立六好平安和谐社区,以建设社区阵地、活跃社区文化、强化社区治安、美化社区环境、拓展社区服务为切入点,以坚持以人为本,服务居民为宗旨,切实把社区服务管理工作融入到创立六好平安和谐社区的具体工作中去,有效地发挥了社区是党委、政府服务群众的前沿阵地和桥梁纽带健全机制,为社区依法自治供给坚强有力的组织保证;健全制度,为实现社区管理有序供给稳固的基础;拓宽资料,为社区居民供给满意的`全方位服务;完善网络,构筑社区良好治安管理服务体系;真抓实干,营造洁净优美的社区环境;创新载体,共创礼貌健康社区新风尚。

我们以建设社区阵地、活跃社区文化、强化社区治安、美化社区环境、拓展社区服务为切入点,以坚持以人为本,服务居民为宗旨,切实把社区服务管理工作融入到具体工作中去,坚持以人为本的建设理念,塑造和谐优美的社区生态环境,创造便捷的社区生活配套设施,拥有完善的社区公共安全体系,加强现代化管理和服务水平,提升社区文化和现代礼貌程度。

社区成立了以社区党支部书记为组长的社区消防安全领导小组,并指定社区消防专管员和消防安全生产巡查员,成立了一支社区义务消防队。建立健全了一系列消防安全制度,定期召开消防安全工作会议,把社区消防工作作为社区建设工作的重要资料,督促指导社区开展消防工作,从而确保社区消防工作取得实效。大力开展消防宣传教育,一年来,共向居民、业主派发宣传单张1000余份,四次更新宣传栏,普及消防法规和消防知识,提高社区居民消防安全意识,提高居民自防自救及扑救初起火灾的本事。对辖区三小场所进行安全检查,对出现安全隐患的发放整改通知书,责令其限期整改,遇到不合作的,我们及时向xx安监所汇报,做到检查到位,汇报及时、准确,消除火灾隐患。

坚持以三为主开展各项计生工作,完成上级下达的各项指标任务。为做好流动人口清查以及登记工作,我社区工作人员利用晚上的时间对辖区的新楼盘、商铺以及出租屋进行上门清查,力求做到一个不漏,登记流动人口达200多人。根据有关指示精神和总体工作部署,我社区成立计生创国优工作领导小组,发展社区计生创国优工作的宣传发动,具体实施和检查落实,有针对性地制定结合实际的工作措施,确保计生工作的顺利进行并取得实效。以住宅小区为单位,划分由社区居委会工作人员个人分片包干负责,明确工作分工,落实工作职责,保证计生信息反馈,常住人口育妇服务管理,以及流动人口育妇服务管理等日常工作有人抓、有人管,抓得实、管得好。

做好辖区下岗人员再就业,退休人员管理工作,加强社区退休退管人员的管理,我社区根据上级退管所的工作方案要求,解决社区人员再就业,为下岗人员办理《就业失业手册》,多次组织下岗人员参加再就业培训,合共9人。在春节、重阳期间,组织退休退管人员参加茶话会,使他们能够有一个互相沟通的渠道,对社区更有归属感,定期上门和电话慰问退管人员,今年慰问退管人员28人次。做好城镇居民医保的宣传、缴费工作,张贴宣传单张、派发宣传资料达600多份。

全面落实上级最低生活保障政策,切实掌握第一手资料,着重解决居民生活困难,贴合低保的应保尽保。定期上门走访低保户,了解他们的生活情景和实际困难,及时上报有关部门,及时解决。为低保户进行一年一次的年审工作。热心居民周姨,每月从自我微薄的退休金里拿出一百元来帮忙低保户伍瑞莲一家,这种互相帮忙的精神,在社区成为一个榜样。

社区加大宣传力度,提高居民环保意识。对街巷出现的脏、乱、差现象,及时上报、及时整治,认真做好美化、净化工作,为居民营造良好的社区生活环境。为迎接创立礼貌卫生城市这项工作,社区工作人员到辖区街道派发宣传单张达800份,为居民群众宣传创立礼貌卫生城市的重要性,使创立礼貌卫生城市得以顺利进行。

在寒暑两假期间组织青少年参加各项有益身心的活动,丰富青少年的课余生活。对青少年进行爱国主义和法律法规教育,促进社区青少年德、智、体、美、劳全面发展。

协助各小区管理处做好安全礼貌小区的巩固和提高工作。今年,我社区协助丽日华庭和丽景南湾两个小区成立业主委员会,及时化解小区内管理处与业主之间的矛盾。在社区开展邻里互帮互助活动,出现问题上门调解,减少社区纠纷发生。对社区内的解除劳教人员、吸毒人员进行耐心细致的帮教,以消除社区内不稳定因素。

今后将继续加强社区管理,完善社区的各项服务,为社区居民群众多办好事实事。

包保社区工作汇报篇八

非常感谢你们长期以来对我社区的关心、支持和帮助。今天又不辞辛劳亲临指导,在此我代表xx社区党委对各位领导亲临社区督导、检查表示真诚的感谢和热烈的欢迎!今年以来我社区综治工作在区委、区政府的领导下按照科学发展观要求“深怀爱民之心,恪守为民之责,多办利民之事”,牢固树立以人为本思想,认真贯彻落实区综治委的部署和安排,全面抓好落实,紧紧围绕大局,打防结合,预防为主,专群结合,依靠群众。狠抓各项措施的落实,促进整体推进,目前全社区政治安定,社会稳定。现将我社区半年综治工作情况向各位领导作简要汇报。

上半年,我社区认真贯彻上级有关指示精神,结合本社区实际,以创建“平安社区”为目标,突出固本强基,切实加大防控力度,狠抓防范长效机制建设,进一步夯实了基层基础工作。认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强社区治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动社区建设综合治理工作。通过一系列防范措施,辖区治安形势良好。

我社区居委会利用宣传栏、张贴宣传画、发放宣传单等方式,开展了以“抵制邪教,倡导文明”、“珍爱生命,拒绝毒品”活动,增强居民的法制观念,使居民进一步对社会的了解,对家庭社会关爱,为稳定社区治安秩序奠定了基础。

在人民调解工作中,采取以人为本的原则,尽量把矛盾在社区内消化调解,做到善始善终。做到社区密切联系群众,时刻了解居民的生活情况,及时调解居民的矛盾纠纷,努力创造安定祥和的生活环境。半年来调解委员会在调解各类纠纷过程中总结了宝贵经验,同时也取得了不错的成绩。上半年,矛盾纠纷共排查出10起,调处完结10起。

针对社区周边情况,老旧小区外来流动人口比较多,结合计划生育工作,对外来人口进行了入户登记调查和并签定流动人口租房合同,对他们进行法制宣传教育以及各项政策的宣传,让他们自觉维护环境卫生、治安秩序。

社区居委会协助各驻地单位,认真做好安全生产防火工作,充分依靠社会各种力量,协调一致,齐抓共管,保证各项工作的顺利进行。对辖区内的公共单位不定期的开展隐患排查,排查出不规范的,立即下达整改通知书,确保无任何不安全因素的发生。

通过半年的综合治理工作运行,工作中取得了一些成绩,但还有许多不足,在以后的工作中我们将在街道党工委、维稳办的领导下,结合我们社区的实际,扎扎实实的开展好各项稳定工作,不差不缺,努力为居民营造一个安定、祥和的生活环境。

包保社区工作汇报篇九

老浙大社区矫正工作按照"规范运作、创新发展"的要求,严格执行相关规定,围绕"提高矫正质量、探索工作机制、创新管理模式"的工作思路,加强对社区矫正工作的日常管理,强化矫正措施,推动社区矫正工作健康发展,20xx年度社区矫正工作总结如下:

1、指导思想:

坚持以党的科学发展观为重要思想和"十八大"会议精神为指导,以构建和谐社会为基础,以强化法制教育为手段,以监督管理与耐心疏导相结合,始终贯彻以改造人、教育人、塑造人为宗旨,对社区"矫正"工作对象进行教育与引导,促进社区"矫正"工作的规范化、制度化,健康顺利的发展。

2、目标任务:

认真贯彻落实"十一五"规划,积极探索行之有效的工作方式和管理制度。通过查、访、谈、管等一系列的具体工作,及时掌握社区"矫正"工作对象的思想动态和需求指向,指导和帮助他们及时解决在服刑过程中遇到的各种思想问题,使他们从思想上得到改造,顺利完成人格的重新社会化,早日成为社会有用之人。

3、工作方法;

1)、为了保证社区"矫正"工作的质量,我们应紧紧围绕提高矫正质量开展工作,认真总结社区"矫正"试点工作以来的实践经验,逐步完善矫正管理制度,实行宽管、普管、严管三级管理。根据社区服刑人员在接受矫正过程中心理、行为特点和需求变化的规律,因人而异制定社区"矫正"方案,使工作更加切合"矫正"对象的具体实际,有针对性地对社区"矫正"对象进行管理、教育与监督。

2)、要做好社区"矫正"工作,"矫正"工作人员的素质至关重要,我们要强化工作人员的综合素质,认真学习法学、教育改造、心理学和《浙江省社区"矫正"试点工作意见》的精神和一系列规范性文件,熟悉和掌握法律、法规和基本政策等知识,不断提高社区"矫正"工作人员的工作水平,使社区"矫正"工作得到依法有序地开展,促进社区"矫正"工作的更加深入。

3)、认真学习社区"矫正"工作先进社区的经验与做法,坚持以人为本的工作理念,树立"五心"意识,(即在接收矫正对象是时有满腔的热心,在教育矫正对象时有极强的耐心,在日常考察矫正对象时有体贴入微的细心,在解决矫正对象实际困难时有百倍的爱心,()以诚心使矫正对象对矫正工作有信心、有决心、不灰心)。对社区对象进严格管理,在从严要求的基础上,坚持每周进行一次电话联系,每月汇报一次思想情况,并及时对其进行法制教育,坚持按规定督促社区"矫正"对象参加公益劳动和法制学习等活动,严格请销假制度,使其自觉接受社会监督,促使其在社区的管理教育下得到很好的改造,顺利回归社会。

4、进一步做好社区"矫正"的延伸工作,积极开展社区"归正"人员的管理与帮教工作,坚持集体教育和个别教育相结合,有针对性地开展工作,向他们宣传相关的法律法规和矫正工作政策,促使他们早日积极改造,早日回归社会。

5、安排社区矫正人员参与社区活动,为辖区的居民服务。

6、坚持实行矫正人员一人一档、一人一个矫正方案的规范化管理。

包保社区工作汇报篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

**社区自2017年7月成立,管辖区域:宝云街以西至西外环,永兴路以南至南外环,辖区面积约3.2平方千米,目前交付入住的有17个小区,176栋居民楼,居民户数10300户,居民20000人左右。已交付的小区全部入住总户数在18700户。辖区内有企事业单位22家。

1、人员情况:

2、党员队伍建设情况。

社区党支部成立于2017年7月,党支部成员3人,现有党员51人。

二、

为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步做好习近平总书记关于带着感情做好群众工作的重要指示,我社区党支部主要做了以下几方面的工作:

1、加强学习,提升工作能力。认真学习党的各项政策和法规,努力提升为社区居民办实事,办好事的能力。

2、定期开展“三会一课”,组织广大党员参加集体学习。通过集体学习让广大党员及时了解和领会党中央各项方针路线政策,增强党性观念,定期组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论和党的十九大及系列全会精神。

着力推进基层民主,健全社区成员代表会议制度,对社区内的重大事务实行民主决策;

积极探索社区党建机制,努力构建以社区党支部为基础,社区全体党员为主体,驻地单位参与的社区党建新格局。

4、2019年根据党中央安排部署,开展了“不忘初心,牢记使命”主题教育学习工作。

5、2021年根据中共中央安排开展了“建党百年,学党史“专项主题教育。

6、存在的问题:支部活动较少;

党员队伍中自由职业者多,年龄偏大、行动不便的退休党员多,召开支部大会人员召集困难,有的时候存在人数不足的情况。

居委会担负着辖区党建、工青妇团、低保、保障房、残联、信访、综治、维稳、征兵、养老保险、企退人员社会化管理、业委会成立、统计、环境卫生等大量的关乎民生的基层工作,经常需要开展上门走访,入户调查,工作纷繁复杂。针对社区实际情况,我们做了以下几方面的工作:

1、为使社区居委会工作逐步走向制度化、规范化,我居结合上级有关政策制定了《社区居民会议制度》、《社区居委会工作制度》、《社区居委会干部守则》等一系列规章制度。通过建章立制,划分了职能,明确了权利和义务,加强了工作人员服务居民的观念和责任心。

2020年各小区聘任了楼院长,扩展了居委会服务居民的阵地;

充分利用地域资源,实行共驻共建,动员驻区单位积极参与社区建设,形成共建合力。

一是开展社区教育活动,努力提高社区居民思想道德素质。制作了科学技术、党史知识、卫生健康、法律法规、环境保护等方面的资料,发放了《居民公约》《公民道德实施纲要》《廉洁文明家庭公约》《文明市民手册》《反集资诈骗手册》等多种宣传资料。二是开展多种文体活动,提高居民觉悟和文明素质。紧密围绕当前形势和居民思想生活的实际,开展多种多样的素质教育活动。重大节假日定期举办文体活动,通过举办歌诵、戏曲、时装、书法、绘画比赛,寓教于乐,潜移默化地影响居民们的思想观念,提高居民思想文化素质。

2018年开展了复退军人家庭光荣牌挂牌行动;

复退军人摸底调查及信息录入工作;

积极落实宣传复退军人各项优惠政策;

定期发布面向复退军人的就业信息。

几年来认真做好涉军、邪教组织、非法集资等信访稳控工作,组织社区党员及志愿者积极提供矛盾纠纷线索,认真排查调控,及时化解,力争把信访隐患苗头消灭在萌芽状态。

去年新冠疫情爆发以后,居委会全体工作人员以高度的责任心和使命感,认真做好疫情排查防控工作。根据上级疫情防控政策,对中高风险地区及境外返(来)衡人员严格做好防控工作。2020年疫情期间所有小区健全了楼院长机制,实现了社区疫情防控工作规范化管理,疫情防控宣传到户、排查到人,建立相关人员台账,发现情况及时上报,按照政策,应该隔离的一律集中隔离。同时,呼吁广大居民群众“两节”期间减少走亲访友和集聚性活动,少去人员聚集场所,特别是减少不必要的出行,如无特殊必要,避免前往中、高风险地区。社区工作人员每天走访辖区各住宅小区,督促物业、居民等人员规范佩戴口罩,注意每天的通风消杀工作,并对来访居民进行扫码测温登记,从而保障新冠肺炎疫情下的常态化防控工作有序有效开展。重点宣传新冠肺炎等重点传染病防控和安全出行的注意事项,引导大家要加强自我防护,养成勤洗手、公筷分餐等良好卫生习惯。随着疫情常态化,防疫要求的不断提高,我居不断改进工作方法,完善社区服务职能,发挥基层一线“防火墙”的功能,确保无一遗漏,无一死角,坚决打赢这场疫情防控阻击战。

积极帮助残疾人落实扶残助残政策,为11名残疾人办理了护理补贴和生活补贴;

落实尊老敬老的中华优良传统,为8名80岁以上老人办理了高龄补贴;

为阳光花城组织了业委会换届工作,鑫怡佳苑、汇龙教师公寓新组建了业委会。

二〇二一年六月十六日。

包保社区工作汇报篇十一

1、扎实推进“质量党建”工作。根据区委全面加强“质量党建”的指导意见及七个配套文件,及时召开动员部署会,扎实推进“质量党建”工作。一是发掘社区的各类资源,凝聚社区各群团的力量,发动党员、群众参与到社区党建中来;二是做好党建工作清单表和计划表,做到工作有目标、有方向、有成效;三是推行社区党建项目认领模式,将社区的事项按分类打包成大大小小的项目,动员各类组织、个人来认领项目;四是发挥党组织统领作用,以党建带团建、妇建、群建,合力促进社区的发展。

2、严抓机关作风建设。推进查纪工作常态化,将工作纪律、工作作风、工作效能等内容纳入明察暗访范围,加大明查暗访力度,强化纪律约束,机关干部职工的纪律意识、服务意识、效率意识进一步加强。

3、社区体制改革有序推进。一是按照区社区体制改革方案要求和改革清单内容,严格按照时间节点落实好各项改革任务,梳理社区工作站和各业务科室的业务对接,进一步理顺社区治理体制。二是在综合征求社区工作站和各业务科室的意见及建议后,制定了街道社区工作站人员岗位绩效金考核办法,奖优罚劣,奖勤罚懒,进一步提高社区工作人员工作积极性,实现社区工作提质提效。

4、社区网格化管理工作成效明显。一是统一核定网格和人员。街道143个网格,经过人员整合和工作能力科学搭配,现有85名网格员全部落实到位,剩余空格58个通过“一人多格,多劳多得,减员增效”的方式,由79名网格员兼格消化,有效解决社区网格员人员严重不足的问题。二是建立网格长每周工作例会机制。街道每周五召开网格长工作例会,街道主要领导每次到会,了展每周信息采集工作进度,听取基层意见、建议,对信息采集中存在的问题和进度都进行剖析和跟进,确保各项工作任务落到实处。三是建立奖惩机制。制定了《黄贝街道网格管理工作方案》(试行)、《黄贝街道网格考核办法》(草案)、《黄贝街道社区网格“减员增效”方案》等方案,并在此基础上细化出台街道网格员工作职责、街道网格员文明用语及禁语等具体工作要求,以制度强化网格员队伍管理,实现奖勤罚懒,极大激发社区网格长和网格员的工作积极性和工作效率,确保信息采集工作质量。20xx年12月至20xx年1月,街道网格信息采集12207条,注销17060条,其数量相当于20xx年上半年的采集量。20xx年1-3月,信息采集24941条,注销16794条。在20xx年1月市公安局人口处组织的检查中,文华社区共随机检查了核对人数600人,经现场与电脑系统核对,“三率”指标考核全部达标,得到了市局带队领导的高度肯定。

5、民生服务能力持续增强。一是认真落实社会救助各项政策。1-3月份累计为低收入家庭发放低保金28万元,各类困难救助金17万元;春节期间累计慰问特困家庭141户,优抚对象210人,残疾人450人,发放慰问金53.5万元。二是就业创业服务继续优化。为就业困难人员新办、续办灵活就业、临近退休社保补贴已达到1585人次、企业招用就业困难人员补贴323人次,核发各类补贴金额约343万元;安置就业困难人员77人,发放灵活补贴170万元;“零就业家庭”始终保持动态归零,登记失业率为1%,十个社区均达到充分就业社区标准。三是人口计生服务不断加强。启动“苔花计划”关爱辖区失独家庭,为辖区14户失独家庭赠送了“苔花通”爱心卡,为他们提供“一对一”服务。慰问计生特殊家庭25户,发放慰问金10万元。累计开展各类计生宣传活动20场次,制作各类计生宣传专栏12期,有效营造了辖区生育文化氛围。

6、城市管理不断创新。实行城管工作考核问责制,建立城市管理立体责任网,将企业管养质量与经济挂钩,推行奖罚制度,促使各管养企业提升管养质量;探索实施“驻点执法”模式,在辖区重点区域有针对性地全天候派员值守整治城管顽疾。

7、安全形势持续向好。保持安全工作高压态势,扎实开展劳动密集型企业消防安全专项整治,排查163家(企业)场所;对罗芳工业区27家企业进行执法检查,对无证经营的转交市区监部门处理;推进规模以上工贸企业安全生产标准化建设,力促辖区30家安全生产标准化创建企业实现全部达标。

8、维稳形势平稳可控。累计调处各类民间纠纷677起,涉及当事人数1425人,调解成功667起,协议涉及金额约369万元。调解辖劳资纠纷22宗,涉及人数223人,涉及金额502万余元;妥善处理“3.2黄贝岭上村34栋菜刀伤人”、“闻泰通讯股份有限公司员工张斌死亡”等事件,辖区没有发生重大的信访群体性事件,也未发生赴京赴省等非法上访群体性事件。

9、社区共治工作稳步推进。街道认真去年共治试点工作经验,吃透今年新的文件精神,明确工作任务和措施安排,及时组织各社区召开会议,对共治工作进行动员部署;各社区通过社区居民会议、楼长会议向居民传达社区共治试点精神,广泛动员群众参与;依托罗湖电子政务网、社区家园网、政务微博等平台,邀请网友参与;累计投入近5万元,制作宣传海报400份;向居民发放宣传折页6000份,制作10个建议案收集箱,悬挂在各个社区工作站门口,方便群众投递建议案,截止目前,各社区累计征集各类建议案近600份。

包保社区工作汇报篇十二

洪山区卓刀泉街吴家湾社区组建于2002年6月,位于鲁巷光谷广场的西侧,是一个小区型社区。社区版图面积0.167平方公里的,管辖社区有:华乐山庄、蟹甲苑、滨湖小区。居民住户2015户,居民4800余人。社区现有“两委”成员5人,专职群干5人。

社区在卓刀泉街的正确领导和大力支持之下,通过社区工作人员的无私奉献和辛勤工作,经过多年的投入和建设,在提升居住文明环境、加深居民幸福指数方面得到了长足的进步,伴随着居民对于社区服务功能和自治能力的深入需求,社区于2015年申请创建“武汉市和谐幸福社区”,旨在通过创建工作完善既有的成果,在既有成果在创建过程之中不断地发扬光大。在过去一年的创建活动开展之中,社区重点对于辖区内不得一些重难点问题以及居民愿望反馈比较强烈的项目进行了有针对性的改造和落实,下面便将相关的主要详细措施和工作内容汇报如下:

一、鉴于社区居民多年来持续反映的有关小区里面缺少休息歇足的地方,对于日常居民的文体锻炼活动造成了一些不便。社区居委会主动向上级部门申请社区惠民资金,同时,在充分在居民代表中间进行具体地民主商议之后,最终确定在社区内的'居民业余生活之中容易聚集活动的七个区域共计增设了十七个休闲长椅,不仅在生活的便利方面为居民们作出了贡献,也成为了社区的一道人性化氛围的亮丽风景线。

二、一段时间以来,在社区周边由于在燃气使用方面缺少相对应的服务单位以及对于常用的液化气在使用方面的安全和价格方面的考虑,对于居民们使用燃气的便利性产生了很大的限制,在居民中间也有广泛的呼吁的声音,希望能够在社区内安装天然气。社区主动迎合响应这样的一种需求,主动联系武汉市天然气公司在年底统一对于社区内部的华乐山庄、华乐苑的若干栋居民楼进行了统一的天然气上门安装。

三、社区华乐山庄8栋、10栋楼下的一处花坛,由于地理位置的局限,常年积水,每到夏季都是蚊蝇等四害的滋生出没之所,部分居民更是把这里当做是生活和建筑垃圾的便利投放点,造成了这里的卫生环境虽经多方整治协调却无果而终的现实。为了彻底对于这样的现状进行根除,最大程度上面还这里的居民一个舒适清洁的居住环境,社区再次利用惠民资金对于这两处路边花坛专门铺设彩砖,及从源头上面避免了积水和害虫的生成,也对于社区的景色有了更多的美化。

自我区幸福社区创建工作启动以来,法泗街办事处高度重视创建工作,在试点社区法泗社区的创建过程中,坚持以服务民生为根本,坚持以改革创新为动力,以提升社区功能为重点,围绕建设人民幸福城市的新要求,全面推进幸福社区建设行动计划,努力使居民群众切实感受到“生活便捷舒适、服务无处不在、幸福就在身边”,全面提升社区居民生活质量和幸福指数。

一、法泗社区基本情况

法泗社区位于法泗街中心部位,占地0.93平方公里,现有居民1448户,总人口 人,共有 个居民小组。社区党员 人,驻社区企事业单位 家,社区安保队员 人,社区居委会成员 人,社区志愿者 人。今年按照社区网格化管理的相关要求,法泗社区共划分为五个网格,从社区干部中选取五名担任社区网格员,聘请一名社区综合专干。

二、前期工作成效

面积 平方米,设立窗口 个,并设置多功能活动室 个,集中开展 等服务,实现服务便捷化、集中化。二是建立特殊人群服务档案,社区网格管理员调查各自网格居民,将特困户、孤寡老人、留守儿童、残疾人等特殊困难人群归类,法泗社区现有 ,建立专项服务档案,定期上门服务,留下联系方式,尽力关爱特殊人群。今年以来,社区进行老年人照料活动 人次,结对帮扶 人次,特困救助 人次,推荐就业 人次。

(二)、文明风尚,文化宣传,积极打造社区文化氛围。 为了加强社区的业余文化活动,推进精神文明建设,营造良好的文化氛围,我们以群众性文化活动为载体,多种类、多形式的开展各种文化体育活动。一是基础设施建设。社区现有能容纳 人剧场一个,体育锻炼设施 处套,群众活动广场 平方米,并投资 元,准备新建活动场地 平方米,将于 月投入使用。二是结合学雷锋日、武汉精神宣传月、“书香江夏”等活动,开展有书大家读、楚剧进社区、一人一件做好事等各类群体性文体活动。三是牵头组织建立居民文化队伍,社区现有文化队伍 只, 人。

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护居民的合法权益,我们采用的多形式、多种类的工作努力创建平安社区。一是结合“六五”普法,制定社区普法方案,利用传单、展板、广播等形式开展法律六进活动,针对多种类的人群宣传法律意识、道德意识。二是建立“大调解”工作体系,采用上下联动、部门协作的方式,及时了解群众关注的热点难点问题,定期排查矛盾纠纷,确保矛盾不扩大、不发展,今年以来社区矛盾调解率达90以上。三是全力推进社区网格化管理工作,五名配备的网格员借助社区“e”通平台,全面了解社区社情民情。

(四)节能环保,持续发展,加强创新生态宜居环境。 为打造“宜居法泗、幸福社区”,我们持续推进“城-管革命”,加大力度开展社区城市管理工作。一是投资 元,设置垃圾转运站 个,投资 元,新增垃圾桶 个,投资 元,招聘 人进行社区日常清洁工作。二是进一步完善社区道路,硬化路面、修整道路,投资 元,对马法路法泗路段进行修整铺黑 米。三是建立城-管工作长效管理机制,奖励与责任并重,定期开展安全检查、清洁抽查等活动,完善相关管理制度。

(五)民主建设,组织管理,不断强化“五务合一”工作。

等功能室,全面实现党务、居务、服务、商务、事务“五务合一”,新社区服务中心拟定于 月开始动工, 月投入使用。建立健全社区党组织领导社区居委会开展工作的各类相关制度,完善党组织、居委会、驻社区单位联系会议制度。制定居民参与社区服务活动方案,成立登记社区居民组织 个,登记志愿者 人。深入开展以居民会议、社区听证、社区论坛、社区对话、门栋自治等形式的民主决策,加快社区民主建设。

三、前期主要做法

(一)积极研究,加强领导。区幸福社区创建动员会召开后,街道工委、办事处高度重视此项工作的开展,第一时间召开专题会议,研究制定幸福社区创建方案,并成立领导小组,由街道办事处主任任组长,民政办、综治办负责人任副组长,社区两委、城-管、卫生、计生、公安、工商、司法、教育、文体等相关部门为成员,领导小组下设办公室,在街民政办办公,负责幸福社区创建工作的具体安排和整体协调。

后召开社区居民代表会议 次,发放意见征求函 份,听取社区居民对幸福社区创建的意见,使居民参与到创建活动中来,将幸福社区间的方针、政策、目标任务和意义潜移默化映入社区居民心中,耐心细致的做好思想工作和宣传教育工作。

(三)加强考核,督促检查。跟据幸福社区创建方案,将具体工作任务层层细化,分解到各个相关部门,将幸福社区创建工作纳入各部门目标考核。建立健全奖罚制度,对表现突出的部门站所和个人给予表彰和奖励,对落实不力的部门和人员给予批评并督促整改。街道办事处成立专项工作督办小组,不定期的对工作进度和相关情况进行督办检查,要求社区支部、居委会定期提交整体进度汇报材料,时时掌握幸福社区创建的第一手资料,便于领导办公室统筹规划。

(四)加大投入,资金扶持。街道加大投入的同事,积极争取上级部门的资金项目,专款专用,严格管理,提高资金的使用效益。制定激励政策,引导各类企业参与,组织党政机关、企事业单位、社会团体的援建捐助,努力动员驻社区单位共驻共建。全力保障项目资金投入,为幸福社区创建工作的顺利开展保驾护航。

建、整合创建、规划创建为推手,尽心尽力做好我街幸福社区创建工作。

包保社区工作汇报篇十三

敬爱的党组织:

最近工作虽然繁忙,却让我在忙碌中体会到了党员的精神所在,也促使我更加努力的思考和勤奋的工作。今年的工作一项接着一项,从居委会换届选举到“六型社区”的创建;从“魅力社区大舞台”节目录制上报到党员环境志愿者开展的活动;从益民书屋的建立和开放到暑期关心下一代青少年活动的开展。听上去虽然是忙碌不停,但是就是因为这些忙碌,让我有了许多新的想法和感受。

五月份的党员大会上,李书记介绍了我的工作情况和思想学习状态,通过所有党员对我的认可和社区公告栏的公式,我认真的填写了《入党志愿书》。大家对我的期待,足以鼓励我在工作和思想上不断的进步。自我将入党申请书交给李书记的那一天起,我就知道我必须严格要求自己,这个要求不仅仅是工作的努力,还要善于学习,学习党的知识,学习工作的专业技巧,不断的鼓励自己做到最好、更好、再好。我的动力就是加入党组织,努力为实现社会主义而奋斗,真正的全心全意的投入到为人民服务中。通过多次参加社区党员的活动,让我体会到了党员同志们的无私奉献精神,在被他们的奉献感动的同时,我工作的方式方法也在不经意间得到了提高,学习无处不在,奉献无处不在,党员们坚定的信念在我心中已经生根发芽,党组织身边的生活让我得到了成长,党组织的各种活动让我得到了启发,党员们的所作所为无时不刻的影响着我的内心,让我的思想通过净化变得更加成熟起来。

工作虽然辛苦,却让我得到了锻炼,繁忙的多项工作正是我加速学习的机会,是让我更快的提高工作效率,更好的完成工作任务的动力,也同时让我距离党员的标准更近了一步。

7月5日,晴朗的天气,显得太阳公公格外的狠心,社区的几名老党员为了配合参加“魅力社区大舞台”节目的录制和上报,在炎炎烈日下足足跳舞近三个小时,他们毫无怨言的挥洒着自己热情的汗水,让我举起dv的手不经意的颤抖了,我不是没有力量拿不住了,而是在内心深处被感动了。心灵的碰触让我体会到了“党员”两个字的深刻意义,也让我知道自己应该怎样的去做工作,应该怎样的去为人民奉献。我真正的理解了“党员的先进模范作用是强大的力量。”这句话的意思,也明白了自己应该怎样做一名合格的共产党员!

7月12日,周四又是一个晴朗的日子,太阳强烈的光芒让我们只想躲在空调屋里。但是这一天正是党员环境志愿者活动的日子。在活动室里看到老党员们换上整齐的志愿者黄色体血衫,展现出精神抖擞的气势,“宝刀不老”几个字让我脱口而出,被他们所感染了。虽然天气热得过了头,但是却无法与他们的热情相比。来到社区大院,他们有的捡拾垃圾、有的用抹布擦洗小花园的健身设施、还有的正在清理宠物狗的粪便,整个活动持续了一个多小时。就在干净整洁的小花园里,大家结束了此次的环境清理活动。今后的每周四早上我们都会看到他们的身影,不仅清理了社区的环境,同时还影响着每一位社区的居民更加文明的生活方式。看着老党员们额头上的汗水,我习惯地喊了一声:“大家辛苦了!”“为人民服务。”又是这简单而朴实的一句话,让我觉得比任何华丽的语言都更有深刻含义。

他们就是我身边的党员榜样,是他们让我能够不断的认真思考,激励我更加勤奋的工作。我一定不辜负他们对我的期望,努力成为一名合格的共产党员!

汇报人:

汇报时间:xx年xx月xx日。

包保社区工作汇报篇十四

尊敬的各位领导:

中午好!

感谢你们从百忙之中抽出时间莅临xx社区调研社区工作。在此,我谨代表xx社区广大人民群众,对领导的光临表示热烈的欢迎和崇高的敬意!现在就xx的工作向各位领导作一个简要汇报,不妥之处,敬请领导予以批评指正!

一、社区基本情况概述。

xx社区成立于1988年,总面积1.5平方公里,地处省会东大门,东邻xx国际机场,西与县城紧紧相依。社区以xx路、xx路为中心,历来是我镇商业繁华之地(原有烟草街之称),xx路学校、厂房林立(仅都市学院就有师生近七千人),社区内人口密集(暂住人口1.5万),商户众多,企事业单位广泛分布(共有单位37个)。

在县委、县政府的正确领导和上级主管部门的精心指导下,社区两委紧紧围绕“打造人民满意社区,构建和谐社会”的奋斗目标,始终坚持“以党建铺路,靠服务升华,促居民自治”的工作思路,精心组织开展了一系列的社区工作。

(一)切实加强党建,充分发挥党员先锋模范作用。

组织召开社区全体党员会议,制定了党员分片包户的管理实施办法。每名党员各有各的责任区域,深入到各家各户,大力宣传社区工作,广泛征求意见,深入交流思想,使得社区工作取得广大社区居民的支持。在广大党员和社区居民的共同努力下,各项工作取得了明显实效,先后获评为省级“和谐社区”、“最充分就业社区”、“市级文明社区”、“精品示范社区”、“十佳五好妇联组织”和县级“优秀基层党组织”等先进单位;2009年开展了“全国减灾示范社区”、“民主法制社区”、“省级文明社区”、“精品示范社区”等创建工作,荣获了“省级精品示范社区”、“减灾示范社区”和xx县“人民满意社区”等荣誉称号。

(二)建立健全规章制度,确保工作规范运行。

为保障工作有章可循,有制可依,社区建立建全了各项规章制度,并制定了《xx社区服务指南》、《社区资源共享实施方案》、《xx社区紧急救助避难预案》等一系列切实可行的宣传资料,为社区工作的开展提供了有力的保障。

(三)不断完善基础设施,优化社区服务,营造美好的社区环境。

居民的出行,投入资金五十多万元硬化和亮化道路800多米,植树60棵,新装路灯8盏,并将后三角坪2000平米的臭水池进行清理和硬化,改建成一个了小型的菜市场,彻底取缔了马路市场;为完善居民的文体活动设施,积极向文体局和残联求助,配置了完善的室外健身器材和残疾人康复器材,又自筹资金十万多元改建了室内健身室、图书室(现拥有图书五千多册,并利用图书管理系统进行程序化管理)和高标准远教室,供居民锻炼和学习。

二是不断优化社区服务,坚持以人为本、服务居民的宗旨,以社区服务网络和设施建设为抓手,强化服务功能,丰富服务内容,构筑社区大服务体系,形成了社区居委会、物业管理公司、辖区内单位、社区志愿者四个层面参与服务的社区服务平台,群众对社区建设的认可度不断提高。

三是狠抓综治普法、维护社区平安稳定。加强社会治安整体联动防范工程建设,建立社区警务室,成立了一支义务巡防组织,并对企业单位和学校有效的进行门卫管理,确保社会治安稳定;为规范商户的经营行为,社区组织经商户和党员开展义务巡防,配备专职队员5名,实行夜间巡逻,积极开展群防群治从自身做起,起好模范带头作用,逢赶集,所有党员齐上阵,与城管等部门配合,努力做好商户工作,规范好商户经营行为。

抓,从思想疏导入手,以美丽舒适温馨为目标,大力开展环境卫生宣传教育,发放宣传资料二万多份、逐户签订门前三包责任状,社区环保工作实行物业管理,保证八小时有人清扫,垃圾集中中转外运,有效改善了社区的人居环境。为了保持好正常的秩序,首先,规范好停车区域,重要区域的车辆均实行划线分区域停放;其次,规范道路路牌标识,将道路重新命名,并重新安装好门牌号码,加强集镇规范管理。

(四)大力开展形式丰富的文体活动,营造欢乐祥和的社区氛围。

充分利用各种载体,着力提高社区居民素质和社区文明程度。根据科教、文体、法律、卫生和道德规范“五进社区”的工作标准,在社区思想道德教育、改善环境、维护治安、活跃文化等方面开展了党员当模范、定岗六带头和做文明市民、当道德模范等评比活动,评出十星级文明户356户。在庆祝“三〃八”妇女节一百周大会上,评比出26户“五好文明家庭”和11位“双学双比女能手”,从内容和形式上丰富了社区文化建设工作;成立了各类社区文艺队伍,如社区舞蹈队、腰鼓队、球操队、门球队等,经常性地组织培训、比赛,开展丰富多样的娱乐活动,大大活跃了社区居民的文化生活。

(五)社会保障深入民心,群众实惠落到实处。

社区医保、社保运行规范,就业和再就业工作稳步推进,全年培训人员215人,推荐就业94人,为2000余人办理了医疗保险,85户低收入家庭享受了最低生活保障。社区有效的利用爱心超市向本辖区近100户居民提供物质援助,还向xx中学,友谊学校的二十个班级共40个困难学生,发放一床被子、或者一套衣服、一个水桶、一套文具,点点滴滴我们都在向人们群众释放党和政府的关怀。2010年元旦,社区居民通过网上发布消息,两天为灾区募集过冬衣服279件,充分引导人们群众参与社区公共事务,关注社区工作。

打造人民满意的社区是构建和谐社会的基石,是顺应时代之举,也是顺应民心之举。我相信,只要坚持以人为本,坚持共建共享,坚持狠抓落实,齐心协力,众志成城,xx社区就一定能成为居民自治程度较高、社会秩序稳定、社会保障充分、生活环境舒适、公共服务完善、各种社会群体和谐相处的满意家园。谢谢!我的汇报完毕。祝各位领导:身体健康!万事顺意!同时欢迎大家常来xx做客!

2010年11日13日。

包保社区工作汇报篇十五

敬爱的党组织:

做为一名入党积极分子,经过一段时间社区基层党组织的培养教育,在社区党支部及其他党员同志的帮助下,我对入党有了更深层次的了解。我感到做为一名积极分子一定要时刻以一名党员的标准来衡量自己,以一名党员的条件严格要求自己,只有这样才能有资格加入这个光荣而先进的组织。现就这段时间的学习工作向组织汇报自己的思想:

一、通过学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想这些科学的理论体系,进一步提高了我对党指导思想的认识,深刻的领会了将“三个代表”作为指导思想的重要意义。从中我体会到作为一名社区基层工作者要有强烈的责任意识。在日常工作、学习和生活的各个方面,要更加严格地要求自己,尽力摆正党和人民的利益同个人利益的关系;知道服务的主体主要是社区的全体居民,要有奉献精神。同时要树立干一行、爱一行、乐意吃苦、乐意为人、无私奉献精神,要有崇高的事业心和强烈的责任感,始终不能忘记自己的职责,始终不能忘记做好本职工作,从小事入手,从小事做起,增强自身责任。

二、在工作中必须尽心尽力,了解社情民意,讲究方法,从点滴做好、做实每件事,赢得社区居民的认同和爱戴。平时工作中要多听多看多走访,将自身融入到社区群众这个大环境中去。随着政府和各部门各项工作逐步深入社区,居民与社区的联系也越来越多,政策、法律咨询的范围也越来越广,作为社区工作者要不断学习新政策、新方法,理解新政策、新法规,提高政策和法律水平,对居民负责,努力保证与党的要求保持一致。自觉接受社区党组织的考察,使自己正确沿着党的方针政策走。

三、在工作中要勇于接受批评,敢于自我批评。这是成为中国共产党的三大优良作风之一,是我们党区别于其他政党的显著标志和政治优势。发扬党的这一优良传统不仅过去需要,而且对于新形势下推进党的建设具有更加重要的现实意义。发扬党的批评与自我批评的优良作风,尤其需要我们勇于批评和自我批评,对社会上不良现象要坚决抵制,从思想觉悟上提升对党的信念和忠诚。

在今后的学习、工作中,我将继续发扬自身优势,改正缺点,不断加强对党的理论知识的学习,继续完善自我,相信自己在党支部关怀和培养下一定能够成为一名真正的、光荣的中国共产党员。

汇报人:

汇报时间:xx年xx月xx日。

包保社区工作汇报篇十六

总结。

汇报55篇社区工作总结汇报1社区党建工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,深刻领会党的十九大精神,紧贴社区工作实际情况,围绕社区工作精神,开展社区党务工作。进一步促进三个文明建设协调发展,进一步加强了思想建设,围绕创建“廉洁型机关”“学习型党组织”、“创新型机关”活动,不断强化政治理论和业务知识学习,使广大社区党员的政治素质、理论水平和业务能力得到新的提高。社区党建工作主要完成的情况:

一、加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。

强化理论学习和业务培训,坚持把学习作为提高社区党员干部的重要手段,同时,更是要加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高工作管理水平。要不断创新学习方法,注重教育实效,采用学习型文件材料、领导上党课、专题宣讲辅导、观看警示教育片、组织座谈讨论、进行知识测试和撰写学习体会等多种形式,开展社区党风和业务知识培训活动。

二、加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。

完善党务公开制,增强党组织工作透明度,制订和完善本社区各项管理制度,并有效实施管理。重点要深化“创先争优”活动,增强党建工作生机和活力,社区党总支把开展“创建先进社区党组织、争当优秀共产党员”活动作为社区组织建设的重要载体,在具体工作中努力做到了“六个结合”。

三、

强化领导班子建设形成整体合力。

一是社区制订了以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动规划;二是坚持重大问题集体讨论决策,特别是干部任用问题一律由局党组会讨论决定;三是加强工作沟通,班子成员相互交流各自分管工作开展情况,使党政班子成员全面了解全局各方面工作的进展情况,有利于班子成员的工作沟通和配合协调;四是加强思想交流,健全党内民主生活制度,定期召开了专题民主生活会,通过班子民主生活会、党组会以及班子成员之间谈心活动,交流思想,相互勉励,共同促进;五是班子成员坚持每年年初、年中和年末进行三次系统性的工作调研,掌握工作推进情况,解决实际困难,并全面落实年度述职述廉制度。在全局上下保持着思想不乱、工作不断、作风不散、发展较快的良好局面。

四、切实做好社区扶贫工作,确保实现扶贫目标。

效载体,是密切党群、干群关系的“民心工程”。在此基础上社区更进一步的加强党组织建设,制定帮扶计划,通过实地考察,召开座谈会听取意见等方式,掌握基本情况,切实的帮助社区困难居民,使之生活更加美好。同时社区还开展了宣传教育,推动工作落实,社区党总支充分利用互联网、工作手机信息系统等方式,大力弘扬艰苦奋斗、艰苦创业的精神,教育引导社区党员职工营造以人为本、相互帮助、共同致富、和谐发展。

在市委、市政府的正确领导下,社区党总支将带领全体社区人员继续发扬奋发有为、求真务实的工作作风,不断地发挥社区党员和干部的主动性和创造性,全面提高社区的党建工作的整体水平。

社区工作总结汇报2这一年来,我在社区中心领导的带领下,坚持以_精神为指导,紧紧围绕全中心的发展大局,认真开展各项医疗工作,全面履行了医生的岗位职责:

题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、认真负责地做好医疗工作“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,为此,我本着对患者负责、对中心负责的精神,积极做好各项工作:

一是坚持业务学习不放松。坚持学习全科医学理论研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高。

二是坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量。

三、严格要求自己,积极为中心的发展建言出力作为中心的一员,知情出力、建言献策是义不容辞的责任。同时,严格要求自己,不骄傲自满,坚持以工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。一年来,在领导的帮助和同志们的支持下,工作虽然取得了一定成绩,但与组织的要求还差得很远,与其它同志相比还有差距,在今后工作中,要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。

社区工作总结汇报3卫生站紧紧围绕年下达的目标任务,年在卫生局和上级。

党委、政府正确领导下。认真学习和贯彻党的_大会议精神及卫生工作指导方针,积极应对突发公共卫生事件,借新型农村合作医疗实施,努力解决群众看病难、看病贵问题,扎实工作,坚守岗位,并刻苦钻研业务知识,本卫生站干部职工共同努力下顺利完成了各项任务。现将全年工作总结下:

一、狠抓行动、树新风、全面提升我卫生站整体形象提高服务质量,以病人为中心。创人民满意卫生卫生站是卫生站发展目标,为改善服务态度,落实许诺服务,切实纠正行业不正之风。

二、切实做好新型农村合作医疗工作深受广大农民。卫生站积极做好参合农民就医门诊弥补工作。门诊小额弥补_人次,新型农村合作医疗这一惠民政策实施x年来。金额_余元。慢病补偿_人次,金额_余元。

三、制定措施。着力应对突发公共卫生事件认真组织,今年在应对新的疫情和突发疫情工作中。广泛宣传卫生科普知识,发动乡村医生,层层筛查,及时转诊,同时做好疫情调查上报、监测工作。春季应对水痘疫情,手足口病疫情,和夏季接踵而至的甲型流感疫情工作中,卫生站积极备战,迅速制定好各项制度的同时,主动学习各种疾病防控专业知识,认真接诊患者,对广大群众做好宣传,并消除患者对疾病的恐惧心理,做好对社会的安定工作。

及时制定方案,村卫生室建设达标项目及空白村卫生室。

覆盖工作要求高、时间短、难度大。为此我高度重视。加快工作进度,本辖区有x个村按要求设立了卫生室,并基本达到要求规范,并配备了卫生技术人员。

四、未来目标1、每月召开一次乡村医生例会,坚持例会制度:

用以会代培的方式加强卫生法规、规章制度、计免知识的学习和培训。全年共召开乡村医会议19次,积极组织村医参与卫生局举办的继续教育卫生法规、专业知识培训和学习教育,完成辖区村卫生室考核办证工作,依照上级要求,每月一次入村督导检查,严格管理,从而使我乡的村医管理工作和防保网建设进一步加强。

2、建卡,规划免疫工作常抓不懈:

认真做好儿童出生登记。建证等管理工作,对每次新生儿童接种疫苗后及时上卡,并按程序接种,及时做好新生儿乙肝疫苗首针接种。截止x月上报新生儿童x人,建卡办证x人,全程_接种。并对流动儿童的接种对象进行了转出办证,流入补种工作,今年未发生接种失误和事故。对开学儿童做好了查验证工作。

3、做好新生儿童破伤风、麻疹、afp等传染病的主动监测和主动监测任务。

4、抓好污染病管理和监测:

采取下乡查、村医报等措施,4狠抓结核病筛查工作。

及时发现护送转诊,督导化疗方式,顺利完成了结核病转诊任务。

五、普法教育并进行普法学习,卫生站定期学习各类卫生法律法规。参与六五普法考试。学习各类法律。

六、卫生站存在各类问题1、辖区人口减少。资金短缺。卫生服务卫生站无钱购买药品。无合适办公场所;2、业务用房困难;3、职工工资无力下发。卫生站开支难以维持;4、以上问题严重影响着我卫生站各项工作的开展。

卫生站在上级部门指导下,一年来。如期完成了各项任务,虽竭尽全力,但疏漏与不足难免,离上级政府和人民要求有一定差距,但主要是思想不够解放及卫生卫生站客观条件所限,希望得到上级部门指正,并在以后工作中加以解决。对我卫生站现存问题,望得到上级部门支持,以便做好下一步工作。

三级卫生服务网的枢纽,是新型农村合作医疗制度的重要服务载体。从20_年至20_年至今,x年来的的实践工作,我对自己工作有很多的思考和感受,在这里我作一下简单的陈述:

一、努力学习,不断提高政治理论水平和业务素质在实践的工作中,把实践作为检验理论的标准,工作中的点点滴滴,使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中,知识更新的必要性,现实驱使着我,只有抓紧一切可以利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同组织保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时,在实践中不断总结经验教训并结合本职工作,我认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,解决自己在工作中遇到的问题。希望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔,不因虚度时光而羞愧。

心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生。今天,我不断的努力着。基层医疗工作,更使用我深深的体会到,作为一名基层医疗工作者,肩负的重任和应尽的职责。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离任,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,认认真真工作,才能完成好本职工作,做好我作为一名基层医疗报务工作者的本职工作。

相关政策宣传及居民健康教育方面,从20_年新合医在我乡开展以来,本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度,组织村医生及本院职工进行培训学习,并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时诊疗工作中,以发放宣传资料等方式宣传新合医工作。以电话、现场咨询及发放资料等方式,开展居民健康教育工作。

安全生产维稳管理、新型农村合医疗管理。创造安全舒适的工作环境,是日常工作正常开展的前提,20_年的本院的安全生产维稳管理,本人通过职工的会议培训,使全院职工安全意识有明显提高,通过组织安全生产隐患排查,使我院的事故发生率全年为零,保证了我院日常工作正学开展。

在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料,为院领导班子更好地决策,并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。

社区工作总结汇报5今年7月初,我以一名社区工作者的身份来到了_社区居委会。我快速熟悉了新环境,融入了新团体,学到了很多社区工作方面的知识。五个月以来,在_社区党总支、居委会的正确领导下,在社区全体同志的帮助、支持下,我始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,现就我这半年来的工作总结汇报如下:

一、思想上。积极向党组织靠拢,定期向党组织汇报思想状况,积极参加社工委党支部和社区党支部开展的双重组织生活,积极参加党组织举办的各项活动,时刻以一名正式党员的标准严格要求自己。

二、学习上。坚持学习专业文化知识和业务理论知识,认真学习社区工作事务手册,积极参加社区培训,不断提高理论水平,为更好地为居民服务打下良好基础。

三、工作上。我被分配在社区居民事务办理站,在党组织和社区领导的关怀和帮助下,在全体同事的支持下,我较好地完成领导交办的各项工作任务。日常工作中,我主要负责:

1、社区固定资产的管理,对于所有固定资产的信息都要耐心细致地做好登记工作;2、每月22日前认真完成北京市社区管理信息系统的数据更新与维护;3、每月25日前认真完成96156社区服务支撑力量的数据更新;4、及时对社区网上的内容进行更新;5、月报的版面编辑印制工作等。

在这五个月中,我与全体同事一起认真完成了垃圾分类桶、袋的发放工作;在人大换届选举工作中,与同事一起入户进行选民信息核实登记;按计划协助完成了_社区亲子运动会、_社区秋季运动会以及_社区周末文化大舞台等多次活动,在此中间积累了很多实践经验,对以后的工作奠定了良好基础。

综上所述,到社区工作以来,我学到了很多宝贵的知识和经验,自身的理论水平和工作能力有了进一步提高,但同时也存在着一些不足,例如在一些活动的准备工作细节上不是很到位,对于某些事情的处理思维尚不够成熟,工作上创新思维不够等。在今后的工作中,我要继续向领导和同事学习,不断提高自身素质和水平,为更好地为社区建设贡献力量!

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