个人简历社会经验(精选13篇)

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个人简历社会经验(精选13篇)
时间:2023-11-16 03:35:10     小编:薇儿

提高自己的沟通能力对于事业发展至关重要。在总结中,可以提出自己对未来改进和提高的建议和规划。下面是一些相关的总结样例,供大家参考学习。

个人简历社会经验篇一

学历的要求一直都是公司应聘的一道门槛,而这种门槛的最低也会大专、本科学历!这样一来对于很多人们想要求职一份高薪工作,真的感觉要有压力。但是现在随着人们文化水平的提高,人们人们仅仅只是凭借自己的证书根本拿不到合适的工作,在面对这种问题的时候,就需要发挥自己的想法,在

简历模板

上经行改变。

如果当自己的学历达不到公司的要求,自己可以用实际行动说话!现在在社会经验当中,我们经常能够看到这样的问题,很多大学毕业生以及专科毕业生都不如一个技工。这就在于其中技术活动方面,大学毕业生往往只是在做在口头上的功夫,但是时机行动却很少。在做事方面,技工完全不会因为其中的问题而担忧,自己就能够解决。可是大学毕业生只能够不断的重新摸索,然后在培训上岗,这就导致了一种资源的消耗!

在这种情况下我们在简历的制作当中,一定要注重到自己的工作经验以及工作效果。让检阅者可以看到我们实实在在的`表现,绝对不会输给任何一个高等学历的人。在社会活动跟实习阶段内的成效,也可以增加我们在检阅者心目当中的形象,从而是想要获得这份工作并不会是多大的难事。

所以说,自己的学历没有别人高并不需要担心,我们完全可以通过自己的经验跟成效上来表现自己。让自己用实际行动说话,从而可以达到最优的效果。

个人简历社会经验篇二

姓名:

国籍:中国。

目前所在地:广州。

民族:汉族。

户口所在地:广州。

身材:161cm56kg。

婚姻状况:已婚。

年龄:33岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:财务经理/主管:财务经理/财务主管会计/会计师。

工作年限:13。

职称:中级。

求职类型:全职。

可到职:一个月。

月薪要求:5000--8000。

希望工作地区:广州。

xx/02——至今:广州倍绣生物技术有限公司。

所属行业:制药/生物工程。

财务部财务主管。

凭证费用审核;财务报表编制;预算的编制控制和执行,资金管理,成本费用控制,财务分析报告的编写,部门工作的指导和协调,完善财务制度和财务工作流程;分公司的管理,处理各类涉税事务。在职期间有效的规范了资金、存货、应收帐款的管理,成功的申请了税收优惠,成本费用控制也卓有成效。

xxx/01——xx/02:广州市宏丽有限公司。

所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。

财务部会计经理/会计主管。

独立处理全套帐务;向公司财务经理汇报;在职期间发现并处理了门市的库存混乱问题,并建立新制度加以规范管理;加强了应付帐款管理,对供货商建立信用期档案,并成功延长了部分供货商的信用期期限。

xxx/07——xxx/12:湖南省邵阳市城市规划设计研究院。

所属行业:其他行业。

财务部会计。

日常帐务处理;处理税务、工商、银行事务;费用报销审核;报表编制;财务制度的建立和完善;档案管理。任职期间清晰地完成了各项本职工作;建立、健全了财务档案保管制度;及时纠正账务处理上的错误,规范了财务核算。

教育背景。

毕业院校:湖南大学。

最高学历:本科。

毕业时间:

所学专业一:会计。

所学专业二:国有资产管理。

受教育培训经历:

xx.9-xxx.6湖南财经高等专科学校国有资产管理专业获得大专学历。

xx年12月湖南大学会计专业,获得本科学历,管理学学士学位。

xxx年大学英语四级证书。

xxx年助理会计师资格证书。

xx年广州市国税局办税员资格证书。

xx年5月中级会计师资格证书。

语言能力。

外语:英语良好。

国语水平:优秀。

粤语水平:良好。

工作能力及其他专长。

1、能够处理财务全盘账;。

2、熟悉外商投资企业会计和增值税一般纳税人、小规模纳税人的账务处理;。

3、熟悉税务、工商、银行等部门办事流程,有融资经验;。

4、电脑操作熟练,熟常用公办软件和用友、金蝶等erp财务软件;。

5、熟悉国家和地方财税法规,具有良好的专业知识和丰富的实务经验。

6、英语已通过四级,听说读写良好;。

7、具备审计经验;

8、对分支机构管理有一定的经验。

详细个人自传。

xx年财务工作经验,擅长财务管理、财务分析、成本费用控制、资本运作;熟悉税法;熟练使用各种税务软件、财务软件及办公软件;为人正直诚实,能承受重压;有良好的计划、组织、协调能力及团队合作精神。

个人简历社会经验篇三

___________________________(请描述出自己的`个性、工作态度、自我评价等)。

另:(如果你还有什么要写上去的,请填写在这里!)。

*附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!)。

例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!或希望我能为贵公司贡献自己的力量!

个人简历社会经验篇四

性别。

民族。

籍贯。

现所在地。

政治面貌。

婚否。

健康状况。

毕业学校。

学历。

所学专业。

毕业时间。

手机号码。

电子邮箱。

时间。

工作单位/部门职务。

工作内容。

学习培训情况。

时间。

毕业院校/机构、专业。

主要学习内容。

证书。

学历/学位证书。

其他技能证书。

驾驶证。

英语等级证书。

计算机等级证书。

技术等级证书。

其他证书。

自我评价。

个人简历社会经验篇五

姓名:邱宝龙性别:男年龄:23岁。

身高:1.75米民族:汉籍贯:陕西宝鸡。

学历:高中现所在地:东莞长安沙头联系电话:15817752912。

协宏塑胶制品科技有限公司(-03~-05)。

行业类别:亚克力工艺品系列、家庭用品系列、镜片系列、电子产品系列。

担任职位:qc。

行业类别:工艺礼品、圣诞礼品(压克力系列)。

担任职位:跟单。

【职业技能】。

•具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验;

•擅长项目的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及进度管理;

•面向客户的交流与协作;

•有3年的驾驶开车经验,有驾驶证,

•能流利地讲普通话;

•面对突如其来的困难,能以最快的速度和准确的处理方式处理好。

•产品的其它加工处理(如产品表面喷砂、喷油,了解五金铸铁深加工处理等)。

【发展方向】。

寻求职位:1.跟单;2.业务。

希望能与在职公司共同努力与发展,挑战各面带来的考验,努力把每项工作的质量及服务品质做好!

【自我评价】。

本人真诚热情,办事细心果断,有很强的抗压能力,对工作认真负责,与同事有很好的人际交往,善于思考,有上进心,有很强的集体荣誉感!

个人简历社会经验篇六

年龄:25岁。

性别:男/女。

教育/培训。

-09~-06湖北工学院机械设计制造及自动化大专。

工作经验至今0年6月工作经验,曾在2家公司工作。

公司性质:国有企业行业类别:通信、电信运营、增值服务业。

担任职位:客户服务专员/助理。

工作描述:岗前培训期间任培训班班长,协助培训工作管理,正式上岗客服代表后任实习小组组长,协助召开小组当天工作会议,且工作期间表现优秀,较好的为客户解决了问题,各项数据在实习组多次第一。

离职原因:返校参加专项考试。

公司性质:私营企业行业类别:纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具…)。

担任职位:销售代表。

工作描述:工作期间任服装销售人员,主要负责服装的销售工作,具有良好的沟通谈判能力。

离职原因:返校继续深造。

技能/专长。

语言能力:普通话流利,粤语一般。

英语口语:一般。

第一外语:英语一般。

计算机能力:全国计算机等级考试一级。

计算机详细技能:能够比较熟练的操作计算机。

其它技能:具备良好的沟通谈判能力,有一定的管理经验;掌握物流方面的各项流程,取得了助理物流师证书,参加了报关员的培训,掌握了外贸方面的流程。

语言能力:

第一外语:英语一般。

计算机能力:中级。

计算机详细技能:

其它技能:1.熟练运用autocad、solidworks和proewildfire软件进行产品内部结构设计、产品装配图以及制作工程图。以及相关工程文件的编制。

2.对玩具牙箱结构和运动机构有深入的认识,能根据玩具的具体的功能要求做出相应的机械结构。

3.懂模具结构和模具跟m,熟悉常用塑胶材料性能,并能根据具体情况具体运用。

4.熟悉塑胶玩具开发的的全部流程(从手办到ep、fep、pp、ps),对每个阶段工作有清楚的了解。生产大货时成本问题、生产可行性及装配是否方便等。

5.熟悉产品喷油、移印和改善包装方法来简化生产,熟悉吸塑、印刷和刀模方面的工艺。

发展方向。

寻求职位:1.高级工程师;2.项目工程师;3.产品工程师。

玩具行业。

寻求职位:1.销售类;2.物流、采购类;3.助理、储备干部。

希望可以在工作中不断成长,接受各种不同程度的挑战,在提升自己的同时也为公司创造更大的利益,一步一脚印,踏实进取。

其他要求。

有保险安排住房等。

自我评价。

我为人诚实、开朗,待人友好、做事认真,有条理、有目的也具有一定的责任心。自我要求严格有一定的自学能力参加过自考和计算机网络技术考试。对待工作积极主动,会使用word/excel等办公软件。沟通能力强善于与人建立良好关系,具备良好的敬业精神及雷厉风行的工作作风,同时本人在以前的工作岗位上尊重领导,团结同事,团结合作意识强,勇于面对挫折及工作中的压力,能适应不同的工作环境也有很强的接受新事物的能力!很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

我真诚的希望贵公司给我一次锻炼和学习的机会,我将会用实际行动来证明自己的实力。

1待人真诚,做事有上进心,头脑灵活,接受能力强;。

2处事自信、有主见,不怕辛苦;。

3具有较强的沟通谈判能力;。

4喜欢团队一起协作,对工作认真负责。

个人简历社会经验篇七

工作描述:工作期间任资材主管,主要负责生管物控采购及仓储工作,代领全体同仁运用iso知识,使生产合理有计划,物料按期,仓储帐务清楚,成本控制有序,根据生产所需,适时适量控制物料的进库工作,保证库存资金占用的合理性。在公司进行iso9002原量保证体系评审期间,本人承担了资材管理模块的文件编著,得到公司领导者的好评,同年被评公司先进个人。

月-9月某某公司采购员。

工作描述:工作期间,主要负责电子料,辅料,磁性材料及塑胶料件等等新供应商的引入及成本控制仪价等等工作,有效控制成本及库存,满足计划需求,利用个人多年的工科工作经验及信息化时代的优越条件为公司搭建了优质供应链体系及良好的采购平台。采用与原厂恰谈由代理来服务的方法,尽量减少中间环节,对供应商进行综合考评,达到真正控制成本及满足生产品质的.目的。

月-8月某某集团生产物料部主管。

工作描述:主要负责生产计划的编排,物料的跟踪,生产物料的管理。

自我评价。

本人工作认真负责,原则性强,但也不缺乏灵活性,本人的一大优点是团队意识浓厚,执行力强,严格的职业操守。

联系方式。

手机号码:13888888888。

电子邮箱:

个人简历社会经验篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总结了。相信许多人会觉得总结很难写?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

儿时的梦想变成了现实,给一群‘小不点’当老师,开始觉得既新鲜又好玩,心想;对付那些乳臭未干的小不点,还能难那去。可一旦当我满怀热心地来到他们中间、才发觉事情并没有想象中的简单、上班第一天他们就给了我一个下马威。不愿意上幼儿园的孩子毫不客气地把眼泪鼻涕当见面礼擦在了我精心挑选的衣服上,走了家长的孩子哭的吐了一地,又有上厕所拉大便的,于是我手毛脚乱地给他洗清干净、、、原本以为轻松快乐的一天就这样过去了,而存在胸中的那份豪情壮志,已被打磨得所剩无己了,难道这就是我所向往的生活。难道这就是我要追求的事业。我困惑了。

当我在困惑中感到度日如年时,却发现周围的老师们总能面带微笑。愉快从容地面对着发生的一切,孩子哭了不急不躁,搂道怀里轻声细语一番就使孩子破涕为笑,孩子哭闹时吐了一地,从容地打扫干净,就像对待自己孩子那样自然亲切,无私无求、后来以为干事业就要干的响当当才有理想、有抱负,此刻我顿悟了‘水落石穿,铁棒成针’正是千千万万个老师点滴小事做起,默默无闻的奉献才换来了这太阳下最神圣的职业,于是我的心情豁然开朗,今后的人生又有了努力的方向。

‘小时候我以为你很美丽,领着一群小鸟飞来飞去,小时候我以为你很神气,说上一句话来惊天动地。长大后我就成了你才知道那间教室放飞的是希望守巢的总是你,长大后我就成了你,才知道那块黑板,写下的是真理,擦去的是功利,小时候我以为你很神秘,让所有的难题成了乐趣。小时候我以为你很有力,你总喜欢把我们高高举起。长大后我就成了你,才知道那支粉笔,画出的是彩虹,洒下的是泪滴。长大后我就成了你,才知道那个讲台,举起的是别人,奉献的是自己。长大后我就成了你我就成了你’。

在安全生产管理上讲,造成事故的主要因素是“人的不安全因素,物的不安全状态和管理上的缺陷”这三个方面中如果安全管理上存在缺陷和漏洞,那么在加上人的不安全因素就会出现很多的安全生产隐患,隐患是发生事故的前兆如果得不到及时的处理和解决,那么出现事故的几率就会增多。安全隐患就如埋设在战场上的地雷一样随时都可能引起爆炸,造成人身伤亡。以下是五月份个人工作总结报告:

一、6月份的施工进展情况。

6月份工程进入了北侧1-8轴/g-p轴的地梁钢筋绑扎、模板施工、柱子、顶板钢筋绑扎、模板施工和地梁、墙板、柱子混凝土浇筑阶段,在此阶段中还有南侧基坑土方外运和钢筋制作,水电专业的配管施工,还有持续降水等工作。

二、工程进入正式的结构施工安全生产管理不容忽视。

由于工程的需要大批农民工进场,按照安全生产工作的管理程序,这个期间总承包单位应按照规定要求对新进场的每一位农民工进行三级安全教育,但是总承包单位的安全管理人员没有做到这一点,新进场农民工已经进场尽一个月而三级安全教育却没有跟上,到5月24日进场农民工月230人,受教育的农民工只有80人,严重违反了有关安全生产的管理规定,在这个期间如果未受到三级安全教育的农民工一旦出现安全生产事故那么由于总承包单位的管理缺陷、监理单位、建设单位都将负有连带责任,也将给朝阳区上级安全管理部门带来负面影响。

在5月24日监理例会上,监理将农民工三级安全教育的问题提上会议日程要求总承包单位立即对新进场的农民工进行全面的安全教育,保证所有进场农民工准确无误的都能受到教育,提高其自身保护能力,真正的做到“我不伤害别人、我不受别人伤害”确保“安安全全上班来、高高兴兴回家去”。

在监理单位、建设单位的强烈要求下,总承包单位主管一把手下达强硬指令,对所有进场人员全面的重新培训,在总承包单位安全管理人员一个星期的努力下,采取了分组培训和集体培训的方式,做好安全工作计划,对所有进场农民工全面的进行了三级安全生产教育,培训农民工230人以上,监理对受培训农民工的培训数量逐一进行了对照复核。

三、如何搞好施工现场文明施工工作。

前几期的安全工作总结中曾经提到本工程材料堆放场地比较狭小,按照规定总承包单位应租赁材料堆放场地,有些施工材料应堆放在场外的材料储存场地和材料加工场地,但是总承包单位没有这样做,大量的材料进场后现场的文明施工非常差,深19米的基坑周边堆满了材料,配电箱周边等被建筑材料遮挡,甚至连现场二级配电箱的围栏上的门都不能打开,堆放的材料将边坡变形观测点都给覆盖,造成边坡不能进行变形观测,而且建筑材料均不做规范码放。

在总承包单位与建设单位签订的承包合同中23.3.1条规定了,“承包人在工程施工期间,应当采取措施保持施工现场平整,材料堆放整齐”。但是总包单位已经违反了承包合同之规定要求。

监理在隔周组织的安全联合检查中多次提出但是无济于事,每次提检查后有所收敛但是过后还是乱堆乱放,已经向建设单位提出建议给予总承包单位合同违约处罚,因为监理没有处罚权。

四、怎样才能做好一名合格的安全管理人员。

大家都知道做为一名安全管理人员肩上的担子非常重,每天都是在提心吊胆的工作,那么提心吊胆就是怕出现安全生产事故,如果每位安全管理人员都尽到自己的责任,安全管理人员的心就不会那么紧张,要想轻松就要负起责任,很多问题都是平时积累而出现的,要是安全管理人员平时努力了,发生事故的几率也会随之减少。

一、加强学习,提高素质,团结协作,搞好服务。

做好办公室工作,争创一流业绩,必须要有较高的政治理论素质和分析解决问题的能力。全体办公室工作人员都能够通过各种途径学习邓小平理论和“三个代表”精神,学习各项教育法律、法规,及时了解、掌握教育发展的新动向、新经验,积极参加机关组织的形式多样的学习教育活动,经常性下基层开展调研,办公室人员的政治理论水平、业务素质和工作能力不断提高。每学期都召开办公室全体人员工作会议和期末总结,明确了每个人的岗位责任,工作任务,做到分工明确,责任清晰。树立高度的服务意识,服务态度和蔼、热情、耐心、细致,为领导基层单位提供良好周到的服务。本学期在落实各项工作的时候,大家都能够注意态度和方法,和同志们的关系处理得比较和谐,各项工作都得到了各科室、学校同志们的支持,落实顺利。办公室全体人员空前团结,工作气氛融洽,配合默契。每个人都能从教育局工作的大局出发,从教育局整体利益出发,互相支持,工作顺心,大家心情舒畅。

二、分工明确,密切配合,突出重点,工作到位。

1、做好办会、办文和办事工作。办公室工作繁琐、复杂,简单的说就是办文、办会、办事。关于办文工作,我们克服人少文多的实际困难,完成局党委、教育局工作计划、工作总结、五年规划以及各种会议大量的材料、领导讲话和各种计划、总结等。关于办会,全年圆满完成了庆祝教师节表彰大会、教育局学期工作会议、期末总结大会等各种会议。关于办事,主要是督促检查局党委和教育局的部署在基层学校的贯彻落实情况,即使传达领导指示,即使反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证全局上下政令畅通。全年没有出现重大失误行为。

2、做好宣传工作。本着宣传工作为教育教学服务、为教育改革服务、为提高学校知名度服务的原则,加强全区教育系统的宣传教育工作,注重通讯员队伍的建设,全年共计在各种报刊、新闻媒体商发表稿件230多篇,被区委宣传部评为通讯报道工作达标单位。

3、信访及人大、政协建议、提案工作。坚持认真、负责处理信访工作,把信访工作作为联系群众民意的一条重要渠道。信访工作对办公室人员素质要求很高,既要不卑不亢、不急不慌,又要对出现的问题处理及时、果断、不留后遗症、不给领导添乱,为此,我们特别强调服务的思想,对待每一个上访人员、来电、来信都能礼貌接待、耐心答复,尤其是在招生等重要时期,每天都要接到大量的来电、来访,有些棘手的问题,我们在向领导汇报的同时,协调科室,都给予了圆满解决。对于人大代表建议和政协委员提案的答复工作,我们由专人协调,及时答复,及时与代表、委员沟通,全年共计答复18件,全部使代表和委员满意,得到了领导的肯定。

在我开始刚做为一位销售员的时候,我的业绩做得很差劲,我却跟自己解释说:“我不会?,因为_x,我的计划没完成,因为_x”我总是在找借口,在抱怨。但我从未意识到给自已找借口的同时,我已经变得相当的消极了。其时祸根就是自已了。说起我的转变也很有意思,我无意中听到的一句歌词给了我很大的启发“要让人生更加漂亮,要努力才能有运”。从此“要努力才能有运”深深的刻入我的脑海中。每当我失败低落的时候,我都会暗暗给自已鼓劲,我坚信一点,只要有付出,就一定会有回报的。我开始以很积极的心态来对待客户,肯学着动脑去想方法跟进客人,事实证明一种结果,我比以前成功了许多。

一、要客第一,合理安排时间,做有价值客户的生意。

做为一个销售人员,我们的时间有限的,所有来店的客户都是有希望成交的,而在一天的时间里个个不放过,从而浪费了大量的时间在那些因客观原因非要置后合作的客户身上。首要的事是对客户进行分类,从而在最短时间内找到一些重中之重的客户。

二、知彼解已,先理解客户,再让客户来理解我们。

在进行完与客户和第一次亲密接触后,我们一定会碰到许多难缠的客人,误解也会产生储多问题。当遇到这样的一些障碍时,我们不能先去抱怨客户,他不够理解我们。事实上我们是有可能挽回这些客户的,虽然达不到的成功率,但我们经过一些方式的努力后,事实证明我们将大多数的客户,争取回来了。如何先理解客户呢?那我们必须先要进行区分对待,对于新接触而抗拒的客人来说,关键在于别太在意他说什么,甚至可以认为他们这只是一种托辞罢了(别忘了,客户他的思想也会随时在变的,永远没有一成不变的客户)。我们只需记得我们得将我们产品的优点亮点告诉他。你会很惊奇的发现客人的态度慢慢转变,这样,机会来了!

三、不断更新,不断超越、不断成长,蓄势待发。

互相交流各自所拥有的丰富经验优为重要。下次我可以用在相类似的客户身上,我们就有更多成功的把握了。我们也可以从同行那边学到知识,那样才能“知彼知己,百战不殆”,在竟争中,让自已处在一个有利的位置。我们要不断的超越自已,紧记一句话,不要与你的同事去比较长短,那样只会令你利欲熏心,而让自已精力焕散。与自已比赛吧,你在不断超越自已的同时,很可能你已经超越他人,而你是没在任何恶性压力下,轻松达到一个顶峰。

自20__年至今,本人始终能坚持党的方针政策,紧紧围绕单位的工作中心和工作重点,较好的完成了各项工作任务。以下为近年来的简单工作总结:

一、加强学习,思想到位,全面提高自身素质。

二、加强修养,时刻注意自我约束。

三、勤奋工作,回报领导和同事的关爱。

四、尽心履职,全心全意当好配角。

从__年2月起又走向了新的工作岗位,接受新的工作任务,对此有几点工作打算:

一、面对新情况、新任务、新要求,围绕贯彻落实科学发展观继续解放思想,按照党的十七大的要求,勇于变革、勇于创新,以创新精神来研究新情况、解决新问题。

二、贯彻落实以人为本的理念。在交易中心工作,全心全意为人民服务就是工作宗旨。

三、在其位,谋其政。不做不切实际的空洞事,全力协助主任,团结同事,营造出一种团结向上,积极工作的良好氛围。

工作心得。

个人简历社会经验篇九

年龄:23岁身高:160cm。

婚姻状况:未婚户籍所在:遵义。

最高学历:大专工作经验:1-3年。

求职意向。

期望工作地:贵州省/贵阳市。

期望岗位性质:全职。

期望月薪:20xx~3000元/月。

期望从事的岗位:其他。

期望从事的行业:无限制。

技能特长。

技能特长:本人对待生活积极向上,工作中踏实能干,能独立地完成分内的工作。

教育经历。

工商学院(大专)。

起止年月:20xx年4月至20xx年6月。

学校名称:工商学院。

专业名称:护理。

获得学历:大专。

工作经历。

骨科医院-护士。

起止日期:20xx年5月至20xx年6月

企业名称:骨科医院。

从事职位:护士。

个人简历社会经验篇十

民族:汉族婚否:未婚。

文化程度:中专特长:办公软件操作。

联系电话:15。

邮箱:

身份证号码:

家庭住址:广东省罗定市。

现工作地址:泰星电子有限公司。

毕业学校:20xx年9月-20xx年6月就读于广东肇庆市肇庆理工学校。

所学专业:计算机及应用。

获得证件:计算机操作中级证书。

离职原因:假期实习。

任职文员、技术员(工作内容包括:物料管理、开单、计划生产、安排生产等)。

离职原因:个人发展。

20xx年3月-20xx年12月就职于泰星电子有限公司。

任职采购员(工作内容包括:开发、维护供应商;采购合同谈判;价格评估;根据生产制定并不断改进采购流程;采购物质的质量要求、规格指数、建立安全库存等)。

离职原因:公司搬迁。

自我鉴定:工作期间,能自我检讨当天的工作、成长、经历,有积极上进的工作态度,工作责任心强、有时间观念。能熟练使用计算机软件,认真落实上级交代的各项工作。

如能加入贵公司是我的荣幸,能在贵公司发展、发挥自己的才能,更是我的荣幸。我相信我的工作态度及工作能力不会让贵公司失望。希望能成为贵公司的一名成员。

个人简历社会经验篇十一

“hr一声笑,滔滔简历潮。”机会来临时意味着竞争也随之来临。在这个英雄辈出,高手林立的年代,坐等offer上门几乎是missionimpossible,只有主动出击才有生路。但主动并不代表动动鼠标好运就会当头,不动动脑筋永远都敲不开hr的大门。好在你不是孤军奋战,51job的小编们在这里给你出谋划策,讲述他们自己的经历:

   小鱼:投其所好,做最合适的简历“为什么我的简历没人看?”诸如此类的话语一次又一次地出现在求职话题中,尽管已经是老生常谈,可终究还是一个令职场中人都为之困惑的问题。究竟怎样的简历才能受到hr的青睐呢?就笔者愚见:没有最好的resume,只有最合适的简历。

   这个社会中有千千万万个职位,而你所适合的或许就只有几个。正如古语有云:门当户对,你的简历也必须与你所求的岗位相匹配。譬如销售看重的是个人经验和业绩;技术工程师则注重的是技能和成果,也正因为不同的职位各自为营,形成了如今各有偏倚的局面。求职者无法改变现状,便只能因循而就,不妨献媚一回,投职位之所好,做一份最合适的简历,想必应该有所收获。

   swimning:我把自己弄丢了不知道是为什么,在我投了n份简历后,没有一个公司有回音。迷茫、不知所措……一系列说不清的感觉把我塞得满满的,我如同一个走失的孩子找不到回家的路。

   无奈我只得放下手中的报纸,让自己休息一段时间。直到有一天我恍然大悟––过去我写简历时只是机械地照着标准模式填,盲目且没有突出自己的特长和个性。其实简历的写作也要根据不同情况,表达出自己的契合度和想法,才有可能让用人单位和自己产生共鸣,才会让自己比别人多了那么一份机会。

   翠翠:“一对一”也不过分为什么简历没有人看?这是很多求职者的困惑,可是反过来想为什么别人一定要看你的简历呢?你的简历有什么特色一定能令招聘者在众多简历海洋中挑选出来呢?好工作人人想得,一份工作有几十人甚至几百人在竞争,这个时候考验的或许并不是简历本身的好坏,而是看个人重不重视,用不用心,是撒大网,还是精工细作。说到底,在如今供需失衡的职场,针对每一份工作写一份适合的简历也不算是太过分,因为只有如此你的简历才有针对性,另外也可以显出个人应聘该职位的诚意。另外再用些辅助性的方法比如打电话,寄信等说不定会有意外的`收获哟。

   小南:简历是“快速消费品”简历是一件“快速消费品”,千万不要以为花了重金或者找了专家咨询、制作完简历后就万无一失,可以高枕无忧了。如果你希望你的简历能时时刻刻吸引hr的眼球的话,就需要不断地维护更新。

   当换了新工作、调整了部门或者晋升后,都不要忘记在简历中添上这崭新的一笔,自己担任的工作职责是什么,取得了怎样的成绩,这些才是hr们最关心的,应该用简洁精练的语言巨细无疑地反映在简历上的。如果看到了自己中意的公司想发现送简历时,也请先审查一下自己在硬条件上是否符合,再进一步通过对方公司的招聘条件将自己最符合的一面浓墨重彩地呈现出来。

   sam:石头或者珍珠小时候最怕做的一件事情就是帮家里剥豆子,每一根豆子都要掰成几截,然后再仔细地撕去豆壳缝里难食的豆茎,刚开始我总是很认真仔细地操作,可是到了后来就胡乱把豆子掰成几段就了事了,以致吃饭时老妈总要一边吐出难嚼的豆茎一边数落我的懒惰。

   现在想来,其实招聘经理在查看简历的时候无非也是如此,刚开始的几份简历或许还会详细翻阅一下,可是当简历象雪花一样飞来的时候他恐怕就只能草草阅之,有的甚至直接就送进废纸堆了。我们不能抱怨hr的工作方式和态度有问题,他们必须在有限的时间里按照有限的标准来搜寻有限的信息,没有空闲也没有必要来阅读你的“人物传记”。

   也许我们应该有这样的心态:表面上,你是把简历一对一的送到了人事经理手中,可实际上,你只是往大海里扔了一颗小石头,能否成为珍珠,就要看你的尺寸是否符合蚌的口味了。

   winnie:简历既要“简”又有“力”面对求职日益激烈的时代,怎样的简历才能引起人事经理的青睐,成为许多求职者所思虑的问题?但简历顾名思义就是“简要的履历”其目的在于引起招聘单位的兴趣,为自己赢得面试的机会,而并非得到工作!

   在现在这样一个专业分工很细的社会,简历一定要简洁且要突出自己的特点。无需把你的简历写成“编年史”,例行公事般罗列自己的职业经历,这样大而全的列表没有重点,也许突出不了你的优势和价值。正所谓“尺有所短,寸有所长”,每个人身上都有别人所没有的特点。展现自身的特长,亮出自己鲜明的旗帜。

个人简历社会经验篇十二

对于缺乏正式工作的大学生来说在个人简历里加上实践经验小结还是很有帮助的,因为这可以弥补他们经验少的弱点那么简历实践经验小结可以含有哪些内容了?首先要知道简历实践经验小结出现的内容讲究集中性,也就是出现的内容不能太多而且以一个为重点即可。我们的目的就是告诉招聘人员我们在哪方面做得不错,而不是说我们可以做多少事情,如果单单说做事那谁不会做了?但是有人一个小时可以做一天的事情,有人一天都做不了一个小时的事情,为此你要说明的是你在某方面的程度怎么样。小结一,可以讲述办事方面的经验,而这是针对事务类工作的小结。如对于什么类型的人应该保持强势才行,而不是说对于所有人都采用温文尔雅的态度,有些人你就得用气势压倒他才能让他顺着你的意思。你可以列出针对几类人的处理方法,这说明你在办事方面还是很有经验的。小结二,可以总结一套完整的工作方法,所谓完整包括工作之前的一个规划,而后大致说明工作思路还有这种工作方法的好处是什么,如这种工作方法能够很好地预防意外情况的发生,还可以让整个部门的人员被充分地利用,效率也比正常情况提高了很多。小结三,就是如何通过实践工作快速学到东西了?擅于学习能让你成长更快也体现你的智慧,还说明你擅于思考可以看到更多和更细的东西。如果是大学生可以介绍学习考试方面的.方法,这同样能够运用到实践工作。个人简历企业和求职者之间如何才能快速来电?求职者就要在个人简历里贡献出企业喜欢看的内容,索然无味是肯定无法来电的,所以要减少简历里索然无味的东西,增加企业喜欢的内容。那企业喜欢什么样的内容?下面将列出两类最受企业青睐的内容。第一类,具有利益色彩的内容最受企业的青睐,但要注意受益人是企业,就是说你展示的利益是针对企业的,给企业制定完美的扩张计划、吸引业内人才、引入新的实力客户等等,你为企业能做什么且所做之事具有较高份量,这样的内容是极具吸引力的为此要认真做个思考。即便是个刚刚毕业的大学生也应该思索下自己能为企业做什么,比如你有个驾驶证也应该将其和工作联系起来,可以独立驾车出去办事等。第二类,专业深度方面的内容也深受企业的欢迎,就是应用专业知识或技能去做哪些事情,最好再将你的专业知识和经验结合起来。如我们做银行的管道预算工作,就专业技术来说只要知道水管计算方法即可,但对于一些工作来说只有专业技术还是无法将其做好的,因为实际运算不可能和理论一样的。这和项目类型也是有关系的,比如酒店、居民楼、工厂等等,还有很重要的一点就是依据图纸上的规定去计算。虽然理论上你应该这样计算水管长度,但是业主要求你按照设计图上的规定算,你还能违背业主的要求吗?这类内容说明你做的管道预算项目比较多,也就是说展示专业深度可不仅仅是体现技术深度、证书还有你的经验。

个人简历社会经验篇十三

年龄:22岁。

应聘职位:(护士/护理人员)。

学历:大专。

工作年限:应届毕业生。

工作地点:广州-番禺。

求职意向:护士/护理人员。

沟通能力强执行能力强学习能力强有亲和力诚信正直。

工作经验(工作了5个月,做了1份工作)。

肇庆市第一人民医院。

工作时间:20xx年7月至20xx年12月[5个月]。

职位名称:实习护士。

教育经历。

20xx年12月毕业肇庆医学高等专科学校护理。

语言技能。

粤语:很好。

自我描述。

我是一个工作认真负责的人,责任心强,工作积极主动,不怕苦不怕脏。

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