总结是为了不断提高自己的能力和素质而必须进行的一项重要活动。在写总结时，首先要回顾自己这段时间的学习、工作或生活经历，对所学所做进行梳理。在以下总结范文中，我们可以看到不同领域、不同内容的总结，可以深入理解总结的写作特点。
种子生产总结篇一
生产部20____年度工作总结报告尊敬的总、在座的各位领导、各位同事：
大家好，下面由我代表生产部一百六十六名员工向大会做20____年度工作总结报告，请予以审议。
光阴荏苒，岁月如梭，20____年已经过去，充满生机与挑战的20____年已经到来，回顾过去，一年来，我生产部在各级领导的大力支持和各部门的密切配合下，全体员工团结奋进，努力拼搏，顺利圆满地完成了公司下达的各项生产任务指标，在此，我对生产部一年来的工作做以下回顾和总结，同时祈愿公司20____年在大家的共同努力下更加美好。
第一项、工作回顾：
1、安全生产方面：一年来，我生产部始终把“安全高于一切、责任重于泰山”的理念当作整个生产工作的首要任务来抓，将安全工作纳入生产日常管理工作之中，按时召开班前会议和安全周会，坚持实行每小时安全检查制度，监督和排除各车间的安全隐患，不断健全和落实安全生产责任制度，重大危险源建档并实行重点监控，因地制宜地向职工灌输安全知识和操作技能，一线职工安全意识稳步提高，全年未发生一起人身伤害和重大设备损坏事故，全年安全事故为“0”。
2、全年生产量和产品质量方面：车间全年合计生产吨，合计吨，全年产量总计29978吨，生产计划完成率99.78%，车间全年合计生产s75级吨，全年生产计划完成率84.5%，在产品质量方面，一年来，我们加强过程质量控制，严格做到不合格产品不出车间，入库检验合格率100%，98%以上达到或超过国家和行业要求的质量标准。虽然在生产过程中仍然存在一些质量问题，我坚信，只要每位员工增强质量使命感，全力投入到生产的每一个环节，产品质量一定会进一步提高。
3、设备管理方面：在过去的一年里，各车间设备运行良好，没有因为设备故障影响到较大的工作进度，在定期的检修和日常保养下，保证了设备的正常运转，进而确保了生产的稳定和生产任务保质保量按时完成。
4、劳动纪律和人员管理方面：一年来，我们提出“强化劳动纪律，确保安全生产”的理念，对职工加强监督管理和说服教育力度，循序渐进的引导职工向好的方向发展，增强了职工的荣辱观和遵章守纪的思想，一改以往的落后面貌，推动了各项工作更好更快的向前发展。
第二项、存在的不足和对策：
1、在安全方面，职工的安全意识淡薄，处理突发事件的能力仍然不强，一部分职工存在严重的冒险蛮干行为和对安全的漠然视之和侥幸心理，对安全防护用品的作用不能深刻认识，这与培养职工的安全意识、树立安全危机感、落实安全责任制做的不够好、不到位有很大关系。在20____年里，我们会履行自身职责，加大职工的安全教育和培训，定期做好突发事件演练工作，力求把安全工作抓实、抓细、抓出成效，不走过场。
2、在质量方面，缺乏全员参与的质量管理意识，没有完善的质量管理问责制度，个别职工盲目追求产量的思想依然存在，或抱着事不关己、漠然置之的态度，在监管一时不到位的情况下会出现真空。针对此类问题，我们将建立健全质量问责制度，使职工牢固树立主人翁精神和质量使命感，生产工序层层把关，层层落实。
第三项、自身总结：
20____年已经过去，我来公司也已经六年多的时间了，经历了这几年的生产管理工作，在公司各级领导的关心厚爱和全体员工的支持帮助下，我不断加强理论学习和实践总结，逐步熟悉了公司的运作程序，基本掌握了整个生产系统的操作过程，为今后的工作打下了坚实的基础。
但我个人也存在不足之处，最主要的是不善于有效的表达，这也直接影响到工作效果。在今后的工作中我会保持长久的工作热情和积极性，坚持“不待扬鞭自奋蹄”的精神，做好自己应做的每一件事，从容地面对问题和挑战，不断丰富充实自己的管理能力，客观的面对自己的不足，更好地改进。我会一直努力地工作下去，为猋晟公司的生存发展奉献自己毕生的心血和智慧。
以上是我对生产部及本人一年来的工作报告，在20____年里，我将和生产部全体员工一道按照公司下达的既定目标努力工作，再接再厉，尽职尽责，争取取得新的、更大的进步，为我公司的创新发展、做大做强而努力奋斗。
20____年1月5日。
种子生产总结篇二
根据审计室要求完成生产车间相关核算工作；根据人员工资情况对劳动工时定额进行核定；月生产完成产品的分类统计及产值核算；对车间设备、物品状况统计、损耗核算；登记车间固定资产明细账及低值易耗品台账，并与相关部门核对；按时编制车间成本预算和产品成本计算单。
核算电器工序定额和收集整理车间成本核算所要的基础数据。
1、工时定额与计件单价的矛盾：计时工资大于计件工资（经过2个月的核算都存在如此问题）。
2、成本核算项目公司安排上的问题：工作关系和工作职责没有明确，其他部门不知道这个部门是做什么的。
3、组织机构的稳定性存在问题：组织机构人员和岗位的调整没有及时的通知相关工作责任人或工作关系人。
4、人员的工作岗位关系存在跨级任命和跨级汇报的问题。
5、工作目标和项目时间、优先顺序没有告知，直接责任人不清楚。
现在面临的问题：各生产部门不知道我是干什么的，不知道需要提供什么支持，也不知道这种工作的重要性，更不知道公司这个部门的存在，在我下发《关于成本核算中相关统计工作的通知》给各生产部负责人和统计人员：（内容如下：为了便于公司审计和生产成本核算的要求，特对各部门的生产报表作如下要求：
1、各生产部门或工序的生产报表至少要体现如下内容，产量，以能了解生产进度；工时，以能了解实际工时的耗用；效率，以能运用绩效管理，提高工效；成本方面必须的基础资料，以能准确核算成本。
2、个人日报表由车间负责人指定人员或车间统计员进行录入，并按工序、设备、产品种类、消耗进行统计。
a、日报：工序产量，工序工时，工序消耗（原料消耗，低值易耗品）。
b、旬报：设备产量，设备使用工时（在通电状态的时间），有效利用工时（在生产作业状态下的作业时间）。
c、月报产品类别产量，产品类别工时，原料消耗，工序低值易耗品，设备、模具维修费用的统计，工资核算报表，异常工时的统计按计划异常、物料异常、设备异常、制程品质异常、设计工艺异常、水电异常、其它异常等七个方面进行统计。
3、本《通知》通知事项和统计报表从20xx年日起开始实施收集，并作为部门绩效考核的基本条件和审核的依据。
在此过程中，有个别部门说，你就干点实事或让我们干点实事好不好，（我也不知道什么是实事）。有的部门没有统计员（我叫他们先收集交到我这里来，我抽时间给他们统计）当我发完通知后在办公室了解到又成立了生产部（向办公室人员了解），实际上就减少了我们直接与生产部门的直接联系，所有的统计都应该由生产部提供，而最后我又知道车间统计人员归我调度，但配置还是属于车间部门（姚总经理单独告知）。而车间和部门以及统计员也不知道有这种工作关系。任何一个部门或部门人员和职权的变动，上级和人力资源部都应该有告知相应工作部门或工作关系的义务，以利工作关系的建立和工作关系的畅通，而不是局限几个人知道，也给这个项目的建立和完成设置了无形的障碍。设置一个部门和项目组都应该有一个职权而不是仅仅的一个工作内容，工作内容也不是一个人能完成的（说是部门工作内容，而部门仅仅只有一个人），什么事情或责任都落在一个人的身上，直接上级有几个，工作目标有几个，工作关系有几个等等，直接上级是否告知这个项目该如何开展，优先顺序是什么，时间段呢？我感触最深还是以始为终，多从自己身上找原因这个观点，养成主动沟通的习惯是我必须要改变的，然而我还在人际关系这一点上，我认为在公司人际关系主要还是工作关系，实际上我们在工作上的关系还是都没有处理好——就是工作职责和工作关系。所有业务处理必须程序化、制度化，任用人员必须经过慎重挑选和训练，任用品德不良人员则容易发生舞弊，任用业务不熟练人员则容易发生错误。培训的全员参与是目前解决基础责权范围最好的措施。
明确划分权责，建立岗位责任制，实行购、产、销、账、钱、物分管的原则；所有实物财产要有专人负责保管、保养、维修以提高使用效率，保证财物安全；所有业务处理必须程序化、制度化，任用人员必须经过慎重挑选和训练，任用品德不良人员则容易发生舞弊，任用业务不熟练人员则容易发生错误。在成本统计方面首先要解决的是一线员工对异常情况的认识和报表的填制工作，一线员工认为异常情况消耗的工时填制就意味着他们得到的工资就会降低，这样造成生产工时和工资有冲突，我想用车间主管和统计人员实行考核，对异常情况要求必须从生产计划异常、物料异常、设备异常、制程品质异常、设计工艺异常、水电异常、其它异常等七个方面进行人员和工时的统计来解决生产部门与生产服务部门的关系。因为从整个生产流程来看解决和确认部门的责权才是解决生产管理混乱的根本所在。比如我们在工序上作手，必然牵扯到一线员工工资的问题，如果我们能在异常情况下有所突破，就有充分的理由说服员工。如此在通过广州和深圳的相关工序和工种的工资水平指导价格来确定工资水平，来平衡生产成本。在基础数据（设备产量、工时、消耗等初步汇总统计）和异常情况的双重统计下来完善成本核算工作和工资的核算。
1、要求各部门必须对异常工时进行分类记录和统计（必须按生产计划异常、物料异常、设备异常、制程品质异常、设计工艺异常、水电异常、其它异常等七个方面进行人员和工时的统计）。
1、要求各部门必须对动力消耗和易耗品消耗以及原材料消耗进行台账登记，月底进行相应的统计。
1、各部门盘点数字相当不准确，漏盘、错盘较为严重，其次是型号问题。
2、盘点报表的格式问题。
3、盘点制度的建立（保障盘点数据的正确性和及时性）。
1、先建立常规产品的用料明细。（五）逐步建立本部门相关文件（工作稳定状态下）。
1、协助工装统计模具维修工时或材料消耗。
1、完善异常情况的统计和制度建立。
种子生产总结篇三
该如何写种子销售总结呢?下文是小编整理的种子销售总结范文，欢迎参考阅读。
***县种子管理行政执法科在县农业局的领导下，遵照全局的指导思想和工作目标，根据种子管理行政执法科年初制定的工作目标任务，认真学习党的方针政策及农业法律法规，认真开展了种子管理与执法工作，现将二oo四年上半年主要工作总结如下：
去年下半年到今年上半年，我县有10家县内外大公司在我县销售“两杂”种子，下设种子代销网点231个。
共销售杂交水稻种子38余万公斤，杂交玉米用种20余万公斤。
销售的杂交水稻种子主要有q优系列、冈优系列、ii优系列、d优系列等21个品种;销售的杂交玉米种子主要有农大系列、成单系列、川单系列、渝单系列、登海系列等16个品种。
大部份经营单位和代销网点证照齐全，行为规范，依法经营。
但是，个别经营单位经营了未经重庆市审定(认定)的“两杂”种子，根据《中华人民共和国种子法》进行了处理。
种子管理行政执法科在种子管理和行政执法工作中主要开展了以下几项工作：
一是形式多样宣传《种子法》。
为了广泛宣传《种子法》，让广大人民群众掌握并运用《种子法》，在宣传《种子法》工作中，首先是在街道场镇宣传了《种子法》和《种子法》知识问答;其次是发放《种子法》及其知识问答1500余份。
通过对《种子法》的广泛宣传，提高了社会各界对《种子法》的认识和理解，营造了依法治种的社会环境，为加强种子生产经营管理，促进种子产业健康发展打下了坚实的基础。
二是加强种子管理与监督。
在种子管理与监督工作中，我们实施了“五个制度”。
五个制度是种子经营者备案制度、种子品种监控制度、种子质量监控制度、巡回种子销售网点检查制度、种子经营服务监督制度。
通过对种子管理与监督，规范了我县种子市场。
种子经营者备案制度就是根据《种子法》之规定，要求各种子经营单位和代销种子网点提供《种子经营许可证》复印件、《种子委托代销证书》复印件、《种子营业执照》复印件等相关手续，到县农业局种子管理、行政执法科登记备案，审查种子经营者的经营资格。
对符合种子代销资格的经营公司和代销网点发给自制的《备案证明》，对不符合代销种子资格的代销网点坚决取缔。
到目前为止，已办理登记备案的种子经营公司和代销网点有231个。
种子品种监控制度就是根据《种子法》之规定，严格对我县种子品种监控，一是坚持新品种试验、示范、审定、推广的程序;二是对未经审定的品种和散装种子不准经营销售。
同时，还要求各经营单位调进的品种名称和种子数量到县农业局种子管理行政执法科备案。
种子质量监控制度就是为了把住我县种子质量源头关，委托了种子质量监督检验站对全县种子经营网点调进的种子实行抽样检验。
对不合格种子立即退回供种单位，这样既加强了对种子质量的监管，又从源头上杜绝了不合格种子进入我县种市场，进一步保证了我县种子质量。
巡回种子销售网点检查制度就是全面加强对我县种子经营者的管理和对种子质量的监督。
种子管理行政执法人员认真开展了巡回到各种子销售网点检查工作。
一是检查证照是否齐全，是否备案。
二是检查县外调进种子是否有植物检疫证书，是否是经过加工、分级、包装种子，是否附有标签。
三是检查是否建立经营档案。
四是检查销售种子是否出据正式发票。
五是检查是否经营散装种子和未经审定种子。
种子经营服务制度就是为了使不同区域的农户选购不同品种的种子，要求各种子经营者根据《种子法》之规定，不但要向种子使用者讲解和提供种子的简要性状、主要栽培措施、使用条件说明，还要将种子的简要性状，栽培措施等公布上墙。
让农民群众能够购买称心如意并适合本地区域种植的种子。
同时，要求种子经营者对所销售种子质量负责
三是严肃查处违法经营行为。
在今年种子执法工作中，种子管理行政执法人员严格按照《中华人民共和国种子法》及其有关配套文件，公正严明、认真检查、严格执法。
对各种子经营公司和代销网点是否经营散装种子、是否经营未经审定种子、是否建立经营档案、是否出据销售种子发票等进行了认真检查。
今年共查获未经重庆市审定(认定)的“两杂”种子案件5件，已经结案5件，罚款58000元。
今年下半年的主要工作：一是认真开展《重庆市实施中华人民共和国种子法办法》宣传、培训工作;二是认真开展全县种子工作的供销摸底工作;三是认真开展全县种子工作的巡回检查工作;四是认真开展全县种子工作的案件查处工作。
***县种子站
二oo*年六月十八日
2012年，我站在“团党委”、“团安委会”的领导下，坚持xxxx， 认真学习和贯彻《国务院关于进一步加强安全生产工作决定》的内容，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的基本工作方针，通过安全教育，增强领导干部的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管，营造全站干部关心和支持xxx安全工作的局面，从而切实保障干部安全和财产不受损失。
一、领导重视措施有力
为进一步做好安全工作，切实加强对安全教育工作的.领导，xxx把安全工作列入重要议事日程，xxx站长周继忠直接抓，安全员魏乐具体负责组织实施。
二、制度保证措施到位
1、建立健全安全组织机构及安全工作规章制度。
xxx年xxx党支部正式成立，成立后经党支部认真讨论研究，立即建立健全了安全组织机构及安全工作规章制度。
设置了专职安全员、主要领导为组长、党、政、工、三方为一体的安全生产领导小组，并建立了安全生产检查制度、农药安全使用制度、安全用电制度、值班制度等，使安全生产的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。
2、签订责任书。
签定了安全员责任书，副主任安全责任书，会计、出纳安全责任书，技术员安全责任书，保管员安全责任书、摩托车驾驶员员安全责任书等。
贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。
三、加强教育，促进自护
要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是xxx安全工作的基础。
2012年xxx制定了安全生产培训计划、安全技术措施计划、安全生产检查制度等。
安全教育的目的：安全教育直接影响着职工的安全和健康，关系到职工的切身利益，所以xxx把安全教育摆到重要的工作日程。
不断改善劳动条件，消除不安全隐患，预防在生产过程中出现事故。
2012年xxx对种子、农药、用电、种子机械、种子运输等进行了安全生产培训，共培训11次，累计培训人次129人，有效的防止工伤事故和职业病，做好劳动保护工作。
四、加强检查，及时整改
加强对农药、用电的管理力度，强化对重点部位的安全检查，如：库房、公共场所等，对易燃易爆物品和重点部位，安全领导小组将定期检查，发现隐患时整改解决，并由安全领导小组负责整改和验收，并有注册、有登记。
2012年xxx对种子、农药、用电、种子机械、库房等进行了多次检查，共检查11次，检查出问题隐患4处，都已整改。
五、认真开展好“安全生产教育月”活动
今年6月是全国第十一个安全教育月，为了使更多的人了解和掌握安全法规和安全知识，在全团唱响“安全发展”的主旋律，紧紧围绕“安全生产年”总体部署，以“预防为主、加强监督、落实责任”为重点，促进我站安全生产状况持续稳定好转，xxx安全生产领导小组加大宣传力度，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，在职工群众中大力倡导安全发展观。
以“安全发展，科学发展”为主题，把安全生产月活动开展的有声有色。
1、利用广播、板报、横幅、大小标语等大力宣传安全知识，达到了教育一大片，影响整个群体的目的。
2、结合实践搞好安全生产工作，为了使安全生产月活动深入人心，抓出实效，xxx安全领导小组对全站进行了安全大检查1次。
查找隐患并及时进行整改。
3、在安全教育日xxx安全领导小组组织干部、职工群众学习，受教育人数达32余人。
4、积极参加团安全办组织的“安全发展，科学发展”黑板报及演讲比赛活动。
其中黑板报荣获三等奖，演讲比赛获得鼓励奖。
六、经费投资：2012年全年安全经费投资xxxxx元，其中防鼠板xxx元，宣传教育、培训费xxx元，安全检查、整改xx元，库房安全xxx元，熏库xxx元，修库房门xxx元，建风雨棚1个xxxxx元。
种子生产总结篇四
转眼2016年过去，过去的一年中，在领导的指导以及师傅们的帮助下，使我对包装的理论知识和操作有了更新更深刻的认识，做到了理论与实际的的更紧密结合，工作能力有了一定的提高，受益匪浅。在不断提高自己的专业业务素质同时，我也把工作中存在的不足之处做了认真的分析与总结，我会在以后的工作中努力改进，把工作完成的更加圆满。
1.思想上，我积极向上，不断追求上进。积极学习理论知识，从报刊，文摘和电视等渠道学习党的知识和国家对该领域的扶持政策，使自己的思想觉悟提高，认真工作，爱岗敬业，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正。
2.业务工作上，在工作中，在领导的指导和师傅们的帮助下，对自己所属部门从事的有关白炭黑的包装及利用有了更深刻的认识，从中学到了很多专业知识，提高了分析和解决问题的能力，使得理论知识和实践得到有机结合。从而也对白炭黑生产的全部流程有了更进一步的了解。
3.补充专业知识方面，积极阅读专业书籍，利用互联网查询学习专业知识，在圆满完成本职工作的情况下会对别的部门别的岗位尽自己的能力有些或多或少的认识和了解。
4.工作质量方面，时刻严格要求自己，使产品质量达到最好，班内检查中合格率保持在较好水平。
5.生产安全方面，坚持每天班前班后会说安全，班内全年安全工作的重心放在了加强人的安全意识上，杜绝人的不安全行为、环境的不安全因素、物的不安全状态，以避免安全事故的发生。
在今后的工作中，我将认真学习专业知识，克服理论知识的不足，努力使自己各方面素质得到提高。我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高理论知识和实践技能，认真圆满地完成领导下达的工作任务，使自己的工作更加出色。
种子生产总结篇五
一年之中，在部门领导的关怀下，在周围同事的帮助下，圆满地完成了各项工作，没有出现过一次疏漏。现将主要工作汇报如下：
一、思想政治方面。
做为一名党员，本人思想积极向上，能够深刻领会“三个代表”的重要思想，用心牢记“八荣八耻”的人生荣辱，树立了正确的价值观。严格要求自己，遵规守纪，政治觉悟较高。常利用闲暇时间学习党章党纪，使我在思想上得到了质的飞越，始终保持党员的先进性和纯洁性，明辨是非、坚持真理，对于违反原则、违反制度的现象敢于说出自己的想法。同时严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟不断提高。一年来，我始终坚持运用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱党，热爱所在的集体。
二、工作方面。
一年来，我始终严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“三个代表”的重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，兢兢业业、开拓进取，工作中能够独挡一面。具体表现如下：
1、强烈的责任心，饱满的工作热情，力求将工作尽善尽美。
1)作为一名计划人员，我总是对各单位的材料消耗计划进行认真汇总、审核、对库，避免重报、漏报、错报。使物资计划的准确率、涵盖率、兑现率达_%以上，计划的领用率达到_%，临时计划控制在_%以下。合理安排到货时间，并根据安全生产缓急，掌握进货渠道。
2)当采购的原材料到货后，我主动按合同规定的质量标准对物资进行外观检验和验收。对发现问题的采购物资，无论牵涉到哪个人，及时反馈给领导，一切为了安全生产服务，一切以维护公司的整体利益为前提。
3)深入基层，强化服务理念，以生产一线满意为准绳，及时解决材料供应过程中存在的问题，切实提高了服务质量。
4)加强材料使用的跟踪管理，及时与各位材料员沟通，杜绝发生物资积压、流失和浪费现象。同时严格、认真地审核物资的使用范围，控制非生产用料。
5)利用业余时间搞市场调查，对物资价格、质量、数量及时反馈。协助领导建立供方评价系统，对供货商实行动态管理。
2、数海扬帆，让信念在数海中闪光。
统计工作是枯燥的，每月都要面对整本整本的帐、整篇整篇的数、一摞一摞的单子，但我总能够静下心来踏踏实实地收，因为我知道，工作虽小、责任重大。统计是一项重要的基础性工作，统计信息是科学决策和管理的重要依据。每逢月末、月初是我最忙碌的时候，我对待自己的工作不等不靠，遇到问题仔细查找原因，把基础台账工作，做到量化、细化。虚心向经验丰富的前辈和同行请教，刻苦钻研业务知识，每项数据的产生，我都会通过二次以上的计算，生怕一个疏忽，导致一连串的失误，给领导造成不必要的困扰。努力学习业务理论知识，不断提高自身的业务素质和管理水平，在这一年中顺利取得了统计从业资格证及中级统计师职称证书。
3、平凡的工作做出不平凡的成绩，工作的辛苦化作硕果的甘甜。
除了以上的工作外，我同时还兼任了部门助理员、经济计划员、微机操作员以及全公司保管人员培训等工作。
公司重组以前x个人的工作现在我一个人干。刚开始时，我有些应接不暇、手忙脚乱。但工作压力有时会化作工作的动力。我告诉自己，面对领导的信任，你的一点点付出又算得了什么?时间长了，面对纷杂的工作，我已游刃有余，每天上班后就计划好了一天的安排，同时常写备忘日志，把工作干得井井有条。
三、其他方面。
我能够始终保持积极乐观的心态投入到工作生活和学习中，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己。我尊敬领导，团结同志，邻里和睦，勤于劳动，严于律己，诚实守信，助人为乐，谈吐得体，具有良好的机关工作人员形象。同时能够积极响应公司的号召，发挥自己写作的特长，积极参加公司各部门组织的各项有益活动。
四、个人存在的问题。
总结一年来的工作，虽然自己在主观上千方百计、一心一意地想把工作做得更好，但由于工作千头万绪，有的时候难免会出现一点急躁情绪。由于工作的繁杂，在每天的工作中，都是以自己的想法，随意的进行安排工作，计划性太差。这一点我准备这样来解决。首先在每天下班后，对需要调整工作目标和方向的工作提前计划好;其次是及时与领导、同事进行沟通，以便调整自己的工作计划;三是对自己的工作计划中已经安排的工作尽可能在当天完成。
同时，我对自己的政治理论以及专业知识的学习虽有一定的进步，但还没有深度和广度，观念和思维相对落后，需要更深刻地学以致用。还有由于工作性质和条件所限，深入到基层的次数还应大大增加，只有不断地深入实际，才更有利于工作的落实与开展。
20_年只是一个开始，在以后的工作道路上面对新形势，本人要有刻苦磨炼，百折不挠，坚韧不拔，献身兵器的意志，不断强化自我的党性修养，加强理论学习。按党员标准严格自律并身体力行，堂堂正正做人，干干净净做事，认真实践“三个代表”的重要思想。一句话，社会在发展，与时俱进。
种子生产总结篇六
尊敬的蔡总、各位同事：
大家好!我代表生产部一百五十余名员工对本部门2011 年工作予以总结，请予审议：
时光似箭、岁月如梭。
伴着圣诞节日的欢乐气氛，我们即将迎来新的一年。
在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务，在此，我对生产部一年来的工作做以总结，同时也祈愿我们公司明年更美好。
一、工作回顾
1、产品产量方面
过去的一年里，生产部在生产过程中面临三、四产品型号的多变，批量小、技术不稳定和不完善的情况下，进行实验和摸索。
截止2011 年 12 月 12 日共完成两成结构产品 40kk pcs 三四层结构产品 3kk pcs . 为到达客户产量和质量的要求，我部门合理的调整生产计划，和利用有限的资源，及时满足客户的交期，为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、 产品品质方面
在今年工作中，在确保生产任务的情况下 两层结构产品入库良率达到98% ，三四层产品入库良率达到 96% 。
我坚信只要每个员工在提高产品意识情况下，全力的投入在生产每一个环节中，产品质量一定会稳步提高。
3、 设备管理方面
在过去的一年里，各设备比较良好，并没有因为设备的问题影响到较大的工作，在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转，进而确保了生产的稳定。
4、 人员管理方面
在每年的年初和年末，在人员变动和产线员工极不稳定的时候情况下，这无疑给生产管理带了了极大的压力，但在这压力的推动下本部门还是坚持对新近员工的岗前岗中培训，确保新进员工的顺利进入岗位角色，做到基本胜任轮换岗位工作，在这我要感谢 行政部 对员工的教育和 工程部 的技术培训和车间的各班长，的鼎力支持才始的我部门有了如今的良好局面。
5安全生产方面
在过去的一年里，我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中，随时做到各车间员工的安全知识教育，监督和排除各车间存在的安全隐患。
确保了生产车间的有序运行。
全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。
二、存在的不足和对策
生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作，也取得了一定的成绩，但也还存在较多的问题，主要有以下方面的不足。
1、 质量管理方面
1) . 员工质量意识淡泊：目前在一部分员工身上还存在事不关己，漠然置之的态度。
这与培养员工质量意识，树立质量危机感，落实产品质量责任制做得不够好，不到位有很大的关系。
2) . 缺乏全员参与质量管理理念：我们现在缺乏的就是全员参与质量意思，在我们计件和没有品管的巡检下，有时候会出现一个真空地带，班和班之间谁都管谁都不管的局面。
而且有的时候在生产现场执行力不到位的现象。
3) . 缺乏生产质量记录意思：由于我部门全体计件化以后，在瞬速增产的同事忽略了产品生产的过程质量记录。
产品在整个制造中过程中，如何完整记录产品过程质量状态尤为重要。
虽然这方面在逐步的改善，但离我们质量管理体系所要求的，些我们所做，做我们所写。
记我们所做的还差较远!
2、 人员管理方面
员工的精神面貌和紧张感缺乏，在这方面我们在策划一下整顿，制定完善的规章制度和培训计划。
实施有效的激励措施，不断的提高员工的综合数字，以适应企业以后发展的需要。
3、 物料消耗管理方面
由于之前我们没有对物料消耗及成本进行考核，在飞正常成本增加时，如工具损耗率搞，物料使用质量过剩，员工装配及存放不当影起的浪费。
导致这样的现象存在，主要是员工节约意识不强。
三、 从公司整体方面，我有一几点建议 。
1、建立健全的工作质量职责制度。
对公司每个部门和员工都明确规定各部门和个人在工作中的具体任务、责任和权利，以便做到质量工作事事有人管，层层、人人有专责，办事有标准，工作有检查，这样才可以把质量有关的工作和广大员工的积极性结合起来形成一个严密的控制体系。
2、 因公司员工的流动量大，个别的团队凝聚力和归属感补强，长期以来必将影响产品质量、工作效率，因此建议公司在企业文化和员工归属感和团队的凝聚力加强树立与培训。
四、 自身总结
20xx年即将结束，20xx 年的工作也即将告一段落，在这一年里，我经过自身努力，克服各种困难，特别是在领导的大力支持下，这一年是有意义的、有价值的、有收获的。
基本上 的完成了 本年度的 工作，经历 这两年来的生产管理 工作。
通过这些项目的管理，熟悉了公司的运作程序流程，掌握了公司系统的操作过程，这为今后的工作打下了一定的经验基础。
虽然201 1 年有所收获，但是自身的不足之处也暴露无疑：
1. 虽然年轻充满干劲，但是经验缺乏，在处理突发事件和一些新问题上存在着较大的欠缺。
2. 跟不上客户在 订单 上的运作需求，还缺乏主动与他们的沟通和交流的积极性 ，不 善于有效的表达。
这些个人因素直接影响到了工作的效果。
3. . 生产进度状况不能 完全 掌控，造成拖期、延期想象比较常见。
20xx 年度工作规划
1.加强学习和实践，继续提高。
针对自己的岗位，重点是深入学习智能交通相关业务及研发相关知识，提高解决问题的能力。
2.竭尽全力完成 生产任务
在 生产过程中 充分沟通，过程受控， 在生产上 更大的力度，牢记速度、完美的执行，以健康愉快的心态积极主动地完成 生产任务。
3.完善自身素质。
新的一年，要毫不动摇为成为一个品德好、素质高、能力强、勤学习、善思考、会办事的聪明人而努力。
工作保持长久的热情和积极性，更需要有“ 不待扬鞭自奋蹄 ” 的精神。
所以这 今年 来我一直坚持做好自己能做好的事，一直做积累，一步一个脚印坚定的向着我的目标前行。
最后，我想说不管在哪里工作，做什么工作，态度和心态很重要，遇事把心放宽，才能更好的处理和解决面对的问题，从容的面对挑战，不断的去丰富充实自己，客观的面对自己的不足，更好的去改进，每个人都会有美好的明天!
在公司不断的发展中，我的工作能力和个人能力都得到了很大的提高，这是我一直以来不断的成长得到的成果，也和公司的领导，同事帮助是分不开的，相信自己在以后的工作中一定会做到最好。
公司的发展和自己的发展息息相关，这一点觉悟我还是有的，所以我会一直坚持努力的工作下去，我相信我自己一定能够顺利的完成公司给我的工作。
虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
五 、来年工作计划
20xx年，伴随着 xx 三年发展规划的深入推进和 不断的 设备 更新 企业步伐的加快， xx 将迎来生产经营新的高峰。
现将对于明年的工作计划如下：
1、 加强本职工作，技能学习使自己本职工作能力得进一步提高于加强。
2、 树立终身学习的观念，加强自身文化素质学习，不断提高自身素质。
3、 工作中做到积极主动，团结同事，结合不同的工作环境及个人脾气、性格做好一线工作配合，使各种人际关系更加融洽和谐。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，在来年中，我将加强自主管理的意识，勇于开拓创新，加强理论和业务学习，不断提高业务技术水平。
也将会遇到很多困难，我相信，在领导关心培养下、同事的帮助下、自己的努力下，我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素质， 为公司 建设作应有的贡献。
20xx年在紧张和忙碌中过去了,回首过去的一年 ，虽没有轰轰烈烈的战果 ，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺 。
在这辞旧迎新之际，我个人谨代表生产部 将深刻地对本部门一年来的工作及得失作出细致的总结 ，同时祈愿我们公司明年会更好。
一、生产和产量
二、产品质量
三、设备模具管理
在这二0一一年的一年里，公司投入资金购置了更加精密的模具和设备 ，为产品的产量和质量提供了更加有力的保证，有力地保障了设备的正常运转，进而从很大程度上确保了生产运行的稳定性。
四、人员管理
五、安全生产
在过去的一年里，基于行业的特殊性，我们生产部门将安全生产纳入了日常的管理工作之中，能够经常对各岗位员工进行安全知识的教育，培训操作工正确操作生产设备，发现问题及时处理。
但仍然发生了因违反操作规程而造成的人身伤害事故 ，针对此类事件，生产部对全体操作工进行了更加频繁的安全警示教育。
对一些有可能会造成人身伤害或设备模具损害隐患的人和事进行了严肃的经济处罚和批评警告 。
生产部门在过去的一年里，在公司领导的正确领导下。
各生产岗位知难而上、基本顺利的完成了公司下达的各项生产任务。
生产部虽然做了很多的工作，也取得了一定的成绩，但是也还存在较多的问题，主要有以下五个方面的不足：
一、生产现场管理
各岗位的生产现场管理较为混乱，主要是生产过程的各种辅助用品摆放不整齐，产成品、半成品,配件没有做到定置管理。
还有就是环境卫生、设备卫生、人员卫生很差，操作工甚至班长换型材换规格的清场意识薄弱。
……[此处自行补充]
二、人员管理
由于生产部大部分员工普遍文化素质较低、工作态度自由散漫，加之生产管理人员在具体管理方面的松懈，致使员工的责任、团队、服从管理意识不强，迟到、早退、消极怠工现象屡屡出现，缺乏质量观念和成本观念，不能很好地爱护公司财物，节约各项能源。
在这方面在生产部崔厂长的领导下……[此处自行补充]
三、设备、模具管理
公司自09年以来，新购设备较多，特别是01年进的设备，采用了较先进的电子控制技术。
对操作、模具保护提供了很大的便利，而有部分操作工却不能很好的爱护设备、模具，不能及时发现故障隐患，造成了多起模具严重损坏事故，对设备的保养、故障的提前预防做的还很不到位，大修设备或模具往往需要几天时间才能完成，有部分模具还不能达到生产质量的要求。
四、辅助用品、物料消耗及生产成本的控制
由于生产员工的操作技能不够熟练，至使原材料生产过程频繁碰伤刮伤，造成玻璃,型材料头料尾过长或产品废弃率严重超标;因为没有对配件及辅助用品做到定置管理，换材质换规格的清场意识不够强，造成部分次品甚至成品被倒进垃圾堆;下班时不关设备电源、不关灯的情况也屡有发生，鉴于目前存在的浪费现象，应该首先从培养操作工的责任心、健全职能岗位人员开始，对生产班组领用的辅助用品指定区域、协同现场管理和仓储部门，遵循相关实施办法并加大执行力度，对违反规定的人员进行相应经济处罚。
实行责任制，要求必须遵守该环节所用机械的操作规程，熟练操作、避免材料在生产过程磕碰，对使用的每一条材料都做好原材料检,根据实际情况实施相应的、合理的奖惩措施和节约能源、降低成本的思想教育，使整个生产流程环环相扣，避免出现管理上的真空。
使这些职能岗位人员能够时刻保持高度的责任心和主人翁精神，逐渐为员工养成良好的节约习惯，公司提倡的节约每一寸材料、每一颗螺丝、每一张纸的口号，才不会成为一句空话。
五、安全生产
安全生产是公司最重要的一个方面之一，安全是效益。
但我觉得我们生产部门在这一点上做得还远远不够，特别是一些相关安全知识一部分员工还没有完全理解，思想上对一些事故隐患不够重视，甚至一些基本的安全常识，也很容易松懈。
定期进行对员工一些安全小知识的培训。
另外结合各生产班组在班前会上纳入安全生产方面的要求，使员工在每时每刻都绷紧安全这根弦，在人人心中树立安全就是效益的理念，促进公司的安全生产工作能上一个新台阶。
从公司整体方面，有以下几点建议：
第二、产品质量问题
目前客户对我公司的产品质量方面不良反馈居高不下，我 ……[此处自行补充]......达到客户免检产品的标准要求 。
第三、技术熟练人员的培养和留用方面，普通操作工的流动量非常大，大部分有思想的员工因为对公司不信任、没有依赖感而流失，导致管理模式发挥不了决定性的作用，甚至在对有些最普通岗位的违规作处罚措施时，他们竟然可以以辞职或请假相要胁 。
第五、公司在企业文化建设方面几乎是一片空白，… …[此处自行补充]
面对即将到来的年，我们生产部愿以最饱满的热情对待新年的每一天，团结协作，克服存在不足之处，提高工作质量，抓好安全生产，为企业的发展尽我们最大的努力.
种子生产总结篇七
1、三月份种子市场检查。根据市站文件，安排部署种子市场检疫检查。在自查自纠阶段，共检查种子经营户七户计三大类500余品种，同时逐户进行了检疫条例法规宣传讲解，让每个经营户都学习了种子调运的合法程序；在市站统一检查中共抽检四个经营户三大类30个品种，对5个不符合调运程序的'品种进行了处罚。通过这次自查自纠及抽查，经营户对植物检疫有了重新认识和重视，对促进我县农业发展起到了积极作用。
2、四月份对小麦制种田进行春季田间检查。共检查两个生产企业5980亩制种田。检查结果大大好于往年，制种田无一亩有禾本科恶性杂草，这与近几年我们在小麦田推广除草剂阔世玛有很大关系，阔世玛专杀麦苗禾本科杂草，如野燕麦、节节麦等。
3、在制种田检查中，同时完成了省站20xx年安排的小麦田杂草种类及优势种的普查，未发现有新种类的杂草引入我县。
种子生产总结篇八
过去的一年里，面临经济市场的清淡，公司高层的果敢决择，在巨大的压力下，进行了各项生产工艺的摸索，大胆改进，实施，并克服了客户订单多，出货急，临时调配等困难。成功过渡。在过去的一年，各生产部门力挑重担，高度重视产品质量，严把生产工序的每一个质量控制关，利用早会、质量会、生产会议为部门操作工灌输质量理念，坚持一线操作工为第一质检员的观点。并在一线操作工的大量流动下，及时为新员工安排质量、操作技能方面的基本理论培训和现场操作实践，保证每一个新员工，都能了解基本的产品质量判别方法。根据产品特征分类及质量要求。为了确保产品质量的稳定性，生产线内部安排专职人员负责品质，我们坚信产品质量是人力可以控制的，只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识，并付诸于生产操作的每一环节中，产品质量将会稳步提高，以达到满足客户质量要求的最佳目标。
新的一年，我们的重点依然会全力放在生产的管理上，在原有的基础上，保优去劣，着重加强车间员工的管理，多做员工思想工作，提高员工工作责任心。多到生产一线观察生产过程中的异常情况，杜绝违章操作。在平时的工作中做到自检自纠，及时发现，及时处理。从前到后，从原料到成品;控制好车间的生产成本和消耗。针对各公司在去年对本厂家具的结构，沙发的适用度，油漆的瑕疵，成品的清洁，包装，产品的保护等多个方面细节的建议与投诉，我们会认真听取来自各公司这些有益于我们成长的建议，明确我们在这新的一年要奋斗的目标，端正我们的工作态度，一定严格把关，抓好生产质量和进度。尽最大能力减少成品出仓的返工率，我想在公司领导的正确带领下，通过我们所有员工的共同努力，一定能把我们的这个团队做得更大，做得更强。
种子生产总结篇九
供方：
合同编号：
合同签订地点：
需方：
合同签订时间：
根据《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国种子法》及有关规定，为明确双方的权利义务，经协商一致，签订本合同。
一、农作物种子种类、品种、质量、数量、金额。
供需双方应严格按国家颁布的种子检验检疫管理办法、规程及有关规定办理农作物种子检验检疫，检验执行gb/t3543.1-3543.7-1995《农作物种子检验规程》。
1、供方必须提供持证种子检验员签发的该批种子《农作物种子质量合格证》。
2、调运或邮寄种子必须出具相应的'《农作物种子质量合格证》及《植物检疫证书》。
3、需方收货后复检，发芽率、净度、水分三项指标在收货后两个发芽周期内复检完毕;纯度在收货后该作物第一个生产同期内复检完毕，发现问题应及时通知对方，逾期视为种子合格。
4、供需双方对经销的每批种子必须同时取样分别封存，以备种子复检和鉴定，样品保存至该批种子用于生产收获以后。
5、种子质量标准当有国家标准或行业标准时，一般执行国家标准或行业标准;没有国家标准或行业标准的，由双方协商签定。
6、申请种子委托检验和鉴定的，其费用由种子。
三、超幅度损耗及计算方法：
四、包装要求及包装费用负担：
五、交(提)货时间、地点、发运方式、运费负担。
六、交付订金数额及时间：
七、结算方式及期限：
八、双方一般责任：
供方：保证所供种子品种、数量、质量达到合同约定条款规定，并按合同约定的时间、地点交付需方。
需方：按合同约定的时间交付定金，保证按时收购由供方提供的符合本合同要求的种子。
九、因不可抗力因素造成种子数量或质量达不到本合同约定条款的，供方应及时通知需方进行实地考查，并提供具有法律效力的有亲资料;双方协商变更合同，签订补充协议。协商不成，按经济合同法及种子管理法规定的有关规定处理。
十、违约责任：
十一、合同附件。
《农作物种子质量合格证》、《产地检疫合格证》或《植物检疫证书》及合同双方的《农作物种子经营许可证》复印件均作为本合同附件。
十二、种子质量发生纠纷。
由国家法定的科研和行政管理机构或单位进行技术质量鉴定;本合同在履行中发生纠纷，由当事人协商解决，协商不成，可由仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
十三、双方协商的其它条款：
十四、本合同未尽事项。
一律按《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国种子法》及国家有关规定，经合同双方协商一致，做出补充规定附后。如需提供担保，另立《合同担保书》，作为本合同附件。
本合同一式份，合同双方各持份;合同副本份，送(单位)备案。
有限期限：年月日至年月日。
甲方：
乙方：
日期：
种子生产总结篇十
第一条为加强农作物种子生产、经营许可管理，规范农作物种子生产、经营秩序，根据《中华人民共和国种子法》（以下简称《种子法》）和《农业转基因生物安全管理条例》的有关规定，制定本办法。
第二条主要农作物种子生产许可证、农作物种子经营许可证和转基因农作物种子生产许可证、转基因农作物种子经营许可证的申请、审核、审批和监管，适用本办法。
第三条县级以上人民政府农业行政主管部门按照职责分工，负责农作物种子生产、经营许可证的受理、审核、审批和监管工作。
第四条负责审核、审批农作物种子生产、经营许可证的农业行政主管部门，应当依法将农作物种子生产、经营许可的办理条件、程序等在办公场所公示。
第五条各级农业行政主管部门批准设立的种子生产、经营企业应当符合种子产业安全和农业生产安全，有利于提升农作物品种选育和生产水平，不得妨碍公平竞争，不得干扰种子市场秩序，不得造成种子市场过度集中、排除或限制竞争。
第二章生产许可证
第六条主要农作物商品种子和转基因农作物种子生产实行许可制度。
主要农作物种子生产许可证，由生产所在地县级人民政府农业行政主管部门审核，省级人民政府农业行政主管部门审批。
转基因农作物种子生产许可证，由生产所在地省级人民政府农业行政主管部门审核，农业部审批。
第七条申请领取主要农作物种子生产许可证，应当具备《种子法》第二十一条规定的条件，达到如下要求：
（一）申请杂交稻、杂交玉米种子生产许可证的，注册资本不少于3000万元，其中固定资产不少于1500万元；申请其他主要农作物种子生产许可证的，注册资本不少于500万元，其中固定资产不少于250万元。固定资产中直接用于种子生产的比例不低于70%。
（二）生产的品种通过品种审定。
（三）具有完好的净度分析台、电子秤、置床设备、电泳仪、电泳槽、样品粉碎机、烘箱、生物显微镜、电冰箱各1台（套）以上，电子天平（感量百分之一、千分之一和万分之一）1套以上，扦样器、分样器、发芽箱各2台（套）以上。检验室面积150平方米以上。申请杂交玉米、杂交水稻种子生产许可证的，还应当配备pcr仪、ph计、高压灭菌锅、磁力搅拌器、恒温水浴锅、高速冷冻离心机、成套移液器等。上述仪器设备产权归属申请单位。
（四）有仓库500平方米以上、晒场1000平方米以上或者相应的烘干设备。上述场地、设施产权归属申请单位。
（五）有专业的种子生产技术人员和经省级以上人民政府农业行政主管部门考核合格的种子检验人员（涵盖田间检验和室内检验类别）各3名以上。其中，生产杂交稻和杂交玉米种子的，种子生产技术人员和种子检验人员（涵盖田间检验和室内检验类别）各5名以上。上述人员与申请单位有稳定的劳动合同关系。
（六）生产地点无检疫性有害生物。
（七）符合种子生产规程要求的隔离和生产条件。
（八）生产具有植物新品种权的种子，应当征得品种权人的书面同意。
第八条申请领取转基因农作物种子生产许可证的，应当具备《种子法》第二十一条和《农业转基因生物安全管理条例》规定的条件，达到如下要求：
（一）生产的品种取得农业转基因生物安全证书并通过品种审定。
（二）申请转基因稻、玉米、小麦种子生产的，注册资本不少于1亿元，其中固定资产不少于5000万元。申请其他农作物种子生产的，注册资本不少于3000万元，其中固定资产不少于1500万元。固定资产直接用于种子生产的比例不低于70%。
（三）种子检验设施设备应当符合本办法第七条第三项的要求，并配备高速离心机、酶标仪、洗板机、凝胶成像系统等转基因成分检测专有仪器。
（四）种子库房和晒场应当符合本办法第七条第四项的要求。
（五）种子生产技术人员和检验人员应当符合本办法第七条第五项的要求，种子检验人员含转基因检验类别的3人以上。
（六）生产地点在转基因生物安全证书批准的区域内，无检疫性有害生物。
（七）符合种子生产规程和转基因种子安全生产要求的隔离和生产条件。
（八）生产具有植物新品种权的种子，应当征得品种权人的书面同意。
第九条申请种子生产许可证的，应当在当年种子生产播种50天前，向本办法第六条规定的审核机关提出申请。
第十条申请种子生产许可证，应当向审核机关提交以下材料：
（一）种子生产许可证申请表；
（三）种子生产、检验技术人员资格证明及聘用劳动合同；
（四）种子生产地点检疫证明；
（五）品种审定证书。生产具有植物新品种权的种子，还应提交品种权人出具的同意生产书面意见。
（六）种子生产安全隔离和生产条件说明。
第十一条申请领取转基因农作物种子生产许可证的，除提交本办法第十条规定的材料外，还应当提交以下材料：
（一）转基因农作物种子生物安全证书；
（二）转基因检测技术人员资格证明及聘用劳动合同；
（三）转基因农作物种子生产安全管理、防范措施说明。
第十二条种子生产许可证的申请、审核和审批，按照以下程序办理：
（一）申请者按本办法第六条的规定向审核机关提出申请；
（二）审核机关应当自受理申请之日起20个工作日内完成审核工作；
（三）审批机关应当自收到审核意见和申请材料之日起20个工作日内完成审批工作。符合条件的，发给种子生产许可证并予公告；不符合条件的，退回审核机关并说明原因。审核机关应当将不予批准的原因书面通知申请人。
第十三条种子生产许可证应当注明许可证编号、生产者名称、生产者住所、注册资本、法定代表人、发证机关、发证时间，以及生产种子的作物种类、品种名称、审定编号、植物新品种权号、生产面积、生产地点（明确到县）等项目。
第十四条种子生产企业每年度生产种子的总面积受其注册资本控制。杂交种子每1万元不超过10亩；其他种子每1万元不超过20亩；转基因种子每1万元不超过5亩。同一生产周期不同作物面积合并计算。
第十五条种子生产许可证在生产年度当年办理，有效期一年。同一企业在生产许可证有效期内向同一审批机关申请增加生产同一类作物的，只发放一个生产许可证。
第三章经营许可证
第十六条农作物种子经营实行许可制度。
农作物种子经营许可证，由种子经营者所在地县级人民政府农业行政主管部门审核，省级人民政府农业行政主管部门审批。
下列种子经营许可证，由种子经营者所在地省级人民政府农业行政主管部门审核，农业部审批：
（一）从事种子进出口业务的公司的种子经营许可证；
（二）实行选育、生产、经营相结合，注册资本达到1亿元以上的公司的种子经营许可证；
（三）从事转基因农作物种子经营的公司的种子经营许可证。
第十七条申请杂交玉米、杂交水稻种子经营许可证，应当具备《种子法》第二十九条规定的条件，达到以下要求：
（一）注册资本不少于3000万元。其中固定资产不少于1500万元，直接用于种子生产的资产比例不低于70%。
（二）种子检验设施设备符合本办法第七条第三项的要求。
（三）种子仓库和晒场符合本办法第七条第四项的要求。经营场所面积300平方米以上。
（四）具有种子加工成套设备，总加工能力不低于10吨/小时，加工厂房500平方米以上。设施产权归属申请单位。
（五）有专业的种子加工技术人员5名以上、种子贮藏技术人员3名以上，有经省级以上人民政府农业行政主管部门考核合格的种子检验人员5名以上（涵盖扦样、室内检验类别）。上述人员与申请单位有稳定的劳动合同关系。
第十八条申请杂交玉米和杂交水稻种子以外其他农作物种子经营许可证，应当具备《种子法》第二十九条规定的条件，达到以下要求：
（一）注册资本不少于500万元。其中，固定资产不少于250万元，直接用于种子生产的资产比例不低于70%。
（二）种子检验设备应当符合本办法第七条第三项的要求。检验室面积100平方米以上。
（三）有仓库300平方米以上、晒场500平方米以上或相应的烘干设备，上述场房、设施产权归属申请单位；经营场所面积200平方米以上。
（四）经营常规稻、小麦种子的，种子加工成套设备加工能力10吨/小时以上；经营大豆、棉花、油菜种子的，种子加工成套设备加工能力3吨/小时以上；经营棉花种子的还应当配备完成脱绒烘干作业的棉籽化学脱绒设备；经营其他种子的，具有相应的种子加工设备。种子加工厂房500平方米以上。上述场房、设施产权归属申请单位。
（五）有专业的种子加工技术人员3名以上、种子贮藏技术人员2名以上，经省级以上人民政府农业行政主管部门考核合格的种子检验人员3名以上（（涵盖扦样、室内检验类别））。上述人员与申请单位有稳定的劳动合同关系。
申请不宜加工的农作物种子经营许可证的，应当符合前款第一项的规定，种子检验、加工设施设备和人员的具体要求由省、自治区、直辖市人民政府农业行政主管部门规定。
第十九条从事种子进出口业务的公司申请种子经营许可证，应当具备《种子法》第二十九条规定的条件，达到以下要求：
（一）注册资本3000万元以上。其中，固定资产不少于1500万元，直接用于种子生产经营的资产比例不低于70%。
（二）具备省级以上商务部门核准的对外贸易资质。
（三）其他条件达到本办法规定的相应作物种子经营许可证的要求。
第二十条申请转基因农作物种子经营许可证，应当具备《种子法》第二十九条和《农业转基因生物安全管理条例》规定的条件，达到以下要求：
（一）经营的品种取得农业转基因生物安全证书并通过品种审定。
（二）申请转基因稻、玉米、小麦种子经营的，注册资本不少于1亿元，其中固定资产不少于5000万元。申请其他农作物种子经营的，注册资本不少于3000万元，其中固定资产不少于1500万元。固定资产直接用于种子生产的比例不低于70%。
（三）种子检验设施设备、种子库房和晒场应当符合本办法第七条第三项和第四项的要求。
（四）有专业的种子加工技术人员和经省级以上人民政府农业行政主管部门考核合格的种子检验人员（涵盖扦样和室内检验类别）各5名以上。种子检验人员含转基因检测类别。上述人员与申请单位有稳定的劳动合同关系。
（五）经营具有植物新品种权的种子，应当征得品种权人的书面同意。
（六）其他条件达到本办法规定的相应作物非转基因种子经营许可证的要求。
第二十一条实行选育、生产、经营相结合，注册资本达到1亿元以上的公司申请种子经营许可证，向农业部申请领取种子经营许可证的，应当具备《种子法》第二十九条规定的条件，达到如下要求：
（一）注册资本中固定资产不少于5000万元，直接用于种子生产的资产占固定资产的比例不低于70%。
（二）种子检验设备应当符合本办法第七条第一款第三项的要求，仪器设备数量增加1台（套）以上。检验室面积200平方米以上。
（三）库房面积1500平方米以上，晒场面积3000平方米以上或者具有相应的烘干设备。上述库房、晒场产权归属申请单位。经营场所面积500平方米以上。
（四）种子加工设备符合本办法第十七条第四项的规定。申请杂交玉米和杂交水稻种子的，还应当配备种子烘干设备，总加工能力应当达到20吨/小时以上，加工厂房800平方米以上。申请其他农作物种子的，加工能力和加工厂房应当达到相应作物种子经营许可证的要求。上述厂房、设施产权归属申请单位。
（五）有专业的种子生产、加工、贮藏技术人员和经省级以上人民政府农业行政主管部门考核合格的种子检验人员（涵盖扦样、室内检验、田间检验类别）各5名以上。上述人员与申请单位有稳定的劳动合同关系。
（六）有专门的育种机构，有固定的育种人员和工作经费，自有科研实验室面积300平方米以上，长期稳定的育种场所面积100亩以上。在全国不同生态区有多点品种测试条件，有完善的品种评价体系。具有专职从事科研育种的中级以上研究人员5名以上，生产经营主要农作物种子的，每种作物从事科研育种的高级研究人员不少于1名。上述人员与申请单位有稳定的劳动合同关系。
（七）申请主要农作物种子经营许可证，应当有申请企业选育或由申请单位和科研单位共同选育、以申请单位名义申请审定的，近10年内通过国家级审定的主要农作物品种1个以上或不同省（区、市）审定（不含引种）的主要农作物品种5个以上（须为2个以上不同作物）。申请非主要农作物种子经营许可证，应有申请单位选育或由申请单位和科研单位共同选育、以申请单位名义申请新品种保护的，近10年内获得植物新品种权保护的品种5个以上。自有品种的经营量占公司经营总量的比例达到50%以上。申请许可的农作物种子经营量应当连续三年占全国该作物种子市场份额的1%以上，自主知识产权品种的经营量占公司经营总量的比例达到20%以上。
（八）申请主要农作物种子经营许可证，应当有稳定的种子生产基地5000亩以上；申请其他农作物种子经营许可证，应当有稳定的种子生产基地500亩以上。
第二十二条申请、审核、批准种子经营许可证按以下程序办理：
（一）申请者按本办法第十六条的规定向审核机关提出申请；
（三）审批机关应当自收到申请材料和审核意见之日起20个工作日内完成审批工作。符合条件的，发给种子经营许可证并予公告；不符合条件的，书面通知申请人并说明理由。审批机关认为有必要的，可进行现场核查。
第二十三条申请种子经营许可证应当向审核机关提交以下材料：
（一）农作物种子经营许可证申请表；
（四）种子检验、加工、贮藏等有关技术人员的资质证明或有效的劳动合同复印件；
（五）其它应提交的情况说明和证明材料。
第二十四条从事种子进出口业务的公司申请种子经营许可证，还应当提交对外贸易经营者备案登记表复印件。
第二十五条实行选育、生产、经营相结合公司，向农业部申请农作物种子经营许可证的，除提交第二十三条规定的材料外还应当提交下列材料：
（一）育种机构、设施设备情况说明、实景照片及其产权证明材料；
（二）育种人员的职称证明材料及全职聘用劳动合同复印件；
（四）连续3年的生产基地证明材料，包括制种合同复印件（10份以上），制种地点（省、县、乡、村）及基地村（组）名称、联系人及联系电话、制种面积等（可列表）。
第二十六条申请转基因农作物种子经营许可证，除提交第二十三条规定的材料外还应当提交下列材料：
（一）农业转基因生物安全证书和品种审定证书；
（二）品种权和基因权人的书面意见书；
（三）转基因检测人员资格证明及有效的劳动合同复印件；
（四）转基因种子检验设施设备情况说明、实景照片以及有效的产权证明材料。
第二十七条种子经营许可证应当标注以下内容：
（二）经营者名称、经营者住所、法定代表人、申请注册资本；
（五）种子经营方式，即批发、零售或进出口；
（六）发证机关、发证时间。
第二十八条种子经营许可证有效期为5年。在有效期内许可证标注项目有变更的，应当按照本办法规定的程序办理变更手续，并提供相应证明材料。
经营许可证期满后需继续经营种子的，申请人应当在许可证有效期满6个月前，按照本办法规定的程序和材料要求申请换发许可证。换发经营许可证不改变许可证编号。许可证期满后继续申请未被批准的，原许可证编号可以保留1年，未继续申请的，原许可证编号自动注销。
到期重新申请或申请经营许可证变更的，还应提供原种子经营许可证和工商营业执照复印件，以及上一个有效期内种子经营情况的证明材料。到期重新申请实行选育、生产、经营相结合的，还应当提供企业近5年科研投入(包括经费、育种条件、科研人员等)和选育品种(包括通过审定品种、参加区域试验品种及申请保护品种等)情况说明及相应的证明材料。
第二十九条种子经营者（含专门经营不再分装的包装种子的经营者）应当在其种子经营许可证规定的有效区域内从事种子经营活动，品种的经营区域不得超出其适宜种植区域或转基因生物安全证书批准区域。
种子经营者按照经营许可证规定的有效区域设立分支机构，应当到工商行政管理机关办理登记注册，并在取得营业执照后15日内，向种子经营许可证审核和审批机关备案。分支机构的经营范围和经营方式不得超越其所属企业法人。备案时应提交种子经营许可证复印件、营业执照复印件以及分支机构的住所、经营方式、负责人姓名、联系电话等，送达及完成备案。
第四章监督管理
第三十条种子生产者应当按照种子生产许可证的规定组织种子生产。种子生产者应当建立种子生产档案，并在播种后30天内，将生产种子的`具体地点(注明县、乡、村)、品种名称、生产面积、制种村联系人方式（每个县3人以上）等信息向生产所在地县级人民政府农业行政主管部门报告，县级以上地方人民政府农业行政主管部门应当将生产信息汇总后逐级上报至农业部。
农业行政主管部门应当对种子生产者的种子生产具体地点保密。其中，涉及转基因农作物种子生产的，还应当报告所采取的生产安全措施。县级以上人民政府农业行政主管部门应当对种子生产过程进行监督，对违规生产种子行为，责令改正。
第三十一条种子经营者应当按照种子经营许可证的规定从事种子经营。种子经营者应当建立种子经营档案，并在每年5月底之前将上一年度主要经营活动向发证机关报告，发证机构将种子经营信息汇总后逐级上报至农业部。
第三十二条未按本办法第三十条、第三十一条的规定报告种子生产、经营情况的，视同停止生产、经营活动处理。
第三十三条对于在一定区域内某一作物种子市场形成垄断的种子生产、经营企业，发证机关有权调控其种子生产、经营规模。
第三十四条在许可证有效期内，种子生产者、经营者停止生产、经营活动一年以上的，或者不再具备本办法规定的生产和经营条件、限期整改仍达不到要求的，发证机关应当将许可证注销并予以公告。
第三十五条申请人隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请种子生产、经营许可的，农业行政主管部门应当通报有关情况，不予许可，申请人在一年内不得再次申请种子生产、经营许可证。
申请人以欺骗、贿赂等不正当手段取得种子生产、经营许可证，农业行政主管部门应当通报有关情况，撤销行政许可，申请人在3年内不得再次申请种子生产、经营许可证。
种子生产、经营者生产经营假劣种子，由县级以上人民政府农业行政主管部门责令停止生产、经营，吊销种子生产许可证、经营许可证的，申请人和主要责任人在5年内不得再次申请相应作物的种子生产、经营许可证。
第三十六条上级行政机关应当对下级行政机关核发种子生产经营许可的行为进行监督检查，有下列情形之一的，由上级有关部门责令改正，并由发证机关撤销许可证，对直接负责的主管人员和其他直接责任人依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）未按审批权限发放种子生产经营许可证的；
（二）擅自降低审批标准发放种子生产经营许可证的。
（三）其他未依法核发种子生产、经营许可证的。
第三十七条农业行政主管部门依法吊销违法行为人的种子生产、经营许可证或撤销、注销种子经营许可证，应当在作出决定后15日内通知工商行政管理机关依法注销或变更营业执照。
第三十八条农业行政主管部门应当建立种子生产和经营许可管理网上查询系统，公布相关发证信息。
第五章附则
第三十九条本办法所称种子，是指《种子法》第二条第二款规定的农作物种子。本办法所称杂交种子、转基因种子包括其亲本种子或原种。本办法所称不适宜加工种子，指以非籽粒形式存在的农作物繁殖材料，如果实、根、茎、苗、芽、叶等。
第四十条本办法所称主要农作物，是指《种子法》第七十四条第一款第三项规定的农作物。
第四十一条本办法所称种子加工成套设备，是指主机和配套系统相互匹配并固定安装在加工厂房内，主机及配套系统相互匹配，实现种子精选、包衣、计量和包装流水作业功能的种子加工系统。主机主要包括风筛清选机（风选部分应具有前后吸风道，双沉降室；筛选部分应具有三层以上筛片）、重力式清选机和电脑计量包装喷码设备（有计量器具许可证）；配套系统主要包括输送系统、储存系统、除尘系统、除杂系统和电控系统。杂交水稻种子的加工成套设备还包括能够完成长度清选作业的窝眼筒清选机。
第四十二条农作物种子生产、经营许可证由农业部统一印制。
第一条 为充分利用我县自然资源和区位优势，加强种子生产基地建设，规范种子生产秩序，提高种子质量，保护种子生产各方的合法权益，发展我县种子产业，根据《中华人民共和国种子法》、《四川省农作物种子管理条例》以及相关法律法规，结合我县实际，制定本办法。
第二条 本办法适用于在我县区域内从事水稻、玉米、油菜、小麦种子的生产管理，其它农作物种子的生产管理参照执行。
第三条县人民政府鼓励和支持真正具有技术和经营实力、市场信誉度高的大型种子龙头企业按照“企业+基地+农户”、“企业+基地+协会”等模式在本县开展种子生产活动，鼓励和保护生产条件好、法制观念强、诚信度较高的乡镇承揽种子生产任务，逐步建立规范化、专业化的种子生产基地。
县农业局要加大引导和规划力度，引进实力强、信誉好、效益佳的大型龙头企业，加快我县种子产业化发展。
第四条 县农业局主管本县农作物种子工作。制定本县种业发展规划，安排生产基地，审核企业资质，监督生产行为，提供技术培训和指导，加强质量监督，协调种子生产企业与基地之间关系，维护种子生产秩序，依法查处违法生产种子行为。
第五条县工商、公安、物价、法制等部门在各自的职责范围内配合种子生产管理。
第六条种子生产基地各级干部要树立法制意识和质量意识，严格乡镇和村组干部管理，加强种子法制宣传和市场诚信教育。遵从农业局的统一规划安排，确保我县种子产业的规范、有序和可持续发展。
第七条 各种子生产企业要严格遵守法律法规，服从统一管理，遵循同业规范，积极维护种子生产正常秩序，团结协作，共谋发展。
第八条种子生产基地要建立健全种子生产目标责任制，确定一名主要领导专职协调组织种子生产活动，确保种子产业有序健康发展。
第九条 县农业局设立有奖举报制度，及时受理社会各界的举报和投诉，对举报人予以奖励，并保护举报人。
第二章生产准入管理
第十条 种子生产要坚持先办证后生产的原则。从事农作物种子生产的单位应当具备《种子法》第二十一条、《农作物种子生产经营许可证管理办法》第二十一条、《四川省农作物种子管理条例》第九条规定的条件和要求，申请并取得种子生产许可证。
第十一条委托法人企业生产种子的，由委托单位或被委托单位申办许可证，委托乡（镇）、村生产种子的，一律由委托单位申办许可证。
第十二条种子生产单位应当在种子生产业务具体开展之前90日，持相关材料到县农业局提出申请，经审核合格和统一协调安排生产基地后，到省农业厅申办《种子生产许可证》。并在与基地签订生产合同之前持证报县农业局备案。
第十三条凡上年受委托生产种子，次年不能提供继续委托生产合同的，以及生产品种、地点、面积、期限、法人代表、合同各方当事人等重要事项发生变更的，均须重新办理种子生产许可证。
第十四条 申请单位申办种子生产许可证应向县农业局提交以下材料：
（一）农作物种子生产许可证申请表（一式三份），需要保密的应注明；
（二）种子质量检验人员资格证明，种子生产技术人员资格证明；
（三）注册资本证明材料；
（四）检验设施和仪器设备清单、照片及产权或使用权证明。
（五）种子晒场情况介绍或种子烘干设备照片及产权或使用权证明；
（六）种子仓储设施照片及产权或使用权证明；
（七）种子生产地点的检疫证明和情况介绍；
（八）生产品种介绍。生产授权品种的，还应提供品种权人同意的书面证明或品种权转让合同；生产种子是转基因品种的，还应当提供农业转基因生物安全证书。
（九）种子生产技术规程、质量保证制度。
第十五条 县农业局应当在收到申请材料之日起20日内完成审核工作。审核时应对生产地点、晾晒烘干设施、仓储设施、检验设施和仪器设备进行实地考察，对人员资格等证明材料必须查验原件。具备规定条件的，签署审核意见，上报省农业厅；审核不予通过的，书面通知申请人并说明原因。
对生产规模小、信誉差、实力弱、管理不规范、个人挂靠的种子企业，要对其资质严格审查。
第三章基地管理
第十六条县农业局统一制定种子生产基地建设与发展规划，统筹安排全县基地，促进种子产业规模化发展。
第十七条各种子生产单位只能在县农业局安排的区域内开展生产活动。基地安排原则上一乡（镇）一企、一乡（镇）一品。已发展成型的基地优先安排种子龙头企业。新开辟基地，谁建设谁发展谁受益。
第十八条 种子生产基地应当具备与所生产种子相适应的生产条件、设施及技术人员，保证种子标准化生产。
（一）有熟知种子政策法规、熟悉种子生产技术，具有较强组织能力的管理人员。
（二）有具备丰富的种子生产经验并经县农业局职业资格培训合格，持有《农作物种子繁育员证书》的技术人员。
（三）有符合种子生产技术规程要求的、相对稳定、集中连片、土地肥沃、水源有保障、隔离条件好、无检疫性病虫害的基地。
第十九条凡进入我县从事种子生产的企业，均应首先到县农业局申报登记，接受资质审查并服从管理。未经县农业局资格审查核准，乡（镇）不得允许任何种子生产单位和个人在本辖区内从事种子生产，种子生产单位和个人不得擅自到乡（镇）建立种子生产基地。
第四章合同管理
第二十条 取得种子生产许可证的单位可以委托乡村集体经济组织、其它经济组织生产商品种子，但不得委托个人生产。
鼓励农民以乡（镇）或村为单位组成种子生产协会从事种子生产，增强专业化程度和抗风险能力。
第二十一条种子生产委托方和受托方应当签订书面合同，履行合同约定。合同的签订要按照《合同法》的规定，遵循平等自愿、公平规范、诚实信用的原则，并报县农业局备案。
第二十二条 委托生产商品种子的单位有义务提供合格的亲本或原种，负责技术指导，按照合同约定收购种子，及时足额兑付种子款，承担因亲本种或原种质量和技术指导失误造成的损失；有权拒绝收购未按照种子生产技术规程或者合同约定的技术要求生产的不合格种子，有权获得因受托方责任造成的损失赔偿。
第二十三条受委托生产商品种子的组织及其成员有义务按照种子生产技术规程或者合同约定的技术要求生产，接受技术指导，不得违反合同拒绝交售种子或者转售他人，有权按照合同约定获得种子生产收益，有权获得因委托方责任造成的损失赔偿。
第二十四条种子生产企业与基地签订生产合同之前，应由县农业局对合同格式文本予以审查，并统一组织对亲本（原种）参考价格、收购粮比、技术指导费等重要事项审查。不得为争夺基地而擅自提高粮比和增加组织费用，不得有不正当竞争行为。
第二十五条 种子生产企业在与农户签订种子产购合同之后，必须按照实际生产面积将扣种农的种子质量赔偿金预交县农业局，并由县农业局法规股专户储存，双方共同管理，待企业按照合同足额兑付农户全部种子款后，全额退回。
质量赔偿金预交的具体数额按照上年同品种种子亩产值10%确定。
第二十六条 在本县区域内依法生产种子的企业在生产过程中须向农业局缴纳产地检疫费。
除合同约定费用外，基地乡镇不得以公开招标或其他方式向生产企业另行变相收取额外的组织费用、基地建设费用、辛苦费等，加重企业负担。
第五章生产与质量监督
第二十七条 种子生产企业在全面落实生产计划后，应与基地农户分户签订种子产购合同，并分户造册报县农业局备案，作为农户合法生产种子的依据。
第二十八条 在本县内从事种子生产应当执行相应的国家或行业标准，确保种子质量。
（五）中华人民共和国国家标准gb/t3543.17—1995农作物种子检验规程；
（六）中华人民共和国国家标准gb4404.1—1996粮食作物种子?禾谷类；
（七）中华人民共和国国家标准gb4407.2—1996经济作物种子?油料类；
（八）中华人民共和国国家标准gb15671—1995主要农作物包衣种子技术条件；
（九）中华人民共和国国家标准gb/t7414—1987主要农作物种子包装；
（十）中华人民共和国国家标准gb/t7415—1987主要农作物种子贮藏；
（十一）中华人民共和国国家标准gb15569—1995农业植物调运检疫规程；
（十二）中华人民共和国国家标准gb8731—1987水稻种子产地检疫规程；
（十三）中华人民共和国国家标准gb7412—1987小麦种子产地检疫规程；
（十四）中华人民共和国国家职业标准5—01—01—03农作物种子繁育员；
（十五）中华人民共和国农业行业标准ny414—2000低芥酸低硫苷油菜种子；
（十七）中华人民共和国农业行业标准ny/t611—2002农作物种子定量包装；
（十八）国家新近或即将发布的相关标准。
第三十条 从事农作物杂交制种、亲本繁殖和异花授粉作物（含常异花授粉作物）种子繁殖的，要严格按照相应的种子生产技术操作规程的要求建立隔离区，不得随意放宽隔离条件。
第三十一条 有下列情形之一的，不得投入商品种子生产：
（一）品种应当审定而未经审定通过的；
（二）亲本或原种不合格的；
（三）品种性状尚不稳定的；
（四）法律、法规规定的其他情形。
第三十二条 种子生产单位应建立健全种子质量控制制度。切实加强质量管理，严格制种基地落实程序，认真把好亲本纯度关、规划隔离关、花检去杂关、入库验质关。
第三十三条 种子生产企业应当按照《种子法》第二十五条的规定建立健全种子生产档案，并于田间花检之前报县农业局。
物种类、品种（组合）名称、生产面积、生产地块环境、隔离条件、前茬作物、亲本种种子生产档案必须根据种子生产业务进程及时制作并妥善保存，载明生产地点（具体至乡镇、村、组、户、田块）、作源、质量技术负责人、田检情况、产地气象、收贮入库及种子流向等细目。
第三十四条 县农业局要加强对种子生产全过程的监督检查，根据企业生产档案制定抽查方案。要在苗期、花期、成熟期组织开展亲本质量、制种基地及其隔离条件、田间质量和生产档案检查，在收贮入库阶段对种子纯度进行抽查。
第三十五条建立不合格种子公示回收制度。县农业局在检查中发现的问题，要责令企业限期整改。对检查、抽查不合格的种子，要及时在相关媒体上予以公告，并责令企业收回转商。
对种子企业试制、试繁的未审定种子要注意跟踪监控，不得商用。
第三十六条 未经县农业局质量检查和产地检疫合格的种子，不得调运出县，不得投入商品生产。
第三十七条种子入库严格执行谁生产谁收购的原则，严禁任何单位和个人到他人的种子生产基地串购套购抢购种子。
种子生产基地乡镇政府应切实加强对种子收购入库工作的领导，帮助种子生产企业维护收购秩序，及时组织农户在规定的收购时间内严格按照种子产购合同将生产的种子一次性全额交售种子生产企业。
种农交售种子不得掺杂使假，不得擅自串套出售给他人。
种子生产企业应及时组织对合格种子全部收购，不得无故拒收限收、压级压价、哄抬种价。
第三十八条 为避免压级压价收购和抬价抢购，种子收购价格应以产购合同为基础，由县农业局参考周边区域行情，与县内种子生产企业共同确定，同一系列品种应实行同一收购价格。
第三十九条种子入库必须现款收贮，各种子生产企业要积极筹措资金，确保按时兑付种子款。
种子生产企业当场兑付资金有困难的，可以采取短期分批付款方式。在开称入库之日起10日内应当兑现50%以上，收购余款部分必须在收购结束之日起30日内结清。
委托种子生产基地发放种子款的，生产基地不得以任何理由克扣农户。
第四十条 种子收贮时扣除的种子质量保证金，必须在种子纯度鉴定合格后于下一年种子生产播种季节之前返还给农户。
第六章保障责任
第四十一条种子生产企业和基地，在生产期间内有下列情形之一的，三年之内不得在我县区域从事农作物种子生产活动。
（一）故意生产经营假劣种子的；
（二）不执行种子生产技术规程的；
（三）违反诚信原则不严格履行种子生产、收购合同的；
（四）以不正当手段取得生产许可证的；
（五）不服从县农业局依法管理的；
（六）不按规定预存种子质量赔偿金的。
第四十二条种子生产企业、基地和个人在种子生产过程中有下列情形之一的，由县农业局按照《种子法》第五十九条的规定予以处罚。
（一）生产假劣种子的；
（二）未经县农业局批准使用不合格亲本种子的；
（三）生产种子隔离条件经检查整改仍达不到技术规程标准要求的；
（四）去杂去劣措施不及时不彻底的；
（五）交售种子过程中掺杂使假的；
（六）农户生产的种子经田间鉴定不合格的；
（七）将不合格报废种子当作种用的。
第四十三条企业、基地和个人有下列情形之一的，由县农业局按照《种子法》第六十条的规定予以处罚。
（一）委托方未经县农业局资质审查核准擅自签订种子生产合同的；
（二）未取得种子生产许可证的；
（三）伪造、变造、买卖、租借种子生产许可证的；
（四）种子生产情况与许可证核定内容（或申报档案）不符的；
（五）将生产种子转售倒卖给非生产合同方的；
（七）种子生产许可证过期未续展换证的。
第四十四条 对未经检验、检疫的种子，由县农业行政执法大队就地封存，责令补办相关手续，并经检验合格后方准予调出县境。
第四十五条 擅自违反规定程序以乡（镇）、村、组集体名义签订种子生产合同的，由其上级主管部门追究相关责任人的行政及经济责任。
第四十六条因农作物种子质量发生纠纷的，当事人可以向县农业局或相关种子质量监督检验机构申请检验。
申请检验的，应当按照国家和省有关规定交纳费用。
第四十七条 因种子生产、收贮等活动而发生民事纠纷的，当事人可以协商解决，也可以向县农业局申请调解；当事人不愿协商、调解解决或协商调解不成的，可以根据当事人之间的协议向仲裁机构申请仲裁，没有仲裁协议的，可以直接向人民法院提起诉讼。
第四十八条种子企业无正当理由在规定期限内未给基地种农结清种子价款的，经查证属实，由县农业局从企业预存的质量保证金中直接兑付给基地农户，并按拖欠种子价款总额3—5%处以违约金。
第四十九条因种子生产企业提供亲本种子质量问题，技术指导失误，提供配套农用物资质量原因而造成基地和农户损失的，企业应承担直接损失和可得利益损失赔偿责任。
第五十条 种子生产基地、农户因不服从统一规划，不执行技术操作规程而造成生产的种子产量质量损失的，基地和农户应当承担种子生产企业的直接损失赔偿责任。
（一）对种子生产活动相关场所进行现场检查；
（二）对涉嫌违法生产、收贮种子采取抽样取证、就地登记保存和异地封存方法；
（三）询问当事人和有关证人；
（四）查验复制当事人生产记录、档案、帐册等相关材料。
第五十二条 任何单位和个人不得以任何名义妨碍、拒绝、阻挠农业执法人员依法执行公务。
第五十三条国家法律法规对种子生产管理已有规定的，从其规定。
第七章附则
第五十四条《种子生产合同》、《种子产购合同》格式由县农业局统一审核，《种子生产档案》由县农业局统一印制。
第五十五条 本办法由县农业局负责解释。
第五十六条 本办法自发布之日起施行。
种子生产总结篇十一
住址：________________。
住址：________________。
根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，为保护合同双方当事人的合法权益，确保农业增产增收，本着公平、公正、诚实信用和互惠互利的原则，甲、乙双方在平等、自愿的基础上充分协商一致，特订立本合同。
第一条：甲方向乙方有偿提供种子________________公斤（名称牌号商标生产单位规格等级计量单位），每公斤________________元（大写：________________），合计________________元（大写：________________）。
第二条：甲方必须保证出售的以上种子符合国家质量标准和行业标准，具体标准如下：
第三条：如甲方出售的种子出现问题，双方一致同意由如是种子质量问题，乙方有权不支付种子款，同时甲方承担经济赔偿（经济赔偿包括种子款、乙方因种植产生的'一切物化成本和每亩元的经济效益）和违约责任。
第四条：乙方于________________年________________月________________日所购种子款由甲方垫付，于甲方收购乙方产品时扣除垫付种子款。
第五条：甲方已垫付种子即以播种量为准（________________元）作为甲方收购乙方产品的定金。
第六条：乙方用购买的种子在________________种植________________亩，甲方负责收购乙方所生产的合格产品。
第七条：甲方收购乙方产品保底价________________元/公斤，随行就市，如果市场价格高于保底价，甲方按照市场价格收购，如果市场价格低于保底价，甲方按照保底价执行。
第九条：甲方在接到乙方电话后________________日内到乙方所在单位收购产品（运费由甲方自行承担、包装物由________________负责），同时将产品款一次性以现金方式付清，收购时间最迟不超过________________年________________月________________日前，逾期收购，乙方定金不退，不支付购买种子钱款，同时有权将产品出售给他人。
第十条：乙方一是必须按甲方提供的栽培技术要点实施，并主动配合推广中心技术人员田间指导，否则，后果自负。二是由于不可抗逆的原因达不到上述产品回收质量标准，责任双方合同终止。
第十一条：违约责任：
1、如乙方违约，定金双倍返还。
2、如甲方提供种子出现质量问题，按照本合同第三条条款执行。
第十二条：本合同未尽事宜，甲、乙双方协商一致后可订立补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。
第十三条：争议的解决方式：
甲、乙双方发生争议后，双方协商或调解解决，协商不成或一方不同意调解的，可诉讼至________________人民法院。
第十四条；本合同经双方签字后生效。
第十五条：本合同一式四份，甲、乙双方各一份。
附：甲方有义务提供营业执照、种子许可证、发票等手续。
甲方（盖章）：________________。
法定代表人（签名）：________________。
乙方（签名）：________________。
种子生产总结篇十二
合同编号：________。
签订地点：________。
承约方：________。
签订时间：_________年________月________日。
根据《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国种子管理条例》及有关规定，为明确双方的权利义务，经双方协商一致，签订本合同。
一、预约生产的农作物种子品种、质量、数量、金额：
二、预约方繁育材料：
三、农作物种子预约生产的环境及技术要求：
四、预约方提供技术服务的种类、方式及保密要求;。
五、农作物种子质量检验及检疫严格按国家颁布的有关规定办理，检验执行gb/t3543、1～3543、7-1995《农作物种子检验规程》。
1、承约方必须持有《种子生产许可证》，交售种子时还须提供该批种子的有效田间检验结果单、产地检疫合格证和《农作物种子质量合格证》。
2、预约方收货后复检，发芽率、净度、水分三项指标在收货后两个发芽周期内复检完毕，纯度在收货后该作物第一个生产周期内复检完毕，发现问题及时通知对方，逾期视为种子合格。
3、双方对经销的每批种子必须同时取样分别封存，以备种子复检和鉴定，样品保存至该批种子用于生产收获以后。
4、申请种子委托检验和鉴定，费用由(单位)负担。
六、超幅度损耗及计算方法：
七、包装要求及包装费用负担：
八、交(提)货时间、地点、发运方式、运费负担：
九、定金的数额及交付时间：
十、结算方式和期限：
十一、双方一般责任：
农作物种子预约生产合同预约方：所供繁育材料必须达到合同约定的国家有关技术质量标准;提供详细的生产资料和技术指导;按合同约定时间交付定金;保证按时足额收购承约方生产的符合本合同约定标准的种子。
农作物种子预约生产合同承约方：按合同约定的种子品种、数量、质量安排生产;遵循合同规定的种子生产技术规程和种苗产地检疫规程，并接受种子管理机构的监督检查;保证种子质量达到合同约定条款规定;并按合同约定的数量、时间、地点交付预约方。
十二、凡因不可抗力因素造成种子数量或质量达不到本合同约定条款的，承约方及时通知预约方进行实地考查，提供具有法律效力的有关资料，双方协商变更合同，签订补充协议。协商不成，按经济合同法及种子管理法规的有关规定处理。
十三、违约责任：
十四、种子质量发生纠纷，由(机构或单位)进行技术质量仲裁;本合同在履行中发生纠纷，由当事人协商解决，协商不成，可由仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
十五、双方协商的其它条款：
十六、本合同未尽事项，一律按《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国种子管理条例》及国家有关规定，经合同双方协商一致，做出补充规定附后。如需提供担保，另立《合同担保书》，作为本合同附件。
预约方(章):________承约方(章):________。
单位地址:________单位地址:________。
法定代表人:________法定代表人:________。
委托代理人:________委托代理人:________。
电话:________电话:________。
电挂:________电挂:________。
开户银行:________开户银行:________。
帐号:________帐号:________。
邮政编码:________邮政编码:________。
种子生产总结篇十三
供方：
合同编号：
合同签订地点：
需方：
合同签订时间：
根据《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国种子法》及有关规定，为明确双方的权利义务，经协商一致，签订本合同。
一、农作物种子种类、品种、质量、数量、金额
二、农作物种子的检验及检疫
供需双方应严格按国家颁布的种子检验检疫管理办法、规程及有关规定办理农作物种子检验检疫，检验执行gb/t3543.1-3543.7-1995《农作物种子检验规程》。
1、 供方必须提供持证种子检验员签发的该批种子《农作物种子质量合格证》。
2、 调运或邮寄种子必须出具相应的《农作物种子质量合格证》及《植物检疫证书》。
3、 需方收货后复检，发芽率、净度、水分三项指标在收货后两个发芽周期内复检完毕;纯度在收货后该作物第一个生产同期内复检完毕，发现问题应及时通知对方，逾期视为种子合格。
4、 供需双方对经销的每批种子必须同时取样分别封存，以备种子复检和鉴定，样品保存至该批种子用于生产收获以后。
5、 种子质量标准当有国家标准或行业标准时，一般执行国家标准或行业标准;没有国家标准或行业标准的，由双方协商签定。
6、 申请种子委托检验和鉴定的，其费用由种子
三、超幅度损耗及计算方法：
四、包装要求及包装费用负担：
五、交(提)货时间、地点、发运方式、运费负担
六、交付订金数额及时间：
七、结算方式及期限：
八、双方一般责任：
供方：保证所供种子品种、数量、质量达到合同约定条款规定，并按合同约定的时间、地点交付需方。
需方：按合同约定的时间交付定金，保证按时收购由供方提供的符合本合同要求的种子。
九、因不可抗力因素造成种子数量或质量达不到本合同约定条款的，供方应及时通知需方进行实地考查，并提供具有法律效力的有亲资料;双方协商变更合同，签订补充协议。协商不成，按经济合同法及种子管理法规定的有关规定处理。
十、违约责任：
十一、合同附件
《农作物种子质量合格证》、《产地检疫合格证》或《植物检疫证书》及合同双方的《农作物种子经营许可证》复印件均作为本合同附件。
十二、种子质量发生纠纷
由国家法定的科研和行政管理机构或单位进行技术质量鉴定;本合同在履行中发生纠纷，由当事人协商解决，协商不成，可由仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
十三、双方协商的其它条款：
十四、本合同未尽事项
一律按《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国种子法》及国家有关规定，经合同双方协商一致，做出补充规定附后。如需提供担保，另立《合同担保书》，作为本合同附件。
本合同一式 份，合同双方各持 份;合同副本 份，送 (单位)备案。
有限期限： 年 月 日至 年 月 日
甲方：
乙方：
日期：
种子生产总结篇十四
种子是农业生产的基础，也是农民的希望。作为一名从事农业种子生产的工作者，我深刻意识到种子生产的重要性，也积累了一些心得体会。在这里，我想分享一下我在种子生产工作中的心得体会。
第一段：选择适宜的种子品种。
在种子生产工作中，选择适宜的种子品种是至关重要的。在选择种子品种时，要考虑到土壤条件、气候情况以及市场需求等因素。通过对市场的调研和了解，我们可以选择到适应当地土壤和气候条件的种子品种，以确保种子的生长和发育良好。同时，我们还要考虑市场需求，选择品质优良、市场潜力大的种子品种，这样才能更好地满足农民的需求。
第二段：精心管理种子生产过程。
种子生产过程需要精心管理，这包括土地准备、播种、灌溉、施肥、病虫害防治等环节。首先，要对土地进行合理的准备，保证土壤质量良好。其次，要根据不同的种子品种选择合适的播种时间和方法，确保种子的良好生长。同时，要进行科学的灌溉和施肥，及时对病虫害进行防治，保护种子的生长和发育。只有通过精心管理，才能保证种子的质量和产量。
第三段：加强品质管理。
在种子生产过程中，品质管理是至关重要的。首先，要进行严格的品种保持，确保种子的纯度和一致性。其次，要加强对种子质量的把关，对种子进行抽检和验收，确保种子达到国家标准。同时，要加强对种子的保管和储存，确保种子的保存期限和质量。只有通过加强品质管理，才能生产出优质的种子，满足农民的需求。
第四段：注重科研创新。
种子生产领域需要不断进行科研创新，推动种子生产的进步和发展。首先，要加大对新品种的培育和推广力度，引进和开发适应市场需求的新种子品种。其次，要加强对种子生产工艺和技术的研究，探索新的种植方法和管理模式，提高种子的产量和质量。同时，要加强科技创新，推广使用先进的种子生产设备和技术，提高生产效率和品质水平。只有通过科研创新，才能不断提升种子生产的水平和竞争力。
第五段：加强交流与合作。
种子生产需要加强交流与合作，促进共同发展。在种子生产过程中，要与相关部门和机构进行密切的合作，共同解决种子生产中的难题和问题。同时，要加强与农民的交流，了解到他们的需求和意见，根据实际情况调整种子生产的策略和方法。此外，还要积极参与行业交流活动，与其他种子生产者和研究者分享经验，学习先进经验和技术，推动整个种子生产行业的发展。
总结：
种子生产是一项复杂而重要的工作，需要我们付出更多的努力和关注。选择适宜的种子品种、精心管理种子生产过程、加强品质管理、注重科研创新和加强交流与合作，都是提高种子生产水平和竞争力的重要途径。相信随着我们不断地探索和实践，种子生产行业将会取得更大的进步和发展。
种子生产总结篇十五
签订地点：
承约方：____
签订时间： ____年 月 日
根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国种子管理条例》及有关规定，为明确双方的权利义务，经双方协商一致，签订本合同。
一、预约生产的农作物种子品种、质量、数量、金额：
二、预约方繁育材料：
合计人民币金额（大写）： ____万 仟 佰 拾 元 角 分
三、农作物种子预约生产的环境及技术要求：
四、预约方提供技术服务的种类、方式及保密要求；
五、农作物种子质量检验及检疫严格按国家颁布的有关规定办理，检验执行gb/t3543。1～3543。7―1995《农作物种子检验规程》。
1。承约方必须持有《种子生产许可证》，交售种子时还须提供该批种子的有效田间检验结果单、产地检疫合格证和《农作物种子质量合格证》。
2。预约方收货后复检，发芽率、净度、水分三项指标在收货后两个发芽周期内复检完毕，纯度在收货后该作物第一个生产周期内复检完毕，发现问题及时通知对方，逾期视为种子合格。
3。双方对经销的每批种子必须同时取样分别封存，以备种子复检和鉴定，样品保存至该批种子用于生产收获以后。
4。申请种子委托检验和鉴定，费用由（单位）负担。
六、超幅度损耗及计算方法：
七、包装要求及包装费用负担：
八、交（提）货时间、地点、发运方式、运费负担：
九、定金的数额及交付时间：
十、结算方式和期限：
十一、双方一般责任：
预约方：所供繁育材料必须达到合同约定的国家有关技术质量标准；提供详细的生产资料和技术指导；按合同约定时间交付定金；保证按时足额收购承约方生产的符合本合同约定标准的种子。
承约方：按合同约定的种子品种、数量、质量安排生产；遵循合同规定的种子生产技术规程和种苗产地检疫规程，并接受种子管理机构的监督检查；保证种子质量达到合同约定条款规定；并按合同约定的数量、时间、地点交付预约方。
十二、凡因不可抗力因素造成种子数量或质量达不到本合同约定条款的，承约方及时通知预约方进行实地考查，提供具有法律效力的有关资料，双方协商变更合同，签订补充协议。协商不成，按民法典及种子管理法规的有关规定处理。
十三、违约责任：
十四、种子质量发生纠纷，由 （机构或单位）进行技术质量仲裁；本合同在履行中发生纠纷，由当事人协商解决，协商不成，可由仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
十五、双方协商的其它条款：
十六、本合同未尽事项，一律按《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国种子管理条例》及国家有关规定，经合同双方协商一致，做出补充规定附后。如需提供担保，另立《合同担保书》，作为本合同附件。
本合同一式 份，合同双方各持 份；合同副本 份，送 （单位）备案。
预约方（章）：
单位地址：
法定代表人：
委托代理人：
电话：
传真：
开户银行：
帐号：
承约方（章）：
单位地址：
法定代表人：
委托代理人：
电话：
传真：
开户银行：
帐号：
审核意见：
经办人：
审核机关（章）
年 月 日
鉴定意见：
经办人：
鉴定机关（章）
年 月 日
有效期限： 年 月 日至 年 月 日
种子生产总结篇十六
甲方：
签约地点：___________
乙方：
合同编号：___________
根据《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国种子法》及有关规定，为明确双方的权利和义务，经双方协商，签订本合同，具体内容如下：
一、甲方授权委托乙方为__________ 区域独家代理，销售甲方所生产的“稼旺”牌________ 种子;乙方应积极做好甲方品种在当地市场的宣传、经营、打假等工作，并能与有关部门协调关系;乙方保证将保证金____________元，在_______年_______月_______日 前汇入公司指定帐户或卡号。
二、农作物种子的检验及检疫
供需双方应严格按国家颁布的种子检验和检疫管理办法、规程及有关规定办理农作物种子检验检疫，检验执行gb/t3543.1~3543.7--1995《农作物种子检验规程》。
1、供方必须提供持证种子检验员签发的该批种子的质量检验单。
2、需方调种时，供方必须提供该批种子的生产许可证和产地检疫合格证或调运植物检疫证书。
3、需方收货后复检，发芽率、净度、水分三项指标在收货后两个发芽周期内复检完毕，纯度在收货后该作物第一个生产周期内大田复检完毕，发现问题应及时通知对方，逾期视为种子合格。
4、供需双方对经销的.每批种子必须同时取样分别封存，以备种子复检和鉴定，样品保存在该批种子用于生产收获以后。
三、销售政策
1、订货优惠政策
乙方在_______年_______月_______日前向甲方订货， 1元/公斤并将定金汇到甲方帐户的，甲方保证所订货量供应，并在销售结束结算时，给予所订购种子0.2元/公斤优惠。
2、甲方为乙方出具销售代理委托书等合法手续。
3﹑种子价格
各区域统一销售价格，统一批发___元/公斤，统一零售价___元/公斤。
4、现款提货，款到发货，运费由乙方承担。
四、市场保护
为保护市场，避免不必要的恶性竞争，经销商必须严格遵守公司制定的统一价;不经甲方同意不得串货到规定区域以外的市场，否则甲方有权取消其代理商资格，并罚没保证金及优惠政策。
五、退货
在销售季节，乙方应随时与甲方业务人员沟通种子销售进程，以便于对地区间种子的余缺进行调剂;合同内不退货,合同外退货量不能超过最后一次提货量的20%，销售不完的种子应在_______年_______月_______日以前退货(超出部分为代保管)，乙方所退货物应包装完整经检验符合甲方规定的质量标准;退货费用由乙方承担。
六、结算
销售季节结束，甲方将根据以上有关政策，在退货7个工作日内结清所有款项。
七、甲方承诺
1、甲方确保提供的种子手续完备，质量达到国家有关标准。
2、甲方协助乙方做好市场的保护、打假、协调、宣传及销售工作。
八、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份;合同自甲、乙双方签字、保证金在规定时间到帐后即生效;本合同未尽事项，甲、乙双方协商补充。
九、其它： ____________________。
甲 方： 乙 方：
单位地址：单位地址：
开户行：
帐户：
农行卡：
代 表 人： 代 表 人：
电 话： 电 话：
邮 编： 邮 编：
____年____月____日
种子生产总结篇十七
签订地点：_______________________
签订时间：_______年_____月_____日
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国种子管理条例》及有关规定，为明确双方的权利义务，经双方协商一致，签订本合同。
一、预约生产的农作物种子品种、质量、数量、金额
农作物种类
品种名称
计量单位
数量
质量(%)
单价(元
总金额(元
纯度
净度
发芽率
水份
合计人民币金额(大写): 万 仟 佰 拾 元 角 分
二、预约方繁育材料
材料品名
计量单位
数量
提供日期
亩产量
单价(元
总金额(元
纯度
净度
发芽率
水份
合计人民币金额(大写): 万 仟 佰 拾 元 角 分
五、农作物种子质量检验及检疫严格按国家颁布的有关规定办理，检验执行___________________________。
1.承约方必须持有《种子生产许可证》，交售种子时还须提供该批种子的有效田间检验结果单、产地检疫合格证和《农作物种子质量合格证》。
2.预约方收货后复检，发芽率、净度、水分三项指标在收货后两个发芽周期内复检完毕，纯度在收货后该作物第一个生产周期内复检完毕，发现问题及时通知对方，逾期视为种子合格。
3.双方对经销的每批种子必须同时取样分别封存，以备种子复检和鉴定，样品保存至该批种子用于生产收获以后。
4.申请种子委托检验和鉴定，费用由__________________(单位)负担。
十一、双方一般责任
1.预约方：所供繁育材料必须达到合同约定的国家有关技术质量标准;提供详细的生产资料和技术指导;按合同约定时间交付定金;保证按时足额收购承约方生产的符合本合同约定标准的种子。
2.承约方：按合同约定的种子品种、数量、质量安排生产;遵循合同规定的种子生产技术规程和种苗产地检疫规程，并接受种子管理机构的监督检查;保证种子质量达到合同约定条款规定;并按合同约定的数量、时间、地点交付预约方。
十二、凡因不可抗力因素造成种子数量或质量达不到本合同约定条款的，承约方及时通知预约方进行实地考查，提供具有法律效力的有关资料，双方协商变更合同，签订补充协议。协商不成，按合同法及种子管理法规的有关规定处理。
十四、种子质量发生纠纷，由__________________(机构或单位)进行技术质量仲裁;本合同在履行中发生纠纷，由当事人协商解决，协商不成，可由仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
十六、本合同未尽事项，一律按《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国种子管理条例》及国家有关规定，经合同双方协商一致，做出补充规定附后。如需提供担保，另立《合同担保书》，作为本合同附件。本合同一式_____份，合同双方各持_____份;合同副本_________份，送__________________(单位)备案。
预约方(章)
单位地址：
法定代表人：
委托代理人：
电 话：
电挂：
开户银行：
帐 号：
邮政编码：
承约方(章)
单位地址：
委托代理人：
法定代表人：
电 话：
电挂：
开户银行：
帐 号：
邮政编码：
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鉴定机关(章
年 月 日
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