方案是根据实际情况和需求所做出的详细计划，它能够指导我们的工作。在制定方案时，我们需要预见可能出现的风险和挑战，并制定相应的对策。方案的收集和整理是一个积累经验的过程，也是一个学习的机会。
联通方案走访篇一
按照教育体育局关于《开展20xx年度春节走访慰问活动的通知》（中宁教工委【20xx】011号）要求，学校决定开展春节走访慰问活动，具体工作安排如下：
1、领导小组。
组长：王晓文。
副组长：尹学刚。
成员：
2、工作小组。
组长：朱红斌。
成员：
1、所有离退休教职工；
2、重大疾病的'教职工；
3、20xx年去世的教职工遗属。
20xx年1月28日。
慰问资金由学校拨付给工会，由工会以实物（米面油）发放慰问品。
采取分组到家慰问，电话联系慰问等形式。第一组由王晓文带队，慰问中宁中学家属院的离退休教师；第二组由孙明洋带队慰问县城周边及乡下的离退休教师；第三组由朱红斌电话联系慰问县内外的离退休教师。
联通方案走访篇二
20__年7月30日。
泰安市第二污水处理厂，该厂位于王家店村附近，地处京沪铁路以东，南环路以北，滂河的西南岸。
三、走访对象。
泰安市第二污水处理厂管理人员。
四、走访目的。
1、了解企业的历史、现状及前景展望、用人要求、企业中各层次员工待遇及职业发展轨迹，优秀员工职业发展案例，以及企业发展面临问题及建议等。
2、通过走访泰安市第二污水处理厂，巩固和强化所学的专业知识，深入理解和掌握污水处理的工艺的流程、特点等。
3、能结合实际，运用掌握的知识解决实际中存在的问题，并更加深入地掌握水污染控制工程工艺在实际生产中的运用，融会贯通。
4、培养自己理论联系实际，综合利用所学理论知识解决实际问题的能力，全面提高自己的综合素质，为将来的工作奠定良好的基础。
5、通过深入企业进行走访调研，积极与企业进行沟通交流，了解我们环境工程专业的就业形势，并虚心听取企业对我们青岛农业大学和环境工程专业的意见和建议，以便更好地提升自己。
五、走访前准备。
走访前我详细上网搜查了泰安市第二污水处理厂的相关资料，并与污水处理厂的相关管理人员积极取得联系，拟提出了关于污水处理厂运行管理和工艺等方面的问题。我力争做到带着目的、带着问题、带着任务去泰安市第二污水处理厂进行深入的走访调研。
泰安市第二污水处理厂是国家“南水北调”东线工程的配套项目，是山东省重点工程，也是泰安市委、市政府围绕建设经济强市目标，为治理污染，保护环境，改善人民群众生活质量而实施的城市基础设施建设项目。
第二污水处理厂工程占地159亩，建设规模为日处理污水8万吨，其中2万吨经深度处理后，可回用于工业或市政景观。其全年处理污水1800万吨。工程采用具有除磷脱氮功能的氧化沟处理工艺，厂区工程主要包括污水处理工程、回用水工程及附属建筑。厂外工程包括配套污水管网85公里。该项目被国家发改委列入“三河三湖”水污染治理项目之一，下拨专款给予扶持，工程总投资14560万元。其中，污水处理厂区工程投资为9372万元，配套管网投资5188万元，工程于20_年4月正式开工，于20_年11月27日竣工投入使用。
泰安市第二污水处理厂为国有企业。注册资本432万美元，资产总额947万美元，负债总额523万美元;占地面积80亩，建筑面积10809平方米;员工人数163人，其中技术管理人员62人。主要产品规模：日处理污水5万吨。产品质量生产技术居国内先进水平。
该项目财务内部收益率(全部投资)为5.51%，大于本行业基准收益率4%，投资回收期14.66年(包括建设期)，低于基准回收期。同时，项目的建设可大大改善城市环境质量，保护水体，具有良好的环境效益和社会效益。
建设第二污水处理厂是泰安市委、市政府根据城市发展需要，为治理污染，保护环境，改善人民群众生活质量作出的重大决策。第二污水处理厂的建成投产，将使城市生态环境大大改善，并进一步缓解城市供水不足的矛盾，对促进泰安市经济和社会发展将产生积极影响。
七、走访过程。
20__年7月30日，我早晨8点就准时到达泰安市第二污水处理厂，并与之前联系好的泰安市第二污水处理厂管理人员取得联系，在其带领下，我详细参观了该厂。在此期间，管理人员耐心的向我讲解了该污水处理厂运行情况、污水处理厂主要构筑物及工艺流程等，让我了解和掌握了污水处理厂的设计特点、工艺流程、设计理念、主要设计参数、各构筑物选型依据及其优缺点和运行中存在的问题及改进措施。在参观过程中，我认真观察，仔细聆听，积极思考，及时提问问题请他帮忙解答。理论联系实际，受益匪浅。
调节溢流堰的高度改变沟渠内水深，进而改变曝气装置的淹没深度，使其充氧量适应运行的需要。淹没深度的变化对曝气设备的推动力也会产生影响，从而可以对进水流速起到一定的调节作用;其二是通过直接调节曝气器的转速：由于机电设备和自控技术的发展，目前氧化沟内的曝气器的转速时可以调节的，从而可以调节曝气强度的推动力。
氧化沟的水力停留时间和污泥龄都比一般生物处理法长，悬浮装有机物与溶解性有机物同时得到较彻底的稳定，故氧化沟可以不设初沉池。由于氧化沟工艺污泥龄长，负荷低，排出的剩余污泥已得到高度稳定，剩余污泥量也较少。因此不再需要厌氧消化，而只需进行浓缩和脱水。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”虽然我只在泰安市第二污水处理厂进行了短短一天的走访调研，但我却学到了很多知识。非常感谢泰安市第二污水处理厂给我提供这样珍贵的走访调研机会。这是我们大学生涯里精彩的一章。
这次走访调研是对我们所学理论知识的一次全面的升华，是一次将理论和实践相结合的机会，通过这次走访调研我对自己所学理论知识有了更深刻的理解，使我感觉到自己所学的强弱所在，了解到理论和实际生产中的差距，同时对我国现代污水处理技术、监测技术有了一定的了解。这不仅为自己的毕业环节提供了珍贵的资料参考，同时也为自己以后走上工作岗位打下了坚实的基础。此次走访调研使我进一步了解了污水处理的工艺流程，让我更加深刻地认识到了污水处理的重大意义，增强了节约用水和环境保护的意识。
环境是人类生存与发展的基本前提，而人类的生产、生活活动对环境造成的影响是无所不在的。作为一个未来环境工作者，我深刻体会到自己所背负的任务有多么艰巨。这次走访调研不仅强化了我的专业知识，还提高了我的综合职业能力、独立思考能力、实践技能、爱岗敬业的品质，从而为今后能承担技术工作、生产工作和管理工作奠定了良好的基础。
在深入企业的走访调研过程中，通过与泰安市第二污水处理厂管理人员的沟通交流，我认识到：我们环境工程专业是一个非常有前途的专业，很多企业都需要我们环境工程的专业人才来治理环境污染问题。污水处理厂就是我们环境工程专业毕业生的一个很好的就业场所。泰安市第二污水处理厂非常欢迎我们青岛农业大学的毕业生到其工厂就业。同时，他还就我们学校的课程体系提出了一些意见和建议，例如：多鼓励学生积极到与自己专业相关的企业等进行参观实习;要求学生打好坚实的理论基础;培养学生吃苦耐劳的精神等。在参观的最后，我热情邀请泰安市第二污水处理厂到我们青岛农业大学进行宣讲及招聘工作等，该厂表示非常乐意接受我们学校的毕业生。
“艰辛知人生，实践长才干”。在深入企业的走访调研中，我学会了如何与人进行有效的沟通，如何将所学的理论知识学以致用，如何分析解决问题。同时，我了解了社会，开阔了视野，增长了才干，并认清了自己的位置，发现了自己的不足，对自身价值能够进行客观评价。这在无形中使我对自己有一个正确的定位，增强了我努力学习的信心和毅力。我会更加努力的学习科学文化知识，早日成为国家的栋梁之才，回报社会。
联通方案走访篇三
各分公司：中秋佳节即将来临，为密切客我关系，加强烟草公司与客户之间的相互沟通，充分体现烟草公司对困难客户的关爱之情，树立负责任的良好企业形象。经研究决定，对全县部分贫困零售户开展中秋节走访慰问活动，活动方案如下：
一、指导思想以“平等互利、长期合作、共同发展”为思想指导，坚持“解零售户之困，排零售户之忧”的工作宗旨，以帮助解决城乡困难零售户的`生活困难为重点，深入客户，在全市大力开展“献爱心、送温暖”活动。让他们度过一个欢乐、祥和、喜庆的节日。
二、慰问时间及范围慰问时间：20xx年9月5日至9月9日。慰问范围：全市250个贫困卷烟零售户。
四、慰问方式、标准和所需金额慰问方式。
（一）慰问方式：采取分公司领导带队面对面慰问方式。
（二）慰问标准：每个走访对象一份慰问品（200元现金或等值物品）。
（三）所需金额：5万元。
五、相关要求开展中秋节慰问活动，是关心零售户，密切客我关系的重要举措，也是肩负社会责任的体现。中秋节慰问活动由卷烟营销中心统一领导，各分公司客户服务部协同配合。
（一）加强领导。各分公司要以高度的责任心，把贫困零售户的过节问题纳入当前工作的重要日程，根据市公司分配的慰问户数（见附表）确定慰问对象名单，排出慰问时间表，通过细致的工作，及时把烟草公司的关怀送给每一个慰问对象，确保他们过一个安定、祥和的节日。
（二）慰问内容。在走访慰问活动中，对困难群众的生活、经营状况要认真摸底，听取他们的意见和要求，对困难零售户反映的实际问题，要认真研究，采取措施，帮助解决，确保他们的生活稳定和经营正常。
（三）及时反馈慰问活动情况。慰问活动结束后，各分公司将慰问活动开展情况报卷烟营销中心。
（四）有条件的分公司可自行制定走访慰问方案并组织实施。
各分公司走访慰问户数表各分公司走访慰问户数表。
项目。
全市xxx公司xxx公司xxx公司xxx公司xxx公司xx公司。
总户数。
18362195130454819335325332661。
慰问户数250274166463436。
比例1：41：41：41：41：41：41：4。
联通方案走访篇四
为充分体现党和政府对困难群众的关怀，确保困难群众过一个温暖祥和的春节，为做好区水利局20xx年春节“送温暖、促和谐”走访慰问活动，特制定本方案。
全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持以人民为中心，突出困难群众生活保障，切实把党和政府的'温暖送到困难群众心坎上，确保广大人民群众度过快乐祥和的春节，营造和谐岳麓的良好氛围。
（一）全区水利系统生活困难职工（已享受年度市、区总工会慰问人员不在此列）；
（二）全区中小型水库移民生活困难户；
（三）优抚对象、退役军人、老党员、老干部。
（一）坚持慰问资金总量适度均衡的原则。本年度走访慰问对象慰问金标准基本维持20xx年水平。
（二）坚持区级统筹与单位资金配套的原则。除区级组织下拨的慰问资金外，单位另筹措春节走访慰问活动资金，并安排与区级不少于1：1的配套慰问资金，确保慰问资金充足。
（三）坚持向特困对象重点倾斜的原则。要以城乡特困人员（城市三无、农村五保）、城乡低保对象、困难老年人、孤儿、留守妇女、残疾人、系统困难干部职工、其他特殊对象和困难户等，开展春节慰问工作。
（四）坚持公开、公平、公正慰问的原则。在确定困难对象进行慰问前要进行单独摸底，同时又要加强部门之间的协调沟通，杜绝交叉、重复和超标慰问，让慰问资金使用更为合理和透明。签领表要有经手人、证明人、相关领导签字，加盖行政公章。无特殊情况必须由困难户本人签领，确保慰问金发放到困难群体的手中。坚持“雪中送炭”，及时把党和政府的关怀温暖送到困难群众的心坎上。
（一）调查摸底。
1.时间：20xx年1月4日—20xx年1月20日；
2.责任部门：局办公室、水资源科；
3.程序：通过调查摸底、群众代表推荐、民主评议等程序，确定走访慰问对象，让所有困难群众都能得到及时慰问。
（二）资金募集和下拨。
1.时间：20xx年1月26日—20xx年2月2日；
2.责任部门：局办公室、计划财务科；
3.资金募集：由区财政局、区民政局统一拨付4000元至本单位，我局按照不低于1：1配套的要求配套。
4.资金使用：根据本单位安排的配套资金和区级分配的专项资金，扎实认真地组织落实好本次慰问活动。
1.时间：20xx年2月7日—20xx年2月8日。
2.方式：在本次春节走访慰问活动中，由局领导集中走访慰问，拟组成4个慰问团，集中走访时间拟安排在20xx年2月7日全天，分别进行走访慰问。
慰问活动结束后，局办公室要进行认真总结，并将资金（物资）签领表及慰问总结于20xx年2月9日前报区民政局社会救助事务中心。
联通方案走访篇五
春节即将来临，根据学校春节期间开展走访慰问生活困难职工的要求，现就20xx年春节期间医院开展走访慰问生活困难职工活动制定方案如下：
（一）学校走访慰问生活困难教职工、困难党员（共4人）丁树和、余传友、李建群、徐新兵（慰问金由学校发放）。
（二）医院走访慰问生活困难职工（共6人）杨采幸、徐含秀、钱兵兵、易丝平、刘胜望、陈聪（每人800元，共计4800元）。
暂定2月5日(星期五)上午11：00。
联通方案走访篇六
第一段：介绍联通走访的目的和背景（200字）。
近年来，我国的通信业取得了巨大的发展和进步。作为通信业的一支重要力量，中国联通始终致力于提供优质的服务和创新的产品。为了更好地了解并满足用户的需求，联通公司组织了一系列的走访活动，以便深入了解顾客对产品和服务的期望、建议和反馈。我有幸参与了这次联通走访活动，并从中获得了很多启发和收获。
第二段：走访过程中对用户需求的深入了解（300字）。
在走访过程中，我和同事们大多数时间都是在街头巷尾，商场超市等人流密集的地方，寻找愿意参与调查问卷的用户。通过与用户的交流和访问，我们了解到他们对通信服务的各种需求和期望。有用户表示希望联通能够提供更快速、更稳定的网络连接；有用户提出希望联通能够推出更便宜的流量套餐；还有用户对联通的客服服务表示不满，希望能够改进。通过听取用户的意见和建议，我们对于他们的需求有了更深入的了解，并可针对性地改进联通的服务。
第三段：发现联通服务的优势和不足之处（300字）。
除了了解用户的需求，我们还注意到了联通服务的一些优势和不足之处。在网络方面，联通虽然有时会出现网络不稳定的情况，但是相比其他运营商，联通的网络覆盖面更广，信号更稳定。在流量套餐方面，联通的流量套餐相对较贵，但是相对来说，使用联通的用户可以享受到更流畅的网络体验。在客服服务方面，联通的客服人员态度较好，但有时效率较低，处理问题的速度较慢。这些优势和不足之处都为联通今后的发展提供了宝贵的借鉴和改进的方向。
第四段：思考如何提升联通的服务和产品（300字）。
基于对用户需求的了解和发现的服务优势和不足之处，我们开始思考如何提升联通的服务和产品。首先，在网络方面，联通需要不断加大对网络的投入和改进，提高网络的稳定性和速度，以满足用户对网络连接的需求。其次，在流量套餐方面，联通可以考虑推出更加灵活多样、适应不同用户需求的套餐，以提高用户对联通的购买意愿。最后，在客服服务方面，联通应加强培训和提高客服人员的工作效率和解决问题的能力，以提升用户对联通的满意度。
第五段：总结并展望联通的未来发展（200字）。
通过这次走访活动，我深刻地认识到了用户对通信服务的需求和期望，同时也了解到了联通在服务和产品方面的优势和不足之处。联通需要根据用户的需求和反馈，不断改进和创新，提供更好的服务和产品，以保持在竞争激烈的通信市场的优势地位。同时，随着5G时代的到来，联通还需要加快推进5G网络的建设和发展，以满足用户对更快速、更稳定的网络连接的需求。相信在联通努力的带领下，我国通信业一定能够迎来更加美好的发展。
联通方案走访篇七
近年来，中国联通积极开展各类走访活动，以加深与用户之间的沟通和了解，为用户提供更好的服务。作为联通员工，我有幸参与了多次走访活动，并从中收获了许多宝贵的经验和体会。下面我将结合实际，总结一些在联通走访中所获得的心得体会。
第二段：走访中的观察与反思。
在联通的走访活动中，我经常会观察到用户的一些困惑和需求。这些困惑和需求在日常工作中可能被我们忽视，但通过走访活动，我们能够更敏锐地察觉到用户的痛点，进而主动解决问题。例如，我曾经走访过一位年长的用户，他对于智能手机的使用非常迷茫，不知道如何下载App和设置手机密码等。通过跟他详细交流和耐心教导，他逐渐学会了使用手机，对我们的服务也更加满意。通过这个案例，我深刻认识到，只有真正了解用户的需求，我们才能更好地提供服务。
第三段：联通走访带来的改变与收获。
在走访活动中，不仅仅是用户从中受益，我们联通员工也能获得积极的成长和改变。例如，通过走访活动，我们亲身感受到了用户对我们的信任和支持，这促使我们能够更加有动力地工作，提供更优质的服务。同时，走访还能够增强团队合作意识和沟通能力，在与用户的交流中，我们互相学习和借鉴，使团队更加稳固和高效。此外，走访活动还为我们提供了更广阔的视野和思路，通过与用户的亲密接触，我们能够更好地了解市场需求和用户心理，从而提升我们的专业水平和工作质量。
第四段：走访的挑战和应对之策。
在联通走访中，我们也面对了一些挑战和困难。例如，有些用户可能对我们抱有怀疑和质疑的态度，这需要我们用真诚和耐心去争取他们的信任。有时候，我们也会遇到一些技术难题或者用户需求超出我们能力范围的情况，这时候我们需要及时寻求帮助并引导用户寻找其他解决途径。走访活动也需要我们具备良好的心理素质，耐受恶劣环境和用户的情绪波动，保持冷静和专业。总之，面对挑战，我们要保持积极乐观的态度，不断学习和成长。
第五段：总结与展望。
通过参与联通走访活动，我深刻认识到这是一种极为有益的工作形式。通过与用户的面对面交流，我们能够更好地解决他们的问题和需求，提供更好的服务。同时，走访也帮助我们提升了团队合作意识和专业能力，为未来的工作打下了坚实的基础。未来，我将继续积极参与联通的走访活动，不断学习和成长，为用户提供更优质的服务。相信通过我们的努力，联通将能够更好地满足用户需求，成为用户信赖的品牌。
联通方案走访篇八
xxxx年春节将至，为了认真贯彻党的十八大及十八届五中全会精神，切实安排好节日期间城乡群众生活，特别是解决好困难群众生活中的实际问题，确保全县人民过上一个欢乐、祥和、温暖的新春佳节，按照省、市要求，县委、县政府决定，近期开展xxxx年春节慰问活动，现制定方案如下：
1月25日起至春节前。
各村(社区)困难群众、困难党员、困难计生家庭等。
1、本次走访采取合并走访，将困难群众、困难党员、困难计生家庭等一并列入走访对象，由各驻村(社区)领导、干部负责组织走访慰问，落实好慰问金、救济大米、物质的发放。
2、下发的资金、物资等由各驻村(社区)领导统筹，经村(社区)两委会研究决议，要求走访工作公开、公平、公正。
走访原则：
1）资金安排每户不超过200元，避免重复走访；
2）村(社区)干部的直系亲属不予考虑；
3）县里已走访慰问的困难群众、困难党员、困难计生家庭等不再纳入本次走访慰问范围；
4）已在县民政局、镇民政办享受过临时救济的不再安排走访。
3、各村(社区)走访慰问名单的确定必须召开由驻村(社区)领导、干部参加的村(社区)两委干部会议。走访资金的发放要实行民主评议，必须登记造册、张榜公布、公开发放、手续完备，确保专款专用，不得平均分配。下拨慰问资金前，各村(社区)必须提交由驻村(社区)领导、干部及全体村(社区)两委干部签字的专题研究会议记录并有张榜公布照片及确定的走访慰问名单，由镇民政办负责审核。
4、此次下拨资金必须全部用于走访慰问，戴帽村(平世村、雷公井村、南岭村、麻池塘村、甫口村)必须提供10%戴帽资金用于走访的到户发放台账交镇民政办，经审核后才拨付戴帽资金。
5、下拨走访慰问资金的具体安排情况由驻村(社区)干部与镇民政办联系。资金发放后，由驻村(社区)干部把各村(社区)到户发放台账加盖公章后及时上交镇民政办。
联通方案走访篇九
公司的发展离不开员工的努力，而员工们也正用他们职业化的专业素养，工作激情、敬业精神在公司的这个大团队中赢得大家的尊重，并成为推动公司发展的重要力量的一份子，公司感谢员工加盟后所作出的贡献，更要感谢员工家属对员工在公司里工作的支持和鞭策，正是由于家属对家庭无私的`奉献，使得我们的员工得以是工作现场安心的工作。
也是由于家属的理解，使得我们的员工得以专注地投入公司事业中来。所以为增强员工的凝聚力和对公司的认同感，进一步在公司内部营造团结协作、相互理解的温馨家庭氛围，经总经办研究决定，在内部将持续开展员工家属走访活动，此次活动将对公司每个员工家庭进行走访。具体方案如下：
一份牵挂一份关爱——陕西久辉和谐家庭走访活动。
走进员工家庭，通过面对面座谈的形式相互了解员工家庭的基本情况及告知员工在公司的工作情况，为员工和家属提供放心和周到的服务，充分体现以人为本的企业文化理念。
组长：xx；
副组长：xx。
成员：科级管理干部成员。
走访小组和走访方式：以部门为单位，采取各部门上级主管走访下级员工家属的方式进行。
20xx年xx月xx日。
具体走访时间由各走访小组根据公司经营情况，在不影响正常工作的前提下自行确定。
公司全体职工家庭成员。
1、各部门管理干部走访下级员工家属。
2、各部门指派走访人参与走访时，要现场采集可用的真实的照片2-3张和素材，保证结果的真实与有效性。
3、部门联络人负责走访小组与被走访人的联络，并提前告知总经办走访计划。
4、每个走访小组原则上由2—3人组成：走访领导1人、走访人1—2人（每次走访人不得少于2人且部长必须参加）。
联通方案走访篇十
威宁县国土资源局组织企业座谈会报告为进一步了解企业对优化发展环境的相关建议、意见和要求，根据威环境办发[]18号文件要求，深入企业了解全县优化发展环境工作开展以来企业对环境建设工作是否知晓;对职能部门的服务态度、服务质量、服务效率是否满意;有何建议、意见及要求。我局组织企业开展了座谈会，并请企业填写了相关的调查表。现将有关情况报告如下：
组织召开由5家矿山企业和5家房地产开发企业参加座谈会，发放《威宁县国土资源局走访企业调查表》10份，参加的企业分别是：炉山镇大山煤矿、炉山镇连昌煤矿、炉山镇振华煤矿、结里孔家沟煤矿、威宁县西洋焦化有限公司、贵州大明医药公司、威宁县亿科房地产开发公司、贵州飞龙房地产开发公司、贵州奥力房产、威宁伊卓置业发展有限公司。
二、主要问题。
(一)各家企业对当前影响我县经济社会发展的重要问题、制约发展的机制和体制等方面提出了自己的看法。
连昌煤矿认为：当前影响我县经济社会发展的重要问。
题，对煤矿而言，主要是政策因素变化太快。
大山煤矿认为：煤矿的建设跟不上政策的发展，停建影响建设工期，增加了巷道维修工程量。
贵州大明医药公司认为：中小企业融资困难。
贵州奥力房产认为：拆迁征地工作相对力度不够，特别是在回族区的拆迁工作无行之有效的方法;行政审批环节过于复杂，时效性不强。
威宁县亿科房地产开发公司认为：影响当前我县经济发展的重要问题是交通不便。
威宁伊卓置业发展有限公司认为：对于房地产开发，征地、拆迁是关键，只有加快征地、拆迁的速度才能加快投资建设的力度。
(二)企业反映的主要问题总结如下：1.县职能部门不准煤矿出关的规定影响了企业资金的运转。2.煤矿安监压力大，随时都有可能叫停产，联合生产不能按时完成，工程量增加，时间紧迫而政府给的各方面的压力都比较大。3.九万吨煤矿在兼并重组集团化后的处境困难。4.以飞龙地产为代表的房开公司一致反映目前面临的最大问题是征地、拆迁问题，拆迁不到位，资金投入很大而工程却没有进展，企业如坐针毡。5.企业还提出在房地产开发中拆迁不力的一个问题是在于政府朝令夕改，前任领导出台的政策后任领导不认可，项目推进办公室成立的多，落到实处的少。
(三)各家企业对国土局工作表示满意。沟通交谈中，
对企业提出的一些问题，县国土局能给予答复的当场给予答复。如非法转让和越界越层问题，非法转让按照相关要求清查是否有非法转让行为，以及是否在省厅办理转让手续，把相关证明资料补件入省厅窗口。越界越层的县国土局是否处罚过，如处罚过，把处罚决定书和罚款收据补件入省厅窗口。不能给予答复的请企业把建议和问题写在调查表上以便上报县相关部门领导。
威宁县国土资源局。
二0__年七月二九日。
联通方案走访篇十一
根据上级有关文件精神，结合学校工作实际，我校组织开展“2017年暑期大走访”活动，为确保此次活动取得实效，特制定暑期大走访活动实施方案。
进一步了解学生家庭教育现状，切实加强学校与家长的沟通，融洽学校与家庭的关系，努力提高学生家长的安全意识，督促家长切实抓好学生安全教育及暑期安全管理，避免假期意外事故的发生，营造学生健康成长的良好氛围，确保学生度过一个快乐、安全、有意义的暑假。对家长宣讲教育民生工程相关内容，实施学生资助“千百万”走访活动。
1、通过本次“暑期大走访”活动的开展，更加深入地了解孩子的需求，就学生的学习、生活和身心健康的发展与家长进行充分沟通。
2、走访学生应包含特殊学生家庭、留守儿童家庭、贫困学生家庭、受助学生家庭，了解学生真实的生活状况。
3、本次活动中要向学生及学生家长讲解各类安全知识，宣传教育民生工程的基本政策。重点是普及家长的防溺水知识，发放安全资料，督促家长切实负起学生暑假期间安全教育及监管责任。
4、对学生的生活环境及安全隐患进行详细排查，发现有影响学生健康成长的家庭隐患、社会隐患及环境隐患及时记录，能解决的及时解决，不能解决的向相关部门报告。
5、在各村人员集中区张贴安全教育宣传画。
为使本次大走访活动有序进行，工作落到实处，取得成效，学校成立2017年暑期大走访活动领导小组。
组长：
副组长：
成员：
2017年7月中上旬(具体时间领导组统一安排)。
1、将整个责任区分成8个走访区，活动前收集各走访区的学生分布情况(含留守儿童、特殊学生、贫困学生、受助学生等信息)。
2、组织8个家访小组，每组安排一名领队负责组织家访活动(具体安排见附表)。
3、暑期走访工作用车用餐费用由总务处统一安排。
联通方案走访篇十二
国际劳动节又称“五一国际劳动节”、“国际劳动日”，是世界上大多数国家的劳动节。定在每年的五月一日。它是全世界劳动人民共同拥有的节日。本活动坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧密结合共青团工作实际，以学习实践“三个代表”重要思想为主线，以“永远跟党走”为主题，活跃团的生活，增强团的凝聚力。国际劳动节的意义在于劳动者通过斗争，用顽强、英勇不屈的奋斗精神，争取到了自己的合法权益，是人类文明民主的历史性进步，这才是五一劳动节的精髓所在。所以，人们才这么注重劳动节。
1、以到x山捡垃圾和演讲的方式来增强学生社会责任感，培养学生自觉性，提高学生的综合素质。
2、通过劳动，来体会劳动最光荣的道理，为我们毕业生将来服务社会打下良好的基础。
3、增强团的凝聚力。作为共青团优秀分子应该在各项活动中其带头作用，并引导大家向团组织靠拢，做一个优秀的共青团员。
1、上山捡垃圾。
2、在山顶举行以“劳动最光荣”为主题的演讲比赛。
20xx年5月1号。
x学校x班全体学生。
x风景区。
1、首先发放调查问卷，了解同学们对此次活动的看法。
2、在网上发起投票活动，引导网友积极献言献策。
3、召开班委会，并指定负责人。
4、与x风景区负责人联系并讨论接待问题。
联通方案走访篇十三
根据县委的要求，我镇拟于“七一”前，开展对老党员、生活困难党员的走访慰问活动。具体方案如下。
一、活动时间。
6月20日-6月30日。
二、参与对象。
全镇党员领导干部、开展“结穷亲”干部。
三、活动方式。
(一)党委、政府、人大主要领导的分头走访活动。
由党政办牵头，镇班子成员分11个组，每组1名工作人员陪同。三位主要领导分别慰问2名困难党员、8名分管领导慰问1名困难党员，向每名慰问对象发放200元的慰问金和价值100元的慰问品。慰问活动的分组、慰问对象的确定由组织办牵头负责，慰问金和慰问品的准备由民政办牵头负责，慰问工作的联络、车辆安排由分管领导所辖站办所负责。
(二)“结穷亲”帮扶活动。
机关干部中未开展“结穷亲”的同志，必须在“七一”前到结对户中开展帮扶活动。各村(社)党组织也要利用建党91周年，走访慰问本村困难党员，解决矛盾问题。
(三)党委、政府集中慰问活动。
由民政办牵头，分管领导带领相关人员到镇敬老院开展慰问活动，通过打扫卫生、沟通交流等方式开展服务活动。
联通方案走访篇十四
2、下午2:00-5:00。
第四居委会居民家中。
志愿者：
（一）世纪城社区社事部。
（二）第四居委会工作人员。
服务对象：
（一）留守儿童及困难残疾人家庭；
（二）空巢老人；
（三）生活困难老干部、老党员。
第四居委会工作人员与世纪城社区工作人员上门入户，为困难家庭送上慰问金。
世纪城第四居委会。
1、第四居委会提前两天通知居民上门时间；
2、第四居委会工作人员认真记录服务时间、地点、对象等；
3、第四居委会详细收集活动资料，做到有记录、有简报（文字、图片）、有总结，并及时通过居务公开栏进行宣传。
4、应慰问对象全部慰问到位；慰问金全部发放到慰问对象手中，不截留，不挪用；在规定的'时间内将慰问金发放到慰问对象手中。
联通方案走访篇十五
20xx年是中国共产党建党91周年周年，为了落实党的方针、政策，县委组织部决定开展慰问困难党员活动，让广大农牧民困难党员感受到党和政府的关怀和温暖，更好地组织引导广大党员积极投入到社会各项事业中来。现将“七.一”慰问活动方案如下：
一、时间安排。
20xx年6月底至7月初。
困难党员。
登门拜访;召开座谈会。6月底至7月中旬在、分别在三老人员、离退休人员中开展座谈会，对部分人员登门拜访。
四、慰问经费。
此次“大走访”慰问活动经费开支为80000元。其中财政承担30000元，50000元由援藏经费支出。
五、组织领导。
为确保“大走访”慰问活动顺利开展，成立“大走访”慰问领导小组，其成员名单如下：
组长：
副组长：
成员：、
联通方案走访篇十六
为了切实为广大职工办好事、实事，把党和政府的温暖送到职工群众的心坎上，根据区委办海委办r22;20xxr23;2号《关于印发《海陵岛试验区20xx年春节期间有关活动方案》的通知精神，为了配合区委的慰问工作，拟制定慰问工作方案如下：
根据区的工作要求和布署，我会拟出20xx年春节期间慰问困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6户，具体慰问对象安排。闸坡3户，困难劳模2户，特困职工1户。海陵3户，特困职工2户，下岗工人1户。
二、慰问活动安排。
(一)区领导慰问分成二个慰问小组：第一组(原闸坡镇)和第二组(原海陵镇)。每组安排区领导带队，参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。(见后《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》)。
(二)全区慰问困难劳模、困难职工、下岗工人的慰问，由区委领导带队慰问，具体慰问工作由区工会负责。
三、慰问时间。
慰问定于20xx年1月10日(星期一)，上午10：00(9：45集中区办公楼一楼大堂出发)第一组慰问原闸坡镇、第二组慰问原海陵镇。
四、慰问经费。
区领导春节慰问部分困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6人，慰问金约3000元，购慰问品金额约20xx元。
联通方案走访篇十七
七一建党节来临之际，许多地方会举行慰问活动。下面本站小编整理了七一走访慰问方案，供你参考!
为了充分体现党组织对广大共产党员的关怀，拟在建党89周年这个特殊日子到来之际，在全市组织开展我市慰问党员活动。现制定如下方案：
今年“七一”慰问对象为：生活特别困难的党员。各县区、各单位的慰问面要达党员总数的1%以上。
二、慰问对象的确定。
由我部根据党员人数。
及平时掌握的困难程度，把慰问对象的名额及款额分配给各县(区)委、市直党委(工委)。各县(区)委、市直党委(工委)按照条件确定慰问对象，并将慰问对象名册上报我部。
2、各县(区)委、市直各党委(工委)具体负责实施慰问工作，要选择一些慰问对象，由党委(工委)领导上门慰问。其他慰问对象由所在单位党组织领导代表上级党委和市委上门慰问，传达党中央、自治区党委和市委的关怀。
四、工作要求。
1、各县(区)委、市直各党委(工委)要高度重视，认真做好今年“七一”慰问党员工作。要做好调查研究，认真研究制定慰问方案，尽量扩大慰问面，精心组织慰问活动。同时要按照条件严格审核，确定慰问对象。
2、要及时开展慰问活动。7月1日前，各单位要将慰问款送到慰问对象手中。7月10日前各县(区)委、市直各党委(工委)要将慰问情况书面报送市委组织部。
为了充分体现党组织对党员的关怀，按照《x县庆祝建党91周年喜迎党的系列活动实施方案》的通知精神，拟在全乡组织开展“送党的温暖，为群众排忧解难，喜迎”走访慰问活动，主要慰问全乡范围内老党员、老干部及困难党员，现特制定方案如下：
一、慰问时间：20xx年6月25日-6月30日。各党支部根据平时掌握的情况，具体负责实施慰问工作。每个党支部确定x名慰问对象，注重老党员、老干部和困难党员，乡党委根据各党支部提交的慰问人员名单，召开党委会议研究，确定xx名老党员、老干部和困难党员进行慰问，由乡党委、政府班子成员亲自上门慰问，对各党支部确定上报人员未列入乡党委慰问范围内的人员，由各党支部组织班子成员上门慰问，传达党的关怀，将党的温暖。
二、慰问对象：全乡范围内老党员、老干部及困难党员。
三、慰问方式：各级党组织成立党组织书记为慰问组长，班子成员小组成员的慰问小组，坚持深入慰问对象家中看望党员，切实了解党员遵守党纪党规执行党的决策等情况。
四、活动要求：
1、高度重视，加强领导。走访慰问党员是乡党委纪念“七一”建党91周年系列活动的一项重要工作，请各党支部要从贯彻党的xx大、xx届六中全会、中央新疆工作座谈会、自治区第八次党代会、地县三干会议精神中提到的进一步建立健全党内关怀、激励、帮扶机制的高度，认真组织实施。
2、积极探索，丰富载体。要发动广大党员、团员参与，通过电话慰问、上门探望等多种形式，在党的生日到来之际向广大党员致以节日的问候，增强党员的荣誉感。通过结对帮扶困难党员，为他们办实事、做好事、献爱心，增强党组织的凝聚力和影响力。喜迎党的胜利召开。
活动结束后，各支部要把开展活动的情况和做法，于7月2日前报乡党政党建办。
20xx年是中国共产党建党91周年周年，为了落实党的方针、政策，县委组织部决定开展慰问困难党员活动，让广大农牧民困难党员感受到党和政府的关怀和温暖，更好地组织引导广大党员积极投入到社会各项事业中来。现将“七.一”慰问。
活动方案。
如下：
一、时间安排。
20xx年6月底至7月初。
困难党员。
登门拜访;召开座谈会。6月底至7月中旬在、分别在三老人员、离退休人员中开展座谈会，对部分人员登门拜访。
四、慰问经费。
此次“大走访”慰问活动经费开支为80000元。其中财政承担30000元，50000元由援藏经费支出。
五、组织领导。
为确保“大走访”慰问活动顺利开展，成立“大走访”慰问领导小组，其成员名单如下：
组长：
副组长：
成员：、
联通方案走访篇十八
为深入开展好创先争优活动，进一步拉近窗口与服务对象的距离，增强做好行政服务工作的自觉性和主动性，推动党支部和窗口工作再上新台阶。近期，按照中心的活动要求，第三党支部组织所有党员窗口的负责人，共同走访了扬州市振世达汽车配件有限公司。通过实地查看、开展座谈和填写行政服务工作征询意见表等形式，了解他们创业的艰辛、听取他们对窗口工作的意见和建议、帮助他们解决生产经营中的困难。现将具体情况汇报如下：
企业概况。
扬州市振世达汽车配件有限公司成立于1988年，位于丁沟镇振兴路。之前，该公司以钣金加工业务为主，从1994年开始，该公司通过技术创新开始主营汽车模具，主要生产汽车覆盖件、冲压件、驾驶室总成，并为汽车和工程机械企业提供劳务加工，目前拥有员工200余名，年产值8000万元。现已成为是江苏省高新技术企业、江苏省汽车零配件重点企业、团省委青年就业创业见习基地。
企业对窗口工作的意见和建议。
通过座谈了解和信息反馈，该企业对我们的行政服务工作均给予了满意的评价，他们认为与其它政府部门相比较，无论是工作人员的素质还是服务大厅的环境，行政服务中心都要高出一筹，软件、硬件都代表了江都政府机关的良好形象。但同时，我们也收集到一些新的信息和问题。对我们开展今后的窗口工作起到了启示和警示的作用。
项目办理程序复杂。企业反映，目前，行政服务中心将各个政府部门的行政许可、行政审批职能统一进驻中心办理，缩短了办理时限、简化了办事流程、方便了群众办事，但是在实际工作中，企业在办理行政许可或行政审批事项时，中间环节较多，如在办理房产登记手续时，不仅需要有中心建设、建管、房管、消防等窗口的手续，办理过程中还牵涉招标办、建筑工程质量监督站等单位，企业多头跑、来回跑的现象仍然严重。他们建议中心进一步整合资源、增进项目，同时加强项目联办力度，提高工作运行效率，真正为企业办事提供便利。
联通方案走访篇十九
值此20xx年劳动节之际，为了更好的让街道内贫困家庭及弱势群体过一个愉快劳动节，及时把街道工委、办事处的温暖送进困难群体家中，街道工委、办事处将于近期进行走访，现将走访慰问活动安排如下：
20xx年5月1日—5月4日。
1、街道领导到联系点走访慰问，每个联系点走访不少于4户。
2、机关各科室随分管领导到各联系点上门走访慰问。
3、各社区、各村自行组织开展形式多样的走访慰问和救助活动。
1、扎口管理与统筹安排相结合。各类慰问对象按照低保边缘户的标准由各社区、各村上报。街道民政办梳理后，按不同对象归类相关部门，慰问标准、经费按统一标准执行。
2、普惠慰问与防止重复相结合。认真周密地做好困难家庭的摸底、统计、分类工作，确实做到应救助的要一户不漏，同时避免重复慰问、均衡慰问和互相攀比。对一户符合多项救助标准家庭，原则上不得重复救助，按最高档次标准予以救助。
(一)城乡低保对象。
对93户城乡居民最低生活保障对象进行慰问，慰问标准：每户550～1100元(1人户550人，2人户900户，3人及以上户1100户)，此类人员由街道社会事务科、财政所按照相关标准进行银行打卡发放，低保户到各社区、村签字确认。
(二)低保边缘对象。
对40户台胞、少数民族困难家庭，162名大重病患者，135户残疾户，2户困难学生家庭，191名70岁以上特困独居老人，985户失地困难农民家庭，28户妇联慰问对象，318户低收入困难家庭共计1861户进行慰问，慰问标准：每户(人)700元，此类人员由各村、社区按照上报确定的名单进行现金发放。
(三)其它对象。
22名重点优抚对象、16名参战涉核人员、2名由民政发放生活费的.六十年代精简老职工、2名大屠杀幸存者进行慰问。慰问标准：每人600～800元，此类人员也分别划归到相关单位进行现金发放。
此次春节走访全街道共慰问1903户(人)，发放慰问金近130万元。
1、提高思想认识。从构建和谐社会、确保社会稳定的高度，充分认识做好春节期间走访慰问和救助活动的重要意义，要始终把困难群众的安危冷暖放在心中，要将春节期间的送温暖活动与深入学习实践科学发展观活动相结合，把为各类困难群体解决好节日期间的生活问题作为一件大事抓紧抓好，确保节日慰问和救助活动取得实效。
2、加强组织领导。此次走访慰问和救助活动在街道工委、办事处的统一领导下，由社会事务科牵头，机关各科室、各社区、各村要协调配合，明确责任，确保走访慰问活动的各项措施落到实处。对各类慰问对象的选择、标准以及经费支出实行统筹安排，扎口管理，相对均衡，保证“公开、公平、公正”。
3、资金落实到位。各社区、各村要动员组织多方力量和资源，广泛筹措救助慰问资金，形成政府与社会共同救助、良性互动的局面。慰问发放要签字备案，签字表必须是户主或家庭成员签字，并留存联系电话，不得拆分、不得代签，签字确认表于xxx年x月10日前上交街道民政办。各联系点领导上门慰问家庭，家庭情况须先上报民政办备案，慰问时拍照片留存。节后将由街道纪检部门、财政所、社会事务科对节日走访慰问和救助活动资金管理和使用情况进行专项检查，采取电话回访和上门的方式，随机抽查各社区、各村走访慰问户数10%的家庭慰问情况，确保资金使用安全规范，发现违规情况，将追究各单位责任。
4、加大宣传力度。大力弘扬助人为乐、扶危济困的传统美德，积极引导广大市民和社会各界关心扶助困难群体，广泛参与慈善捐赠，努力拓宽救助渠道，积极营造扶贫帮困的良好氛围。对节日期间走访慰问和救助活动中涌现出的典型事例和先进单位、先进人物要进行及时的宣传报道。
联通方案走访篇二十
为更好地落实好中央、省委关于党员直接服务群众的各项工作措施，密切党群干群关系，服务人民群众，争做群众贴心人，进一步增强部机关干部的宗旨意识，经xx办公会研究，对春节期间开展走访慰问结对帮扶户活动提出如下实施方案：
1月29日7:30。
二、参加活动人员。
机关领导及结对帮扶干部，30人。
三、活动内容及任务。
会议议程（乡党委书记主持）。
1、xx市领导致欢迎辞。
2、xx村村支书发言（代表两委班子、村民，谈感受，表信心）。
xx商会纺织分会代表发言市体育局xx局长发言。
4、xx部长讲话。
（二）入户慰问（要将慰问品送至帮扶群众家中）。
1、xx部长慰问陪同xx部长人员：
2、前xx慰问11人（组长xx；乡村干部：xx）可分为若干组分头入户。村里可准备三轮车备用。
3、后xx慰问（组长xx；乡村干部：xx）。
在村干部协助下，可分为若干组分头入户。村里可准备三轮车备用。
4、西宽于（组长xx；乡村干部：xx）。
在村干部协助下入户。
三、任务分工。
（一）xx负责安排活动。（组织、通知、）。
（二）xx负责安排车辆。（2部中巴、商务车备用）。
（三）xx负责慰问品周三运达xx村指定地点。
（四）xx负责方案，安排照相、摄像。
四、做好结对帮扶民情日记。
结对帮扶领导干部要登门入户，把慰问品送到结对困难群众家中。要记好结对帮扶民情日记，详细了解群众面临的困难，和群众推心臵腹地进行交谈，鼓励困难群众树立信心，战胜困难，树立组工干部的良好形象。
联通方案走访篇二十一
为了了解乡民的情况，相关的领导会进行走访调研，在进行走访调研之前就需要有走访。
为全面落实学习实践科学发展观活动学习调研阶段工作，充分调动我校党员干部的积极性、主动性和创造性，发挥集体智慧，以强烈的责任感、紧迫感和主动自觉的姿态，参与到学习实践活动中来，齐心协力推动学校科学发展迈出新步伐。根据《镇党委关于深入开展学习实践科学发展观活动的实施方案》要求，学校学习实践科学发展观活动将于20xx年10月21日至10月30日开展深入调研走访活动。为确保深入调研走访活动扎实有效，结合本校实际，特制定实施方案。
一、指导思想。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，紧紧围绕改善办学条件，突出办学特色，提高办学质量，坚持实践原则，深刻剖析和着力解决影响学校科学发展的思想观念、体制机制、工作作风等方面存在的主要问题，做到善于发现问题、分析问题、解决问题，提升领导干部的战略思维能力，拓宽科学发展的思路，建立科学发展的体制。
二、参加对象。
学校全体党员干部。
三、深入调研走访方式。
第一、学校召开支委会。根据“我为学校科学发展献一策”活动征集的建议，制定深入调研走访提纲。
第二、以支部为单位，组织开展“深入调研走访”，学校学习实践科学发展观活动领导小组将深入调研走访的结果梳理汇总，并起草领导班子分析检查报告。
第三、学校支部成员和全体中层干部参加的扩大会议。进一步深入调研走访。进一步深入走访基层群众，进一步查找问题，班子成员之间开展谈心交心，沟通思想，增进理解，最终形成对学校全局发展问题的共识。
四、深入调研走访要求。
1、围绕改善办学条件，突出办学特色，提高办学质量，积极探索如何推进学校教学、管理、文化和党的建设等工作，用解放思想来应对发展道路上可能出现的各种新情况新问题，破解发展难题，谋划发展思路，做到在转变思想观念上实现突破；在强化工作作风上实现突破；在加强工作主动性上实现突破；在推进思路创新上实现突破；在加大管理的实效上实现突破。
2、突出解放思想，着重提高认识，更新观念，理清思路，增强落实科学发展观的使命感和责任感。
3、密切联系实际，联系学校发展的实际情况，联系个人的思想和工作实际，联系广大教职工关心的热点话题，围绕现实问题展开调研。
4、充分动员全体教职工，尤其是党员、干部参与深入调研走访，丰富讨论活动的内容，扩大讨论活动的覆盖面和影响力。
5、明确责任：各职能部门干部要结合自己分管工作，带着具体课题开展调研，对调研课题、内容、方法要心中有数。
6、突出主题：要围绕学校学习实践活动领导小组提出的调研问题，全方位、多角度、深层次地开展调研，突出要解决的实际问题。
7、求真务实：调研过程中要深入一线教师、深入学生中间，结合实际采取灵活多样的调研形式，全面了解教师、学生、家长对教育的要求。从个人、本部门、本单位三个层面查找思想观念上影响制约科学发展观的突出问题，转变不适应、不符合科学发展观要求的思想认识，更新发展观念，把思想和行动统一到学校发展目标要求上来，做到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展，确保走访调研活动取得积极成效。
全体党员围绕“运用科学发展观指导工作，推动学校和谐发展”走访调研提纲，从实际出发，注重问题的发现与剖析，找准切入点与改革创新的突破点，重点走访调研需要解决什么思想障碍，如何做到思想解放。
六、组织工作。
走访调研活动的组织工作由学校学习实践科学发展观活动领导小组负责落实开展，整理资料。
为认真贯彻落实中央和省市区委关于改进工作作风、密切联系群众的部署要求，引导党员领导干部深入基层摸实情、出实招、办实事、求实效，扎实做好党的群众路线教育实践活动准备工作，按照区委部署，在建设局机关和党员领导干部中开展“大走访、大调研、大评议”活动。制定如下活动方案：
一、时间安排和参加人员。
1、时间安排。20xx年7月5日开始，到7月31日结束。
2、参加人员。建设局领导班子成员，组工干部。
二、主要任务。
(一)围绕开展党的群众路线教育实践活动，重点了解领导班子和领导干部在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”方面有哪些具体表现；听取党员干部群众对开展活动的意见建议，对本部门单位提高服务效能推动转调创的意见建议。
(二)围绕强化基层基础工作，重点了解班子运行、民主决策管理、经费运转保障、场所阵地建设等方面情况，了解基层矛盾纠纷和容易引发信访的突出问题。
(三)围绕建设基层服务型党组织，全面了解群众所急所需所盼，广泛听取党员群众对上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员服务群众的意见建议。
三、方法步骤。
(一)宣传发动阶段(7月5日至7月7日)。
局领导班子召开动员会议，研究制定符合工作实际的活动方案，做出具体部署。
局领导班子成员结合工作分工，到分管基层单位、服务对象和“包村联户”所帮扶村进行调研走访。分管副书记、政工科长要结合工作实际，选择1-2个农村、城市社区、“两新”组织等单位走访调研。走访中要突出村“两委”干部、党员群众代表、致富能人、困难户及信访户等重点对象。走访调研中要开好村干部座谈会和党员群众代表座谈会，认真记好民情。
日记。
于7月23日前上报区委组织部组织科。
(三)整改落实阶段(7月24日至7月31日)。
建设局领导班子召开主题会议，针对走访调研中发现的问题，分析原因，研究解决措施，并在充分研究讨论的基础上，形成1篇有问题、有分析、有对策的综合调研报告并于7月31日前上报区委组织部组织科。要根据调研中发现的问题整体研究，形成整改方案，经主要负责同志签字、单位盖章后，于7月31日前报区委组织部组织科。参加走访人员交流发言材料及会议记录形成书面材料由政工科存档备查。
四、走访要求。
党员领导干部要把这次活动作为了解实情、谋划实招、服务群众的重要举措，迅速作出安排，务必取得实效。
(一)坚持领导带头。主要负责同志要以身作则，率先垂范，积极带头参加活动，分管领导要具体负责组织实施，加强督促指导，参与走访干部要真正做到认识到位、责任到位、工作到位，深入基层调研，听取群众意见建议，查找存在的问题和不足，研究务实管用的办法措施。
(二)坚持讲求实效。真正深下去、坐下来，与群众面对面沟通、心贴心交流，听到真话、摸取实情，根据群众需求和工作实际，提出改进工作的具体意见建议，力所能及地帮助基层特别是困难群众解决一些实际问题。领导班子成员要通过调研走访，至少提出3-5项切实可行的意见措施，办1-2件基层需求的实事好事。要通过这次调研走访，把基层组织的基本情况、运行状况了解上来，把群众需求、矛盾问题摸上来，建立工作台账，抓紧研究采取措施予以解决，为开展党的群众路线活动打好基础。
(三)坚持改进作风。认真贯彻落实中央八项规定，走访调研要严守群众工作纪律，轻车简从，不饮酒，不接受礼品，不增加基层单位负担，以良好的工作作风和实际成效取信于民。
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