诚信企业评选方案(专业20篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-19 18:45:07
诚信企业评选方案(专业20篇)
时间:2023-11-19 18:45:07     小编:雨中梧

在实施工作或解决问题时,方案的设计和策划是至关重要的。寻找创新和有效的解决方案,以提高工作效率。方案的效果评估需要考察长期影响和可持续性。

诚信企业评选方案篇一

为了进一步加强教研组在学校教育教学和教研工作中的主导作用,充分发挥教研组组长的领导和模范带头作用,营造良好的教学和教研活动氛围,扎实地开展教育教学和教研工作,特制订本方案。

1、教研组能积极按时按地组织开展每月第一周本教研组活动,并作好出勤记载和中心活动内容记载,若因故需调整时间或场地时须事先通知教科处,缺一次活动扣除5分。

2、教研组能认真落实学校安排的校外各级教研活动,参加校外教研活动后应回到教科处反馈回执,否则视为活动缺位,缺位一次扣除5分。

3、教研组要按时上交每学期的工作计划、工作总结和教研组活动记载本,其中计划与总结需以上交a4纸质稿及发送到邮箱xxxxxxxx的电子稿件为准,缺一项上交项目扣除10分。

4、教研组要有申报的县级(含县级)以上的教育科研课题,此课题要以立项通知书为准,缺课题项目扣除10分。

5、在每学期期末考试前一周收齐本组教师各级各类教研成果复印件并上交教科处,完全缺交的教研组扣除20分,上交成果人数不过本组总人数一半的教研组扣除5分。

1、根据上述条件量化评分(原始分为100分),评选出总评分前二名的教研组作为优秀教研组。

2、优秀教研组评选活动每学年进行一次,学校将对优秀教研组予以表彰和奖励。

3、本方案未尽事宜解释权归教科处。

诚信企业评选方案篇二

为认真贯彻学校工作精神,突出教学教研的中心地位,积极推进听课评课活动,有效推动教学教研工作纵深发展,学校决定,在全校范围内开展教学科研先进年级和先进个人的评选活动。具体方案如下:

各年级及全体在职在编教师。

听课评课、论文定级、征文评优。

学校根据下列四项办法给各年级计分,总分位列前三名的,被评为教学教研先进年级。

1、讲课评优率。本次听课评课活动结束后,统计各年级教师评优总数,计算出各年级讲课评优率(讲课评优教师人数除以年级实有教师数),进行排名。第一名得100分,后面的名次每降一名减5分。

2、原创稿件交稿率。本次教学论文、优秀教案、心得体会、教学反思征文活动结束后,计算各年级原创交稿率(原创稿件总数除以年级实有教师数),进行排名。第一名得60分,后面的名次每降一名减5分。

3、稿件评优率。征文活动结束后,学校将组织人员对稿件进行审核和评选,计算出各年级稿件评优率(稿件评优总数除以年级实有教师数),进行排名。第一名得20分,后面的名次每降一名减2分。

4、论文发表率。统计年度各年级教师在省、市、校级刊物发表论文的篇数(拿发表论文的刊物到教科室登记、审核,否则无效),计算各年级的论文发表率(论文发表总数除以年级实有教师数),进行排名。第一名得20分,后面的'名次每降一名减2分。

先进个人评选办法与先进年级相同,根据下列三项办法分学科给个人计分,根据学校分配给各学科的名额,按高分到低分顺序录选。

1、讲课评优。在本次听课评课活动中被学科组评为优秀等级的,该教师加60分;被推荐上全校示范课的,追加10分。

2、论文发表。年度在学校校刊和省市级公开出版刊物发表教育教学论文(拿发表论文的刊物到教科室登记、审核,否则无效),按相应级别给该教师加分(此项个人得分最高不超过40分)。具体标准如下:

校级:10分/篇省市级:20分/篇(有公开出版刊号)。

3、稿件评优。此次征文活动中,稿件被评为优秀等级的给该教师加20分。如教师有多篇稿件被评为优秀,只计算一篇的分数。

4、名额分配。

按各学科组总人数的25%定名额(语数外三科分初高中,其他学科不分)。

新春教师大会,现场授奖。

诚信企业评选方案篇三

根据xxx办公室《关于开展“诚信企业”创建活动的实施意见》精神,为推动我省的社会信用体系建设,提高企业诚信意识、树立诚实守信的良好商业道德风尚,创造良好的投资环境,在全省企业中开展“十佳诚信企业”评比活动。根据活动要求及我省实际,制定本组织方案。

2.提高企业知名度,培育我省诚信企业品牌。

二、组织管理。

成立省十佳诚信企业评选工作领导小组,省信用体系建设领导小组成员单位主管领导为其成员,领导小组办公室设在省政府信用办,负责资格认定、组织评选和授牌表彰等具体工作。组织成立省十佳诚信企业评审委员会,评委会由有关部门主管领导和知名专家组成。

三、申报工作。

1.申报范围。

在本省辖区内依法注册登记3年以上,实行独立核算,并在全省同行业中主要经济指标处于领先地位,有广泛影响的企业皆可参加。

2.申报方式。

采取各市(县、区)政府推荐和企业自行申报相结合的方式进行。

3.申报要求。

申报提交的资料必须详尽、真实。提交的材料(一式三份)包括:参评表;申报报告;有关证照复印件;所获县级以上主要荣誉证书复印件等。申报报告要参照各项申报条件要求,能够充分反映申报单位诚信经营的主要业绩,字数控制在2000字以内,统一用a4纸打印。对重大失信行为瞒报的实行一票否决,并连续3届不得参评。

4.申报正常条件。

(1)企业坚持“信用至上”的经营理念。企业法定代表人或主要负责人、董事、主要股东或者其他高级管理人员有较强的信用意识和良好的个人信用。

(2)企业信用管理制度健全。包括:法律法规学习制度;信用管理机构、人员岗位责任制度;合同签订、履行与变更、解除制度;客户信用档案建立与管理制度;失信违法行为责任追究制度等。

(3)企业依法开展生产经营活动,重合同守信用。三年内连续被县级以上(含县级)工商行政管理部门命名为“重合同守信用”企业。

(4)企业依法建账和进行会计核算。严格按照国家统一的会计制度进行会计核算,会计资料真实完整,连续三年没有会计账务弄虚作假行为。

(5)企业依法及时足额缴纳应缴税款,在当地税务部门中有良好信用。获得税务部门纳税信用a级以上记录。

(6)按期偿还银行贷款、认真履行借款合同。在金融机构有良好信用记录。

(7)企业加强应收应付账款管理,按期如数支付客户货款,在客户中有良好信用。连续三年无因恶意拖欠客户货款引起的诉讼。

(8)企业加强质量管理,严格按标准生产,为社会提供优良产品和服务。通过相关质量体系认证。

(9)健全本单位价格管理制度。无哄抬物价、虚假标价、价格垄断等不正当价格行为。

(10)保障职工身心健康,兑现用工承诺,维护职工合法权益。

(11)企业重视环境保护。

(12)企业有健全的安全生产规章制度,有良好的安全生产条件和劳动保护措施。

(13)通过由省主管部门备案的第三方资信评估机构评估,资信等级达到a级以上者。

5.申报否决条件。

有以下情况之一者,企业不得进行申报:

(1)制售假冒伪劣商品;

(2)因违反财经法律、法规、规章受到财政、审计部门处理;

(3)不按时归还银行贷款,恶意欠贷、欠息逾期在6个月以上;

(4)依法被认定偷逃税款;

(5)违法用工,恶意拖欠农民工工资、工程款,恶意拖欠社会保险费;

(6)企业发生重大以上产品质量安全或生产安全事故;

(7)拒不执行司法机关有关债务等生效判决、裁定或仲裁机构仲裁裁决;。

(8)违反环保法规,发生重大环境污染事件;

(10)法律、法规、规章规定的其他违法违规情形。

四、评选步骤。

1.申报和初审(10月22日—11月9日)。各市(县、区)要按照规定条件对推荐的本地企业进行严格审查,签署意见并加盖公章后,将申报材料于年11月9日前,报省政府信用办。

2.管理部门审查(11月11日—11月20日)。各市(县、区)推荐的企业和自行申报的企业由评委会分行业交有关管理部门进行实地审查,并给出具体意见。

3.新闻媒体公示评议(11月25日—12月4日)。候选企业名单在新闻媒体和网站进行为期10天的公示,接受社会各界评议。社会各界可以用电话、短信或网上留言的方式对候选企业进行评议。针对社会各界反映有关候选企业的问题,评委会将组织调查组进行调查核实。

4.公开投票(11月25日—12月4日)。对候选企业,广大市民可以通过邮寄选票或发送短信的方式进行投票。

5.评审委员会评议(12月6日—12月8日)。评审委员会将根据候选企业基本条件、管理部门意见、群众投票结果和评审委员会评议等综合分值进行排序,评选出“十佳诚信企业”和“十佳诚信企业”提名单位。

7.表彰(12月22日)对认定的“十佳诚信企业”,以省人民政府的名义进行表彰。

五、认定管理。

1、对认定的“十佳诚信企业”,颁发证书和奖牌,通过各种新闻媒体和网站向社会进行广泛宣传,采取多种形式开展信用管理研讨活动,总结交流推广经验。

2、对“十佳诚信企业”实行动态认定管理,有效期为2年。在有效期内,省信用办要加强对企业的跟踪监督,对出现严重失信行为者,由省诚信示范企业评选工作领导小组及时取消其称号,采取相应的惩罚措施,并在有关媒体和网站公布。

参与组员:计媒。

诚信企业评选方案篇四

为了加强我校的未成年人的思想道德建设,培养学生良好的行为习惯,成为一个有道德的人,依据上级精神,我校决定开展“美德少年”评选活动。

小学“美德少年”评选标准。

(一)在家庭:

1.孝顺父母,尊敬长辈。如不顶撞、不说谎、不让父母担忧,利用空闲时间帮父母做家务等。

3.要勤俭惜时,不盲目攀比。如不挑吃穿、不乱花钱,先做应该做的事,再做喜欢做的事等。

4.正确的使用电脑、网络,不沉迷于电视、电脑网络。

(二)在学校:

1.尊敬师长。如见面行礼、专心听讲、认真作业等;

2.友爱同学。如互帮互助、多宽容、少计较等;

3.言行文明。如不讲脏话、不打架、爱公物、保护环境等;

4.关心集体。如主动担当、热情服务,不做有损集体荣誉的事情等;

5.讲究卫生。如勤剪指甲、勤洗澡,衣着干净,书本整洁,不乱扔废纸、脏物等。

6.爱护公物。如保护墙壁、标语,爱护门窗、桌凳,爱惜扫帚、垃圾斗、垃圾桶卫生用品等。

(三)在村里:

1.守护村里道路,遇到废纸、脏物主动捡起,至少做到不乱扔垃圾。

2.遵守社会公德。如公共场所轻声慢行、自觉排队、主动让座,帮助他人等;

3.遵守交通规则。如不在马路上嬉戏、追逐打闹等。

4.爱护村里各项设施、标语等,爱护群众各项财产等。

1.让学生自评,反思自己的言行,是否达到该标准。

2.班内同伴间评价。

3.教师家访进一步了解、确定。

4.如有重大助人等特殊事迹可直接认定。

1.事迹宣讲,提升能力,扩大影响。

2.借助家长会奖励、表彰。

诚信企业评选方案篇五

3、由中国铁路工程建设网颁发“中国铁路工程建设网20xx年度十佳通讯员”证书;

4、提供精美奖品一份;

5、在网站的头版头条标注:“中国铁路工程建设网20xx年度十佳通讯员”获奖名单。

二、优秀通讯员。

1、名额:50名;

2、中国铁路工程建设网特邀通讯员中评选,刊发文章数量作为主要参考依据;

3、中国铁路工程建设网广告赞助商单位特邀通讯员均为优秀通讯员;

4、由中国铁路工程建设网颁发“中国铁路工程建设网20xx年度优秀通讯员”证书;

5、提供精美奖品一份;

6、在网站的头版头条标注:“中国铁路工程建设网20xx年度优秀通讯员”获奖名单。

诚信企业评选方案篇六

宿舍是学生生活,学习的重要场所,是我院精神文明建设的重要窗口。为了丰富我院学生课余文化生活,增强我院学生团结力、凝聚力和创造力;增进宿舍成员之间友情,激发同学们内心深藏的热情,展现同学心中渴望的个性;同时丰富大学生宿舍文化生活,提升宿舍文化品位,展现我院学子风采,给同学们营造一个“团结、友爱、文明、健康”的文化氛围。学院将举行20xx年“最美宿舍”评比活动。

1、资料发放宣传:10月份。

3、各班班主任对本班寝室检查时间:11月5-8日。

4、学生宿管中心组织宿管员、学生会干部进行首轮筛选。时间:11月7-8日。

5、学校校级领导、专业科科长、学生科领导对宿舍进行最终评选。时间:11月9日。

6、评选结果通报校级领导,并张榜公布结果。时间:11月13日。

7、分科室组织男女生互相参观。(时间待定)。

1、室名:各参赛寝室都须根据本寝室特点取一个寝室名。寝室名可引自诗词蕴涵哲理之名或用以自勉、催人奋进之名。

2、寝室风格:各参赛寝室须确定自己寝室的风格,如文雅、活泼等。形象设计可通过装饰地面、墙壁、天花板或悬挂健康向上的书画作品等装饰。

3、尽量是手工制作,少用现成的工艺品。反对铺张浪费,花最少的费用,创造出最好的效果。

4、设计要求:a、结合寝室自身特点、力求创新。

b、不得破坏、移动或变更寝室原有的设施(除床铺外),不得人为造成安全隐患。

c、讲究整体形象统一、和谐,有利于创造良好的学习气氛。

1、寝室设计内容必须积极向上,健康活泼,体现高中生的朝气,活力,能体现出寝室成员的共同理想与追求。

2、具体形式不设定,各寝室可自由确定其内容,有突出的特点。

3、寝室装饰设计合理,富有美感,风格鲜明,有寝室感情,富有创意,体现积极健康的精神风格。

4、每个宿舍要有一个解说员,口头简单条例清晰的介绍自己寝室的装饰主题。

1、宿舍装饰设计:50分。

(1)、创意:设计内容新颖,大方(10分)。

(2)、内容:体现宿舍装饰大赛主题“我爱我家,美丽寝室”(评委根据其内容与主题的符合程度给分,15分)。

(3)、美观:颜色鲜明,搭配适中,整体融洽(15分)。

(4)、装饰品:装饰品美观,别致,要有用废旧物品改造的宿舍装饰。(评委根据其装饰品的精美程度和废物利用程度评分,10分)。

2、宿舍卫生和整洁:(35分)。

(1)、卫生情况(15分):

地面:地面有垃圾杂物,扣1—5分。

墙壁:有明显人为污损现象,扣1—2分。

天花板:有蜘蛛网,扣1—3分。

门窗:有灰尘,污渍,扣1—5分。

(3)、空气清新(5分)。

室内有异味,扣1—5分。

3、宿舍代表介绍:(10分)。

(1)、介绍人普通话标准,热情、有礼貌,介绍内容详细,突出寝室特点(10分)。

(2)、介绍人普通话流利,介绍完整(7分)。

(3)、介绍人介绍不完整(4分)。

(4)、没有介绍人介绍(0分)。

4、宿舍名称设计(5分):

(1)、设计名称别致,且能体现室内设计的内容,宿舍装饰大赛主题(1-5分)。

(2)、没有设计宿舍名称(0分)。

1、活动准备。

(1)、召开宿管部成员会议。

(2)、准备各类检查所需的评分表、宿舍分布等资料。

(3)、相机一个、笔若干。

(4)、事先通知学生宿管中心人员、学生会干部组成首轮评选小组。

2、活动宣传。

(1)、召开宿管部成员和宿舍长会议,介绍活动内容及事项,在各班积极宣传。

(2)、在宿舍楼进门处张贴海报,进行宣传。

(3)、号召各班班主任积极鼓励和支持工作。

3、活动流程。

(1)、由首轮评选小组对各参赛宿舍进行评选,评选出入围决赛的寝室。

(2)、学校院级领导、专业科科长、学生科领导对参加决赛的寝室进行最终评选。

(3)、评定名次并颁发奖项。

(4)、对优秀宿舍,进行图片展览。

1、张榜公布结果,以示表彰。

2、本次大赛设定男女生寝室各有一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。颁发获奖证书以及奖金若干。(一等奖:100元;二等奖:80元;三等奖:60元)。

3、设定“优秀组织奖”(针对各个专业科)两个,“优秀班级”(针对班级)四个。“优秀讲解员”(针对寝室装饰解说员)十个。颁发奖状,并适当给予考核分加分。

本活动最终解释权归企业管理学第一组成员。

第一组成员:

组长:王明辉。

成员:卢艳丽、刘醒、冯新萍、崔慧、牛爽、刘松岳。

诚信企业评选方案篇七

随着课改的深入,记数学日记、写数学小论文已经成为一种重要的数学学习方式。为了更好地提升学生的数学素养,拓宽学生的视野,增强学生学习数学的兴趣,促进学生对数学知识进行更深层次的思考,更好地提高学生学数学、爱数学、用数学的能力,根据学期初教导处的计划安排,特举行数学小论文评比活动。现将有关事项通知如下:

五、六年级全体学生。

20xx年5月31日。

1、知识内容范围:以小学数学知识为主。

2、选题要求:可以是学习数学过程中的一思一得,可以是阅读数学书籍感悟体会,也可以是解决数学问题的好方法好策略,以数学日记或数学小论文的形式呈现。题目自拟。

3、标题宋体小三号加粗,正文宋体小四号,行距1.5倍。字数一般不少于500字。

4、严禁抄袭,家长和老师可为学生提供适当帮助,但严禁代办。

1、请各班认真组织做好初评工作,重视激发学生的积极性,并评选出优秀作品推荐到校级评比。

请各数学老师利用日常教学时间做好学生的小论文撰写指导工作,激发学生积极参与,真正提高学生的数学素养。

诚信企业评选方案篇八

(1)遵守国家政策法令与师德规范,为人师表,热爱教育事业,自觉维护集体荣誉。

(2)积极完成学校安排的各项工作任务,团结协作,乐于奉献,认真贯彻“互动式”教学模式。

(3)组内教师相互尊重,学术研讨氛围浓厚,舆论导向正确。

(4)各年级备课组由同年级同学科的教师组成。

(1)按照学校计划和教务外的工作计划,拟订出本年级本学期的教学计划,并组织实施;备课组教学目标符合实际并且落实有力。

(2)备课组各成员严格按教学计划完成学期教学质量目标,期末有工作总结。

(3)每学期至少应组织一次教育教学理论和专业知识学习,研究并交流经验和教改信息。

(4)每周按时说课,对教材进行分析,确定教学重点和难点,并促使组内各成员在备课各环节(分析教材、分析学生、归纳方法等)上下功夫。

(5)积极组织组内成员听课和评课。

(6)备课组能积极配合学校安排好组员的各级各类公开课、研讨课等工作,每学期组内至少有一人举行校级公开课。

(7)备课组能积极组织本组内教师出好练习、单元巩固训练、单元检测试卷等,做到重点突出、难点到位,难易结合,导向明确,并能及时做好必要的质量分析。

(8)备课组内每人每学期至少有一篇论文或总结等文章交教务处或教科处存档。

(9)备课组内各班教学质量稳定,没有明显的弱班。

1、每学期末,备课组按评分细则(附后)自评赋分,并提供相关的材料交教务处存档。自评赋分时加分不受总分限制,扣分则以扣完该项得分止。

2、每学年结束后,根据两学期得分情况相加汇总后为该学年的得分。

3、教务处组织年级组长、教研组长及有关骨干教师在按照条件筛选的基础上对照考核细则审查并予以最终得分。

3、备课组得分排名以年级组为单位。同一学科各年级备课组综合排名之和作为优秀教研组的评选依据。

4、每学年以年级组为单位,按30%的比例评出校内优秀备课组。

1、优秀备课组组长和组员,有优先被推荐参加高层次的学习和研究。备课组长的经历和业绩作为提干、评先、评优作为重要的参考因素之一。

2、获得校内优秀级的备课组能推荐参加上一级的评选。获得优秀备课组的组长能推荐参加上一级的评选。

3、获得校级优秀备课组(教研组)称号的组员,每人奖励200元,备课组长奖300元。获得区级优秀备课组(教研组)称号的组员,每人奖励300元,备课组长奖400元。获得市级优秀备课组(教研组)称号的组员,每人奖励500元,备课组长奖600元。

诚信企业评选方案篇九

为进一步弘扬校园“正能量”,宣传先进典型,弘扬模范精神,促进良好校风的形成,培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的合格中学生,促使学生学会做人,学会学习,学会生活,使学生全面成才。经研究决定,在全校范围内开展“校园之星”评选活动。

为深入推进素质教育,进一步推进评价制度改革,树立学生正确的荣辱观,鼓励学生全面发展,促进学生素质的全面提高;引导教师用发展的眼光看待每个学生,发掘学生的闪光点,关注每一个学生的成长,让更多的学生发现自己的闪光点、找到成长中的`自信。

组长:彭国华。

副组长:周碧波、刘良超、郭军。

1、以班级为单位,各班成立“班级之星”评审委员会(原则上评审委员会成员人数不少于班级总人数的1/3)。

2、由班主任组织“评审委员会”根据评选标准,评选出本班“班级之星”,并在班内予以公示。

3、各班在评审出的“班级之星”中推荐出“校园之星”并填写《“校园之星”评审表》,班主任将“校园之星”名单和评审表一并交到政教处。

4、政教处组织各班的“校园之星”照相,并制成喷绘,在“校园之星”专栏予以公示,并在校园网上公示。

5、政教处对评选出的“校园之星”进行表彰奖励。

6、评选应本着客观公正的原则,做到“公平、公开、公正”,评选出的“校园之星”要有信度。

1、文明之星:热爱学校,文明礼貌,无违纪违规,由班主任和“评审委员会”共同投票选出“文明之星”

2、劳动之星:热爱劳动,积极协助班主任参与班级的日常管理工作,无违纪违规,由班主任和“评审委员会”共同投票选出“劳动之星”。

3、卫生之星:讲卫生,寝室内务整理到位,个人卫生习惯良好等,无违纪违规,由班主任和“评审委员会”共同投票选出“卫生之星”。

4、体育之星:热爱体育,有一定的体育特长,无违纪违规,由班主任和“评审委员会”共同投票选出“劳动之星”。

5、艺术之星:热爱学校,有一定的艺术特长,无违纪违规,书法写得好的,画画的好的,舞跳得好的,歌唱的好的等。由班主任和“评审委员会”共同投票选出“艺术之星”。

6、学习之星:热爱学校,勤奋学习,无违纪违规(若第一名出现过违纪情况,第二名替补,依此类推),月考成绩在班上第一名的。

7、进步之星:热爱学校,勤奋学习,无违纪违规,两次月考成绩作对比,进步幅度最大的为本月“进步之星”。

1、各班要高度重视,认真组织好本班级的“校园之星”评选。

2、要以评选活动为契机,加强对先进典型的宣传,充分发挥“校园之星”的示范带动作用为全体学生树立榜样,营造学习先进、争当先进的良好氛围,激励学生全面发展,健康成长。

诚信企业评选方案篇十

为鼓励各队展开内务训练竞赛,提高内务整体水平,特制定军训内务评比方案如下:

一、评比标准。

内务卫生检查评比由团部组织有关人员逐连实施,总分为100分。

1.地面(20分)。

地面清洁无果皮、纸屑;无痰迹污垢、无积存垃圾、无积水。

2.床铺(20分)。

被子放置整齐,铺面平整,线条流畅,棱角分明,铺下无杂物,床架无灰尘。

3.门窗(20分)。

玻璃明亮洁净,门窗无灰尘污垢。

4.墙壁(15分)。

墙壁、天花板无灰尘,无蜘蛛网,无乱划乱贴字画、涂抹痕迹。

5.物品放置(15分)。

床桌、椅凳、餐具、洗漱用具及鞋帽衣物等按规定摆放有序。

6.室外(15分)。

门口楼梯无垃圾,无污水杂物。

二、扣分原则。

1.地面不清洁(-4分),有果皮纸屑(-3分),有痰迹、污垢(-3分),有堆积垃圾。(-3分)。

2.被子叠放不整齐(-2分),不干净(-2分),乱放衣物杂物(-0.5分),铺下有杂物(-2分),床架有灰尘(-2分)。

3.门窗不干净(-3分),门窗有灰尘(-2分)。

4.墙壁、天花板有蜘蛛网一处(-1分),乱写乱画一处(-1分)。

5.物品放置不按规定一处(-1分),物品不干净一件(-1分)。

6.门口堆放垃圾(-5分),有污水、杂物(-3分)。

三、评比办法。

由军训团统一组织进行定期检查和不定期抽查,以平均分确定最后成绩,参加先进连队评比。

诚信企业评选方案篇十一

为宣传小学生热爱祖国、勤奋学习、勇于实践、全面发展的事迹,展现实验小学学生风采,并用他们的事迹感召、激励全校学生,按照德、智、体、美全面发展的要求,在家庭中做一个好孩子,在学校里做一个好学生,在社会上做一个好少年,为长大以后推进祖国新世纪大业做好全面准备。实验小学举行第二届十佳学生评选活动。

1、热爱中国共产党,热爱祖国,热爱人民,热爱学校,立志成才,具有远大理想。

2、热爱劳动,勤俭节约,诚实守信,团结互助,具有优秀的品质,德、智、体、美全面发展。

3、勤奋学习,善于思考,成绩突出,曾被评为三好学生5次以上。

4、热爱生活,爱好广泛,有特长,在校级以上各类比赛中获得个人前两名或在市级以上重大比赛中获奖者。

5、有突出事迹(科技获奖、拾金不昧、助人为乐、自强不息、为学校争得荣誉等等),事迹能够充分体现新世纪实小学生的精神风貌,可优先考虑。

1、三至五年级每班各选送一名学生为候选人。

2、每位候选学生制作附有一张5寸照片和事迹材料的展板。

3、由全校师生公开投票评选,根据选票得数,经学校审核,产生十佳学生。

诚信企业评选方案篇十二

礼仪是我们中华民族的优良传统。礼仪文化赋予了我们民族典雅的语言,优美的举止,和谐融合的师生关系。为了让学生树立正确的人生观和价值观,养成他们良好的道德生活习惯和健康向上的人格,我校结合“礼仪特色”学校实际,每年通过开展形式多样的礼仪实践活动,进一步增强全校师生的文明礼仪意识,加强学生日常行为规范教育,创设校园良好、和谐的育人环境,使师生的整体素质得到全面提高,使学校的特色工作更加鲜明。

今年8月第29届北京奥运会的成功举办,我们展现出了一个强大的“礼仪之邦”的大国风范,让国人感到骄傲,更让国际友人赞不绝口。此次我校第四届“礼仪之星”评选活动以宣传校园学生文明礼仪事迹为主要内容,以提升少先队员道德素质为准绳,从而带动校园文明礼仪蔚然成风,积极创建“明礼、乐学、向上、创新”的和谐校园,进一步深化我校红领巾与礼仪同行的主题教育实践活动,推进特色学校的建设工作。

通过活动的开展,动员全体学生积极行动起来,学习文明礼仪知识,自觉践行文明礼仪,做文明礼仪的先锋和使者。引导学生从自己做起,从现在做起,从一点一滴做起,自觉规范自身言行,自觉弘扬新时期民族精神,争做蔡小礼仪之星。

1、提高全校师生的文明水平,使全校师生的语言更文明,行为更规范。

2、增强全校师生的卫生意识,让全体师生从自身做起,从小事做起,爱护公物,精心营造优美的校园环境。

3、养成学生良好的学习习惯,使学生自觉培养学习兴趣,懂得正确的学习方法,提高学习效率。

4、增强学生孝亲敬长的意识,孝顺父母,关心亲人,弘扬民族优良传统。

组长:

副组长:

成员:

1、以文明礼仪为内容,利用升旗仪式(争做“礼仪之星”倡议书)和朝会课做好活动的宣传;利用朝会课、队会课及品德课学习守则、规范、成都市中小学生礼仪规范、蔡场小学学生教育目标及了解中华礼仪故事等内容。

2、各中队要树立礼仪榜样,学习文明礼仪事迹,在课堂教学中渗透礼仪知识教育。

3、每个学生做好“礼仪每一天”——践行礼仪礼仪的活动。

(1)、组织学生从“礼仪在我口中”、“礼仪在我手中”、“礼仪在我脚下”、“礼仪在我心中”等方面入手,每天做几件礼仪事,逐步培养良好的文明礼仪行为习惯,进而赢得他人的尊重、友谊和真爱。

“礼仪在我口中”:从讲文明礼仪用语,正确使用称呼,正确、及时向老师、领导问好,不讲脏话、粗话等方面开始。

“礼仪在我手中”:从保持清洁(如不在教室、楼道、操场等公共场所乱扔纸屑、果皮,随地吐痰、乱倒垃圾、乱涂、乱画、乱抹、乱刻等)、爱护公共财物、节约饭菜、水、电等方面开始。

“礼仪在我脚下”:从文明行走,文明上下楼梯,课间文明活动,文明用厕等方面开始。

“礼仪在我心中”:从拥有一颗感恩的心,孝敬父母,善待他人等方面开始。

1、各中队利用班队课或朝会课等时间组织全班同学根据评选条件自行打分后以小队为单位进行组评,并按分配名额由班委择优推荐班级“礼仪之星”候选人。

2、中队“礼仪之星”候选人简要介绍事迹后,进行全班投票由大家举手表决确定,根据得票数多少且超过半数者才可确定为班级“礼仪之星”。每班可评选中队“礼仪之星”20名,班级自行进行表彰(奖状与奖品在后勤处领取)。

3、将中队得票数最多的10名学生推荐为学校“礼仪之星”候选人。被推荐出来的队员认真填写好“礼仪之星推荐表”。(以上程序在10月24日之前完成)。

4、学校通过网络(大邑县未成人思想道德建设网、大邑县蔡场小学博客主页等)对候选人事迹进行广泛宣传,努力做到人人皆知。

5、学校德育处将以班级为单位再次对学校“礼仪之星”候选人进行民主评选与推荐。

1、穿戴干净整洁,衣着大方,正确佩戴红领巾和队干部标志。(10分)。

2、能很好地使用礼貌用语,待人有礼貌,见到老师能主动问好。(10分)。

3、能和同学友好相处,知道谦让,乐于助人。(10分)。

4、上课遵守纪律,专心听讲,积极发言,按时完成作业。(10分)。

5、课间活动遵守秩序,不玩危险的游戏,主动维持班级秩序。(10分)。

6、爱清洁,讲卫生,不乱丢纸屑果皮,无乱擦乱写乱画现象,能主动捡拾校园内果皮纸屑。(10分)。

7、爱护公共财物,爱护花草树木。课桌椅无涂刻等情况。(5分)。

8、学习目的明确,学习态度端正,刻苦勤奋,成绩在班内优良。(5分)。

9、在老师的指导下有秩序地进入餐厅,安静、文明地排队、进餐。(5分)。

10、尊重家长,离家或归家主动与家长打招呼,能做力所能及的家务。(5分)。

11、不在校吃零食,不乱花零用钱。(5分)。

12、有为班级和学校服务的经历。(5分)。

13、规范意识强,能自觉遵守守则、规范和《蔡场小学学生礼仪教育目标》等。(10分)。

对有下列行为的学生不予参评:

1、随手乱扔果品纸屑,乱倒垃圾、随地吐痰者。

2、不按时打扫卫生者。

3、破坏花草树木者。

4、在楼道及室内追逐打闹。

5、进电子游厅、网吧者。

6、顶撞教师、侮辱同学者。

7、经常迟到、早退者。

8、经常说粗话、脏话者,经常与同学发生矛盾。

学校德育处将在10月31日左右对获得学校“礼仪之星”光荣称号的学生进行全校性集中表彰。

诚信企业评选方案篇十三

好家风汇聚的是社会好风气、正能量,为推进校园精神文明创建活动的深入开展,要把好家风传承下去,与弘扬社会主义核心价值观相结合,为实现伟大中国梦凝聚一股积极向上的精神力量。大力营造“崇德向善、见贤思齐”的浓厚校园氛围,践行“成就他人、幸福自己”的幸福教育理念,根据示范区年度精神文明建设工作计划安排,经研究,决定开展“家风传承好人家庭”评选推荐活动。现制定如下实施方案:

“家风传承好人家庭”评选范围为南阳市姜营小学全体在校学生的家庭。

此次评选活动设置“助人为乐好家庭”、“拾金不昧好家庭”、“诚实守信好家庭”、“无私奉献好家庭”、“孝老爱亲好家庭”五个类别,具体标准如下:

1、助人为乐好家庭:主动给他人无私帮助,积极参加社会公益事业,积极参与学校各项活动,赢得其他学生及家长赞誉。

2、拾金不昧好人:为人处事有原则,不贪图小利益,拾金不昧,捡拾物品、财物及时上交,勇于维护国家、集体利益和财产安全。

3、诚实守信好人:有强烈的诚信意识,在学习、工作、生活和社会交往中,坚持诚信为本、操守为重,严格自律、履行承诺。

4、无私奉献好人:努力学习,刻苦钻研,勇于创新,乐于奉献的家庭;在学校各项活动中积极配合学校、老师,参与、帮助组织学生,任劳任怨,奉献精神强,为活动顺利开展做出贡献的家长及家庭。

5、孝老爱亲好人:孝敬父母,关爱子女,夫妻和睦,家庭和谐,事迹感人。

凡符合以上标准条件之一、无其它不良问题的个人及家庭,均可作为候选人推荐上报。

组长:

副组长:

成员:各班班主任。

坚持听取意见、学校评议、组织研究、张榜公示、确定上报的程序进行,确保推选结果公平公正。

(一)高度重视,及时部署。

本次评选活动是我校精神文明创建的重要组成部分,是推动学生及其家庭精神文明建设的有效载体。学校把本次活动摆上重要议事日程,及时动员部署,明确专人负责,严格按照标准程序和时间要求,扎实开展评选活动。

(二)精心组织,广泛发掘。

要采取多种形式做好宣传发动工作,鼓励大家积极参与,广泛发掘。评选中可以采用个人申报、互评互推、座谈发掘等手段,切实把本班级的“最美家庭之好人家庭”推荐出来。

(三)实事求是,注重实效。

在广泛发掘的基础上,坚持实事求是、客观公正的原则,保证上报候选对象事迹真实感人,力求体现学校“成就他人、幸福自己”的良好校风,力助推进正能量的提升,为我校各项活动的发展贡献力量。

诚信企业评选方案篇十四

在我校校报20xx年第2期至第11期发表的文章(不包括新闻)或诗词。

共分五个系列,即业务类教师文章系列、文学类教师文章系列、高一学生文章系列、高二学生文章系列和毕业班学生文章系列,各取参评人数的五分之一(数值是小数的,小数部分四舍五入)。

1、由宣传中心将删去作者姓名后的参选文章电子稿发给评选小组成员。

2、评选小组成员认真阅读参评文章并依据评分标准进行打分。

3、宣传中心将参评文章得分汇总,根据得分多少排名,三个系列的前五分之一为本学期优秀文章。

4、宣传中心公示优秀文章及作者名单,公示期三天。

5、对评为优秀文章的作者进行奖励。

高一年级:z。

高二年级:z;

高三年级:z。

处(室):z。

1、中心明确,立意清楚(25分)。

2、内容充实,表达明白(25分)。

3、结构完整,首尾圆合(25分)。

4、语言通顺,没有病句(25分)。

1、获奖师生由宣传中心颁发校级优秀文章证书。

诚信企业评选方案篇十五

为全面总结20xx年工作经验,树立先进典型,激发员工的积极性和创造性,进一步推动公司20--年的工作。

正式员工(20xx年10月及以后入职的`员工参与评选但不参与评奖,20--年1月入职的员工不参与评选)。

1月23日发放选票,1月25日前回收选票。

采取精神和物质奖励相结合的形式,对获奖的部门和个人在年终总结表彰大会上颁发荣誉证书和奖金。

评选项目评选条件名额。

优秀员工见“六、评选条件”按选区分配,全公司共14名。

突出贡献员工见“六、评选条件”全公司评选1名。

制造部特别奖由xxxxx推荐评选1名。

xxxx奖截止20xx年12月底,累计分数最高。

1名xxxxx最多奖截止20xx年12月底,累计件数最多。

1名团体达标奖参照xxxxx奖励方案。

备注。

凡发生过重大工伤事故、违反计划生育和社会治安综合治理有关规定的个人,以及年度中被公司通报处罚的员工不得评为先进。

(一)、优秀员工评选条件。

1、责任心强,爱岗敬业,脚踏实地,善始善终做好本职工作,出色完成生产经营任务。

2、积极进取,不满足现状,不断改进和改善工作方法,积极参加合理化建议活动。

3、协作精神好,乐于助人,与领导、同事和谐共事。

4、牢固树立“安全第一”的思想,在安全生产的工作中成绩突出。

5、遵纪守法,文明生产,有良好的职业道德。

(二)突出贡献员工评选条件。

1、责任心强,爱岗敬业,脚踏实地,善始善终做好本职工作,出色完成生产经营任务。

2、积极进取,不满足现状,不断改进和改善工作方法,积极参加合理化建议活动。

3、公司正式投产(即20xx年5月1日)前入职的员工,在筹建期间有较突出的业绩或贡献。

1、先进个人由各评选小组投票评选,突出贡献员工由全体员工投票评选。

2、选票实行实名制,写完的选票装入信封封好交回各组负责人。

(一)评选领导小组。

组长:

副组长:

成员:

xxxx负责执行。

诚信企业评选方案篇十六

我校龟湖校区和桥儿头校区3-6年级在校学生,不含往届已经评过的学生。

2.学习成绩佳。热爱学习,学习态度端正,有良好的学习习惯。

3.工作能力佳。素质全面,乐于承担班务工作,能协助各科老师开展班级工作。

4.身体素质佳。注重锻炼身体,积极参加体育活动,有良好的卫生习惯,身心健康,体育成绩优良。

5.文明礼貌佳。遵守行为规范和学校规章制度,遵守社会公德,文明做事,文明做人。

6.家庭表现佳。在家尊敬长辈,主动承担家务劳动,与家人相处融洽。

8.全面能力佳。并曾经获得过“亮丽十二星”其中至少一星。

10.同学口碑佳。能够自觉塑造、维护文明小学生的形象,有较高威信,同学满意度高。

1.两校区3-6年级每班推选一名学生参评,往年已经评上的学生不得再次参评。

2.初选后,龟湖校区每个年级段推选出3名共12名学生,桥儿头校区每个年级段推选出2名共8名学生。两校区共推选出20名学生参加集团校评比。

1.发动阶段:5月16日—5月22日。各班加强活动宣传,营造人人参与的氛围。

2.班级择优推荐:5月23日到25日。各班推选一名全面发展的学生作为级段候选人,并填写候选人表格(打印并贴上照片),书面文稿形式上交各校区政教处,逾期不候。

4.公布结果:5月31日。公布评选结果。

5、表彰时间:六一儿童节前后。

诚信企业评选方案篇十七

为加强学校师资队伍建设,激励广大教师在教学和科研方面起引领示范作用,促进学校师资队伍整体素质和教育质量的整体提高,我中心小学将围绕教育局精神,按照严要求、高标准的评选原则,公开、公正地评选确定起一支质量优良、结构合理、充满活力,适应我校教育事业发展所需要的骨干教师队伍。

组长:何金兴。

组员:许清其(语文组)、林华民(语文组)、何坤平(语文组)、彭国亮(数学组)、何美结(数学组)、林野森(数学组)。

1、热爱社会主义祖国,坚持四项基本原则,拥护改革开放。拥护党的路线、方针和政策;热爱小学教育事业;关心集体;具有良好的职业、社会道德,教书育人,为人师表;自觉遵守校园文明秩序。

2、具有扎实的教育理论基础和系统的专业知识,能解决本专业教学上的一些疑难问题,能在一定范围内指导本学科的教学,且治学严谨,教学效果好。

3、能坚守在教学及教学改革的第一线,身先士卒,勇于实践。在校级以上(含校级)做过引路课、示范课或观摩课。

4、积极投入教学改革,有先进的教学理念,有较强的教育教学业务水平,课堂教学效果较明显,在学校中起积极作用,且有较大的发展空间。

5、备课认真,作业批改和学生辅导及时到位,教学质量好。

6、主动参与课题研究,积极撰写教育教学论文。

7、男教师50周岁以下,女教师45周岁以下均可报名参评骨干教师。

1、个人申报。

教师本人参照条件,向中心小学评审小组自我申报并填写好《前何中心小学xx年校骨干教师推荐表》。

基层小学可以成立评选小组,按照师德师风、教育能力等方面程序,进行考核、评选,确定骨干教师对象报送中心小学。

3、破格条件。

已成为市级以上骨干教师或在市级赛课取得较好成绩的老师;xx年6月被确认为校级骨干对象的老师。

1、五个一”内容考核。为确保骨干教师含金量,中心小学坚持“公开、公平、公正”的评选原则,主要从“六个一”内容考核,评选确认13位校级骨干教师。“六个一”即一个博客、一篇论文、一篇教案、一篇说课稿、一节课、一次作业检查。考核分值一个博客5分,一篇论文5分、一篇教案5分、一篇说课稿5分、一次作业检查10分、一节课70分。

2、组织评审组对参评骨干教师“一个博客”、“一篇论文”、“一篇教案”、“一篇说课稿”等内容考核,打分。

3、组织评审组对参评骨干教师“一节课”进行听课,了解课堂教学能力,并对参评骨干教师业务检查,特别是检查作业布置与批改情况。

4、征求意见。根据以上内容考核分值,以高至低的次序,确定骨干教师,并听取教师意见,评审组确定拟评骨干教师名单,予以公示三天,听取意见。

5、公示无异议,由校务会审核决定后,推荐参评骨干教师。

附前何中心小学xx年校骨干教师考核分值表:

前何中心小学xx年校骨干教师考核分值表。

姓名。

性别。

学历。

专业技术职称。

现任职务。

任教学科。

任教年级。

工作单位。

单位电话。

手机。

一个博客5分。

一篇论文5分。

一篇教案5分。

一篇说课稿5分。

一次作业检查10分。

一节课70分。

其它加分(帮教、课题研究)10分。

学校审核意见:

学校盖章:

领导小组审定意见。

组长签字:

诚信企业评选方案篇十八

为贯彻落实《建湖县中小学质量提升三年行动计划》,进一步深化课堂教学改革,努力构建高效课堂教学模式,切实打造学科教学品牌,更新教师教学理念,转变教师教学方式和学生学习方式,充分发挥学生的主体作用,全面提高教学质量。

领导小组组长:z。

领导小组副组长:z。

领导小组成员:z。

1、活动范围:周一至周五的全校各班级课堂。

2、活动方式:由各班学习班委组织班委会成员和各学科课代表根据“优课评选参考条件”(见附录)结合各班同学的个性意见,利用每周星期六下午活动课时间对所有学科(含技能学科)任课老师一周来的课堂教学情况进行评比,每个班每周评选出1节优课,在每周一的升旗仪式后,由学习班委将上一周评出的结果投进司令台上的投票箱。

1、在每周一的升旗仪式后由教务员统计后将结果发到指定邮箱(z,密码z)并张榜公布。

2、按学期统计各班优课评选情况,对获得优课次数比较多(按不同年级和学科统计)的教师进行一定的物质奖励。

附录:优课评选参考条件。

1、教师语言清晰、普通话比较标准,亲和力好。

2、注重培养学生解决问题的方法,更注重培养学生分工合作的意识和能力。

3、条理清楚,逻辑严密,能充分激发学生的学习欲望和学习的好奇心。

4、课堂活动恰当,设问合理,灵活处理课堂生成的问题。

5、充分发挥学生主体作用,让学生做课堂的主人。

z省冈上高级中学。

每班每周一节优质课评选活动投票表。

_____年级班级______第______周负责人:______。

一、推荐评审(评审小组由学习班委牵头,具体人员包括班委会、团支部成员,各学科课代表,要求10人以上。)。

评委姓名推荐优课评委姓名推荐优课。

诚信企业评选方案篇十九

旨在加快我校骨干教师的培养,建立骨干教师考评、认定、管理与使用健康发展的良性运作机制;让骨干教师安心农村教学;营造良好的竞争激励氛围,鼓励优秀教师脱颖而出,并充分发挥骨干教师在学科教学改革、教育研究中的指导、带动和示范辐射作用,推进学校的可持续发展。

全体在职教师,其中教坛新秀为35周岁以下的、教龄满两年的青年教师。

1、具有良好的政治素质和高尚的职业道德,全面贯彻教育方针,有较强的工作责任心和奉献精神。

2、校级学科带头人、教坛新秀必须具备以下条件:

(1)专科学历(包括正在参加学历进修的),其中40周岁以上的教师学历必须合格。

(2)、普通话、计算机考核合格。

(3)教坛新秀须从事本学科教学工作2年以上。

3、有较强的课堂教学水平,教育思想端正,教育观念先进,专业知识扎实,教学方法新颖,能运用现代化教学技术进行教学,教学效果良好,并在实践中勤于总结,勇于创新,已基本形成自己的教学风格,在本地区有较高的知名度。

4、有较强的育人能力。在培养学生创造能力,发展学生智力、指导优秀生以及后进生方面具有较丰富的经验,能根据学科特点,组织指导学科课外活动,取得较好的效果。

5、具有较强的教研能力,本人参加过校级以及以上的公开课、研究课,受到同行的好评或辅导学生参加县级以及以上学科竞赛并获奖;或近三年内至少有一篇专业论文在校级(如《四平教育》等)以上刊物上发表或获县级三等奖以上的奖级。

6、具有领导和组织本学科教学和教研能力,指导其他教师进行教育教学改革和教研工作。

1、乐于从事农村教育事业,敬业爱岗、乐于奉献、堪为师德楷模。

2、坚持课堂教学岗位,每学期任课不少于80课时,并积极承担示范课、观摩课或教研讲座等任务。(每学期至少有一次)。

3、组织或承担学校或教研组的本学科课外兴趣小组活动。

4、每年至少承担一项校级及以上的教研课题,每学期至少有一篇高质量的学科论文。

5、承担学校给予培养教师的任务且成效较好。

6、每周有1节课供教师听课。

1、学科带头人每月60元的学科带头人津贴,教坛新秀每月30元津贴。

2、享受一定数量的教育科研基金(必须申报核批)。

3、优先参加学校组织的外出培训,听课、学术交流等活动。

4、在晋升、教师职务评聘、各类评优、奖励中优先考虑。

5、校内高评中优先考虑。

1、个人申报,在校内公示。

2、考核组资格审查。

3、教师、学生问卷。

4、统一考核(课堂实践、理论考核)。

5、评委综合考评。

6、报学校评定。

7、公示后予以发文公布。

教坛新秀、学科带头人每2年评审一次,每学年考核一次,对不能履行学科带头人、教坛新秀职责或犯有严重错误的,取消称号和相关待遇。

诚信企业评选方案篇二十

为深入贯彻落实“立德树人”工作,进一步提升学生的思想品质和道德情操,提升小学生的文明素质,我校决定在全校,开展评选“文明小学生”的主题教育活动,具体方案如下:

加强社会主义核心价值体系教育,完善中华优秀传统文化教育,通过组织广大师生进一步开展文明礼仪教育活动,激发学生学习中华文明、传播中华文明的热情,鼓励和引导学生养成文明礼貌的行为习惯,做优雅大方、豁达乐观、明礼诚信的合格小公民。

1、爱祖国、爱劳动,关爱集体,为人正直;自觉遵守小学生守则、小学生行为规范、社会公德等,品行良好。有良好的文明行为习惯,语言文明、礼貌待人,不打架,不涉足未成年人不宜的活动和场所;讲究个人卫生和环境卫生。

2、乐学好问,学习态度端正,勤于思考,主动学习;积极参加体育锻炼和各项有益的活动,兴趣广泛,学习成绩优良。与人为善,善于团结同学,能主动关心帮助别人;尊敬师长、尊老爱幼,懂得谦恭礼让;生活态度积极、健康,勤俭节约、不攀比、不浪费;能正确对待困难和挫折,有健康的心理素质。

3、遵守公共秩序、爱护公用设施和学校公共财物,不乱涂改、刻画,爱护生态环境,保持校园、教室整洁优美。不在校园追逐打闹,维护学校良好秩序;热心公益,积极参加社会实践活动。

2、评选阶段:xx铺中心小学少先队大队委将根据上报情况,评选出xx铺中心小学“文明小学生”若干名。

1、要坚持标准、严格程序、周密组织,真正把得到广大同学和老师认可的文明学生评选出来。

2、确保此项工作公正、公平、公开进行。

3、要采取多种形式做好宣传工作,通过此项活动进一步促进我校未成年人思想道德建设工作的开展。

xx中心小学。

20xx年x月11日。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/13450906.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档