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漳州先进事迹报告会篇一
在首个“中国人民警察节”到来之际，中央宣传部向全社会公开发布福建省“漳州110”先进事迹，授予他们“时代楷模”荣誉称号。“漳州110”先进事迹宣传报道后，在我市公安队伍中引发热烈反响。广大公安民警纷纷表示，今年恰逢建党100周年，更是“十四五”开局之年。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想，认真贯彻落实习近平总书记重要训词精神，忠实践行习近平总书记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求，以“漳州110”为榜样，以人民为中心，做人民的保护神，奋力开创新时代莆田公安工作新局面，为我市突出开放招商、强化项目带动，实施强产业、兴城市“双轮”驱动，全方位推动高质量发展超越创造安全稳定的政治社会环境，作出新的更大贡献，以优异成绩迎接建党100周年。
“‘漳州110’历经三十载风雨洗礼，警旗依旧鲜艳如新，这是铸牢忠诚警魂的结果。永远对党忠诚是这支警队不变的底色。”市公安局110接处警基地负责人陈青海说，公安机关是党和人民手中的“刀把子”，政治性是第一属性，讲政治是第一要求。基地把理想信念教育始终作为育警铸魂、固本培元的战略性工程常抓不懈，确保队伍坚定纯洁、忠诚可靠、让党放心。
昨日下午，刚刚从社区调解完纠纷的荔城公安分局拱辰派出所警务队副队长陈志胜说，“漳州110”为什么这样有战斗力，就因为其时刻视人民的利益高于一切。他将主动融入“党建+”社区邻里中心建设，把警务触角延伸到老百姓的家门口，打造社区服务“最后一公里”。
“全国公安机关执法示范单位”城厢公安分局华亭派出所民警纷纷表示，“漳州110”群众零投诉的背后，除了按纲建队，更重要的是牢牢把握执法公正这一从警之基，把严格规范公正文明执法落到实处。该所民警将主动对标对表，既办大案又管小案，努力实现法律效果和政治效果、社会效果的有机统一，让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。
“漳州110”43批次520位民警无违纪违法行为，114人次立功受奖，这份成绩单来之不易。市公安局政治部队管处二级警长林建明说，公安队伍是党领导下的一支纪律部队，必须坚持严管厚爱结合、激励约束并重，扎实抓好先进典型选树、舆论宣传引导和激励担当作为、爱警暖警措施的落实，不断增强广大公安民警的职业荣誉感、自豪感、归属感，提升公安队伍的凝聚力、向心力、战斗力。正在广西东兴口岸执行境外新冠肺炎疫情防控和打击非法入境任务的福建驻广西口岸工作组成员林奇扬，从去年3月23日至今一直战斗在国门一线。曾经受派执行110巡防任务的他腰系绳索，把生死置之度外，在几十米高的楼顶玻璃平台救助轻生女青年。他在接受电话采访中表示，弘扬新时代“漳州110”精神，就是要学习他们拼搏进取、一心为民的精神，“拼的姿态是青春最好的底色，我要为人民的利益不断奋斗”。
驻守小日岛上的十八列岛边防派出所属于偏远艰苦的一线战斗单元。昨日，民警朱风华带领4名工作人员在码头巡逻，防范海上疫情输入，打击非法采砂等各类违法活动。朱风华说，小岛风急浪高，气温比城里要低好几度。学习“漳州110”，就是要学习他们不怕吃苦、敢于牺牲，发扬海岛公安“艰苦不怕吃苦”的精神，以民警的“辛苦指数”换来渔民的“幸福指数”。
在市公安局110指挥中心，警员张依伊、郑思岚怀有身孕，仍坚守在工作岗位上。她们表示，“漳州110”警队30多年如一日，没有一刻不在线，这是一种大写的承诺，也是一份沉甸甸的责任。她们要把老百姓的信任当成莫大的鞭策，接好每一通报警电话，处置好每一起警情。
新使命开启新征程，新担当展现新作为。惟改革者强，惟改革者胜。市公安局巡特警支队支队长李勇表示，“漳州110”与时代同步，改革创新是其具有强大生命力的源头活水。该支队将坚决按照局党委的工作部署，深入推进“4.0”版改革，进一步优化创新运行机制、工作模式、工作载体，实现110接处警工作提档升级。
漳州先进事迹报告会篇二
204月8日，中共福建省委办公厅、福建省人民政府办公厅通报了关于新时代“漳州110”的先进事迹。20多年来，“漳州110”坚守民心、忠于责任使命，得到广大人民群众的交口称赞。近日，福建省立医院内科一支部五个党小组分别组织开展学习“漳州110”先进事迹的活动。
内分泌科室全体党员认真学习了“漳州110”精神，大家一致认为，要把学习推广“漳州110”作为重要政治任务，主动向党小组，党支部汇报，认真研究制定具体实施方案，切实推动新时代“漳州110”精神内化于心，外践于行，不断提高全体医护人员的精气神。
风湿免疫科全体党员，通过学习活动充分认识到，要始终坚持对党忠诚、听党指挥的政治品格。要始终把党的绝对领导，全面领导贯穿始终，不断加强政治建设。作为医务工作者，要经常开展谈话交心，确保思想政治工作落深落细落实。
呼吸科全体党员通过学习“漳州110”精神，将继续秉承不忘初心、担当奉献的情怀。以“患者的满意就是我们最大的心愿”作为工作目标，从医疗，护理入手，从关乎患者的每一个细节抓起，持续接力，千方百计为患者生命安全纾危解困，赢到患者信赖。
肾内科全体党员表示应该学习“漳州110”的精神实质，凝聚改革创新的信心勇气，在每一次的实践中探索，在发展中完善，以激流勇进、勇于突破的进取精神，不断推动临床医疗、护理工作的科学发展，进一步完善核心制度，全面提升临床工作的能力和水平。
血液净化科党小组长郑晓艳指出，“漳州110”是新福建建设中常创常新，鲜活生动的先进典型。学习宣传推广新时代“漳州110”精神，对于党小组坚持高质量的护理服务，奋力推进新时代新福建建设具有重要意义。每名党员要深刻认识习近平总书记重要指示的内涵要义，牢固树立以患者为中心的思想，结合“不忘初心，牢记使命“主题教育，充分运用微博、微信等新媒体，形成全媒体立体化宣传态势，践行精神实质，并运用到临床工作中。
漳州先进事迹报告会篇三
“人人都是110”
2020年5月26日，芗城区岱山村网格员林伟雄接到“漳州110”的电话。原来，当天16时30分，芗城区发生一起手机被盗案，经摸排发现嫌疑人落脚在岱山村一带。
林伟雄通过排查很快锁定目标，27日22时，嫌疑人在林伟雄敦促下自首，被盗手机被成功追回。
这是一起“社区110”协助破案的典型案例。“社区110”是在“漳州110”基础上创新的城乡社区网格治理“2+n”模式，“2”是城乡社区农村的网格员和民警，“n”是治安巡防队、法律援助队、志愿服务队等若干支专门队伍。
“群众有需求，可以就近找我们，既减轻了民警接处警压力，又增强了群众获得感、幸福感、安全感。”林伟雄说。
“以‘漳州110’为抓手实现共治善治，我们希望人人都是110。”漳州市委书记邵玉龙表示，瞄准基层社会治理需求，“漳州110”辐射效应全面显现——设立“反诈110”，健全完善反诈骗智慧信息系统;成立“交通110”，与城管等部门联动，共同负担抢险救灾、应急增援等任务;建立“民生110”，推动64个市直部门联勤联动，2019年受理有效事项59038件，及时查阅率100%，按期办结率99.99%，满意率99.46%;创立“民间110”，研发推广“芗里芗亲”app，汇聚4485支平安志愿者队伍29.4万人，设立10余项便民服务项目。
“以人民为中心、做人民的保护神，是‘漳州110’精神的核心内涵。”邵玉龙表示，“我们将以‘漳州110’为代表，不断提高政府职能部门的服务水平，持续探索保护人民和服务人民的创新路径。
漳州先进事迹报告会篇四
2月5日，“漳州110”原副大队长张志民刚回家度寒假，顾不上与家人团聚，便主动请缨护送一名重病民工返乡。
未料在高速路段车辆发生故障，司机将车辆靠边抢修时，身着警服的张志民主动保护下车休息的群众安全，确保道路畅通。约过了十分钟，一辆吉普车飞驰而来，将张志民撞飞数米远，当场壮烈牺牲……年仅29岁的他用宝贵生命践行了赤诚为民、无私奉献的崇高承诺。
张志民同志走后，留下了年仅3岁的遗孤张钊。20多年里，一代又一代“漳州110”人像对待自己的孩子一样传承接力、关心爱护着张钊，用集体的力量温暖孩子弱小的心灵。
如今张钊已长大成人，，他毅然传承父亲遗志，接过父亲的枪，成为福建省三明市泰宁县一名光荣的人民警察。张钊说：“我感觉父亲的形象慢慢地变清晰，我可以离他越来越近，看到了一点他的样子。”
“漳州110”在初创时期实行不脱衣、不脱裤、不脱袜“值班三不脱”，接警后，值班民警直接从三楼顺竹竿滑下，为出警挤出宝贵30秒。
“漳州110”民警林泽斌讲述了令他难忘的故事：三伏天的中午，警校刚毕业的他和中队长王建龙处理完一起纠纷，渴得不行。路过岗亭时，他接了一大杯水，“咕咚”一下喝完，要再接水时，却被中队长拦住了：“解渴就好，别喝多，万一待会上厕所时警情发生，可是要耽误几十秒。咱们的一秒，可能就是人民群众生与死的时间差啊!”
漳州市诚亿地产负责人王浩铮对此也深有感慨，他说：“我曾因一件紧急事情拨打了110，报警后我心中烦闷，点了一支烟，让我没想到的是，不到半根烟的功夫，110民警就来了，让我真切感到什么叫出警神速。”
“漳州110”成立之初，仅靠7名民警、3支枪、1辆三轮摩托车，就在两个月内处理了上百起警情，“送孕妇上医院”“护送女工下班”两件求助警情引发了“漳州110”服务精神的萌芽。如今，“漳州110”发展到9个中队、240余名警力。“以人民为中心，做人民的保护神”的新时代“漳州110”精神根植在每个“漳州110”人的行动之中。
漳州先进事迹报告会篇五
永做“人民的保护神”
据福建日报报道1月8日23时40分，“漳州110”基地办公楼前，警务巡逻车和摩托车依次排列。经队列整顿后，“漳州110”队员分别乘车奔向各自巡逻的辖区，等待他们的是从零时到7时30分的大夜班。
1990年，“漳州110”靠着七个人、三支枪、一部电话，在全国首创了110报警服务台和快速反应机制，随后推动全国各地开通110报警服务台，使110成为人民警察队伍的标志性品牌。199月18日，时任福建省委副书记习近平同志专门为“漳州110”题词“人民的保护神”。
30年来，“漳州110”先后经历6次重大勤务改革，锻造成一支训练有素、业务精湛、享誉全国的巡警队伍。1月10日，中共中央宣传部授予“漳州110”“时代楷模”称号。
“警务模式的‘变’是为了‘不变’。以不变应万变，不变的是为民初心，变是为了创新发展，积极回应人民群众的新期待。‘漳州110’与时俱进的改革创新，都是为了践行‘为人民服务’的初心和使命。我们要‘以人民为中心，做人民的保护神’!”漳州市副市长、公安局局长林晓东说。
向内挖潜六次推动警务改革。
“叮……”12月24日9时45分，漳州市公安局指挥情报中心分别接到3名群众报警：3辆电动车丢了。“漳州110”民警调取3辆电动车的被盗录像，通过整理线索后发现，3辆电动车竟为同一个人盗窃。
“视频中，嫌疑人把被盗的车辆开走，并藏匿在附近较为隐蔽的地方，再叫客运车负责运送。”“漳州110”二中队中队长侯旭鹏说，群众报警和电动车被盗相隔半个小时，此时如果被盗车辆被运送到城区以外，归还给老百姓的概率就很小了。民警决定迅速锁定并控制客运司机。
“我们全程监控，发现车已经行驶到龙海市海澄镇。我们当即要求司机立即返回市区，且途中不能卸货。11时45分，仅用2小时，我们就将4辆电动车找回。”侯旭鹏介绍，其中一名失主甚至还未发现车被偷。物归原主后，失主连连竖起大拇指。
类似的场景在过去的30多年里，几乎每天都在上演。只要百姓一个电话，第一个到现场的总是戴着红袖标的“漳州110”。为了追求“再快一秒”，他们要求自己甚至到了严苛的地步。
“刀在坏人手，一秒都太久。我们第一任大队长为了更快更灵，要求大家从高楼顺杆下滑，不脱衣服睡觉。”“漳州110”大队长黄海强说，年5月，“漳州110”创新探索出“路面巡逻+接处警”的工作模式。207月，“漳州110”又根据面积、人口、警情数量等要素，把漳州市区45平方公里细化成11个警区，每个区域全天候24小时保持路面巡逻执勤。
在“漳州110”，“以人民为中心”是一切行为的出发点，是一切创新指向的目标。“从群众的角度来看，当然最大的希望是警察能够帮我挽回损失。因此，我们在的4月份组建了图侦工作专班，这也是尝试‘巡警与破案’相结合的方式。”黄海强说。“漳州110”的队员几乎每天都在处置并将过程优化完善，为的就是能够将安全隐患消弭在发生之前。
“以前，你报警我出警，并带回派出所做笔录立案，立案后启动侦查。但是我们发现，事后的研判侦查往往会错失最佳的侦查时机。”“漳州110”九中队中队长王微说，现在，巡警和破案同步启动。在街面警力未到之前，民警已经通过视频开始实时追踪。往往是失主还在做笔录，被窃物品就已经找到了。
图像侦查是刑事侦查的常见手段，就是公安机关从监控画面中找到破案的有效线索。而在此之前，行业里几乎没有巡警与图像侦查技术相结合的典范。
“没有教科书，图侦该怎么跟巡警结合?”王微说，虽然不知道前方的路该怎么走，但第一步总得迈出去。“漳州110”开始从每一起警情里探索，让后台图像侦查与前方路面警力配合，再给巡警的快速反应加把火。于是，就有了2小时破获4辆电动车的快速反应。
“不断地向内挖潜，提升能力和水平。月，我局组建110合成作战中心，从‘快派快处、快破快挽、快督快结、快奖快惩’八个方面入手，推动维稳安保、社会防控、打击整治、执法规范、队伍管理全要素创新发展。”黄海强介绍，30年来，“漳州110”先后6次推动警务改革，并成立110合成作战中心，打造全链条闭环快速反应机制，不断推动“漳州110”警务转型升级。其最主要的目的就是更好地服务人民群众。
再快一秒从细节上下足功夫。
时至今日，如何用更快的速度处理警情，依然是每一位“漳州110”民警持续研究并攻关的命题。除了勤务改革以外，民警们还在细节上下足功夫。
老百姓常说，“漳州110”民警是活地图。就拿“漳州110”图侦中队的警员何煜晖来说，他的大脑里熟记漳州市城区将近1万个摄像头的位置和拍摄的内容。“一开始，我也不行，那就‘逛街’来学来练。一遍记不住，就两遍，还记不住，就继续逛。”何煜晖说，用笨办法掌握漳州市每一处路面情况，才能在接警后，以最短时间赶到现场。
“在我任职‘漳州110’大队长期间，我发现民警往往是在最后一百米耽误功夫。例如，接警后知道小区在哪儿，但五号楼往哪走不知道。”“漳州110”第三任大队长许佳表示，20起，漳州市开始现代化发展，一个个老社区、老街道都发生了很大的变化。民警就把地图画做成图册，人手一份，汽车摩托车上都装着。路面装了带有编号的不锈钢报警牌，即便群众不熟悉自己所在位置，一说编号，民警就能找到。209月，图侦专班成立“110米跨‘难’”工作小组，对辖区居民小区进行摸底，形成底数清单，着手绘制辖区居民小区图。
警力有限，民力无穷，群防群治工作在这个过程中开花结果。图侦队员深入每一个小区，用脚步丈量民情，以行动联系群众。老旧小区找居委会，新建小区找物业，群策群力。一些小区管理人员主动留下联系方式，表达愿意配合警务工作。在警民协同努力之下，不仅迅速地取得了小区地理基础数据，且封闭式小区的出入口、开放式小区的小路近道等隐蔽信息也得到了补充。
“一次深夜接到中骏蓝湾小区的纠纷警情，这个小区是新楼盘，有上百栋楼。民警在赶往现场的路上，已经用手机pdf图查看了小区内部建筑分布，找到最优的出警路线，并与小区保安队长取得联系。出警速度快，群众满意度就高了。”“漳州110”九中队民警杨锦煌道出了许多110人的心声。
“110米跨‘难’”工作小组历时一个月，共采集辖区内11个巡区共284个小区，绘制示意图284张、标注3291栋楼，详细标明每个小区每栋楼的方位、周边主要道路以及小区大门出入口;采集备注每个小区的物业、保安负责人信息共计705条。如今，“漳州110”的警情5分钟内到场率达80%以上、10分钟内到场率达100%，群众满意率达100%。
“‘又快又灵’听起来是句口号，但我们每一代‘漳州110’都在细节上下足功夫，不管是什么年代，不断地根据实际环境和问题去动脑筋，去拆解动作。”黄海强说，“漳州110”一年要办理4万多起警情。但对于多数百姓来说，一辈子可能就报一次警。这唯一的体验，就是百姓对当地党委政府工作的体验。“漳州110”就是要累积一次次的小体验，创造群众对新时代的美好感受和体验。
永葆忠诚将从严治警摆在重要位置。
“‘漳州110’更像一个学校，我们漳州市公安局新入职的民警基本上都要先到110来学习锻炼。这里讲忠诚、讲传承、仪式感、使命感……”“漳州110”民警杨锦煌骄傲地说，这里就是他们人生新的起点。
“新警就是一张白纸，我们要帮他们系好政治生涯中的第一粒扣子。”“漳州110”教导员张斌拿出了两份纸质材料，一份是《个人思想状况档案》，一份是《巡特警支队直属大队民警岗位绩效考评实施细则》。
这份实施细则中，大至执法规范，小至牙刷怎么摆，都有明确的规定和加减分措施。“纪律是刚性的，也是我们‘漳州110’关注的重点。”张斌介绍，“漳州110”从初创时期，就不断强化基础体能考核、内务夺标竞赛、执法资格考试竞赛等。
此外，漳州市公安局所有民警、文职、职工、辅警均有一份思想档案，里面涵盖家庭情况、资产情况等内容，附在思想档案最后的是个人征信报告。
“‘漳州110’作为一支为人民服务的公仆队伍，始终贯彻‘以德为先’的处事标准。绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，‘漳州110’三十年来如此，未来更将如此。”张斌说，新警入职、提拔时，“漳州110”都会摸排其思想状况。只要是在漳州公安工作，这份思想档案会一直跟随队员。“漳州110”每月还会进行一次谈心家访，了解队员的实际困难，便于更精准地爱警惠警。
除了强化纪律之外，处警时间如何保障?执法服务态度如何保证?“漳州110”九中队(图侦中队)的视频倒查也是执法监督利器。
处警速度快与慢，服务群众态度好与差，主观因素还是客观限制——九中队每月都会对所有队员的执法记录仪视频进行倒查，并在队员绩效考评中予以具体体现。
此外，九中队每天还会从当天警情中随机抽取10%做警情回访，收集当事人意见，并做详细核实。王微告诉记者：“回访中，如果发现队员处置不当或态度不好，我们就会上报处置。”
“我们主动给队员上一道金箍的同时，注重正面的典型培树。”张斌认为，多树正面典型，有利于激励年轻人的争创意识。
当队员从“漳州110”离队时，都会获赠一个用相框裱起来的红袖标。这个红袖标是队员自己佩戴过的。红袖标上的序号代表队员的批次和年龄排号。“希望离开的队员能始终铭记这段人生经历，将‘漳州110’精神传承下去，发扬光大。”张斌说。
共治善治创新社会治理的“漳州模式”
如今，“红袖标”还在引领着更多人前进。其精神已经由公安延伸到政府，延伸到基层，延伸到群众，引领创新出漳州市“民生110”“民间110”“社区(乡村)110”等一系列品牌。
“社区110帮了大忙，大姐的身份证终于办好了!”家住芗城区东铺头街道县后小区的林老伯咧开嘴笑了。原来，林老伯的姐姐由于精神疾病不便出门，一直没能办理二代身份证。“社区110”网格员林小珍得知这一情况后，马上向社区民警通报，在多方协助下，帮林大姐补拍照片，顺利完成身份证的更换工作。
平和县芦溪镇总人口4.7万，派出所警力配备仅有5人。不久前，芦溪镇芦丰村的叶某德、叶某生两兄弟因财产问题发生纠纷。公安机关接警后，根据110非警务事项联动处置流程，指令芦丰村“乡村110”队员就近处置。4分钟后，巡防队员就到达现场，好言相劝，耐心调解，顺利化解了两兄弟的积怨。
“我们的红袖标写着‘乡村110’。可当我第一次带队去巡逻，村民们都觉得看不懂我们在干什么。那一刻我才发现，不是看我穿什么，而是看要做什么。从前碰到摔倒的老人，有些年轻的干部担心被碰瓷，而现在他们一定会去扶;两兄弟起争执拿着锄头镰刀，再晚一分钟就要砍在对方脑袋上了。我们第一时间到现场去调解。”芦溪镇芦丰村110指导员叶伯群表示，戴着红袖标，村干部的心里就多了一个念头：要为老百姓做事，绝对不能给红袖标抹黑。
此外，漳州还用“110+”理念升级12345便民服务平台，实现公安110与“民生110”三方通话、平台流转，共流转非警务事项。群众只需拨打“12345”就可以进行各类咨询、投诉、建议和求助。“我们以老百姓的评价作为唯一标准，判断这事是否处理完毕。群众不满意，我们就再处理，直到群众满意为止。”漳州“12345”便民服务热线负责人江海燕说。
现在，“漳州110”“以人民为中心”的理念已经辐射到社会各行各业，引领带动政府职能部门加速转型和升级，进一步推动基层社会治理体系和治理能力现代化建设。越来越多的人正在加入学习“漳州110”精神的队伍中，以各自所长，守护着一方水土的安宁。
漳州先进事迹报告会篇六
李维波，男，中共党员，自20xx年应聘农电工以来，他就把自己的一切奉献给了他热爱的电力事业。在多年的工作中爱岗敬业，勤勤恳恳，任劳任怨。20xx年至20xx年先后担任过供电所线损管理员、用电检查管理员、两率管理员、线路工作负责人;20xx年调到供电所任用电检查管理员、客户经理;20xx年5月调到供电所任营销员兼用电检查管理员。
刚踏入电力工作的时候，他还是个电力行业的“门外汉”，可他深深的知道：“知识改变思想!思想改变行动!行动决定命运”这句话，知道在当今学习的社会里，对于电力更应该不断的吸取新的知识，更新新的观念，以满足时代对于电力的更高的要求。正是这样他通过自己的努力学习，一步步的从“门外汉”变成了现在的技术骨干。
一、加强政治学习，提高理论思想水平。
多年以来，他在工作中始终坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想。他深知：一个人只有有了与时俱进的思想做指导，人的认识才会提高，思想才能净化，行为也才能与时代同步，与社会同步，与发展同步，也才能成为社会发展的推动者、有作为者，正因为如此，他严格要求自己，认真学习思想理论方面的知识，抓紧一切时间学习，认真听，做好笔记，写好心得，并且用“三个代表”思想来约束自己，不断提高自身的修养，从而真正实践党的全心全意为人民服务的宗旨。
二、加强专业知识的学习，提高专业技术。
在当今信息化的时代，科学技术飞速发展，尤其在电力行业这个技术密集型企业中，学习显得尤为重要。从踏进电力企业的大门开始，他就自觉学习专业知识，以书本为老师，阅读各方面的相关书籍，不断丰富自己的理论基础;以老同志为师傅，细心观察他们的实际操作，不断丰富自己的实践经验;以实践为老师，从中加深对知识的理解和领会。从20xx年开始，学会了计算机普通操作，掌握了电力安全方面相关知识、电工基础知识、供电营业规则，参加局每年安规考试多次得到全局前十名，20xx年农电体制改革考试应知和应会总分全局第5名。
三、发扬三千精神，做好优质服务。
20xx年，所因滩坑移民影响，电费回收率难以上升，面对电费回收的复杂严峻形势，所领导高度重视，要求他配合收费人员协作工作。他发扬“千方百计、千言万语、千辛万苦”的“三千”精神，寻找欠费原因，对不同问题采取相应的措施，努力营造电费回收宽松的外部环境，积极主动地争取地方政府的支持与协调，在政府部门的大力支持下，电费回收率有明显上升。
四、创一流工作、走上新台阶。
本人坚持“人民电业为人民”的宗旨，本着“优质、方便、高效、规范、真诚”的服务方针，以满足客户需要为目标，大力倡导“走出去，请进来”、“尽心服务、尽力先行”的经营服务理念，切实转变工作作风，提高素质，增强服务意识，不断提高服务质量。
自信源于实力，实力在于学习。不断的学习和实践，结出了累累果实。20xx年代表青田县供电局参加了市局营销服务专业比武，当年被评为腊口供电所先进个人。
知识无边界，学习无止境。他将再接再厉，全面学习政治思想和科学文化知识，并不断积累实践经验，提高专业技能水平，努力开创工作的新境界。
漳州先进事迹报告会篇七
12月24日9时许，“漳州110”二中队指导员蔡权泉所在的中队在巡逻时，于30分钟内连续接到三个电动车丢失案情。“漳州110”巡警与图侦迅速联动，通过监控和卡口确认嫌疑人身份信与赃物转移车量，在两个小时内将四辆电动车找回。
“其中三辆均为报警车主所丢失，还有一辆电动车尚未被车主察觉丢失，就已经被我们找回。”蔡权泉回忆道。
“全方位快捷”能让群众得到一种安全感。”蔡权泉说，“‘110’是一面大红旗，而我们每个人都是一面小红旗，守护它在新时代不惧风浪，继续飘扬。”
漳州110”驾驶警用摩托车在路面巡逻。
出生于1991年的蔡权泉刚开始“一腔热血，总想着办大案”，后来通过多次接处警和思考，他感悟到“治安防控，努力让案件少发生、不发生是队伍的职责。”
如今，他体验着合成作战警务新机制的高效率。1月6日11时，二中队接到一个合成作战指令：早上6时50分，群众报警称盆栽上面的三棵小榕树被偷。“通过多警种迅速反应，接到的指令上嫌疑人家庭住址、盆栽藏放地点都十分精确。出动抓获嫌疑人，追回赃物才花费半小时。”
蔡权泉说，对群众来讲，几棵植物的心理价值远高于价格，失而复得的体验感更不一样。“‘时代楷模’称号赋予我们更大的职责。”
建队以来，“漳州110”43批次共520位民警无违纪违法行为，114人次立功受奖。王铭说，“漳州110”队伍实行半军事化管理，有铁的纪律。领导干部以身作则，进行内务条令夺标、基础体能达标、执法资格考试三类竞赛。
“漳州110”创立于1990年，在百姓中有“远亲不如近邻，近邻不如漳州110”的美誉。30多年来，“漳州110”始终坚守为民初心、坚持与时俱进，勇于担当、无私奉献，切实增强了人民群众的获得感、幸福感、安全感，赢得了党委政府的充分肯定和人民群众的高度信赖。
漳州先进事迹报告会篇八
12月20日，就在记者到达漳州采访的当天，“漳州110”微信报警正式上线，群众除了可以电话报警外，还可以通过微信视频、文字、门牌扫码报警，满足了特殊群体在特殊情况下的特殊需求。这是“漳州110”勇立潮头、不断改革创新的最新例证。
“漳州110”在1990年的诞生本身就是改革创新的产物，他们把110盗警电话转变为110报警服务功能，实现了打击犯罪与服务人民并重。
之后，“漳州110”改革创新的步伐从未停歇——。
“漳州110”把漳州市区划分为三大片区五个警区实行“四班三运转”勤务模式把所有警力投入巡逻接处警建立起以报警服务台为指挥中心、以岗亭为依托的全天候巡逻防范网络变坐等接处警为就近接处警。当年8月公安部在全国范围推广“漳州110”经验促进了警务机制的重大变革。
漳州市把涉及人民群众生产、生活的公安、工商、邮电、卫生、供电、供水等7个部门12个单位联合起来由市委市政府牵头、有关部门参与建成以“漳州110”为龙头统一协调、协作配合、快速反应的110社会服务联动机制。
至，漳州市公安局以110指挥中心大楼落成为契机，进一步理顺领导机制，把“漳州110”的建制和队伍实体由芗城分局转移到市公安局，把设立在“漳州110”的110报警服务台并入市局指挥中心，为所有巡逻车辆安装gps，由指挥中心统一对巡逻接处警工作进行点对点、扁平化指挥;实行网格化巡逻接处警，逐步建立起以110指挥中心为龙头、以巡特警为骨干，多警种协同作战、有机配合的快速反应机制。
以来，漳州市公安局又全面充实“漳州110”队伍，配齐高科技警用装备，落实动态网格布警，坚持联勤联防联动，在新时代不断探索警务新机制，警务机制转型升级为“四警四化”的现代警务机制。“漳州110”通过“主动预警，精细布警，多维接警，动中处警”等“四警”和“智能化指挥，精准化服务，标准化执法，专业化建设”等“四化”共同构成的警务新机制,进一步提升了驾驭复杂治安局势能力。
漳州市公安局民警告诉记者，“四警四化”是相互依存、高度配合的有机整体。
“四警”就是通过实行“研判预警、驻点预警、精准预警”等主动预警方式，努力把各类风险隐患消除在事发之前;通过“大数据分析，精准调配投放警力”的精细布警方式，确保发生突发情况能第一时间响应;通过建立健全语音、图文、视频、定位、技防等多维接警方式，让群众享受高效报警服务;通过“首接负责、就近派警、梯次投送”的动中处警方式，实现“最近距离、最快速度、最强处置”各类警情。
“漳州110”还通过健全完善指挥通信链、治安态势全息沙盘、警务实战平台等基础设施，从警情中和受理诉求中分析梳理热点难点问题，严格落实接处警“六个规定动作”，以及提升专业精神、专业能力、专业素养等各项措施，实现队伍建设和业务工作的“智能化指挥，精准化服务，标准化执法，专业化建设”等“四化”要求。
中国人民公安大学教授朱旭东认为，“漳州110”开启了中国警务模式从静态控制型警务向动态反应型警务的转变。在“漳州110”的改革创新中，效率警务、服务警务、责任警务、法治警务、廉洁警务、专业警务、透明警务、文化警务等现代中国警务要素的因子全部存在。这种从微观入手进行的改革和创新，可以成为未来有效制度的生长点，可以促进中国警务的整体发展。
漳州先进事迹报告会篇九
下午3点，漳州市公安局110指挥情报中心的地图上，每起案件的报警情况、处警调度信息实时传输，各流程间隔不过几分钟。
民心所向，剑之所指。“正是一件又一件民生小事，促使我们从零出发。”黄海强如是阐释“110”的另一层含义。
探索并未止步。近年来，“第一时间赶到现场”已无法满足群众的诉求，如何“第一时间减少群众受到的伤害”成了新的期盼。为此，漳州市公安局组建110合成作战中心，在集结了治安、刑侦、经侦等力量后，一线处警同时、后台同步办案，巡警队伍完成从“快接快处”向“快破案快挽回”转型，工作效能进一步激发。
目前，合成作战机制已初显成效。1月2日，有群众报警称自行车被盗，合成作战中心协同芗城分局开展研判工作，快速调度路面110梯队，仅用一个半小时便将两名嫌疑人抓获。
在黄海强看来，“敢为人先、永不止步”是队伍得以长青的精神特质，“‘漳州110’成长的过程，就是围绕社会发展和老百姓需要，不断打破体制机制，充分发展自己、自我加压的过程。”
漳州先进事迹报告会篇十
1月16日21时许，70多岁的邱某在漳州市区红旗机器厂前迷路，“漳州110”民警经过一个多小时的耐心访查，将老人送到家中。次日上午，老人远在澳大利亚的儿子通过传真发来感谢信：“作为漂泊海外的儿子，无法常伴父母身边尽孝，深感愧疚，你们有如我从未谋面的亲友，替我做了一个儿子应做的事。”
“太感谢你们了，这是我收到的最好新婚礼物!”6月8日，小玲接到110民警宋圳明打来的电话，称她在去年被偷的电动车找到了，巧的是这天也是小玲大喜的日子。
群众面前无小事，点滴之间见初心。
6月26日晚上9时许，“漳州110”接到指挥中心指令：东方明珠小区18栋14楼一居民家屋内冒浓烟，疑似起火。正在周边巡逻的110警组徐毅、陈超提着灭火器火速赶往，不到两分钟就到达现场，但无论怎么敲门，屋内始终无人应答。
“漳州110”始终坚持为人民服务的宗旨，近4年来，参与抢险救灾100多起，救助群众3000多人，挽回群众财产损失上千万元。群众给“漳州110”送来的锦旗及感谢信947面(件)，满意率始终保持100%。
抗击新冠肺炎疫情期间，“漳州110”百名民警第一时间主动请缨提交请战书，组建“漳州110党员突击队”，战斗在疫情防控一线。在处置一起传销警情中，多名涉案嫌疑人出现发烧症状，10余名处置民警冒着巨大风险及时解救一名被非法拘禁人员，控制隔离相关涉案人员。
在去年疫情防控期间，“漳州110”共出动警力26208人次，处置警情24805起，抓获违法犯罪嫌疑人351人，破获案件388起，确保了社会治安秩序稳定，为疫情防控和经济社会发展双胜利作出了突出贡献。
“漳州110”始终牢记习近平总书记重要指示，坚持以人民为中心，把“群众支持不支持、满意不满意、答应不答应”作为一切工作的出发点和落脚点，千方百计为群众纾危解困，赢得了漳州人民“远亲不如近邻，近邻不如漳州110”的由衷赞扬。
漳州先进事迹报告会篇十一
“正是因为有了‘漳州110’民警认真负责的态度、兢兢业业的工作作风，我的财产才没有遭受损失。他们的工作态度体现了人民警察对人民群众生命财产安全的高度负责，展现了‘漳州110’为民服务的精神。”
这是陈列于“漳州110事迹展览馆”中无数封感谢信中的一封。事情缘于市民郭先生在某娱乐场所附近丢失一台新买的手机，焦急之际，正好在路口巡逻的“漳州110”民警快速帮助他找回财物。
类似的为民服务事例在“漳州110”身上不胜枚举。从创立之初承诺“全天候接受群众报警求助，有危难均可拨打110”，到如今打造现代警务新机制适应人民群众新期待，“漳州110”始终着眼于群众所忧、所惧、所需、所盼，从巡逻、接出处警入手，从关乎民生的小案、小事、小情、小节抓起，努力为群众创造更美好的生活体验。
关乎群众的事，群众最有发言权。在漳州市区经营一家汽车租赁公司的施质斌曾多次得到“漳州110”的帮助。在她眼里，“漳州110”的民警责任心强，处理事情耐心、周到，让群众很有安全感。她讲述了自己的这样一次报警经历——“有一年冬天，一名老人在街上摔倒了，站不起来，情况紧急。见此情景，我脑海里首先浮现的是‘漳州110’，马上就选择报警。不到3分钟，民警就赶到现场，第一时间把老人送到医院，并联系到了老人的家属。”
漳州市公安局党委副书记、常务副局长黄跃欣表示，纵观“漳州110”30多年发展历程，从最初的盗窃“报警110”功能到“110服务”功能，再到“公安110”和“民生110”，“漳州110”在“时代变迁”与“初心不变”之间，自觉践行全心全意为人民服务的宗旨，“人民性”始终是其鲜明的底色。
漳州先进事迹报告会篇十二
‘漳州110’历经三十载风雨洗礼，警旗依旧鲜艳如新，这是铸牢忠诚警魂的结果。永远对党忠诚是这支警队不变的底色。”市公安局110接处警基地负责人陈青海说，公安机关是党和人民手中的“刀把子”，政治性是第一属性，讲政治是第一要求。基地把理想信念教育始终作为育警铸魂、固本培元的战略性工程常抓不懈，确保队伍坚定纯洁、忠诚可靠、让党放心。
昨日下午，刚刚从社区调解完纠纷的荔城公安分局拱辰派出所警务队副队长陈志胜说，“漳州110”为什么这样有战斗力，就因为其时刻视人民的利益高于一切。他将主动融入“党建+”社区邻里中心建设，把警务触角延伸到老百姓的家门口，打造社区服务“最后一公里”。
“全国公安机关执法示范单位”城厢公安分局华亭派出所民警纷纷表示，“漳州110”群众零投诉的背后，除了按纲建队，更重要的是牢牢把握执法公正这一从警之基，把严格规范公正文明执法落到实处。该所民警将主动对标对表，既办大案又管小案，努力实现法律效果和政治效果、社会效果的有机统一，让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。
“漳州110”43批次520位民警无违纪违法行为，114人次立功受奖，这份成绩单来之不易。市公安局政治部队管处二级警长林建明说，公安队伍是党领导下的一支纪律部队，必须坚持严管厚爱结合、激励约束并重，扎实抓好先进典型选树、舆论宣传引导和激励担当作为、爱警暖警措施的落实，不断增强广大公安民警的职业荣誉感、自豪感、归属感，提升公安队伍的凝聚力、向心力、战斗力。正在广西东兴口岸执行境外新冠肺炎疫情防控和打击非法入境任务的福建驻广西口岸工作组成员林奇扬，从去年3月23日至今一直战斗在国门一线。曾经受派执行110巡防任务的他腰系绳索，把生死置之度外，在几十米高的楼顶玻璃平台救助轻生女青年。他在接受电话采访中表示，弘扬新时代“漳州110”精神，就是要学习他们拼搏进取、一心为民的精神，“拼的姿态是青春最好的底色，我要为人民的利益不断奋斗”。
驻守小日岛上的十八列岛边防派出所属于偏远艰苦的一线战斗单元。昨日，民警朱风华带领4名工作人员在码头巡逻，防范海上疫情输入，打击非法采砂等各类违法活动。朱风华说，小岛风急浪高，气温比城里要低好几度。学习“漳州110”，就是要学习他们不怕吃苦、敢于牺牲，发扬海岛公安“艰苦不怕吃苦”的精神，以民警的“辛苦指数”换来渔民的“幸福指数”。
在市公安局110指挥中心，警员张依伊、郑思岚怀有身孕，仍坚守在工作岗位上。她们表示，“漳州110”警队30多年如一日，没有一刻不在线，这是一种大写的承诺，也是一份沉甸甸的责任。她们要把老百姓的信任当成莫大的鞭策，接好每一通报警电话，处置好每一起警情。
漳州先进事迹报告会篇十三
在首个“中国人民警察节”到来之际，中央宣传部向全社会公开发布福建省“漳州110”先进事迹，授予他们“时代楷模”荣誉称号。“漳州110”先进事迹宣传报道后，在我市公安队伍中引发热烈反响。广大公安民警纷纷表示，今年恰逢建党100周年，更是“十四五”开局之年。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想，认真贯彻落实习近平总书记重要训词精神，忠实践行习近平总书记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求，以“漳州110”为榜样，以人民为中心，做人民的保护神，奋力开创新时代莆田公安工作新局面，为我市突出开放招商、强化项目带动，实施强产业、兴城市“双轮”驱动，全方位推动高质量发展超越创造安全稳定的政治社会环境，作出新的更大贡献，以优异成绩迎接建党100周年。
“‘漳州110’历经三十载风雨洗礼，警旗依旧鲜艳如新，这是铸牢忠诚警魂的结果。永远对党忠诚是这支警队不变的底色。”市公安局110接处警基地负责人陈青海说，公安机关是党和人民手中的“刀把子”，政治性是第一属性，讲政治是第一要求。基地把理想信念教育始终作为育警铸魂、固本培元的战略性工程常抓不懈，确保队伍坚定纯洁、忠诚可靠、让党放心。
昨日下午，刚刚从社区调解完纠纷的荔城公安分局拱辰派出所警务队副队长陈志胜说，“漳州110”为什么这样有战斗力，就因为其时刻视人民的利益高于一切。他将主动融入“党建+”社区邻里中心建设，把警务触角延伸到老百姓的家门口，打造社区服务“最后一公里”。
“全国公安机关执法示范单位”城厢公安分局华亭派出所民警纷纷表示，“漳州110”群众零投诉的背后，除了按纲建队，更重要的是牢牢把握执法公正这一从警之基，把严格规范公正文明执法落到实处。该所民警将主动对标对表，既办大案又管小案，努力实现法律效果和政治效果、社会效果的有机统一，让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。
“漳州110”43批次520位民警无违纪违法行为，114人次立功受奖，这份成绩单来之不易。市公安局政治部队管处二级警长林建明说，公安队伍是党领导下的一支纪律部队，必须坚持严管厚爱结合、激励约束并重，扎实抓好先进典型选树、舆论宣传引导和激励担当作为、爱警暖警措施的落实，不断增强广大公安民警的职业荣誉感、自豪感、归属感，提升公安队伍的凝聚力、向心力、战斗力。正在广西东兴口岸执行境外新冠肺炎疫情防控和打击非法入境任务的福建驻广西口岸工作组成员林奇扬，从去年3月23日至今一直战斗在国门一线。曾经受派执行110巡防任务的他腰系绳索，把生死置之度外，在几十米高的楼顶玻璃平台救助轻生女青年。他在接受电话采访中表示，弘扬新时代“漳州110”精神，就是要学习他们拼搏进取、一心为民的精神，“拼的姿态是青春最好的底色，我要为人民的利益不断奋斗”。
驻守小日岛上的十八列岛边防派出所属于偏远艰苦的一线战斗单元。昨日，民警朱风华带领4名工作人员在码头巡逻，防范海上疫情输入，打击非法采砂等各类违法活动。朱风华说，小岛风急浪高，气温比城里要低好几度。学习“漳州110”，就是要学习他们不怕吃苦、敢于牺牲，发扬海岛公安“艰苦不怕吃苦”的精神，以民警的“辛苦指数”换来渔民的“幸福指数”。
在市公安局110指挥中心，警员张依伊、郑思岚怀有身孕，仍坚守在工作岗位上。她们表示，“漳州110”警队30多年如一日，没有一刻不在线，这是一种大写的承诺，也是一份沉甸甸的责任。她们要把老百姓的信任当成莫大的鞭策，接好每一通报警电话，处置好每一起警情。
新使命开启新征程，新担当展现新作为。惟改革者强，惟改革者胜。市公安局巡特警支队支队长李勇表示，“漳州110”与时代同步，改革创新是其具有强大生命力的源头活水。该支队将坚决按照局党委的工作部署，深入推进“4.0”版改革，进一步优化创新运行机制、工作模式、工作载体，实现110接处警工作提档升级。
漳州先进事迹报告会篇十四
6月29日21时许，“漳州110”民警郑坤泉下水解救打捞落水男子。成功解救上岸后，郑坤泉穿上裤子，还没来得及系好皮带，立马捋了捋褶皱掉的“红袖标”。
“红袖标”是“漳州110”人身份最显著的特征，群众一看到穿着警服手臂上还系着“红袖标”的警察，就知道他们是“工作最苦、坏人最怕、百姓最爱、形象最好”的先锋警察。
“红袖标”带来的使命感往往伴随队员一生。每年的11月26日是“漳州110”的警队荣誉日，这一天，新警将得到一枚有单独序号的红袖标，出队时，“红袖标”会被装裱起来，作为他们的出队礼物。
林泽斌曾是“漳州110”的一员。如今，他把被装裱起来的“红袖标”摆放在新岗位的办公桌上。他说，把“红袖标”带到办公桌，就是要时刻提醒自己曾是“漳州110”的一份子，不管身处哪个岗位，一定要继续践行“漳州110”精神。
答案体现在建队以来，“漳州110”43批次520多位民警无违纪违法行为，114人次立功受奖。“功勋背后是铁一般的纪律。民警看中队长，中队长看大队长，一级做给一级看，队伍的正气就起来了。”黄海强介绍，经过多年的工作实践，“漳州110”总结出“党建引领、警魂培树、领导带头、挺纪在前、量化评价、正向激烈”6条队伍管理经验。
“漳州110”队员平均年龄只有30岁，对大部分人而言，这里既是队伍，也是学校。“漳州110”教导员张斌说：“新民警入警后，根据每一个新警的性格特点，安排老民警传帮带，什么事情能做，什么不能做，手把手教授，从工作到生活的方方面面予以管理和指导。”
漳州先进事迹报告会篇十五
漳州平和县芦溪镇地处大山深处，治安形势一度较为复杂。
“警力少，管辖范围广，及时处置、有效管控有薄弱环节。”芦溪镇派出所所长张文伟说，长期以来，村民建房，农地、山地产权等引起的纠纷多发，一些纠纷没有及时处置，民事转刑事案件多发。
“村里不缺治理资源，有村‘两委’，有党员、有退伍军人，有的村还有联防队，但是这些资源没有被有效整合起来。”芦溪镇党委书记吴毅锋说。
今年以来，芦溪镇探索在各个村建立由村干部、村小组长、退伍军人等组成的巡防队，这些巡防队在网格员、警员(两员)直接调度下开展巡逻、治安管控、纠纷调解、险情处置等工作。
两名巡防队员编为一组，轮流在村委会值班，负责接收、处置群众诉求。记者在芦溪镇芦丰村村委会看到，每天的工作情况、每一次接处警都在《巡防队工作簿》上有较为详细的记载。
7月15日19时20分，值班人员接到派出所通报的警情，两户村民发生纠纷，聚集不少村民，矛盾可能升级。接警后，最近的两名巡防员5分钟内赶到现场展开调解，随后，多名巡防员和派出所民警赶到现场，妥善处置了纠纷。
从治安管控、纠纷化解、风险排查到村里孤寡老人办证买油等琐事，村民拨打“乡村110”或网格员、巡防员电话，都能第一时间得到处置。吴毅锋告诉记者，今年以来，全镇各类案件及信访件下降了80%以上，不少矛盾纠纷多发的村子实现“零发案”。
漳州先进事迹报告会篇十六
芝山，位于“漳州110”发祥地——福建省漳州市芗城区的西北角，是漳州市中心的天然制高点。据传，明朝年间山上发现紫色的灵芝，知府以祥瑞之兆上表后，皇帝赐名“紫芝山”。因此，芝山，也成了芗城的另一个代称。
更“快”更“灵”，是一代代“漳州110”人的不懈追求。“漳州110”创建之初，值班民警接警后直接从三楼顺杆而下，登上24小时待命的敞篷吉普车出警。1910月，“漳州110”变“坐等出警”为“动中处警”，把大部分警力撒在路面巡逻，队部设立接警台通过电台呼叫路面梯队就近处置，大大提高了快速反应能力。当时，“漳州110”报警服务台电台(也称“总台”)就采用“芝山三o(音读三洞)”作为呼叫代码，路面110民警梯队的对讲机呼叫代码根据划分的片区，汽车梯队定为“芝山三一(音读三幺)”、“芝山三二(音读三两)”……等,摩托车梯队定为“三幺两幺、三两两幺”……等。在老一辈“漳州110”人心里，“芝山三o”是一个刻骨铭心的代码——来自“芝山三o”的每一次呼叫就是一次为民请命的“冲锋号”!
那是我从警生涯的开端，也承载了我青葱岁月的酸甜苦辣咸……。
3月初，经历公务员考录重重关卡后，我们作为“漳州110”新一代警员正式加入这个光荣的警队。这一批新警员有20余人，清一色的警察院校毕业生。到全军王牌部队驻军某部“虎山一连”(一等功臣连，是战功卓著的英雄连队)参加为期44天的新警集中强化“魔鬼训练”后，我们的从警生涯从“漳州110”的磨砺岁月开始了。
我被安排在“漳州110”报警服务台，位于芗城区延安北路5号漳州市公安局芗城分局原址三楼一隅。4部110热线电话、1部外线、1部内线、2部无线处警指挥调度电台——这是“战场”概况。由于路面警力十分紧张，接警台只有4名警力，实行4班4轮转制度。工作强度大，工作压力也大。接处警许组长按制度向新警员提出要求：电话铃声响起2声内必须接起，第一句话必须有问候语“您好!漳州110”，电台呼叫回应必须规范等。
在那个还没有手机导航的年代，对辖区路面熟悉度是考验接警员的一项基本功。漳州市区的任何一个地名提起，接警员要马上报出具体位置，当时我们都开玩笑说，“不想当的士司机的邮递员不是一个好接警员”。为提升业务水平，在跟班学习1个月期间，我被安排白天跟着路面梯队熟悉大街小巷，晚上在接警台学习接警规范。
“今天带你去新马泰游玩”，第一次路面跟班时，110巡逻梯队师兄们调皮地对我说。我心想，这巡逻出警怎么还能出国呢?原来他们说的是市区新浦路、马灶路、太古桥三个地方。
这是师兄们苦中作乐、风雨无阻、无怨无悔守护平安的工作基调，他们传授着宝贵经验，告诉我哪个路段警情较多，哪个区域调度容易错，哪几条路容易混淆。为了能尽快进入角色，我自制了一本手绘地图，详细标注了片区、街巷名称，闲暇之余骑着自行车到北京路、香港路、台湾路、厦门路等各路熟悉街区路面。
在接警台上，电话铃声、电台呼叫声声声入耳此起彼伏，许组长以娴熟规范的语言、忙而不乱的节奏驾驭着这一方战场，把坚韧担当的优秀品质传授给我这个初出茅庐的110新人。
一个月很快过去，我独当一面的日子也到了。第一通报警电话就把我给呼个“激灵”：“小女孩啊!我是林一(化名)啊!你赶快叫110过来!”“啪”就挂断电话。这分明是醉汉的声音，不客气地“叫110过来”的林一是何方神圣?我心里嘀咕着回拨问询，对方以老熟人的语调说有纠纷，“嗨!我看你是新来的吧?”他居然用一种略带嘲讽的语气，笑我不知道“林一”何人。我啼笑皆非。“‘三幺两幺’，芝山‘三洞’呼叫，中山桥有纠纷，请前往处置!”路面梯队“神算”一般回复“又是林一啦!我们半个小时前刚刚出过警!”从回复我的语气中，我居然听不出他们有丝毫厌烦，反而听起来像去见一个老友般坦然。
几乎每一个“漳州110”老队员都出过林一的警。作为下岗离异中年男子，林一独自抚养读书的女儿，苦闷之余终日借酒消愁,逐渐发展到酗酒，不时闹点小动静，诸如“在三轮车上不下来、坐出租车不给钱”等等，日复一日享受与110的亲密接触。
小小一方报警台，连接着千家万户的信赖。一个普普通通的报警电话，可能连着一条危在旦夕的生命。每天接几百个电话，首问语是“您好!漳州110”。就这样，“漳州110”几个字不经意地浸润着我们的每个细胞、雕刻进我们的骨髓，以至于，每一个接警员都曾经在梦里大声喊过这句话——“您好!漳州110”，这是发自灵魂的呐喊。
栉风沐雨自担当，“漳州110”风帆高悬再启航!漳州市公安局党委始终牢记习近平总书记对“漳州110”“人民的保护神”的厚爱和嘱托，积极融合了新时代“枫桥经验”和新时代“漳州110”精神，持续探索市域社会治理现代化“止于未发”和“共治善治”的方式方法，在新征程上不断创新警务机制，跨越新发展!
万水千山不忘来时路，生生不息只为了那一份托付——永做“人民的保护神”!
漳州先进事迹报告会篇十七
在“漳州110”事迹展览馆内，三面锦旗颇为醒目。它们中，两面来自福建省委省政府和国务院，而摆在最前面的，则来自一名普通受助群众，上面绣着“人民的110”几个大字。
对“人民”的珍视体现在每个细微之处。队伍的功勋荣誉墙上，400余面老百姓自发送来的锦旗被高高悬挂于展馆顶部，寓意着“人民至上”。
这是队伍一以贯之的精神。2018年6月，在接到指挥中心指令称附近一小区民居起火后，入队不久的民警徐毅和陈超2分钟内赶到现场，面对无人应答的铁门，陈超一咬牙，硬生生拉开门上的钢管破门而入，将火扑灭。
徐毅说，尽管陈超的手被钢管割得鲜血淋漓，整个救援过程很危险，两人觉得一切付出都值得，“漳州人民已经习惯遇到困难就拨打110，这是沉甸甸的信任，也是对我们的肯定。”
队伍成立以来，类似的故事不胜枚举。大到徒手夺刀、飞檐走壁救下轻生女孩，小到送迷路老人回家、为市民找回失窃的电动车……当地百姓津津乐道的故事里，总有这支队伍的影子，“漳州110”因此被称为“人民的守护神”。
“30多年来，手段在变，队伍在变，但‘人民至上’的核心理念不会变。”“漳州110”现任大队长黄海强说，围绕人民所需，为群众创造更有获得感、幸福感、安全感的生活体验是“漳州110”长期追求的目标。
漳州先进事迹报告会篇十八
月16日，在接到市民电动车被盗的报案后，“漳州110”通过多警种合成作战机制，不到5分钟就赶到事发地点，不到40分钟就锁定了犯罪嫌疑人，不到1个小时就查获了被盗的电动车。
“漳州110”讲求快速反应、迅速出警，始终强调第一时间到达到现场，把问题遏制在萌芽状态，这体现的正是其矢志改革创新、不断有效推动警务机制转型升级的持续探索。
不断推动警务机制改革也增加了“漳州110”的服务功能，扩大了影响力，进一步得到了群众的认可。市民李先生曾报警称其楼下有十余名人员持械滋事，“漳州110”接警后1分钟内立即到达现场并将嫌疑人控制。“漳州110”的快速出警和有效处置，让李先生深受感动，事后他将一面印有“人民卫士，出警神速”的牌匾送到了“漳州110”基地。
“漳州110”现任大队长黄海强表示，敢为人先是“漳州110”的精神特质。“只要对群众有利、对事业有利，我们就大胆探索实践创新。”
探索还在继续。在实现“快”的同时如何第一时间减少群众受到的伤害?于开始探索并于近日正式实行的合成作战机制起到了良好的效果。该机制组建110合成作战中心，集结治安、网安、刑侦、经侦等力量，一线处警同时后台同步办案，完成从“快接快处”向“快破案快挽回”转型，工作效率进一步提升。
漳州先进事迹报告会篇十九
首个“中国人民警察节”到来之际，“漳州110”于10日被中共中央宣传部授予“时代楷模”荣誉称号。30余年里，与这支队伍有关的故事可谓成千上万。每个故事有如海浪上的一朵小浪花，虽然占比很小，却可以折射出蕴藏在所有故事里的光芒。
“以人民为中心，做人民的守护神”
“漳州110”是群众对漳州市公安局巡特警支队直属大队的简称，于1990年成立。30余年来，“远亲不如近邻，近邻不如漳州110”这句俗语在漳州口口相传。
漳州市公安局党委副书记、常务副局长黄跃欣介绍说，1990年，“漳州110”引领全国建立110报警服务台和快速反应机制，开创维护治安与服务群众并重的先河。1996年8月，公安部在漳州召开现场会，面向全国推广其先进经验。
经过多年探索实践，不断改革创新，“漳州110”成为漳州人民心中“工作最苦、坏人最怕、百姓最爱、形象最好”的先锋警队，更成为了人民警察队伍的标志性品牌，被誉为“人民的保护神”。
“漳州110”经历几次重大改革，1996年建立全天候巡防网络，变“坐等接处警”为“就近接处警”;2000年实施巡指分离;2016年构建“四警四化”警务新机制;如今探索多警种联合作战机制。忠诚使命、止于未发、更快更灵、共治善治的时代特征熠熠生辉。
“漳州110”探索构建“四警四化”警务新机制以来，实现第一时间减少群众受到伤害、第一时间找到报警渠道、第一时间赶到事发现场、第一时间高效依法处置。漳州市每个时段同时有63个警组、335名警力“动中处警”。
漳州先进事迹报告会篇二十
在首个“中国人民警察节”到来之际，中央宣传部向全社会公开发布福建省“漳州110”先进事迹，授予他们“时代楷模”荣誉称号。“漳州110”先进事迹宣传报道后，在我市公安队伍中引发热烈反响。广大公安民警纷纷表示，今年恰逢建党100周年，更是“十四五”开局之年。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想，认真贯彻落实习近平总书记重要训词精神，忠实践行习近平总书记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求，以“漳州110”为榜样，以人民为中心，做人民的保护神，奋力开创新时代莆田公安工作新局面，为我市突出开放招商、强化项目带动，实施强产业、兴城市“双轮”驱动，全方位推动高质量发展超越创造安全稳定的政治社会环境，作出新的更大贡献，以优异成绩迎接建党100周年。
“‘漳州110’历经三十载风雨洗礼，警旗依旧鲜艳如新，这是铸牢忠诚警魂的结果。永远对党忠诚是这支警队不变的底色。”市公安局110接处警基地负责人陈青海说，公安机关是党和人民手中的“刀把子”，政治性是第一属性，讲政治是第一要求。基地把理想信念教育始终作为育警铸魂、固本培元的战略性工程常抓不懈，确保队伍坚定纯洁、忠诚可靠、让党放心。
昨日下午，刚刚从社区调解完纠纷的荔城公安分局拱辰派出所警务队副队长陈志胜说，“漳州110”为什么这样有战斗力，就因为其时刻视人民的利益高于一切。他将主动融入“党建+”社区邻里中心建设，把警务触角延伸到老百姓的家门口，打造社区服务“最后一公里”。
“全国公安机关执法示范单位”城厢公安分局华亭派出所民警纷纷表示，“漳州110”群众零投诉的背后，除了按纲建队，更重要的是牢牢把握执法公正这一从警之基，把严格规范公正文明执法落到实处。该所民警将主动对标对表，既办大案又管小案，努力实现法律效果和政治效果、社会效果的有机统一，让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。
“漳州110”43批次520位民警无违纪违法行为，114人次立功受奖，这份成绩单来之不易。市公安局政治部队管处二级警长林建明说，公安队伍是党领导下的一支纪律部队，必须坚持严管厚爱结合、激励约束并重，扎实抓好先进典型选树、舆论宣传引导和激励担当作为、爱警暖警措施的落实，不断增强广大公安民警的职业荣誉感、自豪感、归属感，提升公安队伍的凝聚力、向心力、战斗力。正在广西东兴口岸执行境外新冠肺炎疫情防控和打击非法入境任务的福建驻广西口岸工作组成员林奇扬，从去年3月23日至今一直战斗在国门一线。曾经受派执行110巡防任务的他腰系绳索，把生死置之度外，在几十米高的楼顶玻璃平台救助轻生女青年。他在接受电话采访中表示，弘扬新时代“漳州110”精神，就是要学习他们拼搏进取、一心为民的精神，“拼的姿态是青春最好的底色，我要为人民的利益不断奋斗”。
驻守小日岛上的十八列岛边防派出所属于偏远艰苦的一线战斗单元。昨日，民警朱风华带领4名工作人员在码头巡逻，防范海上疫情输入，打击非法采砂等各类违法活动。朱风华说，小岛风急浪高，气温比城里要低好几度。学习“漳州110”，就是要学习他们不怕吃苦、敢于牺牲，发扬海岛公安“艰苦不怕吃苦”的精神，以民警的“辛苦指数”换来渔民的“幸福指数”。
在市公安局110指挥中心，警员张依伊、郑思岚怀有身孕，仍坚守在工作岗位上。她们表示，“漳州110”警队30多年如一日，没有一刻不在线，这是一种大写的承诺，也是一份沉甸甸的责任。她们要把老百姓的信任当成莫大的鞭策，接好每一通报警电话，处置好每一起警情。
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