教育局四史教育工作方案(汇总18篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-20 17:47:06
教育局四史教育工作方案(汇总18篇)
时间:2023-11-20 17:47:06     小编:碧墨

方案的制定需要考虑多方面的因素,包括资源、时间和人力等。一个好的方案应该具备可执行性、可操作性和可衡量性。方案是解决问题或达成目标的关键,它需要一个明确的目标和详细的步骤。要写一份较为完美的方案,我们需要充分了解问题和目标,并遵循逻辑和结构的原则进行编写。以下是小编为大家收集的方案范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

教育局四史教育工作方案篇一

按照《xx县创建省级文明县城工作实施方案》文件要求,为进一步加强我县未成年人思想道德建设和各级各类学校思想政治工作,优化育人环境,提升文明层次,特制定本实施方案。

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学发展观,认真贯彻落实党的十八大精神。结合我县创建省级文明县城工作安排,坚持“以人为本,德育为先,统筹兼顾,整体推进”的原则,建立和完善文明校园创建工作机制,加大工作力度,落实工作措施,努力创建文明、和谐、可持续发展的校园育人环境。

二、总体目标。

积极实“施科教兴国”战略和人才强县战略,逐年增加教育投入,确保义务教育高于国家规定水平,职业教育和成人教育等成效显著,科普工作扎实开展,特色鲜明。做到师生文明素养明显提高,学校育人环境明显改善,校园文化氛围健康向上、积极浓郁。为我县创建省级文明县城奠定坚实基础。

三、实施步骤。

第一阶段:(2月)成立机构,健全网络。各学区、校(园)要成立以主要领导为组长、分管领导为副组长的“文明校园”创建工作领导小组,明确责任分工,科学制定创建方案,有序组织、协调和实施“文明校园”创建工作。

同时,努力构建“三结合”教育网络。加强未成年人思想道德工作机构建设,着力完善学校、社会、家庭“三结合”的教育网络。以推进社会主义核心价值体系进教材、进课堂、进头脑为重点,强化学校德育工作。组织开展健康有益的文体、科普、道德实践等活动,以“做一个有道德的人”为主题,在学生中大力开展“知荣辱、树新风、我行动”道德实践活动。深入开展“和谐校园”创建活动,加强学生心理健康教育。人数开展中华经典诵读等优秀传统文化普及活动,弘扬民族文化的优秀传统。

第二阶段:(203月)净化环境,营造氛围。各学区、校(园)要加大宣传力度,广泛发动师生,深入推进“平安校园”建设,积极协调、配合相关部门对校园周边环境进行专项整治。通过整治,使校园及周边区域内的治安状况明显好转,校园及周边的交通秩序得到有效规范,校园周边的饮食场所食品卫生安全得到保障,校园周边的文化娱乐场所得到清理净化,校园及周边的消防隐患得到清理,校园及周边环境得到明显改善,形成浓厚的创建工作氛围。

第三阶段:(年4月—11月)组织实施,集中创建。按照《文明校园创建评估细则》,着力抓好以下几个方面的`工作。

1.积极开展文明礼仪教育。深入贯彻落实《中小学教师职业道德规范》、《中(小)学生日常行为规范》,在广大师生中深入开展思想、行为教育。将文明礼仪教育融入学校生活各环节,普及礼仪知识,培养师生的文明习惯。

2.以中华传统美德和革命传统为重点,积极开展民族精神专题教育,大力开展社会主义荣辱观教育,大力开展各种形式的形势政策与国情教育,弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。弘扬优秀传统文化,开展“我们的节日”主题活动。以“讲文明、懂礼仪、树新风”为主题,努力强化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德和青少年思想道德建设。

3.着力培训中小学生法治意识和公民意识。根据小学、中学不同年龄层次学生的接受能力和特点,有针对性地开展普法教育活动,整合社会教育资源,健全完善学校、家庭、社会“三位一体”的青少年法制教育格局。

4.组织学生自主选择校本课程或参加各类兴趣小组、学生社团活动。组织开展好“立德树人,书香育人”系列教育活动和“两节一会”(校园读书节、艺术节和体育运动会)活动,引领积极向上的校园文化风尚。

5.设置学校心理咨询室并配备专兼职人员对学生进行心理疏导和教育。进一步完善校园广播站、图书阅览室、校园网、有校刊或校报及学生社团组织,充分发挥其文化传播作用。

6.制定学校校训、校歌、校徽、校标。在设计上要体现学校特点和教育理念。校训、校风、学生守则、日常行为规范、教师职业道德规范等内容要镶嵌在学校醒目位置。学校要设有荣誉室。门厅、走廊、教室、橱窗、板报等空间规划合理,不同区域、楼层主题突出。

7.校园绿化、美化,注重节能环保。在植树节、爱鸟周、地球日、世界环境日等纪念日开展全校性主题宣传活动,有活动方案、活动形式等。学生在校内无吸烟、无乱丢、乱吐、乱写、乱画行为,不高声喧哗。

8.促进办学条件明显改善。进一步加大中小学校校舍建设、教育设施配备、现代设备信息技术设施等方面的资金投入力度,促进学校布局科学合理,校舍建设和校园环境规范整洁,设施设备充实完善,办学水平得到明显提升。同时,各学校、学区要坚决杜绝滥收费行为,学校收费必须实行公示制度。

第四阶段:(2014年12月)督促检查,总结通报。县局将组织相关部门人员根据《文明校园创建评估细则》对各中小学进行督促检查,总结各学校的创建工作,通报各学校创建情况,对创建工作涌现出成绩突出的单位和个人给予表彰,并将考核结果纳入县局对各学校、学区的年终考评体系。

四、工作要求。

(一)认真学习,提高认识。各学区、校(园)要认真学习“文明校园”创建工作方案和评估标准,充分认识“文明校园创建”活动的重要性,增强创建工作的紧迫感和责任感。

(二)强化责任,落实措施。各学校对创建工作要统筹安排,明确职责,责任到人,不走过场。对创建工作中出现的新情况、新问题,要及时采取有力措施,及时整改到位。

(三)加强督查,奖罚分明。县局将不定期组织相关人员,对全县各中小学创建工作进行督查,对重视程度不高、工作不力的单位将进行专门调度并给予通报批评,对工作成绩突出的单位予以表彰奖励。

教育局四史教育工作方案篇二

创建“平安校园”活动,要以党的十八大精神为指导,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,认真贯彻落实教育部和省、市、县政府等部门关于安全工作的一系列部署和要求,努力构筑全员参与、上下互动、齐抓共管的工作格局,有效防止各类安全事故发生,保障广大师生生命财产安全,营造平安、文明、健康、和谐的育人环境。

二、创建目标。

以学校为单位开展“平安校园”创建活动,通过“平安校园”创建活动的开展,建立“平安校园”有效工作机制,使学校管理制度和工作机制更加完善,办学行为更加规范有序,社会治安综合治理和平安校园建设工作不断加强,有效预防和减少青少年学生违法犯罪,切实做到管理制度体系化、学校管理规范化、师生守法自觉化、学校及周边治安管理有序化。

三、主要任务。

(一)加强安全和法制教育,提高师生安全防范意识和自救自护能力。

1、加强法制教育,努力增强青少年法律意识。从公安、司法部门聘请有经验的同志担任中小学校法制副校长,要求全县中小学、幼儿园聘任法制副校长率达到100%。推进学校法制教育规范化,把法制教育纳入必修课,增强法制教育的针对性和实效性。坚持法制教育形式多样化,采取法制课、主题团队会、法律知识竞赛等多种形式,加强法制教育宣传,提高中小学生的法律意识。

2、举办法制教育及心理健康教育专题宣讲活动。邀请公检法专业人员或心理健康教育专家作报告,普及法律知识和心理健康常识,剖析当前存在的不安全因素,提高学生的自我保护意识和防范能力。

3、家校联合,进一步增强学生的法制意识和安全意识。各中小学、幼儿园要召开法制教育及心理健康教育专题家长会或座谈会,集思广益,共同研究如何在中小学生中进一步加强法制宣传教育和心理健康教育,客观分析当前学校安全工作存在的问题,有针对性地进一步优化校园环境。

4、加强师生安全教育,提高师生安全防范能力。积极采取各种形式加强师生安全教育,普及师生交通安全、交通法规、安全用电、防火等安全知识。要加强溺水、触电、食物中毒、煤气中毒、药物中毒及体育运动损伤、火灾、地震的.避险救护等基本急救常识教育。要积极开展“安全应急”演练,通过举办以“我为家人讲平安”为主题的征文或演讲比赛,组织学生人人参与,提高师生安全意识和安全防范能力。

(二)维护校园治安,优化育人环境。

1、落实学校安全工作责任制,明确学校安全责任人,逐步确立全员安全责任意识,建立健全学校安全管理制度和突发事件处置工作预警预案体系,制定安全工作应急预案,根据应急预案实施演练,建立校园报警点,建立畅通的信息传输渠道和严格的信息上报制度。

2、加强校园的人防、物防和技防,提高安全防范设施的使用效能,建立完善校园报警系统或视频监控系统,提高校园安全防范的科技含量和实效,形成人防、物防、技防、心防于一体的安全防护网络。

3、加强学校门卫管理和校园值班巡逻、登记制度,严格实行来访登记,必要时实行验证检查。要经常对校园的建筑物、围墙、门窗、防护设施、交通工具等进行全面检查,做到安全标志醒目,安全通道畅通,安全隐患及时整改。

4、加强网络信息管理。严格管理,及时发现、封堵网上有害信息的传播,建立校园网络安全管理制度,建设“防火墙”,把校园网建成健康安全的绿色网络。

(三)加强综合整治,净化校园周边环境。

坚持“预防为主、打防结合”的原则,积极与公安、城建、工商、文化等有关执法部门紧密配合,加大对周边各类商业网点、娱乐场所、小摊点、流动商贩等整治力度,严厉打击危害学校及师生人身、财产安全的违法犯罪活动,为学校和师生创造良好的工作学习环境。

四、工作要求。

1、加强领导,落实责任。坚持统一领导、齐抓共管。创建“平安校园”工作与维护稳定工作是一项长期、艰巨而复杂的社会系统工程,必须由校长亲自挂帅,统一领导,主管领导要承担具体责任,把创建工作的各项任务分解到各科室和班级,层层落实工作责任,确保各项工作有人抓,有人管,确保校园安全稳定。

2、科学安排,强化落实。各中小学和幼儿园要紧紧围绕县教育局创建“平安校园”工作实施方案,制定出切合本单位实际的创建工作方案,统一规划,科学安排,把创建工作和教学工作有机结合起来,做到同部署、同检查、同落实。

3、加大宣传,营造氛围。各中小学和幼儿园在创建活动期间,要大力宣传创建“平安校园”活动的意义,要充分利用主题升旗仪式、国旗下的讲话、团队会、主题班会、手抄报、校园广播站、法制讲座等形式加强宣传,为创建“平安校园”活动营造浓厚氛围。

五、工作步骤。

本次“平安校园”创建活动分为三个阶段进行。

第一阶段:(4月20日——4月30日)为宣传发动阶段。全县各级各类学校要结合实际,研究制定相应的“平安校园”创建活动实施方案,制定具体规划,细化分解目标任务,广泛动员部署,全面启动创建“平安校园”工程,因地制宜开展“平安学校”、“平安班级”、“平安宿舍”、“平安食堂”等活动。要成立由主要领导总负责、分管领导具体抓、相关部门负责人参加的创建活动领导小组,具体负责创建活动的指导、协调、检查、督促等工作。

第二阶段:(5月1日——11月30)为组织实施阶段。全县各级各类学校围绕创建活动的工作目标和任务,全面排查学校内外各种不安全隐患,要针对存在影响校园安全的突出问题进行全面整治,进一步完善校园及周边整治工作各项制度,加大安全管理力度,不断提高学校综合防范工作水平。

第三阶段:(12月1日——12月31日)为总结验收阶段。教育局将成立专门考核小组对各单位进行考核验收,评选出“平安校园”示范校,评选结果将作为申报上一级“平安校园”和单位奖惩的重要依据。

六、组织领导。

为切实抓好创建“平安校园”活动的开展,县教育局成立创建“平安校园”工作领导小组。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

教育局四史教育工作方案篇三

1.高中教师。

高中教师招聘岗位8人。面向城区达标高中学校招聘8人,其中物理2人、语文、数学、英语、化学、历史、信息技术学科各1人。招聘条件为具备高中相应学科教师资格证书,全日制普通高校本科毕业及以上学历,学士及以上学位,所学专业与所招聘学科对口(详见附件岗位信息表),年龄在30周岁及以下(1986年3月10日以后出生),户籍不限。

2.初中教师。

初中教师招聘岗位18人。面向农村初中校招聘语文5人,生物3人、化学、体育、音乐、信息技术各2人,美术、地理各1人。招聘条件为具备初中及以上相应学科教师资格证书,全日制普通高校本科毕业及以上学历,学士及以上学位,所学专业与所招聘学科相近(详见附件岗位信息表),年龄在30周岁以下(1986年3月10日以后出生),户籍不限。

3.小学教师。

(1)定向城区小学招聘31人。其中语文、数学学科各10人,体育、音乐各3人,科学、美术各2人,信息技术1人。招聘条件为具备小学及以上相应学科教师资格证书,全日制普通高校本科毕业及以上学历,学士及以上学位(详见附件岗位信息表),年龄在30周岁及以下(1986年3月10日以后出生),户籍不限。

(2)定向农村小学招聘31人。其中语文、数学各8人,英语、音乐、体育、美术、信息技术各3人。招聘条件为具备小学及以上相应教师资格证书,全日制普通高校大专毕业及以上学历(详见附件岗位信息表),年龄在30周岁及以下(1986年3月10日以后出生),户籍不限。

4.幼儿园教师。

(1)定向城区幼儿园招聘12人。招聘对象为具备幼儿教师资格证书,本科及以上学历,年龄在30周岁以下(1986年3月10日以后出生),户籍不限。若该类招聘人员不足则将名额变更为面向农村幼儿园教师招聘计划指标。

(2)定向农村幼儿园招聘15人。招聘对象为具备幼儿教师资格证书,大专毕业及以上学历,年龄在30周岁以下(1986年3月10日以后出生),户籍不限。

(3)面向农村幼儿园招聘3人。招聘对象为原公办学校代课教师,具备幼儿教师资格证书,大专毕业及以上学历,年龄在40周岁以下(1976年3月10日以后出生),宁化户籍。

幼儿园教师招聘岗位信息详见岗位信息表。

教育局四史教育工作方案篇四

为深入贯彻党的十七届五中全会和十届十一次全会精神,贯彻落实省##局长会议精神,回顾“十一五”工作,部署“十二五”任务和今年的**##工作,进一步统一思想、凝聚力量,推动全市##工作在新的历史起点上再创新辉煌。根据市政府领导意见,拟召开**市##工作会议,现制定筹备工作方案如下:

一、会议时间和地点

2011年4月 日上午9:00,会期半天;**宾馆主楼会议室。

二、参会人员

(一)副**、市政府副秘书长**(2人);

(四)局机关全体人员,局直属各单位班子成员(38人); 1

(五)局系统受表彰的先进集体和先进个人代表(30人)。

总计:122人。

三、会议议程

会议主持:市政府副秘书长***

(一)市##局局长、党组书记**做工作报告;

(二)会议表彰

1、宣布**工作先进集体、先进个人表彰决定;

2、宣布**工作先进集体、先进个人表彰决定;

3、宣布**突出贡献奖、贡献奖、突出贡献教练员和十佳运动员表彰决定;

4、宣布局系统先进集体、先进个人表彰决定;

5、公布受市以上表彰的先进集体、先进个人名单;

6、为先进集体和先进个人颁发奖状、证书;

(三)市政府副**讲话。

四、会议文件收集和起草

(一)局长、讲话、主持语由**负责起草;

(二)会议表彰文件由相关处室起草,**负责收集。 所有文件,均在4月11日前拿出初稿,4月13日提交局党组会议讨论。

五、会务工作

(一)会议通知由**负责,报送请柬由**负责,邀请记 2

者由崔晓峰负责;

(二)会标:2011年**市##工作会议,主讲桌放置鲜花,段瑛琦负责;

(三)会前对会场音响效果、灯光进行全面测试,确保灯光、音响正常,刘东刚负责;

(五)会场安排4名服务员负责茶水服务,发奖仪式安排礼仪小姐,**负责;

(六)会议材料装入文件袋,材料准备和装袋由办公室负责;

(八)会议结束后安排各县(市)相关领导用餐,地点在**宾馆主楼餐厅,就餐人员 人。

六、会议预算

一、 场租费:2800元(会场、音响、茶水)

二、 横额、桌签、请柬、文件袋、鲜花:3000元

三、 奖牌:60元/个*40=2400元(数量暂定)

四、 荣誉证书:10元/个*50=500元(数量暂定)

五、 奖品:500元*22=11000元(模范、优秀)

300元*35=10500元(系统先进及省市先进)

六、 记者:1000元

七、 餐费:15000元

八、 领导纪念品:500元*5=2500元(领导)

共计:45000元

各乡镇教辅站、县直各中小学:

为进一步加强学校德育工作,切实增强德育工作的针对性、科学性、实效性,积极推进全区学校德育工作的稳步发展,营造“三维”德育环境,经地区教育局研究,决定在我县(第四中学)召开2011年全区中小学德育工作现场会。为了举办好这次现场会,凸显威宁县德育工作亮点,充分展示“五心”教育成果,与全区兄弟县市和学校共同探讨开展德育工作方法和措施,引进好经验、好做法,特制定本工作方案。

一、组织机构:

为了加强对现场会工作的统筹和协调,强化各方面工作的领导,及时督促指导各项准备工作顺利进行,特成立本县教育系统专门领导小组。

顾 问:袁兴华(自治县人民政府副)

组 长:汪坤(党组书记、局长)

副组长:冶少有(党组成员、常务副局长)

程 敏(党组成员、副局长)

许如虎(党组成员、副局长)

李才平(党组成员、纪检组长)

蔡朝友(党组成员、机关党委书记)

宁选应(党组成员、第四中学校长)

牟德兵(党组成员、民族中学校长)

范光留(职业中学校长)

成 员:教育局各股室负责人、县直中小学校长、乡镇教辅站站长。

领导小组下设办公室,程敏同志兼任办公室主任,许如虎、李才平、宁选应同志兼任办公室副主任,陈光翔、冉谷芬、毛祥敏、陆建宁同志为办公室工作人员,具体负责上下联系、资料准备、汇报各阶段工作完成情况等工作。

领导小组下设各项工作职能组:

(一)宣传资料报道组

组 长:李才平

组 员:孔令今、陈光翔 、谢本仁、 张梅、 冉谷芬、洪波 职 责:陈光翔、冉谷芬负责文艺选拔赛、文艺汇演的时间安排、节目的整理、筛选等工作;张梅、洪波负责文艺汇演和会议当天的摄制工作、专题片的制作、县展板的制作及报道工作;谢本仁负责会议内容的安排和资料的`发放、参会人员的座位安排及会场的布置工作。

(二)后勤保障组

组 长:许如虎

组 员:刘荣刚、毛祥敏、陆建宁、金涛

职 责:负责会议现场的布置、参会人员的报到、住宿和就餐;负责文艺演出活动中会场的安静、演出的出场秩序、会议安全等工作。

(三)会议资料组

组 长:叶晴

组 员:张淑毕、范建峰、周亚松、张威

职 责:负责印发各种资料及撰写、收集、整理、装订、发放等工作。

(四)接待服务组

组 长:蔡朝友

组 员:张梅、赵丽、韩琴、钟梅、郭瑞敏 ,根据工作需要再抽调人员参与。

职 责:负责接待、服务、参观、解说、乘车及路线安排等工作。

二、主 题:深入开展“五心”教育,全面提升学生素质。

三、时 间:2011年10月中旬,会期一天。

四、主办单位:毕节地区教育局

承办单位:威宁县教育局

协办单位:威宁县第四中学

五、参会人员:地区教育局领导、县领导、全区各县(市)教育局分管领导、德育专干、部分学校代表、威宁县直中小学校长或分管德育工作的副校长1人、全县各教辅站站长、中学校长中心小学校长,预计200-240人。会议具体日程安排待地区教育局最后确定时间后,再作安排。

六、会议地点:会展中心一楼

七、参观学校

威宁县第一小学、威宁县民族中学、威宁县第四中学。3所学校围绕“五心”教育制作一部专题片、制作展板及汇报材料、参观时学校要有人员引导观看专题片和对学校的参观工作。

八、有关要求

1、各乡镇教辅站和县直中小学围绕“五心”教育选拔出一个文艺节目于9月15日前报教育局基教股,节目体裁不限。选拔赛于9月23日举行。获得领导小组规定等次的节目参加会议前一天晚上的文艺汇报演出。

2、乡镇教辅站和县直各中小学要围绕“五心”教育制作一块展板,规格为长2米、宽1.2米;要求图文并茂,做到有图片、有文字说明及活动剪影;乡镇教辅站大标题“乡(镇)德育工作剪影”,小标题自理,于7月10日前报电子版到基教股审核后再制作展板。

3、各种资料务必在9月10日前全面完成,并交领导小组审核通过后进行制作,各个职能组要随时调度工作准备情况,对存在的问题要及时向领导小组汇报,确保按时完成各组所有工作,顺利迎接现场会的顺利召开。

二0一一年五月二十一日

主题词:

陆良、县政府决定召开陆良县全县教育工作暨教师节庆祝表彰会议。为了确保整个会议圆满完成,现将会议筹备方案报告如下:

一、时间及地点

拟定于2015年9月5日(星期五)上午8:30在圣邦大酒店报到,9:00在五楼会议室开会,会期半天。

二、会议议程

拟定会议议程5项,请田副主持。

第一项,请陈书记作重要讲话;

第二项,请县政府张作重要讲话;

第五项,请主席台的领导为获奖先进集体和先进个人代表颁奖:

第二组:请先进个人代表上台领奖(王琳、满吉才、刘亚莲、刘佳、王文华、张娄坤、陈贵良、伏丽)

第三组:请获得优秀校长代表上台领奖(张家国、帅路林、李坤、李长青、李所良、赵华庚、汤所见、吴安全)

(由于时间关系,颁奖只能请获得先进集体和先进个人的代表上台领奖,其余受表彰先进集体和先进个人会后到报到处领取奖牌、证书。)

三、参会人员(150人)

拟定为:

(一)、县人大、县政府、县政协主要领导和分管联系教育工作的领导;(8人)

(二)各乡镇(街道、华侨农场管理区管委会)党(工)委书记、分管教育的领导各1名;(24人)

(三)县人大教科文卫工委、县政协科教文卫体委各1名领导;(2人)

各1名主要领导;(22人)

(五)县教育局领导、各科(室)负责人,县直各学校、各乡(镇)中心学校、初级中学校长;(57人)

(六)受表彰的先进集体和先进个人代表。(39人)

四、表彰对象

县教育局严格按照《中共陆良办公室 陆良县人民政府办公室关于评选2015学年教育工作先进集体和先进个人的通知》(明电〔2015〕75号)精神,要求各级各部门严格遵照“公开、公平、公正”的原则,广泛宣传,精心组织,以事选人,好中选优,民主推选,采取自下而上逐级审核申报的方式上报到教育局,经教育局班子会议研究后,按规定由县纪律检查委员会、县社会治安综合治理委员会、县人口和计划生育局对全县2015—2015学年教育工作中取得优异成绩的板桥镇人民政府等5个办学先进集体、陆良第一中学等28所教育教学工作先进学校、县财政局等6个履行教育职能先进单位、云南cy集团建筑工程有限公司等15个捐资助学先进集体、严国忠等20名师德标兵、保惠能等113名教育教学工作先进个人、张东平等68名2015届高三毕业班先进个人、李平等19名学校安全工作管理先进个人进行认真审核,符合表彰。现请、县政府领导研究决定。

五、筹备工作领导小组

为了协调工作方便,成立陆良县庆祝2015年教师节暨教育

工作表彰大会会议筹备工作领导小组。组长董剑宏,副组长肖武阳。办公室设在教育局党政办,由肖武阳(18987431786)兼任,主要负责统筹协调安排会议工作,并下设三个工作组。

第一组,材料组(负责人及联系电话:张贵先 13987476379):负责拟定方案,起草表彰通知、表彰决定、会议通知、领导讲话稿等工作。

第二组,会务组(负责人及联系电话:武俊良18987429016)、负责会场布置,通知参会人员报到、对号入座,做好为先进集体和个人代表颁奖的一切准备工作。

第三组,后勤组(负责人及联系电话:王国会13769726569),负责会议经费的准备,参会人员伙食,先进集体和个人奖牌、证书、奖金的发放等工作。

名单

陆良县教育局

2015年8月30日

教育局四史教育工作方案篇五

做好防汛工作为切实做好安全防汛,提高对暴雨洪水、防汛突发公共事件应急快速反应和处置能力,最大程度的减少人员伤亡和财产损失,保障辖区经济社会安全稳定和全面、协调、可持续发展。下面是有关“教育局防汛。

”,欢迎大家借鉴!

为了有效防范自然灾害,确保学校师生生命和国家财产的安全,结合我县学校实际,特制定本防汛抢险工作。

应急预案。

组长:张敏捷(教体局局长)。

副组长:段(教体局党委副书记副局长)。

刘(教体局党委副书记纪检书记)。

冯(教体局副局长)。

徐x(教体局副局长)。

樊(主任科员)。

郭(正科级协理员)。

张(副科级协理员)。

王(副科级协理员)。

王(副科级协理员)。

何(副科级协理员)。

布(副主任科员)。

成员:徐(办公室主任,负责防汛综合协调工作)。

杨(安全办主任,负责“防汛办”日常工作及汇报灾情工作)。

李(人事股股长,负责组织救灾人员业务培训及现场协调工作)。

郭(勤管办主任,负责防汛物资准备工作)。

邢(事务股股长,负责车辆调度工作)。

赵(财务股副股长,负责灾情评估工作)。

魏(基建股副股长,负责校舍维修工作)。

(二)下设防汛办公室。

局防汛工作领导小组下设办公室在局安全办,由副科级协理员张铭兼任办公室主任。

办公室工作职责要求:负责制定计划及防汛抢险应急预案;写出总结;做好日常事务工作;做好防汛信息搜集和报告,防汛措施的检查和落实。

(三)值班电话。

教体局“防汛办”值班电话:

(四)全县各级各类学校要高度重视防汛抢险工作,列入学校(园)重大议事日程。成立学校(园)防汛安全工作领导小组,明确专人负责。在自查隐患的基础上,制定学校防汛安全工作措施和险情应急预案。

(一)实行责任制:局长为全县教育系统防汛安全工作第一责任人;各中小学校(园)长为各校(园)防汛安全工作第一责任人;联系人为该校防汛安全工作具体责任人。

(二)实行值班制:县教体局和学校(园)都要建立防汛值班制度,制定应急预案。学校行政人员必须带班,确保政令畅通,信息畅通。

(三)实行险情报告制:在防汛期间,实行防汛工作“零”报告制度,有险情报险情,无险情报平安。

(四)实行责任追究制:对隐患、险情有迟报、瞒报、谎报或处置不当的责任人,将追究有关责任;由于失职、渎职而造成影响和损失严重的责任人,将追究责任人的法律责任。

(五)实行检查防险制:各校(园)要对学校校舍、屋顶、围墙、用火用电设施、排水沟、学校周边河流等进行细致检查,有隐患、有险情要及时报告并尽快排危,加大其抗灾、防灾、救灾能力。各学校要随时掌握气象、水文等情况积极采取措施预防自然灾害的侵袭,提高险情的警惕性和应对能力。

(六)加强师生防灾抗灾知识的宣传教育:加强应急演练。内容主要有:防雷击常识、防突发性大暴雨常识、防溺水常识、防汛常识。加强应急演练,提高师生自我防护意识和能力。

(七)加强预警工作:各学校要对师生上学放学途中有重大隐患地段配合当地人民政府设立明显警示牌,加强预警预报工作,避免学生途中受到意外伤害。

(八)教体局重申:严禁各学校擅自组织师生集体外出活动,若确实需要外出的,必须严格履行报批手续,制定严密的外出活动安全措施和应急预案。

(一)险情就是命令,时间就是生命,就是财富。各学校(园)一旦出现自然灾害险情,必须在第一时间向当地政府和教体局报告险情,并及时排除险情。

(二)及时组织必要人力,积极做好抢险物资的储备,积极实施抢险救灾,把损失降到最低程度。

(三)县教体局驾驶员和抢险人员,要服从命令,听从指挥,确保能拉得出去,打得了硬仗。

教育局四史教育工作方案篇六

xx年,教育局在区委、区政府、区综治委的正确领导下,以科学发展观重要思想为指导,认真学习省委办公厅、省政府办公厅《辽宁省社会治安综合治理委员会关于新一轮“争创全国社会治安综合治理工作先进省”活动的实施意见》和新抚区委、区政府《关于开展新一轮“争创全省平安区”活动实施意见》,紧紧围绕教育中心工作,正确处理教育改革、发展、稳定的关系,以落实领导责任制为龙头,以排查化解矛盾为主线,以平安校园创建为载体,以解决突出问题消除安全隐患为重点,以建立综治体制机制为支撑,紧紧围绕“一个继续坚持”、“三个不发生”和“五个明显减少”的刚性目标,通过扎扎实实的辛苦努力,实现了“大事不出,小事也不出,确保万无一失”的综治工作目标,为我区创造和谐稳定的社会环境做出了贡献。现对照区综治委《xx年度全区综治工作和新一轮“争创”活动考评意见》,将一年来的我局综治工作总结如下:

一、加强领导,健全机构,切实履行综治责任。

年初,教育局加强了综合治理领导小组的力量,强化了综治领导小组的工作职责,明确了相关人员的指导、协调、检查、督促职责,切实做到了有人管,有人抓;规范了档案管理工作,制定了相关制度,在文件收发、保存建档等方面做出了明确的规定;建立了群防群治防控体系和组建了群防群治工作队伍。在制定全年教育工作计划时把综合治理工作纳入年度工作计划,并制定了教育系统开展新一轮“争创全省平安区”活动的实施方案。各基层学校也建立和完善了以校长为组长的学校治安综合治理及安全稳定领导小组。教育局专门召开了基层学校综治小组成员参加的综合治理、安全稳定工作会议,制定并下发了《新抚区教育局xx年稳定、信访、社会治安综合治理工作意见》,并与各校签订了工作目标责任状。局领导亲自部署,研究工作,组织实施。局长王殿君亲自带领检查组深入各校检查、指导工作。各单位也制定了相应的工作方案,为学校的安全稳定提供了有利的组织保证。

二、提高认识,加强督导,认真落实部门工作责任。

切实提高对综合治理工作的认识,大力加强工作督导,认真落实工作责任。各基层学校将国庆安保、疫情防控和严防--功分子的捣乱破坏纳入学校工作日程,制定方案,强化措施,重点在领导、制度、人员、措施和成效上做到“五落实”。重视加强对师生的法制教育和道德建设,教师中没有人与“一功”有染,没有去市、赴省、进京上访的,更没有违法犯罪行为,全区师生犯罪率为零。

三、措施得当,工作深入,务实高效,成绩明显。

1、不断加大综合治理工作力度,不断完善综治工作规章制度,落实综治工作责任,完善综治工作机制,建立了教育系统综治工作队伍,强化学校领导的责任意识和职责意识。建立和完善了学校法制副校长工作制度,各学校在原来配备法制副校长的基础上进一步明确了职责,法制副校长积极开展工作,招之即来,帮助学校教育转化双差生,协调学校与周边单位和居民的关系,处理涉及学校安全稳定的疑难问题。

2、积极开展专项整治活动。

校园周边网吧专项治理。大力宣传网吧对在校生的危害及治理网吧的重要性和紧迫性,教育广大师生远离网吧、拒绝网吧、告别网吧。同时通过有力措施有效制止学生进入网吧。

学校周边治安秩序专项整治。教育局有针对性地对学校周边治安环境专项整治工作进行了周密的安排布署。一是消除校内及周边侵害师生人身和学校财产安全隐患,二是消除学校门口50米内摊点隐患,三是学校周边200米网吧、歌舞厅、游戏厅隐患问题,四是校内治安安全隐患问题。教育局在全区20所中小学校展开了为期10天的调研工作,形成了《学校及周边安全状况专题调查报告》。

校舍隐患专项排查与整治。对全区20所中小学的校舍建筑及附属设施进行了四次全面、细致地排查,查出的隐患已经基本全部消除。

教育局四史教育工作方案篇七

是学习贯彻党的十八大精神的启始之年也是全面实施“十二五”规划、服务冲刺“全国百强”的决胜之年。全市地税系统精神文明创建工作要进一步巩固创建成果以履行社会责任为重点进一步丰富文明创建工作内涵着力打造文明创建工作特色品牌以工作促创建以创建推动工作实现文明创建工作的新突破。

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十八大精神,坚持科学发展观,紧紧围绕“依法治税、信息管税、服务兴税、人才强税、廉洁从税”治税理念,以认真落实省、市地税局和市精神文明创建工作部署和要求为抓手,不断创新载体、丰富创建内容,使我局精神文明创建工作在服务经济社会发展大局中有新作为,在整合提高上有新发展,在改进创新上有新成效。

二、创建目标。

市局争创新一届省级最佳文明单位,争创市级爱国卫生先进单位,税费服务科争创省级“巾帼示范岗”。努力建设设施完备、优质高效的服务环境;运转有序、管理科学的行政环境;团结和谐、充满活力的人文环境;依法行政、公正严明的执法环境。

三、主要工作措施。

(一)加强宣传教育,提升思想政治素质。

1、加强政治思想教育。重点抓好党的十八大、中国特色社会主义理论、党的基本理论、各级“两会”、经济工作会议和地税工作会议精神等专题的学习,积极培育和践行社会主义核心价值观,进一步强化干部队伍理想信念教育,坚定正确的政治立场、政治方向,提高政治鉴别力,进一步提升对社会主义核心价值观的认同感和执行力。

2、加强公民道德教育。认真贯彻学习《公民道德建设实施纲要》,深入开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德、文明礼仪教育。积极开展道德领域突出问题专项教育和治理活动,广泛开展“学雷锋、讲文明、树新风”活动,引导干部职工从一言一行做起,改掉陋习,知荣明耻,遵德守礼,传承中华民族优良美德、弘扬时代文明新风,增强职工的道德荣辱感和道德判断力,全面提升地税人员的思想道德修养和文明素质。完善“道德讲堂”建设,定期开展宣讲活动,大力宣扬道德模范、时代楷模、身边好人的感人事迹和崇高精神,在全系统营造学习道德模范、崇尚道德模范、争当道德模范的良好氛围。

3、强化业务素质教育。以省局、市局“网上税校”为阵地,组织抓好“分级分类”教育培训,注重学习培训的针对性、实效性,提升队伍整体业务素质和工作水平。强化年轻干部的.实践锻炼,拓宽工作视野,积累工作阅历,丰富知识储备,促进健康成长。

4、抓好主题实践活动。深入开展“学习十八大、争创新业绩、决战进百强”、“争创先进党支部、争当优秀党支书、争当优秀共产党员”、“做人民满意的公务员”、“双联双促”、“治庸问责”、“城乡互联、统筹共建”等主题实践活动,形成大宣传、大教育、大实践新格局,全力提升干部队伍政治理论和科学实践能力。

(二)丰富创建内涵,拓宽文明创建载体。

1、进一步优化纳税服务。税费服务科要以争创省级“巾帼示范岗”为目标,不断规范办税服务标准、服务程序、服务内容,完善行业便民、利民措施,认真落实各项税收优惠政策,为广大纳税人提供优质高效的服务。规范“四仪”,对“言、行、容、礼”进行规范,严格着装挂牌上岗,做到“美文明之容,言文明之语、行文明之礼、为文明之举”,练好服务“内功”。追求“四零”,做到“零距离”、“零缺陷”、“零投诉”、“零诉讼”。全面推行导税服务、全程服务、限时服务、延时服务、预约服务、一窗式服务。深入开展“千名税干进企业、税收服务到万家”、“大企业直通车”服务活动。依托纳税人学校开办《税法讲堂》,努力提高纳税人税法遵从度和纳税满意度。

2、进一步加强文化建设。深入推进地税文化建设,完善学习设施和生活设施,建好图书室、阅览室、活动室,办好内外网站学习教育专栏;成立各类文体兴趣小组,定期组织干部职工开展活动,丰富职工业余文化生活,陶冶情操,培养健康向上的精神情趣,增强队伍凝聚力,营造团结、和谐、充满活力的工作氛围;重点抓好“一局一品”地税文化品牌建设,探索挖掘、精心打造符合地域特色和地税部门行业特色的文化品牌,科学设计,总结提炼,在工作中创品牌,以品牌促工作,扩大地税文化的社会影响力;以创建廉政文化示范点为契机,深入推进廉政文化进机关、进科室、进家庭活动,充分体现人文关怀,不断提升地税文化价值品位和全局干部职工精神品位。

3、进一步加快效能提速。按照作风优良、服务优质、环境优美管理目标,修订完善行政执法责任制和行政责任制,大力规范税收行政行为,提升干部职工的规则意识,强化纪律约束。深入推进“治庸问责”、“效能建设”,进一步纯化思想、端正学风、优化作风,大力倡导清廉务实的政风、行风、文风、会风,着力精简各类文件、材料和报表,简化办事环节,减缩核审时间,提高行政效能。认真落实“门前五包”责任制,提升办公场所绿化、美化、亮化、净化水平。

4、进一步担当社会责任。积极履行社会责任,通过开展“送温暖、献爱心”、“扶贫帮困”、“留守儿童关爱行动”等社会实践活动,尽力帮助社会弱势群体,使他们真切感受党和政府的关心,感受社会主义大家庭的温暖,促进社会和谐发展。同时做好系统内部困难职工的救济扶助工作,努力营造聚人心、激活力、促工作的良好氛围。积极开展学雷锋志愿服务活动,成立学雷锋志愿者服务队和网络文明志愿者服务队,以扶老助残、文体娱乐、环境秩序、平安健康为主要内容,重点组织开展关爱他人、关爱社会、关爱自然的“三关爱”和网络文明传播的志愿服务活动,传递爱心正能量,彰显社会道德新风尚。

(三)落实创建责任,提升文明创建水平。

1、健全文明创建领导机制。为加强全局文明创建工作组织领导,市局成立由局党组书记、局长任组长、主管副局长任常务副组长、其他局领导班子成员为副组长、各科室(局)主要负责人为成员的文明创建工作领导小组。领导小组下设办公室,市局办公室主任兼任文明创建工作领导小组办公室主任,负责文明创建工作的组织协调。

2、健全文明创建监督机制。以政务公开栏、电子显示屏、内外网站等为阵地,进一步抓好政务公开,主动向社会公开办税制度、相关办税程序和各项服务承诺,通报文明创建工作情况。建立特邀监察员和行风监督员队伍,虚心接受纳税人和社会监督,认真听取社会各界的意见和建议,查找文明创建工作薄弱环节,积极整改落实,不断提高创建水平。

3、健全文明创建考评机制。健全文明创建的考评机制。将文明创建工作列入年度工作目标和行政责任制,按期实施工作责任考核,强化工作目标管理和创建工作责任落实。

教育局四史教育工作方案篇八

根据全区学习实践活动动员大会部署和《娄星区第一批深入学习实践科学发展观活动实施方案》的要求,进一步落实相关工作,紧密联系教育实际,切实解决教育问题,特制定区教育局科学发展特色工作实施方案。

一、指导思想。

立足教育实际,解决教育难题,谋划科学发展。

二、工作内容。

1、努力推进城乡教育均衡发展。

2、切实加强师德师风建设。

三、解决办法。

(一)关于努力推进城乡教育均衡发展问题。

1、目前现状。

近年来,随着娄底城市化进程的加快,娄底城区教育快速发展,办学规模急剧扩大,入学人口成倍增长,教育质量稳步提高,但随之而来的学校布局不尽合理,教育发展不均,学生择校成风,教育规划缺乏长远和通盘考虑,导致城区学校大班额、入学难等问题日显突出。另一方面,农村学校大量资源闲置,浪费严重,造成城乡教育发展失衡。

2、拟采取的对策。

(1)科学准确定位,合理调整学校布局。

农村学校生源减少,城区学校生源激增,这是我区义务教育的一个非常突出的状况。要抓住国家扩大内需保经济平稳较快发展的机遇,加大对教育基础设施建设的投入。将合格学校建设作为“普九”以来又一次推进教育大发展的系统工程,今年重点建设9所合格学校,并将其列入区政府为民办实事项目。优化城区学校布局,加快推进八中与大科中心小学整合,先锋学校扩建,碧溪学校改扩建和七中改制等项目建设进度,尽快缓解中心城区学生入学难、班额大的紧张局面。

(2)加强师资建设,提高队伍素质。

一是切实保障教师工资待遇。确保教师的工作福利待遇与全区党政干部一视同仁,教师住房公积金、医疗保险金、养老金等“三金”也全部按时足额缴纳,不留缺口。有效缩小城乡教师收入差距。二是不断提高教师业务能力和水平。加大培训力度,提高中小学行政人员、班主任老师的管理水平和教师业务能力。三是开展对口支援和支教工作。城区学校继续全方位多渠道支援和扶助农村学校,促进全区教育的协调发展。四是进一步优化农村教师队伍。目前的农村学校师资存在年龄结构老化,学科结构不合理的现象。根据实际需要,我们将继续选聘一定数量的教师补充到农村中小学中去,从而优化师资结构。

(3)规范办学行为,维护教育公平。

在教育收费、招生考试等一切可能影响到教育均衡发展的问题上做到规范严格,不越雷池。一是严格执行义务教育“划片招生、就近入学”政策。为保证就近入学政策的执行到位,今年我们将从严格学籍管理入手,使就近入学工作步入正常化。二是严格规范学校办学行为。严格执行义务教育阶段各校不办重点班、实验班的规定,全区各中小学校新生一律实行电脑随机编班,任课教师均衡搭配,班主任抽签确定班级。三是严厉禁止学校乱收费。全面推行学校收费公示制度,严格执行义务教育阶段“一费制”收费办法,坚决抵制“一边免费,一边乱收费”行为,严禁学校以办兴趣班、特长班的名义收费,严查教师家教家养。

教育局四史教育工作方案篇九

为切实保障残疾儿童少年受教育权利,根据省教育厅、发改委等七部门联合下发的《省第二期特殊教育提升计划(xxxx-xxxx年)》及《关于做好省适龄残疾儿童少年入学情况监测系统应用和管理工作的通知》等文件精神,结合我市教育实际,特制订本意见。

一、进一步认识发展特殊教育的重要意义。

进一步加强特殊教育工作,是进一步提升残疾人受教育水平的必然要求,是推进教育公平、办好人民满意教育、实现教育现代化的重要任务,是增进残疾人家庭福祉、加快残疾人小康进程的重要举措。各校要充分认识到发展特殊教育的重要意义,履职尽责,攻坚克难,进一步提升特殊教育普及水平、保障能力和教育教学质量,切实保障残疾人受教育的权利。

二、进一步明确特殊教育发展的工作目标和任务。

(一)总体目标。

坚持统筹规划和改革发展的原则,全面推进全纳教育,使每一个有。

学习。

能力的残疾孩子都能接受合适的教育。建立布局合理、学段衔接、普职融通、医教结合的特殊教育体系。办学条件和教育质量进一步提升。全市基本普及残疾儿童少年义务教育,非义务教育阶段残疾人接受教育比例有所提高。

(二)主要任务。

进一步完善特殊教育学校设施,做好招生工作,不断增加特殊教育学校生源。各中小学要做好有学习能力残疾儿童少年的送教上门工作。全市残疾儿童少年义务教育入学率达到xx%以上,残疾人学前教育、高中阶段教育取得新进展,有接受能力的言语残疾、肢体残疾(含脑瘫)、精神残疾(含孤独症)和多重残疾儿童能够得到合适的教育安置。

三、进一步强化促进特殊教育发展的工作措施。

(一)普及残疾儿童少年义务教育。构建起以随班就读为主体、以特殊教育学校为骨干、以送教上门为补充的特殊教育办学格局。每学期开学前,全市中小学和特殊教育学校都要针对本学区的残疾儿童少年进行摸底调查,摸清底数和情况并进行初步评估。和家长共同协商,对于适合随班就读的,要积极创造条件,接收其随班就读;对于适合入特教学校就读的,要劝导其入特教学校就读,特教学校自身也要努力增加生源;对于无法入校就读但有学习能力的,对其送教上门。针对未入学的适龄残疾儿童少年,由教育、卫健、民政、残联、学校组成的残疾人教育专家委员会对其学习能力进行评估,并进行随班就读、入特教就读、送教上门等相应入学安置,对确实无学习能力的出具评估报告。对于上述送教上门和无学习能力的残疾儿童,均实施“一人一案”管理,要建全档案。

参加中考提供合理便利。普通高中和职业高中通过随班就读扩大招收残疾学生的规模。依托市职业教育中心和省内外中等职业学校,使完成义务教育且有意愿的残疾学生能接受适宜的中等职业教育。

(三)加大特殊教育经费投入,努力提高特殊教育保障水平。认真落实义务教育阶段特殊教育学校生均公当前隐藏内容免费查看用经费xxxx元补助标准。随班就读和送教上门的义务教育阶段生均公用经费标准按特殊教育学校执行。加大残疾学生资助力度。积极协调残联落实助残奖学金政策,组织实施国家助学项目。积极鼓励企事业单位、社会组织、公民个人捐资助学,提供志愿服务,形成关心和支持特殊教育的良好氛围。

(四)切实加强师资队伍建设。所有从事特殊教育的专任教师均应取得教师资格证,非特殊教育专业毕业的教师还应经过省级教育行政部门组织的特殊教育专业培训并考核合格。通过“国培计划”、“省培计划”、市本级培训、校本培训,对特殊教育教师实行x年一周期不少于xxx学时的全员培训,增强培训的针对性和实效性。落实并完善特殊教育津贴等工资倾斜政策。关心特教教师的身心健康,改善特教教师的工作和生活环境。

(五)不断深化特殊教育。

教学。

改革。积极推进课程教学改革,落实国家培智学校义务。

教育。

课程设置实验方案和课程标准,加强对教学的规范化管理,改革教学方法,实施个别化教育。探索开展“医教结合”实验,促进教育与康复手段的有机融合,提升残疾学生的康复水平和知识接受能力。特殊教育学校要开好劳动技术、综合实践活动等课程,增加必要的职业教育内容,强化劳动技能和职业教育,强化生活技能和社会能力培养。开展教学研究,加强教学指导,推动提高特殊教育教学质量。

和送教内容。必须保证每月两次送教上门,每次送教上门不少于x课时,每课时不少于xx分钟。每次送教前要认真备课,并书写送教教案,送教时要有实证照片和送教记录,送教记录或送温记录上必须经家长确认签字。每次送教后,要将送教教案、送教记录和送教实证照片存档,从而确保送教效果。

(七)加强督导检查。将特殊教育。

工作。

情况。

纳入年终督导检查内容,保证目标任务的如期完成。

教育局四史教育工作方案篇十

1.报考对象被录聘后,其中报考城区达标高中学校的安排到达标高中任教;其余拟录聘人员县教育局将按照义务教育均衡发展相关要求分别划定城区及乡镇录聘学校名单,拟聘人员按应聘者的总成绩从高分到低分根据我局届时公布的具体学校岗位公开选择应聘学校岗位。

2.新招聘教师需与用人单位签订聘用合同,实行合同管理,服务期未满五年的不得申请调动。

教育局四史教育工作方案篇十一

新中国成长路上的“隔辈亲”

2019年是新中国成立70周年,今年6月习近平总书记出访朝鲜,受到了10万朝鲜民众的盛大欢迎。震撼的场面,深厚的中朝人民友谊感人肺腑,也拉开了一段深藏我心、对曾经奋战抗美援朝战场上一位战士的珍贵追忆。

这位战士是我的爷爷,他于1953年参加中国人民解放军,奔赴朝鲜参加抗美援朝战争,1956年11月在部队加入中国共产党,1957年复员到家乡担任村干部,支持家乡建设,直到退休。

从小生活在爷爷身边,记忆里那个爱穿军大衣的他无比威武,我们祖孙之间有着特别的“隔辈亲”。爷爷的峥嵘岁月、奋斗经历见证了新中国的成长,也对我的人生成长影响至深。

爱国主义教育的初心之源。儿时最爱听的故事是爷爷讲述新中国成立之初,解放战争年代的艰苦岁月、峥嵘往事;儿时最珍贵的物件是爷爷放在精美木匣子的“中国人民解放军”番号、“抗美援朝”纪念章、“和平万岁”纪念章、党费证等。爷爷17岁告别家乡,参军效国,青年时代的他立志报国、不怕牺牲,在部队担任班长,英勇地完成每次作战任务。复员回乡后,他更是时常怀念牺牲的战友,情深之时甚至簌簌落泪,哽咽着教诲我祖国的安宁是无数革命先辈用血肉之躯换来的,美好生活来之不易,要热爱祖国,珍惜和平,要热爱人民,感恩奉献,要艰苦朴素,终身奋斗。爷爷的谆谆教导在我幼小的心灵,埋下了要“爱祖国、爱人民,好好学习,奉献祖国”的初心梦想,爱国主义情怀根植于心。

支援家乡建设的爱民之情。1957年,爷爷复员了,他毅然回绝了组织准备安排留城的工作机会,义无反顾选择回到自己贫苦老家,建设家乡。回乡后,爷爷被乡亲们推选担任了村干部,上任后他带领乡亲们修建了村里第一条公路,鼓励乡亲们种植柑橘树,能拉到城里卖个好价钱,增加收入。为了修路,爷爷每天吃住在工地上,资金不够,他到处去“化缘”,甚至自掏腰包倒贴;为了种树,他自己摸索种植技术,学会了祛病虫的方法,成了村里唯一的柑橘树“养护员”。村里老百姓的日子越过越好,可奶奶却抱怨,“他这个当村干部的,家里日子过得还不如村里一般百姓嘞!”当年姑姑上学要5元学费家里都拿不出,只得去跟乡亲邻居借;村里有征兵的名额,爷爷却不顾一心想参军的父亲,把名额给了村里家庭困难的其他青年。爷爷是村里老百姓啧啧称赞的好干部,更是一名克己奉公、一心为民的好党员。

坚守党员使命的薪火相传。操劳一生的爷爷,在退休后不久被查出身患晚期尿毒症,得知病情后,他却显得异常冷静,“我上过战场不怕死的!”生命最后的时光,爷爷卧病在床,双肾溃烂的疼痛感使他不断呻吟,但他却从未流泪,我只见过他思念战友时哭泣……出殡那天,村里前来吊唁的群众围满了小院,全村老百姓对爷爷的称赞与不舍是他最好的墓志铭。爷爷对百姓的厚爱,百姓对爷爷的深情,是他一生坚守党员使命最美的荣光,也成为我成长道路上的灯塔。我在大学时如愿加入中国共产党,毕业后成为一名基层司法所的普通司法行政工作人员,扎根基层,参与法律援助、社区矫正、人民调解、法治宣传等工作,给基层群众带来亟需的法律服务、公平正义,为构建新时代公共法律服务体系做出自己的贡献。

我与爷爷不仅有祖孙间浓浓的亲情,更多的是对共产党员初心的坚守、使命的传承。新中国70载光辉岁月里,爷爷曾用高于生命的坚定信仰,征战沙场,效忠祖国;回归基层用无私奉献回馈群众,绽放余生;而我,始终将爷爷当成一座熠熠发光的精神丰碑,脚踏实地、奋力拼搏,用扎根基层的执着、奉献青春的执念,诠释着这份与爷爷之间永远温存的“隔辈亲”,永久不变的“初心情”。

教育局四史教育工作方案篇十二

七十载光辉岁月,九万里风鹏正举。今年11月11日,是中国人民解放军空军70年华诞。在人民空军成立70周年之际,11月8日,习近平总书记出席庆祝空军成立70周年主题活动,向人民空军英烈敬献花篮,参观空军成就展览。

这是一场高规格的庆祝活动,是对人民空军最崇高的致敬。1950年、1955年毛泽东主席先后题词“创造强大的人民空军,歼灭残敌,巩固国防。”“建立一支强大的人民空军,保卫祖国,准备战胜侵略者。”如今,人民空军已成为保卫祖国空天坚不可摧的强大力量。人民空军,在新中国的礼炮声中诞生,70年来一路走来,著写的是一部新中国的英雄历史。

雏鹰展翅,一鸣惊人。年轻的人民空军成立不久,就参加了抗美援朝作战。当时,无论从装备还是从人员来说,都是一场力量对比悬殊的较量,特别飞行员,以美国为首的“联合国军”的大多数飞行员都参加过第二次世界大战,飞行时间在1000小时以上,而我军飞行员平均飞行时间只有几十个小时,没有参加过空战,但我志愿军空军凭着对祖国和人民的忠诚,英勇善战,创造了击落敌机330架的辉煌战绩,谱写了人民空军作战史上最辉煌的篇章。

防控作战,大显身手。抗美援朝打出了中国国威,打出了中国空军的军威,但接下来,美蒋空军却始终不甘心,凭借其装备优势,不断对我大陆袭扰和破坏,毛泽东主席要求空军“全力以赴,务歼入侵之敌”。1958年7月,我空军航空兵部队创造首战击落击伤敌机3架的骄人战果,1959年10月,接装仅5个月的地空导弹部队,又开创了世界防空作战史上用地空导弹击落敌机的先例,从此,使得来犯之敌闻风丧胆。

人民空军,一心为民。保卫祖国,防空作战,人民空军是坚不可摧是空中铜墙铁壁,在支援地方经济建设和抢险救灾中,更是中坚力量,始终践行着全心全意为人民服务的宗旨,哪里有需要,党中央一声令下,哪里就有人民空军一马当先的快速出现,1998年抗洪,2008年汶川大地震……一次次大灾大难,记录着人民空军为人民立下的不朽功勋。

70年过去了,人民空军从无到有、从小到大、从弱到强,大阅兵“飞机不够飞两遍”早已成为历史,而今,装备现代化,军力强大,保卫祖国领空,南海全覆盖,钓鱼岛巡航,环台湾宝岛航行,这些早已成为常态。人民空军,一路走来,战歌嘹亮,英雄无数,让国人由衷敬佩和难忘的是:王海、刘玉堤、孙生禄、赵宝桐、张积慧、孙忠国等一大批战斗英雄,他们把忠诚写在万里长空;京郊小汤山空军英烈墙上镌刻着1796个鲜红的名字,他们用生命诠释了对党、对祖国、对人民的无限忠诚;还有在长期实践中铸就的“老航校精神”、“空中铁拳精神”、“神威导弹精神”、“大漠神箭精神”、“甘巴拉精神”,都已融为伟大的中国精神。

我爱祖国的蓝天,70年来,在万里长空,人民空军著写出一部新中国的英雄历史。庆祝人民空军70华诞,我们就是要像当年革命艺术家常香玉为志愿军捐献飞机一样热爱人民空军,热爱祖国,就是要弘扬人民空军爱国主义的英雄精神,新时代再出发,在实现民族复兴伟大中国梦的伟大目标中奋力远航,努力谱写新篇章。

教育局四史教育工作方案篇十三

的通知》(中办发〔。

2016。

8

号)、《自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅印发。

的通知》(桂办发〔。

2016。

39。

号)和《中共南宁市委办公厅南宁市人民政府办公厅印发。

的通知》(南办发〔。

2016。

107。

号)精神,进一步做好我局当前和今后一段时期政务公开工作,结合我局实际,特制定本实施方案。

“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,牢固树立五大发展理念,坚持依法行政,全面推进政务公开,让权力在阳光下运行,努力打造法治政府、创新政府、廉洁政府和服务型政府,推进基本实现教育现代化的目标,为南宁市加快建设“四个城市”,勇当广西营造“三个生态”、实现“两个建成”的排头兵提供强有力的支撑。

2018。

年,基本建立全城区教育系统政务公开体制机制,逐步完善相关制度规范和考核标准;到。

2020。

年,全城区教育系统政务公开体制机制比较健全,相关制度规范比较完善,政务公开成为行政机关的一种行动自觉,公开意识不断增强,公开能力和水平普遍提高,行政行为更加透明规范,政务公开广度、深度、参与度不断增强,成为政府联系服务群众的桥梁和纽带,搭建起政民互动平台,汇众智定政策抓落实,有效解决为民服务“最后一公里”问题,赢得人民群众更多理解、信任和支持,政务公开总体迈上新台阶。

认真贯彻落实《广西壮族自治区重大行政决策程序规定》(广西壮族自治区政府令第

58。

号)和《南宁市重大行政决策程序规定》(南宁市人民政府令第。

45。

号),建立重大决策预公开制度,对涉及群众切身利益、需要社会广泛知晓的教育发展重点规划(计划)、教育重要改革方案、重大政策措施、重点教育工程项目,除依法应当保密的,在决策前应向社会公众公布决策草案、决策依据。通过城区教育局门户网站、即时通讯工具等渠道,以听证座谈、调查研究、咨询协商、媒体沟通等方式广泛听取意见,以适当方式公布意见收集和采纳情况,将意见收集和采纳情况在上报草案时一并说明,在政策解读时向社会公布。(责任部门:各股室、二层机构)。

试行利益相关方、公众、专家、媒体等列席教育重要会议制度,增强决策透明度对于涉及义务教育学区划片、中考招生考试改革等社会公众关注度高的重大民生问题,应当邀请相关方代表列席会议,听取意见和建议相关会议制度由各股室、各有关部门先行探索制订在制订教育重要会议方案时,应提出是否邀请有关方面人员列席会议、是否公开以及公开方式的意见,随会议方案一同报局办公室;之前已公开征求意见的,应一并附上意见收集和采纳情况的说明(责任部门:各股室、二层机构)

推进教育决策执行和结果公开,主动向社会公开落实教育规划纲要、推进义务教育学校标准化建设、义务教育均衡发展、中小学招生工作等重大教育政策、财政资金预算决算信息、教育项目和工程实施情况及结果。根据工作进展公布取得成效、后续举措,听取公众意见建议,加强和改进工作,确保执行到位。(责任部门:各股室、二层机构)

在门户网站公开教育行政审批事项,公布审批服务指南、基本流程、审查细则。公开行政许可事项清单和权责清单,进一步推进行政审批事项公开,着力提升服务水平。加强

“互联网。

+

政务服务”工作,拓展门户网站监督举报专栏,逐步实现服务事项在线咨询、网上办理。配合城区法制办做好行政执法公示制度,促进行政执法公平公正,保障行政管理相对人和社会公众的知情权、参与权、监督权。(责任部门:各股室、二层机构)。

加强指导各直属单位修订和完善公共服务事项目录和办事指南,公开机构基本信息、联系方式、各项收费标准、监督渠道等,制定各直属单位公开监督考核制度,方便群众和师生办事(牵头部门:办公室;责任部门:各股室,各学校)

成立依申请公开办公室,成员由各股室负责同志组成,依申请公开办公室主任由局办公室主任兼任。畅通依申请公开受理渠道,公开受理机构名称、地址、联系电话、电子邮箱等信息。加强对城区教育局门户网站依申请公开栏优化管理,提升服务质量和效率。完善依申请公开工作机制,提升服务水平,在法定时限答复申请人。加强与政务办、法制办等部门的沟通交流,切实提高依法解决政府信息依申请公开问题的能力和水平。(牵头部门:办公室;责任部门:各股室、二层机构)

按照

3

个工作日内在局门户网站发布。通过新闻发布会、政策吹风会、接受访谈、发表文章等方式,注重运用数字化、图表图解、微信等手段,着重阐明文件出台的背景依据、执行口径、操作方法以及文件内容的重点难点、目标任务和落实的措施等。建立健全专家解读机制,重要政策法规出台后,及时组织政策参与制定者、有关领域专家学者做好解读,让公众更好地知晓、理解教育发展政策和改革措施,提高政策解读的针对性、科学性、权威性。(责任部门:各股室、二层机构)。

完善门户网站信息发布、在线征集、来信公开等政民互动栏目功能,充分利用微信、微博等新媒体及其互动功能,搭建新型政民互动平台,主动问政于民、问需于民、问计于民,增进公众对政府工作的认同和支持研究探索不同层级、不同领域公众参与的事项种类和方式,充分利用互联网,创新公众参与模式,扩大公众参与模式和范围积极搭建多样、便捷的政民互动平台通过开展政务公开日、电视问政等主题活动,增进与公众的互动交流(责任部门:各股室、二层机构)

跟踪掌握舆论关注的教育热点难点,积极回应社会关切,运用媒体对重大突发事件及早阐明事实真相、观点主张、政策举措。对教育重要会议活动、教育重大决策部署等方面信息,要统筹运用传统媒体、网络平台、新媒体做好发布工作。不断增强门户网站发布信息、解读政策、回应关切、引导舆论、服务公众的功能。发挥各类媒体优势,加强媒体之间的协调联动,共同做好政务发布和解读回应工作。(责任部门:各股室、二层机构)

依法积极稳妥制定政务公开负面清单制度,细化明确不予公开范围。认真梳理甄别政务公开负面清单的不予公开事项,及时调整更新。健全公开前保密审查机制,规范保密审查程序,妥善处理好政务公开与保守秘密的关系,对依法应当保密的,切实做好保密工作。(牵头部门:办公室;责任部门:各股室、二层机构)

建立城区教育局全面推进政务公开工作领导小组,组长由城区教育局党组书记、局长黄文庆担任,副组长兼领导小组办公室主任由副局长梁敏担任,成员由各股室主要负责同志组成。领导小组办公室设在局办公室,对外公布工作机构信息。领导小组每年至少专门听取一次政务公开工作汇报,研究部署推动工作。

各股室、各学校要对照工作任务及责任分工,主要负责同志亲自抓好落实,按程序按要求报送政务公开信息。

将全面推进教育系统政务公开工作列入年度工作要点,纳入年度教育工作年度绩效考核。

教育局四史教育工作方案篇十四

我出生在一个示范繁殖农场,妈妈是农场饲养场职工,爸爸是一乡政府文书。

小时候我和姐姐弟弟们在农场附近的村小上学。放学后就到附近农村的田地里捡收割后掉下的稻穗、麦穗或者豌豆,以贴补伙食,即使这样,大家还是吃不饱。但比起附近的农村,我们的生活还算好的,至少我们偶尔还有米饭吃。

那时候我们喜欢和附近农村的孩子一起吃饭,我常常看到他们碗里全是菜,偶尔零星飘着几粒米粒。那时的我很小,不知道生活为什么那么艰苦,即使大人们辛苦劳作,却吃不上一顿饱饭。生活零食更是难得的美食,每次爸爸回家,会给我们买点水果糖带回来,每个孩子发一颗,剩下的妈妈就放柜子里藏着,哪个孩子表现好点,妈妈就奖励我们一颗。我常常将那颗糖放口袋里用手捏着,舍不得吃,仿佛生活的困窘被那颗糖香甜着,也就不再那么难熬。

夏天来了,看到邻居家的女孩子穿上了花裙子,好羡慕。但妈妈不给我们做,一是没钱,二是妈妈比较传统,总让我们穿着打满补丁的裤子,直到过年才会给我们添置一件新衣服,而这件新衣服大年初一才能穿。那个时候的我们常常盼着过年。

上了中学,我穿上了我人生中的第一条连衣裙,是我姐工作后买给我的,那是一条白底绿碎花裙,青果领,有一条别致的腰带,它伴随着我直到高中毕业,见证着我的青春年华。

工作后,我可以买自己喜欢的东西,比如连衣裙,直到今天,我还是那么喜欢,总会在炎热的夏天买一条漂亮的连衣裙犒劳一下自己,回味那些苦涩的岁月。

随着改革开放的进一步深化,我们不再食不果腹,也有了漂亮的衣裳,甚至住上了楼房,坐上了汽车,新中国伴随着我过上了富裕的生活。

教育局四史教育工作方案篇十五

按照州教育《关于开展师德师风建设年活动的通知》号文件精神,结合我县教育系统实际,切实提升全县教育系统教师思想政治素质和师德水平,制定师德师风培训方案。

一、指导思想。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把师德建设作为教师队伍建设的第一要务,把立德树人的成效作为检验学校一切工作的根本标准,把师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准,将社会主义核心价值观贯穿师德师风建设全过程。严格制度规定,强化日常教育督导,加大教师权益保护力度,倡导全社会尊师重教,激励广大教师努力成为“四有”好老师,着力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。充分认识新时代教师队伍建设的形势任务,深刻认识加强师德师风建设的重要性紧迫性,准确把握新时代教师队伍建设的使命担当。

二、培训目标。

1.通过师德培训,使教师进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,爱岗敬业,乐于奉献,铸就良好的师德师风,提高依法治教能力。

2.通过师德培训,更新教师教育观念,不断掌握现代教育思想,提升履行岗位职责和实施新课程素质教育的能力和水平,不断提高教育质量,形成崭新的教育风貌。

3.通过师德培训,激励广大教师弘扬高尚师德,做让学生爱戴、家长放心、社会满意的人民教师。

三、

培训对象。

全县在职的教职工。

四、培训内容。

1.习近平新时代中国特色社会主义思想;

习近平总书记关于教育的重要论述;

2.中共中央、国务院《关于深化新时代教师队伍建设改革的意见》;

3.教育部等七部门《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》;

5.《中小学教师职业道德规范》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》《中小学教师职业行为十项准则》《幼儿园教师职业行为十项准则》等教师职业规范。

五、具体时间安排(2020---2011学年度)。

1.各中小学、幼儿园利用寒暑假校本培训时间集中培训40学时,内容为《新时期教师职业道德修养》中的专题一、专题二、专题三、学习《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》和县教育局制定的“十要十不准”,组织观看由教育部录制的《师德启示录》和《教师礼仪》,《创新型教师的标准》。

2.9月份举行师德报告会,选先进教师代表以自己的亲身体验讲述自己、他(她)人或集体在平凡的工作岗位上做出的不平凡事迹。通过这些身边的普通教师事迹来开展师德教育活动,更有说服力,便于学习。通过活动,教育大家把自己的全部精力投身到教育工作中去,用自己的爱温暖着学生,让学生信服,让家长放心,让社会满意。

六、培训形式。

采用学校集中培训和教师自学相结合。

七、培训要求。

1.每位教师要认真参加学校的集中培训,认真做好培训笔记,严格考勤制度,因故不能参加培训的教师应补培训笔记。

2.辅导员要认真研读辅导内容,突出培训重点,注重培训实效。

3.活跃培训形式,注重教师的参与、合作、反思,努力使教师培训过程成为教师人力资源开发的过程,成为教师专业发展的过程。

4.整合优质资源,创新培训体系。积极整合、优化教师教育资源配置,充分利用校、内外的优质培训资源,提高培训质量。

5.及时做好培训档案存档及整理工作。

八、考核评价。

(一)学校考核:

1.过程考核(占40%)。以受训教师实际的集中培训和自训自练为基础,主要通过对其平时学习的表现、学习态度、出勤情况等的观察记录,给出恰当的培训过程评价积分。

心得体会。

反思撰写情况给予评价积分。

(二)教育局考核:

教育局将成立考核组对各校园师德师风建设活动开展情况进行定期检查督导和不定期抽查。在2020年秋季学期末对各校园活动开展情况进行考核,考核结果将纳入政府年终目标奖和学校绩效奖的评定之中。

教育局四史教育工作方案篇十六

用好党史和新中国史“教科书”

党史是党性教育最好的教科书,新中国史是砥砺奋进的营养剂。近日中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中认真学习党史、新中国史的通知》,要求各地区各部门各单位把学习党史、新中国史作为主题教育重要内容,不断增强守初心、担使命的思想和行动自觉。

一部党史和新中国史,就是一本教材,让党员干部了解我们党怎样把马克思主义普遍真理同中国革命建设具体实践相结合,深刻认识中国从站起来、富起来到强起来的艰辛探索和历史必然。通过加强党史和新中国历史教育,让党员特别是改革开放以后出生和入党的青年一代,更加全面地了解共产党的光辉历程,更加全面了解中国近代以来不屈不挠的斗争历史,更加深刻地理解共产党人的初心和使命,进一步明确“昨天怎么看、今天怎么干、明天怎么样”,弄清楚我们从哪里来、往哪里去,弄清楚艰苦卓绝是什么、是怎么来的,从而进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,永远感党恩、听党话、跟党走。

一部党史和新中国历史,就是一种传承,让党员干部从党的历史经验中汲取开拓前进的智慧和力量。通过把学习党史和新中国史教育作为主题教育的重要举措,不仅了解党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就,而且增强自身党性修养的吸引力、感染力和震撼力,使党员干部心灵受到洗礼、精神得到升华,让党员干部在传承红色基因中加强党性锻炼,在接受红色教育中永葆共产党人初心使命。注重把学习党史同实现中华民族伟大复兴的中国梦结合起来,激励党员干部在汲取党史营养中凝聚信仰的力量、激发创新的动力、保持奋斗的姿态、培育奉献的精神,为决胜全面建设小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利作出贡献。

一部党史和新中国历史,就是一面镜子,让党员干部明确我们党怎样深入加强自身先进性和纯洁性建设、探寻跳出兴衰沉浮历史周期的经验教训。以史为镜,可以明得失。在深入学习党史和新中国史中,坚持把革命先烈先辈作为找差距的明镜,深入查找在理想信念、对党忠诚、为民服务、担当作为、为政清廉方面的差距。通过发扬自我革命的精神,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,往“深”处照、往“细”处照、往“实”处照,进一步明确自己“入党为什么、在党干什么、为党留什么”,进一步解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,切实做到在党言党、在党忧党、在党为党,在践行初心使命中争做新时代合格党员。

以史可鉴今,读史能励人。党史记录我们党从诞生到成长的足迹,承载我们党在革命、建设和改革开放中伟大创造的积累。党员干部要把党史和新中国史作为最好的老师,从中汲取最好的营养,不断增强守初心、担使命的政治自觉和责任担当,奋力走好新时代的长征路,为实现“两个一百年”奋斗目标交上合格答卷。

教育局四史教育工作方案篇十七

1.录用成绩计算办法:按笔试、面试各占50%计算最后成绩(保留两位小数),按照从高至低排序,并根据计划招聘学科人数1:1确定录聘人选。若相同学科出现岗位空缺时,申报高中教师岗位落选人员可以按应聘者总成绩从高分到低分调整到初中相应教师岗位招聘,高中及初中教师岗位落选人员调整到小学相应教师岗位招聘,城区小学教师岗位落选人员调整到农村小学相应教师岗位招聘。

2.复核。笔试结果公布后,教育局将对参加面试人员进行复核,应聘人员应在规定时间内及时提供相关政审考核材料。(考生应提供学历学位证、教师资格证、毕业生报到证、身份证等相关有效证明材料原件及复印件各1份)。

3.若报考学科仅有一人且面试成绩合格,可直接参加体检和后续考核及协审,体检及考核合格即予直接录聘。

4.体检。体检对象的确定。按招聘人数与体检人数1:1的比例,在考试合格的人员中按综合成绩从高到低的顺序依次确定。体检标准:参照教师资格现行体检标准执行;体检费用由体检者本人自理;体检缺席者,取消聘用资格。报考者或招聘单位对体检结果有疑问的,可在得知体检结论的7天内提出复检,复检只能进行一次,以复检结果为准;凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,不予聘用或取消聘用。体检由教育局统一组织。具体事宜另行通知。

5.考核:体检合格者按招聘计划数1:1的`比例进行考核,并由县纪委(监察局)、检察院、综治办、卫计局等部门进行协审。若因体检或考核不合格造成职位空缺的,在进入该职位面试人选中从高分到低分依次递补。无递补对象的,该岗位空缺。

6.录聘人选的名单及相关情况在宁化县教育局政务公开栏公示。若在公示期间有发现拟录聘人员弄虚作假的,经核实,即取消录聘资格。

应聘人员未配合我局在规定时间内完成考核且无特殊原因的,视为自动放弃考核及聘用资格。

教育局四史教育工作方案篇十八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为深入推进城区中小学、幼儿园生活垃圾分类工作,切实提高全城区师生的环保意识,培养良好的行为习惯,制定本方案。

一、工作目标。

推进生活垃圾分类知识进校园、进课堂,促进学生掌握生活垃圾分类方法和垃圾分类习惯养成。开展“小手拉大手”系列教育实践活动,实现“教育一个孩子、影响一个家庭、带动一个社区”的目标。建城区50%的学校逐步建成生活垃圾分类示范典型,完成1—2所建成区域的学校垃圾分类宣传教育基地建设和提升工作。

二、主要措施。

(一)“党建+垃圾分类”,强化党组织引领作用。

充分发挥党组织的先锋作用,制定“党建+垃圾分类的活动方案”,全面推进垃圾分类工作,打好生态环保战。

1.党建+“人”,城区教育局局机关及各校(园)建立生。

当前隐藏内容免费查看活垃圾分类工作领导小组。积极发挥基层党组织作用,结合“三会一课”、党员活动日等,将生活垃圾分类活动纳入党建活动,定期开展垃圾分类志愿服务、知识宣传等,每季度至少开展一次垃圾分类知识培训。

2.党建+“社区”,与单位所在辖区选择一个社区开展生活垃圾分类结对共建。组织老师和学生在社区内井然有序地开展生活垃圾分类志愿服务,发挥党员、共青团员在文明城市创建、社会治理服务中的积极作用。不仅使垃圾分类的理念深入人心,而且增强了学生和市民自觉爱护环境卫生的意识,推进南宁市创城工作,携手树立文明新风。

(二)“标准+自查自纠”,规范学校垃圾分类处置工作。

置宣传专栏、公示牌。

2.城区教育局按照《南宁市教育局关于开展中小学、幼儿园生活垃圾分类工作考核工作的通知》(南教基教〔2022〕8号)要求,每月组织开展自查自纠和抽查;同时组织城区中小学、幼儿园与高新区学校每月进行一次交叉考核,每月进行一次通报。

3.做好生活垃圾分类工作报送。每月24日前组织各校(园)按时报送当月垃圾分类工作开展情况总结、填报垃圾分类月报表、按要求报送月报佐证照片;对组织开展的专题会议、实地调研、学习交流、大型活动等,及时报送工作简讯及照片。城区教育局落实每月月报材料收集和整理及上报城区分类办和市教育局,完成南宁市垃圾分类系统月报工作。

(三)“宣传+知识普及”,渗透生活垃圾分类知识。

1.各校(园)上好一节垃圾分类主题班会示范样板课。各班根据垃圾分类样板课上好垃圾分类主题班会,增强师生对垃圾分类知识的了解,促进垃圾分类主题班会专业化、特色化、精品化发展。

2.促进“两融合”抓渗透。利用教职工会议进行垃圾分类知识培训,提高全体教师的垃圾分类意识和分类水平。将生活垃圾分类常识融入学校教育教学体系,落实到教学计划当中。在使用好南宁市生活垃圾分类知识读本的同时,根据学科特点,开发适合幼儿园、小学、中学学生身心特点和教育规律的特色课程。

3.做好“三结合”抓宣传。一是结合国旗下讲话,进行生活垃圾分类宣传。二是结合世界环保日、校园文化节、科技节等重要时间节点,组织开展演绎、征文、知识竞赛、环保创意大赛、拍摄制作宣传片等主题宣传活动,推动生活垃圾分类知识的普及。三是结合传统媒体、新媒体优势,创新垃圾分类宣传形式,通过校园宣传栏、墙报、横幅、广播、电视、电子led宣传屏、校园网、微信公众号、微博等平台,呈现、宣传生活垃圾分类新思想。

(四)“实践+小手拉大手”,“分”出美丽生活新画卷。

1.开展“小手拉大手”系列实践活动。除寒、暑假外,每月至少开展一次“小手拉大手”系列教育实践活动,通过“面对面”现场讲解、致家长的一封信、进社区实践活动等切实可行的途径,也可以通过各班微信群、qq工作群开展线上交流活动,带动家庭成员、社会践行垃圾减量与分类收集,推动社会形成践行垃圾分类的良好氛围。

2.开展零废弃校园创建活动。通过“零废弃校园”项目,逐步实现生活垃圾资源化处理和利用、无害化和零排放。将“零废弃”理念融入师生日常教学活动与校园生活中。

3.开展垃圾分类参观活动。组织师生开展场景式体验教育,通过参观垃圾清洁焚烧发电厂、餐厨垃圾处理厂、垃圾分类宣教基地等,促使广大师生增强生活垃圾分类意识并实践生活垃圾分类行动。

(五)“典型+经验推广”,促进生活垃圾分类新突破。

1.在市级以上新闻媒体进行宣传。各校(园)要在生活垃圾分类工作中多措并举,结合党建活动、班会课、开学典礼、散学典礼和“大手拉小手”、演绎等特色活动,做出学校生活垃圾分类工作的亮点和成效,主动联系媒体进行宣传,并报市教育局。各校争取每年在市级以上报纸刊发或电台、电视台报道,以点带面,推动教育系统生活垃圾分类宣传、教育的质量。

2.创建生活垃圾分类示范学校。对照南宁市生活垃圾分类示范典型的标准,建设一批高标准、高质量、高认可度的生活垃圾分类示范学校,逐步实现建成区50%的学校创建为生活垃圾分类示范典型的目标,提升整体水平和综合效果。

3.加大交流学习促发展。组织召开全城区中小学生活垃圾分类推进暨工作成果展示会,组织学校到生活垃圾分类先进学校参观学习,探索先进的垃圾分类理念,因地制宜创新生活垃圾分类的做法,力争各项工作取得重大突破。

三、工作要求。

(一)加强领导,务求实效。生活垃圾分类工作已纳入南宁市教育系统年度绩效考评和文明校园创建,各校(园)要进一步加强对垃圾分类工作的组织领导,明确内部管理岗位和职责,做好组织协调、任务分解、督促检查等工作,确保生活垃圾分类政策措施和各项指标落到实处。

(二)广泛宣传,扩大影响。各校(园)要按照实施方案的要求,健全本单位生活垃圾分类制度建设,创新活动载体,深入开展生活垃圾分类教育和社会实践活动,充分发挥“小手拉大手”作用,引领市民提高垃圾分类知晓率、参与率和投放准确率。

(三)着眼长远,力求长效。各校(园)要扎实推动工作落实,总结推广好的做法和经验,对活动中行之有效的做法要用制度的形式固定下来,形成长效机制,扎实推动生活垃圾分类教育工作落地见效。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/13752547.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档