错误总结是提升工作能力的重要途径，我们应该及时总结工作中出现的错误，避免再次发生。完美的总结应具备简洁明了、准确有力的特点。这些总结范文涉及各个领域的经验和感悟，对于我们的写作会有很大的启发。
选调生培训心得篇一
经过笔试、面试、体检、政审层层选拔筛选，我终于如愿以偿成为了一名光荣而自豪的选调生，进入了以全心全意为人民服务为宗旨的公务员队伍。满怀激动的心情，我怀揣着录取通知书前赴省委党校参加了xx省xx年选调生岗前培训班。
在历时三天半的紧张培训中，通过省第十届人大副主任、省人大秘书长、省农业厅副厅长、省委党校xx教授、xx教授、xx教授、副教授、组织部刘xx部长等八位老前辈和师长们的悉心指导，让我这个刚刚走出大学校门的毛头小伙子整个人来了一个大换血，使我个人不但从思想政治觉悟上，而且从人生观价值观上都有了一个巨大的改变。这次培训让我的个人整体素质有了一个本质的提高。
我是陕南山中的一个普普通通的山里娃，走出山后，山外的都市繁华和灯红酒绿对我有了巨大的诱惑，山外的天好大，我的心也逐渐得变大了。大四如白马过隙般出现在了我的面前，就业这个决定我个人人生方向的多选题摆在了我的眼前。是继续留在大城市里，还是回到贫困的家乡?是去企业里一步一个脚印成为一个人人羡慕的高收入白领、金领，是成为一个自主创业者，还是成为一个默默无闻的基层公务员?由于家庭的多方面因素，以及父母不断地做思想工作，我最终下定决心报考省委选调生。通过努力，我终于进入了担负着重任的、光荣的选调生队伍。
我的家乡山山高水深，自然条件恶劣，经济欠发达，发展滞后。由于贫穷落后，六县一区大量的缺乏人才。二十一世纪最宝贵的是人才，缺乏人才的地区就难以发展。大量的走出贫困大山的大学生朋友们因为家乡的贫穷落后而选择留在了繁华的都市。只有出去的，少有进来的，这就是山的人才流动动向。几天前的我仅仅是心存着一种热爱家乡的朴素情感参加此次培训，通过几天的培训后，我感到自己身上的担子重了，心里也变得沉甸甸的。回山建设家乡成为了我的目标，党组织的思想教育成为了我的动力，从一点一滴做起、从小事做起将是我的行动，邓理主任、桂维民秘书长、王心起教授、毕远佞教授通过几十年工作所总结出的工作方法和经验将成为我未来工作中的制胜法宝。
马上就要走上工作岗位了，我的心中仍有些许激动、些许忐忑。马上就要面对工作上、生活中的一个个困难和挑战了，我的心中忽的有了一种即将面对成长的欣喜和勇气。
写到文章即将结束时，当年在党旗下的宣誓突然的展现在了眼前。“我宣誓，忠于党、忠于祖国、忠于人民;我宣誓，全心全意为人民服务，为社会主义四化建设奉献出自己的光和热。”
我不后悔离开繁华的都市回到贫困落后的家乡，我不后悔将自己的一生投入到选调生这个事业中去。
山，我的家乡，您的儿子回来了!
选调生培训心得篇二
7月21日至7月27日，我在市委党校参加了为期一周的选调生培训班。本次培训不仅为我们选调生提供了一个加强自身素质、提高工作能力的机会，也为全市20xx年的选调生提供了一个相互交流和学习的平台，更使我们感到了组织对选调生的重视与关怀。
针对选调生参加工作时间不长、基层工作经验不够丰富的实际，本次培训的内容丰富、涵盖面广，市委党校的老师和多个部门的领导从党的路线、方针与政策、开展基层工作的方式方法和应注意的事项、作为一名基层干部如何加强自身修养以及本地的历史文化、风土人情等多个方面为我们进行了详细的讲述和辅导，培训中学到的知识和经验让我受益匪浅，使我对如何做一名优秀的选调生有了更深层次的认识。通过这次培训，我得到了不少心得体会。
第二是要克服几种不良心态。要想成为一名合格的选调生，必须要把握一个正确的思想意识，要意识到省委组织部选调我们的目的是基于什么，我们应以什么样的态度去对待组织的选调。这就是要求我们端正意识，消除两个认识上的误区。误区之一是过渡心理，认为我们选调生在乡镇就是走一个过场，将来是要当官的，是要步步高升的。误区之二是高估自己，认为自己的大学生、研究生，乡镇的工作是大材小用、是屈才，所以不屑于去干端茶倒水、打字复印之类的小事。深刻反思我自己之后，确实或多或少、或深或浅的存在这两方面认识上的误区。基层工作其实是有很多值得我们学习的地方，我们应该从做小事做起，不断的磨练自己的意志，提升自己的思维水平，从而获得能力上的提高，最终成长为组织需要的能干小事、会干巧事、主动要求干难事的人才。
第三是要加强学习，不断充实自己，提高自身素质和修养。我们选调生可以说无疑具有深厚的学历资本，至少是本科学历，有的还是硕士，甚至博士，但要把我们在大学的学科知识与现实工作相结合起来，我们都会发现我们在工作中所面对的是最重大最广泛最深奥的一门学科。面对这样的现实学科，我们仅仅有专业知识技能是远远不够的，只有通过不断学习，不断获取新的知识，才能在学习思考的过程中不断提升自己为人民服务的能力，才能最终通过实践真正体现自己的人生价值。社会在不断发展前进，知识在不断深化更新，生存在这样一个优胜劣汰的现实环境中，身处在这样一个不断要求发展进步的时代中，不学习、不提高、则退步、则要被淘汰。从这个意义上来来讲，我们选调生在走上工作岗位后就应该利用好自身学历层次比较高的长处，在具体的`工作中注重和加强对自身素质尤其是实际工作能力的培养和锻炼，使我们尽快的在工作中成长起来，使我们这群普通而又特殊的选调生能够为我们选调生这个年青而富有朝气与斗志的群体塑造起良好的整体形象，在实际的工作中努力实现自我价值。
最后，永远难忘选调生之间的深情厚谊。在学习各种知识的同时，此次培训另一个重要的作用就是促进了我们60多名选调生之间的交流，让我们结下了深厚的友谊。通过与同学之间的接触，我发现了天外有天，人外有人，今后，我要更注重与向选调生中的优秀同学学习，取长补短。同时，作为同一届的选调生，在这次培训中和同学们结下的友谊，也将让我永生难忘。
选调生培训心得篇三
最是一年春好处。在这个不需喧嚣只需体验的季节里，很荣幸有机会参加了我县新任职干部培训班。虽然由于工作的关系未能全程聆听老师的授课，但在听了县委书记的讲座和参加拓展训练后，感觉慢慢被一种看似平缓却睿智沉毅的力量引领着，对工作对人生有了新的体悟和思考。
书记的讲座，条分缕析，质感平易，没有古板的说教和飘渺的大道理，而是把招商引资的知识和做人为官的道理融入生动的故事和真实的事例之中，在不知不觉间进驻听者的心灵，令人一“听”清心。离开校园后，很少有机会依桌静坐，聆听教诲，“书到用时方恨少”，感觉自己的精神家园在一点点地“褪绿”，苦于很难把握和塑造一种理想的人格和行为模式，甚至有时疲于应付工作和生活的追赶。所幸的是，组织部及时安排了这样一期培训班，在听讲座的过程中享受着一份难得的精神愉悦，短时间内接触到了很多方面的信息。审视自检，才发现自己思考格局、境界和胸怀的狭小、单一和肤浅，与工作和社会的要求存有很大的差距。一名基层公务员，角色与身份应该是多元的，成长也应该是均衡而全方位的。作为一个生命的人，应该心怀感恩、诚意正心，将“孝心留给父母，信心留给自己”；作为一个社会的人，应该诚信宽容、合作互助，将“关心留给弱者，爱心留给他人”；作为一名公务员，应该勤奋敬业、淡泊名利，将“忠心留给国家”。同时，作为一个文化的人，应该修心开智、乐学上进。虽然学历的进修可以暂停，但相关知识的更新不能止步，提升做人修养、构筑精神家园，强化为民意识、恪守职业道德将是我们一生必修的功课。
拓展训练可以说是一场超越之旅，在这项体验式学习中，收获了最深的感动和心灵的震撼。记得上大学的第一天学校给我们上的第一堂课就是做心理测试，测试结果是我有轻微恐惧症。也许是由于这种暗示，一直以来，自己胆小怯懦、缺乏自信。在跨越断桥时，面对断桥的高度和间距，不由得发怵，甚至想着放弃。看着下面尽心尽力的队友，为不做团队中的短板，最终在大家的不断打气鼓励下，我迈出了艰难的第一步。在高空断桥训练项目中深切领悟到恐惧往往是自己加于自身的，恐惧与逾越其实就在一步之间，只要不轻言放弃，成功只有一步之遥。在探雷和毕业墙环节，大家群策群力、默契配合，直至最后一个人通过，切身体味到了团队和集体的力量，一个人再出色不会有一个团队出色，一个人再优秀不会有一个组织优秀，团队里只要有着共同的目标，共担着责任，再大的困难和障碍都能战胜和克服。拓展训练虽只有短短的一天，但我会永远记住我们的团队—“雄鹰”，会记得我们的口号：“雄鹰雄鹰，搏击长空”。
将思考格局扩展开来，想到我们卢龙的发展。在企业决策规划中有一种swot分析模型，即分析企业的优势、劣势、机会和威胁。将之移用到卢龙自身发展上来，优势、劣势、机遇、威胁四个维度，每一个维度的基本状况都会对卢龙经济社会发展产生影响。良好的区位条件、底蕴深厚的历史文化资源、宽松的政策环境是卢龙发展的优势，发展水平整体偏弱、产业结构不够合理、产业生态链薄弱、动力支持不足等是发展面临的劣势，积蓄了较强的.发展后劲、基础设施建设的不断推进、环渤海环京津两大经济圈的辐射是发展的机遇，金融危机的影响、同周边地区差距拉大、人才危机的掣肘是发展的威胁。只有将四个维度加以综合评估与分析，发扬优势、弥补不足、抓住机遇、正视威胁，在发展的思想观念、管理体制、政策法规、制度建设、战略规划等诸多方面进行考量，从客观实际出发选择和制定卢龙发展的策略规划，才能打造卢龙发展的核心竞争力。
参加全县新任职干部培训班，是组织、领导对我们选调生的成长所寄予的厚望。知责思为，知任图进。这次培训，受益匪浅，启发良多。也许，现在我们还不能做出轰轰烈烈的业绩，但至少我们可以积蓄，只要奉献着就是美好的，只要奋斗着就是精彩的，相信这些收获对今后的工作和生活必定带来积极的推动。
选调生培训心得篇四
作为一名新入职的选调生，我有幸参加了公司组织的一次外出培训活动。这次活动使我有很多收获，让我增长了不少见识，提高了自身能力。在接下来的文章中，我将分享我在这次活动中的心得体会。
第二段：培训活动的内容。
这次外出培训活动持续了两天，我们分别参观了几个科技公司和创新企业，并听取了业内专家关于当前科技领域的最新趋势和未来发展方向的演讲。在公司参观中，我们了解了这些公司的发展历程、业务模式等运营信息，也学习了许多创业经验。在专家讲座中，我们接触到了先进的技术理念，开阔了我们的视野。这些内容都对我们的工作和个人发展起到了很大的帮助。
第三段：培训活动中的收获。
通过这次活动，我更加深入地了解了我们所在行业的现状，知道了如何应对行业中的各种变化。我们还在公司参观中学习到了一些很有价值的管理经验和思维方法。通过这样的外出培训，我们得到了许多实实在在的收获，为我们未来的工作提供了很好的帮助。
第四段：培训活动中的反思和启示。
这次外出培训活动也让我们反思了我们自己的不足之处。比如，在决策制定和项目管理方面，我们还需要进一步提升自己的能力。通过这次活动，我们发现行业中的一些顶尖企业之所以能够快速发展，是因为它们不断创新，积极探索新的商业模式和技术手段。我们应该学习他们的思维方式和方法，不断提升自身。
第五段：总结。
在整个活动结束后，我深刻认识到，不断学习和提高自身的能力是每一个员工必须做到的。作为选调生，我们更应该不断学习新的知识，不断提升自己的能力水平，为公司做出更大的贡献。这次外出培训活动为我们提供了学习和成长的机会，相信我们可以在未来的工作中发挥更大的作用。
选调生培训心得篇五
全省选调生培训已经结束，各自的分配取向也已经有结果了。在过去的一个月中，从面试，考察，体检……我曾一度思考着一个问题，为什么我会选择选调生。还清楚的记得，那段时间面临的痛苦、挣扎，纠结……最终，不顾家人的反对，放弃了待遇优厚，经济发达的广东东莞，江苏苏州两省公务员，以及武汉市公安局，选择了做一名选调生，一名即将扎根基层的公务人员。
还记得，选调生面试前，为了积累素材和例子，把感动中国十大人物的颁奖典礼看了一遍，给我印象特别深刻的是中国工程院院士林俊德和中国南海手守礁士兵李文波。而面试第一题，就用到了李文波的事例，依然记得他的`颁奖词：二十年的坚守，他站成了一块礁石，任凭风吹浪打，从意气风发到两鬓斑白，整整二十年，他一个人就是一条国界线，他也有美丽的梦，可更知肩上的责任比天大，李文波用自己的行动，告诉了当代大学生应该如何选择自己的人生。
李文波，他对人生的选择让我很是震撼与敬佩，但是我想，真正让我选择选调生2个最重要的原因之一的就是感动中国组委会对李文波的评价；“能受天磨为铁汉。”
选调生培训心得篇六
作为一项重要的选拔培养人才的机制，选调生选拔培训已经成为许多企事业单位的常见做法。选调生是指在大学毕业后，通过公开选拔，由政府或企事业单位培养发展的年轻人才。这一制度意在根据社会的需要，从大量的应届毕业生中选拔具备优秀素质和潜力的人才，并通过培训提升他们的综合素质与能力，以适应各类职场工作岗位的需求。
第二段：选拔培训的目的和效果。
选拔培训的目的是通过一系列的选拔和培训环节，为选调生提供综合性、系统性的学习和培养机会，以建设一支具备高素质、宽视野、丰富专业知识和扎实基本功的中高级管理人才队伍。通过多种形式的培训，包括专业知识培训、沟通能力培训、领导力培训等，选调生能够全面提升自己的工作能力和综合素质。
第三段：选拔培训带来的挑战和机遇。
在选拔培训的过程中，选调生面临着许多挑战和机遇。首先，面对激烈的竞争，选调生需要展现出自己独特的优势和能力，以脱颖而出。其次，培训过程中，选调生需要不断学习和适应新的知识和技能，同时要保持积极主动的心态，主动参与培训和交流。最后，在培训结束后，选调生还需要将所学的知识与实际工作相结合，实践中不断提升自己。
第四段：个人成长与发展。
作为一名选拔培训生，我深刻体会到了这一机制对个人成长和发展的积极意义。通过培训，我不仅学到了丰富的专业知识和实践经验，更重要的是培养了我的团队合作意识、创新思维和问题解决能力。培训的过程中，我结识了许多优秀的同行，他们的思想和观念对我产生了深远的影响，让我不断提升自己。
第五段：对选拔培训的展望和建议。
在未来，我希望选拔培训能够更加注重实际应用，将教学和实践结合起来，培养出更多适应复杂环境的人才。同时，选拔过程中应公平、公正，避免特权和偏见。此外，培训机构应不断提高培训质量和效果，为选调生提供更好的学习环境和机会。我相信，在选拔培训的不断完善下，越来越多的优秀人才将产生，为国家和社会的发展做出更大的贡献。
总结：
选拔培训作为一项重要的人才培养机制，对于选调生个人成长和发展起到了积极的推动作用。在这个过程中，选调生面临挑战和机遇，通过不断的努力和学习，能够提升自身素质和能力。未来，我们期待全社会对选拔培训给予更多关注和支持，共同培养出更多优秀人才，为国家的发展贡献力量。
选调生培训心得篇七
经过笔试、面试、考察、体检层层选拔筛选，我终于如愿以偿成为江苏省xx年的选调生，到xx宝应县安宜镇工作。参加了安宜县委组织部组织的选调生座谈会后，和今年400多名江苏选调生一起赴省委党校，参加了由省委组织部、省人社厅、省公务员局、省委党校联合举办的江苏省xx年应届毕业生选调生集训班。培训班在江苏省委党校会议中心大礼堂开班。省委组织部常务副部长胡金波出席开班式并讲话，省委党校常务副校长桑学成致辞，省人社厅副厅长相伯伟主持开班式。
在历时4天的紧张培训中，我们在第一天首先聆听了省委党校党史教授张加华先生的政治课——《旗帜鲜明讲政治》，更加坚定了为人民服务的信念和理想，作为选调生，既要高看自己，也要轻视自己，要接地气，做好民情日记，做好信访接待日记。苏州发改委副主任范建青同志，和我们一起分享了选调生的成长体会，使我认识到吃苦和厚道，才是成长成才的王道。省委党校王培智教授的讲课《青年干部成长的环境与途径研究》，可谓和老师一样的语重心长，所举案例，非常生动。
第二天的讲课分别是省委党校吴正林教授的省十三次党代会精神解读和南京大学贺云翔教授的雨花台英烈精神内涵及时代价值的解读，并具有创新意识地寓教学于实践，到雨花台烈士陵园进行实地教学。参观雨花台活动中，我徜徉在优美的雨花台烈士陵园风景区里，脚踩在埋着无数烈士先驱的这片土地，我的心情久久不能平静。我认为此次活动是一次生动的革命传统教育和爱国主义教育，具有深远的意义。在黑暗统治的腥风血雨中，先烈们坚定的共产主义理想和信念，正是我们今天需要继承和弘扬的精神；先烈们的博大胸怀，永远指引我们始终树立正确的世界观、人生观、价值观；先烈们为了民族解放事业，不惜牺牲自己，顶住了各种威逼利诱。我们一定要继承先烈遗志，树立远大理想，用先烈们的精神激励自己，鞭策自己，净化思想，提升素质，正确对待名利和得失。
党校王平教授《一带一路战略中江苏的定位和作为》是第三天的首讲，讲课极为精彩，我觉得我们是江苏选调生，江苏也是我们的家乡，建设好家乡是我们的理想我期盼，我们在基层，就是要不断提高自己的本领，不断强化自己的素质，这样，我们才可能在建设家乡的历程中，贡献自己的光和热。陈蔚教授的《基层政权建设与基础组织运行》和宿迁泗阳基层党委书记陈飞的《基础工作实践和思考》两个讲座，既从理论又从实践上，给我们讲述了基层工作，非常有针对性。这和开班仪式上，省委组织部胡部长讲话，有异曲同工之妙：选调优秀大学毕业生到基层工作是建设“强富美高”新江苏的现实需要，是加强基层干部队伍建设的重要举措，是坚持选人用人基层导向的具体实践。组织新录用选调生集中培训，其目的在于让新到岗的选调生尽快进入角色，尽量缩短适应期。通过培训学习，进一步学好理论政策、增强党性觉悟、提升岗位技能、把握方向方法，牢记“四个意识”，努力实现学习者向工作者转变、求知者向实践者转变、继承者向创造者转变，为迈好人生重要一步打好坚实基础，为建设“强富美高”新江苏贡献力量。
9月1日最后一天的课程，党校唐金玲副教授《提升新形势下群众工作能力》、党校韩丹教授《提高应当突发事件能力》，是我们由学生转变为工作人员的实战课程，很多案例会对我们实际工作，作出了非常实际的指导作用。特别是韩教授在讲课中强调：突发事件是人们内部矛盾，应该慎用警察力量，首先把现场控制好、把群众安排好、把对话组织好、把物资保障好、把信息发布好、把媒体管理好、把善后安排好，用能力和感情把突发事件处理好。《群众》杂志苗成斌总编辑的《调查研究与总结提炼》，告诉我们如何从工作中的实践，上升到理论的方式方法，从收集材料到调查研究，从如何拟定提纲到安排结构，从落笔起草，到拟写初稿，从征求意见到反复修改，从终审定稿到确定打印，一字一句，苦口婆心。
四天的培训了，我将回到安宜镇，开始新的工作，但我明显感到自己身上的担子重了，多了困难和挑战了，我的心中忽的有了一种即将面对成长的欣喜和勇气。回去后，首先要正确认识学问更新，增添自身活力。年轻干部的活力，除了表现在朝气蓬勃的外在形象上，更表现在对新知识、新观念的掌握和应用，和源源不断的创新灵感。“三人行，必有吾师”，立足本职工作学习，持之以恒学习，把学习当成一种兴趣、一种习惯、一种追求，跳出事务应酬，潜心静气学习。其次要扎根农村，正确认识基层工作，充实人生历练。
人生的经历是的财富，多彩的人生应该是在历练中丰富的。在基层工作、生活和学习是难得的成长机会。在基层，也许会遇到很多艰难，也许要面对很多琐碎的事情，但都要沉下心来，踏实肯干，不以“选调生”自居，确保工作不出纰漏，各项工作出亮点。最后要接受磨炼，正确对待成长过程，锻造高贵人格。要想在将来承当重担，事业有成，没有坚强的意志和卓绝的斗争精神是不能够的。在基层，我要不断地锻炼，培养过硬的作风，磨练坚强的意志和毅力来勇敢地面对波折和失败，百折不挠地去追求人生的目标。严格遵守党纪党规，严格遵守各项纪律，以平常心对待自己的身份、对待组织的眷顾，用百姓情结塑造公仆形象，树立健康向上的人生观、世界观，在言行、举止上注意细节，挖掘自身爱好，提高个人品味，不随波逐流。
结束这篇心得体会时，我不由又想起省委组织部胡金波部长对全体学员提出三点希望：
一是要弄清“我是谁、为了谁、依靠谁”；
二是要不忘勤学习、重实践、接地气；
三是要砥砺过硬的政治定力、过硬的能力素质、过硬的作风形象。
由此，我做一个表态：让这次培训，成为我的个人整体素质提高的开始！
选调生培训心得篇八
选调生进阶培训是我们职业生涯中的重要一环。刚开始参加培训时，我感到既兴奋又紧张。在这个初阶阶段，培训主要围绕适应与拓展展开。在适应环节中，我们通过与不同部门的交流与合作，了解了整个组织的结构和运作模式。这让我明白了自己的定位和责任。而在拓展环节中，我们参加了各类培训课程，提高了自己的综合素质。我深感选调生进阶培训的初阶阶段为我们后续的成长打下了坚实的基础。
第二段：团队协作与领导力的培养。
随着选调生进阶培训的深入，我逐渐意识到团队协作的重要性以及领导力的培养。在团队协作方面，我们进行了模拟的团队合作任务，学会了团队沟通和决策的重要性。通过与团队成员合作，我明白了团队的力量是无穷的。在领导力的培养方面，我们参与了领导力培训和模拟演练，学习了如何有效地管理团队和解决问题。这些经历让我更加自信，也让我明白作为领导者需要承担的责任和义务。
第三段：自我反思与个人成长。
进阶培训中，我得以时常进行自我反思，这使我在个人成长方面有了新的理解。通过反思，我发现我自身存在的一些不足和问题，并主动去解决。我在团队讨论中更勇于表达自己的观点，增加了我的参与度和影响力。同时，我也学会了更加兼顾整体大局，善于团队协作。自我反思的过程对于个人成长有着积极而深远的影响。
第四段：职业规划与目标设定。
作为选调生，培训的一个重点也是帮助我们进行职业规划与目标设定。在进阶培训过程中，我们参加了职业规划的讲座和指导，了解了如何根据自身的兴趣和才能进行职业规划。通过这些培训，我明确了自己未来的职业方向，并设定了明确的目标。同时，我也明白了实现目标需要不断地学习和成长，为此我制定了详细的学习计划和提升计划。
第五段：感悟与展望。
通过选调生进阶培训，我深深感悟到自己的成长与进步。在培训过程中，我收获了知识和技能，提升了综合素质，增强了团队意识和领导力。同时，我也意识到自己仍需不断学习和努力，去逐渐实现自己的目标。未来，我希望能够把所学所得应用到实际工作中，为组织发展做出贡献。同时，我还希望不断提升自己的能力，成为一名优秀的行业专家。
通过选调生进阶培训，我积累了宝贵的工作经验和人际关系，丰富了自己的知识储备。我坚信，这次培训将成为我职业生涯中的重要财富，将对我的未来发展有着深远的影响。我期待未来在工作中能够不断挑战自己，充分发挥自己的才能和潜力，为实现个人价值和社会进步做出贡献。
选调生培训心得篇九
选调生是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养，这批毕业生。接下来就跟着本站小编一起去了解一下吧!
20xx年1月30日至12月4日，我有幸参加了市委组织部组织的20xx级选调生岗前培训。培训过程紧张而充实，既有xx届五中全会精神解读等专业知识，也有预防和化解纠纷等工作技巧，以及公务员政德教育等思想修养内容。通过培训，丰富了知识储备、提升了对基层工作的认知水平，得到了许多启发。
一、要全面加强学习，做到思想充实。
一是加强党的政治理论学习，提高政治素质。我们选调生是党后备干部的重要组成部分，自进入选调村官队伍起，我们就许下了“让组织放心、让群众满意”的誓言，带着组织嘱托到基层工作，第一点就是要做到在政治上可靠。学习是我们增强党性、坚定信仰的重要途径，只有不断加强学习才能提高自身政治素质。尤其是以来，发表了一系列重要讲话，涉及政治、经济、文化、社会、生态、外交、军事等领域，提出了许多新思想、新观点、新概括、新论断、新要求。我们要做到读懂党治国理政的思路，就要洞悉习历次讲话以及xx届历次会议精神，由此才能认清国情，理解国家发展方向，与国家一起进步共同担当。本次培训中，老师们系统解读了xx届五中全会精神、“四个全面”战略布局以及十三五规划对实现伟大复兴中国梦的重要意义，为我们今后的政治理论学习起到了理清框架和方向指引的作用。
二是加强业务知识学习，优化知识结构。对于我们年轻选调生而言，基层工作能力和服务水平不是与生俱来的，需要丰富的知识储备作基础。两年的基层工作经验，虽然教会了我们很多，但真正成为选调生之后，自身的角色又发生了进一步的转变，由原来单纯的执行者变为某一路或某一项工作的负责人：肩上的责任更重了，需要工作思路的地方更多了，摆布工作的能力更加重要了。所有这些，都需要知识做铺垫，所以我们要养成“在工作中学习、在学习中工作”的良好习惯，向书本学、向群众学、向实践学，掌握自身岗位所需要的业务知识。实践证明，在目前强调全面依法治国和经济运行新常态的大背景之下，对法律和经济学的学习尤为重要，这也是目前自己最为欠缺的部分，征地拆迁遇到老百姓的质疑，只有具备较强的法律素养才能够做出合理解答;乡镇上的文字材料工作，很大一部分都涉及招商引资和项目运作等内容，没有基本的经济学常识，也难以深刻地指出其内部的政策逻辑。下一步，这将是我业务学习方面的重点。
二、要主动适应环境，做到工作扎实。
一是适应瞬息万变的外部发展环境，做到工作开展有思路。大时代呼唤大担当，大发展需要大视野。以往，自己的目光往往局限在本镇、本县范围内，此次培训，通过聆听老师们对国家发展战略、省情、市情的深入分析，才真正体会到了自己视野之狭窄。以往，光听到企业老板们的对经营困难的抱怨，自身也有一定的思考，但总不能理出一个清晰的逻辑思路。通过课堂上老师们提供的数据，才真正感受到了什么叫做大环境、大趋势。我市以第二产业见长，在国家调整产业发展战略的背景下，正在经历阵痛，迫切需要企业转变发展思路，走环保、节能、高效的路子，过去高能耗、高污染的地炼、化工企业最需要转型升级，而人力资源成本的优势走弱也迫使制造业企业走高附加值的路线。陈庄镇是利津县的工业大镇，产业结构的调整和转型升级显得尤为重要。
二是适应急难险重的基层工作环境，做到问题解决有方法。基层的工作繁琐而复杂，基层的全面发展任务艰巨、充满挑战。因此，我们干工作、做事情一定要严谨，态度一定要真诚，方案一定要实际，一定要坚持一切从实际出发。这样遇到矛盾和困难才能胸有成竹、应对自如、妥善化解。目前，我国正处在社会矛盾的高发期，社会矛盾数量多，表达方式趋于极端化、暴力化，并且产生的原因与公权力行使之间的关系越来越密切。群众的眼睛是雪亮的，我们基层党员干部就工作和生活在群众身边，如果不具备解决化解问题的能力，那么最终会失去群众的信任，被群众所遗弃。工作没方法，基层环境就急难险重;工作方法得体，基层就像家一样温暖和谐。“一切为了群众、一切依靠群众”，我们都会讲，但在真正工作中，我们或许大多数都能做到“为了群众”，但做不好“依靠群众”。总认为群众是被管理者，是干不好基层工作的。群众最有智慧、最有能力、最有办法，我们要充分运用群众的集体智慧，依靠群众去做群众的工作。具体来讲就是多听群众的声音，多说群众的话语，多一些泥土味儿，多接些地气，多些家长里短的细细考量，多些是否符合民意的左右权衡。“干部脚上有泥土，群众心中才不堵”，真正深入到群众中去，才会受到群众的欢迎。
三、要严格遵守纪律，做到品行纯实。
一是遵守党的政治纪律，慎言。对于基层党员干部来说，注意自身的言论是遵守党的政治纪律的重要部分。现在的网络舆论环境日趋开放，一些基层党员干部由于自身政治素质水平有限，又加上工作压力大，对党的路线方针政策缺乏认知，因此可能会在日常的工作生活中发表一些不当言论。新近颁布的《中国共产党纪律处分条例》也已经明确了，妄议中央大政方针，破坏党的集中统一的，要给予警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看直至开除党籍处分。我们选调生在这方面应当特别注意，作为党组织选拔的优秀人才，要率先做到在党爱党、在党言党，不负责任的话我们不说，遇到这种错误言论我们要勇于抵制、坚决制止。
二是遵守各项工作制度，慎行。以来查处了那么多小官巨贪，令人瞠目。尤其是安徽省新晋大学生村官贪污危房改造费的案例，更是给我们敲响了警钟。这充分说明了基层工作不乏廉政风险点，征地补偿款发放、工程招标、项目安置等，各个工作领域都应该引起高度重视，都应该严格按照工作制度照章办事。有人或许或说，我们基层干部，芝麻绿豆点大的权力，有这么严重吗?的确有，我们工作看起来都是办小事，但对老百姓来说就是大事。从出生办计生关系，结婚落户口，种地领补贴、入保险，到去世处理丧葬事宜，群众的“一生”我们基本都操办了，怎么还好意思妄自菲薄?所以说，“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”，我们切不可因为自己是基层干部，就放松对自我的要求。
三是注重工作生活细节，慎微。哪个巨贪不是从一次收礼、一次吃请开始的?“小节”不小，毛毛细雨湿衣裳，在小事上把持不住自己，就会在背离党和群众的道路上越行越远，所以说我们要在平时的小事做起，防微杜渐，自重自省，“常思贪欲之害，常怀律己之心”。只有这样，才能切实挑起党联系群众的大梁，背起为百姓排忧解难的重任。
基层是党事业的根基，也是我们人生起步的摇篮。55名选调生，就是55枚钉子，55块基石，有梦想、有机会、有奋斗，甘为铺垫做未成，不贪一时功与名。路，一定会越走越远。
作为选调生，参加工作至今已是五年时间了。五年来，在市组织部和有关领导的重视关怀，悉心教导下;在镇党委、政府领导的言传身教，精心培养下;在机关同事的支持帮助，密切配合下，我学到了很多知识，提高了工作能力，也得到了领导、同事和群众的认可。回顾五年来的成长历程，点点滴滴无不凝聚着组织的培养和广大干部和群众的支持，火热的实践锻炼给了我很大的收获，也有了一些体会:。
一、领导重视、组织培养是成长的基础保证。
领导重视和组织培养对选调生的健康成长起着关键性的作用。近年来济源市委组织部不仅从学习和工作上，更重要的是从生活上，从各个小的方面给我关怀，让我感受到温暖。正因为各级领导的重视和组织部门的重视和积极培养，我才能摆正心态，找准位置，扎根基层，开拓进取。
首先自己能够从一名学生，成为一名选调生，成为一名基层干部就得益于组织的培养。从刚参加工作的那一天起，我就深深地感到组织和领导对我们的重视，组织部门考虑到我是外地来的，就优先考虑把我分到平原乡镇(梨林镇)工作。到梨林后，镇党委副书记作为直接“传、帮、带”责任人，采取“一对一”的形式，对我具体工作进行直接指导;在日常生活中，积极帮助解决我个人生活中遇到的难题，解除后顾之忧。在五年工作中，镇领导有意识对我进行多岗训练，先后在镇组织办、党政办、经济办等重要部门进行锻炼，并在20xx年8月到市委办公室进行了两个月的学习，20xx年4月又借调到市政府办公室工作半年时间，特别是20xx年8月，梨林镇党委大胆打破传统用人模式，对中层干部全部实行竞聘上岗，领导们都鼓励我大胆参与，最终我走上了经济发展办公室主任的岗位，20xx年，根据组织上安排，又补选我为梨林镇人大主席团成员、梨林镇人大代表。可以说，没有领导们的重视，没有组织上的培养，我不可能取得现在的成绩，是济源市委组织部和梨林镇党委及领导们为我提供了施展才华的大舞台，铺设成长进步的快车道。
二、面对现实、适应环境是成长的关键环节。
乡镇确实是环境艰苦、生活清苦、工作辛苦，而且面临许多挑战和考验，怎样能及时调整好自身的心态，努力适应环境是个人成长的关键所在。自己在工作中能够放下架子，摆正位置，端正学习态度，积极主动转换角色，虚心向镇村干部学习，深入基层，深入实际，深入群众，加强与他们的交流和沟通，并不断提高自身素质和业务水平，学会如何开展农村工作，逐渐地适应了乡镇的工作环境。
一是经受住了艰苦环境的考验。越是艰苦的地方越能锻炼人，也越能考验人。众所周知，梨林镇是经济条件比较落后的一个镇，不仅生活环境比较差，工作条件也比较落后，但是自己到梨林后毫无怨言，把吃苦当作磨练自己意志的“磨刀石”，五年如一日，保持自我加压、奋发进取的精神状态，锻造不畏艰难、坚韧不拔、百折不挠的意志，主动承担急难险重的工作任务，努力在处理棘手问题、复杂矛盾的过程中培养自己的实际能力。
二是经受住了困难挫折的考验。在漫长的人生道路上，人不可能一帆风顺，总会遇到这样或那样的挫折和坎坷。五年来，在工作中有过失误、在生活中有过困难、在同事间有过误会，但是自己在面对挫折和困难时，能够勇敢地面对，积极向同事、领导、群众请教，寻求他们的帮助。善于“吃一堑，长一智”，以避免在同一个地方犯同样的错误，真正从挫折中领悟人生的真谛，从挫折中积累人生的经验。
三是经受住了激烈竞争的考验。竞争无处不在，竞争是时代的潮流，优胜劣汰是自然法则。进入工作岗位后，不可避免的要遭遇激烈的竞争。在激烈的竞争面前，“男儿当向潮头立”。20xx年4月份，市政府办公室面向各单位招收两名文秘人员，自己在领导的鼓励下，积极参与，最终在数十人中杀出重围，被市政府办公室选用;20xx年8月份，梨林镇进行公开竞聘，自己又珍惜机遇，通过重重考验，最后当选为梨林镇经济发展办公室主任，成为梨林历史上最年轻的中层干部。竞争不但使自己懂得了以高尚品德和人格魅力赢得大家的信赖，也找到了与别人的差距，明确今后前进的方向，从而奋起直追。
三、扎根基层、务实苦干是成长的根本途径。
“器必试后而知其利钝”，我们能否有所作为，关键看工作实践。由于乡镇各方面发展相对落后，急需拥有知识、技能的人去开发，自己作为一名选调生要在基层这个大舞台上尽情施展才能，在艰苦的环境中磨练自己，把自己所学知识、所掌握技能真正运用到服务基层群众中去。在梨林镇工作的五年时间里，在镇党委政府领导的关心和重视下，我先后参与了镇党政办、组织办、经济办，市委办公室、市政府办公室等多个部门的工作，学到了很多书本上学不到的知识，练出了很多很难练出的实践能力，悟出了很多很难悟出的真正道理。
特别是20xx年8月份经过公开竞聘，我担任梨林镇经济发展办公室主任后，面对梨林镇的工业经济基础薄弱的现实，自己在领导的带领下能够能克服人少事杂，工作量大等困难，提前思考，提前介入，精心组织，认真实施，为梨林镇工业经济实现跨越发展作出了应有贡献，逐步扭转了梨林经济落后的局面，梨林的对外形象得到了有效提升。限上企业总产值从20xx年底的43836万元增长到20xx年底的70437万元;企业入库税金从20xx年底的654万元增长到20xx年底的1200万元;地方财政收入从20xx年底的512万元增长到20xx年底的814万元;限上企业从20xx年的5家增加到20xx年的10家。特别是20xx年一季度实现地方财政收入255万元，同比增长62.4%，位居全市第二位，为全年财政收入超千万奠定了良好基础。安全生产方面连续多年未发生一起安全生产事故，为梨林镇各项社会事业发展提供了良好保证。
四、勤于学习，提升素质是成长的重要条件。
“水之积也不厚，则负大舟也无力”，自己作为一名高校毕业生虽然具有一定的文化理论知识，但是经历短、阅历浅，与实际工作的需要、与广大干部群众的要求还差的远。这就要求自己必须坚持学习，自觉地把学习贯穿于工作、生活的始终，不断吸收新思想，掌握新知识，丰富和完善自我，努力培养自己成为“学习型”干部。
五年来，我十分注重对政治理论和业务知识及文化知识的学习。一是坚持政治理论学习，先后认真学习了“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的路线方针政策，不断用党的先进理论和先进思想武装头脑，努力提高自身政治理论水平，增强政治坚定性和敏锐性，政治素质进一步提高;二是坚持法律法规学习，不断强化宪法意识、法律意识，自身法律知识水平和依法办事能力进一步增强;三是坚持业务知识学习，努力把握工作特点、方向和趋势，工作的能力和水平进一步提高;四是坚持市场理论学习，不断增强市场经济意识和时代感，适应现代社会和遵循规则办事的能力进一步增强;五是坚持文化知识学习，不断充电，通过学习，文化素质进一步提高;六是坚持向他人学习，虚心向老领导、老同志及其他领导和同事、群众请教，学习他们的好作风、好经验，不断充实完善自己，组织协调能力进一步增强。
五、加强修养，树好形象是成长的内在要求。
“有德无才办不成事，有才无德坏大事”。没有高尚的人品做保证，就很难甚至不可能成为一个人民信赖的好公仆。良好的行为习惯、崇高的道德修养是当代青年干部追求的目标，更是自己成长的内在要求。自己多年来的。
工作体会。
告诉自己，要想清清白白为政，踏踏实实做事，首先要堂堂正正做人，必须加强人品修养，树立良好形象。
一做到淡化“做官”心理，把理想信念作为人品修养的方向。自己作为一名年轻人，平时努力做到淡化“做官”心理，无论普通干部时，还是中层干部时，都努力摆正自己位置，不争位置，不争名利，视名利淡如水，看事业重如山，坚持把是否甘愿为党和人民的事业做出贡献，是否实实在在地为人民做事做为衡量人品修养的基本准则。二做到增强奉献意识，把清正廉洁作为人品修养的重点。自从参加工作以来，五年没有回过家，没有过节假日，无怨无悔把青春全部奉献给梨林各项事业建设;并努力树立清正廉洁的意识，坚决抵制不良风气的影响，不贪图享受，不好逸恶劳，从一点一滴的小事做起，用自己良好风气带动身边的同事。三做到常敲自律警钟，把坚持“四自”作为人品修养的要害。曾要求广大干部必须“自重、自省、自警、自励”。自己参加工作时间不算很长，政治和生活中辨别能力还不是很完善，所以在工作和生活中更要求自己做到“四自”，在日常生活中防微杜渐，决不能让不健康的东西从自己的思想防线上打开缺口，始终保持高尚的人品和良好的形象。
工作五年，在忙碌而充实的工作中，我学到了很多的知识，也洒下了不少的汗水。组织的关怀，领导的重视，同事的支持，群众的信任，使我深感作为一名选调生的光荣，我最希望也最爱听别人说的一句话就是“组织上没有选错人，选调生就是优秀”。“平静的湖面，练不出精悍的舵手，安逸的环境，造不出时代的骄子”，今后，我将一如既往的努力学习，勤奋工作，以正在做的工作为中心，以将要做的工作为起点，以优异的工作成绩来展现选调生的风采，不断实现自我的人生超越。
8月11日我第一次走入新厝镇政府大门，开始了我的选调生活。刚开始工作时，我有过不适，困惑和不安，但在领导和同事的关心和帮助下，我迅速调整心态，积极交流请教，努力适应，逐渐找到了自己的定位，我的工作也得到了领导和同事的充分肯定。五个月的乡镇工作经历，使我对选调生工作有了一些粗浅的体会，归纳有以下几点：
一、找准定位，迅速适应。
首先是工作上的定位。作为一名选调生，要摒弃“镀金”和“过关”的想法，要沉下心去，扎实工作，要将自己和一般的乡镇工作人员放在同一个起跑线上，要从点点滴滴做起，干一行爱一行，专一行懂一行，努力适应基层的工作环境，不断完善自我、提高自我。同时又要区别于一般的乡镇工作人员，对待自己的言行要高标准，严要求，对工作精益求精，争取在工作中创佳绩，早日成为一名优秀的基层干部。
其次是人际关系上的定位。工作初始，最难以适应的是接触的人群不同，过去是在一个同龄人的大集体里组织工作，现在是在一个基本上年龄都比我大的人群中组织工作，与人的交流方式，说话方式，谈话内容等等都要有所改变，一开始我就是多听少说，基本不说，逐渐找到共同点，找到属于我的也能让他人接受的表达方式，交流方式。过去，我们是一群新人组成一个新的集体，大家一起来在一个较短的时间内组成这个集体的各个元素，形成这个集体的风格和内部规则，而现在是我作为一个新人加入到一个集体中，我要去摸索这个集体的风格及内部规则，融入并适应它，也让它接受我，认可我。
二、坚持学习，勤于请教。
我们选调生，刚从大学这个象牙塔走向社会，尽管经历了十几年的寒窗苦读，我们的专业知识较为完备，基础较为扎实，但我们的社会阅历还是比较粗浅，对我国的国情，基层的情况了解得不清楚或者说基本上没有什么了解。在工作过程中就要求我们主动摘掉大学生的光环，从零开始，甘当小学生，勤于向领导和同事请教学习，在实践中增长才干。不但要加强政治理论学习，还要加强工作业务知识和地方方言的学习，在工作中学、平时自学，妥善处理好工作与学习的矛盾。新厝镇十六个行政村中，两个行政村是讲福清方言，十四个行政村属莆仙语系，这对我这个福清话还讲得不太溜的人来说又是一个新的挑战。我平时注意和单位里本地的老同志交流，学习莆田话，现在通过倾听能揣测部分内容。
三、调整心态，认真反思。
到乡镇工作，有许多我们不曾想到过的情况，只有调整好心态才能迅速适应，融入其中。工作的第一个星期，也许是镇里还没有讨论好我的具体工作安排，我每天都是准时到镇政府办公大楼的最后一层，一个人坐在妇联办公室里，这几天的时间，我能做的就是看报纸，有时一天连一个说话的人都没有，感觉自己就像被抛弃了似的。“乡镇工作要耐得住寂寞”“可以主动和领导提出想多分担工作”这些在座谈会上领导、前辈的话在我耳边响起，我耐心等待。第二个星期一，镇党委副书记告诉我，经领导研究决定，我同时要兼任党政办的工作，办公地点移到二楼党政办，至此我的工作就逐渐忙碌而且充实起来。办公室的工作是繁忙而且琐碎的，忙于应付各项事务，缺少反思和系统的学习积累，忘记了不断自我提高，很容易便会在工作中迷失自我。“你们要不断学习新的知识，各方面的知识，充实和提高自己，才能跟得上时代的要求”，座谈会上的领导的谈话如一声洪钟将我敲醒，“问渠哪得清如许，唯有源头活水来”，少了源头活水，各方面素质便会难以提高，实践经历缺少反思归纳，就会像过眼云烟，难以得到提炼升华，变为成长的养料。工作过程中，只有对照目标，不断反思，时常自我解剖，提醒自己，才能符合新时代对选调生的要求，才能不辱选调生的荣誉和使命。
工作五个月了，一切都开始步入正轨，对今后的工作，我也有了自己的一些想法，结合我的具体工作，我简单陈述一下对下一步工作的几点思考：
一、整体把握，全面了解业务。
作为一级政权组织，乡镇“麻雀虽小，五脏俱全”，是党和国家工作以及社会工作的一个“承重层”，因此，乡镇工作的业务范围是纷繁复杂的。我在党政办的工作的一个重要方面便是信息工作，通过我的努力，我镇的信息工作有了很大的改观。应该说信息工作给我提供了一个很好的平台，通过关注全镇的信息动态，筛选信息，挖掘信息内涵，我很快便对各个部门的工作都有一定的了解，但这些了解都还浮于表面，对一件事务的具体处理及可能遇到的问题，其中的利害关系等，却知之甚少。今后，我将更系统地学习乡镇基层的组织架构，部门职责，机制建立等方面知识，从最基本也最重要的知识开始，整体把握。同时，利用常被借到其他部门工作的机会，多实地了解该部门的工作情况，深入实践，全面了解业务知识。
二、深入基层，调查研究。
刚工作两个星期，我就被划到新厝镇江兜村工作小组，江兜村是福州市新农村建设示范村，这是一个很好的学习新农村建设的平台。在这里面有许多可以深入研究探索提高的地方。过去五个月，我下乡多数止于村部，与村民接触较少，不能真正地了解村情，对新农村建设也止于上头的文件，对老百姓的看法，想法无从了解。今后，我将更广泛地深入群众，接触群众，与群众交流，尽我所能做到“急群众之所急，办群众之所难，解群众之所忧”。通过负责乡镇的12345群众反映热线的反馈工作，也让我更多地了解群众的问题和疾苦，尽我所能将问题反映好，解决好。此外，应更深入地研究镇村工作，敢于质疑，积极调研，以报告的形式向上反映问题，达到变上访为下访的目的。并在不断的调研中增长见识，提高认识，增进能力，加强自己为民服务的能力和水平。
三、主动担当，独挡一面。
刚开始工作我常常像个楞头青，什么都不懂，有时也说错话，做错事。为了尽快进入工作状态，我主动地和身边的同事交流，不耻下问，多请教老同志，同时也主动承担了自己办公室里像扫地，烧水，倒垃圾这样的工作，并和办公室的其他同志默契配合，使得党政办能上传下达顺畅，高效有序地运转起来，赢得了同事的认可。在同事的帮助和自己的努力下，我的处事水平和协调能力都有了很大的提高。但还不够老练和周密，许多工作只有办公室主任提醒了，我才懂得要去做。今后，我要不断加强自己的工作水平，主动担当，学习着独自处理一些事情，锻炼自己独挡一面的能力。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，这段基层经历对我的人生是一段宝贵的财富，这一过程中我所经历的成功和失败都是成长的垫脚石。我要抓住这个机遇，依托这个平台，努力提高自己，争取更大的进步，成长为一名优秀的选调生，为和谐海西建设贡献力量。
选调生培训心得篇十
作为选调生，每一位都怀揣着对公共事务的热忱和责任感。为了更好地适应未来的工作需求，加强专业能力和实践经验，我们不断进阶培训。这些培训旨在帮助我们更好地了解各个领域的最新发展和挑战，并提供实际工作的机会。在参加这些培训的过程中，我积累了许多宝贵的经验和心得，使自己进一步成长和发展。
第二段：对进阶培训内容和方式的评价和总结（300字）。
进阶培训的内容相当丰富多样，既有理论学习，又有实践操作。我们接受了课堂教育，学习了政策法规、管理知识和专业技能等，同时也有机会参与现场实操和团队项目。这种培训方式让我们在实践中体验和学习，提高了我们的综合素质和解决问题的能力。培训教师们对我们的学习愿景也很关心，及时提供指导和帮助，使我们能更好地理解学习内容。在这样的培训过程中，不仅学到了知识和技能，也体验到了良好的学习氛围和团队合作的重要性。
第三段：对进阶培训带来的成长和收获的描述和感悟（300字）。
通过参加进阶培训，我个人在许多方面都有了显著的成长。首先，我对专业知识有了更深入的了解。在课堂上，我从各个学科领域的老师那里学到了最新的理论和实践经验，获得了更多的知识储备。其次，我在实践项目中锻炼了自己的团队合作和领导能力。在团队项目中，每个人都有明确的分工和任务，我们需要相互配合，协作完成工作。通过与团队成员共同努力，我深刻体会到团队的力量和集体智慧。最后，进阶培训还加深了我对公共事务工作的热情和责任心。通过接触实际工作并与一线工作人员交流，我更加明确了自己的职业发展目标和方向，坚定了为人民服务的信念。
第四段：对进阶培训不足之处的反思与建议（200字）。
进阶培训虽然有很多优点，但也存在一些不足之处。首先，由于时间紧张，课程安排过于紧凑，导致一些内容被匆忙讲解和学习，影响了学习效果。其次，某些专业课程安排不够灵活，无法满足不同选调生的需求。建议在今后的培训中可以适当增加一些选修课程，让每位选调生根据自己的兴趣和特长选择适合自己的课程。此外，还可以通过优化培训时间安排，减少冗余环节，提高培训效果。
第五段：展望未来的工作发展和对进阶培训意义的总结（200字）。
进阶培训是我们选调生职业生涯中的一次重要里程碑，也是我们进一步发展的契机。通过这次培训，我们有机会接触和了解到更广泛的领域和问题，拓宽了我们的视野和思维方式。这些宝贵的经验将在未来的工作中发挥重要作用，使我们能够更好地应对各种挑战和困难。同时，我们也要继续保持学习的心态，不断提升自己的能力和素质，不断拓展职业道路，在为人民服务的岗位上不断做出更大的贡献。选调生进阶培训是我们成长的催化剂，我们将珍惜这次机会，努力将所学所得转化为实际行动，成为对社会有益的人才。
选调生培训心得篇十一
我毕业于北京大学政府管理学院。很高兴成为潍坊市选调生，也很高兴参加了为期一周的培训，更高兴能够有一个机会与大家畅谈体会、畅想未来！我想跟大家交流两点体会：
第一点是北大与基层的距离。北京大学是我国的一流大学、名牌大学，是无数学子梦寐以求的高等学府。我很荣幸能够在北大学习生活两年，北大也的确给了我很多东西。她让我领略了博雅塔、未名湖的美丽，领略了我国一流大师甚至世界一流大师的风范，让我提升了能力、拓宽了视野，更加让我在毕业的时候拥有了“北大毕业生”这样一个光环。于是，当我来潍坊参加选调报名、笔试、面试的时候，迎来了很多羡慕或者说惊讶的目光；当我到基层工作的时候，得到的也是“哇！”的惊叹声；当我来培训的时候，刚刚报到就有一位同学问我“从北大到基层会不会很有落差”。然而，我想说的是，北大与基层的距离，不是落差，而是升级。跨出北大的门来到基层做选调生，是我从一个学生到一个国家的建设者、贡献者的转变，从理论学习到实际工作的提升，这一切对我来说都是一种进步。
毕业前，北京有家证券公司准备录取我，待遇是解决北京户口、年薪十万。但是我最终还是选择了回来做选调生，因为它与我的专业更相关，同时我认为工作不分高低贵贱，适合自己的、能够体现自身价值的工作就是好工作。所以，当离开北大的时候，导师袁瑞军教授嘱咐我“去了以后一定要谦虚谨慎，好好干！”我也告诉自己：忘记北大的牌子，一切重新开始，带着一颗平和的心出发。来潍坊之前，我做足了思想准备，不管什么样的环境，不管什么工作，我都要一步一步、脚踏实地地做好。经过一个月的基层工作，当我的办公室主任说“本来觉得北大的.高材生会很高傲，没想到人家还这么谦虚，一点架子也没有”的时候，我真的很欣慰。因为这是对我的肯定，也意味着对我的接受。
所以，我想跟大家分享的就是，从北大到基层是一种进步，从任何大学到基层都是一种进步。相信大家经过一个月的工作，对基层情况都有一定的了解，新农村建设已取得了很大的成绩，当然也存在不少问题。既然我们选择了这份职业，就要承担起这份责任，在其位，谋其政，以一颗平和的、负责任的心开展工作，逐渐去改变那些不合理的东西，让我们的国家更加富强、社会更加和谐。
第二点是学习、学习、再学习。七天的岗前培训丰富多彩，从国家政策到基层工作，从户内到户外，从领导到教授到师兄师姐，使我们收获了各个角度、各个层次、各个方面的知识。然而，我想，我们收获最大的是知道了还有那么多东西要学，新农村建设有那么多学问，公文有那么多种类，基层信访有那么多技巧，等等。不管我们上的是名牌大学还是普通大学，不管我们是本科、硕士还是博士，不管我们学的是什么专业，我们在这个岗位上都是小学生，都需要学习、学习、再学习。每个人有不同的成长轨迹，不同的轨迹赋予我们不同的优缺点。我们并不因为是名牌大学毕业就无所不能，也并不因为是普通大学就稍逊一筹；基层领导并不因为学历偏低就比我们差。相反，我看到是周围每个人都身怀绝技、各有千秋。在这七天的时间里，或许有些同学将自己的优点表现得比较充分，或许有些同学没有充分展现自己，但这些都不影响我们本身的特质，也都不影响我们都是09届选调生这个事实。我们站在同一个平台上，就让我们一起学习、学习、再学习，努力、努力、再努力！
选调生培训心得篇十二
作为一名云南省选调生，我有幸参加了为期两个月的选调生培训，这次培训让我受益匪浅。在这里，我不仅收获了专业知识和技能，还培养了自己的团队合作能力和领导能力。以下是我在培训中的一些心得和体会。
第二段：学习专业知识和技能。
在培训过程中，我们经常接触到各种各样的知识和技能培训。从专业知识的学习到实践技能的练习，我们可以说是涵盖了选调生工作所需要的各种知识和技能。其中，我最感兴趣的是项目管理和沟通技巧的培训。在实践中，我意识到项目管理是高效完成工作的关键，沟通技巧是与上级、同事和下属相互协调的必要条件。在这方面的理解和应用，让我受益良多。
第三段：发挥团队合作能力。
在选调生培训中，我们不仅个人能力的培养，更是要在团队中发挥团队合作能力。通过不断的任务、讨论和发言等形式，我们每个人都能够感受到团队合作的力量。在一些项目中，我们必须紧密团结在一起，协力完成工作。在这个过程中，我们需要充分利用每个人的优势，克服困难和挑战，相互支持和鼓励，增强团队凝聚力和合作精神。在团队中，我们每个人都扮演着不同的角色，只有团结一致，我们才能把困难化解，把目标实现。
第四段：提升领导能力。
在培训中，我们有时会被指定为小组或细分团队的负责人，这给了我们更多的机会来提升我们的领导能力。在这个过程中，我们不仅需要做好自己的工作，还需要管理团队成员，合理安排任务，推进工作进程，克服团队中不同意见，带领团队完成成果。在这些领导工作中，我们能够积累领导经验，加强领导技能，提高自己的管理能力。
第五段：总结与反思。
作为选调生，我们有幸参加这样一次培训机会。这次培训不仅学到了专业知识和技能，更培养了我们的团队合作能力和领导能力。虽然培训已经结束，但我们要继续将培训内容应用到选调的工作中去。在工作中，我们要用好专业技能，要勇于挑战自我，要不断学习和发展。同时，在团队协作方面，我们要充分发挥团队优势，建立健康的沟通渠道，加强合作精神。只有这样，我们才能更好地实现自我价值，同时为社会做出贡献。
选调生培训心得篇十三
20xx年1月30日至12月4日，我有幸参加了市委组织部组织的20xx级选调生岗前培训。培训过程紧张而充实，既有十三届五中全会精神解读等专业知识，也有预防和化解纠纷等工作技巧，以及公务员政德教育等思想修养内容。通过培训，丰富了知识储备、提升了对基层工作的认知水平，得到了许多启发。
一是加强党的政治理论学习，提高政治素质。我们选调生是党后备干部的重要组成部分，自进入选调村官队伍起，我们就许下了“让组织放心、让群众满意”的誓言，带着组织嘱托到基层工作，第一点就是要做到在政治上可靠。学习是我们增强党性、坚定信仰的重要途径，只有不断加强学习才能提高自身政治素质。尤其是以来，发表了一系列重要讲话，涉及政治、经济、文化、社会、生态、外交、军事等领域，提出了许多新思想、新观点、新概括、新论断、新要求。我们要做到读懂党治国理政的思路，就要洞悉习历次讲话以及xx届历次会议精神，由此才能认清国情，理解国家发展方向，与国家一起进步共同担当。本次培训中，老师们系统解读了十三届五中全会精神、“四个全面”战略布局以及十三五规划对实现伟大复兴中国梦的重要意义，为我们今后的政治理论学习起到了理清框架和方向指引的作用。
二是加强业务知识学习，优化知识结构。对于我们年轻选调生而言，基层工作能力和服务水平不是与生俱来的，需要丰富的知识储备作基础。两年的基层工作经验，虽然教会了我们很多，但真正成为选调生之后，自身的角色又发生了进一步的转变，由原来单纯的执行者变为某一路或某一项工作的负责人：肩上的责任更重了，需要工作思路的地方更多了，摆布工作的能力更加重要了。所有这些，都需要知识做铺垫，所以我们要养成“在工作中学习、在学习中工作”的良好习惯，向书本学、向群众学、向实践学，掌握自身岗位所需要的业务知识。实践证明，在目前强调全面依法治国和经济运行新常态的`大背景之下，对法律和经济学的学习尤为重要，这也是目前自己最为欠缺的部分，征地拆迁遇到老百姓的质疑，只有具备较强的法律素养才能够做出合理解答；乡镇上的文字材料工作，很大一部分都涉及招商引资和项目运作等内容，没有基本的经济学常识，也难以深刻地指出其内部的政策逻辑。下一步，这将是我业务学习方面的重点。
一是适应瞬息万变的外部发展环境，做到工作开展有思路。大时代呼唤大担当，大发展需要大视野。以往，自己的目光往往局限在本镇、本县范围内，此次培训，通过聆听老师们对国家发展战略、省情、市情的深入分析，才真正体会到了自己视野之狭窄。以往，光听到企业老板们的对经营困难的抱怨，自身也有一定的思考，但总不能理出一个清晰的逻辑思路。通过课堂上老师们提供的数据，才真正感受到了什么叫做大环境、大趋势。我市以第二产业见长，在国家调整产业发展战略的背景下，正在经历阵痛，迫切需要企业转变发展思路，走环保、节能、高效的路子，过去高能耗、高污染的地炼、化工企业最需要转型升级，而人力资源成本的优势走弱也迫使制造业企业走高附加值的路线。陈庄镇是利津县的工业大镇，产业结构的调整和转型升级显得尤为重要。
二是适应急难险重的基层工作环境，做到问题解决有方法。基层的工作繁琐而复杂，基层的全面发展任务艰巨、充满挑战。因此，我们干工作、做事情一定要严谨，态度一定要真诚，方案一定要实际，一定要坚持一切从实际出发。这样遇到矛盾和困难才能胸有成竹、应对自如、妥善化解。目前，我国正处在社会矛盾的高发期，社会矛盾数量多，表达方式趋于极端化、暴力化，并且产生的原因与公权力行使之间的关系越来越密切。群众的眼睛是雪亮的，我们基层党员干部就工作和生活在群众身边，如果不具备解决化解问题的能力，那么最终会失去群众的信任，被群众所遗弃。工作没方法，基层环境就急难险重；工作方法得体，基层就像家一样温暖和谐。“一切为了群众、一切依靠群众”，我们都会讲，但在真正工作中，我们或许大多数都能做到“为了群众”，但做不好“依靠群众”。总认为群众是被管理者，是干不好基层工作的。群众最有智慧、最有能力、最有办法，我们要充分运用群众的集体智慧，依靠群众去做群众的工作。具体来讲就是多听群众的声音，多说群众的话语，多一些泥土味儿，多接些地气，多些家长里短的细细考量，多些是否符合民意的左右权衡。“干部脚上有泥土，群众心中才不堵”，真正深入到群众中去，才会受到群众的欢迎。
一是遵守党的政治纪律，慎言。对于基层党员干部来说，注意自身的言论是遵守党的政治纪律的重要部分。现在的网络舆论环境日趋开放，一些基层党员干部由于自身政治素质水平有限，又加上工作压力大，对党的路线方针政策缺乏认知，因此可能会在日常的工作生活中发表一些不当言论。新近颁布的《中国共产党纪律处分条例》也已经明确了，妄议中央大政方针，破坏党的集中统一的，要给予警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看直至开除党籍处分。我们选调生在这方面应当特别注意，作为党组织选拔的优秀人才，要率先做到在党爱党、在党言党，不负责任的话我们不说，遇到这种错误言论我们要勇于抵制、坚决制止。
二是遵守各项工作制度，慎行。以来查处了那么多小官巨贪，令人瞠目。尤其是安徽省新晋大学生村官贪污危房改造费的案例，更是给我们敲响了警钟。这充分说明了基层工作不乏廉政风险点，征地补偿款发放、工程招标、项目安置等，各个工作领域都应该引起高度重视，都应该严格按照工作制度照章办事。有人或许或说，我们基层干部，芝麻绿豆点大的权力，有这么严重吗？的确有，我们工作看起来都是办小事，但对老百姓来说就是大事。从出生办计生关系，结婚落户口，种地领补贴、入保险，到去世处理丧葬事宜，群众的“一生”我们基本都操办了，怎么还好意思妄自菲薄？所以说，“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”，我们切不可因为自己是基层干部，就放松对自我的要求。
三是注重工作生活细节，慎微。哪个巨贪不是从一次收礼、一次吃请开始的？“小节”不小，毛毛细雨湿衣裳，在小事上把持不住自己，就会在背离党和群众的道路上越行越远，所以说我们要在平时的小事做起，防微杜渐，自重自省，“常思贪欲之害，常怀律己之心”。只有这样，才能切实挑起党联系群众的大梁，背起为百姓排忧解难的重任。
基层是党事业的根基，也是我们人生起步的摇篮。55名选调生，就是55枚钉子，55块基石，有梦想、有机会、有奋斗，甘为铺垫做未成，不贪一时功与名。路，一定会越走越远。
选调生培训心得篇十四
根据《中华人民共和国公务员法》和《公务员培训规定（试行）》有关规定，按照市委组织部、市人社局和市公务员局的安排，我有幸参加了选调生初任培训学习班。在为期两周的培训中，培训班针对选调生参加工作时间不长、基层工作经验不够丰富的实际情况，精心安排市级部门领导、市委党校老师以及大学教授从党的路线、方针与政策、我市市情和未来五年发展规划以及开展基层工作的方式方法和应注意的事项、作为一名基层干部如何加强自身修养等多个方面为我们进行了详细的讲述和辅导，培训中学到的知识和经验让我受益匪浅，使我对如何做一名优秀的选调生有了更深层次的认识。主要有以下四点体会：
在开学典礼上面，市委组织部领导就告诉我们，选调生要安心基层工作。在很多人看来，选调生是一个光环，是组织部门从优秀的毕业生中千挑万选选出来的，能成为选调生是非常自豪的一件事。而实际上，抛开“选调生”这个称呼，我们也不过是初入社会的新鲜人，正如毛主席在《忆秦娥〃娄山关》中所写那样：“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，因此我认为我们在踏上工作岗位的第一天起，就要能够放下“选调生”这块招牌，把自己的心态调整归零，端正意识，准确定位，不管之前有过什么样的成绩，来到新的工作岗位上一切从头开始，扑下身子干工作，踏踏实实做好每一件事。
另一方面，既然我们是一名选调生，在抛下“选调生”光环的同时，我们依然要牢记选调生的责任和使命，时刻严格要求自己，努力做到让群众满意，让组织放心。
选调生是面向基层的公务员，基层工作固然辛苦，但是对磨练我们的意志，激励我们的斗志有着积极的意义。当前我市正处于一个飞速发展的时期，来自各方面的考验是对我们新踏入公务员队伍的选调生的巨大挑战。正所谓“艰难困苦，玉汝于成”，越是艰苦的岗位，越是复杂的环境，对于刚刚走出象牙塔开始新人生的我们越是严峻的考验。但是面对挑战和考验，我们必须勇于接受。“不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海”，个人能力的提高是靠点点滴滴的积累而成的，我们经历过基层纷繁复杂工作的考验，尤其是如果能够参与到一些急难险重的工作处理，这将会对提升自身工作能力有莫大的帮助。正如给我们讲课的几位选调生前辈所言，他们在基层工作中不可避免的都会经历一些突发性，而正是对这些事件的处理过程，磨练了他们独立处理问题和解决问题的能力，成为了他们工作经历中一笔宝贵的财富。所以我们在基层工作中不能怕苦怕累，应该甘于吃苦奉献，不管是什么工作，都应该扎实稳重、一丝不苟的去处理，始终保持负责、用心、细致的工作作风，力求使自己成为一名有责任心，会动脑筋，严格要求的公务员，才能让在自己的工作岗位上迅速成长起来。
虽然我们选调生大都是来源于各个高校的优秀本科毕业生，有的甚至还是硕士、博士，但是到了基层，面对新的工作新的事物，那些书本上的知识是远远不够用的，只有通过不断的学习不断的获取，理论和实践相结合，才能够把工作顺利开展下去。一是要向书本学习，最新的法律法规，国家的重大方针政策，工作所在地的社情民意等等，都是我们在工作开展过程中必须具备的武器，学好它们，我们开展工作才有了坚实的根基。二是要向前辈学习，前辈都有着丰富的工作经历和人生经验，他们就是我们工作课堂上的老师。新参加工作，难免会遇到各种各样的问题，这个时候前辈们的经验，无疑就是解决难题的制胜法宝，而学习的过程，也是自我提升的过程。三是要向群众学习，选调生的工作直接面向基层、面向群众，所以我们要做到从群众中来，到群众中去，通过借鉴、吸收众人的智慧和精华来丰富、提高自身的能力素质和个人修养。在学习的过程中同时还要善于总结经验教训，让每次工作经历转化为成长的经验，从而使自己不断更上一层楼。
我写单位年终总结，由于情况不熟悉，对我来说实在是太难了，确实是一个挑战，寻找可以下手的突破口试着动手去做，通过收集资料、请教前辈、反复修改、数易其稿，较好地完成了任务。又比如当我们在工作中遇到了挫折时，有一个正确的态度就很重要。态度决定结果，改变态度就会有工作的激情，有了激情就会有奋发向上的斗志，这样工作的结果才能向着好的方面发展。所以有时候困难的事情不一定如想象中那么难，坏事未必就一定是坏事。是好是坏，是难是易，都要看我们用怎样的心态去对待它。我们在基层工作，这是环境选择的我们，我们没法改变它，但是我们可以去适应它。如果我们带着情绪去面对这个环境，这个环境也会回馈我们负面的情绪，所以这时候就应该有好的心态，主动融入到新的环境、接受新的工作，快速把状态调整到最好，迎接新的挑战。
此次培训学习不仅为我们选调生提供了一个加强自身素质、提高工作能力的机会，也提供了一个相互交流和学习的平台，更使我们感到了组织对选调生的重视与关怀。短暂的培训结束了，到基层锻炼的这堂课还远没有结束，在今后的工作中，我将放平心态，提升素质，完善自我，积极融入，有所作为，争取做一名“素质高、能力强、作风硬”的基层公务员。
选调生培训心得篇十五
作为____的选调生，参加工作至今已是五年时间了。五年来，在市组织部和有关领导的重视关怀，悉心教导下;在镇党委、政府领导的言传身教，精心培养下;在机关同事的支持帮助，密切配合下，我学到了很多知识，提高了工作能力，也得到了领导、同事和群众的认可。回顾五年来的成长历程，点点滴滴无不凝聚着组织的培养和广大干部和群众的支持，火热的实践锻炼给了我很大的收获，也有了一些体会:。
一、领导重视、组织培养是成长的基础保证。
领导重视和组织培养对选调生的健康成长起着关键性的作用。近年来济源市委组织部不仅从学习和工作上，更重要的是从生活上，从各个小的方面给我关怀，让我感受到温暖。正因为各级领导的重视和组织部门的重视和积极培养，我才能摆正心态，找准位置，扎根基层，开拓进取。
首先自己能够从一名学生，成为一名选调生，成为一名基层干部就得益于组织的培养。从刚参加工作的那一天起，我就深深地感到组织和领导对我们的重视，组织部门考虑到我是外地来的，就优先考虑把我分到平原乡镇(梨林镇)工作。到梨林后，镇党委副书记作为直接“传、帮、带”责任人，采取“一对一”的形式，对我具体工作进行直接指导;在日常生活中，积极帮助解决我个人生活中遇到的难题，解除后顾之忧。在五年工作中，镇领导有意识对我进行多岗训练，先后在镇组织办、党政办、经济办等重要部门进行锻炼，并在20_年8月到市委办公室进行了两个月的学习，20_年4月又借调到市政府办公室工作半年时间，特别是20_年8月，梨林镇党委大胆打破传统用人模式，对中层干部全部实行竞聘上岗，领导们都鼓励我大胆参与，最终我走上了经济发展办公室主任的岗位，20_年，根据组织上安排，又补选我为梨林镇人大主席团成员、梨林镇人大代表。可以说，没有领导们的重视，没有组织上的培养，我不可能取得现在的成绩，是济源市委组织部和梨林镇党委及领导们为我提供了施展才华的大舞台，铺设成长进步的快车道。
二、面对现实、适应环境是成长的关键环节。
乡镇确实是环境艰苦、生活清苦、工作辛苦，而且面临许多挑战和考验，怎样能及时调整好自身的心态，努力适应环境是个人成长的关键所在。自己在工作中能够放下架子，摆正位置，端正学习态度，积极主动转换角色，虚心向镇村干部学习，深入基层，深入实际，深入群众，加强与他们的交流和沟通，并不断提高自身素质和业务水平，学会如何开展农村工作，逐渐地适应了乡镇的工作环境。
一是经受住了艰苦环境的考验。越是艰苦的地方越能锻炼人，也越能考验人。众所周知，梨林镇是经济条件比较落后的一个镇，不仅生活环境比较差，工作条件也比较落后，但是自己到梨林后毫无怨言，把吃苦当作磨练自己意志的“磨刀石”，五年如一日，保持自我加压、奋发进取的精神状态，锻造不畏艰难、坚韧不拔、百折不挠的意志，主动承担急难险重的工作任务，努力在处理棘手问题、复杂矛盾的过程中培养自己的实际能力。
二是经受住了困难挫折的考验。在漫长的人生道路上，人不可能一帆风顺，总会遇到这样或那样的挫折和坎坷。五年来，在工作中有过失误、在生活中有过困难、在同事间有过误会，但是自己在面对挫折和困难时，能够勇敢地面对，积极向同事、领导、群众请教，寻求他们的帮助。善于“吃一堑，长一智”，以避免在同一个地方犯同样的错误，真正从挫折中领悟人生的真谛，从挫折中积累人生的经验。
三是经受住了激烈竞争的考验。竞争无处不在，竞争是时代的潮流，优胜劣汰是自然法则。进入工作岗位后，不可避免的要遭遇激烈的竞争。在激烈的竞争面前，“男儿当向潮头立”。20_年4月份，市政府办公室面向各单位招收两名文秘人员，自己在领导的鼓励下，积极参与，最终在数十人中杀出重围，被市政府办公室选用;20_年8月份，梨林镇进行公开竞聘，自己又珍惜机遇，通过重重考验，最后当选为梨林镇经济发展办公室主任，成为梨林历史上最年轻的中层干部。竞争不但使自己懂得了以高尚品德和人格魅力赢得大家的信赖，也找到了与别人的差距，明确今后前进的方向，从而奋起直追。
三、扎根基层、务实苦干是成长的根本途径。
“器必试后而知其利钝”，我们能否有所作为，关键看工作实践。由于乡镇各方面发展相对落后，急需拥有知识、技能的人去开发，自己作为一名选调生要在基层这个大舞台上尽情施展才能，在艰苦的环境中磨练自己，把自己所学知识、所掌握技能真正运用到服务基层群众中去。在梨林镇工作的五年时间里，在镇党委政府领导的关心和重视下，我先后参与了镇党政办、组织办、经济办，市委办公室、市政府办公室等多个部门的工作，学到了很多书本上学不到的知识，练出了很多很难练出的实践能力，悟出了很多很难悟出的真正道理。
特别是20_年8月份经过公开竞聘，我担任梨林镇经济发展办公室主任后，面对梨林镇的工业经济基础薄弱的现实，自己在领导的带领下能够能克服人少事杂，工作量大等困难，提前思考，提前介入，精心组织，认真实施，为梨林镇工业经济实现跨越发展作出了应有贡献，逐步扭转了梨林经济落后的局面，梨林的对外形象得到了有效提升。限上企业总产值从20_年底的43836万元增长到20_年底的70437万元;企业入库税金从20_年底的654万元增长到20_年底的1200万元;地方财政收入从20_年底的512万元增长到20_年底的814万元;限上企业从20_年的5家增加到20_年的10家。特别是20_年一季度实现地方财政收入255万元，同比增长62.4%，位居全市第二位，为全年财政收入超千万奠定了良好基础。安全生产方面连续多年未发生一起安全生产事故，为梨林镇各项社会事业发展提供了良好保证。
四、勤于学习，提升素质是成长的重要条件。
“水之积也不厚，则负大舟也无力”，自己作为一名高校毕业生虽然具有一定的文化理论知识，但是经历短、阅历浅，与实际工作的需要、与广大干部群众的要求还差的远。这就要求自己必须坚持学习，自觉地把学习贯穿于工作、生活的始终，不断吸收新思想，掌握新知识，丰富和完善自我，努力培养自己成为“学习型”干部。
五年来，我十分注重对政治理论和业务知识及文化知识的学习。一是坚持政治理论学习，学习党的路线方针政策，不断用党的先进理论和先进思想武装头脑，努力提高自身政治理论水平，增强政治坚定性和敏锐性，政治素质进一步提高;二是坚持法律法规学习，不断强化宪法意识、法律意识，自身法律知识水平和依法办事能力进一步增强;三是坚持业务知识学习，努力把握工作特点、方向和趋势，工作的能力和水平进一步提高;四是坚持市场理论学习，不断增强市场经济意识和时代感，适应现代社会和遵循规则办事的能力进一步增强;五是坚持文化知识学习，不断充电，通过学习，文化素质进一步提高;六是坚持向他人学习，虚心向老领导、老同志及其他领导和同事、群众请教，学习他们的好作风、好经验，不断充实完善自己，组织协调能力进一步增强。
五、加强修养，树好形象是成长的内在要求。
“有德无才办不成事，有才无德坏大事”。没有高尚的人品做保证，就很难甚至不可能成为一个人民信赖的好公仆。良好的行为习惯、崇高的道德修养是当代青年干部追求的目标，更是自己成长的内在要求。自己多年来的工作体会告诉自己，要想清清白白为政，踏踏实实做事，首先要堂堂正正做人，必须加强人品修养，树立良好形象。
一做到淡化“做官”心理，把理想信念作为人品修养的方向。自己作为一名年轻人，平时努力做到淡化“做官”心理，无论普通干部时，还是中层干部时，都努力摆正自己位置，不争位置，不争名利，视名利淡如水，看事业重如山，坚持把是否甘愿为党和人民的事业做出贡献，是否实实在在地为人民做事做为衡量人品修养的基本准则。二做到增强奉献意识，把清正廉洁作为人品修养的重点。自从参加工作以来，五年没有回过家，没有过节假日，无怨无悔把青春全部奉献给梨林各项事业建设;并努力树立清正廉洁的意识，坚决抵制不良风气的影响，不贪图享受，不好逸恶劳，从一点一滴的小事做起，用自己良好风气带动身边的同事。三做到常敲自律警钟，把坚持“四自”作为人品修养的要害。曾要求广大干部必须“自重、自省、自警、自励”。自己参加工作时间不算很长，政治和生活中辨别能力还不是很完善，所以在工作和生活中更要求自己做到“四自”，在日常生活中防微杜渐，决不能让不健康的东西从自己的思想防线上打开缺口，始终保持高尚的人品和良好的形象。
工作五年，在忙碌而充实的工作中，我学到了很多的知识，也洒下了不少的汗水。组织的关怀，领导的重视，同事的支持，群众的信任，使我深感作为一名选调生的光荣，我最希望也最爱听别人说的一句话就是“组织上没有选错人，选调生就是优秀”。“平静的湖面，练不出精悍的舵手，安逸的环境，造不出时代的骄子”，今后，我将一如既往的努力学习，勤奋工作，以正在做的工作为中心，以将要做的工作为起点，以优异的工作成绩来展现选调生的风采，不断实现自我的人生超越。
选调生培训心得篇十六
20xx年10月11日至11月19日，按xx委组织部的安排，我有幸参加了省委党校秋季往届选调生培训班。时光如梭，此次培训现已接近尾声，短短的40天让我受益良多。野外拓展挑战极限，使我从中领悟了一些做人、做事的大道理：观念进一小步，人生实现跨越一大步；行动比心动更重要；1+12是怎么得来的。课堂学习党的基层组织建设、基层领导工作方法创新、当前经济发展形势分析等等，使我进一步坚定了理想信念，明确了形势任务，夯实了理论基础。
思路决定出路，思想决定行动。思想、心态是调节人精、气、神的总阀门。拥有好的思想、好的心态，我们在工作中才会精力充沛，精益求精，干事有动力，有活力。否则反之。我是一名1998年的选调生，以前总认为自己年龄大，在基层时间长，相比成长慢，思想上不时会产生一些不应有的错误观念，于是主观上找借口对自己放松要求，降低标准，工作只求过得去，守摊子，没有创意，没有激情和冲动。这次培训学习，是对自己人生观、价值观、世界观的再一次改造。它让我沥清了错误认识，调整了心态。我坚信，当初的选择是正确的，我的价值在基层，我的价值大小在我为社会创造了多大价值。
学习是一种品质，是一种操守，是进步的唯一途径。青年干部只有不断加强学习，才能弥补阅历浅、经验不足的客观缺陷，才能积小成为大成。
1、要加强政策法规学习。要不断学习党的知识，学习党的理论。要把握精髓，吸收养分，提高认识事物、分析事物、解决问题的能力，夯实自己的理论功底。
2、要增强发展经济工作的能力。构建和谐社会，发展是第一要务。要学习市场经济知识，认识市场经济运行规律，把握国内国外两个市场。要结合本地实际，进一步解放思想，敢于实践，大担探索适合当地发展致富的好路子、好方法。就园区而言，要进一步加大招大引大工作力度，加大项目督建与服务工作力度，确保项目引得来，留得住，长得大。
3、要增强维稳能力。构建和谐社会，维稳是第一要求。在工作中，要学会发现问题，分析问题，解决问题；要学会通过问题看本质，从源头上预防或处置各种不稳定因素，切实维护社会稳定。
4、要增强依法行政能力。
一是尚法。要加强对法律法规的学习。要转变“官贵民贱”、“权大于法”的观念，树立“法律面前人人平等”、“职权法定”的意识。要倡导“法治”，一事当前，先考虑符合法的要求与否，不搞家长作风，以权压法，以权弃法，徇私枉法；不搞“长官意志”、“个人专断”、“一言堂”。
二是懂法。依法决策是依法行政的根本。我们在作决策时，一定要遵循决策程序法定化、决策内容透明化、决策过程高效化、决策民主化的要求，力求使我们的决策符合实际，集思广益，更具科学性，从而提高行政效率，减少行政管理工作发生失误、国家利益遭受损失，维护国家行政管理的权威性和效力。
三是守法。“徒法不足以自行”。不能以非法对抗公民、法人或其他组织的违法，不能因相对人的违法而使自己的违法行为合法性。要明确执法责任，明确考核标准和奖励办法。要建立执法过错追究制度，确保法律、法规的正确实施。
5、要增强领导能力。要不断学习，不断积累，加强执政能力建设，增强个人人格魅力。要强化领导能力和领导方法创新，形成强有力的向心力、凝聚力，带领更多的人加入到我们的工作中去，形成群策群力的良好发展格局。
一是树立大局意识。
树立大局意识，就是要我们胸怀全局，超前思维，要有战略眼光。在工作中，我们每个人都有各自的岗位，都有各自的职责任务，这一个个岗位、一个个职责任务加起来就组成了我们的整个工作。因此，我们要树立一损俱损，一荣俱荣，缺了哪一个都不行的意识，这种意识就是一种大局意识。
二是树立团队意识。
首先要有团队目标，其次要达成共识，最后通过团队目标激发我们中的每个人都积极去参与、去奉献、去实现，这就是一种团队精神。我们无论在什么岗位，处于什么职位，都必须牢固树立团队意识，加强团队建设。只有这样，我们才能形成万众一心扛大旗的局面。
三是树立全心全意服务意识。
全心全意为人民服务，是我们党的根本宗旨理念。作为基层领导干部，必须时刻树立为人民服务的思想，从小事做起，从群众身边的事做起，想群众之所想，急群众之所急，谋群众之所谋。只有这样，我们的党才有根基，我们的工作才会有更广泛的群众支持和参与，我们的事业才可能成功。
一是加强政治学习，增强廉政意识。
要有计划、有重点地学习《中国共产党纪律处分条例（试行）》、《行政监察法》、《廉政纪律教育学习材料》等，明确党在新世纪反腐倡廉、拒腐防变的紧迫任务，进一步坚定理想信念、宗旨观念和廉政意识，提高立党为公、执政为民的思想觉悟，更加激发出求实务实、埋头苦干、争创一流工作业绩的积极性和主动性。
二是坚持勤政为民，干好本职工作。
光讲廉洁，不干工作，就会本末倒置；光干工作，不讲廉洁，就会前功尽弃。为此，要注重把“廉政”与“勤政”有机地结合起来，做到“两不误”。
三是坚持廉洁自律，维护良好形象。
要按照一名领导干部和共产党员的标准，进一步严格要求自己，不断锤炼自己，努力起到模范带头作用。在廉洁自律方面，严格按照省、市委关于廉洁自律的规定，认真落实好党风廉政建设责任制，增强自我约束能力，自觉抵制各种不正之风的影响，做到自重、自省、自警、自励。不论是在八小时以内，还是在八小时以外，严以律已，率先垂范。
与此同时，要带头讲道德、端品行，以高尚的人格影响他人；带头讲廉洁、反腐败，不该要的礼品不要，不该拿的东西不拿，不该喝的请酒不喝，不该去的地方不去；带头讲团结，顾大局，做到以事业为重，以工作为重，以团结为重，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，努力促成团结合作的良好风尚；带头讲纪律、树正气，不断增强纪律观念，保证各项工作的顺利开展。
选调生培训心得篇十七
二是对民营企业的扶持力度仍然需要加大。
收入，那么一是不能保证我县县域经济的长效增长；
二是对环境的破环也会比较严重。这就要求我们积极转变思路，加大招商引资的力度，大力扶持民营企业，同时对招商引资来的企业给予政策性扶持。我们还要发挥自身优势，带动多种产业共同发展。民营经济作为县域经济最具活力的增长点，具有十分广阔的发展空间，要充分发挥民营经济在县域经济中的主体地位和作用，我认为应该注意以下几个方面：
凡是国有、集体资产退出的领域，都应该让民资进入；
同时，在民营企业的项目审批、土地征用、劳动用功、产品评质定级的问题上，在引进高科技管理技术人才，接受大中专毕业生及其办理工作调动、户口迁移和子女入学等应与国有企业同等对待。此外，还要大力支持民营企业采取合理兼并、吞并等手段壮大企业本身的经营规模。
针对目前民营企业内、外管理存在的散、乱和无序现象，必须进一步理顺民营企业的管理体制，要规范地方政府对民营企业的引导管理，进一步加强职能部门如工商、税务、技术监督等服务部门的权限及职责，提高行政执法水平。一方面负责民营经济的发展规划和有关政策的宣传落实，引导民营经济调整经济结构和产品结构，规范民营企业经济行为。另一方面负责监督并解决民营经济在发展中存在的问题，促使民营经济快步走上规范、有序、健康发展的轨道。同时，要建立健全统一的社会保障机制，尽快将正在实施的养老保险、失业保险和医疗保险等社会保障体系涵盖到民营企业，并督促民营企业更多的积累社会保基金。
四是加大金融机构支持力度，进一步强化金融服务功能，创新企业信贷方式，适当放宽银行对民营企业贷款条件，以支持民营企业的发展。努力为民营经济的长足发展营造一个良好的发展环境，让民营业主感受到投资放心、环境安心、收益欢心，并将民营经济的发展拓展到一个更宽领域、更大空间和更高层次，实现县域经济的健康、持续和快速发展。
选调生培训心得篇十八
共产党员要有政治定力，要坚守党性宗旨，要坚持崇高信仰。在培训中，教授们多次要求我们选调生不断提高政治素质，坚定共产主义理想与马克思主义信念，树立正确的价值观。在复杂的环境中，我们要有自己独立的是非判断，站稳正确的政治立场。在今后的工作生活中：
一要不断学习党的规章。要把党的规章“学好吃透”，正确行使党员权利，积极履行党员义务，清晰明白“能”与“不能”，为今后工作奠定基础。
二要有政治敏锐性。在工作中要善于从政治上判断形势、分析问题，在政治问题上保持头脑清醒，对不了解的问题不轻信、不盲从。
三要不断学习马克思理论。马克思主义理论素养是一个党员政治素质的重要体现。在现阶段，我们一定要坚定马克思主义信仰，把马克思主义理论知识牢记于心，在工作中运用马克思主义理论解决问题。
四要不断学习党的理论著作。中国共产党九十五年的奋斗进程中，党和国家领导人对党性修养的认识十分深刻。如刘少奇同志在《论共产党员的修养》中全面阐述了共产党员在理想信念、思想理论、道德品质等方面的修养问题，为我们提高党性修养指明了方向。
五要积极参加基层党组织的政治生活。作为一名刚转进的党员，要尽快融入所在基层党支部的政治生活，参与党组织的民主生活、学习生活，继续提高思想觉悟，勇于自我批评，与党组织成员一同加强党性修养，共同进步。
思想是行动的先导。只有在认识层面对自己高标准、严要求，以党性立身，以党性处事，坚定共产主义理想，牢固树立马克思主义信念，才能更好地开展基层工作，服务群众，在广袤的基层大地上扎根。
学习历来受到我们党的高度重视，开办选调生培训班就是一个体现。在开班仪式上，省委组织部副部长胡金波同志指出，学习一定是要刻苦的，要会学习、善于学习、肯学习。优秀选调生代表、泰州市委组织部部长张国梁同志也指出，他人是用来请教而不是计较的。都说明了学习的重要性。作为本科生，深知在知识水平上与硕士研究生、博士研究生有很大差距，这鞭策我要不断提高自己的学习能力，扩充知识储备，广泛地学习。走上工作岗位，我们要以人为师，以工作为师，以社会为师。
一是从书本中获取知识。高尔基说，“书是人类进步的阶梯。”我们既要读党的书籍，从党的历史、党的理论中获取先进经验，提高自己的学习能力;又要读历史名著，将古人的智慧内化于心，应用于实践。
二是向领导和同事学习。领导做事全面、细致，同事也比我更有经验。向领导学习，能迅速把握单位的办事作风，更好地进入工作角色;同时又要站在领导的立场和角度思考问题，积累经验。向同事学习，就能快速掌握工作方法，提高工作效率。
三是向专业知识学习。就我个人而言，本科专业是汉语言文学，专业要求我要能处理办公室复杂的事物、撰写材料等。在空闲时间，我还要继续钻研专业知识，练就过硬的“看家本领”，开阔视野。四是要及时总结，不断提高，谦虚进取。总结能检查学习的效果，可以通过向领导汇报工作听取意见、与同事交流获得建议等方式，肯定成绩的同时又要找出不足，得出经验教训，全面把握工作方法与规律。
社会是一门现实学科，庞大复杂多变。作为选调生，要牢固树立终身学习的理念，把学习和工作有机结合起来，不断提高学习自觉性，提高自身学习的能力，才能保持谦虚之心、进取之心，在工作中不断进步。
省委党校陈蔚教授对基层组织运行作了详细解读，让我对基层有了更加清晰的认识。优秀选调生代表、无锡市梁溪区金匮街道党工委书记钱前同志告诉我们一定要尽快调整心态，转变角色，扎根基层，锻炼自我。扎根基层，就一定要尽快适应新环境，提高工作本领，把基层工作做实、做好。
一要摆正位置。张国梁同志在培训中指出，身份是用来证明而不是炫耀的。在基层工作，就要忘掉自己的过去和身份，把自己当成一名普通的基层工作者，与同事打成一片，多交流学习，以一颗平常心开展工作。
二要勤奋肯干。不断思考脑要勤，多做工作手要勤，听清指示耳要勤，灵活机动眼要勤。领导安排的每一件小事都有价值，一定要勤奋、细致地完成工作，不能眼高手低。
三要谦虚谨慎。刚走上工作岗位，我的经验必是有所欠缺。要谦虚地向同事、群众学习，不能恃才傲物。处理不熟悉的事务，一定要多请教，谨慎处理，关注细节。四要接地气。基层是直接与群众接触、为群众服务的地方。在实际工作中，我们要把书生气放一放，把乡土味提一提，把群众当老师，把工作当课本，面对新问题、新矛盾，既要讲法，又要讲情理。五要肯吃苦。
基层工作压力大、条件差，对于我们年轻人是挑战，更是机遇。一定要能吃苦、吃得苦，还要甘于基层的清贫与寂寞，抓住机会磨砺自我。六要注重调研。调查研究是公务员的必修课和基本功。下到基层，就要走进田间地埂，走入群众家中，广泛调研。要总结典型经验，抓住主要矛盾看问题，分析研究问题的本质，为基层发展提供新思路。七要持之以恒。我们要把基层工作当作是长期事业，，坚持不懈。要在行动上持之以恒，发扬滴水穿石的精神把繁难工作做通;要坚持融入基层，把群众满意当成工作标尺。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。今后工作的路还很长，也充满了未知。通过本次集训，我深刻地认识到自己在诸多方面存在不足。我一定牢记选调生的责任，扎根基层，严格要求自己，做好本职工作，为成为一名优秀的选调生而努力!
选调生培训心得篇十九
全省选调生培训已经结束，各自的分配取向也已经有结果了。在过去的一个月中，从面试，考察，体检······我曾一度思考着一个问题，为什么我会选择选调生。还清楚的记得，那段时间面临的痛苦、挣扎，纠结······最终，不顾家人的反对，放弃了待遇优厚，经济发达的广东东莞，江苏苏州两省公务员，以及武汉市公安局，选择了做一名选调生，一名即将扎根基层的公务人员。
还记得，选调生面试前，为了积累素材和例子，把感动中国十大人物的颁奖典礼看了一遍，给我印象特别深刻的是中国工程院院士林俊德和中国南海手守礁士兵李文波。而面试第一题，就用到了李文波的事例，依然记得他的颁奖词：二十年的坚守，他站成了一块礁石，任凭风吹浪打，从意气风发到两鬓斑白，整整二十年，他一个人就是一条国界线，他也有美丽的梦，可更知肩上的责任比天大，李文波用自己的行动，告诉了当代大学生应该如何选择自己的人生。
李文波，他对人生的选择让我很是震撼与敬佩，但是我想，真正让我选择选调生2个最重要的原因之一的就是感动中国组委会对李文波的评价；“能受天磨为铁汉。”
最为2世纪的大学生，我们书生意气、挥斥方遒，我们踌躇满志，尽管我们懂得谦逊的道理，可意气风发的年纪让我们更渴望的是能够在即将踏入的社会大展一番拳脚，有一番轰轰烈烈的作为。
可现实告诉我们，仅仅拥有梦想，不去接受社会的磨练、砥砺，不去真正的投身于社会实践，我们终究只是伪理想主义者。
我很清醒的认识到，四年的大学生活，给了我们丰富的知识和理论，教授了我们很多为人处世的道理，可与之相对的却是，我们缺少实践，缺少经验，缺少磨练，成长的路上我们过于一帆风顺。
“能受天磨为铁汉”，简简单单的七个字，让我真真正正的体会到，只有在艰苦条件下，接受挑战，磨练自身，才能成长为一个有责任，有担当，能应对各种困难的人。相比富足、喧嚣、繁华的城市，艰苦、单调的乡镇更能磨练我们的意志，更能有助于我们的成长，正如孟子所言：“天将降大任于斯人也，必将苦其心志，磨其筋骨，饿其体肤，空乏其身······”
新一届的党和国家领导人正领导着全国人民不遗余力的践行者“中国梦”。
然而，2世纪的祖国正处于社会转型的关键时期，在这个时期，无论是祖国，还是人民，都经历着阵阵剧痛，社会的矛盾相对突出，民生问题、安全问题、收入差距······而社会矛盾的解决都集中在与人民群众联系最紧密的基层干部身上。
基层需要选调生，同样，基层也为选调生提供了广阔的平台。
我想，如果我们敢于吃苦，能吃苦，善于学习，虚心学习，主动融入到乡镇的生活，怀有一颗感恩心，责任心，平常心，进取心，切切实实的在基层做出一番事业，我们不仅能实现最广大百姓乡亲们的利益，成为实现中国梦的一大助力，更能实现我们的青春梦，选调梦，乃至人生的梦。
选调生培训心得篇二十
出校门，入职门，不同的环境，不同的压力，我们有太多需要学习的东西；从学生到基层公务员，从象牙塔的天之骄子到服务基层群众的人民公仆，这种角色的转变和重新定位，我们有太多需要适应的地方。由区委组织部、区人力社保局、区委党校共同组织的此次岗前培训，时间虽短但恰逢其时，为新入职的我们上了非常及时的一课，我受益匪浅。
狄更斯在《双城记》的开头说：“这是最好的时代，这是最坏的时代；这是信仰的时期，这是怀疑的时期；这是光明的季节，这是黑暗的季节；这是希望之春，这是失望之冬······”处于“增速换档期、转型阵痛期、改革攻坚期”“三期叠加”效应下的中国正身处这样的时代。选调生担负着时代赋予的伟大使命，承载着党和人民的殷切希望，我们不缺少“从小思报国，不是爱封侯”的理想，却缺少对这个国家最现实直观的观察，如何正确处理两者的关系，是我们迈入基层应处理的第一个难题。
1、褪去光环，调整心态
选调生是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的一批人。可以说，我们这批人都多多少少带着一些高傲的理想主义情怀和虚妄的光环。当我第一次到乡镇报到时，那破败的政府大楼、简陋的办公环境、萧条的街道景象、朴实不富裕的百姓生活场景，一幕幕映入我的眼帘时，我的内心五味陈杂。身处大都市美丽校园的我们，确实已经与这个国家的实际远离太久，一部分人、一部分地区的富裕使我们遗忘了大多数。而这样的处境也使得我立志成为选调生的目的更纯净，到最艰苦的地方去，到祖国和人民最需要的地方去，在广阔的基层成就一番事业！
2、坚定信仰，增强修养
“没有信仰，则没有名副其实的品行和生命”。作为一名共产党员，我们就应该是坚定的共产主义信仰者、坚定的马克思主义信仰者、坚定的毛泽东思想信仰者。此次培训，甘昌福校长的课程名称即为《加强党性修养，坚定理想信念》，这堂课对于很多党员来说都是十分必要的。当前形势严峻的“四风”问题、贪腐问题、脱离群众问题，说到底，是一些党员同志放松了对自身的要求，在党性修养上存在懈怠之心、侥幸之心。党性修养是一项长期工程，我希望有一天我们党员干部可以像谈论家长里短一样自然而常态的谈论毛泽东思想！
3、立足基层，脚踏实地
不知，把简单的事情做好就是不简单，把平凡的人生过好就是不平凡。例如，安徽省凤阳县小岗村党支部书记沈浩，在小岗村工作期间先后为村里修了公路、为散居的二十六户村民集中盖了住宅楼并在村里成立了大包干纪念馆。沈浩在小岗村任职三年届满，村民通过红手印的方式强烈要求把沈浩留下来，之后在沈浩的带领下小岗村被授予“安徽省乡村旅游示范点”称号，沈浩也在平凡的岗位上实现了自己不平凡的一生。
我们本届选调生共15名，其中9名研究生、6名本科生，应该说大家都已经接受了比较系统完备的理论教育。但是“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，实践不仅是检验真理的唯一标准，亦是我们深入基层工作的一个制胜法宝。
1、坚持学习，完善自我
“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”，要养成终生学习的习惯。要向书本学习，学习最新的法律法规，学习国家最新的重大方针政策，学习工作所在地的社情民意，这些都是我们在工作开展过程中必须具备的武器，学好它们，我们开展工作才有了坚实的根基；要向前辈学习，要向百姓学习，他们都有着丰富的工作经历和人生经验，他们就是我们工作课堂上的老师。例如工作中复印材料这么一件简单的小事，如何排序、如何摆放、如何装订等，我们在课堂上都不屑于学习的内容，在实践中是有很多小窍门值得积累的。
2、勇于实践，砥砺意志
基层对于我们是完全陌生的环境，基层工作对于我们来说有着模糊的神秘感。但我们不能因为生疏而放弃，不能因为神秘而逃避，反而应该握紧实践这把利剑，在混沌与未知里斩出一条新的道路。基层工作同时需要坚强的意志力才能胜任。工作一个月来，除了在党政办处理一些日常的文件、会议资料外，给我印象最深刻的有两件事：一是下村调查智灯村村民受风灾情况，由于初次下村缺乏经验，加上天气炎热，导致工作效率比较低，我从下午1点走到晚上7点半，第二天早上7点半走到中午12点，与其他下村经验丰富的前辈相比我在体力、工作方法等方面还有待提高；二是深夜上山扑青云村大火，晚上9点半收到消息，10点我已经站在离火势比较近的地方了，第一次近距离感受大火的无情，我有着青春的冲劲和无限的精力，却缺少冷静的头脑和有条不紊的组织力，在今后的工作当中我会着重提高自己这方面的能力。
3、灵活创新，学以致用
在实践中，我们要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，要不断分析新情况、研究新问题、拿出新办法、开创新局面，把实事求是与探索创新、调查研究结合起来；在理论学习中，我们要坚持理论联系实际，研究新情况、解决新问题，要学好理论、精通理论，要深入基层、搞好调查研究，要谋划新的工作思路、方法，做到学以致用。
在民主、自由思想浸润下长大的.85后一代，我们不缺乏独立、鲜明的个性意识，我们珍惜任何贴着“自我”标签的品性。但是，共产主义事业不仅是作为基层公务员的我们的，也是全体共产党员的，更是全体公众的。如何在坚持正确自我的同时，与团体协作共事是我们面临的另一课题。
1、虚心求教，与人为善
“两人同心，其利断金”，“一根筷子很容易折断，一捆筷子就很难了”，这些名言俗语都告诉我们团队协作的优势。每个人都有自己的闪光点，“三人行，必有我师焉，择其善者而从之，其不善者而改之”，在团队协作中，我么应该善于发现别人的优点，虚心求教，善于学习，相互合作，真正实现1+12的效果。
2、放下身段，深入群众
基层工作很大程度上就是与基层老百姓打交道，能否处理好与基层群众团体的关系事关基层工作的成败。选调生作为基层领导干部，只有俯下身子、放下架子、沉下性子，深入到基层一线，与人民群众在平等的位置上，进行面对面、心贴心的交流，才能消除干部在群众心中高高在上的距离感，才能扭转群众对干部人浮于事的片面认识，才能让群众抛开成见、敞开心扉。当前严峻的上访维稳形势，就是未能处理好基层干部与基层群众关系的缩影。相信只要真正与人民群众打成一片、融成一片，为群众着想，我们一定能够处理好基层干群关系。
培训虽已接近尾声，但选调生之路才刚刚启程。“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”，相信只要我们志存高远、坚持选择，立足基层、脚踏实地，就一定能做出一番事业，在平凡的岗位上实现自己不平凡的人生价值！
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/13797021.html】
