文明办工作总结(热门13篇)

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文明办工作总结(热门13篇)
时间:2023-11-21 15:20:04     小编:文锋

通过总结,我们可以了解自己在学习和工作中的优势和劣势,从而找到适合自己的发展方向。写总结时,要注意语言简明扼要,突出重点,避免冗长和废话。这些总结范文既有关于学习方法和学习策略的,也有关于工作技巧和团队合作的,非常实用和全面。

文明办工作总结篇一

完善基础设施建设。

一是规范村委会所在地的标识和环境建设,派专人每天早上升挂国旗。

二是加强村文化宣传阵地建设,除党务村务公开栏外,设置了廉洁宣传栏、综治宣传栏、健康教育专栏、队务公开栏、路灯道旗等;村卫生室达市甲级卫生室标准多年,并已完成了上海市郊区村卫生室标准化建设工作。

三是在居民点集中的区域建设了2个公共绿地,总面积达1200平方米,为居民提供了休闲、锻炼、娱乐的场所。

四是在全村范围内实现了道路硬化,做到了白色马路户户通,总长度达6。04公里,其中建成科学健身路2条,村内垃圾箱房、公共厕所、消防器材设置一应俱全,有4个健身点,安装了健身器材45个。

五是有公共巴士站点一个。

六是村内集中居住区有线电视入户接通率达到97%,农户改厕工程完成率达到100%,并对全村范围进行了“点亮工程”,共竖立路灯盏。

文明办工作总结篇二

20xx年,我所将按照“创卫生城市”为目标,认真组织实施各项工作,具体从以下几个方面推进工作:

1、修建生活垃圾填埋场为我所xx年的工作重点。我所将组织好、配合好相关部门为生活垃圾填埋场项目修建工作,我所将严抓质量关,保证质量合格,争取续建资金到位。

2、计划修建中转站一座。

3、以“创卫生城市”为契机,搞好宣传,加强人民群众的环卫意识。

4、完成县委、县政府和主管局下达的其他工作目标任务。

环卫工作在今年取得了进一步的发展,一年的时间马上又要过去了,回顾今年的工作,虽然取得了很大的提高,但同时也还有很多需要完善之处,现就将我个人的工作总结如下:

第一,努力做好本职工作,提高城市的环卫质量。城市的环卫工作离不开我们每一个环卫工人实实在在的工作,我们对环卫事业多一份热情,更加认真地完成环卫工作,都将直接体现在道路的整洁和干净上,因此必须认真地对待我们的本职工作。作为城市的美容师,必须用实际的行动来证明这个荣誉称号,在这一年的时间里,我本着对环卫事业的一份责任,在自己的岗位上尽了最大的努力,体现了我对环卫事业的热爱。

第二,加强环境保洁工作,对垃圾进行有效地处理。除了加强对道路的清扫之外,还需要更加高效的处理垃圾,对于垃圾的收集、清运工作,严格的按照上级的指示完成,同时发挥了我们环卫工人的集体智慧,对垃圾进行了有效地回收,创造了一定的经济收入,对于这部分智慧的财富,我们把它用于对环卫工具的改善上面,这也让我们的工作变得更加的高效。除了对道路的清扫工作,我们还根据路段的繁华程度、人流、车流量的大小及环卫设施配置情况,进行了相对应的细化管理你,设立环卫监督岗。

第三,城市的环境光靠我们环卫工人的工作是不够的,美好环境要靠市民的一起参与。尽管我们的工作做得很到位,但是还有很多的市民对于环卫意识没有提高,还是经常出现乱扔垃圾等现象,因此就需要相关部门加大宣传力度,提高市民的城市意识、环卫意识,让公众一起参与到环卫事业的保护中来,扎实开展环境卫生综合整治活动。如果对于这些宣传没有作用,那么在必要的时候还是需要相关的处罚条例,强制提高市民的环卫意识。

第四,作为一名环卫工人,尽管我们的待遇比之前有一些改善,但是鉴于我们工作环境的`危险性,以及工资待遇上面还是有很多的不公平之处,因此希望有关部门能够更加的关注我们环卫工人的生活状况。虽然环卫工作本身具有很大的意义,但是我们环卫工人的待遇和社会地位一直都没有得到应有的体现,作为一名环卫工人,还是希望可以得到应得的待遇,改善我们环卫工人的生活处境。

总之一年下来,环卫工作在朝着更好的方向发展,城市的卫生改善也是有目共睹的,作为环卫工人,我会一如既往的坚守在城市的环卫事业上,为市民提供一个更好的生活环境。

文明办工作总结篇三

本文目录。

xx年,我在文明办工作五个年头了;xx年9月,担任市委文明办主任。今年,无论单位工作,还是个人德、能、勤、绩方面,都有长足进步,市文明办连续被评为娄底市先进。

全年,共为全市申报省级文明单位4家,娄底级文明单位7家,涟源市级文明单位7家,召开了高规格的全市道德模范表彰会。至此,全市共有全国精神文明建设先进单位1家,省级文明标兵单位1家,各级各类文明单位128家,共有168个单位和个人获得各种文明称号。认真搞好全市“两创”工作的宣传工作,搞好文明交通行动等由文明办牵头的各项工作,组织了文明单位负责人赴青岛、大连的考察学习活动,搞好了市委领导安排的“两创”宣传工作和信息群发工作。

一、工作收获及个人体验。

我自从1993年调入涟源市委宣传部以来,除在政研会工作一年,下乡工作一年外,在报社工作工作10多年,xx年,组织安排我到新的工作岗位锻炼,xx年8月,我担任市委文明办主任,我深感身上责任重大,始终按照共产党员和国家公务员的标准严格要求自己,经常自我查找工作的差距与不足,并及时向周围领导和同志们请教工作方法。一年来,我感觉在四个方面有了一定的提高。

1、努力掌握新知识、新技能,提高工作成效。我觉得,自己政治思想道德品质好,拥护党中央领导,认真学习贯彻落实科学发展观,坚定贯彻落实市委文明委重要指示精神,团结同志,具备担任正职的能力和气度。

出满勤,干满点,一年365天坚守在岗位上,下基层单位调研90多天,加班加点60余天。

无论是担任副职负责全盘工作,还是担任正职以来都始终如一地工作。xx年,在文明委领导下,通过协调,共评定省级文明标兵单位1家,省级文明单位4家,娄底市级文明单位7家,涟源市级文明单位6家,全市新农村建设文明示范村6家,首次召开了文明委主任办公会议,出台文明单位奖励评选办法,主编文明创建成果书籍《文明之光》。全程参与文化交通行动工作,获娄底市第一名。报送娄底市道德模范候选人10人,评定3人,评定涟源市首届道德模范13人,连续4年被娄底文明办评为先进文明办和先进个人。

2、认真做好基础性工作,培养正确的工作态度。为了文明单位的创建,我们四处奔波,由省级文明单位带动全市的文明创建工作。

xx年底,推荐了5个文明单位申报省级文明单位,其中一个被评为省级文明标兵单位;推荐了7个单位申报娄底市级文明单位,评定了6个涟源市级文明单位、10佳文明经营户,组织了高规格的在省级文明标兵单位市国税局召开的第三届文明委主任办公会议。

加强了对文明单位的动态管理,做到思想不松,队伍不散。积极引导各部门单位牢固树立发展意识、竞争意识、创新意识,认真总结经验,攻克薄弱环节,振奋精神,争先创优。xx年,对全市1994-xx年128家各级各类文明单位进行了全面复查,出台了《文明单位、文明行业管理办法》和《涟源市道德模范评选管理办法》。

120多家全市各级各类文明单位全部实行规范管理,全部建成了文明单位创建办公室,制作了“八荣八耻”和公民道德规范宣传牌;在全社会广泛动员学习“八荣八耻”,要求各单位组织专题学习,在宣传栏张贴宣传图片,并努力把社会主义荣辱观教育融入课堂教学、融入社会实践和行业建设等各个环节。

3、心系基层,服务群众,明确工作目的。搞文明创建工作,接触到基层干部群众,我认为最终的目的是增加对人民群众的感情,增强为基层服务的本领。我们工作最根本的落脚点就是“为人民服务”!

为此,我们认真做好文明单位的服务性工作——编辑文明单位标准化档案管理的书籍《文明之光》和文明单位内部电话本,出版了全市首届道德模范事迹选编的资料《我们的榜样》宣传推介我市文明创建的经验和做法,广泛宣传道德模范的事迹。

深入开展各类文明创建活动。配合全市的两创活动,认真搞好宣传,短信群发,编辑《文明手册》。深入开展“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”活动,加强各级文明村镇、文明社区(小区)、文明单位建设,深入开展社会主义新农村建设工作,组织精神文明论坛,将创建成果结集出版。同时,不断细化精神文明创建工作,加大十星级文明户、文明班级、文明科室、文明窗口、文明经营户、岗位服务能手、好园丁、好公仆等细胞工程创建力度,通过细胞工程创建,进一步优化服务质量,使精神文明创建工作的内容更加丰富多彩,为我市三个文明建设增加一道靓丽的风景。

全面开展了道德标兵保障活动。召开了高规格的由四大家一把手和分管领导参加的全市首届道德模范表彰活动,增强了文明办的凝聚力和向心力。

扎实推进未成年人思想道德建设。积极协调有关单位(部门)共同做好全市未成年人思想道德建设工作。通过形式丰富、寓教于乐的活动,让未成年人在体验中得到成长锻炼、体会生活意义,提高未成年人思想道德教育的效果。涟源一中被树为娄底市未成年人思想道德教育典型。

严格精神文明考核。对xx年精神文明考核工作分门别类制订细则,广泛征求意见,提高考核办法的针对性、可操作性。

4、全面学习,自我加压,增强工作主动性。我服从领导的统一安排,努力做好自己份内工作。

另外,我文学创作不放松,共在湖南日报、散文诗刊等报刊发表小小说、散文、诗歌10多篇(首),出版了散文诗歌等书籍。

关于廉政情况:因为我们工作单位的性质是个清水衙门,除工作关系到文明单位检查,吃个工作餐,抽包把烟,也是常有的事情,这个,是需要注意和改进的!

二、工作不足及今后努力方向。

1、能够做到踏实肯干,但是还是忙于应付开展工作。今后工作,我要加强思考、及时总结,既能做实干型干部,又要做思考型干部。

2、能够做到保持工作热情,但是还没有讲求好工作方法。今后,我要注意多向有经验的同志请教,运用灵活多样工作方法,讲求工作实效。

3、能够做好程序性工作,但是还没有做好开创性工作。领导交代的工作,日常事务性的工作都能够及时完成,还应该在如何开启工作新思路、开创工作新局面等方面而努力!

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上半年扎区精神文明建设工作在区委的正确领导和上级文明办的关心指导下,按照“高举旗帜,围绕大局,服务人民,改革创新”的要求,以深入学习实践科学发展观为主线,以建设社会主义核心价值体系为根本,以庆祝新中国成立60周年为契机,以塑造城市文明新形象为载体,切实加强公民思想道德建设,广泛开展群众性精神文明创建活动,扎实推进未成年人思想道德建设,巩固文明城市创建成果,着力提高居民文明素质和社会文明程度,各项工作焕发出蓬勃生机。

一、全面贯彻落实科学发展观,构筑全区人民团结奋斗的思想基础。

二、大力加强公民思想道德建设,提升群众道德新境界。

三、不断深化未成年人思想道德建设,营造未成年人成长的良好环境。

四、着力提升市民素质,塑造市民文明新形象。

五、巩固成果,继续深化文明城市创建,夯实精神文明创建细胞工程。

六、积极培育精神文明品牌活动,繁荣群众文化生活。

15、以普及志愿服务理念为前提,推进志愿服务。以党员志愿者、青年志愿者和巾帼志愿者等志愿服务队伍为基础,广泛普及志愿服务理念,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,引导广大群众关注、支持和参与志愿服务。进一步加强志愿者的招募工作,组建各类志愿服务队伍,加强对志愿者的培训。组织各类志愿者广泛参与普及文明风尚、整治公共环境、维护社会秩序以及文化、科技、卫生等志愿服务活动,为全区各种大型社会活动的成功举办创造良好条件,提供有力保障。

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根据领导班子分工,本人近两年来主要负责创业文化建设工作,同时分管市委宣传部宣教处、理论处和市直宣传文化系统干部人事工作。两年来,无论分工如何调整,我对工作都尽职尽责,务求实效。同时注重加强自身建设,为推动工作顺利开展提供必要的政策理论、业务能力和思想作风保证。

一、围绕中心,恪尽职守,全力提升分管工作质量效益。

一是强化中心意识,着力打造良好创业投资环境。按照市委“三为主”的总体要求,努力找准招商引资与本职工作的结合点,切实将招商引资融入到创业文化建设中。联合经贸委、科技局、组织部等部门,先后举办苏北创业投资与项目洽谈会、创业技能推介会、招商引资帮办人员培训班等活动;组织摄制了《创业》外宣专题片,在《新华日报》上刊发了《创业文化润》专版,在卫视刊播时长45分钟的同名专题片;通过“请进来、送出去”等方式,主动投身招商引资活动,借助举办外出创业人员报告会之机,通过他们邀请客商来宿创业发展,目前,一拟在投资兴建千亩桂花园的农业观光项目正在考察洽谈。

二是突出核心工作,着力培育突破内生动力。我市自xx年确立全民创业发展战略后,我受命担任市创业文化建设联席会议办公室主任。两年多来,协助市委分管领导,组织协调相关部门,从思想引导、制度安排、主体培育、载体建设等方面入手,推动了特色创业文化逐步由模糊走向清晰,由抽象走向具体,由思想成为行动。首先,强化思想引导,让广大创业者“想创业”。两年来,指导全市各级各类新闻媒体先后开辟18个创业文化专题专栏;树立和推广60名不同类型、不同岗位的创业典型,组织35个创业宣讲团,召开200余场创业典型先进事迹报告会;策划举办了三届创业文化节和两次创业培训月、创业指导服务周等全市性活动,组织开展了创业论坛、创业技能大赛等12项群众性普及活动。其次,抓好教育培训,让广大创业者“会创业”。组织编印了《创业指南》、《农村创业实用科技指南》、《创业文化简明读本》等创业知识普及和技能培训教材近20万册,开展了全民创业培训月、创业指导服务环宿行等创业培训和指导服务活动。据统计,仅xx年全市就举办创业知识讲座300多场,组织创业现场观摩200多批次,受培训人员20多万。再次,建设机制载体,让广大创业者“创成业”。在组织上,建立创业文化研究会、创业指导服务中心、创业者协会、创业者俱乐部、创业互助联盟等社会组织,服务和带动不同社会群体。在政策上,协调制定了《创业文化建设纲要》、《关于鼓励全民创业的若干政策意见》等政策文件,鼓励和支持全民创业。在服务手段上,形成了创业文化网、创业热线、创业发展基金、创业讲师团、创业图书室等从思想引导到实践推动的立体服务格局。在载体建设上,建立了8家创业示范基地、6家创业培训基地。在考核办法上,设立了“全民创业促进奖”和“创业文化杯”。创业文化建设开展两年来,全市个体工商户和私营企业大幅增加,成为推动突破的重要内生动力。

三是不断探索实践,着力促进各项工作创新创优。创业文化建设本是一项无例可循创新实践,两年来,在市委、市政府的指导关怀下,我和分管处室同志一道,不断实践探索,使之在市内外初步形成了概念文化、印象文化,“创业文化建设模式”也因此在今年全市“经济社会制度创新成果”评比中荣获特等奖。在集中精力抓好创业文化建设工作的同时,在其它分管工作领域,努力创新创优。在文化体制改革方面,根据中央和省有关精神,制定了《**市深化文化体制改革。

工作方案。

》,于xx年2月全面实施。推动成立了市文化市场综合执法支队、楚风文化发展有限公司;按改革精神,对**日报社、市广电总台的内部机构实行“事企分设”,重新核定“三定”方案,分别出台了人事、财务管理规定;推进市广电报社按股份制方式进行市场化运作。在市直宣传文化系统干部人事管理方面,根据部领导班子研究决定,协助常委部长积极做好和指导完成市、县(区)宣传文化系统干部管理权限交接、干部档案管理、人才调查摸底、完善信息管理系统等项工作。严格抓好部机关和宣传文化系统干部人事调整的民主推荐、组织考察、研究决定等关键环节,加强队伍规范化建设。针对部内机关缺编严重状况,两年选拔充实了6名工作人员。

通过完善扶持创业政策机制,建立健全创业促进考核办法,形成组织推动系统化;通过扩大对外宣传,吸引各地组织和干群加盟创业文化活动,促成创业文化建设开放化。深入贯彻落实xx届三中全会精神,重点推动农业、农民创业。力争通过上述措施,逐步推动创业文化走入基层、走近创业者、走出,使创业文化成为民生文化、品牌文化。

二、勤学力行,克己奉公,努力增强干好工作能力素质。

充分发挥市委中心学习组参谋助手和全市党员干部理论教育策划者作用,在领导干部中开展“走上讲台、宣讲理论”等活动,在市级机关坚持开展“每月两课”、“前沿课堂”讲学活动,在基层党员干部中长期开展轮训、冬训活动,使xx大、xx届三中全会等重要会议精神和党的创新理论及时得以宣传贯彻,使广大党员干部思想观念紧跟时代步伐,为加快经济社会发展提供智力支持。与此同时,注重加强自身学习,两年来,通过参加市委中心组和单位组织的学习及个人自学等方式,努力提高政策理论水平,通过开展“周五学习日”活动,以交流讨论、互助讲学方式,推动部内人员的理论学习工作。坚持学思结合、学以致用,撰写和公开发表了《找准新农村建设突破口》(《群众》xx年第2期)和《努力打造核心竞争力》、《推动农民自主创业是新农村建设的必然选择》等多篇理论文章。

无论在工作上还是在生活中,都始终从严要求自己,坚持用领导干部廉洁自律各项规定约束自身言行,严格执行领导干部廉洁从政的规定和禁令,自觉接受组织和群众监督。主动参加组织生活会和民主生活会,积极开展批评与自我批评,虚心听取批评建议。正确处理奉献与索取之间的关系,工作上高标准,待遇上低要求,以实实在在的工作来体现自身价值。在加强自身建设同时,积极协助主要领导抓好单位党风廉政建设,抓好对分管处室、所属人员的日常教育与管理。

三、找准差距,正视不足,尽力修正改善工作薄弱环节。

虽然两年来在工作、学习和自身建设方面取得了一些成绩,但实事求是的讲,与组织要求和人民期望还有一定差距。尤其在分管的城乡宣传教育工作方面,因为处室人手匮乏,以及自身努力不够等原因,与省委宣传部对相关工作的要求相比,与兄弟市取得的成绩相比,还有相当距离,如宣教载体建设相对滞后,思想政治工作研究会尚未成立,造成省、县(区)对口工作的脱节。今后,我要更加关注工作中的薄弱环节,正视不足,扬长补短,统筹兼顾,合理用力,努力对工作薄弱环节给予改进提高,补齐“短板”,为我市经济社会发展和“三个文明”建设作出更多、更大的贡献。

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今年以来,我县精神文明建设以创建全省第六届精神文明建设工作先进县为目标,以文明片区创建、文明单位“龙头带动”工程、创建文明平安卫生宁阳为重点,坚持围绕中心,服务大局,凝心聚力,创新求实,促进发展,取得了明显成效。

一、取得的成绩。

1、文明片区创建水平在巩固中提高。为使我县文明片区创建这块“名牌”更响更亮,年初,在乡镇党委提报、专题调研的基础上,新规划了24个高标准文明片区。按照“横抓五联、纵抓梯级、重在发展”的要求,文明办强化督导检查,各乡镇党委抓好工作落实,各部门各有关单位积极支持参与,全县呈现出文明片区创建的热潮。各文明片区修路架桥、绿化美化、打井治水,努力壮大集体经济、增加农民收入,深入开展文明诚信教育、村民道德评议、移风易俗等活动,使片区创建水平不断提高。伏山镇张堂文明片区的张堂村,完善硬化路面及排水系统,对全村“三纵十一横”共十四条街道全部进行了绿化,安装了路灯,建成了高标准的精神文明、计划生育、卫生健康一条街,成立了30人的义务管护队。全县新涌现出刘茂彩色苗木、张堂蔬菜制种、小胡奶牛养殖、南赵粉制品加工等一批特色经济片区。目前,我县较高标准的文明片区已达到30多个。

2、文明单位“龙头带动”工程取得明显成效。今年,我们把文明单位“龙头带动”工程作为提升文明片区创建水平的有效措施来抓,确定了48个文明单位与片区中的24个核心村结成了共建对子。县委、县政府下发了《关于进一步加强各级文明单位“龙头带动”工程的意见》,与各乡镇党委、各有关文明单位签定了目标责任书,实行了县各大班子领导联系点制度。文明办充分发挥组织协调作用,通过现场调研、召开调度会,加强指导,促进了工作的顺利开展。按照“六个一”和“两个转变”的要求,扶优培强,带动周边。县国土资源局帮助磁窑镇中李村水泥400吨,硬化道路2条1400多米,并积极对上争取资金50万元用于水资源建设。县水泥厂帮助伏山镇施家村资金28万元、水泥300吨,铺设了道路,改善了水利设施。据不完全统计,今年以来,各级文明单位为结对共建村投入资金180多万元,引进致富项目18个,硬化道路18000米,建设文明示范街26条,建成高标准图书阅览室10个,举办各种科技讲座80场,受教育人数达到xx0多人次,大大促进了农村文明程度的提高,实现了城乡经济社会的统筹协调发展。

3、创建文明平安卫生宁阳办实事活动进展顺利。3月份以来,按照市委、市政府工作部署,为进一步树立我县良好形象,优化发展环境,在全县开展了创建文明平安卫生宁阳活动。活动中,我们把精神文明创建活动与社会治安综合治理、城市卫生环境整治、城市建设和管理、改善投资环境更加紧密结合起来,努力提高市民素质、城市文明程度和人民群众生活质量。作为“三城联创”活动的重要内容,6月份我们在深入调研的基础上启动了为群众办实事活动。确定了首批群众最急、最盼、最难、最怨的16件实事,这些实事涉及到推广村级110,救助低保人群,整治城乡结合部卫生等。目前,已有6件实事达到预定目标,顺利通过验收,其它实事正在有条不紊地进行,总体取得明显效果。各乡镇结合各自工作实际,也拉出了今年年底前要为群众办的实事。工作中,我们积极探索工作规律,总结出了“六点”和“联、创、实、深”的工作经验。在此基础上,进一步完善工作机制,落实工作要求,办实事活动深入有序地进行。建立实行了领导包部门、包实事制度和实事督导调度、检查考核制度,新闻媒体跟踪报道、舆论监督。全县呈现出为群众办实事、解难题、促发展的良好势头。

4、各种文化活动丰富多彩。群众性文化是精神文明建设的重要组成部分,今年以来,结合金阳公园的建成使用,开展了金阳公园系列文化活动。活动中,文艺晚会、电影晚会、戏曲晚会共演出50多场次,持续3个多月,约40万人次入园游览。国庆前夕,我县又组织演出队参加了市国庆文艺汇演活动。同时,以金阳公园文化广场为轴心,搭起了群众文化、企业文化、校园文化、机关文化等相互交融、相互提高的舞台。结合群众系列文化活动,突出搞好了社区文化建设。县城六个社区强化措施,加大投入,均建起了高标准的文化活动中心,基本形成“四室、一场、一校”的格局。社区文化建设丰富了群众的业余文化生活,提高了群众生活的品位。华宁矿业公司把今年定为“企业文化建设年”,专门在济南召开了企业文化成果论证会,请专人谱写了《华宁之歌》,举办了企业文化手册首发式。县国税局南下北上,学习借鉴外地经验,编印了机关文化手册。为扩大宁阳的影响,塑造良好形象,投资100多万元新增了一批精神文明建设标志性宣传牌匾。凌云经贸公司企业文化建设的经验在全市“百城万店无假货”示范店创建现场会上进行了推广。全县呈现出各种文化建设蓬勃发展的良好势头。

5、群众性文明创建活动扎实开展。今年以来,继续贯彻落实《公民道德建设实施纲要》精神,加大了农村道德评议会的普及推广力度。结合贯彻中央、省、市各级《关于加强和改进未成年人思想道德建设的意见》精神,开展了为期一周的工作调研,深入了解了我县未成年人思想道德建设的现状,总结提炼出好的经验做法。在此基础上,形成了中共宁阳县委、宁阳县人民政府《关于加强和改进未成年人思想道德建设的意见》(征求意见稿),为使《意见》更加切合实际,又分别征求了教育局、文体局、团委、妇联等部门的意见,目前《意见》已修改完毕,准备印发。在农村,充分发挥人民群众的主体作用,深化十星级文明户、好媳妇好婆婆、致富能手等群众性评创活动,指导各乡镇、村严格程序、提高标准。在城区,搞好与县直有关部门的协调配合,积极开展花园式单位、文明规范药房、绿色社区、文明经营区、百城万店无假货等创建活动。同时,搞好典型的推树工作,推树了张堂文明片区、国税行业文化、华宁矿业诚信经营等一大批新典型。通过一系列活动的深入广泛开展,调动了社会各界参与创建的积极性,形成了创建合力。

6、文明单位考核管理体系更加科学完善。按照《山东省文明单位建设管理条例(修订稿)》精神和市文明委工作要求,结合本县实际,修改完善了《宁阳县文明单位百分量化考核细则》,加强了对各级文明单位的管理考核,取得良好效果。一是细化量化了考核标准。从物质文明、政治文明、精神文明建设协调发展的高度,把文明单位考核内容划分为组织领导、精神文明阵地建设、精神文明创建活动、思想道德建设、综合效益等大项,每一大项又细化分解为若干小项,加大了对创建阵地和创建活动的考核分值,提高了各单位的创建积极性,增强了文明单位考核的实效性。二是划分类别分类指导。为便于对各行各业、各种类型文明单位的管理,《细则》把文明单位划分为文明乡镇、文明机关、文明行业、文明企业、文明学校、文明村等六种类型,针对各类文明单位的工作性质和创建特点来制定考核标准,使文明单位的考核操作性更强,更切合各单位实际。三是严格程序动态管理。对文明单位的考核分为单位自查、集中考核两个阶段。单位自查阶段,各文明单位对照《宁阳县文明单位百分量化考核细则》对一年来的创建工作进行总结,形成书面。

自查报告。

报县文明办。集中考核阶段,县文明办制定了切实可行的考核方案,抽调人员组成两个考核小组,印制了考核表和测试题,对各文明单位采取听汇报、查资料、看现场、与干部职工座谈、考试测评等方式进行考核。严格标准,加大淘汰率,对一年来创建工作不扎实、没进展,参与县里活动不积极、不能发挥示范带动作用和发生重大问题的单位,坚决撤销其文明单位称号,对往年撤消文明单位的牌匾进行了清理收缴。

7、日常工作开展得规范有序。一是加强内部建设。完善了内部工作机制,严格办事程序,民主决策重大事务。加强了政治和业务学习,积极争创干事创业好班子、争当干事创业好干部,工作标准和工作效率进一步提高。同时,按照部里统一安排,搞好各种配合性工作。二是树立对外良好形象。经常性深入基层,开展了文明片区、龙头带动、为群众办实事等工作调研,通过调研了解群众呼声,努力使精神文明建设工作贴近生活、贴近实际、贴近群众。文明办是宣传部的窗口,与各乡镇、县直各单位打交道较多,在日常工作中,每位同志从言行上时时处处从大局出发,维护好宣传部的整体形象。

在全县各级和宣传部同志们的共同努力下,我县精神文明建设取得丰硕成果。今年,我县被省委、省政府命名为全省第六届精神文明建设工作先进县,全县人民多年的夙愿终于得以实现,极大地振奋了人心。中国精神文明网推广了我县文明片区的经验做法,我县实施文明单位“龙头带动”工程的经验也在《精神文明建设通讯》上得到推广,我县“三城联创”的做法在全市“三城联创”工作推进会上得到推广。市委副书记唐家品,市委常委、宣传部长孙承志到我县调研时,对我县精神文明建设取得的成绩给予充分肯定。

二、存在的差距和不足。

1、有些好的工作思路,因为人手少等原因,落实的不到位。

2、对文明单位的日常管理存在欠缺,因为工作繁忙等原因,疏于到文明单位开展指导、调研。

3、我县精神文明建设的经验做法对上对外的宣传还没有达到预期效果。

三、下一步的思路和打算。

xx年我县精神文明建设将在县委、县政府的正确领导下,贴近中心,服务大局,以“三城联创”为统领,以城乡双梯级创建为载体,突出重点,开拓创新,力求各项工作再上新的台阶。

1、抓品牌,求深化。继续突出文明片区、文明单位“龙头带动”工程两大品牌,在巩固提高上下功夫。文明片区创建要在“五联”上求深化,进一步夯实基础,开展好文明进万家活动,吸引广大群众积极参与到片区创建活动中来。文明单位“龙头带动”工程要从农村延伸到城区,充分发挥文明单位的资源优势,让文明单位参与到城区美化、社区建设等工作中来。

2、抓亮点,求突破。以建设路沿街墙面整治为样板,辐射县城其它主要街道,搞好县城的美化。继续以金阳公园文化活动为轴心,带动群众性文化活动的深入广泛开展,特别是突出社区文化建设,提高市民的科学文化素质。

3、抓落实,求实效。按照工作目标规划,一步一步地抓,一件一件地落实。“三城联创”实事办理,文明片区创建重点的筛选,文明单位“龙头带动”工程的结对安排等工作要强化措施,抓出实效,真正让群众得实惠。

4、抓管理,求提高。发挥文明办的组织、协调、指导、管理作用,加大文明行业、文明单位的创建指导力度,不断发现总结好的经验做法,提高创建水平。

5、抓典型,求创新。积极推树典型,搞好各种荣誉的评选推荐。发挥典型的示范带动作用,以点带面,促进全县整体工作的开展。特别是加大对文明片区、文明单位“龙头带动”工程的宣传力度,争取文明单位“龙头带动”工程列为全省、全市精神文明建设十件大事之一。

文明办工作总结篇四

1、文明片区创建水平在巩固中提高。为使我县文明片区创建这块“名牌”更响更亮,年初,在乡镇党委提报、专题调研的基础上,新规划了24个高标准文明片区。按照“横抓五联、纵抓梯级、重在发展”的要求,文明办强化督导检查,各乡镇党委抓好工作落实,各部门各有关单位积极支持参与,全县呈现出文明片区创建的热潮。各文明片区修路架桥、绿化美化、打井治水,努力壮大集体经济、增加农民收入,深入开展文明诚信教育、村民道德评议、移风易俗等活动,使片区创建水平不断提高。伏山镇张堂文明片区的张堂村,完善硬化路面及排水系统,对全村“三纵十一横”共十四条街道全部进行了绿化,安装了路灯,建成了高标准的精神文明、计划生育、卫生健康一条街,成立了30人的'义务管护队。全县新涌现出刘茂彩色苗木、张堂蔬菜制种、小胡奶牛养殖、南赵粉制品加工等一批特色经济片区。目前,我县较高标准的文明片区已达到30多个。

2、文明单位“龙头带动”工程取得明显成效。今年,我们把文明单位“龙头带动”工程作为提升文明片区创建水平的有效措施来抓,确定了48个文明单位与片区中的24个核心村结成了共建对子。县委、县政府下发了《关于进一步加强各级文明单位“龙头带动”工程的意见》,与各乡镇党委、各有关文明单位签定了目标责任书,实行了县各大班子领导联系点制度。文明办充分发挥组织协调作用,通过现场调研、召开调度会,加强指导,促进了工作的顺利开展。按照“六个一”和“两个转变”的要求,扶优培强,带动周边。县国土资源局帮助磁窑镇中李村水泥400吨,硬化道路2条1400多米,并积极对上争取资金50万元用于水资源建设。县水泥厂帮助伏山镇施家村资金28万元、水泥300吨,铺设了道路,改善了水利设施。据不完全统计,今年以来,各级文明单位为结对共建村投入资金180多万元,引进致富项目18个,硬化道路18000米,建设文明示范街26条,建成高标准图书阅览室10个,举办各种科技讲座80场,受教育人数达到20000多人次,大大促进了农村文明程度的提高,实现了城乡经济社会的统筹协调发展。

3、创建文明平安卫生宁阳办实事活动进展顺利。3月份以来,按照市委、市政府工作部署,为进一步树立我县良好形象,优化发展环境,在全县开展了创建文明平安卫生宁阳活动。活动中,我们把精神文明创建活动与社会治安综合治理、城市卫生环境整治、城市建设和管理、改善投资环境更加紧密结合起来,努力提高市民素质、城市文明程度和人民群众生活质量。作为“三城联创”活动的重要内容,6月份我们在深入调研的基础上启动了为群众办实事活动。确定了首批群众最急、最盼、最难、最怨的16件实事,这些实事涉及到推广村级110,救助低保人群,整治城乡结合部卫生等。目前,已有6件实事达到预定目标,顺利通过验收,其它实事正在有条不紊地进行,总体取得明显效果。各乡镇结合各自工作实际,也拉出了今年年底前要为群众办的实事。工作中,我们积极探索工作规律,总结出了“六点”和“联、创、实、深”的工作经验。在此基础上,进一步完善工作机制,落实工作要求,办实事活动深入有序地进行。建立实行了领导包部门、包实事制度和实事督导调度、检查考核制度,新闻媒体跟踪报道、舆论监督。全县呈现出为群众办实事、解难题、促发展的良好势头。

校园文化机关文化等相互交融相互提高的舞台。结合群众系列文化活动,突出搞好了社区文化建设。县城六个社区强化措施,加大投入,均建起了高标准的文化活动中心,基本形成“四室一场一校”的格局。社区文化建设丰富了群众的业余文化生活,提高了群众生活的品位。华宁矿业公司把今年定为“。

企业文化。

建设年”,专门在济南召开了企业文化成果论证会,请专人谱写了《华宁之歌》,举办了企业文化手册首发式。县国税局南下北上,学习借鉴外地经验,编印了机关文化手册。为扩大宁阳的影响,塑造良好形象,投资100多万元新增了一批精神文明建设标志性宣传牌匾。凌云经贸公司。

企业文化建设。

的经验在全市“百城万店无假货”示范店创建现场会上进行了推广。全县呈现出各种文化建设蓬勃发展的良好势头。

文明办工作总结篇五

:多次召开各责任部门会议,就国家卫生县城创建的申报问题进行详细说明,并于6月21日向市爱卫会提交了国家卫生县城创建申报材料,23日市爱卫会将申报材料交到了省爱卫会。

7。按照计划已对城区六个社区进行夏季灭蚊蝇消杀活动。

8。着重解决城区废品收集点的整治工作,已制定计划对城区200多个废品收集点先进行定性(必须迁移、适当规范、可以办证),然后再集中规范。

9。由于申报工作的繁杂及北岙镇搬迁,社区、村居国家卫生县城创建培训会没能按时召开。

10。由于县领导工作冲突,阶段性工作汇报总结会议将于7月2日举行。

11。经过调研,有些重点工作还是不能按照落实,如市政道路的修复、流动经营的整治等。

7月份工作安排1。开展灭蟑活动。

2。继续开展夏季灭蚊蝇活动。

3。做好省爱卫办对我县创建国家卫生县城暗访工作。

4。着重抓好市容市貌、市政设施、流动经营、占道经营、交通秩序等方面的督查工作,督促各责任部门落实到位。

文明办工作总结篇六

1、实行全院监控,确保及时发现、劝阻各种不文明行为。

2、制作标语、温馨提示,告知每一个人何为不文明行为,帮助他们自觉告别不文明行为。

3、安排专职保安、志愿者,全院巡回检查,发现不文明行为及时进行劝阻。

4、中心创建文明城市工作领导小组不定期深入全院各个科室,进行督导检查。

5、利用每周五全体职工会,传达、学习创建文明城市相关文件,进行文明礼仪知识培训,人人参与,极大地提高全院职工的文明素质。

6、将禁烟工作做为中心的一项重点工作,持久坚持开展,并制定一系列禁烟措施,严格落实各项禁烟制度。

7、对职工实行奖惩制度,发现职工有不文明行为的,按照院规、院纪对该职工通报批评、扣分,并纳入绩效考核。

文明办工作总结篇七

在县委、县政府正确领导下,在市文明办和县委宣传部的关心指导下,我县坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大关于精神文明建设的总体目标和要求,始终把精神文明建设作为推动各项工作的有力抓手,群众思想观念和精神面貌有效改观,精神文明建设水平显著提高,现将工作总结如下。

我县立足精神文明建设和文明县城创建工作实际,持续推动群众性精神文明创建活动常态化,着力打造牢固的思想道德基础,营造良好的社会文化环境,我县特制定《***精神文明建设暨文明县城创建常态化实施方案》,构建长效机制大力推进文明县城、文明村镇、文明单位、文明家庭、文明校园等创建活动。激活各类创建细胞,夯实文明城市创建基础,让群众在工作学习生活中真实感受到文明创建的行动就在眼前,文明风尚的传播就在身边。

(一)省级文明县城创建三连冠2020年7月我县被山西省文明委授予2018-2019年度“山西省文明县城”荣誉称号,实现了省级文明县城创建三连冠。文明县城的创建为我县为经济社会发展提供了强大的思想保证、舆论支持、精神动力和文化条件。

(二)深入开展文明村镇活动我县以实现乡风文明为目标,不断加强乡村精神文明建设,全面提高村民文明素质和社会文明程度,今年我县共评选出县级文明乡镇7个,达到了100%全覆盖,县级文明村82个,占全县村总数的57%;推荐上报2020年度市级文明乡镇4个、文明村18个。

(三)文明单位建设有序有为为充分发挥文明单位的先进示范作用,重建设、严管理,我县拓宽文明单位评选范围,扩大覆盖面,提高影响力。围绕文明单位六条标准抓创建,严把质量关,对文明单位实行动态管理机制。今年我县共评选出县级文明单位标兵15个,推荐市级文明单位标兵6个、文明单位9个、文明社区1个、文明小区3个。

(四)广泛开展文明家庭推荐我县运用各种方式、各种载体对争当文明家庭进行宣传发动,在全社会营造争当文明家庭的浓厚氛围。在充分发动的基础上,采取自我推荐、群众推荐、组织推荐等多种形式,依据运城市文明家庭评选标准和办法,推选在当地具有榜样作用的家庭,县文明办对推荐的候选家庭经过初步审核、并征求有关部门意见。今年我县推荐***家庭、***家庭为2020年度市级文明家庭。

(五)持续推进文明校园工作为积极培育和践行社会主义核心价值观,充分展示我县精神文明建设成果,进一步推动文明校园创建活动在全县中小学广泛开展,***文明办严格按照省、市文件精神,积极开展各类文明校园创建活动。今年我县在1所“***文明校园”、1所“创建省文明校园先进学校”、7所“***文明校园”的基础上推荐了****为“***文明校园”。

我县坚持把培育和践行社会主义核心价值观贯穿未成年人思想道德建设全过程和各方面,开展社会主义核心价值观示范校和优秀传统文化示范校创建活动,推动社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑。集中组织“网上祭英烈”、“新时代好少年”评选、“童心向党”、“向国旗敬礼”等活动,引导未成年人自觉遵守爱国、诚信、孝敬、勤俭等道德规范,加强校园周边环境治理工作,优化未成年人健康成长环境,我县累计创建优秀社会主义核心价值观示范校7所,优秀传统文化传承示范校5所,中央彩票基金扶持少年宫5所、市级资金扶持少年宫2所,实现了全县乡村少年宫乡镇全覆盖。

为更好的组织动员广大志愿者和志愿服务组织广泛开展形式多样的志愿服务,年初我县特制定《关于在全县进一步广泛开展学雷锋志愿服务活动的实施方案》对新时代文明实践中心、党员志愿服务活动、未成年人志愿服务活动、邻里互助等志愿服务活动做了进一步安排,促进我县志愿服务制度化、常态化发展。

为大力弘扬雷锋精神,传播奉献、友爱、互助、进步的志愿精神,推动学雷锋志愿服务在全县蔚然成风,我县在“3.5日学雷锋纪念日”、“12.5国际志愿者日”等重要活动日,对学习雷锋精神和志愿精神进行全方位宣传,累计悬挂条幅30余条、发放宣传资料一万余份。

为号召市民广泛参与志愿服务,我县不断完善志愿服务招募注册、培训、记录、嘉许、回馈等各项规章制度,鼓励有意愿参与志愿服务的市民注册志愿者,并填写服务领域,方便志愿服务队招募志愿者,提高志愿服务参与度。目前我县辖区内注册志愿者人数达到了47291人,超过常住人口的13%。

我县按照中央、省、市有关新时代文明实践工作要求,围绕理论宣讲、教育服务、文化服务、科技与科普服务、健身与体育服务、法律服务“六大平台”建设,建成了新时代文明实践中心、新时代文明实践所7个和新时代文明实践站9个;组建了新时代文明实践志愿服务总队,总队下设理论政策宣讲、文化文艺服务、助学支教服务、科技与科普服务、医疗健身服务、法律服务、卫生环保服务、扶贫帮困服务等8支志愿服务队、7个乡镇志愿服务队和十余支文明单位志愿服务队,通过队伍建设、制度完善、活动开展、工作落实等举措全县的新时代文明实践活动初步实现常态化、制度化、规范化。今年以来,我县新时代文明实践志愿服务已累计完成志愿服务活动100余次,志愿活动覆盖所有乡镇、社区,受志愿服务人数达四万余人,组织并发动志愿者超过3000人次。

营造宣传社会主义核心价值观的浓厚氛围。为巩固提升文明创建成果,我县运用多种形式宣传普及社会主义核心价值观。今年我县先后印制《**市民文明手册》、《新时代文明实践志愿服务知识手册》、“社会主义核心价值观”手提袋等宣传资料,并到社区和7个乡镇进行发放,共发放市民文明手册一万余册、调查问卷两万余张、倡议书一万五千余份、志愿手册一万余册。此外我县广泛开展“做文明有礼**人”、文明旅游、文明餐桌、文明交通、“讲文明树新风”等公益广告宣传,在电视台和**报纸刊登公益广告,在街道、学校、饭店、公园、集贸市场等公共场所设置“厉行勤俭节约,反对铺张浪费”、“光盘行动”等公益广告1000多块,在公交车、出租车显示屏刊播公益广告30余条。

用典型引导主流社会价值。为深化群众性精神文明创建活动,不断提高全县市民思想道德素质和社会文明程度,推动全社会形成“发现好人、推荐好人、崇尚好人、争做好人”的良好风尚,我县坚持做好道德模范、身边好人等先进典型的选树工作,把“我推荐我评议身边好人、道德模范”活动不断引向深入,今年我县推荐***运城市道德模范;推荐***为运城好人。同时深入开展学习宣传道德模范和身边好人活动,大力营造崇德向善、见贤思齐的社会氛围,举办道德模范、好人事迹专题展示展览,运用活动展板在**8广场展示道德模范、运城好人事迹。

持续深化诚信建设活动。建立诚信“红黑名单”定期发布制度,建立完善联合惩戒机制。利用“3.15”消费者权益日、“食品安全宣传周”、“6.14信用记录日”等重要时间节点,广泛开展诚信教育活动,培养市民诚信观念和规则意识。发挥舆论监督作用,大力发掘诚信典型,鞭挞失信行为,推动形成“有信者荣、失信者耻、无信者忧”的良好氛围。

持续深化道路交通秩序整治。继续组织广大志愿者和各级文明单位深入开展文明交通志愿服务活动。进一步建立健全文明单位包路口制度,今年以来,在县城交通早高峰、晚高峰时段,开展文明交通引导、不文明交通行为规劝共10余次。扎实开展文明交通行为宣传进机关、进学校、进企业、进社区活动。持续整治交通违法行为,依法打击查处大货车、渣土车违法违章行为和扰民现象。加强对重点路段、重点时段的管控力度,持续开展行人闯红灯、机动车乱停乱放、不礼让斑马线整治行动,不断提升城市路口文明。加大对火车站、汽车站、商业大街的综合管理,集中整治拉客、散发小广告、黑车营运、乱停乱靠现象,保持良好秩序。

扎实开展“我们的节日”系列主题宣传教育活动。利用春节、清明、端午、中秋、重阳等重要传统节日,在全县开展悼念革命先烈、经典诗词朗读等一系列活动,普及民俗知识,引导人们认识、继承、弘扬优秀传统文化和节日民俗文化。清明节期间,组织广大党员干部和青少年开展“祭奠革命先烈”活动;端午节期间,组织各类志愿者深入社区、乡村走访慰问留守儿童、孤寡老人、贫困户开展“送温暖、献爱心”活动;中秋节期间,各单位、志愿服务队开展了形式多样的中秋民俗文化表演、社区文艺联欢、中秋民俗故事会和书法、剪纸、绘画比赛等群众乐于参与、便于参与的文化活动;重阳节期间组织社区医疗机构和志愿者为老年人提供保健、咨询、会诊、体检、健康档案等一系列绿色通道服务,让老年人在家门口享受到连续便捷的医疗服务;春节前后广泛开展丰富多彩、特色鲜明的群众性文体活动,结合“四下乡”活动,组织文化志愿者、文艺工作者深入基层,为群众举办文艺演出,义写春联,把新春祝福送到千家万户;。

虽然我县的精神文明建设工作取得了一定的成绩,但是与上级要求和群众期盼相比,还有一定的差距,主要表现在长效机制不够健全、工作亮点不够突出、群众参与不够主动等方面。下一步,我们将认真贯彻落实各级关于精神文明建设的目标和要求,进一步提振精气神,鼓足新干劲,强化措施,抓好落实,加强考核,在提升市民素质上出成效,在改善人居环境上下功夫,在优化服务环境上求突破,不断提升我县精神文明建设水平,真正让社会主义核心价值观浸润人心,让市民的文明素质和城市文明程度一体提高,全面推动高质量转型发展。

文明办工作总结篇八

20××年,我在文明办工作五个年头了;20××年9月,担任市委文明办主任。今年,无论单位工作,还是个人德、能、勤、绩方面,都有长足进步,市文明办连续被评为娄底市先进。

全年,共为全市申报省级文明单位4家,娄底级文明单位7家,涟源市级文明单位7家,召开了高规格的全市道德模范表彰会。至此,全市共有全国精神文明建设先进单位1家,省级文明标兵单位1家,各级各类文明单位128家,共有168个单位和个人获得各种文明称号。认真搞好全市“两创”工作的宣传工作,搞好文明交通行动等由文明办牵头的各项工作,组织了文明单位负责人赴青岛、大连的考察学习活动,搞好了市委领导安排的“两创”宣传工作和信息群发工作。

一、工作收获及个人体验。

我自从1993年调入涟源市委宣传部以来,除在政研会工作一年,下乡工作一年外,在报社工作工作10多年,,组织安排我到新的工作岗位锻炼,20××年8月,我担任市委文明办主任,我深感身上责任重大,始终按照共产党员和国家公务员的标准严格要求自己,经常自我查找工作的差距与不足,并及时向周围领导和同志们请教工作方法。一年来,我感觉在四个方面有了一定的提高。

1、努力掌握新知识、新技能,提高工作成效。我觉得,自己政治思想道德品质好,拥护党中央领导,认真学习贯彻落实科学发展观,坚定贯彻落实市委文明委重要指示精神,团结同志,具备担任正职的能力和气度。

出满勤,干满点,一年365天坚守在岗位上,下基层单位调研90多天,加班加点60余天。

无论是担任副职负责全盘工作,还是担任正职以来都始终如一地工作。20××年,在文明委领导下,通过协调,共评定省级文明标兵单位1家,省级文明单位4家,娄底市级文明单位7家,涟源市级文明单位6家,全市新农村建设文明示范村6家,首次召开了文明委主任办公会议,出台文明单位奖励评选办法,主编文明创建成果书籍《文明之光》。全程参与文化交通行动工作,获娄底市第一名。报送娄底市道德模范候选人10人,评定3人,评定涟源市首届道德模范13人,连续4年被娄底文明办评为先进文明办和先进个人。

2、认真做好基础性工作,培养正确的工作态度。为了文明单位的创建,我们四处奔波,由省级文明单位带动全市的文明创建工作。

底,推荐了5个文明单位申报省级文明单位,其中一个被评为省级文明标兵单位;推荐了7个单位申报娄底市级文明单位,评定了6个涟源市级文明单位、10佳文明经营户,组织了高规格的在省级文明标兵单位市国税局召开的第三届文明委主任办公会议。

加强了对文明单位的动态管理,做到思想不松,队伍不散。积极引导各部门单位牢固树立发展意识、竞争意识、创新意识,认真总结经验,攻克薄弱环节,振奋精神,争先创优。20××年,对全市1994-8家各级各类文明单位进行了全面复查,出台了《文明单位、文明行业管理办法》和《涟源市道德模范评选管理办法》。

120多家全市各级各类文明单位全部实行规范管理,全部建成了文明单位创建办公室,制作了“八荣八耻”和公民道德规范宣传牌;在全社会广泛动员学习“八荣八耻”,要求各单位组织专题学习,在宣传栏张贴宣传图片,并努力把社会主义荣辱观教育融入课堂教学、融入社会实践和行业建设等各个环节。

3、心系基层,服务群众,明确工作目的。搞文明创建工作,接触到基层干部群众,我认为最终的目的是增加对人民群众的`感情,增强为基层服务的本领。我们工作最根本的落脚点就是“为人民服务”!

为此,我们认真做好文明单位的服务性工作——编辑文明单位标准化档案管理的书籍《文明之光》和文明单位内部电话本,出版了全市首届道德模范事迹选编的资料《我们的榜样》宣传推介我市文明创建的经验和做法,广泛宣传道德模范的事迹。

深入开展各类文明创建活动。配合全市的两创活动,认真搞好宣传,短信群发,编辑《文明手册》。深入开展“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”活动,加强各级文明村镇、文明社区(小区)、文明单位建设,深入开展社会主义新农村建设工作,组织精神文明论坛,将创建成果结集出版。同时,不断细化精神文明创建工作,加大十星级文明户、文明班级、文明科室、文明窗口、文明经营户、岗位服务能手、好园丁、好公仆等细胞工程创建力度,通过细胞工程创建,进一步优化服务质量,使精神文明创建工作的内容更加丰富多彩,为我市三个文明建设增加一道靓丽的风景。

全面开展了道德标兵保障活动。召开了高规格的由四大家一把手和分管领导参加的全市首届道德模范表彰活动,增强了文明办的凝聚力和向心力。

扎实推进未成年人思想道德建设。积极协调有关单位(部门)共同做好全市未成年人思想道德建设工作。通过形式丰富、寓教于乐的活动,让未成年人在体验中得到成长锻炼、体会生活意义,提高未成年人思想道德教育的效果。涟源一中被树为娄底市未成年人思想道德教育典型。

严格精神文明考核。对20××年精神文明考核工作分门别类制订细则,广泛征求意见,提高考核办法的针对性、可操作性。

4、全面学习,自我加压,增强工作主动性。我服从领导的统一安排,努力做好自己份内工作。

另外,我文学创作不放松,共在湖南日报、散文诗刊等报刊发表小小说、散文、诗歌10多篇(首),出版了散文诗歌等书籍。

关于廉政情况:因为我们工作单位的性质是个清水衙门,除工作关系到文明单位检查,吃个工作餐,抽包把烟,也是常有的事情,这个,是需要注意和改进的!

二、工作不足及今后努力方向。

1、能够做到踏实肯干,但是还是忙于应付开展工作。今后工作,我要加强思考、及时总结,既能做实干型干部,又要做思考型干部。

2、能够做到保持工作热情,但是还没有讲求好工作方法。今后,我要注意多向有经验的同志请教,运用灵活多样工作方法,讲求工作实效。

3、能够做好程序性工作,但是还没有做好开创性工作。领导交代的工作,日常事务性的工作都能够及时完成,还应该在如何开启工作新思路、开创工作新局面等方面而努力!

文明办工作总结篇九

一年来,xx县精神文明建设工作在县文明委的领导下,在省、市文明办的指导下,以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会以及习总书记系列重要讲话精神为指针,围绕富民强县、建设幸福怀仁目标,以社会主义核心价值体系建设为根本,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,扎实开展各类群众性精神文明创建活动,着力提升公民思想道德素质和城乡社会文明程度,形成了全民参与、齐抓共建的浓厚氛围。

一、继续开展文明县城创建活动。瞄准建设“幸福怀仁”目标,按照文明县城测评体系的要求,创新开展文明创建系列活动,通过扎实工作,顺利通过了省级文明县城测评工作。

二、深入推进群众性文明创建工作。我们不断加大群众性精神文明创建力度,认真抓好国家、省、市、县级“文明单位”、“文明社区”和“文明村镇”创建工作,开展了“最美家庭”评选表彰活动、文明创建工作培训活动、优秀市民评选表彰活动、“我推荐、我评选身边好人”活动、“弘扬雷锋精神、开展志愿者服务”活动。在全县“双先”会议上表彰了10名“xx县道德模范”。向省、市文明办推荐了一个最佳志愿服务社区和一个最佳志愿者,云中镇六小路社区入围全国志愿服务“四个100”最佳志愿服务社区侯选名单。

三、大力宣传社会主义核心价值体系。积极探索用社会主义核心价值观引领社会风尚的有效途径和方法。一年来,在新闻媒体开设专题、专栏;在广场、车站、公交站台、校园门口等张贴公益广告,全方位宣传社会主义核心价值观,使社会主义核心价值观的内涵和要求通俗化、明了化、大众化。

四、努力推进未成年人思想道德建设。在开展未成年人思想道德建设中,我们持续开展“做一个有道德的人”主题实践活动,开展了“经典美文”诵读活动,完善了学校、家庭、社会“三位一体”的教育网络,为促进未成年人健康成长营造了良好的社会文化氛围。

工作要点:

一、深化文明县城创建工作。以提升公民思想道德素质和城乡社会文明程度为目的,以解决薄弱环节和难点问题为抓手,全力提升创建水平,努力创建优美环境。要按照山西省文明城市测评体系要求,做好各项工作,为创建-省级文明县城打好坚实基础。

二、推进群众性精神文明创建工作。坚持以城市带农村、以机关带基层、以干部带群众,广泛深入开展各级各类文明单位、文明村镇、文明社区创建活动,继续搞好各级文明单位、村镇、社区培训工作,全面提高文明创建水平。

三、加大社会主义核心价值观宣传力度。组织开展“我们的节日”系列活动,充分利用“三八”、“五四”、“六一”、“七一”、“八一”、“十一”等重要纪念日、节庆日开展集中性教育活动,切实抓好社会主义核心价值观宣传工作。

四、深化公民思想道德建设。打造公民道德教育新平台,引领全县广大群众自觉投身新的道德实践,推广以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教育身边人”为主要形式的道德讲堂。广泛开展“弘扬雷锋精神、开展志愿服务”系列活动。积极开展道德模范推荐评选活动,开辟专栏,广泛宣传道德模范的先进事迹,推动全社会形成学习、关爱、崇尚、争当道德模范的良好风尚。积极开展“我推荐,我评议身边好人”活动,发动广大群众在熟悉的人群中推举好人,在日常生活中发现好人好事,评议好人。

五、加强未成年人思想道德建设。组织中小学生参观爱国主义教育基地和驻地空军、海军国防教育基地,围绕“中国梦”这个主题,开展征文、演讲、小手拉大手等系列活动,加强未成年人的思想道德建设。

文明办工作总结篇十

我局文明创建工作在市委文明办的统一领导和部署下以践行社会主义核心价值观为主导以提高干部职工文明素质和行业文明程度为目标以提升服务质量为重点深入开展精神文明创建活动各项工作取得明显成效现总结如下:

一、领导班子坚强,创建工作扎实。

(一)加强领导,健全机构。

成立了由党组书记、局长李标官任组长,分管领导任副组长,各科室负责人任成员的创建文明单位工作领导小组,确定专职人员负责日常创建工作,坚持一把手亲自抓,分管领导具体负责,各科室具体实施,形成任务明确、责任到位、齐抓共管的工作格局,确保将文明创建工作抓出实效。

(二)创建工作规范有序。

制定了《创建xx市文明单位三年规划(-)》、《20创建工作计划》、《精神文明创建责任制》等文件,并将创建工作纳入单位年度绩效考核目标,作为考核全体干部职工工作实绩的重要依据。落实市委文明办各项创建工作部署,在重大创建活动中做到活动有方案,过程有资料,完成有总结,并积极向市文明办报送各类创建工作图文信息。创建工作在制度化、规范化的机制中扎实推进。

(三)加强理论学习,创建学习性机关。

制定了《旅游局党员干部理论学习计划》,坚持“每月集中学习不少于1次,每季度安排专题讨论1次”的学习讨论制度。组织党员干部深入学习中国特色社会理论体系、旅游业务知识、习总书记《实干才能梦想成真—习总书记在福州工作期间倡导践行“马上就办”纪实》文章以及习总书记来闽考察重要讲话精神等重要论述。在深入学习的基础上,定期召开学习讨论会,交流体会,撰写心得,进一步增强全体党员干部的服务意识和责任意识。

(四)深入开展党的群众路线教育活动。

结合我局工作实际,研究制定了教育实践活动实施方案,明确了指导思想、基本原则、范围对象和方法步骤,按照学习教育、听取意见;查摆问题、开展批评;整改落实、建章立制3个环节扎实推进。通过开展教育实践活动,服务质量明显提升,办事效率明显提高,行业形象明显改变。

(五)扎实开展党风廉政建设。

1、严格执行“中央八项规定,六项禁令”精神。认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,扎实开展廉政风险防控工作,根据岗位特点,从领导班子、科室、干部职工个人三个层面查找存在或潜在的廉政风险点,制定防控措施,建立风险防控机制。

2、开展反腐倡廉宣传教育活动。组织党员干部到南阳革命烈士纪念园开展“党员活动日”活动,观看“反腐倡廉警示教育”展览、先进模范人物专题片和廉政书画展。不断提高党员干部的职业素养和防腐拒变能力。

3、召开领导班子民主生活会。会前,领导班子成员采取自己找、相互提的方式开展批评与自我批评,通过向服务对象、相关部门(镇乡、街道)发放征求意见表56份,就班子建设、党风廉政建设等方面广泛征求意见,共收集整理意见建议7条,研究制定整改措施,逐一落实整改。

4、充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。全体党员干部在党支部的带领下,统一思想,争先创优,高效履职,各项工作取得良好成效,受到上级领导和社会各界的一致好评。

5、加强“三公”经费管理。严禁公款送礼、公款吃喝,严禁公车私用私驾,实行定点维修、定点加油、统一保险制度等。与去年同期相比,公务接待费用同比下降57.6%,公车费用同比下降28.4%,2015年因公出国人数为0,出境费用同比下降62.8%。

二、工作效能突出,社会效益显著。

(一)加快景区配套建设。

1、推进古槐青山村闽台乡村旅游试验基地建设。成立了董奉山生态旅游开发中心,负责青山村旅游开发、运营、管理等。指导游客服务中心、民宿、餐饮、停车场、公厕等基础设施建设;申报创建青山村乡村旅游特色村,争取项目资金补助。同时,将“青山贡果生态园”招商项目编入《长乐旅游招商项目》手册,并在相关网络平台上发布。

2、推进琴江满族村旅游项目建设。根据《xx市琴江满族村旅游提升发展策划》,结合“幸福家园工程”,协助航城街道基本完成游客服务中心和琴江史迹馆内部布展、古街路面、村口立面及停车场改造、环境整治及绿化提升、村庄“三线”整改等项目。

3、完成长乐海丝馆暨闽江口游客服务中心建设。长乐海丝馆由原来的郑和航海馆改建而成,占地面积2330平方米,建筑面积1230平方米,总投资300万元。于今年5月16日正式对外开放。自开馆以来,积极创建省级爱国主义教育基地,共接待游客近4万人次,受到各级领导及游客的一致好评。

(二)做好规划编制工作。

1、邀请台湾乡村旅游协会编制完成《xx市古槐镇青山村旅游创意策划》,并通过省、xx市旅游局及福建农林大学、福建师范大学等单位专家评审,于今年年初修改完善,颁布实施。

2、以《琴江中国历史文化名村保护规划》为指导,邀请台湾打开联合文化创意有限公司,编制完成《xx市琴江满族村旅游提升发展策划》,7月通过专家评审并颁布实施。与台湾打开联合文化创意有限公司签订了《琴江旅游发展领航行动第一期总顾问合同》,指导下一步琴江旅游规划建设,促进项目落地。

3、邀请xx市规划设计研究院编制《xx市“十三五”旅游业发展规划》,目前已完成调研工作,正着手开展编制工作。

(三)加强行业监管工作。

1、全面落实市委市政府及上级旅游部门的各项安全工作部署,完成“安全大检查”、“打非治违”、“安全标准化”、“旅游交通整治”、“消防整治排查”等专项工作。截止目前,共组织召开旅游企业安全部署会5场,下发安全文件及上报反馈件30多份,累计安全检查11次,共检查旅游企业50多家次,整改问题7处。

2、落实安全工作“一岗双责”规定,与全市旅行社、旅游饭店签订2015年安全责任状17份,牵头修订完善《xx市旅游突发事件应急预案》,并通过专家评审。

3、为进一步加强诚信建设、规范旅游市场秩序、优化旅游消费环境,提升全市旅游服务质量和游客满意度,印发了《旅行社诚信经营承诺》、《旅游星级饭店优质服务承诺》、《导游人员职业道德规范》等文件,在全行业开展“讲诚信、促发展”主题活动,一是开展旅游诚信检查行动;二是开展旅游诚信警示行动;三是开展旅游诚信宣传行动;四是开展旅游诚信自律行动。

(四)深化宣传推介工作。

1、结合我市举办首届全国青运会的契机,举办“海丝情青运梦”——首届海丝长乐旅游节系列活动。拍摄并制作《“海丝情青运梦”——首届海丝长乐旅游节的总宣传片》,着重对长乐独特的海丝旅游资源、人文文化和xx市喜迎青运会的崭新城市面貌进行全面宣传推广,在社会上引起强烈反响。

2、编印了长乐海丝馆开馆纪念封,拍摄《航》海丝旅游宣传片。组织显应宫等重点旅游景区参加海峡旅游博览会、“两岸乡村旅游圆桌会议”,开展品牌产品展销及项目推广。组织旅游重点镇乡及相关景点赴华东、西北及台湾等地区参加旅游推介会,发放旅游宣传画册、旅游光盘,有力开拓客源市场,提高长乐旅游知名度。

3、5月1日起,每日9:00—16:00向通过营前高速公路口入航的移动用户发送以体现长乐旅游资源特色为内容的欢迎短信,年内共发送欢迎短信200万条。将旅游局网站作为宣传长乐旅游的重要窗口之一,及时发布旅游资讯、工作动态,普及维权知识、解答网友提问等,积极向省局、市局、xx市委、市政府、中国旅游报、吴航乡情报及长乐新闻网等部门、媒体投稿宣传长乐旅游资源。

三、道德建设有效,社会责任落实。

(一)推进社会主义核心价值体系建设。

组织开展《社会主义核心价值体系建设实施纲要》学习宣传活动,深入宣传“福建精神”的丰富内涵和实践要求,组织干部职工积极参与道德模范推荐评选、网络投票等活动,继续开展“我推荐、我评议身边好人”活动,积极推荐道德模范和身边好人典型,引导干部职工树立正确的人生观和价值观。

(二)持续深入开展讲文明树新风活动。

1、督促星级酒店、景区每个月特别是在重大节日和青运会期间,在大门、大堂等醒目位置,电子显示屏、图片、标语等多种形式持续刊播“讲文明树新风”公益广告。各星级酒店继续开展文明餐桌活动,使节俭用餐、文明用餐习惯深入人心,成为广大市民和游客的自觉行为。

2、印制了“文明旅游出行指南”、“中国公民旅游文明行为公约”、“十大文明提示语“文明与旅游同行”等宣传册子、行李牌等5000多份,通过旅游企业窗口向市民宣传发送。

3、印发《关于开展“讲文明树新风”主题宣传和遵德守礼教育实施方案》开展遵德守礼文明礼仪培训,有计划有步骤地开展文明礼仪培训,加强对从业人员文明礼仪、职业道德教育和管理。

4、将节能工作作为精神文明建设的重要内容来抓,强化机关内部管理,从日常节约水、电、油及办公用品入手,在干部职工中开展节能教育,普及节能知识,引导干部职工自觉养成勤俭节约的良好习惯,形成“人人节约、事事节约、处处节约”的良好氛围。

(三)积极开展公益活动。

1、立足自身资源优势,积极帮扶所联系的村居和旅游企业解决实际困难。分别给予下派驻点的猴屿乡张村、鹤上镇东平村旅游项目资金补助10万元;积极开展“农家书屋”共建活动,向湖南镇新村捐赠图书300册。

2、开展“走进千万家、温暖长乐人”活动。今年,我局2位副局长分别挂钩猴屿张村、鹤上镇东平村,每周至少半天前往驻点村了解民情,走访党员干部及群众20人,召开座谈会6场,收集民意建议9条,上交民情日记10篇。同时,分别对琴江满族村、董奉山景区、显应宫等景区开展送资金、送温暖、慰问困难职工等各类结对帮扶活动。

文明办工作总结篇十一

今年以来,我县精神文明建设以创建全省第六届精神文明建设工作先进县为目标,以文明片区创建、文明单位“龙头带动”工程、创建文明平安卫生宁阳为重点,坚持围绕中心,服务大局,凝心聚力,创新求实,促进发展,取得了明显成效。

1、文明片区创建水平在巩固中提高。为使我县文明片区创建这块“名牌”更响更亮,年初,在乡镇党委提报、专题调研的基础上,新规划了24个高标准文明片区。按照“横抓五联、纵抓梯级、重在发展”的要求,文明办强化督导检查,各乡镇党委抓好工作落实,各部门各有关单位积极支持参与,全县呈现出文明片区创建的热潮。各文明片区修路架桥、绿化美化、打井治水,努力壮大集体经济、增加农民收入,深入开展文明诚信教育、村民道德评议、移风易俗等活动,使片区创建水平不断提高。伏山镇张堂文明片区的张堂村,完善硬化路面及排水系统,对全村“三纵十一横”共十四条街道全部进行了绿化,安装了路灯,建成了高标准的精神文明、计划生育、卫生健康一条街,成立了30人的义务管护队。全县新涌现出刘茂彩色苗木、张堂蔬菜制种、小胡奶牛养殖、南赵粉制品加工等一批特色经济片区。目前,我县较高标准的文明片区已达到30多个。

2、文明单位“龙头带动”工程取得明显成效。今年,我们把文明单位“龙头带动”工程作为提升文明片区创建水平的有效措施来抓,确定了48个文明单位与片区中的24个核心村结成了共建对子。县委、县政府下发了《关于进一步加强各级文明单位“龙头带动”工程的意见》,与各乡镇党委、各有关文明单位签定了目标责任书,实行了县各大班子领导联系点制度。文明办充分发挥组织协调作用,通过现场调研、召开调度会,加强指导,促进了工作的顺利开展。按照“六个一”和“两个转变”的要求,扶优培强,带动周边。县国土资源局帮助磁窑镇中李村水泥400吨,硬化道路2条1400多米,并积极对上争取资金50万元用于水资源建设。县水泥厂帮助伏山镇施家村资金28万元、水泥300吨,铺设了道路,改善了水利设施。据不完全统计,今年以来,各级文明单位为结对共建村投入资金180多万元,引进致富项目18个,硬化道路18000米,建设文明示范街26条,建成高标准图书阅览室10个,举办各种科技讲座80场,受教育人数达到0多人次,大大促进了农村文明程度的提高,实现了城乡经济社会的统筹协调发展。

3、创建文明平安卫生宁阳办实事活动进展顺利。3月份以来,按照市委、市政府工作部署,为进一步树立我县良好形象,优化发展环境,在全县开展了创建文明平安卫生宁阳活动。活动中,我们把精神文明创建活动与社会治安综合治理、城市卫生环境整治、城市建设和管理、改善投资环境更加紧密结合起来,努力提高市民素质、城市文明程度和人民群众生活质量。作为“三城联创”活动的重要内容,6月份我们在深入调研的'基础上启动了为群众办实事活动。确定了首批群众最急、最盼、最难、最怨的16件实事,这些实事涉及到推广村级110,救助低保人群,整治城乡结合部卫生等。目前,已有6件实事达到预定目标,顺利通过验收,其它实事正在有条不紊地进行,总体取得明显效果。各乡镇结合各自工作实际,也拉出了今年年底前要为群众办的实事。工作中,我们积极探索工作规律,总结出了“六点”和“联、创、实、深”的工作经验。在此基础上,进一步完善工作机制,落实工作要求,办实事活动深入有序地进行。建立实行了领导包部门、包实事制度和实事督导调度、检查考核制度,新闻媒体跟踪报道、舆论监督。全县呈现出为群众办实事、解难题、促发展的良好势头。

4、各种文化活动丰富多彩。群众性文化是精神文明建设的重要组成部分,今年以来,结合金阳公园的建成使用,开展了金阳公园系列文化活动。活动中,文艺晚会、电影晚会、戏曲晚会共演出50多场次,持续3个多月,约40万人次入园游览。国庆前夕,我县又组织演出队参加了市国庆文艺汇演活动。同时,以金阳公园文化广场为轴心,搭起了群众文化、企业文化、校园文化、机关文化等相互交融、相互提高的舞台。结合群众系列文化活动,突出搞好了社区文化建设。县城六个社区强化措施,加大投入,均建起了高标准的文化活动中心,基本形成“四室、一场、一校”的格局。社区文化建设丰富了群众的业余文化生活,提高了群众生活的品位。华宁矿业公司把今年定为“企业文化建设年”,专门在济南召开了企业文化成果论证会,请专人谱写了《华宁之歌》,举办了企业文化手册首发式。县国税局南下北上,学习借鉴外地经验,编印了机关文化手册。为扩大宁阳的影响,塑造良好形象,投资100多万元新增了一批精神文明建设标志性宣传牌匾。凌云经贸公司企业文化建设的经验在全市“百城万店无假货”示范店创建现场会上进行了推广。全县呈现出各种文化建设蓬勃发展的良好势头。

文明办工作总结篇十二

今年以来,xx市农业局按照省农业厅和市文明委要求,按照“抓机关,促市直,带系统”的思路,坚持把精神文明建设作为提升队伍面貌、加强政风行风建设、转变作风的有效抓手,与巩固省级文明单位创建成果相结合,与践行社会主义核心价值观、弘扬农业精神相结合,不断提升农业人品质,为促进全市生态特色农业快速发展提供了强大的精神动力、智力支持和思想保证。

一、强化组织领导,夯实创建体系。

(一)精心安排部署。坚持全员参与、全员受益、全面提升,以文明单位创建为抓手,科学统筹,分类推进,制定了xx市农业系统文明创建五年规划,建立了市县联动的行业文明创建长效工作机制,计划到20,11个市直局属单位和各县区农业局全面创建为市、县级文明单位。市农业局成功创建省级文明单位,2个局属单位成功创建市级文明单位,今年又有5个局属单位拟创建成市级文明单位,市直农业系统文明单位达66%。结合今年创文市级印发了《创建文明城市工作实施方案》、《精神文明建设工作要点》、《关于分解落实文明城市创建重点工作任务的通知》,明确了创建工作指导思想、目标任务和工作措施,利用全市农业工作会议、局务会、职工大会、党员大会等形式,广泛发动全局职工统一思想,提高认识。承办全省农业系统精神文明座谈会,并以此为契机,借机发力,对系统精神文明工作细化部署。多次接受省农业厅、市创文办检查,做法及经验获得肯定及推广。

(二)完善工作制度。坚持把精神文明建设贯穿于农业工作始终,既着眼当前,又注重长远,建立抓精神文明建设工作的'长效机制。制定了精神文明工作考评办法、检查督导制度、奖惩激励制度和科室创建工作职责,形成了“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,各科室抓落实,全局上下共同抓的工作责任机制。局党委会和局务会定期研究解决创建工作中的困难和问题,并且把精神文明工作同年度工作目标任务考核挂钩,任务层层分解,同业务工作同研究、同部署、同推进、同检查,实行平时随机抽查、半年检查、年终统一考核制度。

二、加强阵地建设,营造创建氛围。

(一)加大硬件投入。坚持“一个单位一个阵地”“一个支部一个堡垒”,深入开展以创建市级文明单位、窗口示范单位、全省农业系统精神文明先进单位为载体的文明创建工作。积极创造条件,丰富干部职工文化生活,组建农业系统合唱队、乒乓球队、篮球队等,引导广大干部职工投身健康向上的文化生活。农科所、农机局、种业局、农技中心、农检中心等5个单位建起了乒乓球、羽毛球场,机关为老干部支部建设了活动中心,配置文娱器材、图书等,为活动经常化提供了硬件保障。

(二)创新宣传形式。市直农业系统从公益广告、建立文化墙、文化长廊、开辟学习园地、设立文明标示、环境卫生整治六个方面进行阵地升级。增设了便民服务标识,如岗位牌、科室职责、工作流程图等,目前市直农业系统设立了文化墙、文化长廊6处,11个单位开辟学习园地2期30余次,文明标示300余个。同时,在《xx日报》开办“现代农业兴xx”专栏,并通过电视、农业信息网等媒体宣传农业,宣传行业形象,使宣传从过去的平面式、灌输式向立体式、人性化转变,使宣传形式丰富多样、内容入耳入心、群众喜闻乐见,道德风尚蔚然成风。

(三)加大宣传造势。按照“平台上移,服务下移”的思路,借助农业信息化“五进”活动,在陕西日报、华商报制作专版,在农业科技、xx日报开设专栏,大力宣传党建、中心工作,激活宣传效应。11月23日,《xx日报》对我局党建工作作了专题报道。止三季度,市直农业系统在省农业信息网、市政府网、市直机关党建网等刊发信息895篇,省市报刊发表文章94篇,刊发稿件数量列全省农业系统第一。

三、深入开展活动,提升行业面貌。

(一)积极组织开展“道德讲堂”,正面引导崇善向上。坚持从小做起,正面引导教育。将落实《公民道德建设实施纲要》贯穿于精神文明建设工作始终,围绕社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,开展“四德教育”,弘扬传统美德。按照唱歌曲、诵经典、讲故事、谈感受、做承诺、送吉祥的“6+n”模式办好道德讲堂,每季度上好一节道德课。围绕“做一个崇德向善的xx人,一个爱岗敬业的农业人”主题、“弘扬农业精神、践行三严三实”等主题举办道德讲堂,通过讲述身边看得见、学得到的平民英雄和凡人善举,传递崇善向好的正能量,引导广大农业干部职工通过学习助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲的先进事迹,不断省身修德,讲道德、明是非、做好人。通过举办道德讲堂,用积极健康向上的主流思想文化武装和占领干部头脑,抵御腐朽落后的思想文化,弘扬主旋律,传播正能量。

(二)大力推选先进典型,树立行业优秀形象。坚持典型引路,注重培养和树立先进典型,用榜样的力量感召广大干部职工爱岗敬业,实干兴农,践行农业精神。去年,市农业局开展了“最美基层农技员”评选活动,今年,我们精心组织了“xx市道德模范”、“xx好人”、“陕西好人”、省厅“最美农业人”推荐工作,市直农业系统有4人获此殊荣,广泛开展了先进基层党组织、优秀党务工作者、党员八带头标兵评选活动,3名同志分别被市直机关工委表彰为优秀党务工作者、党员八带头标兵,畜牧中心、农技推广中心、农宣中心3个党支部被局直属机关党委表彰为先进基层党组织,7名个人、12名党员分别被表彰为优秀党务工作者、党员八带头标兵。农科所浦正斌被省农业厅授予“最美农业人”荣誉称号。通过评优树模、树立典型,加强宣传,农业干部朴实、奉献的形象受到全社会认可和好评。

(三)大力开展“农业精神”主题实践,加强队伍思想建设。认真贯彻落实省厅“六个一”践行社会主义核心价值观,弘扬农业精神主题实践活动。以“八个一”、“三秦书月”读书月活动为载体,开展“学习型行业建设活动”,突出十八届四中、五中全会精神、习总书记系列讲话、社会主义核心价值观等为重点,广泛开展党员政治思想教育,共开展集中学习41次。局机关为每个党员购买了《习谈治国理政》、《责任决定一切》、《幸福有方法》等10本书籍,基本做到月读一本新书,,开展了“三转一提升,弘扬农业精神”专题讨论,围绕“转思想、转风气、转作风、提升自身素质和工作能力”谈心得、谈体会,主题鲜明,重点突出,达到了聚人气、提士气、扬正气的学习教育效果。

(四)组织参与文体活动,激发队伍干事活力。以强身健体、陶冶情操、提升团队精神为目标,组建了业余篮球队,并着手组建羽毛球、乒乓球队等,开展经常性体育健身活动,积极参加市政府机关事务局组织的趣味健身系列活动。参加市政府举办的第十四届“中国汉江龙舟节”龙舟项目比赛,系统组织参加市直机关第四届职工运动会获得1个团体第三、1个第四,1个单项第一、4个前六名和团体总分第四的好成绩;参加市政府机关拔河比赛取得女子第一、男子第二,选派选手参加全省农业系统演讲比赛分获一、三等奖,参加全省农业系统征文比赛荣获一等奖,集体荣获征文读书活动、演讲比赛活动“优秀组织奖”。

(五)广泛开展志愿服务,真情为民奉献爱心。市直农业系统所有干部职工全部注册登记“学雷锋志愿服务队”,深入乡村农户、敬老院、孤儿院、社会福利院等,开展农业知识解答、生活料理、医疗保健等方面的志愿服务,为困难群众和特殊人群提供实实在在的帮助;组织50人参加了“义务植树”活动;组织“巾帼义务监督服务队”开展文明交通志愿服务100余人次,发放宣传材料500余份;组织义务献血应急服务,有5名职工被授予“xx市义务献血先进个人”等,农业干部通过各类志愿服务,更加爱岗、敬业、勤奋、爱民。

分页阅读第1页:农业局年度精神文明建设工作总结第2页:真心为民服务,推进农业发展。

文明办工作总结篇十三

xx年,我县坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导,以社会主义核心价值体系建设为根本,认真贯彻落实省、市委文明办的工作部署,紧紧围绕争创省级文明县城为目标,广泛开展群众性精神文明创建活动,切实加强公民思想道德建设,努力提高市民文明素质和社会文明程度,为加快建设成为繁荣和谐幸福革命老区经济强县,实现“百姓富、生态美”目标提供强大思想保证、精神动力和道德支撑。一年来,牢牢把握主题、主线、主要,着力抓好“三大工程”建设,现总结如下:

一、实施道德文化建设工程,推进社会主义核心价值体系建设。

1、突出重点抓社会主义核心价值观学习宣传。围绕“三个倡导”,把学习宣传践行社会主义核心价值观融入精神文明建设全过程。一是重部署。把“讲文明树新风”公益广告、“图说我们的价值观”宣传及“遵德守礼”提示牌等社会主义核心价值观宣传工作列入精神文明建设工作要点,并做为对各乡镇、县直各单位年度精神文明建设考评的重要内容。二是重宣传。共投入xx.5万元,设置大型宣传标语30面、文化墙2xx多米、宣传栏26个、活动展板200块,印发“告别不文明行为、争当文明市民”、“文明礼让斑马线”等市民宣传教育资料2.6万份,发动各文明单位利用宣传橱窗、楼宇电视、led电子屏播发公益广告2500余条。三是重活动开展。组织开展家风家训征集活动,选送6件优秀作品到市里参评,其中,《坚守清白》等2件作品获一等奖,《求人不如求己》等3件作品获二等奖;组织开展讲文明树新风公益广告创作竞赛活动,共征集作品125件,选送7件优秀作品到市里参评,其中,《一滴汗一粒粮》《绿色出行》等2件平面类作品分别获得市一、二等奖,县文明办荣获活动组织奖。

2、潜心培育抓道德模范建设。一是“树”模范。积极向省文明办推荐身边好人候选人10人,其中,杨春、鄢金秀等2位同志入选“福建好人榜”。二是“扶”模范。出台《**县道德模范帮扶和礼遇道德模范实施办法》(将文明委[xx]5号),利用传统节日组织慰问道德模范,开展与熊连妹、张水英等生活困难道德模范结对帮扶活动,落实帮扶资金3.85万元。三是“学”模范。电视台开办“身边的好人”栏目,播放先进典型人物事迹10期,文明办组织先进典型事迹进乡镇(社区)、学校、企业巡回报告25场次,将典型人物先进事迹展板100块在东门文化广场、政府广场、上河洲公园、车站等人流量集中的场所进行宣传,做到家喻户晓。

3、精心部署抓“我们的节日”主题活动。突出“建设共有精神家园”主题,重点抓好春节、元宵、清明、端午、中秋等传统节日活动。春节期间开展“春联大赠送”“悬挂家训”、“迎春灯谜”等丰富多彩的文化体育活动;清明节期组织少先队员、团员青年、干部群众参加祭扫烈士陵园、参观郑xx英雄事迹陈列馆活动、博物馆、将乐苏区纪念馆;端午节期间,组织各乡镇、社区开展“邻里一家亲包粽子比赛”等活动;中秋节组织开展中华经典诵读、猜谜及三关爱志愿服务活动。

4、务实高效抓道德讲堂建设。采取“三个统一”:一是统一部署。对开设道德讲堂的时间、环节、对象以及道德讲堂的标志作出具体安排部署,将“道德讲堂”纳入文明单位考评。二是统一备课。组建了一支业务强、素质高、认真负责,热心文明道德传播践行宣讲团,集体备课,统一制作各类课件,以身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教育身边人的形式,不定期到各级各类道德讲堂进行宣讲。三是统一流程。统一讲堂标识和活动背景,创设活动基本流程,其中,讲故事以县内道德模范、身边好人为素材进行宣讲。

5、突出长效抓志愿服务。突出长效抓志愿服务。完善志愿服务招募系统,继续招募志愿者,全县正式注册登记会员56xx人,各乡镇,各级文明单位全部组建志愿者服务队,贴近实际,贴近生活,贴近群众开展“三关爱”志愿服务行动。一是开展关爱他们志愿服务活动。由社区牵头开展邻里守望活动,为空巢老人,留守孩、残疾人送饺子,包粽子,送夏凉被,送医送药、慰问探访志愿服务行动,帮扶资金13.6万余元。由残联牵头开展为残疾人和服刑人员子女帮扶活动,帮扶36人,帮扶资金1.66万余元。由人社局牵头开展关爱农民工志愿服务活动,为农民工开展职业技能培训6期。由文明办牵头,组织省、市级文明开展结队帮扶活动,帮扶群众230户,提供帮扶资金33万余元。二是开展关爱社会志愿服务活动。3月份,组织各级文明单位开展学雷锋志愿服务主题活动百余场,万名志愿者参加。6月份,组织团县委、闽运公司、公安局等单位开展“爱心送考”志愿服务行动,服务考生28xx人次。7月份,组织文明单位80多名公共文明引导员定期深入城区各主干道、主要交通路口、主要商业大街、广场(公园)开展公共文明引导,劝导不文明行为;12.5国际志愿者活动日,组织开展法律援助、免费义诊、环保行动、家电维修等志愿服务活动,发放法律政策、文明交通指南、文明旅游等宣传资料12xxx份,免费为xx0多位老人免费体检,为群众免费修理家电100余件,走访慰问孤寡老人与留守儿童200余户,发放慰问金2.6万余元。三是开展关爱自然志愿服务活动。组织xx0多名志愿者到xx古洞景区、金溪、漠村溪等重点流域种植香樟、四季桂等苗木x.5万余株。10月份,县委文明办、县旅游局开展了诚信旅游志愿宣传活动,向游客发放各类文明旅游宣传品近xx00份。

6、积极探索构建诚信文化工程建设。探索诚信体系建设,营造诚信文化氛围,坚持把诚信建设贯穿于创建文明县城、文明村镇、文明行业、文明单位等各项群众性精神文明创建活动之中。一是加强诚信教育。成立**县诚信促进会,建立会长联席会议制度,开展诚信主题教育,倡导文明餐桌、文明交通、文明旅游及网络文明行为,营造人人自觉守信的良好氛围,开展“图说我们的价值观”进单位活动86家,开展诚信讲堂活动78场,设置大型诚信公益广告十余面,诚信文化墙3面;持续推进“学习双桂坊诚信做食品”主题实践活动与“诚信经营示范店”创建活动等方式不断推进诚信文化工程建设。二是整治诚信缺失。重点整治制假售假,曝光不按时还贷和民间恶意借贷行为,闯红灯、乱停放、乱穿马路等行为,整治注水猪、牛、羊肉现象,营造良好的交通、市场、社会治安秩序,失信等行为,税务、工商、公安、旅游等部门开展诚信缺失突出问题集中整治15场,县住建局开展建筑施工企业信用评价体系工作,处理投诉和信访35件,处理12345三明市政务服务平台诉求件304条。。三是抓好诚信示范。持续推进“学习双桂坊诚信做食品”主题实践活动与“诚信经营示范店”创建活动。抓好“诚信示范一条街”创建活动,评选诚信示范店2567个,信用乡镇3个,信用村42个,信用街、信用市场、信用协会各1个,国、地税共同评定信用等级为a级的户数12户,国税单独评定信用等级为b级的户数xx户,c级11户,地税评定信用等级为b级户数157户。四是强化诚信监督。把诚信建设列入文明单位的考核内容;建立信用信息平台,建全企业诚信联席会制度,聘请专门的监督员121名,设立举报电话,对违反诚信的行为进行监督。

二、实施文明创建提升工程,推进社会文明程度的提高。

1、凝心聚力抓创城工作。全力以赴抓好创城“迎评”各项工作,共完成270个实地测评指标督查、整改、提升工作,完成124个软件指标收集、整改、归档工作,协调解决创城工作的困难和问题75个。7月21日-22日,省考评组完成对我县的测评工作,综合我县的创城迎评工作概括起来体现在“四个高”:一是高规格的领导小组。成立以县委书记任组长,县长任第一副组长,县委、县政府相关分管领导任常务副组长,建立一系列工作制度,有力推进创城工作。二是高规格的创城会议。县委主要领导亲自主持召开创城会议7次,县领导亲自安排部署,身体力行,靠前指挥,形成主要领导亲自抓、几套班子全力抓、条块结合共同抓、专门机构具体抓的创城工作格局。三是高节奏的工作步伐。实施“每周一督查、每周一通报”制度,开展了9轮的督查,发放督查整改通知书76份,印发《督查通报》6期。四是高压力的工作态势。创城指挥部挂组县领导靠前指挥,对创建工作进行周密安排部署,全力抓好60多项不达标项目的整改,有力有序推进创城工作。目前,省文明委正在进行福建省第四届文明县城总评统分工作。

2、全面深化抓文明单位(村镇、社区)创建。一是深化二个创建。以高唐镇常口村、万安翔安小区“创十星评十户”为示范引领,全县13个乡镇,每个乡镇建设2个示范点;以市级文明墟场示范点万安镇墟场为示范引导,推动各乡镇墟场的创建。二是开展二个总评。8月份,市文明委完成对我县检察院等10个单位、南口等2个村镇及四中、金湖小区等单位的总评;10月份,县文明委完成对全县62个申报市级单位(学校、村镇、社区)的总评。至目前,申报单位名单已由纪检、综治、计生、安监、环保等部门的协审,并经县委常委会研究后报送省、市文明委审批。

三、实施未成年人成长关爱工程,推进未成年人思想道德建设。

通过实施“四大工程”深化拓展未成年人思想教育建设工作。

1、道德素质提升工程。引导未成年人“心向党、爱劳动、有礼貌”为目标,以“做一个有道德的人”为主题,集中组织开展清明“网上祭英烈”、六一期间“学习雷锋、做美德少年”、十一期间“向国旗敬礼”三项网上签名寄语活动,全县95%以上的学生参与活动,收集各类优秀寄语500多条,开展小小志愿者服务38场(次),祭扫活动26场(次)。“中国梦”、“三爱三节”、“洒扫应对”、“认星争优”、“日行一善”、“节日小报”、中华经典诵读等活动常抓不懈,学校组织各类朗诵、演讲、画展、文艺等主题活动30余场次。组织举办“童心向党”、“优秀童谣”传唱活动20余场次,录制“童心向党”视频11个,收集优秀童谣收到参评作品160余首,其中xx学校陆xx老师的《深呼吸小城》、实验小学曾xx老师的《擂茶谣》等2首作品获三明市三等奖,高唐小学严果华老师《我们的节日》等27个作品获县级表彰。举办首届青少年环保创意设计比赛,收集各类环保创意作品138件,组织开展爱鸟周”、计量科普宣传、“倡导生态文明理念创建国家生态县从我做起”千人签名环保科普知识宣传等活动,长期坚持组织小小志愿者活动,三月学雷锋、12.5日国际志愿者日期间集中开展关爱自然、服务空巢老人、帮助同伴等志愿服务活动36场次,全面提升未成年人道德素质。

2、文化环境洁净工程。继续聘任5位德望重的退休同志为青少年成长环境督导队员,加强对网吧和游戏场所的督查力度,通过开展净化社会文化环境专题调研活动,及时总结推广未成年人教育成功经验。文化、公安、工商等部门加大检查执法力度,取缔无证经营书刊、音像制品店、游商、地摊等,为未成年人健康成长创造良好社会环境。结合“创城”工作规范校园周边经营秩序,对辖区内网吧、娱乐场所进行集中执法检查160余次,共出动执法人员800余人次,发出责令整改文书300余份,发现隐患40余起,责令整改40余起;工商在监管的辖区内建立了5个青少年维权岗,在校园竖起7个消费警示牌;各类维权讲座、反邪教科普宣传、法制报告进校园65场次。

3、青少年活动场所建设工程。一是积极争取中央彩票公益金支持乡村学校少年宫建设项目。南口小学、白莲中心校挤入补助盘子,共获得建设补助资金120余万元,为推动我县打造富有地方特色的乡村学校少年宫建设品牌建设添砖加瓦。二是完善“乡村学校自建少年宫”建设。完善管理制度,健全工作机制,各乡镇中心小学全部挂牌规范运行。三是推进**县心理健康辅导站。从组织机构、师资队伍、活动内容、工作制度、心理危机预防与干预、经费保障等方面不断推进其良好运转。

4、特殊群体关爱工程。一是开展“留守儿童”关爱行动,组建“留守儿童”互助小分队,对“留守儿童”的学习、生活方面给予关心帮助;二是广泛开展“留守儿童”与外出务工父母的“亲情通话”和“给父母的一封信”活动;三是召开外出务工人员返乡家庭教育座谈会,强化父母和临时监护人对未成年人的教育、保护意识;四是广泛开展“爱心妈妈”、“代理家长”结对帮扶活动。各级文明单位积极参与,开展帮扶结对活动,全县已有近600名“爱心家长”与1200余位留守儿童结对。五是开展家庭教育大讲堂公益行动。县妇联组织县家庭教育讲师团的成员深入到各乡镇中小学校开展家庭教育大讲堂公益行动。截止目前,共有900余名家长、学生参与讲堂受惠。

xx年,我县精神文明建设主要抓好以下五项工作:

1、做好迎接xx年全省公共文明指数测评工作。巩固创城成果,全力做好迎接新一届省级文明县城公共文明指数测评工作。对照《福建省文明县城测评体系》要求,制定省级文明县城创建方案,健全创城长效管理机制,针对我县创城薄弱环节和难点问题,如非法营运三轮车整治、占道经营、乱堆乱放等不文明现象的整治,全力提升创建水平。

2、推进美丽乡村建设,深化“创十星评十户”活动。出台“创十星评十户”激励措施,在全县各乡镇全面开展“创十星评十户”活动,推进美丽乡村建设工作,逐步实现乡村“生态美、百姓富”目标。

3、精心组织抓好省、市级文明单位总评及行业测评工作。

做好第十三届(xx-)省、市级文明单位(学校、村镇、社区)申报工作,做好xx-xx年县级文明单位(学校、村镇、社区)的总评工作。

4、突出社区志愿服务,大力推进“三关爱”志愿服务活动。

围绕空巢老人、留守儿童、困难职工、残疾人等群体,开展“邻里守望·情暖将乐”主题志愿服务活动。结合我县生态优势,继续开展保护山川河流主题志愿服务活动。针对交通压力,继续开展文明交通劝导志愿服务活动。

5、抓常规、拓阵地,推进未成年思想道德建设。继续开展“做一个有道德的人”主题活动,推进乡村学校少年宫建设,持续净化社会文化环境,开展互联网低俗之风、整治“黑网吧”、净化荧屏声频、“扫黄打非”、治理校园周边环境五个专项行动。

中共**县委文明办。

xx年12月20日。

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