在生活中,总结是一种重要的学习方式。怎样选择适合自己的健身方式,保持健康的生活习惯?总结范文是学习总结技巧的重要资源和参考资料。
个人跳槽的简历篇一
目前所在:广州年龄:35。
户口所在:广州国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:165cm。
诚信徽章:未申请体重:60kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:物业管理经理/主管:
工作年限:10。
职称:无职称。
求职类型:全职。
可到职日期:一个星期
月薪要求:面议。
希望工作地区:广州,中山,佛山。
工作经历。
广州商邦置业发展有限公司。
起止年月:20xx-06~至今。
公司性质:私营企业。
所属行业:
担任职位:物业管理。
工作描述:1、严格执行公司各项规章制度,并监督实施。
2、主要负责公司产权性物业的经营性管理工作,具体履行本公司物业产权的权利和义务,最大限度发挥物业价值,为公司增创效益。
3、负责与各物业管理公司和相关单位建立良好的沟通渠道,为物业的正常有序开展创造良好的外部条件。
4、负责所有物业项目的日常管理。包括:建立安全保障体系,协助物业安全的检查、相关工作的组织实施;初审与所在物业管理公司签订的管理协议;车场经营管理工作,物业招商管理工作并跟踪、合同的谈判、签订。
5、完成总经理和上级部门临时交办的其它工作。
离职原因:
广州瀚舍春华物业管理有限公司。
起止年月:20xx-08~20xx-01。
公司性质:
所属行业:
担任职位:物业主任。
工作描述:负责金沙洲项目和广州市劳教局生活区的整体运作。跟进各事项的进度和完成情况,采取相应的措施,使各事项高效、高质地完成。平衡住户和物业公司的关系。协助总经理完成其他工作等。
离职原因:
佛山市华夏陶瓷博览城物业管理有限公司。
起止年月:20xx-10~20xx-05。
公司性质:政府机关。
所属行业:
担任职位:质量检查监督(总经理助理)。
工作描述:1.协助公司经理明晰各部门,岗位职责,督导,检查各部门,各岗位按职责要求开展服务工作,及时发现和解决各部门,岗位工作质量问题.
2.关注业主需求,定期进行业主证询和管理服务调查分析,及时反馈报告公司经理.
3.检查各部门工作记录等运作资料,进行统计和分析,分析结果报告公司经理.
4.起草,制定质量检查监督措施,制度,保障各部门落实管理目标.
5.负责组织有计划的物业管理服务质量检查,及时发现质量问题和隐患问题,采取相应措施处理.
6.完成公司交办的其他工作.
离职原因:
香港丽新集团广州高乐物业管理有限公司。
公司性质:外商独资。
所属行业:
担任职位:物业主任。
工作描述:.10--20xx.3。
1.协调各部门的运作.
2.监督,指导所属各经营,管理单位的工作.
3.追收管理费.
4.曾成功带领下属完成第二,第三期的收楼工作.
离职原因:
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:广州城市职业学院。
最高学历:大专获得学位:毕业日期:20xx-07
专业一:经济管理专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
20xx-0920xx-06广州城市职业学院经济管理毕业证-。
20xx-0520xx-05建设部全国物业管理企业部门经理岗位证书-。
20xx-02-永安通驾校培训c1驾驶证-。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:精通。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
本人有10多年的物业管理经验,包括高尚住宅、政府投资的廉租房和经济适用房的管理。曾管理过占地140多万平方米的专业市场和商业物业管理。熟悉物业管理各环节的运作(包括物业管理的前期工作、交收楼等)。能有针对性地编写管理方案和规章制度等。能编写投标书。
个人跳槽的简历篇二
姓名:
国籍:中国。
民族:汉族。
身材:165cm48kg。
年龄:38岁。
目前所在地:荔湾区。
户口所在地:荔湾区。
婚姻状况:已婚。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职。
应聘职位:人力资源:培训经理/主管、培训:培训策划、市场/营销:市场企划。
工作年限:14。
职称:中级。
求职类型:全职。
可到职日期:随时
月薪要求:面议。
希望工作地区:广州。
个人工作经历:
公司名称:起止年月:20xx-07~广州精准传媒有限公司。
公司性质:私营企业所属行业:通信/电信/网络设备。
担任职务:市场企划主管。
2)负责公司大型活动的组织策划及实施细案,制定活动的实施细则;。
3)按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结。
离职原因:
公司名称:起止年月:20xx-03~20xx-06tvb无线收费电视有限公司。
公司性质:外商独资所属行业:通信/电信运营、增值服务。
担任职务:培训主管。
工作描述:在公司任职期间,主要负责开发培训需求、制定培训方案、编写培训教材及安排员工的培训活动!本人在公司是正式将培训的体系系统化的第一人,这份工作对自己在培训策划方面有全面深入的认识,让我更了解培训这个行业。更是增加了自己的胆识,与工作中的承压能力。
离职原因:个人发展原因。
公司名称:起止年月:20xx-10~20xx-03广州城电客户服务有限公司。
公司性质:外商独资所属行业:通信/电信运营、增值服务。
担任职务:培训导师。
工作描述:城市电讯服务有限公司是一家港资企业,主要业务为香港客户提供宽频上网、家居电话等电讯服务。在城市电讯任职期间,主要负责员工(入职前及在职)的产品知识和销售技巧的培训,让员工懂得利用电话寻找目标人物,然后与其进行沟通,介绍自己以及公司的产品和服务,最后达到成功登记的目的!本人在城市电讯初步接触了解培训行业,之前曾从事销售的体验对自己在培训方面有一定的帮助和提升。
离职原因:个人发展原因。
公司名称:起止年月:-05~20xx-09金达珠宝金行有限公司。
公司性质:外商独资所属行业:会计/金融/银行/保险。
担任职务:销售主管。
工作描述:负责公司产品的销售,对新员工进行产品功能解说及协助员工完成预计销售目标。这份工作为以后从事培训行业奠定了基础;对自己在表达与沟通方面有一定的锻炼和提升。
离职原因:个人发展原因。
公司性质:外商独资所属行业:会计/金融/银行/保险。
担任职务:销售员/销售主管。
工作描述:负责公司产品的销售,完成预计销售目标。本人是第一次接受销售工作,在这份工作中学会了销售技巧,包括如何与客户沟通,掌握客户心理等。由于销售业绩出色,由销售员晋升为销售主管。
离职原因:个人发展原因。
教育背景。
毕业院校:广州市广播电视大学。
最高学历:大专毕业日期:
所学专业一:市场营销所学专业二:
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20xx-1220xx-06广东省新世纪教育培训学校企业培训师企业培训师资格证书。
语言能力。
外语:英语一般。
国语水平:优秀粤语水平:精通。
工作能力及其他专长。
熟练使用office软件:excel表格制作、word文档处理、powerpoint等办公软件。
语言能力:精通粤语,具备良好的普通话听说读写能力。
详细个人自传。
7年多的销售工作经验,3年多的培训工作经验,3年多的培训主管经验,具有市场及时代触觉,了解销售流程和销售技巧,能编写培训计划及教材,具员工培训经验及有独立主持产品教学课程与活动的能力,熟悉培训流程,有构建培训体系的能力。
个人跳槽的简历篇三
我们应该在简历里将原因尽量朝着客观方面引,比如你说你想去体验一下新的生活,或者换一个行业有利于自己的发挥,你更想在现在应聘企业所在的城市定居等。这样的离职原因显得非常合理,对于你和企业都是无害的,更多的只是跟个人的想法有关系,并且把原因朝着长远方向靠显得你是一个喜欢长久的人,所以应该写此类原因最为合适。
怎么写个人简历里的跳槽原因而不会影响到自己?通常我们都是将原因朝着企业身上推,这种写法可是最不合适的.,因为你现在应聘的企业和过去的企业都属于企业,他们处于同一个群体当中的,所以你这么攻击企业是不对的,难保你离开目前应聘的企业后,也会说对下一个公司说它的坏话。虽然你的坏话对于公司不会产生什么影响,但是谁也不愿意让人家在背后宣扬自己的坏地方,毕竟这样对自己还是有些名誉方面的影响。那么该这么填写简历里的离职原因了?大学生个人简历网,转载请注明。
不过我们也不要说自己的坏话,例如说自己感觉无法适应这个大城市的节奏,在这里会令你感觉非常急躁所以感到很不快,就想离开这座城市去别的地方。或者说工作压力太大了所以你想换个公司,自己的身体承受不住连续加班的工作等。这类原因不能出现在简历里因为这反应出你是一个承受力不够强的人或者是一个不敢迎接挑战的人,虽然说我们没必要去过这种不好的生活,但是企业站在他们的角度是不愿意用你这种人的,他们觉得你无法抵抗住工作压力而搞不定一些难题。
个人跳槽的简历篇四
年龄:30。
户口所在:广州。
国籍:中国。
婚姻状况:未婚。
民族:汉族。
身高:165cm。
体重:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:高级秘书/经理助理/秘书,行政专员/助理,人事专员/助理。
工作年限:0。
职称:无职称。
求职类型:全职。
可到职日期:一个星期
希望工作地区:广州,佛山,珠海。
工作经历。
**公司。
起止年月:20xx-05~20xx-12。
公司性质:股份制企业。
所属行业:保险。
担任职位:经理助理。
工作描述:协助部门经理进行部门日常的行政事务管理(如考勤、招聘、入职等),跟进并处理客户销售业务,维护客户关系。
离职原因:转换环境。
**公司。
起止年月:20xx-07~20xx-04。
公司性质:私营企业。
所属行业:交通/运输/物流。
担任职位:会计文员。
工作描述:协助财务经理进行日常财务工作的开展(预算、付款、合同等),处理客户如帐单方面之查询,负责财务档案的管理,监察帐户表现及以电话跟进逾期帐户。协助行政经理负责公司行政管理及行政事务的开展,具备良好的社交能力,组织协调能力,文书处理能力及办公室行政事务处理能力,兼任部分秘书工作。
离职原因:
**公司。
起止年月:20xx-03~20xx-06。
公司性质:私营企业。
所属行业:汽车及零配件。
担任职位:行政专员/助理。
工作描述:以较强的交际能力及客户意识,积极、有效为客户提供全面的服务,配合拓展部经理工作,协助部门内部同事开展销售工作,处理相关文书工作及跟进客户工作;客户档案的收集、整理与分析,客户与售点分析。
离职原因:准备毕业论文。
教育背景。
毕业院校:南华工商学院。
最高学历:大专。
获得学位:毕业日期:20xx-07
专业一:劳动关系。
专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般。
粤语水平:精通。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
能够参与劳动关系的协调、劳资协商与沟通等各项具体工作;能够具体从事企业招聘、解聘、社会保险基金缴纳、薪酬管理、劳动争议调解及处理等方面的工作;能够从事职业介绍与培训、劳动政策法规咨询、劳工维权代理及相关的社会工作。
自我评价。
接受过全方位的大学基础教育,受到良好的专业训练和能力的培养,在劳动关系等各个领域,有扎实的理论基础和实践经验,有较强的实践和研究分析能力。有一定英语基础,通过全国英语a级考试。掌握计算机基础应用知识,懂得work、excel的基本操作。待人诚恳热心,具有较强的沟通能力和团队意识,做事认真勤奋,责任心强,敢于创新,肯学好问。
个人跳槽的简历篇五
姓名:
国籍:中国。
目前所在地:民族:汉族。
户口所在地:身材:160cm kg。
婚姻状况:未婚年龄:22岁。
求职意向及工作经历。
人才类型:应届毕业生。
应聘职位:文教法律类:音乐教师。
工作年限:0职称:无职称。
求职类型:均可可到职日期:三个月以后
月薪要求:面议希望工作地区:广州深圳。
2006.9基督教青年会专业艺术教师。
2006某艺术中心专业艺术(古筝)教师。
2006.9-2006.11某实验学校初一、初二实习教师兼班主任。
教育背景。
毕业院校:华南师范大学。
最高学历:本科毕业日期:
所学专业一:音乐学教育所学专业二:
受教育培训经历:2003.9-2007年华南师范大学音乐学院音乐学教育。
获得证书:
2005年8月获“爱我中华”竞演比赛广东赛区,全国赛区银奖。
语言能力。
外语:英语 良好。
国语水平:优秀粤语水平:良好。
工作能力及其他专长。
2004年参加华南理工大学电力学院十周年院庆文艺汇演。
2005年8月参加“爱我中华”竞演比赛,获广东赛区以及全国赛区银奖。
2006年参加广东省纪念红军长征胜利暨八一建军节“长征组歌”大合唱。
2006年12月在星海音乐厅参加刘诗琨音乐会任古筝嘉宾。
详细个人自传。
求职意向:1.音乐教师2.文化馆(少年宫)3.企业事业行政管理。
可到职日期:
希望工作地区:广州、深圳、珠三角。
个人联系方式。
通讯地址:
个人跳槽的简历篇六
性别:男。
婚姻状况:已婚。
民族:汉。
户籍:山东。
年龄:28。
现所在地:青岛。
身高:1.75cm。
联系电话:135**27758。
电子邮箱:
求职意向。
寻求职位:互联网软件开发工程师。
工作年限:3职称:
期望月薪:面议。
求职类型:全职。
到岗时间:随时。
工作经历。
20xx/03--20xx/06山东恒安投资管理有限公司网络部(软件开发公司)。
项目名称:爱存爱贷项目(p2p线上平台)。
软件环境:jdk+tomcat+spring+hibernate+struts2。
项目描述:本系统采用ssh架构,mysql数据库。提供一个线上的p2p借贷平台。
项目职责:在项目以及完成的基础之上,主要负责爱存爱贷项目功能的维护以及项目页面的重新设计和编写。
20xx/07--20xx/10山东众阳软件有限公司软件工程师。
项目名称:济医附院绩效考核系统。
项目职责:本人负责病例分型以及绩效得分计算。根据一个病例分型的算法将原始的病例分为a、b、c、d4个等级,并实现查询和修改等操作。根据绩效得分的算法计算出每位医生的绩效得分并对绩效得分实现不同条件的查询以及修改操作。
项目名称:济医附院医疗质量查核系统软件开发工程师。
项目职责:负责护理部质量查核中的调查问卷模块,跌倒坠床数据分析以及护士长手册中部分功能。将5大类26小类的调查内容以及选择三个最满意护士做成调查问卷。获取原始调查问卷的数据之后,根据不同需求查询数据。例如计算不同内容的落实率及满意度、统计满意护士得票最多的三个人并用fusioncharts以图表的形式到页面中显示。根据坠床的时间、地点、年龄等条件统计坠床患者比例。护士长手册模块,实现对培训情况、发表论文详情等内容的查询和修改。
教育背景。
20xx.09-至今山东软件开发大学计算机软件与理论硕士。
自我评价。
自我学习能力还是比较强的,想做的事很认真。专业知识扎实,有积极的工作态度,能够独立工作,又有团队精神,同时具有良好的文化素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作能力。
个人跳槽的简历篇七
一般情况下,工作更换频繁都是一个应聘者的软肋。但既然已经发生了,现在又要投递简历,我觉得应该注意下面两个方面:
一是写简历时,如实介绍自己的工作经历,并如实向面试官说明自己离职的原因。如果确是管理方面的问题或企业解散,自己客观的评价就好。但不要在简历中或面试时去主观的评价原来公司的文化的不足,还是更多反思自己的短板或不足。这不是虚伪,而是一种心态。比如,我之前有遇到过候选人介绍原来的公司管理混乱,详细了解他之所以有这样的评价是因为这家公司不给交保险、单休等等。这种情况,我建议离职的原因可以写“公司不缴纳社保”,而不是写“管理混乱”。
二是写简历之前,应该认真地思考和总结一下,自己要的是什么。也就是常说的职业规划。8年来的工作,您自己应该很清楚自己的优势和不足,也有自己对未来从事行业的基本判断。现在不是刚出校门,有公司给机会我们就去面试。自己要有所选择。通过网络等方式多一些对候选公司的了解,再去决定下一步。
总之,已经发生的就不需要掩饰,关键的是清楚自己要什么,准备好未来怎么做。
个人跳槽的简历篇八
姓名:
性别:男。
民族:汉。
年龄:33岁。
籍贯:山东省泰安市岱岳区。
婚姻状况:已婚。
身高:170cm。
体重:146kg。
政治面貌:共青团员。
学历:本科。
求职意向。
求职类型:全职。
要求月薪:7000元/月。
希望职业:矿业工程师-机电工程师。
希望职位:机电技术员、队长。
希望地区:山西吕梁不限。
教育情况。
时间所在学校专业学历。
专业描述。
时间所在学校专业学历。
时间培训机构培训地点。
培训课程获得证书。
综掘机使用与维护毕业证。
详细描述。
厂家培训综掘机的使用维护。
工作经历。
时间公司名称公司性质。
所属行业所在部门职位名称离职原因。
矿业工程师机电工区实习技术员公司抽调。
工作描述。
从事矿山大型设备技术管理、安排布置每月检修计划。设备现场的管理。
时间公司名称公司性质。
20xx-07-至今蔚县鑫国矿业有限公司国有企业。
所属行业所在部门职位名称离职原因。
矿业工程师机电科主管技术员未离职。
工作描述。
个人跳槽的简历篇九
姓名:
xuexila。
国籍:
中国。
个人照片。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
湖北。
身材:
172cm60kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
27岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
应聘职位:
工作年限:
5
职称:
中级。
求职类型:
全职。
可到职-。
一个星期。
5000--8000。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
公司名称:
广东朗能电器有限公司起止年月:xx-01~xx-05。
公司性质:
中外合资所属行业:电器,电子,通信设备。
担任职务:
办事处经理。
工作描述:
离职原因:
公司名称:
沈阳时尚实业公司南方公司起止年月:xx-02~xx-01。
公司性质:
民营企业所属行业:机电设备,电力,动力。
担任职务:
销售工程师-办事处经理-大区经理。
工作描述:
xx年接收广西市场业务至xx年,逐步对上述市场进行资源整合,从新布局,注重培养、提高区域团队的整体业务能力,陆续完成各省网公司的招投标项目,并进一步细化深入各地/县级市场,实现业绩增长45%以上.
离职原因:
公司名称:
广东鱼珠林产集团得威廉化工有限公司起止年月:xx-05~xx-12。
公司性质:
民营企业所属行业:化学化工,生物制品。
担任职务:
营销代表-区域主管。
工作描述:
主要从事粘合剂产品《万能胶、白乳胶》在云南、贵州两省的市场开发,渠道维护工作,前期的客户开发使本公司产品销量在两省各区域市场内得到迅速增长,于入职第2个月得到公司认可,独立操作云贵区域市场。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
湖北商业高等专科学校。
最高学历:
大专。
毕业-。
所学专业一:
市场营销。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
xx-02。
xx-02。
商专。
市场营销。
中级营销员。
xx-05。
xx-12。
广州永辉驾校。
汽车驾驶。
c证。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
良好。
粤语水平:
一般。
工作能力及其他专长。
1.本人具备5年以上的国内市场开发管理经验,有较强的市场营销观念及市推广/组织/管理和执行能力。
2.有着敏锐的营销头脑,为人诚恳务实,善于沟通,能独立运作区域市场,对市场的开发/维护有着丰富的实战经验。
3.注重团队配合,具有三年的销售团队管理经验。
4.有极强的工作责任心以及良好的职业道德。
详细个人自传。
1.个性沉稳,勤学上进,走南闯北,上下求索;唯求能有一个可以为之奋斗一生的事业。
2.希望在销售行业纵深发展,达成公司和个人之双赢,成为一名出色的营销人!
3.保险类免谈,谢谢!(注:已离职)。
个人跳槽的简历篇十
企业在招聘时,对经验对口的求职者都应接不暇,hr们基本不会考虑转行和转岗的求职者,因为他们在目标职位上的经验空白对企业来说无疑是一个风险。当然,如果你的简历足够与众不同,能表达出你对该岗位的浓厚兴趣、你完善的职业规划、你对目标岗位的工作思路,相信有眼光的hr会给你一个面试机会。
这里给出成功转岗和转行的简历实例各一个,也许从这两份简历中,你也能学会一招。
实例1:针对目标职位写求职信。
金先生,工作经验,先后在制造、电子、服务行业工作,从事过培训、咨询、项目管理等工作。虽然先后从事着不同的工作,然而金先生一直对人力资源管理工作有浓厚的兴趣。不久前,他又一次递出简历,想要谋取一份hr经理或者组织发展部经理的职位。
简历撰写特点:
一眼望去,金先生的简历打破了传统的撰写格式。他简化了对以往经验的描述,而重点突出对职位的理解以及自己的心得体会,看上去像是一份简历和求职信的结合体。他的简历是这样写的:
第一部分是个人的基本信息介绍;
第二部分立即写到了求职意向hr经理。他详细阐述了自己对hr管理工作的兴趣,长期以来的心得体会,以及在从事其他岗位时与多个hr共事时间接得出的经验。另外,金先生以前在从事项目管理工作时也经常参与面试招聘活动,因此他还突出了自己在人才甄选上的心得和经验。
第三部分,金先生概括了自己若能够从事hr工作,将要施行哪些措施,以及希望达到的'效果。
第四部分,简单罗列以往10年的工作经验。由于这些经验大多与hr无关,因此简述。
第五部分,罗列一些自己符合hr工作的性格素质,比如耐心、细致、善于倾听、善于与各部门协同合作、有较强的学习能力等。
这样的简历投出以后,由于撰写格式与众不同,且求职意向明确,很容易吸引hr的眼球,得到面试的机会。
实例2:巧用技巧,转换角度。
谢先生,大专学历,在电子行业工作近10年,从事过电子技术工程师、高级工程师、项目管理兼元件采购、生产厂长等职位,并且被公司外派到加拿大工作3年,从事电子工程和流程管理工作,英语流利。
本次回国,谢先生感觉自己在电子行业已经从事了从技术到项目管理的工作,很难有更大的突破。被咨询业的金领收入和较高的社会地位所吸引,谢先生很希望成为一名咨询师,从事咨询工作。然而他意识到,就算自己10年的技术工作经验能写满满3页纸,可没有一条经验和咨询沾边,这样的简历怎能受到hr的青睐?况且自己学历只有大专,而咨询师给人的感觉都是高学历人群,自己能否达成所愿?对此谢先生非常苦恼。
简历撰写特点:
经过专家的指点,谢先生认识到,其实咨询工作并非高不可攀。虽然谢先生没有从事过真正的咨询工作,但是他在电子行业内的多年经验,却是从事电子行业咨询工作必不可少的。谢先生有技术背景、生产经验,熟悉电子类企业研发、生产、销售等各部门工作流程,又有国外培训和工作经验,且英语流利,这些都是转岗的资本。而且他后几年的工作,已经在逐步充当一个企业内部咨询师的角色。
受到专家的启发,谢先生转岗的思路一下子变得清晰起来。于是,他在简历撰写上使用一些技巧,转换了叙述的角度。在罗列多年工作经验时,他弱化了技术类的具体工作,而突出技术支持、技术咨询的工作经验;弱化技术优势,而着力突出自己熟悉企业运作、了解企业运营流程、了解各部门工作、经常参与各部门流程管理和问题解决等优点;最后,强调自己对于咨询工作的喜爱,罗列自己在国外参与的一些咨询类培训和课程,并展示自己和咨询业相符的工作风格,如愿意在高压下工作,喜欢寻找问题解决方案,喜欢富有挑战性的工作,有良好的与人沟通能力等。
个人跳槽的简历篇十一
姓名:
xuexila。
性别:
联系电话:
学历:
专业:
工作经验:
民族:
毕业学校:
住址:
电子信箱:
自我简介:
大学英语六级优秀成绩毕业,日常口头英文交流;有4年外资或大型企业工作经验;熟练运用word,excel等办公软件进行营销方向的应用;熟练使用各种现代化的办公设备;主动学习能力强,能对新任务做出快速反应;承担举办过大型客户咨询会议或内部培训活动,策划安排能力较强。
求职意向:
目标职位:
填写自己希望应聘的岗位。
目标行业:
填写自己希望应聘的行业范围。
期望薪资:
填写自己期待的工资水平福利需求,一般填面议比较稳妥。
期望地区:
填写自己希望工作的地区、城市范围。
到岗时间:
填写自己新岗位能够多长时间内到任。
工作经历:
—
***检验局消费品服务部市场部助理。
工作职责和业绩:
1,销售数据整理,分析,汇总;客户资料管理,维护,更新;客户拜访;产品,买家数据查询,分析,整合。
合同,协议草拟,翻译;客户日常咨询解答,报价,样板跟进,测试报告追踪等等。
200x—200x。
***制衣有限公司经理助理/物料部。
工作职责和业绩:
1.协助经理完成工作,并协调各部门工作的顺利开展;
3.协助对物料资源进行管理:开发板单,跟进质量,索要报价,保证大货质量;
4.处理日常的工作文件,并按计划对工作作出总结;
5.对布料,辅料有一定的认识,并能在工作中发挥作用,譬如对布料的分类,成分的分析等;对珠三角地区的大型的布料,辅料供应商有一定的了解;兼具一定的谈判技巧。
6.对庞大的物料资料库进行管理,分门别类,安排输入,整理。
教育培训:
9--20107。
经济学本科。
专业描述与主修课程:
主修marketting,主要课程有:营销心理学,科学管理法,西方经济学,基础会计,现代营销管理学,消费者心理行为学,广告营销策划,word/excel营销类专业应用,推销学课程等。课程实用,专业性强,能与我现在任职的工作相融合。
职业技能与特长。
大学英语六级优秀成绩毕业,日常口头英文交流,邮件往来,文书翻译能熟练完成;有4年外资或大型企业工作经验,部门间协调能力较高;有客户数据库管理经验,对庞大的客户数据户的查找,更新,归类,整理工作熟悉;熟练运用word编写中英文类的市场宣传册子;熟练运用excel筛选,汇总,精简客户资料,找到真正有用的信息;熟练使用各种现代化的办公设备;主动学习能力强,能对新任务做出快速反应;有客服工作经验,与客户的电话沟通畅顺自然;承担举办过大型客户咨询会议或内部培训活动,策划安排能力较强。
个人跳槽的简历篇十二
跳槽时的
个人简历
怎样写,跳槽的个人简历重点要突出个人能力,要是没有工作能力的求职者就算你跳槽再多工资也不高,请不要把企业当成傻子看。作为一个头脑清晰的求职者都知道
个人简历
里出现过多跳槽经历是不利的,而不是把跳槽经历当成一种资本做炫耀,因为这样是在降低个人简历的吸引力那么该怎么处理过多的跳槽经历?我们将对几种常用的处理手段做个分析。伪造经历使得多余的跳槽经历消失掉,比如你在去年拥有三段工作经历肯定会树立一个跳槽的印象,你就采取伪造经历的方式将这三段工作经历进行整合,就说你只在当中某一家公司工作过是否合适?你要看看时间和重要性这两个问题,如果距离现在比较近那起码不能对最近的工作进行融合,如果距离现在很远倒是可以融合的。还有这段经历很重要就容易遭复核的,所以也要考虑这样做的风险如何再定。
个人跳槽的简历篇十三
所以想要知道自己在什么时候再投简历那不能只看技术状况,还得看看业务、交际等工作所需方面的情况,简单点如果你觉得你现在已经可以很好地独立应付工作,不需人家的指引那你可以更换一个更好的单位,如果你还跟个长不大的孩子一样那你还是乖乖留在这里再锻炼下,换工作是个折腾人的事所以要知道在什么时候换工作才是最合适的。
个人跳槽的简历篇十四
目前所在:荔湾区年龄:33。
户口所在:清远国籍:中国。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:155cm。
诚信徽章:未申请体重:58kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
工作年限:11职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广东省,广州,佛山。
工作经历。
恒信贸易有限公司起止年月:20xx-07~20xx-07。
公司性质:私营企业所属行业:贸易/进出口。
担任职位:pmc主管。
工作描述:对公司汽车、摩托车等配件的订单的进行合理计划和统筹安排,并及时跟进实施;对仓库备货情况进行合理计划和跟进;及时了解客户、销售订货的相关数据及信息,并及时跟进订单情况;及时了解供应商、采购订货的相关数据及信息,并及时跟进采购情况;跟进及监督控制销售、产品及物流部的工作衔接和流程的通畅.
离职原因:
佛山市日丰企业有限公司起止年月:20xx-07~20xx-07。
公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑。
担任职位:计划管理。
工作描述:负责卫浴产品外协厂的生产进度跟进管理和统筹分配产能;跟踪和安排产品的到货进度;合同管理和销售支持;客户资料归档更新;跟进外协客户和供应商讯息反馈;负责厂家的产能评估和生产异常处理;仓库成品的库存处理;参与相关产能和物料评估;对包装类制品计划和订货有较深了解和实操经验;协调仓库管理.
离职原因:
顺德市东菱凯琴集团新宝电器有限公司起止年月:20xx-05~20xx-06。
公司性质:民营企业所属行业:通信/电信/网络设备。
担任职位:pmc科长。
工作描述:负责家电类产品生产排单和生产进度跟进管理,生产单审核和下放生产;本部门物料需求计划的制定和材料统计协调工作;负责车间产能评估和生产异常处理;仓库成品的库存处理;并与业务部和生控部协调出货期,参与相关产能和物料评估;协调仓库管理.协助公司erp运作.
离职原因:
东莞市石碣镇日顺电子制品有限公司起止年月:-07~20xx-04。
公司性质:外商独资所属行业:通信/电信/网络设备。
担任职位:经理助理。
工作描述:负责电子类产品的生产排单和生产进度跟进管理,下放生产;模具到位状况跟踪和安排;协助经理办理日常事务本部门的外务联系工作,合同管理和销售支持;客户资料归档更新;跟进外协客户和供应商讯息反馈;安排部分工业原料,用具和色粉,五金电子件采购.
离职原因:
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:广东韶关大学。
专业一:机械制造与模具设计专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:精通。
其它外语能力:
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
工作细心负责,在物控和人事方面有良好沟通和统筹能力,分析力强;有良好的组织控制能力与沟通技巧,能快速处理各种紧急事项,合理的计划安排与高效管理。能操作各种日常办公软件;跟进外协客户和供应商讯息反馈;合同管理和销售支持;客户资料归档更新;有部分工业原料,工业设备、用具和色粉,五金电子件、卫浴产品的采购经验;能进行物料需求计划制定和材料统计协调工作;负责车间产能评估和生产异常处理;参与相关产能和物料评估;对包装类制品计划和订货有较深了解和实操经验;协调仓库管理库存成本控制.有物料控制和计划制订经验;协助公司erp运作.参加了原公司的mrp管理培训和职位培训.
自我评价。
本人爱好广泛,有进取心;喜欢求学各方面知识充实自已,愿用双手打拼美好的明天;希望能有更大的发展和学习机会.
个人跳槽的简历篇十五
姓名:
性别:
联系电话:
学历:
专业:
工作经验:
民族:汉。
毕业学校:
住址:
电子信箱:
自我简介:
·能使用mitsubishi和omron的plc编程,实现设备的自动化控制;。
·能单独处理机械、液压和气动方面的故障;。
·虽然我学历不高,但我相信我的实力。
求职意向:
目标职位:维修工程师。
目标行业:汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)|机械制造。
期望薪资:面议。
期望地区:
到岗时间:1周内。
工作经历:
20xx*有限公司设备保全班长。
职责和业绩:
对新生产线的设备跟进安装,调试;。
对下属进行培训和指点;。
安排处理班组日常事物和突发故障时人员的工作;。
制定点检保养计划,预防设备故障的发生;。
负责二机床的的维护保养,对冲床不良处进行改善、改良;。
对备品的在库进行管理。
200x—200x*有限公司设备保全班长。
职责和业绩:
1.安排处理班组日常事物和突发故障时人员的工作;。
2.对下属进行培训和指点;。
3.制定点检保养计划,预防设备故障的发生;。
6.对备品的在库进行管理;。
7.对新生产线的设备跟进安装,调试。
200x—200x*有限公司设备保全员。
职责和业绩:
职业技能与特长:
个人跳槽的简历篇十六
户口所在:广州国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:165cm。
诚信徽章:未申请体重:60kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:物业管理经理/主管:
工作年限:10。
职称:无职称。
求职类型:全职。
可到职日期:一个星期
月薪要求:面议。
希望工作地区:广州,中山,佛山。
工作经历。
广州商邦置业发展有限公司。
起止年月:20xx-06~至今。
公司性质:私营企业。
所属行业:
担任职位:物业管理。
工作描述:1、严格执行公司各项规章制度,并监督实施。
2、主要负责公司产权性物业的经营性管理工作,具体履行本公司物业产权的权利和义务,最大限度发挥物业价值,为公司增创效益。
3、负责与各物业管理公司和相关单位建立良好的沟通渠道,为物业的正常有序开展创造良好的外部条件。
4、负责所有物业项目的日常管理。包括:建立安全保障体系,协助物业安全的检查、相关工作的组织实施;初审与所在物业管理公司签订的管理协议;车场经营管理工作,物业招商管理工作并跟踪、合同的谈判、签订。
5、完成总经理和上级部门临时交办的其它工作。
离职原因:
广州瀚舍春华物业管理有限公司。
起止年月:20xx-08~20xx-01。
公司性质:
所属行业:
担任职位:物业主任。
工作描述:负责金沙洲项目和广州市劳教局生活区的整体运作。跟进各事项的进度和完成情况,采取相应的措施,使各事项高效、高质地完成。平衡住户和物业公司的关系。协助总经理完成其他工作等。
离职原因:
佛山市华夏陶瓷博览城物业管理有限公司。
起止年月:20xx-10~20xx-05。
公司性质:政府机关。
所属行业:
担任职位:质量检查监督(总经理助理)。
工作描述:1.协助公司经理明晰各部门,岗位职责,督导,检查各部门,各岗位按职责要求开展服务工作,及时发现和解决各部门,岗位工作质量问题.2.关注业主需求,定期进行业主证询和管理服务调查分析,及时反馈报告公司经理.3.检查各部门工作记录等运作资料,进行统计和分析,分析结果报告公司经理.4.起草,制定质量检查监督措施,制度,保障各部门落实管理目标.5.负责组织有计划的物业管理服务质量检查,及时发现质量问题和隐患问题,采取相应措施处理.6.完成公司交办的其他工作.离职原因:
香港丽新集团广州高乐物业管理有限公司。
公司性质:外商独资。
所属行业:
担任职位:物业主任。
工作描述:1998.10--20xx.3。
1.协调各部门的运作.2.监督,指导所属各经营,管理单位的工作.3.追收管理费.4.曾成功带领下属完成第二,第三期的收楼工作.离职原因:
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:广州城市职业学院。
最高学历:大专获得学位:毕业日期:20xx-07
专业一:经济管理专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
20xx-02-永安通驾校培训c1驾驶证-。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:精通。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
本人有10多年的物业管理经验,包括高尚住宅、政府投资的廉租房和经济适用房的管理。曾管理过占地140多万平方米的专业市场和商业物业管理。熟悉物业管理各环节的运作(包括物业管理的前期工作、交收楼等)。能有针对性地编写管理方案和规章制度等。能编写投标书。
个人跳槽的简历篇十七
三年以上工作经验|女|26岁(1984年8月1日)。
居住地:上海。
电话:139(手机)。
e-mail:
最近工作[2年1个月]。
公司:高性能纤维有限公司。
行业:服装/纺织/皮革。
职位:公用工程工程师。
最高学历。
学历:本科。
专业:化工设备与机械。
学校:太原理工大学(国家211重点大学)。
自我评价。
有跨国外企工作经验,英语良好。在职期间从事过公用工程工程师、工程部主管,对设备、项目的管理较有心得。对iso9001体系比较熟悉,同时学习并应用六西格玛和精益生产工具,组织并管理团队处理各种复杂问题。
求职意向。
到岗时间:一个月内。
工作性质:全职。
目标地点:上海。
期望月薪:15000-9/月。
工作经验。
20xx/8--至今:高性能纤维有限公司[2年1个月]。
所属行业:服装/纺织/皮革。
工程公用工程工程师。
2.进行各种水的制作,包括自来水制软水、纯水,江水处理为清水,废水处理;。
4.编写各岗位的sop(作业标准书);。
个人跳槽的简历篇十八
姓名:
xxx先生。
身份证:
610104197612313***。
照片。
民族:
汉
目前所在地:
成都。
年龄:
30岁。
户口所在地:
成都。
婚姻状况:
未婚。
求职意向及工作经历。
人才类型:
全职。
应聘职位:
化学工程类、理科类、生物工程类。
工作年限:
3
职称:
中级。
求职类型:
全职。
可到职日期:
一个星期。
面议。
希望工作地区:
北京市上海市成都。
个人工作经历:
-xx,西北大学化学学院。
-担任过院报编辑,校学生会学习小组干事。
1999.9~1999.10河南洛阳中原油田分析测试中心实习。
xx.9-xx.12四川自贡(中昊)晨光化工研究院。
xx.9~xx.12四川自贡(中昊)晨光化工研究院环氧树脂车间实习工作。
xx.1~xx.7四川自贡(中昊)晨光化工研究院环氧树脂车间实验室担任技术员,负责车间生产中间体的检测,车间生产问题解决和部分应用产品开发(环氧树脂稀释剂,环氧树脂灌封料和环氧树脂模具)。
xx.8~xx.12四川自贡(中昊)晨光化工研究院工程中心环氧树脂研究组,参与开发一种电子级酚醛环氧树脂和新建车间的设计,申报材料的整理,前期实验的总结等工作,并成功进行了中试。
xx.1~xx.8西安新兴绝缘材料厂担任技术研发和厂长助理工作,主要负责车间生产,新产品的开发和产品报批等工作。。
教育背景。
毕业院校:
sichaundaxue。
最高学历:
硕士。
毕业日期:
xx-7。
所学专业一:
生物学类。
所学专业二:
受教育培训经历:
硕士xx年毕业于四川大学生命科学学院。
生物化学与分子生物学专业主要从事植物蛋白的功能研究。
语言能力。
外语:
英语。
外语水平:
熟练。
国语水平:
精通。
粤语水平:
一般。
工作能力及其他专长。
本人具有较强和广泛的专业知识基础,较强的学习能力和合作精神,具有化工和生物制剂等工作经历。参与完成多项国家和省市研究项目,并完成多篇科技论文,得到同事和领导老师的好评。
在化学方面,天然产物有效成分的提取,有机合成和高分子材料合成与应用比较熟悉。
在生物学方面,生物化学的基本操作技能(蛋白提取、分离、检测(如:western检测,荧光分析检测,蛋白基本性质的检测等);植物体功能蛋白的分离和提取,多克隆抗体的制备),基本分子实验技能(pcr,dna/rna的提取和大肠杆菌表达等)。对生物药学相关的实验设计和要求较为熟悉。
在仪器的使用方面,能够使用多种仪器(紫外光谱uv,红外光谱ir,原二色谱cd,荧光光谱fl,快速液相色谱fplc,pam2100叶绿素荧光,高效液相色谱hplc等),并对主要分析仪器(核磁nmr,紫外光谱uv,红外光谱ir,原二色谱cd,荧光光谱fl等)的结果能够准确分析。
在工作中,本人能够尽职尽责,吃苦耐劳,有责任心和团队集体精神。
在生活上,本人热爱运动,喜欢羽毛球,篮球运动。写作能力好,喜欢读书,上网等休闲类活动。
个人跳槽的简历篇十九
下面一份相关
简历中个性特长技能描述
。求职简历中包括了什么内容呢而写简历的技巧是什么?以下一份是求职简历要避免的症状有哪些
,仅供参考。1、 最重要的是:应聘者要使找招聘单位相信,应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。
2、避免把“离职原因”说得太详细、太具体。
3、不能掺杂主观的负面感受,如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的'员工”等。
4、但也不能躲闪、回避,如“想换换环境”、“个人原因”等。
5、 不能涉及自己负面的人格特征,如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。
6、尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。本文信息来源于
大学生个人简历网。转载请注明。7、如“我离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了三年多,有较深的感情。从去年始,由于市场形势突变,公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很遗憾,但还要面对显示,重新寻找能发挥我能力的舞台。”
同一个面试问题并非只有一个答案,而同一个答案并不是在任何面试场合都有效,关键在于应聘者掌握了规律后,对面试的具体情况进行把握,有意识地揣摩面试官提出问题的心理背景,然后投其所好。
个人跳槽的简历篇二十
目前所在地:广州民族:汉族。
户口所在地:湖北身材:175cm70kg。
婚姻状况:未婚年龄:31岁。
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:建筑/房地产/物业管理类:物业主任物业经理、客户经理/主管:行政管理、物流经理/主管:
工作年限:8职称:中级。
求职类型:均可可到职日期:随时
月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州广东省其它国家工作经历。
公司名称:广州市信诚物业公司起止年月:20xx-04~。
公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。
担任职务:管理处经理。
工作描述:负责物业管理处的全面工作,主要包括:
1、根据物业服务合同确定物业服务质量定位;
2、策划物业的年度物管方案及管理目标;
3、编制年度收支预算;
4、组织各员工的培训与考核;
5、各日常业务工作的监督与控制(包括工程、安管、客服、环境等);
6、与开发商、各相关政府部门及公司内部各部门的沟通、协调;
7、物管日常风险的控制及管理;
8、各部门计划工作及执行情况的管理;
9、各突发事件的控制及管理等工作。
公司名称:广州番禺雅居乐物业公司起止年月:20xx-04~20xx-04。
公司性质:中外合资所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。
担任职务:住户服务中心经理主要职责如下:
1、协助制定物业前期招投标;
2、协助策划制定物管方案;
3、物业接管验收;
4、制定收楼方案并组织实施;
5、业户投诉接待及处理;
6、物管品质管理;
7、档案资料管理;
8、各种证件办理;
9、组织部门员工对业务及法规知识的培训;
10、部门费用预算的编制和控制;
11、与各相关部门的沟通、协调等。
公司性质:私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。
担任职务:物业部主管。
工作描述:
1、负责项目的招投标;
2、前期物业接管验收;
3、物管项目管理方案的制定;
5、收楼;
6、客户投诉处理;7装修监管;
8、员工培训;
9、涉及相关政府单位及企业内部部门的沟通、协调;
10、组织制定并实施突发事件应急预案等工作。
教育背景。
毕业院校:暨南大学。
最高学历:本科。
所学专业一:物业管理。
所学专业二:法律。
培训经历。
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20xx-0920xx-07湖北咸宁林校林政公安专业中专。
20xx-0920xx-07暨南大学物业管理专科。
20xx-0420xx-05参加物管企业经理岗位资格培训物企经理已获证。
20xx-0920xx-07暨南大学物业管理本科。
语言能力。
外语:英语良好。
国语水平:优秀粤语水平:良好。
工作能力及其他专长。
本人性格外向,有非常丰富的物管工作经验,沟通协调能力强、文笔流畅,擅长发挥团队凝聚力,爱好体育及书法,现正三十而立,有非常强的事业心和工作责任心及管理工作能力,做事从不拖泥带水,做事务实也喜欢务实做事的人,愿在工作中与合作企业共同进步、共同发展!
个人自传。
通讯地址:
联系电话:
电子邮件:
个人跳槽的简历篇二十一
姓名:
xuexila。
国籍:
中国。
个人照片。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
湖南。
身材:
160cm46kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
27岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
应聘职位:
外贸/贸易专员/助理:外贸跟单英语翻译。
工作年限:
4
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职-。
随时。
3500--5000。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
tel:13688858517。
教育背景。
毕业院校:
中南大学铁道学院。
最高学历:
本科。
毕业-。
所学专业一:
经贸英语。
所学专业二:
会计基础。
受教育培训经历:
xx/9-----xx/7中南大学铁道学院经贸英语本科毕业证。
所学课程:商务英语、英语口语、标准日本语、国际贸易、英语翻译、英语国家概况、外贸函电、电子商务英语写作等。
xx/3-----xx/7侨光会计培训会计基础会计从业资格证。
语言能力。
外语:
英语精通。
国语水平:
优秀。
粤语水平:
良好。
工作能力及其他专长。
主要工作能力:
1.接待外商,翻译,提供商务服务。
2.带外国客户到工厂参观、下单;负责翻译、报价;制作形式发票,签订合同,跟进生产。
3.联系船务/货运公司,租船订仓;到工厂验货,装柜,提供报关资料,准备提单,产地证,制作发票,装箱单,办理保险/商检,寄单等。熟悉整个外贸流程,船务操作和货运事宜;有效及时地对订单全程跟进;能够独立地跟踪客户。
4.开发客户,维护客户资源,通过多渠道提高产品品牌知名度。
---------------------------------。
相关技能:
熟练office(word,excel,powerpoint等)办公软件,精通英语,日语日常会话,熟悉会计基础。
----------------------------------。
详细个人自传。
在校期间多次获得三好学生奖章,自学能力强,能较快适应新的环境.工作认真负责,容易接受新事物.乐于接受各种挑战。
自我评价:
※本人真诚、内敛、专注,具备良好的团队协作能力。
※具有很强的英语口语表达能力和公文阅读,书写能力。
※工作热情高,能承受工作压力,领悟性、执行能力强。
※独立的工作能力和高度的责任感,优秀的思维、沟通和学习能力。
个人跳槽的简历篇二十二
年龄:25。
户口所在:茂名。
国籍:中国。
婚姻状况:未婚。
民族:汉族。
培训认证:未参加。
身高:165cm。
诚信徽章:未申请。
体重:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:财务/审计/税务:,证券/金融/投资:,行政/后勤:
工作年限:1。
职称:无职称。
求职类型:全职。
可到职日期:一个星期
月薪要求:20xx--3500。
希望工作地区:广东省,湖北,湖南。
广东建工对外建设有限公司雅和项目部。
起止年月:20xx-01~20xx-02。
公司性质:民营企业。
所属行业:房地产/建筑。
担任职位:会计。
工作描述:1、负责现金,银存支出有关报销的帐务处理。
2、纳税申报等税务工作。
3、负责材料进出仓管理及计价。
4、整理客户档案、分类处理,数据核对,与供应商核对往来账目。
5、协助工程部进行工程预结算工作。
离职原因:
裕轩制衣厂。
起止年月:20xx-07~20xx-12。
公司性质:私营企业。
所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。
担任职位:会计。
工作描述:1、负责企业材料成本核算。
2、负责计件工资核算。
3、准确高效完成仓库货品的进、销、存管理等日常工作。
4、定期组织实地盘点,确保帐实相符。
5、根据各种货品的销售情况进行分析,协助货品的采购。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:广东工业大学。
最高学历:本科。
获得学位:。
毕业日期:20xx-07
专业一:财务管理。
专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
20xx-0920xx-07广东工业大学财务管理--。
语言能力。
外语:英语良好粤语水平:优秀。
其它外语能力:
国语水平:良好。
工作能力及其他专长。
熟悉计算机的基础知识,熟练运用office等办公软件;。
熟练操作财务办公软。
熟练掌握会计的相关知识、有较强的领导能力、信息搜集能力强。
工作稳健、认真、细心、忠于职守,保密意识强。
能够严格遵守财务制度,积极主动完成本职工作,接受挑战,具有团队精。
持有会计从业资格证书。
详细个人自传。
20xx年9月-20xx年6月就读于广东工业大学,财务管理专业。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。
个人跳槽的简历篇二十三
姓名:
xuexila。
性别:
***。
联系电话:
***。
学历:
专业:
工作经验:
民族:
汉
毕业学校:
***。
住址:
***。
电子信箱:
自我简介:
也许我不比别人聪明但我一定比别人更勤。
求职意向:
目标职位:
销售助理|商务专员·商务助理|总裁助理·总经理助理|行政专员。
目标行业:
批发·零售|娱乐·运动·休闲|快速消费品。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
1周内。
工作经历:
20xx。
***有限公司门店运营副总经理。
职责和业绩:
1.严格遵守公司的各项营运流程和管理制度;
2、负责营运处资产的日常管理工作;
3、做好营运处的日常管理工作,包括用工管理、员工培训、排面维护等;
4、负责营运处各课商品良好的周转,包括订货、退货、差价折让、周转天数的控制;
5、负责营运处的销售、毛利、tg费等指标的完成;
6、综合各课促销计划,根据实际情况予以调整;
7、负责与上级营运采购的沟通,及时反馈商品信息;
8、负责营运处的盘点工作,包括盘点准备、盘点过程的控制、盘点质量等。
200x—200x。
***有限公司经营管理部。
职责和业绩:
1整合物业公司原有的经营项目如洗衣房超市康体中心餐饮等。
2把控部门的经营管理使其能够正常运转。
3利用其优势资源将其创造最大收益。
4建立相关的规章制度标准化进行的管理。
5制定相关的经营政策和发展方向建立合理的员工奖励机制为公司经营项目持续发展努力。
200x—200x。
***有限公司门店经理。
职责和业绩:
1.严格遵守公司的各项营运流程和管理制度;
2、负责营运处资产的日常管理工作;
3、做好营运处的日常管理工作,包括用工管理、员工培训、排面维护等;
4、负责营运处各课商品良好的周转,包括订货、退货、差价折让、周转天数的控制;
5、负责营运处的销售、毛利、tg费等指标的完成;
6、综合各课促销计划,根据实际情况予以调整;
7、负责与上级营运采购的沟通,及时反馈商品信息;
8、负责营运处的盘点工作,包括盘点准备、盘点过程的控制、盘点质量等。
职业技能与特长:
交际体育运动。
【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/14273199.html】