春天行动表态发言大全(18篇)

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春天行动表态发言大全(18篇)
时间:2023-11-23 06:56:03     小编:文锋

可以对自己的目标进行评估和调整,更好地规划未来。写总结时,要注重形成层次清晰的结构,先总后分,先主要再次要,使得总结更具逻辑性和条理性。有了一些总结范文作为参考,相信大家可以更好地规划和安排自己的总结写作。

春天行动表态发言篇一

尊敬各位领导:

大家好!

我叫xxx,是车间c班大班长,今天,能够作为首文公司生产部、车间优秀员工代表上台发言,我感到非常荣幸。我们每一位优秀员工所获得成绩和荣誉,与各位领导关怀指导和各位同事支持帮助是分不开,在此,我谨代表生产部生产车间20xx年全体优秀员工向各位领导及同事表示诚挚敬意和衷心感谢,感谢各位领导、同事对我们工作成绩肯定和鼓励。

自20xx年进入首文公司至今,我并没有为公司做出了不起大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上工作,尽自己最大努力尽心尽力去完成每一次任务,总结自己经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能提高工作效率,更好完成各项生产任务。

在进入公司3年来,我从一名普通操作工,逐步成长为班长、大班长,是首文公司为我提供这个能够施展自己责任和能力平台,是公司领导关心和帮助,让我不断进步,是同事们支持和协助,让我工作能顺利开展。

20xx年逐步加快工作步伐、充实工作内容让我深刻意识到了时间宝贵。在工作中遇到挫折,克服困难、改进提高经历过程,不仅丰富了本职工作经验,更让我从性格上、做事风格上、管理能力上成熟稳重很多。

以销售为龙头,随着生产订单不断增加,按时按质按量保证订单交付,是我工作中心,也是一名合格基层管理人员必须做到最基本工作要求。在生产组织管理中,我始终严格要求员工按工艺规程进行操作,并制定了各岗位员工技能培训资料,进行岗位培训和考核,不断提升了基层团队工艺纪律执行能力。在现场管理中,为了杜绝产品混料,我们查找了各岗位混料隐患,并针对混料隐患制定了相应措施,通过采用颜色标识、班组长复核、加强巡检等措施,有效地改善了现场管理状况。

产品订单在不断增加,如何提高生产效率是我经常思考问题。面对068、065规格小产品订单持续增量,小产品倒角成为订单生产瓶颈,为了有效解决068、065平角产品自动倒角问题,我通过反复试验,提出设备改进建议,并配合设备、机修人员,通过对自动倒角机主轴调整,减小主轴与工作面之间距离等措施,解决了自动倒角机生产068产品问题,生产瓶颈得到解决,并有效地提高了设备利用率和生产效率。

我付出得到了公司认可,我深感荣幸和鼓舞,我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要付出,只要做好了属于你那份工作,就会有回报这个朴素而简单道理。我也坚信,今后工作一定会做得更好。

过去荣誉已成为过去,在20xx年中,我将着眼解决困扰生产效率提高自动喷涂机流化床调整难问题和进一步优化劳动组织问题等,通过扎实有效、逐一解决生产过程每个问题,提高生产计划实现率和执行力,提高产品生产效率和我管理能力,力争在20xx年使自己生产管理水平不断提高,迈上一个新台阶。总之,为实现20xx年目标,我将不断加强个人修养,自觉加强学习,扬长避短,团结协作,发奋工作,力争使自己做得更好一些,实现我从实干型基层管理人员向务实管理型转变目标,为首文快速发展奉献自己力量。

谢谢大家!

春天行动表态发言篇二

尊敬的各位领导,各位同仁:大家上午好!年年春天在行动,岁岁月月勤耕耘!“开门红”己成为金融机构能够决胜全年的常态机制和规定动作,谁谋划早、行动快,谁就将掌握全年工作的主动性。根据会议的安排,下面我谨代**银行由衷表态,我们将以不胜不休的状态竭力投入到“春天行动”当中,争取最好的市场表现,从而贏得区域良好的市场地位,充分展示“**银行”在**(地区)的行业新秀形象。

一是宣传发动到位,我行将在会后第一时间召开全行20**年支农支小服务“春天行动”动员大会,认真贯彻本次会议精神,安排布署20**年支农支小小服务“开门红”各项工作,营造“春天行动”的红色氛围。

二是措施落实到位。严格立足“五抓”:一抓**单位机构改革机遇,本行已于2018年11月13日向**政府呈上了书面文件,恳请政府将**部分单位的工资代发业务转入本行。区政府主要领导已明确表态,将新组建的新单位工资代发业务,交由**行和**银行代发。本行拟成立3人的攻关小组,力争1/3以上的单位职工工资代发业务转入本行;二抓**项目建设的机遇增存,该项目约投资15个亿,重点抓好搬迁补偿资金增存;三抓外出务工人员返乡带回的资金增存;四抓系统大户增存,重点针对**、**局年终各类划拨资金增存;五抓民营企业及小微客户的走访对接,积极提供良好的信贷服务。

各位领导,“存款、贷款、客户新增、资产质量”四轮驱动是我们的动力之源,我们将努力抓住分行打造“全省标杆银行”的契机,不断夯实“双基”管理,“提质增效”、“提比进位”,以“弯道超越”的果敢,以“敢于亮剑”的气魄,以“不胜不休”的坚持,树立起“勇无敌、智无限、高无界”的精神理念,圆满完成20**年支农支小服务”春天行动“各项工作,努力实现20**年各项业务的全面发展。

谢谢大家!

春天行动表态发言篇三

尊敬的廖行长、各位领导、同事:

大家好,今天我们在这里回顾过去的一年,我##支行发展其实并不令人十分满意,与兄弟支行相比有欠缺与不足,我痛定思痛,反思过去一年工作中存在的问题,吸取教训、学习先进经验,一定要在##年要打一个漂亮的翻身仗。在此我向领导作出如下承诺:

##年我行个金业务新增存款余额,日均净增;保险业务力争完成。信用卡发卡张。

##年我行公司业务存款余额达到,年日均余额达到。

##年我行信贷余额计划亿元,目标亿元,一季度达到亿元,信贷收入规模达到万元的目标不动摇,逾期率控制在2.0%以下,不良率控制在1.5%以下。

为了顺利完成以上目标,我们将会采取如下具体措施:一、巩固个金业务的基础地位,从营销方式、服务质量、思想理念三方着手改造发展滞后局面。

1.坚持大力发展“立行之本”的储蓄业务,在岁末年初这个营销黄金时段,加大我行营销力度,发动全行员工利用自身关系进行宣传,以“+计划”第二期营销活动为契机,全力打造##支行##年“开门红”。

2.运用好交叉营销模式,完善柜员引荐制度,拓宽发掘高端。

1

客户的渠道,充分挖掘客户潜力。利用新上线的营销系统的平台,大力挖掘新的储源,抓服务质量不动摇,建立好大客户的联系制度,定期走访客户,避免短期冲刺行为,与客户建立长期、持续的关系,使储蓄个人存款业务有一个新的突破。

3.加强员工培训与考核,纠正员工“各扫门前雪”的落后思维。我支行在##年将加大对全体员工的培训,其中包括市场营销与沟通技巧、服务礼仪与职业道德、内控风险防范与消防安全演练等,以严格有效的考核制度来磨练##支行团队的战斗力、凝聚力、执行力,使全行员工能以团结一致积极向上的工作态度和热情全力开展##年各项工作。

1.坚持对##县财政局、人力资源和劳动保障局的重点营销工作,确保财政、社保项目资金拨付到位,确保##县工商医疗保险所来我行开立社保基金专户、基金收入户和基金支出户,预计沉淀资金将达到1000万元。##年我行在继续做好城镇居民社会养老保险资金代发的同时我行还要重点做好城镇居民保险金的保费代缴工作。

2

1.拓渠道,把农村信贷咨询服务点建设作为一项重点工作来抓,确保我行信贷业务辐射到每个乡镇,继大福、坪口咨询点开办后还将在小淹、羊角等乡镇信贷咨询点,做好农村市场这块蛋糕。

2.拓市场,最大限度地抢占市场份额,选择信用好、还贷能力强的个体企业和城镇居民做为我行信贷营销的对象,通过一系列的社会文明信用创建活动,打造我行独特的信贷营销品牌。

3.拓产品,重点推荐“二小”特色产品,将收入较高的产品着重推荐,并做好一手房按揭、消费贷款等新业务的前期准备工作,我们要根据##地域经济特色,搞好集群客户的开发,在黑茶、竹木加工领域开发新产品。

以确保实施且整改到位。

5.继续加强催收力度,提高催收效果,积极引入各种催收力量,加强与法院、公安机构的合作,做好双降工作。

##年是##县支行发展过程中的“瓶颈”年,但是我们##人向来有“不认输”的精神,在##年,我将带领我支行全体员工以饱满的热情迎接新的挑战,担起这份沉重却光荣的责任。

春天行动表态发言篇四

各位来宾:下午好!

今天,我们在这里隆重召开**农行“金钥匙春天行动”个人优质客户兑奖仪式,首先,我代表中心支行党委,对各位的到来表示热烈的欢迎!

长期以来,在上级行和**地委、行署的正确领导下,在包括各位在内社会各界的关心支持下,我行的各项业务取得了长足发展,为山南地区经济发展作出了自己的贡献。下面,有请我行党委书记、行长**同志致辞!

主持词第二段:

为真情回馈客户长期以来对我行的厚爱,农业银行总行4月8日在xx举行了“大行德广伴你成长金钥匙春天行动”个人优质客户抽奖活动,我地区共有四位客户中奖,下面,请允许我向大家宣布这四位客户的中奖号码,并请我行主管个人业务工作的党委委员、副行长**同志进行兑奖。

主持词第三段:

让我们再次以热烈的掌声向荣获“金钥匙”的四位个人优质客户表示祝贺!

各位来宾,通过这次兑奖仪式,希望你们能进一步加深对农行的多方了解,关注农行改革与发展;也更希望你们能用手中的“金钥匙”,开启心中的财富之门!

感谢各位的到来,山南农行“金钥匙春天行动”个人优质客户兑奖仪式到此结束!

春天行动表态发言篇五

尊敬的王董、岑总,亲爱的xx家人们:

大家,下午好!

在xx的舞台上曾给家人们分享过弟子规、也曾给新家人做过培训,可今天作为员工代表站在这里发言,这颗心仍旧不够“淡定”。

人说时间就像“杀猪刀”,可对于我这“朱”来说却是“美容刀”,三年里,由最初的青涩到现在微微笑的洒脱,在xx大家庭里受教的不是简单的让你“步从容,立端正”,而给予更多的则是对于工作和事业的热情。

而今天我同样在这跟大家分享一下我工作中学习到和敦促自己一定要养成的七个良好习惯:第1、主动积极,树立个人愿景,追随企业领袖;第2、要事第一,自我管理;第3、以终为始,自我领导,一步一步达成目标;第4、双赢思维,悦己达人;第5、知彼解己,同理换位的沟通;第6、统合综效,展开创造性团队合作;第7、不断更新,平衡自我。用你的热情对人对事,用你的执着持之以恒,“勿畏难,勿轻略”。因为,用力只能是合格,用心才能成就卓越。

《阿弥陀经》告诉我们,要往生成佛并不难,若一日,若二日,若三日,至若七日,能够念佛念到一心不乱就能往生。正所谓“万般皆下品唯有往生高”。所以你能够干一天一夜,能够干到一心不乱,你就成佛了。《无量寿经》里告诉我们,往生成佛中有两个条件,第一条叫“发菩提心”,第二叫“一向专念,阿弥陀佛”。记得儿时从安徒生童话中读到,爱跳舞的小女孩有一双舞鞋,因为喜欢,她舍不得脱下,所以舞鞋带着她舞蹈,无论白天黑夜。创业亦如同这双神奇的鞋子,一旦穿上就无法脱下,而赋予这双鞋子的魔法,正是对未来的梦想、对事业的热忱,对客户的责任和对工作的激情。一颗悲天悯人的爱心,一份激昂澎湃的壮志。

其实,在公司很少看到王董、岑总的身影,而家人们偶尔在工作之余也会期待与王董来个“美丽邂逅”,或与岑总抽几局乒乓,其实,我们不是贪玩,而是我们很难想象岑总在“朝起早,夜眠迟”的忙碌状态中有锻炼身体的时间,所以,在这里请允许小朱最后煽情一次,对尊敬的王董、岑总说一声:谢谢!对在小朱工作中给予提携、关怀、帮助的柴总、余总、王经理和全体家人说一声:谢谢,谢谢你们!

春天行动表态发言篇六

尊敬的各位领导、各位同事:x**x年“春天行动”大幕已经开启,全行上下从市行到支行已经纷纷进入“春天行动”的角色,我作为基层营业网点的一名负责人,肩负着支行党委及全所员工的期望。在此,我郑重表态如下:

一、认真研究县支行制定的****年“春天行动”考核办法,并带领分理处所有员工共同学习,把市县两级会议精神传达到为一位员工。在**x分理处营造一种人人争先、积极向上的工作氛围。

二、在任务分配和营销工作中,我保证做到:重担我先挑、冲锋我在前。积极关心分理处每一位员工的工作、生活,尽最大努力为他们创造良好的工作条件,充分调动一切积极因素,发展每一位同志的最大潜能,动用一切可以动用的关系,拓宽营销覆盖面,对任务完成情况做到每周一统计、每周一公布、每周一总结、每周一安排,确保各项工作按部、有序、稳定发展。

三、在做好业务发展的同时,高度关注网点内控制的执行情况和规范化服务情况,把提高服务质量作为营销工作的重要一环去抓好、抓细,力争避免出现由于服务问题导致客户的流失,用优质服务巩固营销成果。

四、利用春节期间农民工返乡、城乡市场活跃、现金流加大的有利时机,有重点地开展存款、代理保险及不良贷款的清收工作,并力争干出实效。在此,请支行党委放心,我本人将尽最大努力,带领分理处所有员工无条件完成支行分配的各项任务,真正实现****分理处****年各项业务的“开门红”。

春天行动表态发言篇七

存款上升**万元;开借记卡**张,网上银行注册**户,开手机短信**户,取得了“春天行动”零售业务综合营销的良好开端。

一是制定。

活动方案。

确保活动有开展。该行制定了《中国农业银行**县支行2010年“大行德广伴您成长金钥匙春天行动”零售业务综合营销方案》明确了活动时间、主要营销目标、营销要点、营销活动内容、营销活动管理要求、营销活动的评价考核等。同时成立了以行长任组长副行长任副组长、各部门、营业机构负责人、客户经理为成员的“大行德广伴您成长金钥匙春天行动”领导小组负责“春天行动”的整体策划、部门协调和部署执行为活动的开展提供了组织保障。

二是改变宣传方式,确保活动不走形式。该行以向办理业务的客户馈赠礼品为主线,连续多日开展现场赠礼促销活动,拉近与客户之间的距离,在两个营业机构即营业室门前、青溪分理处门前设立“幸福春天扬帆起航”春天行动宣传点,从1月15日至3月20日,每日都有两名以上客户经理现场营销个人业务产品、现场向办理了业务的客户发放礼品。并印制了“客户办理业务礼品对照表”广告设立于现场,让客户对自己开办的业务应获赠的礼品一目了然。

三是分解目标任务,落实到岗到人。为确保春天行动的全员动员和全员营销,该行结合实际对活动的10多项主要指标进行了分解,落实到岗到人,让全行干部员工人人心中有数,对自己的目标任务负责。

四是制定激励措施,充分调动全行干部员工营销的主动性和积极性。对2010年“春天行动”结束后,该行按一季度各项业务营销业绩评选该行先进个人,评选“存款明星”3名、“保险营销明星”3名、“中间业务营销明星”3名,以表彰一季度在存款组织、保险营销、中间业务营销工作成绩优异的员工,对前三名获奖者分别奖励效益工资1000元、800元和600元,达到评选上级行评优条件的,该行将积极推荐上报,从物质和精神上激励大家在营销活动中你超我赶。

春天行动表态发言篇八

尊敬的各位领导,各位同仁:大家上午好!年年春天在行动,岁岁月月勤耕耘!“开门红”己成为金融机构能够决胜全年的常态机制和规定动作,谁谋划早、行动快,谁就将掌握全年工作的主动性。根据会议的安排,下面我谨代xx银行由衷表态,我们将以不胜不休的状态竭力投入到“春天行动”当中,争取最好的市场表现,从而贏得区域良好的市场地位,充分展示“xx银行”在xx(地区)的行业新秀形象。

一、力争一个确保。举全行之力、聚全员之智,完美打赢2019“春天行动”攻坚战,确保完成上级行分配的各项工作任务。

二、争取五个到位。

一是宣传发动到位,我行将在会后第一时间召开全行2019年支农支小服务“春天行动”动员大会,认真贯彻本次会议精神,安排布署2019年支农支小小服务“开门红”各项工作,营造“春天行动”的红色氛围。

二是措施落实到位。严格立足“五抓”:一抓xx单位机构改革机遇,本行已于2018年11月13日向xx政府呈上了书面文件,恳请政府将xx部分单位的工资代发业务转入本行。区政府主要领导已明确表态,将新组建的新单位工资代发业务,交由xx行和xx银行代发。本行拟成立3人的攻关小组,力争1/3以上的单位职工工资代发业务转入本行;二抓xx项目建设的机遇增存,该项目约投资15个亿,重点抓好搬迁补偿资金增存;三抓外出务工人员返乡带回的资金增存;四抓系统大户增存,重点针对xx、xx局年终各类划拨资金增存;五抓民营企业及小微客户的走访对接,积极提供良好的信贷服务。

三是风险防控到位,本行将加大到期贷款的收回力度,确保到期贷款收回率达到99%以上,对新增贷款,认真落实好“三查”制度,确保无不良的良好发展态势。

四是绩效考核到位。本行的储蓄存款是业务发展中的一大瓶颈,必须加大考核力度,争取早日解决这个短板。从明年元月1日起,拟对储蓄存款与单位存款实行差别计价,在xx行制定的2018年存款计价标准内适当提高储蓄存款计价标准,同比例下降单位存款计价标准,促进储蓄存款的较快增长。

五是工作时间到位。“春天行动”期间号召全体员工出满勤,发扬“5+2”、“白+黑”的工作作风,促使员工能够积极主动的将大部分时间和精力都投入到“春天行动”中去。

各位领导,“存款、贷款、客户新增、资产质量”四轮驱动是我们的动力之源,我们将努力抓住分行打造“全省标杆银行”的契机,不断夯实“双基”管理,“提质增效”、“提比进位”,以“弯道超越”的果敢,以“敢于亮剑”的气魄,以“不胜不休”的坚持,树立起“勇无敌、智无限、高无界”的精神理念,圆满完成2019年支农支小服务”春天行动“各项工作,努力实现2019年各项业务的全面发展。

谢谢大家!

春天行动表态发言篇九

银保客户的售后服务及二次开发是我们理财经理当前的主要任务。在工作中,我们首先应该坚持诚信经营的原则,秉承服务为住,专业制胜的理念,以服务带动业务,在为客户提供优质服务的同时,适时的进行客户的二次开发,尤其是高效期交产品的开发。

作为银保战线的一只新生力量,我们要无愧这个称号,不仅学习本条线的银保险种,还要学习其他渠道的产品组合,更要了解同业公司的产品结构。我坚信,我们理财经理的成长与壮大一定会让我们银保与虎添翼,让我们与客户经理在xx-xx年携手共进,为公司业务添砖加瓦,为一季度的业务冲刺贡献自己的力量。

谢谢大家!

大家都谈了很多,也谈的很好,在此我也简单谈一下我的一些感悟和想法。看的出分行对于网点改革的.决心是坚定了,力度也在明显加强,虽然整体表现较为乐观,各项业绩都有一定上升,但客观来说进步仍不够明显,结合我支行的情况,我简单分析一下,希望对于今后的路该往哪里走,怎么走寻得一些启发。

一、对于基础业务,部分员工的业务能力、业务水平有待提升,特别是对合规操作上,加强员工间的沟通以及同上一级的及时沟通很关键,切不可在未弄清情况时就拒绝受理业务,给我行造成效率低下,流程繁琐的负面形象,阻碍相关业务的发展。当然,确属违规的当不可受理,但需同客户做好解释工作。在各沟通环节,作为网点主任,增强自身业务能力,协调好相关工作,即能控制风险,又能提高大家今后的工作效率、效能,所以说,基础工作不可松懈。

二、鼓舞员工士气是提升战斗力的关键,网点装修得的再漂亮再奢华,那也只是个门面,尽管对于我行的形象工程是一个质的飞跃,但促进我行发展的关键还是在人,作为网点主任,每天应该思考的是如何激励大家在进度内积极主动地完成任务,甚至赶超进度,当然,对于每个网点,各项工作各有优劣,做到面面俱到着实强人所难,但在自身较强的方面做得更好更强未尝不可,在薄弱的地方再寻找突破,以求均衡发展。我们的部分同志或许因为长期处在同一个岗位,日子久了,积极性慢慢也就随之淡了,但我行的发展不允许我们中的任何人在关键时刻掉链子,主任牵头自然不由分说,但一个人的力量始终是有限的,不抛弃不放弃的精神在这个时候运用好了那就是制胜的法宝。从员工的反应来看,我想有几点是值得大家深思的,那就是要坚持做到赏罚分明、公平公正,效率优先。

近几年,我行陆续招进了许多大学生,给我行及时补充了血液,充实了人才队伍,使得网点用人压力得到了一定的缓解,而此时,如何发挥人员的规模优势又是一个值得思考的问题,我时常担心,今时今日,银行业日新月异的发展形势和社会日益增长的金融服务需求,我们是否能够适应并一直跑在前头。如果能令全体员工各司其职、各取所长,相互依存、分工协作,多培养人造就人,那我们的业务发展才真正有了依托。所以,我认为,无论是行长,副行长,还是前台柜员,大家做好本职工作的同时,都该积极新业务,接受新观念,要想今后的路走的更远,就该付出更多的努力。

最后,我衷心地祝愿我行的明天会越来越好,我相信一定会的。谢谢!

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春天行动表态发言篇十

同志们:

根据总行党委的统一部署,今天我们召开联动营销工作启动会,进一步整合全行公司、小企业、社区金融的市场资源,统筹发挥前中后台的职能优势,切实提升我行核心竞争力。下面,我就全行联动营销讲几点意见,对小企业条线的联动营销提出要求,待会儿于行长、同志还将分别对社区、公司条线的联动营销工作提出具体要求。

一、统一思想,充分认识开展联动营销对我行经营转型的重要意义。

“以客户为中心、以市场为导向”是商业银行的核心经营理念,通过联动营销对客户需求实现全面响应和深度发掘是商业银行实现价值最大化的必由之路。近年来,以联动营销为主的经营模式在国有商业银行、股份制商业银行得到大力推广,业已成为整合存量资源、巩固客户关系、拓展新兴市场、强化风险控制、提高综合收益的重要手段。在新的经济金融环境下,强化联动营销理念,大力开展联动营销工作,对我行走特色差异化发展道路,实现经营模式和发展方式转型,进而谋划“二次腾飞”战略蓝图具有重要的现实意义。

(一)联动营销是巩固我行与大型优质客户合作关系的需要。

“xx”期间,国家投融资体制改革将进一步深化,直接融资在社会融资总量中的占比将不断上升,利率市场化、“金融脱媒”也在持续深化,大型优质企业、机构类客户对商业银行信贷融资的依赖性趋于下降,银行间接融资空间受到严重挤压。全面动员金融服务资源,创新服务模式,向大客户提供管家式、综合化、全流程服务,将是我行巩固大客户银企关系新的必要途径。通过公司金融与小企业金融联动为现有大型公司类、机构类客户的上下游提供全面金融服务,通过公司金融与个人金融联动为企业高管及重点员工提供个人金融服务,有效支持大型企业巩固上游供应商,扶持下游经销商,培育终端用户市场,打造强大的产、供、销体系,帮助客户做大所在行业的市场份额,必将有助于提高大客户对我行的忠诚度、依赖性和业务粘合度,使银企合作关系在新的环境与条件下得以巩固发展。

(二)联动营销是有效拓展优质客户、优质市场、优质业务的需要。

通过对信息流、物流和资金流的控制,将供应商、制造商、分销商、零售商直至终端用户全部纳入我行的服务范围,可以变传统的单一营销为创新的链条营销,实现公司、小企业、社区金融业务的协调发展;推动信贷业务发展从存量管理向流量管理过渡;变革低风险、低收益的盈利模式为在有效控制风险前提下尽量提高收益的盈利模式,进而切实做强做大我行的优质客户、优质市场与优质业务,奠定可持续的科学发展基础。

(三)联动营销是提高客户综合收益的需要。

通过联动营销丰富和提升我行的服务内涵,打破现有条线专业界限,把产品组合成综合产品,把客户转化成综合客户,把服务提升为综合服务,把收益演绎为综合收益,“以一站式”、“大平台”的办法,解决多元化金融需求,将大大提升客户对我行的综合贡献度。在当前银监会“三个办法一个指引”全面实施、信贷资金受托支付的形势下,围绕核心企业开展联动营销,有利于实现供应链客户的采购款、销售款在我行系统内的封闭流转,形成较为稳定的派生存款来源;针对我行小企业客户、个人客户议价能力较强的特点,可以撬动客户在我行办理账户结算、代收代付、综合理财、融资顾问等全面金融业务,进一步提高综合收益水平。

二、明确要求,全面启动联动营销工作。

按照总行党委统一部署,总行小企业金融服务中心与社区银行部、公司银行部、计划财务部、授信审批部、风险管理部等共同制订了《银行联动营销工作方案》,明确了我行联动营销工作的总体目标、客户选择、工作方式、工作内容、工作流程、组织分工、考核激励,提出了各自条线的联动营销工作重点,会后将会抓紧下发,各分支行要抓好落实。为确保联动营销尽快取得实效,我提几点工作要求。

春天行动表态发言篇十一

大家好!

今天我有幸作为公司先进员工代表上台发言,与各位同事一起分享20xx年度工作成绩,我感到非常荣幸和高兴。20xx年,我们大家在工作中都取得了一定成绩,这不但得益于我们公司各位同事支持与默契配合,更得益于公司优良团队氛围和全新管理理念对我们熏陶。在这里,我谨代表全体先进员工真诚地向各位果断决策领导及各位为公司勤勉服务同事致以深深敬意。

众所周知,20xx年对于我们有着重要意义,作为一名公司员工,在具体工作岗位上亲眼目睹了公司在一年来巨大变化,并从内心深处为公司快速发展而骄傲。在这一年中,公司进行了各方面完善与调整改制,正是顺应了时代发展需求。这一切都向社会、向市场证明了我公司优良管理水平和前瞻性决策能力。

到具体落实。古人云:上下同欲者胜。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一处想,劲往一处使,我们有理由相信,思丰有我们更强大,我们因为思丰更骄傲。

谢谢大家!

春天行动表态发言篇十二

尊敬的各位领导,志愿者朋友们,大家上午好:

今天很荣幸能作为志愿者代表在这里表态发言,这是各级领导对县人民医院工作的信任,更是对我们广大志愿者工作的肯定。

文明是一枝花,散发出文明的芳香;文明是一颗星,折射出闪耀的光芒;文明是一捧土,养育出美丽的生命。

随着经济的快速发展、人际交流的增多,马路上的车辆越来越多,“闯红灯、穿马路”等不文明现象时常发生,给我们的出行带来极大不便,这与我们创建省级文明县城的要求格格不入。为了维护一个良好、文明的交通环境和秩序,推进省级文明县城的创建,作为一名文明交通志愿者,我希望我们的广大交通志愿者自觉做到以下几点:

1.吃苦耐劳、勇于奉献。无论严寒酷暑我们都要认真按照文明办规定的时间和节点到岗维护交通秩序,对一些不走斑马线、乱翻越护栏、随地吐痰、乱扔垃圾等不文明行为积极去制止,为我们的县城塑造一个良好的形象。

2.虚心学习,以身作则。我们要多掌握和了解文明县城的创建标准,提高文明劝导。要从小事做起,从自身做起,以身作则,做到“文明候车、文明乘车、文明开车、文明停车、文明礼让”。

习近平总书记强调:志愿者事业要同“两个一百年”奋斗目标、同建设社会主义现代化国家同行。志愿服务是社会文明进步的重要标志,是广大志愿者奉献爱心的重要渠道。让我们紧紧围绕在以习近平总书记为核心的党中央,继续弘扬‘奉献、友爱、互助、进步’的志愿精神,不忘初心、牢记使命,我们一起做文明交通的倡导者、实践者、守护者。

我的发言完毕!谢谢大家!

存款上升**万元;开借记卡**张,网上银行注册**户,开手机短信**户,取得了“春天行动”零售业务综合营销的良好开端。

一是制定活动方案,确保活动有开展。该行制定了《中国农业银行**县支行2010年“大行德广伴您成长金钥匙春天行动”零售业务综合营销方案》,明确了活动时间、主要营销目标、营销要点、营销活动内容、营销活动管理要求、营销活动的评价考核等。同时成立了以行长任组长,副行长任副组长、各部门、营业机构负责人、客户经理为成员的“大行德广伴您成长金钥匙春天行动”领导小组,负责“春天行动”的整体策划、部门协调和部署执行,为活动的开展提供了组织保障。

二是改变宣传方式,确保活动不走形式。该行以向办理业务的客户馈赠礼品为主线,连续多日开展现场赠礼促销活动,拉近与客户之间的距离,在两个营业机构即营业室门前、青溪分理处门前设立“幸福春天扬帆起航”春天行动宣传点,从1月15日至3月20日,每日都有两名以上客户经理现场营销个人业务产品、现场向办理了业务的客户发放礼品。并印制了“客户办理业务礼品对照表”广告设立于现场,让客户对自己开办的业务应获赠的礼品一目了然。

三是分解目标任务,落实到岗到人。为确保春天行动的全员动员和全员营销,该行结合实际对活动的10多项主要指标进行了分解,落实到岗到人,让全行干部员工人人心中有数,对自己的目标任务负责。

四是制定激励措施,充分调动全行干部员工营销的主动性和积极性。对2010年“春天行动”结束后,该行按一季度各项业务营销业绩评选该行先进个人,评选“存款明星”3名、“保险营销明星”3名、“中间业务营销明星”3名,以表彰一季度在存款组织、保险营销、中间业务营销工作成绩优异的员工,对前三名获奖者分别奖励效益工资1000元、800元和600元,达到评选上级行评优条件的,该行将积极推荐上报,从物质和精神上激励大家在营销活动中你超我赶。

尊敬的各位领导,各位同仁:大家上午好!年年春天在行动,岁岁月月勤耕耘!“开门红”己成为金融机构能够决胜全年的常态机制和规定动作,谁谋划早、行动快,谁就将掌握全年工作的主动性。根据会议的安排,下面我谨代xx银行由衷表态,我们将以不胜不休的状态竭力投入到“春天行动”当中,争取最好的市场表现,从而贏得区域良好的市场地位,充分展示“xx银行”在xx(地区)的行业新秀形象。

一、力争一个确保。举全行之力、聚全员之智,完美打赢2019“春天行动”攻坚战,确保完成上级行分配的各项工作任务。

二、争取五个到位。

一是宣传发动到位,我行将在会后第一时间召开全行2019年支农支小服务“春天行动”动员大会,认真贯彻本次会议精神,安排布署2019年支农支小小服务“开门红”各项工作,营造“春天行动”的红色氛围。

二是措施落实到位。严格立足“五抓”:一抓xx单位机构改革机遇,本行已于2018年11月13日向xx政府呈上了书面文件,恳请政府将xx部分单位的工资代发业务转入本行。区政府主要领导已明确表态,将新组建的新单位工资代发业务,交由xx行和xx银行代发。本行拟成立3人的攻关小组,力争1/3以上的单位职工工资代发业务转入本行;二抓xx项目建设的机遇增存,该项目约投资15个亿,重点抓好搬迁补偿资金增存;三抓外出务工人员返乡带回的资金增存;四抓系统大户增存,重点针对xx、xx局年终各类划拨资金增存;五抓民营企业及小微客户的走访对接,积极提供良好的信贷服务。

三是风险防控到位,本行将加大到期贷款的收回力度,确保到期贷款收回率达到99%以上,对新增贷款,认真落实好“三查”制度,确保无不良的良好发展态势。

四是绩效考核到位。本行的储蓄存款是业务发展中的一大瓶颈,必须加大考核力度,争取早日解决这个短板。从明年元月1日起,拟对储蓄存款与单位存款实行差别计价,在xx行制定的2018年存款计价标准内适当提高储蓄存款计价标准,同比例下降单位存款计价标准,促进储蓄存款的较快增长。

五是工作时间到位。“春天行动”期间号召全体员工出满勤,发扬“5+2”、“白+黑”的工作作风,促使员工能够积极主动的将大部分时间和精力都投入到“春天行动”中去。

各位领导,“存款、贷款、客户新增、资产质量”四轮驱动是我们的动力之源,我们将努力抓住分行打造“全省标杆银行”的契机,不断夯实“双基”管理,“提质增效”、“提比进位”,以“弯道超越”的果敢,以“敢于亮剑”的气魄,以“不胜不休”的坚持,树立起“勇无敌、智无限、高无界”的精神理念,圆满完成2019年支农支小服务”春天行动“各项工作,努力实现2019年各项业务的全面发展。

谢谢大家!

结合我厂的实际,我谈三个方面的意见。

一要准确把握安全生产专项整治三年行动的精神,实事求是抓好落实。我们厂三年行动的的目标是:通过开展三年专项整治,全厂安全工作取得明显成效,杜绝较大及以上事故、重大涉险事故,坚定不移实现安全“四零”目标,确保安全形势持续稳定。这就要求我们联系实际开展工作,既要按部就班、不折不扣地执行规章制度,又要丰富工作内涵。对照全国的先进选煤行业标准,加强学习,查弱项、补短板、高标准开展安全工作。

二要破除惯性思维,转变工作作风。面对集团公司新规定、新要求,各级管理干部要紧跟节奏,打破自己固有思维,开拓眼界,对标一流,以建设“智能化”选煤厂为契机,切实转变工作作风。干部作风是抓好一切工作的“牛鼻子”,抓安全工作必须从干部作风抓起,从干部作风严起。分析矿区历次发生的事故原因,背后都有干部作风不严不细不实不精的影子。各级领导干部要以身作则、以上率下,一级做给一级看,一级带着一级干,以“严细实精”作风确保实现安全“四零”目标。

三要准确把握当前形势,与时俱进搞好安全生产。集团公司领导求实奋进、狠抓落实、严肃认真的工作态度,以目标、问题、结果为导向的工作方法已经鲜明的树立起来,各级干部一定要紧跟形势,加强学习,提升自己,以崭新的精神面貌开展安全工作、落实安全责任,确保安全工作万无一失。

现在市场形势复杂严峻、发展任务更是繁重艰巨,安全生产不得有半点马虎。希望大家能真正把安全工作放到心上,抓在手上,扛在肩上,把认识再深化、理念再转变、标准再提高,确保安全工作万无一失,为xx厂全体职工的信任期盼和幸福生活努力奋斗!

尊敬的各位领导,各位同仁:大家上午好!年年春天在行动,岁岁月月勤耕耘!“开门红”己成为金融机构能够决胜全年的常态机制和规定动作,谁谋划早、行动快,谁就将掌握全年工作的主动性。根据会议的安排,下面我谨代xx银行由衷表态,我们将以不胜不休的状态竭力投入到“春天行动”当中,争取最好的市场表现,从而贏得区域良好的市场地位,充分展示“xx银行”在xx(地区)的行业新秀形象。

一、力争一个确保。举全行之力、聚全员之智,完美打赢2019“春天行动”攻坚战,确保完成上级行分配的各项工作任务。

二、争取五个到位。

一是宣传发动到位,我行将在会后第一时间召开全行2019年支农支小服务“春天行动”动员大会,认真贯彻本次会议精神,安排布署2019年支农支小小服务“开门红”各项工作,营造“春天行动”的红色氛围。

二是措施落实到位。严格立足“五抓”:一抓xx单位机构改革机遇,本行已于2018年11月13日向xx政府呈上了书面文件,恳请政府将xx部分单位的工资代发业务转入本行。区政府主要领导已明确表态,将新组建的新单位工资代发业务,交由xx行和xx银行代发。本行拟成立3人的攻关小组,力争1/3以上的单位职工工资代发业务转入本行;二抓xx项目建设的机遇增存,该项目约投资15个亿,重点抓好搬迁补偿资金增存;三抓外出务工人员返乡带回的资金增存;四抓系统大户增存,重点针对xx、xx局年终各类划拨资金增存;五抓民营企业及小微客户的走访对接,积极提供良好的信贷服务。

三是风险防控到位,本行将加大到期贷款的收回力度,确保到期贷款收回率达到99%以上,对新增贷款,认真落实好“三查”制度,确保无不良的良好发展态势。

四是绩效考核到位。本行的储蓄存款是业务发展中的一大瓶颈,必须加大考核力度,争取早日解决这个短板。从明年元月1日起,拟对储蓄存款与单位存款实行差别计价,在xx行制定的2018年存款计价标准内适当提高储蓄存款计价标准,同比例下降单位存款计价标准,促进储蓄存款的较快增长。

五是工作时间到位。“春天行动”期间号召全体员工出满勤,发扬“5+2”、“白+黑”的工作作风,促使员工能够积极主动的将大部分时间和精力都投入到“春天行动”中去。

各位领导,“存款、贷款、客户新增、资产质量”四轮驱动是我们的动力之源,我们将努力抓住分行打造“全省标杆银行”的契机,不断夯实“双基”管理,“提质增效”、“提比进位”,以“弯道超越”的果敢,以“敢于亮剑”的气魄,以“不胜不休”的坚持,树立起“勇无敌、智无限、高无界”的精神理念,圆满完成2019年支农支小服务”春天行动“各项工作,努力实现2019年各项业务的全面发展。

谢谢大家!

存款上升**万元;开借记卡**张,网上银行注册**户,开手机短信**户,取得了“春天行动”零售业务综合营销的良好开端。

一是制定活动方案,确保活动有开展。该行制定了《中国农业银行**县支行2010年“大行德广伴您成长金钥匙春天行动”零售业务综合营销方案》,明确了活动时间、主要营销目标、营销要点、营销活动内容、营销活动管理要求、营销活动的评价考核等。同时成立了以行长任组长,副行长任副组长、各部门、营业机构负责人、客户经理为成员的“大行德广伴您成长金钥匙春天行动”领导小组,负责“春天行动”的整体策划、部门协调和部署执行,为活动的开展提供了组织保障。

二是改变宣传方式,确保活动不走形式。该行以(来源:公务员在线http://)向办理业务的客户馈赠礼品为主线,连续多日开展现场赠礼促销活动,拉近与客户之间的距离,在两个营业机构即营业室门前、青溪分理处门前设立“幸福春天扬帆起航”春天行动宣传点,从1月15日至3月20日,每日都有两名以上客户经理现场营销个人业务产品、现场向办理了业务的客户发放礼品。并印制了“客户办理业务礼品对照表”广告设立于现场,让客户对自己开办的业务应获赠的礼品一目了然。

三是分解目标任务,落实到岗到人。为确保春天行动的全员动员和全员营销,该行结合实际对活动的10多项主要指标进行了分解,落实到岗到人,让全行干部员工人人心中有数,对自己的目标任务负责。

四是制定激励措施,充分调动全行干部员工营销的主动性和积极性。对2010年“春天行动”结束后,该行按一季度各项业务营销业绩评选该行先进个人,评选“存款明星”3名、“保险营销明星”3名、“中间业务营销明星”3名,以表彰一季度在存款组织、保险营销、中间业务营销工作成绩优异的员工,对前三名获奖者分别奖励效益工资1000元、800元和600元,达到评选上级行评优条件的,该行将积极推荐上报,从物质和精神上激励大家在营销活动中你超我赶。

亲爱的同学们:

你们好!

今天我十分幸运地成为一名青年志愿者,在这里我非常的感谢学校各位领导,各位老师,是您们给了我这么一个机会。作为莘莘学子,我们含窗苦读,对我们的未来,彼此都充满了希望与憧憬。仿佛,明天的世界就属于我们的。

每个人都有自己的梦想,然而梦想总是离现实相隔万里。有些人梦想成为教书育人的人民教师,有些人梦想成为救死扶伤的百衣天使,有的人梦想成为保卫国家的人民子弟兵,有的人梦想成为人类社会发展的工程师……不管是教师、医生、战士,还是工程师,只要对国家、对社会奉献了自己的价值,他们都有一个共同的名字,叫做“人类绿色灵魂工程师”。而大学生志愿者们,就是人类绿色了灵魂的践行者。

在这个学习氛围浓厚的校园中,闪烁着我们活跃的身影。但我想作为新时代的学子,我们应更加投身于社会实践。

当我第一次了解青年志愿者,并能够成为其中的一员时,我脑海中想到的就是义务和责任。

当看到地上有纸屑我们会捡起来;看到车上的老人、小孩没有座位我们会马上让座;当别人遇到困难会主动伸出援助之手;当人们遭受洪水、干旱、雪灾、地震的袭击,我们将志愿赶往前线。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”。这不正是我们志愿者奉献精神的真实写照吗?因为有了许多人的默默奉献,社会才会不断进步,人类才会不断向前发展;正是有了无数志愿者的奉献,才有了中华民族如此光辉灿烂的今天。

我们生活的世界充满了爱,之所以这样,是因为每一个人都以诚待人。孟子曾说:人之相识,贵在相知;人之相知,贵在知心。我们青年学生不更应该在社会中以诚待人,作出贡献吗?义务劳动固然是实践活动中的一个重要方面。

曾在一本中看到过这么一句话:勤劳是人民的最好教育。但远不止这些,青年志愿者的义务范围很广,只要他人需要帮助,我们都会伸出友爱的援手;只要是我们力所能及的,我们都会全力以赴地去完成。对于日益紧张的学习生活来说肯定要抽出部分时间进行活动。但在这过程中,我们可以学会许多许多东西,了解到书本上所没有的知识。日后,拥有这笔宝贵的财富,我们会受益匪浅。我们应学会观察周围的小事,用心对待,用心去做,真正履行好一个青年志愿者应尽的义务。同时,作为青年志愿者,我们承担的更多的是责任。

学习中,相互竞争,你追我赶。生活中,相互关爱,彼此帮助。

众所周知,校园里洋溢着的是青春的气息,我们热爱学习,热爱生活,并拥有一颗爱心。同学们,让我们行动起来吧,将我们的义务和责任时刻牢记在心,用我们的行动努力去提高自我,完善自我。用我们的双生手去实现作为一个青年志愿者做出的承诺,用我们的青春的汗水去寻求通往未来的成功之路。

我的演讲到此结束,谢谢大家的聆听!

同志们,今天我们召开街道安全生产专项整治三年行动启动会,主要目的是贯彻落实中央、省、市、区相关会议精神,分析当前辖区的安全生产形势,安排部署我办近期安全生产专项整治三年行动的重点工作。下面,我主要讲三点意见:

安全生产是一项循环往复永不间断的工作,只有起点,没有终点,只有警钟长鸣,没有高枕无忧,所以我们任何时候都不能有麻痹大意、盲目乐观的思想。随着疫情以来各类生产经营活动开始快速恢复,也给安全生产工作带来了新的挑战,为此,我们一定要保持清醒的头脑,严防责任松懈、严防监管缺失、严防事故发生,一刻不能放松地抓好安全生产工作,确保我办安全形势的持续稳定。今天辖区的“双控”企业和大型单位负责安全的同志都在,三年行动的一个重要内容是落实企业安全生产主体责任专题,大家要头脑清楚的明白“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,清楚企业法定代表人、实际控制人是落实安全生产的第一责任人,要严格落实好企业安全生产主体责任。

区安委办的三年行动方案中有15个专项安全整治实施方案,涵盖了安全生产的方方面面,是我们发现安全隐患、解决安全问题、杜绝安全事故的重要行动指南。大家要结我办的工作实际,认真组织学习,特别是要加强防灭火、老旧危房、生产加工、建筑工地、地质灾害等领域安全整治的能力和水平,建立问题隐患和整改情况“两个清单”,既要深挖问题根源,强化整改措施,确保风险隐患销号清零,又要严格落实防控机制,建立健全安全生产制度,防止安全隐患的反弹。近期的重点工作,一是抓安全宣传教育。6月是全国第19个安全生产月,要大力开展安全生产宣传教育活动,进一步增强群众风险防范、安全应急意识和自救互救能力。二是抓隐患排查整治。坚持突出重点与全面覆盖相结合,近期要以防汛、防火为关键,统筹开展好对辖区“九小场所”、老旧危房、生产企业、地质灾害等领域安全隐患的排查整改工作,把风险控制在爆发之前,把隐患消除在萌芽状态。三是抓应急演练。安全生产工作的重点一个是防,一个是救。各单位要聚焦实战作用,认真思考可能会发生的风险,组织开展好安全生产应急救援演练,强化应急救援队伍建设,切实提升应对突发事件的应急处置和防灾减灾能力。

做好安全生产工作,不能仅靠一个部门单打独斗,需要大家的相互配合支持,形成合力。各相关站所要加强对专项整治工作的领导和协调,制订整治计划,落实整治责任,在人力、物力、财力等方面对专项整治工作给予必要的支持。要把安全生产专项整治工作与日常监督管理结合起来,通过深化专项整治,消除事故隐患,形成齐抓共管的良好局面。安监站和负有安全监管职责的部门要加大执法力度,提高安全监管水平,不怕得罪人,敢于撕破脸皮,真抓敢管,坚决杜绝执法中失职渎职行为,做到有法必依、执法必严、违法必究。

同志们,抓好安全生产专项整治三年行动,是深入贯彻落实习近平总书记“从根本上消除安全隐患”重要指示精神的重要抓手,是坚定“四个意识”,做到“两个维护”的具体表现,是促进我办经济社会发展的的基础工作。各居(村)、各站所和各企业单位务必提高认识,尽职尽责,真抓实干,落实好三年行动各项工作,切实维护好辖区良好的发展环境。

尊敬的各位领导,亲爱的志愿者朋友们:

大家好!我是来自左权爱心公益qq群的xx,今天我们能够加入到创建国家卫生县城志愿者队伍中来,开展文明劝导行动,我感到无比的光荣与激动。创建国家卫生县城,是每个公民的神圣职责和光荣义务,以饱满的热情、高昂的状态积极投身到创建行动中来,播撒文明新风,提升城市形象。在这里,我们以志愿者的名义,决心为创建国家卫生县城增光添彩:

身体力行,做文明卫生行为的践行者。左权是我们共同的家园,创建国家卫生县城需要我们每一位热心市民的积极参与和共同努力。我们志愿者有责任、有义务通过自己的文明卫生行为,来为我们的城市增添亮色。我们将积极行动,主动参与,从我做起,从今天做起,做文明卫生行为的践行者,从每一点举止言谈的细微之处做起,全力推进国家卫生县城创建工作。

不遗余力,做文明卫生行动的倡导者。我们会积极动员,广泛宣传,倡导市民讲文明语言,行文明礼仪,树文明习惯,塑文明形象,主动劝导不文明的人和事,消除有损城市形象的不文明行为,维护和谐的家庭邻里关系。积极参与城市管理,爱护城市公共设施,维护城市交通秩序,倡导行人、车辆文明出行;积极开展城乡卫生整洁行动,走进背街小巷、走进街道社区、走进居民楼院,清理乱贴乱画、保持环境卫生,让城市的面容更加秀丽。

志愿者朋友们,时代呼唤文明,志愿引领新风。让我们携起手来,积极响应县委、县政府的号召,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神,为创建国家卫生县城,建设健康美丽xx作出新贡献!

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位同事:xxxx年“春天行动”大幕已经开启,全行上下从市行到支行已经纷纷进入“春天行动”的角色,我作为基层营业网点的一名负责人,肩负着支行党委及全所员工的期望。在此,我郑重表态如下:

一、认真研究县支行制定的xxxx年“春天行动”考核办法,并带领分理处所有员工共同学习,把市县两级会议精神传达到为一位员工。在xxx分理处营造一种人人争先、积极向上的工作氛围。

二、在任务分配和营销工作中,我保证做到:重担我先挑、冲锋我在前。积极关心分理处每一位员工的工作、生活,尽最大努力为他们创造良好的工作条件,充分调动一切积极因素,发展每一位同志的最大潜能,动用一切可以动用的关系,拓宽营销覆盖面,对任务完成情况做到每周一统计、每周一公布、每周一总结、每周一安排,确保各项工作按部、有序、稳定发展。

三、在做好业务发展的同时,高度关注网点内控制的执行情况和规范化服务情况,把提高服务质量作为营销工作的重要一环去抓好、抓细,力争避免出现由于服务问题导致客户的流失,用优质服务巩固营销成果。

四、利用春节期间农民工返乡、城乡市场活跃、现金流加大的有利时机,有重点地开展存款、代理保险及不良贷款的清收工作,并力争干出实效。在此,请支行党委放心,我本人将尽最大努力,带领分理处所有员工无条件完成支行分配的各项任务,真正实现xxxx分理处xxxx年各项业务的“开门红”。

尊敬的各位领导、各位同事:xxxx年“春天行动”大幕已经开启,全行上下从市行到支行已经纷纷进入“春天行动”的角色,我作为基层营业网点的一名负责人,肩负着支行党委及全所员工的期望。在此,我郑重表态如下:

一、认真研究县支行制定的xxxx年“春天行动”考核办法,并带领分理处所有员工共同学习,把市县两级会议精神传达到为一位员工。在xxx分理处营造一种人人争先、积极向上的工作氛围。

二、在任务分配和营销工作中,我保证做到:重担我先挑、冲锋我在前。积极关心分理处每一位员工的工作、生活,尽最大努力为他们创造良好的工作条件,充分调动一切积极因素,发展每一位同志的最大潜能,动用一切可以动用的关系,拓宽营销覆盖面,对任务完成情况做到每周一统计、每周一公布、每周一总结、每周一安排,确保各项工作按部、有序、稳定发展。

三、在做好业务发展的同时,高度关注网点内控制的执行情况和规范化服务情况,把提高服务质量作为营销工作的重要一环去抓好、抓细,力争避免出现由于服务问题导致客户的流失,用优质服务巩固营销成果。

四、利用春节期间农民工返乡、城乡市场活跃、现金流加大的有利时机,有重点地开展存款、代理保险及不良贷款的清收工作,并力争干出实效。在此,请支行党委放心,我本人将尽最大努力,带领分理处所有员工无条件完成支行分配的各项任务,真正实现xxxx分理处xxxx年各项业务的“开门红”。

各位领导、同志们:

刚才,徐厅长就去年和近期的安全工作做了实事求是的总结,深刻地分析了当前的形势,部署了今年安全生产工作和主要任务。省安监局领导也对交通系统今后的安全工作提出了总体要求,明确了安全生产工作的重要地位和作用,提出了相关的政策措施。这对于统一思想,把握全局,做好安全生产工作具有十分重要的意义。我们深受教育,倍受鞭策和鼓舞,也增强了我们做好安全工作的决心和信心。下面,我代表公路系统做个表态发言。

安全生产事关人民群众生命财产安全,事关改革发展和稳定大局。做好安全生产工作,是确保交通事业持续发展的基本要求,是全面建设小康社会、维护人民群众根本利益的具体体现。就公路工作而言,去年,在省厅的正确领导下,我们认真贯彻落实了上级有关安全生产的一系列指示精神,坚持源头管理,标本兼治,围绕“夯实双基工作,做好重点领域防范,建立安全生产长效机制”,采取有力措施,狠抓了公路各项安全生产管理工作,经受住了“非典”疫情、春季低温、夏秋多雨和局部地区洪涝灾害等不利因素的严峻考验,赢得了公路系统的又一安全年,确保了公路职工的人身安全,确保了高速公路突破3000公里任务的如期完成,也确保了省厅年初确定的安全生产年目标的实现。

但是,在实践中我们清醒地看到,安全生产形势仍然相当严峻,安全生产工作依然任重道远,要实现安全生产状况的根本好转,需要付出长期艰苦的努力。通过这次会议,我们要进一步提高对安全生产极端重要性的认识,把思想统一到省厅的决策和部署上来。一是要从贯彻“xxxx”的重要思想的高度,从立党为公,执政为民的本质要求上,充分认识安全生产工作的重要意义,树立“责任重于泰山”的思想观念,进一步增强抓好安全生产工作的责任感和紧迫感。二是要从树立科学的发展观和全心全意为人民谋利益的绩效观上,认识和把握好安全生产工作的基本任务,落实国务院和省政府《关于进一步加强安全生产工作的决定》,落实省厅会议精神。三是明确“安全就是最大的效益”、“安全就是行业形象”的目标,把安全生产纳入公路发展的总体布局,积极促进安全生产理论的丰富和发展,建立健全安全生产监管体制和长效治理机制,改善安全生产监管方式和手段,依靠先进技术,推进安全科技和安全文化的创新,把安全生产工作提高到一个新的阶段,实现安全生产的长治久安。

今年,对安全工作而言,是一个重要之年。省委提出了建设平安河北,实现全省安全生产年的目标要求和一系列政策措施,为进一步做好交通安全生产工作指明了方向,明确了任务,也增强了我们做好这项工作的决心和信心。围绕公路行业的安全生产,今年重点要抓好以下几方面的工作:

一是以贯彻落实省厅会议精神特别是《决定》为契机,健全安全生产监管体制。实行安全生产目标责任考核,继续抓好安全生产责任制的落实。健全安全管理网络,切实做到“一岗双责”。继续实行直属单位安全生产风险抵押金制度,明确年度安全生产控制指标,实行安全生产奖惩制度,形成有效的激励约束机制。

二是推进安全生产工作从事后查处向强化基础转变,开展安全质量标准化活动,夯实安全生产基础工作。针对公路行业特点,制定和完善安全生产技术规范和质量工作标准,全面贯彻落实国务院《建设工程安全生产管理条例》,按照属地管理和谁主管谁负责的原则,加大对公路行业安全生产的监管力度,在工程建设全过程管理中,继续实行三级质量保证体系,严格实行安全生产质量责任制,依法监管新建、改建、扩建项目的安全设施与主体工程必须符合“三同时”,杜绝安全责任事故的发生。

三是组织好《安全生产许可证》的申报工作。按照《安全生产许可证条例》要求,规范公路系统生产企业安全生产条件,制定完备安全生产规章制度和操作规程,推进安全生产工作从被动防范向源头管理转变,做到依法依规抓安全,从源头上制止一切不具备安全生产条件的行为,严格审核手续和市场准入关,坚决把好安全生产监管的第一道关口。

各位领导、同志们,我们深知安全生产重在落实,会后,我们将认真贯彻落实好会议精神,把安全生产工作抓实、抓细、抓出成效,真正做到“为之于未有,治之于未乱,防患于未然”,为建设平安河北,创造一个安全稳定的环境,保持交通系统安全生产的良好局面,提高安全生产水平做出应有的贡献。

春天行动表态发言篇十三

尊敬的各位领导,各位同事:

2020年“春天行动”大幕已经开启,全行上下从市行到支行已经纷纷进入“春天行动”的角色,我作为基层营业网点的一名负责人,肩负着支行党委及支行员工的期望。在此,我郑重表态如下:

第一、认真研究县支行制定的2020年“春天行动”考核办法,并带领分理处所有员工共同学习,把市、县两级会议精神传达到为一位员工。在xx支行营造一种人人争先、积极向上的工作氛围。抓住重要节日的有利时机,结合“春天行动”方案,内外互动,迅速掀起宣传热潮。一是借“元旦”、“春节”即将到来的喜庆气氛,采用宣传折页、贺年卡、电话等方式,开展声势庞大宣传活动;二是针对辖区重点产业园区、合作单位、高端客户,开展专家讲座、理财沙龙等客户联谊活动;三是做好客户回访工作,带队拜访支行客户及重点资产业务客户,上门慰问、征求意见,以此来提高客户对我行的忠诚度。

第二、在任务分配和营销工作中,我保证做到:重担我先挑、冲锋我在前。积极关心分理处每一位员工的工作、生活,尽最大努力为他们创造良好的工作条件,充分调动一切积极因素,发展每一位同志的最大潜能,动用一切可以动用的关系,拓宽营销覆盖面,对分屏任务的完成情况做到每周一统计、每周一公布、每周一总结、每周一安排,确保各项工作按部、有序、稳定发展。一是在保障存款上下功夫。xx支行将继续巩固存款优势地位,并把它作为生存点,视为发展的需要、效益的需要、形象的需要、员工收入的需要,牢固树立早抓早主动,早抓早见效观念,把它作为“春天行动”的主战场。从加快标准化网点建设、改变服务方式、改善服务质量、提高服务效率等多方面入手,以方便快捷的金融服务赢得客户,从而促进存款业务的进一步发展。二是在产品营销上下功夫。做足做活金穗卡、网上银行业务等优势产品的营销工作,要依托单位的政策力量,主动与客户沟通,发挥网店优势,采取点对点营销和地毯式营销相结合,克服被动营销的观念,继续做好高价值、高收益产品的营销力度,通过网点带动效应,以点带面,激发全面营销保险、基金、理财等产品的积极性;三是在贷款业务上下功夫。xx支行将加快农户贷款和小企业贷款营销力度,结合辖内重点区域客户体,择优发放,同时加大农业产业化龙头企业的介入力度,尤其加大对辖区龙头企业加大营销力度。通过开展上门服务、预约服务、电话服务等便民贷款服务,把柜台搬进村、把资金送到户,确保支农贷款及时足额到户。

三、

在做好业务发展的同时,高度关注网点内控制的执行情况和规范化服务情况,把提高服务质量作为营销工作的重要一环去抓好、抓细,力争避免出现由于服务问题导致客户的流失,用优质服务巩固营销成果。深化合规文化建设,要落实制度规定,制定定期学习制度、案件通报制度,强化制度意识,坚持防范管理,增强自我保护意识,不断提高各项制度的自觉性。

在此,请支行党委放心,我本人将尽最大努力,带领xx支行所有员工无条件完成支行开展“春天行动”分配的各项任务,真正实现xx支行2020年各项业务的“开门红”。

春天行动表态发言篇十四

尊敬的xx,各位领导,同志们:

根据会议安排,我代表省商务厅就贯彻落实省委、省政府脱贫攻坚决策部署,组织开展电商扶贫专项行动情况作个简要汇报。

今年4月,省委、省政府出台了《关于深入贯彻落实〈中共中央国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定〉的实施意见》,对我省全面建成小康社会决胜阶段的脱贫攻坚工作进行了部署和安排,明确提出了“着力推进农村‘互联+’扶贫工程”的重点任务和要求。省商务厅高度重视,积极响应,结合商务部门的职能和推进商贸流通现代化的工作实际,作出了着力推进电商扶贫专项行动的工作部署,将电商扶贫提上了厅党组工作的重要议事日程,纳入了今后5年全省商务工作的重要内容。专项行动拟聚焦全省51个扶贫开发重点县和8000个贫困村,以助农增收为目标,坚持市场向导、企业主体、市场运作、部门支持的原则,充分运用电子商务这一现代流通方式,引导培育特色产业、普及电子商务应用,整合农村物流配送资源,创新农产品+互联流通模式,搞活城乡流通,努力构建工业品下乡、农产品进城融合发展的新型城乡流通市场体系。

近一段时间以来,我们先后组织开展了电商扶贫专题调研,研究制定了全省电商扶贫工作规划和推进电商扶贫专项行动总体方案,以省商务厅、省扶贫办名义联合下发了《关于引导和促进电商扶贫的实施意见》,在积极争取全国电子商务进农村综合示范项目在我省实施的同时,与省财政协商从省级流通产业促进专项资金中单列8000万元,用于发展农村电子商务和推进电商扶贫专项行动,重点支持51个扶贫开发工作重点县,开展农村电子商务培训,普及电子商务应用,建设县级电子商务运营服务中心、村级服务站点等电商公共服务体系建设、推进特色农产品产销对接、拓展销售市场等。4月下旬,我厅与省扶贫办在城步苗族自治县联合举行了推进电商扶贫专项行动启动仪式,目前电商扶贫专项行动已在城步、江华、麻阳等县启动实施。据不完全统计,截至目前,51个扶贫开发工作重点县已有7个县成功申报成为全国电子商务进农村综合示范县,有14个县获评省级农村电子商务示范县,阿里村淘项目已在7个贫困县建立县级服务中心,京东在27个县建立县级服务中心,省内农商通电商平台已在10个县建立县级服务中心,这几大平台已在1000多个村建立村级服务站,51个贫困县已认定电商企业88个,培训农村电商从业人员3000多人次,三大电商平台已开通6个贫困县的特色馆。今年一季度,全省农村电子商务交易额达200多亿元,其中51个贫困县约占四成以上。贫困山区开始涌现了一批在淘宝、京东等全国电商大平台上开店,销售本地特色农产品的电商能手和专业户。

下一步,我们将认真贯彻落实省政府产业扶贫现场推进会精神,在前段工作的基础上,加快推进电商扶贫专项行动向纵深发展,重点抓好以下6个方面的工作:

一是进一步完善电商扶贫专项行动实施方案。重点组织和指导51个扶贫开发重点县,按照全省电商扶贫专项行动总体方案提出的目标、任务,立足本县的基础设施条件、资源禀赋、产业基础和文化特色,制定和完善符合县域实际的电商扶贫工作实施方案,进一步明确实施电商扶贫的总体目标、主要任务和工作措施,将电商扶贫专项行动提出的目标和任务落实到县域范围内的每一个乡镇乃至贫困村。

展当地农产品上行工作。尽快整合有关政务、农技、电信、邮政、金融等服务。让贫困农户足不出村也能享受到与城里人一样的高效、便利、快捷的综合服务。

三是着力引导贫困乡村做好销产品整合与开发工作。重点是指导贫困县立足县域基础条件、资源优势和产业基础,发展特色主导产业,扶持一批有发展前景的农特产品种养大户和农副产品加工企业,加速实现特色农产品规模化、专业化、标准化、产业化,进一步提高产品品质,打造本地县域特色品牌。具体要做好当地农产品信息采集、产品qs认证和产品溯源体系建设、供需产品信息对接、特色旅游和旅游产品开发、“产地直供”电商基地建设等工作。

四是充分利用电商平台组织开展特色农产品产销对接活动。重点依托淘宝、京东、苏宁等全国性电商平台和省内知名电商企业,开设地方特色产品展示馆,推动贫困地区农产品在全省、全国销售;通过电视购物专栏,结合微直播、微商城等推动农特产品扩大销售范围;通过电商平台的预售、众筹模式促进农特产品销售;支持鼓励所有农产品电商企业采取订店取等线上线下相结合的营销方式,帮助贫困山区农特产品销售、进超市、进机关、进社区,实现农业增效,农民增收。

五是继续组织开展好农村电子商务培训工作。充分发挥商务部门拥有的资源优势,按照因地制宜、分类指导、有的放矢、循序渐进的原则,分期分批组织开展针对不同对象的电子商务应用培训,帮助县乡村干部“上触电”,掌握电子商务应用知识,重点培训一批掌握农村电子商务基本技能,会独立运用电商平台开展购销业务的“行家里手”,确保每个贫困村有两名以上电商应用人才和信息员,实现农村电子商务应用进村入户全覆盖。

六是加大电商扶贫示范样板培育和典型经验的宣传推介力度。重点组织和指导全国电子商务进农村综合示范县按财政部、商务部和国家扶贫办工作部署,抓好综合示范项目建设,力争多出经验、成果和效益,使之真正成为全省乃至全国农村电子商务发展的示范样板,同时抓好省级农村电子商务示范县、示范乡镇创建和农村电子商务应用示范企业的培育,及时总结各地发展农村电子商务,特别是通过电商扶贫实现脱贫致富的经验和做法,通过典型引导和加大宣传进一步营造大力发展农村电子商务,推进电商扶贫专项行动的浓厚氛围。

春天行动表态发言篇十五

尊敬的领导和同事们:

大家好!

很荣幸能在这里与您学习、交流和分享经验。同时,我也非常感谢领导们对我们年轻员工的关心和关注,给了我这个难得的机会。

我的名字是xxx。我毕业于xxxx并于20xx年加入xxxx。在过去的五年里,我一直担任电力运营的职务。多年来,在领导的悉心关怀、同事的热情帮助和自己的努力下,我得到了各方面的提升。回顾过去的五年,我有很多感触。我将向所有领导和同事汇报过去五年来我在学习和工作中的经验和感受。

第一点是关于责任感。

现实中,任何企业、事业单位或岗位都离不开这种责任感。

对于我们的电力企业来说,作为一个关系民生的企业,我认为责任感尤为重要。

对于我们对变电站运行的日常巡查,巡查是检查变电站内的一切,包括所有一次设备、二次设备、自动化和直流系统,以及房屋泄漏、门窗损坏、小动物预防设施、消防设施、,等等,巡查中不能漏掉每一个细节,这就要求我们要有高度的责任感,自我鞭策,运用五官,看到和听到,及时发现不安全因素,不放过任何安全隐患,把它们控制在萌芽状态。

变电站操作与其他岗位相同。在我们的工作中,我们的能力是大是小,我们专攻技术,我们的地位是高是低,我们的地位是不同的。然而,无论我们从事什么样的工作,我们都必须全力以赴,承担起这一责任。一个有高度责任感的人,会把工作当作追求和奉献,热情投入工作,做出突出贡献。

失去责任感或责任感薄弱的人会把工作当作负担。这样,他不仅会失去工作的乐趣,还会给他人和企业带来严重后果。责任感是我们每个年轻员工成功的基础,也是与人打交道的前提。我们应该爱每一行,爱每一行,并且做得很好。我们要以进取、主动、认真、负责的态度,保质保量地完成任务。

第二点是加强商业学习。

我刚开始工作时,是一个如何将理论知识应用于实际工作的阶段。在这一阶段,老员工的帮助和指导起到了很好的作用。在傅老师的精心指导和帮助下,我们逐渐了解和掌握了自己的工作职责和性质。然而,自我强化学习是必不可少的,因为每个人的长处和短处都不同。当我们在工作中遇到不清楚、不确定的问题时,应该多查阅资料,多咨询领导和老师,努力理解和理解。

变电站运行需要掌握广泛的知识,不仅要掌握闸门操作和事故处理的知识,还要了解设备的结构和原理,这更有利于工作的开展。社会发展迅速,设备更新换代迅速。我们需要学习新知识。学习是永无止境的。三人行一定有我们的老师。我们应该始终保持谦虚,征求他人的意见,以便更好地工作。

第三点是关于职业梦想和目标。

我们的年轻员工刚刚从学校毕业,怀着梦想和抱负参与工作。然而,工作类型和分工的不同导致了我们工作性质和待遇的差异。有些人会觉得现实和梦想之间有很大的差距。他们不能在目前的岗位上实现自己的梦想和抱负,抱怨外部因素,慢慢地,工作的活力和动力就会丧失。

但我想是的。每一篇文章都有它的意义。同样,每个从事这一职位的人都可以实现其价值。我们年轻的员工应该有梦想和抱负,但我们必须脚踏实地,一步一步脚印。道路总是一步一步走。跑得太快容易摔倒。由于我们是年轻雇员,资历和经验不足,我们应该从基层做起。

虽然基层很辛苦,但我们最好能学习知识,积累经验。只有积累基层经验,才能为今后的发展铺平更好的道路。我们应该脚踏实地,不能梦想,但我们不能失去梦想。这座九层楼高的平台从数千英里的旅程开始。只要我们充满梦想和活力,一步一步,一点一点积累,努力奋斗。

春天行动表态发言篇十六

近日,支行领导给我们青年员工学习了郑国雨行长在对新入行大学生的讲话后,给我们增强了信心,提供了动力。就学习郑国雨行长的讲话谈点心得。

一、郑国雨行长的讲话指出了我行当前面临的'机遇与挑战,我们面临着加速追赶其它行的难得机遇。能否抓住机遇,关键在于我们的精神状态,在于我们的理念是否符合竞争形势的需要,在于我们的信心和决心。关于今年的工作,郑国雨行长从战略高度指出按照“转变经营理念、抓住发展机遇、突出经营效益、提升市场份额、实现管理达标、增强发展后劲”的总体要求。

二、通过强化绩效意识、竞争意识、创新意识、在岗意识和达标意识,彻底转变经营理念,加快适应市场化竞争的需要,提升我行的市场竞争能力,加快我行的发展步伐。通过学习使我们认识到,只有通过认真努力的工作,确保在我行建立起一支干事、敬业的队伍。才能凭借奥运契机,打造我行的产品优势。同时郑国雨行长根据我行的实际情况,在扩大市场份额的同时,号召我们把精力转向提升服务水平,切实提升客户总量和我行市场占有份额上来。充分发挥我行产品组合设计和管理的功能;满足客户的多样化需求,通过大力发展中间业务,进一步巩固和扩大高端客户人群。

通过学习郑国雨行长提出的:实现六个提升,增强我行的市场竞争力。明白了这样一个道理:全行员工只有不屈不挠,战胜自我,永远向上,在发展上奋起直追,才能在各个方面承担起振兴我行的宏伟历史任务。

春天行动表态发言篇十七

一、2010年工作总结。

2010年,xx县工商局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以解决危害群众健康和影响可持续发展的突出环境问题为重点,紧紧围绕保民生、保稳定、促发展的总要求,切实解决当前危害群众健康和影响可持续发展的突出环境问题,积极组织开展整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动。现将开展的工作情况总结如下:

理。与环保等相关部门保持密切联系,互通情况,搞好配合。

1定关闭的违法排污企业,依法吊销其营业执照。三是对已被取缔或吊(注)销营业执照以及变更登记核减有关生产经营项目的企业,定期进行复查,发现继续从事有关生产经营活动的,依法从严从重查处。

(三)进一步清理和规范市场主体资格。一方面对新申请设立和变更增加有关涉环生产经营项目的企业,严格执行国家产业政策和有关环境保护方面的法律、法规,严格履行登记注册程序和前置审批手续,依法严把市场主体准入关。特别要加大对“两高一资”企业准入的审查力度,对应予取缔的小规模造纸等“十五小”企业和应予关停的“新五小”企业坚决不予登记注册。另一方面,对已登记的涉环企业,在历年整治工作的基础上,从审核登记注册档案材料入手,逐户对企业提交的环保前置审批手续进行一次重点清查。凡属国家法律、行政法规和国务院决定规定应提交环保等前置审批手续的,必须提交环保等前置审批手续。对应提交环保等前置审批手续,而没有提交环保等前置审批手续或提交不全以及过期失效的,立即责令其停业,限期补办相关审批手续,并且不得通过企业年检。对逾期不补办相关审批手续或因不具备条件不能补办的企业,依法给予注销登记或变更登记核减有关生产经营项目,直至吊销其营业执照。

二、2011年工作方案。

害群众健康和影响可持续发展的突出环境问题为重点,把以人为本、执政为民的要求贯彻落实到环保专项行动的全过程,依法严厉打击环境违法行为,深入整治重点行业重金属污染。具体工作方案如下:

(一)加大市场巡查和监管执法力度。要依法履行职责,依法查处取缔各类无照生产经营活动,及时发现和坚决查处因超范围生产经营并超标排污所造成的涉环案件和涉环企业的其他有关违法违章行为。特别要加大对涉砷行业企业(硫化物、磷矿开采、选矿、冶炼、硫化工、磷化工、砷化物生产等)企业等的检查频次和力度,分别依法进行规范和清理整治。对政府及环保部门因企业不具备环保审批条件而做出的关闭企业或取消生产经营项目决定和行政建议的,要及时依法给予注销登记或变更登记核减有关生产经营项目,直至吊销其营业执照。对政府决定关闭的违法排污企业,要依法吊销其营业执照。对已被取缔或吊(注)销营业执照以及变更登记核减有关生产经营项目的企业,要定期进行复查,发现继续从事有关生产经营活动的,要依法从严从重查处。同时建立和完善长效监管机制,及时有效地预防、预警和处置涉环企业突发安全事故。

严把市场主体准入关。另一方面,对已登记的涉环企业,要在历年整治工作的基础上,从审核登记注册档案材料入手,逐户对企业提交的环保前置审批手续进行一次重点清查。凡属国家法律、行政法规和国务院决定规定应提交环保等前置审批手续的,必须提交环保等前置审批手续。对应提交环保等前置审批手续,而没有提交环保等前置审批手续或提交不全以及过期失效的,立即责令其停业,限期补办相关审批手续,并且不得通过企业年检。对逾期不补办相关审批手续或因不具备条件不能补办的企业,依法给予注销登记或变更登记核减有关生产经营项目,直至吊销其营业执照。

(三)加强对环保专项行动的组织领导。为保证专项行动的有效实施,我局成立以局长为组长,其他副局长(纪检组长)为副组长企业注册科、市场科、消费者权益保护科、经济检查大队分局负责人为成员的环保专项行动领导小组,领导小组下设办公室在企业注册科,由企业注册科科长任办公室主任,负责日常事务的处理及各种材料的上报。

xx县工商行政管理局。

二0一一年三月二十九日。

春天行动表态发言篇十八

为纪念五四青年节,进一步加深行领导与青年员工的交流,及时了解青年员工在招行学习成长的感受,招商银行西安分行于5月7日召开青年员工代表座谈会,分行行长室成员及人力资源部、公司银行部、会计部负责人参加了此次座谈。

本次座谈会紧密围绕王冰剑行长在五四青年节《致全行青年员工的一封信》的内容,针对青年员工如何加快自身成长、如何发挥青年员工的优势提升分行创新氛围以推动业务发展和“二次转型”、如何把握年轻员工特点加快员工队伍建设等问题进行了深入的探讨。

会上,19名青年员工代表激-情洋溢的发言使得整个会场掌声不断,大家以自身的成长经历很好的阐释了会议的主旨。大家在回顾、总结自己成长路径的同时,规划了今后发展的蓝图。每一张朝气蓬勃的脸上都透出自信和坚定,每一段成功的历程都铭刻着奋斗和拼搏。青年员工挑战自我、突破自我、超越自我的勇气和信心感染了全体参会者,使大家倍受鼓舞,对招行美好的未来充满希望。

之后,李金萍行长助理宣读了分行团委五四评先评优活动的表彰通报,王冰剑行长、任莉副行长分别为获奖集体和个人颁奖,并对获奖员工表示祝贺。

最后,王冰剑行长在总结发言中对广大青年员工对分行的贡献给予高度肯定,并向青年员工提出了四点殷切希望:一是青年员工是招行的希望,未来是属于年轻人的,招行为年轻人提供了很多机遇,希望青年员工将招行作为实现理想的地方;二是青年员工要有远大的理想。年轻人初出校门时有很多理想,但是在面对实际工作时可能会有困惑,要把书本和实际结合起来,才能实现理想。青年员工要不怕困难、不怕挫折,要站的更高、看得更远,树立自信心和自强不息的精神,在未来的'发展中比别人早走几步。三是青年员工要不断完善自己。年轻人的经历、阅历、经验都比较少,要在日常工作中不断揣摩、总结,实现自我完善、自我提高,成为各个岗位的行家里手。四是青年员工要注意职业操守。银行业是高风险行业,青年员工一定要认真学习、领会、执行《银行业金融机构从业人员职业操守指引》,提高自身职业素养。

各位领导:

您们好!很高兴和大家一起来开这次会议,我是xx银行的一名内退员工,虽然已经不在工作岗位,不能再做实际业务,但我依然用心的关注行里前进的点点滴滴。有什么想法时,也及时的找老领导沟通交流,毕竟不管走到哪里,我都是xx人。

我xx年我在xx支行内退,现已6年,内退后我从事了钢结构工程项目,我一直很关注xx银行的发展状况及发展形式,人人都知道xx银行的前身是莱芜市城市信用社,在归口管理基础上组建而成。以前,在莱芜金融界,xx银行是个典型的“小字辈”,无论从规模、效益、人员等各个方面看,xx银行都无法与其他银行相提并论,但是经过十几年的苦心经营,这个“小字辈”却实现了令人刮目相看的跨越式发展,创造出了惊人的不凡业绩:据我所知。全行资产总额由19的4.66亿元发展到249亿元,各项存款余额达200亿元,占莱芜银行业第一位,xx银行的发展之所以能在短短的十多年实现超常规、跨越式发展,其中最重要的一个原因就在于,xx银行在膨胀发展中,不断探索和总结出了一套独具特色的“xx文化”和“企业思想政治工作模式”,为企业发展注入了不竭的精神动力。在《金融时报》、看到xx银行授予“年度最佳中型城市商业银行”和“年度最佳风险控制中小银行”荣誉称号;。我内退这几年我和各界的老板我认识了不少,认识后我尽量给他们做工作让他们到xx银行做业务,我记的有一次和香港豪德集团的领导吃饭问我在什么单位上班我就和他们讲了xx银行的发展,各项存款余额达200亿元,占莱芜银行业第一位,他们也介绍了豪德集团实力和发展,当时我就说,如果你们需要我们给你们服务就给我打电话我一定给你们服好务,过了几天他们主动和我约时间来谈银行业务的事情,愿意在我们xx银行开立账户,就这样我又增加了大客户。我心想这客户是个大客户一定和他处好关系。经过多次的交流我们的感情一次比一次增加。在孩子的问题上,我想众多的家长应该都和我的想法一样,只要孩子健康、向上、踏实工作,我们家长一定全力配合。如今的社会竞争激烈,我们要鼓励孩子树立正确的人生观和价值观,在工作中遇到困难时,我们家长更应当给予提示帮助和恰当的点拨。虽然我现在不在银行上班但是我还是商行人,我女儿很荣幸的进入了xx银行,我还是尽可能引导她怎样拉存款和服务,一个银行客户再多,但是没有良好的服务是稳定不了客源的,服务无止境,想发设法给客户方便,只有这样做工作才能对我们xx银行信任,想完成存款任务就要拉几户大公司、大单位存款。个体工商户是主要客户,普通居民存款作为补充。我经常和我女儿说要和客户多沟通多介绍,并且要具备一定的风险识别以及服务理念,你要让客户认为你是服务他,而不是他在帮你的道理。要找准客户.一些资金量较大的客户更在于服务,与客户交流,让客户认同你的人品,只有客户接受你以后,存款自然搞定。通常一个大客户的维护,远远超出了你个人的能力。但是最困难的是后续维护,大客户的深度维护是个很重要的课题。我相信在各位领导和各位同事共同努力下,xx银行一定又快又好发展,业绩一定蒸蒸日上。

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