乡镇反季度工作计划范文(20篇)

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乡镇反季度工作计划范文(20篇)
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一个科学合理的计划可以减少工作中的不确定性和随机性,提高成功的可能性。制定计划时需要考虑到自身的能力和资源,合理安排时间和任务分配。制定计划时要注意合理分配时间和精力,不要过度倾斜于某一方面。

乡镇反季度工作计划篇一

在镇党委、政府的领导下,在县总工会的具体指导下,以xx届xx中全会为指导,以科学发展观统领工会工作,构建和谐社会,推进工会民主政治建设,以大力提高职工素质为核心,开拓创新,全面履行工会的各项职能,扎实工作,构建和谐社会,特制订xx年工会工作计划。

二、工作目标。

1、强化工会组织建设。

以新建企业工会组建为重点,以农民工为主要对象,力争实现工会组织“全覆盖”;抓好工会规范化建设,力争创5家示范工会。认真贯彻《企业工会工作条例》,要求新建企业工会按法定程序产生工会班子,确保工会建立一个,巩固一个,发挥作用一个;通过工会干部培训,加强工会干部能力建设,逐步完善工会各项工作制度。

2、强化职工维权工作。

不断完善劳动关系预警疏导机制,建立不稳定因素排查台帐;完善协调机制,发挥工会组织作用,建立工会维权服务,及时掌握、调查、分析劳资矛盾;健全集体协商工作机制,实现维权和维稳“双促进”;联合劳动部门抓好平等协商集体合同和工资协商机制,促进提高签订率和履约率;积极与司法部门合作开展无偿法律援助,推动民主管理和规范化建设。

3、强化工会经济发展作用。

大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动;搞好技术练兵、技术比武和技术革新,积极引导企业工会开展岗位技能比武,鼓励企业职工积极开展技术革新;继续开展“工会大讲堂”活动,提升职工技能和素质;着力推进以技能竞赛、职工培训,做到有计划、有记录、有成效。

4、关爱职工,强化工会人文关怀。

建立困难职工帮扶工作的长效机制,把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌;争取社会力量支持,共同做好困难职工和弱势群体的扶贫济困工作。

5、深入宣传,强化企业文化。

通过节日庆祝活动,抓好工会文化阵地建设,大力开展文体活动,充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应,切实加强宣传教育。

三、工作措施。

1、充分发挥工会委员一班人的作用,在分工职责范围内努力做好分管工作,互相支持,协调配合。

2、认真做好工会工作的调研,制度健全,成立工会组织,召开职工代表大会,对个体企业和个体经商户,根据行业性和区域性不同类型申报建立联合工会组织,做好困难职工及互助保险工作的落实。

2、培养和壮大工会队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好工会活动,为农民工创选的就业机会,发挥工会小组作用。

3、重视女工委员会工作,关心、支持女工工作,充分调动女职工的工作积极性和创造性。

4、继续加强工会组建工作,扩大工会组织覆盖面,增强工会组织凝聚力,进一步提高工会组建率和职工入会率及巩固率。

5、认真做好企业思想工作,为职工参加养老保险、劳动意外保险、妇女键康保险,促进企业和谐发展。(城管工作计划)。

6、重视工会宣传和工会台帐资料健全工作,完善工会文档资料的管理,“创优秀职工之家”。

四、主要工作和活动安排。

1、开展困难教职工和退休职工“送温暖”走访慰问活动。

慰问困难职工、高龄的职工。

2、庆祝元旦活动。

1、配合党委政府做好春节慰问工作。

2、组织开展慰问演出活动。

3、召开工会座谈会议。

1、庆祝“三八”国际劳动妇女节活动。

2、安全生产教育。

4、学习《工会规程》。

1、举行职工书法比赛。

2、组织部分职工进行身体健康检查,并建立健康档案。

5、工会开展一次民主恳谈会。

1、“五一”国际劳动节庆祝活动。

2、组织参加县职工比赛。

3、组织青年职工联谊活动。

1、做好各工会中层干部民主评议工作。

2、配合行政村做好村目标考核工作。

3、开展“创建学习型、争做知识型职工”活动。

4、开展梓山镇好人好事评选活动。

5、各工会做好上半年总结工作。

6、组织职工“七一”歌咏比赛活动。

7、做好暑期送清凉工作。

8、组织职工开展暑期培训学习。

9、金秋助学活动。

11、开展先进典型事迹的宣传活动。

12、配合党政做好教师节的庆祝活动。

13、做好各工会自查自评工作。

14、组织职工乒乓球赛。

15、组织职工庆“国庆”汇演。

1、做好县对基层工会考核工作。

2、做好“职工之家”建设。

1、开展困难职工家庭情况调查。

2、召开镇职工代表大会第二次会议。

3、做好工作总结,谋划xx年工会工作思路。

乡镇反季度工作计划篇二

上半年,我镇工会按照市总的部署和镇党委政府中心工作的要求,切实履行工会维护职工合法权益的基本职能,动员广大职工为实现“五年总量翻番,八年全面小康”目标、构建和谐美好新xx贡献力量。回顾上半年工作,主要有以下几个方面:

一、围绕发展目标,投身经济建设,为实现“翻番、小康”目标作贡献。

1、以争创活动为抓手,夯实素质提升平台。镇工会以提高职工职业技能和职业素质,培养知识型、创造型劳动者为重点,深入开展“两争一树”活动。活动开展过程中,各企业工会通过举办学习论坛、知识讲座等活动满足职工读书求知、增长才干的需求。全镇评选出2名知识型职工和1家先进单位,要求企业职工向先进典型学习,企业工会要鼓励职工精通本职,学二会三,鼓励职工学习岗位技能,发展兴趣爱好。争创活动的开展使多数职工的学习能力、知识素质和文明程度有了大的提高,从而造就了高素质的职工队伍。

2、以学习宣传为指导,夯实思想解放平台。镇工会积极教育和引导职工学习党的十六届五中全会精神和市委工会工作会议精神,大力宣传xx省“一办法五条例”。组织基层工会干部参加市总组织的'培训班,培训工会干部53人次;5月份各基层工会组织广大职工学习“十一五”规划知识,全镇有1400多名职工参加了省总组织的“十一五”规划知识竞赛活动;6月份镇工会与镇妇联、计生站联合举办了社会主义荣辱观培训班,培训职工及职工代表710人次。各基层工会通过组织职工学习培训、办好工会园地、开展知识竞赛等多种形式的活动,用中央、省委、市委的精神,统一广大职工的思想,使富民创业和全面小康的宏伟目标深入人心。

镇工会在建会企业中深入开展“争当文明职工”活动,评选出5名镇文明职工,进行表彰奖励。我镇xx公司的xx同志及xx厂的xx同志被市总表彰为文明职工。活动的开展进一步焕发起职工爱岗敬业、无私奉献、勤勉实干、忘我劳动的精神,形成推动职工思想进步的强大动力,从而使广大职工增强了责任和奉献意识,把发展目标转化为自觉行动。

3、以竞赛活动为载体,夯实岗位建功平台。镇工会先后开展了“重点工程劳动竞赛”、“技术创新立功竞赛”等活动。全镇600多名职工参加了“重点工程劳动竞赛”活动。在全市职工合理化建议、技术创新竞赛月中,各企业认真组织职工围绕企业发展的重点、难点,广泛提建议、搞创新,共征集合理化建议12项。

二、突出维护职能,强化机制建设,努力形成维权新格局。

1、大力推进非公企业职代会制度。由于经济的发展,我镇私营企业队伍迅速壮大。针对这种情况,镇工会坚持因地制宜、因企制宜,指导企业从实际出发,通过单个企业或村等不同形式建立职代会制度。重点落实了职工对企业规章制度、社会保险金交纳、劳动安全卫生保护、集体合同、劳动合同的签订、修订、续订、履行等涉及职工利益重要事项的知情权、协商权、监督权。

2、全面推进集体合同制度。市场经济条件下,企业劳动关系发生深刻变化,调节劳动关系和利益矛盾的任务日益繁重,建立平等协商、集体合同制度是工会贯彻执行“一办法五条例”的主要抓手。镇工会积极推动企业把建立平等协商机制与签订集体合同相协调,把维护职工的合法权益与推动企业依法经营相结合。上半年,镇工会指导6家新建企业工会签订好集体合同,督促集体合同到期的12家企业签订好合同,集体合同签订率达90%,职工覆盖率达95%。在签订好集体合同的基础上,镇工会积极推动企业工会女职工委员会参与企业平等协商,并通过签订女职工权益保护专项协议,落实女职工的合法权益和特殊保护,目前已有30家企业签订了此项协议。

3、积极推进工资集体协商制度。镇工会积极推进工资集体协商制度的建立,要求企业工会代表职工就工资分配制度、分配形式、支付制度等相关内容与企业方进行平等协商,签订专项协议。至今已有43家企业签订了工资集体协商协议书,签订率达86%。

三、健全维护机制,帮助弱势群体,谋求工会保障新成效。

1、从源头上参与,加强宏观维护。镇工会对本镇困难职工情况进行调查摸底,准确掌握困难职工群体的数量、致贫的原因等情况,为政府调整财政收入结构,加大社会保障金支出提供可靠依据。各企业工会积极参与企业内部分配制度改革,建立健全收入分配的激励机制和约束机制。

2、从行动上关爱困难职工,保持社会稳定。镇工会及基层工会积极履行帮助困难职工“第一责任人”的责职,建立了工会干部挂钩结对帮扶机制,要求镇工会干部对全镇17名困难职工进行“一对一”帮扶,并明确了帮扶责任、措施和目标,推进了帮扶工作的经常化、规范化。

3、从机制上加强监督,力求维护实效。镇工会建立健全了必要的组织机构,各基层工会100%建立了劳动争议调解委员会和劳动法律监督组织,及时调处因劳动关系产生的矛盾,把矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。

四、健全组织网络,提高运行质态,推动新建企业工会工作跨上新台阶。

1、加强新建企业建会工作。镇工会按照“哪里有职工,哪里就必须建立工会组织”的建会要求,进一步加快新建企业建会工作。在新建工会时,坚持先组建再规范的工作路数,不拘一格,讲求实效。20**年上半年全镇已有6家新建企业建立了工会组织。目前全镇工会组织达78家,其中企事业工会61家,村级联合工会17家,会员人数7520人。

2、规范新建企业工会。针对新建企业工会干部普遍缺乏工会工作知识和经验的情况,镇工会认真组织工会干部参加各种培训学习,以此来提高工会干部的理论水平和业务素质。深入开展创建学习型工会和“职工之家”活动,要求基层工会加强自身建设,提高工作水平,巩固建会成果。针对职工最关心、最要解决的问题,积极开展工作,认真履行工会职能。

乡镇反季度工作计划篇三

20xx年,xx镇的各项工作在县委、县政府的领导下,高举xxx重要思想伟大旗帜,以科学发展观为指导,牢固树立“一手抓稳定,一手抓发展”、“两手抓,两手都要硬”的思想,围绕中心、突出重点,解放思想、锐意进取。

截止8月底,我镇实现财政收入1087.33万元,完成今年1745.56万元的财政收入任务62.29%,其中国税完成23.45万元,完成73.96%,地税完成891.33万元,完成64.94%,财政完成172.55,完成50.56%。积极外出带团进行招商引资,已有突破性进展,引进投资300万的塑料厂项目1个,返乡创业项目2个,总投资1800万元的浙江豪苑门业有限公司已签投资意向协议。

紧紧围绕“东西延伸,南改北扩”的总体思路,扎实做好小城镇基础设施和公共服务项目建设。总投资1900万元的南环路建设工程目前完成征地工作,已进入勘测设计阶段;基本完成146.4亩土地增减挂征地拆迁任务,预计10月进入土地平整工程;总投资700万元的中心小学整体搬迁已进入主体建筑施工建设;总投资280万元的自来水厂建设已投入30万元完成征地工作,进入项目实施阶段;总投资200万元的中学改造已接近尾期收工阶段;总投资50万元的文化大楼建设已经完成;镇直机关财政所、供电站、畜牧站、派出所大楼工程建设也正在有序推进;继续抓好新农村建设工作,截止目前,10个新农村建设点已全面完成“三清三拆”、改水改厕,正在实施改路改环境工作。

我镇成立了综治领导小组,建立矛盾纠纷排查工作机制,坚持信访接待日制度,严格落实包案制度,通过“熟、变、实、诚、严”五字工作法,变“群众上访”为“干部下访”,实行领导包案制、信访稳定排查制和领导接访负责制,与各村委会签订了维稳责任状,开展无群体访、无越级访、无群体性事件的信访“三无村”创建活动,各村于每月25日前上报排查工作情况,每周全镇召开至少一次信访联席会议。共排查出矛盾纠纷143起,成功调处141起,调处成功率99%,实现了占圩无群体上访和越级上访,无纠纷械斗,无重大安全事故。

一是社会保障坚强有力。我镇坚持以人为本,集中力量为民办实事,让群众共享发展成果。今年以来,我镇发放农村低保金132.5万元,五保户生活补助金43.1万元,各类优抚金48.46万元,新农合参合率达98.5%,改善弱势群体生活,充分发挥党员干部评审低保对象的有效性,杜绝人情保、关系保;筹集资金立项改建镇便民服务中心,为群众提供一站式服务。二是社会事业蓬勃发展。改善加强基础水利设施建设,投资900万元实施小(一)型水库除险加固工程,筹资30万元进行九龙水库、北楼水库、丰源水库等水利工程进行全面清淤和修缮,对所有水库进行了大坝整容和全面检修,配备好了防讯物资,确保安全度汛;今年春季“四术”任务全面完成,秋季长效措施和补救措施也正大力开展,已取得良好的开端,社会抚养费征收完成152.29万元。

一是抓好了两支队伍建设管理。通过加强制度建设管理镇、村两支队伍,建立了每日双签制,实行每周一例会制和周二集中学习制,引入竞争淘汰机制,选优配强村两委班子。二是加强了党员队伍管理。认真抓好党员发展工作,注重结构,慎重发展,注重改善结构,着重吸收有朝气、有文化、在群众中有影响力的同志入党,加强党员队伍学习培训,组织走访慰问帮扶老党员、困难党员。三是加强基层组织硬件建设。已完成占圩、李家、梅家、铁山4个村级活动场所建设,目前荫岭、幕塘村级活动场所建设正在实施。四是全面推进村级规范化建设。进一步抓好党务公开,实行公开透明运作,保障群众的知情权、参与权、表达权和监督权,成立村级财务管理办公室,实行每月25日村级财务会审报帐制。五是高度重视党风廉政建设。从抓制度、抓责任、抓落实入手,在全镇认真开展党风廉政建设工作大检查,加强对党员干部的教育、管理和监督。

大力实施项目带动战略。积极培植税源、争资金跑项目,加大财税征管力度,促进财政收入不断增长;抓住新的发展机遇,以全新理念创新招商方式,重点引进进工业园区项目。

加大发展农业产业化力度。大力推行农业产业发展战略,按照“一村一品”的要求,积极打造3000亩葛根基地,10000亩红薯基地,2000亩木薯基地,力争生猪出栏10万头;完善提升城乡基础设施。进一步改善农业生产条件,继续加大农业基础设施建设投入,高质量高标准全面完成坎上坎下10个新农村建设点任务,结合新农村建设搞好农村清洁工程;正式施工投资1380万元的万亩园田化建设,完成总投资约480万元的北楼水库、官家水库的除险加固工程建设、12座小(二)型水库溢洪道加宽加固,完成5.6公里渠道清淤,完成下马村1.4公里和占圩村会家垅小组1公里路面硬化,完成长6米宽5米的官家村官家桥的重建;促进全镇农民稳步增收,加大扶贫开发力度,抓好曾家村、梅家村省级扶贫点和幕塘村县级扶贫点开发。全面落实各项惠农政策,确保各项惠农资金及时足额发放到位。

创新社会服务管理,认真落实信访维稳工作责任,加大矛盾纠纷排查化解和历年积案处理力度;巩固计生基础工作,依法维护生育秩序;抓好就业和社会保障工作,提高灾害预防和救助能力,提升教育医疗文化水平,巩固新农合成果,加强卫生防疫、卫生监督工作,切实抓好其它社会事业工作。全面完成146.4亩土地增减挂任务,切实做好长2100米、宽32米南环路建设,做好财政所、派出所、供电所、畜医站等基层站所建设。

乡镇反季度工作计划篇四

1、做好社会保障工作,弱势群体救济工作。

2、按要求全面实行“量体裁衣”式个性化服务。

3、康复工作,组织贫困白内障患者实施白内障免费复明手术、

贫困家庭脑瘫儿童接受康复救助、贫困家庭重度听力残疾人儿童接受助听器救助。

4、就业服务工作,完成年度安置残疾人就业任务。

5、宣教工作。

开展资助贫困残疾学生及残疾人子女入学,并落实贫困残疾学生“两免一补”。

实施“温暖万家行”项目,春节期间走访慰问残疾人。

维权工作。

6、辅助器具工作,组织肢体残疾人实施普及型假肢装配。

乡镇反季度工作计划篇五

今年前三个季度的办公室工作在我看来还是比较不错的,为了给今年的工作来个完美收官自然要提前铺垫好第四季度的路,不过我的内心也清楚越是到了最后一刻自然越不能够轻易放松,最起码在接下来的这个季度除了完成相应的工作以外还要收拾以往的烂摊子,那些都是以往的工作中没有考虑到的些许小瑕疵所造成的结果,无论怎么思考都无法避过办公室第四季度工作计划这个话题。

由于公司领导声明一定要将今年的工作处理得十分漂亮的缘故,因此我知道一些会议以及相应的文件材料都是必不可少的,作为办公室的工作成员自然要在闲暇的时间将会议厅清理出来并准备好领导演讲需要用到的材料,除此之外自然还需要通知相关人员负责会场秩序的维护以及点到工作。其实除了这些以外每个部门的年度工作总结也差不多需要进行催收了,毕竟不管怎么说之前的交涉已经给过他们大量的时间进行准备了,所以收齐各个部门整合的数据并集中进行汇总与备份工作也是办公室需要去进行处理的。

另外我认为一些闲置的员工宿舍也差不多要清理出来以备新员工的入住,这类的工作也是办公室在每一季度的`传统惯例之一,第四季度也应该要安排好员工宿舍的整改以及入住问题。如果说有外来电话的接待问题则需要与行政部门以及前台做好相应的交涉工作,这样的话就能够将相关的会议厅进行清理以及安排工作,在这其中必不可少的当然还有公司的公章以及签合同的相关材料准备,这样的话当外来客户的接待工作做好以后自然能够提高办公室的整体能力。

其实对于第四季度的收尾工作其他部门也或多或少存在着些许压力,因此作为办公室的成员自然要负责好相关员工的减压工作以及奖惩制度的福利,公司内部的员工作为重要的人才还是应该要保证他们都能够以最好的状态来面临工作的挑战。剩下一些琐碎的事务自然是公司各处盆栽的浇水人员安排以及时不时策划一些小活动,营造一个良好的工作环境也是办公室的本职工作之一,还有前面几个季度所堆积的一些档案也是须要我们进行归纳与整理的。

办公室作为一个总理各项大小事务的部门必须提前做好规划才能够更好地协助其他部门完成相应的工作,或许其中会出现一些难以解决的棘手事件等待着我们去解决,但是在公司各部门的共同努力下一定可以克服那些大大小小的困难,将来的展望是需要现在的奋斗来打好基础才能够进行下去的。

乡镇反季度工作计划篇六

及下月工作计划汇报如下:

为加快生态文明村建设验收,我镇本月继续狠抓14个生态文明村建设验收,目前,我镇已有12个项目点完成建设,除9月新增的项目点锦江村坛咘坡外,其余2个生态村项目将预计一月份上旬完工。我镇将对完工的生态村进行初验,统一收集材料。要求镇干部、村委、坡队长、施工方及监理一起进行初验对没有完成初验的村坡重点抓,由镇乡村办每周进行两次项目初验督查,要求初验的村坡,能与相应的材料相对应,力争按时完成验收。

(二)迎接**市第四季度考评,狠抓村坡“三清洁”

为在第四季度专项考评中取得好成绩,镇对公路沿线、农贸市场等重点区域及各村坡开展排查整治。一是强化整治镇区范围内乱摆摊点5处,乱停放车辆29辆,房前屋后乱堆放、乱搭盖33处,建筑乱象2处,清理垃圾共约19吨,“五乱”现象得到有效遏制。二是开展“坡坡过关”整治活动,针对村坡环境卫生顽疾问题,围绕“农户环境、畜禽粪便、村屯环境和垃圾、生活污水、田园环境、水源环境、公路沿线环境卫生、”等清洁问题组织开展集中整治攻坚行动,联手整治、合力攻坚、全力推动,抓好各坡卫生整治,公路沿线、池塘、垃圾及杂物得到有效清除,环境卫生明显改善。

(三)建设生态文明村,防治家禽粪便污染。

(四)采用多种宣传方式,狠抓宣传效果。

一是结合近期镇政府重点工作,统筹合作,将宣传工作与精准扶贫、土地整理等活动结合起来,利用工作队员每家每户入户调查的契机,深入群众宣传乡村建设活动,现场指导农民整理自家房前屋后杂物,开展“三清洁”、“三化”活动宣传教育。二是利用新年临近,各村文艺演出、迎新活动频繁举行的契机,见缝插针,进行乡村建设宣传活动,讲环境卫生宣讲、垃圾分类知识等贯穿活动。既节省了人力,又达到了良好的宣传目的。

(五)重点区域整治。

对公路沿线及村坡,被暗访组、第三方实测及城区考评组检查需要整改的地方重点整治。我镇整治乱摆摊点98处,乱停放车辆296辆,房前屋后乱堆放、乱搭盖1223处,建筑乱象133处,清理垃圾2.3万吨,清理池塘垃圾1.8万吨,“五乱”现象得到有效遏制,公路沿线陈年垃圾得到有效清除。

(五)加强环境卫生检查力度,整肃村貌迎新年。

为迎接新年的到来,我镇加强了环境卫生的整治力度,保洁员上岗时间延长,环境巡视员巡查面加宽时间加长,进一步强化了我镇村坡环境卫生的保洁提升。并开展了迎新年集中大整治活动,组织120人深入各村坡清理杂草杂物、清理禽畜粪便、整治乱停乱放、整洁房前屋后。并通过迎新年大整治活动,加强村民保洁意思,弘扬健康生活方式,以全新的村容村貌迎接新年,干干净净过元旦。

总观本季度的工作情况,虽然村道路路面清洁度有明显改变,当是由于新年将近,人流量加大,农贸市场、集会中心等垃圾增幅较大,而村民环境意识不强,保洁员人数较少,工作时间之外难以时刻保持环境的整洁,车辆乱停放现象也偶有发生。希望城区乡村办尽快帮助协调增加保洁员和保洁工具(之前已上报过需求表)。锦江村滕犁坡生态文明村项目建设中推进缓慢是因为老板与员工之间的纠纷,目前经调解已经恢复开工建设,预计一月上旬可以完工。

下一步镇将进一步集中力量,狠抓落实,加大经费、人员投入,开展生态乡村综合整治,进一步改善镇村环境。

(一)加大宣传教育力度。

继续多渠道、多形式地宣传实施生态乡村工程的重要意义,大力弘扬先进典型,引导乡村群众积极参与、移风易俗、破除陋习,改变不良生活习惯,自觉养成讲卫生、讲文明的新风尚。

(二)开展集中整治行动,做好节日期间环境保洁。

各村组织人员对本村环境进行全面整治,针对近期各级部门督查的地方进行重点清理,加大保洁力度。社区人员及保洁员加大对镇区环境的巡查保洁力度,继续对卫生死角、重点区域进行彻底整改。城管加大镇区车辆乱停放、跨门槛经营等现象整治力度。适当延长保洁员工作时间,增多上岗班次,确保节日期间有人打扫,垃圾及时清运。

(三)规范项目建设。

农村基础设施建设薄弱,下一步要继续努力争取城区、市级项目,并从规范项目的申报、规划、审核、施工等方面着手,科学制定年度工作目标,合理编制项目规划,严格准入条件,仔细审核资质,公示施工进度,广泛接受社会监督,进行工程质量巡查,及时督促整改。力保各个项目真正落到实处,确实成为民生工程、民心工程和责任工程。

乡镇反季度工作计划篇七

1、围绕年初制订的工作目标,有条不紊地抓好日常工作。

2、抓好外商投资企业工会的组建工作。

3、抓好村级工会联合会组织网络建设。

4、继续认真实施“金蓝领”工程,提高职工素质,培育企业精神和企业文化。

6、认真做好党委政府布置的各项中心工作。

乡镇反季度工作计划篇八

xxx工会的总体目标是:以党的十七大和各级工会工作会议为指导,紧紧围绕经济发展大局,以发展和谐稳定劳动关系、维护职工合法权益为主线,以发挥会员主体作用、增强基层工会活力为着眼点,全力实施职工素质工程、工会维权工作和工会组织凝聚力工程,加强工会机关指导服务能力建设,组织动员广大职工充分发挥主力军作用,为经济社会实现又好又快发展作出新贡献。

一、全面提升职工队伍综合素质,进一步团结动员职工为推动地区经济社会实现平稳较快发展建功立业。

一是,在职工中广泛开展技术比武、技术革新、发明创造、合理化建议活动,大力推进企业自主创新,提升经济发展的内生动力。把开展竞赛活动与职工提素质、晋职级、增收入相结合,调动职工的积极性和创造性,打造群众性劳动竞赛的品牌。开展“功勋员工”、“合理化建议”评比表彰活动,促进骨干职工队伍的壮大。

二是,广泛开展学习培训活动。加强社会主义核心价值体系的建立和培育,教育引导职工提高思想道德素质和文化素质。加强工会文化阵地建设,努力办好“职工书屋”,积极推进职工文化和企业文化建设。

三是,强化职工技能培训工作。继续开展好职工技能培训工作,充分运用社会教育和培训资源,形成工会与企业和政府有关部门紧密合作的联动培训机制。组织和引导职工学习业务,钻研技术,提升素质。继续开展再就业培训,帮助职工解决创业过程中遇到的难题,鼓励更多的人自主创业。

四是,开展健康向上的文体活动,满足职工多样化的文化需求。以丰富职工业余文化生活、关爱职工健康、提高职工队伍综合素质为目的,广泛开展形式多样、健康向上、职工喜闻乐见的群众性活动。

二、充分发挥工作组织作用,进一步增强工会组织吸引力和凝聚力。

广泛开展建设“职工之家”活动,指导规模以上企业开展好建家达标竞赛升级活动,指导非公小企业落实“六有”基本要求。积极探索新形势下企业特别是非公企业建家工作新办法。从提高职工和会员参与工会工作和活动的主动性,增强基层工作的活力入手,开展会员评议“职工之家”活动,推动基层工会工作的群众化、民主化建设。

三、强化职代会规范化建设,完善基层工会组织维权机制,进一步促进劳动关系和谐稳定。

进一步加强基层劳动争议调解组织和调解员队伍建设。加强劳动关系矛盾预警、信息报送、应急处理等机制建设,建立健全工会信息通报及快速瓜机制,及时反映和表达职工群众的呼声和诉求,特别对重大劳动关系隐患,要做到早发现、早介入、早报告,做到超前预防、快速反应、及时调解,切实把矛盾化解在基层,消灭在萌芽状态。抓好安全生产管理标准化、制度化建设,切实落实安全生产措施,做好职工生产安全事故隐患举报和奖励工作。

四、加强工会自身建设,全面提高工会干部服务基层服务职工的能力和水平。

要以党的十七大精神为指导,进一步明确新形势下服务科学发展、服务职工群众的努力方向、工作思路和主要措施。工会干部要从加强思想建设、能力建设、作风建设入手,牢固树立政治意识、大局意识和使命感,自觉把党的各项方针政策落实到工会各项工作中去,主动提高把握工作全局、服务职工群众、维护职工合法权益和主动性和自觉性。要通过加强工会自身建设,进一步提高工会干部服务基层、服务职工的能力和水平,提高工会组织的影响力和凝聚力。

乡镇反季度工作计划篇九

1、乡镇组织1次大型消防宣传教育活动。

2、发展消防志愿者987名。

3、按照《县级综合性(消防)应急救援队装备配备标准》,完成乡镇综合应急队伍装备达标任务。

4、组织开展一次全体党政干部消防安全培训。

5、每月召开一次消防工作分析会。

6、消防志愿者组织至少每季度组织开展一次消防宣传教育活动。

每月召开一次消防工作分析会。

乡镇反季度工作计划篇十

一、活动目标:

通过活动,教育同学自觉遵守交通规则,知道走路要走人行道,懂得马路上不能追逐打闹;知道过马路要走人行横道。

二、活动准备:

学会歌曲《交通安全歌》(自编)。

小品、故事、快板、表演、小记者采访等节目的排练。

三、活动过程:

(一)中队长宣布活动开始,全体立正。

(二)进行活动(主持人上场主持活动)。

合:每年的4月30日是“全国交通安全反思日”。“交通安全,人人有责”,让我们从点滴做起,知道必要的交通安全常识。

合:同学们,我们是祖国的未来,民族的希望,是21世纪的接班人。

甲:安全、健康地成长是我们大家的共同愿望。

乙:安全,牵涉到社会的.稳定;。

甲:安全,牵涉到学校的安宁;。

乙;安全,牵涉到每个家庭的幸福。

甲:安全,包含了交通安全,

乙:安全,包含了生活安全,

甲:安全,包含了活动安全,

乙:安全,包含了防火安全,

合:还有意外伤害等方面的内容。今天,我们先来讲讲交通安全。甲:同学们,《日常行为规范》第16条告诉我们,(全班同学齐背诵)。

乙:我们班的少先队员是怎么做的呢,请看小品《放学了》(八位同学表演小品)。

甲:这些少先队员放学后排队回家,路上不追跑,不打闹,过马路时注意来往车辆,列队通过人行横道,这样走路多安全。

乙:我们有些少先队员不但自己能遵守交通规则,看到别人违反交通规则,还能上前劝阻并进行宣传呢/请看表演《不要爬栏杆》(两生表演《不要爬栏杆》)甲:大家看了表演一定会称赞这位少先队员做得对。是啊,在她的帮助下,小弟弟明白了翻越栏杆穿马路的危险,知道今后该怎样过马路。

乙:可是,在我们身边,还有极少数同学安全意识不强,不知怎样走路,我们班的王子豪同学就有过教训。(王子豪同学讲亲身经历)。

甲:王子豪同学只是头上撞个大包,没有造成多大的后果,如果在车流不断的马路上,轻者头破血流,腿断手折成残废,重者丧身车轮底下,丢掉性命。(八位同学表演快板《平安幸福伴我行》)。

乙:同学们,让我们再次谢谢叔叔阿姨为我们的精彩表演。

甲:同学们,交通安全是多么的重要。

乙:安全是我们正常学习、工作的保障;。

甲:安全关系到社会、学校;。

乙:安全关系到千家万户。

合:同学们,让我们一起放声高唱,唱己的心声吧。

甲:请听,《交通安全歌》(全体起立高唱《交通安全歌》)。

乡镇反季度工作计划篇十一

xx年,是全面贯彻落实党的十八大和省十一届工代会精神的第一年。全镇工会工作的总体要求是:全面贯彻落实党的十八大和省十一届工代会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,以推动科学发展和谐发展跨越发展安全发展为主线,充分发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益的作用,深入开展“建功十二五”和“创建学习型组织、争做知识型职工”等活动,大力推进职工素质提升工程;深入推进“两个普遍”,持续提高工会组建率、会员入会率和工资集体协商合同签订率;积极开展维权帮扶工作,建立和完善困难职工帮扶中心“五位一体”建设水平;加强工会自身建设,全面提高工会组织科学化建设水平;积极推动企业文化职工文化大繁荣大发展。

(一)深入学习贯彻党的十八大精神,推进全镇工运事业全面发展。

党的十八大是在全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会,是高举旗帜、继往开来、团结奋进的大会。大会科学制定了适应时代要求、符合人民愿望的行动纲领,描绘了全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化的宏伟蓝图,对全面提高党的建设科学化水平做出了全面部署,为党和国家事业进一步发展指明了前进方向,也为工会工作发展指明了前进方向。各工会和广大干部职工一定要把深入学习贯彻党的十八大精神,作为当前和今后一个时期的首要政治任务,认真学习、深刻领会、全面贯彻,切实用十八大精神武装头脑、指导实践、推动工作。

学习贯彻党的十八大精神,必须与工会工作的实际相结合,融会贯通,适应新形势、开拓新领域、创新新思路、发展新途径、丰富新手段。要深刻认识走中国特色社会主义工会发展道路的历史必然性和现实必要性,深刻认识中国特色主义工会发展道路的科学内涵和基本内容,自觉把工会工作放到党和政府工作大局中去思考、去部署、去实施,并在实践中不断丰富和完善。要围绕三宝科学发展和谐发展跨越发展安全发展,大力倡导勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动,弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神,推动落实全心全意依靠工人阶级的根本方针。要着眼于改善人民生活、增进人民福祉,积极推进工资集体协商、厂务公开民主管理工作的深入发展。

要加强和创新社会管理,充分发挥工人阶级组织健全、联系职工紧密的特点和优势,畅通职工利益诉求表达渠道,主动协助党委政府有关部门及时处理劳动争议和职工事件,切实维护工人阶级的团结统一。要突出党与群众血肉联系的生命线作用,建立健全工会干部联系群众、为职工办实事做好事解难事的长效机制,实现联系基层、服务群众的常态化、长效化。

(二)充分激发职工劳动热情和创造活力,在推动三宝经济社会发展中发挥工人阶级主力军作用。

尊重群众的首创精神,凝聚民智,推动麒麟经济社会的向前发展,各工会组织要认真贯彻落实全心全意依靠工人阶段根本方针,激发广大职工的劳动热情和创造活力。

一是要广泛开展多种形势的劳动竞赛活动。

围绕全镇发展目标,深入开展“当好主力军、建功‘十二五’”、“工人先锋号”和“我为节能减排做贡献”等劳动竞赛活动。要结合全镇实际,把竞赛活动引向非公企业,把更多的职工组织到活动中来,不断扩大覆盖面。要继续巩固和发展“党工共建、创先争优”活动成果,自觉争取同级党组织把工会工作纳入党建工作的统一规划和部署中,动员和组织全体职工广泛参与到创先争优活动中来,推动形成人人促发展、个个争先锋的良好局面。

二是要深化职工经济技术创新活动。

要围绕企业效益提高、职工获利、互利双赢,广泛开展岗位练兵、师徒帮教、技术交流、技术协作、技术攻关和小革新、小发明、小改革、小设计、小建议等活动,激发职工的创新活力和创造潜能,多形式促进职工技术创新成果向现实生产力转化。

三是要大力弘扬劳模精神。

要加大劳模的选树和宣传力度,尤其是宣传本镇劳模和道德模范事迹,唱响“工人伟大、劳动光荣”的主旋律,进一步推动形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。

(三)努力提升职工队伍素质,进一步发展和体现工人阶级先进性。

培养和造就高素质职工队伍,探索和完善职工成长成才的有效途径,为全镇经济社会建设提供人才支撑。

一是要以社会主义核心价值体系引领职工思潮、凝聚职工共识,大力弘扬民族精神、时代精神和“高原情怀、大山品质”的云南精神。要加强职工主人翁意识教育和社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,不断提高思想政治工作的针对性和实效性。

二是要深入开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动。要大力开展技能培训、创业能力培训,丰富和创新培训方式和手段,提升培训质量和水平,造就一批具有丰富业务知识、较强业务素质和职业技能的新型劳动者。要积极参与和加大人才培养的力度,注重在一线培养和选拨技术带头人、优秀员工等先进典型,为职工成才搭建宽广舞台。

三是要扎实推进企业文化和职工文化建设,不断丰富职工精神文化生活。要大力推进企业文化职工文化阵地建设,全面推进职工书屋建设。

四是要积极参与“全民健康生活方式行动、创建慢性病综合防控示范区”创建活动,宣传职工、发动职工、组织职工,广泛开展群众性文化体育活动,倡导健康文明的生活方式,努力把工会建成职工的精神家园。

(四)加大维权帮扶力度,加强和创新社会管理。

坚持以人为本,着眼于改善民生,顺应职工群众新期待,全力做好维权帮扶工作,大力发展和谐劳动关系,努力实现体面劳动,促进社会公平正义,是新形势下工会服务大局的重要切入点。

一是要积极推动健全党和政府主导的维护职工权益机制,主动、依法、科学维护职工经济、政治、文化、社会、生态文明权益。要切实维护职工劳动经济权益,以工资集体协商谈判为主线,全面贯彻落实《劳动合同法》、《云南省工资集体协商条例》、《女职工劳动保护特别规定》,在持续扩大工资专项集体合同、集体合、女职工特殊权益保护专项集体覆盖率的基础上,进一步规范合同内容和程序,使其更具操作性和实效性。

要切实维护职工民主政治权利,健全以厂务公开、职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度,着重推进中小企业和非公企业建立区域性、行业性职代会制度,推进厂务公开和职工董事、职工监事制度规范化建设,落实职工知情权、参与权、表达权、监督权。要切实维护职工安全健康权,深化“安康怀”竞赛和“一法三卡”活动,加强职工职业安全卫生防治和劳动保护监督,积极营造安全生产氛围,减少职业危害,预防安全事故。

二是要加强维权机制建设。

进一步完善与政府联系会议制度、劳动关系三方协商机制建设,进一步巩固政府主抓、工会力推、企业参与的创建劳动关系和谐企业的良好工作格局。要进一步健全劳动争议预警、预防、调处机制,协助党和政府妥善处理侵犯职工权益的案件和职工性事件,确保职工队伍稳定。

三是要着力提高帮扶工实效。借困难职工“五位一体”规范化建设的时机,全面推进全镇各村社区、企业困难职工帮扶站建设。

要进一步丰富困难职工帮扶的内容、争取社会资源、搭建帮扶平台,多为职工办实事、做好事、解难事。

(五)加强工会自身建设,不断提高工会工作科学化水平。

各工会组织要以改革创新精神加强自身建设,探索工会发挥作用的新途径,不断提高工会建设科学化水平,努力把工会组织建成职工信赖的“职工之家”,推进全镇工运事业健康发展。

一是要努力提升工会干部素质。以学习贯彻党的十八大精神为主线,深入开展学习型工会组织建设,用马克思主义中国化最新成果武装工会干部,坚定中国特色社会主义信念,提高工会工作的理论水平和实际工作能力。镇工会将组织全镇工会干部参加区总组织的综合教育培训。

二是要进一步推进工会干部“四群”教育和深入企业联系职工活动,密切工会干部与职工群众的关系,倾听职工心声、理解职工诉求、表达职工意愿,面对面、心贴心、实打实服务职工。

三是要加强工会组织建设,全面提高基层工会工作水平。要坚持“党建带工建、工建服务党建”的有效形式和实现方式,毫不懈怠地开展工会组建和会员发展工作,推进企业依法普遍建立工会、职工普遍加入工会组织,最大限度地把包括农民工在内的广大职工组织到工会中来。

四是把各工会建成组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、职工信赖的职工之家。筹备并开好三宝镇工会第三次工会代表大会。

五是要加强作风建设和制度建设,提高全镇工会“一盘棋”、一体化运作的水平和效率。要大兴调查研究之风、贴近基层之风、服务职工之风,坚持职工队伍状况在基层一线构建,工会工作任务在基层一线落实。要健全各项制度,提高工会科学化管理水平和工作效率,使全镇各工会步调一致,行动统一,做到有令必行、有禁必止,确保各项任务的圆满完成。

六是要统筹兼顾,全面做好工会经费和建会筹备金委托地税部门代收工作、经费审计工作、女职工工作、信息和统计等各项工作。

乡镇反季度工作计划篇十二

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六届四中全会和市委十届八次全会精神,认真落实科学发展观,坚持“组织起来、切实维权”的工作方针,着力提高组织教职工、宣传教职工、教育教职工、服务教职工的能力,紧紧围绕我镇教育的中心工作,坚定不移地贯彻全心全意依靠广大教职工办学的方针,维护教职工的合法权益,维护我镇教育改革、发展、稳定的大局,努力实现工会工作的创新和发展,团结动员全镇教职工为推进“两个率先”作出新的贡献!

一、认真学习贯彻党的十六届四中全会精神,切实加强工会组织的能力建设。

在教育党支部、行政领导下,认真组织教职工学习贯彻党的十六届四中全会精神,以学习贯彻“三个代表”重要思想统领工会工作的全过程。积极投身于保持共产党员先进性教育活动。确立立党为公、执政为民的宗旨,树立科学发展观。以能力建设为主线,不断提高工作水平,更好地发挥党联系教职工群众的桥梁纽带作用,把广大教职工紧密团结在党的周围。

进一步提高服务大局的能力和水平。服从大局、服务大局,紧紧围绕党政中心任务开展工作。进一步提高动员和组织教职工的能力和水平,进一步提高表达和维护教职工合法权益的能力和水平,进一步提高工会协调各方面关系和化解社会矛盾的能力和水平,构建社会主义和谐社会。正确反映教职工的愿望与要求,协助党政妥善处理好各方面的利益关系,化解各种矛盾,促进社会和谐稳定。进一步提高工会为教职工服务的能力和水平,增强服务意识,把教职工群众真正作为自己服务和维护的对象,尽最大努力为他们办实事、解难事。进一步加强工会组织的作风建设,改进工作作风和工作方式,提高为教职工说话办事的能力。深入教职工群众之中,与教职工群众交朋友,讲真话、报实情、办实事、务实效,千方百计帮助教职工群众解决实际问题,做教职工群众的贴心人。

二、提升教职工综合素质,在推进教育改革发展中发挥作用。

围绕教育教学的中心任务,把提高师资队伍的整体素质作为工作重点,配合党政部门,引导广大教职工解放思想,更新教育观念,加强服务意识,塑造人民教师的新形象,努力让教师做到学为人师、德为人范,在加强师资队伍建设,培养良好的师德师风方面发挥工会的独特作用。积极开展“三育人”先进个人的评比活动,按市局要求认真开展师德师风评议活动,做到社会评学校、学生评教师、教师评校长,规范教师的教育教学行为,严格执行《界首镇教教职工行为规范十不准》,树立人民教师的良好形象,大力表彰师德先进典型。认真贯彻落实党中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,以弘扬先进教育理念为先导,以优化师生关系为核心,以体现时代精神为特色,以强化实践环节为重点,以发挥教师的自觉性为基本途径,教育引导广大教职工自觉地担负起加强和改进学生思想道德教育的历史责任,以高尚的人格感染人,以文明的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人,切实提高政治思想素质和职业道德水平。

进一步深入开展“争创学习型组织,争当创新型人才,树新时期教职工形象”活动,鼓励教职工成为终身学习的先行者。深入开展“爱生行动”,征集“爱生格言”和“爱生一例”,交流爱生经验。继续深入开展“社会尊师重教,教师回报社会”活动,让广大教职工在投身实践、奉献社会的过程中提升道德境界,展示良好形象。坚持以人为本,关心教职工的身体、心理健康,努力创造宽松融洽的人际围,引导教职工保持良好的心境,提高自身保健意识和水平。进一步继续深入开展群众性业务提高活动,广泛开展教育教学基本功培训和竞赛,推动教师掌握现代化教育方法和技能。不断推动师徒结对、“青篮工程”等传帮带活动创新发展。帮助教育教职工掌握树立新的人才观、质量观、教育观、科学观,通过专项交流,帮助教师适应第八次课程改革的新要求,掌握“赏识教育”、“探究式教育”等新理念和方法,提高教育教学创新的能力水平。加强教研组、课题组、年级组等小群体建设,积极推进学习型组织建设。大力提高教职工学习能力,促进研究型、创新型教师队伍建设,推进全民学习、终身学习的学习型社会建设。

三、切实履行工会的基本职责,真实表达和积极维护教职工合法权益。

积极开展“一法六条例”学习活动,切实维护教职工的合法权益,维护教育改革发展稳定的大局。通过维护的职能,开创工会工作的新局面。

积级主动为教教职工办实事、办好事,积极与有关部门联系,为教职工工作、学习、生活提供方便、创造条件;继续做好送温暖工程;坚持“五必访”制度,做好生病住院和困难教职工的慰问工作,努力为教职工排忧解难。要继续健全关心教职工的工作机制,切实履行好工会是困难教职工的第一知情人、第一报告人、第一帮助人的职责,帮助教职工解决困难。

随着教育规模的扩大,生源高峰期的到来,教职工的压力越来越大,工作越来越辛苦,要关心他们的生活,关心他们的工作,要组织丰富多彩的活动,动员更多的教职工参加文体活动,促进教职工的身心健康。

继续重视退协、女工委工作。热情欢迎退协老同志参政议政,教育系统重大事务均请退协参与。积极参与组织退协各项活动,让老同志离开教育后又贴近教育,继续关心、支持教育。加强对女教职工合法权益和特殊利益的保护,充分发挥“半边天”的作用。女工委进一步组织好女教职工活动,继续在活跃女教教职工业余生活、改革课堂教学、提高教育教学质量等方面作出努力。充分认识加强工会组建工作的重要性,最大限度地把教职工组织到工会中来。在教职工群众中大力弘扬扶贫济困的良好风尚,广泛组织会员开展团结互助活动,使教职工感受到社会主义大家庭的温暖。

四、进一步加强教代会建设,不断推进民主管理进程。

教代会是教职工参与学校民主决策、民主管理、民主监督的基本形式。在党支部的领导下,进一步贯彻上级部门的精神,继续加强教代会的制度建设,规范和完善民主管理与民主监督的程序,落实各项职权。坚持在改革的过程中,改革方案必须经教代会讨论审议,涉及教职工切身利益的改革方案必须经教代会讨论通过,切实保障教职工对重大事项决策的民主参与、民主管理和民主监督的权利。把教职工最关心的切身利益列入议题,保证教职工对教育教学及教育发展规划等有协商权和知情权;对切身利益有协商权和通过权;对有关政策法规落实情况有监督权。继续坚持和发展教代会民主评议干部制度、经费使用情况和领导干部履行职责、廉洁自律情况向教代会报告制度,加强对领导干部的监督。继续做好教代会闭会期间的民主参与和民主管理,履行好教代会工作机构的职责,做好提案的落实工作。配合党政,全面推进校务公开,为广大教职工知情和民主管理提供渠道。不断丰富教代会内容,完善教代会制度,提高教代会质量。

五、更新观念、转变作风,切实加强工会的自身建设。

加强理论学习和研究,不断更新观念.积极投身教育改革改革实践,把工作重心转移到加强教代会建设、加强民主管理上。用新的思想、新的举措、新的工作作风,开创新的局面,提高自身素质和工作水平,对教职工关心的热点、难点问题要深入调查研究,撰写论文,帮助有关部门为制定决策提供依据。全面落实科学发展观,团结和带领全镇广大教职工,为推进“两个率先”,建设以人为本、全面协调可持续发展的社会作出更大的贡献!

乡镇反季度工作计划篇十三

上半年,在市委、市政府和区委的正确领导下,全区上下按照年初的工作部署,解放思想,开拓创新,真抓实干,奋力拼搏,经济和社会各项事业稳步推进,为全面实现全年各项计划目标打下了坚实的基础。三季度,政府、各街办、农场、区政府各部门、各单位要在保持上半年各项工作快速发展基础上,进一步加大工作力度,抢时间、抢进度、重效率、重质量,为今年工作目标的顺利完成奠定扎实基础。三季度,要切实抓好以下二十项主要工作:

一、确保各项经济指标任务按时间、按进度完成。根据市政府下达我区的计划任务,、各街办、农场、各部门、各单位要加大工作力度,加快工作节奏,结合上半年各项指标的实际进度,认真分析,强化调度,确保全年各项经济指标按进度顺利完成。此项工作,由周智安、、同志负责,政府、各街办、农场、区发改委、商贸委、外经贸委、财政局、中小企业局、统计局等有关部门承办。

二、继续推进为民办实事和民生工程。按照年初区政府《工作报告》中确定的为民办实事项目和《关于印发年区民生工程指标任务分解表的通知》(府发号)要求,进一步加大工作力度,巩固上半年工作成果。各有关部门和单位要进一步加强宣传,细化措施,建立机制,明确责任,按进度完成各项为民办实事和民生工程项目,切实解决人民群众困难,确保工作取得实效,确保为民办实事和民生工程顺利完成。此项工作,由各位分管领导负责,各有关部门和单位承办。

三、加大招商引资工作力度。巩固上半年招商引资成果,推动落实洽谈项目落户,加强与签订协议或达成意向客商的经常性联系,积极推进小分队招商,不断提升招商引资工作成效。继续加强与联想融科商务中心、家乐福超市等项目的联系,继续跟进喜盈门建材超市、天宇(船舶)科技园等项目的进展,继续做好已落户金融企业的服务工作。积极参加全市招商万里行系列活动,组织参加第六届赣台经贸合作研讨会,加强与台商联系合作,举办一场台湾加盟企业专场招商会。充分发挥楼宇业主优势,提升楼宇企业档次,促进我区楼宇经济持续发展。此项工作,由、同志负责,区外经贸委、中小企业局、重点项目办等部门和单位承办。

五、继续做好“双圈双带”工程实施工作。大力实施《区“双圈双带”经济发展规划》,强化宣传,明确职责,落实任务,不断加大“双圈双带”工程推进力度,同时,继续做好城区域商业中心打造工作,精心组织实施路精品商业街建设,全力推进其他商业特色街的打造工作。此项工作,由同志负责,区商贸委等各有关部门承办。

六、切实推进“3010”工程。继续以(安义)工业园区为载体,进一步强化“3010”工程绩效考核,加强各相关单位的服务与协调,加大招商力度,督促推进电动车、内变速器和锂电池等项目建设,力争早日竣工,全面投产。坚持定期召开“3010”工程项目调度会,及时掌握工程进展情况,协调解决项目实施过程中存在的问题。此项工作,由同志负责,区发改委、工业园区办及各有关部门、、各街办承办。

七、继续推动城区域商业中心建设。继续推进城区域商业中心重大项目建设,跟踪开业项目,推动在建项目,服务进展项目。规范城商圈各大市场管理,积极履行协调服务职能,加强城商圈周边环境综合执法整治,全力推动城商圈持续稳定发展。此项工作,由同志负责,区商贸委、政府、农场、城商圈管委会筹备组等各有关部门承办。

八、继续做好区属企业改制工作。根据区委、区政府《关于加快区街国有(集体)企业改制的实施意见》精神,按照“一厂一策”的原则,拟定完善电器厂改制工作方案,尽快启动实施该企业改制工作。做好钢家具厂、印刷一厂、金属材料厂等企业改制经费测算工作。对尚未具备改制条件的企业,进一步完善改制计划及方案,结合实际,做好企业改制前期准备工作。此项工作,由、同志负责,区发改委、商贸委、民政局等部门和单位及有关街办承办。

九、全力推进创建全国文明城市工作。按照市委、市政府创建国家文明城市工作部署以及《市委办公厅、市政府办公厅关于进一步做好当前我市创建工作的通知》(办发号)精神,按照《全国文明城市测评体系》标准,进一步完善城区基础设施建设,加强组织领导,营造宣传氛围,层层落实创建责任,切实加强检查监督,认真做好迎接省里对我区创建全国文明城市工作的检查以及做好迎接国检的前期工作。此项工作,由区创建办、区文明办牵头协调,政府、各街办、各有关部门和单位承办。

十、扎实推进城市建设各项工作。继续抓好区管道路建设工程,配合洲地区路网建设,启动抚生路北段道路综合改造工程,加紧启动高专路拓宽改造工程。积极争取上级资金,启动二七南路改造工程。建设福山巷绿地广场,续建一批社区小广场或活动场所,加强区管市政道路、路灯、园林绿化等设施维修与管理。加快推进区行政中心还建房建设,力争完成建筑主体工程内外装修建设。此项工作,由同志负责,区城建局、区城投公司等有关部门和单位承办。

十一、继续推进低洼地改造和重点项目拆迁工作。加快推进38号地块和鑫隍城二期工程拆迁安置补偿工作,力争完成拆迁工作。认真做好利字街1-7片低洼地危旧房改造工程拆迁安置前期准备工作,继续做好孺子亭背路、高专路、抚生路道路拓宽等市政工程的拆迁安置前期准备工作,继续做好万寿宫历史文化街区保护工程、铁军广场扩建工程、洲地区开发建设等重点工程项目的拆迁安置前期准备工作。此项工作,由同志牵头,万寿宫历史街区保护领导小组办公室、洲地区开发建设领导小组办公室、政府、区房管局、区城投公司等有关部门及街办承办。

十二、积极实施洲地区开发建设工作。按照市里统一部署,加快推进洲地区开发建设步伐。建立健全组织机构,落实必要的人员和设施,积极推进相关市政工程建设,认真做好项目拆迁安置补偿有关工作。合理利用土地资源,积极招商引资,奋力打造经济发展新的增长点。认真测算,周密准备,做好农场改制工作前期准备工作。此项工作,由同志牵头,洲地区开发建设领导小组办公室、政府、农场、区城建局、区房管局、区城投公司等有关部门及街办承办。

十三、切实加强教育体育工作。大力推进各项校建工程,力争完成孺子路小学改扩建主体工程,启动实施桃花五村学校校建工程,做好育智学校改扩建工程前期协调运作工作,进一步完善学校基础设施,抓紧实施部分学校操场改造工程。抓好秋季小学招生和治理教育乱收费工作,做好年教师招聘工作。积极推进小学集约发展和“灵动三点半”工程。积极开展体育训练,认真做好参加市运会各项准备工作,进一步完善体育场馆建设,做好暑期体育培训工作。大力开展学习型城区创建活动,积极推动社区教育资源共享。此项工作,由唐仁让同志负责,区教体局、成人中专等部门承办。

十四、继续加大文化建设力度。精心组织,积极筹备“中国第七届塔庙会”系列活动。编辑出版《塔建塔1100周年纪念作品集》。大力开展丰富多彩的社区群众文化活动,创作文艺精品,积极参加全省及全国“四进社区”文艺展演。加强文化市场管理,着力加强奥运期间文化市场监管工作,开展电子游戏经营场所专项整治行动,认真开展“扫黄打非”工作,净化文化市场环境。此项工作,由唐仁让同志负责,区文化广播旅游局等有关部门承办。

十五、扎实开展农村各项工作。继续推进社会主义新农村建设,重点抓好全区9个新农村试点建设。抓好粮食中、晚稻面积核实及病虫害防治工作,加强农产品质量安全监管,继续加大重大动物疫病的防控力度。积极推进村干部“双带”工程,继续抓好强农惠农的督导工作,进一步落实减轻农民负担监督工作。此项工作,由同志负责,政府、农场、区农办等单位承办。

十六、大力加强防汛、排涝工作。立足抗大、防大汛,针对夏季多雨季节特点,认真储备防汛物资,切实做好防汛巡逻、检查,特别要强化防范措施,加强城区排涝除险工作,加快水系清淤、疏通,确保汛期河、沟、渠道畅通,确保及时排涝,安全渡汛。此项工作,由同志负责,政府、农场、区城建局、区房管局等单位及各街办承办。

十七、认真做好计生、统计、科技等各项工作。加大计生工作宣传力度,继续深入开展“关爱女孩”行动,强化流动人口管理和服务,依法严厉打击“两非”案件。全面开展第二次经济普查工作,开展全区文化产业调查,认真做好1‰人口变动抽样调查工作。继续抓好科技宣传、防震减灾工作,重点抓好创建科技示范单位工作。此项工作,由、唐仁让、同志负责,区人口计生委、统计局、科技局等有关部门和单位承办。

十八、扎实做好社会保障和再就业工作。继续开展“情系民生,和谐创业”系列招聘活动,加大就业培训工作力度,继续做好小额贷款发放和回收工作,打造1-2个创业孵化基地。加大宣传力度,进一步推进城镇居民医疗保险工作,按进度落实参保目标。加强低保动态管理,开展半年审工作。做好全省城乡低保基层规范化活动评比迎检工作。创新社会救助申办模式,开展低保申报程序规范试点工作,创新医疗救助信息共享平台建设工作。组织好“八一”建军节期间拥军优属各项工作。此项工作,由、同志负责,区人事劳动和社会保障局、民政局等有关部门和单位承办。

十九、大力加强维稳、信访、消防和安全生产工作。继续推进老城区低洼地危旧房消防安全专项整治工作,增强社区火灾防控能力。大力开展不稳定因素及消防、安全生产大排查,集中对消防和安全生产重点隐患进行整顿,进一步加大矛盾纠纷排查调处工作力度,下大力气抓好进京非正常上访和赴省、市集体访、重复访处置工作,确保奥运、“十一”期间社会安全和稳定。此项工作,由、同志负责,区维稳办、信访局、安管局、消防大队等部门和单位承办。

二十、切实做好卫生各项工作。加强农村医疗基层基础建设,力争桃花医院住院部大楼开工建设,积极扶持农场卫生院建设,打造社区卫生与农村卫生相结合的有中医药特色的社区卫生服务中心。加强社区卫生服务建设,对全区社区卫生服务机构进行标准化打造,继续做好政府购买社区公共卫生服务工作。加强食品和公共场所卫生,严密防控手足口病、艾滋病、结核病、禽流感、霍乱等重大流行性传染病,确保无重大食物中毒和重大流行性传染病发生。此项工作,由同志负责,区卫生局等有关部门承办。

乡镇反季度工作计划篇十四

在镇党委、政府的领导下,在县总工会的具体指导下,以xx届中全会为指导,以科学发展观统领工会工作,构建和谐社会,推进工会民主政治建设,以大力提高职工素质为核心,开拓创新,全面履行工会的各项职能,扎实工作,构建和谐社会,特制订xx年工会。

1、强化工会组织建设。

以新建企业工会组建为重点,以农民工为主要对象,力争实现工会组织“全覆盖”;抓好工会规范化建设,力争创5家示范工会。认真贯彻《企业工会工作条例》,要求新建企业工会按法定程序产生工会班子,确保工会建立一个,巩固一个,发挥作用一个;通过工会干部培训,加强工会干部能力建设,逐步完善工会各项工作制度。

2、强化职工维权工作。

不断完善劳动关系预警疏导机制,建立不稳定因素排查台帐;完善协调机制,发挥工会组织作用,建立工会维权服务,及时掌握、调查、分析劳资矛盾;健全集体协商工作机制,实现维权和维稳“双促进”;联合劳动部门抓好平等协商集体。

合同。

和工资协商机制,促进提高签订率和履约率;积极与司法部门合作开展无偿法律援助,推动民主管理和规范化建设。

3、强化工会经济发展作用。

大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动;搞好技术练兵、技术比武和技术革新,积极引导企业工会开展岗位技能比武,鼓励企业职工积极开展技术革新;继续开展“工会大讲堂”活动,提升职工技能和素质;着力推进以技能竞赛、职工培训,做到有计划、有记录、有成效。

4、关爱职工,强化工会人文关怀。

建立困难职工帮扶工作的长效机制,把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌;争取社会力量支持,共同做好困难职工和弱势群体的扶贫济困工作。

5、深入宣传,强化企业文化。

通过节日庆祝活动,抓好工会文化阵地建设,大力开展文体活动,充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应,切实加强宣传教育。

三、工作措施。

1、充分发挥工会委员一班人的作用,在分工职责范围内努力做好分管工作,互相支持,协调配合。

2、认真做好工会工作的调研,制度健全,成立工会组织,召开职工代表大会,对个体企业和个体经商户,根据行业性和区域性不同类型申报建立联合工会组织,做好困难职工及互助保险工作的落实。

2、培养和壮大工会队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好工会活动,为农民工创选更多的就业机会,发挥工会小组作用。

3、重视女工委员会工作,关心、支持女工工作,充分调动女职工的工作积极性和创造性。

4、继续加强工会组建工作,扩大工会组织覆盖面,增强工会组织凝聚力,进一步提高工会组建率和职工入会率及巩固率。

5、认真做好企业思想工作,为职工参加养老保险、劳动意外保险、妇女键康保险,促进企业和谐发展。(城管工作计划)。

6、重视工会宣传和工会台帐资料健全工作,完善工会文档资料的管理,“创优秀职工之家”。

四、主要工作和活动安排:

1、开展困难教职工和退休职工“送温暖”走访慰问活动。

慰问困难职工、高龄的职工。

2、庆祝元旦活动。

1、配合党委政府做好春节慰问工作。

2、组织开展慰问演出活动。

3、召开工会座谈会议。

1、庆祝“三八”国际劳动妇女节活动。

2、安全生产教育。

4、学习《工会规程》。

1、举行职工书法比赛。

2、组织部分职工进行身体健康检查,并建立健康档案。

5、工会开展一次民主恳谈会。

1、“五一”国际劳动节庆祝活动。

2、组织参加县职工比赛。

3、组织青年职工联谊活动。

1、做好各工会中层干部民主评议工作。

2、配合行政村做好村目标考核工作。

3、开展“创建学习型、争做知识型职工”活动。

4、开展梓山镇好人好事评选活动。

5、各工会做好上半年总结工作。

6、组织职工“七一”歌咏比赛活动。

7、做好暑期送清凉工作。

8、组织职工开展暑期培训学习。

9、金秋助学活动。

11、开展先进典型事迹的宣传活动。

12、配合党政做好教师节的庆祝活动。

13、做好各工会自查自评工作。

14、组织职工乒乓球赛。

15、组织职工庆“国庆”汇演。

1、做好县对基层工会考核工作。

2、做好“职工之家”建设。

1、开展困难职工家庭情况调查。

2、召开镇职工代表大会第二次会议。

3、做好。

年终工作总结。

乡镇反季度工作计划篇十五

以科学发展观为指导,围绕深化基础教育课程改革、全面推进素质教育,进一步更新观念,进一步加强理论与实践的结合,把最新的观念理论运用于实践,在实践中提高我们的理论水平,全面落实课程改革的目标,切实提高教学质量,促进教师专业发展,改进和完善教学的研究制度、工作方式,逐步形成民主、开放、有效的教研机制,提高学校课程建设能力和办学水平。

全面贯彻《基础教育课程改革纲要》精神,以新课程为导向,以课程实施过程中各学科所面临的各种具体问题为对象,以教师为研究主体,以课堂为主阵地,以研究和解决教师教育教学中的实际问题、和提升教学经验为重点,以行动研究为主要方式,以促进每个学生的发展和教师专业化成长为宗旨的校本教研制度,创建学习型学校,使学校和各教研组成为学习化组织,推动课程改革目标的全面落实,努力把长铺镇中心小学建成教师成就事业、学生成就学业、师生共同发展的场所。

三、组织机构及职责。

为保障教研活动的顺利实施,以教学研究作为教师素质提高的突破口,向教科研要质量,建立以校长为组长,教导处主任及各教研组长等为成员的教科研组织机构,明确职责,严格把关,最终目的是为了促进教师的专业发展。

(一)继续加强新课程理念的学习与探讨,积极推广新课程教学理念,以实现教师教育教学行为的转变及学生学习方式的变革。

1、继续组织全体教师加强学习新课程、推广新课程,让新课程的理念落到实处,不走过场,不摆形式。

2、学习方式实行多样化、自主化与集中制相结合;布置自学新课程相关的理论书籍、杂志或网上阅读等,认真做好。

读书笔记。

;组织观看新课程教材分析及课堂实录录像,然后进行心得交流;安排教研组长、备课组长的新课程专题讲座,集中交流,激发教师参与课改的积极性和创造性。

3、各学科合理安排业务学习内容,多组织该科组的教师探讨新课程实施中的经验与困惑,积极探索教育教学的新模式和学生学习方式的转变。

4、实行教师之间的互帮互扶,鼓励教师们互结“对子”,老教师多指导年青教师教学经验,年青教师多辅导老教师学习使用现代技术进行课堂教学,以实现“教育的本体化和现代化”的相结合。

5、鼓励中、青年教师积极参加市组织的各项有关新课程的学习活动,努力提高自身对新课程理念及新课程课堂教学的领悟与实践水平。

(二)继续加强教学方面的教研工作,提高各年级、各科组教师的课堂教学水平。

1、继续加强集体备课,坚持做到有领导组织,有讨论交流,有发言记录。各科组每周有固定的集体备课时间。

2、继续推行学校的“说—授—评”活动。每位教师每学期至少上一节校内公开课,学年度内至少上一节校际公开课。要求同科组教师集体参与,积极参加听课与评课,认真做好听课记录,填写好“听课记录”表。学校有关领导及科组的教研组长也要积极听课并给每一堂课做出评价。

乡镇反季度工作计划篇十六

为全面落实x季度***镇交通安全管理工作,根据县交通局关于做好交通安全工作有关规定,为进一步提高全镇人民的交通安全意识和交通文明素质,结合我镇实际,x季度我们的交通安全宣传工作指导思想是:紧密围绕“安全、畅通、有序、和谐”这个主题,适应新形势,狠抓重点,突破难点,注重实效,普及安全知识,不断提高交通安全防范能力,努力提高全镇广大人民群众的交通安全意识和法制观念,为我镇经济发展创造良好的交通环境。

我们将围绕着以压减交通事故为中心,大力开展宣传教育活动,加强严格执法,深入贯彻落实新的交通法,努力实现工作有三个转变,两个提高,一个确保的目标。三个转变:宣传教育方式由以前直接面对面教育,向利用社会新闻媒体和单位内部宣传教育上转变;宣传内容由常识性宣传向法制宣传上转变;宣传管理手段由说教型向执法与教育相结合上转变。两个提高:要提高村和各单位主要领导对交通安全宣传管理工作的重视程度,提高广大人民群众的交通安全文明意识守法观念。实现社会化宣传,确保今年交通违章交通事故稳中有降,不发生群死群伤等重特大交通事故。

充分利用现有的`大众传媒,开展范围广泛,内容丰富,形式多样的宣传教育,加大社会化宣传力度。x季度在社会化宣传工作中,我们要逐步从口头说教向图文并茂的方向上发展,向信息化、新闻化方向发展,突出法制教育向广大人民群众灌输交通安全法律知识。制作事故展板和交通安全法宣传展板,对广大人民群众进行宣传教育,宣传违章所发生交通事故的厉害关系及正确遵守交通行为规范,利用看事故光盘和搞一些演讲、知识竞赛等活动。

(一)继续开展交通安全宣传“五进”活动。

在交通安全进农村活动中,全镇各村和单位在安全生产月活动期间,要结合交通安全单位创建工作,重点围绕“五进”宣传工作,要留下宣传“痕迹”为主要内容,检查工作漏洞和宣传死角,需要弥补的要弥补,特别要及时充实和更换橱窗、板报、墙报、宣传栏内容,充分利用交通安全活动室、老年人活动站、各村远程教育站点等随时开展村民喜闻乐见、寓教于乐的宣传活动;在交通安全进学校活动中,由镇交通办负责,在两所中小学校都摆放交通安全宣传展板,同时中、小学生开展主题班队会、绘画、手抄报、板报展览、征文比赛、演讲等活动,组织志愿者开展维护交通秩序、发放交通安全宣传品等公益活动;在交通安全进企业活动中,要结合本企业实际,结合实际,建立交通安全防范责任制,加强对所属机动车的使用、保养、维修制度进行一次检查,通过“五进”活动,确保交通安全宣传进入千家万户。

(二)开展安全生产交通安全大检查。

利用我镇一年四次常规安全生产大检查活动,对交通安全隐患进行一次大排查,特别是对农村公路的安全工作。在指导农村公路养护同时,加强对公路的日常维护工作,做到及时发现、及时汇报、及时处理,并对排查出的安全隐患督促村限期整改。

(三)组织从事拖拉机驾驶员进行交通法律、法规培训。目的是通过培训提高其对交通法律法规的熟悉程度,从而减少交通违法行为,抑制交通事故的发生。另外,利用农民信箱等网络经常对拖拉机驾驶员发送一些温馨信息,提醒驾驶员遵守法律法规和文明驾驶。

乡镇反季度工作计划篇十七

为进一步促进xx县全体党员干部廉洁从政,努力营造风清气正的社会环境,不断开创全县反腐倡廉宣传教育工作新局面,根据中央和自治区党委、地区纪委的统一部署,结合我县中心工作,依托“大宣教”的力量开展党风廉政宣传教育,就20xx年反腐倡廉宣传教育工作着重做好以下工作:

一是深入宣传解读党的十九大会议精神,新党章,十九届二中全会精神以及习总书记系列重要讲话精神。

二是加强反腐倡廉舆论引导。充分发挥电视广播、网络、微博等在反腐倡廉工作中的主导作用,扩大宣传教育面,增强了宣传教育的合力。

三是成果宣传。认真总结全县各单位在20xx年反腐倡廉工作中取得的工作成果,根据《xx县20xx年反腐倡廉宣传报道、调研及网评工作考核办法(试行)》积极撰写信息和调研文章,向各大网站、报刊投稿,深化对外宣传。

一是开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育,将教育贯穿党员干部个人工作学习生活和党政组织培养选拔管理监督的全过程。

二是开展领导干部任职前廉政法规知识测试工作,使任前廉政谈话和廉政法规知识测试工作规范化、制度化。

三是开展各类培训。利用“廉政微讲堂”,结合反腐倡廉工作和实际需要,各单位落实主要领导讲廉政党课,纪检书记(组长)上廉情报告制度;依托党校、党员电教、远程教育网络等手段,把法纪教育、廉政勤政教育和警示教育作为重要培训内容并纳入全年学习培训计划中,保证课时,确保质量。

四是充分利用利用法院、党校、检察院等廉政文化教育基地和看守所等县级警示教育基地,组织广大党员干部接受廉政教育。

五是充分利用农村远程教育平台,将廉政教育的触角延伸至最基层。

三、廉政文化建设工作。

一是坚持标准,创新载体,发挥廉政文化品牌效应,继续全面推进廉政文化建设工作。

二是广泛开展廉政文化主题实践活动。

1、开展“家庭助廉”活动。教育身边工作人员、配偶、子女严格执行领导干部配偶、子女从业的有关规定,不允许利用领导的影响,谋取不正当利益。以“争当廉内助,树立好家风”为主题,召开领导干部配偶子女座谈会、《致全县县级领导干部配偶子女的公开信》、签订《家庭承诺书》、创办《家庭助廉读本》,联合社区组织“廉政书画展”、入户“送廉书”等活动。

2、开展“青春倡廉”活动。充分发挥家长学校基地和青少年爱国主义教育基地作用,把思想教育、纪律教育与社会公德、家庭美德教育和法制教育相结合,加强青少年思想道德教育等多种形式,扩大反腐倡廉宣传教育的覆盖面和影响力。团委牵头,组织机关青年廉政诗歌朗诵、廉政征文(高中部)廉政书漫画比赛(初中、高中)。抓早抓小,教育局纪检组牵头做好“廉政文化进校园”工作,通过绘画、演讲、讲廉政小故事等活动,创办《廉政小故事读本》发放校园学生手中。

3、结合第十七个党风廉政教育月活动,围绕“清风布尔津”主题,开展宣传教育系列活动。即:“七个一”活动。讲一堂廉政党课;观摩一场旁听庭审警示教育;组织一次预防职务犯罪讲座;开展一场廉政教育知识测试;演绎一场廉政文化专场;举办一场廉政知识竞赛;举办一次廉政文化文体活动。各部门(单位)通过举办演讲、书画、板报、党风廉政建设知识测试、知识竞赛、“廉政杯”各种体育竞赛以及读书思廉、评选勤政廉政好干部等丰富多彩的活动,丰富廉政教育月活动。

4、各乡镇以廉政漫画为主,打造廉政漫画一面墙、一条街;结合哈萨克族文化展组织绣娘“廉政文化刺绣”活动。

三是充分挖掘本土特色,纪委、旅游局深入做好“廉政文化旅游专线”工作,开展党员干部“走廉线徒步文体活动”,电视台全程跟拍制作《走廉政旅游专线》片;旅游局利用导游培训班开展廉政文化旅游专线培训;文体局牵头,充分发挥“乡村大舞台”“阿肯阿依特斯”等文化品牌效应,编排节目时有机融入廉政文化元素;布尔津镇除了社区创建廉政示范点工作之外,对接旅游专线,主要思考在白山布广场上的廉政文化建设;布尔津镇对接民间歌曲创建xx县廉政歌曲。

四是认真做好纪检监察理论调研。着眼于解决反腐倡廉法规制度建设中的热点难点问题。积极探讨法规制度建设的思路和对策及制度完善、制度创新和制度优化的新举措。各乡镇、各单位(部门)纪检书记(组长)推出优秀廉政调研论文1篇投稿地区级及以上网站,上稿网址链接发送至宣教室。

一是认真贯彻中纪委《关于加强反腐倡廉网络舆情信息工作的意见》实施办法,进一步完善反腐倡廉网络舆情信息工作制度。

二是加强网络舆情收集、研判和应对处置工作。确保分网监看责任的落实到位,确保重要舆情信息不滞后不遗漏,对重要个案和舆情走势加强深度研判和科学分析、妥善处置。

三是加大反腐倡廉网络宣传和舆论引导工作力度。调动网评信息员的积极性,严格执行《xx县20xx年反腐倡廉宣传报道、调研及网评工作考核办法(试行)》,形成网上正面宣传,每周至少报送1篇信息,每年上报4篇网评文章。

五、报刊征订和廉政基地教育工作。

一是继续做好《中国纪检监察报》《党风廉政建设》《中国纪检监察报》的征订工作。

二是做好教育基地的解说员培训工作,推进反腐倡廉警示教育阵地,充分做好党风廉政教育月准备工作。

六、健全宣教工作长效机制。

一是根据反腐倡廉宣传教育联席会议制度,定期不定期研究协调解决反腐倡廉宣传教育工作和工作中的重要问题,切实发挥成员单位的职能作用,做到成员单位协调配合,资源共享,形成合力。

二是健全完善反腐倡廉宣传教育工作检查考评机制。各部门(单位)要把反腐倡廉宣传教育工作纳入党风廉政建设的日常督查及年度考核,细化考评内容,量化评分标准,注重结果运用,推动反腐倡廉宣传教育工作再上新台阶。

七、工作要求。

1、加强领导,精心组织。各单位严明纪律,切实加强对反腐倡廉宣传教育工作的领导,围绕县纪委主要工作任务,落实责任,明确职责,把反腐倡廉宣传教育工作列入本单位重要议事日程,制定切实可行的宣教方案,做到机构健全、人员到位、经费落实。

2、丰富形式,务求实效。各单位要结合实际,依托各种载体,丰富,采取形式多样的教育方式,对各项工作进行周密安排部署,按步就班,统筹规划,力争把各项工作落到实处,确保反腐倡廉宣传教育各项工作取得实效。

3、积极探索,认真总结。在反腐倡廉宣传教育活动开展过程中,各单位要积极探索工作经验,认真总结好的做法,并及时将本单位宣传教育活动开展情况和取得的经验成果等以书面的形式上报县纪委宣教室,以推动我县反腐倡廉宣传教育工作迈上新的台阶。

乡镇反季度工作计划篇十八

马集镇坚定贯彻中央八项规定精神,坚决查纠疫情防控、营商环境、生态环保、安全生产等领域形式主义、官僚主义问题,定期组织学习“一改两为”正反面典型案例,教育警醒党员干部牢记“空谈误国,实干兴邦”;深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风,持续推进过渡期专项监督,聚焦防止返贫致贫加强全程监督,监督保障^v^关于促进共同富裕、全面推进乡村振兴战略部署落实落地。推动正风肃纪向基层一线、向群众身边延伸,加大小微权力“监督一点通”平台推广使用力度,紧盯群众急难愁盼严格监督执纪问责,建强正风肃纪“前沿阵地”。2022年,马集镇通过日常督查与交叉检查相结合的形式,开展作风建设联合交叉检查5次。紧盯重要时间节点,在元旦、春节、清明、五一、端午、十一等节假日,开展专项监督检查6次;共受理问题线索21件,其中信访举报12件,督查检查2件,巡察反馈1件,上级交办7件;其中初核了结2件,函询了结8件,给予诫勉谈话2件共2人,给予党内警告3件共4人,给予党内严重警告1件共1人,给予留党察看一年3件共3人,给予开除党籍2件共2人。

二、存在的困难和不足。

一是思想上对党的政治理论学习重视程度不够,政治理论学习没有真正实现从要我学到我要学的转变。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辩证唯物关系,对政治理论学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性地深入学习,造成实际工作中运用政治理论来解决实际问题的能力欠缺。

一是监督机制不够完善。对于干部最容易出问题的八小时以外的“生活圈”、“社交圈”监督存在盲区和漏洞。事后监督较多,事前监督较少,预防性的事前、事中监督比较薄弱。二是制度执行不够严格,在打通纪律审查“最后一公里”方面有所欠缺,没有充分发挥纪律处分决定的惩戒、警示、教育作用。

基层纪检干部普遍存在流动性大的问题,导致部分基层纪检干部缺乏业务培训和实际工作锻炼,不熟悉党纪条规,办案技巧掌握不够。加之现今一些违纪违法的方式更加隐蔽,给基层执纪监督工作增加了不少难度。

党的^v^报告从关系执政党生死存亡的高度对作风建设和纪律建设作出部署,2023年,马集镇纪委将切实担负起协助党委抓党风、抓纪律的重要职责,开展经常性纪律教育,严格执行党的各项规章制度,综合运用“四种形态”,对违规违纪问题发现一起坚决查处一起;持续加固中央八项规定堤坝,推动纠治“四风”常态化长效化,抓住普遍发生、反复出现的问题深化整治,重点纠治形式主义、官僚主义,着力发现和查处享乐主义、奢靡之风背后的利益交换、请托办事问题,坚决破除特权思想和特权行为;坚持党性党风党纪一起抓,大力弘扬党的光荣传统和优良作风,涵养新风正气。

党的^v^报告强调,只要存在腐败问题产生的土壤和条件,反腐败斗争就一刻不能停,必须永远吹冲锋号,并指明了新时代反腐败斗争的基本原则、方针方略、关键领域、重点任务。2023年,马集镇纪委将牢牢把握反腐败斗争的重点和方向,坚决查处政治问题和经济问题交织的腐败,坚决惩治群众身边的“蝇贪”;层层压实全面从严治党政治责任,深化整治权力集中、资金密集、资源富集领域的腐败,严肃查处领导干部配偶、子女及其配偶等亲属和身边工作人员利用影响力谋私贪腐问题;坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,完善防治腐败滋生蔓延的体制机制,巩固发展全党动手一起抓的良好局面。

乡镇反季度工作计划篇十九

以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习领会中纪委及各级纪检监察工作会议精神,围绕中心、服务大局,为全面贯彻落实科学发展观,加强自我教育,完善制度,强化监督,积极协助上级党委抓好党风廉政建设工作和学习贯彻落实党的十x大会议精神,以落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防xx体系实施纲要》为重点,进一步加大源头上预防和治理xx的力度,努力构建反腐倡廉工作的长效机制。促进我村党风廉政建设和新农村建设同步健康发展,创建和谐新农村。

1、加强党风廉政建设的宣传教育。召集党员召开党员干部党风廉政建设大会,传达、学习、贯彻中纪委等各级纪检监察工作会议精神,部署我村党风廉政建设的工作任务,将传达精神、部署工作与开展教育结合起来,提高广大党员干部对加强党风廉政建设和反xx斗争重要性和紧迫性的认识,增强抵御不正之风和拒腐防变的自觉性。

2、加强广大党员的党性意识教育。深入开展学习贯彻的十x大会议精神,联系党的建设特别是党风廉政建设和反xx工作的现实需要,把学习贯彻党的十x大纳入本村先进性建设和反腐倡廉的工作格局中,通过组织宣传、召开民主生活会等多种形式和手段,教育和引导广大党员增强党性锻炼和修养,推进我村的党风廉政建设,进一步加大从源头上防治xx的力度。

3、加强以党员干部为重点的从政道德教育,认真落实八个坚持,八个反对的要求,深入开展理想信念和从政道德教育、党的优良性传统和作风教育,促进党员干部廉洁自律,组织党员干部学习贯彻《中国^v^党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》,使党员干部能长期保持清醒头脑,全心全意为人民服务。

4、深入开展党纪条规和国家法律法规教育,结合巩固党员先进性教育成果的工作,继续加强对党员干部的党风党纪和遵纪守法教育。组织党员学习《中国^v^党内监督条例(试行)》、《中国^v^纪律处分条例》、《党员权利保障条例》及其它党纪政纪,提高党员干部的思想政治素质。利用反面典型案例进行警示教育,提高教育的针对性和有效性。

5、配合镇党委推进我村廉政文化建设,综合运用广播、电视、音像资料、宣传栏等多种载体,开展丰富多彩的宣传教育活动,努力营造“以廉为荣,以贪为耻”的廉政文化氛围。

1、积极推进制度建设和创新。健全有利于防范xx的体制和机制。力争做到责任落实、措施到位、认真抓好各项任务的分解落实,责任到人。

2、进一步落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,并逐级落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,建立“谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任机制。

3、建立、健全党员,村民代表对村干部的评议制度,年终听取村两委干部作年度工作汇报,由村党支部召集相关人员对村两委干部全年工作进行测评,按照优秀、称职、基本称职,不称职等四个档次对每个村干部进行定位,考评结果与其误工补贴及奖惩挂钩。

1、加强对制度执行和落实的监督。坚持标本兼治,以治本为主的方针,进一步加大从源头上预防和治理xx的力度,督促我村党员干部和村委会成员认真对照检查各项工作等存在的漏洞,努力消除导致xx现象发生的因素。

2、强化对党员干部的监督。结合干部年度考核工作,进一步完善我村党风廉政建设责任制考核标准,继续实行村干部述职述廉制度,增强村干部“为民、务实、清廉”的自觉性,把党内监督、法律监督、群众监督结合起来,形成村干部权力行使全过程的监督制约机制。

3、切实抓好村务公开理财制度的落实,凡村级一切工程的招投标(含林地转让、建设工程、土地承包等)均要按照村民代表听证会议程序进行。即先由村两委制订实施方案,交党员大会讨论确定,在召开村民代表听证会听证,再进行公示、公开进行招投标,全程均请党风廉政监督员参与。财务审批严格执行一支笔审批制度,村民理财小组审核,每季度对全村财务收支情况在村务公开栏公布一次,接受群众监督。

4、党支部书记及班子成员,要严格遵守党员干部《廉洁准则》的有关规定,村接待费降为零,严禁公款吃喝,请喝送礼。从小处着想,从小事做起,严肃党的纪律,做一个两袖清风的人民服务员。

总之,在全年的工作中,我们一定要认真履行责任,切实把本村的党风廉政建设抓紧、抓实、抓细、抓出实效,促进其他各项工作的顺利实施。

乡镇反季度工作计划篇二十

以“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,坚持以人为本、执政为民,把减少道路交通事故死亡人数、维护道路交通安全,保护人民生命财产安全作为构建和谐社会和打造“平安大同”的一项重要措施,确保全乡道路交通安全形势稳定。

(二)总体目标。

通过努力,力争使全乡道路交通安全工作达到“机制健全、设施完善、畅通有序、管理规范”的程度,实现有效预防道路交通事故,减少道路交通事故死亡人数的最终目标。

1、建立政府主导的社会化交通安全宣传教育体系。

逐步建立由政府主导,其他部门有明确职责,机关、企事业单位、学校、社区有明确要求,全社会共同参与的全民交通安全宣传教育体系。

各村(社区)、各部门制定交通安全宣传教育计划,定期开展交通安全宣传活动,深入开展交通安全宣传进社区、进村、进单位、进学校、进家庭的“五进”活动,建立交通安全宣传教育的长效机制,实现交通安全宣传经常化、制度化。

3、将交通安全教育纳入中小学法制教育内容。

建立更广泛的交通安全公共教育计划,将道路交通安全知识学习和教育纳入中小学的法制教学大纲,成为在校中小学生的必修课程,将学生遵守道路交通安全法律法规的情况纳入德育品行评定。在校中小学生对道路交通安全基本法律、法规知悉率达95%以上,行走规范率达90%,交通违法行为逐步下降。

积极研究和探索进一步实现交通安全宣传教育专业化的改革措施。建立专业化的道路交通安全教育培训中心,并结合“五五”普法,使机关、企业、乡(村)居、家庭对道路交通安全法律法规的认识明显提高,全民遵守道路交通安全法律法规有大幅度提升。

(二)改善道路安全性。

建立有效的道路交通安全审核机制,不断提高道路基础设施的安全性。凡涉及与交通有关建设项目,要严格按照有关规定,确保交通安全设施在新建、改建道路时与道路同时设计、同时施工、同时验收,对交通安全设施达不达标的.道路不得验收和使用。

政府将加大对已建道路交通标志、标线和隔离、防撞等交通安全设施的投入,完善交通安全设施,明确道路交通安全配套设施建设的资金投入渠道。加强对急弯、陡坡、傍山、临水临崖路段道路的管理,增设警示标志和安全防护设施,提高公路行车的安全性。

建立与道路建设相配套的道路交通安全设施资金投入制度,新建道路具备完善、科学、合理的道路交通安全设施。

完成全乡临水临崖高落差危险路段整治,整治率达到有关要求。

3、采取全面措施,确保道路行车安全。

对于不能得到及时治理的事故多发路段,要积极采取应对措施加以改善,如设置交通标志、标线和安全警告标志,加强路段管控和提醒驾驶人员安全驾驶等。取缔行车道上的摆摊设点、以路为市的占道行为,确保道路畅通。

(三)初步建成全乡道路交通事故急救与救援服务体系。

建立由派出所、政府、卫生等部门及紧急救援部门共同组成的,包括事故快速反应和信息传输系统、紧急救援与救护预案系统、紧急救援与救护“绿色通道”的道路交通事故紧急抢救联动机制。形成覆盖全乡公路网络的交通事故紧急救援网络,建立辖区交通事故现场处置的相互配合、快速反应机制,提高及时抢救伤员和快速处置事故现场的能力。应逐步与急救中心(站)或卫生行政部门指定的医院建立运转畅通、快速处置的交通事故紧急抢救联动机制。

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