谁执法谁普法工作总结(热门18篇)

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谁执法谁普法工作总结(热门18篇)
时间:2023-11-26 10:24:16     小编:笔舞

总结是一种学习的过程,能够帮助我们更好地吸收和消化所学的知识。写总结时需要明确总结的目的和对象,选择合适的结构和方法进行总结。小编为大家整理了一些总结写作的要点和技巧,希望对大家写好总结有所帮助。

谁执法谁普法工作总结篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年是“八五”普法规划实施开局之年,市委编办在市委的坚强领导下,在市委全面依法治市委员会守法普法协调小组的具体指导下,以******新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党***关于全面推进依法治国的重要部署,将法治建设与机构编制工作实践相结合,严格落实“谁执法谁普法”普法责任制,扎实推进机构编制法定化,取得了较好成效。现将普法履职工作情况汇报如下。

一、加强组织领导,打牢执法普法的坚实基础。

办领导班子始终高度重视法治建设工作,将其纳入班子重要议事日程,细化任务措施、完善制度机制、压实工作责任,扎实推动全年法治宣传教育工作。

(一)强化组织领导,压实工作责任。

完善办法治建设组织机构,健全“一把手”任组长、分管领导任副组长的法治建设领导小组,形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制,根据人事调整,及时调整领导小组成员,切实做到任何时候组织健全完善,工作有人抓、事情有人管。按照“谁执法谁普法”原则建立普法责任制,制定普法责任清单,明确办主要领导履行法治建设第一责任人职责;其他班子成员根据职责分工负责,以身作则、以上率下,自觉运用法治思维和法治方式深化推进各项改革任务。

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(二)细化工作任务,定实工作举措。

将强化机构编制刚性约束、推进机构编制法定化等工作纳入2021年全市机构编制工作要点,作为全办重点工作推动落实;认真贯彻《2021年市级部门普法责任清单》,细化清单内容,明确普法任务和工作要求,明确具体举措和阶段安排,全年按照计划扎实有序推进各项工作落实,并定期对任务进展进行汇报检查,发现问题及时纠正,严格责任落实,做到年初有部署,年内有自查,年终有总结。

(三)加强制度建设,强化工作落实。

办领导班子始终把学法用法作为提升法治素养和履职能力的必然途径,全面落实领导干部学法用法制度,严格落实理论学习中心组学法、会前学法、重大决策前学法等制度,全面深入学习宪法、民法典以及机构编制工作法规。在室务会设置“机构编制工作法规学习第二议题”,认真学习***编办政策法规局编印的《机构编制工作法规制度选编》,在全办开展“提质增效”行动,组织“机构编制大讲堂”活动,要求全办党员干部周周上讲堂,人人学法规,建立起一系列宣传学习法律法规的长效机制,推动在全办形成学法用法、依法履职的浓厚氛围。

二、丰富普法形式,拓展法治宣教的工作内容。

始终将法治宣传教育作为强化法治思维、推动依法行政的基础工程常抓不懈,不断强化制度措施、创新普法形式,积极推动法治学习向全面拓展、向深度推进,真正做到了广泛覆盖、入脑入心。

(一)创新普法宣传形式,深入宣传机构编制法规。

始终把学习宣传贯彻《中国******机构编制工作条例》(以下简称《条例》)作为重要政治任务,将其列入全年机构编制工作要点,细化举措,牵头落实。一是结合全市事业单位重塑性改革实地评估和机构编制实地核查工作,推动各级各部门党委(党组)中心组及党员领导干部学习贯彻《条例》。二是积极与市委党校沟通协商,将《条例》纳入市委党校主体班次教学课程,向全市参训干部普及机构编制工作法规制度及相关知识。三是制作《条例》宣传展板、开通“xx机构改革与管理”微信公众号等方式,丰富《条例》学习宣传形式,在《条例》印发两周年之际,依托“xx机构改革与管理”微信公众号,在全市开展机构编制法律法规在线竞答活动,进一步掀起学习贯彻落实《条例》的热潮。四是统计购买***编办政策法规局编印的《机构编制工作法规制度选编》近200册发放至机关各科室、下属事业单位及各县(市、区)委编办,深入推进《条例》及配套法规制度宣传解读和领会运用,进一步提升了机构编制法律法规宣传教育成效。

(二)落实普法规定动作,提升干部依法履职能力。

一是按照国家工作人员旁听庭审活动常态化制度化要求,组织全办干部分批登录庭审公开网进行旁听,进一步拓宽学法渠道,切实增强了大家运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力水平。二是提升法律顾问服务成效。按照政府法律顾问制度要求,依托全市法规顾问工作监管与考核系统,严格落实法律顾问职责、明确法律顾问工作流程,推动法律顾问在制定重大行政决策、提供法律咨询、帮助普法宣传、推进依法行政中发挥了积极作用。三是将学习贯彻相关法律法规与实际工作结合起来,在8月依法行政宣传月、“12.4”国家宪法日、8月《条例》印发实施月等特殊时段和节点,开展集中法治宣传活动。

三、依法管编用编,提升机构编制法治化水平。

始终将法治思维、法治方式贯穿于机构编制工作全过程,采取有力举措,积极推动依法履职、依法行政,促进机构编制工作水平不断提高,进一步推动了机构编制管理工作科学化、制度化、法治化。

(一)加强文件合法合规性审查,提高决策质量。

进一步健全行政决策机制,从严把好机构编制工作合法合规性审查关,从源头预防机构编制违纪违规行为发生。一是建立文稿合法合规性审核机制,由政策法规科依照相关法律法规进行合法合规性把关。二是建立机构编制事宜合法合规性审核机制,凡机构编制事宜,必须经监督科从机构编制政策规定、问题整改台账、机构编制违规违纪行为等方面进行先期审核方可提请室务会研究审议。三是严格落实党内规范行文件备案审查机制,按照《市委编办党内规范性文件备案审查工作制度》要求,办内所有履行机构编制管理职责过程中形成的涉及重要改革事项、体制机制变革、“xx”规定调整等内容的文件及时报送政策法规科进行初步备案审查,并由政策法规科整理后报送市委办公室备案审查,今年以来累计向市委办公室报送备案审查党内规范性文件100余份。

(二)严格机构编制的执纪监督,强化刚性约束。

严格执行《条例》《机构编制报告制度实施办法》《“xx”规定制定和实施办法》《机构编制监督检查工作办法》《机构编制信访举报受理办理工作规则》等机构编制政策法规,加强对机构改革文件、“xx”规定等机构编制法规制度执行情况的监督检查。针对在机构整合中未落实到位、贯彻市委市政府有关改革文件精神不彻底,以及违反机构编制相关规定的情况建立市级机构编制问题整改台账,做到一事一账、全程留痕,切实压实责任、跟踪督办。坚决查处各类违规违纪行为,针对执行机构编制纪律不到位、不彻底的单位,进行约谈惩戒和严肃追责问责,并核减其所属事业单位部分空余编制,同时建立问题整改和审批联动机制,做到不整改到位绝不受理该部门机构编制申请事项。今年以来,受理查办了市审计局移送的关于某局对已撤销的下属事业单位列支经费问题,对相关单位党组作出通报批评并提出整改要求。同时,全力推进形式主义、官僚主义突出问题专项整治,全面清理规范“一票否决”和签订责任状事项,将刚性约束责任落实到岗到人,切实维护了机构编制纪律的严肃性和权威性。

(三)以法治思维服务重点改革,推进依法履职。

始终坚持把机构编制工作纳入法治轨道,改革和管理工作推进到哪里,法治建设就推进到哪里,以改革和管理实践成果带动法治建设的不断深化。一是以“xx”规定制定实施为抓手,推动各单位依法履职。在党政机构改革中推动实现“xx”制定的x个“全覆盖”的基础上,结合市级事业单位改革高质量推动完成全市处级事业单位“xx”规定制定的全覆盖,进一步巩固深化了事业单位改革成果,有效推进了机构、职能、权限、程序、责任法定化,构建了系统完备、科学规范、运行高效的机构职能体系,进一步推动了机关事业单位依法履职。二是以综合执法改革为抓手,推动执法效能提升。认真贯彻落实***及省市委有关精神及部署要求,完成市场监管、生态环境保护、文化市场、交通运输、农业、城市管理、规划和自然资源、卫生健康、劳动监察x个领域综合执法体制改革任务,制定印发x个领域综合执法队伍的“xx”规定,有效实现依法行政、依“xx”规定履职。

下一步,市委编办将继续以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻******法治思想,认真贯彻落实《关于在全市开展法治宣传教育的第八个五年规划(2021-2025年)》,充分发挥机构编制职能优势,把依法行政、依法管编、服务大局作为普法重点,在改革和管理的实践中充分发挥法治的保障、引领和规范作用,进一步提升机构编制法治化水平,为奋力谱写全面建设社会主义现代化国家xx篇章提供有力制度和组织保障。

谁执法谁普法工作总结篇二

为扎实推进法治文化建设示范企业创建活动,根据《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》提出的“实行国家机关‘谁执法谁普法’的普法责任制”的要求,根据省社会体制改革专项小组第十次会议审议通过的《关于进一步完善国家机关“谁执法、谁普法”工作机制的意见》和《**市“谁执法谁普法”责任制工作方案》,结合《**区法治宣传教育第七个五年规划(20xx年—20xx年)》以及《**区“谁主管谁负责、谁执法谁普法”责任制贯彻落实办法》的工作实际等文件通知的要求及年初拟定的《20xx年度**公司创建法治文化建设示范企业活动实施方案》结合20xx年全年工作的实际,现将创建法治文化建设示范企业活动开展情况总结汇报如下:

一、年初,公司“法制企业”建设工作领导小组拟定了《20xx年度**公司创建法治文化建设示范企业活动实施方案》(以下简称实施方案),并在年内根据方案,逐步全面组织实施。

二、加大宣传力度,努力营造创建法治文化建设示范企业氛围。

第一季度起,**公司依照实施方案步骤依次开展工作,充分利用宣传栏、短信、微信等平台开展普法活动,为创建活动营造良好氛围。一是,通过悬挂宣传标语、开辟普法宣传栏等方式宣传有关创建信息及法律政策信息等。二是,通过新媒体,包括qq群、微信群、短信等平台信息普及,不定期向相关联企业及公司员工发送法律法规知识及政府近期相关政策信息。三是,将具体申请材料、办理流程等信息整理汇编后在**公司q群上进行公示,向关联企业公开,并设立咨询热线,对企业相关问题进行解答。

三、开展普法政策宣讲。

(一)为进一步加强企业的环保意识,明确环境保护主体责任,做好新形势下开发区内环保工作,5月12日,邀请了市环保局**、**区**在我司举行环保普法宣传讲座,共有**家企业参加,其中我司园区企业有**家;讲座深入浅出,为广大企业答疑解惑,让企业更加清楚如何做好环保工作。

(二)为充分发挥促线上线下商贸流通专项资金的作用,扶持批零住宿业和消费品市场发展,市商务局**于*月*日在我司开展“**政策宣讲会;**以及区相关企业负责人合计**余人出席宣讲会。

(三)201*年*月*日邀请**在我司举办“**”主题宣讲会,来自孵化器内部、**关联孵化器在孵企业主要负责人共**多人参加,本次讲座让在孵企业了解知识产权基本知识、如何利用知识产权保护企业自身利益,知识产权质押融资贷款等业务,帮助企业有效规避知识产权风险,提升企业整体市场竞争力。

(四)组织园区**家企业的工会主席、财务经审委员**多人参加由区工委会举办的规范工会经费使用的专题培训。

四、20xx年引导**公司、**公司申报广东省“法治文化建设示范企业”。

五、20xx年,创建法治文化建设示范企业建设工作主要依托**文化广场建设,在文化广场电子阅览室、图书室、篮球场等文体活动场所进行法制宣传,设立宣传栏,拉设宣传横幅,在文化广场内建设一个“法律服务超市”,提供法律书籍学习和查阅,统一摆放《法律问题咨询登记簿》和《法律问题解答查询簿》,收集和定期解答企业、职工的有关法律问题,为企业、职工提供全天候、多方位服务。截至目前,共接到法律咨询案件**起,全部协调解决。

20xx年创建法治文化建设示范企业建设工作开展的比较理想,取得一定的成效,也存在一些不足,一是创建法治文化建设示范企业工作没有专职工作人员,兼职人员专业水平不到位,相关工作开展资料整理不够完善。二是,部分企业员工对创建法治文化建设示范企业工作的意识比较淡薄。针对以上不足,我们会在20xx年的工作中逐步改善,把资料整理和建档工作做得更细致、完善。也会在明年,加强对企业员工的宣传教育工作,使创建法治文化建设示范企业工作迈向一个新的台阶。

谁执法谁普法工作总结篇三

1.深入开展好每年的“安全生产月”宣传活动。一是充分利用手机短信、微信、qq平台、标语、展板、挂图等多媒体形式开展宣传相关安全生产法律法规知识,并及时发布安全生产月宣传动态信息,营造浓厚宣传氛围。二是利用门户网站、安监qq群及时推送最新安全生产相关法律法规政策,使管理相对人及时了解掌握政策。三是开展安全知识进机关、乡村、进社区、进校园、进企业、进单位等法制七进宣传咨询活动。

2.积极开展“12.4"国家宪法日暨全国法制宣传日活动。一是开展集中学习。我局利用干部集中学习时间,认真组织全局干部学习《宪法》等有关内容,引导大家树立法治观念,增强法治意识,做学法尊法的带头人。二是开展集中宣传在办公楼前悬挂法制宣传标语。根据全区的统一安排,在指定的地方,统一集中开展法律宣传、咨询服务活动活动现场通过展板、悬挂横幅、发放宣传资料等方式,向过往群众宣传关于宪法、安全生产法、职业病防治法等法律法规知识,进一步提高广大群众对宪法、安全生产相关法律的认识,增强广大群众尊法守法和依法办事的意识。三是开展知识竞赛。我局积极组织全局干部参加“公职人员学法考试”、“宪法知识竞赛”等活动以赛促学,进一步深化了干部对宪法等相关法律知识的掌握和理解。

3.与当前重要工作结合,进一步推动宣传教育活动效果。一是同党的“两学一做”活动结合起来。通过开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”等活动,加强对执法人员的学习教育。二是同“访民情、惠民生、聚民心活动结合起来。由住村工作组广泛开展安全生产知识宣讲,积极促进农户经济发展,提高“访惠聚”活动的实效性,得到了村民的热切欢迎。三是举办各类管理相对人培训,认真宣讲政策变化。通过各种形式的宣传活动,进一步提高广大群众对宪法、税收相关法律的认识,增强广大群众尊法、守法和依法办事的意识。

谁执法谁普法工作总结篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

根据《******来宾市委办公室来宾市人民政府办公室印发《关于贯彻落实国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的实施意见》的通知》(来办发〔2017〕93号),结合我局工作实际,认真开展学法、普法、用法、执法工作,推动落实国家机构谁执法谁普法的普法责任制。现将我局2020年开展谁执法谁普法工作总结如下:

一、加强领导,推动普法工作有序开展。

县民政局领导班子高度重视普法工作,认真按照谁执法谁普法工作责任清单推动工作落实。一是积极组织全体干部职工认真学习贯彻党的十九大、***二中、三中、四中、五中***精神。二是坚持贯彻落实普法工作责任制,保证人员、经费落实,周密部署。局机关各股室根据工作职责分工,通力合作、加强协调。共同做好全局谁执法谁普法责任制落实工作,推动全局法治建设新局面的形成。

(一)利用“敬老月”活动深入开展宣传活动。一是充分利用led显示屏、微信公众号、展板、宣传横幅、组织文艺晚会、游园娱乐活动等多种形式开展《老年人权益保障法》的宣传,营造浓厚氛围。

(二)组织开展新时代文明实践法律宣传活动。组织民政局新时代文明实践志愿者开展《殡葬管理法》、《社会团体登记管理条例》、《收养法》、《婚姻法》、《婚姻登记条例》等法律法规主题宣传活动。2020年,共发放宣传资料11280份。

(三)组织开展民政业务培训。到大樟乡、忠良乡、三江乡等乡镇开展民政业务培训班,重点宣传《老年人权益保障法》、《广西壮族自治区最低生活保障办法》、《收养法》、《婚姻登记法》、《婚姻登记条例》、《民法典》等相关法律法规。

(四)与民政业务同部署、同落实。与民政业务工作相结合,进一步推动宣传教育活动效果。结合脱贫攻坚、扫黑除恶、兜底保障等中心工作,进村入户开展法律法规知识宣讲活动。

(五)围绕重点对。

当前隐藏内容免费查看象,深入开展普法工作。一是组织全体干部职工在广西普法网进行法律法规的学习和参加学法用法考试。二是将《民法典》等民政有关法律法规纳入党组(中心组)理论学习范围。组织局党组(中心组)集体开展理论知识的学习。三是对民政服务对象进行分类普法,通过文艺晚会、游园活动知识抢答等多种形式开展法律法规宣讲活动。

三、存在的困难和问题。

2020年我局认真开展普法宣传工作,严格执行谁执法谁普法的工作责任制,与当前民政中心工作紧紧结合,但还存在一些问题。一是普法工作的开展不够主动。开展大型普法工作多数是由县里组织,极少有自行组织开展普法宣传活动。二是由于我局工作人员有限,面对的服务对象涉及全县10个乡(镇)81个行政村(社区),在开展普法宣传工作时难以真正做到全面普及。

四、下一步工作计划。

继续深化落实谁执法谁普法工作责任制,改进工作方式方法,切实把依法解决民政工作的难点问题作为今后普法工作重点。将普法工作充分融入民政各项工作,同部署、同落实。

积极探索普法宣传新方式。加大媒体宣传力度,通过多种方式、多种媒介充分宣传各项法律法规。

全面提升民政系统执法水平,将执法和普法同开展,努力做好各项执法和普法工作,为金秀经济发展和社会长治久安做出新贡献。

谁执法谁普法工作总结篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为进一步健全和落实“谁执法谁普法”普法责任制,根据******隆安县委员会办公室《关于做好2020年“谁执法谁普法”工作的通知》(隆法办通〔2020〕9号)文件精神,我局高度重视,坚持以推进依法行政、促进规范执法、深化法治宣传为重点,健全普法工作机制,落实普法责任,严格依法行政,取得了一定成效,有力推进了我县民政事业的发展,现将我局今年“谁执法谁普法”工作总结如下:

一、强化组织领导。

为切实做好“谁执法谁普法”工作,成立了以局党组书记、局长为组长,局分管副局长担任副组长,局相关股室及二层事业单位负责人为成员的普法工作领导小组,强化对普法工作的组织、协调和领导,明确工作分工,细化普法工作责任,切实推进民政法制宣传工作。

二、全方位开展学法普法活动。

(一)领导班子带头学法。

我局领导班子高度重视普法工作,由局党组书记带头,积极开展法律法规学习活动,深入学习《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国民法典》等法律法规,持续推动学法用法工作的制度化、规范化、常态化,通过集体学法活动,不断增强了领导干部法律意识和依法行政水平。2020年,我局领导班子成员没有发生任何违法违纪行为。

(二)结合工作实际,开展民政领域法律法规宣传。

按照“谁执法,谁普法”的工作要求,采取日常工作宣传与集中宣传的工作方法,广泛宣传国家有关法律法规和民政方面的法律法规。一是在县民政局婚姻登记处办证大厅现场给办事群众发放《中华人民共和国婚姻法》宣传资料及面对面宣讲有关婚姻法法律法规,进一步提升了群众对婚姻家庭的法制意识。二是以“中华慈善日”慈善捐赠活动为契机,组织人员在活动现场向居民群众详细讲解参与慈善活动的途径和方法,对《慈善法》中的重点部分进行详细解读,共发放宣传彩页1000余份,加大普法覆盖面。

(三)抓好执法队伍法律培训工作。

当前隐藏内容免费查看提高民政行政执水平,转变作风,规范执法行为,全面实现执法信息公开透明、执法全过程留痕、执法决定合法有效。我局按照执法工作人员培训安排,积极组织执法人员开展培训学习活动,一是加强组织协调,落实执法人员资格(续职)培训考试工作,二是抽选业务骨干,参加隆安县综合执法队伍人员业务能力提升班。培训全面增强了执法人员的行政执法意识,使大家在思想上高度重视执法工作,提高了执法人员在日常工作中的业务能力。

三、工作成效。

(一)执法队伍依法行政水平不断提升。近年来,我局民政队伍法治意识、服务意识不断加强,整体综合素质明显提升,依法决策、依法行政、依法管理的水平逐步提高,进一步推动民政行政管理工作向高标准、高质量、高效率发展。

(二)民政事业法治意识普遍提高。社会公众尤其是从业人员法治意识的提升,使公众能够更好地理解和配合民政执法工作,营造学法、守法、用法的社会氛围,推进民政事业各个领域维持良好秩序,确保我县民政民生行业健康有序发展。

四、下一步工作计划。

(一)不断完善我局普法计划、普法清单,逐项落实普法工作,有重点有目的地宣传好民政领域相关法律法规,进一步实现精准普法。

(二)进一步积极鼓励干部职工参加各类普法培训,抓紧组织各种形式的培训工作,为广大一线执法人员提供更多的学习教育机会。

谁执法谁普法工作总结篇六

为深入推进法治社会、法治工商建设,进一步强化工商行政管理普法工作的针对性、全面性、及时性和实效性,不断增强全体执法人员、各类市场主体、广大消费者法治意识,促进各级工商行政管理机关和市场监管部门依法行政、各类市场主体守法经营和广大消费者依法维权,根据市委、市政府《深入推进平安法治泰州建设两年行动计划(-)》(泰发[2015]16号)和市依法治市领导小组办公室、市委宣传部、市法制宣传教育领导小组办公室《全面推进“谁执法谁普法”工作实施方案》(泰法治办[2015]5号)文件精神,决定就推行工商行政管理“谁执法谁普法,谁主管谁负责”工作提出实施意见如下:

一、指导思想。

以十八届三中、四中全会和习总书记系列重要讲话精神为指导,紧紧围绕全市争创全省法治建设先导区工作目标和工商行政管理法治建设任务,进一步强化各部门及内设机构在普法工作中的责任,健全完善“谁执法谁普法,谁主管谁负责”工作机制,形成良好的分工负责、各司其职、齐抓共管的普法工作格局,教育引导全系统工作人员并带动服务对象学法尊法守法用法,为全市“思想再解放、项目大突破、城建新提升”营造良好的法治环境。

二、工作原则。

1、坚持依法行政、执法办案和普法宣传相结合。将普法宣传教育渗透到依法行政、执法办案的`全过程,各执法机构要根据职能分工,利用以案释法、以案普法、以案学法及说理式执法等方式普及法律常识,通过依法行政、文明执法促进深度普法,通过广泛普法促进依法行政、文明执法。

2、坚持日常宣传和集中宣传相结合。各责任单位在开展日常法治宣传的同时,要根据自身职能,通过各种有效形式,结合特殊时段和节点,面向执法对象、服务对象以及社会公众开展各类重点突出、针对性强的集中宣讲活动,积极宣传普及工商行政管理法律法规。

3、坚持上下联动和属地管理相结合。进一步落实普法工作属地管理、分级负责原则,坚持市级机关、县级局、基层分局(所)三级联动普法。强化上级部门对下级部门、主管部门对所属条线普法工作的指导和监督,着力构建法治宣传教育协同作战新格局。

三、职责分工。

“谁执法谁普法,谁主管谁负责”职责主体是全市工商行政管理机关、市场监管机关承担行政执法职能的内设机构。工商行政管理机关及市场监管机关各部门要根据职能分工,负责向执法对象、服务对象及社会公众宣传工商行政管理执法所涉及的法律法规,具体职责分工如下:

法规部门:承担行政诉讼、行政复议相关法律知识的培训教育、宣传普及;依法治国、依法行政相关知识的培训教育、宣传普及;公共基础类法律知识的培训教育、宣传普及。

办公室部门:承担信息公开系列法律知识的培训教育、宣传普及。

人教部门:承担公务员队伍管理系列法律知识的培训教育、宣传普及。

监察部门:承担反腐倡廉有关法律知识的培训教育、宣传普及。

注册部门:承担行政许可法律知识、市场主体登记类法律知识的培训教育、宣传普及。

公平交易部门:承担反垄断、不正当竞争、传销和直销监管类法律知识的培训教育、宣传普及。

市场监管部门:承担市场监管类法律知识、网络商品交易法律知识的培训教育、宣传普及。

信用(合同)监管部门:承担合同监督管理、拍卖监督管理法律知识的培训教育、宣传普及。

外资部门:承担外商投资企业登记注册和监督管理法律知识培训教育、宣传普及。

个企监管部门:承担企业信息公示类法律知识的培训教育、宣传普及。

商标监管部门:承担商标监督管理类法律知识的培训教育、宣传普及。

广告监管部门:承担广告监督管理类法律知识的培训教育、宣传普及。

消保部门:承担流通领域产品质量监管类、消费者权益保护类法律知识的培训教育、宣传普及。

其他内设机构也要按照“谁执法谁普法,谁主管谁负责”的原则承担各自职能履行和监管执法涉及的工商行政管理法律知识的培训教育、宣传普及职责。各职能部门在普法过程中要加强沟通协调,相互支持、相互配合,合力推进工商行政管理普法工作。

四、工作措施。

1、加强主题日法治宣传互动普法。各职责单位在做好日常普法的基础上,要突出重要事件及时间节点普法。充分利用“3.15”、“4.26”、“12.4”等社会关注度、知晓度较高的法治宣传的机会,以主题公园、纪念晚会、法律咨询、led电子显示屏宣传、手机短信、发放宣传资料等互动方式开展规模和影响较大的集中宣传活动。

2、积极拓展普法宣传新平台。在加强报刊、广播电视等传统媒体普法的同时,发挥红盾文化网、泰州工商门户网站等互联网普法平台作用,开辟普法专栏,及时上传和更新普法内容。紧跟移动互联网时代的特点,积极探索“掌上消协”、“掌上工商”等“微信平台”以及移动app等专业类手机普法应用客户端等新媒体平台在普法中的应用,努力形成泰州工商“互联网+”普法新格局。

3、加强新法新规普及宣传。针对近年来工商行政管理法律法规密集修改、更新的特点,及时开展形式多样、群众和社会各界广泛参与的宣传教育活动,并以此为契机充分宣传展示工商部门市场监管职能和执法维权成果,促进新法新规的宣传普及和有效实施。各责任单位要按照年度计划和职能分工认真组织“处(科)长上讲台”活动,分步普及培训新法新规,并将之纳入市依法治市办安排的“法治大讲堂活动”范畴精心组织、认真实施。

五、工作要求。

1、加强领导,明确责任。“谁执法谁普法,谁主管谁负责”工作是一项涉及面广、工作要求高的系统工程,各部门要加强组织领导,进一步明确工作目标、细化工作方案、创新工作举措、落实工作责任,确保“谁执法谁普法,谁主管谁负责”见到实效。市级机关各部门要进一步强化对本条线普法宣传的指导力度,督促所属条线认真履行普法宣传工作职责。

2、定期督查,严格考核。“谁执法谁普法”工作落实情况已经被纳入市级依法治市目标绩效考核范围,市局也应采取相应措施将“谁执法谁普法,谁主管谁负责”纳入绩效考核范围,由市局法制宣传教育领导小组办公室会同人教、监察等部门,定期对普法宣传工作落实情况进行督查,对措施不力、工作不到位、目标未完成的予以通报,考核视情扣分。各责任单位要注重普法过程中形成的各类文字、图片、影像等资料的收集、整理、归档,并及时向市局法制宣传教育领导小组办公室报备。

3、强化宣传,扩大影响。各部门要采取多种形式加强对“谁执法谁普法,谁主管谁负责”工作的宣传报道,进一步扩大工商普法宣传的影响力,为工商行政管理执法监管营造浓厚法治氛围。要加强普法宣传的调查研究和工作交流,及时总结推广各地普法宣传好的经验做法,不断提高全系统普法宣传的工作水平。

谁执法谁普法工作总结篇七

20xx年,在城区党委、政府的正确领导下和相关部门的大力支持下,政府办公室学法普法工作始终保持与时俱进的工作态势,紧紧围绕全城区工作大局,认真贯彻落实“八五”普法规划,积极参与“法治邕宁”建设,突出重点,兼顾全面,创新载体,注重实效,办公室广大干部职工依法办事的能力和学法、知法、守法、用法的自觉性进一步提高;依法治理工作成效明显,精神文明建设与法制建设进一步强化,各项工作基本纳入了法制轨道,为全城区经济社会又好又快发展提供了有力保障。现将工作情况总结如下:

一、加强领导,确保普法工作顺利实施。

一是建立健全组织领导机构。为加强对学法普法工作的领导,成立由办公室主任任组长、分管领导任副组长的普法工作领导小组,下设办公室,具体负责学法普法的具体工作。二是建立工作运行机制。明确各股室工作任务,严格落实责任,一级抓一级,确保普法依法治理工作落到实处。将普法工作纳入年度工作计划,纳入党支部和干部职工学习计划,在办公室内部形成学法用法的浓厚氛围。三是不定期组织召开会议,研究部署普法依法治理工作。做到全年学法普法工作有计划、有重点、有检查、有创新,。

二、练好内功,强化干部法制观念和执法水平。

办公室通过在内部建立学习制度、外出接受培训、集体学习等方式对全体干部职工进行相关法律、法规教育,从而有效提高了干部职工的法律水平。一是领导带头学法。领导干部坚持把学习法律知识作为重要内容,特别是主要领导身先士卒,带头学习,并认真查找在贯彻执行国家法律法规方面存在的问题和不足,并提出整改措施,积极改进,为办公室全体干部职工树立了榜样。二是集体学习与自学相结合。在机关内部建立学习制度,组织全体干部职工对相关法律法规进行系统学习,及时将新修订的有关法律法规发到每名干部职工手上,充分利用政府办工作会议、主任办公会组织学习法律法规知识,并记好笔记,同时与个人自学相结合,进一步提高了广大干部职工的法治意识和依法办事能力。三是积极参加培训。组织我办干部职工参加邕宁区办公室系统业务培训,专题学习保密法律法规。四是要求干部职工结合实践,“在干中学,在学中干”,进一步提高法律知识。

三、创新形式,结合实际,扎实开展法制宣传。

一是为增强行政管理的透明度,有效规范行政管理行为,我办设立了政务公开栏,向社会公开全办的政务情况,公开全办工作人员职责、办事程序、工作纪律、举报电话等,从而进一步促进了干部职工依法行政的自觉性,提高了工作效率,发挥了社会监督作用,强化了党风廉政建设,密切了干群关系。充分利用《邕宁区政务信息网》平台,对涉及政务活动的内容进行介绍。二是深入基层开展普法活动。结合今年的扶贫工作,我办在扶贫联系点百济镇开展学法用法活动,逐步提高村两委班子学法用法的积极性,依法行政、依法办事能力进一步提高。三是结合工作实际,开展多种形式的法制宣传教育活动。在“3。15”消费者权益日、“4。26”保护知识产权日、6月食品安全宣传周、“安全生产宣传日”、“世界环境日”、“防灾减灾日”、“12。4”全国法制宣传日等活动的宣传之际,采取电子屏播放、制作展板等方式进行法律宣传。

四、完善监督机制,规范行政行为。

依法治理,着力于建立并完善内部执法监督制约机制,依法规范行政行为。积极开展办公室内部的监督检查,改进工作作风,提升办事效率。一是建立首问负责制、限时办结制、群众来信来访制度等制度,进一步规范办事程序,强调公仆意识,群众意识,机关干部应该当好人民的公仆,想问题办事情都必须符合群众利益,为基层着想,必须服务和服从于经济建设大局,坚决反对“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风,对群众关心的热点难点问题,依法妥善处理;二是要求职工要正确对待职位权力,坚持原则,依法行政,秉公办事,绝不允许以权谋私;三是组织开展了行之有效的廉政教育活动,定期组织职工观看反腐倡廉的电视专题片;四是严肃政府财经纪律,完善接待、用车等方面的制度。做到防微杜渐,尽可能从制度上避免腐败行为发生,促进干部廉政素质的提高。

一年来,通过深入开展“谁执法谁普法”学法工作,全办人员做到自觉学法、懂法、用法,法律水平得到进一步提升,增强了队伍的凝聚力和战斗力,但与区委、区政府依法治理的要求还有差距,在法制宣传教育、深化学法用法等方面仍存在着不足,今后要继续按照区委、区政府关于开展普法依法治理工作的要求,深入持续地抓好普法依法治理工作,以推动我城区依法治区工作再上新的台阶。

谁执法谁普法工作总结篇八

根据《中共xx县委办公室xx县人民政府办公室印发〈关于实行国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的实施方案〉的通知》(宾办发〔20xx〕22号)文件精神,我局认真履本部门职责,落实国家机关“谁执法谁普法”普法责任制,重点开展《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国采购法》、《中华人民共和国会计法》等法律法规的普法工作,现将有关工作情况总结如下:

一、建立普法责任制。

将普法工作作为推进法治xx建设的基础工作来抓,普法工作纳入单位工作总体布局,与业务工作同部署、同检查、同落实。成立由党组书记、局长为组长,其他班子成员为成员的xx县财政局普法领导小组,明确预算股、会计股、采管股、综合股、监督检查办为责任股室、股室负责人为普法工作的直接责任人。

(一)集中普法宣传。一是参加县政务宣传日活动,开展普法宣传工作,以板报、印发宣传单、接受群众咨询等形式进行财政普法宣传工作。二是积极参加县内组织的“12・4国家宪法日”集中宣传活动,宣传宪法、宣传部门法律法规。三是开展税收宣传月活动,会同xx县税务局开展广场文化月活动,以群众喜闻乐见的文艺活动形式进行普法宣传,收到良好效果。

(二)结合政务公开进行普法宣传。一是作为财政部门,带头履行《预算法》,做好学法用法模范。在“xx县人民政府门户网站”设立xx县预决算公开平台,对政府预算进行公开。同时,要求预算单位严格落实《预算法》,公开本部门本单位职责、机构设置、编制现状、人员构成、年度主要工作任务、预算收支增减变化情况以及“三公”经费等。二是在落实收费清单目录公开工作,宣传《广西壮族自治区政府非税收入管理条例》,要求执收单位在政府网站上进行了公开本部门收费清单。

(三)在工作中推进普法宣传。将“执法”与“普法”融汇在一起,在开展财政监督检查中,有的放矢宣传相关的法律法规,通过与被检查单位的人员进行工作交谈中,就他们提出的一些法律法规方面的问题进行宣传解答,既给被执法单位的工作人员指导工作又让他们对相关的法律法规有了更深更具体的了解和认识。

(四)围绕社会热点问题开展普法宣传。在处理政府采购投诉处理等财政难点热点问题过程中,把握宣传机会,加强对采购人、利害关系人以及相关重点人群进行《采购法》宣传,进行政策宣讲和法律法规讲解,把普法宣传教育与化解矛盾纠纷排查有机结合起来。

(五)利用网络培训及线下面授方式开展普法宣传。一是组织干部参加国家工作人员学法用法培训考试;二是组织各单位进行面授培训预决算、政府采购等各项业务知识;三是通过微信群、qq等媒介进行会计、国有资产管理、非税收入等业务的网络宣传。

谁执法谁普法工作总结篇九

为创新法治宣传教育模式,发挥文化润物无声,潜移默化的作用,努力营造良好的法治氛围,通川区安监局积极开展法治文化建设。一是强化系统队伍的法治教育培训。提高领导干部依法行政意识,加大法律法规培训力度。结合“七五"普法规划,及时组织培训新出台的安全生产法律、法规、规章,深化“法律七进"活动,增强法律法规培训的针对性、时效性和有效性。二是建立健全依法决策程序。把公众参与、专家论证、风险评估合法性审查和集体讨论决定作为重大决策的必经程序,严格依照法律法规和规章的规定,依照法定权限和程序行使权力,遵守法律、法规和规章有关回避、公开、告知、听取当事人陈述(申辩)听证等制度规定,切实保障行政相对人的权利。三是加大政务公开力度。推行行政执法公示制度、规范性文件公开制度和限期答复制度,重点推进安全生产行政权力责任清单和行政处罚案件信息公开。四是全面建立行政执法监督制度。认真执行相关行政法律法规,依法加大执法监督力度,建立执法监督检查机制,每年开展一次行政执法专项监督检查。畅通行政复议渠道,健全行政复议案件调解审理机制,提高行政复议的公信力和透明度。

谁执法谁普法工作总结篇十

为加强对人大宣传工作的领导,常委会副主任王建之、秘书长宾兴林经常提出有关加强和改进宣传工作方面的问题,多次直接出题目、下任务,提供宣传报道线索,审阅修改有关稿件,并从工作条件和经费上给予了保障。为了推动人大宣传工作不断发展,每年组织召开一次全市人大宣传工作会议,认真总结交流经验,安排部署宣传任务和重点,探讨加强和改进人大宣传工作的具体措施。市人大常委会不断加强同宣传部门的联系和沟通,已形成工作合力。每年代表大会召开前夕,常委会办公室都要与宣传部门和各新闻单位的负责人召开一次联系会或协调会,重点讨论和策划人大宣传工作。既保证代表大会的宣传主题鲜明,形式多样,效果明显,也对全市的人大宣传工作起到了显著的推动作用。

建设一支高素质的人大宣传队伍是做好人大宣传工作的基础和前提。各县(市)区人大常委会都确定了一名通讯员,具体负责抓好各级人大的宣传报道工作。在宣传工作上,既有具体的工作职责范围,也有明确的工作要求和报道任务,基本做到了信息畅通,宣传报道无遗漏。各新闻单位也与市人大建立了经常性联系制度,只要是人大组织的重要活动,都能随叫随到,及时宣传报道。

市人大常委会在充分利用党报、党刊、电视台、电台、网络等宣传阵地,大力开展人大工作宣传的同时,还在开辟人大宣传阵地,拓宽人大宣传领域方面做了大量的卓有成效的工作。我市已先后在电台、电视台和株洲日报上开设了"人大代表风采"等专题栏目,收到良好的效果。今年是地方人大设立常委会30周年,市人大常委会以此为契机,与各新闻媒体广泛开展了各种宣传纪念活动。对部分优秀人大代表的事迹进行了系列报道。通过一系列的活动,既有效地宣传了人大工作,提高了人大工作的知名度和影响力,又有力地增强了各级领导和人民群众的人大意识和民主的法制观念。

首先是加大对人大及其常委会"三会"(人代会、常委会会议、主任会议)的宣传力度,促进人民代表大会制度更加深入人心。特别是在每年召开的人代会期间,市人大常委会与宣传部门制定了详细的大会宣传报道方案,调用最先进的设备,组织阵容强大的采编队伍,采用多种表现手法和宣传形式,安排显要的版面和黄金时段对大会的盛况及代表们审议大会报告的情况进行了准确、及时、充分而生动的报道。对会内会外的情况以及人们关注的热点、难点、重点和焦点问题作了全方位、宽领域的报道。其报道内容越来越贴近实际、贴近群众、贴近生活。从而增强了人民群众对人代会的关切度和注意力。对人大常委会会议的报道,也有了新的改进和加强。除搞好程序性报道,还注重加强了实质性的报道。围绕会议审议的重点,对"一府两院"组成部门的工作情况作了相关报道。对常委会组成人员的审议意见和会议作出的决定、决议作了如实报道。从而进一步增强了会议的透明度和现场感,充分体现了人民群众当家作主的真实本质。其次是加大对人大及其常委会依法履行"三权"情况的宣传力度,加深了人民群众对人大地位与作用的认识。地方人大及其常委会行使监督权、重大事项决定权和人事任免权,这是宪法和法律所赋予的三项重要职权。我们在大力加强对人大的性质、地位、作用、职权、任务以及履职的合法性和权威性宣传报道的同时,还着重加强了对人大及其常委会履行"三权"的作法、经验和所取得的成效的宣传报道,突出展示了人大在促进地方经济建设和民主与法制建设中的地位与作用,使人大在人民心中树立起良好形象。其三是加大对常委会日常性工作与活动的报道力度,提高了人大工作的知名度和显示度。人大及其常委会的工作与活动十分频繁,对此,我们都采取不同形式和表现手法,进行了深入的宣传报道。重点围绕常委会开展的执法检查、视察、调查活动;工作评议;走访联系代表、为民排忧解难等工作进行了专题和综合性的跟踪宣传报道。如常委会组织的人大代表集中评议工商管理和劳动保障工作,日报作了专题报道,电视台进行了现场录播,保证人大开展的每一项工作与活动都置于群众的关心和监督之下,使人大工作得到了广大干部群众的理解和支持。其四是加大对人大代表先进事迹的宣传力度,展示了人大代表履职为民的光辉形象。集中在省市报刊、电台、电视台、网络上重点对多名优秀人大代表积极履行代表职务,模范遵守宪法和法律,参与管理国家事务,密切联系群众,倾听群众呼声,表达群众意愿,努力为人民服务的先进典型和感人事迹进行了大张旗鼓的报道,有效地激发了人大代表忠实履职的热情,提高了人大代表的政治地位和作用,为代表依法履行职务创造了良好的社会氛围。

为了促进市人大宣传工作的蓬勃开展,调动人大常委会机关干部踊跃写稿发稿的积极性,市人大常委会机关按照主任会议的要求,进一步完善了发稿奖励办法。办法规定,凡在国内各类报刊或电台、电视台上刊载或播发的有关人大工作和人大制度方面的新闻、文章、照片等均可按发稿级别予以奖励。由于领导重视,措施得力,激励机制日趋完善,宣传稿件的数量与质量明显提高。xx年,在市以上新闻媒体上发表报道文章1000多篇(次)。其中有1篇上了国家级刊物,42篇(次)在省级各类媒体刊播。《株洲人大依法监督、九载欠款一朝追回》、《建议背后的民生故事》等三件作品获得省人大好新闻二、三等奖。

谁执法谁普法工作总结篇十一

一株幽草为谁长?

一庇阴霾为谁遮?

一朵野花为谁开?

一滴甘露为谁润?

皆为谁?皆为谁?

一袭素衣为谁着?

一绺银发为谁留?

一条皱纹为谁生?

一手老茧为谁现?

一脸愁意为谁增?

一起哀伤为谁添?

一行浊泪为谁落?

一抹苦笑为谁露?

皆为谁?皆为谁?

广东佛山南海市盐步区第三中学初二:陈纯华。

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谁执法谁普法工作总结篇十二

贯彻落实《xx县法治宣传教育第七个五年规划(201x-2020年)》和《xx县人大常委会关于开展第七个五年法治宣传教育的决议》,本着法制宣传教育面向社会、面向群众的原则,制定实施法治宣传教育“七五”规划和《2020年防震减灾科普和法制宣传工作计划》,把法制宣传教育融入单位管理和服务的各个环节,广泛开展防震减灾法律法规政策宣传工作。

1.抓住岁末年初回乡人员增多的有利时机,开展新春走基层活动,发放法制读物、购物袋、挂历等宣传资料,实地走访学校、社区。

2.充分利用全国防灾减灾日、法制宣传日等有利时机在应急避难场所、科普示范社区、县城区人员密集场所大力开展防震减灾法制宣传教育,通过发放宣传资料和现场讲解的形式,进一步帮助公众了解地震法制常识,增强广大群众的法制观念。

3.召开防震减灾助理员培训会,组织学习防震减灾法律法规。

4.邀请市上专家到示范校、示范村开展防震减灾法制讲座,受到学校师生和党员群众的普遍欢迎。

谁执法谁普法工作总结篇十三

普法是普及法律常识的简称,普法的对象是国家居民,普及的法律常识是居民必须要理解的法律,这种法通常是法律中最简便的一种。

以下是分享的普法工作。

总结。

普法工作总结范文,希望能帮助到大家!普法工作总结普法工作总结范文我社区在普法依法治理工作中紧紧围绕依法治理、以德育人的目标,坚持自我管理、自我教育、自我服务,广泛深入地开展各类法制教育和实践活动,建全完善各种普法宣传教育制度,落实了财务、居务、低保公开制度,推行了社区居民公约和居民自治章程,社区居民的法制和自我管理意识明显增强,广泛参与到社区事务中来,成为社区事务的管理者、参与者和推进者。现就普法依法治理工作总结如下一、加强领导,严密组织。

我社区高度重视法制宣传教育,把加强领导作为推进普法及依法治理的关键环节,始终将法制宣传教育放在重要议事日程上,坚持常讲、常议、常抓不懈,主要领导亲自抓、常过问,分管人员具体抓、抓推进,社会力量积极参与、大力配合,做到组织领导、具体工作、培训力量、经费落实四到位,形成了齐心协力、齐抓共管、全方位做好法制教育工作的良好局面。

(一)组织领导到位。成立了普法及依法治理工作领导小组,明确了目标职责,领导小组成员具体负责社区“五五”普法工作规划、工作部署及实施、监督、检查等工作,指定1人负责日常工作,将法制宣传、民事调解、矛盾纠纷排查等一并纳入,使“五五”普法宣传教育工作在落实、推进的过程中,事事有人管,件件有人抓。社区党支部定期召开会议,研究普法及依法治理工作,及时解决存在的问题。

(二)人员培训到位。通过多种途径、多种形式的培训,使法制教育的效果明显提高。一是通过以案释法及以会代训方式,提高社区干部法制意识和依法管理社区工作事务的能力。二是通过辖区单位开展共建活动,请司法机关专职工作者为居民讲-法制课,社区计生办主任候红平给居民讲解计生政策和相关法规,成效明显。三是充分利用政法部门的法制宣传教育资源。四是因地制宜,采取集中与分散,多种方式相结合,加大对社区居民的普法教育力度。利用星期天、节假日分组划片,进行普法,还采取以案说法等形式宣传法律知识,做到普法到人,人人见面,人人受益。

二、不拘形式,力求实效。

北社区充分利用各种形式、各种时机、各种场合开展法制宣传教育活动,将法制教育寓于市民教育之中,寓于社区工作之中,寓于丰富的社区文化活动之中,取得了较好的效果,使法制教育做到持久性、经常性。

(一)向社区党员宣传法律、法规,学习各项方针政策、学习党章,结合社区开展“十大员”活动,社区干部和居民、党员人人争当法律宣传员。

(二)坚持社会教育与家庭教育相结合。利用一切有力时机,多方面组织学生、家长参加社区关工委举办的普法学习班,开展学法演讲2次,使社区广大居民、中小学生从不同侧面、不同角度掌握法律知识,使法制教育从娃娃抓起得到有效落实。

(三)开展丰富多彩的普法宣传教育活动。几年来,先后组织广大居民认真学习了《宪法》、《刑法》、《刑诉法》、《婚姻法》、《劳动法》、《民法》、等各种法律、法规,召开法制宣传活动8场次,发放普法材料2500多份,组织辖区居民参加普法宣传教育活动10余次,开辟法制宣传栏1个,各种普法活动记录清楚,做到普法对象、任务、时间三落实,在繁杂的社区工作中对法制教育始终保持旺盛的热情,并把法制教育不断推向高-潮。

三、

注重实效,建设和-谐社区.居民法制观念,文明程度明显提高,社区民事纠纷越来越少,社区青少年违法犯罪人员减少,社区治安明显好转。

为此,我们将在今后的普法及依法治理工作中,更加努力地做好各项工作,积极宣传法律知识,依法治理社区,为社区经济创造良好环境,推动社区民-主法制建设进程,进一步做好社区各项工作,为创建平安社区、和-谐社区、文明社区贡献力量。

普法工作总结普法工作总结范文一切有接受教育能力的公民,都应当接受法制宣传教育,七五普法工作目的就在于提高民众的法律常识和意识。

20xx年上半年,我局的”七五”普法工作,在县委、政府的正确领导下,按照省、市的要求和部署,认真实施县委、政府《七五普法规划》,紧密围绕全县普法管理工作,加强领导,强化保障,联系实际,突出重点,创新形式,积极开展了普法学习宣传教育活动,扎实推进普法依法治理工作,取得了一定的成效,为县经济社会发展创造了良好的法制环境。现将有关工作开展自查情况报告如下一、加强组织领导,强化基础保障,确保“五个到位”组织领导到位。局党组高度重视“七五”普法工作,把普法依法治理工作纳入重要议事日程和领导班子责任目标,并建立了专门的领导及办事机构。及时成立“七五”普法领导小组,将局办公室确定为“七五”普法工作专门办公室,全面负责普法工作的日常事务,同时,相应成立了调解工作小组、矛盾纠纷排查小组、信息小组等组织,为“七五”普法的顺利开展提供了有力的组织保证。

制度建设到位。为使“七五”普法教育工作规范化、制度化,根据“七五”普法的总体要求,定期召开普法领导小组会议,研究计划,通报工作开展情况,分析矛盾纠纷隐患,研究排查措施,征求意见和建议,制定相关制度。明确了相关工作要求,全面加强“七五”普法工作。

费保障到位。我局每年对普法经费实报实销,确保了“七五”普法宣传教育活动的正常开展,确保了普法宣传资料征订、网站正常运营、宣传用车、普法培训班等工作落到实处,为普法工作提供了有力的经费保障。

二、强化学习教育,着重培训提高,做到“双化”学习教育制度化。我局在普法工作中积极发挥职能作用,与相关部门密切配合,采取走出去、请进来等多种形式,坚持与学习党的十七大精神和深入学习实践科学发展观相结合,开展法制宣传教育工作。坚持学习制度化,充分利用局务会和学习日,组织干部职工集中学习,注重加强对新出台的党纪政纪和业务法律法规的学习。

培训提高经常化。一是组织人员参加上级组织的培训,提高干部队伍素质,并做好上岗培训工作,把上岗培训合格作为一个任职或上岗的一个前置条件。二是建立培训制度,制定培训计划,加强我局系统培训工作。重点加强了对《行政许可法》、《信访条例》、《廉政准则》、《行政过错责任追究办法》等培训,通过普法培训,既增强了全体干部职工依法行政的能力,又扩大了普法宣传员队伍、在协调纠纷中得到广泛持久地宣传教育。

三、“七五”普法成效显著,体现出“五个明显”法律意识明显提高。进一步增强了全局干部职工学法用法的自学性,提高了依法决策、依法管理的水平,养成了依法办事的习惯。

行政执法明显规范。“七五”普法期间,严格执行国家法律法规,严格履行法定程序,特别注重执法程序的具体操作,真正做到适用法律正确,执法程序合法。注重搞好内部执法监察,劳动监察执法队伍的整体执法水平和执法能力明显提高。

信访案件明显减少。为了能够从源头上解决问题,把矛盾化解在基层,化解在萌芽状态,我局根据信访问题的特点制定完善了《信访案件查办制度》、《群众来访接待制度》、《人民来信办理制度》、《信访工作人员守则》、《信访工作制度》等各项制度。针对发现的问题,认真分析、查找原因,及时处置,要求及时给予书面答复和解决,并将办结情况限期向分管领导作汇报,使“来访有记录,来信有答复,处理有反馈”的信访工作要求落到实处。

系统秩序明显好转。“七五”普法期间,我局按照县委、政府部署,一是查找自身问题,认真加以分析和整改;二是建立工作制度,层层抓落实;三是依法处理,严格规范运输市场;四是加强队伍建设,提高管理水平。通过整治,使运输市场秩序得到了进一步规范。

依法行政水平明显提高。为了提高依法行政水平和工作效率,我局积极推进行政审批制度,对行政许可和审批事项进行了集中清理,并按照县委、政府的要求,开展了运输市场打黑工作。

一是进一步加强普法学习,真正在学法、知法、懂法、用法上下功夫。同时,我们还将继续加大对《行政许可法》、《信访条例》、《廉政准则》、《行政过错责任追究办法》等相关法律法规的学习力度,用法律法规武装广大干部职工的头脑。

二是进一步加强职业道德、职业责任教育,转变思想作风、工作作风,使每一名干部职工都牢记服务宗旨,自觉爱岗敬业、无私奉献,真正把交通系统的工作全面推向一个新台阶。

普法工作总结普法工作总结范文20xx年,我委以落实年度绩效目标考核要求推进普法工作,把普法工作纳入绩效考评的重要内容,保证普法工作有组织、有计划、有步骤地推进,突出普法教育应用效果考评,促进学法有依据、行为有规范、权力有制约、过程有监控、违法有追究的依法行政责任体系建设。现将我委全年普法工作总结如下一、加强对普法工作的组织领导一是党政领导高度重视,建立普法领导小组及其办公室,领导小组组长由委主要领导同志担任,由分管领导主抓,把普法工作纳入议事日程,做到定期研究部署,职责明确,工作制度健全,领导小组下设办公室,做到工作开展有计划、有检查、有落实。

二、认真落实保障措施1、落实普法工作经费。安排了普法工作经费,保障了法制宣传教育活动,全面提高依法治企的意识与能力,为普法宣传教育工作的开展打下良好基础。

2、配备了相应的照相机等宣传工具,设置板报宣传阵地。

三、认真开展普法工作1、为营造全委法制宣传教育的良好氛围,开设了普法宣传栏,定期开展法制宣传。积极订阅普法教材,发放给干部职工学习,以丰富学习内容,进一步提高干部职工的法学理论水平和依法办事的能力。同时根据全市统一安排及时组织干部职工参加普法考试,并全部考试合格。

2、建立了专门的普法档案,便于普法档案管理工作,规范普法档案建设。

3、我们还明确由普法工作领导小组进行常年检查督促,做到了年初有计划、年内有检查、年终有总结。并及时将工作情况上报有关部门。

四、依法行政1、积极健全和完善风部管理制度。年内制定了党委工作制度、中心组学习制度、信访工作制度等10多个内部管理制度。

2、委领导到科室负责人都能带领工作人员不断强化理论学习和业务学习,强化民主决策,一是班子集体研究、部署年度依法行政重点工作,完善各项工作制度;二是定期召开依法行政工作会议,加强依法行政工作;三是健全和落实学法制度,提高依法行政的能力和水平;四是对年度依法行政工作进行考核检查,并按规定报告依法行政情况。全年无职工违法违纪现象发生。

五、当前普法工作存在的问题一是思想认识还有差距。法制宣传教育工作的重要性认识有等待提高。二是保障机制不够完善。三是考核力度不强。四是普法宣传经费保障不足。五是普法形式比较单一。

六、下一步计划一是强化普法工作的保障机制。将普法依法治理工作纳入岗位目标管理考核内容。一是保障普法工作经费。三是加强普法队伍建设。四是创新普法宣传形式。五是注重法制精神的培养。六是创新干部学法用法形式。

谁执法谁普法工作总结篇十四

1.加强组织领导,落实“一岗双责”,一把手、班子成员和各股室之间层层签订目标责任书,责任落实到位,积极推进部门法治工作和业务工作在相融互动中深化提升。

2.深入开展“法律进机关”活动,落实“谁执法谁普法”责任制,坚持执法与普法相结合,制定实施“七五”普法规划和年度防震减灾科普法制宣传工作计划,把法制宣传教育融入单位管理和服务的各个环节,深入基层广泛开展抗震设防、地震预警、农居地震安全政策法规宣传30余次。

3.健全落实会前学法、常态学法、年度述法的学法用法机制,制定会前学法计划,全年累计开展会前专题学法12次,先后对宪法、公务员法、防震减灾法等法律法规进行了专题学习讨论,通过学习不断推动法律知识的普及,提高全局干部职工运用法治思维和法制方式解决问题的意识和能力。以此为契机积极创建学法用法示范机关和依法行政示范单位。

4.建立健全机关依法治县档案,完善《公务员法治年度考核登记表》。

5.建立落实法律顾问制度,充分发挥法律顾问在行政管理工作中的协调辅助作用。

防震减灾局在“法律八进”及“谁执法、谁普法”工作中,积极引导干部职工认识推进依法治理工作的重要性和必要性,建立健全多元化的学法、用法、法制宣传长效工作机制,将普法宣传工作作为践行防震减灾根本宗旨、履行社会管理和公共服务职能的重要内容,努力防控可能由地震影响所带来的社会不稳定因素,坚持正确的舆论导向,多渠道、多角度大力做好防震减灾科普与法制宣传,引导社会大众科学看待地震及地震灾害,为决战“双攻坚”,建设“生态xx·鸽子花都”提供坚强的法制保障。

谁执法谁普法工作总结篇十五

依法治校,依法办学,是实施学校民主管理,提高办学质量的重要举措。我校坚持“以德立校、依法治校、质量强校”的办学思想,大大增强了全校师生的法制观念和民主意识,提高了学校依法决策,依法行事,依法教育、民主管理和监督的水平,形成了依法治校的育人氛围,全校师生凝聚力明显增强。现将普法依法治校工作情况作如下总结:

1、成立依法治校领导小组。校长xxx任组长。派出所所长xxx、副校长xxx任副组长。

3、学校聘任了法制副校长(派出所所长xxx),兼任法制辅导员,定期给全校师生进行法制教育。

4、学校建立了家长联系制度。每期开学,期末分别就学校依法办学,教师依法执教等方面对全体学生及家长进行问卷调查,收集家长、社会对学校的意见和建议。

1、按照《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规的规定,学校制定了一系列规章制度。这些规章内容合法,公正、公开,广泛征求教职工意见并获教师大会通过,成为大家共同遵守的准则,学校严格按照管理制度实施办学活动,实现了制度化管理。

2、依法建立了学校工会、教职工代表会,女职工委员会。让工会成为教职工的娘家,征求并采纳教师合理化建议,充分保障女职工的合法权益。

3、校内监督机制完备,对学校改革与发展的重大决策,学校的财务收支情况,福利待遇等热点问题通过校务公开栏及时向教职工公布;坚持校务公开制度,执行重大问题议事规则。让每个教师都成为学校的主人。学校教育收费项目与标准等事项及时对学生、家长和社会公布。

1、全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育。学校每年举行一次运动会和每两举办一次艺术节活动。

2、自觉遵守国家法律法规,依法实施办学活动。学校认真执行学制规定、课程规定、按课程标准实施教学活动。

3、依法保障教育教学管理秩序,具有良好的校风。教师爱岗敬业,劳动纪律性强,学生讲道德文明,行为习惯好。

4、学校教师依法执教,没有无故使学生中途停学、退学或开除学生的现象,没有擅自放假现象。没有出现对学生体罚或变相体罚的现象,绝大多数学生能依法行事。

1、学校依法聘任具有相应资格的教师,依法与教师签订了聘任合同,明确了双方的权利义务。学校依法提供安全舒适的工作环境,并逐步改善生活工作条件,建起了多媒体教室,保障了教师顺利实施教育教学活动和开展教学、科学研究、参加进修培训等权利。

2、以人为本,开源节流,尽量满足教师的合理需要,依法保障教职工工资及时发放和相关的福利待遇,保障教职工的人身和财产安全。

3、保障教师通过校内民主管理机制参与学校管理。实行校务公开,切实保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利,保证教职工对学校重大事项决策的知情权和民主参与权。

1、依法维护受教育权,尊重学生人格及其他人身权利和财产权利。保障学生参加教育教学计划安排的各项活动,无体罚或变相体罚及侮辱、歧视学生的现象。

2、按照国家规定向学生收取费用,无乱收费现象。学校在开学时或学期结束后,通过收费公示栏、收费通知单等方式向家长报告本学期收费情况。

3、建立学生安全和伤害事故的应急处理秩序和报告制度,依法妥善处理学生伤害事故。实现安全教育制度化、规范化,预防和减少了学生的伤害事故。

4、建立 “校长信箱”,接受学生申诉,维护学生合法权益。

1、学校制定了普法规划和年度普法计划,教职工参加普法学习人人有材料

2、本学期聘请了司法局的同志来我校做法制报告

3、开学初组织全体师生学习了新修订的义务教育法

1、继续完善法制教育的形式,加强对学生的教育力度;

2、进一步组织教师学习法律知识,提高教师的法律水平;

谁执法谁普法工作总结篇十六

按照《县档案局法治宣传教育工作方案》要求,县档案局制定了“谁执法谁普法工作方案”和计划,并按照计划认真开展学法、普法、用法、执法工作。现将本年度“谁执法谁普法”工作情况总结如下:

一、高度重视,加强领导。

按照工作要求,县档案局及时建立健全了工作机构,成立了以局长为组长,副局长为副组长的领导小组,加强“谁执法谁普法”工作的组织领导,落实专人负责,明确分管领导和具体工作人员的工作职责,推动普法工作有序推进。

二、开展法治宣传教育活动。

本着法治宣传教育面向社会、面向群众的原则,我局于年初制定了《法治宣传教育工作方案》,把法治宣传教育融入单位管理和服务的各个环节,广泛开展档案法律法规政策宣传工作。

1.科学制定统计“七五”普法规划。从建立健全档案普法宣传长效机制,努力营造依法治档依法治统良好社会氛围的客观要求出发,认真总结档案普法工作经验,紧紧围绕“十三五”时期统计发展和改革目标,深入研究新时期普法工作的新特点和档案工作的新形势,探索新常态下档案普法宣传的方法路子,结合本地实际,科学制定了《档案法治宣传教育第七个五年规划(20xx-2020年)》。

2.开展会前学法。结合档案工作实际制定了《县档案局20xx年度学法用法计划安排表》,按时召开法律法规专题学习,领导班子成员轮流领学,切实增强自身法治意识,提高依法履职能力。

3.积极开展档案行政执法检查活动。由分管领导牵头组成档案执法检查工作领导小组采取听取汇报、实地察看、现场反馈意见的形式,从档案工作组织管理、档案管护设施设备配置、档案基础业务建设等方面对县级机关单位开展了业务指导和执法检查。通过检查,有效增强了各部门领导干部的档案意识和做好档案工作的责任感、紧迫感,不断提高各单位的档案工作规范化管理水平。

4.多种形式开展“69国际档案日”宣传活动。一是人口密集的县城中心十字路口“档案——我们共同的记忆”宣传标语,通过现场接受群众咨询、发放《中国的世界记忆遗产》宣传册及档案法律法规资料等形式加强《档案法》、《省档案馆管理办法》、《档案管理违法违纪行为处分规定》及《关于加强和改进新形势下档案工作的意见》等档案法律法规的宣传普及,增强广大干部群众的档案意识,真正让公众走进档案、档案走进百姓生活。二是通过政务短信平台向全县副科级以上领导干部发出了以档案法律法规为内容的宣传短信,进一步增强全县领导干部的档案意识和法治意识。三是在“69国际档案日”活动期间,开放档案馆爱国主义教育基地,组织广大干部群众、青少年等进行参观活动,接受爱国主义教育。

三、完善工作机制,加强普法队伍建设。

为了保证“谁执法谁普法”工作取得实效,我们注重健全完善各项工作机制,调动各种积极因素,挖掘各方资源优势,形成齐抓共管的良好局面。在普法教育中,通过开展形式多样的宣传活动,组织和发动各方力量,建立了一支责任到人、任务明确、素质较高的群众身边的法制宣传教育队伍。

今后,我局紧密结合“谁执法谁普法”,以创建法治档案、平安档案为切入点,进一步转变作风,开拓进取,与时俱进,推动我县普法依法治理活动的全面开展,并取得更丰硕的成果。

谁执法谁普法工作总结篇十七

1.结合新一代区划图宣贯,大力宣传抗震设防备案、建设工程选址、农居地震安全、抗震新技术推广等的重要性、必要性,现场指导农村民居建设抗震设防工作,强化监管服务。开展灾后恢复重建项目抗震设防备案“回头看”,梳理并补办重建项目抗震设防备案登记30件,全年共办理抗震设防审批备案登记38件,全部录入行政职权目录管理系统。

2.坚持执法与普法相结合,区分层次,突出重点,重点宣传关于地震风险区农房抗震改造等重要政策,深入开展防震减灾示范创建。年度内完成1所国家级防震减灾示范学校的申报,创建命名1所市级示范学校,1个市级示范社区,2个农居地震安全示范点,1个县级防震减灾科普示范村。

3.强化地震应急预案管理工作,完成全县各乡镇、防震减灾成员单位、其他相关部门地震应急预案修订(编制)备案,完成部门备案39份,乡镇备案21份。组织乡镇、部门、学校开展防震应急、灾害避险演练,协助筹划并参加全县2020地震抢险救灾综合演练。

4、结合地震烈度速报和预警工程实施,广泛宣传地震预警管理新法规、行业标准,为地震烈度速报和预警工程在我县顺利实施营造良好的社会环境。

谁执法谁普法工作总结篇十八

xx年,局党组结合本局实际,及时充实和调整了以局党组书记、局长胡宗倏为组长,党组成员为副组长,主要科室负责人为成员的依法行政工作领导小组,研究制定了行政执法过错追究、行政处罚约谈、行政监督劝导、行政处罚回访、政执法督查等责任机制,进一步深化行政执法细则和依法行政制度,并对该项工作进行了明确责任、量化分工,切实做到了上下有人抓、事事有人管、件件有落实的工作格局。

(二)细化目标,强化责任。

年初,我局按照区委、区政府以及区法制办行政执法工作的统一部署和具体要求,不断加强和提高全区民政系统人员的行政行为、办事效率、服务质量。同时,局党组与各科室、下属事业单位、各镇(街道办)民政办(所)负责人签定了目标责任书,并将目标任务进行了层层分解,分解到科室(站、所、办)、分解到人,坚持做到行政执法工作与民政常规工作一起部署、一起落实、一起考核、一起抓,确保了本局全年度行政执法工作渠道、信息畅通,有利地推进了全区民政系统各项工作顺利开展。

(三)措施得力,效果良好。

年初,局党组为了全面推进依法行政效能,按照规范化服务型政府(机关)建设的要求,进一步深化了行政执法行政处罚约谈、行政监督劝导、行政处罚回访工作责任措旋。如:2oxx年7月,殡管所接到群众举报石板镇一丧葬用品店散发租冰棺的违规广告,我局及时责令相关工作人员对当事人进行了行政监督劝导,对当事人做好行政处罚约谈,劝其停止散发虚假广告行为,并于次日进行了行政处罚回访,当事人接受了我局行政执法人员的劝导,及时停止了散发虚假广告的行为。

二、树立民生建设理念,全面推进依法行政。

(一)依法行政,切实让低保户享受到改革开放和经济发展的成果。

1、为低保人群解困。一是增强低保工作的透明度。为了确保低保工作公开、公正、公平的运行,我局按照“三级公示”的原则,并在村(居)委会公示栏上,公开申请低保政策、手续、程序和举报电话,进一步增强了低保工作的公众性和透明度,坚持城乡低保动态管理下的应保尽保。二是及时足额发放低保金。为了保证低保对象能够及时、足额地领取到低保金,我局采取以银行代发的形式,城市每月、农村每季度将在指定的银行领取到低保金,有效地防止了截留、挪用、挤占等现象发生。截止11月,我区城乡低保5067户、10945人,发放城乡低保金40.77万元。其中城市1664户、3028人,发放低保金23.7l万元,12月分月人均补差66.23元;农村3403户、7917人,发放低保金17.06万元,11月份人均补差18.87元。

2、为低保家庭解难。为了确保低保户与其他家庭一样享受到改革开放和经济发展的成果,区政府就低保户安装天然气费用减免问题召开了专题会议,与5家在新都城区开展营销业务的天然气公司协调,达成共识。通过我局工作人员对全区1688户低保户使用天然气情况进行了走访调查,未使用的有1274户,其中烧柴火的有39户、烧蜂窝煤的有1024,烧液化气的有211户。针对实际情况,我局向区政府提交了《新都区城市低保户天然气安装费用减免补贴方案》请示,经区政府第56次常务会原则通,予以实施执行。一是减免费用。对xx年在全区城市低保户中天然气管道已入户,但因经济困难未交安装费用的给予了减免,低保户只交上500元(目全新都区每户正常安装费用为3060元),就能享受到城市化家用天然气。二是实行补贴。对减免安装费用后仍有困难的城市低保户,经我局调查核实,由区财政以每户300元实施补贴,对以后出现天然气管理铺设到户的城市低保户,因经济困难无法交纳安装费用或气未通的,也将享受到减免、补贴政策。这样,我区城市低保户最少的只交200元钱就能用上天然气了,使弱势群体真正感受到了党和政策对他们的关心关怀。

(二)促进社会和谐发展,认真做好社会行政事务管理工作。

1、加大老年人的维权力度,维护老年龄人合法权益。针对社会上出现个别侵害老年人合法权益的事或人,个别老年人赡养问题得不到妥善解决,造成无钱打官司的现象,我局利用区老龄委设立的法律援助中心老龄委工作站,成功援助了l起子女殴打父亲的案件:积极协调区法院审理1起父母起诉一子三女不尽赡养义务的案件;成功调解赡养纠纷25起,老年人满意度达100%。

2、大力推进基层民主,为建设和谐社会创造良好的政治环境。我局在进一步深化、巩固基层民主政治建设的基础上,采取以会代训的形式,加强村(居)委会干部的培训和管理,积极会同区级相关部门加大了村(居)务、组务公开工作的指导和监督力度,重新调整和完善了村务公开栏,将党务、村务、组务合入村务公开栏,增加“涉农价格公示”、“廉政文化建设”等公开项目,使公开的内容、项目更规范、更加完善了。同时,进一步规范村民自治、村(居)务、组务公开,完善和健全村(居)级财务管理、集体财产审计和责任追究制度,使村(居)民的监督权、知情权得到充分体现。

3、认真做好城市流浪乞讨人员救助管理工作。我局根据国务院《城市流浪乞讨人员救助管理办法》的要求,按照自愿救助、无偿救助的原则,加大城市流浪(流动)乞讨人员救助管理工作的力度。本年度依法救助325人次,其中妇女91人次;儿童58人次,其他人员176人次。救助率为100%。

4、依法做好殡葬改革、婚姻、收养登记服务管理工作。xx年,我局加大对殡改法规的宣传力度,分别于3月20日至4月10日和9月10日至9月20日共出动宣传车23台次,深入各社区、村、组进行了殡葬法律、法规宣传,发放资料8ooo余份,书写、张贴宣传标语100余条,宣传覆盖面达99%以上;我局按照《婚姻登记》条例,严格依法、按程序办理婚姻登记。本年度,依法办理结婚登记5056对、10112人;离婚登记1526对、3052人。登记合格率达100%。

(三)牢固树立依法服务理念,进一步深化为民责任意识。

1、依法服务。我局按照区委、区政府规范化服务型政府建设的要求和“创优”活动标准,我局在政务大厅设立的民政部门办事窗口,为服务对象办理《社会福利企业证书》和民间组织、社会团体登记的行政许可事项,实行了政府窗口统一受理的服务格局。今年我局又两次对行政许可事项进行了清理,经清理整合,我局行政许可事项由23项缩减为2o项,《社会福利企业证书》的办理,规定的工作时限由30天缩减为15天;民间组织、社会团体规定办结时限由6o天缩减为10天,这样既减少了办事时限,又提高了工作效率,得到办事群众的好评。本年度,我局的行政审批和服务事项在承诺期限内办结率达100%;职责职权、审批程序和依据、收费依据、办理时限公开率达1oo%;企业和服务对象反映问题督查办结率、反馈率、满意率达l00%。

2、文明执法。我局执法人员坚持有法必依、执法必严、违法必究的原则,在殡葬改革、查处不规范民间组织和救助城市流浪乞讨人员的执法中,坚持人性化管理、文明执法、公正执法、坚持做到持证上岗、亮证执法、依法行政、程序合法、无乱罚款、乱收费、乱法的行为.3、为民服务。我局在为群众办理与其他部门联办件数上,工作人员主动以服务型转变为能动型,加强上下部门(含区级部门)的衔接,为办事群众减少“跑腿”次数,能现场联办的,坚持“即办件”办理,不能实行“即办件”的,以窗口形式要件审查与相互协作实质性审查相结合,有机衔接、高速运转的审批方式,推动审批办事效率的提高,把服务流程明亮化与部门内部行政资源整合有效结合,逐步推动组织再造,方便了群众。

本年度,我局无一人在行政执法、依法行政过程中被上级机关通报、被中央、省、市、区主要新闻媒体曝光;年度,局党组按照“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求,以民生建设为主线,不断更新观念、拓展思路、创造性地开展工作,把群众最直接、最关心的切身利益作为全面推进《依法行政实施纲要》的重要内容,把依法行政、依法服务、文明执法作为民政部门为办事对象服务的出发点和落脚点,为努力实现区委提出的“翻番调结构,全面建小康,构建和谐新新都”宏伟目标做出积极地贡献.

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