总结是一种提高效率的工具，通过总结可以优化工作流程，提高工作和学习的效果。在总结中，要注意用简洁明了的语言进行表达，避免冗长和啰嗦。写一篇完美的总结，首先要明确总结的对象、内容和目的。
经信委工作总结篇一
今年以来，在市委、市政府的正确领导下，在市扫黑除恶专项斗争领导小组的直接指导下，我们以习___指导思想为指针，切实全面推进扫黑除恶工作，全面落实市扫黑办的统一部署，市工信局党组研究决定，现就市工信局系统开展扫黑除恶专项整治行动总结分析如下。
一、主要成效。
1.加强组织领导，严格落实工作责任。一是建立健全扫黑除恶工作责任体系。成立了扫黑除恶专项斗争领导小组，由市工信局局长xx同志任组长;二是将扫黑除恶工作列入中心工作，定期听取工作情况汇报，定期研究解决相关问题;三是压实责任，推动落实。组织层层签订责任状，科长对科室的综治和扫黑除恶工作负责。
2.强化宣传发动，营造良好的创建氛围。一是充分利用各种宣传工具，广造舆论声势。我局利用公告栏等对扫黑除恶13各方面的重点进行广泛宣传;二是深入社区开展扫黑除恶工作宣传，做到了商户全覆盖、宣传全动员、内容全告知。
3.多措并举，确保工作落实到位。一是加强思想和法制教育积极组织干部职工认真学习有关法律规定及相关文件资料，提高安全意识;二是积极开展创建平安企业活动，定期排查、及时化解矛盾纠纷;三是建立健全了领导工作责任制，我局明确一名局领导联系一个区县，每季度开展一次安全督导;四是执行了值班制度，并实行领导值班制，值班时均由领导带头值班。
二、存在的问题。
1.工作力度有待进一步加强。学习不够深入，虽然委党委做了全面部署，但干部对扫黑除恶专项斗争的重要性和紧迫性认识还不足;制定的工作方案针对性、实效性不足;宣传形式和内容比较单一，宣传力度还不够大，没有真正做到全覆盖;群众知晓率、参与率不高，揭发不主动，怕打击、怕报复的心理仍然存在,掌握问题线索不敢说、不能说，造成扫黑除恶线索排查难度加大。
2.线索摸排工作有待滚动摸排，持续加强。要进行全方位、多渠道强化滚动摸排，推动专项工作持续升温。
三、下步工作安排。
1.强化政治攻势。严格落实主管主办和属地管理原则,健全舆论引导和舆情会商处置机制，配合有关部门，加强舆论引导，及时发现、封堵、删除有害信息，严防负面舆情扩散。
2.广泛发动。向社会公布举报电话、信箱，接受群众举报;揭发涉黑涉恶犯罪和“保护伞”线索;发动干部职工积极参与扫黑除恶专项斗争。
3.全面收集线索。各科室、全体干部职工在工作中发现的涉黑涉恶线索要及时向局领导小组报告，由领导小组办公室及时向公安机关通报、移交。
4.深挖彻查黑恶势力“保护伞”。坚持把扫黑除恶与反腐败斗争和基层“拍蝇”结合起来，既打黑恶犯罪,又打幕后“保护伞”，抓早抓小、防微杜渐，严防其坐大成势。要认真清查处理参与涉黑涉恶企业经营、出资入股的党政干部，严肃查处干扰办案、为黑恶犯罪分子通风报信、袒护说情的党政干部。
经信委工作总结篇二
根据上级要求，本人就20__年度的政治业务学习、工作情况、工作作风、廉洁自律等方面进行述职述廉，这对提高本人工作水平，改进个人存在的思想、工作作风等问题，接受上级和本委全体干部职工的监督是必要的，也是加强领导干部队伍建设的需要。下面就个人在上述方面的情况报告如下，请予批评指正。
一、今年所做的工作。
1、岗位学习。加强政治学习，研读党的xx届四中全会精神和中国xxx简史，正确认识世情国情党情县情，增强学习型政党建设的紧迫感、责任感，提高自身马克思主义理论素质和业务素质，努力提升服务经济社会发展的能力，认真做好学习笔记。
3、撰写材料。按照班子分工，对所分工作进行认真思考，身体力行，既当秘书又当打字员，较好地完成了调研材料和制度建议等方面的任务。
4、效能建设。对照省市效能办的量化考核指标，落实好每一项考评内容，督促、指导本部门及相关单位积极完善考评材料，动手修改、搜集、写作有关考评材料，推动考评工作尽可能不丢分，并力促各项工作落到实处。整个考评过程没有发生一例扣分。
5、服务老干。每年召开全体离退休老干部参加的重阳节、春节茶话会，向老干部报告全县和本委工作，使大家了解全县经济社会发展大局和本委所做的工作。走访慰问生病住院的老干部、老职工，使老干部感受到组织的温暖和关怀，协助家属办理老干部的后事。
7、棚户改造。针对本委棚户改造任务繁重的实际，深入现场，积极配合县国土局测量大队对原汽车修配厂职工宿舍区进行土地测量，并做好政策解释、安定人心的工作，使党和政府的惠民政策得到居民的认同和理解。为尽快办成土地证，联系周边单位确认边界，多次到国土局协调_事宜。
8、信访稳定。根据信访责任制要求，认真处理来信来访，态度诚恳，解释耐心，尽自己努力使上访人员消除疑虑，有效防止越级访，将问题化解在本委。
9、工作作风。本人在日常工作中，深入一线，亲历亲为，不摆架子，自己能解决的问题从不推委，解决不了的积极汇报请示，争取以最小的代价处理好有关矛盾。
10、廉洁自律。学好廉政建设的规定，贯彻执行纪检的规章，以党员标准要求自己，树立党员就是旗帜的责任意识，办事从不吃拿卡要。
二、存在的问题与不足。
本人虽做了一定工作，但离上级领导的要求还有很大差距，在应对风险、化解矛盾、落实制度、提升能力等方面仍需要不断加强学习，以适应新的形势和任务。
1、经常性、制度性的深入企业基层调研少，导致自己对工业企业的现状不了解，企业对职能部门的需求也不清楚，企业在生产过程中需要职能部门解决的问题未能掌握，作为工业主管部门的主要职能履行不到位。
2、驾驭复杂信访矛盾的能力有待提高，面对多元化的社会，有时感到化解矛盾的手段和方法欠缺，没有好的创新思路，协调一些问题有为难情绪。
3、对本委存在的工作推委扯皮等不良风气和现象管理不到位。
三、下一步工作打算。
1、强化业务学习。机构改革后，委职能进行了一些调整，应认真理解自身职能，理清思路，拿出办法来促进工作的开展，做到工作到位不越位，更不能缺位。
2、抓好党务工作。根据班子分工情况，明确自己的职责，在实践中不断完善自己，力争使自己分管的党务、老干、工会等工作有新的进步。
3、加强服务企业。本人虽然分管党务，但服务企业是本委的基础职能和核心工作，建立经常性工作调研制度，服务企业、服务经济发展不做旁观者，下企业了解情况，宣传政策，解决问题，做到零干扰服务，使服务对象满意。
4、抓好党员教育。围绕全县工作大局，完善学习制度，达到“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的要求，努力建设学习型党组织。按照县委南发[20__]15号文件的要求，每年开展的集中活动不少于12次。
5、做好纪检工作。学好纪检业务知识，按要求及时上报相关材料;积极开展廉洁从政教育，做到警钟常鸣，促进本单位的事业一路高歌，干部一路好走。
6、维护系统稳定。根据县信访问责的要求，积极应对各种突发事件，努力化解矛盾，积极向有关部门呼吁集体企业的改制方案尽快出台，为改善民生尽一份力，为构建和谐社会作出应有贡献。
县委向全县人民发出“进军五十强县”的目标号角已经吹响，本人将在进位赶超、绿色崛起精神鼓舞下，努力学习，增长才干，不断超越自我，在工作的实践中实现自己的人生价值，努力使自己成为领导放心、企业满意、工作称职的党委书记。
经信委工作总结篇三
20__年来，区工信局在安全生产工作中，按照区安办《关于报送20__年安全生产工作总结和20__年工总思路的通知》(市安办[20__]45号)文件要求，结合工信局工作职责，依法对行业内安全生产工作实施监督管理。现将20__年工作总结如下，并简要提出20__年工作思路：
(一)认真开展安全生产宣传、教育和培训。
运用多种方法和途径大力宣传《省安全生产条例》等法律法规，贯彻执行各项安全生产规章制度。通过组织开展“安全生产月”、“百日安全生产”等活动，提高了生产经营单位安全生产意识，规范了安全生产经营行为。集中开展安全生产教育活动6次，300余人参与。
(二)认真开展安全生产执法检查。
1、强化非法生产企业的排查整治。
无证照或证照不全的、依法关闭又擅自恢复生产的非法生产经营单位自身存在严重安全隐患，使用淘汰落后的生产设备和工艺，安全生产管理混乱，安全评价不达标。工信局加大了非法生产经营单位的排查整治力度，通过定期或不定期的执法检查，未发现非法生产经营单位。
2、强化重点行业和领域的安全生产检查。
3、强化在特殊时期的安全执法检查。
在冬春两季、汛期、节假日等重要时段，按照“企业全面自查、专家专业检查、部门综合督查”的要求，对重点行业和场所开展了富有成效的安全检查，及时发现安全隐患并督促整改，保证了重要时段的生产安全。
(三)认真开展安全生产隐患排查治理。
工信局着重全面排查治理各生产经营单位及其基础设施、工艺系统、技术装备、作业环境、防控手段等硬件方面存在的安全隐患。检查工业企业100户余次，排查治理隐患100余项，整改率100%;检查其它企业50余户次，排查治理隐患100余项，整改率100%。
工信局按照区安办做好“三项行动”信息报送和日常工作要求，及时报送各类报表和阶段性工作总结。随时保证手机畅通，积极参与安全生产事故立案调查和案件处理。
加强行业内安全隐患整治力度，特别是电力设施保护、铁路道口安全管理。督促产权单位加大安全生产设施投入，改善安全生产条件，切实加强劳动保护，维护从业人员安全生产合法权益。杜绝重特大事故发生，减少一般事故数量，争取事故死亡人数在控制指标范围内。
经信委工作总结篇四
20xx年，经信局领导班子紧密团结在县委县政府的坚强领导下，狠抓落实，务实创新，认真落实县委十一届五次全体（扩大）会议精神，紧密围绕“主动适应新常态，稳中求进促发展，全力打赢全面建成小康社会攻坚战”的发展主题，深入贯彻全县“一体两翼、三抓三促、四个全面”战略决策，在工业经济和信息化工作转型发展、绿色发展和创新发展上取得了新的突破。
一、主要经济指标完成情况。
（一）主要指标快速增长。规模以上工业总产值实现718.73亿元，增长。工业用电量亿千瓦时，同比上升。
（二）主导产业集聚发展。酿酒食品、纺织服装、电子电器、机械加工、塑膜材料五大行业，分别完成规模以上产值亿元、亿元、亿元、亿元和亿元，合计亿元，占全部规模以上工业产值的，分别同比增长、、、和，“2+1”新兴特色产业完成规模以上工业产值亿元，占规模以上工业产值的。
（三）企业培育卓有成效。新增规模企业共59家，完成全年目标。我县96户市500强企业实现开票销售亿元，同比增长。培育年新增销售收入5000万元以上新增长点20个。建一机床、缤纷**完成股改，缤纷**已于e板上市。格立特电子已成功在e版上市并融资超3034万元。完成兼并重组7户，完成目标100%。
（四）企业创新持续开展。完成市级企业技术中心2个，省级企业技术中心1个，市级以上新产品21个。新认定三星级数字企业20户；省级四星、五星级数字企业共13户。金锁镇小企业创业基地成功创建省级小企业创业示范基地，太平镇小企业创业基地成功创建省级重点培育小企业创业基地。**翎焰智能科技荣获**省创新创业大赛二等奖，获**银行授信300万元，为我市唯一一家入围及获奖企业；艾格森数控申报的“专精特新”产品，入库省中小企业“专精特新”；苏微食品的“苏微牌”地道蚕豆和快乐锅巴成功入围长三角名优食品；精准化创业工作我县上报xx家企业待专业评审认定；获认定绿色示范企业3户。新增市级管理创新优秀企业和示范企业4户。新增省级两化融合示范试点企业3户，市级两化融合示范试点企业4户。
（五）乡镇集中区优化发展。着力提高标准化厂房入驻率、配套率，引导鼓励乡镇以招商引资和全民创业的配套缓解高空置率问题，以基础配套实施的建设来吸引客商和创业实体进驻标准化厂房，-**年，我县各乡镇工业集中区共竣工标准化厂房474栋，总面积435万平方米。道路、供电、自来水、排水及场地基本配套到位，厂房利用万平方米，利用率。
二、主要工作措施。
（一）整合完善政策。出台《20xx年新型工业化发展的实施意见》，提高政策扶持的含金量和针对性，突出鼓励扶持企业规模晋档、技术改造、节能降耗、科技创新、品牌建设，引导企业做大做强。完善乡镇工业项目集中考核办法，加大对厂房入驻率、配套率、入驻企业相关经济指标考核的权重。
（二）主攻招商引资。局党委高度重视，把招商引资工作列入局重中之重的事工作来抓。在县分管领导的大力领导和支持下，我局创新工作方法，强化服务理念，注重沟通协调，通过努力，我局的`招商引资工作有了新的突破。签约投资5000万元手机触摸屏项目1个，12月份准备开工。
（三）优化企业服务。实施重点企业问题调研和定期会办制度，研究解决企业存在的困难和问题；对511工程重点企业，推动目标责任化、责任项目化，以重大项目建设深入推动兼并重组、技术改造；积极组织企业参加专题培训会、企业诊断会和银企洽谈会、**产品质量万里行等多项活动；加大对重点企业经济运行的监测分析，组织开展建材、包装制品、软件产品等行业地产品供需对接会；深入企业辅导申报，全年为企业对上争取技术改造、两化融合、中小企业发展等省市工业转型发展引导资金共计430万元。
（四）着力技改和节能。技改工作：20xx年我县实施“千企技改千万投资”项目60个，项目均已正常开展，1-12月份完成投资亿元，占当年计划投资，已有**永达电源股份有限公司、**宝时达动力科技有限公司等竣工项目50个；共计实施省市重点项目17个，1-12月份完成投资亿元，完成计划126；实施工业再造项目38个，1-12月份投资亿元，完成计划。节能工作：实施节能与循环经济7个，目前均已竣工，完成任务140%；实施清洁生产审核企业2户，企业才均已上报，等待市里考核验收；淘汰落后高耗能设备230台套，完成任务460%。
经信委工作总结篇五
一是坚持经济运行调度。每月召开一个工业运行调度会，每季度召开一次工业富县领导组会，对重点乡镇(园区)、重点行业和重点企业运行情况进行分析，鼓励有条件企业开足马力进行生产。针对农产品加工企业存在的问题，召开了大米加工行业座谈会，帮助企业找出症结原因，寻找转型升级做大做强的方向。帮助建材企业加大地产品销售力度，积极拓展本土市场。组织34家企业参加六安市第二届工业品展销会，展示xx工业形象，扩大了企业影响力。
二是加大项目建设力度。列入市重点项目库的11个项目中，齐胜再生资源、海创生活垃圾焚烧发电二期、永沁数字生物肥、兰格生态科技、永昌纺织、宏德利塑胶、一度光电等7个项目已全部建成投产;年产300万吨钢铁项目、重新集铁矿、海日生物科技、和居家俱城等项目正在加紧建设，力争早日建成投产，发挥效益。
三是不断创优营商环境。持续推进“四送一服”双千工程常态化，实现规模企业包联全履盖。活动中共收集企业诉求179件，全部按照职能分解落实到相关单位，回复办结率100%。积极帮助43家企业申请省市项目扶持资金2526万元，有效缓解了企业资金问题。帮助忠旭雨衣、荣程玻璃等4家企业成功申报省专精特新企业;张庄矿业、安迪凯工艺等4家企业成功申报市专精特新企业。目前我县省专精特新企业达到13家，市专精特新企业6家。
经信委工作总结篇六
20xx年，我局在县委、政府的正确领导下，在上级部门的大力支持下，主动适应经济发展新常态，以深化改革为动力，以重点项目建设为载体，较好地完成了各项目标任务，全县工业和商务事业进入了一个平稳发展期。
1.规模以上工业。20xx年，规模以上工业企业达到了25户，与20xx年持平。预计完成产值亿元，同比增长。完成增加值亿元，同比增长。
2.工业固定资产投资。20xx年，预计完成工业固定资产投资亿元，同比增长，比20xx年减少。“十二五”时期，共完成工业固定资产投资120亿元，平均每年完成24亿元。
3.第三产业。20xx年，预计完成增加值亿元，同比增长，比20xx年增长；社会消费品零售总额完成亿元，同比增长，比20xx年增长。
1.多数行业实现平稳增长。加强与发改、统计、环保等相关部门的沟通和配合，形成工业经济调度合力。以稳定工业运行为重点，及时帮助企业解决用地保障、资金短缺、油料供应、产品运输、用工需求等方面的问题。1-10月份，铁矿采选、萤石矿采选、建材行业实现正增长，完成产值亿元，同比增长，占规模以上工业总产值的。
2.下半年煤化工运行较稳。为更好地掌握煤化工生产运行情况，建立了多伦煤化工生产运行情况专报制度，每周两次跟踪调度煤化工生产运行情况，该企业自6月份恢复生产以来，生产运行总体较稳，特别是10月份，当月生产聚丙烯30189吨，多次日产量突破1000吨，这是投产以来日产量最好成绩，也创造了高产量运行持续时间最长纪录。
3.强化工业固定资产投资。认真落实重点项目包保责任制，重点项目实行专人跟踪服务，每月了解和帮助解决项目建设中的困难和问题，确保项目尽早完工投产。1-10月份，完成工业固定资产投资亿元。其中，盟级重点项目锡盟-山东1000千伏特高压交流输变电工程完成投资亿元。
4.抓好商贸流通服务工作。做好商贸流通与服务业的跟踪服务和安全监管工作，加强交通运输、餐饮住宿、批发零售、房地产等行业的统计工作。截至目前，我局共出动23人次，对全县加油站、大型商场、宾馆、超市等16户企业进行安全生产检查。14个便民联锁超市已全部落实到村，其中，10个便民联锁超市已完成，4个正在建设中。
5.全县售电量保持正增长。今年以来，各行业各支柱产业平稳运行，全县售电量保持正增长，1-10月份，电力公司售电亿度，同比增长。其中，煤化工购电亿度，同比增长，占总售电量的。
经信委工作总结篇七
1、强化经济运行调度。一是加强对主要经济指标的监测。将规模工业主要经济目标及时进行分解落实，加大对各镇、办及重点企业经济运行情况的监测、督查力度;建立每月经济运行调度会制度，分析预测规模企业的经济运行情况，确保目标按进度计划完成。二是加强对重点企业的监控力度。对纳入全省重点调度的19户企业进行重点监控，实行月调度制度，及时协调解决重点企业存在的困难和问题，为工业经济发展提供有力保障。
4、加大招商引资力度。2010年我委招商引资目标任务为3800万元，为确保全年目标任务顺利完成，委成立了招商引资领导组，明确职责分工，强化工作措施。截止6月底成功引进2个项目，招商引资的滚动轴承技改项目总投资3000万元，已到位资金1700万元;恒天汽车销售服务有限公司投资1300万元建设的汽车4s店项目已到位资金600万元。共计落实招商引资到位资金2300万元，占全年任务数的。
5、全力推进节能降耗。认真贯彻落实省、市节能工作会议精神，积极开展节能降耗工作。一是强化组织领导，成立了以分管副区长为组长，相关部门为成员的区节能工作领导小组，加强了对节能工作的领导。二是印发《金安区2010年节能工作实施方案》，明确目标，细化责任，强化措施。三是签订目标责任书，与年耗能1千吨标煤以上的7家企业及企业所在的乡镇街签订了目标责任书。四是开展节能宣传，在节能宣传周期间，我委在城区主干道设立宣传台，积极开展节能宣传活动，发放节能材料200余份;同时在区政府门前放置了主题为“节能攻坚、全民行动”的彩虹门，以及下发了关于开展“能源紧缺体验”活动的通知，进一步增强全民资源忧患意识和节约意识。
6、电力执法成效显著。根据省、市经信委《关于开展电力设施和电能保护行政执法专项行动工作通知》要求，结合我区实际，认真开展了电力设施和电能保护行政执法专项行动。专项行动期间，全区共清理树障640处，近10万棵，清理线路下违章建筑2处，制止违章建房3起;有效地保障了工农业生产和居民生活用电，为全区经济的持续高速发展提高了有力的保证。
7、拆迁工作进展顺利。今年区政府下达我委市政工程拆迁任务13户，为确保拆迁任务顺利完成，我们在拆迁工作中坚持“三到位”。一是政策宣传到位，动之于情，晓之于理，做好被拆迁户思想工作，解除他们后顾之忧。二是真心帮助到位，在拆迁过程中，对拆迁户反映强烈要求解决的问题，在政策允许范围内，我们全力帮助解决。三是耐心说服到位，在拆迁工作中，对那些不合理要求，我们细致耐心同拆迁户讲清政策，做好思想说服工作，化解矛盾，保证拆迁工作顺利进行。在不到二十天时间内全面完成调整后的拆迁任务。
8、加强机关效能建设。一是开展创先争优活动。根据区委统一部署，结合我委自身实际，开展了以“履职尽责创一流，承接转移展风采”为主题的创先争优活动，激发党员干部比学赶超的热情，进一步促进机关干部作风转变，牢固树立便捷高效的服务意识，提高工作效率。二是加强制度建设。进一步修订完善了《机关学习制度》和《财经管理制度》等各项制度，强化管理措施，有力地保障了各项工作的顺利开展。三是加强纪检监察工作。组织开展《廉政准则》知识的学习，进一步增强广大干部职工的廉洁自律意识。四是提升服务质量。年初，委党组一班人分片联系规模以上企业，帮助协调解决企业生产经营过程中遇到的困难和问题，切实把委机关打造成企业的“娘家”;努力做好企业与政府的沟通协调工作。
经信委工作总结篇八
今年以来，我委把文明城市创建工作放在重要的位置，同经济工作一起研究一起布置一起落实，较好地完成了创建各项目标任务。
三加强思想教育。一是抓干部职工思想道德建设。坚持每周五学习制度，紧密联系实际，将文明城市创建和个人文明素养提升结合起来学习，发挥个体在集体创建中的作用和能量。二是抓机关工作作风建设。以效能建设为核心，强化执纪问责，提升机关工作作风，提高单位文明程度，带动和推动全委文明城市创建工作持续深入。三是抓上级要求要求贯彻文件。对县里文明城市创建工作召开的会议下发的文件，我委在第一时间及时传达学习，进一步增强全体干部职工大局意识和责任意识，形成政治自觉。
四是加强责任担当。一是责任挂钩，将文明城市创建以及其他如稳定安全等工作同班子成员各科室负责人挂钩，明确要保证一定的时间和精力抓创建工作，同经济工作一同考核。二是严肃督查。一方面认真创建责任区域包干各管理路段院内的检查巡视，做到经常性不留死角；另一方面对班子成员各科室负责人的工作进行经常督查，做到一季节一过堂一评比。三是严格奖惩。文明城市创建工作占全县大目标10分，与县里目标奖金和创建奖励基金挂钩，多干多得，对完成不好的科室，通报批评，严重的给予问责。
五加强措施落实。xxxx年，我委在文明城市创建工作做了大量工作，主要亮点出彩的有这么几个方面。
（一）强化了四项“整治”
1.强化了社区卫生整治。在按照县里要求出资3万元实行长效管理包干包人整治的同时，我委全年共组织4次集中整治行动，出动100多人次清杂除垢，参与印发资料1000多份，出刊专栏6期，印刷宣传标语5条。整治效果明显好于往年，从根本上根治了“脏乱差”的问题。
2.强化了机关工作环境整治。全年共投入资金20多万元，改造了本委综合楼的中间卫生间，添置了两块近50平方的电子屏幕，更新本委大院乡镇局大院的电动门，维护配全了亮化美化设备设施，安装了本委综合楼电子监控系统，维修翻新了15间车间房屋，使机关形象得到了明显提升。
3.强化了企业所属居民院区整治。对33处原国营企业所属的居民居住院区进行巡查，对存在的不文明问题进行了逐项登记，召开了专题会议，落实原属企业带头整治，向市民发放宣传资料500多份。解决有关问题50项，一定程度上提升了这部分院区的对外形象。
4.强化了纸业黑液塘整治。先后与县有关部门本企业一起会商会办如何解决黑液塘问题达12次，形成调查报告或建设汇报达20篇次，督促协调企业落实整改投入资金800多万元，增添改污设备两套，改造工艺16条，一定程度上减轻减小了污染，化解了周围市民的反响。
（二）履行了四项“参与”
1.参与了？规划的制定。与有关部门一起，参与了创建相关规划的制定起草，及时完成了有关？的调研，提供了详实的数据资料。
2.参与了新华巷的拆迁。新华巷拆迁我委担负120户动迁任务，占工作量的80%。对此创建工作，我委不畏难不畏苦，抽调精兵强将，突击一个月，按县里规定时间任务。
经信委工作总结篇九
一年来，我们紧紧围绕市委、市政府的重大决策部署，以建设万亿工业强市的宏伟目标凝聚人心，以跨越式发展的更高追求鼓舞斗志，以开拓创新的思路措施推动发展，全面推进工业经济和信息化建设各项重点工作，取得了明显成效。
(一)高点定位科学谋划，不断提升组织推动工业经济发展的新境界。
一是把工业发展放在全市跨越式发展的大局中进行谋划，找准发展定位，确立奋斗目标。按照襄阳达到全省六分之一经济总量的跨越式发展目标，围绕建设“四个襄阳”和现代化区域中心城市的城市发展总目标，贯彻落实市委、市政府关于工业领先发展、率先跨越的最新指示和要求，组织我市百名企业家赴宜昌学习考察、开阔视野，筹备召开全市做大做强做实工业工作会议，启动实施向万亿工业强市目标迈进的全市工业经济跨越式发展行动计划。二是创新主导产业发展推进机制，用专业化团队谋划推动龙头支柱产业加快发展。围绕构建“一个龙头、六大支柱”即以汽车及零部件产业为龙头，以现代装备制造、新能源汽车、新能源及新材料、电子信息、医药化工、农副产品深加工产业为支柱的产业发展格局，启动运作以“一个产业，一套班子，一个规划、一套政策，一只基金，一系列支撑载体”为主要内容的“六个一”工作机制，调整和改革委机关内部机构设置，组建了六个专业化的产业发展办公室，面向全国公开招考了六个专家型的产业办主任，大力开展股权投资招商，组织100多家企业在深圳参加股权投资招商活动，高端装备制造、新能源新材料和农产品深加工领域设立产业发展基金工作已经展开，组建产业专家顾问机构、制定产业发展规划和个性化产业政策等工作也正在抓紧推进。三是充分发挥政策在推动发展中的巨大调控作用，不断提高组织指导工业经济工作的能力和水平。适应工业经济发展的新环境、新特征和新需求，不断探索组织指导工业经济工作方式方法和途经，把工作方式从直接抓工业生产调度调整到更多地利用政策推动发展上，代市委、市政府起草了襄阳工业跨越式发展的若干意见及其具体配套政策，研究制定了中心城区工业企业搬迁发展的意见、支持驻市军工企业加快发展的意见、支持全市小微企业发展的意见等政策措施，一系列极富含金量的政策措施的相继出台实施，必将对襄阳工业跨越式发展产生巨大的引导和调控效应。
(二)做大做强工业投资，招商引资和项目建设继续保持旺盛势头。
坚持把招商引资放在更加突出的位置，作为第一要务来抓，组织更多的领导力量、更多的科室和机关干部参加招商。积极承接央企扩张，数次随市委、市政府主要领导赴京，与中航工业公司、兵装集团公司、兵器集团公司、中航机电公司、际华股份公司、中国建筑材料集团公司、北汽福田公司、中国风电集团公司等军工集团和央企高层领导洽谈对接，争取更多的投资项目布点襄阳，先后促成总投资110亿元的中国风电集团风力发电和风电装备建设项目、总投资亿元的中国移动公司“四大中心”项目、投资29亿元的3611机械工业园项目、投资30亿元的北方光电光学材料项目、投资亿元的华中医药产业园项目、投资40亿元的东风公司与中国兵装集团合作建设的变速箱项目、投资6亿元的天津金耀集团制剂生产基地项目等先后开工建设;加强跟踪服务，投资20亿元的525泵阀工业园项目、投资10亿元的金鹰重工工业园项目等开工建设前的各项准备工作正在加紧向前推进;对我们已拜访和到我市投资考察过的中国联通公司、中国电信公司、中国医药集团、中国电子信息装备集团、航天科工集团等央企，正在加紧策划包装项目，强力攻关，力争早日达成合作意向、签订合作协议;继续通过各种途经，了解、掌握和研究更多央企集团的发展战略、主营业务、投资方向、发展布局、所属企业分布区域等相关信息，顺腾摸瓜，密切跟踪对接。继续扎实开展产业招商，促成总投资106亿元的兴发集团磷化工循环经济产业园项目开工建设，依托新日电动车招商引资，成功举办了中国新日电动车零配件企业襄阳投资说明会，与台州尊豪等4家企业签订正式投资协议，协议金额总计8亿元，与xx市东模机车配件有限公司等6家配套企业签订了意向协议，另还有多家企业表达了落户襄阳的意愿。20xx年，共签订正式投资协议的招商项目8个，投资总额累计亿元，其中，实际到位招商引资资金亿元。
进一步加大协调服务力度，在市区确定了70个过亿元重点工业项目作为跟踪监控对象，随时掌握项目进展情况，帮助协调解决项目建设中遇到的困难问题，有力地推动了重点工业项目建设步伐。进一步加大跑部进厅力度，积极向上争取政策项目资金扶持，引导企业加大技改投资力度，对照国家和省重点支持方向和领域，建立了技术改造导向性计划项目库，入库项目253个，总投资411亿元，指导企业做好项目策划、包装和资料的准备工作，有针对性地开展项目申报。今年以来，单独或会同相关部门共向上申报各类工业项目86个，已到位扶持资金1亿多元，超额完成全年目标任务。
(三)催生壮大市场主体，全民创业和企业成长工程建设成效显著。
组织开展了多次有影响力的培训、辅导报告、银企恳谈、项目对接、企业家联谊等大型主题活动，取得了很好的成效。如20xx年全民创业春季行活动，20xx年创业培训启动仪式暨首场培训讲座，“十大创业明星”评选表彰活动，连续组织举办八期襄阳名家大讲坛活动，举办9次襄阳政企高管精英峰会等企业家沙龙活动，还有襄阳百强企业评选发布活动、创业示范基地评审命名活动、利用社会力量举办emba高级总裁研修班，组织70多名企业家到宁波考察学习，争取财政资金对市区小微企业进行房租补贴，扎实推进企业家健康工程和暖心工程，组织近500名企业家开展免费体检，“20xx湖北襄阳创业英雄汇”活动等等，这些活动声势大、效果好，营造了浓厚的创业氛围，拓展了创业范围，大大提升了市民创业能力和企业家的素质，赢得了市委、市政府主要领导的高度赞扬。截止年底，全市登记注册的创业者达万个，比上年末净增24167个，增长，超额完成全年目标任务。
进一步推进企业成长工程建设，通过多方调研和借鉴学习外地经验，研究制定培育重点骨干企业和扶持企业成长壮大的政策措施，列出重点培育企业名单，在发展规划、资源配置、技术改造、土地供应、要素支持、政策扶持、税收优惠、人才引进、领导力量等方面给予特殊的支持和服务，全力支持这些重点骨干企业上速度、上规模、上水平，培育一批在全国有知名度、竞争力强的行业龙头骨干企业。深入贯彻落实《关于进一步加快全省中小企业社会化服务体系建设的意见》，加强对各县市区成立中小企业服务中心的督促和指导，目前，襄州区、xx市、xx县等地的中小企业服务中心已挂牌成立。根据规模以上企业新的统计口径和申报要求，组织开展专项调研，扎实做好申报的基础性工作，先后数次会同统计部门赴省经信委、省xxx汇报工作、争取支持。切实加强企业家队伍建设，争取市委、市政府重视和支持，提出了建立市“四大家”领导联系企业家制度的意见建议，进一步加强企业家协会建设，组建了企业家俱乐部活动基地，开办了emba总裁培训班，促进了我市企业家能力素质、知名度和影响力的提升。
(四)加快转变发展方式，工业经济可持续发展能力进一步增强。
大力推进企业技术进步和科技创新。配合相关部门做好企业技术中心的培育和申报工作，隆中药业等4家企业已申报为省级企业技术中心，回天胶业等3家企业申报为国家级企业技术中心;通过深入调查研究，制订了全市中小企业技术创新服务平台建设方案，提出了重点建设十大示范平台;大力开展产学研合作活动，收集企业技术难题30项和大专院校、科研院所最新科技成果2000多项，组织近300家企业参加全省第七届产学研合作项目洽谈会成果丰硕，签约项目70个，总投资亿元，我市代表团连续七年荣获最佳组织奖。会同相关部门加大精品名牌创建力度，隆重药业等6件企业商标已被认定为湖北省著名商标，初步确定42家重点企业产品备选申报湖北名牌，并组织开展了专题培训和辅导。
加快资源节约型、环境友好型工业建设步伐。落实了2010年关闭小企业财政补偿资金1296万元，组织申报了20xx年淘汰落后产能和关闭小企业计划，省政府下达我市的10个淘汰落后产能项目已全部拆除应淘汰和拆除的生产线和设备，并顺利通过省检查组验收。积极开展汉江水环境综合治理工作，全面完成了涉及我委的各项工作任务。积极抓好关闭小企业工作，与财政局联合向省申报了今年关闭12家小企业的财政补助资金。扎实推进工业企业节能工作，组织实施了47家重点耗能企业的能耗统计和监测，组织开展了“节水型企业”创建活动等。大力推进企业清洁生产，积极申报清洁生产示范项目，xxx五印染公司高档家纺印染短流程生产项目被列入了国家工业清洁生产示范项目。
积极推进“两化”深度整合。大力推进信息化建设，研究制定了《襄阳市信息化建设十二五规划》和《襄阳市两化融合实施意见》以及《襄阳市财政性资金信息化项目管理实施细则》等，先后到3个城区和7个县市区开展了《湖北省信息化条例》专题讲座，目前，全市县级信息化工作队伍已基本建立，全市信息化专家库入库专家近百人。启动了全市“两化”融合试点工作，已储备“两化”融合重点项目50个。把全市工业经济信息化公共服务平台建设作为一项重大任务，克服各种困难，加快建设步伐，我市工业信息公共服务平台正式上线开通，并先后举办15场平台推广应用专题培训，受训近3000人次，目前平台入驻企业已近2000家。继续抓好软件企业和软件产品的认证工作，今年我市又有三家企业通过软件企业认定，原有的5家软件企业全部通过年审，软件企业总数已达到8家。
(五)奋力推进争先进位，全市县域经济发展继续保持强劲增长势头。
全委上下总动员，最大限度地投入人力、物力、财力，全力以赴地做好全省县域经济工作会议的各项筹备工作，有力地推动和保证了整个会议的圆满成功。始终把“展示形象、推动工作、促进发展、鼓舞士气”作为总的指导思想，把办成一次“有特色、难忘记、震撼人”盛会作为目标，把实现各县市区发展全线进位作为首要任务，把高水平、大力度地推进企业发展、项目和园区建设作为重中之重，把注重参观、接待等各个环节中的细节问题作为关键，制定目标，明确任务，细化量化分解，密切跟踪督办，集中全部精力开展筹办工作，为会议的圆满成功做出了重要贡献，受到了市领导的高度评价。筹备召开了全市县域经济工作会议，进一步分析形势、统一认识、坚定信心，推动我市县域经济发展在新的起点上实现更大跨越。着力培育和发展产业集群，枣阳汽车摩擦材料、襄阳农产品加工产业等六个产业集群通过全省重点成长型产业集群复查，新增老河口食品加工产业集群纳入全省重点成长型产业集群行列，使我市的全省重点成长型产业集群达到7家。狠抓全省、全市县域经济会议精神的贯彻落实，加大县域经济发展的分析监测力度，重新修订县域经济发展的考核奖励政策，推动全市县域经济继续保持高位运行。
(六)不断强化运行调节，工业经济继续保持高速增长的良好势头。
经信委工作总结篇十
今年以来，在区委、区政府的坚强领导下，我委深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会精神，省政府关于促进经济持续健康发展意见，尤其是市、区六次党代会精神，继续把提质增效、转型升级作为“工业强区”战略的重要抓手，加大对实体经济帮扶力度，狠抓重点项目建设不放松，有效促进了工业经济的效益、质量双提升。
一、1-9月主要经济指标完成情况。
1、工业经济稳步增长。1-9月，完成新增规上企业13户，净增规模企业5户。95户规模以上工业企业（含**集团）产值累计完成96.99亿元，同比增长12.2%；现价工业增加值累计完成21.54亿元，增速10.5%，增速位居全市第一。
2、工业投资明显加快。1-9月纳入统计平台的工业投资项目35个，完成工业投资5.86亿元(其中技改完成5.4亿元)，同比增长70.7%，增幅在全市排名第一，占区下达任务6亿元的97.7%，高于时序进度22.7个百分点。
3、技术改造成效显著。实施以新技术、新工艺、新装备、新材料推广应用为主要内容的“四新”技改项目55个，截止目前，新远科技、神剑新材料、华惠科技等28个已建成投产，新力油墨、嘉恒新材料、恒泰化工、锦峰实业、pvc压延薄膜、石斛精深加工等17个重点项目有效推进中。
二、2018年重点工作进展情况。
（一）突出科技创新，加快企业转型发展。
以推动企业科技创新和技术改造为重点，着力推进战略性新兴产业集聚发展，积极培育以循环园为重点的新型材料产业基地，大力发展以低碳经济园为平台的高端装备制造和以区域特色农业为重点的绿色食品产业基地。截止目前，我区已有市级“专精特新”企业13户，省级“专精特新”企业10户；省级技术中心10户；安徽工业精品3个。在高端机械装备、软包装等重点领域的13户企业实施“机器换人”，计划总投资2.56亿元，已完成投资1.3亿元，解放劳动力约335人,可增加经济效益约1.9亿元。
（二）突出政策扶持，增加企业发展动力。
大力宣贯落实《**区促进工业发展专项资金管理暂行办法》，2018年兑现扶持产业发展资金880.25万元，充分发挥了工业发展专项资金的扶持作用。充分利用各级“调转促”政策，积极为上争取。今年以来，分别组织申报2018年“市级队”项目、**市促进新型工业化发展专项资金项目33个，拟申报资金676万元；申报2018年工业转型升级（中国制造2025安徽篇）专项资金补助项目11个，拟申报资金856万元。截止目前，已兑现省级发展专项资金555万元，市级发展专项资金126万元。
（三）突出平台建设，增强工业发展后劲。
按照省、市要求，我委积极开展企业云平台建设工作，截止目前我区98户规上企业已顺利完成注册，并安排专人督促企业上报产值和效益报表，报送率达98%以上。做好企业上规工作，今年以来，我区完成新增规上企业13户，净增规模企业5户，全区规上企业达95户。目前，博威特阀门、梦神服饰、资益纺织3户企业已完成材料上报工作，预计11月份开始纳入规上企业管理。
（四）突出人才建设，夯实企业发展基础。
25、传统企业转型的电子商务战略制定及领导力等方面内容。8月份，针对《**区引进高层次人才和急需紧缺人才暂行办法》和《工业经济与金融专题培训课程需求》开展专项征求意见工作。
（五）突出作风建设，深入开展学习教育活动。
按照中央、省、市、区委的统一部署，委党支部在全体党员中深入开展“两学一做”学习教育。紧密结合自身工作特点，围绕各个特定专题，组织广大党员开展讨论，发挥党支部自我净化、自我提高的主动性，防止大而化之、力戒形式主义。持续改进服务方式，提高工作水平，夯实工作作风，做到学习工作两不误、两促进。
三、存在的困难与问题。
（一）经济总量不大，发展后劲不足。我区工业企业总量较小，增幅不高，缺乏掌握市场话语权和拥有核心竞争力的龙头企业，小微企业成长缓慢，上规难度加大。
（二）两项资金占用大，企业融资困难。企业应收账款回笼慢，导致流动资金不畅，资金短缺、融资渠道缺乏，用于涉足资本市场的企业偏少。
（三）投资意愿不强，制约企业发展。由于实体经济受大环境冲击持续影响，项目产业关联度、集聚效应体现不明显，企业投资意愿不强，速度偏慢。高端技术人才缺乏，劳动力资源不足，影响企业发展。
（四）招大引强较难，缺乏充足储备。尽管我区招商氛围浓厚，客观上各单位积极努力，但落地的优质工业项目不多，受环境、土地等要素制约，循环园发展空间正受严重限制。
四、2018年主要目标任务及工作思路。
发展主题：2018年，继续深入实施“工业强区”发展战略，开展“产业集聚年”活动，在规模、内涵、功能三个方面，努力实现主导产业规模快速壮大，集聚发展水平明显提升，支撑配套能力不断增强，为企服务质量持续提高。主要目标：规上企业工业增加值增长6%，工业投资9亿元以上，新增规上企业6户。工作思路：
（一）在主导产业高度集聚上下功夫。
根据2018年工业转型升级重点技改扩建新建项目投资要求及循环园发展状况，加快推进精细化工产业重大项目建设，分别从工业技改、技术创新、战略性新兴产业等六个方面认真谋划2018年实施的重点项目52个，涉及48家企业。其中，化工企业有20家，22个项目，总投资为10亿元，2018年计划投资5.6亿元，2018年可实现投产16个，随着新项目的建成投产，园区经济效益和社会效益将有很大提升，力争“十三五”末，将精细化工产业打造成为我区首个“百亿产业”。
（二）在龙头企业做大做强上下功夫。
一是突出龙头带动。发挥龙头企业带动作用，逐步将一批龙头企业发展成为行业“领军企业”、“标杆企业”，进一步延伸上下游产业链条，丰富横向产品系列，形成产业集群，打造形成具有我区特色的优质企业。二是突出扶持培育。重点抓好对龙头企业和高端项目的扶持培育，加大关联产业招商引资力度，充分发挥优势企业、重大项目的示范作用，带动重点产业集聚发展。三是突出做大做强。鼓励企业利用增资扩股、挂牌上市、对外收购、嫁接盘活、技改扩建、科技创新等方式，有效促进现有企业转型升级、做大做强。
（三）在小微企业跨越发展上下功夫。
引导企业积极主动研发智能化、小型化、个性化、定制化创新产品，力争对上申报一批符合产业导向、创新能力强、市场前景好、发展潜力大的专精特新3户、“安徽工业精品”1个。继续抓好企业上规培育工作，壮大工业经济总量，已摸排老企业年底报上规6户，为明年企业上规工作打好基础，力争2018年我区规上企业超百户。
（四）在加强企业科技创新上下功夫。
鼓励企业通过“自我创新、借力创新、合作创新”，推进科技成果资本化、产业化。全力推进与**大学、**林业大学、**工业大学、**学院等高等院校在技术创新、人才培养、就业创业等方面的全面合作，积极促成**学院与艾仕得华佳合作的检测中心项目建成。在我区率先开展“徽企、徽匠”评选活动，支持企业加大人才培育力度、新产品开发力度。鼓励在机械电子、绿色软包装、新型材料等重点领域实施“机器换人”。
（五）在提升干部服务质量上下功夫。
继续落实好上级“调转促”各项政策措施，及时修订《**区促进工业发展专项资金管理暂行办法》及1+7产业扶持政策。全委干部“人人有包保、个个有任务”，每人均有联系企业和重点工业项目，以“马上就办、办就办好、随叫随到、叫谁谁到”的工作作风，做到“点穴服务、精准帮扶”，主动帮助解决问题，为企业发展营造良好环境，确保我区工业经济行稳致远。
（六）在统筹各项工作服务上下功夫。
以深入开展“两学一做”为契机，提升党员队伍建设与管理，把学习教育活动与效能建设工作、与工业经济推进等中心工作结合起来，以服务企业为中心，进一步增强服务理念，创新服务方式，逐步规范企业家和项目业主管理，跟踪服务在细微处，问题解决在关键点，不断丰富“企业娘家”品牌内涵，以严的要求、严的标准、严的措施，认真抓好专项行动任务落实，进一步激励全委党员干部奋发有为、真抓实干，推动各项工作再上新台阶。
经信委工作总结篇十一
总结。
2016年至2018年是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的首要之年，也是“七五”普法从起步到发展的关键之年，为确保我市“七五”普法蓬勃开展，2016年-2018年，在市依法治市和普法工作专项领导小组办公室的正确领导下，市经信委以“七五”普法宣传、“谁执法、谁普法”普法责任制、国家公务员学法用法制度落实等为工作重点，围绕工业和信息化中心工作，坚持“负责务实、高效创新”的工作理念，推动我市“七五”普法工作全面开展。
一、工作开展情况（一）加强领导，建立健全组织机构1、建立健全“七五”普法工作领导小组。为切实做好“七五”普法各项工作，市经信委2016年即成立了依法治市工作领导小组，由党组书记任组长，两位党组成员为副组长，成员为各科室、二级单位负责人。领导小组下设办公室，负责协调依法治市各项工作开展。2018年，我委领导班子进行了调整，同时对依法治市领导小组进行了及时调整，保证依法治市和“七五”普法工作顺利开展。
2、精心制定普法工作要点。我委在接到市依法治市领导小组办公室制定的工作要点后，每一年都会制定市经信委依法治市工作要点，其中包括“七五”普法工作要点，制定普法工作计划，策划多种多样的普法活动，确保法制宣传教育顺利开展。
3、制定我委“谁执法谁普法”工作责任制。为贯彻落实市依法治市领导小组印发的《关于贯彻落实“谁执法谁普法”工作责任制的通知》要求，我委组织制定了市经信委“谁执法谁普法”工作责任制，将工作责任进行分解落实，确保将法治宣传教育落到实处。
二是组织全体干部职工学习了《全区经信系统法制宣传教育“七五”规划（2016-2020年）》、《巴彦淖尔市全面推进依法治市实施规划（2016-2020年）》、《全市普法依法治理工作要点》、《关于进一步加强宪法和民族自治区域自治法普法教育工作的实施意见》等市委、政府重要普法文件，学习其精神实质，统一思想，做好贯彻实施。
煤炭和民爆安全生产监察科组织培训学习新修订《安全生产法》9次共300余人次，通过培训旗县区相关负责人、企业负责人及具体工作人员，提升其安全生产和责任意识，促进全市工业经济和工业企业平稳健康发展。
二是利用我委门户网站、中小企业服务平台公众号等进行法制宣传教育，通过实时更新的法律资讯、提供法律援助等方式，拓宽法制宣传教育途径，在提升我委公信力的同时更好宣传相关法律法规。
（三）切实做好“放管服”与行政审批制度改革相关工作1、精细谋划，做好“放管服”工作。一是进一步完善“放、管、服”三位一体的项目管理服务体系。主动加强与自治区、盟市两级项目审批部门的沟通联系，及时掌握最新改革动向。指导各旗县区经信局项目审批部门制定权力承接方案，加大软硬件配套设施投入力度。进一步明确项目受理条件、审查重点、审批程序和主体责任等事项，规范流程，依法运行。加快推进投资项目在线审批监管平台应用，提高项目审批人员业务素质。2017年我科室受理市级备案项目13项，均通过在线审批平台办理。二是对工业企业在线备案审批流程进行进一步简化更新。根据内蒙古自治区发展改革委、经信委关于印发《政府核准投资项目管理办法》和《企业投资项目备案管理办法》的通知(内发改法规字〔2016〕622号)，更新工业企业在线备案审批流程，进一步简化流程，缩减备案材料。目前，工业项目在线审批只需提供项目备案申请表。
三是编制行政许可登记表和流程图。根据市法制办相关要求，我委积极整理形成了《市经信委上级下放市本级行政许可事项审批流程图》和《市经信委行政许可类行政事项审批流程图》，由此明确办事流程，规定行政时限，更好简化、优化了行政权力行使，使我委行政权力行使过程一目了然，权责分明。此外，组织完成了行政执法人员执法证的年检、换证和行政执法人员的培训、考试工作。
3、严格落实工作部署，加强“双随机一公开”事中事后监管。一是建立健全规章制度，全面提升安全管理水平。按照市编办、市审改办要求，我委制定了《2017年度煤矿安全执法检查计划》，提交市政府审批并同意执行。制定了《巴彦淖尔市煤炭民爆行业安全隐患排查治理实施方案》等应急预案、制度等，同时制定了市经信委安全管理一岗双责工作制度，明确了一把手为我委安全生产第一责任人，每次的安全检查，我委都建立了执法检查台帐，有详细的执法记录、照片及隐患整改完成报告，并全部归档，形成闭环，有效加强了事中事后监管。二是加强应急演练，提高应对突发事件能力。按照市审改办要求，我委要求各企业制订应急预案演练计划和具体演练方案，应急演练结束后，将演练方案、记录、照片、影像资料等妥善保管，存档备查。没有制定应急救援预案或没有按预案进行演练的企业将采取不通过年检的方式强制执行。三是加强信息报送，增强外宣工作。为了给市领导决策提供依据，同时满足公众对安全生产的知情权，我委高度重视安全工作信息的报送和对外发布工作，做到文件及时办理，确保政令畅通。
三是加强法制宣传教育，组织领导班子及全体干部职工，运用集中学习与自主学习、在线学习等多种方式，开展法制学习教育，紧紧围绕经济和信息化工作，为我市工业经济平稳健康发展做出贡献。
经信委工作总结篇十二
今年，县经商科技局根据xxxxx县委全面深改革领导小组关于印发《xx县全面深化改革20xx年工作要点》的通知要求，结合xx县科学技术工作现状，具体做了以下几方面的工作。
（一）继续深化科技体制改革，激发了科技创新工作动力。一是从体制上进一步理顺了科技管理体制。原县科技局与经商局整合为经商科技局，并明确一名副局长专门主抓全县的科学技术和知识产权工作，内设了科学技术股、知识产权股、生产力促进中心，并进行了定编、定员、定岗；通过这一改革，使县级层面的科技管理工作，做到了人员精干、高效，且专一。二是从机制上进一步完善了科技工作的保障机制和激励机制，如在科技计划项目、科学技术进步奖励、专利申请资助奖励、农村科技xxx补助等方面，财政都作了预算，逐年递增，今年，县级科技计划项目资金落实了95万元；在激励机制方面，进一步修改完善了《xx县重点科技计划项目管理暂行办法》、《xx县科学技术奖励办法》、《xx县农村科技xxx制度试点方案》、《xx县专利申请资助奖励办法》等，最近，即将出台《xx县人民政府关于贯彻落实大众创业万众新和发展众创空间的意见》。三是进一步完善了科技xxx选拔、考核、补助办法，市科技局从大专院校和科研院所选派了4名专家作为市级科技xxx到我县指导企业生产发展、科研工作，县级科技xxx20人，拓展了科技xxx的覆盖面，为农村科学技术普及和创新工作注入了活力。
（二）以强化科技计划项目管理为抓手，促进创新工作上档升位和科技经费的有效使用。一是对过去已实施的县级科技项目进行了清理，并组织专家、财政、xxx门对项目进行了验收和成果签定，还对项目中出现的问题进行了处理，使有限的项目资金用在刀刃上；二是对正在实施的市、县科技项目进行了期中绩效评估检查，促进了各项目的如期完成，取得较好的科技成果，现在市政府通报的20xx年科学技术进步奖我县又有二项成果获三等奖，例如：德康生猪养殖有限公司承担实施的“一抓一”重点科技项目（市级100万元），直技带动生猪养殖大户104户（年出栏1000头），户平年均纯收入万元，间接带动农户274户，同时，在项目实施过程中，还获得了5项实用新型专利，该项目的实施，起到了很好的示范带动作用，产生了很好的经济社会效益；三是对拟申报20xx年省、市、县科技项目进行了调研、指导，提高了项目申报质量，全县组织申报了省级科技项目2项、市级科技项目7项，征集县级科技项目16项；其中，德康生猪养殖有限公司申报的成果转化项目（富民强县专项）又获省科技厅100万元的扶持引导资金支持，该项目的实施，将助推企业更好的发展，带动全县更多的农户增加收入。
（三）以强化科技与金融、文化相结合，构筑了创新工作新生态。一是以“科技之春”、“科技活动周”、“世界知识产权日”、“全国科普宣传日”等活动为载体，大力开展科技惠民活动；二是组织农口部门的技术人员、专家到贫困村、农户和社区开展了农业技术培训和咨询活动；三是组织召开了县内企业融资暨“新三板”上市知识培训会，全县共培训企业人员116人，推荐企业融资工作向资本市场进发；四是指导夕佳山民俗博物馆拟建设成为省级科普基地，强化科技与文化结合。
（四）加大市级农业科技园区和国家高新技术企业培育力度，促进农村产业结构调整和企业转型升级。在企业主体培育方面，继续做好对我县现有2家（北方川安化工和海丰和锐公司）国家高新技术企业发展培育，1-9月县内高新技术企业产值已达亿元；同时新培育宜宾运通塑料助剂有限公司为国家高新技术企业，促进企业不断创新，实现转型升级，提高了企业竞争能力。
（五）加大产学研用合作联盟工作力度，增强企业创新能力。我县对建立了产学联盟的企业都给予了科技项目扶持，有效促进了产学研合作联盟工作。我县原有产学研联盟15家，今年又新增3家，一是江安德康生猪养殖有限公司与宜宾职业技术学院建立了合作关系；二是宜宾鑫宇食品有限公司与宜宾学院建立了合作关系；三是宜宾运通塑料助剂有限公司与四川大学高分子研究所建立了合作关系；通这些联盟合作形式，大大提高了企业的创新能力。
（六）以“知识产权强县战略”为指导，建立了知识产权专利申请激励机制，有效地促进了专利工作。今年，我县继续执行《xx县专利资助和奖励办法》政策，对创新工作起到了很好推动作用；市知识xxx下达给我县的专利申请量任务是60件，现已完成69件（其中发明专利申请量4件），是任务数的115％；同时，实现技术合同交易510万元。
二是加强科技项目管理，改进管理办法；
三是加大技术交流合作，聚集创新发展元素；
四增强专利强县战略观念，促进县域经济社会发展转型升级；
五是加强自身科技队伍建设，增强创新工作管理能力。
经信委工作总结篇十三
2013年，面对严峻复杂的宏观形势和经济环境，全市经信系统紧紧围绕工业强市主题和转型升级主线，以提高经济增长的质量和效益为中心，以开展“四推进、五倍增”行动作为主要载体和抓手，着力稳增长、调结构、促转型、增后劲，工业和信息化建设各项工作有序推进，有力促进了全市工业经济平稳健康发展。2013年，全市规模以上工业实现增加值1440.9亿元，完成总产值9267.1亿元，分别同比增长9.2%和8.2%，增幅高于全省平均0.7和1.0个百分点；工业用电量290.8亿千瓦时，同比增长5.1%。全市完成工业投资999.8亿元，同比增长13.4%，投资实绩位居全省前茅；完成自营出口279.2亿美元，同比增长9.2%；实现利润总额484.7亿元，同比增长10.4%；全市工业经济总体呈现“稳中有进、转中提质”的发展态势。回顾总结一年来的工作，着重体现在“八个抓”：
（一）重抓工业强市。制定出台《深入开展“四推进、五倍增”行动加快建设工业强市实施方案》，进一步明确今后五年绍兴工业强市建设的指导思想、目标任务、重点工作和保障措施，并将“四推进、五倍增”相关指标纳入对各地的年度目标责任制考核；落实各区、县（市）、市直各开发区围绕“四推进”、“五倍增”分别开展试点，先后召开推进“腾笼换鸟”、“机器换人”、装备制造业发展暨“个转企”“下升上”等系列现场会，进行经验总结和示范推广。整合产业扶持政策，制订下发《进一步促进经济转型升级的若干政策意见》，切实加大对“腾笼换鸟”、“机器换人”、战略性新兴产业发展和十大重点产品及产业链培育等的奖励扶持力度。深化开展工业经济“比学赶超”主题活动，制订出台“工业强镇”竞赛办法，充分调动各地发展工业经济的积极性和主动性。
（二）重抓转型升级。调整完善战略性新兴产业政策扶持体系，推进落实“5年100亿元”专项资金；积极实施战略性新兴产业“新三百推进计划”，调研制定《养生保健品开发计划》，加快培育发展生命健康、通用航空等新兴产业；2013年，全市完成战略性新兴产业产值2563.3亿元，同比增长9%，占比从年初的25.6%提高到27.7%。制订《关于培育十大重点产品加快构建现代产业体系的实施意见》，梳理明确智能纺织印染装备、现代环保装备、纺织新材料、高端数控机床等十大产品领域及产业链进行重点培育，分别与各地政府、相关企业签订创新发展责任书，组织参加中国义乌装备制造业博览会、举办浙商工程机械产业发展论坛，着力培育形成一批具有较高附加值的标志性产品和较强竞争力的特色产业链。积极推进传统块状经济向现代产业集群转型升级，绍兴纺织印染、嵊州纺织（真丝）、新昌装备制造成为国家新型工业化产业示范基地，绍兴纺织、嵊州领带（真丝）成为全省产业集群转型升级优秀示范区。
（三）重抓工业投资。围绕实施产业升级投资“1456”工程，先后编制下达“新三年建设计划”重大工业项目469只、战略性新兴产业重点项目计划149只、“双百技改”项目计划124只及“机器换人”项目计划68只；全市实施亿元以上重大工业项目467只，完成投资512.8亿元；全年完成战略性新兴产业投资394.3亿元，同比增长27.7%，占到工业投资的39.4%，较上年提高4.4个百分点；完成技术改造投资733.8亿元，同比增长28.2%，占到工业投资的73.4%，较上年提高8.4个百分点。围绕推进“机器换人”，先后制定出台提升企业装备自动化工作考核办法和鼓励“机器换人”的专项扶持政策，会同银监部门落实通威机械等5只“机器换人”项目签订32.5亿元银团贷款协议，推荐申报27只项目获得2.88亿元中央资金扶持，15只项目获得3780万元省级贴息补助。成立重大工业项目服务办公室，通过强化考核督查、问题协调，以及举行市县联动重大项目开工仪式，营造良好投资氛围。
（四）重抓创新驱动。深入开展柯桥区、新昌县智能纺织印染装备产业和诸暨市现代环保装备产业综合技术创新省级试点，重点推进15家省级重点企业研究院建设；结合开展十大重点产品及产业链培育，确定一批市级重点企业研究院进行重点培育；菲达环保的燃煤烟气治理装备等5家产业技术联盟成为省级重点产业技术联盟，入选数量占到全省的近1/5。市本级设立1000万元的工业设计专项扶持资金，出台特色工业设计基地、工业设计示范机构、优秀企业设计中心认定管理办法，举办工业设计产业发展培训班、推进会和成果展，与香港贸发局合作开展工业设计及品牌策划对接活动，重点推进柯桥省级纺织工业创意设计基地建设，目前该基地已集聚创意设计机构131家，各类创意设计及研发人才1500多名，今年以来已获得专利授权410个，成果转化产值47.6亿元。
（五）重抓集约发展。全面深化企业综合经济效益排序优化社会资源配置工作，完成市区1434家工业企业和96家商贸服务企业的核算排序工作并在《绍兴日报》公布，全市累计11263家工业企业进行了综合效益排序，开展了有序用电、印染企业排污指标“二档四类”管理、袍江经济开发区土地使用税征收改革试点等排序应用，倒逼企业转型升级。全面推行能源总量和用能强度“双控”制度，制定出台考核评价方案和任务分解方案，健全完善监测预警、用能核准、节能量交易等制度，完成全省首个用能项目的节能量交易；组织开展企业节能低碳行动和“能效之星”创建活动，编制实施103只重点节能项目计划，推进落实204家企业清洁生产审核；全年全市单位工业增加值能耗下降7.6%，单位gdp能耗下降4.5%左右，能源消费总量增长3.5%左右。全面强化落后产能淘汰和低端产业转移，制定出台《关于加快“腾笼换鸟”工作的实施意见》，深化开展六大专项整治行动；全年全市累计淘汰267家企业的落后产能，节约标准煤55.64万吨，盘活存量土地10195亩，9家列入国家和省级淘汰计划的印染、化纤、织造、蓄电池等企业生产设备全部拆除，23座落后粘土砖瓦窑全面关停，全面超额完成省下达的淘汰落后产能目标任务。
（六）重抓两化融合。在全省率先制订出台《关于加快推进信息化建设的实施意见》，调研制定“两化”深度融合专项行动计划实施细则，组织召开全市信息化工作会议部署推进信息化建设工作。重点推进“智慧城市”建设，按期完成诸暨枫桥“智慧安居”试点建设，诸暨市成为首批国家智慧城市建设试点，航天长峰智慧城市大型软件研究院落户袍江并被列为省重点企业研究院。积极开展“两化”融合示范创建，编制完成《绍兴市“两化融合”评价体系》，新柴股份等7家企业列入全省第一批工业企业信息化示范试点，绍兴纺织等3个产业集群列入省级集群“两化”深度融合试验区，轻纺城网络公司成为国家工业企业信息化试点。结合开展“两化融合”服务年活动，举办系列辅导和培训；加强信息基础设施建设，协调推进驻地网共建共享并实现突破，全市完成光纤入户能力覆盖达到91万户。
（七）重抓优化服务。深入实施新一轮行政审批制度改革，目前全市经信系统行政审批及相关服务事项缩减到22项，审批权限基本做到“应放尽放”；全面推行模拟审批和审批代理制，牵头开展技改投资项目并联审批，提高审批服务效率。扎实“百企百强”企业培育工程，制定出台企业综合优胜考评办法和范蠡奖考评办法，着力打造“五型”企业；制定出台小微企业规范升级的政策意见和行动方案，全年完成“小升规”616家，超额完成省下达目标任务。成立企业服务中心和工业经济发展研究中心，组建市区工业企业风险监控平台，出台减轻企业负担的实施意见，开展机关干部“一对一”联系走访工业企业活动，切实帮助企业破解发展难题；依托中小企业公共服务平台，开展“进镇入企”和“中小企业服务日”活动，健全小微企业互助资金池，探索年审制转贷试点，全年发放中小企业专项信用贷款34.6亿元，惠及企业1512家。先后在新闻媒体开辟深化“双服务”助推“开门红”、打造绍兴经济“升级版”、“机器换人”、“腾笼换鸟”等系列报道专栏，广泛宣传各地推进工业强市建设的经验做法和企业转型升级的先进典型，营造了良好的发展环境。
一、经济运行情况。
1—12月份实现总经营收入3.96亿元，比去年同期增长18%，其中农资销售5354万元，比去年同期增长16%；财务经营收入9159万元，比去年同期增长24%。实现利润138万元，同比增加98万元，社会贡献总额1849万元，同比增长18%。
二、主要工作情况。
（一）创新载体，呈现亮点，树立“大佛龙井”茶文化新品牌。
1、举办“大佛龙井”茶文化活动。抓住第七届大佛龙井茶文化节这一契机，通过举办“大佛龙井”文化推介系列活动，树立“大佛龙井”茶文化品牌,将农特产品博览中心打造成文化示范点。一是举办茶文化主题笔会。由中国国际茶文化研究会会长周国富题“清敬和美”开笔，邀请省、县内外书画名家围绕唐朝新昌茶诗创作了一批书画精品。二是全国首创“禅心茶语”艺术休闲茶道表演。在茶博馆、杭州同香茶楼等地多次开展茶道之源文艺表演和曲艺表演。三是举办历代精品茶具展。在农特产品博览中心展出，结合休闲茶道发展理念，挖掘新昌茶文化历史发展内涵。
2、重点推介新昌名特优农产品。一是赴杭州举办“大佛龙井·新昌名品品尝展示活动”。通过品茗大佛龙井，欣赏“禅心茶语”艺术休闲茶道表演、调腔折子戏、越剧清唱等活动，推介我县名特优农产品,为我县茶叶、小京生花生、有机米等名优农产品扩销5000斤左右，产值达50万元以上。二是积极组织群星茶业有限公司、林栖谷隐、雪溪茶场参加省社开展的中国茶业博览会和“浙茶杯”红茶评比活动。“新昌大佛龙井·天姥红”展位大放异彩，全国供销总社、国际茶文化研究会、省有关领导纷纷前来参观，高度评价新昌茶叶品质。三是扶持我社省级供销龙头企业群星实业、天然食品等企业在萧山机场设立专柜，在10家5星级酒店开设销售渠道。四是开发推出了茶与丝绸、茶与小吃、茶与书法、茶与奇石、茶与宗教五大组合产品，提升大佛龙井附加值。
3、积极调研茶文化产业园建设规划。为充分挖掘新昌历久弥新的历史名茶、自然纯朴的古老茶礼、丰富多彩的民间茶俗等文化要素，与茶业相关企业对接合作，以中国茶市为中心，重点围绕南瑞茶业有限公司270亩角寺岩休闲观光优质茶叶示范基地和十里潜溪大佛龙井村规划，整合周边茶叶生产加工中心、老茶园、稀有茶树种等现有资源优势，发挥十里潜溪拥有山水风景、溪谷野趣、天然氧吧等区位优势，积极规划建设茶文化产业园。
（二）规范运作，深化互助，巩固兔业资金互助老品牌。
1、规范兔业资金互助工作。截止2013年12月，兔业资金互助会拥有会员235人，其中基础会员16人，已交纳互助金715万元，向新昌县农村合作银行融资2600万元，发放互助资金余额2585万元，累计发放互助资金3.5亿元，受益农户221户，互助率达97.2%。针对审计局提出的几点意见进行积极整改，同时我社和县农办共同出台《新昌县兔业资金互助会监督管理办法》,加强对兔业资金互助会的监督管理，规范其组织和行为，保障资金互助会依法、稳健运行。
2、举办首届兔肉美食节。目前我县供销系统共有规模养殖户100多户，省级良种场3个，存栏量18.5万只，其中长毛兔9万只、獭兔9.5万只，年产值2965万。通过兔肉美食展示、免费品尝兔肉等系列活动的举办，充分展示兔文化与美食文化强烈的吸引力和广阔的发展前景，对打造兔美食文化品牌、繁荣传统文化艺术和旅游产业的发展起到积极的推动作用。
（三）多措并举，深化服务，积极推进新农村建设。
1、培育壮大农资服务体系。开展送化肥下乡系列活动。入春以来，县供销社下属恒丰农资配送中心送农资到现代农业示范区、巧英香榧基地、种粮大户及花木种植大户达30车次，共计206吨。发放一百多份宣传资料，力保优质农资供应。
2、积极开展农民培训。年初和农转办一起在镜岭举办了96人参加的第十六期农产品经纪人培训班，90名通过考试获得了农产品经纪人证书。7月与市社联合举办了高级评茶员培训班，我县62名茶界人士通过接受理论和实践考试，获得高级评茶员《职业资格证书》。
3、成立10家庄稼医院。由县农资流通协会和恒丰农资有限公司开展的“庄稼医院”创建活动，通过为期6个月的摸底调研，严格按照庄稼医院创建标准，顺利成立官元庙、后岱山等10家庄稼医院，已累计创建30家。
4、完成烟叶收购。为减轻今年的高温干旱天气给种烟农户带来的损失，今年烟叶收购挂牌价比去年上涨10%，2013年全县香料烟种植面积6200亩，同比减少1.58%；共收购烟叶11620担（每担100斤），同比增加110担；实现收购额2280万元，同比增加30万元。
（四）规划项目，盘活资产，发展壮大自身实力。
1、社有资产保值增值。县社纳入财政全额拨款，为保证社有资产保值增值，4月我社对单位出租房租赁权公开拍租，按照公开、公平、公正原则全部进入县公管办平台进行公开交易，最终实现租赁收入217万元，比2010年度同期增长了31%。完成我社在儒岙供销有限公司的股权转让工作。下属单位商贸总公司通过公寓房改造租赁形式，有效盘活资产。
2、调研再生资源市场建设选址。根据县委县政府领导意见指示，我社积极与国土、规划等部门沟通衔接，多次开展选址调研工作，实地踏勘葫芦岙、上下山泊、丽都花园后侧、岙元、拔茅砖瓦厂边等地块，并对其优劣进行商讨，积极落实再生资源交易市场选址具体地块。
（五）多方调研，强化落实，积极开展基层组织建设。
1、基层社建设。新建1家基层社—新昌县南岩茶叶供销有限公司，开展农资、生活资料，农副展品购销，由县社和林栖谷隐茶业有限公司共同出资，注册资金50万元，由县社控股51%。
2、专业合作社和综合服务社建设。新办鑫盛农产品、为农果品等7家专业合作社，涉及水果、苗木等诸多领域，累计创办专业合作社22家；成立东山村等6家以两店两室为基础的村级综合服务社。
3、经营服务综合体建设。创建2家以基层社为主体，包含生产、生活资料经营及为农服务载体的东茗经营服务综合体和商贸经营综合服务体。
（六）团结创新、大气高效，牢固树立供销社新形象。
1、落实工作责任，加强作风建设。一是极力做好钦寸水库移民责任户工作，在钦寸水库工程第三、第四批移民安置集中、分散抽号择地期间，实行“白加黑，五加二”工作制度，切实做好移民责任户工作，按时完成工作任务。二是开展联户帮扶活动，全体机关干部深入巧英乡溪竹村和唐家村，了解帮扶对象家庭基本情况和实际困难;深入联系企业开展项目进展困难帮扶。三是开展党的群众路线专题教育，认真落实中央八项规定，改进公务接待，厉行勤俭节约，发挥县社纪检监察小组作用，强化机关效能建设。
抓好安全生产，维护系统稳定。落实安全生产责任制，层层签订综治、信访工作责任书，对下属基层单位、出租营业房、农批市场、农工商超市开展消防、安全生产检查，做好台账记录；接待群众来信来访103人次，回复处理信访件13件，落实系统60年代精减职工困难补助，全部纳入社保；继续做好系统技术辅导员累人员的申报工作；妥善处理历史遗留问题，及时调处矛盾纠纷，确保了整个系统的和谐稳定。
经信委工作总结篇十四
2018年，市经信委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻宣传党的十九大和习近平总书记南湖重要讲话精神，以党的政治建设为统领，扎实开展“两学一做”学习教育活动，切实落实党建工作责任制，履行管党治党政治责任，有力促进全委机关作风效能和执行力建设，各项工作取得新的进展和成效。
（一）坚持把党的政治建设摆在首位，落实管党治党政治责任。一是旗帜鲜明讲政治，自觉增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。开展党的十九大精神宣讲，委领导带队赴各县（市、区）向经信系统和重点园区产业平台、行业协会、龙头骨干企业人员宣讲党的十九大精神。二是严格执行新形势下党内政治生活若干准则，坚持照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求，认真开好党员领导干部专题民主生活会和组织生活会，采取多种形式广泛征求各方面意见建议，由驻委纪检监察组会同委机关党委负责进行逐条梳理，同时将意见建议原汁原味地反馈给每位委班子成员。三是开展党员干部家庭、家风、家规建设，努力构建“亲、清”政商关系，积极弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。
（二）坚持不懈抓好理论武装，加强党的思想建设。一是坚持“两学一做”学习教育常态化制度化。组织全委干部职工集中收看党的十九大开幕会，及时学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记在中央政治局常委集体瞻仰中共一大会址和南湖红船时的重要讲话精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，真抓实干。二是加强学习促进党员干部理想信念与业务能力提升。共开展委领导班子中心组学习##次，组织全委学习##次，进一步完善“领衔学习”机制，年初组织各处室提出可供全委干部学习借鉴的课程，进行梳理汇总，结合党建工作制定《市经信委2018年干部学习计划》。坚持“委领导班子周一例会”和“周五干部学习”制度，开展##期干部领衔学习和青年干部论坛，内容涉及政治、经济、科技、人文发展等多方面知识。认真组织“2018年政府工作报告”专题学习及答题活动，组织收看《将改革进行到底》专题片。组织党员干部参加“求是讲堂”“知行论坛”“道德讲堂”和优秀共产党员先进事迹学习，多渠道锻炼党员党性修养。三是重视意识形态领域的教育和责任制落实。把牢意识形态阵地，在市经信委网站、简报以及经信微信群中，上传好的文章、新的理念，积极传递正能量信息。2018年我委通过单位门户网站、中国xx共建门户网站、微信、报刊等多种方式，主动公开信息约####条。转载规范性文件##件，解读#件。全年网站浏览量为######次人次。通过xx日报、南湖晚报宣传约###条。加强网络安全意识教育，制定经信委网络安全管理制度，落实专人，明确责任。在党的十九大和第四届世界互联网大会召开前期，专题研究网络安全等意识形态工作。组织干部参观国家安全主题教育展览。
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员的良好氛围，“七一”前夕#名同志被评为市经信委和市级优秀共产党员，年底评选先锋党员#名。根据“三定”方案处室人员变化情况，及时进行了党支部支委人员改选和补充，确保组织活动顺利开展。按照“公推直选”要求，做好离退休老干部党支部换届选举工作。开展党内法规学习，组织党员参加党的知识和十九大精神知识竞赛答题，认真完成党员信息系统录入工作。三是加强干部队伍建设。通过选派优秀年轻干部到工信部、上海经信委、横向部门、基层单位挂职，加强干部锻炼培养。
（四）发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，助推经济发展。一是深化“五强”领导班子创建，连续#次被评为“五强”领导班子建设先进单位。紧密围绕经信委的中心工作，将党建工作与经信业务工作有机结合，把服务企业、促进xx工业经济发展和信息化建设作为党建工作重点，积极发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。建立“三?一”服务机制，完善委领导和处室联挂县（市、区）工作，联挂领导和处室联系一个工业强镇、一个产业平台、一家龙头骨干企业。二是开展推重点工作进展、推重点项目进度的“双推”活动，按照“五型机关”创建、完成指标、取得成效、工作举措等内容实施“挂图作战”。根据各处室工作实绩，评选出上、下半年度标杆处室各#个。开展以“立足本职工作、深入基层调研、重视产业研究，注重政策创新”为主要内容的“微调研”比赛活动，鼓励全委干部注重调查研究。三是围绕打造“制造业强市、互联网经济强市”目标，全力打好转型升级组合拳，全市工业经济运行呈现总体平稳、稳中向好、好于预期、好于同期的特点，稳增长和工业转型升级工作获得国务院发文表扬，在企业绩效综合评价、企业减负降本等一些工作上初步形成了xx智慧和xx方案。#-##月全市规上工业，实现工业总产值####.#亿元，同比增长##.#%，增速比去年同期高##.#个百分点。
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基地参观学习。严格依据《中国共产党纪律处分条例》，根据市纪委派驻委纪检监察组意见，经审查并报经市直机关纪工委批复，及时处理违纪党员。
（六）加强群团组织建设，积极参与公益志愿活动。以机关党建带动机关工会、妇女组织建设，实现同标、同频、同步发展。做好文明城市创建资料收集整理工作，组织党员干部##人次参与市烟花爆竹“双禁”巡查、文明城市、卫生城市创建等志愿者活动，认真做好平安护航“十九大”维稳安保工作。举办“新墙杯”迎春书画摄影征文展。组织机关干部参加健身走，举办经信系统乒乓球比赛，组建市经信委广播体操队、篮球队、乒乓球队参加机关运动会，每季组织一次工会活动，丰富全委干部的文化生活。加强党内人文关怀，在“七一”、春节、重阳等节日期间，走访慰问了生活困难、生病住院等党员干部和老同志。组织干部职工参加疗休养，提升干部职工“精气神”，促进干部职工身心健康。认真履行“一员双岗”，积极参与各项公益慈善活动，分别到结对的秀洲区万民村和南湖区民北社区、农翔社区，走访慰问困难户家庭。积极参与“南湖妈妈”向新居民子弟学校的学生“献爱心”活动。
2019年，市经信委要牢牢把握全面贯彻落实党的十九大精神这条主线，紧紧围绕新时代党的建设总要求，推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，按照“两学一做”学习教育常态化制度化的要求，加强基层组织建设，把经信委党组织建设成为推动改革发展的坚强战斗堡垒，引导广大党员发挥先锋模范作用，推进xx经济社会发展取得新成就。
一是深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记南湖重要讲话精神。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，用马克思主义中国化最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作、规范行为。大力弘扬“红船精神”，坚持“领衔学习”机制，抓实基层支部，保证党的组织履行职能作用。严格遵守党章，坚决执行各项党内法规制度，强化制度执行的刚性约束。加强党性锻炼，用好批评与自我批评的有力武器，完善“三会一课”制度。
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建引领、文化凝聚，有效提振党员精气神。进一步加强网络阵地建设，通过微信公众号及时宣传我委党建工作。
三是进一步加强组织和干部队伍建设。以提升组织力为重点，创新组织活动方式，切实把党的基层组织建设成为坚强战斗堡垒。坚持民主集中制，严肃党内政治生活。推进党务公开，扩大党内民主，强化党内监督。强化年轻干部培养和实践历练，丰富青年干部论坛形式，大力推进干部队伍专业化建设。从严加强党员教育管理工作，推行支部主题党日，健全“责绩对账日常考核”机制，强化“工作日志”管理。巩固和拓展作风建设制度成果、实践成果，健全抓常抓细抓长工作机制，推动干部士气、党内正气进一步提升。进一步完善委领导和处室联挂县（市、区）工作机制。
四是进一步加强党风廉政建设。按照《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等要求，重点抓好日常工作纪律和作风效能检查、个人重大事项报告、岗位廉政风险排查、党风廉政建设考核等，切实维护党规党纪的权威性和严肃性，坚持和完善党风廉政建设年度检查考核机制，加强责任落实情况监督检查和考核成果运用。充分发挥机关纪委的作用，开展正风肃纪和效能检查。
五是进一步加强机关文化品牌建设和党内人文关怀。进一步凝聚机关群团力量，以达到党建带动群建、群建促进党建的良性互动。通过开展系统联动、全员参与的机关文化体育活动，陶冶情操，开阔视野，锻炼体魄，增强干部职工的团队精神和集体荣誉感。进一步加强老干部服务保障和对困难党员群众、援疆和挂职干部及家属的关心关爱，让广大干部职工感受到党组织的关怀和温暖。
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经信委工作总结篇十五
20xx年，xx县国税局在xx县委、县政府的正确领导和xx市国税局的大力支持下，深入贯彻xxx《全面推进依法行政实施纲要》、《xxx关于加强法治政府建设的意见》以及《湖北省国家税务局关于印发依法行政三项制度的通知》的文件精神，坚持“聚财为国、执法为民”的工作宗旨，始终将依法行政贯穿于税收工作的各个方面和全部过程，紧密结合政风行风作风建设，大力加强法制教育，全面规范执法行为，强化税收执法监督，深入推进依法治税，全县国税系统的依法行政意识、能力和水平有了明显提高。现将我局20xx年度的依法行政工作情况总结如下：
税收执法管理信息系统是推行税收执法责任制、推进依法治税的重要举措。我局通过抓好过错分析、预警服务、过错追究等三项重点工作，严格实施税收执法考核。一是抓好过错分析。通过不定期召开执法事项分析例会，开展技术调查，了解各执法业务在ctais中的操作流程及规定，认真剖析过错产生的原因，寻找解决办法，并积极组织纠错实践。近年来，共召开有关业务技术分析会议6次。通过努力，掌握了部分考核指标的考核原理，积累了应对部分过错的经验，指导各执法人员正确有效开展税收执法活动，为实现执法考核零过错夯实了基础。二是抓好预警服务。我们始终把工作重点放在过错预警、纠错方面。我局法规科坚持每天登录系统查看信息，针对系统显示的执法过错信息，及时电话通知责任人及所在单位，给予必要的提醒，确保及时发现、及时反馈、及时操作和维护，不让预警信息过夜，有效地防范了执法过错的产生。20xx年1至10月份，县局累计对在执法期限范围内未完成的433人（次）977户（次）的执法行为进行了及时预警提醒并督促完成，对即将形成执法过错的91人（次）468户（次）的执法行为进行了纠正整改；三是抓好过错追究。对税收执法考核系统监控的过错行为，坚持按月考核、按月通报、按月兑现。同时，严守申辩调整原则，明确申辩调整的范围，对属主观失误造成的过错，坚决不予调整，对确属客观原因造成的过错，及时进行申辩调整，保护执法人员的工作积极性。20xx年，我局累计税收执法行为16066（次），累计正确执法行为16066户（次），累计执法行为正确率100%，我局连续十个月实现了执法“零过错”。
1、开展对内普法，提高执法素质。在普法工作中，我们始终把国税干部的法制培训作为重点，狠抓“四个”到位：一是局党组中心学习小组和局长办公会会前学法学习到位。我局制定下发了《20xx年中心组学习计划》，定期开展税收法制学习，今年根据需要，开展了如《刑法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《行政赔偿法》及相关涉税法律法规的学习活动。同时结合国家最新出台的税收政策，及时组织学习。4月2日和10月8日，局长办公会会前分别进行了《湖北省税务行政处罚裁量权实施办法（试行）》和“营改增”相关政策专题学习。二是普法对象落实到位，我局在岗干部职工共计170人全部纳入“六五”普法学习范围，参学率达到了100%。三是普法教材到位，我局从预算中拨出经费，用于正常性的普法教育工作，今年以来，我局根据单位的具体实际，印发税收宣传资料近3000份，购买普法教材100多本，税收政策法规汇编200多套，基本做到了在职、在编、在岗干部职工人手一本。四是辅导培训到位。今年以来，全县国税系统广泛开展了以行政强制法、行政许可法、行政诉讼法、行政处罚法、国家赔偿法和行政复议法以及税收法律法规为内容的普法学习培训，培训人数达600人次。5月23日，我局举办《规范税务行政处罚自由裁量权》专题法制讲座。10月28日，我局全体干部职工齐聚在县局八楼会议室，观看题为“税收思想与中国税收改革深化”的依法行政及法治建设视频专题讲座直播。在11月8日召集县局系统45岁以下税收执法人员104人在县局8楼会议室开展了“六五”普法暨20xx年法律知识考试，考试合格率100％，很好地普及了县局干部职工的税收法制知识。
2、策划普法精品，拓展普法范围。今年以来，我局围绕“税收、发展、民生”的主题，以国、地税合作办税为契机，共同积极争取本地党政部门支持，寻求各级新闻单位配合，引导纳税人参与。在紧扣普法宣传主题基础上，与县地税部门一道，推陈出新，开展了丰富多彩，形式多样的宣传活动：
（2）联唱“税收文艺歌”。围绕“税收·发展·民生”宣传主题，与县地税局联合举办“税企同唱一首歌”主题文艺晚会，4月26日，与县委宣传部、县地税局联合在县人民广场共同举办在云梦人民广场共同举办“税企同唱一首歌”主题文艺晚会，送税法进社区，送税法给群众，掀起税收宣传月活动的高潮。当天发放宣传单200余份，有10000余人观看了演出。
（3）联唱“税收形象歌”。联合举办“魅力税收”主题摄影展，与县委宣传部、地税、财政等联合，宣传国税部门依法治税、文明执法、提升纳税服务、维护纳税人权益等方面以及企业在诚信纳税，促进地方经济发展方面的成绩，围绕领导关怀、文明创建、规范执法、党风廉政等五大专题，精选各类图片60余张，展示国税形象、企业风貌，促进税企联系，密切征纳关系。
根据《湖北省国家税务局湖北省人民政府xxx公室关于在全省国税系统开展依法行政考核暨依法行政示范单位创建工作的通知》（鄂国税发〔20xx〕30号）要求，结合上级依法行政示范单位创建实施方案，把创建工作纳入县局工作的重要议事日程，与税收工作任务一道同安排、同部署、同检查、同落实。完善创建机制，为法规部门充实法律专业人才；强化创建针对性，更加注重将法制基础工作做在平时，严格开展法制基础工作考核与示范单位创建工作考核；使得创建工作一步一个新脚印，一个阶段呈现一个新面貌。同时紧密结合政风行风作风建设，大力加强法制教育，健全措施制度，强化执法监督，严格考核追究，全面规范执法行为，推进了“依法行政深化年”活动的顺利开展，由于领导重视，措施有力，县局创建工作得到空前强化，依法行政水平稳步提升，为创建全省国税系统依法行政示范单位工作奠定了坚实基础。5月21日，由省国税局政策法规处胡孝伦处长和省人民政府xxx协调处薛利群处长组成的依法行政示范单位创建考评验收组一行莅xx县局，对县局创建依法行政示范单位工作进行检查验收。考评验收组胡孝伦处长一行对县局依法行政示范单位创建工作取得的成绩给予充分肯定：认为县局依法行政工作领导高度重视，思路清晰、措施得力，创建工作已经与税收工作紧密联系在一起，依法行政已经与税收工作融合为一体，贯穿到税收宣传、税收法制、税务行政管理的各个方面；在创建省级依法行政示范单位的各项工作上都取得了显著成效，是xx市国税系统依法行政工作的一块牌。
严肃性也得到了进一步加强。通过坚持依法治税，严格规范审理，县局的重大税务案件审理工作收到了良好的效果。一是审理监督功能得到进一步强化。二是稽查行为得到进一步规范。三是队伍整体素质得到了进一步提高。四是廉政建设得到进一步加强。
一是督导相关单位认真执行《关于税务行政许可若干问题的通知》,规范税务行政许可行为；二是与日常税收执法检查同时进行检查，监督税务行政许可的正确执行；三是结合工作实际，进一步规范了税务行政许可工作流程，提高了办理税务行政许可效率，明确了具体办理事项，方便了纳税人。今年以来县局共办理税务行政许可增值税专用发票最高开票限额48件。
根据省、市局开展税收执法疑点核查工作的通知要求，20xx年共接收省局下派我局共5项税收执法疑点指标9条税收执法疑点数据，市局下派县局共7项税收执法疑点指标85条税收执法疑点数据。县局严格按《xx市国税系统税收执法疑点信息库应用与管理办法（试行）》（孝国税发〔20xx〕66号）的有关要求认真开展了实地核查工作、及时组织了整改纠正和建章立制工作。通过分析形成疑点数据的原因，并及时进行整改，形成了疑点数据清查报告。通过疑点信息的实地核查，省、市局下派核实数据中不存在有过错的数据,也不涉及到税务人员（户次）主要的过错，县局共整改税收执法行为24人次，共计查补税款元，滞纳金元；进一步规范了各项日常税收执法行为。
在省市局关于开展今年税收执法督察工作的文件下发以后，县局高度重视此次执法督察自查工作，一是统一思想认识，分管局领导召开专门会议部署安排了自查工作，进行了宣传发动，强化了工作要求；二是加强组织领导，成立了工作专班，印发了实施方案，在方案制定上，明确了工作重点，细化了相关责任单位及部门的职责和任务；三是稳步实施，认真开展自查，并针对自查发现的问题，认真研究整改措施，边查边改，确保执法检查取得实效。
自查中县局以税收执法行为为主要督察对象，结合被查单位实际情况进行比对查找问题。重点督察贯彻落实组织收入原则情况、结构性减税政策落实情况、税务行政处罚裁量权执行情况的相关执法行为，针对重点和疑点，进行实地核查，突出工作重点，提高了督察效率。在xx市局对县局开展执法督察后，及时将市局对督察情况提出的整改意见反馈给被查单位，并对整改意见的落实情况进行了跟踪督导。
我局对20xx年度形成的30卷税收执法案卷（税务行政处罚（一般程序）案卷3卷；减免税审批案卷5卷；税务稽查案卷22卷；无重案审理案卷和税务行政复议案卷）采取集中人员、集中时间、集中调阅的方法进行了逐卷评查。经认真细致评审最终评选出了7卷税收执法精品案卷参加xx市局优秀税收执法案卷评选，其中有1卷减免税报批类案卷和1卷税务行政处罚（一般程序）案卷作为xx市局优秀税收执法案卷推荐参加省局优秀税收执法案卷评比。通过本次税收执法案卷评查，使县局税务执法人员依法行政意识、税收执法水平、税收执法案卷整体质量得到了提高。通过税收执法案卷评查，查找和解决了税收执法办案工作中存在的问题，进一步规范了税务行政执法行为，促进了税务执法人员执法办案水平和行政行为能力的提高，为打造税务行政执法优良环境打下了良好的基础。
经信委工作总结篇十六
今年以来，市经信委认真贯彻落实市委十二届五次全会和全市抓环境促提升工作总结大会精神，紧紧围绕“稳增长、办全运、惠民生”等重点工作，坚持以便企利民为方向，以规范行xxx力为重点，以服务创一流为目标，更加主动地服务发展、服务企业、服务群众，推动我委软环境建设工作全面持续提升，为加快打造最佳投资环境，有力促进经济社会又好又快发展提供了有力的保障。
一、加强机关软环境建设，确保软环境建设工作落到实处。
市经信委党组高度重视软环境建设，多次专题研究，以“双进双解”活动为载体，以“三帮扶三促进”活动为重点内容，在机关内部积极开展一系列活动，从而为优化软环境发力。
（一）、开展“双进双解”走进企业活动。
认真贯彻落实市政府工作部署，有序组织“双进双解”活动企业指导组工作。按照市政府的统一部署，市经信委在全市“双进双解”活动中，承担企业指导组的工作，负责制定全市“走进企业”工作方案，并组织包括市经信委在内的6个市直部门和14个区县（市）共计20个帮扶责任单位，由规定帮扶的206户企业扩大到960户企业。
按照市“双进双解”领导小组的要求，市经信委认真履行企业指导组工作职责，一方面做好企业指导组的牵头组织协调工作，另一方面做好市经信委自身对企业和项目的帮扶工作，建立了帮扶工作体系和责任制，在“一对一”帮扶的基础上，着力解决企业中存在的共性问题。采取“手拉手”、“政企对接、企业对接”、“企业大讲堂”等多种形式，实实在在为企业解决问题和困难。并跟踪被帮扶企业的指标变化情况，对不达标的企业逐户“体检”、诊断，查出企业尚未察觉的问题，弄清问题症结，找出解决问题的对策。第三、为全面深入推进“双进双解”走进工业企业活动，市经信先后组织召开9次调度会，并深入于洪、沈北、铁西、康法等地区进行调研指导，检查督导各单位活动开展情况，重点了解建立和完善工作体系、与帮扶工业企业对接、活动创新、解决问题等情况，同时，在调研中召集部分重点企业召开座谈会，听取企业层面的意见和建议，了解企业当前生产经营中面临的困难和问题。
截至10月20日，组织包括我委在内的18个帮扶责任单位，与全市206户重点工业企业形成一对一帮扶实名制，帮扶人员372人，其中：市管干部94人，市管后备干部125人，其他工作人员153人。截至目前累计帮扶5807人次，发现问题213个，解决187个，问题解决率。被帮扶的206户工业企业，1-9月份完成产值3733亿元，同比增长，高于全市平均增幅3个百分点，正增长企业环比增加5户，产值增速14%以上的企业环比增加10户，为全市工业经济平稳增长奠定了坚实基础。
（二）、创新活动载体开展“三帮扶三促进”活动。
在软环境建设工作中，经信委除了完成市政府“双进双解”重点工作任务外，根据全市工业生产实际情况，还提出了开展“三帮扶三促进”活动的自选动作，即全力帮扶重点企业、帮扶重大项目、帮扶示范工程，促进企业发展、促进项目建设、促进两化融合，把进企业查企情做为活动的基础，组织149名机关干部深入企业，查企情、知企意、解企忧。活动开展以来,委党组一班人带领机关广大干部深入重点企业、重大项目、示范工程，对口帮助解决影响企业发展、项目建设、两化融合的突出问题，征求企业的意见建议，切实了解企业存在的实际困难。实现情况在一线了解，工作在一线落实，问题在一线解决，作风在一线转变，有力的推动了我市工业经济持续健康发展，提升了政府形象。
（三）、“两项”活动的开展，授到了企业的好评，有力促进了全市经济的发展，为实现全年工业经济目标提供了有力支撑。
“两项”活动取得了优化发展环境和促进企业发展的双丰收，得到了企业的赞誉。
在“双近双解”活动中汽车主机项目处工作人员到华晨宝马16万辆产能扩建项目和通用北盛（）三期扩建项目施工现场调研，了解项目的进展情况。在项目施工现场调研时与项目负责人共同探讨了解决在项目推进过程中可能遇到的问题和困难，确保项目顺利推进。
在“三帮扶三促进”活动中石油化工处认真履行协调服务职责，与化工园管委会在奉达大厦共同主办的“践行党的群众路线，深入开展双进双解”工业扶持政策系列讲座，开展“紧密联系实际开展活动，高标准做好具有特色的自选动作”系列活动，市政府顾问齐文彬、化工园李纪宁主任等管委会领导、铁西经发局、区内57户化工企业共136人参加了讲座。企业代表感到，此项活动开展的很及时，也很解渴，即了解了政策，又解决了当下最急需的问题。
xxxx年，全市重点工业项目123个，计划总投资亿元。截止9月份，我市规模以上工业企业总产值同比增长，工业增加值同比增长。我市工业增加值总量在15个副省级城市中排名第三位。
（四）、通过优质服务全力支持大企业发展。
我们在30户重点工业企业中，建立工业经济运行研究员制度，搭建政府与企业信息互动平台，创建重点企业vip通道，一方面政府将宏观经济动态和政策信息等及时传递给重点企业，做好信息咨询服务；另一方面重点企业及时将企业生产经营动态和存在的困难反馈给政府。同时建立和完善煤电油水气运协调保障工作机制和体系，提高服务协调能力，及时解决重点工业企业生产运行中遇到的煤电油水气运等生产要素供需问题，推进生产要素配置向重点企业倾斜，为企业生产经营提供良好外部环境。
（五）、减轻企业负担，进一步建立和完善服务企业的政策措施。
经信委工作总结篇十七
今年以来，在区委和区纪委的正确领导下，区经信委党委认贯彻落实十七届中央纪委七次全会和__的重要讲话精神，深入贯彻落实科学发展观，按照年初党的建设工作会议和区纪委十一届二次全会精神的要求，狠抓党风廉政建设责任制工作，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防，开拓创新，求真务实，为经信工作又好又快发展提供了有力保障。
一、以党风廉政建设责任制工作为龙头，强化“一岗双责”
作为经济管理部门，区经信委牢固确立“廉政建设也是生产力”的工作理念，坚持“两手抓，两手都要硬”，认真抓好责任制工作的落实。
1、专题研究部署责任制工作。2月9日，区经信委召开党委会，认真传达学习区纪委十一届二次全会精神、区委费书记的重要讲话和区纪委桑书记所作的工作报告，并结合经信工作实际，对今年经信委党风廉政建设责任制工作作了专题研究部署。明确主要领导是落实党风廉政建设第一责任人，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。根据党委分工，对xxxx年度区经信委党风廉政建设责任制工作进行了梳理，其中教育工作4项，制度工作8项，监督工作8项，创新工作1项，纠风3项，惩处1项，并印发了《xxxx年区经信委党风廉政建设工作责任分解表》，形成了党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门积极参与的领导机制和工作机制。
2、主要领导带头上党课。区经信委主要领导积极履行“第一责任人”的职责，带头上党课经常化、制度化。一是重视5·10思廉教育。5月8日，我们召开党委会，及时通报并深刻剖析了典型案例特别是本系统省、市及周边地区发生的违纪违法问题（海门、如皋），以案说纪，以案释法，要求大家以案为鉴，以人为镜，绷紧拒腐防变这根弦，认真反思，防微杜渐，尤其在转型升级专项引导资金项目管理上要规范管理，严格程序，强化监督，做到公开公平公正。此前，还组织观看电教片《永葆党的纯洁性》专题片，教育引导党员干部珍惜党员荣誉，不断增强自我净化、自我完善、自我革新和自我提高能力。同时，强调“一岗双责”，按照责任分解，抓好落实。二是开展算账教育。今年9月25日，经信委主要领导给机关及直属单位全体党员干部上了一堂题为“算好‘三笔账’，树好新形象”的廉政教育党课。此前，我们组织观看了省纪委拍摄的《不可僭越的底线》和市纪委摄制的《算好人生大账，永葆党性纯洁》警示教育专题片，参观了区党风廉政教育中心。党课紧紧抓住并深刻剖析了曝光的鲜活的反面典型，同时紧密结合党员干部队伍的实际，要求大家以案为鉴，以人为镜，警钟长鸣，从反面典型中汲取深刻教训：进一步强化敬畏意识，算好廉政“三笔账”——民心账、经济账、家庭账，筑牢拒腐防娈的防线；牢记立党为公、执政为民，全心全意为人民服务的宗旨，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋；进一步强化形象意识，认真践行“企业娘家，服务到家”的承诺，在服务基层、服务企业、服务群众中彰显纯洁性和先进性，树立经信干部为民、务实、清廉、高效的良好形象。
3、融入中心从早抓起。1月16日，全区党的建设工作会议后第二天，召开全体人员会议，及时传达学习会议精神特别是费书记、桑书记、凌部长的讲话精神，主要领导对区委费书记在会上提出的春节“九严禁”作了重申。配合区纪委及时将《区‘三重一大’监督制度汇编》送到委主要领导手中，并传达贯彻区委、区纪委对“三重一大”监督工作的要求；将《区领导干部党风廉政建设动态信息本、廉政台历送到委、局、办领导手中。2月20日，制定下发了《xxxx年区经信委纪检监察工作要点》，对全年党风廉政建设和惩防体系建设工作做到及早部署，尽快落实。全年纪检监察重点工作一是突出廉政教育，创新载体，积极营造崇廉尚洁的浓烈氛围；二是加大作风建设力度，狠抓落实，不断拓展创先争优成果；三是以制度建设为关键，狠抓落实，建立健全监督制约机制；四是以案为鉴，以案释纪，提高纪检监察的震慑力。
二、以廉政文化建设为载体，营造崇廉尚洁的浓烈氛围。
文化是一种影响，文化是一种力量。我们把廉政文化融入机关文化之中，内化于心，外化于形。按照廉政文化示范点的标准，开展形式多样、丰富多彩的创建活动，有效地发挥了廉政文化的导向功能、陶冶功能、凝聚功能、规范功能和预防功能。
1、阵地引廉，营造浓烈氛围。在经信委办公场所醒目位置，制作张贴廉政公益广告10幅，其中包括“爱民出清廉，廉者得民心”、“君当如竹，高风亮节”、“一日廉洁易，终身廉洁难”等。在机关工作人员的办公电脑上设置廉政屏保和廉政桌面，时刻提醒大家，廉洁常挂心头。每位机关干部统一制作了一张勤政廉政桌签，放在办公桌的醒目位置，上面有单位、姓名、职务、照片，还有个人精心设计的个性化警句格言，既是公示牌，又是座右铭。本人的警句格言是“用心做事，真心待人，清心从政”。通过创建廉政格言警句，升华廉政文化，使“以廉为荣，以贪为耻”成为大家的自觉追求。
细节决定成败，态度决定一切。
带着激情工作，把工作当作事业干——止于至善；
带着激情工作，把工作当作乐趣干——快乐工作；
带着激情工作，把工作当着家事干——爱岗如家。
3、道德倡廉，提振经信精神。我们配合公务员职业道德教育，开展经信委职业道德讨论提炼活动，目前征集到的内容概括起来有：爱岗敬业，恪尽天职；崇尚学习、眼界宽、思路宽；在岗、在行、在状态；以人为本，团结协作；开拓创新、争创一流；诚实守信，表里如一；廉洁奉公、风清气正；讲科学、讲文明、讲操守。我们在全系统开展新时期经信精神讨论概括提炼活动，大家以主人翁的姿态，积极参与，截止目前，已征集到的内容概括起来有：“诚信、敬业、创新、卓越”、“求真求实、创新创优”、“至诚、至精、至优、至善、至谋、至清”、“爱委如家、爱岗敬业”、“开拓、精干、诚信、高效”、“经诚信达、服务惠企”。把经信精神融入经信文化之中，植根于每位员工的心中，内化于心，外化于行。今年3月上旬，我们还开展了“雷锋精神与经信精神”讨论活动，丰富经信精神的特质和内涵，并使新时期经信精神成为推动各项工作创先争优的强大动力，使提炼实践的过程成为经信干部员工自我激励、自我提高的过程，进一步夯实干事创业的思想基础。
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