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表彰会领导讲话稿篇一
尊敬的各位领导、各位老师:
下午好!
在第x个教师节来临之际,作为一名初出茅庐的新人,能参加今天的庆祝大会,聆听领导的谆谆教导,感受社会对教师的尊重,已经十分荣幸,又能作为教师代表在大会上发言,心情倍加感动。在座的各位,有我的小学老师、初中老师,你们看着我入学、毕业、参加工作,有的是在岗位上陪伴我成长,借着今天的机会,向各位说句:感谢大家的照顾!
20xx年3月,我作为代课教师在敷溪学校教七年级语文,二年级数学;9月,教一年级两个班的语文,还担任一班的班主任。在20xx年8月,我考上了敷溪学校的特岗教师,从此,专职初中的语文及历史的教学。今年8月,我正式转正,成为了小淹教师队伍中的一员。在这四年的光阴里,是学生与同事见证了我的成长。回想起刚代课那会,满腔激情,热血澎湃,暗自立下宏伟心愿:要带出优秀班级,要成为名师。但后来发现,理想很丰满,现实太骨感,一次又一次的挫折打击了我的自信心。问过自己合适吗?适合这种甘于清贫的生活吗?也问过自己能坚持吗?坚持这种朝六晚十甚至晚十二的工作吗?更问过自己能忍受吗?忍受社会、家长对待教育行业的不理解、不支持?每每看到新闻上关于教师的报道,我关心的不是新闻本身,因为那不能代表所有的老师,关心的是新闻评论。社会舆论炮轰,教师已经成为了弱势群体。在这种大背景下,我更加不知道我是不是该继续从事教育工作。
四年的教育实践使我改变了当初的想法,我真实的感受到——当老师,能使我的人生充实,精神愉悦,使我感到高尚。因为教师是阳光底下最光辉的职业,托起的是明天的希望。每当我看到学生的进步、期末的成绩、家长赞许的态度,就有一种成就感。原来,付出是有回报的。我们甘为人梯,吃也清淡,穿也素雅,面对大千世界,我们像春蚕,像蜡烛,在平凡的工作岗位上,用青春和生命谱写无怨无悔的人生。虽然平凡,我们的脊梁却支撑着祖国的未来;虽然清贫,我们的双手却托举着明天的太阳。
与学生交谈时我告诉他们,不是环境适应你,而是你去适应环境,无论在什么环境,我们都应该认真学习。教师工作也是,不是工作适应你,而是你去适应工作,尤其是在课改的关键时期,作为一名青年教师,更应该以饱满的热情,积极主动的态度去学习,向前辈教师虚心请教,多充实自己的文学素养,力争成为一名家长满意、学校放心、孩子喜欢的老师。
一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切。虽然我们不指望能培养出多少"牛顿"和"莫言",但也绝不能让"牛顿"和"莫言"在我们的手中埋没。成绩并不能代表一个学生好坏,作为他们成长路上的引路人,我们应该告诉他们只要身上有闪光点,你就是最棒的;只要今天比昨天好,哪怕是一点,都是进步。我们的工作注定了起始于辛劳,收结于平淡。既然选择了这份职业,就要守候那份平淡,只有经得起平淡的流年,才能收获满心的幸福!
我深知"优秀"这个荣誉的获得,不仅是上级领导和各位前辈对我的肯定与奖励,更是对我今后教育工作的鞭策和期待。我也知道前进的道路不一定平坦,但我会沿着那陡峭的山路勇敢的攀登,在今后的旅途中刻苦学习、虚心请教,不断提高自身素质。
最后祝愿所有老师节日快乐!身体健康!
我的发言完毕,谢谢大家!
表彰会领导讲话稿篇二
大家下午好!首先请允许我在此代表全体青年教师向在生活中给予我们关爱,在工作中给予我们无私帮助的各位领导、老师致以最崇高的敬意!
今天能作为青年先锋岗的代表在这里发言,我感到十分的荣幸,但更多的是压力和鞭策。因为我深知自己还有好多工作做得不够完美。下面我仅把自己这五年来工作的一点体会和认识,做一下简单汇报。
我是20xx年来到学校的,回顾过去的日子,我感慨良多,我尊重自己的选择,热爱教师职业,我喜欢在讲台上传道授业的感觉,可说实话,当一名好教师真的不容易。我们是职业院校,这就要求我们的专业教师具有较高的综合素质,既要懂得理论教学又要懂得实际操作。更要对本学科的上下游课程有所了解,真正讲好专业课是需要付出很多的。
作为青年教师为了使自己快速成长为一名合格的教师,这几年里,我严格要求自己,认真对待任教的每一门课程,业余时间我经常学习与本专业相关的课程,查阅资料,虚心向老教师请教,注重教材,教法的研究,及时更新自己的知识储备。注意收集工程实例,并将其引入课堂,在课堂上,我用激情点燃广大学生的学习热情,使学生在一种兴奋愉悦的状态下接受知识,得到了广大学生的认可。
我不是师范院校的毕业生,在教学方法、课堂掌控等方面存在不足,为了提高自身水平,我积极学习教育学、心理学课程,并于20xx年通过了高校教师资格考试,获得了高校教师资格。说心里话,当老师的最大成就感莫过于自己的教学水平能够得到别人的认可。我在参加省高校教师专业技能考试后,当得知自己的试讲成绩为a时,那种喜悦的心情简直太好了,之前的所有辛苦都忘记了。在教学上,我始终坚信,只要我们努力,就不比任何院校的老师差。我也将这种信念传递给我的学生,鼓励他们坚持付出,提升专业技能,人生就会成功。
在这里的五年是我成长的五年,在这里,我从一名刚离开学校的大学生很快成为一名合格的老师。我想,这得益于我们学校特有的青年教师培养体系,得益于我们学校领导先进办学理念的指导,得益于这里严谨朴实的工作作风的影响。我身边的各位老师也时刻影响着我,敦促我前进。再次请允许我向对我工作生活给予亲切关怀,无私帮助,宽容接纳的领导老师们,致以最诚挚的感激!
表彰会领导讲话稿篇三
同志们:
春节刚过,今天我们就召开全委机关干部职工大会。这是一次年度总结会、表彰会,也是贯彻落实省纪委六次全会、省委组织工作会议和全省机关党建工作座谈会精神的部署会、动员会。刚才,会议通报了20**年度我委受国家有关部门和省表彰情况,以及收到的表扬信、感谢信情况,表彰通报了我委20**年度综合考核和政务信息先进单位和先进个人,3位同志作了交流发言。在此,我代表委党组向受表彰的先进单位和先进个人表示热烈的祝贺!
下面,围绕机关工作,我讲三点意见。
一、20**年度机关工作成绩值得充分肯定。
过去的一年,全委上下聚力同心、戮力同行,全省工业经济保持了中高速发展、向中高端迈进,实现有速度、有质量、有效益、可持续的发展。与此同时,我们坚持在继承中创新、在巩固中提高,机关自身建设也交出了一份靓丽的答卷,主要表现在“九个新”上:
(一)“三严三实”收获新成果。20**年5月以来,按照省委统一部署,以“三聚焦三查找三确保”为主线,在全委副处级以上干部中开展了“三严三实”专题教育。杨振超副省长和我分别做专题党课报告,启动了专题教育开局;期间共举行集体学习8次、专题讲座5次、实地参观践学3次,夯实了理论基础;先后组织严以修身、严以律己、严以用权三个专题学习研讨,12位党组成员和厅级干部分别发言谈体会;主动开门纳谏,扎实开展“三个专项行动”,先后12次征求意见,形成“不严不实”整改措施44条、意见建议整改措施80条,目前已落实20余条,完善制度4项;精心组织民主生活会,会上认真开展批评和自我批评;根据“五查五看”要求,对专题教育进行了“回头看”。通过专题教育,广大干部提升了理论修养、严肃了纪律规矩、改进了工作作风、提振了干事激情,我委专题教育受到了省委协调领导小组的充分肯定。
(二)改革创新释放新动能。直面难题推进改革,紧抓创新引领发展。一是大刀阔斧改革。率先在省直单位开展新一轮委属事业单位精简整合,委属事业单位由64个调整为43个,编制数由1514名减至1163名,突破了坚冰,探索了新路,实现了机构和编制“双减”、职能和结构“双优”。尤其是新成立委财务管理中心,近50家委属单位全部实现网上财务备案审核,全年审核资金使用7466笔,涉及资金1.12亿元,不仅减少了财务管理成本,而且财务风险得到了有效控制。同时,还优化了委机关机构设置和职能配置,公车改革平稳完成。二是创新资金使用。推动企业发展专项资金总规模较上年增加1倍以上,其中技改专项资金由8000万元增加到4亿元,争取新设立云计算专项资金3000万元;平均单个项目扶持额度提高至61万元,较上年提高20%;20**年上半年就将当年资金下拨,在下半年提前将20**年资金下拨,资金提前半年下达企业发挥作用,首次委托第三方机构开展项目资金绩效评价工作,优良率达到90.7%。三是攻坚克难关闭小煤矿。不畏困难、勇挑重担,自我加压、主动作为,依法依规全面完成小煤矿整顿关闭任务,全省年产30万吨以下小煤矿全部关闭退出,优化了产业结构,清除了小煤矿事故隐患源。
(三)作风效能实现新提升。注重精细管理,狠抓工作落实,深入开展机关效能建设。一是加强效能督查。严格执行“日记录、周安排、月计划”、打卡考勤、月度评价、请销假等规定;严格落实效能建设八项制度和效能问责办法,全年开展12次效能检查,检查工作日志、手机考勤、处务会议、支部学习等制度落实情况,检查情况在内网办公平台进行通报,机关工作纪律、工作秩序明显好转。二是督促工作落实。制定“三查三单”制度,健全领导分办、处室局承办、办公室督办的责任机制,全年督查文电1300余件、重点事项100余项;按月调度省委会工作要点、省政府年度重点工作及全委8大行动60项重点工作,确保了重大决策部署的落实。三是走进企业服务。结合“百名干部进千企”活动,建立省市县三级联动、精准帮扶企业机制,用1/3干部、1/3时间,深入企业调研摸排“问题清单”,制订“措施清单”,落实“责任清单”,走访企业5096户,协调解决难题4500余条。
(四)机关运转体现新标准。加强纵向联系,注重横向协调,调度有力,运转高效。一是严格依法行政。《xx省非煤矿山监督管理条例》颁布施行,行政权力清单由45项调整为43项,制定了省经信委行政处罚裁量权实施办法和行政处罚自由裁量权标准,450人取得行政执法资格,行政执法和委内重大事项决策行为进一步规范。二是会议组织严密。严格执行会议计划,规范会议管理,提升会议质量,认真做好全年50余次委党组会、主任办公会议、委务例会的组织工作,成功举办系统培训暨工作座谈会等大型会议28次,接待国家部委及兄弟省市经信委调研活动近20次。三是公文运转规范。用信息化手段运转公文,严把收文登记、传阅、交办、督办及发文审核、签发、复核等关口,全年办理收文发文近万件,均无差错、无失误。开展中央文电管理、非涉密网络保密专项检查,严堵泄密漏洞。四是综合文稿提质。全年起草各类综合性文稿100多篇、70余万字,重要文稿、工作汇报多次得到省领导的充分肯定;编发《工业专报》38期、《调研与参考》21期,10余篇署名文章在《xx日报》等权威媒体发表。五是政务公开透明。率先在全省政务系统开通官方微信公众服务平台,实现了24小时智能问复,政务中心窗口办理行政审批事项、便民便企服务事项群众满意度均为100%。全年承办省人大代表建议48件、省政协委员提案67件,均在规定时限办理完毕。建成委信访接待室,受理信访事项94批216人次。
(五)干部队伍增添新活力。高度重视干部队伍和基层组织建设,加大干部的培养和使用力度。一是选好用好干部。一年来,配合省委组织部完成了7名(正厅2名、副厅5名)省管干部选拔任用和9名市厅级后备干部的推荐、考察工作;规范开展机关处级干部选拔任用工作,程序完善、工作到位,全年分4批选拔任用46名处级干部,以竞争上岗的方式,选拔3名派出机构主要负责人,调动了干部干事创业的积极性。二是轮岗交流干部。推进重要岗位干部交流轮岗,制定出台委干部交流轮岗制度,对30名处级干部、5名科级干部进行轮岗交流。选派3名干部到政务中心窗口工作;选派机关4名干部到基层挂职;协调安排4名企业员工到委机关挂职,新录用公务员12名,招录派出机构专业技术人员4名。三是加强能力建设。克服工学矛盾,组织270名干部参加干部年度轮训;完成1名厅级、9名处级和4名科级干部的调学任务;全委517名干部完成了在线学习任务。注重系统行业人才的培育,认真做好职称评审工作,共评出高级经济师160名、电子信息工程类高工61名、中初级55名。四是注重基层基础。严格标准程序,全年发展新党员4人,7名预备党员转正;改革后委属事业单位和机关处室局党组织及时换届改选到位;开展“一先两优”评选表彰活动,评出先进基层党组织17个、优秀党员和党务工作者55名,2个先进集体和2名优秀党员、党务工作者受到省直工委表彰。
(六)经信品牌树立新形象。坚持多管齐下、多点发力,扩大经信工作影响,展示经信人精神风貌。一是发挥公共媒体作用。全年召开新闻发布会、新闻通气会10次,组织主流媒体参加重要会议和活动50余场次,省内外主流媒体编发稿件超过1000篇,其中“一报一台”刊播近300篇,xx卫视新闻联播栏目播发80余条,工业报道和系统内干部上镜见报频率创历年来最好水平。二是发挥建言献策作用。坚持问题导向,深入基层、企业调查研究,形成调研成果139篇,推进新一轮技术改造、加大帮扶企业、化解中小企业发展资金和政策碎片化等一批有价值的政策建议,均被省里出台的相关文件吸收采纳。全年共向省委、省政府报送信息近3000条,被各类信息刊物采用345条,采用数位居省直单位第一,创造了历史性佳绩,数篇政务信息获得省领导的关注和批示。三是发挥新媒体作用。创建微信公众服务平台,自去年3月份上线以来,连续10个月入选xx区域十大政务微信排行榜,平台受众1.5万多人,内部交流平台已覆盖全省经信系统科级以上干部近千人,“微服务”广受各界好评。
(七)和谐机关展现新风貌。弘扬传统忠孝文化,践行“我爱我委”理念,大力推进机关精神文明建设。一是群团活动形式多样。成功进行了团委换届,团委组织了义务献血等活动,开展与离退休老干部结对互助,“孝行天下、共建和谐”主题活动入选省直机关共青团优秀品牌案例。工会慰问困难职工35人,妇联组织开展“三八”专题活动。计生协会、书画协会、摄影协会组织开展书画、摄影等比赛,参展作品200余幅。二是文化活动丰富多彩。以“忠诚忠实忠于”为主题,开展“我爱我委”主题沙龙活动,畅谈心目中的单位;举办“经信大讲堂”、“调转促”主题演讲比赛与征文,征集征文75篇,42名干部参加主题演讲;春节期间组织系列文体活动,中断三年的春节联欢会成功举办,内容和形式大步创新,一批文艺爱好者展示了才能。三是文化养老继承创新。“孝文化”品牌内涵的不断丰富,为离退休工作注入了新的活力,离退休局内设机构调整和人员划分工作的全面完成,出台为老干部服务24条标准,实施新的医药费制度,在全省率先成立老干部文化研究会和老年志愿者协会,文化养老新模式受到省委充分肯定。四是扶贫帮困扎实有效。发挥对口扶贫牵头单位作用,选派2名干部赴宿松县及九重城村挂职,委领导和相关处室8次赴当地看望挂职干部和贫困户,委机关干部职工向贫困户捐款35251元。目前宿松酷米智能等产业扶贫项目初见成效,九重城村80万元光伏扶贫项目进展顺利。
(八)廉洁从政取得新成效。坚持从严治党,全面落实“两个责任”。一是防控廉政风险。认真组织学习贯彻新颁布的廉洁自律准则和纪律处分条例,坚决把纪律和规矩挺在前面,层层签订党风廉政建设责任状81份,对54名提任和转任干部进行廉政谈话,对48名新提拔处级干部开展廉政知识测试;对委属8家单位开展了公务支出公款消费检查,约谈了2家委属单位负责人。在节日时点,加大提醒监督力度。二是加强内部审计。开展2家委属单位负责人离任经济责任审计、7家委属改制单位负责人任期经济责任审计、配合纪检调查审计2家委属单位,出具经济责任审计报告9份,下发审计整改通知书6份、提出整改意见32条,充分发挥了内部审计的监督作用。三是严查违纪行为。建立责任约谈和廉政谈话制度,约谈了3位处室局和委属单位主要负责人,对10名干部进行了廉政提醒谈话。加大信访举报问题查处力度,对12起来信来函反映问题进行了调查了解,给予2人党纪政纪处理、4人通报批评。
(九)后勤保障实现新提高。注重抓规范、抓制度、抓改革、抓服务,扎实做好机关保障服务工作。一是管理规范。推进节约型机关建设,严格控制开支范围和标准,认真执行公务卡强制结算目录,规范差旅、公务接待、会议活动、学习培训等费用管理,开展委属事业单位国有资产核查。20**年委机关“三公经费”支出301.8万元,同比下降7.6%。二是争取积极。狠抓部门预决算编制工作,争取国家转移支付无线电频占费6658万元,收回核算结余资金8627万元;争取省财政追加经费1000余万元。加强财政资金国库集中支付管理,协调16个无线电派出机构开设零余额账户。三是保障有力。多渠道筹措资金,在合法合规的前提下,单项奖较去年有所提高。组织开展干部职工体检,筹建委机关医务室。及时做好办公室调整工作,清理规范办公用房,腾退办公室多平方米。
一年来,广大干部职工心往一处想、劲往一处使,全委上下处处洋溢着“创新、融合、求实、服务”的精气神,全年我委受国家有关部门和省表彰先进集体22项、先进个人21项,共收到感谢信、表扬信45封,整个机关更加富有朝气、更加充满活力、更加团结向上,出色、出彩地完成了省委省政府交给我们的各项任务。这些成绩的取得,离不开全委干部职工辛勤努力和团结拼搏。在此,我代表委党组,向全委干部职工表示由衷的感谢和崇高的敬意!
在充分肯定成绩的同时,我们还应当看到,机关工作中还存在着一些不足,归纳起来有“四个短板”:一是能力不足的短板。少数同志学习意识不强,政治理论学习不求深入,业务知识学习不求甚解,没有干一行、爱一行、钻一行的劲头,对行业把握不准、对企业了解不多,坐不下来、静不下心,一年到头报不出几个像样的材料。二是作风不实的短板。少数同志缺少积极进取的活力和动力,勇于担当还不够,工作上拈轻怕重,不愿吃苦,害怕担责,不问不动、不推不动、推了慢动,有打折扣、慢慢拖的现象。三是协作不够的短板。工作中存在事不关己高高挂起,不能相互协调、相互配合,缺乏应有的团队合作精神。存在别人牵头、我就摇头,别人主抓、我就不抓的现象。牵头处室要数字、核文稿,处长交给副处长、副处长交给办事员,层层递减,贻误工作。四是要求不严的短板。少数同志纪律执行不严,规矩意识、看齐意识不够强,执行机关各项制度不够到位;有的干部对从严治党新常态认识不到位,持续反“四风”的韧劲不够。以上这些问题,虽然只存在于少数干部职工身上,但是不容忽视。新的一年我们要不断改进、补齐短板。
二、正确认识和把握新常态下的机关工作。
面对经济发展新常态,我们必须从观念上适应、能力上提高、方法上改进,不断提高机关工作的新境界、新能力,不断开创全委各项工作的新局面,机关工作更要正确认识并把握好“五个关系”:
一是机关工作与业务工作的关系。个别人错误认为党务政务事务是一些“虚”的工作,只是面上的事,是“软任务”,业务才是实事,是“硬任务”。实际上,机关工作和业务工作不是“两张皮”,而是“一体化”,二者地位、作用同样重要,机关工作做不好,直接影响到干部的精气神和干事创业的积极性、主动性、自觉性;业务工作做不好,直接影响经信委整体对外形象与地位。我们必须转变观念,切实将机关工作摆到应有位置,使机关工作更好地融入业务工作中,真正将业务工作与机关工作并重,实现二者的有机融合、互促共进。
二是理论修养和业务素养的关系。理论修养是纲,业务素养是目,纲举才能目张。工业和信息化领域,涵盖面广、专业性强、知识更新周期快。尤其是党的十八届五中全会、中央和省经济工作会,提出了很多新观点、新思路、新举措、新政策,如果不加以系统性、全面性的理论学习,就无法在思想上、认识上跟上中央和省的大政方针,我们的业务工作也将没有重心、失去方向。同时,我们在开展业务工作过程中,要善于运用理论和哲学的方法,不断对思想、观点、方法进行总结提炼,加以升华创新,反过来对理论进行补充和完善,以更好的指导实践,提升我们的业务素养。
三是个人成长与单位发展的关系。个人之于单位,就像是一个个细胞体,只有每一个细胞都保持生机活力,单位这个肌体才有生机勃勃。去年,我曾向全委广大干部职工推荐过一篇好文章《善待你所在的单位》,文章中提到,个人的成长成才,只有在单位中才能得到机会;个人的自我价值,只有在单位中才能得到实现;个人的理想抱负,离开单位也将寸步难行。我们对待单位,要像爱惜自己的眼睛一样,只能增光添彩,不能抹黑添乱;单位对待个人,也要为大家干事创业、施展才能营造出好氛围、创造出好条件。简而言之就是,单位要善待关心员工,员工要感恩回报组织。
四是比学赶超与团结协作的关系。近年来,我委干部职工的精神面貌有了十分可喜的变化,机关上下处处呈现出欣欣向荣的新气象。通过比学赶超,各处室局之间相互比一比、看一看、赛一赛,在你追我赶中把各项工作落实的更好;通过团结协作,各处室局之间相互帮一帮、扶一把,互相搭台不拆台,优势互补、资源共享,把全委的中心工作推进的更好。实践证明:团结是力量,团结是形象,团结不仅出成绩,更出干部。我们广大干部职工都要有团结的愿望、团结的态度和团结的行动,增强看齐意识,在思想上形成共识,工作上形成合力,制度上形成对接,真正做到合心、合力、合拍。
五是勤奋工作和快乐生活的关系。身为经信委的干部,工作要求我们心系使命、勇于担当、一往无前;身为父母、子女、丈夫、妻子,生活要求我们守望相助、相濡以沫、尽心尽责。只有辛勤工作才有成长的收获,只有快乐生活才能更好的工作。我们既要会工作,也要会生活,更要照顾好自己和家人,没有个人小家的快乐美满,就不会有单位大家的和衷共济。我们要依法依规,在政策允许的范围内,最大限度地想干部职工之所想、解干部职工之所困,丰富好大家的物质和精神文化生活,让他们心无旁骛、后顾无忧的投入到工作中去。
三、扎实做好20**年度机关工作。
20**年是“十三五”开局之年,也是全面实施调转促“4105行动计划”和“中国制造2025xx篇”的攻坚之年。在全省经信系统工作会议上,对今年的各项工作进行了部署,明确了总体要求、发展目标和工作重点。我们要围绕业务工作“8880”大目标,做好机关工作“1234”大文章。
(一)搭好一个平台。
单位是施展个人才华的平台,是实现个人价值的舞台。我委是省政府主管全省经济运行、工业生产、信息化发展、无线电管理和行业管理的综合经济部门,虽然职权相对有限、工作手段不多,但职能丰富、工作涵盖范围广,足够同志们大显身手、尽施才华。委党组将进一步树立正确的用人导向,完善新常态下的干部激励机制,努力为干部队伍成长成材创造更加良好的条件,让想干事的有机会,让能干事的有舞台,让干成事的有地位,让不干事的没市场,为大家搭建一个脱颖而出的平台,给大家提供更多的个人成长机会,让大家在最能释放潜能的岗位上,散发自己的光和热,实现自我价值。
(二)塑造两个品牌。
有为才有位。近年来,我委多项工作得到了工信部、省委省政府和社会各界的充分肯定,单位形象持续改善,知名度、美誉度不断提升,但过往成绩只是我们行进路途中的里程碑,新的一年我们要塑造好两个品牌形象。
一个是,成为省委省政府可以信赖的行家里手。近年来,我省工业和全国一样,下行压力持续加大。但辩证地看,这时也恰恰是体现我们经信部门独特性和不可替代性,展示我们xx经信人能力和水平的重大契机。我们要自觉强化使命担当,积极作为,演绎好新常态下自身发展的大逻辑,成长为省委省政府信得过、拉得出、顶得上、打得赢的队伍。一是要推应时之举。要充分发挥我们掌握工业、熟悉行业、了解企业的优势,顺应形势、联系实际,及时推出一系列既管当前、又利长远的政策措施,在去产能、降成本、补短板等工作上出实招、拿新招,破解发展难题。二是要建务实之言。要坚持问题导向,加强调查研究,抓住各种机会场合积极发声,为xx工业转型出谋划策、为xx企业升级奔走呼吁,把我们的真知灼见转化为省委省政府的决策部署,转化为推动xx工业发展的强大动力。精准帮扶企业工作是省委省政府交给我们的光荣任务,结合“百名干部进千企”,建立帮扶卡片制度。近日要围绕八大行动,分别由8个处室局牵头,每个组两个市,深入下去、把情况摸上来、把问题解决掉。三是要献可行之策。去年,相关处室局围绕我省工业和信息化领域热点难题和前景趋势,开展了多项课题研究,形成了一系列理论成果,对我们编制《中国制造2025xx篇》、“十三五”规划、传统产业改造升级和民营经济提升工程实施方案制定等发挥很好的指导作用。今年我们要继续加强课题研究,力争研究破解若干制约xx工业发展的突出问题。四是要聚社会之力。要综合运用多种媒体形态、多种传播途径,第一时间披露全省工业经济运行、重点工作进展、重大活动开展、重大政策举措等经信热点讯息,最大限度地凝聚“工业强则xx强”的共识,最大力度地汇集关注工业、支持工业的各方力量。
另一个是,打造广大干部职工可以依靠的温暖大家庭。近几年,我委“企业娘家”品牌建设有声有色,社会反响热烈。我们在给企业带来家的感觉的同时,也要以创建省级文明单位为统领,让干部职工感受到省经信委大家庭的温暖。管理要精细化、制度化、规范化。要坚持原则性与灵活性统一,注重细节和环节,再造和优化工作流程,确保工作高效有序、程序简而不乱;要让铁规发力、禁令生威,制度规定熟记于心、落实于行,以制度促规范、以规范促提升,根除上班迟到、下班早退、开会溜号、会场交谈等纪律松弛现象;要尽心尽力、尽职尽责,坚持程序化操作、流程化管理,人人责任分明、事事一办到底。服务要落细、落小、落实。财务处、机关服务中心等要周密细致安排好机关因公出行、食宿、会议、培训等事务保障,既勤俭节约,又不失质量水准;要关心广大干部职工的衣食住行,合理合法合规为大家谋求福利;要把对干部职工的关心和爱护体现在日常工作和生活中,用细小点滴的努力和进步,让大家深切感受到组织的关爱和单位的温暖,努力营造心情舒畅、团结和谐、健康向上的经信大家庭,不断增强干部职工在省经信委工作的荣誉感、责任感、使命感、获得感、成就感、归属感、幸福感,在省直机关中树立和谐机关的标杆。
(三)实现三个转变。
一是由“要我学”向“我要学”转变。互联网时代,尤其是我们工业和信息化领域,知识体量最大、更新速度最快,无论过去学历有多高、学校多有名,在发展面前都是不够用的。我们工作在工业战线,担子重、任务多,必须利用调学、轮训等短期集中时间,系统学习理论和业务知识;利用碎片化时间,借助网络、微信等学习新知识、新观点,我在微信上向大家推荐了许多好文章,办公室、综合处、政研室、信息中心要尽快建好我们的优秀文章文稿分享平台,让大家随时共享学习资料。知识和能力是在实践中一点一滴积累起来的,最好的学习方法就是干中学、学中干,通过自己悟、向同事学的方式,既补老课、又上新课。相关处室局要统筹谋划安排好全年的调学任务、在线学习、全员轮训、党组中心组理论学习等学习活动,今年要继续开办经信大讲堂,邀请更多知名专家学者讲授工业和信息化前沿知识,尽力为大家的学习创造便利条件。
二是由“要我干”向“我要干”转变。当前,为官不为已成为一个比较突出的问题,究其原因可能是能力、动力、担当不足,或庸俗化理解中央反腐工作,认为干的多,麻烦多。为此,一方面要发挥人事的“指挥棒”作用,就是以业务和机关工作成绩为横轴,以综合素质能力为纵轴,以党的用人规章制度为边框,编织选优配强的人事之筛,将那些主动作为、开拓创新、锐意进取的优秀干部筛选出来,将那些萎靡不振、慵懒散奢的人筛选下去,形成一个正确的激励导向。另一方面要发挥考核奖惩的“杀威棒”作用。人教处、办公室、效能办、监察室等要健全完善对各处室局、委属单位及干部职工的考核奖惩制度,功夫用在平时,加强日常考核、综合考核、连续性考核,在评选先进单位和个人上、在干部提拔使用上,更加注重长期表现和工作成效,以工作实绩论英雄。该奖惩的奖惩,该问责的问责,通过责任和压力的传导,体现考核的导向作用。
三是由完成任务向多出精品转变。近年来,我委各项工作都有了很大进步,但还有改进提升空间。为推动我们的工作更上层楼,要高点定位。树立“把工作当作事业来做,把事业当作学问来做”的理念,工作中要设定更高标准,同先进处室局、先进兄弟单位、先进省市区来比,主动寻找差距、对标校准、查遗补缺、奋起直追、实现赶超。各处室局、委属单位要树立标杆,用实际行动来践行精益求精、追求极致的进取精神。要敢于担当。要强化担当意识,敢于负责、大胆工作,接受任务不讲条件,执行任务不找借口,要有“亮剑”精神,只要你们敢闯敢干,委党组就是你们最硬的“后台”。要借梯登高。很多工作不是一个人、一个处室局、一个单位就能完成的,我们要加强与他人、兄弟处室局、兄弟单位的协调合作;很多工作我们开展起来不具有人才、技术、资金等基础和优势,我们就要主动与具备条件的科研院所、社会团体、政府企业进行合作;很多政策落实需要我们把上级精神和实际结合起来,既要讲好“普通话”,也讲好“地方话”、更要讲好“专业话”。
(四)加强四个建设。
一是加强机关党的建设。要围绕委中心工作,组织开展机关党建活动,不断巩固和提升我委党建工作的良好局面。机关党委要将落脚点放在支部,加强督查指导,抓好基层党组织人员配备,抓好党支部“三会一课”、中心组理论学习、领导干部双重组织生活等制度落实工作;进一步推动党务公开,拓宽党员参与党内事务的渠道,落实党员民主监督权利;始终把政治标准放在首位,做好入党积极分子组织发展工作;不断完善党建责任制考评办法,继续开展基层党组织书记述职评议考核,将党建工作考核结果纳入年度综合考核。今年党建的一项重头工作就是开展“两学一做”,机关党委要提前与省委相关部门对接,牵头做好方案谋划,确保我委活动扎实有效。同时,要继续加强对工青妇、老龄委、关工委的领导,支持群团组织开展特色活动,发挥好其在机关建设中的积极作用。
二是加强作风效能建设。作风建设始终在路上。对去年“三严三实”专项教育中查摆出的“不严不实”问题尚未整改到位的,各相关处室局和委属单位要按照委党组的要求,列出任务清单抓紧推进,巩固和提升专项教育成果。今年各项重点工作已进行了责任分解,落实到了每位分管领导和具体处室局,目前大家已人手一册。各处室局要进一步分解落实到具体责任人,处室局负责人要切实承担起第一责任人职责,安排好布局计划,把握好进度节奏。委办公室、效能办要将省委省政府部署的重点任务、“8880”、委党组会和主任办公会决定事项等作为督查重点,密切关注跟踪,定期督促通报,确保各项工作落地见效。此外,效能办还要持续抓好工作日志、手机考勤、外出告知、办公环境、服务态度等日常检查,一月一通报,久久为功、抓常长抓。
三是加强机关文化建设。要以创建省级文明单位为抓手,把践行机关精神与弘扬传统文化结合起来,深入推进具有我委鲜明特色的机关文化建设。前几年,我们集中全委智慧、提炼出了反映我委特点的“创新、融合、求实、服务”机关精神,得到了大家的高度认同和自觉践行。几千年来,中华民族形成了许多优秀传统文化,我们都有义务传承,具体到我委,应该大力弘扬“忠”、“孝”文化。提倡“忠”,就是忠于职守,忠于所在单位,忠于所从事工作;提倡“孝”,就是在家孝敬父母,在外尊老敬贤,在委做好老干部工作。新的一年,机关党委和群团组织,要围绕机关精神和“忠”、“孝”传统文化,利用办公平台、宣传橱窗、图书资料室等阵地,借助书法展、摄影展、文体娱乐、演讲征文比赛等有效形式,不断丰富机关文化内涵,营造健康向上、和谐文明的机关氛围。老干局要继续以“孝文化”品牌建设为主线,深入做好文化养老工作。
四是加强党风廉政建设。要紧绷党风廉政之弦,认真落反腐倡廉建设新要求。4月份省委巡视组将对我委开展巡视,我们要认真细致做好工作配合和相关材料、资料的准备。继续层层签订党风廉政建设责任书,落实好“一岗双责”,不断压实相关机构和人员责任,我是党风廉政建设第一责任人,班子成员在分管范围内也是第一责任人。机关党委、人教处、监察室要积极开展党风和廉政教育培训,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,筑牢拒腐防变思想防线;各处室局和委属单位要认真落实重大决策集体研究、处务会制度、项目审核管理办法等制度,严格执行重大事项请示报告和领导干部报告个人事项等规定;要加强对委属单位的内部审计,加大审计整改落实力度;要加强对项目推荐、项目安排、资金拨付、工程建设等基层和企业关注焦点的监督;要加强对干部的日常监督,畅通信访举报渠道,坚持有案必查、有信必办,及时提醒和教育有轻微错误的党员干部。
最后,强调一下近期工作。省政府新年一上班就召开专题会议,李锦斌省长布置了13项具体工作,总体要求是增强看齐意识,抓实体、补短板、激活力、重落实。当前,我们要重点抓好:一是一季度经济运行分析调度工作,加强经济形势分析、预测分析,筹备好一季度经济运行分析会议。二是加大省政府促进经济持续健康较快发展30条意见的宣贯、落实力度。三是认真做好供给侧改革有关方案的编制,着重做好马钢等重点企业降成本方案及面上企业降成本方案编制,要抓紧到企业调研、摸底、测算,由企业提出具体办法,我们抓推进、做好跟踪落实和对接服务。四是做好全国民营企业对接会工作。
同志们,人勤春来早,奋蹄赶秋实。让我们珍惜这大好春光,只争朝夕,真抓实干,以更加昂扬的精神,更加饱满的热情,更加旺盛的斗志,努力开创我委机关建设新局面,为打造创新型三个强省、建设美好xx做出新的更大贡献!
表彰会领导讲话稿篇四
尊敬各位领导、各位老师:
又是一年教师节,已经第xx个了,每年各级部门都会举办各种活动以示庆祝和重视。我们也不例外,今天隆重集会,表彰一批优秀教育工作者,同时庆祝自己的节日。看似形式例行公事,其实也是自己尊重自己的一个举动。我想教师节其实也是一个小结的时刻,是教育人总结自己职业成绩,回望自己职业理想的时刻。
教师节是上世纪80年代初设立,是政府为进一步确立教师地位、营造尊师重教师的氛围而设立。当然,也有说法是,哪个行业或群体弱,就设个节日,引起社会关注与重视,象儿童节、妇女节、劳动节等。其实,教师职业无论在社会发展的哪个阶段,存在感都十分明显,农耕时代的蜡烛、园丁,工业文明之后的人类灵魂工程师,这些称号都表明了教师职业的重要性、特点和无上光荣。也有过一段,因封建体制下,社会分工不是那么细,教师行为的专业性也不是那么突出,有过“九儒十丐”一说,但这也只是社会对教师职业的不了解而有的偏见,在很长的历史时期里,尊师重教还是主流、崇高至上,“天地君亲师”“一日为师终生为父”等,都是很好的诠释。
对教师的社会地位,个人认为一半在政府部门,一半在自我的努力。教师的工资待遇,人才发展政策导向,一以贯之的重视程度,都有明显的影响。作为普通一员,我们切实感受到,党和政府的关怀越来越多,教师的职业幸福感和实际的地位和待遇越来越好。放眼整个社会,叫如我者千千万,不如我者也有万万千,这样想可能会好些。
那么自我努力的部分,要受到家长、社会的尊重,就要靠整个队伍的人共同努力,是要靠自我的一言一行来塑造了。前几天,我在学习全市高中教学工作会议的交流材料,阜宁第一高级中学教师们提出“要我尊重你,请给我一个理由”。
是呀,别人不会因为你的职务、职称、资历而尊敬你,有也是一时的,甚至是违心的。而是要靠自己言行举止的高贵儒雅而敬佩你,是要你充满热忱,以学生、学校发展为己任而尊重你,且历久弥坚。
作为学校干部,率先垂范是根本,阜宁第一高级中学的干部果敢地喊响,“我业务上达到的标高就是最好的理由,我干出的实绩就是最大的理由!”。试想,有这样的境界、决心与行动,谁会不尊重你呢?当然,作为干部无私奉献、公正公平、正直向上也是重要的因素。
作为老师,关爱每个孩子,把他们当成自己的兄弟姐妹孩子,在乎他们的未来,期盼和指导他们健康成长,用心备好课,上好课,保证有他有进步,学生喜爱、家长支持,尊重和爱戴会自然产生。教师的成果不是你教了多少年、教过多少人,不是你有多少文章与荣誉,而是因为你的努力有多少人健康成长,学有所成,甚至是让你骄傲和自豪的学生有多少,有多是因为你的助力而成为健康的人、合格的公民。助力还是阻力,一定要分清。
教师节是一个反思提醒的时刻,也是一个再出发的节点。我校大部分教师、绝大多数教师都是十分爱岗位敬业的。今年开学,外校的一学生,跟同学到我校来,看到我校老师的课堂、作业、辅导情况,哭着喊着要到我校来读书,把我们的老师大大地夸了一顿。这反映出我们的老师工作是何其的认真,对学生是何其的负责,为学校赢得了声誉和赞誉。学校感谢这些老师的贡献,用心去教书育人,对孩子来说大爱,是功德无量的事,一定会有福报的。我们始终尊重那些带专业双班足工作量的同志,始终尊重那些勇于担当身处毕业年级拼搏的老师,更尊重那些实绩优异为学校发展作出贡献的同志,我们也始终感谢那些默默无闻、不计名利为师生服务的优秀同志。
借今天庆祝会的机会,我再重复几点建议:
一是,老师们要认真用心地投入到教学工作中去,尽心尽责,做家长喜爱、学生喜欢、成绩突出的教师,使出洪荒之力,无怨无悔。同时,严格遵守师德规范和各项纪律制度,不给别人批评、点评你的机会,不给别人和自己添麻烦,这样你会有更尊严。
二是,坚持继续教育,不断充电,了解最新的先进的理念,掌握新的教育技术与方法,接触最新的资源与信息,用最新的话语体系与现代技术,来正确地表达教育的内容,使自己的交往沟通方式合群,使自己的谈吐更优雅高贵,使自己的课堂更有时代感和现代性,这样就更有效果。好读书、读好书,也是提高教师修养和自我充电的最好途径,读书使人美丽而从容,“腹有诗书气自华”,教师职业不是颜值担当,而才华是王道。不断充电,与时俱进才能使你成为一个时尚、合格的教师。
三是,教育是我们的事业,教师是我们职业,在教书育人的同时,也不能忘了自我的发展与生活。专业发展了,能力提升了,效果明显了,你的专业地位、社会地位都将随之而高,成了不可替代,价值也就越大,是真正的职业幸福。我也希望大家利用工余时间,去打打球,跑跑步,多去健身,身体是自己最大的资本。原来让大家报名参加太极拳班的,也没有人报名,等条件成熟,继续进行。我们将成立教工篮球队、乒乓球队,与外学开展联谊活动。让大家有个好身体、好心情,我想工作的效果肯定会更好。我希望同志们利用周未与朋友聚聚,回家看看,外出转转,潇洒地劳逸结合生活,充满幸福地开心工作。
最后,祝愿大家节日快乐、身体健康、全家幸福、成事顺达!
祝愿我们的学校事业蒸蒸日上!
表彰会领导讲话稿篇五
老师们,同学们:
大家好!
今天,我们**小学的全体师生聚集在一起,召开2015年秋季期中考试总结表彰大会。首先请允许我代表全体教师向勤奋学习、追求上进的同学表示亲切的问候!向在这次期中考试中取得优异成绩的班级和同学表示热烈祝贺。
我想在这次大会上讲三个话题:
一、公布本次期中考试班级语数英第一名成绩、学生年级名次、学习进步生。
1.班级语数英成绩(年级第一名)
一年级:语文第一名:一(1)班,数学第一名:一(1)班。
二年级:语文第一名:二(1)班,数学第一名:二(1)班。
三年级:语文第一名:三(1)班,数学第一名:三(2)班,英语三(3)班。
四年级:语文第一名:四(2)班,数学第一名:四(2)班,英语四(5)班。
五年级:语文第一名:五(4)班,数学第一名:五(4)班,英语五(4)班。
六年级:语文第一名:六(1)班,数学第一名:六(5)班,英语六(2)班。
2、学生名次:
一年级:(另有名单)
二年级:(另有名单)
三年级:(另有名单)
四年级:(另有名单)
五年级:(另有名单)
六年级:(另有名单)
3、学习进步比较快学生:
一年级:**
二年级:**
三年级:**
四年级:**
五年级:**
六年级:**
二、几点要求
同学们,经过半个学期以来的学习,我们每一名学生都有不同程度的进步。我们高兴地看到:你们能热爱集体,珍爱荣誉;你们品德端正,积极上进;你们学习努力,勇攀高峰;你们能独立处事,谦让有礼;你们尊爱师长,礼貌有加。刚才表彰过的、已取得优异成绩的同学仅是我们众多优秀学生中的代表,希望你们在下半学期里不骄不躁,不断进取,再创佳绩,也希望其他同学向优秀同学学习,顽强拼搏,勇于争先。
我们学校为大家提供了良好的学习环境,完善的后勤保障,整齐的师资队伍,优质的教学资源,在校的每一个教师无不辛勤努力、任劳任怨,全心全意的扑在学生的身上。就在这样的条件下,同学们虽然取得一些成绩,但我们更应该看到同学们的不足。有的同学的学习成绩还不够理想,进步的幅度较小;有些同学学习目的不够明确,每天待在学校里不知道自己做什么,无所事事,不知道珍惜时间,毫无进取之心;有些同学的学习态度还不够端正,不能认真听讲,不能认真完成老师布置的作业,不能正确对待每一次考试,还有的同学打架骂人,违返校纪班规,给学校、给班级、给老师、给同学带来负面影响,让自己成为同学们学习的绊脚石。
为此,我想在这次大会上向全体同学们提出几点要求:
第一、学习要刻苦。
我们今天要提倡的就是学习,学习就要刻苦。大家可以回顾,古往今来所有的成功人士,包括我们的父辈,哪一个没有经过一个刻苦的阶段?再看看我们的前后左右,哪(!)一个成绩好的没有经过刻苦学习?为什么要刻苦学习?因为专家已经研究过,人的先天智力没有多大的区别,要想取得成功,只有靠后天努力。如果你成绩不理想,不是你的智力有问题,而是你刻苦学习不够,在习惯养成上不如别人,刻苦精神不如他们强。
第二、学习要讲究方法。
学习要有好的方法。曾经有一个考上清华的大学生在谈自己的学习体会时说:优秀学生在学习上大多注意做到“三先三后”。这“三先三后”的学习方法是:先预习后听课;先复习后做作业;先独立思考后请教别人。这说法,同学们并不陌生,可不少同学就是不愿意老老实实去实践,嘴巴喊难,行动懒惰,不去尝试,当然没有收获。其实,实行“三先三后”的学习方法,突出表现为我们学生对自学能力、独立思考能力和解决问题能力的自我培养。这种自学能力一旦形成,学习的被动局面就有可能改变,学习成绩就有可能上升。良好的学习方法和习惯的形成,也必将为你今后学习的深造与事业上的发展奠定基础,它将使你受益无穷。
第三、要时刻用目标激励自己,要相信自己能行。
目标是学习的内在动力。我们每一个人都应该有远大的学习目标。古人说“选其上得其中,选其中得其下,选其下得其下下”。哲人说“伟大的目标产生伟大的力量”,这些话语都告诉我们,无论做什么事,都要树立远大的目标。我们很多同学都有远大的理想,他们在进入学校以后就树立了自己的学习目标,并不断地用自己的目标去鼓励自己,鞭策自己这就是他们学习的动力,这就是他们之所以能取得优异成绩的原因。所以我们每一个同学都要有远大的目标,然后将目标细化到平时的日常行动上,具体地说就是制订好学习计划,合理地分配好学习时间,该休息的一定休息,该玩的时候一定玩,调节自己的大脑。将远大的目标落实为平时一点一滴的积累,名校离我们并不遥远,清华北大离我们也不遥远。对于短期目标我们也要正确对待,受到挫折时要看得开,要能作到胜不骄、败不馁,应该总结经验,迎接以后的考试,不要哭哭啼啼,只能增加自己的负担。我们只有做好了一点一滴、才能绳锯木断,水滴石穿。只要我们时刻用目标激励自己,相信我们将来都能成为时代的栋梁。
三、我们后一阶段的目标
下一阶段,等待我们的是学校质量检测。我们的任务是上好新课,完成好常规学习任务,搞好后期的复习备考。我们的目标是在下次考试中创佳绩,我们每一个年级都要在全乡考试中位居前列。我们的目标一定要达到,我相信,只要我们师生共同努力,我们的目标一定能达到。
同学们,你给生活多少懒惰,生活就会回敬你多少苦涩;你为生活付出几分耕耘,生活就会回馈你几分收获。我们希望通过本次期中考试总结表彰大会,激发同学们争先创优意识,掀起学习高-潮。希望全体受表彰的同学再接再厉,百尺竿头更进一步,在期末考试中,再攀高峰;希望其他同学,以受表彰的同学为榜样,顽强拼搏,激起直追,刻苦努力,争创一流。那时我希望有更多同学,以自己的`汗水赢得热烈的掌声,以自己的勤奋赢得更多的喝彩!
最后,祝全体同学身体健康、学习进步!
谢谢大家!
各位领导、老师、同学们:
早上好!今天,实验中学“小勇士”表彰大会在这里隆重举行,表彰参加《挑战小勇士》比赛取得优异成绩的8名学生。今天的大会,对实验中学所有的师生、特别是受表彰的学生来说,都是值得庆贺、令人激动的。因为,我们表彰“小勇士”,就是要弘扬团队精神,弘扬集体主义精神,弘扬社会主义荣辱观;就是要推荐、宣传同学们身上一切优秀的品质,就是要在全校学生中树立好的榜样,就是要张扬每一位学生的个性特长,凝聚奋进的力量。借此机会,我谨代表学校对光临大会并颁奖的各位领导表示热烈欢迎,对多年来关心我校教育事业发展的各位领导表示衷心地感谢,向受表彰的8名同学表示热烈的祝贺。
我们学校经中国教育学会报名,选拔了8名学生在团委书记姚丹丹、体育老师于双的带领下,参加了中央电视台青少部举办的《挑战小勇士》比赛。在比赛的几天里,我们的老师能够积极配合栏目组工作人员组织学生及时到位、随叫随到;我们的学生在整个参赛过程中,始终发扬团结协作、顽强拼搏、争创一流的精神,老师、学生在各项比赛中,带头遵守赛纪赛风有关规定,实现了我们出赛前“友谊第一、比赛第二”的庄严承诺,很好地展示了我们学校良好的职业道德和奋发进取的精神风貌;同学们发扬了顽强拼搏的精神,通过“体能竞技+智能比拼+惊险刺激的竞技比赛”的组合,我们的学生在相互配合中克服重重难关,6名学生都进入最后一轮比赛,共获得了六枚奖牌,其中一枚金牌、四枚银牌、一枚铜牌,取得了奖牌总数最多,金牌总数第二的好成绩,同时参加个人挑战赛的两名学生,均获得第一名。
在这次比赛中,同学们秉承了奥运精神、勇于拼搏、敢于超越、积极进取,各项目中同学们能团结协作。在赛场上,当你们员忍着疼痛,依然坚持训练时,让我想到了一种“毅力”;当你们在跑道上摔倒又爬起来奋勇冲刺时,让我想到了一种“顽强”;当你们相互拥抱、相互搀扶、相互鼓励时,让我想到了一种“感动”……,这些都体现了体育运动的魅力。通过这次比赛集中体现了我们实验中学师生的运动水平和精神风貌,体现了同学积极进取的拼搏精神,此次比赛,必将有力地推动我校群体体育运动的开展。
同学们,成绩只能说明过去,荣誉是奋斗的新起点,在这里我对同学们提三点要求:
一、要树立远大的理想,培养高尚的道德情操。同学们要明确自己的历史责任,把个人的奋斗志向同国家的前途命运紧紧联系在一起,把祖国富强、民族振兴作为自己的崇高追求。要增强民族自尊心和自信心,继承和发扬中华民族的传统美德,学习和实践社会主义公民道德,从一点一滴、一言一行做起,努力养成文明礼貌,团结互助,诚实守信、遵纪守法,勤俭节约、尊敬师长、热爱劳动的良好品行,努力成长为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业的合格接-班人。
二、要掌握丰富的知识,培养勇于创新的精神。学习是全体同学第一位的任务,希望你们要有强烈的求知欲和上进心,发愤读书,勤奋学习,努力掌握科学文化知识,增强创新精神和能力,为今后的发展打好基础。培养创新的思维,把创新变成自己的良好习惯,要敢于对自己提出问题,敢于去发现问题,超越现实,这样才能适应时代的发展,才能在信息社会里不断的进步。
作为实验中学的一分子,我对我们这朝气蓬勃的学校充满信心,对在座的全体师生充满信心,对我们的未来充满信心,让我们携手共进,去描绘实验中学更加美好的明天。
最后祝愿老师们天天享受着健康、幸福,祝同学们天天享受着快乐、成功!
同学们:
这是我第二次参加学院运动会表彰会。在2015 年参加表彰会时,我曾经说过,同学们取得的成绩是我以前从事一线学生工作时从未企及的高度。这一次你们再接再厉,再创辉煌,取得男子团体第二名、女子团体第二名、总成绩第二名的历史最佳成绩,全面展示了管科学院体育实力和精神风貌。我非常高兴的说,这种高度是我在从未企及的高度的基础上,想都不敢想的高度。
作为一名体育爱好者,即使我没有亲眼目睹运动员两月如一日的训练,即使我大部分时间没有看到你们在运动会上的拼搏场景,但我能充分想象到达到这一高度,大家付出的艰辛努力和汗水。
能取得如此佳绩,我认为有四点成功经验。
一是组织得力。
所以要感谢春霞书记带领的学生工作老师。特别是感谢杨茂全老师。因为你的付出,管科学院体育开创了新局面。
二是训练科学。
所以要感谢我们聘请的体育学院的教练员。因为你们的专业和敬业,才有管科学院的辉煌成绩。
三是拼搏精神。
所以要感谢运动员,毋庸置疑这是最重要的,你们是管科学院体育强院的代言人。李洋(100、200校冠军),你是山师的格里菲斯-乔伊娜。
四是分工协作。
所以要感谢学生会成员、服务人员和现场观众,你们的默默奉献是运动会取得佳绩的保障,你们是管科学院的无名英雄。
这一次相比较2015年表彰会,我们把校春季运动会和学院师生运动会合在一起进行表彰,赋予了表彰会新的内容和新的内涵。因为前者更侧重于竞技,竞争意识强烈;后者以班为单位参赛,虽有竞技的要素存在,但参与的同学更多,从开幕式仪仗队、啦啦操表演到运动员、服务人员基本覆盖了学院70%-80%的同学,很好的体现了体育的群众性。竞技性和群众性两者都很重要,共同构成了体育的独特魅力。今天召开的表彰会,对前者的表彰更侧重于荣誉,对后者的表彰则更侧重于组织工作。
同学们,我在不同场合不止一次的说过,我没长一个体育的身材,但我长了颗体育的心。我喜欢体育,尤爱篮球,每周四晚的固定篮球活动是我每周的节日(检讨,今年坚持的不好),nba我如数家珍,不是不谦虚,是真喜欢,发自内心。在我看来,体育至少有以下四个方面的益处。
一是锤炼品格。
北大老校长蔡元培曾经说过“完全人格,首在体育”。竞技体育会让你更加深刻的领会拼搏进取的含义和团结协作的力量。
二是强健体魄。
身体是革命的本钱,清华园50余年前蒋南翔校长提出的体育运动口号“为祖国健康工作五十年”至今在中华大地经久不衰。体育是实现你个人可持续发展的保障。
三是愉悦身心。
运动让人充满活力,运动让人感受激-情。青年难免有忧愁,体育场是你忘掉烦恼的最佳地点。
四是收获友谊。
耐克广告语“无兄弟,不篮球”很好的诠释了这一点。
同学们,校运动会取得佳绩和学院运动会成功举办,代表着学院大力推进体育文化取得的丰硕成果。下一阶段,学院体育工作要进一步营造氛围,创新形式,力争在竞技体育和群众体育方面都取得新的成绩。希望体育能够成为管科学院靓丽的一张名片。
所以,同学们还等什么呢,时不我待,运动起来。
同学们:
大家好!
今天我们校隆重举行2012学年优秀学生表彰大会,表彰了2012学年第二学期评比出来的25名优秀学生干部、20名五星品优生、40名五星品学生,这三项先进个人的评比是每学期评选一次,优秀学生干部从班干部和学生会干部中根据平时工作情况进行选拔,五星品优生根据德育分高低每学期每个段评选10名,五星品学生根据每学期期末考试成绩进行评选,每个段前10名和进步最快的10名将评选为五星品学生,这些先进个人都将颁发刻有学校标识奖杯,可以永久保存。表彰了本学期9月份评选出来的3个月五星班级和6个月五星寝室。表彰了本学期军训过程中的优秀班级、22名优秀学员、8名军训征文比赛获奖者。共评选先进个人115人,占总人数430人的27%。在此,我向所有获奖同学表示热烈的祝贺!
回顾过去,值得我们每一个梅中人自豪,学校在全体师生的共同努力之下已取得飞跃发展。它承载着全体教师和广大学生家长的希望,成为云和教育的一面旗帜。学校领导班子务实团结、广大教师敬业奉献、学生学员学习刻苦,管理制度更加健全、学校管理更加规范,大家明显能感觉到梅中的学生文明了、积极要求上进了。今年6月份,我校获得2012学年云和县初中年度考核第一名。成绩属于过去,未来还需要我们去创造。
为迎接挑战,收获希望,我想对同学们提几点希望和要求:
第一,树立一个信心:我能行。俗话说:天生我材必有用。不要为自己的过去苦恼,更不能因学习成绩不理想而自暴自弃。今天,每个同学都要树立自信,发挥潜能,相信你们一定能成功!
第二,创立一种学风:我认真。知识是一个积累的过程。任何事业的成功都离不开“认真”二字,认认真真读书,认认真真上课,认认真真地做作业。大家能感受到学校的变化:宁静的校园、安静的教室、明亮的灯光下孜孜以求的莘莘学子,这是校园最美丽的风景。
第三,培养一个习惯:我自觉。要严于律己,遵守校纪校规。遵守纪律是顺利完成学业的基本保证,俗话说:“不成规矩无以成方圆”。学校在学习、生活、活动、卫生等一系列方面都有明确具体的规范要求,只有严守规范,严明纪律,才能成为合格的学生。学校将进一步加大对违纪、违规现象的处理力度,努力使每一位学生成人、成才。
第四,创设一个环境:我文明。说文明话、做文明事。每个班级都是学校的缩影,每个学生都代表学校的形象,每个校园都代表学校风貌。只有人人做到文明有序,我们的校园才会让每位老师、同学感到舒适、安全、和-谐。通过上学期文明礼仪教育整治活动,我看到同学们容光焕发、衣着整洁、待人友善,这就是进步,新学期要继续发扬光大。
同学们,我们要珍惜这来之不易的学习机会,也要珍惜学校荣誉。刚才受表彰的同学代表了梅中的形象,望大家向他们学习,也希望这些同学再接再厉,以更高的标准要求自己,发挥先锋模范作用。同学们,让我们携起手来,共同努力,用我们的务实开拓精神去开创梅中辉煌的明天!
最后,祝愿各位老师身体健康,桃李芬芳,祝同学们学业有成,收获梦想! 谢谢大家!
尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家下午好。
今天,我们全体师生隆重集会,召开双泉路学校总结表彰大会,在此,我代表学校,向在本学期积极参加各种文体活动、知识竞赛以及文化课考试并取得优异成绩的先进班集体和先进同学表示热烈的祝贺。向在活动中积极组织并做出辛勤劳动的各位老师、各职能部门领导表示衷心的感谢。
新学期以来,我校在诸葛校长的带领下,认真回顾并审视了学校管理各环节的成功经验和教训,制订了切实可行的工作计划,有计划、有目的、有秩序的积极开展工作。在学校日常工作中,紧紧围绕教育教学中心工作、突出班级管理工作中心地位,开展了大量的德育教育活动和教学科研工作,有力促进了全体师生的健康发展,学校的校容校貌、师生的精神面貌和学生的良好行为习惯大有改观,上级领导、家长和社会给了我们一致好评。
为了丰富校园文化生活、激发学生的学习兴趣、提高学生的综合素质,发掘学生的潜能、使每一个学生都能体验成功的乐趣,让学生在活动中体验、在体验中收获,在收获中成长,我校在本学期开展了大量的德育和教学活动,政教处、教导处积极组织,各职能部门有力协调,各 班主任老师认真落实,各项活动圆满结束并取得丰硕成果。
9月17日,我校举办了庆祝教师节手抄报作品展示,评出优秀作品86篇;10月8日起,为期两周的中学生篮球赛开展的如火如荼,初四年级摘得桂冠;10月16日,我校第二届中小学生足球联赛鸣哨,经过16天9个班级的捉对厮杀,小学五年级一班和九年级最终夺冠;10月19日,钢城区中学生篮球赛鸣锣收兵,我校中学生篮球队凯旋而归,一举多得男子组冠军和精神文明代表队,创我校历史最好战绩;10月31日,我校中小学生日常行为规范知识竞赛悄然开战,120名选手主动迎战,64名同学脱颖而出;11月27日,我校艺术节书画展开展,各路好手挥毫泼墨,大显身手,共收到作品210副,有75幅作品获奖;11月28日,我校第六届校园之星评选活动隆重登场,群星闪烁、多姿多彩,有136名同学摘得校园明星;11月29日,“xx童年杯”征文比赛放飞着100名儿童的金色梦想,有51名同学收获了金色的奖励。
同学们,新的学期已经过半,我们的文化课成绩怎样呢?我校的期中考试已经按计划顺利完成,674名同学向家长、老师、同学展示了自己的学习成果,在老师的教育下、在同学们的积极努力下都取得了不同程度的进步,并涌现出了75名佼佼者,在此,向您们表示祝贺。但是,也有少部分同学学习成绩暂时不很理想,希望您们好好总结、好好反思,端正学习态度,培养学习兴趣,养成良好的学习习惯,认真听课、认真完成作业,从今开始,每天都有新的收获、每天都有新的进步,争取在不久的期末考试中取得较好的成绩。
同学们,榜样的力量是无穷的。希望获奖的同学不骄不躁,把获奖当作不断前进的动力,激发学习兴趣,在各方面都争取新的进步,在同学中积极发挥带头作用,把同伴带好,把班级带好。也希望其他同学,向榜样学习,向他们学习学习态度、学习习惯,汲取榜样的力量,站在榜样的肩膀上前进。
最后,祝愿老师们在教育中教研,在教研中进步,在进步中体验幸福的教育生活;祝愿同学们在学习中快乐,在快乐中生活,为快乐人生奠基。
表彰会领导讲话稿篇六
各位同志们:
值此“五一”、“五四”来临之际,我们隆重集会,热烈庆祝“五一”国际劳动节和“五四”青年节。首先,我代表公司党委、行政、工会,向辛勤工作在公司各个岗位的全体员工表示衷心的感谢和亲切的问候!向在公司生产经营发展中做出突出贡献的劳动模范、技术标兵、岗位能手,以及在团的工作中取得显著成绩的先进团组织和优秀团干、优秀团员、先进青年表示热烈的祝贺,并致以崇高的敬意!
受公司党委、行政、工会、团委表彰的劳动模范、技术标兵、岗位能手、优秀团干、优秀团员、先进青年,他们是在公司生产经营和发展壮大中涌现出来的精英,他们是全体员工学习的楷模和榜样。在他们身上表现出来的良好的职业道德和爱岗敬业精神,强烈的开拓意识和创新精神,饱满的劳动热情和无私奉献精神;高度的主人翁责任感和艰苦奋斗精神,集中体现了沱牌员工的精神风貌和价值追求。我们要大力宣传他们的先进思想和模范行为,影响和带动广大员工,在全公司倡导并形成学习先进、争当先进的良好风尚。同时,希望所有受表彰的先进个人珍惜荣誉,戒骄戒躁,再接再厉,继续发挥为骨干、先锋和表率作用。
各位同志们,在过去的一年和今年一季度,我们取得的成绩是有目共睹的:一是沱牌系列产品先后销往新加坡、澳大利亚等国,实现了出口创汇“零”的突破;二是以舍得酒、四星曲酒等为代表的中高档白酒相继开发成功,使产品结构调整初见成效;三是热电、玻瓶项目相继投产,药业项目建设稳步推进,进一步加快了产业结构调整。xx年实现销售收10.6亿元,创利税2.1亿元。今年一季度开局较好,1—3月份实现销售收入2.3亿元,创利税4831万元。居安思危,我们应该清醒地认识到公司目前存在的问题、差距和面临的严峻形势。回顾沱牌公司的发展历程,结合白酒行业现状和公司自身实际,要在新一轮白酒竞争中取得有利地位。我们应按照公司十五规划和xx年工作目标,加快产业结构调整和产品结构调整,继续深化企业改革,尽快完成企业运作机制转换,增强加快新型工业化进程的责任感和紧迫感,从我做起,从现在做起,从点滴做起,以坚定的信心和旺盛的'热情,开拓创新,奋力拼博,只争朝夕,一往无前,为实现沱牌跨越式发展而努力奋斗!
谢谢大家!
公司领导、各位同仁,大家好!
新春伊始,万象更新。让我们满载着20xx年的各项经济、社会效益全面增长的丰硕成果,迎来了20xx年的春天。值此集团公司20xx年总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团公司总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!
在过去的一年里, 集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为××集团争得了荣誉。20xx年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。
20xx年,在集团总裁领导下,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:
一、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。
二、塑造企业形象,打造××集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。
三、提高企业经济效益,坚决完成20xx年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。
四、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。
新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为××事业的做大做强贡献力量。
谢谢大家!
各位同志们:
在今年的创先争优活动中,公司党委紧紧围绕公司生产经营,积极采取有效措施,在党内开展了“比思想观念、比业务素质、比岗位效绩、比先锋作用”竞赛为主题的党内特色活动,充分发挥了党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,从而使党内特色活动成为促进公司生产经营中心工作的有效载体。特别在下半年,针对公司异常严峻的生产经营形势,公司各级党组织适时地在党内开展了以“增收节支当先锋,扭亏为盈做贡献”为主题的专项党内竞赛活动,全体党员集思广益,努力挖潜,攻坚克难,勇挑重担,为公司生产经营各项指标圆满完成,技术引进、企业改革、质量跨越、多元经营等工作取得突破,做出了突出贡献。
今年,公司党委在党内又开展了以“保质量、创效益、当先锋”为主题的党内特色活动,各基层党组织和全体共产党员积极实践公司跨越式发展工作思路和工作要求,努力拼搏,基本实现“时间过半,生产经营指标过半”的目标,公司生产经营各项工作取得新的进展。
“创先争优”活动的开展,进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力,促进了广大党员的思想觉悟和工作素质的提高,为公司改革发展各项工作的顺利推进发挥了积极作用。实践证明,“创先争优”的着眼点在“创”,在“争”。“创”,要求我们要有创新意识,要有创新精神;“争”,要求我们要有竞争意识,要有敢为天下先的勇气和决心。特别是在公司改革发展新的历史时期,面对日新月易的新形势,面对层出不穷的新问题,只有在“创”、在“争”上下功夫,做文章,才能适应公司改革发展的新要求,才能确保各项工作取得新成果。这也是此次受表彰的先进党组织和优秀共产党员所具备的共同之处。下面,结合企业生产经营现状,提出以下几点要求:
(一)提高思想认识和觉悟,为“创先争优”活动进一步深入奠定基础。
公司全体共产党员,特别是党员领导干部,必须加强学习,自觉运用“三个代表”重要思想武装头脑,树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,树立全心全意为人民服务的思想。全体共产党员,特别是党员领导干部,要不断改进工作作风,以创新的工作思想、工作思路和工作方法,提高工作水平,坚决防止和克服形式主义、官僚主义的弊端。全体共产党员,特别是党员领导干部,要做好新形势下的群众工作,团结带领群众不断前进。通过深入基层、深入群众,特别是要深入到那些困难大、群众意见多的地方,直接听取群众的意见,了解群众的想法,同群众一道,化解矛盾,推动公司改革发展各项工作,推进和谐车城建设。
(二)探索和改进方式方法,努力提高“创先争优”活动的实际效果。
要通过“创先争优”活动激励作用的发挥,促进公司改革发展、生产经营工作任务的完成。“创先争优”活动作为一项经常性的工作,其组织形式和活动方式,要随着形势的发展和情况的变化而不断改进和完善,在组织实施过程中,只有紧紧围绕企业改革发展、生产经营这个大局,牢牢依附于公司的工作中心,才有丰富而又实际的内容,才能充分显示其生机与活力。广大共产党员作为公司员工队伍的中坚力量,担负着贯彻落实公司党委、行政决策的重大责任,其精神状态、工作水平、工作态度如何,直接关系到公司改革发展。当前,公司各级党组织都要以技术引进工作开展为重点,以技术水平、管理水平提高为依托,强化技术进步,推进管理创新,扩大经营规模,提高经济效益,努力实现企业做强做大的奋斗目标。要通过制定措施,明确标准,充分运用灵活的激励作用,最大限度地调动广大共产党员的积极性,形成比能力、比干劲、比贡献的竞赛机制,激发他们的工作热情,为实现企业跨越式发展打头阵,当先锋。
(三)以开展党员先进性教育活动为契机,促进“创先争优”活动再上新台阶。
新时期开展党员先进性教育活动,是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的一个重大举措。公司全体党员要把自觉学习实践“三个代表”作为一种政治责任,作为增强党性、提高本领、做好工作的重要途径,努力在武装头脑、推动工作上取得新的成效,把党组织和党员队伍的先进性在公司改革发展的各项工作中充分体现出来。要通过党员先进性教育活动的开展,教育全体党员牢固树立和落实科学发展观,进一步深入理解公司发展工作思路和工作内容,立足岗位作贡献,群策群力谋发展,将党员的先进性要求更好地体现到实际工作之中,为公司改革发展目标做出更大的贡献。要以开展党员先进性教育活动为契机,努力提高公司党员队伍的素质,在“创先争优”活动中形成带头学习讲政治、带头干事比贡献、带头创新建佳绩、带头自律树形象的良好氛围,促进“创先争优”活动再结新硕果。
表彰会领导讲话稿篇七
员工朋友们:
大家好!
今天,我们在这里隆重集会,表彰先进,树立榜样,并举行“奏和谐乐章展员工风采”主题文艺晚会,以此来丰富员工业余文化生活,营造和谐氛围,激发员工爱岗敬业、团结拼搏的热情。首先,我代表公司经营班子,向辛勤工作在各自岗位的全体员工表示衷心的感谢和节日的问候!
公司首次开展了绩效考核工作,历时一个月,采取自评与上级主管考核评价的方式,通过对工作态度、工作业绩、年度奖惩等内容的综合评定,549名在岗的一线员工和基层管理、专业级员工中,共有66名员工脱颖而出,其中,陈微文等18位员工被授予公司“优秀员工”荣誉称号,张永云等48位员工被授予公司“先进员工”荣誉称号,在这里,我代表公司经营班子,向获奖员工表示热烈的祝贺,向支持你们工作的家属们表示衷心的感谢,同时,对你们在过去一年里为公司生产发展做出的突出贡献致以崇高的敬意!
磷肥行业发展形势严峻,但是,公司在以吴向东总经理为核心的领导班子带领下,全体员工兢兢业业,克服诸多困难,取得了可喜的成绩:在生产方面,自2月份硫酸更换锅炉顺利开车后,硫酸、磷酸、磷铵主装置均稳步运行。8、9月份磷酸二铵月产量突破5万吨,9月份磷酸月产量创历史新高,并达产达标。4月份氟硅酸钠厂投料试生产,产品均达到优等品标准。xx月29日,磷酸二铵完成年度生产50万吨,提前两天圆满完成公司年度生产目标50万吨任务。其中年度硫酸完成60万吨,稀磷酸完成23万吨。在企业管理方面,3月,公司启动了质量、环境、职业健康安全一体化贯标工作;11月,分别以93分的好成绩顺利通过了“危险化学品安全标准化”验收,以89分的好成绩圆满完成了清洁生产审核。
这些成绩的取得离不开全体员工的共同努力,尤其离不开今天参加表彰的优秀员工及先进员工,他们中既有爱岗敬业、无私奉献的老员工,又有激情四射、充满活力的后起之秀;他们中有管理创新、沟通协调的高手,又有工艺改造、技术攻关的大师;既有冲锋在前的管理干部,又有在平凡岗位上默默付出和奋斗着的一线员工。虽然岗位不同,职责有别,但他们都在用自己的实际行动诠释着对工作的无限热忱。在这里,我为公司能有这些优秀的员工感到骄傲和自豪,正是由于你们优秀的表现,才有了公司越来越好的今天。我希望所有的员工都以他们为榜样,向他们学习,勤奋、努力、踏实地工作,尽职尽责,在自己的岗位上做出更大的贡献。
针对绩效考核结果及20xx年绩效考核工作,我谈以下几点意见。
。绩效考核的导向作用体现在两个方面。一方面,公司确定的各项决策和工作部署通过绩效考核这根“指挥棒”分解到各厂、部门,落实到每一位员工、体现到工作中,让每位员工都明确自己的职能;另一方面在公司范围内努力形成“想干事的有机会、会干事能干事的有舞台、干成事的有地位、不干事的受责备”的良好氛围,营造公开、平等、竞争、有序的环境,促进全体员工自我激励、自我加压、自我成长,推动员工队伍建设。
科学、合理的设定绩效考核目标值,并持续改进绩效评价和考核方法,采取适宜的考核方法,建立和完善符合公司实际的绩效考核体系,力求使考核更为科学、合理、公平、公正,并客观、真实、全面地反映了工作业绩,并对考核全过程实施监督。
对本身有任务指标、能量化考核的工作要坚持做到量化;对没有具体指标但非常重要的工作,有可能量化的也要尽量量化;难以量化的,则应对工作对象进行民主测评,重点考核工作对象的满意度,将抽象变为具体。要坚持平时考核与集中考核相结合,在注重结果的同时,也要注重工作的过程、工作的规律和工作的长远影响,增强考核工作的客观性、操作性。
通过会议、局域网、“云磷”报专刊等多种途径,积极关注并大力宣传先进事迹,引导和鼓励全体员工以优秀及先进员工为榜样,查找自身不足,积极整改,增强工作责任感和紧迫感,在实际工作中找准自己的目标,更好地履行职责,做出更好的成绩。
各位员工,在内、外不利因素影响下,xx年仍是公司生产经营面临困难和考验的一年,我们将以磷铵55万吨生产任务为目标,以“团结务实,精益求精”为指导思想,以“挖掘产能、降低消耗、控制成本”为手段,认清形势,坚定信心,进一步挖掘内部潜力,降低运营费用,努力提升公司盈利能力;希望获得表彰的员工戒骄戒躁,继续努力。
员工朋友们,作为三环中化的一名新成员,我将和大家一起,心往一处想,劲往一处使,共同创造三环中化美好的明天。
最后,再次向获得表彰的66位员工表示祝贺。
谢谢大家!
表彰会领导讲话稿篇八
各位老师、同学们:
大家好!
过去一学年,在市委政府及教育局的领导下,我紧紧围绕党的教育方针政策,本着"出实招,干实事,求实效"的原则,严谨治校,重抓安全,依法管理,用新理念促教学,用科学化育学生,不断提升自己的专业水平和工作能力,努力提高为人民服务的`本领,力求搞好和谐校园建设,在全体师生协作努力中,我们学校取得了骄人成绩:xx年一中四科目竞赛提前录取300名,我校106名学生榜上有名,得到了家长的认可,受到了社会的好评;参加全市运动会获全市第五名的好成绩,并获得"道德风尚奖";实施了"教育与科研并举"的战略思想,教育教学与科研教研双丰收,被沧州市评为"示范性家长学校",被中国教育学会誉为"教育科研百强校"。
下面就一年来的工作向各位领导和老师做一简要汇报。
一是抓班子建设,增强依法治校意识。学校调整领导班子后,人员增加,如何带领校委会人员聚精会神抓教育,一心一意谋发展,成为自己的头等大事。身体力行,率先垂范,恪尽职守,廉洁奉公,充分发扬民主,把每周五下午第四节课和每周一上午第一节课作为班子成员固定学习开会时间,带头学理论、学管理、学经验,树立"一盘棋"思想,尽力协调处室之间各方面关系,努力调动形成勤政务实、团结实干、无私奉献的领导集体。
二是加强教师队伍思想道德建设,做到"一条主线,三个加强"。即以师德教育为主线,加强对青年教师的培养,加强对骨干教师的培养,加强教师的职业道德修养,对教师提出了"三严三高"和"四心"的工作要求。就是要有严密的工作计划、严肃认真的工作态度、严谨求实的工作作风;要达到工作的高标准、高质量、高效益;要做到政治上有上进心、工作上有事业心、生活上有责任心、学习上要虚心,使学校出现了人人爱教、乐教、善教的可喜局面。
三是对学生进行了一系列思想道德建设,并取得了丰硕成果。在学年初始便对初一新生进行了为期一周的规范教育,让学生认真学习《中学生日常行为规范》和《中学生守则》,对学生进行课堂行为教育,安全教育,法治教育,感恩教育,爱国主义教育,同时重视对学生日常教育,行为教育,尤其重视对学生思想养成教育。
学校除组织常规活动之外,我校还组织了一次场面感人的向病困同学捐款活动,让全体学生学会关心他人,热心助人。
四是扎实有效地开展教学常规工作,力求成绩稳步提升。
1.严抓教学四环节。
督促备课组长严把备课质量关,写好集体备课教案;无论新老教师我校都鼓励创新课堂,让新理念在课堂教学中开出绚丽之花,点亮学生的求知欲,使学习成为自主行为;作业批改更要"质""量"兼顾,做到行之有效;辅导要面向全体学生,因材施教一定要落实在行动上。
2.重视教研,开展特色教育。
除重视教学基本环节之外,还加强教师教育教学理论的学习,隔周教研活动有固定学习的相关理论,并在此基础上开展了国家和省的两项课题研究,分别是《学生为主,合作教学模式的研究》和《信息技术与初中语文合作式教学模式研究》。另外,我校的校本课程课题研究已经被河北省立项,校本课程的开发还处于起始阶段,相信在不久的将来,学生自编操、趣味知识大搜集、动漫制作展示等校本课程会逐渐走进课堂,从而被学生所接受。
3.加强师资水平建设,配套设施进一步健全。
为促进我校师资水平的提高,先后派出三十余名领导教师到北京、沧州、石家庄、杜郎口等学习培训,资金支持,活动到位,及时为各教师提供学习平台,使新理念渗透教学,融入课堂;同时为了扩展老师学习途径,适应知识多元化的需求,连接宽带,适应教学新形势,在此基础上开展了"新理念,多媒体"课堂教学展示,涌现出了像方田、薛杰、赵晔等一批优秀教师和多媒体技术操作能手。
五是注重校园硬件设施的建设。
由于我校的历史悠久和校舍的陈旧,危房危墙的矗立为校园环境增加了一丝不和谐,不安全的因素,我从上任伊始就努力改造这一切,20xx学年更是着手于校园美化,安全优化的工作。现如今校园内绿树成荫,道路硬化,校舍门窗整洁明亮,力求给全体师生营造一个温馨舒适的校园环境。
六是抓自身建设,提高自己的工作能力和领导水平。
作为一名基层教育管理者,学校的领头人,我十分注重自身综合素质的提高。我为自己确定的生活工作目标是"四多四少","多干实事,少说空话;多琢磨事,少琢磨人;多抢挑重担,少推卸责任;多想到别人,少想到自己。对学校事务做到"四勤",即眼勤、手勤、脑勤、腿勤,脑子中时刻装着学校,装着教师,装着学生,为师生甘吃苦,甘跑腿受累。1、带头遵守学校纪律,时时处处严于律己,廉洁自律,洁身自好,团结同志,遵纪守法,出满勤、干满点,树立了以校为家的思想,始终坚持把自己的毕生精力投入到学校管理中去,正确处理好家庭、个人、学校三者之间的关系,从不因个人私事耽误工作。2、树立了立党为公,执政为民的思想,时刻保持共产党员的先进性,想师生之所想,急师生之所急,解教师之所困。不断坚定自己的理想信念,不断加强自己的道德修养,不断端正自己的人生态度。3、工作之余积极参加业务进修学习,为自己加油"充电",先后完成了中高级校长培训,参加了市教育局组织的校长各种学习和培训活动,开阔了视野,增长了见识,同时也提高了办事能力。
总之,任现职以来,工作取得了较好的成绩,这是与领导的支持、师生的共同努力分不开的。但我深深知道,做得还很不够,离党的要求上级的要求还相差很远。未来的路还很长,目标更高,任务更艰巨,我有决心,有信心,有能力,在今后的工作中,再接再厉,把全部的精力投入到自己所热爱的工作中去,取得更多更大的成绩,实现我校教育教学的双赢!
谢谢大家!
表彰会领导讲话稿篇九
同志们:
今天,我们在这里隆重集会,庆祝中国共产党成立95周年,在此,我代表院党组,向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!向曾经为xx法院建设做出贡献的老党员致以节日的问候!向辛勤工作在国家审判事业第一线的党务工作者和广大共产党员致以崇高的敬意!
建党95年来,我们党从小到大,由弱变强,领导全国各族人民,经过艰苦卓越的斗争,推翻了三座大山,建立了社会主义新中国,结束了国家四分五裂,任人宰割的局面,从根本上改变了旧中国一穷二白的落后面貌,在世界社会主义运动处于低潮之时,顶住压力,扬帆竞航,使社会主义中国巍然屹立于世界的东方。中国共产党95年的光辉历程,就是一幅波澜壮阔的历史画卷,就是一首催人奋进的长歌史诗。95年的发展历程证明,我们党是坚持马克思主义基本原理和中国具体实际相结合,不断开拓创新推动历史前进的党;是诚心诚意服务于人民,为实现振兴中华而不懈奋斗,使中国面貌发生翻天覆地变化的党;是为了人民利益和人类进步事业,不断锤炼和提升自己,始终保持生机和锐气,巍然屹立于历史潮流前列的党;是高举中国特色社会主义旗帜,引领中华民族伟大复兴航船破浪前行的党;是历史选择、人民爱戴、时代呼唤、事业需要的党。95年的发展历程证明,我们党无愧为中国工人阶级的先锋队、无愧为中国人民和中华民族的先锋队、无愧为中国特色社会主义事业的领导核心,任何时候,我们都要坚定不移地跟党走。
95年来,我们党始终坚持理论创新和实践创新,产生了毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,形成了科学发展观,为中国革命和建设事业不断前进指明了正确方向。95年坎坷曲折,95年奋勇向前,95年艰辛求索,95年沧桑巨变,我们的党用执着和拼搏书写着中华民族抗争、奋进、崛起的不朽诗篇。特别是,的胜利召开和以同志为的新一代领导集体的确立,吹响了全面建成小康社会的冲锋号,开启了中国特色社会主义事业的新局面,迈入了中华民族加速崛起的新时代!95载艰苦卓绝的奋斗历史昭示我们,党就是幸福生活的源泉,党就是美好未来的基础,党就是中华民族的希望。
紧跟党的前进步伐,xx法院也走过了不平凡的发展历程,从建院时的7人,发展到今天定编102人,在职在编83人,在新中国成立初的“三反五反”、打击反革命、社会主义改造中维护新生政权、惩治贪污腐败、清除反动残余做出了重要贡献,随着改革开放的步伐,在严打整治、纠正冤假错案、整肃市场经济不法行为中,都发挥了不可替代的作用。特别是近年来,我院坚持“抓党建带队建促审判”的工作思路,做到“既管案头,又管人头”,各项工作齐头并进,取得了显著成效。狠抓执法办案第一要务,争当公正司法排头兵,审判质量、效率进一步提高;积极践行司法为民宗旨,不断创新便民利民举措,全面推进司法公开,主动开展巡回审判,受到了人民群众的赞誉;强化法院科学管理,建立健全各项制度,以科学和规范化管理推动法院工作向前发展;加强党建工作,着力打造一流队伍,坚守优良传统,创新廉政机制,建院66年没有干警贪赃枉法受查处,法院工作报告连续在人大会上获全票通过,为xx经济社会发展提供强有力的司法保障,受到了社会各界的一致好评。
当前,人民法院正处于深化司法改革的关键时期,新常态下,要实现xx法院的科学发展,取决于我们领导干部和广大党员的齐心协力,取决于我们全体干警的团结拼搏。借此机会,我提出几点要求和希望:
一要切实履行管党治党责任,在全面加强党的建设上下功夫。各党支部书记要以“两学一做”学习教育活动作为“抓基层、强基础”重要契机,在推进基层党建工作创新上下功夫、出实招,增强党建责任意识,建设服务型党支部。各党支部书记要落实管党治党政治责任和政治任务,使“书记抓党建”导向更加鲜明;着力加强党支部建设,使党的执政根基更加巩固;着力建设服务型基层党支部,使党员干部联系群众更加紧密;着力推进改革创新、制度治党,使基层治理机制更加完善,在党的建设科学化、制度化、法治化等方面取得更大成效。
二要全面深化司法体制改革,在加快法院科学发展上下功夫。十八届三中全会以来,我院按照上级部署和要求,积极推进司法体制改革。20xx年底完成了分段集约执行机制改革,20xx年5月完成立案登记制改革,20xx年9月完成人民法庭审判权运行机制改革,20xx年12月完成财物由省统管工作,20xx年5月开始进行法官入额报名、笔试、面试、考核、推荐等工作。目前我院现有法官43名,上级批准给我院22名主审法官,将近有一半的法官不能入额。我们要以司法体制改革为契机,完善审判权力运行机制,强化以审判为中心的诉讼制度,推进人员分类管理,落实司法责任制。我们要以更大的勇气,更高的智慧去推进改革,闯过改革的深水区,度过改革的阵痛期,在难得的历史机遇中,开创xx法院新局面。
三要紧紧围绕审判工作中心,在维护社会公平正义上下功夫。以审判执行工作为中心,坚持执法办案第一要务,这是我们的本职工作。法官的职责就是公正、高效地裁判好每起案件,通过实现个案公平正义来实现社会公平正义。突出审判执行这一主业,聚焦执法办案第一要务,切实把主要时间、主要精力、主要力量、主要资源都用在执法办案上,提高司法能力和水平。裁判案件要以事实为依据,以法律为准绳,严把案件证据关,严格法定程序,做到事实清楚,证据确实充分,法律适用正确,努力实现法律效果与社会效果的统一,让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义。
四要不断增强司法为民意识,在打造优质司法服务上下功夫。让人民群众满意是法院工作的出发点和落脚点。广大党员干部要牢固树立司法为民意识,不断创新便民利民举措,延伸司法服务,从群众的诉求和期盼中发现问题,从法律上寻找解决的思路和办法,努力做到思想上近民,感情上爱民,作风上亲民,举措上便民,效益上惠民,依法保障群众的合法权益。加强立案信访窗口建设,加强网上立案、电话预约立案等服务;创新巡回审判方式,开展农家法庭、大篷车法庭等庭审活动,推进判后回访、判后答疑、主动执行等措施,努力为当事人诉讼提供便利服务。认真做好涉诉信访化解工作,加大司法救助力度,让人民群众感受到司法温暖和人文关怀。
五要不断加强司法作风建设,在树立法院良好形象上下功夫。优良的作风是凝聚党心民心的巨大力量,是事业兴旺发达和维护清正廉洁的重要保障。当前,少数干警背离宗旨、脱离群众,精神萎靡、作风懒散、推诿扯皮、“冷硬横推”,严重影响了法院形象。有些法官服务意识不强,判后不答疑,答疑不说理,案结事不了;有的干警不作为,慢作为,作风松懈,办事拖拉,效能低下;有的领导不敢担当,放弃原则,明哲保身,得过且过,做“老好人”;有的干警爱岗不敬业,出工不出力,不求有功,但求无过等。因此,加强和改进司法作风刻不容缓,作风建设永远在路上,要以“两学一做”学习教育为契机,彻底治理“庸、懒、散、拖、扯、贪”六种行为,重点锤炼“实、深、硬、快、公、廉”的“六字”作风,全面加强司法作风建设,打造忠诚干净担当的法院队伍。
同志们,回顾历史,我们无比自豪;展望未来,我们信心百倍。让我们紧密团结在以同志为的党中央周围,在党委的正确领导下,牢记职责使命,坚定必胜信心,奋勇开拓,扎实工作,以新的姿态、新的干劲、新的作风,开拓进取,真抓实干,共同开创xx法院工作的新局面!
表彰会领导讲话稿篇十
尊敬的各位领导、各位老师:
下午好!
在第30个教师节来临之际,作为一名初出茅庐的新人,能参加今天的庆祝大会,聆听领导的谆谆教导,感受社会对教师的尊重,已经十分荣幸,又能作为教师代表在大会上发言,心情倍加感动。在座的各位,有我的小学老师、初中老师,你们看着我入学、毕业、参加工作,有的是在岗位上陪伴我成长,借着今天的机会,向各位说句:感谢大家的照顾!
20xx年3月,我作为代课教师在敷溪学校教七年级语文,二年级数学;9月,教一年级两个班的语文,还担任一班的班主任。在20xx年8月,我考上了敷溪学校的特岗教师,从此,专职初中的语文及历史的教学。今年8月,我正式转正,成为了小淹教师队伍中的一员。在这四年的光阴里,是学生与同事见证了我的成长。回想起刚代课那会,满腔激情,热血澎湃,暗自立下宏伟心愿:要带出优秀班级,要成为名师。但后来发现,理想很丰满,现实太骨感,一次又一次的挫折打击了我的自信心。问过自己合适吗?适合这种甘于清贫的生活吗?也问过自己能坚持吗?坚持这种朝六晚十甚至晚十二的工作吗?更问过自己能忍受吗?忍受社会、家长对待教育行业的不理解、不支持?每每看到新闻上关于教师的报道,我关心的不是新闻本身,因为那不能代表所有的老师,关心的是新闻评论。社会舆论炮轰,教师已经成为了弱势群体。在这种大背景下,我更加不知道我是不是该继续从事教育工作。
四年的教育实践使我改变了当初的想法,我真实的感受到——当老师,能使我的人生充实,精神愉悦,使我感到高尚。因为教师是阳光底下最光辉的职业,托起的是明天的希望。每当我看到学生的进步、期末的成绩、家长赞许的态度,就有一种成就感。原来,付出是有回报的。我们甘为人梯,吃也清淡,穿也素雅,面对大千世界,我们像春蚕,像蜡烛,在平凡的工作岗位上,用青春和生命谱写无怨无悔的人生。虽然平凡,我们的脊梁却支撑着祖国的未来;虽然清贫,我们的'双手却托举着明天的太阳。
与学生交谈时我告诉他们,不是环境适应你,而是你去适应环境,无论在什么环境,我们都应该认真学习。教师工作也是,不是工作适应你,而是你去适应工作,尤其是在课改的关键时期,作为一名青年教师,更应该以饱满的热情,积极主动的态度去学习,向前辈教师虚心请教,多充实自己的文学素养,力争成为一名家长满意、学校放心、孩子喜欢的老师。
一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切。虽然我们不指望能培养出多少“牛顿”和“莫言”,但也绝不能让“牛顿”和“莫言”在我们的手中埋没。成绩并不能代表一个学生好坏,作为他们成长路上的引路人,我们应该告诉他们只要身上有闪光点,你就是最棒的;只要今天比昨天好,哪怕是一点,都是进步。我们的工作注定了起始于辛劳,收结于平淡。既然选择了这份职业,就要守候那份平淡,只有经得起平淡的流年,才能收获满心的幸福!
我深知“优秀”这个荣誉的获得,不仅是上级领导和各位前辈对我的肯定与奖励,更是对我今后教育工作的鞭策和期待。我也知道前进的道路不一定平坦,但我会沿着那陡峭的山路勇敢的攀登,在今后的旅途中刻苦学习、虚心请教,不断提高自身素质。
最后祝愿所有老师节日快乐!身体健康!
我的发言完毕,谢谢大家!
表彰会领导讲话稿篇十一
同道们:
在这春光明媚、鲜花盛开的美好时节,我们迎来了工人阶级和劳动人民共同的节日——“五一”国际劳动节。今年是党的召开之年,也是**全面加快建设生态宜工宜居新**的起步之年。在这样一个喜庆之年、奋斗之年,我们隆重集会,热烈庆祝“五一”国际劳动节,表彰为**经济社会发展作出突出贡献的先进集体和先进个人,动员组织全区职工群众大力推动**加快发展,非常必要、意义重大。在此,我首先代表区委、区人大、区政府、区政协,向全区广大职工和劳动群众致以节日的祝愿!向为**经济建设和社会进步做出出色贡献的先进集体、先进个人致以崇高的敬意!向长时间以来关心职工群众、支持工会工作的各级领导和各界人士表示衷心的感谢!
——过往的一年,是广大干部职工克难攻坚,推动**经济社会快速发展的一年。全区广大干部职工在区委、区政府的领导下,深进贯彻落实科学发展观,恪尽职守,服务大局,为**区更好更快发展打下了坚实基础。**区往年完成地区生产总值超过500亿元,范围以上产业总产值1400亿元,全口径财政收进超过50亿元,地方一般预算收进15亿元,完成固定资产投资家园亿元,实现社会消费品零售总额110亿元,构成了循环经济、困难职工帮扶、社区卫生服务、棚户区改造、城市管理等一批工作亮点和品牌,全区继续保持了经济延续发展,城市面貌明显改善,社会事业蒸蒸日上,人民生活水平不断进步的良好势头。
——过往的一年,是广大干部职工创先争优,为**抢前争先、奋力拼搏的一年。广大干部职工争科学发展之先,创工作业绩之优,劳动模范频频产生,先进人物不断出现,为集体争得了荣誉,为全区增加了光彩。往年以来全区有2家单位取得“**五一奖状”,有3人取得“**五一奖章”,有1家单位取得“**工人先锋号”称号,有8家单位取得“**市劳动关系和谐企业”称号。全区也前后取得全国科技进步考核先进县(市)、全国科普示范区、省级文明城区、省双拥模范城(县)、市级文明城区、全市绩效管理先进单位、社会治安综合治理先进单位等多项荣誉。
——过往的一年,是广大工会干部奋发有为,**工会工作获得明显成绩的一年。全区各级工会组织和工会干部自觉服从和服务于经济社会发展大局,依照“组织起来,切实维权”的工作方针,扎实工作,改革创新,工会组织建设、“双创”劳动比赛、职工民主管理、维护职工权益、增进职工创业就业等各项工作获得了明显成效。特别是往年6月,******到**区困难职工帮扶中心视察指导工作,高度赞美帮扶中心不愧为“困难职工之家”,对工会继续发挥党和政府联系职工的桥梁纽带作用,提出了新的要求和希看。**区困难职工帮扶中心被全国总工会授与“全国工会示范帮扶中心”称号,区总工会荣获“全国五一劳动奖状”。今天受表彰的先进集体和先进个人,是全区单位和职工的杰出代表,他们把本身融进到推动**科学发展、转型发展、逾越发展的大局中,在平凡的工作岗位上创造出了不平凡的业绩,在他们身上体现出来的主人翁精神和艰苦创业作风,无私的劳动热忱和忘我奉献品质,强烈的进取意识和求实创新精神,体现了鲜明的时代特点,展现了**职工的良好精神风采。
表彰会领导讲话稿篇十二
在年终召开年终总结表彰大会,通常主要任务是全面总结过去一年的工作,表彰涌现出的先进单位和先进个人,安排部署新一年的工作。下面是本站小编给大家整理的年终表彰会领导。
讲话稿。
仅供参考。
集团领导、各位同仁大家好:
新春伊始,万象更新。让我们满载着xx年的各项经济效益全面增长的丰硕成果,迎来了xx年的春天。值此集团xx年总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!
在过去的一年里,集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为××集团争得了荣誉。xx年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。
xx年,在集团总裁领导下,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:
一、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。
二、塑造企业形象,打造××集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。
三、提高企业经济效益,坚决完成xx年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。
四、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。
新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为××事业的做大做强贡献力量。
谢谢大家!
尊敬的x总、x经理、各位副总和全体员工,大家下午好:
今天,公司在富丽华酒店召开年终总结表彰大会,总结已经过去的201x年,布置201x年的工作,同时对在去年工作中取得优异成绩的员工进行表彰。在此,我对将获得公司表彰的员工表示诚挚的祝贺,同时也预祝年会圆满成功,为今年的工作鼓好劲,铺好路,总结好经验教训,以利我们在今年工作中取得更好的销售业绩!
回顾已经过去的201x年,对我们公司来说,是由小孩成长为大小伙的一年,是挥洒泪水和汗水奋斗的一年,是取得辉煌业绩的一年!下面,我总结一下去年分管行政人事和辽南市场的工作,计划一下今年的工作。
一、201x年所做的主要工作。
去年,我分管工作是辽南市场和行政人事,工作千头万绪,但主要是作了以下几项工作:
(一)建立架构。所谓建立架构,一个是公司的,另一个是市场的。
去年2月10日,我正式加入公司。那时公司员工只有13个人;公司没有一个可以单独支撑起来的部门,营销、售后服务和配件共用一个内勤:魏x。当时有好多小事情,都把我们难得找不到北在那儿。在这里,我并非在危言耸听,情况真是如此。我到职后,与王x助理一起,配合许总,在3月底前,招聘人员,分别组建了综合管理部、营销管理部、售后服务部和配件部,基本上能够保证公司的正常运行;后来又陆续更换和替换了一些人,各部门才有了今天的规模,保证了公司以销售为中心的各项工作正常展开。我真诚感谢大家加入公司!没有你们的加入,就没有公司蓬勃发展的今天!
我加入公司之初,公司只有两个分公司:锦州和丹东。随着销售业务的持续开展,陆续在销售得比较好或者有发展潜力的市(县)组建了分公司。截止目前,我组建或参与组建了沈阳、铁岭、抚顺、岫岩、营口、盘锦和鞍山7个分公司。现在,9个分公司都有4到8人,支持了公司在所属区域销售的展开。目前,已经形成了以公司总部为中心,以各分公司为支点,以代理商为节点的销售网络布局,为今年我们销售持续上量,完成上级公司下达的销售任务奠定了坚实基础。
(二)招聘人员。人才短缺是所有公司发展的瓶颈。任何事情都需要人来做,没有人是万万不行的。今年以来,在许总的支持和亲自参与下,我与各位副总、职能部门经理、分公司经理一起,前后一共招聘了x人,留下x人,其中副经理以上人员x人:他们是副总经理x,挖掘机销售总监x,经理;副经理或区域经理x;销售人员x人,售后服务人员x人,其他人员x人。正是有了大家的加入,才有了蓬勃发展的今天。
(三)建章立制。我刚刚到公司的时候,如果说当时没有任何章程也不为过。在这一年中,我组织起草或起草了各类。
规章制度。
11个,以公司文件的名义下发,他们是:《销售业务流程》、《加盖公司印章批准权限规定》、《公司各类人员差旅费报销标准》、《保内、保外维修奖励政策》、《配件销售提成奖励政策》、《销售人员薪酬标准》、《公司职能部门各职级员工薪资标准和全体员工工资发放流程》、《手机话费报销制度》、《员工离职管理制度》、《员工考勤管理制度》、《员工车辆购置和各类补助方案》和《关于明确财务报销审批权限的规定》,对公司的发展起了规范的作用。
(四)组织销售。我是在去年4月初正式接管辽南市场的,负责大连、营口、鞍山、辽阳和盘锦5个市市场的销售工作。当时的辽南市场,业务员没有一人,经理只有半个人,而公司下达给我的销售任务数是80台装载机。面对残酷的市场竞争,面对常林产品知名度低、市场占有率低的情况,我在自己直销的基础上,重点从招聘人才、组建销售网络入手,才形成了现在的网络布局。截止目前,辽南区域实现销售x多万;全年我直销了x台近x万(装载机x台、平地机x台、压路机x台、推土机x台);辽南5市已经组建了4个分公司:岫岩、营口、盘锦和鞍山;下一步将组建大连分公司。张x、毕x、田x、徐x四位经理加入我公司,加上原来的一位经理,我辽南区域已经有五员独挡一面的大将,为今年销售的展开,完成今年公司下达给我辽南区域的销售台量和销售额奠定了良好基础。
(五)进行管理。如果离开了以销售为中心的工作,行政管理没有自己独立的工作。去年在这方面,我只是抓了较大一些的工作任务,具体工作都是以盖x、周x经理为首的综合管理部人员做的,他们做了大量繁杂、默默无闻的工作,你们辛苦了!首先是确定了公司的新址,进行了装修,并搬迁到新址。其次是组织起草和下发了各类通知28个,其中下发了处分通报x个,处罚了x名员工,辞退和劝退不合格员工x人,规范了公司员工的行为。再次是成功完成了xx个分公司的内部装修。第四是及时采购和下发了各类物品,保证了公司的正常运转。全年采购和发放物品多少年批次,已经没有办法统计。第五是完成了公司员工的培训、半年和年会、产品展会及日常吃、住、行的大量繁杂的后勤保障工作,保证了公司的正常运转。
二、存在的主要问题:
纵观201x年的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在许多不足和问题,归纳起来主要有以下几个方面:
一是人员招聘的质量和效率没有达到用人单位的要求。虽然去年我们总计招聘了x人,但招聘的人员数质量,还没有让用人单位满意,甚至有的岗位还有一二个月招不上人来的现象,拉了公司正常工作的后腿。
二是规章制度的执行上还不尽人意。由于人员缺口一直存在,公司规模还不够大,游击习气还没有得到根除,所以管理方面还存在人情大于王法的现象,说的比较很,动手处理的时候,瞻前顾后,考虑个人情面较多。
三是所管区域销售不够理想。虽然我主管区域和展开销售的比较晚,但我个人销售能力还不够强,在四个区域的销售排名中,一直排在第三位,没有取得销售额和台量质和量的突破。
四是人员成分还比较新。我所辖的辽南区域和综合管理部人员,加入公司的时间都不长,业务知识还不够高,对公司的了解还不够深,可能还要有很长时间的磨合,才能有所提高。
五是风险控制还存在问题。我们销售的装载机中,有起诉的客户。说明我的风险意识还不够强,对分公司的风险控制还不到位。对此,我负主要责任。
三、201x年的。
工作计划。
今年,我们公司的销售任务还比较重,这就要求我们各区域和各部门、各分公司,加大工作力度,创新工作方法,脚踏实地,以不懈的斗志,努力拚搏,一定要超额完成公司下达的工作任务。
一是在区域销售台量上完成x台。公司今年下达给辽南区域的销售任务额是装载机x台,道机(压路、平机机和两头忙)x台,推土机x台、国机挖掘机x台,jcb挖掘机x台,总计x台。我给各分公司下达的任务总额是x台,销售额为x万。我是部队干部出身,只要手里有人有枪,弹药充足,没有完不成的任务。现在,辽南区域有xx个分公司做支撑,正在着手组建大连分公司;有张x、毕x等五位经理的鼎力相助,另外还有x名成熟的业务员拚力相争;截止到今天,已经销售了x台(装载机x台,两头忙x台),我看完成全年销售任务应该没有问题。所以,我对完成公司下达的20xx年销售任务充满信心,不仅要完成x台,而且要超额完成,达到销售x台以上,销售额达到x万,这个目标是完全能够达到的!
二是在区域的销售额和销售台量上保三争二。在去年的销售中,辽南区域也曾有过领先的月份,但到月底时排名却还是第三位。有了我刚才上面所说的x个分公司和4位得力的分公司经理的有利条件,今年我要保三争二,窥视第一。
三是控制好市场风险。今年,我要把主要精力放在控制风险上。去年,因为是第一年销售,有的客户条件不是很好,首付比较低的我们也放了车,才造成了拖回车,起诉了客户情况的发生。今年,首付太低和客户条件不太好,我们心里不是很有底的,我不会放车的。辽南区域的x位分公司经理今天有4位在,我们今年一定要牢牢控制风险,你们心里都没有底的,也别打电话报给我,找我我也不会答应放车的。
四是抓好分公司的正规化建设。目前,辽南区域的x个分公司组建时间都不长,除了经理都是在行业中工作七八年是行家里手外,销售、售后服务、内勤都加入工程机械这行时间都不长,加上公司职能部门人员成分也比较新,所以一定会有功率损失的情况发生。在今年工作中,我会从严要求,一抓分公司内部培训,二抓公司组织的培训,三抓在具体工作中以销售代训,四抓及时处理各种问题,使大家尽快上道,从而形成合力,促进销售。
五是抓好行政管理工作。刚才我说过,除了以销售为中心的工作,职能部门没有自己单独的工作。我们综合管理部的同仁,会全身心地投入工作中去,本着服务、保障、指导、监管的工作原则做好自己的本职工作,促进以销售为中心的各项工作任务的完成。借此机会,我把综合管理部的工作原则具体含义给大家做个解释,供大家监督:
服务:为销售一线服务、为基层单位服务、为全体员工服务、为公司领导服务。保障:保障公司经营活动正常进行、保障员工的工作生活正常进行、保障各类会议正常进行、保障公司各部和各分公司的正常运行。指导:指导基层各单位按照公司的各项规章制度做好。监管:监督部门和各分公司落实好公司的各项规章制度,对违规的人和事及时发现、调查和处理,加大管理力度,使各基层单位,按照公司的规定来做。
六是抓好各区域、各部门和各分公司的协调工作。我作为主管行政人事工作的副总经理,同时我还有一个重要的工作职责,那就是要做好各区域、各部门和各分公司协调工作。家和万事兴。同样,只有公司各区域、各部门和各分公司之间“和”公司才能形成同心,形成合力,形成战斗力。我会本着公司利益至上,以公平、公正、公开的原则,兼顾公司、各单位、个人的利益,处理各单位和个人的任何事情。不可否认的是,我所做的任何决定,站在小单位和个人的立场上,可能会感觉自己的利益受到了损失。我20xx年的农民20xx年的军人经历,决定了我不会戴有色眼镜看人的。如果有对不起大家的地方的话,只有请大家谅解了!
四、讲三点感想。
经过去年全体员工的合力拼搏,我们公司取得了骄人的业绩,我本身是亲历者。每念及此,我感慨万千。在此,我发三点感慨,供大家借鉴。
一是正确看待我们取得的成绩和存在的不足。
去年一年,我们公司一共完成了各类产品的销售亿元,其中常林装载机是常林公司给我们下达的任务台量的x%,是20xx年xx市场销售台量的x%。公司从年初的x个人,发展到目前的x人,预计春节后达到x人左右。我们公司走完了其他兄弟工程机械公司要花三到五年才能走完的路。看了以上数字,我们有理由为我们取得的成绩而高兴!
但我们在为完成如此辉煌的业绩欢呼雀跃的同时,也要清楚地知道,我们集全公司之力,才完成了上面的销售台量和销售额,与x等国内知名品牌一个地级市的销售台量和销售额没有多多少,甚至还没有个别品牌一个地级市的销售额和台量多,我们是没有更多的理由高兴的!
我想说的是,我们即要充分认识到我们所取得的成绩,上面的销售台量和销售额,是我们全体员工用汗水和心血换来的,来之不易!我们即不能妄自菲薄,也不要固步自封。从今年1月1日起,各区域和各分公司及各位业务员的销售台量和销售额都是“零”,都是从“零”起步的,我们都站在同一起跑线上的,年底才能见分晓。如果我们为去年取得的成绩而陶醉的话,我们就太渺小了;今年年底,我们将取得更大的成绩的时候,即要完成总量x台,完成销售额将超过2个亿,那我们又该怎么办、怎么欢庆呢?我们所应该做的就是,上下团结一心,努力拚搏,尽心做好自己的本职工作,为今年完成全年销售任务,去做出我们自己的贡献!
二是只要我们公司上下团结进取没有完不成的任务。
我们去年这所以取得如此辉煌的业绩,究其主要原因,是我们有一支敢打必胜的销售团队,有一支保障有力的职能部门团队。这个团队是上下团结的。就向《孙子兵法》中说的那样,“上下同欲者胜”。这一点我想大家都有共识。去年12月9日许总和我们几位副总去x股份公司开会,捧回了“特殊贡献奖”、“融资租赁推广优秀奖”和常林股份有限公司“战略合作代理商”三块金牌。特别是战略合作代理商,在全国一百多家代理商中,获此殊荣的,仅仅x家,而我们是加入常林股份有限公司代理商行列最晚的一家!所以,今年建设一支优秀的攻无不克、战无不胜的优秀团队仍然是我们公司领导的主要工作任务。我们有这么优秀的团队,有这么好的产品,有这么好的市场,有这么高的干劲,上下同心,就没有攻不下的山头!就没有完不成的销售台量和任务!
三是面对强手勇敢亮剑!
去年,有的兄弟工程机械公司已经把我们当作对手了,处处打压我们;我在内部qq号上受到“通缉”,再有和我接触者“严惩不贷”。出现这些情况,说明他们看到了我们的实力和潜力,这些我们要深深引以自豪!没有强大的对手和我们叫板,我们就没有目标,就没有干劲,就不能激发我们的无限潜能!我预计,到今年年底时,会有更多的兄弟工程机械公司把我们公司当作对手的!狭路相逢勇者胜!碰到对手,我们就要亮剑,不是让对手在我们面前举剑拜服,那么我们只有举剑投降,对于在座的全体员工,你们是不会同意的!我们怎么做?我们所能做的就是,拔出自己的佩剑来,迎上去,站稳丁字步,对手还没有出手我们先亮出自己的佩剑来,抓住先机,出剑吧!用你们青春的汗水、用你们的辛勤劳动、用你们娴熟的销售技巧和业务能力,去取得你们应该取得的销售业绩,让我们对手公司的老板,看着我们公司出色的销售业绩和蓬勃发展而投来敬佩和无奈的目光,让对手公司的销售人员望着我们手中的闪亮的剑尖而心惊胆战吧!我们公司领导相信你们能行,我们等着你们的好消息!
我的讲话完了。谢谢大家!
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表彰会领导讲话稿篇十三
全体职工同志们:
今天,我们在这里参加庆“五一”暨表彰大会,此时此刻,作为各条战线的先进代表,我们深知肩上的责任重大,我们一定不辜负各级领导的殷切期望,用实际行动影响和带动广大职工积极投身到的改革和发展中去。我们决心和全体职工一起,以实现“xxx”规划开好局、起好步为已任,以高度的主人翁责任感,为公司的持续发展而努力奋斗!
为此,我们向公司全体劳动模范和广大职工发出倡议:
一、与时俱进,锐意进取,争做企业改革和发展的领跑者。xx年是实现“xxx”规划的关键一年。我们要坚持以“三个代表”重要思想为指导,不断解放思想,更新观念,求真务实,开拓进取,始终保持昂扬向上的精神状态和奋发进取的拼搏精神。在http://公司的改革和发展中,发扬一股干劲,一种拼搏精神,一种火热的激情,为加快公司的发展领跑开路。
二、立足本职,扎实工作,争做企业经济建设的主力军。我们要肩负起工人阶级的历史责任,发挥工人阶级的聪明才智和创造精神,积极参加岗位练兵、技能比武、合理化建议、技术革新、发明创造等活动,不断创新进取,追求卓越,将智慧和力量奉献给本职岗位,争创一流,为公司实现持续快速协调发展做出更大贡献。
三、维护大局,弘扬正气,争做企业维护稳定的排头兵。我们要始终不渝地发挥工人阶级作为党和国家以及建设中国特色社会主义伟大事业的坚固基石作用,在思想上、行动上与公司的发展保持一致,发扬工人阶级识大体、顾大局的优良传统,正确对待企业改革发展中遇到的暂时困难和问题,坚决维护职工队伍团结和企业和谐稳定。
四、努力学习,全面发展,争做高素质的劳动者。坚持用
邓小平
理论和“三个代表”重要思想武装头脑,牢固树立终身学习的观念,不断用现代科学技术文化知识武装自己,刻苦钻研技术,精益求精,努力掌握各种职业技能,做到一专多能。树立爱岗敬业、诚实守信、办事公道、奉献社会的良好职业道德,努力成为有理想、有道德、有文化、有纪律、高素质的劳动者。同志们,“xxx”规划的蓝图已经绘就,建设*******发展********的宏伟事业催人奋进,让我们在***********的领导下,求真务实,奋力拼搏,锐意开拓,积极进取,立足本职,敬业爱岗,为实现*************的持续发展贡献我们的力量!
老师们,同学们:
大家好!
今天,我们**小学的全体师生聚集在一起,召开2015年秋季期中考试总结表彰大会。首先请允许我代表全体教师向勤奋学习、追求上进的同学表示亲切的问候!向在这次期中考试中取得优异成绩的班级和同学表示热烈祝贺。
我想在这次大会上讲三个话题:
一、公布本次期中考试班级语数英第一名成绩、学生年级名次、学习进步生。
1.班级语数英成绩(年级第一名)
一年级:语文第一名:一(1)班,数学第一名:一(1)班。
二年级:语文第一名:二(1)班,数学第一名:二(1)班。
三年级:语文第一名:三(1)班,数学第一名:三(2)班,英语三(3)班。
四年级:语文第一名:四(2)班,数学第一名:四(2)班,英语四(5)班。
五年级:语文第一名:五(4)班,数学第一名:五(4)班,英语五(4)班。
六年级:语文第一名:六(1)班,数学第一名:六(5)班,英语六(2)班。
2、学生名次:
一年级:(另有名单)
二年级:(另有名单)
三年级:(另有名单)
四年级:(另有名单)
五年级:(另有名单)
六年级:(另有名单)
3、学习进步比较快学生:
一年级:**
二年级:**
三年级:**
四年级:**
五年级:**
六年级:**
二、几点要求
同学们,经过半个学期以来的学习,我们每一名学生都有不同程度的进步。我们高兴地看到:你们能热爱集体,珍爱荣誉;你们品德端正,积极上进;你们学习努力,勇攀高峰;你们能独立处事,谦让有礼;你们尊爱师长,礼貌有加。刚才表彰过的、已取得优异成绩的同学仅是我们众多优秀学生中的代表,希望你们在下半学期里不骄不躁,不断进取,再创佳绩,也希望其他同学向优秀同学学习,顽强拼搏,勇于争先。
我们学校为大家提供了良好的学习环境,完善的后勤保障,整齐的师资队伍,优质的教学资源,在校的每一个教师无不辛勤努力、任劳任怨,全心全意的扑在学生的身上。就在这样的条件下,同学们虽然取得一些成绩,但我们更应该看到同学们的不足。有的同学的学习成绩还不够理想,进步的幅度较小;有些同学学习目的不够明确,每天待在学校里不知道自己做什么,无所事事,不知道珍惜时间,毫无进取之心;有些同学的学习态度还不够端正,不能认真听讲,不能认真完成老师布置的作业,不能正确对待每一次考试,还有的同学打架骂人,违返校纪班规,给学校、给班级、给老师、给同学带来负面影响,让自己成为同学们学习的绊脚石。
为此,我想在这次大会上向全体同学们提出几点要求:
第一、学习要刻苦。
我们今天要提倡的就是学习,学习就要刻苦。大家可以回顾,古往今来所有的成功人士,包括我们的父辈,哪一个没有经过一个刻苦的阶段?再看看我们的前后左右,哪(!)一个成绩好的没有经过刻苦学习?为什么要刻苦学习?因为专家已经研究过,人的先天智力没有多大的区别,要想取得成功,只有靠后天努力。如果你成绩不理想,不是你的智力有问题,而是你刻苦学习不够,在习惯养成上不如别人,刻苦精神不如他们强。
第二、学习要讲究方法。
学习要有好的方法。曾经有一个考上清华的大学生在谈自己的学习体会时说:优秀学生在学习上大多注意做到“三先三后”。这“三先三后”的学习方法是:先预习后听课;先复习后做作业;先独立思考后请教别人。这说法,同学们并不陌生,可不少同学就是不愿意老老实实去实践,嘴巴喊难,行动懒惰,不去尝试,当然没有收获。其实,实行“三先三后”的学习方法,突出表现为我们学生对自学能力、独立思考能力和解决问题能力的自我培养。这种自学能力一旦形成,学习的被动局面就有可能改变,学习成绩就有可能上升。良好的学习方法和习惯的形成,也必将为你今后学习的深造与事业上的发展奠定基础,它将使你受益无穷。
第三、要时刻用目标激励自己,要相信自己能行。
目标是学习的内在动力。我们每一个人都应该有远大的学习目标。古人说“选其上得其中,选其中得其下,选其下得其下下”。哲人说“伟大的目标产生伟大的力量”,这些话语都告诉我们,无论做什么事,都要树立远大的目标。我们很多同学都有远大的理想,他们在进入学校以后就树立了自己的学习目标,并不断地用自己的目标去鼓励自己,鞭策自己这就是他们学习的动力,这就是他们之所以能取得优异成绩的原因。所以我们每一个同学都要有远大的目标,然后将目标细化到平时的日常行动上,具体地说就是制订好学习计划,合理地分配好学习时间,该休息的一定休息,该玩的时候一定玩,调节自己的大脑。将远大的目标落实为平时一点一滴的积累,名校离我们并不遥远,清华北大离我们也不遥远。对于短期目标我们也要正确对待,受到挫折时要看得开,要能作到胜不骄、败不馁,应该总结经验,迎接以后的考试,不要哭哭啼啼,只能增加自己的负担。我们只有做好了一点一滴、才能绳锯木断,水滴石穿。只要我们时刻用目标激励自己,相信我们将来都能成为时代的栋梁。
三、我们后一阶段的目标
下一阶段,等待我们的是学校质量检测。我们的任务是上好新课,完成好常规学习任务,搞好后期的复习备考。我们的目标是在下次考试中创佳绩,我们每一个年级都要在全乡考试中位居前列。我们的目标一定要达到,我相信,只要我们师生共同努力,我们的目标一定能达到。
同学们,你给生活多少懒惰,生活就会回敬你多少苦涩;你为生活付出几分耕耘,生活就会回馈你几分收获。我们希望通过本次期中考试总结表彰大会,激发同学们争先创优意识,掀起学习高潮。希望全体受表彰的同学再接再厉,百尺竿头更进一步,在期末考试中,再攀高峰;希望其他同学,以受表彰的同学为榜样,顽强拼搏,激起直追,刻苦努力,争创一流。那时我希望有更多同学,以自己的汗水赢得热烈的掌声,以自己的勤奋赢得更多的喝彩!
最后,祝全体同学身体健康、学习进步!
谢谢大家!
尊敬的各位老师、教育工作者,同志们:
在第28个教师节到来之际,我们在这里召开庆祝表彰大会,对我县一年来在教育工作战线上表现突出的优秀校长、优秀教育工作者和优秀教师,以及在2012年小学毕业水平测试、中考、普通高考中取得好成绩的单位进行表彰。这对于我们牢记教育事业的发展历程,营造全社会关心、支持教育工作的浓厚氛围,加快推进教育改革与发展进程,有着十分重要的意义。在这里,我代表县四家班子领导,向受到表彰的优秀校长、优秀教育工作者和优秀教师及先进单位表示热烈的祝贺!并通过你们,向辛勤耕耘在全县教育战线上的广大教师、教育工作者和离退休教职员工致以亲切的问候和崇高的敬意!
一年来, 全县上下坚持用科学发展观统领教育工作全局, 围绕创建人民满意教育的总目标,不断加大教育投入力度,优化资源配置,教育教学质量进一步提高;办学条件进一步改善;教育保障机制进一步完善;“两基”成果进一步巩固和提高;办学特色进一步彰显。全县教育工作取得的每一份成绩,都凝聚着广大教育工作者的心血与汗水,我们在为全县教育工作取得好成绩而骄傲的同时,也为我们拥有一支深爱教育、献身教育,坚守讲台、教书育人的优秀教师队伍而自豪。
刚才,听了三位教师代表的发言,很受启发,也深受感动,正是因为他们敬业爱岗、无怨无悔、忘我工作,影响带动了全县广大教育工作者,激发了大家献身教育的巨大热情,推动了全县教育事业持续健康发展。在此,让我们再次以热烈的掌声,向以教书育人为己任,默默无闻奋斗在教育一线老师们表示衷心的感谢!县教育局陈忠林局长就一年来全县教育工作作了总结,讲得很好,符合实际。当前,全县经济社会发展已站在了新的起点上,面临着新的机遇,正进入一个追赶发展阶段。因此,加快教育事业发展,为全县经济社会发展提供强有力的人才支撑,比以往任何时候都更为重要、更加紧迫。借此机会,我就进一步做好全县教育工作,讲三点意见。
一、奠基未来,办好人民满意的教育事业
教育是决定未来的伟大事业,教师是培养人才的神圣职业。广大教育工作者一定要牢固树立“抓教育就是抓经济,抓教育就是抓发展”的理念,将发展教育与经济建设紧密结合,增强发展教育事业的责任感、紧迫感和使命感,为全县经济社会追赶发展提供坚实的人才支撑。
一是要深化教育改革。要深化教育资源配置改革,优化校点布局,加快寄宿制学校建设步伐,整合各类教育资源,促进教育事业均衡发展。要深化教育评价体系改革,要按照教育发展的规律和要求,完善学校发展水平的评价体系,按照素质教育的标准,探索制定学生综合素质评价体系,按新课程改革标准,制定课堂教学效果评价体系,实现以评促教,以评促改,以评促提升的目标。要深化教育人才选拔制度改革,全面实施教师资格准入制度,推行教师聘任制、校长负责制、竞争上岗制和后备干部选拔、培养制度,尽快形成优胜劣汰机制。
二是要强化教育教学管理。县教育主管部门和全体教育工作者都要以创“一流管理”为目标,全面提升教育教学管理水平。县教育局要加强对基层学校教育教学工作的领导、指导、监督、检查,经常组织教研、技能比赛、评课听课等活动,提高教师业务水平。要加强各学校领导班子建设,特别是配备好中小学校长。各中小学校长要切实负起教学管理第一责任人的责任,从繁杂的行政事务中解脱出来,专心致志地抓好教学。各乡(镇)也要将精力集中到本乡(镇)教育教学管理上来,抓好学校管理。
三是要规范办学行为。县教育局要进一步完善规范学校办学行为的有关规定,加强学校常规管理,特别是要强化校长规范办学意识,树立名牌意识、特色意识,要加强对校长及学校领导班子成员规范履行工作职责的监督、考核。各学校要严格落实国家课程计划、减负措施,规范招生宣传、教育收费等行为。县教育局要加强检查,努力营造公平、规范的教育教学秩序。
二、德能双馨,做受人尊敬的教育工作者
教师是教育的直接实施者,肩负着传播文明、开发智慧、塑造人才的神圣使命。没有高素质的教师就没有高质量的教育,教师作为知识的重要传播者和创造者,自身的素质决定了培养人才的质量。广大教师要以特有的人格魅力、学识水平和卓有成效的工作,赢得社会的尊重,成为群众拥护、学生爱戴、家长放心、社会满意的优秀教师。
您正在浏览的会议发言是县领导在教师节表彰大会上的讲话稿 丁情怀,用无私的大爱温暖每一位孩子的心灵、照亮每一位孩子的人生。要进一步增强责任意识,踏实工作、无私奉献,始终保持对教育工作的无限热爱与激情。二是要做到博学,不断提升综合素质。广大教师自身要增强学习的主动性和自觉性,加强对先进教育理念、教学方法的学习;要不断拓宽知识视野,更新知识结构,成为勤奋学习、善于学习和终身学习的楷模,在创建学习型社会中走在前列;要重视教育教学研究,实现教学和研究的.统一,提高教育教学质量和教书育人本领,努力成为专家型、学者型、创新型的教师,努力使自己成为博学善教的表率以适应教育发展的新需要。教育主管部门和各学校要切实抓好教师培训工作,坚持“走出去”与“请进来”相结合的方式,为教师培训深造搭建平台、创造条件,支持教师参加继续教育,提高教学技能,提升业务素质。
三是要做到厚德,努力造就道德风范。教育无小事,事事都育人;教师无小节,处处作表率。教师的品行极大地影响着学生的成长,教师既要教人做人、教人成才,又要为人师表、做人楷模。每一名教师都要率先垂范,争做先进文化的传播者、社会正气的弘扬者,以良好的思想品行和高尚的道德情操赢得学生的尊敬和社会的尊重。每一名教师不但要心系教育,而且要情系学生,在当好老师的同时,更要扮演好父母的角色,引导孩子们树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观,使他们既成才又成人。 要爱岗敬业、精心育人,大力弘扬“诚信包容、敢想敢干、追求卓越”的新时期精神,以服务人民为己任,以培养人才为职责,深情关爱学生,真诚影响家长,倾力报效社会,实现个人价值,真正成为孩子、家庭和社会学习的榜样。
三、尊师重教,凝聚加快教育发展的强大合力
教育不仅关系到经济发展,而且涉及到千家万户,关乎人民群众切身利益和长远利益。教育事业的发展、学生的健康成长、教师工作生活条件的改善,都离不开全社会的关心和支持。全县上下都要以对那坡发展负责的态度,切实重视教育事业,支持教育发展,努力形成“民以支教为荣、师以执教为乐”的良好氛围。
一是要切实加强领导,真正重视教育。要坚定不移把教育放在优先发展的位置,进一步强化对教育工作的领导,深入研究我县教育工作中存在的问题,进一步明确教育发展思路和目标,不断加大对教育事业的扶持力度,推动教育事业健康发展。各乡(镇)、各部门要树立正确地实绩观,认真履行教育工作职责,全力支持教育工作,及时协调解决教育发展和改革中遇到的实际困难,以实质性举措扶持教育事业的发展,努力改善办学条件,为教育、为教师办实事、办好事。
二是要加大教育投入,改善办学条件。县财政和教育主管部门要妥善安排资金,加大对城南科教园区、示范性高中以及边远山村学校、贫困学校的投入,使其尽快步入规范化、科学化轨道。要加大对困难家庭、贫困学生的扶持力度,深入开展贫困学生求助活动,着力解决贫困学生上学难题。要加大对困难教师的帮扶力度,及时掌握、有效解决贫困教师工作和生活中的具体问题,帮助他们渡过难关。要全面落实教育保障机制,足额预算教育经费,逐步提高义务教育公用经费保障水平,为教育事业发展提供可靠的投入保障,确保幼儿教育、义务教育、高中教育和职业教育全面协调发展。
三是要发扬尊师美德,营造重教氛围。各级各部门要落实有关政策,提高教师待遇,关心广大教师的工作、学习和生活,关心他们思想政治进步,尊重教师的劳动,不断提高教师的社会地位,激发广大教师的工作热情。组织人事部门要深化教育人事制度改革,建立健全能进能出、能上能下的教师任用机制,对坚持在农村工作、作出突出贡献的教师,要加大表彰奖励力度,切实提高他们的社会地位和经济待遇。教育、公安、检察院、法院、工商等部门要形成合力,维护师生合法权益,整治校园周边环境,加强学校安全管理,为学校创设一个良好的社会环境,让教师潜心育人,让学生安心读书,让家长放心工作。要充分发挥新闻媒体的舆论导向作用,大力宣传优秀教师的模范事迹,宣传尊师重教的先进典型,在全社会营造理解教育、关心教育、支持教育的大好局面。要动员社会各界人士大力支持教育发展,积极帮助学校改善办学条件,资助困难学生实现求学梦想,努力在全社会营造“尊师重教、助学强教”的浓厚氛围。
各位老师、同志们,事业兴衰维系于教育,教育发展决胜于未来。希望全县广大教师和教育工作者牢记使命,不负重托,以精湛的教学本领,高尚的职业道德,争当先进生产力和先进文化的推动者,争做青少年健康成长的引路人,不断谱写那坡教育事业发展新篇章,为那坡经济社会追赶发展做出新的更大的贡献!
最后,衷心祝愿全县广大教师和教育工作者节日愉快,身体健康,工作顺利,家庭幸福,万事如意!
我们迎来了第12个中国记者节。今天,我们在这里隆重召开庆祝暨表彰大会。在此,我代表、市政府向新闻战线的全体同志致以节日的问候,向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺,向所有关心支持新闻事业的各界人士表示衷心的感谢!
多年来,全市广大新闻工作者紧紧围绕、市政府中心工作,全力服务改革发展稳定大局,坚持党性原则,把握正确导向,实践三贴近,唱响主旋律,为推进“四位一体”发展战略、建设富裕文明和谐新营造了积极的舆论氛围,作出了突出的贡献!实践证明,我市的新闻队伍是一支政治强、业务精、纪律严、作风硬的队伍,是一支党和人民完全可以信赖的队伍。、市政府对你们的工作是满意的。全市人民也是满意的!希望全市的广大新闻工作者进一步发扬成绩,再接再厉,继续为加快的转型跨越发展而努力奋斗。为此,提四点希望:
一、把握大局,掀起学习宣传党的全会精神热潮
新闻战线要把学习宣传党的全会精神,作为当前的首要政治任务,高点谋划,亮点策划,创新载体,创新手段,大力宣传“12五”时期经济社会发展的丰硕成果和宝贵经验,深入宣传“十二五”规划的指导思想、基本要求、奋斗目标和具体部署,广泛宣传各地各部门贯彻落实全会精神的工作动态、创新举措、典型经验和实际成效。要把学习宣传党的全会精神与学习宣传书记袁纯清的重要讲话精神结合起来,与推动转型跨越发展的决策部署结合起来,与建设学习型党组织、开展创先争优活动结合起来,联系工作实际,深入研究探讨,切实把学习的过程转化为谋划科学发展的过程,转化为破解发展难题的过程,转化为提升工作水平的过程。
二、围绕中心,积极为转型跨越发展造势鼓劲
当前我市的中心工作就是要加快转型发展跨越发展,努力实现“四个率先”和“五个翻番”。新闻宣传工作要主调鲜明地宣传我市当前和今后一个时期大力弘扬太行精神、实现经济社会转型跨越发展的工作主题,大张旗鼓地宣传深入推进工业新型化、农业现代化、市域城镇化和城乡生态化的新理念新思路,基调昂扬地宣传率先把我市建成全省转型发展示范区、全国高效农业生产基地、全省一流城镇群、全国园林生态城的新做法新举措,广泛深入地宣传“十二五”期间实现gdp、财政收入、固定资产投资和城乡居民收入“五个翻番”的新目标新任务,全力以赴地宣传掀起解放思想、转变作风、提升素质和扶企攻坚、招商引资热潮的新成效新经验,切实推动广大干部群众把思想和行动统一到的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到“十二五”规划确定的目标任务上来,在全市上下形成围绕转型谋发展、扭住跨越上项目、咬定翻番抓落实的浓厚氛围。
三、强化学习,提高做好新形势下新闻宣传工作的本领
四、转变作风,树立新时期新闻工作者的良好形象
要大力弘扬太行精神、右玉精神和纪兰精神,怀百姓情感,写百姓生活,做百姓记者,把版面和荧屏更多地留给基层,把镜头和话筒更多地对准群众,多宣传基层群众的先进典型,多反映平凡人物的工作生活。要认真落实“三贴近”的要求,放下架子、走出庭院楼堂,扑下身子、走进田间工厂,在火热的社会生活中把握时代脉搏,挖掘新闻富矿,不断采写出富有时代气息、群众喜闻乐见的精品力作。要弘扬职业精神,恪守职业道德,坚决杜绝有偿新闻、虚假新闻等不良现象,自觉抵制低俗、庸俗、媚俗的不良风气,以实际行动维护新闻工作者的良好形象。
同志们:
值此“五一”、“五四”来临之际,我们隆重集会,热烈庆祝“五一”国际劳动节和“五四”青年节。首先,我代表公司党委、行政、工会,向辛勤工作在公司各个岗位的全体员工表示衷心的感谢和亲切的问候!向在公司生产经营发展中做出突出贡献的劳动模范、技术标兵、岗位能手,以及在团的工作中取得显著成绩的先进团组织和优秀团干、优秀团员、先进青年表示热烈的祝贺,并致以崇高的敬意!
受公司党委、行政、工会、团委表彰的劳动模范、技术标兵、岗位能手、优秀团干、优秀团员、先进青年,他们是在公司生产经营和发展壮大中涌现出来的精英,他们是全体员工学习的楷模和榜样。在他们身上表现出来的良好的职业道德和爱岗敬业精神,强烈的开拓意识和创新精神,饱满的劳动热情和无私奉献精神;高度的主人翁责任感和艰苦奋斗精神,集中体现了沱牌员工的精神风貌和价值追求。我们要大力宣传他们的先进思想和模范行为,影响和带动广大员工,在全公司倡导并形成学习先进、争当先进的良好风尚。同时,希望所有受表彰的先进个人珍惜荣誉,戒骄戒躁,再接再厉,继续发挥为骨干、先锋和表率作用。
同志们,在过去的一年和今年一季度,我们取得的成绩是有目共睹的:一是沱牌系列产品先后销往新加坡、澳大利亚等国,实现了出口创汇“零”的突破;二是以舍得酒、四星曲酒等为代表的中高档白酒相继开发成功,使产品结构调整初见成效;三是热电、玻瓶项目相继投产,药业项目建设稳步推进,进一步加快了产业结构调整。xx年实现销售收10.6亿元,创利税2.1亿元。今年一季度开局较好,1—3月份实现销售收入2.3亿元,创利税4831万元。居安思危,我们应该清醒地认识到公司目前存在的问题、差距和面临的严峻形势。回顾沱牌公司的发展历程,结合白酒行业现状和公司自身实际,要在新一轮白酒竞争中取得有利地位。我们应按照公司十五规划和xx年工作目标,加快产业结构调整和产品结构调整,继续深化企业改革,尽快完成企业运作机制转换,增强加快新型工业化进程的责任感和紧迫感,从我做起,从现在做起,从点滴做起,以坚定的信心和旺盛的热情,开拓创新,奋力拼博,只争朝夕,一往无前,为实现沱牌跨越式发展而努力奋斗!
谢谢大家!
尊敬的干老师,各位校长、老师:
大家好!
继“新教育东胜开放周”的成功举办,我们再次坐下来,梳理我们东胜的新教育实验之旅,盘点我们东胜新教育实验的历程。并对新教育实验过程中涌现出来的优秀团队及优秀个人进行表彰。在此,我谨代表东胜区教育局向获奖的单位及个人表示由衷的祝贺!你们是东胜新教育实验的先行者、创新者,当下及未来,你们的团队,你们自己,你们的学生,又将是实验的受益者。因为,你们已点燃了教育的激情,实现着自己的教育理想,绚丽着你们和学生的人生,也成就着无数个家庭的美好希望。
大家知道,我们鄂尔多斯的经济近几年的发展可谓突飞猛进,一日千里。与此同时,我们教育系统也在与时俱进,与势俱进——群策群力锐意进取,办人民、办社会满意的教育。我们知道,教育需要宁静致远,需要我们不懈地追求和努力。但教育也需要改革,也需要激情,更需要唤醒和点燃师生朝向卓越的希望,更需要引进一泓活水,充盈以及蕴藉我们的教育内涵。
于是,2015年7月,我们启动了东胜区新教育实验。
当然,我们的新教育实验也经历了初识时的激动,实验时的迷茫和反思后的理性的过程。可喜的是,我们东胜的新教育人怀着一份对教育事业的美好憧憬,对教育理想的不懈追求,对过一种幸福完整的教育生活的渴望,对我们学生的无比热爱,抱着虚心的态度,走出去,虚心学习;怀着真诚的热情,请进来,聆听指导。我们的步履有些蹒跚,但是,毕竟留下了属于我们的探索的足迹。
于是,才有了我们的书香校园,才有了我们的教师发展共同体,才有了我们对有效课堂的不懈追寻,才有了家庭中的亲子阅读,才有了 “晨诵·午读·暮省”校园生活。形式上的创意必定会引发内容上的变革,内容上的充实必定会促进形式的提升。我们的教师在面临新问题新困惑的时候,又会在前行中思考,在思考中前行。尤其是我们实验过程中的优秀单位榜样教师,在遇到困难的时候,没有犹豫,没有等待,而是大家相互鼓励,携手一路前行;你们行动着,收获着;你们坚持着,创造着……正是由于你们的不懈努力,在你们收获真知和信心、战胜自我与困难的同时,为加盟校,为后起的实验校提供了宝贵的经验。能自我成长的同时施以援手,相互促进,共同提高,这才是幸福的崭新境界。能获得表彰是对你们工作的肯定,能得到友邻学校及团队的认可与信任更是你们的欣慰。我们更高兴地看到,我们的孩子们尤其是进城务工的子女们,他们恬适地捧起书本,欣然地与黎明共舞,课堂上的眼神不再羞怯,回答问题时不再犹豫,见到客人不再回避……学生的悄然改变,就是对我们工作的最大肯定及最高奖赏。
当然,我们清醒地意识到,我们东胜区的教育与沿海发达地区相比,有一定的差距。这是与我们历史的文化背景、人文环境有直接关系的。无论我们的政府还是我们教育系统,对此是有清醒的认识的。意识到差距并不意味着我们对追求的目标的降低,反而成为了我们后起勃发,迎头赶上的动力,这也正是我们这几年来,倾注巨资加大学校基础建设,下大力气优化教师队伍等重大举措的初衷和动力。校长们,老师们,发展的过程中难免遇到困难,对于我们而言,发现问题解决问题的过程,就是行动及收获的过程。从这个角度讲,我们在实验中遇到了困难,产生了问题,甚至产生了分歧和争议,都证明我们在前行,在思考,在行动。问题产生的同时,自然激发着我们去寻求突破,去寻求解决问题的有效策略,自然也会捧起书本,站在巨人的肩膀上,延伸我们的视角。我们还会不断调整,不断反思,站在自己的肩膀上寻求突破。于是,我们的学生才会与好书同行,与活动为伴,丰富自己的知识,改变自己的气质,我们聚焦于问题的眼光会应视角的调整而改变。这才是我们实验的最大收效。
我们的实验还仅是个开端,我们邀请并得到专家指导的过程才刚刚开始。展望未来,我们的实验之路会越来越宽,队伍也会越来越壮大。我们也要保持清醒的头脑和持久的热情。为此,我有几点建议,与新教育实验的同行们共勉。
第一、言说榜样,学习榜样。
新教育要求它的参与者对教育和生命怀有一种宗教般的虔诚、激情、期盼与信任。它用不断唤醒人们的方式,滚雪球般的推动着实验的进展。通过用激情点燃激情,用梦想推动梦想的方式,让这些有梦想有激情的人们成为新教育实验的榜样。今天我们正是表彰了这样一群有激情有梦想的榜样们,所以希望用你们的行动,用你们的故事去激发感染更多的老师向你们一样拥有梦想,执着行动。同时更希望我们所有的实验教师一定要树立自己的榜样,像现在就在我们身边的儿童课程的项目负责人马玲老师,儿童课程的践行者陈美丽老师,还有全国的好多新教育实验榜样老师,只要能紧紧跟着她们,你不仅能知道怎么做新教育,更重要的是慢慢的你还会有自己的创造,因为只要行动就有收获,只要坚持,就有奇迹。
第二、我们要将实验扎实在常态的教育教学之中。
新教育实验的旨要,就是将素质教育落实在每一个受教育的个体上。不断提高我们的教育教学水平,不断提升我们的教育教学品位,它不是独树一帜,不是标新立异。当我们意识到这一点的时候,就要以平常心做实验事,要与我们的一日教育教学生活的每个环节紧密联系。而不要另起炉灶,与常规工作油水分离。当我们感觉到实验对我们的教育教学是促进是完善的时候,我们的学校领导尤其是实验学校的领导及个人,更要求真务实,沉下心来研究新教育如何提升我们的教育教学质量,提升我们师生生活品味的有效策略。
第三、读书应该成为我们的常态。
教学讲究举一反三,可是能“反三”的“一”需要我们教师专业及专心的琢磨。教学也讲究时机,要让学生达到“悱”、“愤”的状态,而“悱”“愤”的状态需要我们教师深厚的底蕴艺术地去启发与营造。这些,都需要我们教师具有常流之水。我们的学生渴望我们引领他们发掘知识的内在魅力。只有我们将读书成为常态的时候,成为工作及生活需要的时候。我们才能在课堂上油然作云,沛然为雨,渴望着的学生才能勃然兴焉。教学如此,管理亦然,我们每一所学校想要有自己的特色,无论教师还是领导,首先都要做一个读书人。今天,我们表彰的网师学员就是在工作之余,无数个夜晚在研读品味书香并在网上紧紧跟着老师上课学习的榜样们,希望我们更多的年轻老师能加入网师,与他们一样踏上教师专业成长的快车道。
第四、要密切和专家的联系。
新教育核心团队的入驻东胜,一方面是对我们东胜实验区的鼎力支持,一方面也要证明新教育不仅在江南,在塞外也会朝气蓬勃历久弥新。作为走在实验之路的东胜教育人,在偏得这一得天独厚的优势资源之时,要抓住并珍惜这一宝贵良机,时刻与专家们保持联系,虚心求教,不耻多问,反复探讨,锲而不舍。我想新教育核心团队的专家们也会竭其所能倾其所有,与我们携手相连,共谋发展,给关注我们的全国的新教育人一份满意的答复。
第五、勇于奉献,勇于创新,走属于自己的新教育之路。
校长们、老师们,我们已然行走在新教育实验的路上,我们还有专家的及时指导,我们还要承担新教育的年会。我们就要从现在开始,准确定位,发掘优势,直面不足。在实验已有经验及成绩的基础上,着眼于未来的发展,做一番不懈的努力和探索。大家可能都在读《给教师的建议》,也在读《第56号教室的奇迹》,无论是前苏联的苏霍姆林斯基,还是美国的雷夫老师,他们之所以能给我们建议,能给我们奇迹,在于他们有一种信念——为每一位学生的全面发展负责;在于他们有一种坚守——守住教室这一方神圣的净土;在于他们有一种精神——25年,一辈子都在为自己的学生孜孜不倦乐此不疲。我们的新教育倡导过一种幸福完整的教育生活。这种精神的富有和幸福是需要我们有一种衣带渐宽终不悔的执着和奉献才能追寻并体验的到的。我们的老学校有自己的文化积淀,我们要让这种文化积淀在传承的基础上伴随时代的脉动。新学校有自己一片崭新的天地,新天地里总会有一种适于我们发展的文化基因。江南有其温柔,塞外有其敦厚,温柔敦厚的有机相融才是我们中国文化的传统内涵。只要我们不断思索,不断创新,准确自己的发展定位,才会创造属于我们东胜区的新教育。
第六、举全区之力办好新教育年会。
新教育实验的落脚点在学校,只有各实验校的新教育实验项目在这个阶段取得卓有成效的工作,才是我们区域办好明年年会的基本保证,所以,从现在起我们学校的主线条工作更要以新教育实验为核心,围绕年会主题,加紧新教育实验的课程开展,学校文化建设的策划以及校本特色的建设等等准备工作,不等待、不懈怠,举全校之力,积聚学校各方资源尤其要发挥我们这批骨干实验教师的榜样示范作用,共同为明年年会工作出谋划策、制定方案,做出我们各自积极的努力。力争把明年年会办成一届实验成果显著、区域特色鲜明、内涵发展丰富的具有我们鄂尔多斯东胜惟一性的一次盛会,让我们共同为这一目标努力。
最后,再次向获奖的单位及个人表示衷心的祝贺,也衷心祝愿我们东胜的新教育实验之路走得更加扎实、稳健,卓有成效!
二0一0年十月
表彰会领导讲话稿篇十四
尊敬的领导、亲爱的老师、同学们:
大家好!
20__年高考已落下帷幕,在各级领导的正确指引和毕业班全体教师的辛勤努力下,在今年的高考中我校各专业再次取得可喜的成绩,其中任雪娇、刘晓丹、路亚楠3位同学被河北农大录取!作为职中人,我们感到由衷的喜悦和自豪!在此,我谨代表毕业班全体教师,向给予我们大力支持、关怀鼓励的领导和社会各届人士致以崇高的敬意!今天,在这喜获丰收的美好日子,回首往事,有太多难忘的记忆!
由于学生人数少,我校同年级同专业的往往只有一个班,教师们几乎都在孤军奋战,特别是专业教师在没有教参、缺少教辅材料的情况下,自制实训标本、自建题库和自编实训教材;难忘办公室内那早早亮起却又很晚才熄灭的灯光,难忘那一个个披星而来却又戴月而归的疲惫身影,有些教师甚至将工作带回家中,工作到子时或者更晚;难忘各科任教师群策群力、精诚团结,难忘学校领导的一次次嘘寒问暖„„。
俗话说:“人心齐,泰山移。”众擎易举,众志成城!正是有了全体职中人的合力托举,努力拼搏,才再次拥有了高考的佳绩!
一份耕耘,一分收获。这些成绩的取得,离不开领导的关心和正确引导;离不开全体教师的倾力付出与相互协作;离不开后勤的有力保障和热忱服务;更离不开学生的锐意進取与勤奋学习。
虽然我们取得了一定的成绩,但是,与其他县市的同类学校相比,在诸多方面我们仍有很大差距。成绩只能说明过去,新的学年已经开始,向20__年高考冲锋的号角已经响起!我们一定会以此为契机,振奋精神,鼓足干劲,以更高的热情、更足的信心、更强的团队合作精神,投入到新学年更为艰巨、更具挑战性的教育教学工作中去,谱写我县职业教育的新篇章!
谢谢大家!
表彰会领导讲话稿篇十五
“”时期对扬州的城市建设来说,十分特殊、十分关键、也十分艰巨。说“特殊”是因为恰逢扬州建城2500周年城庆,我们的城市以一个什么样的形象展现在历史和世人面前,人民群众很期待,社会各界很关注;说“关键”是因为“”时期是国家重大基础设施建设,特别是高速铁路大规划和大建设时期,抓住了机遇则能趁势而上,抓不住就很可能被边缘化,我们能否抓住机遇融入国家主流交通方式的主干线,事关扬州全局,事关城市长远;说“艰巨”是因为“”时期已不再是前几年城市化发展,包括房地产业发展最快的时期,而且是随着规划、国土管理、管控进一步趋紧、趋严,能否创新思路和办法,克服资源要素的制约,支撑支持重大工程建设,考验我们的能力水平,考量我们的历史担当。近一段时期,市委、市政府组织机关干部和社会各界观摩了部分重点城建项目的建成和建设情况,我也召开了几个座谈会,倾听社会各界对重点城建工程的反映。大家普遍感到,这几年,我们认真学习贯彻系列重要讲话精神,按照建设古代文化与现代文明交相辉映的名城要求,抓住机遇,创新思路,克难奋进,用一年接着一年、一个接着一个坚定而扎实的行动,用一组又一组鲜活的数据,特别是用广大人民群众看得见、摸得着、感受得到的一个又一个具体的城建工程、一桩又一桩民生城建实事,向人民向历史交出了一份方方面面都实实在在的答卷。
回顾“”的城建工作,值得归功的很多!我们首先要归功于党中央国务院的亲切关怀、省委、省政府坚强领导和国家有关部委的鼎力支持。“”时期建成的扬州泰州机场、宁启铁路复线电气化改造和已经开工建设的连淮扬镇高铁,既是扬州对外通道的关键工程,也是国家现代交通体系的重要组成部分,都凝聚着党中央、国务院对我们的亲切关怀。省委、省政府在“”期间出台了推动扬州跨江融合发展的若干政策,不仅带动了新淮江大道、s353、s611、金湾路等大批重大交通基础设施项目在扬落地,而且实施之中给予了许多含金量极高的政策支持。国家有关部委支持的长江-12.5米深水航道建设、运河“三改二”工程、淮河入江水道建设、南水北调东线工程建设,其支持力度前所未有。正是由于上级的重视与支持,我们不仅没有被国家现代交通体系边缘化,而且成为高铁、高速公路、航运三种交通方式国家主干线的三大交会点,成为江苏第一、全国少有的每个县、每个区都能够通高速、通高铁、通水运的城市。尤其是连淮扬镇高铁的开工建设,为扬州融入主流交通方式国家主干线创造了条件,也为扬州重振历史辉煌提供了至关重要的机遇。
值得总结的很多!我们首先要总结的是:放眼全局抓谋划,集中力量办大事。我们坚持一张蓝图绘到底,一任接着一任干,继续大力度提升瘦西湖景区,持续有序改造更新古城区,基本建成了新城西区。在新城西区,由西向东,这几年我们新建了西部交通枢纽、市体育场、文化艺术中心、会展中心二期三期、会议中心二期以及职大南科技综合体,其政府和国有资本在新城西区的投入总量超过新城西区之前政府和国有资本历年投入的总和。我们放眼全局全城全域,不仅延展改造了文昌路、万福路,而且开建了金湾路、运河北路、邗江路南延、江都路北延,既拉开了东西,使多年规划的“一体两翼”成为现实,也打开了南北,把邵伯湖抱进了城里,把高邮湖拉进城里,使“东水西山一路连,南江北湖一河牵”的大扬州发展布局跃然江淮大地。以此规划为引领,我们从各自的资源禀赋和产业基础出发,科学划分发展板块,合理确定板块规模,统筹安排各板块的发展重点、建设时序。我们明确要求原来的新城西区补功能、补产业;我们要求广陵新城走“新产业、新人才、新城市”的发展之路,广陵新城这几年新建的建筑面积超过了500万平方米,绝大部分不是房地产,而是产业用房和公共设施;我们要求生态科技新城坚持“六先六后”原则,当下主要是专心做环境、打基础,五年内核心区不允许建商品房。我们把江广融合区作为未来20xx年城市建设的主战场,也是城市发展的“钱袋子”和“家底子”。不久前,我们又对扬子津科教园区、国家级开发区、国家级高新区的融合发展作出了全面部署,既是避免了各自为政、恶性竞争,也为各自找到了发展动力、各得其所。“一核多组团”不仅是规划格局,而且是发展格局。我们多年关于城市发展方向的讨论、争论和辩论,也在我们清晰、坚定而扎实的行动中,认识渐趋统一。我们鲜明提出了“开城先开路、治城先治水、庆城看江广”,集中力量办大事,下决心推进100项特别是30项政府主导的重大城建工程,城市建成区的面积、能级和形象都新上了一个大台阶。
值得牢记的很多!最需要牢记的是人民至上。我们坚持人民城市人民建,建好城市为人民。这几年,政府主导的城建项目,无论是瘦西湖隧道、区域供水、“八老”改造、“清水活水、不淹不涝”城市、被征地农民转换参加城镇保险、保障性住房建设,还是公交优先、植树造林、“三拆三整治”,几乎全部是直接的民生工程。我们坚决执行中央八项规定,坚决停止了已经规划新建的政府办公大楼,取而代之的是把广陵新城最核心的区段用于建设市民中心和图书馆。我们舍得把宋夹城、廖家沟沿线、蜀冈西峰等城市最美丽、最金贵、离老百姓最方便的地方拿出来建体育休闲公园。今年的扬州,下再大的雨,老百姓出门不需要穿套鞋,开车不需要在水里捞车牌,有车库、住一楼的人家也不需要向外刮水排涝。“九闸同开,活水润城”以后,主城区近100万市民也告别了“身住新高楼,眼见臭水沟”的历史。460万扬州人,家家户户烧水水壶不再有水垢,一年四季都可以有地方去锻炼和健身。反映在城市健康水平的核心指标,居民年住院率近年明显下降,20xx年为12%,低于全国3个百分点;慢性病发病率26.7%,低于全国6.4个百分点。只有我们干得好,老百姓才会说我们好,扬州人发自内心地为城市的新变化感到骄傲和自豪。只有我们真心对老百姓好,老百姓才会对我们好,人民群众也发自内心地坚决拥护、大力支持、积极参与城市建设。“”时期,扬州城市建设的工程量、投资量是“”的3倍多,其拆迁量也是“”的3倍多,被拆迁户舍小家、迁新家、为大家,为扬州的城市建设作出了至关重要的贡献。人民群众对城市建设的重点项目,大到连淮扬镇高铁的规划建设,中到公交快线的改造,小到某个具体建筑的形态,无论是线上还是现场,无论是“点赞”还是“吐槽”,只要是针对单纯的城建工作本身,都是出于对城市的热爱,缘于对城市的感情,都值得我们当政者尊重和珍惜。
值得表扬的很多!最值得表扬的是重大城建项目的直接推动者和建设者。市四套班子领导围绕中心、服务大局,不仅对重大项目集体谋划,而且挂钩联系、亲自上阵、推动督导,人人有责任、个个在担当。城建口的同志们是项目建设的主力军,也是城建难题的主攻手。这几年,城建口年年会战、决战、决胜,重大项目个个挂图作战、倒逼攻坚,大家以担当的精神、创新的思路解决了一个又一个现实而又紧迫的难题。在宏观环境趋紧的情况下,不仅保证了土地供应,而且多收储了2万多亩土地,还被评为江苏唯一的全国集约节约用地模范城市;不仅稳控了房地产业的发展,而且创新了土地出让模式,创造了十分可观的土地出让收益,为大体量的城建工程提供了充分的资金保障和融资信用的支持。通过土地净地出让、摇号主持,在近四年经营性用地出让总量减少2800多亩的情况下,土地出让金却增加了260多亿元,保守估计通过制度创新新增了130多亿元。130多亿元的资金比扬州泰州机场、瘦西湖隧道、新万福路、文昌路东拓西延、西部交通枢纽五大工程的投资总和还要多。大家还以尽可能最高的标准、最开放的态度、最严格的规范吸引国内外最好的公司和团队参与扬州重大城建项目的规划和设计,万福大桥、市民中心、李宁体育园、新体育场、东部图书馆、虹桥坊、廖家沟中央公园、宋夹城体育公园,等等,既有历史传承,也体现了现代理念。实践再次证明,扬州的城建系统有本事、敢担当、善作为,既能出活也能出彩。我们要特别表扬几个区、功能区和县(市)的同志们,过去几年是扬州城市建设大发展、大跨越的时候,也是市区城建管理体制大改革、大调整的时期。为了集中力量办大事,我们大幅调整了市区两级土地分成的比例;为了加快建设进度,我们大幅下派了建设责任;为了更加有效地管理城市,我们大幅下放了城市管理事项。不仅如此,为了实施一些全局性、系统性的重大工程,我们还让各县(市、区)、功能区承担了许多对他们自身来说并不特别重要、目前并不急需的一些工程建设任务;为了全市房地产市场大局的稳定,我们还严格控制了效益可以很好的部分重点、热点地段的土地出让。他们不仅为本地区的城市建设和管理出了力,而且为全市城市的发展大局立了功。实践证明,我们县(市、区)和功能区的干部,尤其是党政主要负责同志、分管负责同志讲政治、顾大局,能挑担子、敢打硬仗。今天受表彰的扬州城建功臣、先进集体和先进个人是广大工程建设者的杰出代表。这1000多个日日夜夜大家干在现场、住在工地,战高温、斗寒冬,攻难关、保进度。这几年,我们的城建工程总量创造了历史的新纪录,投资10亿元以上项目有近60个,10亿元项目不是1亿元项目量的简单累加,对技术、管理、员工的素质要求是质的变化。我们100米以上的建设项目已经有17座,仅地下空间建设已经批复了700多万平方米,已经建设了350万平方米,比扬州城区一年商品房销售的总量还要多。你们不仅用勤劳、汗水,而且用智慧和精神创造了城市新的历史,也树立了个人的丰碑,你们的杰出贡献已经通过你们的双手镌刻在扬州的大地上。实践证明,大家不愧为“国家队”,不愧为“扬州铁军”。
值得欣慰的很多!最值得欣慰的是我们这几年把纪律和规矩定在前面。在城建投资量如此巨大的情况下,我们狠抓制度建设,出台并严格执行“三直接”十大环节操作规范。这五年,房地产土地出让没有一起举报,房地产容积率没有一个调整。大家普遍感受到制度和规矩的力量,也共同享受了干净干事、坦率坦荡的踏实和荣光。
同志们,我曾经说过,2500周年城庆,对一座城市来说,千年一遇;对我们在座的同志来讲,终身一回。过去的五年,城建过程虽然历尽艰辛,但身逢盛典,看到梦想成真、说到做到,我们也万分的幸运与幸福。今天,我还要说,历史总在前进,城市还需发展。即将开启的“十三五”是我国全面建成小康社会、实现第一个百年梦想决战决胜的关键时期,也是扬州建设更高水平小康社会的决战决胜阶段。明年是“十三五”的开局之年,是扬州获得联合国人居奖10周年;20xx年,我们要承办江苏省第19届运动会,这是扬州有史以来最大的体育盛会,也是有史以来组织的最大活动;20xx年是建党100周年,也是连淮扬镇高铁全面建成、扬州全面融入国家主流交通方式主干网之时,我们还在积极申请承办20xx年世界园博会。可以讲,与“”相比,“十三五”的任务也很重,压力也很大。我们要认真学习领会系列重要讲话精神和最近关于城市规划建设管理改革的重要指示,认真贯彻党的xx届五中全会精神,把五大发展理念贯穿于“十三五”城市建设管理的全过程。
我们要坚持创新发展。全力推进江广融合区、扬子津科教园区和扬州农业科技园三大创新板块建设,建设好、使用好各大科技综合体,下大力气做好“兴城先兴人”这篇大文章,为打造宜创城市、为扬州创新创造提供坚强的建设支持。
我们要坚持协调发展。继续推进“一核多组团”协同发展、均衡发展、沿江沿河联动发展,同时系统研究、全面部署、有序推进新型城镇化,特别是重点中心镇建设。我们不仅要重视城市建设,而且要更加注重城市的管理和运营,充分发挥好城市建设的效能。
我们要坚持绿色发展。大力推进江淮生态大走廊建设、生态中心建设。严格执行七河八岛“四控一禁”,像管控瘦西湖周边的建设一样,管控好江广核心区的生态建设。以每年新栽500万棵树木为重点,强力推进大规模国土绿化行动。坚决完成主城区百姓意见比较集中的环保管理重点企业的关停和搬迁。
我们要坚持开放发展。以最开放的胸襟、最广阔的视野邀请国内外最专业的公司参与扬州重点建设工程的设计,力争将连淮扬镇高铁的高铁站、大剧院、大学城打造成为扬州的新地标、新景点、新的传世之作。
我们要坚持共享发展。顺应人民群众对健康快乐的本质需求,以公园体系和区域性医疗卫生中心建设为重点,推进民生工程建设,打造健康扬州。
千里之行,始于足下。当前是收官“”、开启“十三五”的重要时期,我们要延续和保持迎城庆、抓城建的好势头,以“大干1000天、迎接省运会”为新目标,把已定的重点工作推进好,把“十三五”城建工作谋划好。今冬明春,一是要以高速快速为重点,全面推进连淮扬镇高铁建设,抓紧推动城市南部快速通道开工。二是要继续强力推进“清水活水”工程,抓紧开工建设瓜洲外排大站,使古运河既能排水,也能调水和蓄水。要加大截污控污工程建设,坚决按序时关闭排污口。三是要抓紧落实若干迎省运的体育场馆和配套工程建设,干在早、赶在前。四是要抓住黄金期,做好植树工作,特别是中央公园、三湾公园、社区各级公园,要在明年春节之前有大进展、见新模样。五是要统筹谋划好“十三五”的具体城建工程,在城市建设上力争再干几件大事、再办几件实事,为迈上新台阶、建设新扬州作出城建系统更大更多更好的贡献!
表彰会领导讲话稿篇十六
同志们:
在全区上下深入学习宣传贯彻落实党的十七届六中全会精神,掀起新一轮经济社会发展热潮的大好形势下,今天,区委、区政府在这里隆重集会,热烈庆祝xx市第23届环卫工人节。
环卫工作是一项造福于民、崇高而伟大的公益性事业。环卫工人在美化城区环境,建设全省、全市“商务门户区和宜居先行区”的伟大实践中做出了巨大贡献,得到了全区广大人民群众的广泛赞誉。他们在工作中铸就了“不畏严寒酷暑、甘于吃苦奉献”的“环卫精神”,这种精神是激励我们干事创业的宝贵精神财富,是我们加快实施新战略的强大精神动力,也是我们实现“两区”目标的有力保证。希望全区上下要大力弘扬“环卫精神”,勇于担当,奋勇争先,真抓实干,努力开创各项工作新局面。在此,我代表区委、区政府,向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺!向长期以来关心和支持xx区环卫事业的市城-管局领导以及社会各界朋友们、同志们表示衷心的感谢!向辛勤工作在一线的全体环卫工人致以节日的问候和崇高的敬意!
刚才,彦怀同志宣读了表彰决定,志良同志宣读了清冰雪工作方案,三个单位代表作了表态发言,区政府与各责任单位签定了《清冰雪责任状》,特别是市城-管局副局长、市整治办常务副主任于传勇同志作了重要讲话,对我区清冰雪工作给予了充分肯定,针对我区今冬明春清冰雪工作提出了新的更高的要求,希望同志们认真学习,深刻领会,全面贯彻。下面,我代表区委、区政府,代表冀平书记,就如何抓好清冰雪和年底前各项工作讲四点意见。
一、去冬今春清冰雪工作的简要回顾
从去冬今春清冰雪工作实践来看,总的来讲,主要体现了三个特点:一是加强领导,抢前抓早,保证“首场必胜”。在去冬今春清冰雪工作中,区委、区政府高度要视,党政主要领导亲自挂帅,靠前指挥,科学安排,及时协调解决问题。区城-管局、区行政执法局、区爱卫办、中央大街管理处等区直部门和兆麟、通江、斯大林、经纬、工程、爱建、抚顺、安静等街道办事处超前谋划,班子成员模范带头,以雪为令,既当指挥员,又当战斗员;即当裁判员,又当运动员,保证了清冰雪工作“首场必胜”。二是自加压力,加大投入,保证“场场必赢”。在资金紧张的情况下,区委、区政府坚持“自己出题自己答”,自加压力,全力保障;区城-管局、各街道办事处积极筹措,加大投入,全区采取专项拨付、以奖代投、市场化运作等方式,多元投入4400余万元,有效地保证清冰雪工作的顺利进行,实现了清冰雪工作“场场必赢”的目标。三是戮力同心,密切配合,保证“全面告捷”。全区各单位、各部门牢固树立“抢一拍、争一流、一盘棋”的思想,同轴共转,密切协作,特别是xx市交-警支队、xx市房产交易中心、中央商城等驻区企事业单位认真落实“门前四包”,及时清运冰雪,带了好头。区城-管局、区行政执法局、中央大街管理处和各街道办事处清运联动、执法联巡、问题联处、考核联评、推进联促,形成了政府主导、市场运作、条块结合、齐抓共管的清冰雪工作格局,高标准、高效率地完成了冰雪清运任务,得到了社会各届的一致好评,清冰雪工作走在了全市前列。
二、充分认识今冬明春清冰雪工作的重要意义
统一思想、提高认识是做好一切工作的前提。抓好清冰雪工作是衡量一个城区管理水平和发展层次的重要标志,也是一个城区外在形象、发展环境和政府执政能力的直接体现。xx区是xx市中心城区,、市政府和区委、区政府对清冰雪工作高度重视,、书记盖如垠,副书记、林铎和区委书记郭冀平同志都对清冰雪工提出了明确要求。因此,我们必须站在时代和战略的高度,站在讲政治、讲大局的高度,充分认识抓好清冰雪工作的极端重要性。
(一)抓好清冰雪工作是提升执政能力的客观需要。环境整洁、交通顺畅是反映党委、政府履行职能情况的“第一窗口”。为全区广大市民创造良好的生产生活环境,是区委、区政府加强社会管理和公共服务最基本的职责和最重要的工作。抓好清冰雪工作,改善的是环境,塑造的是形象,凝聚的是人心,推动的是工作。能否抓好清冰雪工作是对区委、区政府各部门特别是各级领导干部执政能力和领导水平的一次检验。因此,我们一定要下最大决心,竭尽全力地抓好今冬明春清冰雪工作,进一步超越自我,敢于担当,全面提升清冰雪工作质量,确保圆满完成今冬明春清冰雪工作。
(二)抓好清冰雪工作是着力改善民生的现实需要。环境整洁、交通顺畅是社会文明进步的重要标志,直接关系着全区广大市民的生活质量。近年来,随着人们生活水平和文明程度的提高,广大市民对生活和出行环境的要求越来越高,特别是对每年冬季清冰雪工作的关注度也越来越高,能否及时清扫、拉运冰雪,保证交通顺畅不仅仅是广大市民自身的要求,也是区委、区政府的一种职责。为此,我们要牢固树立抓清冰雪工作就是抓民生工作的理念,把清冰雪工作作为全区“五从、五起、五延伸”市容环境综合整治行动的重要内容,从广大市民反映强烈的热点、难点问题入手,敢于担当、攻坚克难,强力推进清冰雪工作,为广大市民营造一个街路顺畅、庭院整洁的生产生活环境。
(三)抓好清冰雪工作是加快推进“两区”建设的迫切需要。环境是重要的资源,环境就是生产力。良好的市容环境是汇聚人才、吸引投资的重要条件。作为全市的中心城区,特别是“冰雪节”、“冰洽会”期间来哈观光旅游、投资兴业的中外人士必定会到我区观光旅游,抓好清冰雪工作,营造环境整洁、交通顺畅的良好城区环境,也是我们集聚人气、吸引财气、提升商气的重要机遇。为此,我们要把思想统一到抓清冰雪工作就是抓招商引资,抓清冰雪工作就是抓经济发展,抓清冰雪工作就是抓“两区”建设上来,全力以赴抓好清冰雪工作,充分发挥环境与经济发展的最大互动效应,充分展示道里人干事创业的良好精神风貌,充分展示全区上下推进“两区”建设的坚强决心,举全区之力打赢清冰雪攻坚战,吸引更多的`客商和人才来我区投资兴业,为实现“中兴”新跨越做出积极贡献。
三、今冬明春清冰雪工作的主要任务
今冬明春清冰雪工作的总体目标要求是:“争一保二,首场必胜,场场必赢”,确保街路畅通、庭院整洁,努力为广大市民营造良好的出行环境和生活环境。
(一)超前谋划,准备到位。超前谋划是稳步推进清冰雪工作的重要前提。各单位、各部门要牢固树立守土有责的意识,未雨绸缪,超前做好防大雪、抗大灾的各项准备工作,做到“三完善、三强化”。一是完善机构,强化组织领导。目前,正值换届期间,还有部分单位班子还没有调整到位,但形势、任务、时间不等人,各单位、各部门一定要把清冰雪工作作为贯彻落实市区党委政府决策部署的政治任务,作为“超越自我,执政为民”的实际行动,作为建设全省、全市 “商务门户区和宜居先行区”的重要保障,进一步健全完善清冰雪工作领导组织机构,细化工作任务和目标,按照“谁主管、谁牵头,谁包保、谁负责”的原则,建立健全责任机制,落实包片、包段、包院责任。区城-管办要发挥两个作用:一要发挥沟通协调作用;二要发挥监督检查作用。各街道办事处要发挥四个作用:一要发挥组织领导作用;二要发挥检查考评作用;三要发挥率先垂范作用;四要发挥资金保障作用。社区干部要发挥五大员作用:一要发挥宣传员作用;二要发挥管-理-员作用;三要发挥监督员作用;四要发挥清扫员作用;五要发挥收费员作用,切实做到清冰雪工作有人抓、有人管、有人干,构建“政府统一领导、城-管办统一组织协调、有关部门密切配合、依靠广大居民群众支持和参与”的领导体制和机制。二是完善方案,强化工作部署。现在已经是10月下旬,即将进入降雪期,区城-管局、区行政执法局、中央大街管理处以及各街道办事处要抢前抓早,结合自身职责和区域分工,科学制定清冰雪工作方案和应急处置预案,合理安排部署,建立健全应急处置分队,明确工作标准,特别是要突出保证重点街路、重点部位的机械人员配备,做到“以雪为令,雪停人动,人动雪净”,坚决防范冰雪引起的次生灾害。三是完善机制,强化宣传教育。要结合正在开展的“五从、五起、五延伸”市容环境卫生综合整治行动,进一步完善宣传教育机制。采取各种形式,广泛开展以“市民提素质,管理上水平”为主要内容的宣传教育活动,进一步激发社会各界和广大人民群众参与清冰雪的工作热情。要教育引导广大市民、驻区单位和临街商户自觉履行 “门前四包,门内达标”的义务,积极投身到清冰雪行动中来,形成全社会共同参与清冰雪工作的良好氛围,打赢一场清冰雪的人民战争。
(二)加大投入,保障到位。加大投入是圆满完成清冰雪工作的重要保障。在资金投入上,既要坚持因需而出,又要做到尽力而为。区政府将采取专项拨付等方式全力保障清冰雪资金投入,并将针对各街道办事处的实际情况,根据降雪量大小、场次适当调整资金投入。各单位、各部门要采取市场化运作等方式,切实保障清冰雪工作资金足额到位。同时,区城-管局、各街道办事处要严格执行《xx市融雪剂使用管理制度》,按照市、区政府的指令,科学撒布,从而保证清冰雪工作任务圆满完成。在人员保障上,既要坚持内外结合,又要突出主体作用。各单位、各部门要密切协作,健全完善区街、驻区单位、物业公司联动运行机制,深入推进清冰雪工作市场化改革,畅通信息渠道,切实将自我主导的与市场化运作的人力资源有机结合起来,充分发挥两种资源、两种人力在清冰雪工作中的应有作用。既要发挥好区城-管局、区行政执法局、区爱卫办、中央大街管理处及各街道办事处的主体作用,动员广大机关党员干部特别是领导干部模范带头,以身作则,保证人员落实到位,又要加大对市场托管企业的监管力度,保证市场托管人员落实到位,确保大雪、暴雪时拉得动、打得赢,实现“首场必胜,场场必赢”的工作目标。在设备供应上,既要坚持机械优先,又要注重人文关爱。要组织专业人员对清冰雪机械设备进行维修养护,确保机械设备完好无故障。要结合实际,有计划地增加清冰雪作业设备,科学划分机械作业区域,合理调配,充分发挥机械设备在清冰雪工作中的作用,进一步提高工作效率,保障城市交通正常运行。同时,各单位、各部门要切实强化清冰雪工作的安全意识,完善安全措施,保障清冰雪工作人员安全;要切实把环卫工人的冷暖放在心上,努力改善环卫工人作业条件,帮助他们解决实际困难,做到政治上关心,生活上爱护,进一步调动环卫工人的积极性。
(三)强化监督,工作到位。强化监督是确保清冰雪工作有效落实的重要手段。一要加大量化考评力度。着眼于高标准推进各项工作,区委、区政府已把清冰雪工作纳入到对各单位、各部门年终目标考核范畴,与年度考核班子、评优评先、效能监察、文明单位评比、行风评议等挂勾。要严格按照清冰雪工作方案确定的目标要求,坚持绩效兼优,全程进行量化考核,及时通报公开考评结果,并将其作为实施年终奖励的重要依据,促进工作落实。二要加大巡查监管力度。区城-管局、区行政执法局、中央大街管理处要在原有巡查机制的基础上,加大对分管各片区、各路段、各庭院清冰雪工作的跟踪检查,增加巡查频次,做到雪中检查、雪后通报、按周总结,对发现的问题要及时查处,限时整改,跟踪问效,使清冰雪检查机制真正落到实处,确保清冰雪工作全覆盖。三要加大奖惩兑现力度。我们将严格执行全区“五从、五起、五延伸”市容环境卫生整治推进会上提出的奖惩规定,对清冰雪工作中成效显著的单位要进行通报表扬,加大支持力度,给予奖励;对清冰雪工作措施不力,行动迟缓,问题突出的单位要限期整改,对整改不到位的,要严格追究责任,凡连续三次评比排在后三位的单位,建议组织部门对单位主要领导进行调整;对广播、电视、报纸、网络等各种媒体曝光,以及区里组织检查考核清冰雪工作不力的街路、庭院、楼道的具体责任人追究责任,曝光一次在本单位进行检查,连续两次曝光取消评先评优资格,连续三次曝光的要在全区大会上检查。决不照顾情面,不做表面文章,希望各单位要引起重视,全力以赴地做好清冰雪工作,确保清冰雪工作保持全市领先位次。
四、全力以赴做好年底前各项工作
通过全区上下的共同努力,我区经济社会快速健康发展,但从目前工作任务完成上看,有些工作距我们年初确定的目标还有一定差距;从时间上看,到年底有效工作日不足45天,各项已工作进入冲刺、收尾的关键阶段,时间紧、任务重、责任大,各单位、各部门一定要高度重视,在抓好清冰雪工作的前提下,按照年初确定的工作目标任务,逐一对照检查,加快组织推进,确保全年工作任务圆满完成。
一要抓好考核对标工作。凡涉及到年终对标考核的“扛标”责任单位和部门,要主动加强与市有关部门的协调沟通,及时了解掌握工作进展、位次排名等情况,积极争取上级支持指导,特别是一些硬性的经济指标,各责任单位和部门要进一步加大工作的督促检查和推进落实力度,确保实现“保二争一”目标。
二要加快推进大项目建设。到年底前,按照年初确定的大项目工作目标,各单位、各部门要进一步加强对项目建设的组织领导,把工作重点放在项目推进和年度计划目标的冲刺上,严格落实责任制,加强项目包保和跟踪检查,切实做好一些在建项目的收尾工作。要积极稳妥地推进中央大街辅街、田地街、朝鲜屯等棚改和房屋征收项目,如期完成工作任务。同时,要抢前抓早,超前谋划好明年大项目,最大限度地挖掘潜能,包保生成实施一批辐射面广、承载力大、科技含量高的好项目、大项目,尽可能的使其列入到全市重点推进项目之中,争取资金、用地指标、政策等方面支持,为新一届区党委、区政府工作实现良好开局奠定坚实基础。
三要做好安全稳定工作。年终岁尾是各种信访案件、各种社会矛盾的凸显期,是群体访、越级访、非正常访和火灾隐患、重特大事故的高发期,各单位、各部门要认真落实安全稳定工作责任制和责任追究制,切实做好信访稳控、隐患排查、社会治安综合治理等项工作,严厉打击各类刑事犯罪,努力营造和-谐稳定的发展环境。
四要做好供热包烧、扶贫济困工作。进入冬季后,包烧供热问题已经成为广大市民关注的焦点问题、热点问题,也是重要的民生问题。各单位、各部门要认真落实属地化管理,区供热办要认真做好供热服务保障工作,加大对分散供热物业公司的监管力度,及时解决供热期间出现的各种问题,努力提高全区供热整体质量;区民政局、各街道办事处要认真做好低保、优抚对象、困难福利企业职工的热费补贴认定发放工作,确保弱势群体住上暖屋子。
同志们,抓好清冰雪工作和年底各项工作事关全局,事关“两区”建设,事关民生保障,事关明年工作良好开端。全区各单位、各部门要站在讲政治、讲大局的高度,站在建设哈尔滨现代大都市的高度,以更加振奋的精神、更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作,切实把清冰雪工作和年底各项工作抓实、抓好、抓出成效,为实现xx区经济社会又好又快发展,为把xx区建设成为全省、全市“商务门户区和宜居先行区”做出新的更大的贡献!
表彰会领导讲话稿篇十七
各位老师、同学们:晚上好!
转眼间,又是半年过去了,半年来,你们在各自的工作、学习和生活中收获着成功和喜悦,也收获着挫折磨难带来的人生财富。在此我们隆重举行机电工程学院优秀学生表彰大会。我谨代表学院党政领导向受表彰的同学表示衷心的祝贺!对一年来在学习、竞赛和各项工作中表现突出的优秀学生进行隆重表彰,同时也是和大家一起进行一个回顾和总结,希望你们在今后的学习生活中继续保持踏实、肯学、积极进取的态度,更要学会放眼未来、创新求索,在自己的思想道德修养、综合素质方面,百尺竿头,更进一步!同时更要懂得珍惜,学会感恩,关爱他人,关心社会,全面发展,奠定坚实的基础来实现自己的人生理想,为学校添彩,为学院增辉。
在过去的半个学年里,爱院情怀在你们言行举止中凝聚。这得益于学院学生工作始终秉承“严谨、务实、创新”的工作作风,充分发挥优秀学生的先锋模范作用,使我院的学生工作取得了长足的进步。各类活动的组织与承办更是增加了学院凝聚力,取得了可喜的成绩。兴院担责也在你们精神风貌中闪现。
同学们思想、行动上积极向党组织靠拢,名同学光荣成为一名中国共产党党员;学习上更是勤奋务实、脚踏实地,共有名同学获得了奖学金和各类竞赛奖项。为我院学子集体奋发向上,敢于拼搏,为体现勇攀高峰的良好风貌,为建设我院优良学风的表率,积极地做出了榜样。
雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。在这里,我衷心的希望你们,面对成绩要戒骄戒躁,找差距,找不足,在新学期更加努力地学习和工作,再接再励,再创佳绩!也希望全体同学以他们为榜样,继续保持和发扬我校良好的校风和学风,积极进取,争先赶超,掀起新一轮的争先热潮。最后,再次向受到表彰的同学表示热烈的祝贺!
谢谢大家。
表彰会领导讲话稿篇十八
员工朋友们:
大家好!
今天,我们在这里隆重集会,表彰先进,树立榜样,并举行“奏和谐乐章展员工风采”主题文艺晚会,以此来欢庆五一国际劳动节、喜迎五四青年节,丰富员工业余文化生活,营造和谐氛围,激发员工爱岗敬业、团结拼搏的热情。
首先,我代表公司经营班子,向辛勤工作在各自岗位的全体员工表示衷心的感谢和节日的问候!
公司首次开展了绩效考核工作,历时一个月,采取自评与上级主管考核评价的方式,通过对工作态度、工作业绩、年度奖惩等内容的综合评定,549名在岗的一线员工和基层管理、专业级员工中,共有66名员工脱颖而出,其中,__等18位员工被授予公司“优秀员工”荣誉称号,__等48位员工被授予公司“先进员工”荣誉称号,在这里,我代表公司经营班子,向获奖员工表示热烈的祝贺,向支持你们工作的家属们表示衷心的感谢,同时,对你们在过去一年里为公司生产发展做出的突出贡献致以崇高的敬意!
磷肥行业发展形势严峻,但是,公司在以__总经理为核心的领导班子带领下,全体员工兢兢业业,克服诸多困难,取得了可喜的成绩:
在生产方面,自2月份硫酸更换锅炉顺利开车后,硫酸、磷酸、磷铵主装置均稳步运行。8、9月份磷酸二铵月产量突破5万吨,9月份磷酸月产量创历史新高,并达产达标。4月份氟硅酸钠厂投料试生产,产品均达到优等品标准。12月29日,磷酸二铵完成年度生产50.05万吨,提前两天圆满完成公司年度生产目标50万吨任务。其中年度硫酸完成60.94万吨,稀磷酸完成23.61万吨。在企业管理方面,3月,公司启动了质量、环境、职业健康安全一体化贯标工作;11月,分别以93.05分的好成绩顺利通过了“危险化学品安全标准化”验收,以89分的好成绩圆满完成了清洁生产审核。
这些成绩的取得离不开全体员工的共同努力,尤其离不开今天参加表彰的优秀员工及先进员工,他们中既有爱岗敬业、无私奉献的老员工,又有激情四射、充满活力的后起之秀;他们中有管理创新、沟通协调的高手,又有工艺改造、技术攻关的大师;既有冲锋在前的管理干部,又有在平凡岗位上默默付出和奋斗着的一线员工。
虽然岗位不同,职责有别,但他们都在用自己的实际行动诠释着对工作的无限热忱。在这里,我为公司能有这些优秀的员工感到骄傲和自豪,正是由于你们优秀的表现,才有了公司越来越好的今天。我希望所有的员工都以他们为榜样,向他们学习,勤奋、努力、踏实地工作,尽职尽责,在自己的岗位上做出更大的贡献。
针对绩效考核结果及20__年绩效考核工作,我谈以下几点意见。
一是充分发挥绩效考核的导向作用。
绩效考核的导向作用体现在两个方面。一方面,公司确定的各项决策和工作部署通过绩效考核这根“指挥棒”分解到各厂、部门,落实到每一位员工、体现到工作中,让每位员工都明确自己的职能;另一方面在公司范围内努力形成“想干事的有机会、会干事能干事的有舞台、干成事的有地位、不干事的受责备”的良好氛围,营造公开、平等、竞争、有序的环境,促进全体员工自我激励、自我加压、自我成长,推动员工队伍建设。
二是结合公司一体化管理体系,科学、合理的设定绩效考核目标值,并持续改进绩效评价和考核方法,采取适宜的考核方法,建立和完善符合公司实际的绩效考核体系,力求使考核更为科学、合理、公平、公正,并客观、真实、全面地反映了工作业绩,并对考核全过程实施监督。
三是针对不同的岗位、不同部门,考核的侧重点应有所不同。
对本身有任务指标、能量化考核的工作要坚持做到量化;对没有具体指标但非常重要的工作,有可能量化的也要尽量量化;难以量化的,则应对工作对象进行民主测评,重点考核工作对象的满意度,将抽象变为具体。要坚持平时考核与集中考核相结合,在注重结果的同时,也要注重工作的过程、工作的规律和工作的长远影响,增强考核工作的客观性、操作性。
四是大力开展优秀及先进员工事迹宣传活动,通过会议等多种途径,积极关注并大力宣传先进事迹,引导和鼓励全体员工以优秀及先进员工为榜样,查找自身不足,积极整改,增强工作责任感和紧迫感,在实际工作中找准自己的目标,更好地履行职责,做出更好的成绩。
各位员工,在内、外不利因素影响下,20__年仍是公司生产经营面临困难和考验的一年,我们将以磷铵55万吨生产任务为目标,以“团结务实,精益求精”为指导思想,以“挖掘产能、降低消耗、控制成本”为手段,认清形势,坚定信心,进一步挖掘内部潜力,降低运营费用,努力提升公司盈利能力;希望获得表彰的员工戒骄戒躁,继续努力。
员工朋友们,作为__中化的一名新成员,我将和大家一起,心往一处想,劲往一处使,共同创造三环中化美好的明天。
最后,再次向获得表彰的66位员工表示祝贺。
表彰会领导讲话稿篇十九
尊敬的各位领导、老师:
大家下午好!首先请允许我在此代表全体青年教师向在生活中给予我们关爱,在工作中给予我们无私帮助的各位领导、老师致以最崇高的敬意!
今天能作为青年先锋岗的代表在这里发言,我感到十分的荣幸,但更多的是压力和鞭策。因为我深知自己还有好多工作做得不够完美。下面我仅把自己这五年来工作的一点体会和认识,做一下简单汇报。
我是20xx年来到学校的,回顾过去的日子,我感慨良多,我尊重自己的选择,热爱教师职业,我喜欢在讲台上传道授业的感觉,可说实话,当一名好教师真的不容易。我们是职业院校,这就要求我们的专业教师具有较高的综合素质,既要懂得理论教学又要懂得实际操作。更要对本学科的上下游课程有所了解,真正讲好专业课是需要付出很多的。
作为青年教师为了使自己快速成长为一名合格的教师,这几年里,我严格要求自己,认真对待任教的每一门课程,业余时间我经常学习与本专业相关的课程,查阅资料,虚心向老教师请教,注重教材,教法的研究,及时更新自己的知识储备。注意收集工程实例,并将其引入课堂,在课堂上,我用激情点燃广大学生的学习热情,使学生在一种兴奋愉悦的状态下接受知识,得到了广大学生的认可。
我不是师范院校的毕业生,在教学方法、课堂掌控等方面存在不足,为了提高自身水平,我积极学习教育学、心理学课程,并于20xx年通过了高校教师资格考试,获得了高校教师资格。说心里话,当老师的最大成就感莫过于自己的教学水平能够得到别人的认可。我在参加省高校教师专业技能考试后,当得知自己的试讲成绩为a时,那种喜悦的心情简直太好了,之前的所有辛苦都忘记了。在教学上,我始终坚信,只要我们努力,就不比任何院校的老师差。我也将这种信念传递给我的学生,鼓励他们坚持付出,提升专业技能,人生就会成功。
在这里的五年是我成长的五年,在这里,我从一名刚离开学校的大学生很快成为一名合格的老师。我想,这得益于我们学校特有的青年教师培养体系,得益于我们学校领导先进办学理念的指导,得益于这里严谨朴实的工作作风的影响。我身边的各位老师也时刻影响着我,敦促我前进。再次请允许我向对我工作生活给予亲切关怀,无私帮助,宽容接纳的领导老师们,致以最诚挚的感激!
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