店长助理简历(通用16篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-26 17:21:15
店长助理简历(通用16篇)
时间:2023-11-26 17:21:15     小编:BW笔侠

跑步是一种简单且经济的户外健身方式。写总结时要避免主观情感的干扰,客观公正地评价自己的成绩和经验。以下是小编为大家推荐的一些旅行目的地和旅游攻略,希望对大家有帮助。

店长助理简历篇一

性别:女。

年龄:25岁民族:汉族。

工作经验:1年以上居住地:浙江台州黄岩区。

身高:cm户口:浙江台州黄岩区。

吃苦耐劳,脚踏实地;责任心强,待人真诚,不做作;具有强烈的团队合作精神和创新意识;认真严谨,适应性强,百折不饶。兴趣爱好广泛,擅长办公软件的操作。望公司能给予机会,必定会努力学习、全力以赴。同时我坚信,只要有足够的信心,取其长避其短,就一定能胜任任何一份工作!

希望岗位:行政/人事类-行政助理行政/人事类-招聘专员。

寻求职位:行政文员,人事,业务。

希望工作地点:浙江台州椒江区。

期望工资:20xx/月到岗时间:随时到岗。

工作目标/发展方向。

希望能有更好的发展机会.

20xx-06--20xx-09:博瑞英语学校。

所属行业:艺术、文化传播(私营企业)。

担任岗位:行政/人事类/行政助理。

职位名称:行政专员/行政秘书/助理。

职位描述:行政文员。

20xx-09--20xx-07台州职业技术学院教育类/物流管理大专。

技术职称:单证、仓管。

语言能力:英语:一般;。

计算机能力:全国计算机等级考试一级。

一个人的能力可以培养,而人品修养的提高却不可能一蹴而就,所以我认同人品是人才的第一特质。知识的积累取决于人的经历更取决于他是否积极度主动地学习;在成长的过程中,我一直注意品德的修养,秉承人品至上原则不断自省不断提高。也得到了同学同事老师等的广泛认可!

有较强的创新意识、应变能力;。

人品佳,责任心强,做事仔细、认真;办事富有条理,吃苦耐劳、踏实专一!

店长助理简历篇二

专业:会计学联系方式:*******邮箱:*********。

工作经历:

20xx——20xx贵州饭店客房部服务员。

20xx——20xx贵州饭店客房部客房部中心高级文员。

20xx——20xx贵阳华美神奇大四酒店客房部经理。

20xx——20xx贵阳沃特酒店高级客房部行政管理。

负责报告和预测房间内部的出租情况,同时订房情况等等,认真做好本部门的统计汇总工作,在认真进行处理以后,才能够认真的对待租客的投诉。

负责协调内部各点的工作,通过这种方式来满足客户的需要,极大限度的为住户提供更好的服务,在征求了客人的意见以后,更好的维护酒店的声誉。

培训经历:

20xx——20xx在贵州经历管理学校学习酒店管理和会计的相关工作。

自我评价:

具有丰富的团队组建和扩充经验,能够对酒店的年度计划,预算控制,资源统筹进行一个合理的定位,同时,也可以进行一定的'统筹和管理,在执行的方面,我同样能够拥有很高的执行能力,能够在工作中有更好的担当,敬业工作,让我在工作的过程中一度受到领导的一直好评。

店长助理简历篇三

光阴似箭,日月如俊,一晃就过去了。首先感谢公司给予我这么好的平台、这么好的机会,让我锻炼、学习,同时也感谢各位同事对我工作上的支持和帮助,能学到以前没有学到的知识,使我受益匪浅。

我于208月来到居安逸,四个月的时间,从做保洁到现在的店长助理。其中有苦也有乐。对于没有专业技能的我,为了能更好的胜任我的工作,我要边学边干,同时还要比别人花更多的时间来努力工作,来回报公司、回报雇主。所以,只有拼命工作才是我最好的选择。

在这样一个大家庭里,以前没有管理经验,除了给员工灌输公司下达的任务外,最重要的是和员工一起学习,沟通心态等方面的问题。让大家了解我们上班的目的和公司对我们的要求,所以要大家除了能学到一些技能外,更重要的是学习做人的道理。要鼓励员工人人做优秀员工,个个都是最棒的。

细节决定事业的成功,所以我们要注重细节,我们在这里上班,主要目的就是做好服务。怎样去做好服务,是我们工作的重点,在服务的过程中,会出现各种各样的问题,而等待我的就是怎样去解决问题。所以我给自己的任务是不怕出现问题,出现了问题要学会怎样去解决问题。

作为一名店长助理,我首先要明确自己的职责,具体归纳为以下几点:

1、配合店长的工作,工作时及时与店长协调沟通,做好统计工作。

2、认真贯彻公司的经营方针,同时将店里的的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。

3、做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体。

4、通过各种渠道了解同业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具针对性,从而避免因此而带来的不必要的损失。

5、以身作则,做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。

现在,门店的管理正在逐步的走向正规,对店助提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务配合店长治理好我们白金店。

更多优秀的年终总结分享,欢迎大家参考:

统计员个人年终总结。

编辑年终总结。

客服专员年终总结。

领导秘书年终总结。

店长助理简历篇四

不同的人在简历中可以谈到不同经验,做到扬长避短。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族出生年月:1990年9月14日。

婚姻状况:未婚。

身高:173cm体重:54kg。

户籍:浙江温州现所在地:福建莆田城厢区。

毕业学校:1学历:中专。

专业名称:毕业年份:2008年。

工作经验:三年以上最高职称:其他。

求职意向。

职位性质:全职。

职位类别:市场/营销/电子商务。

其他。

职位名称:天猫淘宝运营;。

工作地区:福建-莆田市区;。

到职时间:可随时到岗。

教育培训。

教育背景:

时间所在学校学历。

2006年9月-2008年7月嘉兴汽校中专。

工作经历。

所在公司:青春之家体育用品。

时间范围:2013年3月-2014年7月。

公司性质:民营/私营公司。

所属行业:互联网、电子商务。

担任职位:淘宝店长。

离职原因:

所在公司:漫威电子商务有限公司。

时间范围:2015年11月-2016年8月。

公司性质:民营/私营公司。

所属行业:互联网、电子商务。

担任职位:店长。

离职原因:

拓展阅读:一份个人简历中最重要的是真实。

1)个人简历中的自我评价最低底线就是真实。

2)个人简历中的自我评价要根据想要应聘的岗位来编辑。

在编辑个人简历中的自我评价前要有一个明确的求职目标,根据求职目标来编辑自我评价。每个用人单位对求职人员的要求都不同,个人简历中的自我评价就起到了一个很关键的作用,个人简历是否能通过取决求职者的自我评价是否能符合用人单位对人才的筛选。

店长助理简历篇五

光阴似箭,日月如俊,一晃xxxx年就过去了。首先感谢公司给予我这么好的平台、这么好的机会,让我锻炼、学习,同时也感谢各位同事对我工作上的支持和帮助,能学到以前没有学到的知识,使我受益匪浅。

我于xxxx年8月来到居安逸,四个月的时间,从做保洁到现在的店长助理。其中有苦也有乐。对于没有专业技能的我,为了能更好的胜任我的工作,我要边学边干,同时还要比别人花更多的时间来努力工作,来回报公司、回报雇主。所以,只有拼命工作才是我最好的选择。

在这样一个大家庭里,以前没有管理经验,除了给员工灌输公司下达的任务外,最重要的是和员工一起学习,沟通心态等方面的问题。让大家了解我们上班的目的和公司对我们的要求,所以要大家除了能学到一些技能外,更重要的是学习做人的道理。要鼓励员工人人做优秀员工,个个都是最棒的。

细节决定事业的成功,所以我们要注重细节,我们在这里上班,主要目的就是做好服务。怎样去做好服务,是我们工作的重点,在服务的过程中,会出现各种各样的问题,而等待我的就是怎样去解决问题。所以我给自己的任务是不怕出现问题,出现了问题要学会怎样去解决问题。

作为一名店长助理,我首先要明确自己的职责,具体归纳为以下几点:

1、配合店长的工作,工作时及时与店长协调沟通,做好统计工作。

2、认真贯彻公司的经营方针,同时将店里的的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。

3、做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体。

4、通过各种渠道了解同业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具针对性,从而避免因此而带来的不必要的损失。

5、以身作则,做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。

现在,门店的管理正在逐步的走向正规,对店助提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务配合店长治理好我们白金店。

更多优秀的工作总结分享:

房地产销售工作总结。

试用客服的工作总结。

前期销售工作总结。

店长助理简历篇六

姓名:

国籍:中国。

目前住地:广州。

民族:汉族。

户籍地:江苏。

身高体重:163cm55kg。

婚姻状况:未婚。

年龄:26岁。

人才类型:普通求职。

应聘职位:经营/管理类:人事管理、财务类、行政/人事类。

工作年限:2。

职称:中级。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

月薪要求:20xx--3500。

希望工作地区:广州江苏湖北。

工作经历:

公司性质:民营企业所属行业:机械制造与设备。

担任职务:行政兼出纳。

工作描述:

1.办公室行政工作以及考勤、办公用品的购买.

2.公司费用审核,工资表制定和发放,现金及银行账物管理。

3.总公司和经销的之间的订单的制作,以及对帐工作!兼为公司制定一套完整的行政管理制度和绩效考核制度。

离职原因:

公司性质:股份制企业所属行业:机电设备,电力,动力。

工作描述:

1、处理办公室所有日常工作:如办公用品采购、办公用品维护等行政事宜。

2、组织安排公司各类会议与活动,并做好会议记录与整理工作。

3、负责相关公文处理工作.协调、督办、管理办事处各行政情况。

4、负责有关文件和规章制度的起草并配合执行集团各项规章制度。

5、负责公司员工招聘、培训相关工作。

6、完成集团总部交办的其他事宜,并及时解决问题。

离职原因:

毕业院校:山西中北大学。

所学专业:电子商务第二专业:会计。

培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

20xx-0920xx-07山西中北大学电子商务大专毕业证。

外语:英语优秀。

国语水平:良好粤语水平:一般。

个性活泼开朗、大方、善于沟通、热爱运动及一切户外活动。

工作认真、细心,有很强的责任感和远大的抱负,希望能在新的岗位创造一番属于自己的天地!

店长助理简历篇七

我于xx年8月来到居安逸,四个月的时间,从做保洁到现在的店长助理。其中有苦也有乐。对于没有专业技能的我,为了能更好的胜任我的工作,我要边学边干,同时还要比别人花更多的时间来努力工作,来回报公司、回报雇主。所以,只有拼命工作才是我最好的选择。

在这样一个大家庭里,以前没有管理经验,除了给员工灌输公司下达的任务外,最重要的是和员工一起学习,沟通心态等方面的'问题。让大家了解我们上班的目的和公司对我们的要求,所以要大家除了能学到一些技能外,更重要的是学习做人的道理。要鼓励员工人人做优秀员工,个个都是最棒的。

细节决定事业的成功,所以我们要注重细节,我们在这里上班,主要目的就是做好服务。怎样去做好服务,是我们工作的重点,在服务的过程中,会出现各种各样的问题,而等待我的就是怎样去解决问题。所以我给自己的任务是不怕出现问题,出现了问题要学会怎样去解决问题。

店长助理简历篇八

个人简历模板。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1985年3月7日。

证件号码:

婚姻状况:

未婚。

身高:

163cm。

体重:

52kg。

户籍:

广东湛江。

现所在地:

广东佛山。

毕业学校:

横山中学。

学历:

高中。

专业名称:

市场营销。

毕业年份:

工作年限:

五年以上。

职称:

其他。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

市场/营销-市场/营销专员。

职位名称:

工作地区:

湛江市;。

待遇要求:

可面议;不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

普通话标准。

计算机能力:

一般;。

综合技能:

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

9月-207月。

廉江市横山中学。

高中。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

3月-204月。

公司内部培训。

6月-208月。

公司内部培训。

工作经历。

所在公司:

花都区新太电子厂。

时间范围:

年9月-年1月。

公司性质:

民营企业。

所属行业:

生产、制造、加工。

担任职位:

品检。

工作描述:

负责测试产品的质量,并负责跟进不良品的产生环节,联系有关部门进行改良.

离职原因:

另有发展。

所在公司:

新华电子商场。

时间范围:

2005年3月-年5月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

家电业。

担任职位:

推销员。

工作描述:

负责推销公司指定的范围内的家电商品.并同时负责跟进相应范围内的家电售后维修服务.

离职原因:

另有发展。

所在公司:

阳光俱乐部。

时间范围:

2006年6月-11月。

公司性质:

民营企业。

所属行业:

广告、公关、设计。

担任职位:

工作描述:

负责处理上司交予的任务,协助上司处理本部门日常事务,协调内部人员进行内外上下沟通.

离职原因:

另有发展。

所在公司:

顺德得彩水族用品专卖店。

时间范围:

3月-10月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位:

工作描述:

负责店内人员培训、店内销售工作、跟进售后工作.开发供应商、清算库存,下单采购,进仓核算.回复客户相关技术咨询,设计鱼缸,鱼池滤水系统。

离职原因:

因家中有事,需长时间在家工作。

所在公司:

湛江骆驼漆营销中心。

时间范围:

公司性质:

私营企业。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

销售主管。

工作描述:

负责区域内骆驼漆品牌内外墙面漆、木器漆及配套产品的销售(分销和零售)、组织品牌推广活动、跟进工程施工服务,售后服务。

离职原因:

公司发展与自己职业规划不符合。

其他信息。

自我评价:

本人性格开朗,在工作上勤勤恳恳,服从公司安排,有丰富的店面货物管理、销售经验,一定的'基层管理经验,善于学习,上进心强,勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与公司同步发展。

发展方向:

我从事销售数年积累了一定的经验,和熟练的销售技巧,并担任过基层管理职务,熟悉店面管理,货物进出管理,职业规划上也准备和着销售管理方向前进。

其他要求:

希望有社保等社会福利,职业培训机会,适合长期职业规划的方向。

联系方式。

店长助理简历篇九

,建议求职者在写求职简历时以求职意向与个人介绍为重点,请参照下面这份

以写简历时为参考,为了能写出一份更有专业水平的个人简历本网站推荐

为范文!

毕业院校: 广东工业大学华立学院  
最高学历: 本科获得学位:  毕业日期: 2013-06
专 业 一: 工商管理 专 业 二: 
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力(qq个性签名网

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    大学生活即将结束了,酸甜苦辣咸这五味调剂了我的大学,成功、失败、欢笑、伤心,丰富多彩的大学生活使我成长,使我学到了许多书本上学不到的知识和能力。
    在学习方面,我态度端正,上课认真听课,同时课余时间常去图书馆丰富专业外的知识,我除了有较扎实的专业理论基础,还有良好的实践操作技能,获得了大学英语四级证书、计算机一级证书、计算机二级visual foxpro证书、通过了会计从业资格认证、人力资源经济师初级认证,多次获得学校的奖学金。
    在生活和工作方面,我曾担任学生会秘书部干事、蓝天义工协会医疗部干事、10级助理辅导员、班委干部。我工作认真负责,充满热情,对人友善,提高了口才和组织能力,扩大了人际圈,锻炼了行为处世的能力。我的工作得到了大家的肯定,获得了“工作先进分子”、“迎新积极分子”、“优秀班干”荣誉。
    在文体活动方面,我积极参与学校的'活动,比如powerpoint设计大赛,蓝天义工无偿献血、敬老院和救助站等义工活动,erp沙盘大赛等,还曾获得“第二届powerpoint设计大赛优胜奖。义工的活动更丰富了我的内心,让我坚持用爱的角度看世界。
    在社会实践方面,曾到沃尔玛购物广场、邵东县碧邻日化国际连锁兼职,这种与社会接触的机会让我受益良多,提升了社会实践能力。
   我乐观向上、坦然看待失败,敢于接受挑战。对自己充满信心,才能坚持自己的道路,一直走下去!吃苦耐劳,有责任心,对事情能尽心尽责的做好,同时我具有团队合作精神。行政助理、人力助理及销售助理都是我目前的求职意向,在校通过了计算机一级及计算机visual foxpro二级,熟练掌握个人电脑技术、word、excel和powerpoint等创建专业文件的经验;也考取了人力资源经济师初级,让我对人力资源助理的办事程序有了进一步了解;曾在暑期兼职时担任行政助理一职,对行政助理岗位有切身的体会;在学生会工作时,负责系学生会与学院高级领导和全系学生的沟通,锻炼了人际交往能力;10-11年学年度,被系聘为11级工商管理专业助理辅导员,主要负责11级工商2班学生日常管理工作使我具备一定管理能力;我相信我可以做到更好,期待我们见面的机会!

店长助理简历篇十

3、负责业务范围内的客户管理工作,引导并促成门店人员达成各项经营目标;。

4、负责门店的产品销售,掌握本门店的销售动态,分析门店的销售情况;。

6、总公司领导安排的其他工作。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

店长助理简历篇十一

在个人简历中语言的使用对整个个人简历来说都起到非常重要的作用,比如说一些行动化的语言使用,则可以让对方看到自己对工作的积极性。

性别:男。

民族:汉族年龄:保密。

婚姻状况:已婚专业名称:市场营销。

主修专业:管理类政治面貌:团员。

毕业院校:海南大学毕业时间:2009年7月。

最高学历:本科电脑水平:精通。

工作经验:四年以上身高:170cm体重:60公斤。

现所在地:新罗区户籍:安徽宿州。

求职意向。

期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:海南大学(2005年9月-2009年6月)。

专业名称:市场营销学历:本科。

培训经历:

培训机构:移动公司(2012年9月-至今)。

课程名称:门店管理证书:

培训机构:移动公司(2014年9月-至今)。

课程名称:销售技巧证书:

培训机构:移动公司(2012年9月-2015年0月)。

课程名称:手机销售证书:

工作经验。

公司名称:移动(2012年9月-至今)。

所属行业:通信(设备·运营·增值服务)公司性质:上市公司。

职位名称:店长。

公司名称:移动购机中心(2012年9月-2015年0月)。

所属行业:通信(设备·运营·增值服务)公司性质:私营.民营企业。

公司规模:工作地点:新罗区。

职位名称:店长。

自我评价。

自我评价:3年以上手机卖场管理经验,有责任心,有激情。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

求职者编写个人简历就是为了更好的求职,能够顺利的获得想要的工作,很多人在求职中没有明确的目标,这样显然是不行的。首先在编写个人简历的时候,就需要根据求职目标来有针对的而写。个人简历的写作技巧有很多,像是个人简历中软技能的写作、语言的使用等等。而有针对的写个人简历,也有很多细节技巧需要注意。

(1),职位描述。

职位描述是对职位需求的描述,在求职中有针对性的写个人简历则必须要有一定的求职目标,也就是是求职的职位番木瓜。职位描述数对职位需求的文字描述,在编写个人简历的时候,对其职位描述有两个方面的细节要求,一者是职位描述的准确性,二者是于个人简历的的相互匹配性。在个人简历中,职位描述必须是以简历整体为主。

(2),职位的需求。

职位的需求是求职者对工作的需求,也是企业公司对职位人才的需求。在编写个人简历的时候,想要有针对的来写,则就要注意的的`其职位需求方面。当然首先就是自己对职位有没有需求,其次是企业公司需求多少人次,需求怎样的人才,能够的在个人简历中体现出来,则就可以大大提高简历的通过率。

(3),个人能力。

每个人的都具有一定的能力,这是生存竞争的基础,当然很多人的能力也不只是一点两点。但是在编写个人简历的时候,要有针对的写个人简历,则就要求能力与职位的相匹配。能力写的再多,不是职位需求的则就没有任何竞争力。

店长助理简历篇十二

性别:男身高:175。

婚姻状况:未婚籍贯:浙江衢州。

政治面貌:群众目前所在地:义乌。

求职意向。

期望职位:中西餐厅经理。

职位类型:均可工作地点:义乌市。

工资待遇:3500住房要求:面议。

工作经验。

工作经验:8年。

工作经历:

歌顿咖啡歌顿咖啡主管。

至尊茶餐厅至尊茶餐厅店长。

教育背景。

最高学历:中专毕业院校:衢州中专。

所学专业:计算机毕业时间:20xx-1。

第一外语:英语水平:熟练。

计算机能力:熟练其它能力:

所获证书:

教育培训经历:

1999至20xx衢州中专计算机等级证书。

自我评价。

店长助理简历篇十三

想要包装好一份高质量的个人简历,首先就要知道什么样的简历更受欢迎,更能吸引人。就像是产品的包装一样,有的人就是因为包装好看才来买,而如果包装根本就不是对方所喜欢,自然也就没有买的价值了。要知道什么样的简历更具有吸引力,就要先知道目标公司招聘官是怎么筛选简历的。

同样的求职者,具有同样相似的条件,有的人能够充分利用好其条件,就能够在个人简历中突出自身的优势。而有的人写的很平淡,个人简历也就很平庸。这也是一种包装,例如在大学期间的一些研究项目,具有很高的`含金量,写在个人简历中就能够显示出自己的能力。还有一些兼职经历,如果成绩突出,同样也可以写在个人简历中。

一份个人简历中如果是精心包装好的,还需要提高其可信度,如果可信度不高,写的再漂亮也不具有价值,更不要说是高质量的了。

姓名。

性别。

民族。

户籍。

身高。

学制。

学历。

政治面貌。

专业。

毕业学校。

专业课程。

技能、特长。

外语等级。

计算机。

个人能力。

教育及培训经历。

时间。

专业。

学校。

联系方式。

通讯地址。

联系电话。

e-mail。

邮编。

自我评价。

更多。

店长助理简历篇十四

性别:男身高:175。

婚姻状况:未婚籍贯:浙江衢州。

政治面貌:群众目前所在地:义乌。

求职意向。

期望职位:中西餐厅经理。

职位类型:均可工作地点:义乌市。

工资待遇:3500住房要求:面议。

工作经验。

工作经验:8年。

工作经历:

歌顿咖啡歌顿咖啡主管。

教育背景。

最高学历:中专毕业院校:衢州中专。

所学专业:计算机毕业时间:2001-1。

第一外语:英语水平:熟练。

计算机能力:熟练其它能力:

所获证书:

教育培训经历:

1999至2001衢州中专计算机等级证书。

自我评价。

店长助理简历篇十五

n年工作经验 | 团员 | 身份证:

民族:汉

电话:(手机)

e-mail:

期望工作性质:全职

期望从事行业:广告业、快消业等

期望从事职业:助理类

期望工作地区:南京

期望月薪:5000元/月

目前状况:一个月可到岗

批注:……

1、良好的沟通协调能力和服务意识,责任心强,团队协作意识强,工作认真细致有条理,录入文字数字准确度接近零错误,具大型商场和大型旅游景区顾客服务与财务工作经验。

2、扎实的文职工作技能,能熟练地运用日常办公软件,良好的中英文水平,具港资企业文职工作经验。

3、思维活跃,富想象力,善于学习,善于思考和观察细节,乐于接受新事物。

4、性格稳重、乐观、主动、诚实、耐心细致,平易近人,能适应在压力下工作。

批注:自我评价是很重要的部分,很多hr看一眼这,就决定了是否会面试此人,所以一定要在此处将自己的优势展现,而不是泛泛地说自己性格多好,能力多强。

工作内容:

负责办公室招聘的前期工作,包括发布、更新、维护相关人才网的招聘信息,电话预约合适的应聘者并及时与相关招聘顾问沟通联系提高招聘进度,面试时间安排。书面翻译部分包装英文资料,审批后发布和更新,与跟单、采购部门同事协调沟通相关文件存在的`问题,并及时反映作相应完善。跟进认证,检查校对员工培训、证照、车间登记等文件,规范完善日常标识,排列部分员工考勤。

取得成绩:

根据招聘要求及时有效地填补职位空缺,并能持续跟进,得到各部门相关负责人的一致好评,能熟练地应用人才招聘网的招聘系统并与相关招聘顾问建立良好的关系。激活休眠的英语,激发英语书写、阅读兴趣,能使用英语进行日常电子邮件联系,熟练地运用adobe acrobat、dreamweaver软件编辑、发布与更新,主动承担相关的翻译工作,减轻秘书的工作量,得到秘书的好评。提高对文件与日常标识的审核能力,熟练地运用excel进行数据排列筛选,能有效地指出存在问题并改善,加强与分厂行政部、人力资源部门相关同事的沟通协调,从而达致解决问题,并通过相关认证。

20xx.11至20xx.4

店长助理简历篇十六

姓名:

性别:女。

民族:汉族。

出生日期:1991

户口:徐州市。

婚姻状况:未婚。

学历:大专。

毕业院校:技校。

工作年限:3年。

电子邮箱:

求职意向。

期望行业:服务行业。

期望职位:服装店长/门店经理/专卖店店长。

自我评价。

本人曾从事多年服装销售工作,对顾客有较强的认知能力和分析能力,对待客户亲和力高、定位准确、控制能力强,针对零售、团购和批发有丰富销售经验。在工作方面尽职认真,能够出色的`完成领导交代的工作任务,在管理店面和销售团队方面有一定的工作经验。

工作经历:

20xx年12月-至今美特斯邦威徐州旗舰店店长。

工作内容:

了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色,并能独立处理和解决所负责的任务;管理客户关系,完成专卖店的销售任务。

20xx年9月-20xx年11月商贸有限公司卖场经理。

工作职责和业绩:负责专卖店的日常管理和销售工作。

门店的管理正在逐步走向科学化,需要管理手段的提升,我将利用周到而细微的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和积极性,为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作更多的销售业绩,带领员工在每个方面做好本职工作。

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