总结能够帮助我们更好地实现目标，不断提高自己的素质。总结应当具备批判性思维，对工作和学习中存在的问题进行深入剖析。在范文中，可以看到总结时对自己的优点和不足进行了客观评价，有助于自我提高。
市场部的简历篇一
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：云浮身材：170cm61kg。
婚姻状况：未婚年龄：23岁。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：应届毕业生。
应聘职位：经营/管理类：企业管理、市场销售/营销类、经营/管理类：
工作年限：0职称：无职称。
求职类型：全职可到职-随时。
月薪要求：1500--希望工作地区：广州。
个人工作经历：
公司名称：东莞汇通五金制品有限公司起止年月：-07～-08。
公司性质：私营企业所属行业：五金矿产，金属制品。
工作描述：分析数据整理资料，协调主管调配日常工作安排，对信息进行统计分析并作报告。
离职原因：暑假实习到期。
教育背景。
毕业院校：惠州学院。
所学专业一：市场营销所学专业二：
受教育培训经历：
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语良好。
国语水平：优秀粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
专注于营销、管理类行业的发展目标，并不一开始就寻求高级职位,而是在乎长远发展!
主修市场营销，辅修相关心理学、物流管理、国际贸易等，能够熟练综合运用市场营销、营销管理、市场策划、市场调研、采购、供应链管理、人力资源管理、物流管理等经济管理类专业知识;熟悉windows，能够熟练使用word、excel、powerpoint等office办公软件;通过国家计算机一级考试;外语水平良好，能够讲流利的普通话和粤语，并有较强的语言文字组织能力。
详细个人自传。
我坚信每家企业用，每位领导要一个新员工，都会去知人善用，那么如果我有这样的机会，我将会用自己对工作的态度，对工作的方法都发挥在工作中去，做最好的`绩效来回报公司，这是我自己对工作的一种责任。做什么事都要用全身心的精心去做,这是我做事的准则。有句名言说到：“人用一辈子去挖十口井，没有用一辈子去挖一口井得到的水多”，这句话很平凡，但这是我的工作态度。我相信这种平凡的理念能成就一个人，也能成就一个企业!
市场部的简历篇二
两年以上工作经验|女|26岁(1990年5月19日)。
居住地：武汉。
电话：139*******(手机)。
e-mail：lixx@。
最近工作[9个月]。
公司：xx有限公司。
行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品)。
最高学历。
学历：本科。
专业：轻工纺织食品类。
学校：武汉市纺织工学院。
自我评价。
凡事喜欢思考，诚实稳重，故天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤。对于xx，也许是一种新的尝试，但是人都有第一次，也许经验不经可谈，但是对于曾经是业务员的我，也许更能捉住业务员的心理，更能理解对方的状况。
求职意向。
到岗时间：可随时到岗。
工作性质：全职。
希望行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品)。
目标地点：武汉。
期望月薪：面议/月。
工作经验。
20xx/9c20xx/6：xx有限公司[9个月]。
所属行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品)。
2.新产品及内容的发布管理――网络研讨会，视频推广服务及内容营销服务;。
20xx/5c20xx/8：xx有限公司[1年3个月]。
所属行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品)。
2.积极有效完成大量跨职能高压工作，管理x人市场团队推广公司所有产品。
教育经历。
20xx/8―20xx/6武汉市纺织工学院轻工纺织食品类本科。
证书。
20xx/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
相关阅读：难道求职时表达出来的能力不足以支撑获得职位的几率吗?我们还需要对自己的性格进行叙述?对于个人简历的书写问题，多数人多会表现出不了解的状态，似乎简历的使用是建立在个人信息陈述上才能够表现出作用的。
其实这种理解并不是最正确的，因为简历能不能成功的递交，并且发挥出极强的实用性，还需要对它的标法问题有所关注数，信息表达的不准确，不够全面等问题，都会对简历带来不可小觑的影响力。
优质的简历等于收获工作的几率。
若无法书写出比较高质量的个人简历，那么求职者即便再努力，也很难发挥出高姿态效果。比较出色的简历不仅仅需要用心的书写，我们还应该了解职位的收获几率。当招聘方决定录用某些求职者时，之所以求职人员可以稳定的收获到心仪工作，很大的依仗在于他们对简历创作的理解能力，唯有理解它的书写作用以及简历能够表现出来优势，才足以令招聘方为之心仪。
牵连性的分析。
高质量简历并不一定需要表现出足够的优势，它的运用价值主要来源于性格上的表现。性格能够显现出求职人员在进行简历书写时，他们可发挥出来的心理波动，因为对职员的录用，很多企业如今已经做出了更为细致的划分，它已经转变成为一种不再讲求个人能力的录用方式了，也正是做出了如此明显的划分，所以求职者才应该对更多的问题专注对待。
市场部的简历篇三
户籍地：湛江身高体重：175cm71kg。
婚姻状况：已婚年龄：31岁。
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：经营/管理类：经理/主管、市场销售/营销类、
工作年限：8职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：佛山广州。
工作经历：公司名称：起止年月：-02～-05广州骏丰集团番禺分公司。
公司性质：民营企业所属行业：医疗，卫生事业。
工作描述：
1、通过各种市场推广手段帮助公司完成品牌推广、市场活动策划的`组织实施；
2、开展市场信息的收集整理、市场调研和市场分析工作，向公司提供准确、可靠的市场情报。
3、主持策划、执行区域大型联动销售活动案；
4、负责制定和督导制定年度市场推广方案及其预算；
5、其他相关的市场管理工作。
离职原因：
公司性质：民营企业所属行业：商业服务。
工作描述：
1、负责协助市场推广活动、促销活动策划。
2、实施广告、公关活动业务流程并参与公司宣传广告及软文的撰写。3、收集各类竞品广告,并定期汇总分别存档。
4、负责行业、竞争对手、客户状况等方面的市场调查报告。
5、协助制定年度市场调查计划和顾客满意度调查方案。
6、密切关注市场动态，开展市场调查和顾客满意度调查，每月形成研究分析报告。
7、跟踪广告效果，形成阶段性分析报告。
8、掌握相关行业（如汽车制造、金融、维修等）动态，研究其法规和产业规定。
9、积累、完善、管理市场信息率，保证信息库及时性和共享性。
离职原因：
公司性质：事业单位所属行业：新闻出版，广播电视。
担任职务：策划。
工作描述：
1、负责房产部业务策划与跟踪。
2、曾经参与大型活动有：《佛山市装饰设计联盟》、《佛山楼市八景》、《从容亮剑》、《体验锡婚，情满佛山》。
离职原因：
公司性质：事业单位所属行业：新闻出版，广播电视。
担任职务：房产部策划、业务。
工作描述：汽车部业务的策划与跟踪、开拓市场。
离职原因：
教育背景。
毕业院校：韶关学院。
所学专业：体育教育第二专业：
培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：优秀粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
1、工作认真负责、积极主动、善于团队工作，思维严谨；有较强的组织能力和较强环境适应能力。
2、思维反应敏捷，极强的沟通谈判技巧与能力。具备一定的公司营运管理和业务拓展经验。
3、具有较强市场营销策划能力，对市场产品需求有着敏锐把握。
4、对汽车及房地产市场了解，有丰富的项目策划经验。
详细个人自传。
1、具备良好的团队合作意识、客户服务意识；
4、熟练使用office、、excel、photoshop等应用软件。
5、持c牌驾驶证。
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市场部的简历篇四
市场部主任简历的整体形象是通过个人简历内容的外在形象，以及个人简历的封面。漂亮的个人简历会让人眼前一亮，在浏览的时候让对方心情好，则就能增加关注度。
个人信息。
性别：男。
民族：汉族出生年月：1977年4月18日。
婚姻状况：已婚。
身高：174cm体重：76kg。
户籍：福建莆田现所在地：福建莆田城厢区。
毕业学校：莆田二中学历：高中。
专业名称：毕业年份：1995年。
工作经验：十年以上最高职称：
求职意向。
职位性质：全职。
职位类别：高级管理,行政/后勤,销售管理。
工作地区：其他,其他,其他;。
到职时间：三天内。
教育培训。
教育背景：
时间所在学校学历。
1992年9月-1995年7月莆田二中高中。
工作经历。
所在公司：印度尼西亚。
时间范围：2006年1月-2008年1月。
公司性质：其他。
所属行业：
担任职位：经商。
工作描述：经营小商品及数码产品。
离职原因：关税提高。
所在公司：杜鹃医疗集团广西百色向阳门诊部。
时间范围：2009年1月-2012年1月。
公司性质：股份制企业。
所属行业：
担任职位：后勤主管。
工作描述：负责药品耗材库存管理、带队发放广告宣传品，统计市场数据。
离职原因：
所在公司：杜鹃医疗集团广西平南协和门诊部。
时间范围：2012年1月-2013年1月。
公司性质：股份制企业。
所属行业：
担任职位：行政主管兼采购。
工作描述：负责招聘、考勤、业绩统计、采购等事宜。
离职原因：
所在公司：杜鹃医疗集团莆田平安医院。
时间范围：2013年6月-2016年3月。
公司性质：股份制企业。
所属行业：
工作描述：负责维护协调院内外各合作机构间的关系。寻找良好的广告渠道，确定广告内容及广告合同细则的拟定，例如：与万达院线、大地院线的映前广告;各片区的墙体广告;各种新媒体广告等等。安排各种有利于提升本单位社会形象的活动，例如：与碧桂园房地产公司合作的慈善义诊活动;赞助莆田学院的各种校际活动、运动会等;与新立丰鞋厂医务室共同开展下乡义诊活动;与莆田市荔城区兴安社区街道办事处合作开展义诊活动等等。监督本部门市场营销人员的工作状况，并针对性的调整营销方案，维护本部门的规章制度。统计来院就诊的受众人群，建立报表，并及时汇总报告领导。统计市场部广告营销成本，进行合理化压缩、整合，防止浪费广告资源的行为，提高利润。
离职原因：家事。
其他信息。
自我评价：亲和度高，学习能力强，执行力强，工作经验丰富，擅长数据化分析市场动向及运营成本控制。
在求职的'过程中首先需要规划好职业生涯，然后确定求职的目标，在求职中对目标的确定，也就是对外来的把握。在求职的过程中，人们通常会先写好个人简历，在写个人简历的时候，也需要有针对的写个人简历，是求职意向为中心的写个人简历。
那么，求职者在写个人简历的时候，要如何看待个人简历呢?
首先，个人简历的求职意向是不可缺少的项目。
优秀的个人简历要是完整的，求职意向在个人简历中是一个非常重要的项目，一旦却是求职意向部分，整个个人简历也就是不完整的了。很多招聘方在筛选简历都是先看求职者求职意向，然后再根据其求职意向来判定是否适合，因此如果没有此项，就会让对方感到你不够诚意。因此，个人简历上的求职以上是不可缺少的项目。
其次，求职意向是简历的核心。
求职以上也是个人简历的核心部分，之所以称之为核心部分，是因为整个个人简历就是针对求职目标来的写的。从个人的基本信息，到教育背景，再到能力等方面，这些信息条件能够说服招聘人，则就说明求职者适合求职意向的目标选择。以求职意向为核心，也可以大大提高个人简历的价值。
最后，求职意向也决定面试的机会。
求职意向也将决定面试机会的获得，招聘方在的选拔人才的时候，会根据人才的能力来对应其求职的目标决定是否通过。而如果求职者的能力有限，但是求职目标要求的高，则就很难通过。
市场部的简历篇五
目前所在：年龄：
身高：体重：
户口所在：民族：
联系电话：电子邮箱：
工作经历。
xx年3月—至今xx公司，担任市场部经理。工作内容：
1、负责规划公司的市场推广战略与策略，制定推广计划并推进实施，实现市场发展目标;。
2、定期对代理店需求、自身市场、整体行业、目标市场等进行分析评估;。
3、负责对营销的效果进行评估，相关数据分析;。
4、设计、建立与维护公司/产品品牌的定位，设计与实施具体市场方案;。
5、编写方案设计报告、实施报告;。
6、独立完成市场推广策划方案、品牌推广方案;。
7、指导制作各种宣传资料、销售支持资料等;。
8、新市场、新机会可行性研究、探索和跟进，包括新老产品的市场拓展。
xx年3月—xx年7月xx公司，担任营运经理。工作内容：
1、制定各项工作计划、工作总结和工作报表，带领员工完成的各项工作指标;。
3、具备制订营销战略与计划、建立并管理团队和部门、战略实施与营销促进的能力。
求职意向。
工作年限：职称：无职称。
期望月薪：面议。
求职类型：全职。
到岗时间：随时。
教育背景。
毕业院校：xx大学。
最高学历：本科。
毕业日期：-07
专业：工商企业管理。
语言能力。
英语水平：良好。
国语水平：精通。
粤语水平：良好。
自我评价。
有丰富的管理经验。注重数字化管理及开源节流管理，并擅长绩效管理。思维清晰，重视团队精视，沟通、协调能力较强，抗压性佳。客户服务意识强。工作认真仔细，有耐心，执行力强。
市场部的简历篇六
编写个人简历是为了求职，而且在求职中失败总是在所难免。投递个人简历失败的因素有很多，可能是因为在个人简历中有是一些错误的信息，可能是因为语言使用的不好，可能是因为在个人简历中所体现的能力不够，还有可能是因为对方没有看到你的个人简历。总而言之，在编写个人简历也需要有失败的心里准备，保持这样的心态就不会患得患失。
在求职中有失便有得，不放弃才能距离成功更近，那么求职者也必须要有必胜的`信念。人们为了生活需要有工作获得生活的成本，那么每个人也一定会有工作。在求职的过程中坚定成功的信念，才会敢于尝试，敢于追求。
最后求职者们也需要有依靠实力来求职的心态，在社会上不乏有一些人，因为受到失败的打击，而走向歪门邪道的求职方式。在你所编写的个人简历上，应该坚持实事求职的原则，即便是个人简历的包装，也不能有虚假的信息。
姓名：
性别：
***。
联系电话：
***。
学历：
专业：
工作经验：
民族：
汉
毕业学校：
***。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
场研究、营销策划及相关管理人员,多年的从业经历积累了丰富的市场研究、营销策划及相关管理经验.具有较强的市场洞察力，头脑灵活，根据市场变化及时的制定不同的营销策略，学习能力强；善于接受新的挑战；在工作遇到瓶颈时喜欢不断的推陈出新，带领团队最终突破瓶颈，具有极强的团队意识。本人随和、开朗、善谈。喜欢各种球类运动，平时爱好收集高档汽车模型。
求职意向：
目标职位：
目标行业：
房地产开发·建筑与工程。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周内。
工作经历：
20xx。
***有限公司市场部总监。
职责和业绩：
1、负责全国多城市房地产市场研究，监测行业动态，按期制定行业周报、月报、年报。
2、负责项目前期整体营销策划及相关管理工作。
4、对房地产市场信息数据进行深度分析，宏观性研究以及行业走势研判，编辑出版图册。
5、及时跟踪项目中期、后期营销情况,研讨后制定相应的销售策略。
200x—200x。
职责和业绩：
1.营销策略的制定和公司广告宣传与活动策划工作。
2.协助策划经理执行项目前期策划和后期营销策划工作。
3.协助销售部完成集团的销售任务。
4.对销售部的销售情况及时跟进，研讨后制定相应销售策略。
200x—200x。
***有限公司销售主管。
职责和业绩：
负责金融街核心区，***项目的销售工作。完成公司每月制定的销售任务及相关管理培训工作,贯彻执行公司的销售策略。
市场部的简历篇七
时间一晃而过，弹指间，20xx年已接近尾声，过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，市场部开展了一系列工作，积累了一些宝贵的经验从中也取得了一点收获，也认识到了市场部在工作中的一些不足。现将一年来的工作总结如下：
一、市场工作回顾及分析。
(一)工作回顾。
1、地推工作;今年市场部的地推宣传,。
2、广告宣传;本年度主要在报媒、短信等等做阶段性宣传。通过以短信息的形式向市民发免费宣传信息，提升我校知名度，增加市民认知度。)。
3、推广合作;本年度与北市区周边家商铺进行合作，通过免费向商家提供我校宣传袋及宣传资料向消费者免费发放达到新的宣传阵势。
4、网站内容的更新和推广;。
(1)网站内容不断更新(确定每周进行网站内容的更新，并通过浏览其他网站借鉴别人的亮点来丰富我们的网站)。
(2)通过可凭借的网络渠道进行宣传推广，争取达成低投入，高反馈的效果。(通过百度推广开始实施市场推广工作，并通过其他网站进行宣传推广)。
5、宣传资料的修改、编写和收集工作;在校领导的带领下完成对考试攻略的修改和编写并已印制发放，并对新的宣传单页进行研发修改。同时也对市场销售及印刷厂的练习簿情况进行摸底调查。
7、企业内部培训;企业文化、咨询流程、招生方法、电话销售技巧几方面制作成ppt对校区员工进行培训。
(二)工作分析：
1、20xx年度工作分析：市场部较好的完成了会大部分宣传工作、合作推广工作及协同工作，一年来持续在总、分校周边学校、社区进行地推，在各大媒体、网络进行宣传。
2、20xx年度工作不足点：市场部的主体工作基本分四部分：市场调研、品牌宣传、营销策划、企业文化活动。20xx年度的工作重点基本在品牌宣传和企业文化活动，由于学校各部门成立不久，这两项工作为重中之重的原因，而另一方面也有我们市场部工作不到位、与其他部门协调不及时的方面。如不及时的做市场调研工作，了解相关行业发展、了解消费者需求转变，那么品牌宣传就没有良好前提，这是我们不足之处。
加强其他部门特别是人事部、咨询部沟通仍需加强，使宣传活动更有的放矢，更能帮助增长业绩，也是我们市场部需要改进的方面。
懈怠了企业文化建设和团队凝聚力活动策划工作，这也是我们20xx年度应该跟进及加强的方面。
二、费用投入的回顾和分析：
(一)费用回顾：1、市场部主体费用主要是以下四方面：一、印刷品制作费。20xx年度的主体费用分布较为平均。而印刷品费用呈上升趋势，兼职工资按任务完成量进行发放呈下降趋势，广告宣传投入了信息报和春晚、短信三方面。
(二)费用分析：
1、正面因素：整个学校市场费用呈下降趋势，在基本保障印刷质量、宣传效果、兼职应用的前提下，基本争取到昆明行情最低价格。(“三严三实”专题教育总结汇报)。
2、负面因素：市场是销售的前战，如果把整个销售工作比作一场战争的话，那么市场就像空军和炮兵，用飞机炸药对目标进行轰炸，再派攻坚部队进行点对点进攻，这也就是咨询签订客户的过程。如果没有很好的前期宣传、活动策划，仅依靠咨询人员的个人能力，业绩很难有质的飞跃。当然，前提是费用合理、销售强势、团队合作密切、市场营销对路。
三、市场团队的建设回顾及分析：
(一)团队建设业绩回顾：1、整个市场部门共两人，一是市场主管，一是市场人员，未能满足工作需要。2、虽然部门工作人员较少，但每个人的作用是不可或缺的。3、团队的执行力有所增强，虽然市场人员有更换情况，但由于选人和日常管理过程中把控严格，所以每个市场人员工作的衔接非常顺畅。
(二)团队建设分析：
1、正面因素分析：主管的主要职责是把控整个部门所负责工作的进程，市场营销宣传活动的策划组织、执行与总结及所有文案工作。人员少易协调，能及时了解下属动态。在日常管理中采取工作日报管理形式，一定程度上可以了解其在做什么?做得怎样?在每月汇报中，与其沟通工作中的进步与不足，从制度要求和心理印象上让市场人员感觉到学校、部门管理的严肃性，因此执行力随之增强。管理要求其学会提问题、解决问题，从而让市场人员遇到问题时首先联想解决问题的办法。同时树立了他的责任心，遇到问题找借口、找理由的现象降低，逐步树立了“解决问题是职责”的职业操守。
2、负面因素分析：在管理当中存在过于严格的地方，致使下属感觉压力较大，由于管理严格，过多束缚其个性发展，从而造成稳定性较差。发现上述问题后及时调整思路。
四、综述存在的主要问题：
(一)业务知识不熟需加强学习。市场部专兼职人员存在对业务只是不熟悉，造成外出宣传无法与客户表述清楚，导致客户群流失，在20xx年度我市场将积极组织各类业务学习及培训。
(二)市场费用数据仍需完善。市场的各项费用虽然明确，却没有对各类费用进行部门内的汇总，在下一年度中将会重点改进，汇同财务部一起，制作出市场费用月度明细表，能更有效的了解市场花费与效果!
(三)汇报意识弱需加强。由于汇报不及时造成很多事情延误，在20xx年市场部一定会加强汇报制度的落实。
五、对学校发展建议。
(一)加强中层员工的培训。
中层是一个学校的基石，目前我们的中层团队稳定，虽然水平层次不齐或者说整体有限，更需要领导和相关部门组织的培训和有效的学习机制，搭建有效的沟通平台，从而得到整体提升和磨合。
(二)加强各部门人员职责细化。
虽然刚进入学校时间不长，我们发现各部门人员职责未能明确，造成部分工作衔接不到位，造成一定漏洞，建议制定出各部门各岗位人员职责。
(三)加强团队建设工作。
由于学校正一步步走向正规，人员越来越多，建议在不影响正常工作的情况下，结合部门、员工情况组织适当活动，利于加强各部门间的协助和团队凝聚力!
(四)加强业务知识培训。
由于市场部与咨询部主要是以收集数据、洽谈等两大方面进行工作，这就需要我们不断充实自己，时时了解市场最新动态，与客户进行有效沟通，因此我建议将业务知识培训列为常态化。
六、20xx年工作计划。
1、继续开展地推工作。
2、全力开展异业合作。
3、多方位进行市场宣传。
4、负责的完成上级领导下达的各项任务。
以上是我们市场部20xx年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作枯燥的还是多彩多姿的，我们都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高市场部自身业务素质，为学校的发展做出最大的贡献。
一、业务发展方面。
制定业务收入计划和发展计划并采取措施指导、督促各县区完成。今年上半年，市场部根据公司领导要求，在省公司下达的全年收入计划基础上，制定了全市收入计划，并分解到各县区。根据县区市场发展潜力不同，分解了各项业务发展量计划。为确保业务收入和发展量计划顺利完成，市场部根据形象进度把每项计划分解到季度、月，每月统计完成情况，与县公司一起讨论完成较好的经验以及未完成计划的原因，发现问题和困难，与县公司共同解决。
市场部还采取各种措施，向县区公司推广新业务、新产品。1月份以会代训，召集各县区营销、营业骨干针对产品资费进行培训及讨论，并归纳出现存问题，从而找出适合本地的资费套餐。3月份根据市场竞争情况向省公司申请了包月资费套餐，在全市组织推广。5月份组织各县区管理人员、主管人员、维护人员，参加省公司培训，学习业务理论、营销策划，对业务推广有很好的指导意义。
二、基础管理方面。
落实了营业账款稽核、退费和拆机明细核查、虚假用户拆机、清理长期欠费、客户资料整理、资源整理、装维材料和终端管理等一系列基础管理工作，有效的避免了业务收入和成本的流失。
三、绩效考核方面。
改进绩效考核计算方法，从多方面入手促进保存量、激增量，提高业务收入。自省公司绩效考核办法草稿下发，市场部开始与上级市场部沟通如何进行续费率和流失率两项考核指标的计算。在多次探讨未果的情况下，市场部根据公司领导要求和本公司实际情况，制定了考核用户拆机、双停、单停、零费用用户续费等一系列考核方法。引导县区公司对上述用户高度重视，通过每天逐户核查，基本上堵住了客户流失的漏洞，对长期零费用用户的激活也起到了很好的效果。既节省了资源，又提高了收入，另一方面节省了业务发展费用。
四、存在的问题和困难。
1、由于集中精力理顺基础资料管理，在营销策划、业务宣传、市场调研、人员培训等方面比较薄弱，造成对县区公司业务发展支持不够。
2、由于省公司系统准备升级，我公司很多报表需求无法满足，计算绩效考核指标、分析经营数据给市公司和县区支撑部门带来很大工作量。
时光飞逝，岁月如梭，转眼间，又到了一年的终点。年我们有过太多的辛酸经历，也收货了无尽的成绩和喜悦。在总行的正确领导与大力支持下，在分行的科学指导下，以及本支行的全力拼搏下，我们严格贯彻总行年度工作会议精神吗，确定目标任务和工作重点，认清形势，坚定信心，锐意进取，狠抓落实，各项工作稳步推进，主要业务健康发展，完成了年初的既定目标。
一、主要工作开展情况。
(一)加强对有价值客户的重点分析，开拓营销策略。
通过仔细梳理，按照贡献度对本行有价值的大客户进行排名，并定时深入了解各层次客户的个人爱好，采取“锁定高端客户，提供贵宾式服务;针对中端客户，提供特别服务;对低端客户，提供大众化便民服务”的营销策略。
(二)加大贷款营销力度，扩大贷款规模，不断优化信贷结构。
为增强长期发展潜力，我们从年初开始就非常重视加快贷款营销工作，积极争取扩大贷款规模，带动对公存款业务和结算业务。一是优良客户的贷款营销，针重点企业，加大授信额度，主动营销贷款。二是加大项目贷款的营销，三是加大了按揭贷款和个人消费贷款等低风险贷款的投放力度。通过扩大增量，把更多的贷款投向双优客户，从而带动存量的优化，实现贷款结构的有效调整。在贷款管理的基础工作中，支行以严格实施预警预报制度为核心，全面提高信贷资产管理水平。首先，严把贷款准入关，贷款发放坚持双优战略，对可贷可不贷的坚决不贷;其次，坚持贷款客户的分类管理，实行主动退出，逐步压缩一般客户，主动淘汰劣质客户。三是严格实施信贷管理的预警预报制度，使这项工作成为信贷管理最有力的工具和每个客户经理的日常工作，加大对此项工作的考核与奖惩。
(三)客户维护活动形式多样化。
以答谢客户为目的，结合不同客户的特征，采取不同的维护方式。比如，在代发工资方面，通过与重点代发工资户开展联谊会、座谈会、回访等形式，一方面了解客户的实际需求，一方面向客户介绍我行的服务渠道和理财产品，对重点代发户每月至少访问一次，了解其对于我行的服务是否满意，对我行的金融产品或者服务是否有新的建议。
加强与客户之间的沟通与交流，积极巧妙地将各种有利的情报提供给客户，包括最新的行业信息和政府信息等，增强客户对本行的了解。邀请客户参加多种形式有意义的活动，借此把握营销机会。
(四)善于反思和总结，积累经验。
总结在一定程度上是工作前进的助推器。对每一次的工作进展情况及其完成情况都要做好总结，积累经验，为以后的工作奠定良好的基础，也便于及时发现问题，弥补不足。只有不断的总结才能把有益的东西积累起来，融会贯通，形成一种强大的工作手段和营销体系。
这一年，我们市场部的工作取得了一定的成绩，但面对复杂多变的宏观经济形势和激烈竞争的金融形势，我们还存在许多不足，一是存款结构不合理，部分存款过于集中与大户，容易产生大起大落，纯负债客户资源比较匮乏。二是信贷投放较慢，手续过于复杂，制约了信贷规模的进一步扩张和效益的有利提升。这些都是我们今后要加以克服和解决的。
二、工作目标和措施。
在下一年里，我们还要继续认真贯彻落实总行年度精神，坚持发展第一要务，加强风险管控，不断提升自身水平，努力提高市场份额，确保完成各项业务发展目标。
转眼间，新的一年又到来了。在这一年的工作中，我虚心向同事请教，从熟悉人员、熟悉商户、熟悉业务知识做起，从一点一滴做起，使自己能够很快被员工和商户接受并认可，从而很快进入角色，担负起自己的责任，配合经营部经理做好经营管理工作。现就自己一年的工作做以下总结:。
一、经营工作方面。
开业不到一年，经营管理部的各项工作虽已步入正轨，但如何盘活市场，拉动人气，是当务之急。我分管的xx市场开业时间晚，离车站也较远，许多人都不知道xx市场，因此前来购物的人比较少。而我身为市场部的主管要做的第一件事，就是要让广大消费者知道并了解我们的xx市场。
二、管理工作方面。
首先，我们建立健全了各项规章制度，以制度约束行为;其次，加强了人员管理，最大限度的发挥员工的主观能动性。我认为一个企业的成败关键在于人，人的因素决定其它方面，每个人都有自己的优缺点，只有做到知人善用，将其的优点最大化，缺点最小化，才能使其充分发挥自己的才能。同时我们还要为员工营造一个宽松的工作环境和氛围，将影响工作效率的外部客观因素降至最低，使员工感到在市场七部能够发挥自己的才智。
三、今后的工作计划。
1.经营工作方面:鱼市在明年将举行大型的鱼展活动，吸引广大消费者到场参观;宠物市场将举办各类斗兽比赛，不单纯只是现在的斗狗比赛。我们要将比赛扩展开来，使各种比赛多样化，这样才能吸引人气，扩大宠物市场的知名度。
2.管理工作方面:今后将要不断完善各项规章制度，加强人员管理，通过培训班的形式，对员工进行专业知识的培训，使他们成为专家里手，为广大顾客和商户提供更好的、优质的服务，同时还要实施商户例会制度，定期召开，及时了解商户的思想动态，了解市场的经营情况，以便及时发现问题，对症下药，解决问题。
在新的一年，我一定好好带领我们市场部的员工，工作能力更上一层楼!
回想这一年以来来，思考成熟很多，感慨万千，收获亦多。“忙的很充实并收获也很多，累但是很快乐。对我来讲这个月的工作是难忘、印记最深的一个月。工作地点、环境的转换，还有工作思想、方法等一系列的适应与调整，压力却带给了我前进的号角，累中也融进了收获的快乐。在公司领导的支持下，在同事之间的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守，我们都较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的各项工作。我将自己年的工作表现、细想和行动总结如下：
一、工作表现。
每天外出见客户时强化自身形象，提高自身素质，对自己坚持严格要求，不要因为自己一个人一片天地就懒惰，忘记工作，忘记自己的工作职责和工作任务。我们对工作要心中有度，有责任。对待客户一定要以诚相待，办事处的工作最大的规律就是“无规律”，因此，我要正确认识自身的工作和价值，正确处理工作中的苦与乐，得与失、坚持甘于奉献、诚实敬业，特别在业务锤炼过程中一定要有总结和反省，当日工作当日毕，业务讲效率，公司可能养闲人，但是不希望闲人是我。所以一定要努力，一定要学习，争取早日突破有成绩，经过这么长时间的学习和锻炼，我在工作上已经取得一定的进步。
二、工作态度。
工作态度要严于律已，不断加强自己作风建设。到公司以来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则作风是公司一个形象问题，不能因为个人原因让客户说广源的作风有问题，把广源当成是自己的家，荣辱与共。在工作中要用自己的行动规范自己的一切言行。努力强化自己专业知识，做好各项客户服务工作。坚持跟踪的原则，对每个客户都要跟踪有结果，努力提高沟通水平。在这一个月里，虽然遇到不少的困难，但是只要积极想办法去解决，思想乐观，还是可以学到很多知识。
三、工作行程。
这一年以来，我做了大量的工作，虽然暂时还没有取得成绩，但是我会一直努力，相信自己的成绩会好起来，由于公司对我们福建市场的重视，还特意派汽车协作办事处的工作，让我们在工作上，业务上自信了很多，汽车到目前为止跟我跑了四天业务，一路从莆田到福清到福州的路线走的，路线也是我一路计划好的，基本没有多绕路，跑了大概十九家公司，可能路线和地址都不是很熟悉，所以在计划当中还有部分客户没有拜访，但是效果很不错，达到预期效果，有三家既然与张经理撞车，有七家现在是我的意向客户。我将继续努力跟踪和进行沟通，争取在下个月出成绩，对自己，对公司也是一种微妙的回报。现在也有两家基本上在口头上答应下个月左右定货。此时我不能松懈，越是关键时刻越是决定得失的时候。所以货没有出去还不是笑的时候，也许只是才开始。
四、下一步工作计划。
下一步工作我将继续跟踪目前的意向客户，直到跟到有结果为止，要对有针对性厂家进行攻克，多去拜访，多沟通。然后根据资料联系新客户找到主事人，慢慢伸张，在自己能够把握局势的情况下进行扩张，稳步求进求发展。以上是我个人体会和设想，我将全身心的投入到市场工作中。
市场部的简历篇八
姓名：
性别：
男
民族：
汉族。
1987年5月22日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
179cm。
体重：
63kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
华南师范大学。
学历：
专科。
专业名称：
电子商务。
毕业年份：
工作年限：
二年以上。
职称：
高级职称。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
职位名称：
工作地区：
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语;普通话标准。
计算机能力：
良好;。
综合技能：
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
华南师范大学。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
广州市江楠惠餐饮管理有限公司。
时间范围：
2010年6月-2月。
公司性质：
民营企业。
所属行业：
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位：
工作描述：
2.负责企业市场拓展、产品销售及业务发展；
3.负责收集市场需求信息，撑握市场动态；
4.负责完成总经理下达的部门考核任务等等；
离职原因：
所在公司：
广州市麦粟企业管理咨询有限公司。
时间范围：
202月-3月。
公司性质：
民营企业。
所属行业：
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位：
招商总监。
工作描述：
我在广州麦粟企业管理咨询有限公司是担任招商总监职位。公司只要是一家集食品研究与技术开发、快速消费品、餐饮项目连锁经营、餐饮咨询与策划服务为一体的综合性餐饮管理服务公司。品牌“麦粟香饼”“一品牛厨”“他她偶遇”连锁加盟公司。
1.负责招商部的整体项目招商工作的定位、调研和策划。
2.负责制定本部门各阶段工作计划，布置和安排本部门各项工作有计划开展。
3.负责本部门员工业务培训，指导和协助本部门员工的工作，不断强化和提高员工素质。
4.负责招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。
5.负责制定和分解项目招商指标，并监督检查完成情况。
6.负责组织建设（制订）招商管理制度等系列标准文件，并形成成果等等；
海外工作经历否。
离职原因：
其他信息。
自我评价：
自立、勤奋努力，认真对待学习，掌握扎实的专业技能知识，有很强的.适应力和学习能力。为了积累经验和丰富校园生活，课外期间积极参加社会实践活动和校园活动，有较好的组织能力和策划能力，做事积极主动，能很好地与人交流沟通，有强烈的团队合作精神和服务精神。在大量的实践活动中学会待人接物的技巧和为人处事的道理，同时也赢得了良好的人际关系，受到他人的好评。
发展方向：
其他要求：
联系方式。
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市场部的简历篇九
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：湖南身材：158cm45kg。
婚姻状况：未婚年龄：29岁。
求职意向及工作经历。
应聘职位：总裁助理/总经理助理：销售类、行政/人事类：人力资源、其它类：销售类。
工作年限：8职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州。
公司名称：xx集团起止年月：20xx-11～-07。
公司性质：中外合资所属行业：综合性工商企业。
工作描述：
1.收集市场信息并推广公司优势航线。
2.维护已有客户及开发新客户.
3.协助客户采购商品.
4.归纳统计各项报表.
离职原因：公司注销。
公司名称：广州xx公司起止年月：20xx-05～20xx-09。
公司性质：国有企业所属行业：交通运输。
担任职务：经理助理。
工作描述：
1.维护公司的`vip客户.
2.与海外代理进行交流及资源共享.
3.收集市场信息，进而制订公司价格进行推广.
4.面试，培训公司新人.
5.协调与其他部门之间的工作，支持其他部门的工作。
离职原因：合同期满。
公司名称：广州xx公司起止年月：-10～20xx-04。
公司性质：国有企业所属行业：综合性工商企业。
担任职务：文员。
工作描述：
1.能很好跟进整个进出口流程。
2.维护日常客户.
3.独立处理各种突发事件.
离职原因：合同期满。
教育背景。
毕业院校：xx学院。
最高学历：本科毕业日期：20xx-07
所学专业一：会计所学专业二：
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20xx-0520xx-08xx学院会计毕业证书成人本科。
语言能力。
外语：英语良好。
国语水平：精通粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
1.有亲和力，善于与人沟通.
2.思维严谨，逻辑性强，具有极强的学习能力。
3.解决问题能力特出，善于资源综合运用.
4.管理团队时，能知人善任.
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：家庭电话：
手机：137********qq号码：
电子邮件：个人主页：
市场部的简历篇十
可以说是不平凡的一年，这一年中我们取得了成绩但是也碰到了困难，先将20的工作总结如下：
一、杭州市场部经营情况。
年初至今，在公司效益经营方针指导下，我部根据片区网点实际经营情况，对片区亏损网点进行调整，撤场等大力度处理，已经裁撤了八家网点，在撤场同时，又有效开发了五家网点。新开网点遵循了公司效益，谨慎、详细调整，准确判断和预估的指导要求，力争把经营风险在前期控制在最低，因此新开店基本都略有赢利。现杭州市场实际经营网点为46家，销售额从5月份以前的35万左右递增到现在的月产出55万左右，递增率为57%左右，市场的实际经营效益也在逐步改善和提高。
片区管理分工明确，各片区业务能针对片区经营情况对工作主次分明，有条不紊地开展，在回款、客情维护、促销员管理、促销活动开展等基本能执行到位，业务开展有分工，有协作。我本人除了加强网络管理，把工作重点放在信息收集和新网点开发上。
三、大区后勤管理情况。
1、仓库。
经过一段时间的消化和调整，大区仓库包场淘汰品牌所沉淀的库存，公司主动淘汰品牌所形成库存。品牌质量不稳定所形成的库存。在公司协调下，兄弟市场上海，台州的帮助下，大区内部嘉兴。湖州共同努力下，已经消化了前期沉淀的大部分库存和即期品。仓库库存额由年初的将近200万控制在120万左右。
2、品牌梳理。
经过调整和消化，开始逐渐形成适合本区域销售的品牌架构。
3、司机、财务等其它后勤人员基本尽职尽责，各司其职，完成本职工作和公司交办的事项。
市场部的简历篇十一
两年以上工作经验|女|28岁（1988年5月20日）。
居住地：济南。
电话：131********（手机）。
e-mail：chuxiao@geren-.com。
最近工作：[1年2个月]。
公司：xx有限公司。
行业：建筑/建材/工程。
最高学历。
学历：本科。
专业：材料物理。
学校：济南大学。
自我评价。
超强的学习能力和上进心。
求职意向。
到岗时间：随时到岗。
工作性质：全职。
希望行业：建筑/建材/工程。
目标地点：济南。
期望月薪：面议/月。
工作经验。
/3—/5：xx有限公司[1年2个月]。
所属行业：建筑/建材/工程。
1.配合市场总监全面负责公司营销策划的工作；参与公司的品牌战略推广相关工作；并开展相关的公关活动。
2.负责完成公司的前期市场分析和研究，根据市场定位,进行相关的策略制定，包括产品策略、形象策略、价格策略、推广策略、销售策略等。
/5—2014/1：xx有限公司[1年8个月]。
所属行业：建筑/建材/工程。
2.依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务。
教育经历。
/9—/6济南大学材料物理本科。
证书。
/6大学英语四级。
语言能力。
英语（良好）听说（良好），读写（良好）。
市场部的简历篇十二
民族：汉族。
户口所在地：云浮。
身材：170cm61kg。
婚姻状况：未婚。
年龄：23岁。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：应届毕业生。
应聘职位：经营/管理类：企业管理、市场销售/营销类、经营/管理类：
工作年限：0。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职-随时。
月薪要求：1500--xx。
希望工作地区：广州。
个人工作经历：
公司名称：东莞汇通五金制品有限公司起止年月：xx-07～xx-08。
公司性质：私营企业所属行业：五金矿产，金属制品。
工作描述：分析数据整理资料，协调主管调配日常工作安排，对信息进行统计分析并作报告。
离职原因：暑假实习到期。
毕业院校：惠州学院。
最高学历：本科。
获得学位:学士。
所学专业一：市场营销。
所学专业二：
受教育培训经历：
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
xx-09xx-06惠州学院市场营销。
市场部的简历篇十三
姓名： xxx 国籍：中国。
目前住地：佛山民族：汉族。
户籍地：湛江身高体重：175cm71kg。
婚姻状况：已婚年龄：31岁。
。
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：经营/管理类：经理/主管、市场销售/营销类、
工作年限：8职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：佛山广州。
公司性质：民营企业所属行业：医疗，卫生事业。
工作描述：
1、通过各种市场推广手段帮助公司完成品牌推广、市场活动策划的组织实施；
2、开展市场信息的收集整理、市场调研和市场分析工作，向公司提供准确、可靠的市场情报。
3、主持策划、执行区域大型联动销售活动案；
4、负责制定和督导制定年度市场推广方案及其预算；
5、其他相关的市场管理工作。 。
离职原因： 。
公司性质：民营企业所属行业：商业服务。
工作描述：
1、负责协助市场推广活动、促销活动策划。
2、实施广告、公关活动业务流程并参与公司宣传广告及软文的撰写。3、收集各类竞品广告,并定期汇总分别存档。
4、负责行业、竞争对手、客户状况等方面的市场调查报告。
5、协助制定年度市场调查计划和顾客满意度调查方案。
6、密切关注市场动态，开展市场调查和顾客满意度调查，每月形成研究分析报告。
7、跟踪广告效果，形成阶段性分析报告。
8、掌握相关行业（如汽车制造、金融、维修等）动态，研究其法规和产业规定。
9、积累、完善、管理市场信息率，保证信息库及时性和共享性。 。
离职原因： 。
公司性质：事业单位所属行业：新闻出版，广播电视。
担任职务：策划 。
工作描述：
1、负责房产部业务策划与跟踪。
2、曾经参与大型活动有：《佛山市装饰设计联盟》、《佛山楼市八景》、《从容亮剑》、《体验锡婚，情满佛山》。 。
离职原因： 。
公司性质：事业单位所属行业：新闻出版，广播电视。
担任职务：房产部策划、业务 。
工作描述：汽车部业务的`策划与跟踪、开拓市场。 。
离职原因： 。
教育背景。
毕业院校：韶关学院。
所学专业：体育教育第二专业： 。
培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般 。
国语水平：优秀粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
1、工作认真负责、积极主动、善于团队工作，思维严谨；有较强的组织能力和较强环境适应能力。
2、思维反应敏捷，极强的沟通谈判技巧与能力。具备一定的公司营运管理和业务拓展经验。
3、具有较强市场营销策划能力，对市场产品需求有着敏锐把握。
4、对汽车及房地产市场了解，有丰富的项目策划经验。 。
1、具备良好的团队合作意识、客户服务意识；
4、熟练使用office、、excel、photoshop等应用软件。
5、持c牌驾驶证。
市场部的简历篇十四
民族：汉政治面貌：团员。
出生年月日：1976年6月8日。
邮编：100013。
教育背景。
学历:硕士研究生。
毕业学校:。
至华南理工大学管理经济学院市场营销专业本科毕业。
至澳大利亚悉尼市卧牛岗大学mba硕士毕业。
其它培训:熟悉应用计算机及其它各种办公软件。
具有丰富的internet经验。
接受hayes技术培训,熟练掌握.
有英文口译证书,英语口语流利,能翻译资料、书籍。
工作经历。
19至20诺基亚公司广州分公司。
业绩：建立华南市场营销网络。
建立全国电信市场合作伙伴关系。
全国电信市场诺基亚市场调查并拿出可行性报告。
促销活动策略的制定、实施与组织。
207月至8月惠普公司北京分公司。
业绩：北京地区和华北地区的市场促销。
发展了12家代理商，取得了优秀的销售业绩，为公司利润提高做出极大贡献。
扩展了国外市场渠道，建立合作伙伴关系。
个人简介。
具有丰富的客户拓展经验及产品销售市场开发经验，对把握市场时机，进行市场营销策划与实施有较深刻的认识。
有部门工作的策划组织经验，有团队意识，善于带领整个团队协调一致工作。
有敬业精神，能忘我的.工作，有吃苦耐劳的作风，喜欢接受新的挑战。
亲和力强，无论是下属或客户，都能密切合作，配合得力。
市场部的简历篇十五
最高学历：
大专。
所学专业类别：
计算机类。
毕业院校：
湖南省广播电视大学。
专业名称：
计算机应用。
毕业日期：
-7。
第二专业类别：
管理类。
工作年限：
4年。
专业名称：
受教育/培训经历。
9月-7月湖南省新邵二中理科。
209月-7月湖南省广播电视大学计算机。
语言能力。
外语语种：
英语。
国语水平：
优秀。
外语水平：
良好。
粤语水平：
一般。
工作能力。
1、市场促销方案的独立策划与全盘跟进与落实；
2、市场督导与培训；
3、能独立策划与主持活动及晚会；
4、开座谈会；
5、对电器市场行情及所需终端物料的材料成本有较深的了解与认识；
6、对市场营销方面也有不少认识与实际操作经验；(督促促销活动的落实、新产品的开发与跟进、产品的特征分析与市场定位、产品的生命周期的`分析、对竞争对手的分析等）。
7、彩页、海报及终端促销陈列物等的平面设计及专卖店的3d装潢设计等；
8、对终端物料制作的谈判能力有较深的经验；
9、对公司企业文化的整体策划与布局；
个人自传。
本人性格开朗、思维活跃、极富创造力；易于沟通、适应力强、上手快、能很快融入团队；勤奋好学、踏实肯干、认真负责、有很强的责任感；对市场策划工作十分感兴趣，喜欢挑战未来，能够根据公司的需要进行独立策划与主持及全盘跟进，以能出色地完成本职工作为成就感，虚心地接受他人的建议与批评，并经常自我觉悟，以求提高工作能力与个人素质。
市场部的简历篇十六
婚姻状况：已婚民族：汉。
户籍：广东年龄：28。
现所在地：韶关身高：1.74。
联系电话：135**27758。
电子邮箱：xxxx@。
求职意向。
工作年限：职称：
期望薪资：面议。
求职类型：全职。
到岗时间：随时。
工作经历。
xx年3月—至今××公司，担任市场部经理。工作内容：
1、通过各种市场推广手段帮助公司完成品牌推广、市场活动策划的组织实施；
2、开展市场信息的收集整理、市场调研和市场分析工作，向公司提供准确、可靠的市场情报。
3、主持策划、执行区域大型联动销售活动案；
4、负责制定和督导制定年度市场推广方案及其预算；
5、其他相关的市场管理工作。
xx年3月—xx年7月××公司，担任市场部经理。工作内容：
1、负责协助市场推广活动、促销活动策划。
2、实施广告、公关活动业务流程并参与公司宣传广告及软文的撰写。
3、收集各类竞品广告,并定期汇总分别存档。
4、负责行业、竞争对手、客户状况等方面的市场调查报告。
5、协助制定年度市场调查计划和顾客满意度调查方案。
6、密切关注市场动态，开展市场调查和顾客满意度调查，每月形成研究分析报告。
7、跟踪广告效果，形成阶段性分析报告。
8、掌握相关行业（如汽车制造、金融、维修等）动态，研究其法规和产业规定。
9、积累、完善、管理市场信息率，保证信息库及时性和共享性。
xx年3月—xx年7月××公司，担任策划。工作内容：
1、负责房产部业务策划与跟踪。
2、曾经参与大型活动有：《佛山市装饰设计联盟》、《佛山楼市八景》、《从容亮剑》、《体验锡婚，情满佛山》。
教育背景。
毕业院校：韶关学院。
最高学历：大专。
毕业日期：-07
专业：体育教育。
培训经历：
起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：优秀。
粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
1、工作认真负责、积极主动、善于团队工作，思维严谨；有较强的组织能力和较强环境适应能力。
2、思维反应敏捷，极强的沟通谈判技巧与能力。具备一定的公司营运管理和业务拓展经验。
3、具有较强市场营销策划能力，对市场产品需求有着敏锐把握。
4、对汽车及房地产市场了解，有丰富的项目策划经验。
自我评价。
1、具备良好的.团队合作意识、客户服务意识；
4、熟练使用office、、excel、photoshop等应用软件。
5、持c牌驾驶证。
市场部的简历篇十七
姓名：
国籍：中国。
目前住地：珠海。
民族：
户籍地：佛山。
身材：150cmkg。
婚姻状况：未婚。
年龄：22。
求职意向及工作经历。
人才类型：
应聘职位：外贸/进出口专员/助理、讲师/助教、高级秘书/经理助理/秘书：
求职类型：均可。
可到职日期：随时
月薪要求：面议。
希望工作地区：珠海。
工作经历。
公司名称：教育集团。
起止年月：20xx-03～20xx-06。
公司性质：股份制企业。
所属行业：专业服务/教育/培训。
工作描述：
2)接待客户并协助整理文件;。
3)参与公司展会工作，协助公司举办留学展。
志愿者经历。
公司名称：广州市体育局。
起止年月：20xx-11～20xx-11。
担任职务：存包区成员。
工作描述：
1、为参加长跑者提供包裹寄存服务;。
2、为参加长跑者提供咨询服务。
教育背景。
毕业院校：华南农业大学。
学历：本科。
所学专业：英语经贸。
自我评价。
本人是一名开朗大方，待人友善，语言交流能力较强，能吃苦耐劳,具有较强管理组织能力和优秀的团队合作精神的人，喜欢参加各种各样的活动，微笑是我的标志。学习成绩较好，曾获得学校三等奖奖学金。曾经担任学生会公关部干部以及参加多份实习的我，能够更好地组织以及安排工作。我是一个有目标、有计划的人，同时，我无论什么时候都坚持自己的原则——只要你选择了，就要负责坚持到底!
市场部的简历篇十八
目前住地：珠海民族：
户籍地：佛山身材：157cm48kg。
婚姻状况：未婚年龄：24。
求职意向及工作经历。
人才类型：
应聘职位：外贸/进出口专员/助理、讲师/助教、高级秘书/经理助理/秘书：
求职类型：均可可到职日期：随时
月薪要求：面议希望工作地区：珠海。
工作经历。
公司名称：教育集团。
起止年月：20**-03～20**-06。
公司性质：股份制企业。
所属行业：专业服务/教育/培训。
担任职务：市场部实习生。
工作描述：
2)接待客户并协助整理文件;。
3)参与公司展会工作，协助公司举办留学展。
志愿者经历。
公司名称：广州市体育局起止年月：20**-11～20**-11。
担任职务：存包区成员。
工作描述：1、为参加长跑者提供包裹寄存服务;。
2、为参加长跑者提供咨询服务。
教育背景。
毕业院校：华南农业大学。
最高学历：本科。
所学专业：英语经贸。
自我评价。
本人是一名开朗大方，待人友善，语言交流能力较强，能吃苦耐劳,具有较强管理组织能力和优秀的团队合作精神的人，喜欢参加各种各样的活动，微笑是我的.标志。学习成绩较好，曾获得学校三等奖奖学金。曾经担任学生会公关部干部以及参加多份实习的我，能够更好地组织以及安排工作。我是一个有目标、有计划的人，同时，我无论什么时候都坚持自己的原则——只要你选择了，就要负责坚持到底!
市场部的简历篇十九
婚姻状况：已婚民族：汉。
户籍：广东年龄：28。
现所在地：韶关身高：1.74。
联系电话：135**27758。
电子邮箱：xxxx@。
求职意向。
工作年限：职称：
期望薪资：面议。
求职类型：全职。
到岗时间：随时。
xx年3月—至今××公司，担任市场部经理。工作内容：
1、通过各种市场推广手段帮助公司完成品牌推广、市场活动策划的组织实施；
2、开展市场信息的收集整理、市场调研和市场分析工作，向公司提供准确、可靠的市场情报。
3、主持策划、执行区域大型联动销售活动案；
4、负责制定和督导制定年度市场推广方案及其预算；
5、其他相关的市场管理工作。
xx年3月—xx年7月××公司，担任市场部经理。工作内容：
1、负责协助市场推广活动、促销活动策划。
2、实施广告、公关活动业务流程并参与公司宣传广告及软文的撰写。
3、收集各类竞品广告,并定期汇总分别存档。
4、负责行业、竞争对手、客户状况等方面的市场调查报告。
5、协助制定年度市场调查计划和顾客满意度调查方案。
6、密切关注市场动态，开展市场调查和顾客满意度调查，每月形成研究分析报告。
7、跟踪广告效果，形成阶段性分析报告。
8、掌握相关行业（如汽车制造、金融、维修等）动态，研究其法规和产业规定。
9、积累、完善、管理市场信息率，保证信息库及时性和共享性。
xx年3月—xx年7月××公司，担任策划。工作内容：
1、负责房产部业务策划与跟踪。
2、曾经参与大型活动有：《佛山市装饰设计联盟》、《佛山楼市八景》、《从容亮剑》、《体验锡婚，情满佛山》。
毕业院校：韶关学院。
最高学历：大专。
专业：体育教育。
起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。
外语：英语一般。
国语水平：优秀。
粤语水平：精通。
1、工作认真负责、积极主动、善于团队工作，思维严谨；有较强的组织能力和较强环境适应能力。
2、思维反应敏捷，极强的沟通谈判技巧与能力。具备一定的公司营运管理和业务拓展经验。
3、具有较强市场营销策划能力，对市场产品需求有着敏锐把握。
4、对汽车及房地产市场了解，有丰富的项目策划经验。
1、具备良好的团队合作意识、客户服务意识；
4、熟练使用office、、excel、photoshop等应用软件。
5、持c牌驾驶证。
市场部的简历篇二十
姓名：性别：
婚姻状况：民族：
户籍：年龄：
现所在地：身高：
联系电话：
电子邮箱：
求职意向。
工作年限：职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
工作经历。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，担任市场部经理。主要工作是：1、收集市场信息并推广公司优势航线;2、维护已有客户及开发新客户;3、协助客户采购商品;4、归纳统计各项报表。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，担任经理助理。主要工作是：1、维护公司的vip客户;2、与海外代理进行交流及资源共享;3、收集市场信息，进而制订公司价格进行推广;4、面试，培训公司新人;5、协调与其他部门之间的工作，支持其他部门的工作。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，担任文员。主要工作是：1、能很好跟进整个进出口流程;2、维护日常客户;3、独立处理各种突发事件。
教育背景。
毕业院校：xx大学。
最高学历：本科。
毕业日期：-07
专业：会计。
语言能力。
英语水平：优秀。
国语水平：优秀。
粤语水平：优秀。
个人自传。
本人具有亲和力，善于与人沟通;思维严谨，逻辑性强，具有极强的学习能力;解决问题能力特出，善于资源综合运用，管理团队时，能知人善任。
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