总结是一种有效的学习和成长方式；在总结时，要抓住最核心的东西，简洁明了地表达出来。以下是一些成功人士的总结经验，我们可以从中学习借鉴。
酒店广告牌申请书篇一
东莞市城市管理局：
我公司受东莞市邮政局委托，拟在东莞市莞穗路万江邮政所发布该公司邮政dm业务广告(面积：9.6x19.8平方米)，按照户外广告登记的有关要求，现将规定要求的证明材料报上，请贵局批准登记发证。
东莞市威雅广告装饰有限公司。
年3月28日。
酒店广告牌申请书篇二
我单位受*公司委托，拟在路*处(填写具体位置)设置广告牌(店招店牌)。现向贵局提出张挂、张贴宣传品许可，并提交如下申请材料：
2.*公司委托书;。
4.广告有限责任公司《营业执照》复印件;。
5.*公司《营业执照》复印件。
申请人承诺：以上提交材料真实、合法有效。
请贵局依法审查并予批准。
申请人：
时间：x年xx月xx日。
酒店广告牌申请书篇三
广告牌设置规格为**m宽***m高版面，采用50镀锌角铁结构，彩钢扣板版面，结构设计达到“户外广告设施钢结构技术规程cecs148-20xx版”设置要求，本篇文章来自资料管理下载。
版面加装led数码管亮化，抗风性能好，结构扎实美观，牢固安全，如有任何质量和安全问题，均由我公司承担一切责任，谨此保证。
201x年x月x日。
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酒店广告牌申请书篇四
尊敬的市容环境卫生管理局：
我浙江省千喜万福文化有限公司，受浙江省xxx有限公司委托，拟在焦明路与方湘路交汇西南面一栋5层居民楼朝北墙面上设置广告牌，广告牌面积35平米，长7米，宽5米。
广告牌的宣传范围包括：通信、文化、商务类。
1、我公司广告经营许可证复印件。
2、浙江省xxx有限公司委托书；
4、浙江省xxx有限公司《营业执照》复印件；
5、我公司《营业执照》复印件。
我公司承诺：以上提交材料真实、合法有效。
请贵局依法审查并予批准。
浙江省千喜万福文化有限公司（盖章）。
联系人：xxx 。
时间：20xx年7月7日。
酒店广告牌申请书篇五
尊敬的领导、同事：
经过这两个月的试用期锻炼，让我对主管的工作有了进一步的认识和了解，也为以后的日常工作奠定了一定的基础，我对这个职位充满着期待和热情，所以我向上级领导真诚的提出主管转正的申请。希望被允以批准。
这两个月起初，作为一个主管新人，我也为难、感觉压力大。但我是一个年轻人，对自己有信心，我认为任何事只有在学习中才会越来越好。在学习中，我观察过以往领班的工作，学习他们好的处事方法来方便自己以后的管理工作，不断的提高自己，完善自己。在今后的日常工作中，我会牢记永和人家的服务宗旨，认真对待每天的交接班工作，注意自己的仪容仪表，以身作责，并协调好同事关系。认真做好每一种饭菜产品，对客人负责，对公司负责。提高厨房里的合作能力以提高出餐效率，进而提高顾客的满意度。无条件服从上级领导安排，全力完成上级下达的一切任务，以提高永和人家业绩为标准，为大家工资的共同增长而努力。
生活中有很多机遇，要懂得把握和寻找。获得这个职位也不是终点，努力永远没有期限。我一定不会让自己失望，不会让公司失望。期待公司和领导能给我一个机会为公司多尽一份心力。
20xx年**月**日。
酒店广告牌申请书篇六
各位领导：
您们好！欢迎各位领导莅临指导。下面我就本酒店的基本情况作一个简短的汇报。
自20xx年开业以来，酒店坚持实行自主管理，学习国内外先进酒店的管理方法和经验，努力探索打造一流企业的新思路，培养锻炼了一支高素质的管理队伍和员工队伍。其规模发展成了现在的人力资源部、销售部、餐饮部、房务部、财务部、人事部、前厅部、康乐部、宴会部、采购部、工程部、保安部等部门。
为了加强管理的力度，我们面向社会招聘了一批具有在四、五星级酒店管理经验的干部充实我们的中、高级管理层。同时我们先后考察了多家星级的酒店，借鉴经验，进一步加强了各部门对工作程序、操作流程的细化、奖励销售等，并进行质检监督，完全根据四星级标准对各部门、各区域进行每周两次定期和不定期的检查，针对检查中发现的各部门对客服务中存在的问题，质检小组督促各部门整改，并对整改情况进行复查，收到了较好的效果，切实督促各部门提高完善服务质量和管理水平，提高宾客满意度。
酒店在硬件设施上由内而外，皆按四星级标准严格打造。酒店还根据星级标准，结合饭店现状，为巩固已取得的良好局面，不断提高整体服务水平，实行了值班经理每日检查制度，让每位中层干部都行使职权，进一步提高管理水平和能力，使酒店的质量管理通过中层干部层层传递。在岗位技能培训、语言强化培训、行为规范培训的基础上，饭店不断强化微笑服务，开展了“微笑大使”评比活动、礼仪礼貌月活动、服务技能比武等各项活动，发放“客人意见征询表”；发挥大堂副理记事簿的作用。为争创四星、达到四星级饭店服务标准打下了坚实的基础。
以人为本，提高全员素质，是我们加强软件建设的重点。一直以来，酒店先后投入xx万元资金大力开展各类培训，在做好全员培训教育工作的基础上，逐渐形成上岗培训、在岗培训、素质培训、学历教育等内外相结合的多层次的培训教育制度。冰冻三尺，非一日之寒。提高员工素质决非一日之功，酒店始终坚持以人为本，采取自己培训，聘请外来专业人员任教和送外地专业对口培训相结合，提高员工的整体服务水平，如外请烹饪大师来酒店进行实地培训，组织厨师参加中式烹调师的专业操作培训班；组织各岗位骨干员工分三批到xx大酒店跟班学习，增强员工的星级意识和服务意识；酒店与市旅游局签订了四星级培训合同，邀请专家学者来酒店授课，既讲授理论知识，又传授实践本领，对员工进行全面综合的培训，全面提高员工服务意识与水平。
提高酒店工作效率和服务质量的基本条件是要不断提高员工的业务素质，所以我们一方面紧抓员工文化知识的学习，提高员工文化水平，另一方面紧抓业务技术方面的培训，提高员工的业务操作技术和技巧，通过培训使员工达到：
（1）热情、主动、耐心、周到、细致、尽职尽责，对客人必须树立尊重和友好的态度。
（2）在服务质量方面减少和杜绝对服务员因素质和技能欠缺造成服务不到位而产生的不满意。
（3）人人都要从细节做起，特别是在仪容、仪表、礼貌、礼仪、言行举止方面要得体大方，着装要干净、整齐，强调要求个人气质的进一步提高。
（4）熟练掌握服务程序，让顾客感到一种酒店行业的氛围和正规化管理的模式。
（5）对自身工作按标准完成后自查，树立员工的责任感和主人翁意识。
（6）营造员工队伍的团队精神。
（7）实现规范服务、优质服务，从而提高酒店的社会声誉。
在实践经营中，我们对现代营销逐步有了新的认识，酒店的经营状态日趋稳步上升，通过不断努力，我们又提出了创造需求与创新营销。创造需求的实现主要是通过创新营销来进行的。随着现代科学的发展，消费水平的提高，饭店市场环境的变化及竞争的加剧，推动着以产品为基础的营销诸要素不断衍生组合。创造营销成为饭店适应衍生组合、求生存求发展的内在动力。所谓创新营销就是饭店企业以在质上优于现有状态的新行为作用于经营活动，以期收到预定目标的创造性活动。创新主要是指产品创新、市场创新、技术创新、服务创新和管理创新，这五大创新涉及饭店生产经营管理活动的主要方面和主要过程。这五大创新所产生的联动效应，形成一种巨大的整体潜能，这是饭店企业降低和避开风险，谋求顺利发展的强大动力。
酒店为申报四星级饭店，成立了酒店领导层和各部门经理参加的申星工作领导小组，确立了“以申星促管理，上台阶，以管理促经营；把申星过程当作学习提高的过程”的工作原则，组织全体员工学习贯彻国家标准，查找存在问题，结合酒店改造扩建工程制定整改措施并逐一落实，聘请专家对所有员工进行系统培训，提高服务意识与服务水平，完善软硬件设施建设，全面修订酒店的各项规章制度，经过一年多的艰苦努力，现在，酒店的经营管理工作已经迈上了新的台阶。目前酒店已建立了健全的服务和管理制度，在今后的工作中我们将坚持不懈,努力使酒店服务质量更上一层台阶。我们的特色是从实际出发，通过理论指导实践，使酒店管理科学化、现代化，同时我们又在不断地优化我们的市场。
申评过程对于我们酒店是一个进一步学习提高的过程，申星是酒店发展历程中的一大机遇和重要成长阶段。酒店到目前为止，在硬件、软件设施建设上都比较全面，我们坚信通过我们酒店及其全体员工不懈的努力和不断的学习，在今后的发展道路上我们酒店的经营管理水平必将取得长足的进步和发展。
我们的战略方针是：
真正做到以申星工作推动酒店各项工作向更高层次全面发展，努力打造一流的企业品牌。
其次要追求无缺陷。所谓无缺陷未必缺陷绝对是零，而是以零为最终目标，来制定目前的目标，以便努力去实现，并在实现目标的过程中，对目标作出了进一步的修订，使服务质量完美无缺陷。
再次是三位一体的质量提高。这是酒店新的服务观念的基本内容。这种思想在于确认强化服务质量贯穿于酒店营销全过程。服务质量的保证是分三种类型的：一是预防性的，如长期需求信息的调查、竞争对手及顾客评估等；二是监测性的，如产品质量的检验、服务的安排等；三是补偿性的，如重新设计产品和饭店形象等。传统的做法强调补偿性服务，而新观念却主张预防性、监测性和补偿性服务齐头并进，从而形成良性循环的服务质量保障系统。
服务质量是我们酒店全体员工的职责。新的观念认为，服务渗透于酒店生产经营的全过程，要使酒店上下充满让顾客满意的酒店文化，实现标准化、规模化的服务质量管理。
以上便是针对我们酒店情况的简单汇报，我们将随时恭候各位领导监督审查。最后，谢谢各位在百忙之中的光临指导，我们将继续加强服务意识、提高服务质量、完善服务水平，不负各位领导对我们寄予的厚望！
xxx
20xx年xx月xx日
酒店广告牌申请书篇七
尊敬的领导：
您好！
我叫xx，是本酒店客房部文员。
首先感谢酒店近段时间对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，无法为酒店继续服务，现在我正式向酒店提出辞职申请，将于年月日离职，请酒店做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为酒店带来的不便，我深感歉意。
望酒店批准，谢谢！
祝酒店业绩蒸蒸日上。
辞职人：xxx。
xxxx年x月x日。
酒店广告牌申请书篇八
尊敬的申总、马总、梁总：
你们好！
湖南市场自20xx年底以来，虽然每年的回款量都在不断的翻倍的增长，但是前进的步划还是很缓慢，包括市场的开发以及销售量的增长都不是很理想，与其他好的省份还是有一定的差距。所以一直为此困惑，有负公司对我们的期望。此次本人有个想法，希望公司能够鼎力支持，考虑到现在这市场的情形，以及众多消费者的理念，我们想趁今年旺季到来之际，以湖南长沙市场为主，先铺开长沙市场，做出样板市场来，以此影响周边的地区以至整个湖南市场，具体实施计划是如下：
一、我们想先在湖南省会城市——长沙，先选择长沙的移动电视作为突破口，在长沙移动电视广告上循环播放我们品牌的形象广告，以此促进我们市场的开发和长沙各店的.销量，以便更好的完成今年的任务量。
二、广告费用这块，一个月的广告费用为2万，具体的时间安排和播放时间见莱雅丹顿湖南推广宣传计划。我们同意首批给公司回款5万，但广告费用期望公司在检查项目完成情况后以现金的方式予以核销。
三、广告宣传期间我们准备带领自己的团队，下到门店做活动做销售，让各店老板看到实实在在的效应，以促建立长期的合作信心，创造开拓市场的有利条件，当然还望公司特批一部分形象物料和道具，派2名经验丰富销售人员，协助我们。
以上希望公司能够给予鼎力支持，谢谢！
特此。
敬礼！
申请人：xx。
20xx年08月16日。
酒店广告牌申请书篇九
武汉市江夏区城市管理局：
我公司受湖北省联合发展投资集团有限公司委托，拟在文化大道江夏区政府大楼左侧树立精神堡垒(导示牌)及围挡广告。湖北省联合发展投资集团有限公司是湖北省人民政府直属的国有大型控股公司，由湖北省国资委和武汉城市圈九市国资委作为主要出资人，集团目前在文化大道江夏区政府旁建设联投广场项目，为了项目前期推广在项目地做导示牌及围挡广告，导示牌我们用立体发光字和图形立体发光演绎五彩炫丽，增强视觉效果，夜晚也将是文化大道上一道美丽风景。按照户外广告登记的有关要求，现将规定要求的证明材料报上，请贵局批准登记发证。
申请人：xxx。
时间：xxxx年xx月xx日。
酒店广告牌申请书篇十
*市容环境卫生管理局：
我单位受*公司委托，拟在路*处(填写具体位置)设置广告牌(店招店牌)。现向贵局提出张挂、张贴宣传品许可，并提交如下申请材料：1.行政许可申请书;2.*公司委托书;3.广告牌小样;4.广告有限责任公司《营业执照》复印件;5.*公司《营业执照》复印件。申请人承诺：以上提交材料真实、合法有效。请贵局依法审查并予批准。
广告有限责任公司。
*年**月**日。
申请人地址：
联系人：
联系电话:。
酒店广告牌申请书篇十一
尊敬的领导：
您好！自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，在此非常感谢世博酒店对我的细心栽培。
我是带着复杂的心情写这封辞职信的，由于您对我的信任，使我进入世博酒店，并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作，使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激！
由于个人的.原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能于10月15日正式离职。
对于由此给酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢！
此致
敬礼!
申请人：
20xx年xx月xx日。
酒店广告牌申请书篇十二
感谢贵公司长期以来对我司的关心和支持!由于经济环境影响、客源不足等因素，经营业绩不理想，未达到我公司对连锁分店的考核要求，同时为配合贵商场招商，我公司现向贵司申请撤场并退回交纳的履约保证金(双方合同的最终解除以双方签订解除合同协议书或贵司复函并经我司确认为准)。请贵司给予理解和支持。特此申请，望批为感。
xxx公司。
酒店广告牌申请书篇十三
本人已认真阅读了解户外广告(招牌)设施设置市容审核有关要求，现做出以下诚信承诺：
1、根据城市市容主管部门的审批要求，本人承诺所提供的申报资料信息均真实、有效。
2、本单位承诺设置场地无侵害他人利益，周邻四至关系由本单位自负。如果发生周邻纠纷，本单位(业主)愿立即停止施工，自觉接受主管部门收回许可证等处罚，待协调解决后恢复施工。
3、本单位承诺严格按审批意见书的内容、规格、位置设置，不违章设置或超范围施工。
4、如果发生超审批范围设置施工或场地纠纷，本单位愿意承担相应法律责任，自行拆除或由执法部门强制拆除。
5、如遇城市建设、规划调整或其它公共利益需要拆除户外广告(招牌)设施的，本单位愿无条件拆除。
6、本单位承诺户外广告设施设计具有相应资质设计、施工、安装企业按规范要求设计施工，必要时，要求有施工监理。
7、本单位承诺施工期间设置安全防护网和警示标志，做到文明施工，保持施工场地环境卫生整洁，确保现场安全。施工现场的各项安全措施到位后方组织施工，保证施工人员执证上岗并系戴好安全带(安全帽)按规范施工，不违反国家法律、法规有关要求。
8、本单位承诺定期维护更新、失去使用价值时自行拆除。因户外广告(招牌)设施或临时施工发生倒塌、脱落、坠落或造成他人损害的，本单位依法承担民事责任;构成犯罪的，依照刑法有关规定追究本单位相关人员刑事责任。
如有违反上述承诺，本人(单位)承担相应的法律责任和民事责任。
申报单位名称(盖章)：负责人签字(盖章)：
酒店广告牌申请书篇十四
尊敬的领导：
您好！我叫xx，是本酒店客房部文员。
首先感谢酒店近段时间对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，无法为酒店继续服务，现在我正式向酒店提出辞职申请，将于年月日离职，请酒店做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为酒店带来的不便，我深感歉意。
望酒店批准，谢谢！
祝酒店业绩蒸蒸日上。
此致
敬礼！
申请人：
时间：
酒店广告牌申请书篇十五
尊敬的xx商场领导：
过去是个多灾多难的一年:年初雪灾，5.12汶川大地震，都是举世瞩目的重大灾害，对我国的经济造成了严重的损害，对大部分的行业造成了不小的损失。我们这种零售终端也未能幸免，年初雪灾京广线中断，很多原计划春节回家的客户只能留在深圳。这批客户穿新衣过新年是普遍的传统，不能回家就简单朴素地打发了20的春节，而这批客户比重为50%让我们的冬装只能以极低的价格甩卖出手。5.12汶川大地震中每个有人性的人都非常关注着整个救援过程，那些日子里我常看的电视频道就是cctv-10新闻频道。全国人民都神情紧张，毫无消费欲望甚至有人认为此时消费是对死难同胞的不敬，这次地震对灾区造成了约8400亿的财产损失及将近9万人的死亡，而对我们零售终端也造成了约65%的损失，生意额直线下降，连续几天不开单是经常的事，同样奥会也是如此，这些造成我们生意难做，但是这些都是为期不超过2个月的中期影响，我们都挺过来了。
可是接下来发生的事情对我们的影响将是长期的。
从年9月份美国的次贷危机逐渐演变为全球的经济危机，这个影响却是长久深远的，未来经济下滑不可避免，人们对自己的未来就业前途深感迷茫;企业更是想尽办法节省开支、降低产能、减薪裁员，在这样的大环境里是非常普遍的情况，能省尽量省，不能省的也尽量降低标准。
提前1年预测亚洲金融风暴的经济学家谢国忠在凤凰卫视访谈中就预测中国经济领域将发生大事，主持人欲问详情，谢国忠不愿详谈只是提醒老百姓捂紧钱袋，而202月中旬开始，蛇口南水步行街西段也将进行为期3个月的南水村排污管网改造工程。工程内容为街面开挖、砌井、埋管、清理污水、重新铺设水泥路面。工程过程中将有严重的空气污染、噪音污染、粉尘污染对蛇口南水步行街的营商环境一定造成严重的破坏。生意自然也将受到严重影响。
综上所述年必然是非常艰难的一年，不只是蛇口、不只是深圳、不只是广东、也。
不只是中国;。
不仅是服装零售业、不仅是零售业、也不仅是生产企业都将是如此。
而只有房屋出租业不会受到生死存亡的危险。
所以，恳请******在2009年能够降低租金使我们能够渡过难关。希望降幅为35%。
申请人：
申请日期：
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