财政发展十四五规划(通用22篇)

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财政发展十四五规划(通用22篇)
时间:2023-11-28 04:03:33     小编:JQ文豪

通过总结,我们可以更好地管理和利用时间,提高工作和学习的效率。在写总结之前,我们应该明确总结的目的和要求。看看这些环境保护实践的案例,它们给我们带来了很多启示和信心。

财政发展十四五规划篇一

《规划纲要》指出,“十四五”时期,林草事业发展要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真践行习近平生态文明思想,牢固树立绿水青山就是金山银山理念,坚持尊重自然、顺应自然、保护自然,坚持节约优先、保护优先、自然恢复为主,以全面推行林长制为抓手,以林业草原国家公园“三位一体”融合发展为主线,统筹山水林田湖草沙系统治理,推动林草高质量发展。

《规划纲要》提出了“十四五”林草事业发展的12个主要目标,其中有2项约束性指标,即森林覆盖率达到24.1%,森林蓄积量达到190亿立方米;10项预期性指标,包括草原综合植被盖度达到57%,湿地保护率达到55%,以国家公园为主体的自然保护地面积占陆域国土面积比例超过18%,沙化土地治理面积1亿亩等。

《规划纲要》按照国土空间规划和全国重要生态系统保护和修复重大工程总体布局,以国家重点生态功能区、生态保护红线、国家级自然保护地等为重点,布局重要生态系统保护和修复重大工程,加快推进“三区四带”生态屏障建设,加快构建以国家公园为主体的自然保护地体系。

《规划纲要》提出了“十四五”林业草原保护发展的12项重点任务。科学推进大规模国土绿化行动,坚持存量增量并重、数量质量统一。构建以国家公园为主体的自然保护地体系,健全保护体制,创新管理机制。加强草原保护修复,增强草原生态系统稳定性和服务功能。强化湿地保护修复,增强湿地生态功能,保护湿地物种资源。加强野生动植物保护,维护生物多样性和生物安全。科学推进防沙治沙,加强荒漠生态保护,推进荒漠化、岩溶地区石漠化综合治理。做优做强林草产业,巩固生态脱贫成果,推动乡村振兴。加强林草资源监督管理,全面推行林长制,实施综合监测,开展成效评估。共建森林草原防灭火一体化体系,坚持预防为主,加强早期火情处理,提升保障能力,抓好安全生产。加强林草有害生物防治,实施松材线虫病疫情防控攻坚行动。深化林草改革开放,盘活集体林地资源,健全国有林场经营机制,理顺国有林区资源管理体制。实施区域性山水林田湖草沙系统治理示范项目。

《规划纲要》从6个方面提出进一步完善林草支撑体系,包括建立生态产品价值实现机制,推进法治建设,强化科技创新体系,完善政策支撑体系,加强生态网络感知体系建设,加强人才队伍建设。

《规划纲要》要求,要建立以“双重”规划为基础,以林草保护发展规划纲要为统领,以林草专项规划为支撑,由国家与地方规划共同组成的林业草原国家公园融合发展规划体系。建立规划衔接协调机制,实施评估机制,将规划目标任务完成情况纳入林长制考核。

财政发展十四五规划篇二

《规划纲要》指出,“十四五”时期,林草事业发展要以***新时代中国特色社会主义思想为指导,认真践行***生态文明思想,牢固树立绿水青山就是金山银山理念,坚持尊重自然、顺应自然、保护自然,坚持节约优先、保护优先、自然恢复为主,以全面推行林长制为抓手,以林业草原国家公园“三位一体”融合发展为主线,统筹山水林田湖草沙系统治理,推动林草高质量发展。

《规划纲要》提出了“十四五”林草事业发展的12个主要目标,其中有2项约束性指标,即森林覆盖率达到24.1%,森林蓄积量达到190亿立方米;10项预期性指标,包括草原综合植被盖度达到57%,湿地保护率达到55%,以国家公园为主体的自然保护地面积占陆域国土面积比例超过18%,沙化土地治理面积1亿亩等。

《规划纲要》按照国土空间规划和全国重要生态系统保护和修复重大工程总体布局,以国家重点生态功能区、生态保护红线、国家级自然保护地等为重点,布局重要生态系统保护和修复重大工程,加快推进“三区四带”生态屏障建设,加快构建以国家公园为主体的自然保护地体系。

《规划纲要》提出了“十四五”林业草原保护发展的12项重点任务。科学推进大规模国土绿化行动,坚持存量增量并重、数量质量统一。构建以国家公园为主体的自然保护地体系,健全保护体制,创新管理机制。加强草原保护修复,增强草原生态系统稳定性和服务功能。强化湿地保护修复,增强湿地生态功能,保护湿地物种资源。加强野生动植物保护,维护生物多样性和生物安全。科学推进防沙治沙,加强荒漠生态保护,推进荒漠化、岩溶地区石漠化综合治理。做优做强林草产业,巩固生态脱贫成果,推动乡村振兴。加强林草资源监督管理,全面推行林长制,实施综合监测,开展成效评估。共建森林草原防灭火一体化体系,坚持预防为主,加强早期火情处理,提升保障能力,抓好安全生产。加强林草有害生物防治,实施松材线虫病疫情防控攻坚行动。深化林草改革开放,盘活集体林地资源,健全国有林场经营机制,理顺国有林区资源管理体制。实施区域性山水林田湖草沙系统治理示范项目。

《规划纲要》从6个方面提出进一步完善林草支撑体系,包括建立生态产品价值实现机制,推进法治建设,强化科技创新体系,完善政策支撑体系,加强生态网络感知体系建设,加强人才队伍建设。

《规划纲要》要求,要建立以“双重”规划为基础,以林草保护发展规划纲要为统领,以林草专项规划为支撑,由国家与地方规划共同组成的林业草原国家公园融合发展规划体系。建立规划衔接协调机制,实施评估机制,将规划目标任务完成情况纳入林长制考核。

财政发展十四五规划篇三

近日县林业局编制完成《“十四五”林业生态建设发展规划》,为“十四五”期间林业工作开好头、起好步打下良好基础。

自全县去年启动“十四五”规划编制工作以来,该局认真落实县委县政府关于规划编制的总体安排和部署要求,根据“十四五”时期全县林业发展趋势、科学合理谋划林业发展思路和重点建设项目。一是做好“十三五”评估工作,客观总结“十三五”时期林业工作的成就和存在的问题,全面评估“十三五”工作;二是认真谋划“十四五”重点项目,确定林业工作重点;三是按照时限要求,完成了我县林业“十四五”规划编制工作。先后起草了勉县林业发展“十四五”规划编制工作方案、“十四五”规划基本思路、规划建议初稿等。“十四五”期间,县林业局计划实施林业重大生态建设项目12个,总投资7.00826亿元。生态保护和修复方面,计划完成人工造林1万亩,封山育林10万亩,飞播造林2万亩,森林抚育10万亩,退化林修复4万亩,森林覆盖率达到69.36%;产业发展方面,争取实施国家储备林项目5万亩,增强优质木材培育、储备和生产能力,同时拉长林业产业链条,促进林业一二三产融合发展;森林资源保护方面,严格落实森林防火、林业有害生物防治责任制度,抓好森林资源管护,坚决把森林火灾和有害生物成灾率分别控制在0.9‰和4.5‰以内,全面提升林业建设和生态空间治理水平;巩固脱贫攻坚成果、服务乡村振兴方面,继续落实好森林生态效益补偿、生态护林员、退耕还林三项生态脱贫政策,稳定增加贫困人口收入。同时,每年至少实施“三化一片林”、重点区域绿化项目3个,着力提高乡村绿化美化水平。

财政发展十四五规划篇四

“十三五”期间,在市委、市政府的领导下,我局深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕“绿水青山就是金山银山”的指导思想,深入推进全面从严治党,依法履行林业局各项职能。

一、“十三五”工作总结。

(一)林业重点生态完成情况。

1.森林碳汇工程,完成造林26.95万亩、抚育64.12万亩、封山育林18.77万亩。

3.乡村绿化美化工程。乡村绿化美化526条,其中完成省定贫困村省级示范点310条。

(二)其他林业工程。

“十三五”期间完成地方财政暨社会投资造林造林320万亩,地方财政暨社会投资抚育2450万亩,育苗4000多万株,有害生物防止飞机喷洒噻虫啉52万亩。各地投入植被恢复费返还的乡村绿化美化建设32条。

(三)加强森林资源监督管理。

及时解决了广连高速公路项目、省职教基地、广清产业园、清远长隆、绿能环保发电项目等一大批国家和省重点项目使用林地需求,确保市委、市政府作出战略部署落到实处。

全市“十三五”期间(截至2020年10月)共核发商品林林木采伐许可证36741份,采伐面积100818.3公顷,采伐林木蓄积699.75万立方米。

截止2020年11月15日:优化整合后,现有各类自然保护地63个,总面积287925.62公顷,重叠面积27405.67公顷、调出面积543768.12公顷、调入面积77030.54公顷。修改完成《清远市自然保护地整合优化预案》(呈报稿)上报市政府审核,市政府已审核并报送省林业局,待批复。湿地受保护面积39618.64公顷(各类自然保护地内湿地面积)。现有湿地公园共15个,总面积1729.01公顷:现有森林公园28个,总面积81034.47公顷。

全面统筹推进创建南岭国家公园相关工作。做好了论证和细化完善创建国家公园总体规划和范围,公园范围内人口搬迁数、水电站、矿山资源、旅游度假等项目初步估算、清退,落实南岭国家公园配合项目建设等工作。

(五)加大重点区域安全生产、森林防火基础设备。

市投入省级林火远程资金881.6万元,建设了清远森林防火视频监控系统,其中市级监控中心1个,县级监控中心9个,共安装153个监控点和100个野外智能语音视频预警监测点;市财政投入479万元,建设了北斗森林防火指挥系统一套及购置相关设备一批。建成清远市森林航空消防基地(三防综合应急救援基地),目前该基地已由市应急管理局投入使用。

二、今年以来主要工作情况。

(一)林业重点工程和生态修复部分。

今年碳汇造林7.18万亩,碳汇林封山育林2.92万亩,造林与生态修复完成43.07万亩,其中宜林荒山荒滩和疏林地造林完成2.09万亩、退化林修复13.38万亩、封山育林27.6万亩。

(二)林业有害生物防控。

今年完成春季秋季普查工作,飞机喷洒噻虫啉15万亩,林业有害生物成灾率控制在4.4‰以下。

(三)开展省级以上生态公益林效益补偿资金绩效评价工作。

经核查,2019年省级以上生态公益林实际绩效评价资金是33621.36万元,共支出30228.41万元,支出率为90%。生态公益林生态效益补偿资金财务管理实行专款专用,设立专账,指定专人负责,按有关规定使用。

(四)疫情防控和打击“涉野”两手抓,切实维护人民群众生命安全和身体健康。

截止11月15日,全市共破获涉野生动物案件141宗,其中立刑事案件88宗,破90宗(含积案),刑事拘留98人;立林业行政案件53宗,处罚51人,收缴各类野生动物6171头、收缴野生动物制品125.5公斤。

(五)打防并举,全力维护林区稳定。

认真部署开展全市林业系统扫黑除恶专项斗争工作。共摸排线索45条,成案32宗,成案率71%,其中:立刑事案件26宗,刑事拘留21人,取保候审16人,逮捕9人,移送起诉19宗;立行政案件7宗,查处7宗;移送纪委监察线索7条共11人。全市森林公安扫黑除恶专项斗争成果受到了市督导组的肯定。

严打整治涉林违法犯罪。全市立破坏林地、林木案件656宗,查破579宗,其中刑事案件142宗,破102宗,移送起诉108人;行政案件514宗,查处477宗,处罚474人。

做好森林防火专项工作。全市森林公安机关共受理各类森林火灾案件149起,查破135起,总查破率90%。其中刑事案件8起,破5起;行政案件140起,查处130起;治安案件1起,查处1起,共处理违法犯罪人员218人次。

(六)力发展绿色惠民林业产业。

一是大力发展森林旅游。1月英德市国业旅游开发有限公司成功申报广东省森林康养基地。7月连南森林生态与民族文化体验线等6条线路成功申报省级森林旅游特色线路。

二是加快扶持培育新型林业经营主体。清新古龙峡生态旅游度假区成功申报广东省林业龙头企业,连山瑶康种植专业合作社成功申报省林业专业合作社示范社,连州瑶乡雾雪岭野生茶有限公司成功申报省林下经济示范基地。

三、当前存在主要问题。

(一)下达给林业的专项资金被整合走,造成林业资金存在缺口,有些项目无法开展,营造碳汇林工程受到制约。

(二)林业的发展与全面、协调、可持续发展的要求,与人民群众日益增长的对林业的多种需求还有很大的差距。目前存在的问题主要包括:

3.林业工作站标准化建设仍然滞后,人员素质亟待提高。

(三)森林防火和安全生产责任意识还不够强。

个别县(市、区)防火责任没有全面落实到镇、村、户、人和森林、林木、林地经营者;护林员队伍和半专业森林消防队伍人员偏少,加上待遇偏低、不稳定,严重影响工作积极性;重点森林火灾区应急救援通道、山地高位水池等基础设施比较薄弱。

(四)国有林场改革各项政策落实不够彻底。市属国有林场已转变为以生态保护和生态修复为主,木材采伐、矿山开采等传统产业的经济收入锐减,造成林场入不敷出;林场道路移交地方交通部门管理进展缓慢,公路养护等具体工作仍由林场组织实施。

四、“十四五”时期工作思路。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,全面落实生态文明思想,践行新发展理念和绿水青山就是金山银山理念,紧扣省委提出的“一核一带一区”区域发展新格局,重点以保护和修复生态环境、提供生态产品为首要任务,大力强化生态保护和建设,构建和巩固北部生态屏障。

(一)完成公益一类改制,确保国有林场改革方案落地落实。

根据《清远市人民政府关于印发清远市市属国有林场改革实施方案和“一场一策”方案的通知》(清府〔2017〕81号)文件,市属林场2024年1月起,改制为公益一类事业单位。

(二)以森林经营方案为指导,推动林场工作规范发展。根据《全国森林经营规划(2016-2050)》的建设,结合林场改革后的新情况,编制修订落实林场的中长期森林经营方案,组织实施好森林抚育,科学有序推进退化林修复,加大乡土、珍贵树种培育,提高森林功能效益。国有林场要在全市森林经营样板林或者基地建设中发挥好示范带动作用。

(三)高标准完成“十四五”营林工作任务。

1.积极争取森林生态修复特殊政策支持。

2.确保森林生态保护与修复资金足额投入。

3.推进森林生态系统修复的开展。

4.创新森林生态修复的工作管理机制。

(四)以创建南岭国家公园为契机,推动自然保护地建设发展。

1.积极参与创建南岭国家公园。

2.自然保护地建设。通过编制单个自然保护地设立方案、开展勘界立标和确权登记、编制总体规划等工作推动自然保护地规范化建设和精细化管理。

五、2021年工作计划。

(一)做好“十三五”工作的延续,2021年完成未成林抚育5.6万亩,完善绿美古树乡村建设5条,做好林业有生物防控,确保林业有害生物成灾率在4.4‰以下。

(二)争取上级的政策支持,开创具有清远特色和优势的项目建设,争取财政资金支持,确保项目开展的资金充裕。

(三)加快扶持培育林业经营主体。加大对涉林品牌和的宣传和推广,提供政策扶持和技术支持。努力帮助符合条件的县(市、区)企业申报省级林业龙头企业、林下经济示范基地、省级林业专业合作社示范社、森林康养基地、家庭林场等,加快林业产业转型升级和提质增效,促进林下经济蓬勃发展。

(四)大力发展林下经济与旅游产业融合,以森林康养文化传播和体验为主题,重点打造“森林康养+旅游”项目,建立富有地域特色、文化底蕴的休闲养生度假村,促进以中医养生为主导的林下经济的传承创新发展。

(五)积极参与南岭国家公园总体规划和全域旅游规划工作,全力配合省制定生态移民搬迁计划及方案,做好南岭国家公园建设与地方联动发展规划工作,抓好细化梳理符合本地实际和特色的联动发展项目,助力粤北生态区发展。

(六)优先保障长隆、职教城等重点工程用林需求,确保市委、市政府作出的加快城市扩容提质、产业转移等战略部署落到实处。

财政发展十四五规划篇五

一是依托“刺梨小镇”,打造同城化道路从盘江交界到昌明交界处两边,以及同城化道路到沿山镇区刺梨产业的提质改造,以及部份荒山的刺梨种植,形成沿线刺梨带种植,凸现刺梨小镇特色。

二是从沿山村安家牌坊到镇区一线利用现有的精品水果种植基地以及“盛源花卉”种植基地等继续扩大规模,同时通过国储林一、二期不断实施林下种养殖,形成休闲、旅游、观光一体化林业产业发展。

三是在香山村翁蓬一带,利用自然生态环境优势,打造香山康养中心。

四是借助未来贵州东二环以及摆龙河湿地公园的区位优势,从镇区到威远村沿羊公路一线打造刺梨示范带景观。

五是通过国储林一、二、三期的建设,全面覆盖沿山所有村,并在所有村大力发展林下养殖、种植等一体化林业产业。

财政发展十四五规划篇六

近日,《湖北省林业发展“十四五”规划》正式公布。规划明确了今后5年林业发展目标、空间布局、主要任务、重点工程和保障措施等内容。

规划提出,到2025年,全省森林覆盖率达42.5%,森林蓄积量达4.9亿立方米,湿地保护率达55%,林业产业总产值达5500亿元,实现“生态美、产业兴、百姓富”。

根据规划,“十四五”时期,我省林业将按照“四屏一系统”,即“鄂西南武陵山、鄂西北秦巴山、鄂东北大别山、鄂东南幕阜山四大森林生态屏障和鄂中平原湿地生态系统”,优化发展空间布局,维护生物多样性和生物安全,筑牢省委提出的“三江四屏千湖一平原”生态安全格局。

未来5年,我省将推进实施长江、汉江、清江及平原湖区生态廊道,森林城市建设,乡村绿化,重要生态系统保护和修复,湿地资源保护,自然保护地和野生动植物保护,森林质量提升等十四大林业重大生态工程,不断提升生态系统质量和稳定性。

规划提出,我省将坚持绿色发展、生态惠民,发挥林业资源优势,巩固拓展生态脱贫成果同乡村振兴有效衔接,发展优势绿色产业,培育新产业新业态,推进林业碳汇行动,高质量提供绿色生态产品。到2025年,林业生态产品价值实现的制度框架初步形成,比较科学的林业生态产品价值核算体系初步建立,生态优势转化为经济优势的能力明显增强。

“十四五”时期,我省将全面推行林长制,加快构建以国家公园为主体的自然保护地体系,深入推进生态保护红线制度。同时,加强组织领导,强化责任考核,引导全民参与,确保实现规划提出的目标任务。

财政发展十四五规划篇七

“十四五”规划是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一个五年规划,也是机构改革后林业发展的第一个五年规划,是推动林业高质量发展的起步期。日前,市林业局召开全市林业发展十四五规划编制工作部署会议。会议传达了全省“十四五”规划编制工作会议精神,制定了我市林业发展“十四五”规划编制工作方案。方案结合全市林业发展实际,从指导思想、工作任务、任务分工、安排进度及工作要求五方面对规划编制工作进行了安排部署。同时为确保全市林业“十四五”发展规划编制工作顺利进行,局里成立了渭南市林业发展“十四五”规划编制工作领导小组,领导小组下设组织协调组和编制规划组。

为确保编制规划顺利进行,市林业局要求,一是深刻认识编制“十四五”规划的重要意义,准确把握编制“十四五”林业发展规划的总体要求,做好前期调研、规划构思工作。二是深入做好“十三五”规划实施工作,现在距离“十三五”收官还剩下一年半时间,各县各单位要将深入推进实施“十三五规划”摆在突出位置,抓紧抓实抓细,确保“十三五规划”圆满收官。三是各县市区、各局属单位要按照部署安排,迅速行动,全面开启“十四五”规划编制工作。要明确总体要求,坚持高质量发展鲜明导向,突出长远发展的全局性战略性,统筹推进“十四五”规划编制工作。四是要创新运用新工具新方法,创新规划表达方式,增强规划的可视化程度。同时切实做好规划编制保障工作,确保整个规划工作统筹安排、有序推进。

财政发展十四五规划篇八

各部门、各单位:

按照《南京工程学院“十四五”事业发展规划编制工作方案》要求,为充分凝聚智慧,增强规划编制的科学性和规范性,高质量完成学校十四五事业规划编制工作。现将有关事项通知如下:

学校“十四五”事业发展规划分为“两级两类”规划体系,即,学校和学院(含产业技术研究院)两级,总体规划和专项规划两类,按照“系统设计、统筹协调、突出重点、互相支撑”的总原则,规范有序推进规划编制工作。

(一)学校事业发展总体规划。

学校总体规划即《南京工程学院“十四五”事业发展规划》,主要是从战略层面明确未来五年学校事业发展的指导思想、目标思路与主要任务,在规划中居于主导地位,发挥宏观指导作用。

(二)学校事业发展专项规划。

专项规划包括党的建设与思想政治工作、师资队伍建设、学科建设、专业建设、科研工作、学生工作、对外合作与交流、国际化发展、校园文化建设、校园建设、内部治理体系与治理能力现代化建设等十一项规划。专项规划主要是聚焦事关学校发展的重大问题和需要突破的关键难点,明确发展思路与创新举措,确保总体规划落地落实。

(三)院级规划。

院级规划包括各学院(中心)及校级产业技术研究院十四五事业发展规划,主要是围绕学校事业发展目标定位,立足本单位实际,明确本单位十四五期间的发展目标、工作思路与重点举措,以指导本单位今后五年的改革发展,同时要与学校规划保持协调一致。

总体规划、专项规划和院级规划要成立相应的规划编制领导小组和工作小组,明确工作任务、责任人员、编制要求,提供工作保障。

(一)学校事业发展总体规划。

组长:史国君、史金飞。

副组长:张仰飞。

成员:曹雪虹、杨征宇、朱晓春、郑锋、赵立法、朱松青、陈建华。

主要任务:全面负责规划编制工作的组织和领导,协调解决规划编制过程中出现的重大问题。

主任:张仰飞。

副主任:邵波。

主要任务:在领导小组指导下,统筹总体规划的调研与起草工作,指导专项规划和院级规划的编制工作。

牵头部门:发展与对外合作处。

成员:各专项规划编制小组指定的起草人员。

秘书:方苏。

主要任务:具体负责学校总体事业发展规划的起草与修改完善等工作。

(二)成立学校事业发展专项规划编制工作组。

1.《南京工程学院“十四五”党的建设与思想政治工作规划》编制小组。

主管校领导:史国君。

牵头部门:党委组织部、党委宣传部。

主要任务:高质量完成《南京工程学院“十四五”党的建设与思想政治工作规划》编制任务。其中,党委组织部负责本规划的组织、协调、统筹等工作以及牵头负责党的建设规划部分的编制任务,重点围绕加强和改进党的政治建设、组织建设、制度建设、作风建设、廉政建设、领导班子和干部队伍建设、党员发展与管理等工作;党委宣传部牵头负责思想政治工作规划部分的编制任务,重点围绕贯彻和落实全国全省教育大会和高校思想政治教育工作会议精神与任务部署,坚定正确办学方向,坚持党的全面领导,加强和改进思想政治教育、思政课程改革、阵地建设等以及宣传工作等。

主管校领导:史金飞。

牵头部门:人事处。

主要任务:重点围绕学校高水平人才引进与培养、师资队伍结构改善和教师教学科研水平提升等方面,高质量完成《南京工程学院“十四五”师资队伍建设规划》。

主管校领导:朱晓春。

牵头部门:学科建设办公室、研究生处。

成员部门:发展与对外合作处、科技与产业处、人事处、教务处、财务处、国资处等。

主要任务:重点围绕学科建设、研究生教育等,高质量完成《南京工程学院“十四五”学科建设规划》编制工作。

主管校领导:郑锋。

牵头部门:教务处。

成员部门:研究生处、教学质量管理办公室、财务处、国资处等。

主要任务:重点围绕专业建设、应用型本科人才培养等,高质量完成《南京工程学院“十四五”专业建设规划》编制工作。

主管校领导:朱晓春。

牵头部门:科技与产业处。

成员部门:研究生处、人事处、教务处、财务处、国资处等。

主要任务:重点围绕深入推进“科技创新1111计划”,提升科技创新水平,高质量完成《南京工程学院“十四五”科研工作规划》。

主管校领导:张仰飞。

牵头部门:学生工作处。

成员部门:组织部、教务处、科技与产业处、团委等。

主要任务:重点围绕引领学生成长成才和日常教育管理等工作,高质量完成《南京工程学院“十四五”学生工作规划》。

主管校领导:史金飞。

牵头部门:发展与对外合作处。

主要任务:重点围绕校地、校企、校所、行业合作等,高质量完成《南京工程学院“十四五”对外合作与交流规划》。

主管校领导:曹雪虹。

牵头部门:国际合作与交流处。

主要任务:重点围绕国(境)外政府机构、高校、科研院所等合作交流,高质量完成《南京工程学院“十四五”国际化工作规划》。

主管校领导:史国君。

牵头部门:宣传部。

成员部门:学生工作处、后勤保障处、基建处、工会、团委、艺术与设计学院等。

主要任务:重点围绕校园物质文化、精神文化、制度文化建设等、学校标识开发利用与管理等,高质量完成《南京工程学院“十四五”校园文化建设规划》。

主管校领导:杨征宇。

牵头部门:基建处。

主要任务:重点围绕推进“信息化、现代化、国际化”和“文明、智慧、生态、健康、平安”校园建设,高质量完成《南京工程学院“十四五”校园建设规划》。

11.《南京工程学院“十四五”内部治理体系与治理能力现代化建设规划》编制小组。

主管校领导:赵立法。

牵头部门:党委办公室、校长办公室。

主要任务:重点围绕学校内部治理体制机制改革、内控体系完善和内部管理服务保障水平提升等,高质量完成《南京工程学院“十四五”内部治理体系与治理能力现代化建设规划》。

(三)成立院级规划编制工作小组。

各二级学院(中心)、产业技术研究院成立“十四五”规划编制工作小组,由学院班子成员、学术委员会负责人等构成,学院党政负责人为组长,全面负责学院规划编制工作。工作小组名单须报规划编制工作办公室备案。

院级规划应在深刻总结“十三五”时期本单位的建设成就、工作经验和存在问题的基础上,分析“十四五”时期本单位面临的国家、区域、行业发展需求,剖析办学资源优势和制约因素,结合学校发展要求,明确发展标杆和对标对象,统筹目标管理与绩效考核指标,在党的建设、学科专业建设、人才培养、师资队伍、科研工作、学生工作、对外合作与交流、社会捐赠等方面,坚持定性与定量相结合,定量为主的原则,科学确定发展目标、具体指标和工作举措。

(一)总结分析阶段(2019年12月—2020年5月)。

对学校“十三五”事业发展规划执行情况进行全面总结,科学提炼成绩和经验,查找差距和不足,把握重点和难点问题。

(二)调查研究阶段(2020年6月—8月)。

统筹疫情防控要求,以线上+线下方式,灵活开展调研工作,全面掌握高等教育发展趋势和兄弟高校改革发展态势,明确发展目标和标杆对象;在校内组织召开各个层面的座谈会或进行实地调研,广泛征集意见和建议。

(三)专项、院级规划编制阶段(2020年9月—10月)。

按照要求,各专项规划牵头部门要做好组织、协调和统筹工作,协调参与部门完成专项规划初稿编写工作。各二级学院(中心)、校级产业技术研究院要在认真调研和充分听取意见建议基础上,完成本单位规划初稿编写任务。学校将择时召开专项规划、院级规划情况汇报会,听取规划编写情况汇报,并对专项规划、院级规划提出修订意见,各牵头部门、单位根据整改意见,对规划进行修改完善,10月底前将正式文稿,报学校规划编制工作办公室,并提交学校“十四五”规划编制工作领导小组审议。

(四)总体规划起草阶段(2020年11月—12月)。

学校“十四五”发展规划编写组对专项规划进行整合分析,以此为基础起草学校发展规划。规划立足实际,彰显特色,明确学校“十四五”时期发展的主要思路、目标、举措,确保规划具有科学性、有效性和创新性。

(五)总体规划审议完善阶段(2021年1月)。

规划草案形成后,以各种形式广泛征求教职工意见和校内外专家、校友意见,学校“十四五”发展规划领导小组进行讨论、研究,修改完善后,经校长办公会审议,由党委常委会审定,并提交教职工代表大会审议(闭会期间由教职工代表大会执委会进行审议),根据教代会代表意见建议进行修改完善后,报请省教育厅备案审核。

(六)发布实施阶段(2021年2月-3月)。

根据省教育厅审核意见,修改“十四五”总体规划和各专项规划,经学校发展规划领导小组审定后由学校发布实施;院级规划经学校发展规划编制工作领导小组审核通过后,报学校规划编制工作办公室备案并由学院发布实施。组织完成对规划任务与主要指标的落实和分解工作,并与各专项规划牵头部门、各二级学院(中心)、产业技术研究院签署目标责任书。

(一)各规划编制小组要根据实际工作需要,进一步落实和细化编制小组具体成员名单。各专项规划编制小组填写专项规划起草人员信息表(见附件1),院级规划编制小组填写规划编制工作小组名单(见附件2),于7月5日前报送规划编制工作办公室,电子稿发送至fhc@。

(二)各规划编制小组在编制规划时,必须深入研究、集思广益、充分讨论,坚持目标明确、指标清晰、重点突出、强化特色的原则,着重展现可量化的发展目标和创新点。

(三)按照规划编制工作方案总体安排,请各专项规划、院级规划编制小组于10月25日前将规划初稿报送规划编制工作办公室,电子稿发送至fhc@。(专项规划撰写模版参考附件3,院级规划撰写模板参考附件4,文本格式参考附件5)。

联系人:方苏联系电话:86118582。

地点:行政北楼521。

财政发展十四五规划篇九

三、中标信息。

供应商名称:滁州市森源林产资源交易评估咨询有限公司;。

供应商地址:滁州市南谯区政务新区7号楼315、316、317室。

中标金额:76800.00元。

四、主要标的信息。

服务类。

服务范围:招标文件约定的内容。

服务要求:响应招标文件要求。

服务时间:2020年8月15日前。

服务标准:完全响应招标文件要求。

五、评审专家名单:

范业平、胡宏权、张立民、邓生云、魏玉娇。

六、代理服务收费标准及金额。

收费金额:3000元。

七、公告期限。

自本公告发布之日起1个工作日。

八、其他补充事宜。

1、若投标供应商对上述结果有异议,可在中标公告期限届满之日起7个工作日内以书面形式在工作时间向代理机构提出质疑(异议),质疑材料递交地址:芜湖市鸠江区万科城南区34-902室,联系电话:18555155132。

若投标供应商对质疑处理意见有异议,可在规定时间内以书面形式向芜湖市财政局提出投诉。

2、质疑提起的条件及不予受理的情形。

根据《中华人民共和国政府采购法》、《中华人民共和国政府采购法实施条例》、财政部《政府采购质疑和投诉办法》等法律法规,现将质疑提起的条件及不予受理的情形告知如下:

(一)质疑应以书面形式实名提出,书面质疑材料应当包括以下内容:

1、质疑人的名称、地址、邮编、联系人及联系电话;

2、采购人名称、项目名称、项目编号、包别号(如有);

3、被质疑人名称;

4、具体的质疑事项、基本事实及必要的证明材料;

5、明确的请求及主张;

6、必要的法律依据;

7、提起质疑的日期。

质疑人为法人或者其他组织的,应当由法定代表人或其委托代理人(需有委托授权书)签字并加盖公章。

(二)有下列情形之一的,不予受理:

1、提起质疑的主体不是参与该政府采购项目活动的供应商;

2、提起质疑的时间超过规定时限的;

3、质疑材料不完整的;

4、质疑事项含有主观猜测等内容且未提供有效线索、难以查证的;

5、对其他供应商的投标文件详细内容质疑,无法提供合法来源渠道的;

九、凡对本次公告内容提出询问,请按以下方式联系。

1、采购人信息:

名称:芜湖市自然资源和规划局。

地址:芜湖市鸠江区政通路66号。

2、采购代理机构信息。

名称:浙江建友工程咨询有限公司。

地址:芜湖市鸠江区赤铸山中路万科城南区34栋。

3、项目联系方式:

项目联系人:龚工。

电话:18555155132。

十、附件。

1、采购文件:详见附件1。

财政发展十四五规划篇十

“十三五”以来,园区围绕市委、市政府的中心工作,按照市人才工作领导小组的统一部署,全面贯彻落实党的十九大精神,进一步改进工作方法,创新工作机制,大力实施人才强市战略,认真履行园区人才工作领导小组成员单位职责,按照工作部署,认真做好园区人才工作,推进人才工作发展,取得了较好的成效。现将园区“十三五”期间人才工作情况总结汇报如下:

1.人才总量持续扩张。截至目前,园区人才总量24283人,其中专业技术人才13112人,高技能人才4962人。

2.人才结构不断优化。专科及以上学历人数逐年增长,截至目前,从学历层次上看,本科及以上学历2340人,专科学历3906人,高中及以上学历为16036人;从年龄结构上看,45周岁以下人才比重占40%;从职称结构上看,具有高级职称的人才265人,具有中级职称的人才692人,具有初级职称的人才1149人;从产业结构上看,第二产业36916人,第三产业2673人,人才资源随着产业结构同步发展,呈现向第三产转移的态势,新兴产业人才快速增长。

3.招才引智成果丰硕。通过每年的春秋季“招才引智进高校”活动、各类公开招聘等先后共引进各类人才3200余人,实现园区高层次人才的全面提升。

4.人才市场有效整合。园区人力资源市场面积达到1000平方米,市场功能日趋完善,市场配置人才资源的主渠道作用日益突出,形成以市场招聘信息宣传栏、苏宿人才网、微信公众号“三位一体”的招聘宣传模式,开发了一套集就业、人才信息于一体的人力资源信息管理系统,及时掌握园区企业用工情况和人才现状。“十三五”期间,先后有6500家(次)用人单位入场招聘,8万人(次)入市应聘,约2万多人通过市场实现流动与就业。

园区“十三五”人才工作取得明显成效,但也必须清醒看到,当前人才发展现状尚不能完全适应经济社会发展的要求,与其他地区相比仍有一定的差距,突出表现为:人才总量仍然不足,特别是领军和拔尖人才、高层次创新型人才、高技能人才相对比较缺乏;人才资源整体素质不高,结构性矛盾比较突出,区域分布还不够合理;人才创业创新环境有待进一步改善,缺乏与创业创新相匹配的投融资体系,社会化、多元化人才投入机制尚未形成;人才优先发展的地位尚未普遍确立,用人单位的主体意识不强,人力资源服务体系不够完善。

“十四五”时期,将是园区经济社会发展处于大有作为的重要战略机遇期,也是园区经济加速济转变的关键期。在新一轮拓园的形势下,园区人才发展既迎来良好的机遇,也面临严峻的挑战。

从机遇来看,人才开发一体化进程加快,人才工作拥有更为广阔的发展空间,经济社会的全面转型发展、各项改革的深入推进,迫切需要人才资源支撑,使科技、人才的地位更加凸显。

从挑战来看,“十四五”期间园区将处于创新驱动的转型发展阶段,产业的转型升级迸发出巨大的人才需求,对人才能力也提出更高的要求,使得人才队伍建设任务更加繁重。

(一)加强与高校、科研院所的联系,大力推进产学研交流合作。

实现与8所高校、科研院所的合作,引进电子信息类、机电控制类、教育类等人才总量不低于4500人。充分利用科技部门资源优势,加强与科研院所的联系,定期上门征集制约企业发展的重大技术问题,及时反馈给高校和科研院所,对高校和科研院所的科研成果及时反馈给相关企业,进行点对点的合作开发,进一步促进科技成果在园区的转化。同时,根据产业发展和人才实际需求,加大引才力度,加快各类高层次创业创新人才的引进和培育。

(二)继续加大创新平台建设。

将进一步结合园区特色产业,以各类平台建设为抓手,引导和推动企业科技创新投入。打造科技创新服务平台。鼓励有条件的企业建立工程技术研究中心等,并按照认定办法进行申报,以争取省市两级相关政策支持。同时,根据产业发展和人才实际需求,加大引才力度,加快各类高层次创业创新人才的引进和培育。

(三)抓好各类人才培训工作。

一是加强与苏州工业园区对接,吸取苏州工业园区在人才培训工作上的成功经验,开发符合园区企业需求的培训项目;二是依托园区人才计划和园区产业特点开展各类实用技术培训班;三是加强对园区从业人员的培训力度,创新培训工作方式,实施“节点倒逼工作法”,采取政府购买培训服务的方式,加大对企业经营管理人才的培训力度,建立企业家培训台帐,对企业经营管理人才参与教育培训情况进行存档,实施动态管理,不断提升培训工作的质量和成效。“十四五”期间累计完成培训5000人(次)以上。

财政发展十四五规划篇十一

一年来,县发展和改革局深入学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神和***新时代中国特色社会主义思想,在县委、县政府的正确领导下,在省、市发改委的精心指导和县人大、政协的监督和支持及县属各部门的大力配合下,县发展和改革局紧紧围绕全县经济运行、项目建设、粮食安全、价格监测、产业发展、体制改革、脱贫攻坚等中心工作,主动适应经济新常态,积极争取新作为,认真落实县委、政府的决策部署,切实履行部门职责,各项工作顺利推进,为圆满完成全年工作任务打下坚实的基础。现将工作情况总结如下:

一年来,局班子团结带领全局干部职工深入贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想,始终把加强机关管理、干部队伍思想建设、组织作风建设和业务能力建设放在全局工作的首位,齐心协力、锐意进取,各项工作成绩显著。

(一)经济运行基本平稳。

今年以来,面对突如其来的新冠肺炎疫情,县发展和改革局坚决贯彻落实***总书记系列重要指示精神和中央、省、市、县各项决策部署,统筹推进疫情防控和经济社会发展各项工作,有力推动复工复产达产,定期召开经济运行分析会,加强对全县经济社会发展走势、特点预测预警分析,当好县委、政府的“参谋”和“助手”。经初步分析,预计全年实现地区生产总值24.96亿元,同比增长4.2%。预计实现规上工业增加值同比增长20%。预计完成全社会固定资产投资11.58亿元,同比增长10%;预计完成地方一般公共预算收入6310万元,同比增长4%;预计实现社会消费品零售总额6.83亿元,同比持平;预计完成边贸进出口总额0.7亿元,同比下降22%;预计实现城镇常住居民人均可支配收入28500元,同比增长6.2%;预计实现农村常住居民人均可支配收入11725元,同比增长8.2%。

(二)固定资产投资稳步增长。

一是加快项目建设。2020年,西盟县计划实施规模以上固定资产投资项目42项,预计完成县内投资,其中县内投资11.63亿元,跨县投资1亿元,同比增长20%。

二是瞄准政策导向,项目储备加速扩容。县发展和改革局紧盯中央、省、市投资动向,提前谋划项目储备。截止目前,目前储备“十四五”规划项目495项,总投资685.1亿元;边境城市重大建设项目20项,总投资29.6亿元;“十四五”特殊类型地区重大工程项目140项,总投资188.69亿元;抗疫特别国债项目22项,总投资22.95亿元;2021年地方政府一般债券需求项目23项,总投资29.7715亿元;2021年提前批次地方政府专项债券需求项目16项,总投资32.8684亿元;谋划智慧城市项目16项,总投资16.24亿元。

三是积极向上争取,资金带动成效显著。今年以来,共争取中央预算内投资项目11项,争取中央资金1.17亿元;争取省预算内基建项目1项,争取资金0.06元;争取省预算内前期工作项目1项,争取前期费0.05亿元;争取地方政府专项债券项目1项,争取资金0.9亿元。目前,已完成“一案两书”地方政府专项债券项目4个,估算总投资4.14亿元,拟申请发行地方政府专项债券2.31亿元;正在编制“一案两书”项目5项,估算总投资12.92亿元,拟申请发行专债6.39亿元。

(三)粮食安全管理稳步推进。

2020年全县粮食收购预计1997吨(混合粮),其中:国有粮食企业预计收购730吨,军供粮预计收购7吨,个体涉粮户1260吨。预计完成粮食销售2004吨,其中:国有粮食企业预计销售737吨,军供粮预计销售7吨,个体涉粮户1260吨。

1.粮食安全行政首长负责制工作取得成效。进一步认真落实粮食行政首长责任制工作,强化责任意识和粮食安全意识,根据《2020年普洱市国家粮食粮食安全行政首长责任制考核内容和量化评分标准》要求,明确任务、分工负责、密切配合,并积极做好上报材料和接受考核的各项基础工作。

2.依法加强市场监管、维护粮食正常流通秩序。一是加强粮食市场监测;二是切实加强对县内市场的调查分析,加强对粮食生产、消费、市场、库存、质量等监测,建立粮食预警监测体系和市场信息机制;三是加强报告制度,特殊时期实行粮油价格、库存销售等信息一日一报。正常情况一周一报制度,发现异常情况,及时向当地政府和上级部门报告并采取有效措施,防止事态蔓延;四是按照《粮食流通管理条例》的实施办法规定,切实履行全社会粮食流通管理职责,认真做好粮食收购企业入市资格审核工作,配合有关部门坚决打击囤积居奇、哄抬物价等违法行为,维护好市场秩序;五是认真做好粮食收购资格证的年审工作,并加强对《粮食收购许可证》发放的管理,严格按规定进行粮食收购资格的受理与审核,对已发证的企业建立健全经营者档案,定期年审,确保了粮食质量安全。

3.做好粮食库存清查工作。根据云南省粮食安全行政首长责任制考核工作领导小组办公室《关于印发云南省粮食安全行政首长责任制考核及政策性粮食库存大清查存在问题整改“回头看”实施方案的通知》(云粮考核办发(2020)4号)和《普洱市2020年粮食库存检查工作实施方案》等文件精神,制定关于印发《西盟县2020年粮食库存检查工作实施方案》的通知(西发改发(2020)65号),按照实施方案,明确职责和分工,督促企业做好自检自查工作,按照检查的内容和时间、进度安排,督促企业做好自检自查工作,一是通过发改、财政等相关部组成检查组,按照“属地”管理和“有仓必到、有粮必查、查必彻底”的原则,严格依照国家规定对我县国有粮食购销企业仓库的所有粮食进行了检查;二是认真按质、按量完成粮食库存检查工作。通过企业自查和市级普查,我县的库存粮食质量良好,实物与保管账、统计账、会计账、银行资金账的账实相符、账账相符,库存与货款相对应,无资金占用问题。目前公司代县政府承储县级储备粮(混合粮)650吨,通过使用粮食检测仪器对储粮进行认真检测,未发现霉变、虫粮等情况。

(四)加强价格收费管理。

一是完成清理行政事业性、经营服务性、中介服务、行业协会商会收费工作,转发并清理落实了降低一般工商业用电电价。二是继续做好全县收费统计工作,不断加强价格收费管理。三是继续开展市场价格监测。每周对农贸市场、超市等集市开展价格变动情况收集,定期开展重要商品价格日常监管,持续开展节日市场价格重点监测,确保节日期间物价稳定。

(五)深化经济体制改革。

1.细化工作目标。按照西盟县委全面深化改革领导小组2020年深化改革台账及改革工作要点、重点要求,县发展和改革局细化台账分解到各责任股室,明确责任人、牵头领导,有效落实各项改革任务。严格按照县委改革办规定的时间节点完成各项改革任务,同时积极做好深化改革工作情况上报工作。

2.加快推进改革。草拟上报了《西盟县建立投资运行机制完善投资运行预测预警信息发布平台的实施意见》、《西盟县关于建立健全基本公共服务标准体系的实施意见》、《西盟县关于完善体制机制推动高质量发展建设一体化产业体系实施方案》、《中共西盟县委、政府关于建立健全乡融合发展体制机制政策措施的实施意见》、《西盟县关于制定建设现代化经济体系的实施意见》、《西盟县关于新时代推进西部大形成新格局的实施意见》、《西盟县制定贯彻国家基础设施和公共服务领域政府和社会资本合作规范发展措施》、《西盟县制定贯彻国家基础设施和公共服务领域政府和社会资本合作条例的措施》、《西盟县关于加快放宽服务业准入的实施意见》等政策措施。

(六)优化营商环境,推进产业转型升级。

1.加强与企业联系,做好疫情防控工作。一是加强与疫情重点保障企业对接,深入了解企业的困难和需求,及时梳理上报《疫情重点保障企业资金需求表》并对接金融部门给与信贷支持。目前我县共有6家企业确定纳入重点企业资金保障名单,7家企业纳入复工复产支持推荐企业名单,合计贷款4640万元。二是严格落实重点疫情防控企业和复工复产企业贴息支持名单。省级反馈贴息名单共8家企业,已获得贷款的4家企业中符合贴息要求的有3家,积极同县财政对接具体贴息事宜。三是加快落实支持实体经济发展若干措施实行贷款企业名单制管理有关工作,协助相关部门做好我县申报工作。

2.加快优化营商环境。一是根据2019年营商环境考核结果,针对本单位考核指标做好整改工作,同时根据《西盟县全面优化营商环境工作方案》,细化工作分工,落实好工作责任。二是按照营商环境工作要求,做好政务完善系统后台的事项,完善政务信息公开,积极报送云南省“互联网+监管+督查”系统、国家“互联网+监管”系统后台的事项认领、完善。三是配合各牵头部门做好涉及我局的营商环境考核指标佐证材料提供工作。

3.推进能源项目各项工作进度。一是加快小水电清理整改。按照《西盟县小水电站清理整改“一站一策”实施方案》的整改任务分工及时限要求,邀请第三方开展新厂河电站及新厂河二级水电站的竣工验收工作,同时配合县小水电站清理整改办公室做好其他整改工作。二是根据《关于给予提供相关材料的函》(普发改电网函〔2020〕61号)文件要求,协助提供我县能源基础设施建设和能源供应保障基本情况。三是协助普洱市供电局做好西盟县35kv南规变二期工程项目核准。

4.加快推进社会信用体系建设。一是抓好信用信息公开及“双公示”公开工作,结合政务服务管理部门关于梳理规范权责清单的要求,进一步完善各成员单位的信用信息目录,及时将梳理的信用信息目录、信用信息数据发布在信用普洱网站。二是做好信用修复工作,按照国家、省、市推送的“黑名单”,做好失信主体的信用修复工作。三是监督、指导各部门做好10类行政执法类信息的数据归集和上报工作。同时协调好各成员单位,抓好信用信息网上公开工作,加快推进我县社会信用体系建设。

(七)其它工作顺利推进。

1.持续巩固脱贫攻坚成果。以村(组)干部、挂包帮责任人及驻村工作队为主导继续加强扶贫政策宣传工作,积极组织、督促群众参加行业部门开展的种养殖技能与就业技能培训,让农户学知识、用知识,让农户学技术、懂技术并将生产技术运用于生产中。改变陈规陋习,倡导新时代社会主义新风尚,构建美丽文明新农村。

2.持续查缺补漏,加快推进“美丽县城”及特色小镇建设。西盟县“美丽县城”共规划项目32项,总投资4.54亿元,截止2020年底,预计实施项目26项,可完成投资3亿元(2020年预计新增投资1.1亿元)。通过对69项具体指标进行自评,预计可达97分。西盟佤部落小镇项目累计可实施10个子项目,完成投资7.3亿元。目前已落实到位资金6.38亿元(含1000万省级前期工作经费),其中企业到位资金4.85亿元,政府资金到位1.43亿元。

3.加强部门协调,完成绿色经济考评工作。由于绿色经济考评工作实行错年评价,2020年绿色经济考评工作还未启动,需等市级反馈各项指标后才能开展核算工作。县发展和改革局于5月份配合市绿色经济办完成2019年绿色经济考评工作,其中:绿色gdp总量为24.66亿元,同比增长84.19%,全市排名第10位(未含加分);2018年生态系统生产总值(gep)为280.03亿元,同比增长26%,全市排名第9位;2018年绿色发展指数为81.09,全市排名第7位。

4.“城市大脑”项目有序推进。为加快我县政务数字化进程,县发展和改革局依托普洱“城市大脑”平台推动西盟佤族自治县县级平台数字驾驶舱建设。驾驶舱计划接入21个部门106项指标,在手机、平台、电脑中均可以实现免登录直接进入驾驶舱,为领导决策提供数字依据。目前,此项目招标谈判工作已顺利完成,正在进行合同签订和资金申请等相关事宜。

5.注重理论学习,加强党风廉政建设。

一是注重理论学习,提高党员的思想政治素质。以深化“两学一做”学习教育为抓手,持续改进干部作风。引导全局党员干部积极参加“两学一做”专题教育学习,督促全体党员干部深入学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规,认真研读《***谈治国理政》第一卷、第二卷、第三卷和《***新时代特色社会主意思想三十讲》等重要讲话精神。今年以来,县发展和改革局党支部共开展“两学一做”11次、讲授党课3次、召开组织生活会1次、党员民主评议会1次。

二是以建设学习型党组织为目标,增强引领发展能力。坚持订阅《党建》、《云岭先锋》、《云南党风》等党建报刊杂志,依托线上工作群、云岭先锋app等,推送微党课,方便党员随时随地学习;积极选派党员干部参加省、市、县组织的理论学习和业务培训,使全体党员干部的党性、党风进一步增强。

2021年,县发展和改革局将继续坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,紧扣高质量发展和全面建成小康社会目标任务,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作。在疫情常态化前提下,坚持稳中求进工作总基调和新发展理念,以饱满的热情、务实的作风,为县域经济高质量发展做出贡献。重点抓好以下几项工作:

(一)进一步加大省、市稳增长政策措施的落实力度,及时分析经济运行情况。

聚焦国民经济权重指标、关键领域、薄弱环节,在促投资、稳工业、扩消费等方面加强研究,打好稳增长政策组合拳,全县各级各部门协调配合、共同促进全县经济平稳增长。

(二)紧牵项目建设“牛鼻子”,全面扩大有效投资。

1.实行制度化管理,全面推进重点项目建设。建立健全县级领导联系挂钩重大项目推进制度,由县级领导牵头负责,采取“一个项目、一个联系领导、一个工作班子、一个责任单位、一个推进方案”的项目工作责任制,形成上下联动、左右互动、全面推动的重大项目建设有力机制,做细、做实前期工作,抓开工、推进度,及时协调解决重大项目建设中存在的困难和问题。重点推进永业水库、哥老哨水库、翁嘎科公路改扩建等项目各项前期工作,尽快开工建设;加快御景茗城、县人民医院等新开工项目建设进度;加大“美丽县城”、东城区基础设施建设、东朗河水库、代格拉水库等在建项目建设力度,尽快竣工投产,充分发挥项目效益。

2.把握发展态势,加大固定资产投资工作力度。重点结合党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,以“十四五”投资指标为基础,科学制定2021年固定资产投资计划及目标任务,全面加大工作推进力度、任务督查力度、要素保障力度,加快专项债券储备项目“一案两书”编制工作,推进排水防涝、文化旅游提升、医疗卫生等中央预算内项目的前期工作,提升项目成熟度,提高资金争取效率。同时做好“两新一重”项目谋划,加快乡村振兴战略规划实施,以政策带动项目,用项目落实政策,全方位做好新时期投资工作,促进“十四五”开局之年经济稳定增长。

3.加快项目储备。一是协调并配合供电部门做好我县2021年电网建设,主要做好农村电网改造、沿边边境电网建设、主城区电网建设、抵边乡镇(村)电网建设、对外电网建设及智能化电网建设等工作,积极争取相关资金和政策支持。二是结合专项债券申报工作,协调工信等部门做好2021年专项债券的储备工作,积极争取项目。三是协调住建部门做好新建小区充电桩建设项目用地预留工作,加快推进新能源充电桩建设;配合住建部门做好我县2021年“两污”建设,主要做好西盟县污水处理厂提标改造项目建设。四是加快协调加油站建设,做好在建加油站的监管工作,实现重点路段加油站合理布局,满足市场保供需求。五是加快推进我县医疗废物收转运行能力建设项目。六是全面贯彻落实市委市政府“数字普洱”改革建设的要求,按照市级统一部署,推动我县城市大脑建设并探索具有西盟本地特色的建设模式和建设内容。

4.加强指标体系管理,完成各项考核任务。对照全省特色小镇考核办法、云南省“美丽县城”建设指标体系和评分细则,全面梳理佤部落小镇“七大要素”、美丽县城四大目标69项具体指标,加快项目实施,补齐短板,确保各项指标顺利达标。

5.强化平台建设应用,提高政务服务质量。加强政策学习,掌握下放行政审批事项的操作规范和流程,不断完善审批制度,优化审批流程,提高审批效率,做到按时办结率100%,业主满意率100%。

(三)加大粮食监测预警和应急处理力度。

1.加强宏观调控,确保粮食安全。搞活粮食购销活动,特别是做好“惠民生,保供给”粮油平价销售工作,做好粮食管理工作,保证入库粮质量;进一步完善粮食储备体系和智能化提升改造建设,提升储粮管理水平常态化。

2.加强粮食市场监管、价格监测预警和信息服务工作,维护正常粮食流通秩序。与县应急管理局协调完成救灾物资采购工作,做好救灾物资的保管、发放工作。

3.按照粮食行政首长责任制的工作要求,继续做好储备粮管理和军粮供应、救灾救济粮、学生用粮等政策性粮食供应工作。同时加强引导,督促公司积极筹措粮源,按时完成县级储备粮轮换任务,确保粮食供需平衡。

4.切实加强对粮食仓储安全工作的管理,定期或不定期督促指导检查仓储工作,确保粮食安全储存。不断完善制度建设,重点加大安全储粮、安全生产的督查力度,确保全县安全储粮、安全生产无事故。

(四)加强全县价格监测、监督和收费管理工作。一是持续做好价格监测和价格认证及价格政策宣传工作。重点围绕2020年价格收费中心工作,把工作做深、做细、做到位。二是根据上级要求,认真开展行政事业性收费工作,继续清理行政事业性和经营服务性收费。

(五)进一步完善体制改革,审核政策法规。

1.持续做好行政机关、企事业单位公务用车制度改革后续工作。切实做好公务用车制度改革的宣传和舆论引导工作,广泛宣传政策规定,及时有效解决改革后遇到的新情况、新问题,确保各项工作落到实处。加强与纪检监察机关、审计部门的协调联动,强化监督执纪问责,及时受理群众举报,依纪依法查处违反公务用车制度改革政策和公务用车管理规定的行为,依法依规追究相关责任人的责任,予以严肃处理。

2.结合实际,草拟相关改革政策文件。继续完善2020年度深化改革工作台帐科目,同时认真组织完成2021年度深化改革工作台账。

(六)切实强化责任担当,全力抓好挂钩帮扶工作。

按照县委、政府的部署,紧紧围绕“一收入四保障两提升”,持续派驻干部积极开展挂钩村扶贫工作,重点抓好永业村产业发展和人居环境提升;继续加强扶贫政策宣传工作,积极组织、督促群众参加行业部门开展的种养殖技能与就业技能培训;继续想方设法为挂钩村发展找政策,建设找项目,产品找销路,切实为挂钩村的发展做实事做好事。切实强化责任担当、压实工作责任,全力抓好挂钩帮扶工作。

(七)着力优化营商环境,加快推进社会信用体。

全力抓好信用信息公开及10类行政执法类信息公开工作,结合政务服务管理部门关于梳理规范权责清单的要求,进一步完善各成员单位的信用信息目录,作为信用信息归集的依据,并及时将梳理的信用信息目录、信用信息数据发布在信用普洱网站上;同时协调好各成员单位,根据“应公开尽公开”的原则,做好10类行政执法类数据的公示公开工作,加强行政许可、行政处罚数据的上报质量。其次做好信用修复工作,按照国家、省、市推送的“黑名单”以及县区行政处罚产生的对企业不良信息的推送,根据省级修复条例,做好失信主体的信用修复工作。

(八)全力推进数字经济发展。一是积极同县委组织部对接,做好县级城市大脑指挥中心和智慧党建指挥中心建设工作。二是数字转型,以西盟城市大脑建设为抓手,在优化营商环境、完善社会治理、强化生态保护等方面,持续开展符合西盟特点的“数字赋能”建设,推动政府数字化转型,驱动“数字经济”发展。

(九)抓好各项目标责任落实。认真抓好签订的各项目标责任任务的落实,稳步推进党建、党风廉政、巩固脱贫成效、河长制、社会治安综合治理、消防安全、安全生产、宣传思想工作、工青妇、老干等工作。

财政发展十四五规划篇十二

中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议26日上午在京召开。中央委员会总书记习近平代表中央政治局向全会作工作报告,并就《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议(讨论稿)》向全会作了说明。

近几个月以来,习近平主持召开经济社会领域专家座谈会、科学家座谈会、基层代表座谈会、教育文化卫生体育领域专家代表座谈会等各领域的系列座谈会,以“勇于开顶风船、善于转危为机”的魄力,把加强顶层设计和坚持问计于民统一起来,开门问策、集思广益、听取民声民意,将“新发展”“创新”等关键词刻画在“十四五”的发展蓝图上。

“十三五”时期是我国经济社会发展一个重要的阶段,一方面,全面建成小康社会的决胜阶段人民对美好生活的向往日益强烈,国内改革发展稳定任务艰巨繁重;另一方面,世界经历百年未有之大变局,国际形势错综复杂,不确定性、不稳定增加。面对国内外发展态势,以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民砥砺前行、开拓创新,“十三五”时期的目标任务即将完成。“十四五”时期是我国全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之后,开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年,更要乘势而上发展。

预则立,不预则废,“十三五”规划目标任务即将完成,我国经济实力、科技实力、综合国力跃上新的台阶。“十四五”时期规划至关重要,《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》稿充分吸收了各地区各部门各方面意见建议和群众期待、专家意见、基层经验。这次征求意见发扬民主、开门问策、集思广益,是我国社会主义民主的生动实践。

我国将于2021年开始实施“十四五”规划,“十四五”时期经济社会如何实现更好发展,需要健全规划制定和落实机制,确保党中央关于“十四五”发展的决策部署落到实处。

推动“十四五”时期我国经济社会发展,必须坚持党的全面领导,坚持和完善中国特色社会主义制度,不断提高贯彻新发展理念能力和水平。必须坚持以人民为中心,坚持人民主体地位,维护人民根本利益,增进民生福祉。必须构建新发展格局,切实转变发展方式,推动质量变革、效率变革、动力变革。必须坚持深化改革开放,强化有利于提高资源配置效率、有利于调动全社会积极性的改革开放重大举措。必须坚持系统观念,着力固根基、扬优势、补短板、强弱项,注重防范化解重大风险挑战。

五个“必须”是编制“十四五”规划必须遵循的“五个基本原则”,既是我国将进入新发展阶段后推进经济社会高质量发展的方法论,也是适应新形势新情况的实践论。前两个“必须”是改革开放以来特别是“十三五”时期我们能够保持经济社会稳中有进、稳中向好发展趋势的基本经验、基本优势、基本支撑,坚持党的全面领导、坚持和完善中国特色社会主义制度、坚持人民为中心,才能充分彰显我们的制度优势、充分激发人民的积极性创造性。第三个“必须”是针对“十四五”时期国内外形势发生深刻变革的新形势新挑战,需要从中长期着眼、以打持久战的准备,进行重大战略布局的调整和竞争力的重塑,其目标就是切实转变发展方式,建成现代化经济体系,努力提升我国经济创新力和竞争力,在更高起点上把握战略主动。第四个“必须”是强调发展动力,改革开放仍然是_发展难题、推进更高质量发展的巨大动力所在。第五个“必须”强调的是系统观念和系统思维,我们既要有机遇意识又要有风险意识,推进经济社会发展的着力点要放在“固根基、扬优势、补短板、强弱项”四个方面,体现在战略上布局、在关键处落子的发展思路。

“必须坚持党的全面领导”是实现“十四五”时期经济社会发展各项目标的根本保障,“必须坚持以人民为中心”是发展的出发点和落脚点,“必须构建新发展格局”和“必须坚持深化改革开放”是推动“十四五”时期经济社会发展的基本途径,“必须坚持系统观念”是方法保障。

“为了实现我国经济高质量发展,为全面建设社会主义现代化打下坚实的基础,我们必须落实这五个‘必须’。它体现了我们发展的根本方向、必然要求、重要目标、关键原则和思维方法”。

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财政发展十四五规划篇十三

如何编写“十四五”规划编制方案第十四个五年计划这项计划是前五年计划的延续,一般是例行公事。实际上,国家发改委推出了第十四个五年计划规划编制初步调查。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

今年是“十三五”规划收官之年,我国经济将逐步进入高质量发展的新阶段。各地区机遇与挑战并存,发展的压力和面临的问题比以往任何时候更加复杂多变。特别是今年受疫情影响各种问题和矛盾叠加,国际环境、国内经济形势不确定性因素增加,经济转型的阵痛与新动能培育的困惑交织在一起。城投公司如何趋利避害、顺势而为,这就迫切需要有一部纲领性的文件来指导城投公司发展。“十四五”规划可以帮助城投公司实现战略发展目标,提升服务城市发展水平,推动产业转型升级。针对城投公司如何做好“十四五”规划编制工作,本指南提出了一些简单的方法,不足之处请业内专家批评指正。

国家层面“五年规划”是指“中华人民共和国国民经济和社会发展五年规划纲要”。“五年规划”是国民经济计划的重要部分,主要是对国家重大建设项目、生产力分布和国民经济重要比例关系等作出规划,为国民经济发展远景规定目标和方向。

“五年规划”还有更丰富的内涵。从国家到地方,“五年规划”呈现出“国家级-省级-地市级-区县级”自上而下的四个层级;从横向看,每个层级除了五年总体规划纲要以外,还有针对行业的五年专项规划,如城市园林规划、城市地下空间规划等。除政府外,许多事业单位、国有企业、部分大型民营企业也纷纷制定“五年规划”。

首先,制定“五年规划”符合城投的属性诉求。城投作为一类特殊国企,受到国家宏观政策和区域经济社会发展的深刻影响,“五年规划”作为国家和区域经济社会发展的纲领性文件,在规划期内对城投行业相关的产业发展、国资国企改革、基础设施和公共服务建设规划等起着引导和制约作用,制定与上位规划相匹配的“五年规划”,有利于城投找准发展方向。

其次,制定“五年规划”是城投作为企业发展的内在要求。在当前错综复杂的内外部环境下,没有规划引领而力求保持稳健发展已然成为空谈。城投通过制定“五年规划”,系统研判未来将面临的发展趋势,制定明确的总体发展战略、业务发展战略和职能战略,并匹配详细的行动规划和计划,可以指导企业抓住机遇、规避风险、提升效益和实现更好发展。

城投的“五年规划”主要包括总结回顾、环境分析、战略制定、战略规划、规划保障措施等。

总结回顾主要是明确取得成就和存在的主要问题;。

环境分析包括pest分析、行业环境分析、内部资源与能力分析等;。

战略制定包括总体战略、职能战略和业务战略、子公司战略;。

战略规划包括目标规划、时间规划、项目规划等;。

保障措施包括内部组织保障和外部政策及资源保障。

城投“五年规划”编制的核心思路简单归纳为:我是谁?我要到哪里去?我如何去?whoami?whereamigoing?howdoigetthere?简称为“wwh规划编制思路”。

“我是谁”简单说就是要充分认识并解剖作为城投企业的我,找出我存在的问题,发现我的优势、我的短板,找准确我的定位等。

针对“我是谁”,我们要用好分析工具,找出我的优势和长处、瓶颈和短板,设定出我的愿景和目标,实事求是地将企业画像描绘出来。

“我要到哪里去”简单说就是城投公司结合市委、市政府、国资委的战略意图以及国资国企改革的方向,结合自身的资源禀赋和优劣势,定下我的目标和方向。

针对“我要到哪里去”,我们要建立起1+n的总体目标体系。首先我们要确定最核心的战略大目标“1”,围绕战略大目标“1”的实现,找出“n”个阶段性的目标和要解决的问题,最后形成战略规划总体目标和阶段性需要解决问题的关键因素清单。

“我如何去”即是我的经营模式,我的管控模式,我的激励机制,也就是为了实现战略目标我的战术、我的打法。

未来五年的变化会越来越快,诸如“黑天鹅、灰犀牛事件”都有可能发生,产生变化的不确定因素会很多,因此为了应对各种挑战和变化,我们用何种方式方法把“我如何去”这个阶段的事情做好非常关键,也就是城投战略规划的制定显得非常重要。

孙子兵法讲究知己知彼、百战不殆,城投的决策管理者不了解城投的本身,就不能做到扬长避短。要了解城投对其进行分析必不可少。分析过程必须建立在充分、扎实的企业内外部调研基础之上,用事实说话,用数据说话。外部研究的重点主要包括趋势、区域、产业、市场、竞争对手、对标企业等。内部调研究查涵盖业务、组织管理、人员、财务、资源等各个方面。通常可采用的方式包括资料研究、内外部访谈、实地走访和问卷统计、战略研讨等。通过全面深入的调查研究,不断梳理信息,层层抽丝剥茧,为制定战略奠定基础。

武功厉不厉害看马步站得稳不稳;汽车是否跑得快,要看底盘稳不稳;企业是否能够制定好的发展战略目标要看定位准不准。不同定位的企业,战略目标设定不同。一般而言,城投企业的战略定位有三类:一是定位为公益类国企,为社会提供公共产品和公共服务为主营业务,这类企业以如何实现社会效益最大化为目标;二是定位为商业类国企,这类企业要考虑如何提升经营管理水平,创造营业收入,实现国有资本保值增值目标;三是定位区域开发或者行业类企业,为实现特定目标而存在。现实当中,很多城投公司有着多重定位,我们要具体问题具体分析,根据不同的核心定位,选择战略规划的方向也不同。

编制规划要善于运用各种分析工具。在实践中我们如何做到专业的战略分析与规划?这就要求我们择优选择专业工具和模型,帮助我们更好地制定战略。这些工具和模型通常有波特五力竞争模型、swot分析模型、pest分析、space矩阵模型、波士顿矩阵、卓越绩效评价体系等。

在编制战略规划报告里,swot分析应该算是一个众所周知的工具。来自于麦肯锡咨询公司的swot分析,包括分析企业的优势(strength)、劣势(weakness)、机会(opportunity)和威胁(threats)。因此,swot分析实际上是将对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括,进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。通过swot分析,可以帮助企业把资源和行动聚集在自己的强项和有最多机会的地方;并让企业的战略变得明朗。

编制规划要有逻辑思维和战略思考,不能拍脑袋、想一出是一出。企业的内外部发展环境共同影响着企业发展战略,我们首先要看城投公司的外部环境,包括宏观、区域、产业、资金等维度,其中核心在于产业,我们要分析企业机会、看核心要素;其次看内部环境,包括我们企业的发展历程、企业拥有的资源与能力、制约企业发展的因素等,核心是分析自身的条件,看清自身的资源和能力。结合内外部环境,抓住企业的核心能力,从而明确经营哲学、战略定位、方向、目标、模式,再进一步制定业务规划、管理保障等。

要编制高质量“十四五”规划,必须充分体现规划的高度、宽度、亮度和精度。要做到政策匹配、语言规范、层次清晰、言之有物,要具有创新开放的理念,规划文本要体现前瞻性、规范性、系统性、层次性和操作性。编制过程要以“产业为本、战略为势、创新为魂、金融为器”为原则,做到规划成果既要接地气,又要有前瞻性,既要准确把握政策又要体现先进性和实操性。

城投集团本部与子公司在“十四五”规划目标、文稿编写、产业发展、国资国企改革目标、防范化解重大风险、技术创新等具体规划方面要相互衔接,确保集团本部与子公司参数及目标相一致,保持高度融合。这一步可以在本部规划大致框架思路出来后,再对本部和子公司间差异点进行调整。各子公司先期基于城投本部战略和中心任务上,牢牢抓住本企业存在的主要问题、主要矛盾和企业核心需求,重点围绕本企业战略目标,如何发挥企业优势,聚焦企业内部资源和力量,差异化编制子公司规划。

基于前期做的各项战略研究、分析判断,要重点对其进行成果转化,最终形成企业发展战略规划。规划的最终成果是清晰完整的一套体系。发展规划首先依据城投集团本部的使命自上而下逐层展开,子公司服务于本部的发展内容和方向,从城投本部分解至子公司的规划通常分别是:事业规划(使命愿景、定位、目标)、竞争规划(产业布局、发展路径、行动计划)、职能规划(各项职能的配套,人财物信息等资源支持,战略分解实施等)。在城投本部使命愿景之下,也可以按照横向划分为业务规划、资本规划、组织与人才规划等。实际编制过程中要根据调研情况不断总结、调整、提升,才能做到规划不成为空中楼阁、半途而废。

规划编制过程中要根据实际情况预留自我调整机制,避免出现因政策变化导致无法落地的情况。“五年规划”能否落地取决于三个要素:量化的目标体系、清晰的实施路径、强力的推动执行。具体来说,目标体系要与公司的预算体系、员工的绩效考核相结合起来;实施路径要将目标细分到业务和项目、细化到时间表、落实到责任人;推动执行需要从上到下的高度重视和赏罚分明的制度保障。

国家从“十五”规划开始,发现了规划落地过程中的一些问题,开始对规划进行中期评估,即在第三年开展评估工作,评估内容包括目标实现情况、任务推进情况、重大项目进展情况等。城投公司可以根据实际情况建立“五年规划”中期评估机制,还可以因地制宜采取一年一评估、内外部评估相结合的方式,及时发现规划存在的问题并进行纠偏。

好的“五年规划”,既是城投公司实现五年发展目标的指南,也是激励员工发挥主观能动性为企业目标而努力奋斗的制度保障。

以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届一中、二中、三中、四中全会精神,紧紧围绕乡村振兴x字方针,全力建设“五个新x”。

一、产业兴旺大发展。一是实施x工程,加快建设文旅特色小镇。加快建成x峰旅游度假区,以“x皮影戏”为媒介,深度挖掘与弘扬x文化,以禹文化为纽带连接各大景点景区,积极推进x农庄、x油茶公园、x碑遗址公园等优质旅游项目建设;依托x山佛教旅游胜地,加强对x岩、x殿、x寺、x寺等四座佛教场所的保护与开发,形成“一山二文三园四庙”旅游大格局,将我乡打造成主题鲜明、内容丰富、形式多样的特色文旅小镇。

二是激发工业活力,培育相对优势产业。建成石材集中加工基地,进一步规范和壮大金路村传统石材加工业;进一步承接沿海地区产业转移,完善x工业园基础设施,利用闲置厂房、村部、校舍引进中小型加工企业落户x,支持x电子、x五金、x泰通、x土产等企业扩大经营规模,重点发展石材、电子、服装、五金及农产品(食品)加工等五大产业。

三是打造特色产品,大力发展休闲农业。进一步优化农业种养结构,规范土地流转备案管理,鼓励农业企业、合作社、种粮大户发展适度规模种养植。石东、东盛片重点发展优质稻和油茶产业,建成双季稻示范片;x、x片以x水库为起点至过路林场建成千亩油茶公园;x片区重点发展稻油轮作种植模式,建设x亩稻油轮作现代农业示范园,扶持发展百香果、紫(红)薯、高粱等旱土作物,建成高岸田旱粮作物示范区;加快建设x农业衡丰提纯育苗基地和云峰扩繁基地,鼓励生猪、高山牛羊养殖业发展,形成多点连线,一带成片的规模特色种养区。加快完善农产品加工业政策扶持体系,推动我乡x生态米、x油豆腐、x粉皮、大毛红藤酒、茶油等绿色农产品提质增效,进一步扩大x农产品品牌影响力。

二、乡风文明促和谐。以创建省级文明村镇为目标,以基层党组织为领导,充分发挥群众自治作用,深入推行“一核六会”制度,大力培育和践行社会主义核心价值观,宣传党的路线方针和强农惠农富农政策,全面开展“讲文明、除陋习、树新风”专项行动,开展好公婆、好媳妇等评选活动,持续推进农村移风易俗工作,治理婚丧陋习、天价彩礼等不良社会风气,确保陈规陋习得到有效根治,为助力乡村振兴提供优良的精神文明支撑。

全面加强自然资源管理,加大违法占地、挖沙洗沙等违法行为查处力度;积极推进农村电网改造、乡镇天然气利用工程等民生工程,进一步改善农村生活基础条件;突出示范引领,整合项目资金和资源,大力推动x社区省级美丽乡村示范创建和市级乡村振兴示范点建设、白云村和石东村争创省级美丽乡村,加快打造基础设施健全、环境宜人的示范村(社区)。

四、生活富裕增福祉。全力提高x九年一贯制学校和白云学校办学水平,促进全乡教育事业持续健康快速发展;加大乡村医生培养力度,不断提高村卫生室服务能力,方便人民群众就医;统筹农村重大疾病医疗救助范围,提高救助水平,基本消除农民家庭“因病致贫、返贫”现象;进一步完善社会养老服务体系,全方位推进农村养老服务体系建设工作;规范完善城乡居民最低生活保障制度,进一步推进低保工作的透明化、规范化;严格落实特困供养政策,确保特困供养人员吃好、穿暖、住好、有病及时医治。

五、乡村治理显成效。一是强化组织保障,加大乡村人才培养引进力度。提升乡级公共服务能力,新建乡级政务服务中心;加强青年乡村人才培养,继续深入推行“农民大学生”培养计划。要完善后备村干部培养机制,把村级后备力量培训纳入村干部培训计划,切实加大教育培训力度,重点村探索挂职定向培养模式,为后备干部打造锻炼平台,提高实际工作能力,加快成长步伐。

二是加强社会治理,维护社会大局平安稳定。深入推进社会治安防控体系建设,健全矛盾纠纷排查化解机制,强化人民调解员队伍建设,畅通和规范信访渠道,引导群众依法依规表达诉求,切实加强信访工作办结力度;持续深入开展扫黑除恶专项斗争工作,严厉打击各类违法犯罪,加强对高危人群管理;深入开展平安创建活动,加强交通、消防、公共卫生等公共安全事件易发领域隐患排查治理,进一步做好“平安法治村”“平安家庭”等典型选树活动,形成家庭更加积极向上,群众更加认同满意,社会更加和谐稳定的良好风尚。

新时代,新征程。2021至2025年,x镇将抓住“弯道赶超”的新机遇,实现跨越大发展。x镇党委政府坚持科学发展观,创新思维方式,汇聚兴镇富民力量,到2025年,将x镇建设成为“生态x、文明x、和谐x”。

x镇党委政府坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,切实增强思想自觉和行动自觉,推进“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化,严规矩、强监督、转作风,力戒形式主义、官僚主义,紧紧围绕县委、县政府的决策部署,把加快基础设施建设、加强和改善民生、促进农民增收、乡村振兴作为核心目标,激发x发展的内生动力,提高社会生产发展水平。

“十四五”期间,我镇经济和社会发展的主要预期目标是:

——地区生产总值年均增长x%,到2025年gdp达到x亿元。

——地方财政收入年均增长x%,到2025年地方财政收入实现x万元。

——农民人均纯收入年均增长x%,到2025年农民年人均纯收入达到x元;农民居住条件进一步改善,医疗保障水平明显提高。

——加快发展教育。幼儿入托、适龄儿童入学率达到100%。不断加大投入,完善基础设施,改善教育教学条件,促进教育均衡发展。

――进一步完善基础设施。依托“双基”工程建设,保障群众生活便利,丰富精神文化生活。

――社会事业协调发展。统筹发展文化体育事业,完成各村卫生室改造。提高医疗保险、社会养老保险参保率。落实计生政策,开展民政、扶贫、社会救济工作,保障民生。

“十四五”时期我镇发展的战略重点主要是以下几个方面:

(一)强化农业的基础地位,提质增效。

进一步加大农业支持保护力度。加强农业基础设施建设,优化产业结构,合理规划布局,为经济平稳较快发展和社会和谐稳定提供有力支撑。坚持转变农业发展方式。推动农业发展向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、农业物质装备条件改善和社会化服务能力提升转变,大力培育现代农业经营主体,促进农业生产经营的专业化、标准化、规模化和集约化。坚持完善和创新乡村振兴发展体制机制。

创新农业经营机制,推进农村土地管理制度改革,加快土地流转,深化农村综合改革,改善农村金融服务,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用。坚持保障和改善农村民生。坚持以人为本,尊重农民意愿,解决好农民最关心、最直接、最现实的利益问题,保持农民收入较快增长,不断改善农村生产生活条件。实行最严格的耕地保护制度。提高农业资源利用效率,推广农业低碳技术,大力发展生态农业、循环农业,加强生态建设,推进农村节能减排,保护农村环境。在乡村振兴建设上取得新亮点,为保持经济社会持续健康发展和“生态x、文明x、和谐x”建设提供有力支撑。

(二)加大招商引资力度,强力推进工业发展。

一是全力抓好招商引资。继续按照县委、县政府的工作要求,完善基础设施建设,优化工业发展环境,加强投资软环境建设,做好招商引资基础工作。坚持“三不原则”大力开展领导招商、驻点招商、以商招商,创新推动产业招商、全民招商、精准招商,特别是在外出务工人员中做好招商工作,吸引他们中的优秀者返乡创业,力争在招大引强上取得新突破。加大金融招商力度,推动村镇银行和网点建设工作。

二是加快工业聚集区基础设施建设。拓宽x省道至工业园区10米大道,加快园区绿化工程建设,实现园区供水、道路、供电、通信、绿化、亮化等基础设施配套到位。同时,以加工、制造企业为主,做大做强工业聚集区,最大限度的争取土地、政策支持,完善聚集区基础设施建设,锁定医主打产业,将聚集区规划用地划分功能区,建设标准化厂房,实施“筑巢引凤工程”,提高服务水平,通过招商引资,规范入园企业投资量,推动聚集区产业全面升级。

三是加快产业园建设。打造具有村级集体经济示范带动作用的小微产业园。聚集区集生产、加工、网络营销、农家乐为一体,以规范化管理和规模化种植的形式,全面提高种植效益,集中优势资源和技术力量,进行市场化经营,壮大集体经济,增加农民收入。

(三)坚持标准,巩固脱贫攻坚成果。

“十四五”期间,脱贫攻坚工作基本结束,我镇脱贫攻坚工作紧紧围绕xx和省、市、县脱贫攻坚的决策部署,坚持精准扶贫精准脱贫基本方略,坚持脱贫攻坚目标和现行扶贫标准,突出问题导向,下足绣花功夫,持续巩固我镇脱贫成果,为实施乡村振兴战略奠定坚实基础。

(四)全力支持,社会事业再提高。

社保工作惠及全民:加强培训,提高我镇劳动力素质。加大对农村人力资源开发的投入,积极争开展特色培训和对口培训,把用工需求与培训衔接起来,通过就业指导、技能培训、考核发证、推荐上岗等方式,实行先培训后输出。既提高劳动者的综合素质,又促使农村剩余劳动力转移工作的稳定和提高,为农村剩余劳动力转移工作奠定良好的基础。规范管理,完善服务,抓好典型,搞好示范。将严格按照农村剩余劳动力转移程序,合理引导劳动力流动,杜绝民工盲目外出、积极探索政府引导、加大外出务工人员致富典型的宣传力度,使他们尽快加入劳务输出的行列,早日实现脱贫致富奔小康的梦想。养老保险继续加大宣传,让符合条件的人员全部参保,享受国家各项优惠政策。

大力支持教育事业:全力提高办学品位和水平,基本构建起布局合理、乡村教育均衡发展、各类教育协调发展、教育信息化程度高的现代教育体系,教育发展整体水平比“十三五”期间有明显提高,以实现教育现代化为奋斗目标,促进全镇教育事业持续健康快速发展,为经济社会转型升级提供人才支撑和智力支持。

凸显科技兴镇力量:优势产业实现技术上的跨越发展,依靠科技进步与创新,推动农业增产增效和技术水平整体提升,推动优势资源的产业化技术开发,不断培育新的经济增长点,取得实效。全镇科技基础条件平台和设施建设进一步加强,建设一批与我镇经济发展相适应的科技基础条件平台设施,建立完善技术标准体系与技术支撑体系、知识产权保护体系、实用技术推广与科技成果转化服务体系,基本形成完善的科技服务体系。

提高卫生健康水平:计划生育工作依然坚持“三个不变”,推动“三个转变”,确保“三个到位”。全面提升人口素质和数量,切实把计划生育各项优惠政策落到实处;实施卫生院综合楼建设项目,进一步完善卫生院硬件设施建设;以创建等级卫生院为契机,提升卫生院服务能力,争取20xx年创建二级医院;加强人才队伍建设,逐步更新医疗设备;继续推进开展基本公共卫生项目,助力脱贫攻坚,开展健康教育,高血压,糖尿病和严重精神障碍管理,提高群众先防病后治病的意识;通过完善管理体制,建立合理的村卫生室人员流动机制,不断提高村卫生室服务能力,方便人民群众就医;进一步加强完善农村重大疾病医疗救助范围,提高救助水平,基本消除农民家庭“因病致贫、返贫”现象。

严格落实民生政策:进一步完善社会养老服务体系。依托镇养老服务中心,村级养老服务站,确保农村养老服务体系建设工作稳步推进,全方位推进农村养老服务体系建设工作。建立和完善救灾救济、社会福利工作机制。规范完善城乡居民最低生活保障制度,进一步推进低保工作的透明化、规范化,维护社会稳定。严格落实特困供养政策,确保特困供养老人吃好、穿暖、居住环境优美、有病及时医治。推进殡改工作再上新台阶,提倡新型丧葬形式,移风易俗,厚养薄葬。

办好文化服务大众:我镇将认真落实新时代社会实践所的运营机制,申报新建民俗农耕文化博物馆,开展实景展览,发挥特色优势。指导督促各村举办群众性乒乓球、篮球、拔河、掼蛋、象棋、广场舞等一系列文体活动,把免费开放和举办活动纳入村级工作考评,推进全镇文化事业的更好发展。

(五)党建引领,充分发挥组织保障。

按照新时代党的建设总要求和县委关于基层党建工作部署,以“党建+”为引领,以提升组织力为重点,突出政治功能,坚持问题导向,抓住关键环节,持续用力推进,努力提高基层党建质量,为建设富裕美丽幸福x提供坚强组织保证。一是围绕实施乡村振兴战略,加强农村基层党组织建设。努力建设一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,以深化农村集体产权制度改革为契机,发展壮大村级集体经济。二是在村党支部设置完善的基础上,进一步加强对无职党员的管理,充分发挥无职党员先锋模范作用,促进“三会一课”、无职党员设岗定责等制度落实。三是完善镇村三级量化管理考核机制,加强镇村干部量化考核管理。严格镇、村干部行为规范,按照镇、村干部量化管理方案做好日常管理工作。进一步落实“村为主”管理工作机制,加大工作督查力度,促进各项工作有序有效开展。

(六)科学推进,全面实施乡村振兴战略。

学习贯彻落实xx书记关于做好“三农”工作的重要论述和视察x精神,以实施乡村振兴战略为总抓手,按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的要求,抓重点、提质量、增动能、强基础,实现x镇农业强、农民富、农村美。产业兴旺大发展。打造产业扶贫升级版,推进农田基础设施建设,加强农业科技创新,大力实施藏粮于地、藏粮于技战略,加快土地开发复垦,加快休闲农业发展,实施“互联网+”农产品出村进城工程。生态宜居新农村。抓好农村人居环境整治,着力打造基础设施健全、生态宜居的示范村,培育村强、民富、景美、人和的重点示范村。全面推进“四好”农村路建设,继续实施农村危房改造,推进农村饮水安全巩固工程,全面实施乡村电气化提升工程,构建乡村物流基础设施体系,实施医疗、卫生、养老、义务教育服务体系提质增量工程。

乡风文明促和谐。大力培育和践行社会主义核心价值观,宣传党的路线方针和强农惠农富农政策,加快推进农村基层综合性文化服务中心建设,全面开展“讲文明、除陋习、树新风”专项行动,开展好公婆、好媳妇等评选活动,持续推进农村移风易俗工作,治理婚丧陋习、天价彩礼、老无所养等不良社会风气。乡村治理显成效。推进农村基层依法治理,深入开展民主法治示范村创建活动。

深入推进扫黑除恶专项斗争,严厉打击农村黑恶势力。加强乡村交通、消防、公共卫生等公共安全事件易发领域隐患排查治理。加快推进农村“雪亮工程”建设,建设平安乡镇、平安村庄、平安家庭。生活富裕奔小康。加强懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍建设。不断提高服务群众、维护稳定的能力和水平,实现乡风文明,社会风尚良好,让百姓住的安心,吃的放心,过得舒心,玩得开心,实现乡村环境美、生活富、百姓乐的和谐统一。

(七)强化服务职能,加大政府自身建设建立和完善各种制度,强化服务职能,进一步转变工作作风,科学管理,提高决策水平,用制度管人,规范行为。积极做好政务信息公开工作,接受社会和人民群众的监督,让公共权力在阳光下运行,实现x镇经济社会发展迈上新台阶。

新时代,新征程。2021至2025年,x镇将抓住“弯道赶超”的新机遇,实现跨越大发展。x镇党委政府坚持科学发展观,创新思维方式,汇聚兴镇富民力量,到2025年,将x镇建设成为“生态x、文明x、和谐x”。

x镇党委政府坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,切实增强思想自觉和行动自觉,推进“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化,严规矩、强监督、转作风,力戒形式主义、官僚主义,紧紧围绕县委、县政府的决策部署,把加快基础设施建设、加强和改善民生、促进农民增收、乡村振兴作为核心目标,激发x发展的内生动力,提高社会生产发展水平。

“十四五”期间,我镇经济和社会发展的主要预期目标是:

——地区生产总值年均增长x%,到2025年gdp达到x亿元。

——地方财政收入年均增长x%,到2025年地方财政收入实现x万元。

——农民人均纯收入年均增长x%,到2025年农民年人均纯收入达到x元;农民居住条件进一步改善,医疗保障水平明显提高。

——加快发展教育。幼儿入托、适龄儿童入学率达到100%。不断加大投入,完善基础设施,改善教育教学条件,促进教育均衡发展。

――进一步完善基础设施。依托“双基”工程建设,保障群众生活便利,丰富精神文化生活。

――社会事业协调发展。统筹发展文化体育事业,完成各村卫生室改造。提高医疗保险、社会养老保险参保率。落实计生政策,开展民政、扶贫、社会救济工作,保障民生。

“十四五”时期我镇发展的战略重点主要是以下几个方面:

(一)强化农业的基础地位,提质增效。

进一步加大农业支持保护力度。加强农业基础设施建设,优化产业结构,合理规划布局,为经济平稳较快发展和社会和谐稳定提供有力支撑。坚持转变农业发展方式。推动农业发展向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、农业物质装备条件改善和社会化服务能力提升转变,大力培育现代农业经营主体,促进农业生产经营的专业化、标准化、规模化和集约化。坚持完善和创新乡村振兴发展体制机制。

创新农业经营机制,推进农村土地管理制度改革,加快土地流转,深化农村综合改革,改善农村金融服务,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用。坚持保障和改善农村民生。坚持以人为本,尊重农民意愿,解决好农民最关心、最直接、最现实的利益问题,保持农民收入较快增长,不断改善农村生产生活条件。实行最严格的耕地保护制度。提高农业资源利用效率,推广农业低碳技术,大力发展生态农业、循环农业,加强生态建设,推进农村节能减排,保护农村环境。在乡村振兴建设上取得新亮点,为保持经济社会持续健康发展和“生态x、文明x、和谐x”建设提供有力支撑。

(二)加大招商引资力度,强力推进工业发展。

一是全力抓好招商引资。继续按照县委、县政府的工作要求,完善基础设施建设,优化工业发展环境,加强投资软环境建设,做好招商引资基础工作。坚持“三不原则”大力开展领导招商、驻点招商、以商招商,创新推动产业招商、全民招商、精准招商,特别是在外出务工人员中做好招商工作,吸引他们中的优秀者返乡创业,力争在招大引强上取得新突破。加大金融招商力度,推动村镇银行和网点建设工作。

二是加快工业聚集区基础设施建设。拓宽x省道至工业园区10米大道,加快园区绿化工程建设,实现园区供水、道路、供电、通信、绿化、亮化等基础设施配套到位。同时,以加工、制造企业为主,做大做强工业聚集区,最大限度的争取土地、政策支持,完善聚集区基础设施建设,锁定医主打产业,将聚集区规划用地划分功能区,建设标准化厂房,实施“筑巢引凤工程”,提高服务水平,通过招商引资,规范入园企业投资量,推动聚集区产业全面升级。

三是加快产业园建设。打造具有村级集体经济示范带动作用的小微产业园。聚集区集生产、加工、网络营销、农家乐为一体,以规范化管理和规模化种植的形式,全面提高种植效益,集中优势资源和技术力量,进行市场化经营,壮大集体经济,增加农民收入。

(三)坚持标准,巩固脱贫攻坚成果。

“十四五”期间,脱贫攻坚工作基本结束,我镇脱贫攻坚工作紧紧围绕xx和省、市、县脱贫攻坚的决策部署,坚持精准扶贫精准脱贫基本方略,坚持脱贫攻坚目标和现行扶贫标准,突出问题导向,下足绣花功夫,持续巩固我镇脱贫成果,为实施乡村振兴战略奠定坚实基础。

(四)全力支持,社会事业再提高。

社保工作惠及全民:加强培训,提高我镇劳动力素质。加大对农村人力资源开发的投入,积极争开展特色培训和对口培训,把用工需求与培训衔接起来,通过就业指导、技能培训、考核发证、推荐上岗等方式,实行先培训后输出。既提高劳动者的综合素质,又促使农村剩余劳动力转移工作的稳定和提高,为农村剩余劳动力转移工作奠定良好的基础。规范管理,完善服务,抓好典型,搞好示范。将严格按照农村剩余劳动力转移程序,合理引导劳动力流动,杜绝民工盲目外出、积极探索政府引导、加大外出务工人员致富典型的宣传力度,使他们尽快加入劳务输出的行列,早日实现脱贫致富奔小康的梦想。养老保险继续加大宣传,让符合条件的人员全部参保,享受国家各项优惠政策。

大力支持教育事业:全力提高办学品位和水平,基本构建起布局合理、乡村教育均衡发展、各类教育协调发展、教育信息化程度高的现代教育体系,教育发展整体水平比“十三五”期间有明显提高,以实现教育现代化为奋斗目标,促进全镇教育事业持续健康快速发展,为经济社会转型升级提供人才支撑和智力支持。

凸显科技兴镇力量:优势产业实现技术上的跨越发展,依靠科技进步与创新,推动农业增产增效和技术水平整体提升,推动优势资源的产业化技术开发,不断培育新的经济增长点,取得实效。全镇科技基础条件平台和设施建设进一步加强,建设一批与我镇经济发展相适应的科技基础条件平台设施,建立完善技术标准体系与技术支撑体系、知识产权保护体系、实用技术推广与科技成果转化服务体系,基本形成完善的科技服务体系。

提高卫生健康水平:计划生育工作依然坚持“三个不变”,推动“三个转变”,确保“三个到位”。全面提升人口素质和数量,切实把计划生育各项优惠政策落到实处;实施卫生院综合楼建设项目,进一步完善卫生院硬件设施建设;以创建等级卫生院为契机,提升卫生院服务能力,争取20xx年创建二级医院;加强人才队伍建设,逐步更新医疗设备;继续推进开展基本公共卫生项目,助力脱贫攻坚,开展健康教育,高血压,糖尿病和严重精神障碍管理,提高群众先防病后治病的意识;通过完善管理体制,建立合理的村卫生室人员流动机制,不断提高村卫生室服务能力,方便人民群众就医;进一步加强完善农村重大疾病医疗救助范围,提高救助水平,基本消除农民家庭“因病致贫、返贫”现象。

严格落实民生政策:进一步完善社会养老服务体系。依托镇养老服务中心,村级养老服务站,确保农村养老服务体系建设工作稳步推进,全方位推进农村养老服务体系建设工作。建立和完善救灾救济、社会福利工作机制。规范完善城乡居民最低生活保障制度,进一步推进低保工作的透明化、规范化,维护社会稳定。严格落实特困供养政策,确保特困供养老人吃好、穿暖、居住环境优美、有病及时医治。推进殡改工作再上新台阶,提倡新型丧葬形式,移风易俗,厚养薄葬。

办好文化服务大众:我镇将认真落实新时代社会实践所的运营机制,申报新建民俗农耕文化博物馆,开展实景展览,发挥特色优势。指导督促各村举办群众性乒乓球、篮球、拔河、掼蛋、象棋、广场舞等一系列文体活动,把免费开放和举办活动纳入村级工作考评,推进全镇文化事业的更好发展。

(五)党建引领,充分发挥组织保障。

按照新时代党的建设总要求和县委关于基层党建工作部署,以“党建+”为引领,以提升组织力为重点,突出政治功能,坚持问题导向,抓住关键环节,持续用力推进,努力提高基层党建质量,为建设富裕美丽幸福x提供坚强组织保证。一是围绕实施乡村振兴战略,加强农村基层党组织建设。努力建设一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,以深化农村集体产权制度改革为契机,发展壮大村级集体经济。二是在村党支部设置完善的基础上,进一步加强对无职党员的管理,充分发挥无职党员先锋模范作用,促进“三会一课”、无职党员设岗定责等制度落实。三是完善镇村三级量化管理考核机制,加强镇村干部量化考核管理。严格镇、村干部行为规范,按照镇、村干部量化管理方案做好日常管理工作。进一步落实“村为主”管理工作机制,加大工作督查力度,促进各项工作有序有效开展。

(六)科学推进,全面实施乡村振兴战略。

学习贯彻落实xx书记关于做好“三农”工作的重要论述和视察x精神,以实施乡村振兴战略为总抓手,按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的要求,抓重点、提质量、增动能、强基础,实现x镇农业强、农民富、农村美。产业兴旺大发展。打造产业扶贫升级版,推进农田基础设施建设,加强农业科技创新,大力实施藏粮于地、藏粮于技战略,加快土地开发复垦,加快休闲农业发展,实施“互联网+”农产品出村进城工程。生态宜居新农村。抓好农村人居环境整治,着力打造基础设施健全、生态宜居的示范村,培育村强、民富、景美、人和的重点示范村。全面推进“四好”农村路建设,继续实施农村危房改造,推进农村饮水安全巩固工程,全面实施乡村电气化提升工程,构建乡村物流基础设施体系,实施医疗、卫生、养老、义务教育服务体系提质增量工程。

乡风文明促和谐。大力培育和践行社会主义核心价值观,宣传党的路线方针和强农惠农富农政策,加快推进农村基层综合性文化服务中心建设,全面开展“讲文明、除陋习、树新风”专项行动,开展好公婆、好媳妇等评选活动,持续推进农村移风易俗工作,治理婚丧陋习、天价彩礼、老无所养等不良社会风气。乡村治理显成效。推进农村基层依法治理,深入开展民主法治示范村创建活动。

深入推进扫黑除恶专项斗争,严厉打击农村黑恶势力。加强乡村交通、消防、公共卫生等公共安全事件易发领域隐患排查治理。加快推进农村“雪亮工程”建设,建设平安乡镇、平安村庄、平安家庭。生活富裕奔小康。加强懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍建设。不断提高服务群众、维护稳定的能力和水平,实现乡风文明,社会风尚良好,让百姓住的安心,吃的放心,过得舒心,玩得开心,实现乡村环境美、生活富、百姓乐的和谐统一。

(七)强化服务职能,加大政府自身建设建立和完善各种制度,强化服务职能,进一步转变工作作风,科学管理,提高决策水平,用制度管人,规范行为。积极做好政务信息公开工作,接受社会和人民群众的监督,让公共权力在阳光下运行,实现x镇经济社会发展迈上新台阶。

财政发展十四五规划篇十四

中国第十九届中央委员会第五次全体会议于10月26日至29日在北京举行,会议审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》。关于此次会议,我们简要做几点提示:

每一届中央委员会通常要召开七次全体会议,其中五中全会的主要议题是五年规划。全会上中央会就下一个五年规划制定提出建议,次年期间审议表决规划纲要后,再全文发布,届时对细节内容可有一个更清晰的了解;而五中全会公报可以为我们理解五年规划提供一些方向性的指引。

每一届中央委员会通常要召开七次全体会议,每次会议议题不同。从1995年的十四届五中全会开始,审议五年规划就成为五中全会的主要议题。

五中全会上,中央会就下一个五年规划制定提出建议。会后开始五年规划的正式编制,至次年期间由审议表决通过后,再全文发布。换句话说,在规划纲要公布后,我们对十四五规划和方向和细节,会有一个更清晰的理解。

关于外部发展环境,公报强调“百年未有之大变局”同时也指出“新一轮科技革命和产业变革深入发展”,分别对应挑战和机遇。

公报指出,我国发展仍然处于重要战略机遇期,但机遇和挑战都有新的发展变化。当今世界正经历百年未有之大变局,新一轮科技革命和产业变革深入发展,国际力量对比深刻调整,和平与发展仍然是时代主题,人类命运共同体理念深入人心,同时国际环境日趋复杂,不稳定性不确定性明显增加。

关于内部发展环境,公报强调多方面优势和条件,同时指出八个主要短板,值得注意的是其中“创新能力不适应高质量发展要求”和“城乡区域发展和收入分配差距较大”两项。

公报指出,我国已转向高质量发展阶段,制度优势显著,治理效能提升,经济长期向好,物质基础雄厚,人力资源丰富,市场空间广阔,发展韧性强劲,社会大局稳定,继续发展具有多方面优势和条件,同时我国发展不平衡不充分问题仍然突出,重点领域关键环节改革任务仍然艰巨,创新能力不适应高质量发展要求,农业基础还不稳固,城乡区域发展和收入分配差距较大,生态环保任重道远,民生保障存在短板,社会治理还有弱项。

财政发展十四五规划篇十五

“把科技自立自强作为国家发展的战略支撑”“推动经济体系优化升级”。党的十九届五中全会坚持新发展理念,坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位,对推动创新发展、建设科技强国、发展现代产业体系作出一系列重大部署,为推动高质量发展提供重要遵循。

创新是引领发展的第一动力。“十三五”时期,我国研发投入强度从2.06%增长到2.23%,基础研究经费增长近一倍,全球创新指数排名从第29位升至第14位,重大创新成果竞相涌现,创新型国家建设取得重大进展。同时也要看到,我国创新能力还不适应高质量发展要求,产业体系还存在短板和弱项。在全面建设社会主义现代化国家新征程上,抢抓新一轮科技革命和产业变革的重大机遇,构建新发展格局、塑造发展新优势,更加需要创新的力量,充分发挥科技创新在百年未有之大变局中的关键变量作用、在中华民族伟大复兴战略全局中的支撑引领作用。

加快建设科技强国,要坚持科技创新与体制机制创新“双轮驱动”,面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康,深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,深化科技体制改革,完善国家创新体系。中国的科技创新和发展越来越离不开世界,世界的科技进步也越来越需要中国。要把科技自立自强与开放合作有机结合起来,增强自主创新能力,打好关键核心技术攻坚战,以全球视野谋划创新事业,积极融入全球创新网络,不断深化各领域交流合作。要强化国家战略科技力量,提升企业技术创新能力,激发人才创新活力,调动广大科技人员和创新主体的积极性、创造性,让各方面创新创造潜能充分释放出来。

坚持创新发展,是贯彻新发展理念的突出要求。全面建设社会主义现代化国家,必须以改革创新为根本动力,加快发展现代产业体系,推动经济体系优化升级。实体经济是一国经济的立身之本,是财富创造的根本源泉,是国家强盛的重要支柱。要坚持把发展经济着力点放在实体经济上,坚定不移建设制造强国、质量强国、网络强国、数字中国,推进产业基础高级化、产业链现代化,提高经济质量效益和核心竞争力。建设现代产业体系,创新引领、统筹协调是关键。要提升产业链供应链现代化水平,发展战略性新兴产业,加快发展现代服务业,统筹推进基础设施建设,加快数字化发展,不断增强经济创新力、竞争力、抗风险能力。

从“创新能力显著提升”到“进入创新型国家前列”,从“现代化经济体系建设取得重大进展”到“建成现代化经济体系”,党的十九届五中全会为“十四五”时期乃至更长时期的创新发展和现代化经济体系建设擘画蓝图、明确目标。创新开创未来,实干成就梦想。切实把党的十九届五中全会各项决策部署落到实处,脚踏实地向前进,创新中国必将行稳致远,为全面建设社会主义现代化国家注入强劲动力。

财政发展十四五规划篇十六

决战决胜之年,既要如期打赢脱贫攻坚战,也要大力开展宣传活动,通过脱贫攻坚成就展示,激发干部群众活力,汇聚“十四五”开局之年和乡村振兴发展合力。日前,“决战决胜谱新篇·文化扶贫在行动”网络主题传播活动_站在绵阳北川县启动。

经过艰苦努力,中国的贫困人口从年底的9899万人减到年底的551万人,贫困发生率由10.2%降至0.6%,连续7年每年减贫1000万人以上。到今年2月底,全国832个贫困县中已有601个宣布摘帽,179个正在进行退出检查,未摘帽县还有52个,区域性整体贫困基本得到解决。今年脱贫攻坚任务完成后,我国将有1亿左右贫困人口实现脱贫,提前实现联合国2030年可持续发展议程的减贫目标,世界上没有哪一个国家能在这么短的时间内帮助这么多人脱贫,这对中国和世界都具有重大意义。

总结脱贫经验做法,讲好中国扶贫故事,需要更多主流媒体从不同角度去解读和审视这场具有世界意义的伟大实践。扶贫不仅要扶物质,也要扶精神、扶智力、扶文化。在多年的扶贫工作中,各级党委政府和广大扶贫干部把文化扶贫与经济扶贫结合起来,在推动贫困群众增收致富的同时,从文化和精神层面上给予贫困地区以帮助,不断提高当地人民素质,尽快摆脱贫困。在网络主题传播活动中,来自_等中央媒体与省级媒体的记者团,深入基层实际,深入贫困地区,探访当地文化扶贫工作成效,探究文化扶贫的经验做法,必将为脱贫攻坚成果巩固和乡村振兴发展注入强大自信。

贫困地区虽然经济发展相对滞后,但本身并不缺乏丰富的文化资源。从红色文化,到民俗文化,从民族文化,到非物质文化等,尤其是在一些少数民族地区和偏远山区,当地拥有诸多丰富的历史文化资源。如何挖掘这些历史文化,需要大量的资金投入,也需要前瞻性的文化发展规划,贯穿文化扶贫这条主线,通过文化扶贫带动当地的文化产业发展和文化旅游发展,通过文化的交流互动,通过文化产业的引领带动,促进地方经济社会全面发展。从中国脱贫攻坚的成就来看,正是因为我们注重了文化扶贫这个关键,不仅激活了贫困地区的文化发展的一池活水,而且增强了贫困群众的文化自信,推动了贫困地区产业发展转型,为群众脱贫致富注入了源源不断的文化动力。

面对百年未有之大变局,站在两个一百年的历史交汇点,党的十九届五中全会擘画了未来中国发展蓝图。贯彻落实五中全会精神,需要我们以网络主题传播活动为抓手,透过文化扶贫实践,激发文化活力,凝聚发展共识,加大文化产业发展,推进乡村振兴,推进农业农村现代化,为全面建设社会主义现代化国家开好局起好步。

财政发展十四五规划篇十七

“十四五”时期是信阳师范学院建设河南省特色骨干大学、向大别山区域综合性大学迈进的关键时期。20xx年10月,学校印发了《信阳师范学院“十四五”事业发展规划编制工作方案》,全面启动了规划编制工作。

为科学编制我校“十四五”事业发展规划,进一步提高规划编制的公开性和参与度,真正做到开门编规划,有效凝聚各方智慧,共同谋划好学校未来五年的发展蓝图,经学校“十四五”事业发展规划编制工作领导小组研究,决定面向全校师生员工、广大校友和关注学校建设发展的社会各界人士广泛征求规划编制意见建议。现将有关事宜通知如下:

自通知之日起至20xx年1月15日。

可以围绕“十三五”期间学校建设发展的成功经验、问题短板,“十四五”期间学校的发展理念、发展方向、目标定位、战略举措,学校在人才培养、科学研究、社会服务、学科专业建设、师资队伍建设、校园建设、信息化建设、合作办学、后勤保障、综合改革等方面,提出意见或建议。

希望您的意见或建议聚焦主题、观点鲜明,突出战略性、创新性、可行性,既可从学校整体事业发展角度,也可就学校某一方面的工作进行建言;既可是三言两语的真知灼见,也可是主题突出、材料详实、论证充分的文稿。

1.意见建议主体,既可以是单位、团体,也可以是个人。

2.意见建议稿可以电子邮件形式发送至专用电子邮箱:

3.可以来函来电。来函请寄:信阳师范学院发展规划处规划管理科(地址:河南省信阳市浉河区南湖路237号,联系人:葛文鹏,邮政编码:464000);来电请拨打电话:

4.当面交流,请直接到学校行政楼523室。

1.来稿请注明“‘十四五’规划意见建议”字样。为方便与您联系,请注明您的姓名、工作单位、联系方式。我们会对您的个人信息严格保密。

2.学校将对各方面的意见建议认真梳理、分析筛选,对可行性意见建议将在学校“十四五”规划编制时予以采纳。

衷心感谢您对信阳师范学院建设发展的关注、支持和贡献!

财政发展十四五规划篇十八

全会深入分析了我国发展环境面临的深刻复杂变化,认为当前和今后一个时期,我国发展仍然处于重要战略机遇期,但机遇和挑战都有新的发展变化。当今世界正经历百年未有之大变局,新一轮科技革命和产业变革深入发展,国际力量对比深刻调整,和平与发展仍然是时代主题,人类命运共同体理念深入人心,同时国际环境日趋复杂,不稳定性不确定性明显增加。我国已转向高质量发展阶段,制度优势显著,治理效能提升,经济长期向好,物质基础雄厚,人力资源丰富,市场空间广阔,发展韧性强劲,社会大局稳定,继续发展具有多方面优势和条件,同时我国发展不平衡不充分问题仍然突出,重点领域关键环节改革任务仍然艰巨,创新能力不适应高质量发展要求,农业基础还不稳固,城乡区域发展和收入分配差距较大,生态环保任重道远,民生保障存在短板,社会治理还有弱项。全党要统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,深刻认识我国社会主要矛盾变化带来的新特征新要求,深刻认识错综复杂的国际环境带来的新矛盾新挑战,增强机遇意识和风险意识,立足社会主义初级阶段基本国情,保持战略定力,办好自己的事,认识和把握发展规律,发扬斗争精神,树立底线思维,准确识变、科学应变、主动求变,善于在危机中育先机、于变局中开新局,抓住机遇,应对挑战,趋利避害,奋勇前进。

财政发展十四五规划篇十九

本网讯近日,《潍坊学院“十四五”高质量发展规划纲要》及各专项规划(以下简称《规划》)经学校教代会讨论、校长办公会审议、党委会审定,正式印发实施。

学校党委高度重视“十四五”规划编制工作,确立了“1+10+n”的“十四五”规划体系。学校校长办公会、党委会多次召开会议,谋划、推动和研究规划编制中的重要环节、重大问题,高起点、高质量推进规划编制工作。学校领导多次带队与国家有关部委、省教育厅、潍坊市委、市政府及相关市县、合作企业对接,赴省内外高校学习交流,深入校内各单位调研20余次,召开各类征求意见座谈会10余场,面向师生员工和社会各界征集意见建议,提交五届四次教代会讨论,上报省教育厅核准,使规划编制成为发扬民主、统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲的过程。

印发的《规划》共包含1个总体规划和10个专项规划。其中,总体规划包括规划背景、指导思想和发展目标、主要改革发展任务与举措、规划组织实施四大部分组成。第一部分,主要总结了学校“十三五”发展的基本情况和面临的形势,从时代发展、国家战略、区域发展、学校使命等方面,阐述了学校未来发展面临的机遇和挑战;第二部分,阐述了学校发展的指导思想、进一步明确未来5年发展的总体目标和具体目标,对2030以及2035年学校发展远景目标进行展望;第三部分,主要从党建引领、人才卓育等10个方面明确推动学校发展的重点任务和改革举措;第四部分,从健全工作机制、落实实施方案两方面对规划的推进实施进行阐释,要求明确任务书、路线图、时间表,确保规划落地落实。

总体规划就学校的根本定位、关键能力、优势打造、特色凝练和发展目标进行了凝练概况,形成了“一二三四五十”发展思路,即坚持“高水平综合性应用型”办学定位,提升“高素质应用型人才培养能力、高水平科研与服务地方能力”两大能力,打造“人才师资队伍、区域资源整合、现代大学制度”三大优势,凝练“学科专业、人才培养、校城融合、大学文化”四大鲜明特色,聚焦“学科专业体系、应用型人才培养模式、科研创新与服务地方机制、应用型师资队伍、现代大学治理能力”五项重点任务,实施“党建引领、人才卓育、学科筑峰、科技服务、评价改革、人事改革、融合发展、文化建设、国际合作、优化治理”十大工作举措。

“十四五”时期是“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期,是未来高等教育体系与模式变革的关键窗口期,也是学校提升办学层次和水平,建设优势特色突出的高水平应用型大学的关键时期。蓝图已经绘就,奋斗正当其时。全校师生将在“十四五”规划引领下,进一步解放思想、凝心聚力、真抓实干,强化使命担当,主动融入大局、服务大局,奋力开创学校改革发展新局面,共同谱写潍坊学院各项事业辉煌发展的新篇章。

财政发展十四五规划篇二十

一年来,县发展和改革局深入学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,在县委、县政府的正确领导下,在省、市发改委的精心指导和县人大、政协的监督和支持及县属各部门的大力配合下,县发展和改革局紧紧围绕全县经济运行、项目建设、粮食安全、价格监测、产业发展、体制改革、脱贫攻坚等中心工作,主动适应经济新常态,积极争取新作为,认真落实县委、政府的决策部署,切实履行部门职责,各项工作顺利推进,为圆满完成全年工作任务打下坚实的基础。现将工作情况总结如下:

一年来,局班子团结带领全局干部职工深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,始终把加强机关管理、干部队伍思想建设、组织作风建设和业务能力建设放在全局工作的首位,齐心协力、锐意进取,各项工作成绩显著。

(一)经济运行基本平稳。

今年以来,面对突如其来的新冠肺炎疫情,县发展和改革局坚决贯彻落实习近平总书记系列重要指示精神和中央、省、市、县各项决策部署,统筹推进疫情防控和经济社会发展各项工作,有力推动复工复产达产,定期召开经济运行分析会,加强对全县经济社会发展走势、特点预测预警分析,当好县委、政府的“参谋”和“助手”。经初步分析,预计全年实现地区生产总值24.96亿元,同比增长4.2%。预计实现规上工业增加值同比增长20%。预计完成全社会固定资产投资11.58亿元,同比增长10%;预计完成地方一般公共预算收入6310万元,同比增长4%;预计实现社会消费品零售总额6.83亿元,同比持平;预计完成边贸进出口总额0.7亿元,同比下降22%;预计实现城镇常住居民人均可支配收入28500元,同比增长6.2%;预计实现农村常住居民人均可支配收入11725元,同比增长8.2%。

(二)固定资产投资稳步增长。

一是加快项目建设。2020年,西盟县计划实施规模以上固定资产投资项目42项,预计完成县内投资,其中县内投资11.63亿元,跨县投资1亿元,同比增长20%。

二是瞄准政策导向,项目储备加速扩容。县发展和改革局紧盯中央、省、市投资动向,提前谋划项目储备。截止目前,目前储备“十四五”规划项目495项,总投资685.1亿元;边境城市重大建设项目20项,总投资29.6亿元;“十四五”特殊类型地区重大工程项目140项,总投资188.69亿元;抗疫特别国债项目22项,总投资22.95亿元;2021年地方政府一般债券需求项目23项,总投资29.7715亿元;2021年提前批次地方政府专项债券需求项目16项,总投资32.8684亿元;谋划智慧城市项目16项,总投资16.24亿元。

三是积极向上争取,资金带动成效显著。今年以来,共争取中央预算内投资项目11项,争取中央资金1.17亿元;争取省预算内基建项目1项,争取资金0.06元;争取省预算内前期工作项目1项,争取前期费0.05亿元;争取地方政府专项债券项目1项,争取资金0.9亿元。目前,已完成“一案两书”地方政府专项债券项目4个,估算总投资4.14亿元,拟申请发行地方政府专项债券2.31亿元;正在编制“一案两书”项目5项,估算总投资12.92亿元,拟申请发行专债6.39亿元。

(三)粮食安全管理稳步推进。

2020年全县粮食收购预计1997吨(混合粮),其中:国有粮食企业预计收购730吨,军供粮预计收购7吨,个体涉粮户1260吨。预计完成粮食销售2004吨,其中:国有粮食企业预计销售737吨,军供粮预计销售7吨,个体涉粮户1260吨。

1.粮食安全行政首长负责制工作取得成效。进一步认真落实粮食行政首长责任制工作,强化责任意识和粮食安全意识,根据《2020年普洱市国家粮食粮食安全行政首长责任制考核内容和量化评分标准》要求,明确任务、分工负责、密切配合,并积极做好上报材料和接受考核的各项基础工作。

2.依法加强市场监管、维护粮食正常流通秩序。一是加强粮食市场监测;二是切实加强对县内市场的调查分析,加强对粮食生产、消费、市场、库存、质量等监测,建立粮食预警监测体系和市场信息机制;三是加强报告制度,特殊时期实行粮油价格、库存销售等信息一日一报。正常情况一周一报制度,发现异常情况,及时向当地政府和上级部门报告并采取有效措施,防止事态蔓延;四是按照《粮食流通管理条例》的实施办法规定,切实履行全社会粮食流通管理职责,认真做好粮食收购企业入市资格审核工作,配合有关部门坚决打击囤积居奇、哄抬物价等违法行为,维护好市场秩序;五是认真做好粮食收购资格证的年审工作,并加强对《粮食收购许可证》发放的管理,严格按规定进行粮食收购资格的受理与审核,对已发证的企业建立健全经营者档案,定期年审,确保了粮食质量安全。

3.做好粮食库存清查工作。根据云南省粮食安全行政首长责任制考核工作领导小组办公室《关于印发云南省粮食安全行政首长责任制考核及政策性粮食库存大清查存在问题整改“回头看”实施方案的通知》(云粮考核办发(2020)4号)和《普洱市2020年粮食库存检查工作实施方案》等文件精神,制定关于印发《西盟县2020年粮食库存检查工作实施方案》的通知(西发改发(2020)65号),按照实施方案,明确职责和分工,督促企业做好自检自查工作,按照检查的内容和时间、进度安排,督促企业做好自检自查工作,一是通过发改、财政等相关部组成检查组,按照“属地”管理和“有仓必到、有粮必查、查必彻底”的原则,严格依照国家规定对我县国有粮食购销企业仓库的所有粮食进行了检查;二是认真按质、按量完成粮食库存检查工作。通过企业自查和市级普查,我县的库存粮食质量良好,实物与保管账、统计账、会计账、银行资金账的账实相符、账账相符,库存与货款相对应,无资金占用问题。目前公司代县政府承储县级储备粮(混合粮)650吨,通过使用粮食检测仪器对储粮进行认真检测,未发现霉变、虫粮等情况。

(四)加强价格收费管理。

一是完成清理行政事业性、经营服务性、中介服务、行业协会商会收费工作,转发并清理落实了降低一般工商业用电电价。二是继续做好全县收费统计工作,不断加强价格收费管理。三是继续开展市场价格监测。每周对农贸市场、超市等集市开展价格变动情况收集,定期开展重要商品价格日常监管,持续开展节日市场价格重点监测,确保节日期间物价稳定。

(五)深化经济体制改革。

1.细化工作目标。按照西盟县委全面深化改革领导小组2020年深化改革台账及改革工作要点、重点要求,县发展和改革局细化台账分解到各责任股室,明确责任人、牵头领导,有效落实各项改革任务。严格按照县委改革办规定的时间节点完成各项改革任务,同时积极做好深化改革工作情况上报工作。

2.加快推进改革。草拟上报了《西盟县建立投资运行机制完善投资运行预测预警信息发布平台的实施意见》、《西盟县关于建立健全基本公共服务标准体系的实施意见》、《西盟县关于完善体制机制推动高质量发展建设一体化产业体系实施方案》、《中共西盟县委、政府关于建立健全乡融合发展体制机制政策措施的实施意见》、《西盟县关于制定建设现代化经济体系的实施意见》、《西盟县关于新时代推进西部大形成新格局的实施意见》、《西盟县制定贯彻国家基础设施和公共服务领域政府和社会资本合作规范发展措施》、《西盟县制定贯彻国家基础设施和公共服务领域政府和社会资本合作条例的措施》、《西盟县关于加快放宽服务业准入的实施意见》等政策措施。

(六)优化营商环境,推进产业转型升级。

1.加强与企业联系,做好疫情防控工作。一是加强与疫情重点保障企业对接,深入了解企业的困难和需求,及时梳理上报《疫情重点保障企业资金需求表》并对接金融部门给与信贷支持。目前我县共有6家企业确定纳入重点企业资金保障名单,7家企业纳入复工复产支持推荐企业名单,合计贷款4640万元。二是严格落实重点疫情防控企业和复工复产企业贴息支持名单。省级反馈贴息名单共8家企业,已获得贷款的4家企业中符合贴息要求的有3家,积极同县财政对接具体贴息事宜。三是加快落实支持实体经济发展若干措施实行贷款企业名单制管理有关工作,协助相关部门做好我县申报工作。

2.加快优化营商环境。一是根据2019年营商环境考核结果,针对本单位考核指标做好整改工作,同时根据《西盟县全面优化营商环境工作方案》,细化工作分工,落实好工作责任。二是按照营商环境工作要求,做好政务完善系统后台的事项,完善政务信息公开,积极报送云南省“互联网+监管+督查”系统、国家“互联网+监管”系统后台的事项认领、完善。三是配合各牵头部门做好涉及我局的营商环境考核指标佐证材料提供工作。

3.推进能源项目各项工作进度。一是加快小水电清理整改。按照《西盟县小水电站清理整改“一站一策”实施方案》的整改任务分工及时限要求,邀请第三方开展新厂河电站及新厂河二级水电站的竣工验收工作,同时配合县小水电站清理整改办公室做好其他整改工作。二是根据《关于给予提供相关材料的函》(普发改电网函〔2020〕61号)文件要求,协助提供我县能源基础设施建设和能源供应保障基本情况。三是协助普洱市供电局做好西盟县35kv南规变二期工程项目核准。

4.加快推进社会信用体系建设。一是抓好信用信息公开及“双公示”公开工作,结合政务服务管理部门关于梳理规范权责清单的要求,进一步完善各成员单位的信用信息目录,及时将梳理的信用信息目录、信用信息数据发布在信用普洱网站。二是做好信用修复工作,按照国家、省、市推送的“黑名单”,做好失信主体的信用修复工作。三是监督、指导各部门做好10类行政执法类信息的数据归集和上报工作。同时协调好各成员单位,抓好信用信息网上公开工作,加快推进我县社会信用体系建设。

(七)其它工作顺利推进。

1.持续巩固脱贫攻坚成果。以村(组)干部、挂包帮责任人及驻村工作队为主导继续加强扶贫政策宣传工作,积极组织、督促群众参加行业部门开展的种养殖技能与就业技能培训,让农户学知识、用知识,让农户学技术、懂技术并将生产技术运用于生产中。改变陈规陋习,倡导新时代社会主义新风尚,构建美丽文明新农村。

2.持续查缺补漏,加快推进“美丽县城”及特色小镇建设。西盟县“美丽县城”共规划项目32项,总投资4.54亿元,截止2020年底,预计实施项目26项,可完成投资3亿元(2020年预计新增投资1.1亿元)。通过对69项具体指标进行自评,预计可达97分。西盟佤部落小镇项目累计可实施10个子项目,完成投资7.3亿元。目前已落实到位资金6.38亿元(含1000万省级前期工作经费),其中企业到位资金4.85亿元,政府资金到位1.43亿元。

3.加强部门协调,完成绿色经济考评工作。由于绿色经济考评工作实行错年评价,2020年绿色经济考评工作还未启动,需等市级反馈各项指标后才能开展核算工作。县发展和改革局于5月份配合市绿色经济办完成2019年绿色经济考评工作,其中:绿色gdp总量为24.66亿元,同比增长84.19%,全市排名第10位(未含加分);2018年生态系统生产总值(gep)为280.03亿元,同比增长26%,全市排名第9位;2018年绿色发展指数为81.09,全市排名第7位。

4.“城市大脑”项目有序推进。为加快我县政务数字化进程,县发展和改革局依托普洱“城市大脑”平台推动西盟佤族自治县县级平台数字驾驶舱建设。驾驶舱计划接入21个部门106项指标,在手机、平台、电脑中均可以实现免登录直接进入驾驶舱,为领导决策提供数字依据。目前,此项目招标谈判工作已顺利完成,正在进行合同签订和资金申请等相关事宜。

5.注重理论学习,加强党风廉政建设。

一是注重理论学习,提高党员的思想政治素质。以深化“两学一做”学习教育为抓手,持续改进干部作风。引导全局党员干部积极参加“两学一做”专题教育学习,督促全体党员干部深入学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷、第三卷和《习近平新时代特色社会主意思想三十讲》等重要讲话精神。今年以来,县发展和改革局党支部共开展“两学一做”11次、讲授党课3次、召开组织生活会1次、党员民主评议会1次。

二是以建设学习型党组织为目标,增强引领发展能力。坚持订阅《党建》、《云岭先锋》、《云南党风》等党建报刊杂志,依托线上工作群、云岭先锋app等,推送微党课,方便党员随时随地学习;积极选派党员干部参加省、市、县组织的理论学习和业务培训,使全体党员干部的党性、党风进一步增强。

2021年,县发展和改革局将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,紧扣高质量发展和全面建成小康社会目标任务,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作。在疫情常态化前提下,坚持稳中求进工作总基调和新发展理念,以饱满的热情、务实的作风,为县域经济高质量发展做出贡献。重点抓好以下几项工作:

(一)进一步加大省、市稳增长政策措施的落实力度,及时分析经济运行情况。

聚焦国民经济权重指标、关键领域、薄弱环节,在促投资、稳工业、扩消费等方面加强研究,打好稳增长政策组合拳,全县各级各部门协调配合、共同促进全县经济平稳增长。

(二)紧牵项目建设“牛鼻子”,全面扩大有效投资。

1.实行制度化管理,全面推进重点项目建设。建立健全县级领导联系挂钩重大项目推进制度,由县级领导牵头负责,采取“一个项目、一个联系领导、一个工作班子、一个责任单位、一个推进方案”的项目工作责任制,形成上下联动、左右互动、全面推动的重大项目建设有力机制,做细、做实前期工作,抓开工、推进度,及时协调解决重大项目建设中存在的困难和问题。重点推进永业水库、哥老哨水库、翁嘎科公路改扩建等项目各项前期工作,尽快开工建设;加快御景茗城、县人民医院等新开工项目建设进度;加大“美丽县城”、东城区基础设施建设、东朗河水库、代格拉水库等在建项目建设力度,尽快竣工投产,充分发挥项目效益。

2.把握发展态势,加大固定资产投资工作力度。重点结合党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,以“十四五”投资指标为基础,科学制定2021年固定资产投资计划及目标任务,全面加大工作推进力度、任务督查力度、要素保障力度,加快专项债券储备项目“一案两书”编制工作,推进排水防涝、文化旅游提升、医疗卫生等中央预算内项目的前期工作,提升项目成熟度,提高资金争取效率。同时做好“两新一重”项目谋划,加快乡村振兴战略规划实施,以政策带动项目,用项目落实政策,全方位做好新时期投资工作,促进“十四五”开局之年经济稳定增长。

3.加快项目储备。一是协调并配合供电部门做好我县2021年电网建设,主要做好农村电网改造、沿边边境电网建设、主城区电网建设、抵边乡镇(村)电网建设、对外电网建设及智能化电网建设等工作,积极争取相关资金和政策支持。二是结合专项债券申报工作,协调工信等部门做好2021年专项债券的储备工作,积极争取项目。三是协调住建部门做好新建小区充电桩建设项目用地预留工作,加快推进新能源充电桩建设;配合住建部门做好我县2021年“两污”建设,主要做好西盟县污水处理厂提标改造项目建设。四是加快协调加油站建设,做好在建加油站的监管工作,实现重点路段加油站合理布局,满足市场保供需求。五是加快推进我县医疗废物收转运行能力建设项目。六是全面贯彻落实市委市政府“数字普洱”改革建设的要求,按照市级统一部署,推动我县城市大脑建设并探索具有西盟本地特色的建设模式和建设内容。

4.加强指标体系管理,完成各项考核任务。对照全省特色小镇考核办法、云南省“美丽县城”建设指标体系和评分细则,全面梳理佤部落小镇“七大要素”、美丽县城四大目标69项具体指标,加快项目实施,补齐短板,确保各项指标顺利达标。

5.强化平台建设应用,提高政务服务质量。加强政策学习,掌握下放行政审批事项的操作规范和流程,不断完善审批制度,优化审批流程,提高审批效率,做到按时办结率100%,业主满意率100%。

(三)加大粮食监测预警和应急处理力度。

1.加强宏观调控,确保粮食安全。搞活粮食购销活动,特别是做好“惠民生,保供给”粮油平价销售工作,做好粮食管理工作,保证入库粮质量;进一步完善粮食储备体系和智能化提升改造建设,提升储粮管理水平常态化。

2.加强粮食市场监管、价格监测预警和信息服务工作,维护正常粮食流通秩序。与县应急管理局协调完成救灾物资采购工作,做好救灾物资的保管、发放工作。

3.按照粮食行政首长责任制的工作要求,继续做好储备粮管理和军粮供应、救灾救济粮、学生用粮等政策性粮食供应工作。同时加强引导,督促公司积极筹措粮源,按时完成县级储备粮轮换任务,确保粮食供需平衡。

4.切实加强对粮食仓储安全工作的管理,定期或不定期督促指导检查仓储工作,确保粮食安全储存。不断完善制度建设,重点加大安全储粮、安全生产的督查力度,确保全县安全储粮、安全生产无事故。

(四)加强全县价格监测、监督和收费管理工作。一是持续做好价格监测和价格认证及价格政策宣传工作。重点围绕2020年价格收费中心工作,把工作做深、做细、做到位。二是根据上级要求,认真开展行政事业性收费工作,继续清理行政事业性和经营服务性收费。

(五)进一步完善体制改革,审核政策法规。

1.持续做好行政机关、企事业单位公务用车制度改革后续工作。切实做好公务用车制度改革的宣传和舆论引导工作,广泛宣传政策规定,及时有效解决改革后遇到的新情况、新问题,确保各项工作落到实处。加强与纪检监察机关、审计部门的协调联动,强化监督执纪问责,及时受理群众举报,依纪依法查处违反公务用车制度改革政策和公务用车管理规定的行为,依法依规追究相关责任人的责任,予以严肃处理。

2.结合实际,草拟相关改革政策文件。继续完善2020年度深化改革工作台帐科目,同时认真组织完成2021年度深化改革工作台账。

(六)切实强化责任担当,全力抓好挂钩帮扶工作。

按照县委、政府的部署,紧紧围绕“一收入四保障两提升”,持续派驻干部积极开展挂钩村扶贫工作,重点抓好永业村产业发展和人居环境提升;继续加强扶贫政策宣传工作,积极组织、督促群众参加行业部门开展的种养殖技能与就业技能培训;继续想方设法为挂钩村发展找政策,建设找项目,产品找销路,切实为挂钩村的发展做实事做好事。切实强化责任担当、压实工作责任,全力抓好挂钩帮扶工作。

(七)着力优化营商环境,加快推进社会信用体。

全力抓好信用信息公开及10类行政执法类信息公开工作,结合政务服务管理部门关于梳理规范权责清单的要求,进一步完善各成员单位的信用信息目录,作为信用信息归集的依据,并及时将梳理的信用信息目录、信用信息数据发布在信用普洱网站上;同时协调好各成员单位,根据“应公开尽公开”的原则,做好10类行政执法类数据的公示公开工作,加强行政许可、行政处罚数据的上报质量。其次做好信用修复工作,按照国家、省、市推送的“黑名单”以及县区行政处罚产生的对企业不良信息的推送,根据省级修复条例,做好失信主体的信用修复工作。

(八)全力推进数字经济发展。一是积极同县委组织部对接,做好县级城市大脑指挥中心和智慧党建指挥中心建设工作。二是数字转型,以西盟城市大脑建设为抓手,在优化营商环境、完善社会治理、强化生态保护等方面,持续开展符合西盟特点的“数字赋能”建设,推动政府数字化转型,驱动“数字经济”发展。

(九)抓好各项目标责任落实。认真抓好签订的各项目标责任任务的落实,稳步推进党建、党风廉政、巩固脱贫成效、河长制、社会治安综合治理、消防安全、安全生产、宣传思想工作、工青妇、老干等工作。

财政发展十四五规划篇二十一

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入领会党的十九大精神和十九届二中、三中、四中全会精神,全面贯彻习近平总书记关于教育的重要论述,认真落实全国教育大会精神,按照省委、省政府决策部署,坚持立德树人的根本任务,坚持稳中求进的工作总基调,坚持新发展理念,以高质量跨越式发展为目标,以高等教育体制机制改革为主线,把握时代特征,强化战略思维,统一规划体系,提高规划质量,更好发挥“十四五”规划的战略导向作用,把短板做长,把长板做强,为我校各领域工作谋发展、上水平提供可靠的策略保障和科学的政策指引。

(一)坚持客观分析与科学定位相配合。

客观分析我校“十三五”时期的工作和当前面临的形势,挖掘发展潜力,找准发展定位,解放思想,提高规划的科学性、权威性。以战略性与操作性相结合、定性与定量相结合为指导,提升目标的前瞻性、可行性。

(二)坚持改革创新与固本强基相平衡。

既要把革新理念贯穿于规划编制的各领域各环节,以综合改革的思路破解深层次的体制机制障碍,又要聚焦我校内涵发展建设,紧盯日常管理规范,狠抓质量水平提升,以务实扎实的规划设计补短板、强弱项。

(三)坚持全面规划与突出重点相协调。

既要全面统筹高等教育领域各方面工作,又要适应新时代教育发展的特殊需求,突出重点领域和薄弱环节,集中攻坚。注重登高望远、问题引领、突出重点,强化理念与方法创新、内容与功能创新、体制与方式创新。

(四)坚持问题导向与专业导向相统一。

既要围绕全面深化体制机制改革的目标要求,明晰工作路线图、时间表和任务书,聚焦与我校工作相关的突出矛盾和重大问题,明确破解难题的途径和方法,又要充分利用专业力量,发挥专家咨询作用,汲取兄弟院校和先进机构的经验,增强规划编制的科学性和参与度。

为切实做好“十四五”规划编制工作,在校事业发展规划研制工作领导小组(以下简称“领导小组”)的统一领导下,设立xxx组、xxx组、xxx组、xxx组、xxx组、xxx和xxx组。

规划起草工作组xxx同志负责,抽调其他学院、学部、机关处室相关同志参加,负责具体起草工作。相关人员安排及分工为:xxx同志、xxx同志为xxx组相关内容的统稿人和执笔人;xxx同志、xxx同志为xxx组相关内容的统稿人和执笔人;xxx同志、xxx同志为xxx相关内容的统稿人和执笔人;xxx同志、xxx同志为xxx组相关内容的统稿人和执笔人;xxx同志、xxx同志为xxx组相关内容的统稿人和执笔人;xxx同志、xxx同志为xxx组相关内容的统稿人和执笔人。

其他各组分别由分管校领导负责,相关处室牵头组织人员参加,围绕各自中心工作和重点工作,拟定调研选题,明确调研方向,有针对性地开展专题调研,编制相关子规划。

(一)前期部署与研究阶段。

1.成立机构。

在领导小组统一部署下,设置各工作组。(2020年3月底前完成)。

2.动员部署。

召开全校“十四五”规划编制工作会议,安排部署全校“十四五”规划编制工作。(2020年4月底前完成)。

3.确定思路与调研内容。

在梳理我校“十三五”规划工作的基础上,结合新时代对高等教育工作的新要求,各组研究提出子规划的基本思路和相关调研内容,报领导小组。领导小组汇总后,研究提出校“十四五”规划总体基本思路和各专题调研内容。(2020年5月底前完成)。

(二)形成纲要框架阶段。

1.进行专题调研。

各组按照确定的内容,结合工作实际与发展需求,进行专题调研工作,形成调研报告,并提出子规划框架。(2020年6月至8月)。

2.形成规划总框架。

以规划总体基本思路为指导,在深入调研和广泛征求意见的基础上,研究起草校“十四五”规划总框架,并面向全校征求意见。(2020年10月底前完成)。

(三)规划起草与完善阶段。

1.起草规划。

根据收集的意见和建议,对规划框架进行完善充实,形成校“十四五”规划草案。(2020年12月底前完成)。

2.征求意见。

面向全校师生和相关专家广泛征求意见。(2021年1月底前完成)。

3.形成规划。

充分吸纳各方面意见,对规划草案进行修改完善,形成校“十四五”规划。(2021年2月底前完成)。

(四)审议发布阶段。

按程序提交校党委会、校长办公会和教代会进行审议,根据审议情况修改后发布。(2021年3月底前完成)。

(一)加强组织领导,重视队伍建设。

统筹指导、总体协调规划编制工作。各组要尽早组建本组的工作队伍。在全校范围,打造一支眼界宽、知识广、专业强、素质高的规划编制队伍,形成主要领导亲自抓、分管领导重点抓、其他领导协调抓的格局。

(二)提高认识站位,抓住战略重点。

各组要从全面深化体制机制改革的大局出发,统一思想、提高认识,抓住重点、兼顾一般,认真总结“十三五”规划编制和实施经验,主动适应发展形势新变化,全面落实时代发展新要求,准确把握教育改革发展的新任务,科学编制好“十四五”规划,增强规划的创造性、指导性和可实施性。

(三)科学制定目标,注重规划实施。

各组要深入调研,充分论证,立足本职工作、我省的发展基础和支撑条件,把握好需要与可能、当前与长远的关系,实事求是地科学设定规划目标,突出可操作性、可实现性以及相关规划目标之间的衔接性。坚持规划编制与实施并重,更加注重发展目标和实现路径的有机统一,加强政策配套,完善落实机制,引导资源配置,推动规划落实。

(四)注重协同配合,形成工作合力。

各组要始终坚持“全校一盘棋”的思想,把规划研究编制作为统一思想、整合资源、协同步调的过程,加强信息沟通、数据交换、成果共享,形成密切配合、相互促进、合力规划的互动机制,在我省教育发展的全局中谋划各领域的发展。

(五)做好经费保障,确保工作顺利。

为保障规划编制的质量,将设立专项经费用于总体规划、子规划编制和相关课题调研等工作,确保规划编制工作顺利开展。

“十四五”规划编制工作覆盖范围广、涉及领域多、时间跨度大、工作任务重,各处室要在思想上高度重视,在力量上着重加强,在工作上切实抓紧,在实施上精心组织,以强烈的使命感和责任感,高效率、高质量完成好“十四五”规划编制工作,高起点谋划好我校事业未来五年的改革与发展建设。

财政发展十四五规划篇二十二

规划是导向,是龙头,是做好各项工作的前提和基础。各机关部门、二级学院要高度重视规划编制与管理工作,加强组织领导,要认真履行职责,充分发挥主动性、积极性、创造性,仔细研究,精心部署,周密安排,切实做好本部门负责或参与的规划编制工作。“十四五”时期(2021-20**年)是我校切实推进“双一流”建设成果,深化教育教学改革,提升办学内涵,建成全国一流专科大学的重要历史阶段。为认真贯彻落实党的十九大精神,按照国家及xx省中长期教育规划纲要以及深化教育领域综合改革的总体部署和要求,做好“十四五”时期学校各项事业发展规划的编制工作,推进学校内涵发展大力提升服务国家发展能力,特制订如下工作方案。

以党的十九大精神为指导,以《国家中长期教育改革与发展规划纲要(2020—20**年)》《xx省中长期教育改革和发展规划纲要(2020—20**年)》和国家、省“十四五”时期教育、文化等方面的改革发展规划为主要依据,紧密结合国家和区域经济社会发展的需求,遵循高等教育发展规律,充分发扬民主,广泛凝聚智慧,立足学校实际,着眼学校未来,把握发展方向,理清发展思路,提出发展目标,明确发展重点,破解发展难题。谋划好建设全国一流专科院校的时间表与路线图,完成学校“十四五”发展规划编制工作。

1.科学定位,明确目标。科学分析总结学校“十三五”时期的发展成果、经验以及学校当前面临的形势,准确把握现有基础和发展潜力,把握发展机遇,找准发展定位,提高规划的科学性、权威性。明确未来五年发展的奋斗目标、发展思路、发展措施,坚持定性与定量相结合,使目标具有前瞻性、科学性、可行性。

2.突出重点,深化改革。着眼于提高学校综合实力和核心竞争力,抓住关键环节,谋划好破解深层次难题的重大改革举措,集中力量解决学校发展过程中的重点和难点问题。深化综合改革,创造发展条件,创新发展思路,落实发展措施。使规划真正成为引领学校改革与发展的行动指南。

3.凸显特色,服务区域。继承和弘扬学校办学经验、发展优势、凸显本学校专业特色,专业设置和人才培养符合行业和地方经济发展需要,工、文两学科协调发展,相互支撑,办学优势特色更加明显,基础学科专业得到长足发展,整体办学水平进一步提升。

(一)发展现状。

文科类专业10个,占52.6%。

2.办学特色更加明显。“十三五”期间,学校的传统优势和特色得到进一步巩固和发展。学校现有校级特色专业1个,校级重点建设专业5个,特色(重点建设)专业占学校现有专业数的6%,属文科类。主干学科专业紧紧依托财经类行业,已显现较强优势,成为我校专业建设群的主体,反映了我校鲜明的办学特色。

实训(实验)实17个;。

新建校内外实习基地30多个。

4.教学管理严格规范。通过对管理制度的“废、改、立”,学校教学管理制度更加科学、严谨、健全。“十三五”期间,学校进一步理顺了校、院(部)两级教学管理体制,明确各级管理权限和职责,教学管理更加规范,管理效率得到进一步提高。

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