成长是一场不断克服困难与挑战的旅程，让我们变得更加坚强。总结是对过去经验的总结和提炼，可以帮助我们不断成长和进步。总结范文可以启发我们对于问题的不同角度和思考方式。
政权投资与管理简历篇一
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：珠海身材：170cm?kg。
婚姻状况：未婚年龄：23岁。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：应届毕业生?
应聘职位：经营/管理类:助理导游/旅行顾问导游跟单员跟单。
工作年限：0职称：无职称。
求职类型：全职可到职-随时。
月薪要求：1500--希望工作地区：广州。
公司性质：所属行业：
担任职务：兼职导游。
工作描述：
离职原因：
教育背景。
毕业院校：广东行政职业学院。
受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语良好。
国语水平：良好粤语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
专业描述：
商务管理是主修市场营销学的一个专业，主要学习国际市场营销理论与营销案例分析，副科有会计学，统计学，英语，合同法，经济法，企业管理，心理学，国际金融，沟通与技巧，商务礼仪，营销策划。
详细个人自传。
本人曾以解说员身份兼职导游，有过几次带团经验。曾经从事服装品牌专卖店的销售员，有一个月的销售经验。我是大专学历，是广东行政职业学院应届毕业生，读的是商务管理专业，主科是市场营销，对经济学，合同法，外贸，商务礼仪，会计，外贸英语都有扎实的认识与了解，有一定的.英语口语表达能力。我形象良好，擅长交际接待，有幽默感，为人开朗大方，懂得随机应变，有刻苦耐劳的职业精神。我有国家认证的办公室软件中级证书，对办公软件操作熟练，有驾驶证。
求职意向：助理，营业员，跟单，导游，文员，临时演员，商务。
政权投资与管理简历篇二
婚姻状况：未婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：172cm。
诚信徽章：未申请体重：85kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：应届毕业生。
应聘职位：证券/金融/投资：证券经纪。
工作年限：0职称：无职称。
求职类型：实习可到职日期：三个月
月薪要求：--3500希望工作地区：广州,江门,。
工作经历。
公司性质：私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子。
担任职位：计算机维修员。
工作描述：由于不是全职员工,所以每天早上负责公司名下网吧的计算机维修,遇到大批量的组装机时,参与装机工作.
对工作认真负责,受到公司的好评.
离职原因：由于学习的关系,结束了工作.
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：培正学院。
最高学历：大专获得学位:毕业日期：-07
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：精通。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
年轻的我甘愿吃苦受累，我具备出色的学习能力，诚实可信的`品格，良好的沟通和人际协调能力。
在大学三年里面接受证券相关专业知识训练，熟悉计算机技术,曾在网络公司担任维修员,具有多年工作经验,有流利的粤语国语表达能力,通过国家英语a级考试.
政权投资与管理简历篇三
应届毕业生的简历最好控制在一页以内，最多不要超过2页，主要内容包括个人信息、学习情况以及主要课程、所掌握的技术、社会实践、校园活动、个性特征、英语计算证书等。其中各类证书和奖励列出一个清单即可，不必每样都复印一份放在简历后，像本书一样厚厚的，招聘官员并不乐意也没有时间去看。
基本信息。
姓名：性别：男。
婚姻状况：已婚民族：汉。
户籍：东北年龄：35。
现所在地：长春身高：176cm。
联系电话：
电子邮箱：/jianli。
求职意向。
工作年限：职称：
期望薪资：面议。
求职类型：全职。
到岗时间：随时。
工作经历。
xx年3月—至今xx公司，担任投资总监。工作内容：
1、负责集团公司海内外收购兼并;。
2、领导团队物色有投资价值的企业或项目进行兼并和收购;。
3、开展并购谈判、尽职调查、资产和企业价值评估。
xx年3月—xx年7月xx公司，担任投资总监。工作内容：
1、负责公司对外股权投资项目的考察、接洽、谈判等;。
2、审核投资价值和评估风险，组织投资项目的实施;。
3、负债集团经营战略规划，就相关问题提出决策建议，结团的实际，对集团发展战略、经营方针政策等重大问题提出建议。
教育背景。
毕业院校：东北师范大学。
最高学历：本科。
毕业日期：-6
语言能力。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
自我评价。
本人熟识专业知识，有着良好的职业操守，业务熟练。对未来发展趋势有敏感的洞察力;性格开朗，团队工作能力强;有极高的工作热情和强烈的责任心。服从命令，尊重领导，纪律性强;意志坚定，具有较强的奉献精神。
政权投资与管理简历篇四
有较强的环境适应能力，有团队精神，有很扎实的账务处理能力和良好的语言沟通能力，电脑基础扎实，熟悉word、excel、金蝶财务软的操作；能有效地处理好与公司各部及税务、工商部门的关系，合理利用国家税收优惠政策，为公司开源节流；能及时地对成本费用进行分析，预算，为决策者提供决策依据及合理化建议。
政权投资与管理简历篇五
学历：大专。
工作年限：3-5年。
工作地点：广州-海珠-客村。
求职意向：销售助理。
工作经验(工作了5年10个月，做了3份工作)。
广州森彩服饰有限公司。
工作时间：12月至5月[2年5个月]。
职位名称：客服专员/助理。
工作内容：1.客户订单收集与处理，制做发货明细及安排库存配货与发货及跟进管理;。
2.相应的客户服务与客户意见问题反馈及解决处理跟进;。
3.及时准确地处理公司淘宝店，自营电商业务涉及的收款、退款、核对应开票业务;。
4.定期专卖店产品销售分析与销售数据录入系统备案;。
5、负责电子商务合作伙伴涉及的销售数据核对、物流数据核对、应收催讨工作;。
6、负责公司电子商务有关的财务数据收集、准备、报表及相关分析;。
7、完成上级交办的.其他事项。
广州市龙迪思特皮具有限公司。
工作时间：10月至月[1年2个月]。
职位名称：销售助理。
工作内容：1.主要负责公司各专卖店产品陈列及销售数据分析;。
2.处理公司跟厂家的合作文件来往，掌握市场行情，促销计划等;。
3.实时跟踪直营店铺的导购员沟通及消费者信息反馈及解决;。
4.根据财务数据以及erp系统数据完成月度，完成年度专卖店所有对账数据及销售数据给到公司。
广州市asan服饰店。
工作时间：7月至月[2年3个月]。
职位名称：销售代表/客户经理。
4.独立处理对账数据方面的工作。
教育经历。
3月毕业广东商学院工商管理。
项目/培训经验。
202月-年2月电子商务对账知识。
项目/培训机构：广州森彩服饰有限公司。
项目/培训内容：有关电子商务的销售数据核对以及有关的财务数据报表及对账知识。
专业技能。
word：熟练经验：4年。
excel：熟练经验：4年。
oracleerp：熟练经验：2年。
语言技能。
粤语：很好普通话：较好。
自我描述。
性格开朗,灵活大方,富有协调与沟通能力和团队合作精神。毕业后的工作过程中,使我在工作人际方面有了明显的提升,同时在工作上加强了责任心与敬业精神和细心工作。有很强服务意识,能有一定承受压力和判断能力。工作中能严格执行公司的各项规章制度,做到上传下达与完成公司各项任务指标,精通excel、woed、office等等和erp系统。
政权投资与管理简历篇六
个人相片。
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1987年6月18日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
157cm。
体重：
40kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东广州。
毕业学校：
中山大学南方学院。
学历：
本科。
专业名称：
金融与投资。
毕业年份：
工作年限：
一年以内。
职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
人力资源。
行政/后勤。
教师。
职位名称：
助理;专员;文员。
工作地区：
其他;。
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语通过英语四级考试;普通话标准。
计算机能力：
证书中级;。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
中山大学南方学院。
本科。
9月-207月。
湛江市第二中学。
高中。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
深圳市正宏盛智能科技有限公司。
时间范围：
公司性质：
私营企业。
所属行业：
印刷、包装、造纸。
担任职位：
行政部实习生。
工作描述：
快速处理大量资料的整理与归档工作。参与拟定部门工作目标及计划，有效提高了部门的工作效率。
离职原因：
所在公司：
湛江万顺国际货运代理有限公司。
时间范围：
7月-208月。
公司性质：
私营企业。
所属行业：
贸易、商务、进出口。
担任职位：
报关报检部实习生。
工作描述：
及时、有条理地归档客户的资料。完整、清楚填制各类单证及进出口货物报关单，准确率达95。
离职原因：
所在公司：
广州市新崴国际运输代理有限公司深圳分公司。
时间范围：
2010年9月-2010年12月。
公司性质：
私营企业。
所属行业：
贸易、商务、进出口。
担任职位：
操作文员。
工作描述：
主要与国外代理沟通、帮助客户订仓、确认船期无误，即时处理突法事件从而确认货物的.及时性、准确性。是客户与船代或船公司的桥梁。
离职原因：
其他信息。
自我介绍：
2年的学生会干部经验，参与策划过学校多项大型活动，具有良好的的组织协调能力、团队合作精神，做事耐心细致，工作认真负责，学习接受能力佳，有一定的写作能力，以计划、总结等文书见长。
发展方向：
有志于从事企业管理，意求行政/人事类、公司文职类、客户服务类等职位。
其他要求：
联系方式。
政权投资与管理简历篇七
工作经验。
期望工资：面议。
工作年限：1-2年。
工作区域：河南-周口。
工作经历：
求职者暂时没有填写工作经历。
教育经历：
求职者暂时没有填写教育经历。
自我介绍：
本人一直在工地上工作，有焊工证，只会手工焊，会氧气切割。
打电话给我时，请一定说明在xx网看到的，谢谢!
政权投资与管理简历篇八
三年以上工作经验|男|28岁(1988年7月6日)。
居住地：北京。
联系电话：
e-mail：/jianli。
最近工作[1年10个月]。
公司：xx有限公司。
行业：银行。
职位：融资总监。
最高学历。
学历：硕士。
学校：北京大学。
自我评价。
为人正直，责任心强，上级交给的任务能及时很好的完成，有较强的工作能力，善于交际，能正确的处理人事关系，团结人心。具有团队精神，能与同事，其它部门积极配合，公司利益至上，服从性好，能与上司保持良好的沟通，尊重上司的安排。为人诚实，正直，且好学上进，不断提高工作能力。
求职意向。
到岗时间：可随时到岗。
工作性质：全职。
希望行业：银行。
目标地点：北京。
期望月薪：面议/月。
目标职能：融资总监。
工作经验。
/8–/6：xx有限公司[1年10个月]。
所属行业：银行。
业务部融资总监。
1、负责融资团队的组建与管理，私募市场调研分析和调研工作。
2、参与私募基金产品设计、交易方案设计、财务分析、估值及回报分析等。
3、项目总体融资策划、融资进程控制、融资成本管理、风险成本控制以及相关商务谈判。
/10–2013/7：xx有限公司[1年9个月]。
所属行业：银行。
业务部资金专员。
1、负责总行资金资本业务主线产品政策的组织落实及产品推动。
2、与重点目标客户建立战略合作关系，制定金融服务方案。
3、为各相关业务主线提供产品保障，协助做好目标客户的.联动营销。
教育经历。
/8—2011/6北京大学网络经济硕士。
证书。
2008/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
政权投资与管理简历篇九
姓名：
性别：
婚姻状况：
民族：
户籍：年龄：
现所在地：
身高：
联系电话：
电子邮箱：/jianli。
求职意向。
希望岗位：劳资专员。
工作年限：职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
工作经历。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任薪酬福利专员。主要工作是：1、离职/异动手续跟进，合同盘点签订存档;2、月绩效考评跟进及审核规范性;3、月报统计及其他薪酬数据统计;4、社保/公积金/商保办理，台账更新;5、总公司工资核算及分公司工资审核;6、继续学习及职称评定跟进。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任行政助理。主要工作是：责公司的人事行政工作：招聘、入职、离职、社保、银行业务及办公室人员管理，关注员工心态，关心员工近况，打消员工不满情绪(在主管休产假5个月中处理公司所有人事行政工作)。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任劳资专员。主要工作是：1、员工入职、离职手续的办理及员工的考勤管理;2、员工劳动合同的签订和管理，外来人员的备案手续办理，员工社保相关手续的办理;3、员工档案的管理;4、员工的薪资核算及协助计财部完成每月工资发放的相关事宜;5、新员工的入职培训，员工的转关手续的办理;6、员工证照的办理，劳动保障年审的办理;7、协助经理处理日常工作，起草、打印、登记和存档经理签发的.行政文件，督促检查各部门对公司管理制度的执行情况;8、协助经理处理突发事件和纠纷工作;9、完成领导临时安排的工作。
教育背景。
毕业院校：xx大学。
最高学历：大专。
毕业日期：-07
语言能力。
英语水平：优秀。
国语水平：优秀。
粤语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
熟练操作word和excel等办公软件，对人事工作流程熟悉,对数字敏感，运用函数统计数据。
个人自传。
本人自工作以来，能很好地跟同事和领导相处，工作规整有条理，善于和他人沟通，工作细心，有亲和力，做事有原则，不断充电自己，使自己在人力资源方面更加专业。
政权投资与管理简历篇十
人员架构调整方案。
（建议稿）。
一、市场部人员配置。
二、市场部人员配置说明根据公司市场部目前情况，市场部需人员编制6名，市场部总监1名，研究部经理1名，拓展部经理1名，策划师1名，高级研究员1名，拓展员1名。
三、市场部各岗位职责。
市场拓展部经理岗位职责市场拓展员岗位职责。
市场研究部经理岗位职责。
明源培训三大特色。
明源培训课程以实战、可落地为开发准则，研究了国内近百家地产企业的经典管理案例，梳理出最具行业经验的管理方法。明源课程并不是简单某家标杆企业的管理经验，而是基于整个行业的优秀管理案例提炼出的一整套管理理念。通过不断研究，明源整理出一系列可以持续优化的管理方法与工具，在每个管理理念背后都给出可以实现管理落地的路径，在学习后很快能够直接应用于工作。
了解面对同样管理难明源培训四大收益题各企业的不同做法对标标杆企业发现自。
身企业存在的问题。
课程收益。
共同探讨管理问题引掌握支撑管理提升有发管理提升思路效落地的方法与工具【培训体系】聚焦地产专业线管理，从管理落地出发，开发适用于高中基层不同层级的管理课程，从上至下梳理企业专业线管理思路，最终将企业管理有效落地。
总裁系列：宏观管理思路，标杆参观考察，控管企业收益；
管理课程：业务管理框架，行业管理经验，管理落地思路；
专业课程：专题深入探讨，案例实景演练，管理方法落地；
基础课程：管理思路秉承，操作方法掌握，岗位资质认证；【核心课程】。
一、经营计划与预算管理，优秀地产企业的必经之路；
二、企业经营计划：规划企业发展方向的导航仪；
三、全面预算管理：协调全员达成目标的指挥棒；
四、基于地产业务过程的经营预算管控四种武器；
五、构建统一的经营管理仪表盘，洞察管理细节；
六、无为而治，建立“数字化”的预算管理文化；
七、推动经营计划与预算管理提升的策略和路径；
一、房地产项目运营管理目标与运营组织结构；
二、项目运营成功标尺的达成，支撑企业经营计划的达成；
三、选择合适的指标正确监督企业经营计划的状况；
四、聚焦核心管理要素，使用分级计划打通企业内部协同，确保进度节点达成；
五、将里程碑会议、计划、报告融合管理，保证项目运营的质量；
六、如何化繁为简，量体裁衣选择最适合企业的管理体系；
培训对象。
一、行业领先的“采招、成控”双轮驱动的大成本管理方法；
二、加强目标成本编制过程管理，制定合理目标成本；
三、滚动合约规划，实现目标成本有效分解；
四、建立供应商评价机制，持续优化供应商结构；
五、动态成本监控机制，准确预测产品动态单方，降低定价风险；
六、如何化繁为简，量体裁衣选择最适合企业的成本管理体系；
房地产企业董事长、总裁、总经理、区域/城市公司总经理、运营负责人、人力资源负责人。
中国管理科学研究院学术委员会文件。
中管学【2015】02号。
关于推选增补2015年度特约研究员的通知。
尊敬的崔烁鸣老师：
中国梦”发挥积极的推动作用。我委决定面向全国推选、增补因2014年度届满和年审离退空缺的特约研究员。
中国管理科学研究院学术委员会。
二零一五年三月十日主题词：特约研究员增补通知报送：院主管领导办公室。
寄发：相关人员2015年3月10日印。
附件一：崔烁鸣简介。
华人顶级企业家培训讲师被誉为“中国企业转型赢利培训第一人”
最受华人企业家欢迎的培训师之一。
赢聚天下企业发展公司董事长。
赢聚天下国际教育集团董事长。
烁鸣文化传播有限公司创始人。
数十家知名企业高级顾问。
主讲课程:。
企业转型赢利模式员工自动波运行系统运管执行落地系统股权激励。
曾培训过的企业。
附件二：
中国管理科学研究院学术委员会特约研究员推选说明。
一、推选条件凡热爱祖国，品质优秀，热衷管理学研究，具有科技创新成果或管理学术成果及其高级管理人员可申请。
二、推选办法。
（1）申请人填写特约研究员推选申请表（可复印）及身份证复印件，以电子版形式发至中国管理科学研究院学术委员会指定邮箱。
（2）中国管理科学研究院学术委员会审查合格后，通知申请人交二张二寸免冠蓝底照片，用于制作特约研究员证。
（3）中国管理科学研究院学术委员会办公室收到相关资料经审核后，颁发中国管理科学研究院学术委员会特约研究员证书。
（4）申请人收到特约研究员证后，正式成为中国管理科学研究院学术委员会特约研究员，可以对外进行学术交流，并享有学术委员会章程和特约研究员管理办法的权利，履行学术委员会章程和特约研究员管理办法的义务。
三、增补研究领域及名额。
1、企业管理（6名）2、咨询服务（8名）3、科教文卫（5名）4、农林经济管理（2名）5、土地资源管理（2名）6、劳动与社会保障（2名）7、公共事业管理（2名）8、行政管理（8名）9、旅游管理（1名）10、人力资源管理（3名）11、财务管理（2名）12、会计学（1名）13、市场营销（2名）14、健康管理学（2名）15、教学管理（5名）16、工业工程（1名）17、信息管理与信息系统（2名）18、工程管理（2名）19、心理学（4名）。
三、通讯地址。
地址：北京市100011信箱9分箱。
邮编：100011。
单位：中国管理科学研究院学术委员会。
附件：中国管理科学研究院简介。
政权投资与管理简历篇十一
投资股市的基金经理通常采用一些不同的投资战略。最常见的投资类型是增长型投资和收益型投资。不同类型的投资战略给予投资者更多的选择，但也使投资计划的制定变得复杂化。
选择增长型或收益型的股票是基金经理们最常用的投资战略。增长型公司的特点是有较高的盈利增长率和赢余保留率；收益型公司的特点是有较高的股息收益率。判断一家公司的持续增长通常会有因信息不足带来的风险，而股息收益率所依赖的信息相对比较可靠，风险也比较低。美国股市的历史数据显示，就长期而言，增长型投资的回报率要高于收益型投资，但收益型投资的回报率比较稳定。值得注意的是，增长型公司会随着时间不断壮大，其回报率会逐渐回落。历史数据证实增长型大公司和收益型大公司的长期平均回报率趋于相同。另外，投资战略还可以分为积极投资战略和消极投资战略。积极投资战略的主要特点是不断地选择进出市场或市场中不同产业的时机。前者被称为市场时机选择者(markettimer)，后者为类别轮换者。
市场时机选择者在市场行情好的时候减现金增股票，提高投资组合的beta以增加风险；在市场不好时，反过来做。必须注意的是市场时机的选择本身带有风险。相应地，如果投资机构在市场时机选择上采用消极立场，则应使其投资组合的风险与长期投资组合所要达到的目标一致。
类别轮换者会根据对各类别的前景判断来随时增加或减少其在投资组合中的权重。但这种对类别前景的判断本身带有风险。若投资者没有这方面的预测能力，则应选择与市场指数中的类别权重相应的投资组合。
最积极的投资战略是选择时机买进和卖出单一股票，而最消极的投资战略是长期持有指数投资组合。
公司资产规模的大小通常决定了股票的流动性。规模大的公司，其股票的流动性一般较好；小公司股票的流动性相对较差，因此风险较大。从美国股市的历史数据中可以发现，就长期而言，小公司的平均回报率大于大公司，但回报率的波动较大。
2、投资组合风险。
我们已经知道，投资组合的风险是用投资组合回报率的标准方差来度量，而且，增加投资组合中的证券个数可以降低投资组合的总体风险。但是，由于股票间实际存在的相关性，无论怎么增加个数都不能将投资组合的总体风险降到零。事实上，投资组合的证券个数越多，投资组合与市场的相关性就越大，投资组合风险中与市场有关的风险份额就越大。这种与市场有关并作用于所有证券而无法通过多样化予以消除的风险称为系统风险或市场风险。而不能被市场解释的风险称为非系统风险或可消除风险。所以，无限制地增加成分证券个数将使投资组合的风险降到指数的市场风险。
风险控制的基本思想是，当一个投资组合的成分证券个数足够多时，其非系统风险趋于零，总体风险趋于系统风险，这时，投资组合的风险就可以用指数期货来对冲。对冲的实际结果完全取决于投资组合和大市的相关程度。若投资组合与大市指数完全相关，投资组合的风险就能百分之百地被对冲，否则只能部分被抵消。
投资组合的系统风险是由投资组合对市场的相关系数乘以投资组合的标准差来表达，而这里的相关系数是投资组合与市场的协方差除以市场的标准差和投资组合的标准差。因此，投资组合的系统风险正好可以由投资组合对大市指数的统计回归分析中的beta值来表达。投资组合对大市的beta值是衡量投资组合系统风险的主要度量。投资组合的回报率、方差或标准差以及其beta值是投资组合分析和管理中的三个最重要的数据。
在投资组合的另一重要理论是在资本市场理论中引入了无风险资产的概念。在实际中，我们可以将国库券认为是无风险资产。任何投资组合都可以看成是无风险资产和其他风险资产的组合。于是，投资组合的期望回报率可以表达成大市回报率与无风险回报率之差乘以beta值再加上无风险回报率。
国际金融投资行业也广泛地使用var(value-at-risk)的方法来分析和管理投资组合甚至公司全部资产的风险。var实际上是衡量资产价值变动率的方法。其基本概念是：假设某投资组合的回报率是以正态分布，衡量在确定的概率下投资组合可能出现的亏损金额。var值就是用均值减一个标准方差的回报率，可以用来计算亏损。
3、投资组合业绩评价。
通常有两种不同的方法对投资组合的业绩进行评估。养老金、保险基金、信托基金和其他基金的主要投资计划发起人一般会考察投资过程的各个主要方面，如资产配置、资产类别的权重和各类别重的证券选择。这类评估称为属性评估。对很多投资者来说，他们更关心的是对一个特定的投资策略或投资机构效率的评价，如对有明确投资策略的开放式基金的评估。这种评估叫做指标评估。评估投资组合最直接的指标是回报率。但只有在相同或类似的风险水平下比较回报率才有实际的意义。从美国开放式互助基金的历史数据可以看到，增长型基金的beta值最高，系统风险最高，相应在牛市时的回报率最高，在熊市时的回报率最低。平衡型的基金则相反。收益―增长型的基金的系统风险和回报率都在增长型和平衡型的基金之间。由此可见，任何一种基金在一个时期所获得的回报率在很大的程度上取决于基金的风险特性和基金在当时所面临的市场环境。在评估基金时，首先应将基金按风险等级分组，每一组的风险大致相同，然后在组中比较回报率的大小。
投资组合的回报率是特定期间内投资组合的价值变化加上所获得的任何收益。对封闭式基金来说，由于没有资金的流进和流出，回报率的计算相对比较容易。对开放式基金而言，频繁的现金流动使普通的回报率计算无法反映基金经理的实际表现。开放式基金的回报率通常使用基金单位价值来计算。基金单位价值法的基本思想是：当有现金流入时，以当时的基金单位净资产值来增加基金的单位数量；当有基金回赎时，基金的单位数量则减少。因此，现金的流动不会引起净资产的变化，只是发生基金单位数量的变化。于是，我们可以直接使用期初和期末的净资产值来计算开放式基金投资组合的回报率。
没有经过风险调整的回报率有很大的局限性。进行风险调整后评估投资组合表现的最常见的方法是以每单位风险回报率作为评判标准。两个最重要的每单位风险回报率的评判指标是夏普比例(shameratio)和特雷诺比例(treynorratio)。夏普比例是投资组合回报率超过无风险利率的部分，除以回报率的标准方差。特雷诺比例是投资组合回报率超过无风险利率的部分，除以投资组合的beta值。这两个指标的不同在于，前者体现了投资组合回报率对全部风险的敏感度，而后者反映对市场风险或系统风险的敏感度。对投资组合回报率、其方差以及beta值的进一步研究还可以定量显示基金经理在证券选择和市场时机选择等方面的优劣。
政权投资与管理简历篇十二
民族：汉族学历：本科。
籍贯：宁波现居住地：宁波。
期望工作性质：全职。
期望工作地点：宁波。
期望工作行业：金融业。
期望工作职位：电话销售。
期望工作待遇：3000以上。
到岗时间：面谈。
起讫时间：.3-2012.5。
公司名称：宁波万都房地产营销策划有限公司。
职位名称：电话销售。
职位描述：接待客户，提供专业的.房地产咨询服务；了解客户需求并陪同看房，促成商业房买卖达成；负责客户资源的开发与积累等。
我口齿清晰，思维敏捷，普通话流利，语音富有感染力；有极好的沟通协调能力和学习能力，性格坚韧，能够承受工作压力；对销售工作有极高的热情；具有敏锐的市场洞察力、强烈的责任心和积极性。
政权投资与管理简历篇十三
薪酬待遇：市场化薪酬水平，具体面谈。职责描述：
任职要求：
1.知名大学全日制经济学、金融学专业，硕士研究生及以上学历；年投资工作经验或5年相关工作经验，主笔过投资建议书撰写；3.熟悉财务、估值、公司治理知识；4.逻辑清晰，文笔优秀，善于沟通；5.拥有cfa或cpa等专业资格优先；6.具有良好英语听、说、读、写能力。
政权投资与管理简历篇十四
民族汉族。
籍贯。
毕业院校杭州万向职业技术学院。
政治面貌团员。
专业房地产经营与估价。
教育程度大专。
联系电话。
电子邮件。
地址。
自我评价。
独立、富有想象力、善于分析、思维严谨、乐观。社会经验不足，需要加强锻炼。愿意从基础做起，尽心尽力，尽职尽责。诚信求实，积极进取。具有较强的学习能力和协调沟通能力及吃苦耐劳的精神。
技能专长。
善于分析，计算机一级，英语三级，熟练操作常用办公软件。对后市市场的预断,对未来个行业的展望，对当前行业的细化分析,对当前行业购买力、购买趋向进行统计分析。
就业方向。
个贷、对公、法院、按揭、土地、可行性研究、开发贷款等评估业务；拆迁项目评估，拆迁项目谈判，督导。
实践经验。
在杭州秋季房交会中兼职做调查问卷，完成并统计问卷100份，当时国八条刚刚施行，从问卷中可以看出人们对于杭州楼市的走势还非常乐观，认为房价会稳步上升。参加过杭州春季及秋季房交会，此时参加房交会的人明显减少。经常利用周末时间做兼职。
政权投资与管理简历篇十五
姓名：
应届毕业生求职网。
国籍：
中国。
照片。
性别：
女
民族：
汉族。
目前所在地：
浙江温州。
户口所在地：
浙江温州。
婚姻状况：
未婚。
出生日期：
1990年5月5日。
联系电话：
xxxxxxxxxxx。
电子邮箱：
xxx@。
求职意向及工作经历。
人才类型：
应届毕业生。
应聘职位：
财务/审计/税务、证券/金融/投资、银行会计出纳。
工作年限：
1
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职时间：
随时。
面议。
希望工作地区：
上海市温州市。
教育背景。
毕业院校：
xx大学。
最高学历：
本科。
毕业时间：
-06。
所学专业一：
会计电算化。
所学专业二：
技能特长。
外语：
英语优秀。
国语水平：
优秀。
综合技能：
具有扎实的'会计基础知识，熟练会计基础操作操流程，会计电算化软件，office办公软件、金碟和excel软件的操作。
本人性格开朗、稳重、有活力，对工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。具有扎实的会计基础知识，熟练会计基础操作操流程，会计电算化软件，office办公软件、金碟和excel软件的操作并取得相关证书。
政权投资与管理简历篇十六
工作描述：负责启迪科技城及启迪众创工社的招商、运营、投资及政府公共关系等业务。1、招商方面，带领团队引进乔波冰雪世界、稻源微电子、公孙堂药业、原动力动漫产业园等项目，储备签约面积3万平方米，2、孵化器运营方面，累计引进入孵企业15家，协同市区各级政府举办双创活动数十场次，3、投资方面，牵头成立3亿元规模的邳州大健康产业基金，同国盛公司、润城公司等政府平台建立良好合作4、与市区各级政府及财政局、人社局、组织部、科技局等对口单位建立并保持良好互动关系。
公司名称：简历本信息技术有限公司|所在部门：总经办|所在岗位：执行总经理。
工作描述：应聘进入由香港伍氏家族投资控股的盘通屋业有限公司，担任集团公司副总经理及天宝兴盛资产管理有限公司执行总经理。公司为合资企业，主要经营范围为房地产的开发及后期商业不动产的资产经营管理。公司于2000年成功开发建设南屏街“世纪广场”及2015年交付使用南屏街“世纪中心”。主要负责与政府主管部门的工作协调对接及工程项目指挥部和设计院、施工单位的统筹工作安排。同时分管“世纪广场”“世纪中心”及“新昆明影城”的经营及物业管理，所管理物业业态涵盖写字楼、商住、别墅、及商业综合体。具备丰富的工作经验。
政权投资与管理简历篇十七
姓名：
性别：
男
身份证号：
年龄：
25岁。
民族：
汉族。
婚姻状况：
未婚。
身高：
173cm。
体重：
70kg。
户籍：
陕西商洛。
居住地：
陕西陕西。
学历：
大专。
教育/培训。
毕业院校：
西安金亚学院。
最高学历：
大专。
专业名称：
农业科学类。
毕业日期：
培训经历：
在乔士达驾校取得b2驾驶证、道路运输资格证。在平面设计公司做业务员，受到领导好评。暑假在证券投资公司做电话营销和咨询工作。
能力/专长。
第一外语：
英语。
应用能力：
一般。
第二外语：
无
应用能力：
无
计算机应用：
熟练。
驾照类型：
b照。
普通话水平：
精通。
现有职称：
司机/业务。
工作履历。
目前已有3年工作经验，主要工作履历如下：
20在西安智联网络工程有限公司做业务/司机。
在西北物流公司做司机。
在双汇集团西安分公司做司机/业务。
求职意向。
欲从事的工作。
金融/保险/证券类、物流/贸易类、房地产/建筑施工类。
希望工作的地区。
陕西商洛、陕西商洛、陕西西安。
到岗时间：
随时。
1000－1500元。
其它要求：
无。
个人自传。
在学校学习刻苦认真，取得了优异的成绩，受到师生的`好评，还利用假期打工实践，认真工作，虚心学习，与同事和睦相处。虚心，耐心，有责任心，是我做事的原则，我将尽心尽力，尽职尽责，为贵公司的经济效益服务。诚望贵公司能给我机会。
政权投资与管理简历篇十八
中国节能环保集团公司前身是中国节能投资公司，现为唯一一家主业为节能减排、环境保护的中央企业，是中国节能环保领域最大的科技型服务型产业集团。
20__年3月，经__批准，中国节能投资公司与中国新时代控股(集团)公司实施联合重组，公司更名为中国节能环保集团公司，并将中国节能环保集团公司作为重组后的母公司。
[1]目前，中国节能拥有各级子公司260余家，上市公司5家，分布在国内近30个省市及境外近40个国家和地区。
[2]依托规划设计和咨询方案制定，依托技术、产品和装备的研发和集成，依托工程设计和建设运营，打造节能环保的“全产业链”;在国内和国际市场为客户提供集成技术和高端服务。
集团拥有集规划、设计、咨询、施工、装备制造、投资、运营于一体的全产业链服务模式，构筑了以技术平台、基金平台、产业平台为主的支撑体系，较好地发挥了中央企业在节能环保领域的控制力、影响力和带动力。
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