2023年西点军规读后感(精选16篇)

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2023年西点军规读后感(精选16篇)
时间:2023-11-30 12:14:09     小编:纸韵

读后感的撰写可以加深我们对所读书籍的理解和记忆。写读后感要关注情感表达和思想感悟的深化。推荐大家阅读以下范文,领悟书籍的真正内涵。

西点军规读后感篇一

读西点军规这本书,让我学到了很多东西!它不仅教会我在工作中要怎样做才能最大发挥自己的作用,同时从这本书里我还学到了许多做人的道理!其中团队精神我觉得给我的感悟最深!不管是在工作中还是在生活中,我认为团队精神都是十分重要的。

着名将军威廉。丁。谢尔曼说过一句话,他说“我们的团队合作能力来自于谦逊,我们看到了每个人身上的优点,并去尊崇、超越,从而完善自我”。不管是我们在学校里还是在工作中,都需要我们不断向别人学习,只有这样一个人才能不断的成熟长大!同时一个和谐团结的队伍,是保证每个人不断学习进步的保证,只有在这样一个环境当中,我们才能够不断的进步,这是从单体个人的角度来说的!对于一个公司或者一个部门而言,只有同事之间团结一致相互学习相互帮助,才能不断的提升自身素质,提高工作效率、提高工作质量,从而创造出更大劳动成果。为社会为公司承担更大更多的责任!

那么如何才能建立这么一种团队精神呢?首先要有强烈的团队荣誉感,这种荣誉感是建立在崇高的道德之上的,也就是说一个人生活在社会中要有“德”。我们只有学会欣赏别人,懂得关心别人并礼貌的对待每一个人,诚实的对待每一件事。只有这样才能得到别人的尊重,才能得到别人的信任。从而大家融入到一起,形成一个相互信任相互帮助的团队。由团队制定共同的目标,通过合作、沟通解决问题最终实现目标,让每位成员都能分享整体的成功从而加强向心力。同时这样就将团队的荣誉与个人的荣誉紧密地绑在一起,从而使每个人都不自觉的就加强了对团队荣誉感的重视!

其次要学会服从。古有“孤木难成林”,这就告诉我们一个人的成功只是小的成功,而团队的成功才是真正的“成功”!花朵有花朵的命运,绿叶有绿叶的价值。在一个团队当中要学会服从领导的安排,不能只考虑个人的得失。要信任你的伙伴,只有善于合作才能把工作完美的完成,才能造就成功的人生。在工作中每一个位置的存在都有其存在的意义,只是其价值的表现形式不同罢了!只有目标一致才能建立一支高效的团队,同时无数的案例告诉我们“最强的团队必然拥有最强的个体”!

服从也需要技巧,任何团队都不喜欢唯唯诺诺,没有自主思想的成员。在工作中,不是盲目地服从,首先要弄清楚公司所做计划的最终目标是什么,这个计划对自己来说意味着什么。为了避免盲目服从,还可以在认真思考之后,向上司请教“我该怎样做才能更好的有利于计划实施?”

一个懂得服从的员工必是一个高效率的员工,只有理性的服从才能做到这一点。在接受安排的时候,必须主动而非被动。只有主动的接受任务才能更好的全身心投入,才利于工作顺利圆满的完成!只有这样的员工才能得到老板的信任和肯定。从而承担更大的责任,逐步实现自己的梦想!

最后在一个团队当中赏罚分明是十分重要的!在古代黑脸包公,赏罚分明公正无私,受世人爱戴和敬仰!公正的赏罚对于一个团队的凝聚力,有着至关重要的作用!只有赏罚分明才能使人信任你,紧紧的围绕在你身边。才能全身心的投入到工作中去,为公司的建设和发展做出应有的努力。

同时作为员工要勇于承担责任,对自己所犯的错误要敢于承认并付出代价。在一个团队当中,你一个人犯了错误可以影响到整个团队。因为你一个人的错误,导致别人的劳动成果失去价值。导致计划不能顺利的执行,给公司造成一定的影响。所以,犯了错误我们就要及时更改,并吸取教训,承担相应的处罚。决不能存在侥幸心理,掩盖事实的真相。那样只会让事态夸大化,最终造成更大的损失,所谓“千里之堤溃于蚁穴”就是这个道理。所以说犯错就要接受惩罚,决不能瞒报掩盖!

综上所述,我认为建立一个高效团结,必须要有以下几点:一:全体员工都具有崇高的团队荣誉感;二:每位员工懂得理性服从领导的安排;三;团队具有公正严明的制度而且毫不保留的执行者。

只要有一支团结、高效的团队任何困难也难不倒我们,只要我们心往一处想,劲往一处使就没有我们攻不克的难关,正所谓“人心齐泰山移”!

西点军规读后感篇二

《第二十二条军规》以喜写悲,并夸张到了荒唐的地步,具有典型的黑色幽默的风格。

这首先表现在作家以反讽为基础的艺术构思上,既然世界是荒诞的',那么,真假、善恶、美丑都失去了正常的标准,作家把不正常的东西写出来,让不可思议的事情变得合情合理,而一切正常的事物就显得滑稽可笑,这样荒诞的世界才充满了幽默感。比如上述人物的漫画,主要是运用反讽的技巧刻画的。再如介绍飞行基地的医疗水平时,作者不动声色地写到一个研究鲸鱼的动物学家被派来做军医;两名医助不论谁来看病,一律都用紫药水涂满他们的牙龈和脚趾,再灌下一粒泻药。而这一切都是令人啼笑皆非的正常事。读者理解了作家的潜台词,就能达到幽默的共识。

小说的幽默,还产生于作家采用的逻辑悖论的手法。作者有意在大前提错误的情况下,进行正确地推理,最后得出荒谬可笑的结论。“第二十二条军规”就是罗加迅论的典型。如它规定:疯子必须停飞;又规定:但必须由本人提出申请。一旦某人因精神的原因提出停飞的申请,就说明他的心理正常,所以必须还得飞行。

作家在不经意的调侃之中,显露出锐利的讽刺锋芒,直指荒诞的要害,初看忍俊不禁,细品余味深长。作家常常将相互矛盾或褒贬义相对的词汇与句子故意搭配使用,如德里德尔将军夸口:“我唯一的缺点就是没有缺点。”丹尼卡医生说:“救命可不是我的事。”某上校“发觉自己仍然无能,而感到十分自豪”,迈洛说:“我这人从不说谎,只是在需要时才说谎”,等等。为了达到讽刺的目的,作者也采用夸大性陈述,故意夸大其词,实指相反的意思,如对地方上欢迎迈洛的古怪盛大的仪式的描写。总之,作者在谈笑之间对荒诞性异常深刻地披露的手法,典型地代表了黑色幽默小说的艺术风格。

西点军规读后感篇三

读完《西点精神》这本书之后,让我感触很深。“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则,它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务。而不是没有完成任务去寻找任何借口。它体现的是一种诚实、服从的态度,一种负责、敬业的精神,一种完美的执行力。

年轻时是求知和塑造自己的时期,没有一个愿意平平庸庸、碌碌无为的度过一生。对人生、对工作的态度决定了你是否是一个对社会有用的人。在满足了衣食住行这些最基本的要求之后,我们追求的是一种自我价值的实现。一种归属感和荣誉感。那么,我们应该怎样去磨练自己、塑造自己呢?我从这本书中找到了答案。

服从是行动的第一步,年轻人处在服从者、执行者的位置上,就要遵照指示做事,暂时放弃个人的独立自主、全心全意去遵循所属单位的价值观念。我们在学习服从的过程中,对所属机构的价值观、运作方式才会有更透彻的了解。一个高效的团队必须有良好的服从观念,一个优秀的员工也必须有服从意识。如果不能不条件的服从上级的命令,那么在达成共同目标时,则可能产生障碍,反之则能发挥超强的执行能力。使团队胜人一筹。罗文出色的完成了送信的任务,秉承的就是一种理念。随着我国经济转型和市场竞争的日益激烈,只有那些充分发挥出超强执行力的企业,才能最终立于不败之地。而我们年轻人只有在这样一个高效上进的团队里才能获得成功。

一个言行诚实的人更容易得到他人的信任,也更容易与人长久的合作。也更具有团队精神。因为他们没有私心、部位利功,在任何情形下言行一致。那些既有能力又忠诚的人,才是每个企业最理想的人才。他们是一个企业、一个团队执行命令、完成工作的核心力量。年轻是我们的资本,忠诚、诚实的态度更是企业所需要我们具备的资本。有了它企业才更具有向心力和凝聚力。原才会有更高的热情投入工作。年轻人在工作中难免会有疏漏和错误,我们应该诚实面对,而不应该岩石或推卸责任,这也体现了对企业的一种忠诚,也有利于我们的成熟。同时也会获得他人的信任和支持。才使我们有能力去承担一项又一项检举的任务。

每个人都肩负责任,对工作、对家庭、对亲人、对朋友,我们都有一定的责任。因此任何人都不能把自己的责任转嫁给社会和他人。这是推卸责任、不成熟的表现。。在工作中马马虎虎、敷衍了事;遇到困难畏畏缩缩、抱怨不断的人,不但完不成工作,更谈不上敬业。他注定是一个失败者。敬业精神不仅表现在遵守纪律。按时完成工作上,还应该以老板的心态对待工作,把自己的工作作的更完美、更迅速、更正确、更专注,调动起自己全部的智力,积极主动。自动自发的完成工作。我们应该向阿诺德学习,把看似小事的事情做的完美,以行动让自己的能力和价值存在。着才是企业需要的优秀员工。

让我们把找借口的时间和精力用到努力工作中来,相信自己,从小事做起。在日常工作中不断磨练自己、塑造自己,做报社的优秀员工,为报社的发展做出贡献。

西点军规读后感篇四

看完那本《西点精神》,觉得成功需要具备很多东西,对他们校训很有感触。

西点正式校训:职责、荣誉、国家。

职责就应是每个人都要具备的吧,既然活在这个世界上,就要负担起自己的职责。我此刻的职责只是读书吧,老妈说高三一年好好拼拼,说不定有好的收获,除了学习,其他的事她和老爸都能够帮我,让我此刻上网好有负罪感。我也明白呀,但是这不是想想就能够的,只好努力吧,更何况我的下一届课改,根本没有复读的可能,破釜沉舟了!

荣誉嘛,我想每个人都需要,这不仅仅仅是种骄傲,更是对自己的肯定,我不否认对荣誉、对成功的向往,我们都需要证明自己能够。

西点训条:准时、守纪、严格、正直、刚毅。

这让我想到《中学生手册》里的的训条,也是类似的,几乎没个学校的校训的精神都离不开这几个字,只是我们能够做到吗?学生手册发下来几乎没有看全过,老师也不愿意和我们探讨这些东西,因为这不如让我们多考几分来得实际。也是毕竟中国现行的教育制度还是以高考为主,我们学了的目的就是为了6月7、8日两天的的考试,想想都觉的不划算,12x365天=2天?都想笑自己,但是只能这样啊!扯远了,这几个字是做人的基本准则,我们普通人都只是打个马虎过去,西点却要每一个都要做到,这就应就是西点为什么能够培养出成功的人才的原因吧。

学员荣誉准则:

不得撒谎、欺骗、行窃,也不得容忍他人有这种行为。

不推卸职责。

无私奉献。

这些也也很基本啊,我们真的努力做到这些啊!但是见义勇为的事种被人斤斤乐道,只能说明这些人是少数,还有大部分人还只是容忍了撒谎、欺骗、行窃。那里又讲到职责,看来西点人很看重职责啊!

校训:

对我们将要服务的人民、政府和社会要有十分清除的认识;在工程学、自然科学和人文科学方面要得到均衡发展;既要构成合理的知识结构,又要力争在自己感兴趣、有特长的学术领域内构成自己的专业特长。

强化知识更新,树立“终身受教育”的观念,已经成为时代的欢呼。

“无知”——求知心切,永远把自己当作学生,问一些“傻问题”。

想别人学习,如果不比从书本上学习更重要的话,起码和那同等重要。

必须要充分利用生活中的闲暇时光,不要让任何一个发展自我的机会溜走。

每个学员不撒谎,不欺骗,不盗窃,也决不容忍其他人这样做。

个人要服从群众或更大的整体,服从部队,服从一个团队。

纪律和军容是我们比其他学校甚至部队要求更严格的地方。

最重要的是,在关键的时候能够坚持原则。

恪尽职守的精神比个人的声望更重要。

世界上极需这种人才,他们在任何状况下都能克服种种阻力完成任务。

我们要做的是让纪律看守西点,而不是教官时刻监视学员。

“魔鬼”隐藏在细节中,永远不要忽视任何细节。

千万不要纵容自己,给自己找借口。

哪怕是对自己的一点小的克制,也会使人变得强而有力。

为了赢得胜利,也许你不得不干一些自己不相干的事。

学会忍受不公平,学会恪尽职责。

只要充分相信自己,没有什么困难能够足够持久。

等待比做事要难得多。

要有信心,把握自己的未来。

不要沉沦,在任何环境中你都能够选取奋起。

有耐心的人无往而不利。

确信无法突破的时候,首先要选取的是等待。

如果你没有选取的话,那么就勇敢地迎上去。

职责、荣誉、国家!

以林肯为榜样,汲取他的生活经验和奋斗精神。

只要你不认输,就有机会!

要培养各方面的潜力,包括承受悲惨命运的潜力。

冲动,决不是真正英雄的性格。

适应环境,而不是让环境适应你。

历经严酷的训练是完善自我的必由之路。

速度决定成败。

不要怕有疯狂的想法,只要你肯努力。

首先要建立起自信心。

胜利,是属于最坚韧的人。

要敢于战胜一切恐惧。

要感谢生活中的逆境和磨难。

主动锻练自己,培养果决的性格。

要立即行动,不要拖延。

现实中的恐惧,远比不上想像中的恐怖那木可怕。

目标要明确,信念要坚定。

只有自己去做,才可能明白能否成功。

做一个真正无畏的人。

要战胜恐怖,而不是退缩。

失败者任其失败,成功者创造成功。

要敢于“硬干”,不要怀疑自己。

没有什么不可能——“没有办法”或“不可能”常常是庸人和懒人的托辞。

成功始于觉醒,心态决定命运。

任何个人,在危机来临时,都要想到打破常规。

要利用好经验,而不是受他们的束缚。

要敢于异想天开。

尽量多动脑,少出力。

要持续“头脑简单”,敢于去干所谓“办不到”的事情。

正确的战略战术比优势兵力更重要。

西点的每一点校训都是一个经典的总结,都能够当我的座右铭!

22条军规。

1、无条件执行;

《西点精神》中有一句话“服从不等于屈服”,此刻我们以为反抗是向权威挑战,并认为那是种勇气,其实那是种无知,我们都用伽俐略的事例来证明我们就应向权威挑战,可不是每一项权威都需要挑战,不是每一项权威都能容忍我们的挑战。

2、工作无借口;

借口,这个大概是我们生活中用的比较多的吧,这天迟到了,我们想到的不是认错,而是老师问起该怎样回答,是回答这天闹钟坏了,还是自行车坏了,还是家里有事,答案千奇百怪,这就是我们,喜欢用借口推卸职责。

3、细节决定成败;

有种失败的人最可悲,是在接近成功的时候放松警惕而失败的人,都会觉得可惜,但是就是失败,无论是在第一步就失败还是在最后一步失败。

4、以上司为榜样;

5、荣誉原则;

6、受人欢迎;

学会处理人际关系,在家靠父母,出门靠朋友!

7、善于合作;

此刻的家庭大多是独生子女,对于合作,几乎会感到陌生,甚至惟我独尊。

8、团队精神;

我觉的在军训和群众活动是能够很好表现出来。

9、只有第一;

这一点我不明白要说什么,拿破仑说“不想当将军的士兵不是好士兵”,可有第一就必然有第二、第三……不得不承认大家只会记住第一个进如太空的人加加林,那第二个人呢,就应都不会记得吧。

10、敢于冒险;

11、火一般的精神;

12、不断提升自己;

每一个都能够进步!

13、勇敢者的游戏;

14、全力以赴;

不要给自己借口放松!

15、尽职尽责;

16、没有不可能;

德国总理施罗德曾说过一句话“neversaynever”(没有什么不可能),要努力去做到最好!

17、永不放弃;

我曾告诉自己“就算全世界都放下我,我也不会放下”。

18、敬业为魂;

19、为自己奋斗;

这个生命是自己的,就要为它负责。

20、理念至上;

21、自动自发;

自觉!

22、立即行动。

今日事今日毕,每一天都有要干的事。

西点军规读后感篇五

这一周我看了一本书,它的名字叫《西点军校》。这本书对我的启示非常的大,因为里面的一些道理是非常实用的。200多年来,西电培养了3700多位将军,两届美国总统,4为五星上将,数以千计的世界500强企业。因此,西点军校有“将军的摇篮”之称。西点为什么能培养出这么多的人才,那就让我们走进我今天的文章。

在这本书里有许许多多的道理,但我认为最重要的是:1.忠诚是立身之本。2.做事绝不推卸责任。3.要有坚韧的意志力。4.主动是赢取时机的最佳途径。以上这几个故事让我受益匪浅,让我感受到了西点军校的校训是如此的特殊。

我先讲一讲忠诚吧,如果一个人没有了忠诚,他就不会服从于他的团队,如果到了一个企业也不会赢得市场,赢得尊重。所以一个人,如果心里有忠诚的品质,就能在工作中焕发出勃勃生机,从而激发出强烈的进取心和求知欲,通过不断超越自我,不断提升自身的能力,最终成为一个德才兼备的优秀人才。西点人认为,对于军人来说,恐怕没有比忠诚更加重要的品质了。如果一个人没有了忠诚,我估计没有一个公司会选取你到他们公司去工作。

第二个就是做事绝不推卸责任,我们要知道责任是一种使命,责任让人坚强,责任让人勇敢,责任也让人知道关怀和理解。因为我们对别人负责人的同时,别人也在为我们承担责任。只有我们有了责任,我们才会不断进取,不断地被更多人赏识自己,就会有一个更好的明天。

我希望大家能学习西点军校的这种校训,也希望大家能在以后的生活中不断的完善自我。从我做起,从现在做起,加油吧。

西点军规读后感篇六

善于合作。在“战场”上,你的斗志就来源于国家。因为,我们是一个集体,都为集体的利益来拼搏,要与队友互相协作,相互照应。要有极强的团队意识,要互相帮助、互相信任。在西点军校中,如果一个人犯了错,那么整个小队就一同受罚。如果我方内部不和,那对方不就是“坐收渔翁之利”吗?所以,善于合作是十分重要的。就实际生活中来说,如果我们班里的人都只顾自己的利益,而不顾这个集体,那会成什么样?只有我们合作起来,一起努力,才会获得成功!

细节决定成败。这是一个真理,历史上有多少英雄栽倒在了细节问题上,也许仅仅是0。01秒的差距,就与成功失之交臂。都说“事非成败转头空”,可是细节却能改变人生与未来,所以说不要绝望。注重细节,一切都是未知数,都有希望。

通过西点军规,我也明白了:在做事时要注重细节,因为细节决定成败;在需要合作时,要想到团队精神;在遇到难题时,要想到没有不可能;在接到任务时,要想到无条件执行;在希望渺茫的时候,要全力以赴;在每时每刻都要为自己奋斗、要自觉自发、行动迅速、要敢于冒险,拥有火一般的精神。总之,要相信自己以及自己的团体,会成功的!

从现在起,就要严格执行着22条军规,不可能不会有所作为!

我看“西点”,看出了成功与希望,我相信我们的祖国未来一定会昌盛无比!从现在,开始努力吧!

西点军规读后感篇七

当看完一本著作后,相信大家都有很多值得分享的东西,需要好好地就所收获的东西写一篇读后感了。你想好怎么写读后感了吗?下面是小编收集整理的,欢迎大家分享。

最近,妈妈公司举行学《西点军规》促管理活动,妈妈带回来一本《西点军规》,每天晚上她都认真学习、阅读、做记录。

《西点军规》介绍了美国西点军校的22条军规,其中,我印象最深的是第十七条军规“永不放弃”和最后一条军规“立即行动”。

在西点军校,教官告诫学员:“永远不要怀疑自己的能力。”我们要想战胜困难,就必须拥有足够的自信,确定学习目标,就要勇往直前,永不放弃。坚持不懈,努力奋斗,我们就能发现自己每天都在进步,每天都会感到快乐。不是因为有些事情难以做到,我们才失去自信,而是因为我们失去了自信,有些事情才难以做到。我们在学习中更不能半途而废,要敢于面对挫折,解决困难,才能实现自己的理想。

西点军校绝不允许学员做事拖延。当军号声响起,每个学员必须准确无误地列队集合,一次拖延,就可能延误一场战斗,并付出惨重的代价。学习如同战斗,今天的功课必须今天完成,不能等明天或等合适的时候再做,否则将会一事无成。我们应该养成立即行动的好习惯,自我约束,这样,我们才能提高学习效率,从而获得成功。

西点军规读后感篇八

《西点精神》告诉我们,军人以服从命令为天职————无论在什么样的环境都务必对自己行为负责。

《西点精神》告诉我们———“工作不能找任何借口”。乍听起来这好像是不公平,但人生没有绝对的“公平”。在单位里,如果身为一名员工,没有很好的执行力,就算有再多的创造力也不可能做出什么成绩,对单位而言,敬业、服从、协作精神远比其它东西更重要。一个不找任何借口的员工,一个执行力很强的员工,才能真正完美地完成上级交给的任务。

只有这样的员工组成的团队,才是一个遵守纪律的团队,才是一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队。一个用心主动、忠诚敬业的员工,不会因为工作做不到位来找种种借口,他必须是在工作中也有一种“西点精神”——想方设法总结教训,补救失误,去找到成功的方法。西方国家有好的精神,我们要学习并运用到我们工作实际中来。

《西点精神》告诉我们———“职责是一种生命”。人没有职责感就失去了生命的好处。我们来到人世间,从懂事的那一刻起,职责感就就应无时无刻在伴随我们,职责感促使我们堂堂正正做人、做事。

《西点精神》告诉我们———“学习是终生的事情”。人就应活到老学到老,知识的海洋是浩瀚的,我们所掌握的知识但是是大海洋里的一滴水,所以虚心学习知识,把知识转化为力量,是我们做人务必具备的条件。

朋友们,在现今竞争如此激烈的社会,要想在岗位上站稳脚跟,就需要学习“西点精神”,这种精神给我们带来单位内部各部门之间的默契配合,它会直接影响我们工作效率,让我们都来学习一点“西点精神”!让“西点精神”成为我们人生路上的一盏灯,照亮我们前进的方向,鼓励我们不断地勇往直前。

西点军规读后感篇九

最近,妈妈公司举行学《西点军规》促管理活动,妈妈带回来一本《西点军规》,每天晚上她都认真学习、阅读、做记录。

《西点军规》介绍了美国西点军校的22条军规,其中,我印象最深的是第十七条军规“永不放弃”和最后一条军规“立即行动”。

在西点军校,教官告诫学员:“永远不要怀疑自己的能力。”我们要想战胜困难,就必须拥有足够的自信,确定学习目标,就要勇往直前,永不放弃。坚持不懈,努力奋斗,我们就能发现自己每天都在进步,每天都会感到快乐。不是因为有些事情难以做到,我们才失去自信,而是因为我们失去了自信,有些事情才难以做到。我们在学习中更不能半途而废,()要敢于面对挫折,解决困难,才能实现自己的理想。

西点军校绝不允许学员做事拖延。当军号声响起,每个学员必须准确无误地列队集合,一次拖延,就可能延误一场战斗,并付出惨重的代价。学习如同战斗,今天的功课必须今天完成,不能等明天或等合适的时候再做,否则将会一事无成。我们应该养成立即行动的好习惯,自我约束,这样,我们才能提高学习效率,从而获得成功。

最近,妈妈公司举行学《西点军规》促管理活动,妈妈带回来一本《西点军规》,每天晚上她都认真学习、阅读、做记录。

《西点军规》介绍了美国西点军校的22条军规,其中,我印象最深的是第十七条军规“永不放弃”和最后一条军规“立即行动”。

在西点军校,教官告诫学员:“永远不要怀疑自己的能力。”我们要想战胜困难,就必须拥有足够的自信,确定学习目标,就要勇往直前,永不放弃。坚持不懈,努力奋斗,我们就能发现自己每天都在进步,每天都会感到快乐。不是因为有些事情难以做到,我们才失去自信,而是因为我们失去了自信,有些事情才难以做到。我们在学习中更不能半途而废,要敢于面对挫折,解决困难,才能实现自己的理想。

西点军校绝不允许学员做事拖延。当军号声响起,每个学员必须准确无误地列队集合,一次拖延,就可能延误一场战斗,并付出惨重的代价。学习如同战斗,今天的功课必须今天完成,不能等明天或等合适的时候再做,否则将会一事无成。我们应该养成立即行动的好习惯,自我约束,这样,我们才能提高学习效率,从而获得成功。

西点军规读后感篇十

成功的人生,自古就有;创业的哲理,世代相传;实现理想,人人都有过的美好心愿。可是,从古至今,真正能做到主宰自己的命运,而不是说服自己听天有命的人究竟有多少?经常是还没有行动起来,还没有拼搏一场,心中的希望和曾经的理想遭到沉重的打击而默默的消失。在许多人看来,这个世界不属于自己,而属于别人。所谓别人是指那些有权势的强人,有地位的名人,发了财的富人和有特殊背景与机遇的幸运之人;而自己是既平凡,又渺小,除了安分守己、循规蹈矩又能怎样呢?甚至连什么是人生的成功还没有搞清楚。实际上许多人的一切苦恼、忧虑和无可奈何,绝非命中注定,而仅仅在于我们还没有觉醒,还没有发现我们自己身上的潜能!

首先应是“抓着机遇,努力奋斗”。千百年来,古今中外,人们都在探索成功的奥秘,关于成功的诀窍更是多种多样。一个比较广为接受的公式即:“资智+机遇+努力=成功”。其实,在成功的主要因素中,我们唯一可以把握的就是自身的努力,努力就要从小事情做起,重视工作中的每一件小事情,都把它做的最好。在西点经典准则中,这样一个故事让人感触很深。检查石油罐焊接的洛克菲勒,在枯燥的工作岗位上坚持下来,发现焊接石油罐盖可以用38滴焊剂,在最没有机会施展才华的地方找到了用武之地,成功研制出“38滴型”的焊接机,迈出了自己成功的第一步。点滴的小事之中蕴藏着丰富的机遇,只有努力作好自己的工作,才能抓着机遇。

善于抓着机遇,并努力去奋斗,是成功者应该具备的最基本的素质。

其次就是“对成功的强烈渴望与坚定的信念”。成功的创业者必须是一个想当元帅的士兵。对成功的强烈渴望是创业的最基本的条件,在如此快节奏,高竞争的现代社会中,如果你自己都不渴望成功,那么幸运的光环又能如何照耀到你的头上。要实现自己的价值,就要渴望成功,并且有坚定的信念去为之奋斗。西点的精神告诉我们,没有谁能够给予我们成功,成功必须依靠自己的奋斗来获取。每个渴望成功,渴望实现自己的价值的人,都应该有坚定的信念。乡村的邮递员希瓦勒用时间用一块块的石头建造了一座美丽的城堡,需要的就是多么坚定的信念。有了对成功的渴望,再加上坚定的信念,是成功者应具备的第二个基本素质。

再次是成功者都需要“坚定的意志”,当我们把眼光放在成功者的荣誉、鲜花和金钱上的时候,又有多少人能想过他们背后所经历的苦难。在《西点军校的经典准则》里勇气篇里,富兰克林、昆虫学家法布尔的成功就是一部辛酸史,他们的故事告诉我们,所谓的成功者,只不过是那些没有被苦难压倒,而最终笑到了最后的人。苦难和挫折本身并不能造就成功者,造就成功者的是他们对待挫折的态度。《西点军校的经典准则》里这样的小故事太多,不一而举。一个聪明的人并不会把生活设想的多么美好。相反,他们只不过是有了迎接苦难和挫折的精神准备。意志坚强,坚忍不拔,是成功者所具备的第三个基本素质。

最后是成功者都有一种“迷人的个性”。在《准则》里面的“尊重”和“正直”篇里,格列罗·克利夫兰夫人的优雅的仪态和礼貌,麦克阿瑟将军的领导原则,都让我们不难发现,成功者都有其独特的个性,他们的言谈举止、思维方式和处世风格都有些与众不同。也许,正是因为有了这许许多多的“不同”,才孕育出了他们不同凡响的成功。个性独特,是成功者所必须具备的第四个基本素质。

西点人的13种典型的品格表面上看也许只是一些简单的词汇,但是真正。

西点军规读后感篇十一

中国有句古话“好铁不打钉好男不当兵。”读过这本《西点军校的经典法则》后我发现西点军校却将一块块铁坯打造成了锋利的剑刃。而这本西点军校的经典法则就展示了其中的秘诀。

这本书从责任、荣誉、意志、勇气、热忱、服从、信念、尊重、忠诚、自发、正直、竞争这十三个方面介绍了西点人最典型的品格。读过之后受益匪浅。提起西点人们自然会想到以“绵长的灰线”,闻名于世的士官生队伍想到西点严格的学员选拔制度想到“兽营”想到一年级新生的磨难。想到老生对新生的戏弄,甚至恶作剧。想到西点的荣誉制度和以“不宽容”著称的过失,惩罚制度想到西点的校训“责任、荣誉、国家”。

想到西点文理结合的双轨制教育特色,想到西点的体育运动,尤其是橄榄球运动。想到西点学员严格的行动规范和高标准的军事训练,想到西点向每一个进入其校园的年轻士官生提出的挑战“你受得了吗”。——或者被淘汰或者成为美军未来的佼佼者——西点是“培养狮子”的摇篮。

提起西点人们同样忘不了这所军校在人类文明史和军事史上的一系列创举美国西部的开拓、巴拿马运河的开凿成功、美国自由女神像的设计与施工、人类第一颗原子弹的试验成功、美国陆军航空兵和空军的创立、太空飞行等等西点人牛角独执当仁不让。年轻时是求知和塑造自己的时期没有一个愿意平平庸庸、碌碌无为的度过一生。

对人生、对工作的态度决定了你是否是一个对社会有用的人。在满足了衣食住行这些最基本的要求之后我们追求的是一种自我价值的实现。一种归属感和荣誉感。那么我们应该怎样去磨练自己、塑造自己呢从这本书中我找到了答案。

“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务。而不是没有完成任务去寻找任何借口。它体现的是一种诚实、服从的态度一种负责、敬业的精神一种完美的执行力。其核心价值观是敬业、责任、服从诚实。这一理念正日亦成为企业在激烈的市场竞争中提升企业凝聚力建设企业文化的最重要的准则。秉承这一理念众多著名企业建立了自己杰出的团队。

据美国商业年鉴统计二战后在世界500强企业中西点军校培养出来的董事长有1000多名副董事长有2000多名总经理董事一级的有5000多名。服从是行动的第一步年轻人处在服从者、执行者的位置上就要遵照指示做事暂时放弃个人的独立自主、全心全意去遵循所属单位的价值观念。我们在学习服从的过程中对所属机构的价值观、运作方式才会有更透彻的了解。

一个高效的团队必须有良好的服从观念一个优秀的员工也必须有服从意识。如果不能不条件的服从上级的命令那么在达成共同目标时则可能产生障碍反之则能发挥超强的执行能力。使团队胜人一筹。罗文出色的完成了送信的任务秉承的就是一种理念。对于我们做学生工作更是如此认真端正的工作态度是必须的而我们年轻人只有在这样一个高效上进的团队里才能获得成功。

一个言行诚实的人更容易得到他人的信任也更容易与人长久的合作。也更具有团队精神。因为他们没有私心、部位利功在任何情形下言行一致。那些既有能力又忠诚的人才是每个企业最理想的人才。他们是一个部门、一个团队执行命令、完成工作的核心力量。年轻是我们的资本忠诚、诚实的态度更是企业所需要我们具备的资本。有了它工作中我们才更具有向心力和凝聚力。原才会有更高的热情投入工作。

年轻人在工作中难免会有疏漏和错误我们应该诚实面对而不应该岩石或推卸责任这也体现了对企业的一种忠诚也有利于我们的成熟。同时也会获得他人的信任和支持。才使我们有能力去承担一项又一项检举的任务。在这个工作岗位对学生、领导还有自己我们都要肩负着一定的责任。工作中的任何事我们都不能把自己的责任转嫁给他人。这是推卸责任、不成熟的表现。

在工作中马马虎虎、敷衍了事遇到困难畏畏缩缩、抱怨不断的人不但完不成工作更谈不上敬业。他注定是一个失败者。敬业精神不仅表现在遵守纪律。按时完成工作上还应该以端正的心态对待工作把自己的工作做的更完美、更迅速、更正确、更专注调动起自己全部的智力积极主动。自动自发的完成工作。我们应该向阿诺德学习把看似小事的事情做的完美以行动让自己的能力和价值存在。

什么样的心态将决定我们过什么样的生活、决定我们的工作的态度。惟有心态端正了你才会感觉到自己的存在惟有心态端正了你才会感觉到生活与工作的快乐惟有心态端正了你才会感觉到自己所做的一切都是那么地理所当然。书中作者提出的那些西点要求学员做到的优秀品质对我们来说并不陌生。也就是说绝大多数时候我们都处于一个什么都懂但一遇到情况就不知道该如何面对的状态。原因可能是对于自己的缺乏了解和缺乏自信。

西点法则之所以能让人有改头换面的动力是因为他将一条条法则都规则化违反者就请离开。同样地新东方的口号之所以鼓舞人心是因为它给了人一种特别直观的特别实在的力量这种力量由周围人身上散发出来。感染了你而你不久就成为他们中的一份子。这种动力不是空洞的。我们应该从小事做起。在日常工作中不断磨练自己、塑造自己像军人一样完成自己教人育人的使命!

西点军规读后感篇十二

今阅此书,无复问者。

西点校传七字真诀:荣、志、勇、苦、合、尊、律。解此七字,即掌西点之基。

荣者即为荣誉也。荣之利,必当使金玉默然失色。为荣誉而奋发图强之人得之,使其激励其身之人得之,承者、诚信,履诺之人得之。

志者即为志向也。志之利,必当使鸟雀鹰隼上于九霄。得志者,学无羁绊,进无困难,行无懈怠。

勇者即为勇气也,勇之利,必当使单枪匹马迎百万雄兵。克其恐惧,勇迎挑战,不畏挫折,转危为安,方可驰骋于人生也。

苦者即为苦难也。自古至今,无人不苦而成功也。如无苦力,则无功也。苦难,磨砺为通天之梯,凡出类拔萃者,功苦相辅也。

合者即为合作也。古语有云:二人齐心,其利断金。单人匹夫,力不足成大事也。多人合作,目标则指日可待。

尊者即为尊重也。重人则人重己也,谦虚成其自身,宽容阔其胸襟。

律者即为自律也。不束己者,有如空船随波逐流,荡摇浮世。束己者,任尔威逼利诱,其志岿然不动也。

由此观之,西点学子精英乃常事哉!

西点军规读后感篇十三

目录中只用些我们小学就都学过的几个词,而真正认真读完,才明白那些简单词汇背后的真正意义与深刻程度。以前我几乎不读这种简单目录的书,但因为是西点,所以读完,收获意外多。结合有同样精神的电视剧,分享一下我的看法。

上阶段全程看完《士兵突击》,感觉特好!在全是男人的故事里,我感受到了坚毅、执着、豪放、豁达与柔情!虽然很多剧情离实际有些远,但有些道理还是值得借鉴的!记忆深刻的一句台词就是评价许三多的“做每件事都如同抓住救命稻草!”而在实际战役中,那极帅极帅的哥又说出“绝望中寻找出路!”的至理名言。

如今读《西点军校的经典法则》,有类似的感受!

人生如一场战役,自己与自己斗争的一场战役!“最终无论是胜利还是失败,都必须坚守岗位”。这是职责所在!“一个人,要赢得尊重,就必须承担起自己的责任。”

“如果你现在正处于人生的低潮,请不要畏惧你的失败和面前的困难;如果你现在正享受胜利的喜悦,也请继续努力,还有更高的山峰等待着你的攀越。”

永不放弃的人是不可战胜的!爱迪生67岁时,一场大火摧毁了他的实验室。他老人家战斗不息,3个月后发明了留声机!

西点军规读后感篇十四

我终于明白为什么西点军校这么著名了。因为它那校训、军规等都很严格。我非常敬佩这所学校。

我最赞同的是以下几点:勇敢地面对危险,风险越高,人的情绪就越接近恐慌,要训练自己在重大关头能处理恐慌,最好在控制的情况下,练习克服恐慌。

绝不惧怕失败:惊慌失措只能乱中添乱,只能走向更大的失败。

绝不迟到一分钟,在任何时候迟到都会受到最严厉的惩罚,西点的惯例是,当有人迟到,会主动背诵当年拿破仑因迟到一分钟而兵败滑铁卢的故事。

第一条军规,很符合实际。有一次,是期末考试,妈妈说只要考得好就可以轻松放暑假,95分以下必须做试卷复习。我记得当时好像是五年级期末考试,我说:“这题真简单,真是越学越简单,上大学或许出1+1等于几呢!”一句开玩笑的话,惹得大家大笑。在走进校园的那天,我的心情还算平静,但是一进考场,我的心就砰砰直跳,我马上告诫自己要心平气和地面对考试,如果现在紧张,到了中考不得吓死?我慢慢的平静下来,专心做题,把考试的要领全做了一遍,回头看表,还有一会就放学了。过了十多天,妈妈说我考了两科满分,真棒!我高高兴兴的度过一个愉快的暑假。克服恐慌,平静做事,会取得意想不到的效果。

那是在20xx年,我报名参加了“希望英语风采大赛”,刚上初赛的赛场,我就担心:如果被淘汰怎么办?如果忘词怎么办?“如果……怎么办”的概念在我脑中不断浮现。老师说过,不能惧怕失败,于是我就顺利地背了下来。然后就——晋级了!我真高兴。复赛也晋级了,我把这个好消息告诉了我的老师们。大家都很高兴!只是决赛时因为忘记注册分数导致淘汰!就与决赛“拜拜”了。

迟到也是一个不好的行为,既影响课程,又影响同学们的注意力。自己也感觉不好,对老师也很不尊重。

西点军校留给我的印象很深,军规很严,我很佩服!

西点军规读后感篇十五

曾去一朋友处,看到《西点军校的经典法则》放在他的桌子上,信手翻翻,有些兴趣!他说诗司发的,他不感兴趣。我于是掠夺之!于是又明白一个道理——“书非掠夺不能读也”。

目录中只用些我们小学就都学过的几个词,而真正认真读完,才明白那些简单词汇背后的真正意义与深刻程度。以前我几乎不读这种简单目录的书,但因为是西点,所以读完,收获意外多。结合有同样精神的电视剧,分享一下我的看法。

上阶段全程看完《士兵突击》,感觉特好!在全是男人的故事里,我感受到了坚毅、执着、豪放、豁达与柔情!虽然很多剧情离实际有些远,但有些道理还是值得借鉴的!记忆深刻的一句台词就是评价许三多的“做每件事都如同抓住救命稻草!”而在实际战役中,那极帅极帅的哥又说出“绝望中寻找出路!”的至理名言。

如今读《西点军校的经典法则》,有类似的感受!

人生如一场战役,自己与自己斗争的一场战役!“最终无论是胜利还是失败,都必须坚守岗位”。这是职责所在!“一个人,要赢得尊重,就必须承担起自己的责任。”

“如果你现在正处于人生的低潮,请不要畏惧你的失败和面前的困难;如果你现在正享受胜利的喜悦,也请继续努力,还有更高的山峰等待着你的攀越。”

永不放弃的人是不可战胜的!爱迪生67岁时,一场大火摧毁了他的实验室。他老人家战斗不息,3个月后发明了留声机!

西点的训练严格、教官冷峻,西点不收留一直薄弱者。对于想在西点立足的学员来说,教官或高级学员的任务一下达,只有一个选择,就是完成。你需要把痛苦、劳累、磨难都装在心里,把眼泪、委屈、愤怒也装在心里,化做力量,冲击任务,达到标准!这让我想起曾经写过了一篇〈溜须拍马与三头六臂〉。作为员工,首先是需要作到执行任务零缺陷的。如果领导的任务实在不符合逻辑,那就要在“零缺陷”工作质量的基础上领导你的领导。几年前中国台湾老板都教过我这些,而如今才深刻明白其中深刻的道理。

西点军校有一句名言“合理的要求是训练,不合理的要求是磨练。”乍听起来感觉这话有些不是人话,但实际生活也是如此,只是我们是否意识到这一点罢了。有些人磨练不过关,就永远停留在那里舔自己的伤口而无法继续上路,据我所知很多大龄单身就是这个原因。一切的喜怒哀乐都是上帝赐予我们的礼物,拿到它,感受它,继续前行,“生活是勇敢者的游戏。”

书中还提到达尔文把一生中从未作过大胆尝试的人称为愚蠢的人。这句话让我想起牟其中:把喜马拉雅山炸个缺口、买断中国卫某星的转发权···他的宏韬伟略让我钦佩!

“人的追求,情感的冲撞,进取的热情,可以隐匿却不可以贫乏。可以恬然却不可以清淡。”这种翻译和表达虽然有些不贴切,但我想我理解了编者想表达的意思。呵呵···这也让我想起一句话“生活可以简陋但不能粗糙。”

“在每个人的灵魂里都有上帝埋藏着的一个理想。我们的理想是上帝赐予我们珍贵的礼物,让我们从无知走向文明,从愚昧走向神圣,从平凡走向高尚。”曾经两个现代商人分别被告知患了“癌症”,他们十分沮丧的同时,计划着在有限的时间里要完成哪些事情并加以重要性排序。后来他们得知误疹。但在以后的工作中一直以曾经的重要性取向来做事情,事业蒸蒸日上而为人坦荡、豁达。他们真正能够以终为始,是生活中的强者,是人群中的王!

书中还写了一个邮递员修城堡的故事。他曾被一美丽的石头绊倒,突然有了用这美丽的石头修座城堡的念头。于是每天路过都搬几块石头回家,n年后他的城堡修成了,现已成为法国著名的风景旅游点之一。城堡入口处的一块石头上刻着“我想知道一块有了愿望的石头能走多远。”这似乎和许三多修路有异曲同工之处。只是感觉书中更真实,更有震撼力!这也是我更愿意读书的原因吧!电视剧源于生活而高与生活。

“忠诚带来荣誉,忠诚胜于能力。”这也我们目前提倡的诚信社会吧!无论是人和人之间还是企业、客户、员工之间,为诚信付出的代价往往是不可估量的。在僧多粥少的今天,能够做到诚信,更是令人尊敬的。

“生活如同打牌游戏,发牌的是上帝,不管怎样的牌你都必须拿着,你能作的就是尽你的全力,求得最好的结果。”只有以积极、乐观的态度去迎接每一次挑战,尽力做好每一件事,才能最终获得你想要的。我的思维也很简单,无论是哭是笑都要过每一天,还不如笑着过,这样自己、大家都会好过,否则也没有什么好的果子。“当你微笑的看着世界的时候,世界就是阳光灿烂的。”“如果眼光仅仅盯住地上的泥土,你将错过美丽的星空。”

“上帝永远保佑那些起得最早的人!”功不搪捐,我不早起,但睡得晚些,上帝也会永远保佑我的!

“任何人都可能对你失约,要想达到自己的愿望,那就自己行动。”人是感性的,生活也不全是符合逻辑的,任何人都可能失约。最能依靠的永远是自己!

“只有勇于坚持自己原则的正直的人才不会在迷茫或是困境中迷失自己的方向。而一旦丢弃了正直,那就等于丢弃了一个人的人格与名誉,即使这个人有着万贯家产,也将得不到他人的认同与尊重,更不可能实现自己对幸福的愿望”几天前的灵感,送我干儿子一本书,赠语中写到“愿他成为能为自己、为家庭、为社会负责的正直之人”。不知他长大后能否理解我的心意。

“与历史上的任何时刻相比,我们的社会从来没有像现在这样热切的呼唤具有实际能力、具有广博知识的有用之才。在现代这个快速发展的社会,仅仅靠原来年轻时学习的知识或积累的经验往往是不够的。我们不仅要了解知识和教育有着重要的作用,更要明白知识是不断推陈出新的,所有的知识都需要我们不断学习更新。”活到老,学到老。在知识的时代里,需要抓住时代脉搏,否则会死在沙滩上。

以上是我尽力的有限分享!真正想了解西点性格的精髓,还需要您亲自看书!

我们不西点,但这些品格也能为我们保驾护航。

愿当我们离开这个世界,上帝问我们“是否认真过好我给你的生活”的时候,我们可以理直气壮的说“yessir!”

西点军规读后感篇十六

提起“责任、荣誉、国家”,就会让人们想到西点军校。这座位于纽约哈德逊峡谷旁的美国陆军军官学校,在其200多年的历史里,培养3700名将军。但鲜为人知的是,二次世界大战后,在世界500强企业里面,西点还培养了1000多名董事长,2000多名副董事长,5000多名总经理,这是任何商学院都没有培养出这么多优秀的经营管理者。

是什么让一所军事类院校培养出如此多的政治、经济、商业等领域的人才呢?《西点军校的经典法则》一书,在整理大量西点案例并加以分析的基础上,归纳了“责任”、“荣誉”、“意志”、“勇气”、“热忱”、“服从”、“信念”、“尊重”、“忠诚”、“自发”、“团队”、“正直”、“竞争”13种西点人最典型的特征,也可以说这就是西点校训的升华。但是,令我感兴趣的是西点人对“忠诚”的解读,别有“美国风味”。

首先,西点军校认为“忠诚胜于能力”,这一点应该是无可厚非的,任何一个军队,只有在拥有忠诚的基础上,形成共同的价值观,才能有战斗力,否则就会一盘散沙。对于一位领导者也是一样,他宁可选择忠诚自己而能力一般的人,也不会选择能力强而别有用心的人。然而,西点军校对忠诚的解读,颇有难以服众的之嫌。西点人将忠诚等同于诚信,并作为西点荣誉制度的核心内容。

书中有这样一个例子,美国南北战争期间,北方一位上校接到命令,让他负责保护军用棉花。他向自己的长官保证说:“我决不会让一袋棉花丢失。”没过多久,一家棉花厂一连3次找到这位上校,希望他能够高抬贵手,把棉花卖出去,并且给得酬金越来越高,也就在此时,上校的儿子得了重病,急需医药费,面对这种诱惑,这位上校主动找到自己的上司,说明了情况,表示现在的诱惑对他来说太大了,自己无法实现自己的诺言,请求离职。他的上司也很钦佩他的正直诚实的品格,不仅同意了他的辞职,还为他解决了孩子的医药费。

与之形成鲜明对比的是,在我军历史上不乏这样一群人。他们奋不顾身堵住敌人的枪眼,毫不犹豫托起炸药包拉开导火索,任由烈火在自己身上燃烧而岿然不动。这些英雄先辈何以做到这点,正是因为他们心中充满了对党对革命事业的忠西点军校经典法则读后感诚。由此可见,西点人始终把忠诚看做是自己的职业道德品质与诚信的一部分,故事中上校的忠诚与其说是对军队、国家的忠诚,还不如说是为了维护个人荣誉。在西点人看来,着重强调的是学员的责任、荣誉。而在中国军人心中,忠诚不仅仅是诚信,不仅仅关系到个人的荣誉,更是一种力量,一种属于革命军人的本色。正是忠诚,驱动他们听党的话,跟党走,不怕牺牲,甘于奉献。

在我看来,如果对忠诚只局限于诚信,就失去了忠诚的价值。西点人对忠诚的这种理解,也正是反映出美国社会的价值观念。纵观美国历史,是由50个州形成的松散的联邦制国家,又是一个多民族混合的国家,对国家和对自己民族的认同感难免会有些冲突。在很难在两者统一的情况下,忽略国家,而强调责任和荣誉就显得更加重要了。这也正是美国军人接受的理念,这也是为什么西点能够培养出如此多商业人才的原因,因为一个人具有了责任、荣誉的品质,无疑会对个人的成长来说是成功,会有一番作为。但是只具备责任和荣誉,却绝对成为不了一名合格的职业军人。

而对于我军,自我党建立人民军队以来,忠诚就成为革命军人的“身份证”。忠诚绝不是与生俱来的,而是在经历了千锤百炼中逐步形成的。在战争年代,革命先烈用对党对革命事业的忠诚,取得了革命的胜利;和平年代,我们人民子弟兵用对党对人民的忠诚,在长江大堤上,在汶川、玉树、舟曲的抢险救灾中,书写了忠诚使命、献身使命、不辱使命的历史新篇章!在每名中国军人心中都坚信,只要心怀对党对革命事业对人民的忠诚,处于新世纪新阶段的人民军队,就可以战无不胜,攻无不克,永葆青春!

读书心得。

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