科技社工作总结(热门16篇)

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科技社工作总结(热门16篇)
时间:2023-12-02 05:24:06     小编:雨中梧

总结能够激励我们努力向前、不断提高,让我们在工作和学习中取得更好的成绩。在总结的过程中,我们要尽量客观公正,真实记录自己的观察和感受。在这里,小编为大家准备了一些总结范文,供大家参考和借鉴。

科技社工作总结篇一

首先,十分高兴能够加入鹏威科技有限公司这个大家庭,感激郑总给我这么一个好的能够尽情施展自我才华的发展平台,多谢!

20xx年11月14日,我怀着一颗忐忑的心加入了鹏威,说实话,我心里面没底。以前,我从来没有从事过it行业,更不要说销售投影机。可是,经过一个礼拜培训后,参加实战第一个礼拜,我就卖出去了自我进入it行业的第一件产品,并在之后连续成交了几单生意,顿时,我有信心了,加入鹏威公司发展自我的事业,我的决定没错!下头,请允许我对我这一年的工作进行简单的总结和分析,期望各位领导和同事能给予指正。

截止20xx年12月31日,我总计开发有效客户家,上门拜访客户次,每一天坚持打电话30个以上,完成销售万元。我这一年的销售业绩不梦想,跟各位公司的前辈销售人员比起来,我感觉万分惭愧,可是知耻而后勇,我会在以后的工作中加倍努力,向前辈们学习,勇创佳绩。业绩不梦想,我觉得主要有一下几个原因:

1、刚进入it行业,对产品和行业知识不熟悉,在以后的工作中,我会努力学习,提升自我的内功。

2、本身工作经验不够丰富,跟客户沟通和谈判的技巧不够,造成人为失单,今后的工作中,我会多向前辈学习,多多自我总结,提升自我的销售本事。

3、不够勤快,我在今后的工作中,必须客服自我心中的魔鬼,全身心投入到工作中,增加自我的工作量,都说勤能补拙,我相信,在来年,我必须能创造出更好的成绩。

4、我个人认为还有一些市场原因,根据客户的信息反馈,年底了,商家都忙着清理库存,不愿意再用现金向外面调货,从而造成我们销售困难,并且客户手上有些单子,也会拖到年后再交货。

1、严格遵守公司的规章制度,服从公司领导的安排。

2、参加了公司一个礼拜的培训,同期,并对市场进行了一番调查和摸底,我觉得我收获了很多。

3、经常帮忙公司其他同事处理一些应急事件,比如送货、送文件、帮忙看门市等。

4、轮流主持早会,训练了自我的组织本事和应变本事。

我严格执行了公司的财务制度,截止20xx年12月31日,我的应收账款回收率为100%,在来年的工作中,我会继续严格执行公司财务制度,保证公司的资金安全。

3、客户讯息搜集:除了公司供给的专业杂志和企业黄页以外,我还经过网络和朋友搜集了很多客户讯息,开发出了不少的客户,我觉得在这方面我们必须要把自我的眼界方款,这样我们的市场才会无穷大。

5、其它心得体会:

综上,是我这一年的工作总结和一点心得体会,不足之处,请各位领导和同事指正。

科技社工作总结篇二

今年以来,在县委县政府的`正确领导下,县科技局深入实施创新驱动发展战略,以科技新长征为主抓手,推进科技创新大环境、大平台、大主体、大项目、大集聚机制建设,推动科技工作取得新成效、迈上新台阶。市对县考核位居全市前列,其中r&d经费支出位居全市第一。26县考核优秀,高新占比、高新产业投资两项指标分别位居26县第一名和第二名。天台县列入20xx年中国创新百强县。

(一)科技创新呈现高质量发展态势,科技进步领跑全市。根据20xx8年度浙江省科技进步统计监测评价报告显示,全县实现全社会r&d经费支出亿元,同比增长,r&d经费占gdp比重,综合排名全市第一;拥有r&d活动人员1754人,同比增长,增幅居全市第二。企业创新动能有效激活,全县企业r&d经费支出占主营业务收入,比去年提高个百分点,增幅全市第二;企业r&d人员占企业从业人员比重,居全市第一;全县拥有开展r&d活动企业79家,同比增长,增幅居全市第一;开展r&d活动企业占规上工业企业51%,比去年提高个百分点,增幅全市第一。高新产业和战略性产业规模不断扩大,高新技术产业增加值占工业增加值比重,居全市第一;高新技术企业占工业企业比重,居全市第一。科技创新产出明显提升,全县实现专利授权指数3279,同比增长,增幅居全市第二。

(四)延伸科技服务领域,强化科技成果供给。一是科技合作规模不断扩大。20xx年,校地合作规模持续扩大,天台县与南方科技大学、江苏科技大学建立全面合作关系,与宁波大学签订共建研究生联合培养基地协议,制定出台《关于支持宁波大学天台研究生联合培养基地建设的若干意见》,并设立每年200万元的专项资金。校企合作深入推进,严牌公司与浙江大学建立战略合作关系,并共建浙江大学环保催化过滤技术联合创新中心、台州市博士后创新基地,挂牌垃圾焚烧技术与装备国家工程实验室成员单位;天台药业与浙工大郑裕国院士共建院士专家工作站;奥锐特药业与宁波大学赵玉芬院士共建院士工作站,20xx年全县产学研合作金额达20xx万元。全面实施“一月一主题,一月一对接”产学研服务活动,已邀请青岛科技大学橡胶绿色环保处理服务团、北京化工大学橡胶产业绿色发展专家服务团、宁波大学机电智能制造服务团、浙江电子科技大学智能制造服务团等10个专家团队来我县进行服务对接。二是推进科技人才服务。深入实施《人才新政三十三条》,大力引进一批海内外高层次人才,强化社会经济发展智力支撑,新增省级海外工程师3名、市级外国专家工作站1家,银轮海外人才工作站被认定为市级海外人才工作站。与贝壳社签订中澳跨境人才项目孵化器建设协议,着力引进一批海外创新创业人才和成果项目。三是推进农业科技服务。深入开展科技x工作,鼓励科技人员深入广大农村基层创业服务,引导科技要素和资源向农村有序流动。20xx年,完成山地枇杷优质生产技术示范应用等省、市、县农业科技项目成果验收13项,新申报农业科技项目6项。

科技社工作总结篇三

今年以来,市科技局牢牢环抱市委、市当局重大战略安排,深入实施立异驱动成长战略,全市科技立异各项工作实现“开门红”。1-2月,全市高新技巧财产增加值增速达到25.9%,超过跨过全省均匀程度13.6个百分点,居全省第2。高新技巧财产增加置魅占规上工业增加值比重达到30.6%。国家立异型城市扶植井然有序全面推进,各项创建指标均顺次时进度得以完成,形成20xx年工作要点进一步加快扶植进程。扎实推进“四经普”科技统计工作,彰显全社会研发投入稳定增长成效,全市1071家规上工业企业填报20xx年研发经费支出总额54.07亿元(目前,研发经费盘算方法尚未明确,故此数据均尚未正式过录,后期可能会有核减),较上一统计年度增长39.95%。全市规上工业企业中建有研发机构的456家(市统计部门提供,最终以安徽省科技统计公报采用数字为准),研发机构笼罩率为42.58%,创历史新高。挂号技巧生意业务合同87项,生意业务额9800万元,同比增长7%。市级科技立异政策兑现全面启动,开展《xx市支持企业自主立异多少政策》、专利资助、众创空间等3项政策兑现工作,目前已完成部门检察和信用查询工作。

今年以来,着力推动“四送一服”赓续走向深入,已开展各种政策宣解说读运动9次,调研企业30家;收集各种问题24个,直接赞助企业和谐办理23个,转报市四送一服办赞助办理1个。深入开展企业技巧需求对接办事工作,一季度共现场走访企业近30家,赞助企业提炼和收集整理技巧需求和难题20余项,通过各类渠道宣布包括清华大学在内的科技成果100多项,匆匆成欣创节能与清华大学签订实施“等离子体恶臭气体净化系统研发”项目。

1、培育市科技“小伟人”企业。培育认定工作计划于下半年开展,目前正在开展年度绩效考评工作,对20xx、20xx和20xx年度市科技“小伟人”企业项目在20xx年度的进展环境、财务环境和立异环境进行考评,计划4月份完成。

2、培育高新技巧企业。20xx年第一批高企陈诉工作6月底截止,相关工作有序开展中。一是对高企培育环境进行月调整,经摸排,目前我市已培育拟新陈诉高企企业102家;应参加重新认定企业107家,可参加重新认定企业90家。二是开展20xx年第一批拟陈诉高企企业的主体陈诉资料的'审核工作,对审核进展进行周调整。

3、培育招引高条理科技人才团队。将科技团队的招引工作纳入县区、开拓园区稽核目标。上半年重点做好科技团队招引培育的调整工作,争取10月底完成20xx年科技团队的陈诉、评审工作。

4、培育组建研发机构。依据《xx市工程技巧研究中心治理(暂行)法子》,对标国家立异型城市扶植要求,2月已启动20xx年市级工程技巧研究中心陈诉工作,计划4月完成评审、认定工作。

1、积极推进马钢创建安徽省技巧立异中心。环抱省“一室一中心”扶植要求,紧盯重大立异平台扶植,全力帮忙马钢公司编制争创轨道交通范畴安徽省技巧立异中心的扶植和可行性申报,多次陪同马钢公司付省科技厅沟通和谐创建事宜。3月15日,邀请省科技厅国家实验室与立异基地扶植处周晓辉处长及省内有关专家赴马钢实地调研,并得到省科技厅领导和专家的承认和支持。下一步将积极共同马钢公司对有关规划申报进行完善,尽快报评。

2、鼎力培育新型研发机构。积极引导和勉励县区、开拓园区环抱地方主导财产和战略性新兴财产,增强与大院名校的产学研互助,招引培育新型研发机构。依据《xx市新型研发机构认定治理与绩效评价法子(试行)》,启动市级新型研发机构认定工作。目前共有安工大、绿丞复合资料、中科(xx)新资料、南马智能、南大研究院等7家单位递交了陈诉资料,近期将开展评审工作。

科技社工作总结篇四

为了进一步加快“科技兴县”战略的实施步伐,加大我县乡、镇(场)科技工作力度,积极推进社会主义新农村建设,进一步加强乡镇科技力量,全面提高农村科技水平,20xx年,在县委组织部的指导下,我们从农业、畜牧、林业等有关部门选派了专业技术干部到各乡、镇(场)任乡、镇(场)长科技助理。现在这批科技助理在基层工作已经有一年多的时间了,在这期间各位助理克服工作、生活中的种种困难,在当地党委、政府的直接领导下,通过不懈努力,较好的推进了乡镇(场)的科技工作,取得了较好的成效。同时各位助理也在基层得到了磨练和锻炼。现将一年来科技助理的工作情况总结如下:

(一)领导重视,工作扎实。

我县农村专业技术人才相对比较缺乏,因此,县、乡镇领导较重视乡镇(场)长科技助理工作,为促进这项工作的开展,不断加大了对挂职科技助理工作检查指导力度。乡镇(场)主要领导也把挂职科技助理作为联系上级部门的桥梁和纽带,亲自过问科技助理的工作,工作上支持,生活上关心,努力创造良好的内外环境。各涉农部门也十分重视科技助理选派管理工作,将选派科技助理作为科技兴农的重要手段。所有这些都有力地促进了科技助理作用的发挥,推动了这项工作的深入开展。

(二)管理规范,制度健全。

按照县委、政府的要求,把健全乡镇(场)长科技助理管理制度,强化管理作为推动工作的重要途径不断探索和完善。县委组织部,科技局对第二批挂职科技助理的管理、考核等做了详细规定,并按照相关规定对科技助理分年中、年末两次进行考核,使这项工作实现了规范化管理。科技副职能按照各自的目标任务,勤奋工作。

选派科技助理,有力地促进了全县科技及经济工作的.开展,取得了良好的经济效益和社会效益。

(一)提高了基层乡镇(场)领导班子的科技意识,加强了对科技工作的领导。

科技助理的选派,为基层科技工作注入了生机和活力,许多科技助理着眼本地经济发展,制定了中长期科技发展规划和年度计划,建立健全了科技工作制度,提出了切实可行的具体措施,加大了基层管理工作的科技含量,提高了领导的科学决策水平。

(二)健全了科技服务网络,激活了基层科技推广组织。

选派科技助理,其主要目的就是完善科技管理工作机制,推进农村科技进步,加大乡、镇(场)党委、政府主要领导“一把手”抓第一生产力的工作力度,充实乡、镇(场)科委力量,使我县科技管理体系向规范化、网络化方向发展。科技助理的下派,进一步充实和完善了上下一体的科技领导和服务体系,引导和支持了各类专业技术服务组织在基层的延伸和发展。在全县科技人员的共同努力下,我县在今年获得20xx-20xx年度塔城地区党政领导科技进步目标责任制考核优秀县称号,这些成绩的取得与县乡村三级科技工作人员分不开,尤其是和乡、镇(场)科技助理辛勤工作是分不开的。通过选派科技助理,县乡科技工作联系紧密了,工作节奏明显加快,对农村的科技指导更加到位,工作延伸面更加广泛,工作效能更加快速有效。

(三)加速了科技成果向生产力的转化,为科技服务经济发挥了桥梁纽带作用。

引进、推广先进适用的农业新技术、新品种和建立基层科技示范点等工作,乡、镇(场)是主阵地。科技助理积极对高新节水、“双膜”栽培、机械深松等先进实用技术进行了示范和推广,提高了我县农业生产的科技水平和产出效益,有效增强了我县农产品在市场上的竞争力。广大科技助理把自己的专业技术优势与当地的自然优势相结合,推广新技术、新产品,加快了科技成果的转化。同时,依靠原单位的技术后盾,借助多方面的科技力量,根据当地经济发展的需要,牵线搭桥,引进人才、技术,促进了横向联合,推动了乡镇经济的发展。一年来在科技助理的共同努力下,围绕社会主义新农村建设和大力发展乡村农业科技,大力开展科技宣传培训,进一步提高广大农牧民的科技文化素质,先后组织了“科技活动周”、“科技下乡”、“科技之冬”等科普活动。一年来科技助理推广引进新技术7项,开展科技培训60多期,培训农牧民8万余人次。

(四)培养锻炼了一批年轻干部。

把一批年轻干部选派到基层,使他们在实践中受到了锻炼,得到了提高。科技助理被选派到基层后,面对一个乡镇的工作感到任务艰巨、责任较大,他们走村入户,深入田间地头开展调查研究,积极参与乡镇集体领导,与县科技局相互协作,发挥自身的专业特长,在农牧业生产方面施展才华,为推动本乡、镇(场)科技进步作出了自己应有的贡献,并且学到了在机关学不到的东西,经历了在机关没有经历过的事情,经受了磨练,增长了才干,丰富了基层工作经验,提高了驾驭全局和解决复杂问题的能力,受到了当地党委、政府和广大群众的充分肯定。

回顾一年来的工作,从总体上讲,乡镇(场)长科技助理在推动科技兴县战略的实施发挥了积极作用。我们将建议把这项工作长期开展下去,并在工作中不断充实完善,依靠科技进步实现县域经济社会的持续、健康、快速发展。

科技社工作总结篇五

为了进一步实施“科教兴镇”战略。xx年我到关累镇任职后,在全镇农业科技工作方面,坚持以科技发展观指导全镇农业科技工作,围绕科技与经济一体化这条主线,广泛推广应用农业新技术、新成果,努力提升我镇粮、胶、茶传统产业,切实加强农业科技创新建设,组织实施了上级农业科技计划项目。去年,我在科技工作方面,主要做了以下几方面工作。

关累镇是一个山区乡镇,由于受制于地理、环境方面等原因,农业科技推广应用率相对滞后发达乡镇和坝区,农民劳动力素质低,全面组织实施科技兴农战略任务十分艰巨和困难。我到关累镇任职后,身感职责重大,工作上从不敢丝毫懈怠。按照“三个代表”重要思想,代表先进生产力的发展要求,思想上牢固树立起科学发展观,务实科技兴农战略组织实施,把科技工作列入我镇重要日程,加强科技组织机构建立和领导,为全镇农业科技工作创造一个良好的工作氛围。

科普工作是一项基础性、公益性的工作,是科技工作的重点之一。工作上,以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,认真贯彻落实《中华人民共和国科学技术普及法》,经常组织农业、文化、卫生教育、水利、林业等工作人员,灵活多样地开展各种群众性科普活动,提高全镇各族民众的科学文化素质。

(一)协调县科技局开展科技下乡活动。xx年6月中旬,根据县科技局科技下乡活动的日程安排。为了开展好这次科技下乡活动,切实落实科技兴农战略深入到农村,增强农民群众对科技致富的认识,从根本上转变民众的传统思想观念,使农民群众真正得到科技的实惠。我站在全局的高度,在开展科技下乡活动的选点方面,结合全镇实际,作了认真分析和研究,并对全镇五个村委会的科技下乡活动放到藤篾山和坝荷两个村委会,举办了两场科技下乡活动。主要是开展科普挂图展、赠送科普书籍、科普咨询等活动。

(二)协调农场,举办民营橡胶技术培训班,增强农民科技管理水平。关累镇民营橡胶发展速度很快,目前,全镇种植面积10万余亩,每年割胶面积递增很快。但由于我镇部分胶农不尊重科学管理,不懂运用科技知识,在全镇民营橡胶栽培、管理和割胶等方面,不仅仅增加了劳动强度,劳动成本,并且,胶产量不如农场,并造成了极大橡胶资源浪费。针对,当前全镇民营橡胶科技管弱的问题,为了提升民营橡胶产业,依托农场技术加快民营橡胶健康发展。xx年上半年,我本人多方协调农场和县乡镇企业局,举办了期橡胶技术培训班,授教育人数达2500余人,主要培训了栽培、施肥、管理、割胶等新技术。经过以点带面的培训,辐身到周边农民提高橡胶新技术管理的认识。

(一)是科技工作的重心放在农民种植、养殖技术的推广、应用和掌握上。

(二)是生产技术、设施农业先进实用的农业技术为主要资料,采用多种形式,开展科技进村入户行动,使全镇农民群众真正得到科技的实惠。xx年在农田水利改造方面投入资金达76万元。

(三)是加大优质农作物推广工作,提高生产效益,增加农民收入。

(四)是认真作好农业机械化推广工作,鼓励引导农民购买农机具,提倡农业生产半机械化,降低生产强度,提高生产效率。全镇农副产品加工动力机械108台,农用犁耙机械160部。

(五)是抓好农村良种禽畜推广工作。

(六)是加强科技组织机构的建设和领导。

(七)是积极开展科普卫生知识宣传工作,异常注重做好传染病、与日常生活有关病症预防。

(八)是举办勐腊县民营橡胶割胶技术职比武大会。

(九)是“预防为主、防治为辅”的工作方针,加强禽流感和橡胶蚧壳虫害防治工作。

(十)是关累镇农业科技信息体系建立。

一、建立和完善全镇农业科技信息体系建设,主要是充分利用我镇现有微机电脑,定期向农民群众供给农业科技信息,千方百计地改造传统产业,发展第三产业,推动农业产业结构的优化升级。在部分村民小组开展农业科技信息化示范工作。

二、实施科技兴农战略,推进农业和农村科技提高。进取探索政府科学引导,市场高效运作的新型农业科技创新体系。加强现代农业科技农业科技建设,认真落实国家星火计划,不断推进农业现代化水平。

加速农业新品种、新技术的引进和推广,充分调动镇农业综合服务站的技术力量,相适应推广动植新品种造育,病虫害综合防治技术,健康养殖技术,优质茶叶技术,农业半机械化、无化害产品、优良禽畜高产、优质、高效养殖技术等农业关键性增产、增效技术。

结合实施“云岭先锋”工程时机,加强农民技能培训,培养科技致富带头人。积极开展科技下乡活动,能够很好地服务三农,满足全镇农民群众学科技、用科技的强烈愿望,提高劳动者素质,推动关累镇科技经济协调发展。

科技示范是农业科技进村入户最直接、最有效的方式。xx年结合各村委会的实际情景,优化产业结构,在勐远建立水稻生产、科作物科技示范基地,在藤篾山建立无公害茶叶科技基地。在曼岗建立橡胶科技示范基地。在勐远建立水稻生产半机械化示范基地。

科技社工作总结篇六

根据县委九届十三次全委(扩大)会议精神,20xx年xxxx乡科技工作以蔬菜大棚科技示范为主,抓好优质玉米,优质饲草良种工程,其工作措施如下:

在主导产业上,积极发展高效经济作物、畜牧业和养殖业。在产品上,突出优化品质,优化布局,努力使粮食作物向食用饲用化、专用化转变,积极发展名、优、新、奇、特产品,扩大无公害和绿色食品生产。

一方面,大力推进科技创新,引进、选育新品种、新技术和栽培模式,全面实施品牌战略,以“科技之冬”和“科技之夏”为载体,把各种先进实用技术如大棚蔬菜种植技术、配方施肥、节水灌溉、得用生物技术防治病虫害、化学除草、牲畜优良品种介绍及科学喂养技术宣传到农户中,增强他们科技意识;另一方面利用“科技之夏”在田间地头进行巡回指导和亲自示范来解决农民生产中缺技术、短信息和缺服务状况,提高技术服务针对性和有效性。

在每个村设1-2户科技示范户,通过示范,把好的办法,好的模式加以推广利用,以点带面来辐射各种先进技术推广力度,对于在采用各种先进技术,品种农户给予鼓励,来调动他们学科学、用科学的积极性,今年在科技示范试验田中,重点以优质玉米吨粮田栽培管理、优质饲草、科学进行化除,病虫害防治为示范,牛羊育肥,优良品种引进加大科技推广示范力度,分别设在xxxx村、xxxx村、xxxx村、xxxx村,把新技术、新品种运用在试验田,示范种植,推广新品种,引导农牧民走科技富农之路,同时,把xxxx村建成“瓜品之村”加大无籽西瓜种植面积及早春西瓜奉贤早密,特小凤品种推广,同时甜瓜以日本伊犁沙白、昌农91-8为主栽品种,种植200亩,把“瓜品之村”名誉打出县城,在测土配方工作中,把全乡土质化验后,根据结果合理施肥增加产量。

以科技人员下队宣传指导为主,为改变过去由大包大揽,催耕催种直接管理,转向以引导、协调、扶持、服务为主,间接管理,树立大农业,大市场观念,瞄准市场发展规模产业,不仅抓农产品生产,而且要坚持产、供、销一起抓,来帮助农牧民走市场化、信息化之路,不断拓宽销售渠道,以增加农牧民收入,为此,在农技站实行层层责任落实制,实行奖惩激励制和有偿无偿服务结合方式,来调动他们对科技推广工作积极性来加强为民服务意识。

1、坚持以市场为导向,形成以县城为中心市场,辐射影响全县及周边市场蔬菜供应;

4、建立无公害蔬菜生产基地,申办绿色食品标志创立品牌。

科技社工作总结篇七

一年来,我公司的科技管理工作。在上级党政的领导下,在省、市科委的指导和帮助下,认真贯彻失行了“经济建设必须依靠科技,科技必须为经济建设服务”的方针和全国、省、市科技工作会议精神,取得了比较显著的成绩。具体表现在以下几个方面:

一、领导对科技管理工作更加重视、纳入了议事日程来抓。全国和省、市科技工作会议后,公司党委书记xxx亲自抓科技管理工作。在他的主持下,研究制定了“七五”科技规划和一九xx年的科技规划。亲自深入食品研究所和各墓层工厂,听取汇报,研究落实措施,研究攻关项目,督促和帮助研究所、各工厂切实把科技工作抓好。公司党委确定一名副经理兼任食品研究所的党支部书记。各工厂也都指定一名副厂长抓科研和科技管理工作。各级领导都这样重视科研,这样抓科技管理工作,在我公司系统来说,还是历来所罕见的。因此,我公司今年的科管工作就搞得比较好。

二、科管机构进一步建立健全了起来,科管人员也得到了充实。为了加强科技管理,把科技办公室从研究所拿出来,放在公司,作为一个独二的机构,归公司直接领导,并充实了两名专职干部,这样,使科管工作领导更加有力,科研和生产更能紧密结合,有利于开展科技工作,有利于生产发展。各工厂也都成立了科技股,配备了两至三名专职人员抓科管,从上到下,形成了一个科技管理网。有力地推动了我公司科技管理工作的开展。

三、科研规划和科研项日都落实得比较好,科研成果比较显著。我们在调查摸底,搞清情况的基础上,制定了科技规划,生报给省、市科管部门审批,并请省、市科管部门的领导同志到我公司和食品厂研究论证项目,积极争取项目研究经费一年来,共争取上级领导部门安排的科研项目十个,得到科研补助费十三万八千元。对这些新项目和历年延续的一些老项目,我们都采取了“三定”(定项目、定人员、定完成时间)的办法落到了实处,因此,到年末共完虑了五个研究项目,并已通过鉴定(举例略)。在这一年里,还推广应用了自创和引进外地的先进项目十余个,成果也很大。正因为这样,今年我公司有三个项目获得省科研奖,二个项目获得市的科研奖。

四、厂办科研有了新发展,已经建立起来了七个食品科研中心,起到了较大的作用。如糖果一厂通过研究中心,共搞出了二十五个糖果新产品和新品种。xx糕点厂通过科研中心,研究出了一百多个糕点和面包的新品种,投放市场,很受群众欢迎。同时,我们还狠抓了各工厂的科研组织,凡是百人以上的中型企业、普迫建立了食品研究小组,有的称研究室。据不完全统计,有三十多个工厂、五十多名技术较高的技师和技术人负,从事兼职科研工作,这对促进生产发展起到了很大作用。

五、系统外的食品科研联合体已经形成,有助于对重点科研项目并展技术攻关。我们食品工业科技力量十分薄弱,仅占全体职工的百分之二,远远满足不了生产发展的需要,完成一些比较重大的科技项目,还需借助外界力量。一年来,我们在市科委的协助下,与省商学院,医科大学等单位签定了科技协作合同,并成二了食品科研专业组,帮助各工厂技术攻关,开发新产品。

六、党对科技人员的政策得到了进一步落实。各级领导对科技人员更加重视,从政治上、学习上、工作上、生活上都很关心。先后对十八名技术人员授予了技术职称;筹集了一部分资金,为科技人员建了一批住房;对一批技术水平比较高、政治素质比较好的科技人员提拔到了领导岗位,充分发挥了科技人员的作用。(举例略)。

七、科研技术基础工作正在逐步建设。今年举办了五期各种技术培训班,狠抓了职工的智力开发(举例略);从公司到工厂都统一建立了科研技术档案和科技人员档案;对历年土级下达的科研项目进行了彻底清理,该鉴定的鉴定、该结算的结算、该攻关的攻关、该下马的下马。还举办了《食品科技参考》,共发了二十一期,沟通了各方面的科研情况,有力地推动了科研工作的开展。

总之,在过去的一年里,我们食品科技管理确实做了不少工作,取得了较大的成绩。但是,和党的要求还相差很远,工作中还有不少缺点。如科管力量还比较薄弱,许多工作都在等待着我们去做,深感力所不及;科研项目落实不够好,进展不快;日常忙于一般事务性工作,抓重点不够,效果也不够显著。所有这些,在今后实际工作中都要认真研究,尽快加以改进的。

科技社工作总结篇八

上海英科创业投资管理有限公司成立于20xx年6月,由上海张江火炬创业园管理有限公司和上海都市工业设计设计中心有限公司各投资100万组建。其股东上海都市工业设计中心作为国家级孵化器,在孵化器领域积累了丰富的经验,具有成熟的孵化管理体系;而上海张江火炬创业园管理有限公司作为张江本土的孵化器,在孵化创新方面作出了很多有益的尝试,在张江拥有丰富的孵化资源,英科公司借助股东的管理经验和资源,经过2年多的发展,取得了良好的孵化成绩,并于20xx年6月通过张江园区孵化器认定,20xx年通过上海市孵化器认定。

20xx年8月份起,英科公司负责管理运营上海张江创意产业孵化器,该孵化器位于中国美术学院上海设计学院内,规划面积5000平方,截止20xx年10月份,孵化器入驻企业38家,通过孵化企业认定26家,利用面积超过2300平方,主要入驻企业有服装设计、软件开发、动漫制作、网络开发运营、文化教育等。

根据园区产业发展要求,在成功管理运营上海张江创意产业孵化器的基础上,20xx年起公司拓展新基地,位于达尔文路88号6号、16号楼,孵化面积4097.79平方,房型从64-256平米不等,满足不同企业需求。新基地孵化方向为新能源新材料,在投入300多万元建设资金后,预计于20xx年12月份交房。目前已经有9个项目签约,洽谈中的项目超过30个,都属于新能源新材料行业优质项目,新基地的发展取得良好的开端。

(二)孵化器运营模式。

孵化器按“创业导师+专业孵化+天使投资”的运营方式,打造集群化孵化服务平台和共享环境,为创新创业企业提供包括政策优惠、财政扶持、风险投资、人才培育、国内外交流、信息技术设备支持等全方位的孵化扶持。在大幅降低企业经营成本、提高企业成活率的同时,培育提升企业自主创新能力和综合竞争力。

率和成功率,孵化一批成长型的新能源企业,培养一批新能源人才,保护一批新能源知识产权。

孵化器采用市场化运作的模式,充分利用种子资金,争取国家政策扶持,适时引入风险投资,积极改造硬件设施,营造良好的孵化软硬件环境。

20xx年我孵化器一方面要承担原来中国美院基地的孵化企业服务,一方面要拓展达尔文路基地工作,争取早日实现新能源企业的入驻。因此,总结下来,我孵化器20xx年主要工作如下:

(一)继续引进中国美院基地创意设计项目。

该项目在设计行业具有一定的.知名度,通过该设计平台,不少知名设计师更加了解了我们孵化器,了解了张江创意产业的发展。另外还有网络人气动漫形象“小破孩”也拟入驻我孵化器,目前正办理手续中。尽管我公司孵化重点转为新能源新材料方向,但是通过2年的发展,能吸引一批优质创意设计项目落户张江,也是孵化器工作成效之一。

(二)深化、强化基础服务,让企业无后顾之忧。

孵化服务是孵化器生存的根本,而基础服务是前提,特别是对于没有创业经验的创业者来说,证照办理、办公室装修、电话宽带申请、采购办公用品等前期工作很繁琐,而这些工作我们企业孵化部承担了大部分,切实减轻了企业负担,让入驻变得更为简单、快捷。在提供这些服务的过程中,也能增加对企业的了解,与企业管理人员建立良好关系,为后续服务打下基础。并且基础服务有一定的持续性,需要不断加强、提升服务水平。

在企业注册过程中,面对企业需求的多样化、差异化,一方面我们在提升自身业务水平,另一方面也与相关职能部分进行充分沟通,争取在递交资料、办理程序上更为方便快捷。

所;和美院协调对整个楼面进行电路改造以适应办公需求;和装潢公司、家具公司签订协议,以低于市场价格购买服务和产品。

经过一系列举措,深化、强化了基础服务,企业的基本需求都能满足,让企业无后顾之忧,专心搞研发、市场开拓。

(三)扩大和中介机构合作,提高孵化水平。

孵化器为孵化企业提供全方位、全过程、个性化等多方面的孵化服务,靠自身的能力和条件是不行的,必须充分利用外部资源,因此必须和中介机构、行业协会合作,做自己擅长的,提供特色服务,孵化器什么都做,结果就是什么都做不好,或者做好了运营成本也会急剧增加,因此在20xx年的基础上,我们更加积极引进中介机构,增加了2家会计师事务所、1家律师事务所、1家诚信评估机构、2家咨询公司。

另外,我们拟和筹备中的张江产品营销中心合作,为在孵企业提供个性化产品营销方案,从产品线设计、产品包装、渠道建设、广告等各个方面,帮助企业把好的产品和服务销售出去。

(四)完善孵化体系,通过市级孵化器认定。

我孵化器从建立伊始就瞄准更高水平的孵化服务,争取早日通过国家级孵化器认定。通过近两年的运作,在股东都市工业设计中心的指导和支持下,20xx年我孵化器通过市级孵化器认定,为将来的发展奠定坚实基础,并且迈除了重要的一步。

通过市级孵化器认定,对我们来说,既是对前面工作的肯定,同时也提出了更高的要求。按照市级孵化器的标准,建立孵化服务体系,积极参与市创、市孵化器协会的各项工作,与其他孵化器展开更多的交流。相信在不久的将来,我们能迈入国家级孵化器的行列。

(五)在市创业中心指导下,积极开展创业导师工作。

20xx年市创、市孵化器协会开展的一项重要工作就是创业导师工作,并且提出了明确的目标:全年建立100人科技创业导师队伍、重点服务1000家科技创业企业、培训10000名科技创业者和大学生。我孵化器积极响应号召,推荐三名新能源行业专家进入科技创业导师队伍,推荐重点科技创业企业14家。和都市工业设计中心合作,先后举办企业经营管理、企业财务管理、人事等方面的培训,并且邀请到国家级创业导师沈玉龙为企业培训,得到企业一致好评。

业提供不低于2次服务,并且做好服务记录,一些企业普遍反映的问题,则通过每月一次的培训集中解答,缓解了孵化器管理人员经验不足、专业知识不够的难题,起到了良好的效果。随着创业导师工作的推进,我们将把这项工作制度化、深入化,为在孵企业解决更多的难题。

(六)为孵化企业申请相关基金、贷款支持。

初创企业由于自有资金有限,缺少担保资产,诚信体系建设不全等因素,融资渠道非常狭窄,成为制约企业发展的一大瓶颈,也是企业反映最多的问题。为此我孵化器一方面帮企业争取相关国家政策扶持,申请房租补贴、市场开发费用资助等,降低企业成本,20xx年我孵化器帮助企业申报张江科技成果转化基金4个,市创新基金3个,国家创新基金2个,总额达到150万元。另一方面充分利用种子资金,对项目前景确实看好、财务状况、盈利能力优秀的企业进行投资。特别是积极利用针对浦东新区孵化器资助资金,20xx年我们对孵化器内2家企业进行投资,获得共计160万科委资助。20xx年我们又对2家企业各投资20万,申报孵化器资助资金80万,为企业融资200万元。

借助张江中小企业融资担保平台,我们推荐有需求、符合条件的企业积极申报,目前有意向的企业有2家,正在申请贷款,总额150万元,能有效缓解初创企业在产品研发、市场开拓中的资金需求。

(七)新能源新材料孵化基地的拓展。

根据园区发展要求,结合公司将来发展方向。20xx年公司董事会果断决策将孵化方向定为新能源新材料,响应国家战略发展目标,把握最新经济热点,同时为园区发展储备重要资源。

在经过考察和谈判之后,新能源新材料的孵化基地选定达尔文路88号6#、16#楼,选址距离张江地铁站10分钟步程,园区按照国际总部标准建设,楼盘质量较好,物业管理到位。并且紧邻ge、中兴等大型企业,成为这些企业配套供应商的天然选择。早在20xx年末,都市工业设计中心就已经入驻该基地1、2、3号楼,成功吸引一批优秀创意设计企业入驻,选址这里,能实现更多资源共享、信息交流,为企业提供更多服务。

洽谈中的项目超过30个,随着房子交付,未来1-2个月内会有更多项目签约入驻。

(八)孵化器自身管理的建设和完善。

20xx年我们加强了管理团队的建设,先是将办公地址从美院基地搬迁至创星园,与都市工业设计中心一起办公,学习他们的先进管理经验。另外我们聘请具有多年孵化器工作经验的经理担任行政总监,聘请一名律师担任法律顾问,聘请了一名长期从事投融资的人员担任投资部经理。至此初步完成各职能部门设置,在此基础上,孵化器积极派员参加各种业务培训,使管理人员业务能力不断提高,为企业提供优质孵化服务。另外,通过市级孵化器认定后,我们积极参与其他区孵化器之间的交流与合作,为孵化器的管理提供了更多可借鉴的经验,使自身管理水平上了一个台阶。

孵化器20xx年3月正式开始引进项目,起步较晚,还没有达到毕业标准的企业,大部分项目仍处于开发试制阶段,经过一年多的孵化服务,成效和进展主要体现在以下几个方面:

(一)帮助一批优质企业项目申请到政府基金。

20xx年孵化器大部分项目处于开发阶段,整体项目未成型,也没有申请到知识产权保护,经过一年的孵化,有一批项目取得重要进展,先后符合相关政府基金的要求,为此我们积极动员企业申报,先后帮上海超可爱文化传播有限公司、上海梦之路数字科技有限公司、上海恒易得信息科技有限公司、上海连腾智能科技有限公司、上海意嘉欢乐教育科技有限公司、上海谷亘信息技术有限公司等一批公司申请到国家、市、新区、园区的各项基金总计255万元,为企业解决燃眉之急,加速了孵化器内一批优质项目的转化进程。同时,得到政府基金的支持,对企业来说也是一项荣誉和肯定,产生一定社会效益,对于企业市场推广、形象包装、产品宣传都有一定帮助。

(二)部分企业产品销售实现突破。

科技社工作总结篇九

20xx年,是xx、科技公司走入低谷的一年。在工作重心发生重大转移、经营下滑的背景下,我们本着求实的工作作风,提出控制费用预算、节俭开支、增加效益的工作原则,紧紧围绕集团公司和董事会下达的经营目标,在客户的大力支持与协助下、在xx、科技全体员工的共同努力下,各项工作基本得以顺利完成。现将全年工作情景汇报如下:

20xx年初,公司根据实际经营情景的需要,对公司机构和人事进行了调整,今年的工作主要是市局系统维护及零星硬件、耗材销售。所以,我们将工作的重点放在了稳固现有客户,努力拓展新客户和新业务的基础上。经过一年的努力,20xx年实现营业收入xx、万元,营业成本xx、万元,费用xx、万元,实现税金xx万元,利润为xx万元。

根据20xx年1月17日签订的《经济目标职责书》及《经营预算》的要求,公司本年营业收入预算为xx、万元,实际实现收入xx、万元,超额完成收入xx、万元,增长幅度高达xx、;成本预算xx、万元,实际成本xx、万元,因收入增加而相应增加成本xx、万元;营业毛利预算为xx、万元,实际毛利xx、万元,较预算增加了xx、万元,增长幅度为xx、;销售毛利预算为xx、万元,实际为xx、万元,增加了xx、万元,销售毛利率为xx、,在市场需求不足,行业内部竞争加剧情景下,比计划毛利率xx、增长了xx、,增长幅度到达xx、;期间费用预算为xx、万元,实际费用为xx、万元(其中上缴管理费为xx、万元),增加了xx、万元,增加幅度为32。59,低于收入增加水平,预算中费用率为xx、,实际费用率为xx、,费用率水平比预算低xx、;利润预算为xx、万元,实际利润为xx、万元,实际实现利润xx、万元,比计划增加xx、万元,增长幅度高达xx、,确保了集团公司下达的目标任务“保证目标:持平;力争目标xx、万元”的顺利完成。

上述工作业绩的取得,我们主要从以下几方面加强了工作。

1、抓财务制度的规范。企业管理是以财务管理为核心,因为财务是反映一个企业经济运行好坏的风向标,它提示给经营管理者的不仅仅是经营成果的真实反映,同时还能发现经营管理过程中的问题。20xx年我司根据集团公司的有关财务管理规定,针对it行业的特点,结合公司目前的经营状况,对相关的财务制度进行了规范和完善,并在公司内部多次组织员工学习及熟悉财务制度。异常是针对20xx年费用预算的执行,我们将客户服务部的费用实行了包干使用的规定,财务根据这一新的情景,对相应的审核报销工作作了新的规定,明确财务借支及报销工作流程。这样,公司内部构成了财务管理是核心,但他又适时地配合经营管理工作流程的调整,真正起到了财务在依章行事的前提下进取参与经营活动的目的。同时加强报销凭证的审核工作,将一切不合规的东西都杜绝在事件发生前,确保财务的正确性与真实性。

2、加强财务监督。制度制定后加以执行只是完成了部分工作,关键是在制度的执行过程中,是否有一个好的监督机制来保证制度的全面、公正、透明的执行。有了监督保障机制,20xx年公司的经营管理成果是显著的。我们实践的结果就是,在公司制度范围内,一切按公司制度办事,要求人人参与,人人监督,真正把制度的执行落到实处。员工都主动自觉工作流程,也同时履行自我的职责。

3、提高人员素质。一公司各个具体工作岗位上员工素质的高低,直接决定该公司整体素质。我公司从尊重人、用好人,培养和要求每一个员工的职业道德和职业素养。同时努力营造让员工真实、准确、敢讲真话、敢提意见的环境,让他们进取参与企业经营活动,站在自我的本职角度、及时发现问题,提出合理化提议。由于人际关系的和谐,环境的宽松,员工经常会提出一些合理的提议和意见,异常是财务人员,针对公司的管理经营活动提出一些提议及注意事项,我们管理人员都能在第一时间掌握,这样给公司在做出经营决策时供给了可靠真实的依据,避免了经营中的风险,明显降低了管理成本。

4、加强学习与沟通。经营管理成功的关键是不断具有创新精神和沟通渠道。要具有创新精神,就必须不断加强学习,提高自我创新本事。我们在抓好经营管理工作的同时,鼓励每一个员工加强学习,经常在技术、经济、管理等方面讨论话题。目前公司内部基本构成了上下左右良好的沟通渠道。

1、围绕售后服务开展工作。20xx年的工作围绕售后服务展开。在集团公司的统一协调下,我司本着“加强内部管理,严格控制费用,提高服务质量,增加企业效益”的工作指导方针,出台了对全市客户的统一售后服务标准,严格按照定的售后服务计划,对全市的区县客户进行售后,为市局的信息化做好系统保障工作。

一年来,我公司全体员工本着“精诚团结、忍辱负重、服务达标”的工作方针,在人手紧张的情景下,合理安排工作计划、制定周密的工作流程,顺利完成39家客户公司日常巡检共计117次;上门解决突发问题及新安装设备等192次;硬件设备维护、维修170次。

从全年的工作量来看,客户服务中心除从事软件修改的人员外,负责外出维护以及硬件安装的员工全年人均出差约为118天。

由于今年工作目标明确、工作计划详细、措施得力。所以,从客户方反馈的意见和我们从市局信息中心及其他渠道得到的信息来看,客观地说对我公司今年的工作满意度有了很大提高,售后服务质量得到客户认可。这些工作成绩的取得,是全体员工的共同努力所取得的,也是公司多年来的培养和教育,锻炼了一支有技术、有纪律、愿奉献的员工队伍的具体体现。

2、加大市场拓展力度,努力抓住商机。20xx年,我们认真分析了市场状况,以及我们应对的客户状况。提出“搞好客户关系管理,引导客户消费,创造销售商机,努力扩大销售”的工作方针。

为此,公司要求所有的员工,在与客户接触时,主动引导客户,挖掘客户潜在需求,努力扩大销售。取得了较好的成绩,异常是以前对我公司有偏见的一些客户,今年都回头找我们采购设备,这充分说明我们制定的工作方针是正确的。

在抓住商机上,我们今年经过招标,成功三次应标。即xxxxxxxx,三大项目实现销售额xx、万元,占总销售额的xx、;其中利润贡献度为xx、。

在完成好行业内的销售工作的前提下,我们腾出精力,利用员工的一些客户关系,向外实施市场拓展,20xx年我们成功地将xx、银行和xx、电信局纳入了我们的客户群中,使其当年实现销售额xx、万元,占销售总额的xx、。明显取得了效果。

20xx年销售任务的超额完成除了客观因素外,与公司从事销售工作的员工的艰苦努力是密不可分的,他们的付出,为公司的业绩完成打下了坚实的基础。

3、合理利用资金,加大货款催收力度。货款能否及时回笼,直接影响到日常经营工作的开展。所以,从今年初开始,在日常销售中注意货款的回笼工作,作为营销部门,他们采取了一切有利措施,在每次销售活动中,加强了货款的回笼工作。所以,截止12月中旬,累计收回应收账款xx、万元。这为今年的经营工作在资金保障上打下了良好基础。除大型招标项目需要资金贷款外,我们基本上是利用自有资金在运转。从费用的角度来说节俭了财务费用。

我公司进取响应集团公司号召,为加强安全管理工作,落实安全职责,公司制定了《xx、科技公司安全管理制度》、《xx、科技公司消防预案》及《xx、科技公司治安预案》,并定期或不定期地组织全体员工学习,增强员工的法制观念,强化员工的安全防范意识,做到人人讲安全,事事有安全,确保公司人员和财产安全。

今年1月,公司还与每位员工签订了《安全保密协议》。此协议的签订,主要是为保证公司利益不受侵害,督促受聘员工在合同及协议期间,有职责有义务保守公司的商业秘密及技术机密等。

由于我公司狠抓了各项安全管理工作,20xx年全年来,未发生过任何一齐刑事盗窃、消防火灾、人身伤亡等安全事故,为企业经济运行供给了安全保障。

科技社工作总结篇十

xxxx年,x市科技局认真贯彻落实党中央、国务院和省委省政府决策部署,按照x建设高水平创新型省份和科技强省的总体部署,坚持创新强市首位战略,走深走实科技新长征,持续打好创新发展组合拳,科技创新综合实力实现新提升。

(一)提升科技创新服务。

1.科技“三服务”持续深化。开展xxxx年“深化‘两抓’年打赢经济发展翻身仗”科技新长征专项行动,联合组织、经信、税务、统计等xx个单位组成科技新长征行动工作专班,制定科技新长征工作专班联系企业制度,帮助企业解决一批复工复产、创新发展难题。

2.创新政策持续优化。出台《x市关于加大研发投入激发科技创新活力的实施办法》,激励引导企事业单位加大研发投入,提高对国家高新技术企业培育的奖励力度。x.科技金融加速融合。打造“政策扶持、专营机构、金融产品、金融服务、企业培育”的科技金融创新生态圈。充分发挥科技银行作用,新设立科技银行x家,全市达xx家。推动各县(市、区)完善科技金融服务平台。

(二)强化创新载体支撑。

1.产业创新平台能级加快提升。x高新区获批国家中小企业创新创业特色载体高新园区,创建国家高新区工作进入冲刺阶段。玉环现代交通装备高新技术产业园区、天台交通装备制造高新技术产业园区批复创建省新高新园区,新增数为历年最高。启动x湾科创走廊建设前期规划编制工作。

2.创业创新服务平台加快建设。引进大院名所共建“高尖特精”创新载体,新引进共建x湾中英创新中心、x大学流体机械温岭研究院等科创平台(含技术转移中心)xx家。x工业大学x研究院正式运行。清华长三角研究院x创新中心与玉环水暖阀门产业创新服务综合体共同开展的“玉环阀门全产业链集成改革”工作得到郑栅洁省长、高兴夫副省长的批示肯定。

3.孵化服务平台量质提升。继续扶强扶优孵化平台,加强对科技企业孵化器、众创空间的培育、管理和指导,椒江乔恩特众创空间、黄岩本地早青年创客空间等x家单位被评为国家级众创空间。新创建省级众创空间xx家,新获批省优秀众创空间x家。建强农业科技创新平台,新创建培育省级农业科技园区x家、省级“星创天地”x家。

(三)提升企业创新能力。

1.科技型企业较快增长。深入实施科技型企业“双倍增”行动计划、高新技术企业“育苗造林”第二期计划,加快培育科技型企业,x家企业入选省创新型领军企业。新增国家高新技术企业xxx家,新认定省级科技型中小企业xxxx家。

2.企业研发机构快速增长。支持企业研发创新,加快建设企业研究院、研发中心、实验室等研发机构,增强研发实力,新建设省级高新技术企业研发中心xx家、省级企业研究院xx家、省级重点实验室x家、市级高新技术企业研发中心xxx家。

3.关键技术攻关能力持续增强。成立科技攻关与产业链安全专班,围绕汽车零部件、医药化工、塑料模具、泵与电机等传统优势产业,组织实施共性技术项目。以创新药物研发与精准医疗为重点,促进生命健康相关科技项目立项、创新团队建设,为科技抗疫工作作出了积极贡献。

1.科技大市场建设成效明显。突出“互联网+成果转化”,推进线上线下市场相结合,充分发挥科技大市场作用,科技大市场组织走访服务企业,征集发布技术需求、科技成果,有力促进科技成果有序交易流转和发明专利产业化。xxxx年,亿元,立项授权发明专利产业化项目xxx项。

2.成果交流合作成效明显。积极“走出去、引进来、动起来”,主动融入长三角“创新圈”。分别在x举行了智能制造产学研对接活动。举办“环同济知识经济圈走进x活动”,x市科技局与杨浦区科委签订战略合作协议。x(x)国际创新中心正式运行。开展“智汇x·百万英才网络洽谈大会”海外创业项目专场云路演、“百名外国专家云签约”等线上交流活动。

(五)加大科技惠民力度。

成功创建x省消化系肿瘤微创诊治与快速康复研究重点实验室。以科技创新助推乡村振兴,出台《x市科技特派员工作管理暂行办法》,提高科技特派员项目经费和市级科技特派员个人补助力度。加强科普宣传,科技活动周期间共发放科普资料xxxx册、义诊xxx多人次,并联合x市农科院、x学院开展“科研机构、大学向社会开放”活动。

xxxx年,全市科技创新工作总的思路是,紧紧围绕市委市政府关于打造“工业x.x标杆城市、新时代民营经济高质量发展强市”的战略目标,走深走实科技新长征,集聚高层次创新资源,培育高成长创新主体,加快推进国家创新型城市创建。具体抓好“四大体系”建设。

(一)构建创新平台支撑体系,打造创新发展策源地。一是加快谋划建设x湾创新走廊,把x科技城、中央创新区和相关县(市、区)的`重要科创平台串珠成链,主动融入x创新策源地和全球技术转移枢纽。二是大力培育区域性创新高地。支持临海、路桥等地争创省级高新园区。三是大力推进技术创新中心体系建设。抓好x技术创新中心、省级重点实验室和省级产业创新服务综合体建设,逐步构建区域创新高地与区域技术创新中心体系。(二)构建创新主体培育体系,打造战略支撑力量。一是制定实施《x市科技型企业培育新一轮“双倍增”行动计划》。聚焦“xxx”产业等优势领域,着力培育一批“专精特新”企业和科技“独角兽”。更加注重高新技术企业后备军的培育,引导中介机构在培育高新技术企业发挥作用。二是加强科技企业孵化器建设。加强与专业科技企业孵化器运营商、投融资等社会化服务机构的对接力度,为高新技术企业发展壮大引来“源头活水”。三是抓好加大研发投入“一号工程”。认真落实《x市加大研发投入激发科技创新活力实施办法》,鼓励企业加大研发投入,重点支持企业加快建设高水平研发机构。

(三)构建核心技术攻关体系,抢占发展制高点。一是更加精准的梳理清单。坚持需求导向和问题导向,紧扣七大千亿产业和“xxx”先进制造业集群的技术需求,把卡脖子清单转化为项目攻关清单。二是构建高效的协同攻关机制。强化政府组织推动、产业链协同和市场化运作,深入推广“揭榜挂帅”等协同攻关模式,继续推进科创飞地建设和国际科技合作。三是加快推进科技成果转移转化。积极融入长三角科创共同体,加强科技招商,加快先进技术成果向x集聚。加快发展科技服务业,提高技术转移专业服务能力。

(四)构建创新生态体系,充分激发创新活力。一是加强政策激励。加强顶层设计,梳理政策体系,充分发挥政策的激励导向作用,强化科技、人才、产业、金融、财政等各项政策协同,充分发挥政策最大效应。二是抓好科创人才引培工作。深入实施人才新政x.x,以重大创新平台、高新技术企业和科创“飞地”等载体为依托,着重引进我市重大产业和战略性新兴产业等领域的高端人才和创新团队。三是完善“众创空间—孵化器—加速器—产业园”全链条创新体系,办好创新创业大赛等品牌活动,以赛引才,力推优秀项目落户x。四是加强科技金融工作。用足用好产业引导基金、科创引导基金,大力引进发展创投基金。不断完善科技创新投融资体系,为创新型企业提供全周期的金融支持。

科技社工作总结篇十一

随着教育改革的不断深化,xx小学把科技创新工作放在突出的地位,进一步提高了对在少年儿童中开展科技活动的重要性的认识。xx小学不断加大科技教育领导力度,提高资金投入,强化科技教师队伍建设,锐意改革,努力创新,认真总结研究开展青少年科技教育活动的途径和方法,不断提高青少年科技教育工作的质量和水平,为推进素质教育,形成科技教育特色作出了新的贡献,科技教育成果显著。

xx小学一直重视对学生进行科技创新教育,学校每年开学都成立科技创新领导小组,分管校长任组长,美术教师、科技教师具体负责日常活动开展情况。

xx小学以学校社团为载体,成立了科技创新制作小组,建模社团、无人机社团、电脑绘画社团等。

学校还针对不同年龄段学生特点,为三年级的学生开设了3d打印笔、电脑绘画选修课课程;为四年级的学生开设了3d课程和scratch少儿编程选修课程,极大丰富了学生们的学习生活。购买建模工具,开设建模社团。建立学校创客空间,依托电脑绘画、少儿编程、3d图形设计及打印等社团,推进学生信息能力的提升,培养学生信息素养。开展科技创新活动的辅导工作。同学参与意识很强,活动效果很好,得到了校和家长的一致好评。同学们也表示通过参与小组活动,增强了大家的动手能力,思维也活了,学习成绩也有进步。

积极组织参加周村区20xx年中小学创客大赛,本次活动,无论是参加人数,还是参赛项目都有了新的突破,共有7位指导教师参赛,上报31件作品,作品涉及3d创意设计、微视频、程序设计、电脑绘画、手工制作等多个项目。参赛教师积极参加各类创客培训,无论是全省中小学生创客大赛项目指导教师培训,还是周村区创客教师培训会老师都热情参与,加强了认识,提升了自己的能力。在比赛中表现突出,四人获一等奖,七人获二等奖,十七人获三等奖,两名老师获优秀指导教师。此次活动,发展了学生的核心素养,进一步培养了学生的创新精神和实践能力。

积极组织参加周村区第二十二届“新星”科技节科技运动会,xx小学报名赛项及参赛人数再创新高,赛项设计面广,包括scratch现场编程比赛、3d打印、自制电动遥控车竞速、建筑模型、“创意车”竞速赛、学生科技创新作品展等,在指导教师的精心辅导下,参赛学生表现突出,获得了出色的成绩,20人获一等奖,29人获二等奖,53人获三等奖。xx小学荣获科技节优秀组织单位,一人获“科技教育工作先进个人”称号,一人获“科技小明星”称号。通过此次比赛活动,孩子们激发了创新意识,增强了创新能力,综合素质得到了全面发展。相信此次比赛会成为孩子们生活中一次难忘的“科技旅行”!

展望未来,xx小学的科普教育工作任重道远,今后一段时期,xx小学科技教育将加大普及力度,提高活动质量,面向每一个学生,把科学精神、科学思想、科学方法、科学知识的教育贯穿于科普教育的全过程,重点培养学生的实践能力和创新精神。少年儿童科普教育工作,已得到社会各界和各层面的共同关心和支持,我们将站在时代的高度,全面规划科技教育的新思路,以学生发展为本,努力提高少年儿童的科学素质,造就新时代的创新人才,全面开创科技教育的新局面。

科技社工作总结篇十二

__年在县委、县府正确领导下,机关工委指导下,我局服从和服务于中心工作,全面加强和改进党的思想、组织、作风建设,提高党组织的凝聚力、吸引力和战斗力,建设党的工作取得明显进步,党建水平明显提高。

(一)以理论学习教育为重点,增强系统性和有效性。

一是党的xx大精神的专题教育。在组织机关党员干部认真研读xx大报告的基础上,紧紧围绕主题,把握灵魂,从牢固树立“三个代表”指导思想,坚持全面建设小康社会奋斗目标、深刻领会经济政治文化建设和改革的战略、加强和改进党的领导等五个方面,把握党的xx大精神,统一思想认识。在组织学习过程中,采取了多种教育形式。

二是xx届四中全会专题教育。教育和引导机关党员干部牢记我国的基本国情和我们党的庄严使命,牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢记党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,增强立党为公、执政为民的自觉性。通过学习,使每个职工认识到加强党的执政能力建设的重要性,尤其是对提高我们党的科学判断新形势的能力,驾驶市场经济的能力,应对复杂局面的能力,依法执政的能力,总揽全面的能力,有了深入的理解和认识。

三是“三个代表”重要思想专题教育。通过对“三个代表”重要思想四个专题的学习教育活动,使干部建立对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的基本认识,进而把握关键在与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在执政为民的根本要求,在解放思想中统一思想,做到立党为公、执政为民。

四是开展了全省丘区经济发展工作会精神为主要内容的学习教育活动。根据局工作特点,强化依法治国、行政意识,建设社会主义法制国家的基本方略的教育,提高机关干部的法律素质和法制观念。组织干部职工参加了《行政许可法》和依法行政的理念学习培训。

今年的学习教育工作突出了计划性和系统性的特点,做到了年度有计划、季度有要点、月度有安排,提前有通知;教育内容丰富充实,增强了学习的效果。

(二)以制度建设为切入点,完善机关党建规范。

一是坚持合理性和科学性原则,注重制度内容的规范。制度的合理性和科学性是一个关键问题--制度建设要由原则条文、笼统规定向规范化转变,而在制度内容上,要突出针对性、具体化和科学的量化标准。如今年我们重点抓了机关的学习教育,明确规定了学习教育的组织形式、内容、时间安排、考勤考核办法,并特别提出了保障学习人员落实的钢性措施,改善了学习的环境。

二是坚持系统性和可操作性原则,注重制度体系的配套。作了两个方面的努力:一方面让制度涵盖党建经常性工作的主要内容。另一方面增强制度的适用性,解决制度的操作性。针对我们的基层党支部都是新组建,党务干部普遍都是新手,缺乏具体工作经验,甚至党务工作常识的特点,完善了相关的工作规范,制定了党内选举、党员发展、评优等工作程序和工作流程,统一了组织发展中有关材料撰写的规范文本例文等,不但给党支部工作提供了依据,而且提高了支部工作的规范性。

三是坚持严肃性和实效性原则,注重监督制约的落实。制度和人始终是一对矛盾的统一体,我们制定制度来约束人,同时制度又要靠人去落实。因此,制度建设在工作中就处在一个很关键的层面。在抓制度建设过程中,把着力点放在制度的执行效能上,努力由轻执行、轻落实向严肃性、实效性转变,逐步建立抓落实的监督制约机制。对制度执行过程中的问题,不得过且过,不漠视迁就,克服随意性,维护制度的性。

今年以来,我们通过制度建设,规范了机关党的工作,推动了机关管理水平的进步,带动了机关党的工作上台阶,得到了上级部门充分肯定。

(三)以党员先进性为关键点,发挥党员带头作用。

“党要管党”,很重要的方面就是要通过党的建设,使党组织和党员在现代化建设和改革开放中,发挥战斗堡垒作用,体现先进性,带领群众前进。为此,我办党支部抓住发展和体现党员的先进性这个关键环节,通过一系列的学习教育和党内生活,特别是正反两个方面的典型教育和警示,让党员明确自己的行为坐标,促进党员在工作中做出表率。

(五)按照射委组发[__]15号文件规定,全年按时收缴全局退休在职党员党费2244元,并及时上缴总支。按质、按量订阅党刊党报8类20份,金额2786元。

县科学技术局支部。

__年。

科技社工作总结篇十三

(二)以科技创新平台助推产业高质量发展。

(三)落实扶持政策,优化营商环境。

(一)完善科技企业梯度培育库。

(三)产业功能区科创空间建设。

按照x市安排,我市已启动产业功能区科创空间建设工作。通过锚定产业功能区创新策源地打造,紧扣x市高品质科创空间创新能力建设指南,对标新加坡纬壹科技城以及x湾科技生态园、x中关村东升科技园等示范样板,三个功能区已分别完成高品质科创空间规划编制,研究提出了高品质科创空间建设工作实施方案,并分功能区匹配了xxxx万元专项支持资金。xxxx年,将集中力量推进科创载体项目建设进程,加快项目导入提升科创质效,创新场景营造引领科创要素聚集,确保高质量完成科创空间建设任务。

科技社工作总结篇十四

关累镇是一个山区乡镇,由于受制于地理、环境方面等原因,农业科技推广应用率相对滞后发达乡镇和坝区,农民劳动力素质低,全面组织实施科技兴农战略任务十分艰巨和困难。我到关累镇任职后,身感责任重大,工作上从不敢丝毫懈怠。按照“三个代表”重要思想,代表力的发展要求,思想上牢固树立起科学发展观,务实科技兴农战略组织实施,把科技工作列入我镇重要日程,加强科技组织机构建立和领导,为全镇农业科技工作创造一个良好的工作氛围。

二、开展科技活动,提高社会科技意识。

科普工作是一项基础性、公益性的工作,是科技工作的重点之一。工作上,以“三个代表”和xx大精神为指导,认真贯彻落实《中华人民共和国科学技术普及法》,经常组织农业、文化、教育、等工作人员,灵活多样地开展各种群众性科普活动,提高全镇各族民众的科学文化素质。

(一)协调县科技局开展科技下乡活动。xx年6月中旬,根据县科技局科技下乡活动的日程安排。为了开展好这次科技下乡活动,切实落实科技兴农战略深入到农村,增强农民群众对科技致富的认识,从根本上转变民众的传统思想观念,使农民群众真正得到科技的实惠。我站在全局的高度,在开展科技下乡活动的选点方面,结合全镇实际,作了认真分析和研究,并对全镇五个村委会的科技下乡活动放到藤篾山和坝荷两个村委会,举办了两场科技下乡活动。主要是开展科普挂图展、赠送科普、科普咨询等活动。

(二)协调农场,举办橡胶技术班,增强农民科技水平。关累镇民营橡胶发展速度很快,目前,全镇种植面积10万余亩,每年割胶面积递增很快。但由于我镇部分胶农不尊重科学管理,不懂运用科技,在全镇民营橡胶栽培、管理和割胶等方面,不仅增加了劳动强度,劳动,而且,胶产量不如农场,并造成了极大橡胶资源浪费。针对,当前全镇民营橡胶科技管弱的问题,为了提升民营橡胶产业,依托农场技术加快民营橡胶健康发展。xx年上半年,我本人多方协调农场和县乡镇局,举办了期橡胶技术培训班,授教育人数达2500余人,主要培训了栽培、施肥、管理、割胶等新技术。通过以点带面的培训,辐身到周边农民提高橡胶新技术管理的认识。

三、精心组织,认真抓好一批科技项目推广工作。

(一)是科技工作的重心放在农民种植、养殖技术的推广、应用和掌握上。

(二)是生产技术、设施农业先进实用的农业技术为主要内容,采用多种形式,开展科技进村入户行动,使全镇农民群众真正得到科技的实惠。xx年在农田水利改造方面投入资金达76万元。

科技社工作总结篇十五

时光荏苒,20xx年很快就要过去了。回首过去的一年,抢抓机遇,与时俱进是我们公司成长的不竭动力;技术创新,敢为人先是我们公司发展的不二法门;从身处劣境到走出困境的跨越发展,品质是我们公司发展的根本。每一个荣誉的获得,都使我们年达人更加沉稳踏实;每一份赞扬的评价,都使我们年达人更加真诚内敛。经过公司全体同仁的努力以及公司领导的大力支持,在炉业行业竞争日趋激烈的形势下,克服种种困难,做了一些工作,取得了一些的成绩。下头将公司20xx年的工作情景总结如下:

公司在领导班子的正确领导下,在各个职能部门的支持下,经过全体员工的共同努力,圆满的完成了各项生产任务这些建设成果为公司创造了良好的经济效益,同时也得到了社会各界的广泛好评,在生产经营中我们主要做到了以下几方面:

(一)规范管理制度,严把质量关。

企业要发展,品牌要树立,产品要竞争,必须规范管理,严把质量关,我公司始终把它作为一件重要工作和大事来抓。一是抓规范管理工作,从讲政治、保稳定、促发展的战略高度出发,从抓管理、讲质量、降成本、优服务的实际入手,不断规范生产过程,要求每一位员工都必须严格按照公司制定的流程进行生产操作。二是抓人文管理工作,在生成过程中,公司始终以“人文管理”为第一要素,质量意识不但体此刻公司最高决策层的岗位工作中,更体此刻每一位员工的岗位工作中,确保了公司质量目标得以稳定提高。三是抓监管工作,公司设立了具体的监管要求和监管目标,做到目标强化、职责细化、考核量化,确保产品质量监管职责在公司的各个层面到岗、到人,确保重点监管对象的监管有效性。对密切关注对象,经过专项检查、日常巡查等管理工作和各类专题、主题活动强化质量职责的落实,根据职能要求,着眼于产品质量监管全覆盖,经过纳入产品质量监督抽查及相关工作,体现公司主体职责,确保质量安全底线。

(二)理论指导实际,确保公司和谐发展。

公司坚持以科学发展观为指导,结合实际工作,根据各车间生产场地的特点,因地制宜利用一切能够利用的资源,充分听取全体职员的意见和提议,并对意见和提议进行分类梳理,解放思想,引导企业全体员工加强管理、开拓市场、壮大企业发展。结合做优做强年达炉业科技有限公司,确保公司科学、持续、均衡、和谐发展”的指导思想,提出了一套较为科学的适应新时期行业全业务竞争的新思路和新举措。实实在在地将科学发展观的理论落到实处,用科学发展观来分析现状,指导工作,解决问题。

(一)管理人员跟踪生产现场。公司派遣业务素质强、思想道德健全、知识水平高的负责人到各个部门上任,以带动公司整体业务的飞速发展。因为如果生产现场无人监管的话,公司不仅仅不能及时的了解此生产的进展情景,并且在生产进行过程中的各种问题不能及时的得到处理,延误工期造成损失。

(二)建立健全各项管理制度。在公司的发展壮大过程中,还存在着内部控制和经营管理等一些问题,就这些问题,公司分别制定了《生产部分配考核办法》、《技术部分配考核办法》和《电器人员分配考核办法》,以多劳多得的按劳分配制度有效调动了全体职员的工作热情,为公司进一步的发展供给了良好的制度保障。

(三)进取实施产品营销策略。20xx年,机遇与挑战并存,期望与困难同在。根据对市场预测情景,公司提出20xx年主要工作思路:根据客户和市场需求,以促进产品营销为主,加强营销队伍的管理,加大网络媒体推广力度,加强科研开发力量,加强海外市场销售力度为工作重点,实施开展市场调查、确立公司市场定位,加强营销推广,提高公司知名度的营销策略。同时,坚持以人为本,进一步健全内部销售管理制度,取得了必须的成绩。

加强安全管理,提升生产品质,既是安全生产进程中必须着力解决的重要课题,也是公司空间拓展、产业发展、构建和谐的战略之举,是顺应公司飞速发展、提升生产质量新要求的迫切需要。所以加强公司生产安全管理水平有着十分重大的意义,今年我公司主要做到了以下几点:

(一)完善制度落实安全职责。以公司生产安全标准化管理为重点,进一步完善生产安全管理制度和各级管理体系,明确和落实质量安全职责。按照"谁建设、谁负责,谁主管、谁负责,谁检查、谁负责"的原则,落实排查职责,提高检查效果。自查自纠生产安全管理重点是存在突出安全问题,进行全面整改规范。集中排查生产安全设施整改不力、未到达预期效果的,以公司生产标准化管理为主线,进一步完善公司生产各项规章制度,抓好各项整改落实工作。

(二)加大惩处提高管理水平。对于生产安全管理水平上,要提高就要加大处罚,严字当头,出重拳、下狠招,严厉打击各种违法违纪违规行为,严肃追究有关部门和个人的职责。质量安全问题严重的部门要对职责人员进行严肃处理并报公司,这是整个生产安全提高的关键点。

(三)消除隐患确保施工安全。针对排查发现的生产安全隐患问题,结合公司生产实际,明确违反生产安全管理的相关规章界限,依法、合规地做好违反生产安全管理的分类处理。对拒不自查生产安全、掩盖安全问题或弄虚作假的,要严肃处理。对一般程序性安全违规问题,运用教育、规范的办法,以批评教育、吸取教训、督促整改为主,但造成严重后果的必须追究职责;对于顶风违纪的生产安全工作人员,要从严处理,决不姑息。

在一年多的生产期间,我公司紧抓安全工作,未发生一件重大安全事故,一般安全事故控制在千分之一点五内,确保了广大职工的生命安全,到达了预期安全生产目标的要求。

(一)学习有所欠缺。我们公司职员虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透。有时虽然学习了一些知识,但理论的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够,经过学习指导实践不够。

(二)工作上把握全局本事不足。公司职员对自我的工作能够尽心尽力,但对全公司工作则研究得不深。工作上有本位思想,大局意识不够强。

(三)在公司生产管理上,制度建设不够健全,有些工作需要进一步规范。

(四)产品质量的可控性和稳定性以及工作运行水平上还有待进一步提高。

回首过去峥嵘岁月欣慰神驰,展望未来锦绣前程壮怀激越!昨日的工作和成绩已成为过去,开创未来,将是我们永久的追求。新的一年带给我们新的期望和机遇,也赋予我们新的使命和任务。在20xx年的生产和工作中我们要着重做到以下几点:

(一)争取20xx年公司生产业绩到达万元,并按时按量完成。

(二)勤奋学习,提高思想认识。公司全体职员要认真学好科学发展观理论,学好科学文化与业务知识,提高工作本领,切实做好各项工作。

(三)提高素质,努力工作。公司全体职员要改正以前工作中存在的问题,要从理论学习、业务知识培训上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素质,加强制度建设,规范工作行为,认真努力工作。

(四)努力打造一支出色的团队。在打造团队的同时,公司还要注意加强后备人才队伍建设。要把那些追求提高、学习力强、勇于实践、成绩突出,具有发展潜质的年轻人才纳入后备人才库,进行重点培养、重点考核和重点使用。

(五)大力加强市场营销,以进一步提升公司竞争力,实现可持续发展。市场营销,对于我们公司下一步提高产品知名度和认知度,扩大市场份额和占有率,具有举足轻重的作用。所以我们要努力做到以下几点:一是要对将要实施营销的产品、服务有足够地认识和了解,做到能流利地解答客户可能提出的千奇百怪的问题。二是公司要有三只眼,一只眼盯紧产品,一只眼盯紧市场,另一只眼盯住国家政策。盯住国家政策,对于快速作出反应,及时调整产品的生产有着重要的意义。对于产品,不但要满足市场的需求,迎合大众的消费口味,更要适应国家的政策。三是做好客户市场开发工作,提高服务工作效率与服务工作质量,树立精品意识,打响公司品牌,切实为我公司的发展护好航。

总结过去,是为了肯定成绩,找出不足;展望未来,是为了以后进一步的提高。新起点、新期望。站在20xx年的起点,我们将满怀信心,以更清醒的头脑、更旺盛的斗志、更奋发的姿态、更勤奋敬业的精神和更充沛的干劲,把工作做的更加出色。

科技社工作总结篇十六

xxxx年,我乡的科技工作以全面推进“产业高新、小县大城、生态发展”之路为重点,以构筑大平台,提升大产业,狠抓大项目,培育大企业,优化大环境为抓手,进一步强化责任意识、机遇意识、和服务意识。围绕奔小康工程,立足本地实际,抓住机遇,强化科技兴乡意识,大力推进科技进步,乡领导干部及全乡群众共同努力,全面开展科技工作,实施科教兴乡战略,为全乡经济、社会发展提供科技支持。在县科技局的关心指导和省、市科技特派员的大力协助下,一年来我乡科技工作取得了显著的成绩,现总结如下:

一年来,我们把科技工作摆在党委、政府的重要议事日程上,平时每次乡领导班子会议上讨论有关经济发展,社会进步的事项都少不了对科技工作的研究,今年又多次专门召开的党政班子会,研究科技工作,明确科技工作重点并制定科技工作计划。在6月15日,又专门召开专题会,对半年的科技工作进行回顾总结,对照检查,查漏补缺。作为乡党政一把手的书记和乡长高度重视全乡科技工作,全面了解、掌握我乡科技工作基本状况,明确党委委员、政府副乡长分管科技工作,并在村主要干部会议上多次强调科技对我乡经济发展的重要性。年初,为提升发展农业主导产业——名优特、茶桑果基地建设。我乡今年去年发展了阳坑、公淤2个省级标准高山蔬菜种植基地的基础上,目前全乡的高山蔬菜种植面积过2400亩。种植苦瓜、小南瓜等新品种菜获得成功,农民朋友尝到了科技致富的甜头;下湾村林泉渔业专业合作社发展了养殖面积达10余亩的清水斑鱼养殖基地;大桥头村新发展了30余亩小龙虾养殖基地;茂新、伏坞村的油茶基地建设、省林科院柳新红院长负责实施的大溪边、东山村的石灰岩荒山绿化造林基地建设,省林业厅驻乡特派员梅颜良负责实施的“油茶低质低效林提升集成技术示范项目等项目。乡党委书记、乡长亲自抓好项目申报、科技培训等各个环节都亲自把关,并积极与省、市、县及对口扶贫单位联系,争取更多扶持资金,借以加快全乡经济发展。通过宣讲,乡村两级干部及广大群众的科技意识普遍得到了提高,形成了学科技、用科技的良好氛围。

一年来,乡党委、政府高度重视干部的科技培训,努力提高干部的科技意识,继续加强与省林业厅对口扶贫单位进行了很好的沟通,经常邀请省林业厅领导来乡进行科技指导。如今年浙江省林业厅领导xx及厅里各处室负责人全部到各自帮扶村营造富民林、赠送兴林富民书籍、助困帮扶慰问金,与八个联系村的党组织共同过一次组织生活;其次乡党委、政府也加强了与省林业厅、林业科学研究院的交流,为高效毛竹扩鞭栽培技术,提升发展高效笋竹两用林基地建设培养骨干人才。乡党委、政府积极动员组织对村干部到发达地区学习和交流,吸收借鉴发达地区的科技成果,科技推广的方法。通过科技交流,村干部在科技意识上有了极大的提高,村干部认为没有科技就不能做大做强,村集体经济就不能带领村民脱贫致富,收到了良好的'成效,为全面提高我乡的科技推广和科技创新打下扎实的基础,为实现我乡科技兴乡打下了扎实的基础。

三、加大科技培训力度,全面普及科技知识。乡科委、科协注重实用科学技术及科普知识宣传,采用多种方法,运用多种渠道,借助各种媒体开展多层次、多形式、规格的农村实用技术培训。在科普宣传时加强与乡团委、妇联、文化站、广播站等组织的配合协作,开展对不同范围的农民进行宣传。

我乡科技工作围绕农业主导产业——山茶油生产,开展科技培训,全年举办了大小培训班18余次,受训人数达1056人次。在培训重点上,我们主要突出农业主导产业,技术培训。今年乡党委、政府针对我乡xx余亩油茶基地品种老化,缺乏管理的现状,在近几年开展油茶低改的基础上,重点加强示范基地建设,先后建成了黄谷丰山油茶低产改造综合示范基地、伏坞省级高产油茶示范区、上安新品种油茶示范基地等。改变我乡油茶经济效益较低的现状,作出了改良品种的战略性调整,提升我乡主导产业。我们特别邀请了省林科院专家到乡授课,通过培训大大提高了林农的技术水平和管理能力,林农发展油茶积极性高涨,取得良好效果。同时,乡科委针对我乡剩余劳动力充足的特点,加大了对他们的技能培训,让他们取得一技之长后外出工作。今年我乡开展技能培训2期,培训122人,转移就业126人,有组织的劳务输出59人,缓解了我乡就业压力,收到了良好效果。全年,乡科委培训村干部4期,受训183人次,培训率203%,举办科技广播讲座15次,大小培训班18余次,97%以上劳动力接受培训,刊出黑板报11期,发放科技实用资料xx份,开展较大规模的科技活动4次。通过宣传,极大的提高了全乡广大群众的科技文化素质。

一年来,我乡有专人负责省科技特派员的联系工作,书记、乡长经常关心了解省科技特派员的工作,积极为他们创造良好的工作和生活环境,解决工作中遇到的困难和问题;每年来乡的科技特派员项目经费都用于特派员的科技项目上,为新农村建设科技实现转化做出贡献。如黄谷村在村集体经济较薄弱的情况下,通过与浙江纳寿农业科技发展有限公司合作,成立油茶专业合作社,投资89.4万元建立高标准油茶基地xx亩,开通了3.8公里的油茶林道。如:省林业厅驻乡特派员梅颜良实施的“油茶低质低效林提升集成技术示范项目”,总投资30万元,经过第一阶段:项目调研立项、基地选址准备、种苗;第二阶段开展油茶优良品种补植、除灌劈草、垦覆修枝、林分密度调控等技术措施;第三阶段开展采后管理等集成技术。终于将项目成果转化为社会效益、生态效益。一年来,完成油茶提升项目—造林xx亩,按要求完成4个防旱水池,3.3公里的油茶林道;油茶提升项目—造林105亩,已完成整地工作;完成油茶提升项目—重点低改1873亩,已完成总工作量的85%;落实油茶一般低改4781亩,其中:20xx年完成xx亩,xx亩油茶低改已在实施当中,准备追加的100亩油茶低改计划正在批复当中。完成195亩的毛竹低改,正在实施的毛竹低改280亩;完成新发展小水果枇杷166亩,在大溪边乡黄谷村外山地块,品种是白枇杷,目前长势良好。

今年乡党委、政府重视科技项目的实施,在省科技特派员沈杰、俞根连和朱桂寿的共同努力下,建立各类科技示范基地10个,培育科技示范户200多户,每年推广农村实用技术4项。项目如:梅岩良的毛竹低产林改造示范基地,沈杰的《低产油茶林丰产改造技术与推广》、《蚕桑培育与桑树新品种引进示范基地建设》、俞根连的《油茶优质高效示范基地建设》、柳新红的《石灰岩荒山绿化基地》等。此外,我乡还实施了:方田、下湾村的生态公益基地建设,墩上、墩下村的用材林基地建设,东坑、阳坑口村的茶叶基地建设,阳坑、西塘坞村的蚕桑基地建设,茂新、伏坞村的油茶基地建设、省林科院柳新红院长负责实施的大溪边、东山村的石灰岩绿化造林基地建设等项目有力的推动了我乡科技的应用,推动了我乡农业产业的发展。

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