演讲稿是一种用于向观众传达特定信息、表达观点或者发表演讲者意见的文字材料。当我们准备写演讲稿时，首先应该明确演讲的目的和受众，同时需要充分研究主题内容，深入了解所要讲解的事物或观点。其次，合理组织结构，包括引言、正文和结尾，确保层次清晰、逻辑严谨。同时，掌握一些演讲技巧，如运用修辞手法、讲述故事、运用幽默等，以增加演讲稿的吸引力和说服力。每篇范文都有其独特之处，你可以根据自己的需要和喜好进行借鉴和参考。
制度自信演讲稿篇一
这是一场没有硝烟的战争，面对来势汹汹的疫情，不管是党员干部，还是团员青年，抑或是普通群众，千千万万的人投身于这场战疫当中。特别是当代青年，他们在各条战线和岗位上争分夺秒，与疫情作斗争。他们舍小家为大家，没有退缩和胆怯，他们的表现与所作所为，映照着青春最美的颜色。在这次疫情中，青年奋战在抗疫一线，用行动展示使命与担当，他们在火线上激扬青春力量，以行动书写青春篇章，以无私无畏的精神放射出新时代中国年轻一代的荣光。
制度自信演讲稿篇二
中国是走过了几千年而没有消亡的民族，无论是古代的其他民族，还是近代的列强入侵，我们始终以顽强的意志抵抗着。即使是最艰难的年代，也永远都有各种各样为国请命的人纷纷涌现，他们无一不是埋头苦干，无一不是舍生取义，无一不是用最坚决的态度来面对最艰辛的局势。
就我所知，近现代的中国，最难的时候，感觉这片天地都快黑了，民族都将沦为他人的玩物了，却还是有一个接着一个不怕牺牲、忘我奉献的中国人站出来，勇敢地用自己的一生作抗争，无论是国父孙中山先生，还是伟大领袖毛主席，都是那个时代的脊梁骨，因为他们的社会责任感和历史使命感，加之不懈的努力，才有我们了今天的和平与安定。
中国人是可以克服一切困难的。被侵略时我们可以用最简陋的装备打回去，最贫弱的年代也有像邓小平这样的改革总设计师让中国人的腰包鼓起来。想起十多年前的汶川大地震，“一方有难，八方支援”的口号让那时还小小的我都耳熟能详，每一次看到新闻，听到那振奋人心的新闻配乐，尽管我还不能完全理解那些话是什么意思，但是年幼的我也在那时候就懂得，我们的国家不会丢弃任何一个中国人，一个地方有了困难那么全国人民都将施以援手，我深深地为我是中国人而自豪!
大家都知道，美国排名前五的企业都是高科技企业，而且全球的高科技核心技术也是牢牢的把握在他们的手上，尽管这样，他们依然要竭力打压中国的高科技企业，实施“科技禁运”。美国制裁中兴，又制裁华为，在面对失去技术支持和芯片供应的困境下，华为公司迎难而上：研发芯片、布局5g技术和人工智能……今天，我们坚信任何的打压都阻挡不了中华民族前进的步伐!
马云曾经说过一段话让我印象很深刻：“在我看来有三种人，生意人：创造钱;商人：有所为，有所不为。企业家：为社会承担责任。企业家应该为社会创造环境。”这总能让我联想到中国近代那个实业救国的民族企业家张謇，他们都同样用满腔的爱国热忱，推动着整个社会、整个时代的进步。
再到现在的新冠肺炎，我们看到的不仅仅是病毒的凶猛，更看到中国人民的团结一心和共克时艰的不屈精神。那些为了对抗疫情奋不顾身“逆行”的医护人员，那些苦苦守住交通要道防止病毒源扩散的工作人员，那些不辞辛苦奔波在抗疫前线的志愿者;还有钟南山、李兰娟、张文宏这样的医学专家，他们勇于做抗争者，勇于做逆行者，全然忘记了自身的利益和安危，毅然投身于抗疫一线。在这场没有硝烟的战斗里，有钱的出钱，有力的出力，我们看到有普通餐饮老板无偿为医护人员提供可口的饭菜，我们看到外卖小哥无偿奔波在疫区，我们还看到大大小小的酒店给那些滞留在疫区的人们提供了另一个温暖的家……。这样的故事，总有太多太多，我们或许永远不会完全知道，但是我们相信着，社会因为他们的奉献而更加美好。
每天都有新的关于疫区情况的推送，每一篇报道都总能让人安心，那些劝我们回家自己却投身于最危险的疫区的医护人员，总能让我们泪目。尤其是在看到韩红因为觉得自己能力有限而哭泣的报道和那些工作人员疲惫不堪快要晕倒的样子时，我热泪盈眶。一边是心疼，一边又是感动。
哪有什么岁月静好，只不过是有人替你负重前行;正因为体会到那种被保护的安全感，我们才更加愿意保持善良、保持乐观、保持热爱、保持勇敢。坚信我们的祖国会越来越好，坚信我们也一定会成为替他人负重前行的人。
记得前两天在一个公众号看到一篇文章，里面提到中国不是最发达最富裕的国家，这样的灾难足以让任何一个国家面临生死存亡的危机，即使是美国，也做不到像中国这样众志成城、全民抗疫、共克时艰。
是啊，我们看到全国各地第一时间向武汉伸出援手、源源不断的防疫物资从四面八方向武汉汇集，热心网友给武汉的同胞呐喊加油!我们期望的春天，也总会到来。
中华民族是历经磨难、不屈不挠的伟大民族，中华民族是充满希望、自强不息的民族，中华民族永远是一个团结友善的大家庭，一方有难、八方支援,万众一心,骨肉相亲!我们是中国人，我们骄傲，中国也将因为我们而更加精彩!
面对疫情，医务工作者就像走向火海的消防员一样，让人敬佩，不计较报酬，响应国家号召，走向抗击病毒的第一线，在这当中有位前曾经抗击非典的医生，向单位写下了请战书。
封请战书就是武汉大学人民医院呼吸与危重症医学科女医生张旃副教授写的，请战书中既有战胜疾病的决心，也有柔情的挂念;既有“风萧萧兮易水寒，壮士一去兮不复还”的豪情，也有沉着冷静、科学应对的胆识。
信中写到“此事我没有告知明昌。个人觉得不需要告诉，本来处处都是战场!”这句话包含着信念一定，也以着将面对一场艰难的决斗。个人感觉如果告诉丈夫，会让丈夫为自己担心，还是让自己承担这样的压力为好。
她曾经参加过年抗击非典。当年她承担大量sars病人救治工作，为战胜非典做出了贡献，现在又请战新型肺炎病毒，确实令人佩服，当代的战士。
技术被封锁了，就想到科学家;火灾来了会想到消防员，遇到困难了会想起警察，战争来了会想起军人，疫情来了就想到了医生。消防员来了，火灾就会被扑灭;遇到困难，警察来了，困难就会迎刃而解;国家被侵略了，军人会维护着每一寸土地;现在疫情来了，希望医生来战胜病魔，他们就是当今国家的脊梁，国家的支撑，让我们平时对他们好一点，理解他们的工作。
在疫情面前，好有很多像张旃副教授这样的医生，其中最令我们感动的就是现年84岁的钟南山院士，他学识渊博，经验丰富，敢当敢为，17年前为抗击非典做出了卓越贡献，现在又为了国家的需要，走向了抗击新型肺炎的第一线，实在令我们感动，不能忘记他们，是我们的幸运。
除了这些专家医生，还有其它医务工作者和后勤人员，为了这场看不见的斗战默默战斗在危险的第一线，向他们致敬!
面对疫情，要有战胜困难的决心，也要正确认识病毒的破坏性。在战略上藐视敌人，在战术上重视敌人，一定要配合国家的工作，积极应对出现的问题，服从国家的安排。做好自己的防护工作，减少传播病毒的机会。
面对疫情，我们在一条船上，现在抱怨牢骚解决不了问题，武汉加油，我们一起加油!我们国家没有什么战胜不了的!现在需要大家多支持、让医护人员感觉到他们的牺牲值得，鼓励专家提出促成有效的措施，这比现在分辨谁是正确的更有价值。最后一定要相信我们国家，17年前我们能打败非典，现在更能战胜。
最后说一下：在人人自危的传染病面前，冲锋在前的就是医生，战胜病毒的也是他们的付出，他们的工作很累，也有压力，也会怕。但是他们不会退缩，即使危险再大，也是勇往直前。要敬畏他们的职业，希望永远不要再出现伤害医生的事件了，否则没人愿意当医生，水平高的医生也会到国外工作，那时候我们只有绝望。
五四青年节是为纪念195月4日中国学生爱国运动而设立的节日。我们，是新一代的五四青年，我要站在国旗下宣誓：我要成为一个优秀的青年人。
“五四运动”是中国近代一次彻底的不妥协的反帝反封建运动，它的胜利成为中国新民主主义革命的开端。为继承和发扬“五四运动”的爱国、民主、科学精神，1949年12月，中国中央人民政府政务院正式宣布五月四日为中国青年节。青年节期间，中国各地都要举行丰富多采的纪念活动，青年们还要集中进行各种社会志愿和社会实践活动，还有许多地方在青年节期间举行成人仪式。
今天，我们的祖国已经进入一个新的历史期，振兴祖国的责任，已经落到我们的肩上，五四精神那种把国家、民族的利益摆在首位，为祖国的前途、命运担忧分愁，为天底下的人民幸福出汗流血的情怀的火炬已经在我的手心了，我现在握着的是五四火炬站在庄严的国旗下，心里默念着，我是祖国新的接班人，我要努力。
是啊，作为国和中学普通班的一名学生，虽然没有外语班那些学生的优秀，但在我们的心中却有着报效祖国的远大志向。我们以后会有属于自己的专长。在这片七彩的蓝天中，我们也是创造者，为祖国的明天而努力。
这次的五四作文活动，让90后的我们更加深入地了解五四运动，解读五四精神，发扬五四精神。生命易老，时光飞逝，通过这次的演讲比赛，让我们学会珍惜青春。作为一名职高人，我们更应该学好专业知识，用我们青春的热血与汗水来谱写属于我们的青春之歌。
青春意味着生机，亮丽和温馨，青春意味着活力，天真和大观，青春意味着无忧幻想和浪漫。
中国许多着名作家把青春比喻成一首诗或是一首歌，可惟独只有我不一样，我想，把青春比喻成阿拉伯数字，因为只有那样才可以显示出来，青春的光辉与亮丽。
青春好如池塘里盛满的荷花，古代的周敦颐写过这样的一句诗句诗出淤泥而不染，濯清泥而不妖，堂堂正正，即使经过暴风雨的清洗也不显得妖媚内心通达智慧象征着荷花的善良与纯真，我想着花生长出来是多么困难呀，所以我们要珍惜现在的时光，不要把现纯的春天演化为秋天。
青春好如熏衣草一般清香散发青春的生机，薰衣草虽然比不上那些豪华富贵的花、像那些牡丹玫瑰花有着一种浓浓的香，而它呢/却是一种在自己掌握之下绽放的清香的香味，这正如我们的青春一样，要在自己的手心之下而绽放。
我喜欢巴黎的春天英国的夏天，因为在巴黎饿哦可以真正的去看春天，可以真正的体会到青春，我喜欢英国的夏天，因为在那里可以亲眼所见熏衣是怎样盛开的在中国我喜欢河边欣赏荷花在自己在自己掌握下成长，但，我还是想做这样的一个人。
青春好如一个圆形一样在自己的看法之下形成了圆我们的青春何尝不是呢。
对于青春来说秋天边是个未来，你是否有一个好的青春往往在于你是否会惋惜，因此我们要先珍惜现在的生活珍惜我们的美好生活。
青春往往都在于自己，你想把它画成圆形它就变圆，你想把它画成方形它就变成方形总之青春在自己的旋律之下而活的。
让青春在自己的形状绽放之下而成长吧。
2020的春节不是一个普通的春节，疫情注定了它是充满血与泪的。
在人们惊慌失措时，他们挺身而出;当人们痛苦万分时，他们奋勇拼搏!他们,就是那千千万万的白衣战士。他们为大家战斗，为人民奉献。他们奋战在一线之上。他们不曾，也不能离开战场，因为他们知道,一但稍稍松懈，疫情便会蔓延!他们在生死之间工作，与死神斗争。将生的希望留给别人，自己却拥抱了死的恐惧。单霞正是茫茫人群中的渺渺一位。
1月26日，湖北武汉，90后护士，两个孩子的妈妈——护士单霞，投入抗击疫情时，毅然剪掉了齐头长发“光头明志”。
剃光长发，单霞却笑着对同事说:“没有关系，头发没有了可以再长嘛，现在的首要问题是，保护自己的同时，尽力去救更多的人。”
郭琳，只是一位护士，但她却将护士的职位演绎的丰满、尽职。在人海中逆行的她充满自信，她发出了坚定的声音：“请相信，我们一定凯旋而归!”这是她的选择。什么重要，也没有生命重要。但她的选择却是牺牲自己的生命，去挽救更多的人。
医生，他们也是普通人，他们也有家人是别人的孩子或父母。面对疫情，他们也怕，但是责任让他们选择了逆行，勇敢面对。
同样，这几天火爆朋友圈的还有一位名叫钟南山的院士，或许在此之前我们对于这个名字是很陌生的。但是对于那些经历过2003年非典的医务人员，他的名字是值得每一个人敬畏。
2003年“非典”肆虐，作为疫情重灾区，广东省召开会议对这一结果进行讨论。轮到钟南山发言时，他沉默良久，摇摇头——他不同意典型衣原体是引起这次疫情的元凶。最终，他用有理有据的论述说服了疫情防控政策制定者。后来的事实证明，钟南山的观点是正确的，他的意见在“非典”狙击战中起到了关键性的作用。如今，84岁的钟老再次挂帅亲征。劝诫国人没有特殊情况不要进入武汉，而他自己却冲在抗战的前线，冒着被感染的风险奔赴武汉，火车上疲惫的身影使人泪目。
生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是责任。在这场与死神抗争，与时间赛跑的狙击战中，这些可爱又可敬的医护人员和科学家们，为了守护人民健康，义无反顾，为我们留下最美的逆行身影。我们在此真诚地向此次防控疫情的逆行者致敬!
其实哪有什么岁月静好，不过是有人替你负重前行。国难时期这些人才是最可敬的，如果有机会我愿意成为这样的人!
制度自信演讲稿篇三
上午，第二炮兵优秀地方大学生干部走进国防生主题报告会——《绽放战疫青春·坚定制度自信》在我校举行。我们和同是大学生出身的首长与学长们近距离接触，倾听他们的奋斗历程与从军经验，受益匪浅。
报告团成员江海涛、王明诚、屠建超、桑琳、尹东、张贤彦分别作了“在矢志打赢中绽放青春光彩”、“淬火军营助推导弹腾飞”、“在深山‘筑巢’中放飞梦想”、“用真情汇聚献身强军实践正能量”、“争当追梦圆梦的砺剑尖兵”、“立足岗位平台奏响强军战歌”的报告。在他们的报告中，我们了解到他们的从军的抉择、从军的历练和从军的梦想，被他们在部队攻坚克难，迎难而上的气势所震撼，更为他们在部队中取得的成绩锁骄傲。报告团成员还与我们就如何实现自己的人生价值、毕业后如何迅速融入部队、基层部队官兵婚恋问题、考研问题以及国防生到部队后如何处理好与领导、同事、战士特别是老兵的关系等一系列具体问题进行了交流互动。
不少报告团成员都提到了他们的家庭。因为部队的特殊环境，所以家庭问题一直是他们心头的痛。为了祖国，他们放弃了与亲人享受天伦之乐的机会，将自己的美好青春奉献在祖国的国防事业中，这让我们十分敬佩。对于我们而言，应该把握住现在与亲人在一起的时光，好好珍惜。
现在的我们多部队了解很少，他们就像一场甘霖，让我们对接下来的部队生活中有了一定的了解，解开了我们的一些疑问不解，从而能更好的在部队发展，同时，他们还告诫我们从现在做起，查缺补漏，为入职做好准备。
制度自信演讲稿篇四
疫情就是命令，防控就是责任。这个冬天，面对来势汹汹的疫情，广大党员干部坚守岗位、奋战一线，无数个感动的瞬间温暖了无数颗心，无数个感人的精神照亮一座座城，无数名党员干部坚守阵地、逆行而上，勇做战“疫”一线的最强王者。
身先士卒、筑起防线，做迎难而上的“先行者”。“生命重于泰山”，在当前防疫斗争中，广大党员干部坚持以人民为中心，时刻牢记人民利益高于一切，自觉把思想和行动统一到习近平总书记为核心的党中央重要指示精神上来，服从党组织安排。党员干部以“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”的情怀与广大群众并肩作战，以“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”的担当和无畏冲锋在“疫”线，在每个基层一线筑起防疫的最强屏障，把投身防控疫情第一线作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石，以更强自觉决胜战“疫”。
坚守岗位、阻击疫情，做精确打击的“阻击者”。“疫情就是命令”，广大党员干部闻“疫”而动，把严峻疫情当做对党性的考验、对初心的考问，将疫情防控工作作为重中之重，以“我是党员我带头”的积极性主动投身到这场严峻斗争中去，以“若有战，召必回，战必胜”的决心真抓实干，以“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气攻坚克难。既敢于斗争，更善于斗争，在抗“疫”斗争中练胆魄、磨意志、长才干。各级党组织带领群众联防联控，群防群治，在防控中做到“思想认识到位、宣传引导到位、摸底排查到位、责任落实到位、党员作用到位、应急措施到位”，筑牢“疫”线战斗堡垒。
担当使命、守护平安，做守望相助的“守护者”。“防控就是责任”，广大党员干部主动扛起责任，以“功成不必在我，功成必定有我”的担当和实干抓好抓实抓细疫情防控各项工作，以“草摇叶响知鹿过”“一叶易色而知天下秋”的细心想群众之所想、急群众之所急、解群众之所忧，以“敌军围困万千重，我自岿然不动”从容面对各种棘手问题、处理各种突发事件，以“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”定力消除群众顾虑、坚定群众信心，在“疫”线当先锋、作表率，让党旗在一线全面飘红，让党徽在前沿熠熠生辉。
这一年，我们过了一个不寻常的年，是一个足不出户的年。不是因为流感，也不是因为的非典，而是因为新型冠状病毒肺炎。
“不计报酬，不论生死”!“召之即来，来之能战，战之能胜”!“随时听从命令，绝不退缩”!一封封来自各地相关单位、组织的请战书犹如最响亮的战斗号角，吹响了对于新型冠状病毒感染的战“疫”冲锋。
本该是家人团聚，可是包括武汉在内的各地医务工作者却挡在疫情之前，在用自己的血肉之躯筑起护佑人民健康的坚固长城。不仅仅是医务工作者，“逆行者”还有很多各行各业的人们：加班加点紧急生产紧缺的医用口罩、医用防护服的工厂工人们，火神山、雷神山医院的建筑工人们、铁路、警察、环卫、街道、战士等等。当然，“逆行者”中从来不会缺少党员。
“敬爱的党组织，我志愿加入中国共产党……”驰援武汉的第二天，年轻护士金珊递交了入党申请书。金珊的母亲是一名退役军人，20抗击“非典”时作为医院检验科大夫战斗在第一线，当时金珊还是一名护校学生。“母亲给我作了榜样，所以这次我毅然决然报名来到了武汉。我身边不少优秀的医护工作者都是共产党员，他们都非常棒，我决心向他们靠拢，发挥自己的专长，打赢这场没有硝烟的战斗”。甚至有的退休老党员也递交了请战书：“虽然我们年纪偏大了点，但共产党员先锋模范带头作用的精神没退!”在祖国和人民需要的时刻，党员从不会缺席。
在疫情面前，我们看到医院和医疗卫生单位基层党组织积极靠前指挥调度，组建党员突击队、设立党员先锋岗，组织广大党员医护人员冲锋在前、战斗在前，视病房如战场、视病人如亲人，临危不惧、恪尽职守，争当“最美逆行者”。各级街道、社区则围绕疫情防控工作，建立党员责任区、设置党员责任岗、组建党员防控先锋队，组织党员和干部带头分片包干、全覆盖登记排查、宣传普及疫情防控知识。
“哪有什么岁月静好，只不过是有人为你负重前行。”在打赢疫情防控阻击战和攻坚战中，党员们纷纷提高政治站位，切实展现担当作为，把疫情防控作为巩固扩大“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的重要检验，为坚决遏制疫情扩散蔓延提供坚强有力的保证。
牺牲小我、成就大我。他们虽逆风而行，却向阳而生、绽放光彩。
制度自信演讲稿篇五
最令我感触深的，还是青年人的力量。当代青年用自己的活力与青春，让这场沉重的疫情战不在沉闷。《火红的萨日朗》跳的是积极开朗，方舱考研哥诉说的是不放弃，蹭网上课、上山找信号讲的是对知识的渴求。中华民族优秀儿女从不服输，我们一直在找寻阴霾中的阳光。
什么是青春？青春并非指年代而是心态。青春是生命源泉迸发的朝气，青春意味着勇气泉涌，超越惶恐，敢试敢闯，不图从容。作为医学生的你我，也要努力学习，尽快成长起来，为祖国的发展托起坚实的一片天。余秋雨曾在文化苦旅中写过，再小的个子，也能给沙漠留下长长的身影；再小的人物也能让历史吐出重重的叹息。我中华家儿女便是如此。我们，便是如此。
制度自信演讲稿篇六
大雪过后，武汉连日天朗气清。春天来了，寂静的武汉城在春风中渐渐苏醒。
疫情发生以来，习近平总书记运筹帷幄，指挥全局，要求始终把人民群众生命安全和身体健康放在首位，尤其强调医务人员是战胜疫情的中坚力量，务必高度重视对他们的保护、关心、爱护。在2月23日召开的统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上，习近平总书记代表党中央，向奋战在疫情防控第一线的广大医务工作者、人民解放军指战员、各条战线的同志们表示崇高的敬意。总书记的重要讲话和亲切问候，在全国医务人员中激起了强烈反响，战斗在湖北主战场的广大白衣战士更是倍感振奋，大家纷纷表达心声。
“总书记的重要讲话和给西藏同学的回信是对广大医务工作者的最大鼓励，是对青年医学生的谆谆教诲。我们战斗在抗疫一线的医疗队员们将以此为决战疫情的战斗号角，众志成城、抗击疫情，全心全意救助病患，坚决打赢这场抗击新冠肺炎的阻击战。”北京大学人民医院院长、援鄂医疗队领队姜保国说。
“总书记提出要对医务人员关心关爱，让我们医务人员特别暖心。我们在湖北医疗队的医生护士很辛苦，来湖北时大家都没有想要什么待遇，没有考虑个人安危，但是国家和云南省都出台了许多评先进、职称等向抗疫一线医务人员倾斜的政策，这是对我们工作付出的认可，让我们非常感动，很受鼓舞!”湖北咸宁新冠肺炎重症救治专家组副组长邓毅书感慨地说。58岁的邓毅书是云南省第二人民医院副院长，报名参加云南省第一批援助湖北医疗队，1月27日就来到咸宁，近一个月来她频繁奔波于咸宁市4县1区的7家医院，积极救治各医院的新冠肺炎重症患者。
内蒙古第六批医疗队118人于2月16日驰援湖北省荆门市。医疗队员、蒙古族医生科尔钦来自内蒙古肿瘤医院心血管内科，他说：“我第一时间向医院递交了请战书。一方有难、八方支援，体现了中华民族的优良传统，彰显了中国特色社会主义制度的巨大优越性。总书记的重要讲话更加激励我们安心战斗在防控前线，充分展示内蒙古白衣战士的过硬作风，我们与湖北的战友密切配合、协同作战，竭尽全力救治病人，出色地完成任务，为打赢疫情防控阻击战贡献力量。”
国家中西医结合重症专家组成员叶勇是云南省中医院急诊科主任。2月20日至22日，他马不停蹄巡回检查了武汉第三医院、第七医院和武汉紫荆医院，重点指导重症和危重症患者的治疗。“党中央的领导力量是有力的、坚强的，一声令下，调医疗队，建方舱医院，加强对患者的救治，中西医结合协同救治。同时出台了一系列政策，对一线医务人员的关心，尤其对感染的医务人员的关心，慰问医务人员，都让我们感动。党中央是我们的靠山，全国人民支持我们，总书记的重要讲话让我们更有胜利的信心!”叶勇的语气很坚定。
“听了总书记的重要讲话精神，我们心中暖暖的。作为一名医务人员，也是一名共产党员。在这特殊时刻，能够为党分忧、为国尽忠、为民奉献，是我的心愿，也是每位中华儿女的责任。”江苏省徐州市赴武汉应急医疗队副队长、徐州市中心医院重症医学科主管护师王志栋说。他从大年初一接到任务支援武汉江夏区第一人民医院，至今已经29天。他表示：“党和政府对我们一线医务人员的关爱，使我更加坚定信念、斗志昂扬。我们一定发挥共产党员特别能吃苦、特别能战斗的精神，发挥自己的专业优势，全力以赴救治患者，为打赢武汉保卫战、湖北保卫战，贡献自己的一份力量。”
远在3000公里以外的“天边草原”呼伦贝尔市派出了20人的医疗队。呼伦贝尔市中蒙医院医生刘靖担起了医疗队队长一职。她说：“我们一定牢记习总书记的嘱托、不辱使命、严守纪律，践行敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的精神，坚决完成任务。”
战斗在华中科技大学同济医院中法新城院区隔离病房的党晓曦，是北京大学人民医院重症医学科护士，听完总书记的重要讲话，她说：“我们始终与党中央精神保持一致，作为一名党员，我为自己是首批国家医疗队的队员而感到自豪，我们坚定信心，抱着抗击疫情的初心和使命，带着坚定的信仰一往无前，我们始终与患者站在一起，对疾病同仇敌忾，与武汉人民共同战胜疫情!”
“一身戎装战疫魔，在党中央的关怀下，在祖国人民的殷切希望中，我们一定会让更多的患者康复出院，早日回家。请党中央放心，请全国人民放心，我们有能力也有信心在这场抗疫阻击战中完胜。”空军军医大学赴鄂医疗队队员、986医院血透中心护士长李芳说，“在国家遇到了困难的时候，我很荣幸与全国人民并肩作战。从除夕之夜驰援武汉，我们亲身陪伴患者病情好转，亲眼见证患者康复出院。昨天我们感染三科一病区出院10人，是出院人数最多的日子，这是我们病区自建立以来最高兴的日子。我们更加深爱党深爱祖国，更为自己是一名军人、一名共产党员而自豪。”
“总书记的重要讲话让我们很受鼓舞，极大增强了我们战胜疫情的信心。”中南大学湘雅医院感控中心教授吴安华说，在武汉的日子，他主要给一线医务人员做培训。他表示，广大医务人员义无反顾地辞别亲人，逆行来到最危急的湖北，始终坚守在抗击疫情第一线。在党中央坚强领导下，经过全党全军全国各族人民团结奋战，目前疫情蔓延势头得到初步遏制，防控工作取得阶段性成效。之后要毫不放松抓好疫情防控工作，把保护人民群众生命安全的决心化作涓涓细流和防控力量，托起生命的希望之光。
号角齐鸣，鼓声阵阵，广大白衣战士带着党中央和全国人民的嘱托，带着对春天的向往，以百倍的信心和勇气投入湖北大决战!
制度自信演讲稿篇七
春满花枝，月圆天心。今天，3月16日，春日的新鲜与暖意不知何时已悄然跃入人间，而距我返岗抗疫的1月26日也已整整50天。回望这50天的战疫征程，既有疲惫辛苦，亦多充实精彩，而更值得回味的却是那动人的一幕幕。
7小时8关卡返岗路难却心暖。
1月22日(腊月二十八)下午，忙完手头工作，我从单位回家准备过春节。一个半小时后我回到小区，邻居们都三三两两地讨论着那个令人害怕却又蒙着神秘面纱的病毒。第二天腊月二十九，武汉宣布封城，大江南北所有民众的眼光都落到这个令人惊异的举动上，大家甚至忘记了——下一天，就是农历除夕。一瞬间，疫情的阴霾已重重地笼罩在人们心头，寒冷的空气中也弥漫着更加紧张的气氛，到处冷冷清清，已然不见了往年人们办年货的匆匆脚步与热闹场景。我也在家没出门，就这样揪着心过了一个特别的年三十。凭着直觉，我猜想返岗抗疫已势在必行。
1月25日，一条消息打破了工作群内的宁静：“所有机关干部立即停止休假，明天务必返回岗位参加疫情防控工作。”我立刻在回复栏打出“收到，准时到岗。”在按下发送键的那一刻，我仿佛感觉对病毒的恐惧消失了，对家的依恋也淡弱了，相反，一股厚重的使命感和挺身而出的自豪感油然而生，溢满胸膛。
次日是大年初一，一大早，我便匆匆驾车返岗，母亲也知道留不住我，一边准备口罩，一边简单交代着注意安全之类的话，眼神里满是不舍与担心。
这时十堰也已封城，刚离家不到十公里，我便被检查站拦了下来，空口无凭的我，无论怎么和警察解释也无济于事。但我并没有离去，只是将车停在路边，联系单位出具证明，党政办的同志告诉我说，要等一会儿，我便默默在车上等候。
九点，母亲来了一个电话。“走哪儿了?路上顺利不顺利?”
“还没走多远呢妈，没有通行证，还在联系单位。”
“实在不行你先回来吧，联系好再去也行。”
“没事儿，等一下就行，好多离单位近的同事都是刚到家就返岗，我也必须早点赶到……”
我挂了电话继续耐心等待，但是母亲似乎比我更焦急，不一会儿又打来一个电话。
“过关卡了吗?冷不冷?外面还在下雪呢!”
“还没，我在车里不冷。”就在这时，我的手机振动了，我一看，同事把通行手续发来了。等了一个多小时的我激动极了。手机那边，母亲的叮咛仍在耳畔，“那你注意安全，戴手套，戴双层口罩，下雪开车慢点……”我在殷殷叮咛声中再次发动了车子。
拿到通行证明，我心里舒坦了许多，但是返岗的路却远没有想象中那么顺利。一路上经过了8个关卡，每一关卡都重复着下车、验证手续、测体温、登记信息的程序，每位交警和干部虽都戴着口罩，看不清脸庞，但刺骨的寒风中，他们的眼神却是一样的炽热坚定，一片片飞扬的雪花融化在他们登记信息、测量体温的双手上，我不由得从心底涌出一阵暖流，不禁想要快点融入到这支优秀的队伍里，在关键时刻为人民的生命健康安全贡献自己的力量。我带着感动再次出发……就这样，平时一个多小时的路程，今天用了整整7个小时，早上8点出发的我，终于在下午3点赶到镇上，也从此刻开始了我的战疫之旅。
朋友圈里的“危险分子”
到岗第二天，各项疫情防控工作都已迅速开展，起初我被安排在长滩河村疫情防控检查站，主要负责劝返车辆和行人。
2月7日一早，春寒料峭，雪花缀满山间，整个乡镇还未苏醒，我突然接到通知，今天要去联系点黄草坡村开展入户健康普查工作。
黄草坡是我们镇的高山村，海拔高，地理环境恶劣，山大人稀。连下几天雪，山上积雪成冰，到处一片肃杀景象，无法开车上去，绝大多数地方只能靠步行。
驻村领导安排完排查任务，我和村干部老尚便开始下村一户一户排查，用双脚丈量着这片宁静洁白的土地。起初山路两旁还有丝丝绿意，大山里的老百姓依旧热情爽朗，病毒带来的恐惧好像也远未到达这个世外桃源般的灵秀之地。可我无暇欣赏眼前美景，只专注于脚下有可能打滑的每一步。
半个小时后，我们到达了第一户人家。半山腰的平地上，两扇木门“吱呀”打开，一位佝偻的老者从里面抬起头来，屋内烧柴火的暖意扑面而来。老者热情地给我们搬凳子、端茶水，但我们也很有“自知之明”，严格遵守工作纪律，站在一米开外，仔细询问着家庭人口和每人的健康情况，尤其是有没有发热、咳嗽、气促的症状，然后发放口罩，测量体温，一项一项做好登记，并嘱咐老者一家不要外出，做好防护。
从第15户人家出来，熹微的阳光亮亮地洒在身上，映着积雪，白亮得让人睁不开眼——不觉间已是中午时分。“我们吃口泡面再去棋盘石吧。”老尚找来开水，我们打开早上准备的泡面，婉拒了村民一起吃午饭的邀请，在空旷的院子里吃完泡面之后，便向“最后的目标”棋盘石攀登。
听老尚说，传说“棋盘石”是古时候有两个大将军以山为棋盘，在此用巨石下棋而得名，那里住着6户人家，排查完这6户，我们今天的目标就圆满完成。
通往棋盘石的路上依然布满积雪，一路上除了老尚的零星语言，就只有一串串脚印伴随着我，看着身后密密的脚印，我的心中满是踏实感，和作为一名党员干部沉下身、沉下心、沉下力为群众服务的自豪感。
“我的天，这么厚的雪，你们是怎么上来的?从下面走上来可不近啊，可真是辛苦你们了。”走到棋盘石的第一家，老乡看到我们分外吃惊，也纷纷为我们竖起大拇指点赞。
晚上7点，天色渐暗，下山的路途不得不更加小心。结束了一天的排查，刚回到镇上，我就收到了好友发来的一条微信消息：“看你的微信步数都快3万步了，这时候还乱跑，你可是个‘危险分子’啊!”朋友已居家十来天了，并不知道我已经上班，但一天走了二十多里山路，走访了二十多户群众，见了近100人，在“别人”眼里我可不就是个“危险分子”嘛。
一次难忘的感动。
“从今天起你调回指挥部办公室工作，负责编写日常材料和宣传报道。”2月9日，我接到回办公室工作的通知。就这样，我从一线转到了幕后，但也因此收获了一次难忘的感动。
2月18日早晨，一条手机消息映入眼帘：“王主任，你那篇《村医坚守抗疫一线》的报道，我们看到了，写得真好，没想到我们村医的工作这么被人肯定，谢谢你为我们村医加油打气，鼓舞干劲。”一瞬间，暖流在周身环绕，我向人们传递着感动，也被人们触发着感动，人与人之间自由涌动的温情，是这个特殊时期最滋润心田的养分，是最鼓舞人心的号角。我也更加感受到了自己连日抗疫工作的意义与价值，幕后一点一滴的采写，记录着最无畏的事迹，描绘着最可爱的替我们负重前行的面庞，它是历史的剪影，映照出时代的影像。
努力于当下，坚守在后方，一支笔亦是武器。就这样，我每天更加细致努力地寻找身边典型，细心采访写稿，及时发布新闻，这是我的责任使然，也更是使命担当。在这期间，令我感动的还有许多：镇村干部24小时坚守卡口不动摇、爱心人士无数的温暖捐赠、党员干部为群众代购物资配送到户毫无怨言、志愿者在关键时刻挺身而出、无私奉献……我深深沉浸在了这种不怕危险、奋力抗疫的伟大精神中，我想，正是因为这一次次平凡的感动，才聚集起了抗击疫情的强大能量，正是因为这一群可爱无私的人们，才换了我们脚下这一片安宁的净土。
马克思曾说：“一个时代的精神是青年代表的精神，一个时代的性格是青春代表的性格。”疫情当前，90后的青年干部何为?与家国共渡难关，成了我们共同的选择。在这场没有硝烟的战争中，我们不再是父母眼中长不大的孩子，不再是朋友身边“不靠谱”的玩伴，我们勇敢的挺身而出，用着不同的方式同病毒战斗，尽情的绽放着责任、担当、勇毅的青年干部精神，谱写着自己“最美逆行”的青春华章。
制度自信演讲稿篇八
小的时候，每当看到鲜艳的五星红旗在雄壮的国歌声中冉冉升起，一种骄傲自豪的心情便会油然生起。而今天，我的内心更是无比激动，因为在党的93岁华诞之时，我即将成为了一名光荣的共产党员。
一支乐队，需要指挥家用灵魂去引导，否则难以演奏出余音绕梁的乐章;。
一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，否则难以散发出沁人心脾的芬芳;。
一座桥梁，需要桥墩的坚实支撑，否则难以确保那行人车辆的平安;。
到指点江山，将满目疮痍的旧中国打造成经济腾飞、人民安居乐业的幸福家园。为了实现这个梦想，无数党的优秀儿女不惜抛头颅、洒热血，用生命去追求自由和谐的共产主义理想国度，他们的丰功伟业，将会永远载入历史史册。
共产党员是一种身份，更是一种责任。我深知要成为合格的共产党员需要用一生去诠释它，把对党的忠诚与朴实无华的实际行动紧密结合起来，把实践党全心全意为人民服务的宗旨与履行自己的职责紧密结合起来，把党的事业、人民福祉奋斗作为自己奋斗终身的目标。将自己的青春、才华毫不保留地奉献给畜禽水产局检测事业。
奉献是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现自我价值。而要把这种理想变成现实，靠的是什么——靠的就是在平凡岗位上的敬业奉献。歌德曾经说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。”
奉献是一种态度。9月，带着青涩，怀抱年轻人的理想和激情，我成为检测中心的一名检验人员，在这个严谨的工作环境中，我逐渐培养了认真细致的工作态度，对检测的每一份样品、出具的每一份报告都再三比对，确保不出现任何的差错，为群众肉制品消费安全尽了自己的一份绵薄之力。
充分享受工作所带来的快乐和充实感，有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重。
奉献更是一种美德。它潜移默化地贯穿于我们的日常生活中，体现在我们每一个平凡的工作日，体现在每一个普通的岗位上。如果我们人人都能把工作当成一种享受，把工作当成一种使命，那我们的人生会更有意义，我们的事业会更加蒸蒸日上。
奉献不只是随口说出的一句空话，也不是标榜自己的一个词语，它更应该是一种责任的担当，一种对党的事业孜孜不倦的追求。誓言无声，让我们从现在做起，践行这份誓言，用自己的青春和汗水，浇灌出实现中华民族伟大复兴的梦想之花。
谢谢大家!
制度自信演讲稿篇九
百余年前，梁启超曾发出“少年强则国强”的呼喊。举国战“疫”之时，中国青年一代用自己的方式隔空呼应，镌刻下了属于他们的时代印记。
“青春由磨砺而出彩，人生因奋斗而升华。面对突如其来的新冠肺炎疫情，全国各族青年积极响应党的号召，踊跃投身疫情防控人民战争、总体战、阻击战，不畏艰险、冲锋在前、真情奉献，展现了当代中国青年的担当精神，赢得了党和人民高度赞誉。我为你们感到骄傲！”在五四青年节到来之际，习近平主席这样点赞新时代的中国青年。
疫情期间，我们九零后的青年也扛起了自己的责任，凭着对于祖国的一腔热血和这些年来的所学，为这次抗疫之战贡献了年轻的力量和汗水。我们这一代青年始终不忘五四爱国精神，不忘祖**亲的培养与爱护，在今后的学习和工作生活中，不断努力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不断奋进。
制度自信演讲稿篇十
尊敬的老师，同学们:。
你好！大家好！
成功学的创始人拿破仑·希尔说:自信是人类运用和控制宇宙无限大智的唯一管道，是所有奇迹的基础，是所有科学法则无法分析的奇妙神迹的发源地。奥里森·马登也说:分析优秀人物的人格物质，他们在开始工作之前，总是充分相信自己的能力，排除一切困难的障碍，直到胜利为止。
自信确实大大促进了一个人的成功，从很多人的创业史上可以看出。自信可以从困境中拯救人，在黑暗中看到成功的光芒，给人奋斗的动力。有自信的话，可能有成功的一半。
同样努力工作的两个人，自信的人在工作中总是以更简单的方式度过。工作顺利完成的时候，因为自己有实力，遇到不能完成的工作的时候，工作本身可能很难。缺乏自信的人会把成功归功于好运，把失败视为自己的能力。只是，由于这个小心理差异，两人花费的时间和精力大致相同，但自信方面的收获往往大得多。
国内外有多少科学家，特别是发明家，对自己克服的项目没有自信？一次又一次地，一次又一次地，一次又一次地但是，自信并不是无缘无故地附着在人身上，首先人要有真正的才能，然后有真正的自信，把它作为极有用的动力。充满自信，那只是自以为是。这种所谓的自信不仅不能推动人们前进，还伤害了人们。
如果没有真正的东西，只有自信的话，将来只有一个死亡，而且死得很丑。这句话听起来有点过火，但实际上只有自信确实很危险。
同样，在我们的学习中，只有自信是不够的，自信应该与努力有机结合。有些学生在考试中没有紧张，有信心进入考场。但是，考试结束后，这部分的学生中也有分数很高的学生，也有害羞的学生。这看起来不合理，其实很简单。这部分同学之一是自信，认真学习，一是自信，但没有努力。这两种类型的学生似乎有信心参加考试，但由于平时知识的积累不同，结果完全不同。
因此，作为一个人，我们必须先做一本满腹的书，然后才能有信心。自信只是虚无的力量，为了成功，必须将自信附着在燃烧自信的机械上，发挥自信的力量。
我的演讲结束了。非常感谢你。
制度自信演讲稿篇十一
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
我是公司企业文化处的干事刘璐。今天我演讲的题目是——《左手制度，右手执行》。一个发展良好的企业一定是制度完善和执行力强劲的企业。倘若一个企业没有建立健全的制度，也没有强有力的执行力，那么在全球经济化、现代化发展如此快速的当下，这个企业就如同是无本之木，无源之水，必将走向灭亡，因此一个现代的企业怎样建立制度、完善制度，怎样提高企业的执行力，如何保证制度的完美执行，如何监督和理顺企业领导和员工之间的关系是一个企业可持续发展的、必须要考虑的重中之重的问题。
那么，怎样提高企业制度与执行力的作用呢？我想结合自己在中车长江车辆有限公司武汉分部企业文化处工作中感受，来谈一谈自己几点理解：
企业文化有很强的规范、融合、导向作用，从而形成一股强有力的凝聚力，在关键时刻能够提高企业的士气，在企业内部形成良好的工作氛围，从而帮助企业早日完成既定目标或走出经营困境。不同的企业文化色彩可以达到不同的企业组织文化环境，在以制度与执行型为导向的互联网行业的组织文化中，给予员工自由空间，可以提高员工的制度与执行意识。良好的组织文化制度与执行不但可以在企业内部树立正确的价值观和塑造和谐良好的工作氛围，也可以在企业外部环境下向消费者、社会大众或竞争对手展现企业文化的独特社会属性。
同时，优秀的企业文化还影响着企业组织制度与执行精神。由于群体成员之间的差异性，对同一件事情的观点和评价都不一样，解决问题的行为标准也不一样，而要想在成员之间建立目标一致的组织体系，就必须在价值层面上对企业进行的成员进行相应的引导和协调。这时，一个科学的、合理的、可行性的企业文化就显得尤为重要了。因为，企业文化中的价值观念对于组织的制度与执行精神的影响通常是潜在存在的，因此，当双方意见不一致时，可以运用企业文化的价值观念进行协调。
品牌的效应是企业文化附属的产品，在企业共同价值观的引领下，不断形成企业独特的品牌。品牌是一个企业生存与发展的关键因素，对于一个企业来说，品牌的效益更是如此。在当今市场经济时代背景下，品牌的重要性更加明显，一个好的品牌可以让企业树立起良好的企业的形象，从而赢得更多的商机。中车长江车辆有限公司武汉分部要想在激烈的市场竞争中赢得主动权，就必须建立起自己的品牌，形成有力的品牌效益。
另外，企业文化也无声无息地影响着企业的服务质量。中车长江车辆有限公司武汉分部有限公司的良好的企业文化中重点强调企业的服务的质量，建立起了具有顾客需求的服务质量体系，不断提升企业的`服务质量。企业经营和产品的质量是企业经营管理的重要的内容，建立完善的企业服务体系，才能保障企业拥有更多的客户来源。
企业的组织的制度与执行要注重实际的效果，要符合企业的发展的实际状况，那些只注重表面的企业的组织制度与执行明显不能产生应有的效果的。企业应当在组织制度与执行中求真务实，注重实际效果，不得堆砌一些虚无缥缈的概念。在武汉，有许多企业为了赶管理时尚潮流吗，不顾自身企业的行业特点和当地文化背景，不结合企业自身的实际情况麻木跟随别人的观点，导致组织制度与执行进展不顺利。
而中车长江车辆有限公司武汉分部极其前卫地意识到了良好的制度与执行的前提条件是根据企业自身的经济状况与企业文化而确定的。只有符合企业的发展实际要求的制度与执行才能更好的带动企业的发展。
总之，小到一个家庭、一个企业，大到一个国家，都有自己的行为准则，用以规范人们的思想、道德和行为。一个企业要有科学健全的管理制度和高效的执行力能顺利造就出大批符合市场需要的各类产品，而企业则借助这些产品不断地发展和壮大。
我的演讲到此结束，谢谢大家。
制度自信演讲稿篇十二
制度执行力提升年心得体会 近段时间，我们银行开展了制度执行力建设主题教育活动，传达总行分析会议精神。通过开展制度执行力建设教育活动，学习相关文件，我觉得获益非浅，以下是我的一点心得体会，希望通过与大家交流，共同进步。
所谓执行力，通俗的讲，就是下级在正确把握上级领导决策意图的基础上，全面、快速、灵活、稳妥地按领导的要求保质保量地完成各项工作任务的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个人执行力，一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而更重要的是要端正工作态度。在社会实践中，我们能够深深体会到，制度再多、再完善，执行者不去执行或执行不到位的话，再好的制度也发挥不了作用。因此，制度建设是业务稳健发展的前提和保障，而制度执行力才是关键。
就银行业务办理过程中，违规操作情况时有发生。如在信贷管理检查中发现贷前调查不规范、无贷后检查记录、一户多贷及关联人员贷款、合同签订不规范、贷款逆向操作、超权限贷款、超年龄贷款等。在内控制度执行方面，存在会计(柜员)交接不规范、抹账不规范、柜员领用重要空白凭证的手续不合规定、印章保管不妥、会计凭证要素不全、挂失业务不合规定等。所有这些问题都是制度执行不到位引起的，容易导致操作风险的发生。我认为抓制度执行力重点要从以下几个方面做起：
加强员工的教育和培训力度，全面提升员工的个人综合素质。员工执行力的高低与员工的知识和技能、对制度的认知程度及对工作的满意度等密切相关，为此，建立科学的培训体系是必不可少的。从目前我行情况看，要及早制订出一套系统、完善的教育培训方案，提高培训的质量和实际效果。
第一，要培养员工良好的职业道德观念和过硬的政治思想素质，引导员工坚持正确的职业道德操守。由于银行工作的特殊性，银行员工在日常工作中要接触大量的金钱，面对金钱和物质诱惑，我们必须牢固树立正确的人生观和价值观，提高服务的责任感、使命感，提升自身的整体道德水平，从思想和道德层面上增强全员的防腐拒变能力，提高执行力。
第二，要引导员工树立高度的工作责任感，对工作、对事业的高度忠诚，做到诚诚实实做人、认认真真做事，一切从细节抓起，一切从“小事”做起。工作中无小事，工作就意味着责任，无论在任何岗位，无论做什么工作，都要怀着热情、带着情感去做，而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。对待工作，从来不说不行，也不能有任何借口，明知困难重重，也要坚决去执行。
责，督促每位员工恪守尽职。应根据工作岗位不同情况，区别对待，实施不同的激励政策，采用不同的激励手段。同时，任何一项激励措施，都会引发员工的多种行为。因此，在建立健全激励机制基础上，还应配以相应的约束机制，提高员工的违规成本，否则，员工只想得到好处，其行为就会发生偏差。同时，要通过提高员工的职业道德素养，培养其对工作的高度责任感和主人翁意识，时刻以合行主人翁的角度看待问题和处理问题，对领导分配的任务能够积极主动地去完成。
加强定期或不定期检查。通过组织业务检查，及时发生风险隐患，做到防患于未然，进而强化内控制度监督执行，防范会计风险，规范员工操作行为。
建立有效的整改机制，对发现的问题及时化解业务操作风险，及时落实整改措施。建立整改机制，做到检查处理到位、责任追究到位、问题整改到位。对好的执行者进行奖励，不断提高其执行能力；对执行不力的要帮助其分析原因，找出问题的症结，帮助其提高执行力。
制度自信演讲稿篇十三
尊敬的各位领导、各位来宾，亲爱的同事们大家好！
首先，要感谢董事长和公司领导为我们提供了一个展示自我的舞台。 其次，要感谢我们营销管理部和企划部的各位同仁对我的信任。 今天，我演讲的题目是“如何提高制度执行力”。
有一次成方圆去央视参加节目演出，刚到央视门口，门卫伸手将她拦了下 来。原来每个进出央视的人都必须佩戴央视颁发的临时出入证，恰巧那天成方圆忘带了，她的助理就说：“你看脸也应该知道她就是成方圆啊，我们还赶着进去录制节目呢！耽误了你可负不起这个责任！”可是门卫却说：“作为门卫，我的职责之一就是检查每个进入央视的人是否佩戴了出入证，没有规矩不成方圆呐！”成方圆听了马上就说：“对对，我父母之所以给我取这个名字，取的就是这个寓意。我应该带头遵守。”接着就和助理回家取出入证去了。
俗话说“没有规矩，不成方圆”。从企业管理上，我们可以将“规矩”理解为具有约束力的规章制度，可以将“方圆”理解为一种科学规范的企业管理状态。那么“没有规矩，不成方圆”就可以理解为一个企业如果没有制度的执行，就不可能有科学、规范的企业管理。所以说没有制度执行力，企业就没有竞争力，企业的发展也将无从谈起。
既然制度执行力对于企业的发展这样重要，那我们该如何提高制度的执行力呢？通过四周的反复讨论，我们认为，要切实提高制度执行力，可以从三个方面入手，那就是：规范建设、严格执行、有效监督。
一、规范建设
在制度的建设上，经济学中常常引用“分粥”的案例来说明制度制定的过程：说在一个僧多粥少的庙里，人们发现掌勺和尚分粥有多有少，因人而异，很不公平，于是掌勺和尚改由大家推选。但一段时间后，发现这种方法也行不通，因为谁都有私心，大家推选的掌勺和尚其实也亲疏有别，难以公平。经商量，决定轮流掌勺，一人分一顿，情况虽一时有所好转，但时间一长，发现问题更多，因为个别和尚不仅亲疏有别，因人而异，轮到自己时还又吃又藏。经过反复讨论,大家决定在轮流掌勺的基础上再加上一条规矩:分粥者必须最后拿剩下的那一份。问题最终得到了很好的解决，因为每个掌勺的和尚都认识到，如果大家碗里的粥不相同，那么无疑他将享用最少的那份。通过这个故事，我们认识到：制度建设是动态的、开放的、发展的。如果制度有缺陷也不及时修补，就可能为破坏制度的人提供机会。所以说，制度的制定一定要规范、严谨、符合实际；从实践中来，到实践中去，要经得起实践的检验。
说完了制度的建设，那么接下来就是制度的执行。
在制度执行中存在一个“破窗效应”，比如说一个房子如果窗户破了，没有人去修补，隔不久，其它的窗户也会莫名其妙地被人打破；一面墙，如果出现一些涂鸦没有及时清洗掉，很快的，墙上就会被涂满了乱七八糟、不堪入目的东西；一个很干净的地方，人们不好意思丢垃圾，但是一旦地上有垃圾出现之后，人就会毫不犹疑地抛，丝毫不觉羞愧。从“破窗效应”中，我们可以总结出这样的道理：“第一扇破窗”常常是导致制度失效的罪魁祸首，必须严格执行。首恶不除必将滋生众恶。我很崇拜俞凌雄老师的一句话：最伟大的企业一定是法制企业，而不是人治企业。小企业相信人，大企业相信制度的伟大，不相信人的伟大。要保证制度的强力执行，必须要抛开七情六欲，不能被情所困、不能被被道德所困，也不能被利益所困，坚决杜绝出现“领导制度、弹性制度” 的现象。具体来说，要保证制度的严格执行，除了要坚决拿下首恶之外，还要做好以下几个方面的工作：一是要明确岗位职责和制度，明确违反这些制度将要承担的责任和后果。二是要重视领导在制度执行过程中的表率作用，当好制度执行的“火车头”，“火车跑得快全凭车头带”。三是注重宣传教育，将制度内容宣传贯彻到每个环节、每个岗位、每名员工，使员工对制度的理解了然于胸，为制度执行奠定基础。四是把制度的执行作为终极目标，保证政令畅通、令行禁止。综上所述，我们不仅不能做第n次打破窗户的人，我们还要努力做 “第一扇破窗”的修复人。即使是当我们无法选择环境，甚至无力去改变环境时，我们还可以努力，那就是使自己不要成为一扇“破窗”。
要保障制度能够严格执行，就需要有效监督。
人都是自私的，都有做坏事的可能，仅仅依靠个人的自觉性来执行制度，有一定的不稳定性。从长远看，增强制度的执行力，必须建立完善的监督考评机制，形成约束确保各项制度真正得到贯彻执行。沃尔玛成功的法则之一，就是公司善于授权和监督。随着沃尔玛的发展，越来越多的管理人才被吸收进入公司，创始人山姆·沃尔顿给每位管理者都留下了充分发挥其能力的空间，并常常亲自驾驶飞机予以现场监督。要坚持有规必依、执规必严、违规必究。让监督无处不在，无时不在，对随意变通、恶意规避等破坏制度的行为，不以权势大而回避，不以资历深而姑息，不以违者众而放任，坚决制止制度的“潜规则”和“破窗效应”，切实维护制度的权威性。
总之，在提高制度执行力的过程中，规范建设是前提，严格执行是手段，有效监督是保障。成功就象一扇门，提高制度执行力的这把钥匙我们已经找到，那么所需要的只是把钥匙插进去并朝正确的方向把门打开。只要我们端正工作态度，从自身做起，从点滴做起，我们就一定能够做到执行制度坚强有力，就一定能出色的完成各项工作，公司的未来也会更加辉煌！
我的演讲结束了，谢谢大家！
制度自信演讲稿篇十四
为了全面加强我系学生党支部建设，监督全体党员“内提素质，外树形象”，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，开创严谨、活泼的生活氛围，特制订本制度：
一、每月过一次组织生活，民主生活会每学期召开一次，支部全体党员必须按时参加，不准迟到、缺席，请假者必须提前向支委员处说明请假原因。
二、到外地实习的党员，必须定期向党组织汇报自己的思想和工作情况。
三、党员如没有正当理由，连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党组织分配的任务，即认为是自行脱党。
四、如有迟交党费、组织生活缺席、不积极完成支部交给的任务情况之一者，则取消其评优资格。
五、党支部应以思想政治工作为核心积极开展一系列思想积极、内容生动的活动。支委会要定期总结组织生活的情况并向上级党组织汇报，争取做到形式多样，效果显著，杜绝流于形式。
六、每一位党员在参加组织生活或民主生活会时以对组织负责的态度 ，对以讨论的问题要积极发表自己的意见。
七、支委会成员要认真准备每次组织生活的内容，严格考勤。
制度自信演讲稿篇十五
老师们、同窗们：
每个人都希望本人取得：学生希望成果优秀，演员希望观众赞扬，工人希望技艺出众……胜利，可能要同时具备很多要素，但自信是最重要的要素，爱迪生曾说过：“自信，是胜利的第一秘诀。”
可是，我们一些人不懂得这个道理，从小学到初中、从初中到如今，成果不理想，做人也不行，胸无大志，自在懒散，不思进取，以至还感染了像抽烟、赌博、盗窃等恶习，我想这首先是缺乏自信，自轻自裁的结果。由于没有自信，就没有积极的态度，就会失去人生的目的，就会松散斗志，就会纵容本人，渐渐蜕化。
人生不可能是好事多磨的，每个人都要从积聚与锤炼中逐步生长。有些人常常就是由于缺乏自信心而偃旗息鼓，以失败告终，而有自信的人，在困难的事业中据守必胜的，坚持打败灾难、攀爬顶峰的勇气，竟而把本人培养成一个胜利者。
国内外几科学家，特别是创造家，哪一位不是对本人所攻克的项目充溢自信心呢？一次又一次的失败只会一次有一次激起他们的斗志——他们以为：失败越多，间隔胜利也就越近了。
有一个人，在他二十一岁时，做生意失败；二十二时，角逐美国州议员落选；二十四时，做生意再度失败；二十六岁时，他的爱人分开人世；二十七岁时，一度肉体解体；三十四岁时，角逐美国联邦众议员再度落选；四十五岁时，角逐美国联邦参议员落选；四十七岁时，提名副总统落选；四十九岁时，角逐美国联邦参议员再度落选。（）但是，就是这样一个百战百胜的人，在他五十二岁时，中选美国第十六任总统！这个人就是林肯。
同窗们，自信能够从窘境中把人挽救出来，能够使人在黑暗中看到胜利的光辉，能够赋予人斗争的动力。或答应以这么说：“具有自信，就具有了胜利的一半。”但自信不是平白无故地就会附着在人身上的，首先要有不学无术，接着才会有真正意义的自信，并把它作为一种极为有用的动力。空有满腹自信，那只说得上是自以为是而已。这种所谓的“自信”，不但不能推进人行进，反而会害人不浅。
让自信改动我们吧：充溢自信的自我引见，让同窗深深记住你；上课自信的发言，让教师重重褒扬你；考试失利后崛起，让大家证明你；各种活动中亮相，让大家展现你。自信人生两百年，会当击水三千里。让我们以笑容面对艰难，用自信应战生活。固然，有自信不一定能赢，但失去了自信就一定会输。同窗们，愿我们置信本人，鼓励本人，管理本人，修正本人，最终成就本人！
我的讲话完了，谢谢大家！
制度自信演讲稿篇十六
制度执行力提升年近段时间，我们银行开展了制度执行力建设主题教育，传达总行分析会议精神。通过开展制度执行力建设教育活动，学习相关文件，我觉得获益非浅，以下是我的一点心得体会，希望通过与大家交流，共同进步。
所谓执行力，通俗的讲，就是下级在正确把握上级领导决策意图的基础上，全面、快速、灵活、稳妥地按领导的要求保质保量地完成各项工作任务的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素――个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个人执行力，一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而更重要的是要端正工作态度。在社会实践中，我们能够深深体会到，制度再多、再完善，执行者不去执行或执行不到位的话，再好的制度也发挥不了作用。因此，制度建设是业务稳健发展的前提和保障，而制度执行力才是关键。
就银行业务办理过程中，违规操作情况时有发生。如在信贷管理检查中发现贷前调查不规范、无贷后检查记录、一户多贷及关联人员贷款、合同签订不规范、贷款逆向操作、超权限贷款、超年龄贷款等。在内控制度执行方面，存在会计(柜员)交接不规范、抹账不规范、柜员领用重要空白凭证的手续不合规定、印章保管不妥、会计凭证要素不全、挂失业务不合规定等。所有这些问题都是制度执行不到位引起的，容易导致操作风险的发生。我认为抓制度执行力重点要从以下几个方面做起：
一、加强员工的教育和培训力度。
加强员工的教育和培训力度，全面提升员工的个人综合素质。员工执行力的高低与员工的知识和技能、对制度的认知程度及对工作的满意度等密切相关，为此，建立科学的培训体系是必不可少的。从目前我行情况看，要及早制订出一套系统、完善的教育培训方案，提高培训的质量和实际效果。
第一，要培养员工良好的职业道德观念和过硬的政治思想素质，引导员工坚持正确的职业道德操守。由于银行工作的特殊性，银行员工在日常工作中要接触大量的金钱，面对金钱和物质诱惑，我们必须牢固树立正确的人生观和价值观，提高服务的责任感、使命感，提升自身的整体道德水平，从思想和道德层面上增强全员的防腐拒变能力，提高执行力。
第二，要引导员工树立高度的工作责任感，对工作、对事业的高度忠诚，做到诚诚实实做人、认认真真做事，一切从细节抓起，一切从“小事”做起。工作中无小事，工作就意味着责任，无论在任何岗位，无论做什么工作，都要怀着热情、带着情感去做，而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。对待工作，从来不说不行，也不能有任何借口，明知困难重重，也要坚决去执行。
二、建立有效的激励约束机制。
责，督促每位员工恪守尽职。应根据工作岗位不同情况，区别对待，实施不同的激励政策，采用不同的激励手段。同时，任何一项激励措施，都会引发员工的多种行为。因此，在建立健全激励机制基础上，还应配以相应的约束机制，提高员工的违规成本，否则，员工只想得到好处，其行为就会发生偏差。同时，要通过提高员工的职业道德素养，培养其对工作的高度责任感和主人翁意识，时刻以合行主人翁的角度看待问题和处理问题，对领导分配的任务能够积极主动地去完成。
三、加强监督管理制度。
加强定期或不定期检查。通过组织业务检查，及时发生风险隐患，做到防患于未然，进而强化内控制度监督执行，防范会计风险，规范员工操作行为。
建立有效的整改机制，对发现的问题及时化解业务操作风险，及时落实整改措施。建立整改机制，做到检查处理到位、责任追究到位、问题整改到位。对好的执行者进行奖励，不断提高其执行能力；对执行不力的要帮助其分析原因，找出问题的症结，帮助其提高执行力。
制度自信演讲稿篇十七
尊敬的老师们，亲爱的同学们：
大家好!
紧张忙碌的期中考试过去了，一切暂时都回到了往日的平静，而我那颗心却依然跳个不停，还没忘却考试时的紧张。
我永远也忘不了那一天，那场生平以来第一次让我心跳加速的语文考试。至今回想起来，我的手还是凉的，不断的冒着冷汗。
当天十一点，当我将语文考试卷全都做完时，心中的石头算是落地了，愉悦地检查着题目，然而，当我读到作文是，我仿佛是在大冬天又被猛地泼了盆冷水，心都凉了。天啊!我的作文离题了。也许是我看错了，太紧张了，怎么可能呢?然而，我的直觉，我眼前的事实告诉我，确实偏题了。顿时，我惊呆了。
怎么办?重写一篇吗?可是，时间一定不过。我不是地看着手表。一定不够，怎么会这样呢?我好象看到时间悄悄的在我的指间流失。不行，不行，你们回来啊!眼泪涌上眼眶。为什么怎么倒霉的事情偏偏会轮到我?我的两只手在相互不断的摩擦着。我多么希望时间可以重来!
不行!还有半个小时多，还是有可能的，否则这些时间我一定会在焦虑中痛苦下去的。不管了，痛苦就痛苦吧!
那个重要的时刻，我觉得。我在写与不写中徘徊，最后，理智终于让我决定去拼一拼。坚信，自信的想，我能行，我是个自信的人，我努力做的事一定能成功，有志者事竟成。
十一点十分，离考试结束还剩半小时。我拿了作文稿纸，坐下，一拿到笔，我就已经开始飞快地书写起来。《遗憾是可以挽回的》，我写着，想起了英语等级考试时的失败与成功，我飞快地构造起了一篇文章。
慢点，慢点，时间别过得那么快。我的内心暗暗祈祷着。我的手在抖，我的心在抖，我觉得我全身都在努力。
终于，这篇盼望许久的文章终于出炉了。现在十一点三十七分，我真觉得自己太伟大了，在这么短的时间里，竟然成功了，我觉得自己简直制造了一个奇迹。
试卷上交了，虽然是短时间内的作品，我依然自信满满地相信它，相信自己，这次不会考砸。第二个星期，分数出来了，90分，虽然不是最好，虽然作文也扣了很多，然而我依然兴高采烈，那时我第一次在极度紧张的短时间内完成的作文试题。它证实了我的自信没有错，见证了我那次可怜的经历。
世上没有不可能，不可能只是不敢做，而不是不能做。相信自己，去做那些“不敢做”的事情，我们会看到成功在向我们招手。
制度自信演讲稿篇十八
老师们、同学们：
正因为拥有自信，大家坐在这里才如此神采奕奕，精神振奋。
是的，自信是人生的一盏明灯，它照耀我们成长．它照耀我们走向成熟的人生。
先说一个真实的故事吧！
俄国著名戏剧家斯坦尼斯拉夫斯基，有一天在排演一出话剧时，女主角突然因故不能演出了，斯坦尼斯拉夫斯基实在找不到人，只好叫她的大姐担任这个角色。她的大姐以前只负责管理服装道具，现在突然演主角，便产生了自卑胆怯的心理，演得极差，引起了斯坦尼斯拉夫斯基的烦躁和不满。一次，他突然停下排练，说：“这场戏是全剧的关键，如果女主角仍然演得这样差劲儿，整个戏就不能再往下排了！”这时全场寂然，大姐久久没有说话。突然，她抬起头来说：“排练！”一扫以前的自卑、羞怯和拘谨，演得非常自信，非常真实。斯坦尼斯拉夫斯基高兴地说：“我们又拥有了一位新的表演艺家！”
这是一个发人深思的故事，为什么同一个人前后有天壤之别呢？这就是自卑与自信的差异。
世界科学领域本来应该拥有更多的牛顿、爱迪生、达尔文和爱因斯坦，世界文坛本来也应该拥有更多的托尔斯泰、巴尔扎克、罗曼？罗兰和狄更斯。然而，许许多多本来可以成为杰出人才的人都被埋没了，被什么埋没的？自卑！
因为自卑，就没有勇气选择奋斗的目标；因为自卑，在事业上就不敢出人头地；因为自卑，就失去了战胜困难的勇气；因为自卑，就得过且过，随波逐流——因此，可以毫不夸张地说，自卑就是自我埋没、自我葬送、自我扼杀！
一个人要想写下无悔的青春，要想写出人生瑰丽的诗篇，就要摆脱自卑的困扰，点亮自信的明灯！
我国受人尊敬的妇产科专家林巧稚，出生时曾是一个不受欢迎的人——因为她是女孩。读书时又受到男同学的歧视。一次期末考试，男同学冲着她趾高气扬地嚷道：“你们女同学能考及格就不简单了！”林巧稚毫不示弱地答道：“女同学怎么样？你们得100分，我们要得110分！”在自信心的鞭策下，她刻苦攻读，那次考试果然得了第一名。
居里夫人曾经说过：“我们应该有恒心，尤其要有自信心！
我们必须相信，我们的天赋是要用来做某种事情的，无论发生什么事情，活着的人总要照常工作。”正是自信，支持她在经受了失恋、丧夫、社会上的流言蜚语等打击之后，两次荣获了诺贝尔奖，为人类的科学事业做出了巨大的贡献。
当然，我所说的自信，不是无源之水，无本之木，我们的自信来自对祖国灿烂明天的信念。我们是时代乐章上的一个音符，所以我们面对任何挫折或不幸，都不应悲观颓废，都不应绝望彷徨。
同学们，走出自卑的峡谷，点亮自信的明灯吧！
你，我，他，我们大家都应成为学习的强者、生活的强者，我们的生活将因此而闪烁瑰丽光彩！
制度自信演讲稿篇十九
随着改革开放的深入发展和国际形势的变化，我们当面临着市场经济考验、外部环境考验和执政的考验等诸多的挑战。不正之风不仅侵蚀到经济领域，而且蔓延到用人方面，跑官、要官、突击提拔、人情提拔等不正之风腐蚀着我们党健康的机体，影响了社会和谐和科学发展。党政领导干部提拔任用，成为社会各界关注的焦点，也是最易受人们诟病的主题。俗话说，“不以规律，不成方圆”，干部选拔任用四项监督督制度的颁布实施，适应了新时期加强和改善党的领导的的需要，顺应了民心民意，有利于推进党的执政能力建设，有利于提高干部选拔任用工作的科学化、规范化、制度化。它把权力置于阳光下，以看得见的方式实现人们追求公平正义的诉求，把选人用人的重要方面、关键环节都纳入监督范围，有重要的现实意义。作为教育系统的组织人事干部，应当提高认识，认真践行思想干部监督制度，扎实做好干部选拔任用和监督管理工作，不断提高各级领导班子的整体素质，努力增强领导班子和领导干部的执政能力，积极为我市经济和各项社会事业的快速健康发展提供人才支持和智力保证。
干部任用选拔关系到人心向背，关系到党在人民群众中的形象和威信，关系到党的事业兴衰成败，关系到整个国家可持续发展。四项监督制度为干部任用选拔工作划定了“不可为”的红线，确保了干部选拔沿着正确的方向发展，意义重大，影响深远。通过学习，我深刻体会到四项监督制度不单单能够从宏观上促进干部任用选拔程序的规范化，对部门领导干部和组织人事干部也是一种鞭策，一种保护，真正体现了“以人为本”的原则，保护组织部门人员工作不受干扰，防止出现违规操作的现象。四项监督制度明确从事干部选拔干部选拔任用该做的组织部门人员哪些事情该做，哪些事情不该做，哪些细节应该注意，哪些做法属于违规，警示组织部门人员时刻注意自身的工作方法，这本身体现了对人事人员的一种爱护。在干部选拔任用工作中，我时刻坚守四项监督制度，较好地履行了自己的职责。人在社会，工作难免会受到亲情、友情等诸多因素的干扰。在工作中，我曾经也遇到了熟人委婉的劝说，他们从不同的角度、以不同的方式婉转提醒我适当照顾熟人。但是想到了四项监督制度的严肃规定，我坚决不为所动，并且很有礼貌地拿出“四项监督制度”，热情地给予解释，积极地予以交流、沟通，让人们了解到党对干部有着严格规定和程序，如果违规操作，害人害己，对于那种事情我是坚决不会拿自己的政治生命开玩笑的，更不会拿原则做交易的。热情的劝说，对四项制度合理的解释，不但化解了说情人心中的怨气，而且提高了他对干部选拔工作的认识，同时也使我能够堂堂正正拒绝外部因素的干扰。四项监督制度，成了我的挡箭牌和护身符，为顺利开展工作提供了制度保障，为远离不正之风修筑了一堵围墙。
百年大计，教育为本，一个国家教育事业的发展好坏关系这一个国家民族的发展前途，生死命运。而教育系统的干部选拔任用直接关系到教育的质量和水平，关系到我市教育事业的兴衰成败。四项监督制度又为精选青年教育人才开辟了道路。对于那些为政清廉、群众满意度高、专业性强、贡献突出的的青年人才，虽然未到提拔的三年任职期限，但我积极向党委推荐他们，要求实行破格提拔，并且严格遵守四项监督制度规定，书面上报市委组织部，争取级的支持和批准，极力举荐青年人才到领导岗位，为我市教育事业增加健康新鲜的血液。
“天下之事，不难于立法，而难于法之必行。”今后，我将继续加强学习，以对国家、对人民、对社会的高度责任感，认真贯彻落实、严格遵照执行干部选拔任用工作四项监督制度，回应干部群众的关切和期待，为让我市教育的天空更加纯净湛蓝、教育的土壤更加丰硕肥沃贡献自己的一份力量！
执行干部选拔任用工作四项监督制度，回应干部群众的关切和期待，为让我市教育的天空更加纯净湛蓝、教育的土壤更加丰硕肥沃贡献自己的一份力量！
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