方法总比困难多励志(通用19篇)

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方法总比困难多励志(通用19篇)
时间:2023-12-03 13:43:17     小编:雨中梧

通过总结,我们可以更好地反思自己的行为和决策是否符合初衷。总结要言之有物,表达清晰,让读者能够快速抓住重点。在写总结时,可以从这些范文中借鉴一些表达方式和思维方式。

方法总比困难多励志篇一

如今这个快速发展的社会,感觉人人都很忙碌,每天急急忙忙地上班,急急忙忙地说话、急急忙忙地做事,可最后一盘算,却发现自己并没有做成几件像样的事情。我们往往以"忙"作为自己努力的漂亮外衣,却没有想到,这种忙,只能是"穷忙""瞎忙",没有给自己和单位带来多大的效益。我们深深地感到:要实现最大的目标,光有一个崇高的理念和梦想是不够的,还应该格外重视如何实现梦想的方法。享誉海内外的著名方法学家吴甘霖的新著《方法总比问题多》,正是体现了这一宗旨。该书一针见血地指出:在许多情况下,"问题"是大多数人躲避责任、回避努力的第一借口。但是,一个一流的员工,总是奉行这样的理念:不要找借口要找方法,方法总比问题多!这是一个充满自信的理念,也是一个更具建设性创造性的理念。该书不仅强化了员工不要找借口的重要性,更帮助大家面对问题时如何去找方法、如何找到有效的方法,并把问题变为机会。

工作中,当自己面对问题时,是选择放弃还是竭尽全力?我们经常听到"尽力了",实际上我们并没有把全部潜力发挥出来!"尽力"只是借口,替"不可能"找借口。我们之所以说事情"不可能",仅仅是由于我们把自己捆绑住了。当我们把"不可能"改为"怎样才能"时,原来难以想象的奇迹或许就会出现。世界上没有"天大的问题",只有不够努力造成的遗憾。勇敢地去尝试,别害怕拒绝,哪怕只有百分之一的希望,也值得你去试一试。许多历经挫折而最终成功的人,感受"熬不下去"的时候比任何人都要多。但是,他们总能树立"成功就在下一次"的信念,并坚持到底。人成长和竹子一样,往往也是"一节一节成长",每一节都要经过痛苦的针扎。这种痛苦的经历对智者而言是一种"福音",只有真正面对才是真正地成长!

一个优秀的人,一个杰出的人,不会害怕和躲避问题。相反,他不仅能够解决问题,而且能够把一个个危机变为机会。"方法总比问题多",最高境界的方法,不只是把握问题解决的方法,而是把问题、危机转化为机会的方法!每个障碍都是激发坚定决心的力量,伤心也好,愤怒也好,都不能解决任何问题。好的做法是自强自立想出解决问题的好方法,以实际行动来证实自己的实力,再多的问题都没有解决问题的办法多。该书除了教我们如何用各种办法去解决问题。更重要的是让我们明白一个起码的道理:世上没有办不成的事,只有不会办事的人。一个会办事的人,可以在纷繁复杂的环境中轻松自如地驾驭人生局面,凡事逢凶化吉,把不可能的事变为可能,最后达到自己的目的。

人的一生,都会遇到烦杂的问题。面对问题,有人养成了夸大其辞的习惯,肆意放纵自己的牢骚和不满;有人养成了乐观向上的习惯,用积极的心态来应对所处的`困境,使自己能够健康成长。有了良好的心态,在对待问题时,就会多一份沉着与冷静。我们要相信,任何问题都有方法解决。方法不在于难易或多少,如同在才华和智慧不相上下的人群中,只要你拥有更高的热情和更多的信心,成功便更大程度的属于你。在遇到问题的时候,首先我们需要做的是抛开任何的借口,只有这样,你才会积极的去想办法解决问题当我们面对问题百思不得其解的时候,常常会有放弃的念头,此时记得你选择怎么做,往往是决定你成功与否的关键一步,当你咬紧牙挺过去之后,你就会更加有信心的面对生活,如果你养成了抛弃借口的习惯,困难就一定会向你低头。事实上,社会中的每一行都有它的艰难困苦,只不过面对问题,有人养成了夸大其辞的习惯,肆意放纵自己的牢骚和不满;有人养成了乐观向上的习惯,用积极的心态来应对所处的困境,使自己和其所在的组织得以健康成长。《方法总比问题多》更多的是告诉员工应对和解决问题的方法,而有时想来,无论对于工作,还是对于生活,更重要的,是要有一份爱。唯有热爱,才会用心,才会专心。

读了《方法总比问题多》一书,让我思考了很多,也总结了不少,成功的人,在许多方面都有相似之处,他们在遇到问题的时候,都是积极主动的想办法解决,没有为自己找逃避困难的借口;绝不轻言放弃,哪怕成功的可能性几乎为零,但是在百折不挠的努力之后,困难最终会被征服;敢想敢做,脑子里产生了好的想法之后,立即展开行动,让梦想在最短的时间内变成现实;勤于学习,不断提高自身素质和修为,为将来的成功打下坚实的基础;善于总结,在总结中发现自身的不足,在失败中汲取经验和教训;注重方法,为自己的发展取得捷径,在最短时间内取得成功。这些都是值得我们学习和借鉴的。

作者:阳山镇桃园村村委钱超群。

方法总比困难多励志篇二

假如你两样都不贡献,请你离开公司。

——日本松下核心理念。

这是《方法总比问题多》的开场白,这本最近风靡全国的励志教材,令刚刚步入社会的我收获良多。

这是一本写给“员工”们的书,书中着重介绍了职场处事的技巧,提出了“不找借口找方法,方法总比问题多”的先进理念,这对于像我这样的职场新人来说,无疑是一种最直接,最有效的的指导,是总总处事技巧的根本。书中以丰富的实例,按不一样的侧重点分别阐述了作为一名合格员工所必须的素质,指出了一些初入职场的青年所常见的不良习惯和做法,这些资料恰到好处的为我此刻的生活指明了方向,定好了规矩。

书中有一段故事给我留下了深刻的印象:

日本最大的一家化妆品公司接到了一份投诉,说他们的一些肥皂盒是空的,里面并没有肥皂。为此,公司委派一名工程师来解决生产“空盒子”的问题。很快,这个工程师设计了一个配备高分辨率监视器的x光设备,它需要两个人来监控经过生产线的肥皂盒,以保证其中没有空盒。这套方案查出了不少空盒,但还是无法保证没有遗漏,并且费时费力。

于此同时,一家小型化妆品公司也遇到了同样的难题,可是,该公司的一名普通雇员却简便的解决了这个问题:他让公司买了一个大功率的工业风扇摆在生产线旁,让装肥皂的盒子逐一在风扇前经过,如果盒子是空的,就会被风吹倒。这个方法既方便,又可行,获得了很大的成功。

同样的问题,不一样的人给出了不一样的解决方法,工程师的方法专业性和技术性都很高,而普通雇员的方法简单之极,甚至有些简陋,然而,从解决问题的效果来说,显然简单的方法获得了更好的效果。这个故事告诉我们,当我们遇到看似很复杂的难题时,不妨在明确目的的前提下,问问自我有没有更简单,更有效的解决方法,养成这种思考习惯后,你就会发现,直捣核心反而能将所有的问题迎刃而解。总结成一句话就是:愚蠢的人,总会将简单的问题弄复杂;智慧的人,总能使复杂的问题变简单!这句话,对于我们这些有着相对丰富的理论基础,却缺乏实际经验的刚刚走出校门的大学生来说,有很大的教育意义。

此外,书中还着重提出了“少向外界要条件,多向自我要智慧”,“少一点阻力,多一点助力”等优秀的理念,并分别配以丰富切实的例子,从理性和感性双重角度帮忙我了解了对待工作所应当持有的态度,让我受益匪浅。

这本书,作为职场新人的培训教材,教会了我很多道理,让我从初入新环境的迷茫中走了出来。“方法总比问题多”,我必须会在今后的工作中勤动脑,多吃苦,争取做一名能同时贡献智慧和汗水的好员工。

方法总比困难多励志篇三

《对方法总比困难多》一书,通过对本书的阅读,让我深有感触,受益匪浅,主要体会如下。

一、困难面前,信心更显重要。

发展和成长的道路总是荆棘满步,困难重重,只有接受挫折的'洗礼,经受困难的考验,在尽尝失败的苦果之后,最终才能品尝成功的甘甜,这是任何事情发展的一般规律。

大到我们的国家的发展亦是如此,我们经过30年的改革开放我国取得了举世瞩目的成就,每一个中国人分享到了改革开放的伟大成果。我们作为改革开放的亲历者、参与者,我们深知这个发展的过程绝非坦途一条,我们国家和人民为此付出了艰苦卓绝的努力,并经受了多次发展所带来的阵痛的考验,目前我们国家虽然经济总量上排名靠前,位居世界第二,但是人均占有量依然很小,我们经济发展仍然存在较大的结构性问题,我们也为30年经济的快速发展付出了较大的代价,我们的环境不断恶化,我们消耗了大量的自然和矿产资源等等,但是在全球经济危机的情况下,纵观全球中国依然具有较大的发展优势,而且目前我们国家正在加紧“十二五”阶段的发展规划,对于未来的发展我们依然充满信心。

再到我们的企业,西变公司作为一个具有52年发展历史的大型国有企业,为我们国家的电力事业发展做出了巨大的贡献,她也成为了几代西变人幸福生活的福祉,但是她的发展历程也是历尽风雨,经受着来自市场的严峻挑战,经受着来自国内外同行的激烈竞争,尤其是现在经济危机的持续影响,给我们生产经营制造了很大的麻烦,但是我们看到危机当前我们并没有退缩,而是积极行动起来用实际行动来抵御危机,我们通过技术创新、节能降耗、提高质量、提升管理水平等手段有效的应对了经济危机的影响,并取得了较好的效果,所以我们对于企业发展我们充满信心。

再小到我们每一青年,我们也有很多成长的烦恼,升学、就业、工作、感情等等,尤其是工作以后,面对一个全新的工作生活环境,要实现由学生到劳动者的角色转变,有些人就会表现出一定的不适应,无法适应生活环境的改变,无法处理较为复杂的人际关系,无法化解工作中的压力等等,再加之随之而来的感情、婚姻等问题,让大家都觉得生活似乎有太多困难需要克服,有太多障碍需要跨越,所以变的很消沉或者很愤青,所有这些其实是每个人在成长过程中都会碰到的问题,正是因为有这些经历我们才会摆脱稚气走向成熟,正是在这个过程中我们的能力得到逐步提升,所以青年要充满信心,正视困难,勇敢面对,不要让困难成为你前进路上的绊脚石而成为砥砺你勇气的磨刀石。

二、要打破常规,勇于创新。

8月份在党校学习时跟部分中央企业的团干座谈,我有这样的体。

会,那就是中国的多数企业都有被人扼住咽喉的痛苦,不论核心技术、关键设备、重要原材料,我们总有一些要依靠引进或者进口,这就充分说明了一个问题那就是中国企业的创新能力不够,这将是影响中国企业参与国际竞争最大掣肘。国资委原主任李荣融也曾说过,一个企业要成为百年老店,就必须有50年的技术储备,可见创新对于企业发展的总要性。

企业发展如此个人生活也不例外,在工作或生活中,我们常常能体会到做一件事情如果方法对了,就会取得事半功倍的效果,反之如果缺少方法或者方法不对,往往会事倍功半。所以在开始任何事情以前,我们不要急于动手,而是应该认真分析一下,选择一个适宜的方法。而且我们很多人在干事情的时候,总爱墨守陈规,总想着别人都这样做我这样做肯定也不会错,而不是想如果按新的方法做可能效率会更高,结果会更好,所以千万不要因怕错误而抹杀了你创造的智慧。

青年是人生最美好的时段,也是极具创造力的时期,现在互联网上的全新的网络词语让人应接不暇,比如杯具、秒杀、蚁族、围脖等,这些词汇的出现就是青年创造力的一种体现,因为这些词汇往往很形象,很诙谐,同时具有很强指代性和丰富的内涵,很适合网络流传。这说明青年有很强的感知生活的能力,同时也有很强的改变生活的欲望,会有更多的热情投入到各种创新活动中去。

所以在今后我们要不断激发青年的创新潜能,发挥青年的创新优势,鼓励他们为提高我们的工作效率,为改善我们的生活水平而大胆创新。

三、成功贵在坚持。

不积跬步,无以至千里。成功需要坚持,这是几乎是每个人都知道普遍真理,可是生活中成功的人却总是少数的一部分人,因为在现实环境中要坚持,实在是一件相当困难的事。

现在生活节奏快,工作压力大,拥有一个健康的体魄是一切成功的基础。坚持锻炼、健康饮食,拥有一个良好的生活习惯,是保持身体健康的关键。可是现实生活中,我们因为惰性放弃了必要的体育锻炼,因为任性而大肆吸烟、饮酒,这些都将为危险你健康的重大隐患,可是面对美食的诱惑和我们的任性,坚持却变的相当困难。

方法总比困难多励志篇四

我的班主任是沈老师。

他特别关注班干部的工作,哪个部门的工作情况,沈老师都一清二楚,尤其是薄弱的部门。

纪律一直以来是每个班级比较薄弱的',大概是我们好动吧,每天都有一些人因纪律而受到批评。按照以往的惯例,我想,可能是批评给了,但某些人并不知情,所以会重蹈覆辙,一犯再犯。我正好是纪律委员,可一直没有好办法解决。

一天,我时来运转了!帮助我的正好是班主任——沈老师。那天,沈老师来找我,对我语重心长地说:“小易呀,得找个办法改变纪律这个现状。”我低头不语,自己想不出什么办法。沈老师望着我们原来的记录方法,叹息着,有说:“可以设计一种制度:每人每天如果不出现批评,便可获得二级表扬,一周下来是十分,正好能加一颗大星,给他们资以鼓励;而得了批评的人,你在排队时报出来,让大家心里都有个底,再把批评得的最多的几个人叫到前面来,‘以敬效尤’样,一来体现你的工作能力,二来治治我们班的纪律问题。”说完拍了拍我的肩膀,眼神中充满了信任。我听了,暗暗叫好,沈老师想的可真周到。

第二天我便实施了这项计划。后来,我逐渐完善了这个办法,沈老师经常提醒我工作,也经常向我了解情况。果然,班级的纪律问题一下子少了不少,我感到一阵前所未有的轻松。有时,我往黑板上观察了整整一个上午,楞是没发现一个批评,沈老师的脸上可以再次露出笑容了,真是高兴啊。

沈老师就是这样的一个老师。他的点子总是很多很多,我们班的很多项措施都是沈老师想出来的。我知道沈老师“办法总比困难多”。

方法总比困难多励志篇五

人生之路,困难险阻。人生之路,都要经历不同的事情来,但正因为经历了许多我们才能不断的长大。不断地变得更加成熟1也许青春就是这样,也许人生就该如此,如果现在享受一切,那么将来的将来,以后的以后,都要靠谁?人生的路却是要经历的,但如果失去了,但如果不珍惜,那人生将会留下满满的遗憾。办法总是有的,办法总会比困难多。请抓住现在,做最初的自己!

困难。

在人生长路漫漫中,会发生很多不和平的事情,回叙遇到各种的困难和挫折,但如果我们没有面对下去,那将会干什么?那以后的以后,那后来的我们将会怎么办?困难总是难免的,但如果我们不珍惜现在,不拥有现在的美好时光。那将会是遗憾的!不要惧怕困难,因为困难总是难免的。我们将终究要面,我们终究要改变。改变现在,改变未来。希望明天明天将会更加的美好!

坚持。

相信,只要坚持了,就会有不同的收获,只要坚持了,就会有不同的回报。人生之路总是会有到各种的困难挫折。但是如果不坚持到底,那将会失去一切,那将会遗憾的更多,如果没有了执着,如果没有了坚持,那我么还有现在的美好的一切吗?希望我们永远坚持到底,希望我们有恒心,有执着的心。为了自己,为了青春。为了心中的守护!愿今天的哭,换来明天的甜1希望我们永远都开开心心每一天。也希望坚持一直会陪伴着我们!办法总比困难多,只希望我们能够依旧如初,依旧做好自己!把握青春,把握未来,希望明天会更美好!希望我们更加优秀!办法总是会有,希望一直坚持下去!

办法总是很多,只是在于我们是否坚持了,努力了!希望我们更加优秀,更加的优秀!

提高自己,锻炼自己。

方法总比困难多励志篇六

"先做再说!"、"做正确的事,把事情做好,立即做!"是书中给我印象最深的两句话。不论是做人也好,做事也罢,奉行这两条规则的大都取得了骄人的成绩。本书强调的是找方法,但更需要强烈的主动性和高度的执行力才能够谈得上"只为成功找方法,不为失败找借口!"。

其实,书中所写的一些事例都是我们所喜闻乐见的事例,都是很实在、平实的例子。所引用到的一些名人名言也都是常见的,但却给了我们很大的启发,总是觉得好像此书就是针对我和我身边的人量身定做的。从书中的各章的标题来看,很简单,不找借口、不怕面对问题、用适当的方法解决问题以及把问题变为机会。看起来,都很简单,如果简单对照一下,可能会认为,这些标题上所提到的问题,我们都或多或少的做过啊,甚至看到的有些事例就好像是在说自己。回过头来思量一下,我们是不是始终坚持将上述的相关精神做为我们行事的标准呢?亦或仅仅只是偶尔为之呢?人是有情绪的,我自认为全部按照作者所说的那样去要求自己是有一定的难度的,但只要我们逐渐地向这个标准靠拢,我们离成功也便近了。

将自己放到书中,反过来再将书中的对象放到我的工作中,反复体会,不断思考,我得出一些体会:

我们总会遇见各种各样的困难,没看此书前,就自己的心态而言,我会努力去挑战遇见的问题,但当压力太大时我也许会妥协,会用一些借口来搪塞自己,我尽力了,成不成是没办法的事情。没有好好思考解决问题的方法,书中有句话"先别说难,先问自己有没有竭尽全力,有没有跌倒了,掸掸灰就爬起来的勇气"。不找借口回避,对于想在工作中拼搏的人能否进步具有决定性的作用。世上没有办不成的事情,只有不会办事的人。一个善于思考并拥有坚韧心态的人,一定可以驾驭自己的生活和工作这两条大船,成功航行到彼岸。

在现实生活中,我们会常常为自己犯下的过失寻找各种借口,上班迟到,会说出好几个理由,工作上和同事没沟通好,会埋怨同事不够配合,领导下达的任务没完成,会说我尽力了但事情受这样那样的原因没法完成。当养成一种习惯,会刻意找借口来回避没完成任务的原因,我们的意志会消沉,企业会变得没有生气,各种各样的问题因而不能及时解决,从小的方面制约了自己的发展,大的方面也制约了企业的发展,因为企业是靠人的力量来推动的,只要我们"精神不滑坡,方法总比问题多",人不怕遇到困难的问题,当你解决了一个问题,战胜了一个困难,这种经历会成为你的财富,变成你成功的资本。

通过读这本书,让我好好回顾了自己的这几年工作过程。企业在发展,给我带来很多机遇。努力尽力工作才有可能有机遇。因为在努力工作、因为积极主动、因为善于思考,并在工作中不断提升自己的素质,才能胜任自己的岗位。心态很重要——我认为自己是快乐的`工作着,在工作中体会着"快乐的味道"。在现在的工作环境中,我随时留心解决问题的方法,包括对污水运行的各个方面的问题的思考和学习,与科室班组的沟通,与平行部门的交流都让我受益匪浅。但随着工作的深入,各种自己以前没预料到的困难问题出现了,我努力过,但有时候看见任务没有及时完成和问题没有得到妥善解决,领导善意的批评有时让我觉得自己是否能力有问题,觉得自己努力的工作,工作量不少,却得不到理解与承认,甚至有时有了逃避问题的心态,但内心深处有种不服输的精神告诉我,不行,我必须坚持到底,坚持就能胜利,事实证明,我是对的,往往坚持一次,最后的胜利就属于我。通过阅读了这本《方法总比问题多》,书中很多实例人物通过他们努力工作,聪明的思考,坚韧的工作深深感化了我,他们成长的经历也磨砺了我的意志。做任何事情不找借口,只找完成的方法,这是生活和工作的态度,在工作中保持这样的工作心态,是企业最需要的人才,人要越挫越勇,把需要解决的困难变成成功的铺路石。《方法总比问题多》是一道辩证题,是一个矛盾统一体,积极乐观向上的人会因自己的阅历领会其真意,而消沉悲观不求上进的人再读也是层出不穷的问题。在日常的工作生活中,在我们所经历的人生中,都会面临着诸多问题,其中痛苦困难往往令我们记忆忧新,幸福快乐稍纵即逝。人作为高级动物的,最大的特点是会动脑筋,在进化过程中,所以有别于其它动物,不外乎是我们人类比它们更快学会了思考和解决问题的技能,人们正是在解决不断出现的问题中成长并成功的。从精神层面讲《方法总比问题多》表述更多的是一种人的心态,是一个人内在精神的体现。

方法总比困难多励志篇七

看完这本书,我总结了实现方法比问题多的一些解决途径,或许还不是很成熟,可是至少能够做到一步一步稳健的改善自我原先工作方法的不足之处:

(一)善于分析问题是解决问题的关键。在实际工作中,要经过认识问题、分析问题和解决问题这样一个程序。作为一个好的员工,首先要利用自我的知识善于发现问题和认识问题,连问题都找不到,就谈不上解决问题了。然后是分析问题,分析问题是解决问题的关键,对问题不能正确地分析,也就不能找到正确解决问题的方法,或者根本不可能找到解决问题的方法。仅有正确认识到问题的所在,并进行了正确分析,才能根据工作实际,找到解决问题的方法,并最终将问题得到较好地解决。

(二)解决问题学会精益求精。对一个问题来讲,解决的方法有时很多,这就需要我们思考如何用最好的方法来解决问题。对待一个新问题不要急于去解决,应当经过不一样的思路去思考解决问题的方法,这本书中列举了很多思考的方法,其中成功的例子也很多。分析问题的侧面不一样,那么解决问题的方法就不一样,在实际工作中,也需要多方面、多层次地分析问题,然后找到解决问题的多种方法,最终根据工作实际,确定用一种最好的方法来解决这个问题,力求到达梦想的效果。

(三)当然,在这个快速发展的社会中,也不能完全固步自封,从中国近三十年的快速发展情景看,完全得益于改革开放,这就是创新思维的结果。对待一个问题,在进行正确分析的情景下,以创新的思维去研究问题,得到的解决问题的方法就会有利于社会或者单位的发展,那么解决问题的效果也许就会更好。

对我自身来说,首先要做的,以热爱企业,把公司的事情当做自我的事业更加用心去做。心态放好,能够很好促进提高工作的进取性和自主性,有了原动力工作起来可便有了活力。其次,要主动学习,勤练内功,不断多方吸收“营养”,实现“强身壮体”,弥补以前的“营养不良综合征”,才能从真正意义上实现自我的人生价值。当然更要珍惜时间,进取工作,这样能够很好的帮忙积累不少工作经验和精神财富。

掩卷反思,颇有感悟:一个人如果不想虚度此生,期望能够取得成绩,就需要不断超越自我,进取主动去解决所面临的问题。“亡羊补牢,犹为未晚”。我想,以后要努力思考出更高效的学习和工作方法,提高效率,将自我的本事发挥到位,不辜负公司和领导给我的这次工作实践机会,从另外一方面来说,也是对我自身真正的负责。)。

方法总比困难多励志篇八

汪涵他那种谦卑的态度,对观众,对事业,对文化,对知识的虔诚,他更像一位老师,总能用几句简明扼要的话,让他人对很多事物重新定义。

汪涵小时候也很调皮,自己学点穴,把自己点的吐血,住进急救病房。差点就…………也因鸽子引发了非常严重的肺炎。高中时一段时间是结巴因为他跳高时摔折了右手高中时也担任过学生会主席,因把班主任埋在了沙坑里,而被撤职。他是第一个把自己的牛仔裤,划一道口子,弄很多的毛毛,又把父亲单位发的那种翻毛皮鞋,花两毛钱买一管黑鞋油,花一下午把鞋刷成黑的。然后买一条新的单车链条当皮带就经常有校外的女同学前来参观。

汪涵的经历,可以说是是有点周星驰电影里经常有的剧情,那就是小人物成功记。在十几年前汪涵只不过是一个管道具的,哪时候还不是在湖南卫视,是在湖南经视来着。这个事情后来也被他形象的说成,“我以前是抬桌子的,现在是台柱子啦”,真可谓一语中的!从《真情对对碰》到后来改版的《真情》,这个是一个打基础的阶段,他很好的享受这个阶段,也很好的成长起来。

刚进湖南电视台,他做了两年的剧务,主要就是给录制现场的观众发发矿泉水,调动现场观众的气氛,说白了就是勤杂工,后来他去湖南电视台《真相》节目做剧务,这成为他人生的转折点,那是《真情》栏目在考虑由谁担当男主持,因为《真情》节目的女主持仇晓说了一句“可以让汪涵试试,这个男孩子不错。”改变了他的人生轨迹。

中专毕业的汪涵起点低只能从剧务做起,但通过自己的打拼以及伯乐的慧眼识珠,短短几年就有了自己的节目,扶摇直上,终成芒果tv的台柱。

生活中,成功和快乐的人,都有一个共同点,干一行爱一行。生活中的失败者则会“干一行怨一行。成功者坚信“办法总比困难多,失败者则是”认为倒霉的事都发生在自己身上。少抱怨他人,多检查改变自己,这才是人生最应该铭记的真谛。

方法总比困难多励志篇九

“只要思想不滑坡,方法总比困难多。”这句谚语广为人知。的确,困难并不可怕,解决各种难题的方法可能比我们想象的多得多。

一个牧场主人养了许多羊。他的邻居是个猎户,院里饲养了一群凶猛的猎狗。这些猎狗经常跳过栅栏,袭击牧场里的羔羊。假如你是牧场主人,你会怎么解决这个问题呢?找猎户谈判,换个地方饲养羔羊,还是专门找个人来看着那些狗?似乎这些方法都不是很有效,不能根治隐患的同时,还或多或少地给农场增加了负担。这样看来,这个问题似乎毫无头绪,你像是被关在最坚硬的钢铁制作的笼子里,无法脱身。

牧场主人是怎么做的呢?他挑选了几只最可爱的小羊羔,送给猎户的儿子。于是,一切难以解决的问题迎刃而解。孩子们非常喜爱洁白温顺的小羊,因为怕猎狗伤害到儿子们的小羊,猎户做了个大铁笼,把狗结结实实地锁了起来。这样一来,不仅牧场得到了永久性的保障,猎户还和牧场主人做了朋友,真可谓两全其美。看似无法突破的笼子,却被机智的牧场主人发现了漏洞,他轻而易举地跳出笼子,用最友好的策略达到了事业、人际双丰收的目的。

莱斯研究过一种传声装置,这种装置能用电流传送音乐,可惜的是不能用来传送话音。贝尔将莱斯疏忽掉的一颗螺丝钉,往里拧了二分之一圈——大概五丝米,就发明了电话机。事后,莱斯无比后悔地说:“我在离成功五丝米的地方灰心了,我将终生记住这个教训。”

同样的事,在我们的生活中也时有发生。比如一道数学的大题,往往看似“山穷水尽疑无路”,实则再加把劲,就可以“柳暗花明又一村”。这一次的考试便是如此:有一道计算量很大的题目,我因为着急,没有认真算;之后有了多余的时间,差一点就放弃的我认真地算了几遍,检查出了问题所在。

无论是成功的牧羊人、险险度过的我,还是失败的莱斯,都遇到了或大或小的困难,成功、失败和险胜,只在一念之间。

方法总比困难多励志篇十

漫漫人生,总是会有这样那样的失败!这种患得患失的场景却总是很痛心的!但是有些事物却一去不返。这将会变成永远的遗憾!所谓的遗憾会是永远的铭记在心!人生总是如此,拥有失去。但总只是去总会比拥有的多。这其中的原因就是没有珍惜,不知道怎么样的珍惜!这也许就是最可悲的吧!或许唯有冲破这困难,便会是永远的拥有吧!也许,努力时的艰辛,但是付出却又是如此的快乐!相信,办法总比困难多,乐观面对!就让那童年的纸飞机飞回你的身边!微微笑,不要哭。那将都会回到最初的美好!懂得珍惜,就像从来都不曾拥有过!相信,办法总比困难多!有志者事竟成。未来的明天将会更加的美好!

解决。

或许,现在的我们,一点苦难磨难就会后退!那这样的我们,何时才能够长大呢?难道我们要永远只是当一个长不大的孩子吗?那这样的人生是否真的就会虚度光阴!也许唯有成功才是最好!但是关键的却是我们要一直坚持下去!人生要经历的又将会是很多很多的,而逃避却不是唯一的办法。那就要大胆的面对,解决问题!相信困难不会将我们所吓倒!同样我们也将会变得更加优秀!为了自己,为了命运。珍惜一切,这才是所谓的真正人生!勿让人生有遗憾,应该让人生不感到后悔!

办法。

也许,办法总比困难多。一万内失败是成功之母!唯有经历得越多,我们才会变得更加优秀!或者就不要盲目的,而是有规则性。有目标的奋斗!努力,也许有些事物真的就是失去了便不再拥有!一帆风顺的世界并不适应我们!我们更应该了解自己真实的自己。面对世情却不只是一味的后退!也许办法都会有。只是在于我们是否会珍惜自己。功夫不负有心人,相信,只要付出就会有回报!办法的来源在于我们。也希望当我们面对困难时,依旧初心,做最初的自己。拥有自己的梦想。同时也要为了心中的守护依旧奋斗!天才并不是生来都会有的。而我们却不总是那个不努力的笨蛋!愿时光依旧,我们也将会变得更加的成熟!相信,办法总比困难多,而我们却一直不懈的坚持!

方法总比困难多励志篇十一

《方法总比困难多》是一本供企业员工培训的核心读本,本书的附标题是:造就主动和创新的智能型卓越员工;此书就象它绿色的主色调封面与封底一样,书中的资料和所供给的思路无不显现出它给人以生命的绿色,正是这样一个创新的时代,它会给你以无限的思路与生机。这对于我们做好今日的教育教学不无启示,真有所谓的“他山之石能够攻玉”之感。

本书伊始记述了松下公司的一段著名的标语是:如果你有智慧,请你贡献智慧;如果你没有智慧,请你贡献汗水;如果你两样都不贡献,请你离开公司。不难看出:敬业是任何单位所需要的,敬业精神能够开启智慧,同时赢得自我的成功,最终能够为社会创造财富。我们常将自我的职业比作一只饭碗,它是我们生存的根本,是我们事业的依托,将我们所服务的场所——学校比作一口大锅,正因为有了这样一个平台,我们每个人才能在它上头施展才华,找到实现个人价值的空间,这是我读这本书的感悟之一。我们经常看到一则这样员工激励标语:今日工作不努力,明天努力找工作。这大概就是每个企业的文化与精神,是他们发展与壮大的根本吧!

书中的很多实例又使我想起大家都明白的“推销员到庙里卖梳子”的故事。第一个推销员到庙里一看,都是光头的和尚谁也用不着梳头,只好无功而返;第二个推销员到庙里对和尚们说,用梳子刮头皮能够促进血液循环,健脑益智,对研习佛法可收强记博览之效,于是他卖掉了十几把梳子;第三个推销员到了庙里,对主持说,善男信女们磕头之后头发都乱了,如果每个香案上都摆上几把梳子,让他们磕头之后能够梳理好头发,既体现了和尚的关心,又使善男信女们不会蓬头垢面,以免对佛不敬,岂不善哉?于是他卖掉了上百把梳子;不一样的思维与处理方法决定了不一样的结果。我的感悟之二是:大凡有大成就者都有勤于思考的习惯,能够说,任何一个有意义的构想都是思考的结果。我们在教育孩子的过程中,会遇到各种不一样类型的学生,不免会陷入各种困境,我会牢记思路决定出路,想法决定方法的!

书中还经过很多的实例尽显了思维对于员工应对困难寻求方法的作用,谈尽了思维的魅力。那么怎样才能构成良好的思维本事呢?作者给出的十条提议不无道理,无异它也是我们开发学生智力,培养思维素质,搞好教学工作的指南。让我们一齐共勉如下:

1.使你的思想明晰。就是要坚持良好的成功心态。

2.警觉训练。让自我的“思维雷达”的潜能不断工作。

3.培养你的理解本事,让自我做一些新的组合游戏。

4.“喂饱”你的思想,让你的各种器官一向有东西输入。

5.培养好奇心,发展想像本事。

6.组织、实施你的思想。

7.要有开放的心,绝不视任何主意为无用。

8.客观是实践,从而容纳与你不一样的意见。

9.训练你的思想来为你工作。

10.获得常识,真正的智慧是学发致用。

我始终还在想另一个问题:为什么这本书能够如此吸引我呢?它为什么能够成为企业员工的读本?原先是本书中的一个个鲜活的实例,它从我们熟悉的生活出发,发现和找出解决问题的方法,它使道理与方法蕴含于其中,从我们的最近发展区去挖掘生活,说明道理,这是它的精妙所在!作为一个教育工作者,难道我们的教育未曾在这方面有什么缺失吗?不少学生为什么会对数学学习产生如此的畏惧而失去兴趣呢?所以除去客观的原因,如果我们都能在实施新课程的过程中,从学生的生活出发,在学生的最近发展区展开我们的教学,这样才能吸引学生,使学生产生兴趣,从而使学生做到学以致用,解决实际问题。

方法总比困难多励志篇十二

牛根生说:“在一个单位,不管是领导还是员工,只要有着这样的精神,有什么困难不能克服,有什么问题不能解决呢!”

相信不少人对上半年的“非典”仍然记忆犹新,它带给我们的不只是对“sars”

病毒的恐慌,对我国的企业也是一种前所未有的冲击和考验。

虽然炎炎夏季来临,但冰激凌市场似乎依然冻结在“冰点”。不必说“吃冰激凌不利于预防‘非典’”的传言,也不必说店铺纷纷关门,单论大街上锐减的人流,对于随意消费、冲动购买型的产品冰激凌来说,命运多舛就是注定的。

4月下半月,冰激凌整体销量急剧下滑。一些小厂相继关停。

但自古“危机”就具有双面性,对退缩者而言是坟墓,对进取者而言是天堂。乱“市”出英雄,旧的市场格局每**一次,行业格局就调整一次。蒙牛却在此期间打了一场胜利的营销仗。它在三个方面采取了“与众不同”的措施。

或者说,在蒙牛的决策层里早已形成了一幅制胜的思维导图。

转移阵地,开辟“第二渠道”。

食品一且走出工厂,最基本的营销法则就是到“嘴多”、“胃多”的地方去^既然“非典”把人们逼到了社区,那么,社区就是最佳的“卖场”。

阵地变了,策略跟着变。蒙牛冰激凌紧急调整部署,在社区发展经销商、发展售点。同时,改换包装形式,根据人们在“非典”期间不愿打开包装而愿整箱购买的现状,发展家庭装、组合装。结果领先一步,“抢位”成功。

许多社区都打出了“不让‘非典’进社区”的口号,蒙牛冰激凌何以出入社区?两个字:中转。到了小区门口,打个电话到里面,只交流货,不交流人。

密播广告,强化“品牌经营”。

进入五月份,冰激凌市场委靡不振,许多在中央电视台播放广告的强势品牌不愿再做“守望者”,纷纷撤片。连销量第一的某冰激凌品牌,大概也不堪重负,同样撤下了在央视播放的广告。

销量第二的蒙牛却反其道而行之,不但不撤广告,甚至加大了播出密度,如在央视一套《走向共和》每晚三集剧前(这是央视一套第一次采取三集连播方式),蒙牛冰激凌广告与液体奶广告双双雄飞,集集不落,各出现三次,气势逼人;同时在全国15家卫视联播中也加大了播出密度。

为什么这样做?因为“非典”将人们堵在家里,电视成为联系外界的主要窗口,正是品牌传播的好机会。如果别人都撒了广告,那又平添了一样好处:品牌的相互干扰减少。

(3)众志成城,采取“播种行动”。

时任蒙牛冰激凌销售部长的赵全生说:“非典”到来,有的冰激凌品牌选择了放弃,业务员放假的放假,观望的观望。蒙牛的营销队伍却选择了“播种”,戴上口罩,主动出击。

在产品结构调整上,放弃三类,淡化二类,主攻一类。由于目标集中,聚焦收效,“随变”、“绿色心情”、“顶呱呱”等产品,随着“你变我也变”、“绿色好心情”、“健康顶呱呱”的宣传主题,一路畅销。

有无相生,长短相形,祸福相依。只要精神不滑坡,办法总比困难多。全国市场一会儿这里燃起一团火,一会儿那里燃起一团火,众人拾柴火焰髙,“冰点”化作了“沸点”,蒙牛冰激凌5月份的销量比上年同期翻了一番,工厂所有机器满负荷运转,仍然供不应求,一再断货。6月份销势更猛。

坚信“方法总比困难多”,能够增强我们战胜困难的信心,还能激发出我们的创造热情。许多成功者回忆走过的艰难路途时都表示,就是因为有了“方法总比困难多”这一信念的支撑,才有了他们今日的成就和辉煌。

方法总比困难多励志篇十三

1、书山有路勤为径。——古诗。

3、走自己的路让别人去说吧。——但丁。

4、上天完全是为了坚强你的意志,才在道路上设下重重的障碍。——泰戈尔。

5、最可怕的敌人,就是没有坚强的信念。——罗曼·罗兰。

6、世上本没有路,走的人多了便成了路。——鲁迅。

9、雾气弥漫的清晨,并不意味着是一个阴霾的白天。

10、顺境的`美德是节制,逆境的美德是坚韧,这后一种是较为伟大的德性。——培根。

14、我要扼住命运的咽喉。——贝多芬。

15、痛苦留给的一切,请细加回味!苦难一经过去,苦难就变为甘美。——歌德。

16、任何问题都有解决的办法,无法可想的事是没有的。——爱迪生。

17、大路无边,各走一边。——俗语。

18、路遥知马力,日久见人心。——谚语。

20、上天给人一份困难时,同时也给人一份智慧。——雨果。

方法总比困难多励志篇十四

今天老师让我们完成一个实验,“如何在身体不接触瓶子和不使用任何工具的情况下,把瓶子下面的纸张抽走,且保证瓶子不倒下?”

“啊?”“这可怎么办啊?”就在大家一筹莫展的时候,胡安博首先提出了一种“抖纸法”,只见他用手指捏住纸的边缘,两只手频率很快地抖动着那瓶子,像篮球在篮筐上旋转一般,不一会儿瓶子便倒在了桌子上,一计不成,又想一计,他问到:“用嘴吹瓶子行不行呢?”他又猫下身子,双手趴在桌子上,挺起胸膛对准瓶子使劲吹,啊呼——,啊呼——,终于将瓶子吹出了纸外,“耶,我们成功啦!”我们欢呼雀跃起来。

一位女生在后边儿自己琢磨方法。我前面的“调皮大王”叶辰冉若有所思,从中得到了一些启发,他一步一步的把纸卷起来,将瓶子挤出了纸外,这可真是一个好办法,我们都为叶辰冉的机智感到佩服,也为他的这种方法的保险性点赞。

在我们又陷入了思考时,我想有没有什么方法可以简单粗暴,有效地将纸张抽走,瓶子不倒呢?我上前走去,站在桌子旁两脚分开,双手平放在纸面上,做了个深呼吸,咻——的一下,趁着瓶子不注意的时候快速一抽,不可思议的一幕出现了,瓶子在桌上转了几圈,然后笔直地立在了桌子上,这也太神奇了吧,“这也行?”大家都发出了惊叹的声音,我的脸上露出了得意的笑容。

是的,在大家遇到困难时,不要轻易退缩,要主动出击,要知道方法总比困难多。

方法总比困难多励志篇十五

享誉海内外的方法学家、国际职业培训师吴甘霖在《方法总比问题多》中提出这样一个问题,对每一个人来说,当遇到问题和困难时,能否主动地去寻找方法解决,而不是找借口回避责任,这一点,对一个人在职场中能否成功和发展具有决定性的作用。

哪怕只有百分之一的希望,也值得你去试一试。许多潜能被压抑,许多应有的业绩没做出来,都是由于没有尝试之前就先否定了!

勇敢地去尝试吧,不试哪知行不行!

别害怕拒绝,也许别人期待着你的出现!

在当今社会,不仅“适者生存”,更是“试者生存”。

短短的几句话,却揭示了一个一流企业员工应该有的工作态度。其实,每个人在每天的工作中都会面临许多问题、许多麻烦,而很多人往往会被问题、麻烦所困扰,甚至产生对存在的问题的茫然和恐惧,因不知如何应对,也就无法得以解决,只能绕着走,久而久之,问题越积越多。享誉海内外的方法学家、国际职业培训师吴甘霖在《方法总比问题多》中提出这样一个问题,对每一个人来说,当遇到问题和困难时,能否主动地去寻找方法解决,而不是找借口回避责任,这一点,对一个人在职场中能否成功和发展具有决定性的作用。怎样克服对于问题的恐惧,在遇到问题时怎样运用一些思维技巧,找准标靶、类比思考、巧妙转移问题,不仅要从心理上藐视问题,用适当的方法克敌制胜,而且还能最终将问题和挑战转变为机遇。

在《方法总比问题多》中,现实中的员工被分为了三种:一是具有敬业精神并能找方法的员工,他们拥有智慧并乐于奉献智慧,这份智慧必然会给企业创造财富,毫无疑问,这类员工是的。二是敬业但缺乏方法的员工。他们能够也只能奉献汗水,这种员工单位需要,但他们自身不会有太大的发展。三是既不去找方法又不敬业的员工,他们什么也奉献不了,所以最终只有出局,而主动找方法解决问题的人,总是社会的稀有资源。

此书还分别从四个方面阐述了如何成为拥有智慧的员工。其一是“方法”与“问题”的关系;其二是如何克服无法面对问题的心理障碍;其三是如何拥有解决问题的有效方法;其四是如何把问题变成机会。如何拥有解决问题的有效方法是这本书的主要核心部分。如何能快速有效的解决多样性、多变性、突发性的问题,将其转变为机会、机遇,关键在于解决问题的方法,该书总结了学会“换地方打”、类比方法、逆向方法、侧向方法、系统方法、加减方法、问题转换等有效解决问题的方法。掌握这些方法,使员工成为解决问题的高手。此书言简意赅,内容十丰富。书中还通过众多成功人士的的实例阐述观点,而这些观点无一不是指导我们如何面对和解决工作、学习各方面问题的法宝。

当然,读书是为了学以致用,“方法总比问题多”在实际工作中,不应该只是作为教育别人的口号,更应该学为己用。我本着用心感悟、剖析自我的态度读了这本书。从中我找到了一流员工的定义和一个员工在公司中的价值定位。同时,也对自己以前的工作和经历做了一些总结,扪心自问,我是不是经常为自己找借口呢?通过刻薄的自我检讨,确实发现了自己在这方面的缺点,主要有以下两点:

第一.做事畏首畏尾,不敢正视困难。当困难来临的时候,总是以为自己克服不了,总是认为自己的能力不足以把事情做好。当然,这样的借口极大地影响了自己的自信心,让自己在工作之前就输给了自己。

第二.在工作之后,不能很好地进行总结。即使一项工作自己没有做好,也不去想原因,总是拿做完了就可以放下了的心态来敷衍自己。不从失误中汲取教训,更谈不上总结经验。这样,下次做同样的事情的时候还是不能很好的完成。

能把自己的缺点和不足挖掘出来固然是好的,但读书不能只发现缺点,更重要的是要在发现了自己的不足之后,能够思考改进它的方法。读书之后能对自己以后的工作起到一个积极正确引导的作用才是最重要的。因此我总结了以下几点:。

一.要树立“只为成功找方法,不为失败找借口”的工作理念,树立积极向上和主动的工作态度、知难而上、勇于挑战的竞争精神,不断提高分析问题解决问题的能力,进一步解放思想,创新思路,在精益,安全,高效,创新的企业精神下提高自身的综合素质和工作能力。

二.多发现,分析,解决工作中存在的问题。我们要立足于自身的岗位职责,利用自己的专业知识,善于自己发现问题和剖析问题。自己发现不了问题本身就是的能力问题。只有自己能够正确认识到工作中的难点问题,才能根据工作实际,找到解决问题的方法,最终有效的解决问题,并实现自身能力的提升和价值的体现。否则,我们在工作上就会表现为无的放矢,或者事倍功半。

在发现问题的基础上分析问题。问题经过分析才能找到解决问题的最快的办法。作为一个好的员工,首先要利用自己的知识善于发现问题和认识问题,然后是分析问题,分析问题是解决问题的关键,对问题不能正确地分析,也就不能找到正确解决问题的方法,或者根本不可能找到解决问题的方法。只有对问题进行了正确分析,才能根据工作实际,找到解决问题的方法,并最终将问题得到较好地解决。

多方面找方法,解决问题。只有找到方法解决问题,才能限度降低公司的损失。公司的诚信、稳健经营需要不找借口找方法的员工,只有具备这种素质的员工,才能限度地为公司的发展贡献力量,也最有可能在自己的职业生涯中脱颖而出。因此,我们在发现问题之后,要以高度的责任感和主动性,积极地从各个方面想办法解决问题,不要回避问题,尤其不能一味的推诿,丧失补救良机,造成公司的损失,同时也失去了自己锻炼、成长的机会。

三.在解决问题之后,要多做总结,进一步体验过程中的精神。问题解决了并不等于事情结束了,我们要做的还有很多。我们要从发现问题到分析问题,再到找方法解决问题,一个环节一个环节地回顾总结,分析其中的缘由,发现其中还可以改进的地方,总结其中的经验,为下一次更快更好地解决问题寻找更好的办法。同时,总结在整个过程中自己有没有再找借口,有没有把这种思想充分发挥出来。

不找借口找方法是一种精神,是一种面对困难面对困境不屈不挠永远向上的精神。在争取成功的过程中,我们要不断征服困难,不断超越自我,不断尝试,不断更新,在这个过程中,我们会体会到很多东西,学习到很多经验,观察到很多世界,更重要的,是我们能够真真切切地体验到这种精神的力量。

作为公司的新员工,我觉得这本书对我们有莫大的益处,读书使人明智,读了这部书之后,我们就要明起来,明白自己以后的工作责任,明确自己以后的工作态度,明晰自己以后的工作方法。

方法总比困难多励志篇十六

8岁那年暑假,我和舞蹈班的同学们第一次离开自己的爸爸妈妈去上海参加表演,一个星期才能回来。

上车时,妈妈千叮咛万嘱咐叫我有事找老师,到了酒店后要和妈妈打电话。我们到上海后找到酒店就立马去排练。

一眨眼,一天就过去了,到了半夜十二点,我们才个个筋疲力尽地回到酒店。老师们和同伴累得倒头就睡。我突然觉得好渴,嗓子直冒烟。我不忍心为这点小事吵醒大家,就想打电话给妈妈,可此刻是半夜,妈妈也在睡觉,况且远水救不了近火。我急得像热锅上的蚂蚁,眼泪一向在眼眶里打转。以前在家里,我一说渴,妈妈就给我端茶递水,可此刻妈妈离我十万八千里远呢!一想到这些我最后忍不住了,眼泪全都夺眶而出。

焦急中,我想自己去酒店总服务台拿!但是遇到坏人怎样办?万一我出去后不记得房间号码怎样办?……俗话说得好,不怕一万,就怕万一呀!这些念头使我更着急了。在空调房里,我的额头上竟然渗出了许许多多豆大的汗珠。我在房间里来回踱着步,突然想起临走前爸爸说过的一句话:“到酒店时,有什么事就打电话给总台。”对呀,打电话给总台!我找到一本联系册,拨通了总台的电话。总台的姐姐立刻给我拿来一瓶“农夫山泉”矿泉水。我大口大口地喝起来,瞬间觉得这瓶矿泉水比平时的要好喝多了!那句广告语“农夫山泉有点甜!”说的还真没错!喝完后,我便松了一口气,甜甜的进入梦乡。

这次的上海之行让我明白了不能养成依靠的心,要学会独立,自己的问题自己解决,办法总比困难多。

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方法总比困难多励志篇十七

在中心此次举行的读书活动中,我选择阅读了推荐书目《方法总比问题多》这本励志经典的好书。这本书字数不多,言简意赅,资料十分丰富。书中每一个观点,每一个具体的实例无不都是指导我们如何应对和解决窗口工作中遇到的问题,怎样做好人民群众公仆。

当人们每一天都将面临许多问题,许多麻烦,许多要办的事的时候,往往会被问题,麻烦所困扰,甚至产生对存在的问题的茫然和恐惧,因不知如何应对,也就无法得以解决,只能绕着走,久而久之,问题越积越多。怎样克服对于问题的恐惧,在遇到问题时怎样运用一些思维技巧,找准标靶,类比思考,巧妙转移问题,不仅仅要从心理上藐视问题,用适当的方法克敌制胜,并且还能最终将问题和挑战转变为机遇。《方法总比问题多》分别从四个方面阐述了如何成为拥有智慧的员工。其一是"方法"与"问题"的关系;其二是如何克服无法应对问题的心理障碍;其三是如何拥有解决问题的有效方法;其四是如何把问题变成机会。如何拥有解决问题的有效方法是这本书的主要核心部分。如何能快速有效的解决多样性,多变性,突发性的问题,将其转变为机会,机遇,关键在于解决问题的方法,该书总结了学会"换地方打",类比方法,逆向方法,侧向方法,系统方法,加减方法,问题转换等有效解决问题的方法。掌握这些方法,使员工成为解决问题的高手,从而打造一支高效的团队,使企业在激烈的市场竞争中永远立于不败之地。

再多的问题都没有解决问题的办法多,是《方法总比问题多》给我们的启示,书中除了教你如何用各种办法去解决问题。更重要的是让我们明白一个起码的道理:世上没有办不成的事,仅有不会办事的人。一个会办事的人,能够在纷繁复杂的环境中简便自如地驾驭人生局面,凡事逢凶化吉,把不可能的事变为可能,最终到达自我的目的。这关键是看你用什么方法,用什么技巧,用什么手段。在多数情景之下,问题是客观存在的,同时又是大多数人为躲避职责,回避努力的第一借口。可是,要成为一个一流的员工,就应当奉行这样的理念:不找借口找方法,方法总比问题多。这是一个充满自信的理念,也是一个更具建设性,创造性的理念。他不仅仅强化了员工不找借口的重要性,更是帮忙人们应对问题时如何去找方法,如何找到有效的方法,并把问题变为机会。

要打造成为不找借口找办法的一流员工,首先要树立"只为成功找方法,不为失败找借口"的工作理念,倡导激励各级管理人员和一线人员,树立进取向上和主动的工作态度,知难而上,勇于挑战的竞争精神,不断提高分析问题解决问题的本事,进一步解放思想,创新思路,在推进窗口工作质量,提高服务标准上下功夫,努力开创各项工作的新局面。提高行政服务中心的形象就是着力打造一支不找任何借口,拥有高素质的职工队伍。

二是学会善于分析问题,因为分析问题是解决问题的关键。在实际工作中,要认识问题,就要分析问题,问题经过分析才能找到解决问题的适宜的办法。作为一个好的员工,首先要利用自我的知识善于发现问题和认识问题,如果连问题都找不到,就谈不上解决问题了。然后是分析问题,分析问题是解决问题的关键,对问题不能正确地分析,也就不能找到正确解决问题的方法,或者根本不可能找到解决问题的方法。仅有正确认识到问题的所在,并进行了正确分析,才能根据工作实际,找到解决问题的方法,并最终将问题得到较好地解决。

三是解决问题要学会精益求精。对一个问题来讲,解决的方法有时很多,这就需要我们思考如何用最好的方法来解决问题。对待一个新问题不要急于去解决,应当经过不一样的思路去思考解决问题的方法,这本书中列举了很多思考的方法,其中成功的例子也很多。分析问题的侧面不一样,那么解决问题的方法就不一样,在实际工作中,也需要多方面,多层次地分析问题,然后找到解决问题的多种方法,最终根据工作实际,确定用一种最好的方法来解决这个问题,力求到达梦想的效果。

读书使人明智,促进人的思维灵感,对人生中的问题进行思考,坚韧意志,用辨证的方法看待处理事情。《方法总比问题多》书中实例人物的努力,聪明,坚韧的工作深深感化了我,他们成长的经历将磨砺我的意志。今后在窗口工作中做任何事情不找借口,只找完成的方法,这是生活和工作成功之源。

方法总比困难多励志篇十八

“为人循矩度,而不见精神,则登场之傀儡也;做事守章程,而不知权变,则依样之葫芦也。”读完《方法总比困难多》一书,细细品味,感到书中更多的是在传递一种精神、一种面对困难不屈不挠勇于突破的精神,一种面对挫折脚踏实地敢于创新的态度。不断的解决问题是一个企业永葆青春的活力源泉,也是一个员工自我提升的根本保证。

著名雕塑家罗丹曾感慨过:“生活中不缺少美,只是缺少发现美的眼睛。”同样,工作中不缺少解决问题的办法,只是缺少克服困难的勇气和智慧。方法总比困难多,只要我们不屈不挠永远向上,成功便更大程度地掌握在我们手中。那么,到底什么才算是成功,把一件事做到极致,做到完美,当然是成功。但是,在争取成功的过程中,我们不断征服困难,不断超越自我,不断尝试,不断更新,更是一种成功。

人的一生总会面临许多问题,因为人一生下来就注定要同困难打交道,或是困难吞没懦夫,或是强者征服困难。是啊,做一件事情,如果你想放弃,只需要一个放弃的理由;如果你志在成功,就会有千万个解决问题的方法。工作中从来没有一帆风顺,遇到困难与挫折,我们要做的不是去抱怨,而是应该抽丝剥茧的一步步解决问题,并在解决的过程中实现突破与创新。

身在国家电网公司,作为青年人,我们有责任承担起企业发展的重任,扛起企业发展的大旗。在各类诱惑面前,我们唯有忍得了诱惑,耐得住寂寞,经得起挫折,才能从容面对天将降之大任。年轻的国网需要充满激情的青年人,企业的改革发展,已经不允许我们有丝毫的放松与懈怠,公司给我们提供了一个施展才华的舞台,我们就要在这个光彩亮丽的舞台上展现出新时代国网人的风采。

方法总比困难多励志篇十九

通过近段时间对此书的学习,本人的体会主要有以下几点:

1.一个想有所建树的人,必须坚持“只为成功找方法,不为困难找借口的态度”。失败的人之所以失败,是因为他太善于找出种种借口来原谅自己,也使别人原谅。平庸的人之所以沦为平庸,是因为他太善于搬出种种理由来欺骗自己,也使别人受骗。而一个想成功的人,事前头脑中只有“想尽一切办法”,事后头脑中只想“这是我的责任”或“这是我的错”。

2.把主动工作当成一种习惯,而主动就是永远不让自己成为工作的旁观者。积极行动,把工作本身当作一种乐趣,而工作本身也就会成为一种享受。机会是靠自己的勤奋努力去创造的,也惟有自己才能拯救自己。有些时候,我们不是找不到方法去解决困难,而是在困难面前,我们是否努力过。

3.坚持“方法总比困难多的'信念”,勇于向高难度的工作挑战,战胜对困难的恐惧。

4.提高工作效率,第一时间面对困境。对于不合理的问题要立即扼杀在摇篮之中,绝不能姑息。解决问题和困难的最好时机,莫过于在它们刚刚萌生之时。

5.困难也能变机会,成功一定有方法。许多人之所以失败,是因为没有竭尽所能地去尝试,而这些努力正是成功的必备条件。机会往往和困境联系在一起,困境或危机通常都蕴藏着新的机会。

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