产假休假申请书大全(20篇)

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产假休假申请书大全(20篇)
时间:2023-12-05 13:23:09     小编:字海

影视剧是一种通过影像和声音来展现故事情节和人物形象的艺术形式。在写总结之前,可以和他人交流,听取他们的看法和建议,帮助我们更好地总结自己。接下来是一些总结的模板和写作技巧,希望对大家有所帮助。

产假休假申请书篇一

尊敬的xxx学校领导:

我是经贸系会计专业教师,因本人有孕在身,预产期12月份,现已怀孕7个月,故此时向领导请假,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼

请假人:

20xx年9月1日。

产假休假申请书篇二

尊敬的公司领导:

因本人已近临产(预产期月日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。目前本岗位相关工作及资料已移交给同志。感谢领导一直以来的关心及照顾,鉴于我目前身体状况,难以坚持正常工作,根据国家相关规定,特请求休产假个月(从xx年xx月xx日至月日)。特此申请,恳请领导给予批准。此致!

申请人:xxx。

申请时间:20xx年xx月xx日。

产假休假申请书篇三

尊敬的学校领导:。

因本人有孕在身,预产期5月18号,经医生建议,定于20xx年5月11日提前待产,特向学校领导申请办理请假手续。我现特向学校申请5月11日正式休产假,预计从5月11日—8月19日,请予批准为盼,非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请,恳望批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

申请时间:20xx年xx月xx日。

产假休假申请书篇四

公司领导:

由于本人产期临近,根据国家、省有关育龄妇女产假规定,现申请从20xx年11月26日起休产假,详细休假明细如下:

1、《女职工劳动保护特别规定》女职工生育享受98天产假;

2、《广东省人口与计划生育条例》:晚育增加15天产假,独生子女增加35天产假;

3、《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》。

第六条:难产(剖腹产)的增加产假30天,合计178天;

4、国家法定假日顺延(包含:20xx年元旦假期1天,春节假期7天,清明假期1天,五一假期1天,端午假期1天),累计休至20xx年6月3日。

特此申请,恳请领导批准!

申请人:xxx。

申请时间:20xx年xx月xx日。

产假休假申请书篇五

学校领导:

我是经贸系会计专业教师,因本人有孕在身,预产期12月份,现已怀孕7个月,故此时向领导请假,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼

请假人:

20xx年9月1日。

产假休假申请书篇六

尊敬的领导:

本人已近临产(预产期为年月日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。

根据20xx年经国务院第200次常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假;难产的,增加产假15天;另外,《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》规定,初婚晚育的职工除享受国家规定的产假外,再增加30天产假,休假期间如遇法定长假,增加的产假可以顺延。

现申请休产假,预计自年月日至年月日。望领导给与审批为盼。感谢!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

产假休假申请书篇七

尊敬公司领导:

本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从年月日至月日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致!

请假人:

时间:年月日。

产假休假申请书篇八

尊敬的领导:

本人已近临产(预产期20xx年月7日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的.相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从20xx年2月15日—20xx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(20xx年2月至20xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

申请时间:20xx年xx月xx日。

产假休假申请书篇九

尊敬的领导:

本人___于___年___月____日的预产期,经医生建议,定于___年____月____日提前待产,特从____年____月____日开始请假,期限为___天,请领导预批准,谢谢!

此致

敬礼

申请人:

20xx年xx月xx日。

产假休假申请书篇十

尊敬的公司领导:

本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从xxxx年x月x日至x月x日)恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致!

申请人:×××。

×年×月×日。

范文二:

公司领导:

因本人有孕在身,预产期11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从205月1日至年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

xxx。

20xx年4月29日。

产假休假申请书篇十一

尊敬的领导:

您好!我是xxxx,于xx年xx月xx日申请了产假,至xx年xx月xx日产假到期。但由于以下原因,只能申请延长假期,请领导批示:

孩子无人照看。由于父亲工作繁忙,弟弟又在上学,所以母亲脱不开身,而婆婆家又在外地,至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。

二、家庭所在地与单位距离太远,即使中午休息时间加上单位照顾的`哺乳时间,也来不及等车坐车往返回家。

基于以上原因,特申请延长产假2个月,请领导批准,由衷感谢各位领导的关心与厚爱。

此致

敬礼!

申请人:xx。

20xx年xx月xx日。

产假休假申请书篇十二

尊敬的领导:

本人已近临产(预产期__x.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从__x年2月15日__x年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(__x年2月至20__年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

关于社保,__x本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到__x。

此致!

申请人:__x。

时间:____年__月__日。

产假休假申请书篇十三

尊敬的领导:

您好!

本人____年度年假共有七天,截止____年____月____日还剩____天,因工作繁忙现申请____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。

恳请领导给予批准!

20xx年xx月xx日。

产假休假申请书篇十四

尊敬的老师:

由于本人需要外出求职,为了更好地支配时间以更快地找到工作,现特向学校请假,请假时间为20xx年2月23日——4月3日。在此,本人保证出外求职期间,遵守相关的法律法规和行为规范,注意人身安全,完成毕业论文、毕业设计等学习任务,如学校通知办理相关毕业手续等重要安排,保证及时回校处理,同时已将请假外出求职之事告知家长并征求家长的同意。

恳请老师的批准!

此致

敬礼!

申请人:

日期:xx年xx月xx日

产假休假申请书篇十五

***主任:

您好。

因自20**年1月10日我接受了车间紧急下达的一月份突击出货任务,一个月来不分昼夜,连续奋战一线,我咬牙坚持,圆满完成了任务。

但近几天总是感觉身体不适,特向您请假三天到***医院查检(或治疗),恳望批准!

此致

敬礼

申请人:***公司***车间。

李**。

*年*月*日。

产假休假申请书篇十六

尊敬公司领导:

兹有__________部门/单位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假,共_____天,请假原因_________________________。

望领导批准为盼!

请假人:

部门/单位负责人:

主管领导:

日期:

产假休假申请书篇十七

尊敬的___领导:

因本人即将临产,根据国家相关法律规定产假为98天,(如果符合晚婚晚育规定的话,说明符合晚婚晚育规定,多30天假期)共计98天假期,时间为___年__月__日至___年__月__日。

特此请假,恳请领导批准。

申请时间:___年__月__日。

附件:法定产假期限根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条:女职工生育享受不少于14周(98天)的产假,其中产前可以休假2周;难产的,增加产假2周;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假2周。《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的,晚育的,除享受国家规定的产假外,女方增加产假30天,在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

产假休假申请书篇十八

尊敬的领导:

本人于xx年9月1日开始休产假,假期将于xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至2014年2月1日后恢复正常上班。

恳请领导能给予批准敬礼!

此致

敬礼

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

产假休假申请书篇十九

x人力资源和社会保障局:

我司员工(身份证:)于11月4日因公出差,却遭遇意外人身伤害,根据相关规定,应于11月份向贵单位递交相关资料申报员工工伤;但因受害当事人伤势严重,于xx医院治疗中,无法及时提供相关资料,因此延期申请,特此说明。

广州市xx公司。

x年x月x日。

产假休假申请书篇二十

尊敬的领导:

您好!

本人xx,于20xx年xx月入司,在公司的工作这段时间,本人深深被单位的企业文化所吸引。受公司企业文化的熏陶,本人深知,作为一个年青人,除了工作,仍然需要不断地学习,充电,以便个人能力提高,为自己将来职业身崖规划打下坚实的基础。所以,本人于20xx年xx月参加了会计资格证书的培训,将于20xx年xx月考试,出于每次培训时间为每周星期天,所以本人现申请在本人培训的'这段期间(注名具体时间)内,如公司不是很忙的情况下,本人周末可以不用加班!当然,如果因公司有紧急事宜或任务须处理,本人将以工作为重,第一时间赶到公司!

盼望领导能给我一个学习的机会!谢谢!

申请人:

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