总结不仅能够反思过去，还能够为未来的行动提供参考和指导。总结要有个性和特色，可以通过引用经典案例、适当使用幽默或讽刺的语言等方式来增加文章的亮点。总结是难忘的回忆总能让人心生感慨，也使人更加珍惜眼前的一切。写总结之前，先梳理一下过去一段时间的工作和学习经历，做好准备。以下是小编为大家整理的一些总结范文，希望能够给大家带来一些启发。
青年爱岗敬业事迹材料篇一
周永清，男，1982年12月2日出生，中共党员，2005年3月参加公安交通管理工作，现为昆明市公安局交通警察支队八大队骑警中队中队长，系共青团昆明市委九届青年联合会常委。
他始终不忘初心，牢记使命，他是交警队伍里的精兵强将，打击违法不留情；他是业务尖兵，在全市公安“大比武”中勇争第一；他是侠骨柔肠的好男儿，扶危济困、永远奋战在为民服务的第一线。他是爱岗敬业的好青年，更是守护忠诚耀警魂的好干部，他以自己刚毅执着的担当，以青年人特有的勇气和干劲，书写了新时代新青年的新风采！一路走来，一路汗水、一路收获，他先后荣立个人三等功2次、被市公安局嘉奖4次、被评为优秀公务员4次、2015年被市总工会授予“五一”劳动奖章，2017年被掌上春城评为“文明城市，我为昆明代言”最佳人气代言人。
2005年3月周永清成为了一名昆明交警，12年的从警路上，他站过市中心的北站岗位、守过边远山区的阿子营中队、管过市场林立的昌宏路及小板桥片区，不同的岗位教会了他爱岗敬业、忠于职守、不忘初心、守土有责。2016年10月春城骑警正式组建，面对一个全新的工作模式，周永清毛遂自荐并得到大队信任和认可，他带领这样一支年轻的队伍，熬风斗雨，披星戴月圆满的完成支队、大队安排的各项任务，向科学统筹要警力，向合理部署要效率。
如今，他带领的骑警中队俨然成为了大队“尖刀”，哪里需要就在出现哪里。在创建全国文明城市交通秩序整治中，大队辖区内取缔“黑三轮”的重任落在了他们的头上。刚开始时，抱团的“黑三轮”车主见缝插针地出来拉客，与骑警打起“游击战”。周永清他们采取了特殊的办法，面对“黑三轮”车主、面对交通违法、面对违法驾驶人，他们坚决依法查处。时间久了，辖区的“黑三轮”现象也逐渐减少，在大队查处“黑三轮”违法中，骑警中队的处罚量占据了70%左右，成为了当之无愧的“尖刀”。
作为中队长的周永清，把所在的骑警中队称为“铁马兄弟连”。
骑警工作没有前例可鉴，经过实战，长期在一线的执法管理让周永清积累了丰富的突发处置经验，业务上，周永清根据工作实际提出了“三会一课”，即会熟练掌握摩托车驾驶技术、会规范执勤执法、会事故处理固定证据，能单独进行交通安全课的宣讲。合理分配民警、协警具体工作，最大程度调动民警、协警工作积极性，开展有针对性的训练，实行每周一会，三天一训，每日点评的战训模式，边战边训，以战促训的方法，提升了中队整体战斗力。
周永清也是昆明市公安局的警务实战交教官，已培训了十几期参训的民警和协勤人员。在2017年9月份举行的春城骑警警务实战技能大比武中，周永清代表交警支队参加比赛，并获得民警组650车型个人第二名，带领交警支队获得团体第一名的好成绩。
春城骑警不仅是业务上的精兵，更是服务群众的贴心人。他们以快捷、灵活的特点，穿梭在城市的每个角落，用心服务每一个群众。
2017年7月19日夜晚，一场大雨让春城变成“水城”，周永清凌晨就艰难的从北市区的家来到位于关上的大队，开始了一天的工作，对积水路段进行巡逻，哪里不水深不能通行、哪里下水管道盖开了……,在辖区每一个险情的位置安排人员值守，发现受困车辆立即，救助保证群众的安全。直到下午3:00，道路积水开始减退，周永清才来得及吃上第一顿“饭”馒头就水，5分钟吃完转身他又重新投入工作。下午6:00，辖区积水基本退完，周永清终于能坐下来休息一会，脱下灌满水的骑行靴，早已湿到腋下的骑行服，双脚早已被积水泡的发涨发白。累吗、苦吗，答案是肯定的，但是周永清以他对岗位的热爱、对职业的尊重，咬紧牙关，不惧风雨，只为了守护道路的平安。
在骑巡中队显眼的位置上，一面红色的锦旗，为这个年轻的团队增添了荣誉。周永清和中队民警在日常巡逻时遇到一名中年妇女从小区内急匆匆地跑了出来向他求助：“警察同志，不好了，我家阳台下面有个老人头耷拉着，不知道是怎么了，你们快去看看。”听到群众求助，周永清和队友二话不说就跟了上去。果然，在小区一层的阳台底下，一个年过八旬的老人瘫坐在地上，头耷拉着，看上去精神状态十分不好。周永清没有多想，立即上前和队友一起扶着老人的头、抱着老人的腰，把老人搀扶了起来。这时，一名男子急匆匆赶过来寻找老人，“太谢谢你们了。”那名男子找到自家的老人后一再对民警表示感激。之后，男子将一面写有“感谢人民好交警，助人为乐新风尚”字样的锦旗送给周永清和战友手中。
这样的事例还有很多，2017年4月，周永清带领中队战友在金源大道巡逻，一辆轿车发生自燃，周永清没有多想，拿着灭火器迅速上前扑救。几分钟后，消防赶到，再次对火势进行彻底控制，险情终于化解。事后，战友笑称“周队英勇，火势已经将整辆车包裹，他想都没想就往前冲”，周永清就是这样，哪里有困难，哪里就有他的身影，正如他说的，速度和效率是对秩序管理的负责，是对生命的一种尊重。
岁月流转，时光更迭，我们每一位民警都是岁月长河里的一块礁石，牢牢守住自己的梦想，牢牢守住自己的本心，守护着这座城市的安全有序，守护着万家灯火。周永清说，很荣幸我是这千百礁石里的一块，不惧风雨，高歌而进。嘘唏感慨几多愁，一身风雨看彩虹。就这样，周永清在日复一日平凡的交管工作中，始终坚持着从警以来的初心，用自己的爱岗、奉献、坚持、服务，谱写着对党和人民的忠诚。
青年爱岗敬业事迹材料篇二
王蓬勃，男，28岁，李沧现代商贸区建设办公室工程部科员。曾荣获-“李沧区青年岗位能手”。
该同志政治上立场坚定，积极上进，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，拥护党的路线方针政策，主动践行社会主义核心价值观；工作中爱岗敬业，拼搏实干，具有强烈的进取意识和奉献精神，为建设项目的顺利推进做出了突出贡献；作风上优良过硬，严守规矩，遵守纪律，具有较强的法治思维方式；在单位的着力培养和自身努力下，不断成长为单位的业务骨干和青年榜样，曾被评为2013-度“李沧区青年岗位能手”。其个人主要事迹如下：
一、主动加强自身学习，不断提升素质能力。
1、政治学习坚持做到与时俱进。
该同志思想上积极要求上进，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，主动践行社会主义核心价值观，深入理解并努力发扬“三上三要”的工作作风和“诚信实干、奋勇争先”的李沧精神。
2、业务学习努力突出学以致用。
该同志认真学习政府投资项目招投标、合同管理、造价控制、竣工验收、审计等方面的文件，先后参加了档案管理、招投标及合同管理、政府投资项目管理等培训学习，并积极向政府相关部门、开发企业及单位同事请教学习。学习中注重实践导向，努力做到学以致用，用所学所悟指导实际工作，在工作中深化知识的理解，不断提高自身知识储备和技能水平。
二、全面做好服务管理，全力推进项目进度。
1、抓回迁、抓落实，尽力加快项目进度。
区域内x安置房建设项目曾因开发企业资金问题处于停工状态，安置房建设关系群众的切身利益，区委、区政府对此高度重视。在政府领导的大力协调部署下，项目得以复工建设。为让社区居民早日回迁安置，自项目复工以来，该同志在单位主要领导的带领下，不管是工作日还是周末，每天都到现场调度项目，总结项目当天工作完成情况，明确次日工作计划，督促施工单位加快进度、确保工程质量，帮助开发企业协调项目内水、电、暖、燃气等配套工程的手续加快办理，有效加快了项目进度。
2、认真摸排安全隐患，确保项目安全文明施工。
区域内建筑工地多处于李沧商圈核心区域，建筑密度较大，施工场地狭小，且周边居民区域密集，对项目安全文明施工的要求较高，工地管理方面难度较大。为克服这一困难，他与同事们不管严寒酷暑都在辖区内工地检查，针对工地安全隐患下达《隐患整改通知单》，督促建设单位限期整改；结合市、区相关部门要求，不定期进行现场安全生产专项检查，重点检查事故应急预案、防汛应急预案、专项安全施工方案等，通过这样的检查，既提高了施工企业的安全意识，又把安全工作真正落实到施工现场一线，防患于未然，真正确保各项工程的顺利进行。在“创城”期间，他更是丝毫不懈怠，对其所负责的建筑工地逐一反复巡查，一旦发现工地围挡破损、积存建筑垃圾、道路污染等问题，第一时间联系建设单位进行整改，无借口担当，确保迎检工作顺利进行。
3、依法化解信访矛盾，保障项目顺利进行。
建筑行业工人流动性较大，时常会出现建筑企业拖欠工人工资的情况，工人的切身利益难以得到保障。春节前夕，辖区内一处建筑工地发生欠薪情况，近百名工人在工地聚集，情绪激动一度做出堵门、堵路等过激行为。为稳控事态避免矛盾进一步激化，他和同事们一边耐心安抚情绪激动的工人，一边协调开发商、施工单位、劳务单位理清债务纠纷、筹措资金，帮助工人尽快拿到工资薪酬。就这样，他和同事们在工地现场坚守了五天五夜，最终在市、区相关部门的通力配合下，事情得以圆满解决。在矛盾顺利化解的那一刻，他觉得再多的付出也是值得的。
三、投身一线攻坚克难，出色完成政府实事项目。
下半年至20，根据工作安排，该同志负责李沧区文昌阁小学的建设工作。该项目作为政府实事项目之一，亟需建成使用以解决文昌阁周边居民子女入学难的问题。在时间紧、任务重的情况下，他充分发扬“三上”、“三要”的工作作风，放弃了节假日及晚上休息时间，每天靠在工地现场，协调施工单位制定施工节点、倒排工期，制定《工地管理细则》，组织代建、监理、施工单位对工程质量及安全进行检查整改，每天早7点、晚10点召开现场会议，对当天的工作进行安排、总结，确保项目建设的安全有序推进。夏季汛期来临时，为保证工地安全，他通宵值守在工地现场，对工地的防汛情况进行检查，及时化解险情。特别是年7月初，该同志的孩子刚刚出生，而学校建设项目也正处于最紧张忙碌的阶段。为了工作，他舍小家顾大家，带着对家人的歉意和对工作的责任感，主动放弃陪护假，在孩子出生后的第三天便赶赴施工现场坚持工作。在2014年7月至10月将近四个月的时间里，该同志以“5+2”、“白加黑”的工作态度，未休一天假，毫无怨言、全力以赴地靠在学校建设工地现场，确保了项目的按期完工并通过各项验收及时交付使用。在李沧区文昌阁小学项目建设期间，区领导及区相关部门领导多次到项目上进行观摩指导，对项目建设工作给予了较高评价。
和大多数李沧人一样，王蓬勃同志每天在平凡的一线岗位上，做着最为平凡的本职工作。但正是这平凡工作中的恪尽职守、辛勤奉献和勇于担当，点滴付出汇成江河磅礴，为“诚信实干、奋勇争先”的李沧精神提供着最有力的注脚，为活力宜居幸福的现代化新李沧建设事业贡献着最坚实的力量。
青年爱岗敬业事迹材料篇三
20xx年参加工作，现任电仪车间技术员一职。工作以来，兢兢业业、任劳任怨，认认真真干好每一件事，对待本职工作尽职尽责,积极肯干，努力钻研。在七年多的工作时间里，始终坚持“团结集体、积极向上、勤于思考、求真务实”的工作理念和工作态度，取得了突出的工作成绩。工作上：
20xx年至20xx年，从事电气维修工作，曾参与公司蒸馏装置扩能提质改造工程建设，在工程建设中做事严谨，努力学习专业技术，提高自身实力，在北沥公司第三届职业技能竞赛中荣获维修电工一等奖。20xx年从事仪表维修作业，在车间新组建的dcs班组担任班长一职，参与了40万吨/年尾油加氢项目的施工建设，认认真真学技术，把所学带回车间，努力做到工程中交的无缝衔接。曾带领班组全体成员参与到40万吨/年尾油加氢项目的开车过程中，夜以继日连续奋战，班组独立完成装置2672点的单点校对、sis联锁点的'测试、紧急按钮的实验工作，配合车间完成全装置的调节阀调试工作及各个阶段仪表查漏工作，为新装置一次性开气成功作出贡献。通过不断努力他荣获20xx年xx市五一奖章。
青年爱岗敬业事迹材料篇四
赵梓彤，女，30岁，大港街道办事处科员。曾获评中国公安部“消防志愿者身边火灾隐患活动”表现突出的消防志愿服务个人，市北区优秀团干部，市北区群众体育工作先进个人。
自上班以来，一直本着爱岗敬业的标准要求自己，具有良好的职业精神，虽然身在平凡的岗位，但是始终抱着为民服务的心态，做好本职工作，发扬不怕吃苦的精神，做年轻人的先锋带头作用。
在街道的几年里，在办公室、社工科、党群科和文化站等部门负责部分工作。在负责低保救助工作的三年中，为辖区的近800户孤老残障等困难群体提供服务，在做好扶助工作之余学习相关文件政策，争取在短时间内熟悉业务把自己工作做到最好。不只是在工作中把低保当服务对象，更是把他们当朋友，了解他们的生活所需，在他们最需要的时候，为他们送上温馨的帮助。在工作中我与许多低保都成了朋友，在路上见了面也会跟朋友一样问候、聊天。慢慢的除了日常的工作，他们不只是找我办理业务，生活中有其他的事情也会咨询我的意见，寻求我的帮助。孩子找对象、孩子上学找辅导老师等等，我也乐于做他们生活的帮手，我觉得这就是基础工作者要做的。
在负责志愿者和妇联工作的时候依旧保持一颗平常心，随时随地为居民服务。文明志愿者从招募到上岗，一直相互沟通相互了解，及时掌握志愿者个人情况和家庭困难，尽一切可能帮助他们解决好问题，才能让他们安心做志愿工作。即使现在我不再负责这项工作，叔叔阿姨们依旧很关心我，经常聊天，还有阿姨十分关心我的生活，经常问候，让我特别的感动。负责团委工作期间，与辖区内企业团组织紧密联系，经常沟通，更好的促进团委工作，也组织社区和企业的团组织开展丰富多彩的活动，营造辖区浓郁的文化氛围。区域化团建工作中整合资源、点线结合、规范有序、突出重点，打造特色团组织队伍，发挥“大港街道青年跑腿代办站”优势，带动团工委工作，受到了广泛关注。
在做好本职工作的同时，发挥余热，在力所能及的情况下接受工作安排，作为领唱参加全区合唱比赛；组织主持了街道的跨年新春晚会，得到了领导同事的一致好评，也为现在负责文化站工作做了很好的奠定。在文化站负责社区教育、社区体育、文化执法和团委等各方面工作。在辖区开展了丰富多彩的`文体活动。街道每年开展惠民活动大大小小30余场，社区60余场，在工作中与文艺爱好者以志愿者的身份融入到社区文体活动中，积极带动周边居民参与到社区文化大舞台当中，学习新的健身舞、操，耐心的教给想要学习和爱好文化活动的居民群众，从什么都不会到慢慢跟着队伍排练，再到参加比赛演出，居民看到了自己的变化和提高，高兴之余也不忘对我们表示感谢。也在这个过程中我与社区文艺爱好者的叔叔阿姨建立了深厚的感情，有时候在接待上级领导视察楼院工作时碰到叔叔阿姨们也会十分热情的打招呼，得到了领导的表扬。为各社区每年开展10次社区讲堂，提高居民的学习能力和学习气氛。组织居民参加青岛市万人健康跑活动，营造全民健身的良好氛围，传递健康正能量。在各社区都积极开展各自的趣味运动会，掀起了一波又一波健身热潮。
在街道工作就要铺下身子，用一个热诚的心，淳朴的心给老百姓做最普通的事，做他们最需要的事，才是硬道理，为居民办事就是一个“真”一个“诚”，真真实实惠民，诚诚恳恳利民。工作中也一定要听从领导的安排，这并不是一句奉承的话，是有道理的，领导在工作中摸爬滚打了多年，他们的经验和应变要远远的超出你的能力范围很多倍，经过了总结和升华，所以一定不能自以为是的去做工作。
青年爱岗敬业事迹材料篇五
自xx年从xx大学医学院护理系本科毕业后，xx一直在市中心医院神经内科工作。十多年来，她始终在护理工作岗位上践行“冬梅护理优质服务”，踏实耕耘，履行着“救死扶伤”的天职，用奉献浇灌生命。
南丁格尔说过：“护士要有一双愿意工作的手和一颗善良的心。”xx就是用这样一双灵巧的双手和一颗关爱的心，去践行“冬梅护理、优质服务”。就拿静脉输液这类最普通的工作来说，护患不容易达到高度配合，为了减轻患者精神和肉体上的痛苦，xx有针对性地苦练护理基本功。为了找准扎针位置，在科室里她就在人体模具上练习，回家拿萝卜练习，最后在自己身上练习。苦练终于见成效，xx摸索了一套“准、快、轻”的微笑、安抚、舒适扎针法，一边安抚，一边扎针，让患者减轻不适感。现在，来医院打针的患者都会点名要xx打针，病人的信任更加激发了她的责任感。由于xx护理基本功扎实，实践经验丰富，多年来是她负责科室新护士及实习护士的临床带教工作，定期给他们授课及考核，使他们能独立地走上工作岗位。
为了不断提高护理工作质量，xx总是不停地动脑筋、想办法，并时刻牢记“关爱”与“诚信”的服务信条，把“心”、“情、“爱”溶进每一个细小的服务环节中，使病人享有实实在在“到家胜过家”的身心感受。一次xx值夜班，听到一间病室中有训斥声，进去一看，原来是一位上了年纪的女病人，双手指指划划地不能言语，下身大小便失禁，患者的女儿不明事理在大声训斥。经过仔细观察，xx断定病人是因为上部喉咙受阻，呼吸困难，情况已经非常危险，她赶紧为病人吸痰。由于病人配合不到位，痰液飞溅出来，大小便也流出来，病人的女儿躲到一边恶心呕吐，但xx没有一句责怪的话语，而是用手势、眼神、动作等与患者交流，一丝不苟地按要求操作，直到最后使病人完全清醒。这位病人出院时，一把拉住她的手说：“护士同志，我不知道你叫什么名字，你总是戴着口罩，但是我能记住你那慈善的眉毛和眼睛啊。”
怎样才能使“冬梅护理”的优质服务不断完善、不断创新、不断发展呢?xx在护理实践中摸索出的经验是：微笑布满脸上，沟通常挂嘴边。只有“以人为本”，从“沟通”入手，才能真正把“冬梅护理”所倡导的“服务一切病人，舒适一切病人，奉献一切病人”的优质服务进一步求实创新，发扬光大。xx在护理实践中“以病人为中心”，对待病人没有高低贵贱之分、没有城乡贫富之分、没有老幼尊卑之分。病人都是亲人，对待病人做到“心换心”、“心贴心”、“心通心”沟通。有一位上了年纪的患者，由于怕用了儿孙的钱而拒绝住院治疗，xx和老人拉起了家常，从衣食住行、穿衣戴帽，谈到老人年轻时养儿育女，今天儿孙应该尽孝照料等人之常情。老人谈心后心情非常轻松愉快，最后开心地对xx说：“好姑娘，我听你的，好好治病，让儿孙们尽孝，病好后我还有劲带重孙呢。”像这样护患沟通的事例举不胜举。xx常说，在护理过程中，对于长辈，你就是他们的子女;对于同辈，你就是他们的姐妹;对于晚辈，你就是他们的父母。
护理工作无怨无悔，一言一行总关情。xx在日常工作中从不计较个人得失，无数次自觉加班加点，从来是义务工作，不计报酬。她多年任职神经内科和大内科团支部书记，经常带领科室团员青年下乡慰问孤寡老人，给他们问诊带药，并自己带头参加义务献血等志愿活动。在得知xx地震的消息时，xx踊跃报名参加抗震救灾后备军。在医院收治禽流感患者期间，她主动请缨，自觉参与治疗和护理，起到了一个共产党员的先锋模范作用。
青年爱岗敬业事迹材料篇六
在工作任教期间，努力钻研文化业务知识，钻研教材、研究教法，文化业务水平得到了不断的提高。教学工作中，对学生进行耐心细致地说服教育，特别是在教对厌学学生进行说服教育、耐心诱导、晓之以理、动之以情，直到把学生引导到正确的学习轨道上来，这样的事例是数不胜数。
因为工作努力，能一心把主要精力用在教育教学工作上，所教班级在全校考试中是名列前茅，多次受到学校领导的表扬，得到了社会和学生家长的'认可。在日常生活中，该同志能够做到服从分配，听从指挥。无论学校安排什么任务，都能够愉快接受，并按时完成任务。
在学校组织的各项活动，她都能够积极参加，如教师的业务学习、政治学习、教师集会、撰写论文、上报材料等她都能积极参与。在本职岗位上能够不断学习，注重学习文化知识、钻研业务，学习他人之长、补己之短。
积极参加进修举办的各类培训班，同时对学校的校本教研活动也按时参加，并取得了较好的效果。在工作中，她具有高尚的职业道德情操，热爱教育事业，热爱本职工作，勤奋务实、甘于奉献、辛勤耕耘，充分体现了乐业、敬业之精神，为教书育人做出了贡献。
正是她的一批又一批送出，赢得了社会、学生、家长、学校的赞扬，正是她的这种爱岗敬业精神才真正成为了教师敬业奉献的楷模。
青年爱岗敬业事迹材料篇七
20xx年1月来到彩虹社区，担任社区专职副书记，负责社区党建工作。9年来，她时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，不断增强党性观念、认真履行党员义务，从一点一滴做起，努力完成上级党组织交给的各项工作。
注重作风建设，发挥模范带头作用。在作风上，她能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，严于律已，自觉加强党性锻炼，使党性修养和政治思想觉悟得到了进一步提高。坚持理论和业务学习，不断提高工作实效。作为社区专职副书记，她深知职责的重要性，对此她始终视学习为一种责任、一种态度，把学习当成是成长进步的不竭动力。
勇于开拓创新，认真做实本职工作。她对工作一向严谨、细致、求实。面对繁杂的工作任务，不骄不躁，经常加班加点，并能以高度的'责任感、使命感和工作热情，积极负责的开展工作。她知道，加强党员教育管理作为党建的基础工作，至关重要，关系到党组织的凝聚力和战斗力的有效发挥。
青年爱岗敬业事迹材料篇八
王xx，女，汉族，1970年12月出生，中共党员，大专文化，全国注册房地产估价师。
1992年7月毕业于湖南城市建设专科学校（现湖南城建学院）房地产经营与管理专业，同年8月分配到长沙经济技术开发区工作，1995年调至长沙县住房保障局，先后在交易所、产权所、评估所等二级机构工作，2001年8月任局办公室主任，2013年任长沙县物业管理办公室主任。
该同志在我局工作近20年来，立场坚定、学习勤奋、工作务实、作风正派，历年年终考评均获得优秀，多次获得县政府嘉奖和优秀共产党员称号，2008年因工作突出荣立政府三等功。
该同志时刻牢记自己的党员身份，能切实加强对党的思想理论、各项方针政策和经济、文化、科技、法律、业务知识的学习，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，保证工作的政策性、原则性、科学性和指导性，注重增强政治素养和党性修养，思想上、政治上与组织保持高度一致。同时该同志走上工作岗位，从没有放弃过学习，一直在坚持自学。在评估所工作期间，考取了全国注册房地产估价师；在办公室工作期间，坚持学习公文写作；在物业管理办工作期间，报考了全国注册物业管理师考试。该同志注重总结提高和联系实际，能依据自己掌握的政策理论和专业知识进行认真思考，积极发掘工作中存在的深层次问题，为领导决策提供依据。能从多个工作岗位上脱颖而出锻炼成为中层干部，是与其勤于思考、善于学习、善于总结和提高密不可分的。
自1995年在我局工作以来，该同志在房产测绘、缮证发证、权属审核、房地产评估、办公室等多个岗位工作过，在每一个岗位都能兢兢业业扎实工作，做到干一行爱一行。尤其是担任办公室主任期间，工作积极主动，思想开拓进取，各方面表现相当出色。在材料撰写方面，始终坚持高标准、严要求，力求做到思想内涵丰富、逻辑思维清晰、事实结合紧密、文字表达准确。每年撰写各类公文40余件，各类综合性文字材料30余篇。在组织协调方面，办公室担负着上传下达、对外交往和后勤服务等繁重工作，该同志担任主任职务，具有较高的政治敏锐性，工作具有超前性，能在工作中注意把握领导意图和具体工作性质，做到分工明确、条理清晰、统筹兼顾、合理安排，注重加强与上级主管部门和县内各有关部门的沟通联系，促进工作的有效开展。在工作调研方面，能够围绕全县经济社会发展走向和人民群众关心的热点难点问题进行调研，先后单独或共同参与撰写了多篇关于全县房地产市场经济运行、物业管理和住房保障等方面的调研文章，撰写了多篇房地产开发建设管理工作经验推介文章，并在相关刊物发表，取得了很好的社会效果。
平时工作和生活中，该同志能始终保持勤勉务实的工作作风，注重德行操守，能树立正确的世界观、人生观和价值观，做到自重、自省、自警、自励。能自觉遵守党纪国法和单位制订的各项规章制度；能与同事互勉共进，平等相待；能对群众坦诚相待，服务周到；能坚持原则、严于律己、树立公道正派的形象。她除了加强自身的提高，还积极教导和帮助新进单位的同事，不断增强自己和其他同志的服务大局能力、服务群众能力、调查研究能力、组织协调能力以及依法行政能力，使我局各项工作开展得生机勃勃，充满了吸引力和凝聚力。
“宝剑锋从磨砺出”，多年来，王xx时时、处处、事事以大局为重，一心扑在事业上，恪尽职守、兢兢业业。无论在什么岗位、干什么工作，也不管是份内还是份外事，她都能尽职尽责的干好，尽心尽力地完成，从不讲个人条件，从不计较个人得失，展现了极高的业务素质和个人魅力。
青年爱岗敬业事迹材料篇九
xx工作积极努力，团结同事，作为公司的管理者在公司的发展经营中敢于创新和变革，在工作的推动和达成上取得了优秀的成效。
1、通过努力创新推动实现了对公司作业模式变革的有效推广，由最初单一的作业模式，逐步推动了小组作业、小分队作业、二程接驳、区域直发、外部资源合作等作业模式，并在推行中不断进行创新和改进，确保了作业模式作用的有效发挥，实现了全区作业模式量的增长和质的突破，有效促进了客户服务质量的改善和快件收派时效的提升。共计推动区域直发线路8条，小组作业39组，大货专派4组，ab班77组，小分队作业98组，二程接驳线路49条，外部资源合作70家，校企合作2家。作业模式覆盖率全区达到80%。
2、通过对公司营运车辆资源闲时时间的梳理，推动营运车辆闲时二程接驳，实现了营运车辆资源的充沛利用。针对不同点部的区域特点，为保证快件时效提升和客户感知度提升，推动小时工二程接驳线路，通过二程接驳的推动，有效提升了快件收派时效和快件回仓率，减少的员工的往返耗时，降低了员工劳动强度。
3、通过作业模式的推广推动，作业模式覆盖率逐步提升，分别对全区单元区域的服务里程数和油补数据进行了梳理，通过对区域油补梳理，12年二季度油补成本下降2万多元，12年四季度油补成本下降3万多元，为公司节约了油补成本的支出。
4、通过对校园市场的开发及高校合作模式的洽谈推动，与高校建立了紧密的合作关系，为我司解决了人员需求和学校学生的就业输送问题。
5、日常中通过亲身下到公司分点部，深入区域中，与分点部管理者面对面的沟通，及对各单元区域各项数据的剖析，对全区分点部的区域和人员进行了梳理优化，通过梳理12年三四季度全区共实现人员增长114人，为市场的开拓奠定了人员基础。
6、通过对快件流程环节的管控与梳理，以及设备资源的适时投入运用和员工培训制度的建立，出台了多项质量管控机制和考核机制，有效保证了公司快件质量的稳定，使烟台区在全网综合排名稳定在前10名。
青年爱岗敬业事迹材料篇十
她是兴隆三百的基石，她是金店的半边天，她对工作严谨，是顾客的知心人，她敢于创新，敢于挑战，她对工作的热爱和执着就像蜜蜂一样，勤勤恳恳，兢兢业业。她凭着十二年的.工作经验，结合当地消费市场的特点，大胆创新，抓住消费趋势，将转运球赋予不同寓意，成为左邻右舍每人必有的一件饰品；建议将足金9999引进卖场，从此改变了当地百姓的消费理念。
在满足顾客需求的情况下，引领时尚，引导潮流。每次批量到货时，她都会细心又仔细的对每件商品进行检查，发现有部分商品的焊接点不牢靠，无焊接点，车花漏眼，变形等一系列商品质量问题，检查出来绝不允许上柜销售，第一时间将其返回厂家进行调换，在保证商品质量的同时更将三百买金终身放心的美誉度提升。
在她的顾客群中，有许多老顾客无论买什么都喜欢找到她，让她帮忙挑选。特别商场做活动时，很多顾客都很信任的从她手里购买金饰品。从家电到食品，一次次用乡亲似的服务给更多顾客带去温暖。她作为一名老员工，对商品的工艺及商品本身的优缺点有着丰富的经验，遇到顾客的售后问题，能够第一时间及时快速的处理得当，不推诿，不拖延，让顾客真正感受放心，安心，舒心，让顾客在兴隆购物有保障。
她在兴隆这个平台上不断的为自己树立目标，在实现目标中不断超越自我。她坚信成功就是成长，只有提升自己才能引领他人。作为兴隆大家庭的一份子，她立誓要扎实本岗，强化自身技能，用专业性服务社会，服务大洼百姓。
青年爱岗敬业事迹材料篇十一
作为一名平凡而普通的小学教师，工作中，我能够严格要求自己，努力提高自身的思想政治素质，扎实提高自身业务水平，踏踏实实干好本职工作，在小小的三尺讲台上认认真真地实践着我的'生命历程。
作为一名教师，我恪守教师职业道德，自觉学习《教育法》、《教师法》等相关教育法规。在思想上时刻保持清醒的头脑，在工作中，能正确处理集体、个人两者利益关系。尊重领导，团结同事，勤俭自强，敬业奉献。“人格之于人，恰如花香之于花。
”人格高尚的教师才能征服学生的心。教师的职业应该不仅仅像蜡烛，更应该像泥土，使每一颗种子都能从中汲取丰富的营养而健康成长。我认为一名合格的教师应该不仅教学好，教研水平高，更重要的是要以教书为手段最终实现育人的目的。在教学中我认真准备每一节课，精心备课。
在备课的同时，不仅要备教材，还要备学生，让学生在有限的时间里学会更多的知识。要想教给学生一碗水，教师自己必须得成为水的源泉，这样才能满足学生们千奇百怪的好奇心。
青年爱岗敬业事迹材料篇十二
王xx，男，汉族，1983年1月出生，现年28岁，xx省xx市xx县人，xx年毕业于xx中学综合高中专业，xx年参加工作，先后工作于xx采油厂韩渠采油队、xx采油队，担任调度员、计量化验员、材料员等职务，xx年8月任xx采油队范山采油组组长。
王xx自xx年参加工作以来，自觉以“老延长人”陈振夏同志为榜样，发扬埋头苦干精神，以高度的爱岗敬业精神从事工作，把满腔的青春热血和全部的知识智慧献给了他所眷恋的采油事业，在厂领导和队领导的正确领导下，几年来，他和同事们一起，埋头苦干，通力合作，针对油田一线的艰苦的工作环境，千方百计想办法，精心组织和调整适合油田开发工作的有效途径，使他所在的采油组年年超额完成原油生产任务，连续二年被队部评为先进个人。为延长石油的原油生产做出了积极贡献。
20xx年夏季，我国大部分地区雨季频发，油田道路损毁严重，王xx组长亲自带领职工修路，在泥泞的道路上雨水浸湿了衣服，泥土浸没了鞋子而全然不顾，一连几天坐在铲车上，吃不上一顿饱饭，饿了就啃一包方便面，有力的保障了正常的生产发油。记得有一次，我组4447井油车装满油后遇上了暴雨，行至途中后车子陷在了泥泞的道路里，由于路面下陷，车身开始倾斜，道路一面是荒山，一面是深沟，油车随时面临翻车的危险。王xx接到求救后，果断组织职工进行抢险，经过现场勘查后，及时作出相应措施，油车安全地驶出了土路。这次应急抢险保证了雨季的发油安全，确保了正常生产，从而使油田人和物的安全得到挽救，消除了安全隐患。
在日常工作实践中感到勤学苦练是获得真本领的唯一途径。他凭着干一行、爱一行、力争精通一行的信念，参加工作多年来，坚持自学油田开发、现场管理、设备管理等方面的知识，在生产中不断摸索总结，练就了过硬的本领。他坚持奋战在采油生产一线，保持着吃苦耐劳、甘于奉献的传统精神。对工作，不论有多苦多难，他从不向厂队提要求、讲条件，而是自己想法去克服。
虽然他只是高中毕业，但是文凭并不等于水平，学历并不代表能力。当今世界，知识大爆炸，知识更新越来越快。一纸文凭定终身、保终身的时代已经过去。应对知识经济飞速发展的新形势，他努力学习书本知识，注重理论联系实际，在班组工作建设中，发挥领导干部带头作用，不允许的坚决不做，上级要求下来的一定落到实处，和职工一起苦活、累活都干，关心职工生活，努力提高解决实际问题的能力，办公室里办不到，只能来源于亲身参加解决实际问题的实践活动。实际工作中，他坚持深入基层一线调查研究。经常与主管生产的队长沟通交流，紧密配合。他积极进取、踏实肯干，凭着勤学苦练、刻苦钻研、敬业爱岗的工作作风，通过勤学苦练积累了丰富的工作经验，一步一步成长为油田一线的骨干力量！
他立足本职，兢兢业业的工作精神，不仅得到了领导的认可，也受到了同事们的一致好评，作为采油组组长，他扎根生产一线，甘愿奉献青春，凭着对工作认真负责、吃苦耐劳的敬业精神，得了厂队领导和员工的一致好评，值得我们每一位员工学习和表扬！
青年爱岗敬业事迹材料篇十三
xx，现任华锦集团工程分公司政工干事兼团委书记，自20xx年分配到公司以来，他立足本职岗位，兢兢业业，牢牢围绕公司生产经营重点，协助领导认真做好公司党建和团建各项常规工作。
一、好学上进，着力于全面提升综合素质。作为一位青年党员和基层团干，在业余时间，不但积极学习党、团的基本知识和国家的方针政策，不断提升党性修养，还坚持利用一切机会加强业务知识和技能的'学习：如通过职称英语和计算机的考试，积极参与各项有关宣传、政工的培训，不断完善现有工作经验，尽最大可能地为企业的发展提供全方位的服务。
二、爱岗敬业，扎扎实实做好本职工作。政工干事的岗位有着特殊性，因此他经常提示自己要保持高度的责任感和政治思想觉悟，要实事求是、忠于职守、坚持原则。他经常主动涉略有关党和国家的方针政策、党建、企业文化、宣传等业务知识，自学各种公文的写作技能，以便在协助领导做好公司党的组织建设、党员学习教育、完善党员信息库管理、新闻宣传报导等基础工作中，能正确理解、贯彻上级有关方针政策，分清工作主次，捉住关键，采取相应方式方法调和处理好各方面工作关系。
三、协助团委做好各项工作，推动团支部建设。作为团委书记，他以身作则，组织团员青年们展开青年志愿者服务活动，他组织的“清扫现场垃圾营造优美环境”学雷锋活动在公司内部得到了良好反响。在职工技能比武、青工合理化建议申报等工作中，及时完成领导交办的事项，多年来在他的动员指导下，公司40余名青工共提出了600多条合理化建议，为公司创造了500余万元直接经济效益。在党建带团建共创先争优活动中，公司团委先后获得华锦集团“五四红旗团组织”等荣誉称号。
青年爱岗敬业事迹材料篇十四
xxx，男，30岁，中共党员，现任三门峡产业集聚区管理委员会社会事业局农业科科长。从事农业农村工作6年来，爱岗敬业，任劳任怨；工作作风踏实上进，甘于奉献，受到了单位领导、同事和群众的一致好评。主要工作情况介绍如下：
xxx在日常工作中，对自己要求很严，凡他经办的事情尽量做到精益求精。20xx年至今，该同志边学边干，完成了农村饮水安全工程3期建设工作，争取上级财政资金1358万元，解决了我区13个行政村，2.9676万人的饮水安全问题，在工程实施中他严格把好饮水工程“水质、工程监理、资金监管”三个关口，确保了工程建设务实高效。在省、市、园区发改委、财政、纪检监察等部门专项检查中，档案整理、项目效益都得到了有关领导好评，20xx年，我区饮水安全资料整理工作被列为典型在全市农水系统推广。
由于我区20xx年成立以来，三农各项工作都与陕县、灵宝相关单位密切相连，与对口各市局也有建立沟通，熟悉的过程，该同志发挥主动性，积极与相关单位建立沟通，几年来，在有关领导的大力帮助下，在相关上级业务单位及周边县市区单位的指导配合下，初步完善了我区农业、农经、畜牧、水利、移民等业务工作，为我区争取项目资金，落实各项惠农政策打下了坚实基础。特别是为解决入驻企业林木经营证办理难题，他多次到陕县、市林业局进行沟通、汇报，帮助企业完善申报资料，争取由市林业局特事特办，免费为亿龙机械、西部保峰办理了林木加工经营许可证。今年来，为确保办好群众及企业、项目的林木采伐手续，他又多次向局领导汇报，争取局领导协调解决该问题，目前产业集聚区采伐证办理及配额已获得省林业厅审批。
xxx热爱本职工作，对工作有着极强的责任心，为了保证各项工作按时完成，为了能使工作做得更好，他经常加班加点，有时甚至通宵达旦地工作。项目检查验收期间，更是“五加二、白加黑”，晚上十一、二点你还能在办公室看到她在整理资料。
一分耕耘、一分收获。多年来，他的工作得到了单位领导和同志们以及上级部门的肯定，先后荣获20xx年河南省水库移民先进工作者、20xx年产业集聚区招商引资突出贡献奖、20xx年三门峡市畜牧先进工作者、20xx年三门峡市瘦肉精专项整治先进个人等称号。
展望未来，任重道远。xxx将会不断学习，努力工作，为产业集聚区三农事业做出新的贡献。
青年爱岗敬业事迹材料篇十五
邹xx，男，46岁，伤残军人，共产党员，现任重庆市黔江区人力社保局社会保险公共业务科科长，主要负责社会保险的办理业务。从1992年12月退伍到黔江区人力社保局工作已20余年，这20多年来，邹xx一直服务在社会保险工作前沿，做到爱岗敬业、心系群众、持之以恒。获得“2012年全国人力资源社会保障系统先进工作者”称号，被重庆市委宣传部评为“爱岗敬业重庆好人”，连续5年被评为“优秀公务员”，连续11年被评为“优秀共产党员”、“先进工作者”等称号。
社保工作很平凡却很累，加班加点是常态，一般人根本接受不了；社保工作的内容单调、枯燥，还要整天面对形形色色的人和事，经常遇上不理解的群众，一般人根本适应不了。然而，在这份平凡而枯燥的工作岗位上，黔江区人力社保局干部邹xx却找到了乐趣，而且干得津津有味，成果丰硕，他以饱满的工作激情和无私奉献的精神感染着身边的每一个人，用实际行动践行着社会主义核心价值观，诠释了“敬业”的深刻内涵，得到各级领导的认同，赢得社会各界的称赞。
1988年5月，邹xx带着被地雷炸残的右腿从部队回到黔江，组织上安排到原黔江县社保局工作。第一天上班，安排的工作岗位是打字员，用的是老式打印机，铅字打印后再用油墨推印出来，这对邹xx来说是一项全新的任务，为提高打字速度，邹xx连续二个通宵牢背字盘表，在短时间内终于学会了打字这门基本功。他态度端正，工作认真，没过几天领导调他到统筹科工作，这个科室在当时主要负责全县养老保险和大病救助的统筹工作。这是一个完全陌生的领域，即使在全国，养老保险制度也是处于刚刚起步，一些参保企业对新的政策难以接受，开展养老保险和大病救助的统筹十分困难。由于交通不便、信息闭塞，邹xx只得与同事一起下企业、进车间宣传社保政策，在与企业负责人交流沟通中，邹xx真正感觉到自己政策水平低、业务能力弱，无法说服企业参保。于是，邹xx坚持白天走访企业，晚上研学政策，逐项逐款学习，结合实际深刻领会，将重要政策内容牢记在心。在学习政策的同时，还向身边的老领导、老同志和业务能手虚心请教，学习好的工作方法和办事经验，在大家的耐心帮助下他熟练掌握了工作的'流程，从一个业务新手逐步成长为政策熟、能力强的业务骨干。
每次收到新文件，每年拿到文件汇编，邹xx都把它作为必学内容。在他看来，这些文件就是落实社保制度的指引，是保障群众利益的指南，是服务好群众办理社会保险的“说明书”，“如果自己都吃不透文件、参不透政策，又怎么能真真正正为群众办理社保服务呢？”社保工作的繁杂琐碎，他每天的工作时间都十分紧张，上班时间基本没有时间学习，为了让业务烂熟于心，业余时间里他都坚持学习领导讲话、重要政策文件和文稿。
20多年来，邹xx用实实在在的行动，踏踏实实地做好这项关乎群众生活的大事，尤其当他发现社保工作和人们的生活变得密切相关的时候，他觉得肩上的责任更大了，“维护社会稳定的系统工程，保证离退休老人们的安全网”，“视离退休人员为亲生父母、视参保职工为兄弟姐妹”的服务观念在他的心里生根萌芽，邹xx全身心投入了社保工作，直到现在还服务在社保工作一线，“这就是我的工作，更是我的责任。”成为邹xx处事格言。
在同事的眼里，邹xx是个能人，他的脑海里装着一部关于黔江社保工作的百科大全书，“政策、文件、参保单位等都记得一清二楚”。2014年4月13日，发生的一件事也让同事们印象深刻，这天区局急需调用两名退休同志的社保资料，新接手的同志业务不熟查找困难，就请教于他，刚离开退管科的邹xx马上在办公qq群里指点：“一定在企业退休人员中或军转干人员名单里”。果不其然，新同事从这两个文件里终于找到急需的资料。
“政策、文件不是用来死记硬背的，必须要理解、吃透”。邹xx认为，社保工作政策性强，涉及范围广，适用人群多，仅仅靠对文件的死记硬背不能很好地服务于民，特别是养老保险，每个职工工龄、工种、退休年龄、缴纳年限等不一样，对应的养老金不一样，这就要求我们必须把文件、政策吃透，把政策直接对应第一个人头上。
2014年5月的一天，一位在退管科刚办完退休手续的企业职工拿着《退休待遇申请表》找到邹xx，要求给她讲解一下养老金计算标准和方法，她说：“我也知道你调离退管科2年了，现在退管科的同志也反复给我说，但是我怎么也不明白我只有这点退休工资，还是想你再给我讲这个计算过程，我只相信你！”正是邹xx通过多年的学习，积累了很多解决实际工作问题的经验，他不厌其烦地逐条解释、讲解，终于让这位退休人员明白退休金总额的计算过程是正确的，她拉着邹xx的手，连声称赞“邹科长，你真是一位好干部，我下次有不懂的地方一定还会来咨询你。”
从单纯的养老保险，到现在的逐渐完善的社会保险制度，作为“老社保人”的邹xx，见证了黔江区社保工作的起步及发展历程。他说，“时代在变化，社保工作的内容越来越多，覆盖面也越来越广，这就更需要不断地自我充实，不断地学习政策适应新的变化，这样才能更好的服务于民”。
“作为一名社保工作人员，应当谨记自己肩负的重托，做好社会保险办理的服务工作”。多年来，黔江区人力社保局的干部职工，能感觉到邹xx的内心里迸发出一股强大力量和为民服务的坚定信念，他常说：“我所做的一切都是为了让离退休人员和人民群众满意”。
1996年，原黔江县开始建立养老保险个人账户的基础工作。邹xx和同事们每天把各单位的人员基本信息花名册送到参保单位校对。“那时电脑还没有普及，只能用手工操作，加班加点也必须完成”，大量的修改任务落在了他的身上，正是他通宵达旦地工作，才在短时间内完成了首次养老保险个人账户对账单的建立、修改。
“离退休人员安居到哪里，社会化管理服务就跟踪到哪里”。在他和同事的努力下，近年为全区16000余名企业退休人员基本养老金及征地农转非人员发放基本养老金1460余万元，确保了企业离退休人员基本养老金的按时足额发放，社会发放率达到100%，做到了“一天不拖、一分不欠、一人不漏”，不折不扣地落实了党和国家为离退休人员提高的待遇政策，得到了广大离退休人员的真心称赞。
“服务态度热情、业务技能娴熟、专业知识全面”，这是同事及众多参保单位给他的一致评价。黔江卷烟厂劳资人员杨华容介绍，她与邹xx科长打交道已经有10多个年头，并亲切地称呼他为“海哥”。邹xx令我最感动的事很多，最记忆犹新的是2013年，黔江区开展“五险合一”工作，黔江卷烟厂企业职工人数众多，数据庞杂，历史遗留问题多，且涉及职工切身利益，出不得任何差错。“海哥”上班期间抽不开身，他就利用周末时间，主动到烟厂一笔一笔核对基础信息，查证关键数据，要不是“海哥”现场指导，是绝对不可能在短时间内顺利完成黔江卷烟厂“缴费工资”申报工作。
如今的邹xx坐在社会服务大厅，身边的电话响个不停，到前台办事的人络绎不绝。他总是以笑脸迎接办事群众的咨询，把身边的事暂时搁置：“我们的工作就是这样，优先服务群众，其它的事就留给晚上和周末做吧！”
2013年12月24日，黄溪乡社保所一位同志急冲冲地找到邹xx说“我们单位申报的电子报表出现错误，工作人员要求在提供的电脑上纠错，我本来对电脑操作都不太熟悉，现在看到那么多错误的地方，我更不知所措了，我们单位离县城远，来一趟不容易，麻烦你帮我修改处理，把件接了嘛。”邹xx考虑到业务经办人员老远来一趟不容易，实在不忍心让他们回去重新做后再来申报，于是就在自己的电脑上一边修改，一边耐心地给经办人员讲解，指出错误所在，要求下一次一定注意。如此繁杂的事例每天都会发生，邹xx每次总是帮助群众解燃眉之急，放下手中的工作热情接待，手把手地传授，直到对方满意为止。
社保工作涉及千家万户，办事群众知晓政策情况参差不齐，每一个人都不可能完全理解社保工作背后的艰辛，抵触、埋怨、吵闹工作人员的情况时有发生。2013年的一天，舟白街道丛山村一位80高龄的老人找到邹xx，要求立即办理征地农转非养老保险，但解决这个问题需要一个过程，邹xx和同事向老人讲政策、讲流程，最终劝服了老人等待消息，当时天快黑了没有回家的客车，邹xx便给老人递了100块钱叮嘱老人用于吃饭住宿。对于这件事，邹xx理解为“人民群众有疑问，是因为我们对政策的宣传、落实工作做得不够好，只要做好他的思想工作，解除他的疑虑，把政策落到实处，群众对我们是有信心的，是能够理解的”。
邹xx以热忱周到的服务、一丝不苟的工作态度、无私奉献的精神感染着身边的人。2012年，他获得“全国人力资源社会保障系统先进工作者”称号的消息传回黔江，人社局全体干部职工为之骄傲。看！这就是我们的邹xx，我们的社保人始终坚持服务在社保工作最前沿赢得的荣誉。
青年爱岗敬业事迹材料篇十六
臧xx，今年35岁，现任xx县委副科级组织员、干部科科长。她以一个普通共产党员的实际行动，忠实地实践着“三个代表”重要思想。她始终严格要求自己，用自己严谨细致的工作作风，赢得人们的一致好评。她坚持从一点一滴的小事做起，用“党的利益、群众的利益高于一切”来规范自己的一言一行，谦虚谨慎，刻苦学习，恪尽职守，爱岗敬业，廉洁奉公，勤奋工作，用她自己的话来说：就是“踏踏实实做事，清清白白做人”。她是这样想的，也是这样做的，在组织战线上一工作就是十六年，充分展示了新时期组工干部的新形象。
为使自己真正成为组工干部队伍中的行家里手，不辜负组织和群众对自己的期望，臧xx针对自己工作时间短，实践经验不多，政治理论基础、政策水平和业务能力相对薄弱的实际，多年如一日，总是再忙再累也要挤出时间，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习。臧xx认为，只有理论基础扎实了，才能站得高看得远，才能心明眼亮，工作中才不会迷失方向。在实际工作中，她坚持向老同志请教，从中掌握工作方法，积累工作经验。为不断完善自己的知识结构，她参加了长春师范学院本科班的在职函授学习。在学习中，始终坚持读书有笔记，学习有总结，刻苦钻研，做到学有所思，学有所感，学有所获，学有所用，使自己的政治理论水平和业务能力不断得到强化，从而进一步增强了党性意识，牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观，为做好本职工作打下了坚实的思想基础。
风不变；无论任务如何繁简，她认真负责、待人诚恳、热情周到、不求索取，乐于奉献的品质不变。在办公室工作的6年时间里，无论是上级还是下级，无论是熟人还是生人到办公室办事，她都以灿烂的微笑，迎接每一个人，为他们让座，为他们倒茶，仔细地倾听或记录来访者反映的情况。特别是对一些来要求落实政策的老同志，即使他们火气再大，她宁愿自己受委屈，也不得罪任何一个老同志，并根据情况给予耐心细致的解答，使他们真切地感受到组织部门的关心和温暖。
办公室工作，事无巨细。她每天都是提前上班推迟下班，当天的事情当天做完，从不拖办。每天都主动打扫办公室和走道卫生，为组织部营造一个整洁干净的工作环境。这些看似小事，但对于一些人来说却难以持之以恒，对于她来说，却成了习惯，真正体现了“细微之处见精神”。她办事认真细致，原则性强，任何事情总是“丁是丁卯是卯”。办事讲究效率，领导交办的任务，总是不折不扣地努力完成。
几年来，她先后具体负责过文件收发、文书归档、干部档案管理、拟文稿写总结等工作，常常是几人的担子一人挑。无论怎样苦，无论怎样累，她都无怨无悔地把工作做好，使她所在部门充分发挥承上启下的桥梁和纽带作用，保证了县委部织部工作的正常运转。19xx年，她接手干部档案管理工作，每年归档材料多达几千份，她常常一个人加班加点在办公室工作到深夜，对每一份档案材料进行仔细的鉴别、分类、组卷。同时，还指导人事和教育部门做好干部档案整理工作。
每当干部调整时，少数干部总想从臧xx那里打探到一点“消息”，她始终坚持原则，严格执行有关的规定和制度，做到不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，严守工作秘密。
严谨的态度和扎实的工作，臧xx的工作业绩赢得了各级领导和同事的充分肯定，也获得了众多荣誉。在荣誉面前，臧xx说：“荣誉只说明过去，而且那里有领导和同事的功劳，我不应该一个人拥有。作为个人，荣誉是一种激励，是一种鞭策，而不是骄傲的资本。自己的道路还很长，还需要高标准、严要求，努力做好本职工作，才能不辜负组织的期望。”这些语言尽管很朴实，但却真实地展示了新世纪新时期一位基层组工干部的不懈追求。
爱岗敬业、在工作中甘于吃苦。作为一名组工干部，该同志非常热爱自己的工作，正因为如此，他在工作中表现出了非常强的主动性和积极性，遇到困难的工作总是主动承担。在组织部门工作，加班加点是常有的事，有时还不得不牺牲一些个人的利益，但是他从没有半句怨言，为了尽快完成工作任务，经常一个人在单位加班到深夜，有时连星期天也自觉单位加班。
凭着扎实的业务知识、执着的敬业精神和科学的工作方法，该同志在不同的岗位上取得了突出的成绩，充分发挥了一名组工干部的模范作用。该同志一开始在办公室工作，主要负责组工信息的编发和非公有制企业党建工作。一开始对工作并不熟悉，但他勤于学习，主动向周围的同志请教，很快就适应了工作，在他的努力和同志们的帮助下，短短的几个月内，太谷县的信息工作由落后转变为先进。非公有制企业党建工作也取得了突破性的进展，并受到了省委组织部的表彰。20xx年初，该同志被调整到组织组工作，主要负责党员管理和非公有制企业党建工作。在工作头绪多，压力大的情况下，在部领导的支持和同志们的协助下，他大胆工作，在顺利完成各项工作任务的同时，各项基础性工作取得了较大的进展。
该同志在工作中，积极探索大胆创新，总是能使自己所担负的工作呈现新局面。在负责党员管理工作以来，为使各项基础性工作走上制度化、规范化的轨道，在部领导的支持和同志们的配合下，仅用了2个月的时间，就在全县建立起了党员信息库系统。全县9个乡镇党委，6个省专单位、经贸、县直90余个单位全部建立了党员信息库，并实现了经常化管理。在此基础上，严格按照中组部的党费收缴标准建立了全县党费管理数据库，全县的党费收缴工作实现了计算机管理，彻底规范了党费收缴管理中一度存在的标准执行不准确、不规范的状况。之后，该同志又着手对全县乡镇、经贸、社区的1万余份党员档案进行了为期一个月的集中整理，使组织部管理的档案基本达到了二级档案管理标准。通过以上的几项工作，使全县的党员管理工作呈现出规范、统一的全新工作局面。
在工作的进程中，该同志面临着种种困难，但他总是能够在部领导的指导下，在同志们的帮助下一一加以解决。要在全县建立党员管理信息库，面临着人员素质参差不齐，计算机设备不能配套，没有现成的培训材料等问题，但他没有气馁，想办法借来了液晶投影仪等先进的培训设备，自己编写印刷了培训教材，对全县的100余名党务工作者进行了直观的培训，为建立党员管理信息库工作奠定了基础。对那些计算机知识较少通过培训仍不会操作的人员，他都亲自上门手把手的教，直到能够正常操作为止。在即将全部完成时，由于软件设计方面的问题，县直一大块党员的库内信息出现了重复，没有办法只能一个个地修改，他用了两个休息日才修改完毕。
在建立党费数据库的过程中，由于乡镇人员的工资情况在财政局没有数据，他就坐着公交一个乡镇一个乡镇地去拷贝数据，硬是将9个乡镇的数据全部拷贝了回来。
在日常工作中，该同志经常学习党员管理的规章制度，基本上做到了对有关规定了如指掌，业务十分熟悉。对前来事求助的党员同志，他总是笑脸相迎、热情接待，想方设法让同志们满意，但对原则性问题，却把关极严。在今年9月份，有一个学生党员来转组织关系，他经过审查发现这个学生在高中上学却在农村支部入的党，这明显有问题，就坚决卡了下来。后来，经过调查落实，这个学生党员得确有问题，不仅将这个学生的党员关系作废，还追究了当事人的责任。在年初，有几个党员在办理退休手续时，发现自己当初的招工表等材料找到了，他们也就有十几年的工龄无法证明，无耐之下抱着试一试的心情来查找他们的党员档案，他了解了情况后便立即给这几个党员查找，结果还真找到了他们所需的材料，他还热情地帮助他们复印材料，几个老党员感动的热泪盈框。
王大力同志就是这样，在平凡的工作岗位上默默奉献，在平凡的岗位上树立了一名组工干部的良好形象。
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