税务执法演讲稿(实用22篇)

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税务执法演讲稿(实用22篇)
时间:2023-12-13 13:06:19     小编:MJ笔神

演讲稿是一种以口头形式表达观点、宣传和演绎思想的文体,具有交流、传达和影响听众的重要功能。在各类演讲活动中,演讲稿被广泛应用,帮助演讲者更好地组织思路、表达观点和与听众进行互动。写一篇好的演讲稿对于演讲的成功起着至关重要的作用,因此,学会撰写一份完美的演讲稿是我们每个人都应该具备的能力。在演讲过程中,要注意眼神交流和肢体语言的运用,以增强演讲的有效性。最后,希望大家能够通过不断学习和实践,写出一篇有影响力的演讲稿,给听众留下深刻的印象。

税务执法演讲稿篇一

今年上半年,在市局党组及区委、区政府的正确领导下,分局坚持以科学发展观为统领,以党的“_”精神为指引,扎时开展“基础建设年”活动,强化依法治税,树立科学化、精细化管理理念,优化纳税服务,加强队伍建设,确保了税费征收工作的顺利进行,为“和谐**”、“创新**”建设提供了财力保证,为**新区的经济和社会发展做出了贡献。

(一)税费并重,税费收入稳步增长。

上半年(数据截至2008年6月30日),我局税收收入同比增长,增收4534万元。完成计划的。

(二)强化征管基础建设,税收征管秩序运行顺畅。

1、深化了“金税三期”应用。

2、实施了征管工作的精细化管理。

3、落实了社会保险费征收工作。

4、加强纳税评估和约谈工作。

(三)优化了纳税服务工作,做到优质、高效、和谐。

税务执法演讲稿篇二

尊敬的领导们:

大家好!

服务是银行最根本属性,在金融同质化竞争加剧、金融消费层次不断提升的新形势下,服务越来越成为现代银行业核心竞争力不可或缺的重要组成部分。对如何在服务价值提升年中发挥我们巾帼建功示范单位的作用我认为我们要注意一下几个方面:

一、统一思想,提高意识。

面对新形势、新任务,自加压力,从思想上提高认识,进入状态。同时,要进一步树立优良的思想作风,扎实的工作作风,严以律已,业务精通。首先要时刻树立服务意识、专业意识,勇于争先创优,敢于创新拼搏,从自我做起,吃透讲话精神,遇事求实、务实、抓落实,努力完成好各项工作任务。其次,在日常工作中,对内要多一点理解沟通,少一点埋怨,多一点配合协调,少一点互相推诿,对外要做到热情周到。

二、学习上提高。

随着形势的不断变化,业务上面临的新问题也越来越多,我们要有业务知识是“逆水行舟,不进则退”的思想,不断加强知识、业务学习,做到勤学深学,学出成效,学出成果。

我们服务价值提升年纳入单位文明建设规划,经常组织全体妇女员工学习上级有关服务年的宗旨、目标和意义,进一步明确创建主题、标准和要求,充分发挥妇女员工的积极性和主动性。在业务部中掀起创一流业绩、树窗口形象的“比、学、赶、帮、超”热潮,形成浓厚的工作氛围。氛围的形成,离不开良好、舒适的办工环境。为此,我业务部要时刻保持环境卫生整洁,各种办公设施及资料摆放整齐、有序,努力创造一个良好的办工环境,时刻以宽敞、明亮、干净的厅容厅貌迎接客户的到来。

三、规范管理,建设一流服务。

我们业务部女工要按照巾帼文明示范单位严格要求自己,优化内部管理机制,制定相应的奖惩机制,加强督促检查,使服务年活动沿着一条稳步的轨道进行。在业务部悬挂巾帼文明岗牌匾、服务意见箱、监督电话、承诺服务内容及各项制度公开醒目上墙,使之程序化、公开化,方便群众办事,自觉接受社会和群众监督,创岗以来没有投诉现象发生,定期开展客户满意度问卷调查。规范业务部的岗位设置及职能,统一设置综合服务窗口,优化征管流程,实行“一窗式”服务,使客户在业务部服务厅可以办理所有的事宜。同时我们要转变服务观念,注意公务礼仪,努力在服务上下功夫,把客户来办事方便不方便、快捷不快捷、满意不满意作为服务标准,要求全体人员在工作中必须做到细心,责任心,努力提高服务水平和服务质量。

当新的时期,面临新的任务的时候,摆在我们__支行女工人面前的是两种选择:一是完善自我、努力拼搏、自强不息、接受挑战;或者依赖他人、寻求安逸、不思进取。而后者绝不是我们所要选择的。20__服务价值提升年我们已经做好了准备!

税务执法演讲稿篇三

尊敬的各位领导、同事们大家好:

今天我演讲的题目是:奉献。很久没有点蜡烛了。轻轻地划一根火柴,轻盈的火苗跳动在它的发稍。柔柔的光洒满整个房间。静静地它把自己燃烧。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,此时我的心灵深处体会到了一种感动、一种激情,我想到了两个字:奉献!

爱岗敬业,无私奉献是我们的责任。雷锋像一颗永不生锈的螺丝钉,干一行,爱一行,专一行,在平凡的岗位上发挥自己的光与热;人民的好干部焦裕禄,热爱兰考人民,热爱他从事的事业,时刻牢记党和人民的嘱托,为改变兰考落后的面貌忘我工作,鞠躬尽瘁,死而后己;人民的好干部孔繁森,为了祖国的需要,离家别土,来到西藏,与西藏的人民同甘共苦,直到牺牲在自己的工作岗位上。我们要向模范人物学习,象他们那样热爱工作,树立从事税收工作的光荣感和使命感,专心致志地从事税收工作、一丝不苟地对待税收工作、务实创新地做好税收工作。

真情服务,文明办税是我们的责任。纳税人依法纳税,国税人为国聚财,共同的目标都是为祖国的建设出力。因此,我们要牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,想纳税人所想,急纳税人所急,坚持热情文明服务,做人民的公仆。

严格执法,依法治税是我们的责任。当今社会法制建设日益完善,我们必须时刻牢记依法治税是我们国税工作的灵魂和生命线,工作中既要履行好加强征管、堵塞漏洞的义务,又要依法运用好征税的权力,保证执法的公正性和严肃性。

清正廉洁,护好税徽是我们的责任。清正廉洁,是税法公正的重要保证,作为税收执法人员,清正廉洁是一个基本的要求,有了清正廉洁、公正执法,才会有税法的尊严,我们要以为国家、为人民谋利益作为最高准则和行为规范,忠于职守,勤政为民。

积极进取,不断学习是我们的责任。时代的发展呼唤着符合时代要求的税务人才队伍,现代的国税人应有较高的政治理论水平,精湛的税收业务能力,广博的社会知识,深厚的人文素质,必要的外语和计算机操作技能,这样才能担负起为国聚财的神圣使命。我们必须不断给自己充电,不断调整知识结构,夯实自身的理论基础,最大化地挖掘自身的学习潜能和工作能力,为税收事业施展出自己的全部才智。

我们是人民的公仆,我们是社会主义市场经济的卫士,为国聚财,呕心沥血;宣传税法,跑遍千家万户;查处偷税,铁面无私;打击犯罪,豪不留情。朋友,请别小看那一张张_,请别小看那一个个枯燥的数字!正是这一张张_、一串串数字,才证明了祖国经济的振兴!民以食为天,国以税为本,税收浇注了共和国的辉煌,也凝聚了共和国几代税收人的血汗,更闪烁着中国纳税人的爱国情怀。

于是,我陶醉了,陶醉在那一张张_凝聚的赤诚里,年轻的生命沐浴着春的色彩,吮吸着夏的雨露,承接着秋的清爽,感受着冬的晶莹。我陶醉在千千万万的国税人组成的和谐大家庭里,同心同德,开拓进取。我们把热爱祖国、热爱本职工作溶为一体。文明办税、优质服务、秉公执法、清正廉洁是我们始终坚持的人生信条。每当我头顶那闪闪的国徽,心中就燃起祖国交付的重托,人民寄予的厚望;每当我肩披那鲜艳的税徽,心中就充满了对国税事业无私奉献、拼搏奋进的激情;每当我踏上为国聚财的道路,心底就由衷地感到神圣、光荣和自豪。

税务执法演讲稿篇四

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我来至____部门,我叫______,我今天演讲的题目是《站得直腰杆,挺得起脊梁》。

职业道德作为华夏儿女五千年的历史遗产,源远流长的智慧涵养,代表着最宝贵的精神财富之一,在这波澜壮阔的历史长河中浮沉,靠着一代又一代的中国人传承着,如今交接到我们手中时,是否还是原来的摸样?当有识之士呼吁把提高公务员职业道德上升到国家战略层面的时候,当文化的力量推动公务员职业道德愈来愈受到重视的时候,我们在中华五千年的历史河流中,恍然醒悟,开始关注身边的人和事。当一件又一件贪污事件、暴力事件等曝光时,其中涉嫌的那些公务员们他们是如何想的,或许他们悔恨万分,也或许他们感觉此生无悔,但是他们的事件却提醒了我们,作为公务员我们应该用行动重塑职业旗帜,真正做到为民办事,为民服务,做一个站得直腰杆,挺得起脊梁的公务员。在这浮华的`社会里,物欲横流,身处公务员这个要职,我们要抵得住诱惑,撑得住信念,守得住清贫,耐得住寂寞!其实就意味着成熟、责任、担当,这是大智慧的象征。

古语有云:“心生而言立,言立而文明”。古人认为万物自有天地之道,人能够靠自己的内心去感知这个世界。当我们的内心感悟到了一定的程度时,所展现的行为、言语也就不再统一而论。在《国家公务员暂行条例》中,明确指出国家公务员职业道德的核心是全心全意为人民服务,以依法执行公务、服务群众、奉献社会为主要内容,树立良好的公仆形象,做人民满意的公务员。不知道还有多少人记得这句话,而这句话向我们述说着,我们要始终坚信,我们的权利是人民和国家赋予的,我们是人民的公仆。为此,我们必须树立一颗公仆心,保持一份为民服务、为国服务的高境界,让心指引我们的行动,带着这份信念,我相信未来的一切困难,都不能够阻挡我们前进。

有人说舞剑当需自身硬。廉洁奉公,我相信这个词汇大家都不会陌生,可以说这是我党永远在追求的话题,而这四个字也深深地刻在了历史的每一个进程中,彰显着它的重要性。我们手中握有的权利,如同长生不老药一般引来无数人的窥视,自然而然地引来不法分子,而这些不法分子为了获得金钱利益,旁门左道是他们管用的手法,金钱诱惑、美色的诱惑是他们的武器,在这些诱惑面前,我们应该深深的明白,利用不法手段获得的利益,以身试法的人,终有一天是会以更大的代价来换取,甚至包括生命。保持廉洁作风,正确处理国家、集体和个人三者关系,以人民利益作为一切工作的根本出发点和落脚点,以崇高的职业道德严格约束自己,规范自己行为,把好权利关、人情关和金钱关,树立“一尘不染光荣,以权谋私可耻”的良好道德风尚,为自己打造一个清廉的人生。

“长路奉献给远方,江河奉献给海洋。和谐奉献暧人心,积极奉献干劲增。”回首我们走过的每一步,曾经艰难跋涉,曾经风雨兼程,奉献国家,回报社会,敬业爱岗,无愧时代。维有地税人始终用甘洒热血写春秋的激情忘我工作,用舍小家顾大家的精神高歌奉献,用真诚、真心、真情的服务对待每一项工作。为未来的征程中,让我们用良好的操守成就我们的事业,以优异的品质铸就人生的辉煌。做高尚职业道德的践行者、优秀职业道德思想的传播者,做一个“站得直腰杆,挺得起脊梁”的公务员。让公务员职业道德如长江流水,绵延悠长!让公务员职业道德之韵如雁塔晨钟,长鸣于天地之间.

税务执法演讲稿篇五

各位领导,各位朋友:

大家好。我演讲的题目是税徽,在奉献中闪光。

大家可能听说过这样一句话“人来到世上,有两件事是逃不掉的。一件是死亡,另外一件就是纳税。”纳税,是我们每个人与生俱来的义务,而对于税务工作人员来说,收税,则是我们的天职。今天,我就要在在座的诸位纳税人面前,讲一下我身边几个“收税人”的故事。

有人说,你们税局的人工作多舒服啊,坐在开着空调的房间里,面对着电脑,手指轻轻动几下,一切就轻松搞定了。的确,现在的纳税人到国税办税,已经全部实现了电子化,原来申报时需要填制十几页、甚至几十页的各种报表,现在一个软盘就行了,原来需要几十分钟才能办完的事,现在只需要几分钟就可以了。但在座的各位恐怕不知道,为了促进税收信息化水平的提高,实现办税的“先进性“,国税人在其中付出了多少艰辛。

正是有了他们无怨无悔的付出,才有了今天国税信息化建设的成就,正是有了他们实实在在的苦干,才有了咱们纳税服务的方便和快捷。

有人说,国税人员苛刻,不知道体谅人。或许他们说的有理,申报纳税,哪怕少了一分钱,前台的服务人员也不会让你过关。但我要说,他们其实最容易说话,最懂得体谅。那是发生在去年三月的一件事情,一个春光明媚的上午,南海国税小塘分局征收股的吴俭明同志与她的未婚夫约好当天一起去登记结婚,因为忙于工作,她迟到了整整一个小时。当未婚夫终于等到姗姗来迟的心上人,一起来到镇政府门口时,吴俭明的手机又响了,原来是一名纳税人正在等她回去开具出口专用缴款书。接到电话,吴俭明几乎想都没想就回答说:“好,你等等,我马上回去。”回过头来,看到身边正满怀憧憬,充满对幸福的渴望的未婚夫,她只好抱歉地说,“对不起,局里有事,我们换个时间来办吧。”_让纳税人高兴而来,满意而归是我最大的心愿。_,这是吴俭明经常挂在嘴边的一句话,她是这样说的也是这样做的。

还有人说,国税的干部很无情。少交一点税,稽查的就会揪住你不放,一点人情面子都不讲。但又有多少人知道,在这无情的背后,饱含着多少对国家税收事业的忠诚,他们又做出了多少牺牲。李嘉颖,是南海区国税局稽查局的一名普通干部,在他从事稽查工作将近十年里,先后参与查处了各类涉税案件400余起,为国家挽回经济损失达8000多万元,无处不闪耀着稽查“尖刀”的夺目风采。去年6月,他被抽调到茂名查处偷税案件,家里怀孕多月的妻子只好派托大哥照料。由于工作需要,他一连4个月没回家看望妻子,虽然心里牵挂,但仍全身心投入案件查办中。随着深入调查取证,案件逐渐水落石出。直到一天下午在外出调查的路上,他接到妻子已经送医院临产的电话,同事都权他赶回去照看妻子,他却硬下心来等办完事情再说,等他驱车赶往医院的时候已经是傍晚了。眼看着孩子就要诞生了,将为人父的李嘉颖心里着急啊,恨不得插上翅膀飞到妻子身边。等见到妻子时,可爱的小男孩已躺在妈妈身边憨憨入睡。李嘉颖一手搂着妻子,说不出话来……李嘉颖心里愧疚啊,妻子却温柔地安慰着他,熨烫着他内心的波澜。第二天一大早,李嘉颖又登上了去茂名的车,心里那份对妻子的感激让他再次投入到为国家税收保驾护航的稽查工作中。

就是这样的税务党员干部,他们没有豪言壮语,只有朴实无华的言行;没有光辉的事迹,只有平凡普通的工作,没有英雄的形象,只有忙碌的身影。但是,“一滴露珠也能折射出太阳的光辉”,平凡的岗位对于每个_员来说都是一个不平凡的大舞台,他们立足本职岗位,从一点一滴做起,在平凡中见先进,在平凡中见伟大,在平凡中见辉煌!

仔细地看一下税徽,恰似一双双手托举着一个金色的税字。在我们的眼中,这个税字代表着共和国的税收事业,代表着千千万万纳税人的利益。每一天,税务党员干部都在自己的岗位上默默的奉献;每一刻,税徽都因为他们的奉献在灼灼闪光!

税务执法演讲稿篇六

各位领导、企业同仁:

很高兴参加这次座谈会。近几年**的发展很快,企业也再不断增多。更多的企业愿意扎根**,做大、做强。企业发展强了、发展大了,地方经济才能更上一个台阶。而企业的发展离不开社会各界的支持,特别是税务部门对企业税收工作的指导与帮助。

**市国家税务局通过不断推进依法治税进程,深化税收改革,强化精细化科学管理,加强队伍建设,提高服务水平。在广大的纳税户中树立了良好的国税形象。总结过去我们与税务部门的合作关系,主要亮点:把严格执法和优化服务相结合,提升了文明执法新形象,促进了企业依法诚信纳税意识。针对企业经营管理中存在的问题,能积极为企业提出改进建议。紧紧围绕税收工作中心,牢固树立服务社会全局的理念,认真落实各项规章制度,严格抓管理,扩展服务项目,不断增强为纳税人服务的意识,提高了管理水平和服务质量,给企业创造了良好的经营环境,全面提升了税务部门的办税效率。正确处理改革、发展、稳定的关系,在工作中既能准确把握政策要求,严格遵守制度规定,又能在政策允许的范围内,积极主动热情地解决企业经营管理中存在的困难。对于企业提出的一些超越政策规定的要求,征税人员都能耐心细致地做好解释工作,化解矛盾。不断优化服务手段和领域。凡涉及到企业利益的各项管理制度和措施的制定,都能广泛征求纳税人的意见,不断提高工作效率和服务水平。推进税务文化建设,强化职业道德教育。广大税务干部恪尽职守,忠实履行职责,满腔热情地为纳税人服务。他们忠于职守、忠诚服务的团队精神和税务文化建设为我们管理企业,提供了许多可以借鉴的经验和办法。

提出的建议:

1、对于企业真正的偷税漏税,税务部门应该按照法律法规严格惩罚,而对于企业在有些政策把握不到位,主观上不是逃税的行为,且涉税金额不大的,希望能给于税收政策讲解指导,不要以罚为主。

谢谢!

税务执法演讲稿篇七

各位老师、各位同学:

大家好。今天我国旗下讲话的题目是:中国梦,我的梦。

代表_提出实现中华民族伟大复兴的“中国梦”,那么什么是中国梦?中国梦是人民的梦,每个中国人都是“梦之队”的一员。

时间的转轴,飞一般的回拨,回到那振奋人心的百年追梦史。在中华民族一百多年的追梦历程中,有戊戌变法六君子们敢于在闭关锁国的困境中向往“开放中国”、有梁启超先生敢于在风雨如磬的旧社会呼唤“少年中国”、有国父_在血雨腥风中为之奋斗的“人民中国”、有在天安门城楼上气壮山河地宣布“中国人民从此站起来了”、更有面对铁娘子_夫人时的一句“主权问题是不能够谈判的”。回顾历史,我们明白:只有坚持民族复兴这个最伟大的梦想矢志不移,我们的民族才能走上振兴中华的大道。

中国梦应该是每个人的一个个小梦汇聚成的大梦,中国梦是美好的,但是中国梦的实现是一个长期的过程,我们少先队员作为明天中国的建设者和接班人,实现中国梦的接力棒将传到我们这一代少先队员手中。这就需要我们保持清醒头脑,冷静思考,脚踏实地行动,从现在起,让我们为实现中国梦做好全面的准备:

我们要志存高远,树立远大的理想和志向,我们要增长知识,坚持阅读,善于思考,好好学习练就本领,有梦想,有机会,有奋斗,一切美好的东西能够创造出来。我们要锤炼意志,把中国梦的蓝图变成现实需要付出艰苦的努力,让我们从克服学习和生活中的一个个困难开始,遇到困难不退缩,碰到失败不泄气,做事情不拖拉,劳动不偷懒,锻炼身体不怕苦。

让我们持之以恒,不懈奋斗,去实现属于你的梦想、我的梦想、我们的梦想、中国的梦想!

谢谢大家!

税务执法演讲稿篇八

同志们:

分局今年的党风廉政建设工作会议,主要任务是深入贯彻落实党的_和市局党风廉政建设工作会议精神,进一步动员和调动全局干部职工,继续推进我局的党风廉政建设和反腐败工作的一次重要会议。刚才,*同志代表分局班子所做的工作报告,回顾和总结了过去一年的工作情况,并对今年分局的党风廉政建设和反腐败工作做出了具体安排和部署,我完全同意,会后希望各科室(所)认真开展讨论,并贯彻落实好。

下面,我就进一步做好今年的党风廉政建设和反腐败工作,讲三点意见:

一、全面贯彻党的_会议精神,深入开展党风廉政建设和反腐败工作。

党的_是一次继往开来、与时俱进的大会,对做好党风廉政建设和反腐败工作都提出了新的要求。党的_强调,坚决反对和防止腐败是全党一项重大政治任务,加强社会主义政治文明建设,促进物质文明建设、政治文明和精神文明协调发展,是实现小康社会目标的重要标志。不坚决惩治腐败,党同人民群众的血肉关系就会受到严重损害,党的执政地位就有丧失的危险。这就把党风廉政建设和反腐败工作的重大意义,非常鲜明地提到了全党同志的面前。我们要从巩固党的执政地位的高度,充分认识做好党风廉政建设和反腐败工作的极端重要性。准确把握时代特点和当前的工作形势,结合税收工作实际,增强做好党风廉政建设和反腐败工作的紧迫感和责任感。

在过去的一年里,我们以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实上级局确定的党风廉政建设和反腐败工作的指导思想、基本原则、领导体制和工作格局,坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针,扎实有效地开展工作,取得了一定的成绩。一是党风廉政建设责任制得到有效落实;二是干部廉洁自律意识得到进一步深化;三是部门风纪明显好转,“双评”活动连续四年名列最佳单位行列,树立了地税良好形象;四是开展了形式多样、主题鲜明的宣传教育活动,使广大干部的政治素质显著提高。总结成绩的同时,我们也要清醒地看到,我们在党风、政风、行风等方面还存在着许多不尽如人意的地方。例如,个别同志在办税时对纳税人语言粗鲁、态度蛮横,工作简单粗暴,不讲方法;有的同志利用手中权力以权谋私、以税交友,说人情话、办关系税;还有极个别同志严重违反工作制度,对查出来的偷逃税问题随意放水。类似这样的事情和现象,都是我们廉政工作中的隐患,不能掉以轻心,麻痹大意,否则,任其发展下去,不但会丧失所取得的成绩和荣誉,还会给党和人民事业造成无法弥补的损失。因此,我们要有居安思危的意识,要保持清醒的头脑,牢固树立廉政、勤政观念,从防微杜渐的角度提高认识,加强学习,自觉增强抗腐蚀能力,为税收中心工作提供有力保证。

二、加强学习、提高认识,结合税收实际工作切实解决党风廉政建设中存在的问题。

在中纪委二次全会上,胡*锦~涛_在总结我们党反腐倡廉工作经验的基础上,强调了做好今后反腐倡廉工作的“六个必须”,即:必须以“三个代表”重要思想为指导;必须坚持党委统一领导、各方面齐抓共管的领导体制和工作机制;必须围绕发展这个党执政兴国的第一要务来进行;必须贯彻党要管党、从严治党的方针;必须坚持标本兼治、综合治理;必须依靠人民群众的支持和参与。这是对我们党多年来反腐倡廉工作规律认识的深化和科学总结,是我们今后工作的指导方针。我们要认真学习,深刻理解、全面把握。

首先,要加强学习,提高认识,培养干部牢固树立廉洁勤政的工作意识。要继续坚持“立足教育、着眼防范”的工作方针,深入开展以预防职务犯罪为重点的党风廉政教育,施教于先,未雨绸缪,使党员干部自重自警,身体力行,经受住市场经济条件下腐败与反腐败的严峻考验。结合“_”和“三个代表”重要思想的学习,特别是结合学习胡*锦~涛_在西柏坡学习考察时的重要讲话精神,引导干/6部正确认识和处理奉献精神和利益原则、党的事业和个人价值、全局利益和局部利益这三个关系,增强党性修养,提高拒腐防变能力。要结合税收工作实际,在干部中广泛开展发扬党的优良传统的教育,尤其是要进行“两个务必”教育,使广大党员和干部越是面对日益复杂的国内外环境,越要保持清醒的头脑;越是改革开放和发展社会主义市场经济,越要弘扬艰苦奋斗的精神。要正确看待手中的权利,牢记为民之责,恪守为政之道,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,在思想上筑牢拒腐防变的堤防,自觉抵制各种不正之风的侵蚀和利益的诱惑,以共*产*党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,打牢思想根基。

其次,要增强制度的约束力,强化对权力运行的监管机制。随着税收地位的提高和税收作用的逐渐加强,税务人员的执法环境也日趋复杂,有些纳税人为达到不交税或者少交税的目的,总是千方百计地拉拢和腐蚀我们税务干部,尽管我们搞了很多教育工作,但教育不是万能的,对于那些在利益诱惑面前心存侥幸心理,以身试法的个别干部,我们要本着不姑息、不包庇的态度一查到底,决不能心慈手软。只有这样,才能使干部谨慎从事,不敢存在违法违纪的侥幸心理,达到以儆效尤的目的。防止和治理腐败,教育是基础,执纪是关键,制度和措施是保证。要在总结以往经验教训的基础上,不断完善党风廉政建设责任制,努力建立一套科学、合理、严谨、求实的管理制度,形成执法有依据、操作有程序、过程有监控、责任有追究的工作格局,不给腐败分子留有余地,使他们面对严格的制度望而生畏,面对腐败不能为。

三、明确责任、完善措施,推动分局党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。

“空谈误国、实干兴邦”。加强党风廉政建设和反腐败工作,关键在党,根本在人。我们必须以高度的政治责任感和使命感,旗帜鲜明、坚定不移地抓好党风廉政建设和反腐败工作。

首先,自己作为班长要担负起第一责任人的责任,班子成员也要各负其责,严格按照党风廉政建设责任制的要求,管理好自己的责任区,切实担负起反腐倡廉的职责,形成齐抓共管的合力。班子成员要带头执行领导干部廉洁自律的各项规定,要从自身做起,清正廉洁,当主帅、做表率。要以克己奉公、一视同仁的工作标准关心干部、爱护干部;以严于律己、宽以待人的科学态度说服干部、团结干部;以言行一致、身体力行的表率作用影响干部、教育干部。率先垂范地抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作,自觉地接受社会和群众监督。

其次,要认真落实党风廉政建设责任制,保证今年工作取得新成效。推进党风廉政建设和反腐败斗争,必须健全**制度,改革监督机制,完善党风廉政建设责任制,从决/6策和执行环节上加强对权力的监督和制约。根据形势的发展和实际工作的需要,今年重新修订和完善了党风廉政建设责任制,要从狠抓制度落实入手,全局干部职工要严格遵守分局制定的各项廉政制度,自觉地同各种违反纪律特别是违反廉政纪律的行为作斗争。要加强对遵守和执行纪律情况的监督检查,维护纪律的严肃性,对有令不行、有禁不止、各行其是等严重违反纪律的行为,必须坚决查处,保证政令畅通。同志们,党风廉政建设和反腐败工作任重道远,光荣而艰巨。让我们要高举_理论伟大旗帜,认真实践“三个代表”重要思想,全面贯彻落实上级党风廉政建设工作会议精神,开拓创新、与时俱进、真抓实干、狠抓落实,推进我局党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶,为确保税收各项任务的圆满完成,做出新的贡献!

税务执法演讲稿篇九

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

我叫,今年岁,_党员,大学本科学历。以竞争上岗的方式公开选拔干部在我局以不是第一次了,但对我来说是第一次踏上这一块神圣、庄严的竞选舞台。是紧张、是激动、还是喜悦、兴奋。也许任何词都无法贴切地形容我此刻的心情。之前我做了好长时间的思想斗争,面对各位领导和同志们的真诚目光。我最终还是决定竞争,理由是我出于“三个忠诚”:对我所热爱的人生的忠诚、对我所热爱的县地方税务局的忠诚、对我所热爱的税收事业的忠诚。但归根结底,我所有的信心和勇气都来自在坐的各位,是你们多年的关心、培养、支持和帮助才使我越来越成熟,越来越懂得追寻人生的真谛。

我是年被分到县地方税务局,先后到所、所、所所和现在的分局工作,无论是部队还是参加工作,我都是一个很耿直的人,做事光明磊落。但还是放不开自己,也错过了好多机遇。但是人的心态是随着年龄的变化而变化。现在我时常感叹:人生苦短,机遇是不常光顾的,唯有珍惜才不枉活一回,惟有拼搏才能忠诚与宝贵的生命,所以我选择勇敢的接受所长竞选的挑战而做好以下工作。

二、率先垂范,扎实工作,努力完成领导交办的各项任务。我一定会已“思想好、作风正、业务精、工作优”为工作总则,以身作则,率先垂范。团结和带领所室员工认真按时、按质、按量完成上级和局领导各项工作任务。

三、加强团结,融洽关系,竭力营造良好的工作环境。我会首先妥善处理好与局领导和所领导之间的关系,明确职责,摆正位置,当好配角。其次处理好与相关所室之间的关系,与局里其他所室建立兄弟般的感情和友谊,分工不分家,做到团结协作,互通信息,互相支持。

四、加强学习,提高素质,不段增强工作驾驱能力。进一步加强学习,发扬优点,克服不足,全力提高自己的政治素质和业务素质。

各位领导、同志们,多年来的税收工作的我也有过或多或少的失误和错误,自身水平也很有限。但是,太多的经验告诉我只要肯努力、肯学习、肯接受批评、肯承担责任、肯虚心接受意见和建议我一定能把税收工作做的更好更出色。不管竞选是否成功,我都会热爱我的税收事业,为我所热爱的地税增光添彩,为领导和同事默默祝福!当你们有一天走进“我们家”的大门,不要忘记在这个家的某一个位置,还有我这样一位同志每天在平凡的工作岗位上认真地做着每一件简单的工作,还有我这位朋友每天祝愿大家平安、健康、快乐幸福。

我的演讲结束了,谢谢大家!

税务执法演讲稿篇十

来到镇政府的大厅里,只见三十多名衣衫褴褛的打工青年坐了一地,我们从一个二十五岁左右穿着红色t恤的姑娘那里了解到:他们都是广西人,一个月前被一个黑心的湖南老板骗到这里来打工,没想到非但一分钱没有赚到,连自己带的钱也被骗了个精光,到现在他们已经两天没有饭吃了,更糟的是老板逃跑之前已经退掉了原来给他们租住的房屋,到了晚上他们将只能露宿街头!

听着他们的倾诉,同情和义愤涌上我们的心头!经过耐心细致的询问,我们很快从红t恤那里得到了一条有用的线索:黑心的老板有一个表哥在新桥村。同志们二话没说,在红t恤的带领下径直向新王桥村奔去,当我们几经周折找到那个人的时候,才知道:这个人与黑心的老板只是一面之交,毫无亲属关系,更不知道他骗钱逃跑的事儿。调查陷入了困境,但我们没有放弃,而是继续从红t恤那里挖掘着一点一滴的希望,努力果然得到了回报:在泰桥村还有一个可能知道黑心的老板去向的人。然而,偏不凑巧!到了那里才发现,这又是竹篮打水一场空。天已经渐渐地暗了下去,贪婪的蚊子漫天飞舞,农家屋顶上袅袅炊烟和屋里电视节目里的声音告诉我们:这已是该吃饭的时候了,而此时,我们正汗流浃背奔波在乡村的小道上,我们不在乎饥肠辘辘,我们只为一条条线索的无奈中断而心急如焚!就在这时,忽然从路口我们停车的地方传来了司机阿毛的大声喝斥声,我们急步赶了过去。原来是黑心的老板的助手也正找到了这里,发现我们正在调查此事,便鬼鬼祟祟给他的老板打起了电话,想通风报信,不料被我们高度警觉的司机阿毛逮了个正着,这实在令我们喜出望外。通过强大的政策攻势和大家巧妙的盘问,这个家伙终于交待:老板已经去了上海,但有两万多块钱货款在洪合羊毛衫市场的一个客户那里,另外还有二十五台横机和两包毛纱藏在新桥村他的一个老乡家。于是,大家迅速跳到车上,又返回了新桥村。

就在我们正要扣留这批横机和毛纱的时候,新的麻烦又来了,那个老乡先是倒茶、点烟要求我们不要把横机和毛纱拉走,但眼看我们不恳让步,便动起粗来,他冷不防一把抓住马惠强同志的衣领、把马惠强同志提了起来,我和小周一看不妙,立刻冲了上去,想把马兄拉回来,没想到马兄竟朝我们一摆手,大声说到:“冷静,别乱来!”然后他缓缓扭过头,平静温和地对那个老乡说到:“老乡,你走南闯北,见过世面,应该是个明理人,你的老乡昧着良心骗人钱财,于法、于理、于情都不可饶恕!你看看那些孩子,才十七、八岁,出来打工本身就不容易,结果钱没赚到,反倒被老板骗去不少,如果是你的孩子,你受得了吗?现在他们已两天没有饭吃,晚上将要露宿街头,如果是你的孩子,你忍心吗?”一席掷地有声的话语,说得那个老乡哑口无言,他慢慢地松开了手,脑袋一耷拉:“你们拉吧,我不管了!”在我们查扣了横机、毛纱还有那笔现金之后,经过与镇政府和其它部门同志的认真研究,大家果断决定:先把三十多名打工青年被骗的钱财和应得的工资发给他们,好让他们回家,然后通过进一步的调查抓到黑心的老板,再对其做出应有的处罚!

望着三十多名打工青年用那粗糙的双手仔细清点钱款的模样,一种强烈的自豪感从我的内心深处喷涌而出,我们所挽回的难道仅仅是一笔钱款吗?不,我们挽回的是法律的尊严,挽回的是国家的安宁,挽回的是这些青年人对社会的希望,而我们广大的工商人就是用这样的行动在人民心目中树立着自己的光辉形象,就是用这样的行动诠释着“为人民服务”的深刻内涵。

送走了这些打工青年,已是深夜十一点钟,又一个紧张而平凡的工作日结束了,从下午两点到此时,我们冒着高温酷暑、忍着蚊虫叮咬和饥饿疲劳,在王店、洪合、新王桥村、泰石桥村之间往返数趟,已经整整奔波了八个多小时,但是大家毫无怨言,因为大家明白:这是我们的职责所在!

当我们踏上归途的时候,皎洁的月光静静地泻在乡间的小路上,同志们的喜悦和自豪化作欢声笑语,溢出车窗飘荡在已经熟睡的村落和那安祥的田野上,而我的思绪早已伴随着清新的晚风飞向了远方……我想起了小草,想起了浪花——是啊!我们这些普普通通的工商人多像那些细微的小草、那些渺小的浪花。然而,小草虽然细微,但正是这些细微的小草装点出了那碧绿迷人的草原!浪花虽然渺小,但正是这些渺小的浪花汇聚成了那波澜壮阔的大海!工商人平凡,但正是我们这些平凡的工商人护卫着共和国经济的兴盛与繁荣!为了祖国的富强,为了人民的幸福,老一辈的工商人还在这块希望的热土上辛勤耕耘,而新一辈的工商人又已经扬起风帆、劈波斩浪、欣然起航!这,就是工商人的气概;这,就是工商人的情怀!我要赞美你啊——平凡而又伟大,中国的工商人!

税务执法演讲稿篇十一

各位领导,各位同志:

大家好!

今天我要演讲的题目是《廉政尚德,国税之魂》。

固安是一片丰美富饶的土地,在这片土地上,有着固安国税人的辛勤汗水和无私奉献。他们锐意进取,敢为人先,默默奉献,如春蚕般将自己的能量,秉承着“为国聚财,为民收税”的国税精神,在这片土地上书写着自己的赞歌。

而我县国税局局长胡宝乐同志,正是固安国税人的领导者,他带领我们走过风雨,走过阳光,正是有他的带领,我们取得了各项骄人的成绩。尤其是在工作学习中,他可称得上是我们每个固安国税人的榜样。

我们都知道,在中华民族几千年的文明传承中,廉洁奉公已铸成我们民族的一种精神,这种精神,始终在不同的时代中熠熠生辉。即便是在封建社会那混浊的官场中,依然有许多严于律己、奉公守法的清官廉吏,他们恪守“不贪为宝”的人生信条,清清白白做人,明明白白做事。他们的浩然正气,影响着一代又一代的后人。直笔方能写正字,清廉才敢谈人生。无论历史如何变迁,无论时代怎样发展,清正廉洁永远是时代的呼唤,廉政尚德永远是人民的期盼。

在我们税务工作中,每天都要同各类生产、经营者打交道,我们的手中也拥有一定的权力,但这权力更象一把锋利的双刃剑,一面可以为民造福,为国家造福;一面也可以为私谋利,为己掘墓。在执法过程中,当面对各种矛盾时,当面对各种利益冲突时,当面对种种诱惑时,胡局长总是保持清醒的头脑,坚守一身正气、纤尘不染的工作作风,始终把“为人民服务”这五个沉甸甸的大字装在心里,坚持着勤廉尚德的理想,规范着自己的行为。

动,换来固安国税的和谐发展,换来企业经济的不断提高,换来城镇建设的高速发展;用勤政廉洁的实际行动,诠释“权为民所用、利为民所谋、情为民所系”的诤诤誓言!

廉洁如水,来不得半点污染;奉公如蚕,吐不完一身正气。是的,无论历史如何变迁,无论时代怎样发展,廉洁尚德永远是时代的呼唤,勤政廉政永远是人民的期盼。古往今来,有多少勤政廉洁的好榜样,为我们树立起飘扬不落的红旗,建立起高大壮丽的丰碑。

要真正做到勤政廉洁,领导带头是关键。领导就是镜子,是学习的榜样。而胡局长就是这样一个榜样,他作为一局之长,工作始终保持一条,就是依靠领导班子集体。他讲究领导艺术,努力搞好班子的团结,把不同年龄、禀性、文化、风格和方法的班子成员团结在一起。他宽以待人、关心同志、知人善任、主持公道。工作上不搞“一言堂”,重大问题坚持事前沟通,集体讨论,充分听取其他党组成员的意见和建议。在机构改革、竞争上岗、重大基建项目等所有重大事项上他都坚持用民主集中集中制的议事方法处理,事前商量,事中讨论,形成决议后共同执行。在他的带领下,国税人形成了较强的亲和力、凝聚力、核心力,为国税工作的良好和谐进行起到了关键作用。

廉而正,生命如垒石积山让后人景仰;贪亦邪,行为似蝼蚁蛀堤为世人唾讽。勤政廉洁是国税人永恒不变的信仰和理想,胡局长在这一方面,可称得上是我们的楷模,我们学习的榜样。

安国税人的幸福。朋友们,让我们携起手来,从自身做起,从现在做起,在公正廉洁、勤政务实、安监为民的具体实践中,让这三朵“廉花”香飘固安,铸就我们固安人真正的幸福与快乐。

谢谢大家!

税务执法演讲稿篇十二

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

时光如梭,来锅检所转眼就是一年零八个月。这一年零八个月中,有苦有酸也有甜,有泪有埋怨也有欣慰。20__年12月刚进锅检所,就进入紧紧张张的资格换证工作,得到一个体会,这就是:工作太累。第一年分配在所谓是办公室也不单是办公室的工作,负责通信报道、驻厂监检和繁杂的事务,得到一个认识,这就是:锅检所所有人员必须是全才。__年开始,跟随老师傅无星期天、节假日的辗转于各个制造单位进行监督检验,晚上出具检验报告,得到了一个体验,这就是:没有很强的专业知识,难以适应锅检所的工作。驻厂监检的第一天,我本想穿着裙子去,却受到老检验员师傅的批评,得到一个启示,这就是:锅检所的男女同志,别想“臭美”。20__年6月18日,首次参加省局锅炉检验员的取证学习考试,得到第一次感受,这就是:太难了。像以上第一次的感受的“东西”太多了,但得到的收获也太多了,这首先感谢我们的领导,感谢我的“老师傅”,感谢进入了锅检所这个大家庭。一年零八个月的实践,自己认为主要有三个方面的体会。

1、要爱岗敬业,做一个拼搏实干,无私奉献的特检人员。

我刚参加工作不久,周主任问过我的一句话:“工作累么?”,我说:“还行”,他听后只是轻轻说了一句:“以后你就知道了”,当时我是在感觉到了累,但不能说累的情况下回答的,现在我知道了,苦、累、脏、险、难全体会到了。我第一次跟着老师傅去现场监检,正是天热的时候,师傅告诫我:“去厂子不要穿凉鞋,要穿长裤子、要穿平跟鞋”。当时还感到好笑,心里想:“至于么?30多度的天气,不穿裙子、不穿凉鞋,穿长裤子、不热死人?”。半听半不听的,自作主张穿了八分裤和凉鞋。到了现场,制造厂车间内到处都是遍地的铁屑和飞溅的火花,师傅凑到焊工身旁进行监督指导,我也跟着凑了上去,直觉的脚心一疼,小腿剧烈炙烧,大叫一声,原来是锋利的铁屑穿透鞋扎在脚心上,飞溅的火花落在小腿上,这时候才知道自己错了。师傅回头关切的问我“没事吧?”,我说“没事”。实际上我的脚和腿在钻心的疼,脸发烧的低下了头。从那以后,我再也没有犯过这种小儿科的错误。

几个制造单位转磨式的监督检验,大量的监督检验报告要出具,根本没有星期天和节假日。繁杂的事务搞的天昏地暗、脚不着地,其他的检验员累死累活、无力帮忙,再加上又兼任宣传任务工作,有时累得筋疲力尽。加班出具完检验报告后,回家再加班撰写稿件,有时忙到凌晨一、两点钟,因为怕耽误第二天的工作。在这种情况下,自己灰心丧气过,疑惑过,也想撂挑子不干过。当想一想所领导的辛苦,老同志的劳累,检验人员疲惫的身影,锅检所哪一个同志不是在拼命的工作时,自己又坚持了下来。一年零八个月的思想斗争,一年零八个月的考验,一年零八个月的坚持,自己感觉成熟了,长大了,适应了,无怨无悔了。

2、要努力钻研,做一名勤奋刻苦,探索不止的特检人员。

特种设备检验工作是一项专业性、知识性、技术性很强的工作,没有扎实的理论基础、丰富的实践经验就很难完成任务。一年零八个月的实践,我体会到了“工欲善其事,必先利其器”的道理。开始和师傅一块进行监督检验时,不敢说,不敢下定义,只是听、看、想,带着疑问和问题,回办公室查《规则》、《规程》、《标准》和资料,向老师傅请教,一点一点的学习,一点一点的进步。随着时间的推移,在眼到、嘴到、腿到、手到和工作到的前提下,我惊奇的发现,自己工作得心应手了,业务知识精进了,工作也大胆了。特别是今年6月18日第一次参加省里组织的锅炉检验员学习,15天时间要学会14本书的内容,难么?确实很难,苦么?也确实很苦,内心呢?却感到很充实。我很珍惜单位给的这次机会,每天都学习到凌晨一、两点。累了,起来活动一会儿,困了?便将空调调到最低,驱赶自己的困意,为什么?因为我要做一名合格的检验员,做一个称职的特检人。半个月,我是靠着这样的信念坚持下来的,虽然整整掉了7斤肉,可自己心里高兴。

3、要心系企业,做一名高质高效服务的特检验人员。

我们是干什么的?开始理解的并不深刻。当通过我们严格的监督检验,合格产品的出厂,给企业创造了经济效益,受到企业的赞扬时,才明白了心系企业、高质高效服务的收获。为了完善企业的质保体系,为了解决企业的疑难问题、技术问题,为了让企业少走弯路,自己在日常工作中,多留意一些新的标准、技术要求,和企业共同研究、探讨,提高企业的技术水平和技术能力,把自己放在一个合理的位置,帮企业所帮,为企业所需,高质高效地为企业服务。记得有次去厂子里,把准备好的标准让企业拿去复印一份的时候,看到那个整理资料的姑娘手拿那本标准表现的那种高兴的样子,自己突然感到很愉悦。交流,原来就这么简单,多帮帮人家,设身处地为人家着想;服务,也不是难事,只要心系企业,多想想企业。

做为一名年轻的质监战士,需要学习的东西太多了,我将认真总结其他同志好经验,有针对性的运用到自己工作实践中去,使自己的工作再上一层楼。

税务执法演讲稿篇十三

××年上半年,在市委、市政府的正确领导下,执法局以党的十六大和十六届三中、四中全会精神为指导,落实科学发展观,进一步弘扬“公正文明、执法为民”的执法理念,坚持以人为本,提升执法能力,按照《二五年要点》及《事项责任分工意见》,抓基层、打基础、抓完善、促发展,全面履行各项执法职能,积极探索综合执法长效机制,认真开展保持共产党员先进性教育活动,大力加强制度建设和执法队伍建设,保持了全市综合行政执法健康有序发展。

一、认真履行执法职能,综合执法全面展开。

上半年,执法局紧紧围绕市委市政府的中心和各项重大活动,每月排出重点,先后开展了迎“两会”、迎春节城市环境综合整治、规范夜市早点、打造示范街道、规范门头牌匾、清除门贴玻璃贴、对不具备经营条件的小饭店小餐馆专项整治、综合执法进社区、迎“五一”城市环境专项整治、迎接创建文明城市检查考核专项整治、高考中考环境专项整治等活动,认真履行各项职能,综合执法全面展开。

(一)市容环境执法取得新成效。

上半年,把市容环境的执法作为今年综合执法的首选和重点,先后制定了《迎“两会”、迎春节城市环境综合整治实施意见》、《规范夜市早点的实施意见》、《综合执法示范街道示范小区标准》、《关于规范门头牌匾的实施意见》、《户外广告管理办法》、《迎接文明城市考评实施方案》等执法方案和标准规范,结合打造综合执法示范街、示范小区活动,每个大队、中队都分别确定示范街、示范小区,按照统一标准,综合治理“八乱”行为和门前秩序,重点开展了市容环境的专项执法。

强化了对占道经营的执法。针对城区占道经营反复性大,时常反弹、回潮的特点,采取疏堵结合的办法,将占道摊点疏离主干道,按照“六定”标准,统一进入到市场和社区指定地点进行规范经营。一是开展了早点、夜市集中整治。通过摸底调查、现场查看,在城区相应位置划定临时摊点群,督促违规占道夜市、早餐摊点入室、进院,划片设置了个夜市、个早餐摊点群。二是严格查处市场外溢、超门头经营。采取设置固定岗等措施,加大执法力度,着重整治重点路段、重点部位、重点区域的市场外溢和超门头经营。对主次干道、重点街区违法占道摊点进行全面清理,共整治占道摊点万余处,超门头经营及门前堆物万余处。三是规范各类商亭、冷饮摊点。落实对书报亭、奶亭、早餐亭等管理规定,要求其按指定位置、时间和内容经营。对冷饮摊点落实一辆冷饮车、一把伞、一把椅子、一个垃圾收集筒等“四个一”标准,取得了明显成效。

突出户外广告和门头牌匾专项执法。根据《户外广告管理办法》、《规范门头牌匾的实施意见》,对城区道路两侧及可视范围内和重点部位、主要社区的各类门头牌匾和户外广告进行了全面整治(点善考核机制、作,一手抓执法业务,较好地完成了各项。要求沿街商业门头牌匾的设置统一规划,尺寸、式样、色彩应与周围环境、街景相协调,做到整齐统一,整洁美观,文字书写规范,字迹清晰。开展了对门头牌匾以下玻璃贴、门贴和门面容貌的综合整治活动,清除建筑物玻璃门窗、墙壁上张贴的文字图案。各大队都确定了重点整治路段,执法三大队九中队将车站东路沿街业户木质门头牌匾统一换成铜牌,整治玻璃贴、门贴行动快,效果好,八中队下大力气整治建设路,提高了路段标准。上半年共整治道路余条,清除玻璃贴万余个,查处乱设门头牌匾处、乱设户外广告处,清理各类横垂调幅条,市区门头牌匾、户外广告整治收到阶段性成效。

加强了对乱贴乱画的执法。继续采取“呼”“抓”“奖”“包”“清”五项措施,对城区乱贴乱画现象进行专项治理。着重提高“清”的质量,执法范围由主次干道向背街小巷延伸。上半年共清理乱贴乱画余处,追呼系统累计追呼非法小广告电话部,追呼停机部,行政处罚人,公安机关拘留人,有效遏制了城区的乱贴乱画蔓延势头。

规范建筑施工工地、拆迁工地挡墙。对新开建筑工地、拆迁工地,设置大型高档次广告牌进行遮挡,城区工地挡墙的档次和水平明显提高,许多挡墙成为城区一景。对残墙断壁、破旧墙体进行整治、复新、粉饰,共粉刷墙壁万平方米。许多地方焕然一新,改变了面貌,扮靓了城市。

(二)规划执法有了新突破。

进行对照检查,严查擅自改变使用性质、增加面积、改变造型等违法建设行为。实行重大违法建设案卷会审制,将一些难以定性的违法建设案件及时会同市规划局协商,一起查看现场,商议定性意见。三是严格查处违法建设。与中区政府配合,组织余人的执法队伍对中区开发区内违法建设进行查处;配合市国土资源局等部门,集中拆除了开泰花园余平方米的两处违法建设。加大巡查、立案查处力度,严格控制南池水景园规划区抢建、扩建,小北湖北堤东石佛村宅基地擅自动工建设,济曲快速干道、日东高速连接线两侧等重点、敏感区域的违法搭建等违法建设行为。加强对城区内乱搭乱建的监控查处,共发现拆除各类乱搭乱建处,依法拆除了处主次干道两侧可视范围内的残墙断壁。上半年共立案查处违法建设案件起(建筑面积万平方米),其中处罚起,正在办理中的起。依法拆除违法搭建起(建筑面积万平方米),罚款余万元。

(三)环保执法上了新台阶。

上半年,继续加大对环保的执法,一是继续开展对二氧化硫低空污染的执法,依法取缔露天烧烤和主次干道上的各类露天饮食摊点,取缔用煤作燃料的露天制作,督促业主更换洁净能源,先后摸底调查城区大砟销售点处,取缔露天烧烤及饮食摊点处。二是针对市区各类促销、在建工地超时施工、沿街叫卖等噪音扰民问题,开展噪声扰民专项治理。制发了《关于加强城区环境噪声治理的通告》,积极协调环保、公安等部门,严格控制各类促销活动,依法查处工地超时施工,共查处噪声污染处,收到了较好的效果。特别是在高考、中考期间,有针对性的加强夜间巡查,对各类噪音污染源严密监控,为考生提供了一个良好的学习考试环境,赢得了群众的支持和赞扬。三是针对三夏期间易发露天焚烧秸秆、占用城区公路打场晒粮现象,突出教育宣传,加大日常巡查,及时发现、及时制止、及时查处,控制各类焚烧产生的烟尘污染。

(四)环境卫生执法有了新进展。

首先对主次干道两侧不具备经营条件的小餐馆、小饭店进行专项整治,对无上下水和无污水、垃圾处理设施的限期整改,对确不具备经营条件的坚决予以关停,执法一大队二中队对仙营西路外经贸委对过的家小餐馆,加大力度一举取缔,收到了良好效果。上半年,共取缔小餐馆、小饭店户,整改户。主次干道两侧的小餐馆、小饭店整治达到%。

二是严查车辆抛洒滴漏、带泥上路和洗车点、修车点污染路面等行为。实行综合执法进工地,关口前移,监督施工单位提前采取措施,硬化路面,冲刷车轮,控制污染。督促各洗车行、修车点采取棚布覆盖等办法,防止污染路面。

三是加大对乱倒垃圾行为的监管,探索“门前三包”责任制,与环卫部门、社区居委及市民群众联手清除垃圾和卫生死角,严格查处乱倒垃圾、乱泼污水行为。

(五)水务河道执法有新局面。

上半年,与供水集团建立协管机制,共同制定了城区河道执法方案,对城区河道和供排水管网实现了网格化全覆盖监督执法,建立了信息相互通报制度,制定了河道执法小时应急预案。严厉查处在河道两侧乱搭乱建、乱堆乱放、破坏河道设施等行为,清除沿河垃圾处余立方米,堆放物处余立方米,拆除沿河两岸违法广告牌块,协助水利执法部门封填自备井眼。

(六)城市绿化执法成效明显。

各执法大队对市区各绿地进行了拉网式检查,依法查处在绿地内乱搭乱建、摆摊设点、损坏绿化设施等行为,加大机动巡查,严厉查处在人行道绿化树木上拉挂、缠丝、砸钉及折枝毁绿等行为。较好地维护了城市绿化环境和设施。

(七)市政设施执法有新成就。

积极协调市政管理部门,从严查处损坏市政公用设施的行为,规范道路施工现场,查处违章占压处,违章挖掘处,通知相关单位修复市政设施处。城区内市政设施基本无残破缺损现象。

(八)道路交通执法有新办法。

通过开展试点、典型引路、示范带动,积极探索道路交通执法法。在共青团路、太白中路开展道路两侧车辆规范停放试点,统一车辆停放标准,将沿街单位门前车辆停放纳入“门前三包”范围,积极引导车主按要求停放车辆,调派协管员进行现场管理,收到了较好的效果。为下一步全面推广奠定了基础。

(九)配合市里各项重大活动开展综合执法取得新成绩。

充分履行职能,配合搞好春节和“五一”期间的整治活动、亮灯工程和“平安济宁”建设、学校周边环境整治、爱国卫生、环境卫生专项整治,特别在文明城市考评检查中,我局围绕承担的三项牵头和七项配合任务,圆满完成了创建文明城市各项任务目标。并把文明城市创建当成促进和提升综合行政执法的机遇和动力,抓机遇、借东风,解决平时难以解决的热点难点问题,执法二大队十中队克服新组建、人员少的困难,下定决心,强势推进,彻底解决了红星小区及小区周边和海关路、科苑路、赛码特等地长期以来严重违章占道,超门头经营的问题,并靠上,巩固提高,避免了反弹。为我市顺利迎接文明城市验收作出了积极贡献。二大队五中队在解决批转网通公司群众来信中,在局分管领导的直接带领下,细致,作风扎实,措施得力,解决问题迅速彻底,文字回复有质有量,为解决此类问题做出了表率。

二、积极探索长效机制,新机制运行不断深化完善。

上半年全局上下继续巩固新的运行机制,探索实现长效执法的途径和方法,不断丰富和发展新机制的科学内涵,新机制得到进一步深化和完善。

(一)网格化执法运行机制得到进一步深化。

上半年,各执法大队在规范深化网格化执法方面进行了新的探索,各大队结合实际和队伍特点,克服队员少,任务重的困难,探索网格化执法与专项整治、与开展和配合各项重大活动、与集中突击治理的关系,在人员、时间和任务上做好统筹安排,在错时上下班上更科学合理,在定岗定点、徒步巡查、车辆巡查,等“点、线、面”执法手段上结合更加紧密,在分头巡查、集中执法,集分结合、协调行动,执法支援,跨辖区配合上有了新进展,不仅确保了各执法大队、中队日常执法正常运转,而且能确保在重点路段整合力量重点整治上见成效,做到了合的上、分的开,切实保证了执法实效。

(二)综合执法社区联动机制进一步推进。

上半年,制定了《综合执法进社区规范》,综合执法进社区试点迅速展开。四月份召开了综合执法进社区现场会,并推广了二大队四中队整治樱花园小区的经验做法。制定了“十个一”综合执法进社区规范,个中队分别选择了一个社区作为试点,借鉴经验,探索社区联动机制,活动中,各中队充分发挥辖区政府、镇办、村居及居民的积极性,各有特色,一大队一中队按照综合行政执法进社区的要求,在邮电新苑设立综合执法办公室,建立台帐,了解社情民意,与居民群众联谊联欢,对综合执法进社区又有新的发展和提高,受到小区居民的称赞和好评。

(三)层级考核和督导保障机制进一步完善。

对《目标管理考核办法》内容进行修订,不断加大考核的广度和深度,增强考核的科学性、针对性和可操作性。局里每月确定考核重点,科学制定考核方案,选定考核路线,严格按照考核标准进行考核,做到每月一讲评。除坚持正常考核外,实行了局领导周一至周日轮流值班检查考核制度,每天有一位局领导分早、晚两个时段进行检查考核。同时大队对中队,中队对队员的考核也日臻完善。上半年,各大队分别确定了一个中队进行试点,与队员、协管员签订《考核奖惩责任书》,把考核结果和人员使用、评先树优、经济利益挂钩,实施奖惩兑现,奖优罚劣。局考核领导小组及督查处及时反馈、督促整改,通过督查共发现问题余件次,提出整改建议余条,督查针对新闻媒体曝光问题件次和群众投诉问题件次,上半年共下达限期改正通知书件,层级考核和督导检查有力地促进了执法水平的提高。

(四)公安保障机制进一步强化。

加强了警察大队内部管理,完善备岗备勤、巡逻巡查制度,进一步细化《应急预案》,强化培训,加强了干警快速接出警和处理突发事件的能力,不断完善警力配置和运行机制,新配了部分取证器材,提高了效率。上半年,警察大队巡逻巡查次,接出警起,配合执法次、调解执法纠纷起,制止阻碍执法起,为综合执法提供了有力的保障。

(五)综合执法外部协调机制进一步加强。

积极沟通建设、规划、工商、交通、法院、公安、环保等有关部门,进一步完善了与有关部门的例会、告知备案、配合协作、文件会签、案件会审等制度。四月份协调建委、市工程造价站提供工程造价标准,协调规划局联合制定规划执法协调机制文件,六月份协调市环保局建立噪声扰民取证联动机制。参加市规划局建设工程项目审核会,加强与市中院、法制办等部门的协调,组织了执法局与市中级人民法院的联席会议,就行政审判的最新动态及要求、综合行政执法中法律法规的适用、非诉案件的执行情况等问题进行了交流探讨。与中院行政庭就非诉案件执行上的审核、标准、程序等问题进行协调,与市法制办一直保持的良好沟通和联系,在法律适用、疑难解答、文件把关、学员培训、领取执法证、领取听证主持人证等方面争取了市法制办的支持。

三、扎实开展先进性教育,党的建设和队伍建设成效显著。

根据市委的安排部署,执法局是全市第一批开展保持共产党员先进性教育活动单位,局党委高度重视,精心组织,在市委督导组的帮助下,从二月份到六月底,圆满完成了先进性教育活动学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的各项任务目标,以保持共产党员先进性教育为契机,全面加强了党的建设和队伍建设,有力地推动了综合执法的全面展开。

(一)党的建设进一步加强。

党委班子建设得到加强。在先进性教育活动中,对于重大问题,局党委始终加强民主集中制,坚持集体领导,严格执行党委会议事制度,科学决策。在先进性教育的各个阶段,局党委班子成员更是处处以身作则、率先垂范,带头学习、带头查摆问题、带头整改,局党委举办中心组学习活动次,召开领导班子专题民主生活会次,每名党委委员都深入联系点指导、调查研究。通过先进性教育这个实践活动,使党委班子成员加强了党性修养,增进了团结,完善了各种议事制度、学习制度。

基层组织建设得到加强。各大队党支部,在先进性教育活动中,紧紧围绕局党委的部署,严密组织本单位的教育活动,一手抓执法,一手抓教育活动,做到两促进、两不误。各支部从基础建设开始,坚持“三会一课”,建好“四簿一册”设立学习园地,开辟专栏,把落实先进性教育活动要求同支部自身建设和履行岗位职责结合起来,以党小组为单位开展“一对一”和“多帮一”活动,各支部结合群众评议意见和支部实际,深入研究剖析,制定整改措施,理顺各种关系,完善各项制度,发挥了党的基层组织的战斗堡垒作用。

党员队伍建设得到加强。在先进性教育活动中,精心组织党员进行理论学习,以集中学习、集中辅导、集中交流为基本形式,举办知识竞赛、读书笔记展览、专题辅导报告会、撰写心得体会、开交流会等学习活动,增强了学习学习效果,每个党员在学习培训期间的笔记和心得都达到了万字以上。每个党员结合征求到的意见建议,紧密联系个人思想和实际,撰写了字以上党性分析材料。通过先进性教育活动,每个党员严格按照程序步骤,普遍接受了一次较为深刻的马克思主义理念教育,党员的素质有了明显提高,纪律观念得到了明显增强,在执法实际中,广大党员吃苦在前,加班加点,充分发挥了共产党员的先锋模范作用。

党风廉政建设得到加强。月份完成了局与各处室、大队,大队与中队层层签订党风廉政建设责任书,实行廉政承诺,增强了各级干部的责任心。加强廉政宣传,组织全体党员对两个《条例》进行了百题试卷问答,参观“保持共产党员先进性,预防职务犯罪警示教育”展览,组织全体执法队员对《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》进行了学习教育,增强了执法队员的组织纪律观念和对反腐倡廉重要意义的认识。加强廉政制度建设,草拟了项纪检监察规章制度。六月份开展了为期一个月的“规范执法、队容风纪和车辆管理专项执法”行动,对规范执法、队容风纪和车辆管理进行明查暗访和随机检查,严格队容风纪,规范执法行为,树立了良好队伍形象。

(二)执法队伍整体素质不断提高。

执法理念得到强化。在先进性教育活动中,开展了“结穷亲、解民忧、受教育、促发展”主题实践活动和“接受传统教育、结对联谊共建”,参观淮海战役革命纪念馆活动,组织收看了反映党员先进事迹的影片《信天游》和歌舞情景剧《生命之火》,加强了对执法队员的经常性思想政治教育,了解和掌握队员的思想状况,分析存在的问题。通过这些活动的开展,广大执法队员更加坚定了“公正文明、执法为民”的执法理念,从内心深处解决了“如何执法,为谁执法”的问题,执法理念得到了进一步的加强,以更加饱满的热情投入到了综合执法中去。

执法作风进一步转变。在先进性教育活动中,共向个单位发放征求意见函,召开了个座谈会,征集意见建议条,制定整改措施多条,已解决问题多项。通过先进性教育活动,广大执法队员牢牢把握了综合执法的正确方向,结合专项执法活动,在转变执法作风上下功夫,实现由处罚型向服务型转变,队伍作风明显好转,广大执法队员在执法中始终把执法理念铭记于心,严格执法与热情服务紧密结合,体现了人性化执法的宗旨。在执法过程中,无论遇到什么样的情况,都保持冷静,耐心的向执法对象讲解法律法规,甚至在被相对人辱骂、殴打,仍坚持“打不还手,骂不还口”,继续保持了良好的个人素质,维护了队伍形象。高、中考期间,大力整治学校周边环境的同时,在考点附近设立服务站,为广大考生及家长提供服务,受到学校和社会好评。执法一大队三中队急送学生到考场的事情被多家媒体转载,得到广泛赞颂,体现了执法队伍全心全意为人民服务的良好形象。

执法能力不断提高。执法局行使的个方面项行政处罚权,涉及几十部法律法规,针对年轻执法队员较多且大多不熟悉执法业务的实际,把业务培训作为加强队伍建设的首要任务,制定了详细的培训计划。通过走出去参观、请进来授课,集中培训与经验交流,以案释法等形式开展系统的专业培训学习,狠抓法律法规、执法程序等业务知识的学习培训,建立了综合执法法制员制度,四月份进行了首次法制员业务培训,综合执法有了法律“把关人”。各执法大队经常邀请综合处、法制处的同志与队员授课座谈,每位执法队员认真钻研业务知识,在实践中熟悉业务,积极撰写理论文章,执法水平有了质的提高,执法能力得到了进一步加强,迅速适应了综合执法的需要。

执法形象逐步提升。经过对“公正文明、执法为民”执法理念的教育灌输,新理念已经成为广大执法队员的基本思维模式和行为模式,成为了综合执法衷心认同和共有的核心价值。广大执法队员牢牢树立了执法就是服务的理念,执法中做到态度和蔼,行为规范,举止端正,敬礼在先,优化发展环境,提供执法服务。综合执法战线上也涌现出了像范为民等一大批先进典型人物,他们就像一面面旗帜,不断激励着全局多名执法队员为综合执法事业增光添彩。广大人民群众对我们这支队伍经历了一个从观望,到理解,再到拥护的过程,综合执法队伍的整体素质得到质的提高,队伍形象进一步提升,综合执法逐步得到了市委、市政府的肯定、社会各界的认可和人民群众的满意。

四、大力加强规范化建设,为综合执法提供保障和服务。

(一)健全完善各项规章制度。

在科学论证的基础上,制定了《济宁市综合行政执法局制度建设三年规划》,为全局的制度建设明确了目标。按照制度建设三年规划的总体要求,制定出台了《济宁市城区实行“门前三包”责任制办法》、《济宁市城区“门前三包”责任制考核办法》、《综合行政执法法制员制度》《济宁市综合行政执法局执法质量评议考核制》(试行)、《执法责任人制度》、《济宁市综合行政执法局首问负责制》(试行)、《行政处罚办案程序》、《听证制度》、《公文处理办法》等制度,对现行的《运作机制细则》、《考核办法》等业务规范进行了修订完善。各大队也结合各自实际,不断摸索,逐步制定完善了业务、人员管理、内务管理、组织纪律、学习培训等各项内部规章制度。通过制度建设,形成了科学完善的综合行政执法制度体系,保证了综合执法活动的合法、及时、有效,提高了依法行政水平,为综合行政执法的顺利开展提供了制度保障。

(二)积极开展规范化建设和文明创建活动。

起草制定了《关于开展文明处室、大队和文明执法队员的创建的实施方案》,研究制定了创建标准,为开展创建活动做好了准备。积极探索规范化中队建设,深入各中队进行调研,确定了试点中队,制定了《中队规范化建设标准》初稿,做好试点前的各项准备。开展了丰富多彩的文体活动,与市邮政局联合举办了庆祝中国共产党成立周年“永远跟党走”演唱会,举办了以“党在我心中”为主题的演讲活动,丰富了广大队员的文化生活,歌颂了党的丰功伟绩。各大队中队积极开展了健康向上的演讲比赛、文艺联欢会、篮球比赛等文体活动,营造了团结紧张、严肃活泼良好的文化氛围。

(三)认真做好人大代表、政协委员意见、提案办理及各种信访案件的处理。

上半年共承办人大代表、政协委员建议、提案件,已按要求和时限全部回复完毕。办理公文余份,承办市委、市政府督查件起,接受群众来访、来信和电话投诉五十余起,全部按规定进行了回复。

(四)加强舆论宣传,营造良好氛围。

上半年刊发《综合执法信息》期,《都市建设报》期,共在中央、省、市级报刊、电视台等各类新闻媒体发表宣传稿件余篇,各大队继续办好各自刊物,扩大了综合执法的社会影响力,营造了良好的舆论氛围。

(五)加强后勤保障建设。

协助财政局完成了部门年度财务收支预算。配备了执法取证设备,换发了夏季执法服装,增发了执法队员考勤增资奖。五小工程建设全面启动,三大队九中队因地制宜,基本按要求建齐了五小工程。利用一个月的时间完成了原支队宿舍水电表改造。执法局筹建的各项也基本准备就绪。

上半年,我们坚持“公正文明、执法为民”的执法理念,按照年初制定的任务目标,重点和日常都有了新的进展。这些成绩的取得主要得益于局党委发展思路清晰明确,采取的措施切实有效,同时也有赖于全局上下的团结一致,共同努力,这些都需要在下步中继续保持和发扬。上半年的虽然取得了很大的成绩,但仍还存在着不少问题:一是综合执法的步子迈的仍不够大,新机制还没有严格按要求运行,层级考核机制还没有真正落实,网格化执法办法没有完全到位。二是年初制定的任务目标有些没能如期完成,未能实现时间过半任务过半的要求。三是法制化建设缓慢,制度建设相对滞后,特别在落实现有制度上还有欠缺。四是队伍素质有待加强,主动性有待提高,部分队员上有等、推、靠思想,致使有些案件长时间得不到解决。执法人员的文明执法水平和执法艺术有待进一步提高。

五、下半年主要。

下半年,按照年初制定的任务目标,紧紧围绕市委、市政府的部署,圆满完成各项任务,全面推进综合执法再上新水平。一是对上半年没完成的,特别是在打造示范街、示范小区上,在规范门头牌匾、玻璃贴上,继续下大气力抓出成效。力争在道路交通执法上有新突破,在规划执法上要有新举措,特别是在查处违法建设上要快速果断,力求实效,推动城市规划执法检查向纵深开展。二是新机制运行要更规范、再深化。网格化执法要全面落实到位,综合执法进社区大见成效,特别是在考核奖惩兑现机制上要有新进展,落实考核与用人挂钩,与奖励挂钩,用人的质量的提高促进质量的提高,进一步激发执法队员的积极性。三是全面强化执法队伍建设。以队伍建设促规范执法,系统地组织专业培训,努力打造一支高素质、高水平,能冲得上、打得赢的执法队伍,保持和继续提升队伍形象。四是积极协调,克服困难,理顺关系,争取执法局编制、机构、人员、职能等权事划分更加科学合理,内部机制运作更加协调高效,实现综合执法健康长效稳定和谐发展。

进行对照检查,严查擅自改变使用性质、增加面积、改变造型等违法建设行为。实行重大违法建设案卷会审制,将一些难以定性的违法建设案件及时会同市规划局协商,一起查看现场,商议定性意见。三是严格查处违法建设。与中区政府配合,组织余人的执法队伍对中区开发区内违法建设进行查处;配合市国土资源局等部门,集中拆除了开泰花园余平方米的两处违法建设。加大巡查、立案查处力度,严格控制南池水景园规划区抢建、扩建,小北湖北堤东石佛村宅基地擅自动工建设,济曲快速干道、日东高速连接线两侧等重点、敏感区域的违法搭建等违法建设行为。加强对城区内乱搭乱建的监控查处,共发现拆除各类乱搭乱建处,依法拆除了处主次干道两侧可视范围内的残墙断壁。上半年共立案查处违法建设案件起(建筑面积万平方米),其中处罚起,正在办理中的起。依法拆除违法搭建起(建筑面积万平方米),罚款余万元。

(三)环保执法上了新台阶。

上半年,继续加大对环保的'执法,一是继续开展对二氧化硫低空污染的执法,依法取缔露天烧烤和主次干道上的各类露天饮食摊点,取缔用煤作燃料的露天制作,督促业主更换洁净能源,先后摸底调查城区大砟销售点处,取缔露天烧烤及饮食摊点处。二是针对市区各类促销、在建工地超时施工、沿街叫卖等噪音扰民问题,开展噪声扰民专项治理。制发了《关于加强城区环境噪声治理的通告》,积极协调环保、公安等部门,严格控制各类促销活动,依法查处工地超时施工,共查处噪声污染处,收到了较好的效果。特别是在高考、中考期间,有针对性的加强夜间巡查,对各类噪音污染源严密监控,为考生提供了一个良好的学习考试环境,赢得了群众的支持和赞扬。三是针对三夏期间易发露天焚烧秸秆、占用城区公路打场晒粮现象,突出教育宣传,加大日常巡查,及时发现、及时制止、及时查处,控制各类焚烧产生的烟尘污染。

(四)环境卫生执法有了新进展。

首先对主次干道两侧不具备经营条件的小餐馆、小饭店进行专项整治,对无上下水和无污水、垃圾处理设施的限期整改,对确不具备经营条件的坚决予以关停,执法一大队二中队对仙营西路外经贸委对过的家小餐馆,加大力度一举取缔,收到了良好效果。上半年,共取缔小餐馆、小饭店户,整改户。主次干道两侧的小餐馆、小饭店整治达到%。

二是严查车辆抛洒滴漏、带泥上路和洗车点、修车点污染路面等行为。实行综合执法进工地,关口前移,监督施工单位提前采取措施,硬化路面,冲刷车轮,控制污染。督促各洗车行、修车点采取棚布覆盖等办法,防止污染路面。

三是加大对乱倒垃圾行为的监管,探索“门前三包”责任制,与环卫部门、社区居委及市民群众联手清除垃圾和卫生死角,严格查处乱倒垃圾、乱泼污水行为。

(五)水务河道执法有新局面。

上半年,与供水集团建立协管机制,共同制定了城区河道执法方案,对城区河道和供排水管网实现了网格化全覆盖监督执法,建立了信息相互通报制度,制定了河道执法小时应急预案。严厉查处在河道两侧乱搭乱建、乱堆乱放、破坏河道设施等行为,清除沿河垃圾处余立方米,堆放物处余立方米,拆除沿河两岸违法广告牌块,协助水利执法部门封填自备井眼。

(六)城市绿化执法成效明显。

各执法大队对市区各绿地进行了拉网式检查,依法查处在绿地内乱搭乱建、摆摊设点、损坏绿化设施等行为,加大机动巡查,严厉查处在人行道绿化树木上拉挂、缠丝、砸钉及折枝毁绿等行为。较好地维护了城市绿化环境和设施。

(七)市政设施执法有新成就。

积极协调市政管理部门,从严查处损坏市政公用设施的行为,规范道路施工现场,查处违章占压处,违章挖掘处,通知相关单位修复市政设施处。城区内市政设施基本无残破缺损现象。

(八)道路交通执法有新办法。

通过开展试点、典型引路、示范带动,积极探索道路交通执法法。在共青团路、太白中路开展道路两侧车辆规范停放试点,统一车辆停放标准,将沿街单位门前车辆停放纳入“门前三包”范围,积极引导车主按要求停放车辆,调派协管员进行现场管理,收到了较好的效果。为下一步全面推广奠定了基础。

(九)配合市里各项重大活动开展综合执法取得新成绩。

充分履行职能,配合搞好春节和“五一”期间的整治活动、亮灯工程和“平安济宁”建设、学校周边环境整治、爱国卫生、环境卫生专项整治,特别在文明城市考评检查中,我局围绕承担的三项牵头和七项配合任务,圆满完成了创建文明城市各项任务目标。并把文明城市创建当成促进和提升综合行政执法的机遇和动力,抓机遇、借东风,解决平时难以解决的热点难点问题,执法二大队十中队克服新组建、人员少的困难,下定决心,强势推进,彻底解决了红星小区及小区周边和海关路、科苑路、赛码特等地长期以来严重违章占道,超门头经营的问题,并靠上,巩固提高,避免了反弹。为我市顺利迎接文明城市验收作出了积极贡献。二大队五中队在解决批转网通公司群众来信中,在局分管领导的直接带领下,细致,作风扎实,措施得力,解决问题迅速彻底,文字回复有质有量,为解决此类问题做出了表率。

二、积极探索长效机制,新机制运行不断深化完善。

上半年全局上下继续巩固新的运行机制,探索实现长效执法的途径和方法,不断丰富和发展新机制的科学内涵,新机制得到进一步深化和完善。

(一)网格化执法运行机制得到进一步深化。

上半年,各执法大队在规范深化网格化执法方面进行了新的探索,各大队结合实际和队伍特点,克服队员少,任务重的困难,探索网格化执法与专项整治、与开展和配合各项重大活动、与集中突击治理的关系,在人员、时间和任务上做好统筹安排,在错时上下班上更科学合理,在定岗定点、徒步巡查、车辆巡查,等“点、线、面”执法手段上结合更加紧密,在分头巡查、集中执法,集分结合、协调行动,执法支援,跨辖区配合上有了新进展,不仅确保了各执法大队、中队日常执法正常运转,而且能确保在重点路段整合力量重点整治上见成效,做到了合的上、分的开,切实保证了执法实效。

(二)综合执法社区联动机制进一步推进。

上半年,制定了《综合执法进社区规范》,综合执法进社区试点迅速展开。四月份召开了综合执法进社区现场会,并推广了二大队四中队整治樱花园小区的经验做法。制定了“十个一”综合执法进社区规范,个中队分别选择了一个社区作为试点,借鉴经验,探索社区联动机制,活动中,各中队充分发挥辖区政府、镇办、村居及居民的积极性,各有特色,一大队一中队按照综合行政执法进社区的要求,在邮电新苑设立综合执法办公室,建立台帐,了解社情民意,与居民群众联谊联欢,对综合执法进社区又有新的发展和提高,受到小区居民的称赞和好评。

(三)层级考核和督导保障机制进一步完善。

对《目标管理考核办法》内容进行修订,不断加大考核的广度和深度,增强考核的科学性、针对性和可操作性。局里每月确定考核重点,科学制定考核方案,选定考核路线,严格按照考核标准进行考核,做到每月一讲评。除坚持正常考核外,实行了局领导周一至周日轮流值班检查考核制度,每天有一位局领导分早、晚两个时段进行检查考核。同时大队对中队,中队对队员的考核也日臻完善。上半年,各大队分别确定了一个中队进行试点,与队员、协管员签订《考核奖惩责任书》,把考核结果和人员使用、评先树优、经济利益挂钩,实施奖惩兑现,奖优罚劣。局考核领导小组及督查处及时反馈、督促整改,通过督查共发现问题余件次,提出整改建议余条,督查针对新闻媒体曝光问题件次和群众投诉问题件次,上半年共下达限期改正通知书件,层级考核和督导检查有力地促进了执法水平的提高。

(四)公安保障机制进一步强化。

加强了警察大队内部管理,完善备岗备勤、巡逻巡查制度,进一步细化《应急预案》,强化培训,加强了干警快速接出警和处理突发事件的能力,不断完善警力配置和运行机制,新配了部分取证器材,提高了效率。上半年,警察大队巡逻巡查次,接出警起,配合执法次、调解执法纠纷起,制止阻碍执法起,为综合执法提供了有力的保障。

(五)综合执法外部协调机制进一步加强。

积极沟通建设、规划、工商、交通、法院、公安、环保等有关部门,进一步完善了与有关部门的例会、告知备案、配合协作、文件会签、案件会审等制度。四月份协调建委、市工程造价站提供工程造价标准,协调规划局联合制定规划执法协调机制文件,六月份协调市环保局建立噪声扰民取证联动机制。参加市规划局建设工程项目审核会,加强与市中院、法制办等部门的协调,组织了执法局与市中级人民法院的联席会议,就行政审判的最新动态及要求、综合行政执法中法律法规的适用、非诉案件的执行情况等问题进行了交流探讨。与中院行政庭就非诉案件执行上的审核、标准、程序等问题进行协调,与市法制办一直保持的良好沟通和联系,在法律适用、疑难解答、文件把关、学员培训、领取执法证、领取听证主持人证等方面争取了市法制办的支持。

三、扎实开展先进性教育,党的建设和队伍建设成效显著。

根据市委的安排部署,执法局是全市第一批开展保持共产党员先进性教育活动单位,局党委高度重视,精心组织,在市委督导组的帮助下,从二月份到六月底,圆满完成了先进性教育活动学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的各项任务目标,以保持共产党员先进性教育为契机,全面加强了党的建设和队伍建设,有力地推动了综合执法的全面展开。

(一)党的建设进一步加强。

党委班子建设得到加强。在先进性教育活动中,对于重大问题,局党委始终加强民主集中制,坚持集体领导,严格执行党委会议事制度,科学决策。在先进性教育的各个阶段,局党委班子成员更是处处以身作则、率先垂范,带头学习、带头查摆问题、带头整改,局党委举办中心组学习活动次,召开领导班子专题民主生活会次,每名党委委员都深入联系点指导、调查研究。通过先进性教育这个实践活动,使党委班子成员加强了党性修养,增进了团结,完善了各种议事制度、学习制度。

基层组织建设得到加强。各大队党支部,在先进性教育活动中,紧紧围绕局党委的部署,严密组织本单位的教育活动,一手抓执法,一手抓教育活动,做到两促进、两不误。各支部从基础建设开始,坚持“三会一课”,建好“四簿一册”设立学习园地,开辟专栏,把落实先进性教育活动要求同支部自身建设和履行岗位职责结合起来,以党小组为单位开展“一对一”和“多帮一”活动,各支部结合群众评议意见和支部实际,深入研究剖析,制定整改措施,理顺各种关系,完善各项制度,发挥了党的基层组织的战斗堡垒作用。

党员队伍建设得到加强。在先进性教育活动中,精心组织党员进行理论学习,以集中学习、集中辅导、集中交流为基本形式,举办知识竞赛、读书笔记展览、专题辅导报告会、撰写心得体会、开交流会等学习活动,增强了学习学习效果,每个党员在学习培训期间的笔记和心得都达到了万字以上。每个党员结合征求到的意见建议,紧密联系个人思想和实际,撰写了字以上党性分析材料。通过先进性教育活动,每个党员严格按照程序步骤,普遍接受了一次较为深刻的马克思主义理念教育,党员的素质有了明显提高,纪律观念得到了明显增强,在执法实际中,广大党员吃苦在前,加班加点,充分发挥了共产党员的先锋模范作用。

党风廉政建设得到加强。月份完成了局与各处室、大队,大队与中队层层签订党风廉政建设责任书,实行廉政承诺,增强了各级干部的责任心。加强廉政宣传,组织全体党员对两个《条例》进行了百题试卷问答,参观“保持共产党员先进性,预防职务犯罪警示教育”展览,组织全体执法队员对《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》进行了学习教育,增强了执法队员的组织纪律观念和对反腐倡廉重要意义的认识。加强廉政制度建设,草拟了项纪检监察规章制度。六月份开展了为期一个月的“规范执法、队容风纪和车辆管理专项执法”行动,对规范执法、队容风纪和车辆管理进行明查暗访和随机检查,严格队容风纪,规范执法行为,树立了良好队伍形象。

(二)执法队伍整体素质不断提高。

执法理念得到强化。在先进性教育活动中,开展了“结穷亲、解民忧、受教育、促发展”主题实践活动和“接受传统教育、结对联谊共建”,参观淮海战役革命纪念馆活动,组织收看了反映党员先进事迹的影片《信天游》和歌舞情景剧《生命之火》,加强了对执法队员的经常性思想政治教育,了解和掌握队员的思想状况,分析存在的问题。通过这些活动的开展,广大执法队员更加坚定了“公正文明、执法为民”的执法理念,从内心深处解决了“如何执法,为谁执法”的问题,执法理念得到了进一步的加强,以更加饱满的热情投入到了综合执法中去。

执法作风进一步转变。在先进性教育活动中,共向个单位发放征求意见函,召开了个座谈会,征集意见建议条,制定整改措施多条,已解决问题多项。通过先进性教育活动,广大执法队员牢牢把握了综合执法的正确方向,结合专项执法活动,在转变执法作风上下功夫,实现由处罚型向服务型转变,队伍作风明显好转,广大执法队员在执法中始终把执法理念铭记于心,严格执法与热情服务紧密结合,体现了人性化执法的宗旨。在执法过程中,无论遇到什么样的情况,都保持冷静,耐心的向执法对象讲解法律法规,甚至在被相对人辱骂、殴打,仍坚持“打不还手,骂不还口”,继续保持了良好的个人素质,维护了队伍形象。高、中考期间,大力整治学校周边环境的同时,在考点附近设立服务站,为广大考生及家长提供服务,受到学校和社会好评。执法一大队三中队急送学生到考场的事情被多家媒体转载,得到广泛赞颂,体现了执法队伍全心全意为人民服务的良好形象。

执法能力不断提高。执法局行使的个方面项行政处罚权,涉及几十部法律法规,针对年轻执法队员较多且大多不熟悉执法业务的实际,把业务培训作为加强队伍建设的首要任务,制定了详细的培训计划。通过走出去参观、请进来授课,集中培训与经验交流,以案释法等形式开展系统的专业培训学习,狠抓法律法规、执法程序等业务知识的学习培训,建立了综合执法法制员制度,四月份进行了首次法制员业务培训,综合执法有了法律“把关人”。各执法大队经常邀请综合处、法制处的同志与队员授课座谈,每位执法队员认真钻研业务知识,在实践中熟悉业务,积极撰写理论文章,执法水平有了质的提高,执法能力得到了进一步加强,迅速适应了综合执法的需要。

执法形象逐步提升。经过对“公正文明、执法为民”执法理念的教育灌输,新理念已经成为广大执法队员的基本思维模式和行为模式,成为了综合执法衷心认同和共有的核心价值。广大执法队员牢牢树立了执法就是服务的理念,执法中做到态度和蔼,行为规范,举止端正,敬礼在先,优化发展环境,提供执法服务。综合执法战线上也涌现出了像范为民等一大批先进典型人物,他们就像一面面旗帜,不断激励着全局多名执法队员为综合执法事业增光添彩。广大人民群众对我们这支队伍经历了一个从观望,到理解,再到拥护的过程,综合执法队伍的整体素质得到质的提高,队伍形象进一步提升,综合执法逐步得到了市委、市政府的肯定、社会各界的认可和人民群众的满意。

四、大力加强规范化建设,为综合执法提供保障和服务。

(一)健全完善各项规章制度。

在科学论证的基础上,制定了《济宁市综合行政执法局制度建设三年规划》,为全局的制度建设明确了目标。按照制度建设三年规划的总体要求,制定出台了《济宁市城区实行“门前三包”责任制办法》、《济宁市城区“门前三包”责任制考核办法》、《综合行政执法法制员制度》《济宁市综合行政执法局执法质量评议考核制》(试行)、《执法责任人制度》、《济宁市综合行政执法局首问负责制》(试行)、《行政处罚办案程序》、《听证制度》、《公文处理办法》等制度,对现行的《运作机制细则》、《考核办法》等业务规范进行了修订完善。各大队也结合各自实际,不断摸索,逐步制定完善了业务、人员管理、内务管理、组织纪律、学习培训等各项内部规章制度。通过制度建设,形成了科学完善的综合行政执法制度体系,保证了综合执法活动的合法、及时、有效,提高了依法行政水平,为综合行政执法的顺利开展提供了制度保障。

(二)积极开展规范化建设和文明创建活动。

起草制定了《关于开展文明处室、大队和文明执法队员的创建的实施方案》,研究制定了创建标准,为开展创建活动做好了准备。积极探索规范化中队建设,深入各中队进行调研,确定了试点中队,制定了《中队规范化建设标准》初稿,做好试点前的各项准备。开展了丰富多彩的文体活动,与市邮政局联合举办了庆祝中国共产党成立周年“永远跟党走”演唱会,举办了以“党在我心中”为主题的演讲活动,丰富了广大队员的文化生活,歌颂了党的丰功伟绩。各大队中队积极开展了健康向上的演讲比赛、文艺联欢会、篮球比赛等文体活动,营造了团结紧张、严肃活泼良好的文化氛围。

(三)认真做好人大代表、政协委员意见、提案办理及各种信访案件的处理。

上半年共承办人大代表、政协委员建议、提案件,已按要求和时限全部回复完毕。办理公文余份,承办市委、市政府督查件起,接受群众来访、来信和电话投诉五十余起,全部按规定进行了回复。

(四)加强舆论宣传,营造良好氛围。

上半年刊发《综合执法信息》期,《都市建设报》期,共在中央、省、市级报刊、电视台等各类新闻媒体发表宣传稿件余篇,各大队继续办好各自刊物,扩大了综合执法的社会影响力,营造了良好的舆论氛围。

(五)加强后勤保障建设。

协助财政局完成了部门年度财务收支预算。配备了执法取证设备,换发了夏季执法服装,增发了执法队员考勤增资奖。五小工程建设全面启动,三大队九中队因地制宜,基本按要求建齐了五小工程。利用一个月的时间完成了原支队宿舍水电表改造。执法局筹建的各项也基本准备就绪。

上半年,我们坚持“公正文明、执法为民”的执法理念,按照年初制定的任务目标,重点和日常都有了新的进展。这些成绩的取得主要得益于局党委发展思路清晰明确,采取的措施切实有效,同时也有赖于全局上下的团结一致,共同努力,这些都需要在下步中继续保持和发扬。上半年的虽然取得了很大的成绩,但仍还存在着不少问题:一是综合执法的步子迈的仍不够大,新机制还没有严格按要求运行,层级考核机制还没有真正落实,网格化执法办法没有完全到位。二是年初制定的任务目标有些没能如期完成,未能实现时间过半任务过半的要求。三是法制化建设缓慢,制度建设相对滞后,特别在落实现有制度上还有欠缺。四是队伍素质有待加强,主动性有待提高,部分队员上有等、推、靠思想,致使有些案件长时间得不到解决。执法人员的文明执法水平和执法艺术有待进一步提高。

五、下半年主要。

下半年,按照年初制定的任务目标,紧紧围绕市委、市政府的部署,圆满完成各项任务,全面推进综合执法再上新水平。一是对上半年没完成的,特别是在打造示范街、示范小区上,在规范门头牌匾、玻璃贴上,继续下大气力抓出成效。力争在道路交通执法上有新突破,在规划执法上要有新举措,特别是在查处违法建设上要快速果断,力求实效,推动城市规划执法检查向纵深开展。二是新机制运行要更规范、再深化。网格化执法要全面落实到位,综合执法进社区大见成效,特别是在考核奖惩兑现机制上要有新进展,落实考核与用人挂钩,与奖励挂钩,用人的质量的提高促进质量的提高,进一步激发执法队员的积极性。三是全面强化执法队伍建设。以队伍建设促规范执法,系统地组织专业培训,努力打造一支高素质、高水平,能冲得上、打得赢的执法队伍,保持和继续提升队伍形象。四是积极协调,克服困难,理顺关系,争取执法局编制、机构、人员、职能等权事划分更加科学合理,内部机制运作更加协调高效,实现综合执法健康长效稳定和谐发展。

税务执法演讲稿篇十四

各位恭敬的领导、各位同仁:

大伙儿好!

我是稽查一所***。我今天演说的题目是:在税收事业的海洋中扬帆。

寒来暑往,花谢花开,我们昌平地税人在税收事业的征途上已走过了十年的历程。我,作为地税战线上一名普一般通的干部,专心感觉着十年的欢跃与自豪,专心思索着十年的追求与进展,专心体味着十年的奋斗和拼搏,专心咀嚼着十年的艰辛和辉煌,专心承载着十年责任和使命。

我十分感激,因为工作教会了我不少东西,感激于税收事业伴我一起成长;我十分欢乐,因为我日子在昌平地税如此一具集体,欢乐于她的团结勤奋坚韧进取;我十分自豪,因为我的工龄与昌平地税同龄,自豪于没有辱没自己的使命。

税务稽查作为税收征管的重要环节之一,是税务机关监督纳税人、扣缴义务人履行纳税义务和扣缴义务的有效办法和重要手段,因此稽查所在全局工作中具有别可替代的地位和作用。1999年,我有幸成为稽查所检查岗位上的一员,结识了如此一批人,他们像涓涓的溪流,没有磅礴般的壮怀激烈,承载着梦想与责任,无声地融入税收事业这片蓝色的海洋,使之更宽敞,使之更蔚蓝。

这是一支精通业务、纪律严明的高素养干部队伍,在那个团结的集体中,我感觉到了地税人甘于奉献、严格执法、热情服务、追求卓越的高尚情操。

我们的带头人——稽查一所所长董洪印算是如此一具典型代表。

新的稽查所组建伊始,面对全所人员年龄结构偏大、办公条件降后、每年近二百六十余户专项检查任务的繁重压力,董所长以身作则,每天早晨他总是第一具到单位,晚上又是最后一具下班,带领全所干部团结奋斗,开拓创新,取得了收入水平上新台阶、税收治理有新举措、队伍建设树新形象、各项工作创新局面的辉煌业绩。

随着办公自动化的逐步实现,计算机成为我局各项工作的要紧载体,对税务干部的要求更高了。为了尽快掌握那个高科技工具,董所长开始了艰辛的学习。年龄大了,看几遍都疑惑,背几遍都记别住。内心着急,想请教别人都疑惑从何处下手。俗话说:“工夫别负有心人”,面对自己的实际事情,他刻苦学习,熬过了无数的日日夜夜。在他的带领下,全所掀起了学习新知识的高潮。1999年,全所参加全国一级b类计算机考试,合格率达到100%!

2004年,新系统上线的关键阶段,董所长腰椎间盘突出的老毛病又犯了,疼的时候,腰都直别起来。新系统切换在即,如何办!?为了新系统的成功切换,一具字,忍!他克服病痛,临场指挥,运筹帷幄,亲历亲为。4月20日新系统全面切换,当天晚上他和所里几名骨干留守,当大伙儿看到他别经意间露出痛苦的神情时,都劝他回去歇息一下,但他强忍病痛没有离开半步。翌日早上,当他看到稽查所检查模块顺利切换成功时,他的脸上露出了欣慰的笑容,这笑,只属于他,一具坚毅无私的人,一具勇于奉献的人!

作为执法机关的执法人员,能否过好廉政关,是对每一具税务干部思想品德的严重考验,在廉政咨询题上董所长更是身教重于言教。他多次拒绝企业单位送的钞票物礼品,在所里建立“廉政监督岗”、“礼品登记簿”、“企业意见登记簿”,并与所里的每位干部签订了“廉政责任书”,使全所干部牢记“执法当以廉为先”。在他的妨碍下,全所未发生一起别廉政事件,向社会展示了“清白做人,公正执法”的地税形象!

由于所里工作需要,我所的刘凤利同志被安排到执行组,负责检查补税的催缴工作。那个工作责任重、难度大,全新的工作内容,他别知从何下手,但他没有一丝怨言,而是以饱满的工作热情投入到新的岗位当中去。他深知对欠税企业处罚不过手段而别是目的,面对企业以种种借口、理由推脱欠缴税款,他加强与企业的联系,克服年龄大、躯体不行的困难,深入企业调研,帮助企业积极筹措资金,补缴税款,改变了查补税款越多,待执行税款越多的恶性循环局面。几年中他共计清缴欠税3000余万元,为防止新欠、清理陈欠,保证查补税款及时脚额入库做出了突出贡献。

为国聚财没有战场上的枪林弹雨,但也充满着正与邪的较量,但是,邪恶永久可不能压倒正义,胜利的天平总会倒向正义的一方。

在查处税收举报案件时,由于直接触动纳税人的经济利益,纳税人的抵触情绪最为突出,有些纳税人表现得很别耐烦,有的全然别与配合,甚至出言别逊,作为举报组的苏军、秦立山两位同志始终保持着良好的心态。一次又一次别厌其烦的向纳税人宣传税法,查补偷漏税款,用实际行动维护税法的尊严,体现了执法机关的形象。一次,他们俩在查处一具体餐馆偷税案件时,该个体老总很暴躁、言辞激烈,并叫嚣道:“昌平区这么多饭馆,什么原因单单查我?老子蹲过大狱,什么场面没见过,把老子逼急了,你们也别想好过。”面对个体老总的威胁、吓唬,这两位同志没有被吓倒,靠着对税收事业的无比忠诚和扎实的业务水平,他们很快将该饭馆的违法事实摆在了老总面前,面对他们的英武正气,老总最后败下阵来,在违法事实面前心悦诚服并按规定同意了补税和罚款。精通的业务素养,高度的敬业精神,规范的服务使他们获得了市局颁发的2003年度“依法治税、廉洁办案”稽查先进专案组称号。

“群雁高飞头雁领”,在董所长的带领下,在全体干部的共同努力下,在全市地税系统“创三优”达标税务所活动中,我所1996-1998年延续三年被评为达标税务所,并且还被授予2000年度税务稽查先进单位、2002年度行政执法先进单位等诸多荣誉。

融于那个集体,我深深的感觉着税务干部“爱岗敬业、严于律己、热情服务、公正执法”的地税精神。我没有美妙的歌喉,但我愿用我最真挚的情感讴歌税收队伍中这些平庸而又伟大的人们,他们以爱当音符,演绎着人一辈子华美的乐章;我别是诗人,但我愿用我最朴实的笔触赞叹税收队伍中这些平庸而又伟大的人们,他们以情为文字,谱写着税务人员无私无畏的诗篇;我别是画家,但我愿用我最幼稚的画风勾勒税收队伍中这些平庸而又伟大的人们,他们以血做颜料,描绘着税收事业喷薄的朝阳。

坚持“四个一”的税收理念是我们坚毅的信念,别断争先创优是我们别懈的追求,开展“阳光稽查”是我们铿锵的誓言。我愿与昌平地税同行,在蔚蓝色的税收事业的海洋中,乘风破浪,扬帆远航!

寿诞祝词。

恭敬的各位宾客,各位亲朋好友:

春秋迭易,岁月轮回,当甲申新春迈着轻快的足步向我们款款走来的时候,我们欢聚在这个地方,为xx先生的母亲——我们恭敬的x老妈妈共祝八十大寿。

在这个地方,我首先代表所有老同学、所有亲朋好友向x妈妈送上最真诚、最温馨的未动分毫祝愿,祝x妈妈福如东海,寿比南山,健康如意,福乐绵绵,笑口常开,益寿延年!

风风雨雨八十年,x妈妈阅尽人间沧桑,她一生中积存的最大财宝是她那勤劳善良的朴素品行,她那宽厚待人的处世之道,她那严爱有加的朴实家风。这一切,伴随她记忆了坎坷的岁月,更伴随她迎来了今天晚年日子的幸福。而最让x妈妈高兴的是,这笔珍贵的财宝差不多被她的爱子xxx先生所继承。

多年来,他叱咤商海,以过人的胆量和诚信的品质获得了巨大成功。但是,他没有不记得父母长辈养育之恩,没有不记得父老乡亲提携之情,没有不记得同学朋友相助之意,为需要帮助的亲友大方解囊,为视力故乡建设贡献力量。能够说,他把孝心献给了母亲,把爱心献给了视力故乡,把关怀献给了亲人,把诚心献给了朋友。我想,让我们共同响起热烈的掌声,为xxx先生送去无穷无尽的信心!嘉宾旨酒,笑指青山来献寿。

百岁平安,人共梅花老岁寒。今天,这个地方高朋满座,让严寒的冬天有了春天般的温暖。君颂南山是说南山春别老,我倾北海希如北海量尤深。最后依然让我们献上最衷心的祝愿,丝毫未动老人家日子之树常绿,生命之水长流,寿诞欢乐,春辉永绽!

未动分毫祝愿在座的所有宾客躯体健康、工作顺利、合家快乐、万事如意!感谢大伙儿!

税务执法演讲稿篇十五

尊敬的各位领导、评委和同志们:

首先请允许我自我介绍,名叫吴xxx,汉族,系凌云县人,大学本科毕业,1956年11月出生,1974年5月在凌云县中学入党,同年8月参加工作,历任代课老师、村党支部书记、乡党委组织干事、县商业局政秘股股长、县食品公司经理、县税务局秘书股股长、副局长、百色地区国家税务局《百色国税》编辑、百色地区国家税务局调研宣传科副科长等职。国税系统机构改革,调研宣传科合并到办公室,《百色国税》和科研等工作也由办公室负责。编报纸和搞科研是我一生的梦想,我对写作有一种特殊的感情,有7年多的编审经验,论文近30篇,部分论文荣获全区国税系统优秀科研成果一、二、三等奖。因此,我志愿参加办公室副主任职位的竞选。

大家都知道,办公室是机关的信息中心、服务中心、参谋中心,这些职能的发挥要靠办公室的全体人员的共同努力,要在主任的统率下,积极完成分管的任务和交办的事项,如果竞聘副职成功,我会竭尽全力向主任献计献策,当好主任的参谋。

一、摆正位置当配角,正确处理好与主任的关系在办公室,副职只是偏裨之将,其权力、地位和作用都逊于正职。

但是,正职与副职又是相互依存的关系,只有副职支持、配合正职工作,才能形成完整的有战斗力的统一体。我坚持三条原则:

1、确立“绿叶意识”,不争。办公室是一个正常有效的运行系统,作为副职一定要树立和维护正职的权力和威望,不论在什么场合都要十分注意突出正职的地位和作用,不争“主角”,不抢“镜头”,甘当“绿叶”扶“红花”;即使对全盘工作胸有良策,也应十分注意政由“正”出,戒绝政出多门。

2、找准自己位置,不推。就全部工作而言,副职是配角;而就分管工作而言,副职又是主角,作为副职既要当好助手,同时又要具有主角的意识,才能在自己分管的工作上独当一面,承担起相应的责任,使自己分管的工作与全局工作合拍,在全局工作上要当好“二传手”,在自己分管工作上要当一名合格的“主攻手”。

3、要当好正职的参谋。副职不能把自己等同于一般人员,工作上要更主动、更积极地为正职出主意、想办法、解难题。在正职处于矛盾焦点一时难以解脱时,副职要主动出面,勇于接触矛盾,承担责任,为正职“挡驾”,排忧解难。特别是副职在工作上对正职服从而不依赖,做到该请示汇报时,坚决请示汇报;该商量的一定一起商量;对自己分管的工作,属于责权范围内的事,则一定要果断处理,充分发挥自己的`主观能动性和创造性,决不能当“传声筒”,等待、依赖,更不要遇到矛盾绕道走。

4、主动不越位。作为副职要积极完成好分管的工作和正职交办的任务,在自己分管的工作出了问题,要敢于负责,千万不能往正职身上推,要把烦事、琐事担当起来,使正职有更多的时间考虑大事。在工作中不该说的话坚决不说,不该表态的不能乱表态。

5、服从不偏位。正职是办公室的负责人,由此决定了正职在办公室工作中的主导作用和主角地位。副职是助手、参谋,是配角,在工作上这就要求副职既要有独立思考问题、处理问题的能力,又要把自己置身于服从、服务的位置,不能有任何偏位的思想。

6、副职一定要坚持“三要”。一要会揽事不揽权;二要会谋事不谋虚:三要会干事不误事。这就要求副职正确处理好整体与个人负责的关系。

7、团结一般人一道工作,作为副职在服从、服务于正职的同时,一定要与其他副职和下属搞好团结,对一些小事应采取不细究、不计较的态度,严于律己,宽以待人,谦和忍让,豁达大度。副职应经常与大家沟通思想,建立和谐的感情氛围。在工作上大家要团结协作,相互支持,相互尊重,相互学习,相互关心,同心同德,步调一致,才能较好地去完成工作任务,提高工作效率,充分体现团结就是力量的哲理。

如果主任让我分管《百色国税》和科研通讯工作,我会尽心尽力把分管工作做好,特别是《百色国税》和科研工作,因为我有办报和搞科研的爱好与兴趣,同时我又有七年多来的办报和搞科研的一些经验,所以我有决心和信心把两项工作做好。

1、把国税“窗口”建设好。《百色国税》是百色地区国税局的“窗口”,是宣传党的路线、方针、政策、税收法规、宣传国税重大决策、先进典型、纳税模范的阵地,此报办得好与不好代表着百色地区国税形象,因此,我要大胆负责,善于创新,不断提高质量,就要做到:

一是深入基层采访,及时报道;

二是加强通讯员队伍的建设和培训,提高稿件质量;

三是完善和健全通讯考核办法,调动广大国税干部积极写稿投稿的积极性;四是丰富版面内容;五是加强业务学习,不断提高办报质量。

2、尽一切努力出色完成区局税研所每年下达的科研课题任务,有针对性地调研税收工作遇到的新问题、新情况,搞好调査研究,不断提高科研成果的使用价值。特别是对百色地区国税系统加强物质文明和精神文明建设所取得的巨大成就进行总结推广,把百色地区的精神风貌和科研成果展现在全区国税系统面前。

3、努力抓好通讯报道工作。

一是抓好通讯员的培训,提高他们的写作基础知识;

四是要不折不扣地完成《广西税务》杂志社下达的上稿、征订发行、广告等各项任务。

各位领导和同志们:我有决心和信心在办公室主任的带领下,竭尽全力去做好工作,完成领导交给的各项任务。总之,独木不成林,我一个人的能力是有限的,必须依靠办公室全体同志的支持、帮助,还有全局各科室的干部职工的鼎力相助,我分管的工作会有新的起色、新的进展、新的飞跃,请领导、主任和同志放心。谢谢!

税务执法演讲稿篇十六

20上半年,在市委、市政府的正确领导下,执法局以党的十六大和十六届三中、四中全会精神为指导,落实科学发展观,进一步弘扬“公正文明、执法为民”的执法理念,坚持以人为本,提升执法能力,按照《二00五年工作要点》及《工作事项责任分工意见》,抓基层、打基础、抓完善、促发展,全面履行各项执法职能,积极探索综合执法长效机制,认真开展保持共产党员先进性教育活动,大力加强制度建设和执法队伍建设,保持了全市综合行政执法工作健康有序发展。

一、认真履行执法职能,综合执法工作全面展开。

上半年,执法局紧紧围绕市委市政府的中心工作和各项重大活动,每月排出工作重点,先后开展了迎“两会”、迎春节城市环境综合整治、规范夜市早点、打造示范街道、规范门头牌匾、清除门贴玻璃贴、对不具备经营条件的小饭店小餐馆专项整治、综合执法进社区、迎“五一”城市环境专项整治、迎接创建文明城市检查考核专项整治、高考中考环境专项整治等活动,认真履行各项职能,综合执法工作全面展开。

(一)市容环境执法取得新成效上半年,把市容环境的执法作为今年综合执法工作的首选和重点,先后制定了《迎“两会”、迎春节城市环境综合整治实施意见》、《规范夜市早点的实施意见》、《综合执法示范街道示范小区标准》、《关于规范门头牌匾的实施意见》、《户外广告管理办法》、《迎接文明城市考评实施方案》等执法方案和标准规范,结合打造综合执法示范街、示范小区活动,每个大队、中队都分别确定示范街、示范小区,按照统一标准,综合治理“八乱”行为和门前秩序,重点开展了市容环境的专项执法。强化了对占道经营的执法。

针对城区占道经营反复性大,时常反弹、回潮的特点,采取疏堵结合的办法,将占道摊点疏离主干道,按照“六定”标准,统一进入到市场和社区指定地点进行规范经营。一是开展了早点、夜市集中整治。通过摸底调查、现场查看,在城区相应位置划定临时摊点群,督促违规占道夜市、早餐摊点入室、进院,划片设置了15个夜市、39个早餐摊点群。二是严格查处市场外溢、超门头经营。采取设置固定岗等措施,加大执法力度,着重整治重点路段、重点部位、重点区域的市场外溢和超门头经营。对主次干道、重点街区违法占道摊点进行全面清理,共整治占道摊点2.1万余处,超门头经营及门前堆物1万余处。三是规范各类商亭、冷饮摊点。

实施意见》,对城区道路两侧及可视范围内和重点部位、主要社区的各类门头牌匾和户外广告进行了全面整治(点工作善考核机制、作,一手抓执法业务工作,较好地完成了各项工作。要求沿街商业门头牌匾的设置统一规划,尺寸、式样、色彩应与周围环境、街景相协调,做到整齐统一,整洁美观,文字书写规范,字迹清晰。开展了对门头牌匾以下玻璃贴、门贴和门面容貌的综合整治活动,清除建筑物玻璃门窗、墙壁上张贴的文字图案。

各大队都确定了重点整治路段,执法三大队九中队将车站东路沿街业户木质门头牌匾统一换成铜牌,整治玻璃贴、门贴行动快,效果好,八中队下大力气整治建设路,提高了路段标准。上半年共整治道路40余条,清除玻璃贴3万余个,查处乱设门头牌匾887处、乱设户外广告387处,清理各类横垂调幅1650条,市区门头牌匾、户外广告整治收到阶段性成效。加强了对乱贴乱画的执法。继续采取“呼”“抓”“奖”“包”“清”五项措施,对城区乱贴乱画现象进行专项治理。着重提高“清”的质量,执法范围由主次干道向背街小巷延伸。

上半年共清理乱贴乱画49694余处,追呼系统累计追呼非法小广告电话1595部,追呼停机730部,行政处罚125人,公安机关拘留8人,有效遏制了城区的乱贴乱画蔓延势头。规范建筑施工工地、拆迁工地挡墙。对新开建筑工地、拆迁工地,设置大型高档次广告牌进行遮挡,城区工地挡墙的档次和水平明显提高,许多挡墙成为城区一景。对残墙断壁、破旧墙体进行整治、复新、粉饰,共粉刷墙壁8万平方米。许多地方焕然一新,改变了面貌,扮靓了城市。

(二)规划执法有了新突破按照市委、市政府主要领导的要求,增强规划执法的刚性,加大对违法建设的查处力度,维护城市规划的严肃性。一是完善制度,完成了对违法建设的调查摸底。修订完善了《关于规范违法建设处罚程序暂行办法》和《济宁市综合执法局行政执法案卷管理规定》等文件,完成了对市区现存违法建设的调查摸底,掌握了第一手资料。二是加强了对在建工程的执法。制作《在建工程汇总表》、《在建工程检查登记表》,对建设项目从立项到竣工实施全过程监控,建立在建(待建)工程跟踪检查台帐,收集在建项目“三证一书”等有关资料登记备案,进行对照检查,严查擅自改变使用性质、增加面积、改变造型等违法建设行为。

实行重大违法建设案卷会审制,将一些难以定性的违法建设案件及时会同市规划局协商,一起查看现场,商议定性意见。三是严格查处违法建设。与中区政府配合,组织100余人的执法队伍对中区开发区内违法建设进行查处;配合市国土资源局等部门,集中拆除了开泰花园1100余平方米的两处违法建设。加大巡查、立案查处力度,严格控制南池水景园规划区抢建、扩建,小北湖北堤东石佛村宅基地擅自动工建设,济曲快速干道、日东高速连接线两侧等重点、敏感区域的违法搭建等违法建设行为。加强对城区内乱搭乱建的监控查处,共发现拆除各类乱搭乱建310处,依法拆除了27处主次干道两侧可视范围内的残墙断壁。上半年共立案查处违法建设案件251起(建筑面积6.3万平方米),其中处罚223起,正在办理中的28起。依法拆除违法搭建77起(建筑面积1.842万平方米),罚款30余万元。

控,为考生提供了一个良好的学习考试环境,赢得了群众的支持和赞扬。三是针对三夏期间易发露天焚烧秸秆、占用城区公路打场晒粮现象,突出教育宣传,加大日常巡查,及时发现、及时制止、及时查处,控制各类焚烧产生的烟尘污染。

(四)环境卫生执法有了新进展首先对主次干道两侧不具备经营条件的小餐馆、小饭店进行专项整治,对无上下水和无污水、垃圾处理设施的限期整改,对确不具备经营条件的坚决予以关停,执法一大队二中队对仙营西路外经贸委对过的15家小餐馆,加大力度一举取缔,收到了良好效果。上半年,共取缔小餐馆、小饭店63户,整改335户。主次干道两侧的小餐馆、小饭店整治达到80%。二是严查车辆抛洒滴漏、带泥上路和洗车点、修车点污染路面等行为。实行综合执法进工地,关口前移,监督施工单位提前采取措施,硬化路面,冲刷车轮,控制污染。督促各洗车行、修车点采取棚布覆盖等办法,防止污染路面。三是加大对乱倒垃圾行为的监管,探索“门前三包”责任制,与环卫部门、社区居委及市民群众联手清除垃圾和卫生死角,严格查处乱倒垃圾、乱泼污水行为。

(五)水务河道执法有新局面上半年,与供水集团建立协管机制,共同制定了城区河道执法工作方案,对城区河道和供排水管网实现了网格化全覆盖监督执法,建立了信息相互通报制度,制定了河道执法24小时应急预案。严厉查处在河道两侧乱搭乱建、乱堆乱放、破坏河道设施等行为,清除沿河垃圾30处40余立方米,堆放物40处100余立方米,拆除沿河两岸违法广告牌5块,协助水利执法部门封填自备井70眼。

(六)城市绿化执法成效明显各执法大队对市区各绿地进行了拉网式检查,依法查处在绿地内乱搭乱建、摆摊设点、损坏绿化设施等行为,加大机动巡查,严厉查处在人行道绿化树木上拉挂、缠丝、砸钉及折枝毁绿等行为。较好地维护了城市绿化环境和设施。

(七)市政设施执法有新成就积极协调市政管理部门,从严查处损坏市政公用设施的行为,规范道路施工现场,查处违章占压41处,违章挖掘2处,通知相关单位修复市政设施11处。城区内市政设施基本无残破缺损现象。

(八)道路交通执法有新办法通过开展试点、典型引路、示范带动,积极探索道路交通执法法。在共青团路、太白中路开展道路两侧车辆规范停放试点,统一车辆停放标准,将沿街单位门前车辆停放纳入“门前三包”范围,积极引导车主按要求停放车辆,调派协管员进行现场管理,收到了较好的效果。为下一步全面推广奠定了基础。

(九)配合市里各项重大活动开展综合执法取得新成绩充分履行职能,配合搞好春节和“五一”期间的整治活动、亮灯工程和“平安济宁”建设、学校周边环境整治、爱国卫生、环境卫生专项整治,特别在文明城市考评检查中,我局围绕承担的三项牵头和七项配合任务,圆满完成了创建文明城市各项任务目标。并把文明城市创建当成促进和提升综合行政执法工作的机遇和动力,抓机遇、借东风,解决平时难以解决的热点难点问题,执法二大队十中队克服新组建、人员少的困难,下定决心,强势推进,彻底解决了红星小区及小区周边和海关路、科苑路、赛码特等地长期以来严重违章占道,超门头经营的问题,并靠上工作,巩固提高,避免了反弹。为我市顺利迎接文明城市验收作出了积极贡献。二大队五中队在解决批转网通公司群众来信中,在局分管领导的直接带领下,工作细致,作风扎实,措施得力,解决问题迅速彻底,文字回复有质有量,为解决此类问题做出了表率。

二、积极探索长效机制,新机制运行不断深化完善。

上半年全局上下继续巩固新的运行机制,探索实现长效执法的途径和方法,不断丰富和发展新机制的科学内涵,新机制得到进一步深化和完善。

(一)网格化执法运行机制得到进一步深化上半。

年,各执法大队在规范深化网格化执法方面进行了新的探索,各大队结合工作实际和队伍特点,克服队员少,任务重的困难,探索网格化执法与专项整治、与开展和配合各项重大活动、与集中突击治理的关系,在人员、时间和工作任务上做好统筹安排,在错时上下班上更科学合理,在定岗定点、徒步巡查、车辆巡查,等“点、线、面”执法手段上结合更加紧密,在分头巡查、集中执法,集分结合、协调行动,执法支援,跨辖区配合上有了新进展,不仅确保了各执法大队、中队日常执法正常运转,而且能确保在重点路段整合力量重点整治上见成效,做到了合的上、分的开,切实保证了执法实效。

(二)综合执法社区联动机制进一步推进上半年,制定了《综合执法进社区工作规范》,综合执法进社区试点工作迅速展开。四月份召开了综合执法进社区现场会,总结并推广了二大队四中队整治樱花园小区的经验做法。制定了“十个一”综合执法进社区工作规范,10个中队分别选择了一个社区作为试点,借鉴经验,探索社区联动机制,活动中,各中队充分发挥辖区政府、镇办、村居及居民的积极性,工作各有特色,一大队一中队按照综合行政执法进社区的要求,在邮电新苑设立综合执法办公室,建立工作台帐,了解社情民意,与居民群众联谊联欢,对综合执法进社区又有新的发展和提高,受到小区居民的称赞和好评。

(三)层级考核和督导保障机制进一步完善对《目标管理考核办法》内容进行修订,不断加大考核的广度和深度,增强考核的科学性、针对性和可操作性。局里每月确定考核重点,科学制定考核方案,选定考核路线,严格按照考核标准进行考核,做到每月一讲评。除坚持正常考核外,实行了局领导周一至周日轮流值班检查考核制度,每天有一位局领导分早、晚两个时段进行检查考核。同时大队对中队,中队对队员的考核也日臻完善。上半年,各大队分别确定了一个中队进行试点,与队员、协管员签订《考核奖惩责任书》,把考核结果和人员使用、评先树优、经济利益挂钩,实施奖惩兑现,奖优罚劣。局考核领导小组及督查处及时反馈、督促整改,通过督查共发现问题420余件次,提出整改建议260余条,督查针对新闻媒体曝光问题96件次和群众投诉问题93件次,上半年共下达限期改正通知书189件,层级考核和督导检查工作有力地促进了执法水平的提高。

(四)公安保障机制进一步强化加强了警察大队内部管理,完善备岗备勤、巡逻巡查制度,进一步细化《应急预案》,强化培训,加强了干警快速接出警和处理突发事件的能力,不断完善警力配置和工作运行机制,新配了部分取证器材,提高了工作效率。上半年,警察大队巡逻巡查266次,接出警68起,配合执法116次、调解执法纠纷61起,制止阻碍执法107起,为综合执法工作提供了有力的保障。

(五)综合执法外部协调机制进一步加强积极沟通建设、规划、工商、交通、法院、公安、环保等有关部门,进一步完善了与有关部门的工作例会、告知备案、配合协作、文件会签、案件会审等制度。四月份协调建委、市工程造价站提供工程造价标准,协调规划局联合制定规划执法协调机制文件,六月份协调市环保局建立噪声扰民取证联动机制。参加市规划局建设工程项目审核会,加强与市中院、法制办等部门的协调,组织了执法局与市中级人民法院的联席会议,就行政审判工作的最新动态及要求、综合行政执法工作中法律法规的适用、非诉案件的执行情况等问题进行了交流探讨。与中院行政庭就非诉案件执行上的审核、标准、程序等问题进行协调,与市法制办一直保持的良好沟通和联系,在法律适用、疑难解答、文件把关、学员培训、领取执法证、领取听证主持人证等方面争取了市法制办的支持。

三、扎实开展先进性教育,党的建设和队伍建设成效显著。

根据市委的安排部署,执法局是全市第一批开展保持共产党员先进性教育活。

动单位,局党委高度重视,精心组织,在市委督导组的帮助下,从二月份到六月底,圆满完成了先进性教育活动学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的各项任务目标,以保持共产党员先进性教育为契机,全面加强了党的建设和队伍建设,有力地推动了综合执法工作的全面展开。

(一)党的建设进一步加强党委班子建设得到加强。在先进性教育活动中,对于重大问题,局党委始终加强民主集中制,坚持集体领导,严格执行党委会议事制度,科学决策。在先进性教育的各个阶段,局党委班子成员更是处处以身作则、率先垂范,带头学习、带头查摆问题、带头整改,局党委举办中心组学习活动3次,召开领导班子专题民主生活会1次,每名党委委员都深入联系点指导工作、调查研究。通过先进性教育这个实践活动,使党委班子成员加强了党性修养,增进了团结,完善了各种议事制度、学习制度。

基层组织建设得到加强。各大队党支部,在先进性教育活动中,紧紧围绕局党委的工作部署,严密组织本单位的教育活动,一手抓执法工作,一手抓教育活动,做到两促进、两不误。各支部从基础建设开始,坚持“三会一课”,建好“四簿一册”设立学习园地,开辟专栏,把落实先进性教育活动要求同支部自身建设和履行岗位职责结合起来,以党小组为单位开展“一对一”和“多帮一”活动,各支部结合群众评议意见和支部实际,深入研究剖析,制定整改措施,理顺各种关系,完善各项制度,发挥了党的基层组织的战斗堡垒作用。党员队伍建设得到加强。

在先进性教育活动中,精心组织党员进行理论学习,以集中学习、集中辅导、集中交流为基本形式,举办知识竞赛、读书笔记展览、专题辅导报告会、撰写心得体会、开交流会等学习活动,增强了学习学习效果,每个党员在学习培训期间的笔记和心得都达到了1万字以上。每个党员结合征求到的意见建议,紧密联系个人思想和工作实际,撰写了3000字以上党性分析材料。通过先进性教育活动,每个党员严格按照程序步骤,普遍接受了一次较为深刻的马克思主义理念教育,党员的素质有了明显提高,纪律观念得到了明显增强,在执法实际工作中,广大党员吃苦在前,加班加点,充分发挥了共产党员的先锋模范作用。党风廉政建设得到加强。3月份完成了局与各处室、大队,大队与中队层层签订党风廉政建设责任书,实行廉政承诺,增强了各级干部的责任心。

规章制度。六月份开展了为期一个月的“规范执法、队容风纪和车辆管理专项执法”行动,对规范执法、队容风纪和车辆管理进行明查暗访和随机检查,严格队容风纪,规范执法行为,树立了良好队伍形象。

(二)执法队伍整体素质不断提高执法理念得到强化。在先进性教育活动中,开展了“结穷亲、解民忧、受教育、促发展”主题实践活动和“接受传统教育、结对联谊共建”,参观淮海战役革命纪念馆活动,组织收看了反映党员先进事迹的影片《信天游》和歌舞情景剧《生命之火》,加强了对执法队员的经常性思想政治教育,了解和掌握队员的思想状况,分析存在的问题。通过这些活动的开展,广大执法队员更加坚定了“公正文明、执法为民”的'执法理念,从内心深处解决了“如何执法,为谁执法”的问题,执法理念得到了进一步的加强,以更加饱满的热情投入到了综合执法工作中去。执法作风进一步转变。在先进性教育活动中,共向36个单位发放征求意见函,召开了12个座谈会,征集意见建议39条,制定整改措施130多条,已解决问题110多项。

通过先进性教育活动,广大执法队员牢牢把握了综合执法的正确方向,结合专项执法活动,在转变执法作风上下功夫,实现由处罚型向服务型转变,队伍作风明显好转,广大执法队员在执法中始终把执法理念铭记于心,严格执法与热情服务紧密结合,体现了人性化执法的宗旨。在执法过程中,无论遇到什么样的情况,都保持冷静,耐心的向执法对象讲解法律法规,甚至在被相对人辱骂、殴打,仍坚持“打不还手,骂不还口”,继续保持了良好的个人素质,维护了队伍形象。高、中考期间,大力整治学校周边环境的同时,在考点附近设立服务站,为广大考生及家长提供服务,受到学校和社会好评。执法一大队三中队急送学生到考场的事情被多家媒体,得到广泛赞颂,体现了执法队伍全心全意为人民服务的良好形象。

执法能力不断提高。执法局行使的8个方面109项行政处罚权,涉及几十部法律法规,针对年轻执法队员较多且大多不熟悉执法业务的实际,把业务培训作为加强队伍建设的首要任务,制定了详细的培训计划。通过走出去参观、请进来授课,集中培训与经验交流,以案释法等形式开展系统的专业培训学习,狠抓法律法规、执法程序等业务知识的学习培训,建立了综合执法法制员制度,四月份进行了首次法制员业务培训,综合执法工作有了法律“把关人”。各执法大队经常邀请综合处、法制处的同志与队员授课座谈,每位执法队员认真钻研业务知识,在实践中熟悉业务,积极撰写理论文章,执法水平有了质的提高,执法能力得到了进一步加强,迅速适应了综合执法的需要。

执法形象逐步提升。经过对“公正文明、执法为民”执法理念的教育灌输,新理念已经成为广大执法队员的基本思维模式和行为模式,成为了综合执法衷心认同和共有的核心价值。广大执法队员牢牢树立了执法就是服务的理念,执法中做到态度和蔼,行为规范,举止端正,敬礼在先,优化发展环境,提供执法服务。综合执法战线上也涌现出了像范为民等一大批先进典型人物,他们就像一面面旗帜,不断激励着全局300多名执法队员为综合执法事业增光添彩。广大人民群众对我们这支队伍经历了一个从观望,到理解,再到拥护的过程,综合执法队伍的整体素质得到质的提高,队伍形象进一步提升,综合执法工作逐步得到了市委、市政府的肯定、社会各界的认可和人民群众的满意。

四、大力加强规范化建设,为综合执法提供保障和服务。

宁市城区“门前三包”责任制考核办法》、《综合行政执法法制员制度》《济宁市综合行政执法局执法质量评议考核制》(试行)、《执法责任人制度》、《济宁市综合行政执法局首问负责制》(试行)、《行政处罚办案程序》、《听证制度》、《公文处理办法》等制度,对现行的《运作机制工作细则》、《考核办法》等业务规范进行了修订完善。各大队也结合各自实际,不断摸索,逐步制定完善了业务工作、人员管理、内务管理、组织纪律、学习培训等各项内部规章制度。通过制度建设,形成了科学完善的综合行政执法制度体系,保证了综合执法活动的合法、及时、有效,提高了依法行政水平,为综合行政执法工作的顺利开展提供了制度保障。

(二)积极开展规范化建设和文明创建活动起草制定了《关于开展文明处室、大队和文明执法队员的创建的实施方案》,研究制定了创建标准,为开展创建活动做好了准备。积极探索规范化中队建设,深入各中队进行调研,确定了试点中队,制定了《中队规范化建设标准》初稿,做好试点前的各项准备。开展了丰富多彩的文体活动,与市邮政局联合举办了庆祝中国共产党成立84周年“永远跟党走”演唱会,举办了以“党在我心中”为主题的演讲活动,丰富了广大队员的文化生活,歌颂了党的丰功伟绩。各大队中队积极开展了健康向上的演讲比赛、文艺联欢会、篮球比赛等文体活动,营造了团结紧张、严肃活泼良好的文化氛围。

(三)认真做好人大代表、政协委员意见、提案办理及各种信访案件的处理上半年共承办人大代表、政协委员建议、提案15件,已按要求和时限全部回复完毕。办理公文1000余份,承办市委、市政府督查件起,接受群众来访、来信和电话投诉五十余起,全部按规定进行了回复。

(四)加强舆论宣传,营造良好氛围上半年刊发《综合执法信息》36期,《都市建设报》18期,共在中央、省、市级报刊、电视台等各类新闻媒体发表宣传稿件260余篇,各大队继续办好各自刊物,扩大了综合执法的社会影响力,营造了良好的舆论氛围。

(五)加强后勤保障建设协助财政局完成了部门年度财务收支预算。配备了执法取证设备,换发了夏季执法服装,增发了执法队员考勤增资奖。五小工程建设全面启动,三大队九中队因地制宜,基本按要求建齐了五小工程。利用一个月的时间完成了原支队宿舍水电表改造。执法局筹建的各项工作也基本准备就绪。上半年,我们坚持“公正文明、执法为民”的执法理念,按照年初制定的任务目标,重点工作和日常工作都有了新的进展。这些成绩的取得主要得益于局党委发展思路清晰明确,采取的措施切实有效,同时也有赖于全局上下的团结一致,共同努力,这些都需要在下步工作中继续保持和发扬。

委、市政府的工作部署,圆满完成各项工作任务,全面推进综合执法再上新水平。一是对上半年没完成的工作,特别是在打造示范街、示范小区上,在规范门头牌匾、玻璃贴上,继续下大气力抓出成效。力争在道路交通执法上有新突破,在规划执法上要有新举措,特别是在查处违法建设上要快速果断,力求实效,推动城市规划执法检查向纵深开展。二是新机制运行要更规范、再深化。

网格化执法要全面落实到位,综合执法进社区大见成效,特别是在考核奖惩兑现机制上要有新进展,落实考核与用人挂钩,与奖励挂钩,用人的质量的提高促进工作质量的提高,进一步激发执法队员的工作积极性。三是全面强化执法队伍建设。以队伍建设促规范执法,系统地组织专业培训,努力打造一支高素质、高水平,能冲得上、打得赢的执法队伍,保持和继续提升队伍形象。四是积极协调,克服困难,理顺关系,争取执法局编制、机构、人员、职能等权事划分更加科学合理,内部机制运作更加协调高效,实现综合执法工作健康长效稳定和谐发展。

税务执法演讲稿篇十七

税务执法是维护国家税收秩序、推动经济发展的关键环节,我作为一名税务执法人员,在多年的工作中积累了一些心得体会。税务执法不仅需要熟悉相关法律法规,还需要具备扎实的专业知识和高超的执法技巧。通过实践经验和思考总结,我意识到,税务执法不仅是一项工作,更是一种责任,需要有高度的敬业精神和责任感。下面,我将结合自身经验,对税务执法进行总结和反思。

首先,税务执法要坚守法律底线。税务执法涉及的范围广泛,常常会遇到复杂的案件,这就需要我们具备对法律的准确理解和正确运用。税务执法人员不仅要熟悉税收法律法规,还需要了解相关政策和文件,保持与时俱进。在执法过程中,我们要始终坚守法律底线,严格按照法律程序进行执法,不能越权执法,更不能滥用职权。只有遵循法律规定,保证税务执法的合法性和公正性,才能得到纳税人的信任和尊重。

其次,税务执法要注重技巧应对。税务执法不同于常规执法工作,其操作性要求更高,对执法人员的主观能动性提出了更高的要求。在实际执法中,我意识到,要灵活运用各种执法方式和手段,根据案件具体情况采取不同的执法策略。有时候需要采取硬招,通过强制措施迫使纳税人履行义务;有时候需要采取软招,通过疏导引导的方式帮助纳税人规范纳税行为。只有根据实际情况灵活应对,才能取得更好的执法效果。

第三,税务执法要善于发挥团队合作的力量。税务执法工作涉及面广,难度大,一个人很难包办所有执法任务。团队的力量是不可忽视的。作为税务执法人员,我们要加强团队建设,改善协作机制,充分发挥团队各成员的优势,形成工作合力。在执法过程中,要及时交流和分享心得体会,相互协助解决难题,提高工作效率。只有明晰分工,形成合力,才能有效地完成各项任务。

第四,税务执法要坚持依法行政。税务执法是依法进行的行政行为,我们要始终坚持“依法执法、公正执法”的原则,杜绝任性执法、武断执法的行为。在处理案件时,要坚持客观公正的原则,尽量减少主观意识对执法的影响。只有做到公正执法,才能有效地维护国家税收利益,树立税务执法的良好形象。

最后,税务执法要注重教育指导。税收是国家的重要财政收入来源,税务执法既要保障国家税收利益,也要维护纳税人的合法权益。在执法过程中,我们要注重教育指导,帮助纳税人加强税法意识和纳税信用。通过宣传教育,提高纳税人的税法素质,增强他们的遵法意识和自觉纳税意识。只有加强纳税人的教育指导,才能减少纳税人的违法行为,实现税收稳定增长。

综上所述,税务执法是一项充满挑战和责任的工作,我们要始终坚守法律底线,注重技巧应对,发挥团队合作的力量,坚持依法行政,同时注重教育指导,不断提高自身的执法水平和综合素质。只有这样,我们才能更好地履行职责,为国家税收事业做出积极贡献。

税务执法演讲稿篇十八

税务执法是维护国家税收安全,保障社会公平正义的一项重要工作。在我从事税务执法工作多年来,我深刻体会到税务执法的重要性和复杂性。在这个过程中,我不断总结经验,不断提高自己的能力。下面是我对税务执法的心得体会。

首先,税务执法工作需要深入了解税法和制度。税收是国家财政收入的重要来源,税法是税收管理的法律依据。税务执法人员必须对税法有深入的了解,要掌握税法的基本原理和具体内容,清楚税务执法的法律依据和操作规范。只有具备扎实的税法知识,才能正确判断涉税行为是否合法,才能有效执行税法,保证税法的公平和公正。

其次,税务执法工作需要注重调查取证。税务执法往往涉及到涉税人的涉税行为,涉及到大量的涉税资料和涉税事实。调查取证是税务执法工作的核心环节。税务执法人员要善于运用各种手段,全面搜集涉税资料,确保证据的真实性和准确性。同时,税务执法人员还要具备一定的调查技巧,善于分析和研判,把握证据的重要性和可信度。只有做到严谨的调查取证工作,才能确保税务执法的准确性和公正性。

再次,税务执法工作需要注重团队合作。税务执法工作涉及到多个部门和多名执法人员的合作。税务执法人员要善于沟通和协作,要与其他相关部门进行密切配合,共同推进税务执法工作。在执行过程中,要互相学习和借鉴经验,共同解决问题,提高工作效率和质量。只有形成紧密的团队合作机制,才能更好地完成税务执法任务。

最后,税务执法工作需要注重法制意识和职业道德。税务执法是一项权力运用的工作,不当行使权力会给社会造成严重的后果。税务执法人员要始终保持法制意识,依法行使执法权力,不以权谋私,不滥用权力。同时,税务执法人员要始终保持职业道德,严格遵守执法纪律,正确履行职责,依法公正执法。只有养成良好的法制意识和职业道德,才能更好地履行税务执法的职责,为社会提供优质的税务服务。

综上所述,税务执法是一项有挑战性的工作,它要求税务执法人员具备扎实的税法知识、调查取证的能力、团队合作精神和良好的法制意识和职业道德。税务执法人员要不断学习和提高自己的能力,不断总结经验,不断提高工作水平。只有做到这些,才能更好地履行税务执法的职责,为国家税收安全和社会公平正义做出更大的贡献。

税务执法演讲稿篇十九

尊敬的各位领导、同志们:

大家好,能站在这里演讲我感到十分荣幸,今天我演讲的题目是《为民监管,执法为民》。

近几年,我们国家的经济发展突飞猛进,人民的生活水平有了显著地提高,最近关注新闻的同志们知道,据日本媒体称,我们国家已经超过日本,成为世界第二大经济体,虽然这则新闻的可信度值得质疑,但是从一个侧面说明了我们国家近几年在经济建设方面的进步。但是与此同时,我们在食品药品安全方面也经历了太多的不平静:20xx年的“红心咸鸭蛋事件”、20xx年的多宝鱼事件、20xx年的三鹿、20xx年的假鸡蛋、毒餐具事件、20xx年遭到广泛关注的地沟油事件等等等等------。“民以食为天,食以安为先”,食品安全问题已成为社会关注的焦点,经常听到老百姓悲叹:我们还能吃什么?大家还记得20xx年的“鱼腥草”、“齐二药”事件吗?还有20xx年的“刺五加”、“茵栀黄”事件,20xx年的`“双黄连”、“问题狂犬疫苗事件”,药品的不良反应不仅使患者深受其害,更震惊了国人。多少病人高呼:我们还能用什么药来治病?食品药品安全事故的频发,使我们损失惨痛。就在此时,我加入了这个队伍,成为新时期食品药品执法者的一员。面对人民的期盼和时代的呼唤,我该如何肩负起执法者的重任?怎样做才能对得起食品药品监督管理者这一称号?在全系统掀起的“如何监管、怎样监管”专题教育活动中,我终于找到了答案,那就是:“为民监管,科学监管”。

何谓“为民监管”?就是要求作为食品药品执法者的我们,应该时时刻刻心系群众,事事以民为本。须知我们的工作任重道远,责任重于泰山。记得去年夏天,我们上午在对医疗机构进行监督检查时发现一家医疗机构有十余种自制制剂,包括口服制剂和外用膏药共5箱。问讯中我们得知他配制的制剂没有取得《医疗机构制剂许可证》,只是按照自己的临床经验和一些书本上的药方,自己配制,然后自己再给这些药品起名叫。按照法律规定,我们要当场查封扣押这些大输液,药贩子先是傲慢骄横爱答不理,一会又笑脸相加说请吃饭,交个朋友;面对我们的拒绝他恼羞成怒,扬言黑道白道上都有人,不想混了就试试看,而且招集了众多亲戚朋友和邻居围观,企图暴力阻挠执法。面对他的威逼利诱,我们没有暴跳如雷,也没有懦弱胆小,而是从容镇静,依法办事,对围观群众讲明了非法倒卖药品的危害,及时疏散了群众,然后对药贩子讲清了相关法律条款及触犯的法律后果,晓之以理动之以情。最终他乖乖的配合了我们的执法。回想当时的情景,面对他的暴力企图和威胁,最初我还真有点胆怯,可是当我想到,我们就是人民药品安全的第一道关卡,我们有责任为人民群众消除药品安全隐患时,我就有了斗争的勇气和信心。任何想坑害广大群众的违法分子,必须先过我们这一关,否则,我们将愧对父母的目光,愧对人民的期待,愧对国家的信任,愧对执法者这一光荣称号!

“执法为民”使我们时时刻刻心里都装着群众,任何时候都把群众的利益摆在第一位!但是在执法的过程中,我们更要注意“文明执法”。有位同事讲过曾经发生在他身上的一件事,让我感触颇深:在一次全县药品市场专项整治期间,他和同事到一家乡村诊所检查,发现了数千元的违规药品。同事非常生气,这么多的违规药品是多么大的安全隐患啊!一旦销售出去,后果将不堪设想。同事越想越气,因此在执法过程中措辞比较严厉,表情也非常严肃。结果赤脚医生心情紧张,压力猛增,多年没犯的心脏病突然犯了,幸好抢救及时,脱离了危险。同事当时也吓出一身冷汗。“前人之鉴,后事之师”,通过这件事,我有一天,不会有人再面对琳琅满目的食品不敢下口,我希望,每一个病人面对所用的药品都信心百倍。我希望,食品药品的安全问题不再是国人忧心忡忡的难题。

四季花开花落,岁月匆匆逝去,在严冬的雪地上,留下了我们食品药品监督管理执法工作者坚实的脚印,在喧嚣的人群中,总能看到我们忙忙碌碌来去匆匆的身影。朋友们,人无责任无以为人,国无发展难以强国。是小草就要吐出新绿,是雄鹰就要搏击蓝天,是执法者就要执法为民、文明执法。在推进科学发展的号角震撼千年国度的今天,在千帆远航万物竟发的璀璨时代,让我们肩负责任,增强信心,努力争当执法为民、文明执法的排头兵,从你做起,从我做起,从一点一滴做起,在各自的岗位上尽情地抒写新时期执法者晶亮奇彩的人生吧!

税务执法演讲稿篇二十

今年,在县委、县政府的正确领导下,县执法局精神文明建设工作,根据县委精神文明办提出的各项要求积极开展工作,现结合本单位的工作实际,提出如下意见。

一、精神文明工作的指导思想。

坚持邓小平理论和党的基本路线,认真贯彻“三个代表”重要思想和##市精神文明工作长远规划要求,落实##市委思想政治工作的各项任务,结合贯彻《公民道德实施纲要》,围绕##打造“中国茶城”的总体目标及##经济发展的总体规划,组织全体职工参与精神文明创建活动,深入开展思想道德教育,营造积极、健康、向上的工作氛围,全面加强和推进单位精神文明建设。

二、领导机构。

一项重要工程的完成,必须以完善的领导机构为保障。文体局认真做好精神文明建设领导小组,党支部、工会等内部机构的人员充实调整工作,其中精神文明领导小组人员调整为:

组长:###。

副组长:######。

成员:############。

三、精神文明建设的总体要求及主要任务。

县文体局精神文明建设的'总体要求是:“全局职工齐参与,共同创建县级文明单位”为主题,动员全局职工参与精神文明建设,以活跃人民群众精神文化生活为主线,在单位开展各项业务和丰富多彩活动,不断提高全局职工的文明素质和文明程度。

1、以理论学习为动力,不断提高职工的总体素质。公民的文明程度是与公民的文化程度和总体素质紧密相连的。我们要以开展学习《公民道德建设纲要》等重大学习活动为契机,以提高职工思想道德为根本,以加强本局干部职工业务培训和个人自学等多种途径,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想及本职业务,建立学习制度,制定学习计划,明确学习目的,利用所学到的理论思想和相关的知识升华至我们思想,更新干部的观念,规范干部的行为,真正把理论学习落到实处。做到理论学习与推动文化事业的发展相结合;与文化事业的中心工作相结合;与精神文明建设和文化建设相结合,切实做到理论联系实际,使各项工作取得成果,真正体现我局干部职工的政治理论素质。

2、开展各项活动,提高文化干部的文明素质。全局职工在精神文明创建活动中,要以党支部牵头,充分发挥党员的先锋模范作用,开展好学习评比五好家庭、先进个人、记功等评比活动。倡导全局职工从文明用语开始,从身边小事做起,逐步养成文明礼貌待客、助人为乐、爱护公物,保护院内花草和环境卫生,工作上互相帮助,生活上互相关心,遵纪守法、勤学好动的文化干部队伍。围绕文化业务建设,建立健全各项规章制度,切实做到用制度引导人,用制度约束人。要经常开展对“一票否决制”的检查落实,对那些违反一票否决制度的各项规定,要严格纠正,把它消灭在萌芽状态。

3、加强党风廉政建设,不断促进精神文明的发展。党风廉政建设是经济社会发展的保护伞,是社会主义精神文明建设的有力保障。新时期加强党风廉政建设,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的十六大和十六届三中全会精神,发扬党内民主,加强党内监督,严肃党的纪律,维护党的团结;树立马克思主义世界观、人生观、利益观和科学的人生观。以“求真务实、廉洁从政”为主题,切实做到“立党为公、执政为民”,始终保持党同人民群众的血肉联系为目标,认真解决党员干部在思想上、作风上、行动上存在的突出问题。教育和引导党员领导干部增强党的宗旨意识,增强拒腐防变和抵御风险能力。在工作中,要加强党内学习和考核。一是围绕“五好五带头”的基本要求,把党组织建设成为学习型组织、实干型集体、服务型队伍,使党员成为顾全大局、爱岗敬业、开拓创新、服务群众、公道正派的先锋。二是要利用党员学习和纪检部门举办的学习培训班等机会,认真开展学习《江泽民论党风廉政建设和反腐败斗争》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、胡锦涛在中纪委三次全会上的工作报告等重要条例和报告内容,在党内掀起一股学习党风廉政建设的热潮。三是要利用党员民主生活会和党员民主评议的有利时机,广泛开展批评与自我批评,把一些腐败行为消灭在萌芽之中,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,不断促进社会主义精神文明建设。

税务执法演讲稿篇二十一

开展基层述职述廉工作是国家工商总局在深入调查研究、总结各地在开展此项活动经验的基础上,经过反复论证推出的一项重要制度。这项制度是国家工商总局贯彻落实惩治和预防腐败体系《实施纲要》,完善监督机制,加强社会监督特别是监管服务对象对工商一线执法人员执法监督的一项重要举措,也是加强全国工商系统基层全面建设的一项重要内容。开展这一活动不仅能够促进基层工商执法人员廉洁自律、行为规范、提升形象,而且能够为实现总局党组提出的“四个统一”、建设“三个过硬”的工商队伍和省局党组提出的做到“三个到位”、建设“六个好”的目标提供有力保证。为此,××县工商局站在全局的高度,从有利于加强基层工商队伍建设和改善执法环境的角度出发,充分认识开展基层述职述廉活动的必要性和重要性,为开展好此项工作奠定了坚实的基础。

二、加强组织领导。

为确保此项工作落在实处,真正取得实效,县局成立了大理州××县工商行政管理局述职述廉工作领导小组,组长由党组书记、局长××同志担任,副组长由党组成员副局长××、纪检组长××担任,成员由各股室、分局所领导组成,领导小组下设办公室在县局纪检监察室,由纪检组长××同志兼任办公室主任,具体工作由县局纪检监察室、行政办公室、人教股和分局所办理。述职述廉工作,在我局真正形成了“主要领导负总责、分管领导具体抓、各职能股室集中精力抓落实”的工作格局。三、注重工作实效按照上级主管部门的工作安排和要求及我局制定的实施方案,在去年全面开展此项工作取得成效的基础上,我局出于____年_至_月在全局开展了此项工作。各分局所严格工作程序,有计划、分步骤地开展了此项工作,全局_个分局所共邀请___名测评代表,其中:个体工商户代表__名,企业代表__名,地方党委政府领导__名,人大代表_名,政协委员_名,纪委监察机关领导_名,义务监督员代表__名,其他代表_名。通过领导小组办公室对各分局所的社会测评,各分局所召开述职述廉大会进行民主测评,_个分局所及全体执法人员测评满意率均为___,共收集征求到的意见和建议__条。结合整个述职述廉工作情况及收集到的意见和建议,各分局所制定了整改措施,进行了认真的整改,取得了明显的成效。

总之,在上级主管部门的正确领导下,通过全体干部职工的不懈努力,我局述职述廉工作取得了一定的成绩和经验,但我们也清醒地认识到,此项工作离上级主管部门和县委、县政府、县纪委的要求还有一定差距,工作中还有问题和不足。我们将进一步统一思想,认真谋划,合理安排,周密组织,积极开展好今后几年的述职述廉工作,努力搭建一个让社会各界人士特别是监管服务对象了解工商、理解工商、关心工商、支持工商、宣传工商的平台,努力营造一个良好和谐的执法环境。

税务执法演讲稿篇二十二

我是xxx:20xx年6月份第一批到梅州市交通综合行政执法局工作单位的人员,至今工作已有一年半的时间了。在这一年半的学习、工作中,虽然有苦有累,但是感觉到收获却是颇丰,首先是在局领导及同事们的共同努力下圆满的完成了各项工作任务并且学到了很多东西。虽然没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。其次在这一年多的时间里在执法局领导的要求和指导下,成功地使自己完成了工作角色的转变,即由原来单一的航道行政执法工作向综合多样性的交通综合行政执法工作的角色转变。在此转变过程中,始终保持着自己在思想上、工作上、学习等各方面都积极向上的精神。并取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高。对于每一个追求进步的人来说,对自己进行一番“盘点”与自我工作总结,也算是对自己的一种鞭策和反省。现将这一年多来的思想、工作、学习情况作简要总结汇报。

一、思想上严格要求自己,严格遵守工作纪律,管好自己的言行:

一年半来我通过努力学习来提高自己的理论水平,用正确的理论来指导自己的工作实践,指导自己树立坚定的共产主义信念,在去年光荣地加入了中国共产党,成为了一个正式的中国共产党党员。在执法工作过程中,严格遵守工作纪律,没有接受过行政相对人的请吃、玩、和礼物,在做行政相对人的解释工作中做到严格按照交通部五个规范要求,不该说的话不说,易激化矛盾的话不说,做到文明执法、礼貌待人。思想上我热爱本职工作,从调入交通综合行政执法局开始就一直把执法工作当做是自己的另一个新生命开始,应该说是执法工作给予了我学习探索的动力,学习赋予了我满腔的工作热情,更加教会了我如何去思考工作中出现的问题,以及解决问题的方法。

二、以踏实的工作作风,努力完成好各项交通综合行政执法工作:

在工作中,我虚心向身边的同事请教,通过多看、多听、多想、多问、多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。经过领导和同事们的耐心指导,我在边学习边熟悉的基础上已经基本能完成交通综合行政执法的日常工作,在此期间我具体参与的工作主要有以下几个方面。

1、工作上保持同同志们的同步,协调大队领导处理好新老同志的关系,促进了大家尽快融入到集体中来,2、一年多来同同志们一起工作在交通综合行政执法的第一线,开展进行了公路超限车辆的治理工作、客运运输市场的治理工作,并取得一定的实效。3、园满完成了“五一”长假和国庆节等各种假期的保畅通、保安全值勤工作。4、去年在市政府的统一布署下,对市区的非法营运、非法改装的人力车辆进行了治理,使市区内营运的人力车辆的容貌有了较大的改善。5、去年本人还参加了市政府组织的环市路综合治理周行动,为我市创建卫生城市工作作出了应有的贡献。6、特别是去年在我省举办的亚运会和亚残运会期间,在局领导的带领下和同志们一起吃苦耐劳地做好进入我省的外籍车辆的检查和宣传工作,圆满地完成了省、市政府下达的各项工作任务。为亚(残)运会的成功举办流下了辛勤的汗水。7、按照执法局领导的工作要求和安排,本人还多次临时担任带队负责人,完成了治理超限运输车辆工作和整顿客运市场治理工作。积累了工作经验,锻炼了自己。

通过一年来的工作磨炼,较快的熟悉了工作业务,掌握了交通综合行政执法工作的专业技能。能够独立担当一面交通行政执法工作。

三、自觉加强业务理论学习,提高个人素质:

在这一年多的时间里我能主动积极地进行专业理论知识学习,在工作中针对自己的本职工作,系统地进行各种交通法律、法规知识的学习。通过一段时间来的工作实践证明,使我深刻的认识到学习的重要性。更加严格要求自己,让自己尽早、尽快的熟悉工作情况,少走弯路。积极保持与各级领导的沟通,遇到疑难问题多请示、虚心向同事请教、学习,不懂就问。通过学习对提高自己的工作能力有了较大的促进作用。使自己在工作中不掉队、不落伍,通过学习—思考—提高,使自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了明显的进步。能够更好地胜任本职工作。

总之,在这一年多的工作中,虽然我受益于单位的培养和领导的关心,取得了个人一点点进步,但也在这一年多的工作总结中发现了自己的不足,如对行政相对人的服务意识不够周到,对创新执法工作能动性不强。这些都是我今后要努力工作的方向,争取在今后工作中和大家一起进步,把交通综合行政执法工作推向新的高度,开创交通综合行政执法工作的新局面。

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