范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
会议致欢迎词篇一
大家好!
值此丹桂飘香时节，xx大学-xx人才合作活动拉开了新的序幕。首先，我谨代表xx大学对成都高新区的领导及天府软件园的各位来宾，表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
作为教育部直属全国重点大学，xx大学始终致力于为社会培养优秀的电子信息类高素质人才，并在校地合作上有着丰富的经验和良好的基础，近年来，一直与全国各大产业园区保持着良好的交流与合作。天府软件园是国家科技部授予的“国家信息安全成果产业化基地”，国家发改委授予的“国家软件产业基地(成都)” 。作为全国重点建设园区，它有着良好的企业氛围和广阔的发展前景，每年以快速的速度在成长，先后有三十多家世界500强企及跨国软件企业、数十家国内电子百强企业及本土企业落户园区，为吸引优秀人才创造了良好的'环境。
xx大学是一所完整覆盖整个电子类学科，以电子信息科学技术为核心，以工为主，理工渗透，理、工、管、文协调发展的国家重点建设的多科性大学，在学科建设与人才培养、科学研究与服务社会等方面实现了卓有成效的发展。xx大学作为国家“211工程”、“985工程”重点建设高校，始终把人才培养、科学研究和社会服务作为学校的根本任务，在培养高素质人才、出科技创新成果、服务国家和地方经济发展上取得了有目共睹的成绩。学校坚持以服务为宗旨，在贡献中求发展，在校地合作上有着丰富的经验和良好的基础。
我校毕业生的就业率一直保持在全国高校的前列，近年，学校毕业生整体就业率达95%以上，并逐年提高。长期以来，我校毕业生在业界有着良好的口碑，用人单位对我校学生在单位的表现有着积极的评价。
毕业生分布在全国各地，主要集中于珠江三角洲、长江三角洲、京津地区以及成渝地区，为各地的经济发展做出了卓越的贡献。随着经济形势及产业结构的变化，近年来，我校留在成渝地区的毕业生比例逐渐提高，由20xx届的28%上升至20xx届的近40%，并成为我校毕业生就业的主阵地。由此，此次活动对我校与天府软件园的合作将有着积极的促进作用。
在此，我衷心预祝本次活动圆满成功!
谢谢大家!
会议致欢迎词篇二
尊敬的新校长、新教师：
在我们学校暑假期间举行的公开招聘校长和教师的过程中，你们凭借自己的实力，过关斩将，脱颖而出，成功地应聘到xx外国语学校当校长、做教师，我代表xx外国语学校全体教职员工向你们表示热烈的祝贺！对你们加盟xx外国语学校表示热烈的欢迎！
xx外国语学校是xx年秋季建成并招生的一所民办公助学校。建校六年来，在县委县政府的大力扶持下，县教育体育局、学校董事会、校务会的正确领导下，xx教师的辛勤耕耘下，教育质量逐步提高，教学品牌初步形成。你们的加盟，让xx的发展如虎添翼，你们的加盟，给xx的发展注入了新的生机和活力。
作为教师代表，我郑重地向xx校长承诺，我们全体教师将鼎立支持你的工作，将继续以饱满的热情，昂扬的斗志投入到新学期的教育教学工作中去，将积极为学校的发展献计献策，为学校教学质量的提升辛勤付出，甚至赴汤蹈火。也希望xx校长借鉴创新xx国际学校的办学理念和管理模式，集合xx县县情xx外国语学校的校情，千方百计地调调动xx全体教职员工的工作积极性，增强xx教职员工的凝聚力，本着和谐相处，相互促进，共同奋斗，共创辉煌的原则，努力把xx创建成为xx市内一所有一点社会影响力的民办学校。同时也希望新来的教师们，尽快适应新的工作环境，搞好角色转换，遵守xx的各项规章制度，认真搞好教学六认真工作，与xx原校教师团结协作，诚实做人，踏实做事，充分展示自己在新的教学岗位上的新的风采，再创新的辉煌！
最后衷心希望董事会、校务会工作留人，待遇留人，感情留人，把xx建设成为一所名优校长、名优教师乐意来，来了不想走的学校。衷心希望全体教职员工紧密团结在xx校长的周围，劲往一处使，拧成一股纯，共同开创xx新学期教学工作的新局面，衷心祝愿领导们、老师们在新的一学期里身体健康，万事如意！
谢谢大家！
教师代表
会议致欢迎词篇三
女士们，先生们，华南的朋友们：
大家早上好！
春天是一年的计划。精心策划并在此时举办了这样一场盛大的活动。旨在新年伊始与华南商圈的朋友们共同期待xx，把握人力资源的最新发展趋势和方向，从规划和实战两个层面进行深入探讨，为企业发展和实际工作提供最有价值的支持和帮助。
作为xx首届华南大型人力资源大会，本次活动聚集了近千名各界嘉宾，这不仅是chinahr。com回馈各界朋友的盛会，也是xx人力资源行业的盛会。
这是一个瞬息万变的时代。企业的发展与社会经济环境密切相关。只有把握趋势，防患于未然，才能在激烈的市场竞争中占据主动。人力资源作为企业发展和成功的基础，不能被动应对。回顾xx，国内企业走上国际化舞台探索全球化发展，管理创新和文化冲突给人力资源管理带来了一系列困难。
在xx，很多企业合并重组，裁员和挖墙脚交替上演，面对企业不是家人力资源处于企业和员工利益的两难境地。
xx年，在自主创新成为发展主题的背景下，中国迎来了第三次创业浪潮，人力资源将面临前所未有的严峻挑战。毫不夸张地说，xx将成抢人多年。此时，一份符合经济和企业发展趋势的科学的年度人力资源规划和战略，将为一年的人力资源工作打下坚实的基础，其重要性不言而喻。会议开幕致欢迎词范文
作为中国专业的人力资源服务提供商，始终以客户需求为导向，以在线招聘服务为核心，围绕企业人力资源管理的各个方面，为客户提供更多的增值服务和帮助。自1997年成立以来，拥有一支800人的专业服务团队，以专业的在线招聘服务赢得了广大企业客户的高度认可。
在xx，与全球最大的招聘网站monster达成战略合作，获得5000万美元投资；并与国内第一门户网站新浪签署战略合作协议，获得新浪招聘渠道经营权。进一步确立了在线招聘行业的领先地位。去年年底，率先推出首个面向中小企业的在线招聘解决方案人才招聘宝。
从根本上提高中小企业客户的招聘效果和人力资源管理能力。今年，还与中央电视台合作，即将推出一个席卷全球的大型电视互动节在中国赢。这一系列措施为带来了更大的发展空间，也为企业客户获得更专业、更优质的服务提供了保障。
在充满希望的xx之春，chinahr。com将与华南地区各行各业的商界朋友共同探讨人力资源年度计划和世界知名企业的用人方式，让我们共同学习、共同进步。希望在座各位有所收获，预祝大会圆满成功。
谢谢大家！
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