工作学习中一定要善始善终，只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动。写总结的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小编为大家带来的总结书优秀范文，希望大家可以喜欢。
教学助理工作总结 教学助理的职责篇一
2、各项目测试平台新建、更新、修订等管理工作;
3、参与专业教学教辅资料的编制、修订、更新等管理工作;
4、师资授课评估统计、汇总、整理工作;
5、师资教学质量的评估、监督工作;
6、师资教学方案的落地效果;
教学助理工作总结 教学助理的职责篇二
1、协助项目部教学主管做好教学质量的监控和评估、外籍教师的管理(包括办理工作签证、保险等工作)和考核、学生外方学籍管理等;
2、负责项目部资产、物品采购、登记、发放等管理工作;
3、负责完成教师课时、课酬的汇总工作及教学教务相关资料的整理;
4、协助项目部教学主管做好外教管理工作，及时解决外教教学及生活上的问题，保证教学的正常进行;
5、协助项目部教学主管组织及策划各项活动;
6、协助项目部教学主管做好合作院校的沟通及关系维护工作，参加合作院校召开的与项目相关的会议;
7、协助项目部教学主管做好外事会议接待等工作，包括安排国内外合作学校来访、安排相关说明会等，提升公司对外形象，促进与国内外学校的合作;
8. 完成项目部教学主管安排的其他工作。
教学助理工作总结 教学助理的职责篇三
1、客户回访：定期向家长满意度回访并及时反馈班主任与教师;
2、教学质量监督、巡堂：(分浅巡和深巡两层次)，组织召开新生交流会;
3、招聘：通过各种渠道招聘教师，储备师资力量。建立教师资源库和教师匹配建议表，完善教师信息平台;
4、排课工作：建立完善排课表，分析定位老师个性风格，做到精准匹配学生(包括新生排课，老生扩科，老师更换老师);
5、课表管理：制定课表(周末课表、寒暑假课表，全日制课表)，全面把控老师的课程安排，合理安排课程，充分利用优质资源;
6、监管教师工作过程：课堂教案本、讲义抽查、月测试卷准备与月测分析;
7、教师沟通管理：
(1)定期与目标老师进行沟通，随时了解老师的动向与心态，及时发现问题，处理问题，全方位把控老师;
(2)管理老师，协助主管开展教研活动，打造教师团队。
教学助理工作总结 教学助理的职责篇四
1、负责日常授课工作;
2、配合外教开展教学工作，与外教沟通、协调教学相关内容;
3、根据课程及进度参与课程内容建设，包括教学大纲、教材、教学案例、教案、课件等;
4、负责对学生的管理和学习跟踪工作;
5、配合外教，完成对学校的沟通、协调，协助举办各项活动;
6、完成上级安排的其他工作。
教学助理工作总结 教学助理的职责篇五
★了解个性化辅导流程，配合协助教学主管安排的培训和各种活动;
★及时建立及更新学员档案;
★定期对所带学员进行考试成绩及试卷收集;
★查看学生到校情况，及时与教师对接，统计学生出勤情况，做好未到学生跟进工作;
★及时与家长沟通回访，并详细记录回访内容，完成学生续费、转介绍等工作;
★做好新学员开课及老学员续费开课工作跟进，确保系统课的及时安排;
★处理家长和学生的投诉处理，提高客户满意度，梳理口碑;
★及时做好教师课表更新并确保课表;
★完成领导交代的其他事项。
教学助理工作总结 教学助理的职责篇六
1、 监督管理学生的学习情况，并定期将学习情况反馈给家长;
2、 促进老师、学生、家长三方之间的沟通、协调;
3、 了解学生的学习进度，按照学员情况设计课程，制定课表;
4、 跟授课老师建立有效沟通，及时了解学员的上课情况，协助授课老师提升教学质量;
5、 组织辅助内外部的市场活动及教学活动;
6、 挖掘学员续班意向，并与老师配合完成续班工作及口碑延续;
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