2023年人防指挥通信工作总结实用(五篇)

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2023年人防指挥通信工作总结实用(五篇)
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总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

人防指挥通信工作总结实用篇一

一、学习体会

治“奢”,就是整治党员干部公款铺张浪费、贪图享乐,主要解决在公务接待、公款出国(境)、公务用车中违反相关规定,奢侈浪费;违反“六条禁令”,用公款“大吃大喝”;超标准兴建或豪华装修办公场所;以调研、考察等名义变相公费旅游;会议过多过长、规模过大、标准过高、滥发纪念品;文件简报、评比达标表彰、检查考核、庆典研讨会论坛和博览会展会等活动过多过滥,浪费财政资金。

二、个人存在的主要问题

2、学习存在自满情绪。进取意识不够强,性情急躁,缺乏进取精神,遇上处理具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题。有时工作中碰到困难还产生抱怨和抵触情绪,不主动找原因,使自己工作陷于被动。

3、学习没有落实到位。有时只注重实用主义“急用先学”不注重知识的全面、系统学习。工作主动性有所欠缺,对自己没有严格地要求,往往满足完成任务,而对于如何创造性地开展工作思考得不够。

三、原因分析

1、思想树立不牢固。与时俱进、开拓创新的思想不能在日常工作中得以运用,焦躁脾气和烦躁心理时有发生。自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在自身学习上研究思考问题的力度不够。

2、自身学习不够。对马列主义、^v^思想、^v^理论、“三个代表”重要思想及科学发展观的学习、理解不够透彻和深进。不能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行,从而在认识上、行为上的一些偏差。工作思路不宽,相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好,工作中有时满足于得过且过。对一些不良现象和行为往往是睁一眼闭一眼,不能坚定立场,而且有时自认为自己在处理各方面表现还可以,因此一般就不去做批评和自我批评。

3、自我要求不严。在工作上,有时思考问题、处理问题显得不够严谨,有只图“完成任务”的观念,不讲究精益求精。

四、整改措施

1、加强理论学习,努力提高自身素质。全面认真系统地学习党的方针政策,认真学习与工作相关理论和法律法规。把空余的时间都放在学习上,学习党的基本路线、方针、政策,学习自己的业务,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增强自己的才干,提高驾驭工作的能力。

2、进一步改进工作作风。克服消极思维、模糊认识所 造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;从事物之间的种种联系去分析和解决问题。开拓创新,不断进取,要敢于冲破传统理念和习惯势力的束缚,不因循守旧,不断总结和完善已有的经验,找出新思路、新方案、落实新举措,开创新局面。要严格要求自己,克服松懈心理和懒散情绪,树立崭新的奋斗目标,保持旺盛的精力,积极肯干,吃苦刻苦,努力将工作做到最好。

3、求真务实、开拓创新。树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力:一是想问题、办事情,做决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效,不搞形式主义,不摆花架子。三是创造性地工作,大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际出发,不断探索真理、研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

人防指挥通信工作总结实用篇二

一、思想认识。

在工作和学习中能够认真学习^v^建设具有中国特色社会主义的理论,认真学习和贯建设具有中国特色社会主义的理论,认真学习和贯彻党和国家制定的各项方针、政策。作为一名^v^员,我在思想上严于律己,热爱党的事业,以党员的要求严格要求自己,鞭策自己,力争从思想上和工作上在同事心目中树立起榜样的作用,积极参加单位组织的各项政治活动。一年来,我服从单位的工作安排,配合领导和同志们做好份内外的各项工作。我相信在以后的工作学习中,我会在党组织的关怀下,在领导和同志们的帮助下,通过自己的努力,克服不足,取得更大的进步。

二、具体工作

三、自身学习。

由于感到本职岗位很重要,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以不能掉以轻心,总在努力,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己一年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织能力、分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过一年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

人防指挥通信工作总结实用篇三

指挥机构健全。调整了战时人防指挥所编成人员,人员实名率达到100%。指挥所管理使用步入正轨,设备完好,功能正常。训练落实。积极组织军事训练,全年完成训练日10个。人口疏散体系建设完备。年内共组织73个社区和3所学校进行了防空疏散演练。特别是在市人防办的指导下,在绿地北社区组织了160人的居民疏散演练,疏散到铜山区接收地,演练秩序井然,参演群众掌握了疏散的时机方法和路线。进行了人防专业队整组。完成了整组工作,共整组抢救抢修、医疗救护、治安、消防、防化防疫5类专业队150人。全年组织了2个专业队的在职训练和演练。警报器维护管理成效显著。调整了区警报器管理与监督检查工作领导小组,组织对全区18台电声警报器和5台多媒体警报器进行了2次检修检查,5.19防空警报器鸣响率达到100%。组织了设点单位的专管员进行了操作培训。

民防进社区工作取得进展。73个社区民防工作站均能按计划开展工作。积极主动做好人防宣传工作,在5.12至5.19期间均组织了防灾减灾及防空的宣传教育活动和演练。人防宣传教育质量有所提高。充分利用报刊杂志、广播电视、网络等各类媒体开展人防宣传教育工作。今年的5.19宣传活动,我区在电视、报纸上均有宣传报道,同时我们还在网站上进行了宣传。重要时节的宣传教育工作效果明显。充分利用防灾减灾日、警报试鸣日、防汛等时机,开展人防宣传,把人防法律法规、工程维护管理、开发利用等知识送进千家万户。积极开展法制宣传活动。一是在区政府做好人防法制宣传工作。主要通过办公楼led大屏幕宣传人防法律法规。二是到各社区进行宣传。回答了群众关心的热点问题,宣传了人防法律法规。先后到7个社区进行了人防法律法规宣传,共制作宣传横幅7条,宣传展板6块,发放宣传资料5000份。5月12日,在民富园广场进行人防宣传,共向群众发放宣传资料5000份。三是组织向部分房地产开发企业人员进行人防法律法规政策解读宣传,进一步贯彻落实必建人防工程及其停车位不得出售、附赠的规定要求。积极组织法制培训。年内组织全办人员法制学习共计15天。能按时统计上报法制宣传报表。全年共印发宣传资料18000余份;更新宣传专栏4期;在5家企业开展人防宣传教育,受教育人数1800余人;在73个社区开展宣传活动,受教育人数47000余人;在中小学开展宣传教育164班次,受教育人数7820余人。

开展“准军事化”建设回头看活动,努力提升“准军事化建设”水平。完善制度,注重落实。从健全和完善制度入手,对各项规章制度进行了再梳理、再细化,分解落实回头看各项工作目标要求,保证准军事化建设各项措施得到全面落实。强化管理,明确责任。把思想政治建设、战备训练建设、业务素质建设、作风纪律建设、办公秩序建设贯穿到人防事业发展及机关日常管理的全过程中,通过量化指标,做到过程控制、结果验收,实行“月度有计划、季度有考核、半年有小结、全年总兑现”的'考查办法,保证“准军事化”建设的制度、管理、考核等措施不落空。全员参与,营造氛围。通过召开专题会议、开展大讨论等活动,把全办人员思想统一“准军事化”建设上来,成为全员的自觉行动;以廉政教育强化廉政勤政意识;以知识竞赛提高业务素质;以扶贫帮困增强群众情感。以两防宣传为重点,强化演练重实效,使长期准备、重点建设、平战结合的人防工作方针得到全面的贯彻落实。服务发展,提高效能。以全新的姿态投入到为经济社会发展和为民生服务中去,在依法履行行政权力中,坚持服务第一、阳光操作,坚持把行政服务作为检验“准军事化”建设成效的有力抓手,注重服务承诺、首问负责、一次告知、限时办结、行权公示等制度的落实,把“当日事当日办”等行政效能机制运用到为民服务中去。

人防指挥通信工作总结实用篇四

一、狠抓党风廉政教育,构筑牢固的思想道德防线

(一)在领导干部中认真开展“艰苦奋斗、廉洁从政”教育。根据市纪委、市委组织部、市委宣传部《关于在全市党员领导干部中开展“艰苦奋斗、廉洁勤政”教育的实施方案》的要求,结合人防办实际,在办党组成员中,开展了“艰苦奋斗、廉洁从政”教育。通过实施读文章、看警示、思廉政、树形象为特点的教育活动,使党员领导干部增强了自律意识,提高了拒腐防变的能力,树立了严于律己、勤政为民的自觉性。 (二)扎实推进“廉政进家庭、争当廉内助”活动。我办根据市委开展的“廉政进家庭、争当廉内助”活动,在科以上干部配偶中开展了争当“廉内助”活动,要求科以上干部在办事和会友交往中做到“四个想一想”,配偶要做到“四个不”,防微杜渐,当好反腐__监督员,并把配偶的廉政建设表现情况与干部提拔重用和年底考核挂钩。领导同志给全办党员干部讲党课;组织全体干部观看警示教育片。

二、整体推进,狠抓行业作风建设

(一)把纠建并举整改结合作为行业作风建设的新动力。今年新班子组成后,面对我办去年行风建设位次靠后的实际,把纠建并举整改结合作为抓行风建设的新动力。一是统一思想找差距。为提高大家的积极性,党组多次召开会议统一大家的思想认识,广泛开展了“比先进找差距”和“我们差距在哪里”的讨论,经过反复对照讨论,便大家真正认识到了自身存在的差距和不足,大家决心以这次行评结果为动力,学先进赶先进,进一步提升工作标杆,提高工作效率,树立跨越发展、争先创优、敢为人先的新理念。形成了人人关心纠风建设,人人关心行风建设的浓厚氛围。二是走出去学习,请进来传经送宝。为加快赶超先进步伐,办党组成员多次带领有关人员到市直先进单位和先进地区学习,学他们之长补已之短;把先进单位领导请进来传经送宝,谈经验讲做法;把老领导、老干部、企业家请进来,检查指导,提批评提建议,进一步改进和完善了我办的行风建设工作。三是开门纳谏。我们紧密结合“革除障碍,跨越发展”主题教育活动,向市直各部门,党代表、人大代表,政协委员,老干部发送征求意见函36xxxx封;党组成员分头向各市直部门征求意见;9月底,又向全体干部职工下发了征求意见表,广泛征求干部职工对班子的意见和建议(梳理出意见建议56条)。领导班子成员通过广泛听取社会反映和大家意见和建议,进一步确立了“抓班子、带队伍、抓学习、强素质、抓宣传、树形象”的新思路。

(二)把健全完善机制作为行业作风建设的有力保证。搞好行风建设组织制度是保证。今年我办结合开展的行风建设加强了一系列措施,保证了行风建设工作的顺利进行。首先,党组高度重视,每周召开一次党组会,把行风建设工作摆上重要议事日程进行研究;成立了行风建设领导小组,形成了一把手挂帅,纪检组长亲自抓,各有关科、队、站具体抓的工作格局。二是根据市委、市纪委、市纠风办、市机关工委下发的有关文件,制定了《关于加强行风建设的实施方案》、《行风建设示范窗口的实施方案》、《科室工作职责》、《服务承诺制度》、《党组会议事规则》和《加强机关作风建设的意见》等一系列文件。

(三)把加大宣传作为行业作风建设的突破口。今年我们针对社会各界反映对人防工作不了解的实际,加大了人防工作的宣传力度。主要加强了四个宣传,即:向社会宣传、向领导宣传、向学生宣传、向工程建设单位宣传。在驻城初中学生中开展了人防知识教育课,使400xxxx学生认识和掌握了防护技能;与文化局举办了《人防之夜》文艺晚会;在《日照日报》开设了人防专栏;在市委《工作与研究》刊登文章等,充分利用报纸、刊物,上级领导检查指导,编印行风册子,召开会议等多种形式和机会占领一切新闻媒体和舆论阵地,真正达到了报上有字,广播有声,屏幕有影。通过宣传,进一步强化了社会各界建设人防、支持人防的责任感和使命感,营造了全社会各级关心支持人防建设的浓厚氛围。

三、全面加强管理,合理分解权利,强化对权力的制约和监督

一年来,坚持中央确定的反腐败指导思想,重点从权、钱、事、人四个环节上建立健全科学有效的权力运行机制和监督机制,提高科学决策水平,增加工作的透明度,从源头上预防和治理腐败的工作取得较好的效果。

1、加强制度建设,规范管理行为。办党组修订和制定了《党组会议事规则》、《关于加强领导班子建设的意见》、《服务承诺制度》等多项制度,规范了事权、严格了审批、加大了对权力的制约和监督。《党组会议事规则》和《关于加强领导班子建设的意见》规定,重大决策、人事任免、项目安排、大额资金使用等重要事项要集体研究决定。《科室工作职责》、和《科室工作标准》将各项工作任务细化、量化,层层分解,落实到每位干部职工,定职责、定期限、定标准,实现了依靠制度确保党风廉政建设责任制的落实。大力倡导求真务实、雷厉风行、真抓实干的作风,努力塑造人防部门廉洁、勤政、高效、务实、文明的形象。

2、加强对人防

工程建设和公务招待的监督。按照《招标投标法》和《人民防空工程施工管理规定》等制度,严格坚持人防工程建设项目招投标制度。海曲东路人防工程建设和设备购置都实行了招投标制度,纪检组都进行了监督,涉及金额100xxxx万元。按照市纪委下发的《关于加强市内公务招待费支出监督管理的通知》,及时下发了《关于加强控制和严格监督招待费支出的通知》,规定在公务招待费支出时要严格审核,做到“四个看一看”,层层把住廉政建设关。

人防指挥通信工作总结实用篇五

在年初召开的班子会议上就将政协工作作为重要的会议内容,制定全年工作计划,明确政协工作分管领导。组织委员学习十八大报告,落实各项学习制度,把主题学习实践活动与学习新时期人民政协理论结合起来,与履行政协职能的各项工作结合起来。通过学习实践活动,各委员进一步增强了责任感和使命感,参政议政的意识和能力得到了进一步提高。

二、积极配合完成政协各项工作

按照促进发展有思路、履行职能有新作为的要求,注重与县委县政府同拍、同步、同心,不断增强发展意识,提高发展水平。一年来,积极完成政协布置安排的与本单位相关的协商、评议、监督、调研、视察等工作任务。本单位负责人按要求列席政协有关会议、参加政协组织的有关活动。认真协助政协各工作机构做好有关材料的撰写、整理和上报工作。

邀请在本单位工作的委员参加有关会议或活动,认真听取或采纳委员提出的意见建议,保证在本单位工作的委员有时间参加政协各项活动,并按规定时限办理好提案。

总结全年以来的工作,我们在肯定成绩的同时,也清醒地看到存在的问题和不足,今后我们将高度重视存在的问题在和不足,采取切实有效措施,认真加以解决,努力实现政协工作迈上新的台阶。

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