协商告知函(31篇)

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协商告知函(31篇)
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在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。相信许多人会觉得范文很难写?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

协商告知函篇一

乙方:_______________(以下简称乙方)

因乙方承接甲方的施工升降机(或塔式起重机)安装、拆除、维修施工任务,为确保乙方施工人员的安全及设备安全,根据合同加强安全生产工作的要求和国家有关安全标准,经甲乙方双方平等协商,自愿签订本协议,并共同遵守本协议所有条款。

一、承包工程项目

1.工程项目名称:_______________

2.工程地址:___________________

3.承包范围:___________________

4.承包方式:___________________

5.施工期限:___________________

二、乙方在本工程施工期间,必须保证以下责任目标

1.安全目标:

杜绝发生死亡事故。

避免发生重伤,轻伤频率控制在年3‰以下。

2.管理目标:

分包方与相关人员的施工安全技术交底和三级教育率100%。

分包方的特殊工种持证上岗合格率达到100%。

每月由分包方相关负责人对设备安全检查和反馈率达到100%。

及时消除重大事故隐患,一般隐患整改率达到100%。

三、甲方的权利、义务和责任

(一)甲方的权利

甲方有权要求乙方严格执行安全生产法规、标准,遵守安全生产规章制度、安全操作规程,落实事故防范措施。

甲方有权要求乙方履行安全生产职责,对乙方违反甲方安全规定的行为进行制止和处罚,严重违章的有权要求乙方停工限期整改,对不能按要求整改且存在严重安全隐患的施工队伍,甲方有权单方中止合同,并不承担违约责任。充分体现“安全一票否决制”的严肃性。

甲方有权要求乙方维护好各种工器具、设备和器材,对不符合施工(安装、拆除、维修)安全使用规定的设备和工器具有权禁止其使用。

甲方对乙方进入施工现场且未进行安全教育的人员,有权对其停工。

甲方有权对乙方制定的安全方案和安全措施进行审查、审批和检查落实,对无方案、无措施和措施不落实的有权停止其作业。

甲方有权对乙方施工(安装、拆除、维修)人员的劳动保护着装及特殊防护用品进行安全检查,对不符合安全规定的有权停止工作。

甲方有权对乙方施工(安装、拆除、维修)人员的“三违行为”进行处罚,处罚办法:(1)进入施工现场不戴安全帽及不正确佩戴的处罚____元/人次,高处作业不系安全带处罚____元/人次。(2)违章使用严禁使用的工器具、设备处罚____元。(3)禁止偷盗塔吊、电梯安装相关设备及配件,如发生此类事件调查核实后,按照所偷盗设备、配件价格双倍赔偿,造成误工及数额较大情节严重者,移交当地公安机关处理。

(二)甲方的义务

甲方必须认真贯彻国家、有关省、市和上级劳动保护、安全生产主管部门颁发的有关安全生产、消防工作的方针、政策,严格执行有关劳动保护法规、条例、规定。

向乙方提供拟安装设备位置的基础施工资料,确保建筑起重机械进场安装、拆卸所需的施工条件。施工现场有多台塔式起重机作业时,应当组织制定并实施防止塔式起重机相互碰撞的安全措施。

甲方应根据不同施工阶段、周围环境以及季节、气候的变化,对建筑起重机械采取相应的安全防护措施。

甲方应制定建筑起重机械使用应急救援预案,并做交底。

在建筑起重机械活动范围内设置明显的安全警示标志,对集中作业区做好安全防护。

(三)甲方的责任

甲方负责审批乙方制定的施工(安装、拆除、维修)安全方案,指定专人负责对乙方施工(安装、拆除、维修)人员进行安全技术、作业环境、危险程度、应急方式的安全交底,并监督检查执行。

甲方为乙方提供和创造施工(安装、拆除、维修)作业所必须具备的安全环境与劳动条件。若施工现场需动火时,甲乙双方派专人监护。动土作业时,由甲方负责联系相关办理手续,并监督标明的地下管道、电缆等隐蔽工程的标高及走向,同时进行现场确认标识。

甲方负责施工(安装、拆除、维修)过程中因甲方原因造成的事故。

甲方负责对乙方在施工(安装、拆除、维修)过程中发生的事故进行调查。

四、乙方的权利、义务和责任

(一)乙方的权利

对甲方的安全管理提出合理化建议和改进意见。

在施工(安装、拆除、维修)作业中,对甲方违章指挥、强令冒险作业,乙方有权拒绝执行。

乙方有权要求甲方联系作业所在单位提供符合施工(安装、拆除、维修)的安全条件和环境。

(二)乙方的义务

乙方必须认真贯彻国家、有关省、市和上级劳动保护、安全生产主管部门颁发的有关安全生产、消防工作的方针、政策,严格执行有关劳动保护法规、条例、规定。

乙方应当按照建筑起重机械安装、拆卸工程专项施工方案及安全操作规程组织安装、拆卸作业。乙方的专业技术人员、专职安全员应当进行现场监督,技术负责人应当定期巡查。

乙方进行安装时,应组织相关人员施工安全技术交底,并签字确认,并加盖安装单位公章。

建筑起重机械安装完毕后,乙方按照安全技术标准及安装使用说明书的有关要求对建筑起重机械进行自检、调试和试运转。自检合格的,应当出具自检合格证明,并向甲方进行安全使用说明。

(三)乙方的责任

乙方必须履行安全职责,严格执行安全法规、标准,认真遵守《安全生产法》和安全生产规章制度,安全操作规程,落实事故防范措施。

协商告知函篇二

篇一:房屋解约协议

解约协议

*方:

乙方:

*乙双方在友好协商的基础上,达成如下一致:

1、*乙双方一致同意解除双方于月的合同编号为:。自本解约协议生效之日起效力终止。

2、*方已向乙方支付保障服务费的,*乙双方协商一致同意按照以下第

(1)、*方已支付保障服务费共计**(大写)__________元(¥__________元),乙方不予退还。

(2)、*方已支付保障服务费共计**(大写)__________元(¥__________元),乙方将全额无息退还。

3、自本协议生效之日起,*乙双方任何一方不得

协商告知函篇三

致xxx:

20xx年8月20日双方签订《房屋租赁合同》,但经我司多次催促,贵方一直未按合同约定为我司办理消防证、卫生许可证、特许行业经营证,导致三亚市公安局河东派出所向我司委托经营管理的三亚金家湾度假酒店有限公司(以下简称金家湾酒店)送达《责令停业整改的通知》,金家湾酒店无奈被迫于20xx年6月12日停业。后我司通过口头、人工直接送达、发送短信、报纸公告等方式向贵方送达《关于再次催促办理消防证、卫生许可证、特许行业经营证的紧急通知函》,但贵方仍未按通知函通知时间办理完毕上述证件。现我司正式通知贵方:

一、《房屋租赁合同》自本通知书发出后立即解除,贵方需在20xx年8月10日之前与我司办理交接手续,否则视为我司完成交接,所租赁房屋及所有设施设备丢失、毁损等一切风险由贵方自行承担;

二、贵方应在20xx年8月10日之前退还我司支付的房屋租金人民币160万元(大写:人民币壹佰伍拾万元整)、装修及设施使用费人民币190万(大写:人民币壹佰玖拾万元整);

三、贵方应在20xx年8月10日之前赔偿因自身违约给我司造成的一切经济损失。

特此通知!

xx有限公司

20xx年8月4日

协商告知函篇四

xxx 同志:

你于xxxx年x月x日到我公司工作,就职于 xxx部 任 xxxx 一职(身份证号:xxxxxxxx)。但自xxxx年x月x日起你开始无假不到(没有向所在部门主管说明不到公司上班的原因和事由,部门主管和人力资源部同事多次打你电话也不接听,同时你也没有到人力资源部办理任何请假或离职手续,此行为属于公司考勤管理制度中的旷工行为),截止xxxx年x月x日你已连续旷工超过8天,此行为已严重违反公司考勤管理制度。按照公司《员工手册》相关规定(第xx页x条)“员工连续旷工五个工作日,或一年内累计旷工超过15个工作日,作严重违纪处理,公司将与之及时解除劳动合同,不给予乙方经济补偿。”据此,按照《劳动合同书》第x条(一)、乙方具有下列情形之一,甲方可以解除劳动合同,且不向乙方支付经济补偿金——第(3)点之规定:“乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的,甲方可以解除劳动合同。”

针对你连续旷工超过8天,严重违反劳动纪律和公司规章制度之行为,现公司将正式与你解除劳动合同,你的保险公司将从x月起停止购买,你x月份的工资将以现金的方式进行发放,请你在xxxx年x月x日之前到公司办理工资结算及相关手续。

特此通知!

xxx公司人力资源部

xxxx年x月x日

协商告知函篇五

时间:20xx年8月4日

地点:公司五楼会议室

参加人员:

行政方:xxx(董事长〃首席代表)xxx(财务部长)

xxx(办公室主任〃记录)

工会方:xxx(工会主席〃首席代表)xxx(职工代表)

xxx(职工代表)

20xx年,公司领导集体带领全体员工主动应对世界金融危机带来的市场冲击,抓质量、降成本,不断开发新产品,扭转了市场趋于萎缩的局势,取得了全公司经济效益增长10%的成果。按照党的^v^关于“建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制”要求,以及“x委办[20xx]34号”文件精神,经双方平等协商,就职工工资增长等问题达成共识并纪要如下:

一、适度提高职工工资收入。

(一)对各车间、班组实行产量工资、计件工资的一线职工,在20xx年产量工资、计件工资标准的基础上上调7%。

(二)对全公司管理人员、后勤保障服务人员的月工资标准,在20xx年本人工资的基础上上调5%。

(三)鉴于公司经销人员收入标准上调不久,原则上一年之内暂不作调整。

二、提供午餐补贴。在公司食堂就午餐的员工,每人每餐补贴2元,即员工在购买午餐票时,每张餐票少付2元。

三、提供交通费补贴。对未在厂区职工宿舍居住,并家住xx镇(含)以西及xx镇的职工,以出勤天数为基数,每天给予2元钱交通补贴,其每月补贴随下一月工资发放。

四、继续改善职工文化生活

(一)实现每个职工宿舍均安装电视机的目标。20xx年底前安装100台。以后逐年增长,增长额另定。

(二)扩大“职工书屋”。因现有“职工书屋”容量不足,公司将另选一处大于200平方米房屋替代;公司工会拨1万元留用工会经费增购图书,并积极争取上级工会给予支持。

(三)用好现有文体活动场地。公司现有两个篮球场地常有物资堆放,不利文体活动开展,公司责成办公室通知相关部门不得占用,违者给予处罚。现用作库房的原乒乓活动室在一周内腾出,由工会布置恢复。

五、相关约定

(一)本纪要经双方首席代表签字后,工会方将纪要内容报告职工代表大会,获得通过后在纪要上注明,则本纪要即行生效。

协商告知函篇六

先生/女士:

您好!

鉴于您购买的______项目____号房屋存在问题,我司为保证业主利益,积极地联系施工单位进行勘察维修。但由于未得到您的允许,施工单位未能进场,导致维修工作无法顺利进行。望您收到此函后,于____年____月____日前联系公司相关接洽人员,允许施工单位进场施工,积极配合维修工作的开展。

如您同意配合维修,我司将立即安排_______公司进场维修,维修工期约为_____天(遇不可抗力及法定假日则施工日期顺延)。

如您拒绝配合维修,致使施工单位无法开展维修工作,由此造成的延误及损失的扩大由您自行负责,我司不承担任何责任。

由此给您造成的不便,敬请谅解!感谢您的支持。

20__年__月__日

联系人:

电话:

协商告知函篇七

刘选阁下:

因你没有按照双方签订的合同进行履行还款义务,严重违约,所以依照合同的约定,提前终止借款合同。现向你函告如下:

您与中国xx股份有限公司xxx市八拜支行于xxx年12月22日签订《中国xx住房借款合同》,借款额为万元,期限10年,120期,并以位于和xxx市新城区光华街和亲苑小区12号楼一单元二楼的房产作抵押担保(已办理抵押登记)。并于xxx年12月22日在xxx市第二公证处对合同办理了(xxx)呼二证内字第137号赋予强制执行效力的公证书。现八拜支行已经合并到新华支行。截止xxx年2月17日,你已连续三个付款期没有按照借款合同的约定偿还借款本息。另外,您已经累计47期没有按时还款,所以根据借款合同的约定和相关法律的规定,现通知你提前终止借款合同,要求你三天内提前偿还全部贷款本息。本金元,利息2661元,罚息88元,合计元。否则向人民法院申请强制执行,依法处分抵押物,并从拍卖、变卖该房屋的价款中优先收取诉讼费、执行费、律师代理费、违约金、赔偿金、贷款本金、利息(包括逾期罚息、复利),以及实现债权的其他费用。

特此函告!

中国xx股份有限公司

xxx年4月1日

协商告知函篇八

致___________(公司或个人):

我公司与你(公司)于______年____月____日订立________合同,我公司于________年______月____日经营(使用)过程中发现你(公司)提供的服务(交付的产品),具有以下严重问题(质量):

1、————————————————————————。

2、————————————————————————。

我公司于当日就上述问题向你(公司)提出异议,并请你(公司)立即前来我公司协商解决有关服务(产品)质量问题。但至今你(公司)未派人前来解决服务(质量)问题。

依据双方于_________年______月_________日订立的_________合同第_________之规定,我公司特向你公司通知如下:

鉴于以上事实和协议第多少条之约定,我方现正式通知你(公司),自通知到达之日起解除该项加盟协议。同时,我公司将保留进一步通过法律途径解决此事的权利。

特此通知。

____________________公司

______年_______月______日

协商告知函篇九

甲方___与乙方___原于___年___月___日签订的合字第__号__合同,现因__使_方无法继续履行合同,经双方协商同意,该合同于___年__月__日予以解除。

因解除合同给___方造成损失计___元,由___方负责赔偿。

赔偿金自___年___月___日起至___年___月___日止分_次付清,特此协议。

本协议由双方签字盖章,并经鉴证机关审查证明后生效。

协议书一式___份,由双方各收执__份,鉴证机关收存一份。

甲方(盖章):___

代表人(签字):

___年____月____日

乙方(盖章):___

代表人(签字):

___年____月____日

鉴(公)证意见:

经办人:鉴(公)证机关(章)

___年___月___日

协商告知函篇十

尊敬的客户:

您好!

2020年伊始,突如其来的新冠疫情打乱了人们正常的工作生活节奏。在疫情防控阻击战中,新华保险积极履行责任,坚决落实党和国家各项决策部署,多措并举抗击疫情:推出开通绿色通道、取消医院限制等多项服务措施;向武汉20万名医护人员赠送总风险保额约600亿元的风险保障;免费赠送500万份“新安保”,累计“新冠肺炎”保额高达1万亿元……守望相助共克时艰,为复工复产保驾护航。

2020年是新华保险“二次腾飞”的开局之年,是全新起点,也是客户服务节举办的第二十年。恢弘走过,初心不忘,流年不负,2020年客服节以“新向未来 华彩腾飞”为主题,持续开展“爱相伴、新腾飞、云欢聚”三大主线六大系列活动。

为助力落实“健康中国”战略,为每一个家庭提供更加完善的保障,值第20届客服节之际,新华保险将于7月下旬倾情推出客户关爱优享产品“附加惠加保特定疾病保险”。该产品有三大特点:

一是价格实惠。价格低于常规重疾险,以亲民价格获得高额保障,10万保额最低年交保费仅230元(出生满30天男性30年交费)。

二是配加极简。该产品是新华保险首次于“客服节”期间推出的附加险产品,规则简单、方便快捷,通过手机即可完成投保,轻松拥有更多关爱。

三是保障精准。针对少儿、男性、女性分别提供10种特定疾病精准保障。老客户可根据已有保障额度加强防护,最高可匹配30万保额。

为爱守护,新华一路相伴!同心同行,风雨无阻向前!

祈愿山河无恙、你我安康!祈愿河清海晏、国泰民安!

注:本宣传资料仅供参考,产品责任、责任免除等内容以条款和正式保险合同为准。

协商告知函篇十一

甲方(出租方):_________________________

乙方(承租方):_________________________

甲、乙双方就20__年1月9日共同签订的《租赁合同》(下称合同)的解除相关事宜,约定如下,以资遵守。

一、甲、乙双方友好协商,一致同意解除合同。

二、甲、乙双方共同确认以下事实:

1、甲方已收取乙方自20__年2月1日至20__年2月1日期间的租金共计人民币40000元(大写:肆万元整)。

2、经双方友好协商达成一致,乙方支付甲方一个月房租作违约金1660元(大写:壹仟陆佰陆拾元整)。

三、合同解除后,乙方所有的可移动物品归属乙方;租赁房屋内固定物及装修部分归属甲方。本条约定的可移动物品具体是指:桌椅、电脑、家俱等物品。

四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,同具法律效力。

甲方(签字):_________

乙方(签字):_________

签订日期:_______年_______月_______日

协商告知函篇十二

xx公司:

我公司与贵公司于签订的保安服务合同,到期终止。

一、根据我公司总部要求,xx年公司保安人员将由总部保安公司统一安排,所以我公司不再与贵公司续订2年服务合同,双方之前订立的合同到期终止。在合同期间的对于贵公司给予的配合深表感谢。

二、合同终止后,贵公司应于前将所有工作办理好交接手续,包括贵公司掌握和使用的我公司一切文件、资料、信息、数据、图表、工作记录,包括电子文档及有关物品等向我公司移交清楚;同时交接经手过的工作事项。

具体程序:请贵公司整理好应该移交的.各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料。编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,双方签字确认。

三、交接结束后,我公司一次性付清乙方剩余服务费,合同终止日后,贵公司不再享受我公司服务费支付。双方所产生的其它一切权利义务均已了结,不存在任何争议。此后贵公司无权以任何理由向我公司主张任何权利或提出任何要求。

四、本通知由请贵公司指定人员签收,我司和贵司各执一份。

公司(签章)

:代表人:

20xx年x月x日

协商告知函篇十三

通知书范文(一):

工作通知书

日期:xx年xx月xx日

先生女士:

我代表公司很兴奋地通知您,欢迎您加入我们公司xx部,任xx职位,级别为xx。经与您协商,入职日期定于xx年xx月xx日,试用期为三个月,依据工作表现能够提前,但不能短于一个月。您的职责与待遇如下:

1.工作时间:公司的工作时间为早晨8:30至午时17:00。中午11:30至13:00为午餐及休息时间。

2.待遇说明:

月薪为xx元,其中:。公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣出您的个人所得税的个人缴纳部分及其他国家规定的有关保险等费用; 年终依据公司业绩及制度发放奖金; 公司供给工作午餐或午餐补助; 手机费报销额度为元; 档案调入公司后,可享受社会养老保险与住房公积金,公司将从工资中代扣个人应缴部分; 此外,公司还额外为您供给补充养老保险和商业医疗保险;

3.您有义务对您的薪资资料保密,不将其告知第三方。

4.聘用解除:试用期间,无论您还是公司(经总经理签字)都能够在任何时间、以任何理由解除聘用关系,但需提前30日通知对方。

5.办公地点:

公司可依据业务要求支配您在公司的其它办公地点或公司下属机构工作。

6.如您理解本聘书,请签字后送交人力资源部。

我们非常兴奋您能加盟公司,若有任何疑问,请随时向人力资源部提出。

员工签字:股份有限公司

日期:人力资源总监

协商告知函篇十四

1月25日上午,我院新年的第一次相关部门与护理部工作协调会在行政楼五楼会议室召开。院党委副书记、纪委书记张玉教授主持会议。人事处、总务处、器材科、药剂科及护理部等职能部门负责人,临床总护士长、护士长及医疗服务中心代表参加了会议。

张玉副书记首先指出,全院开展的党政班子联片活动中,临床科室的护士长比较集中反映了打印机使用维修保养、药剂科工作模式、后勤维修服务、人力资源管理等方面存在的问题。相关部门对这些问题必须高度重视,并及时解决,切实体现临床以患者为中心,行政后勤以临床一线为中心的服务宗旨。张玉副书记说,协调会就是提供一个机会,让相关部门当面听取临床一线的呼声,具体了解临床的需求和问题,更好为临床服务;同时促进各部门之间工作的相互了解和配合。

本次协调会气氛融洽,务实高效。总护士长、护士长及医疗服务中心代表积极发言,说出了临床科室遇到的实际困难、迫切希望解决的问题及相关部门如何更好配合现行护理工作模式的建议。人事处张进祥处长,总务处安勇维处长、器材科吴汉曦科长、药剂科等部门负责人和工作人员给予认真听取并一一记录。对有些问题当场给予答复或解释;对反应集中的重点问题,提出或商议解决方案;对于牵涉面较广较复杂的问题,各部门负责人表示将另行研究解决的方法。总务处等部门负责人表示,今后将继续定期与护理部召开工作联席会,及时了解并解决临床一线的问题。

张玉副书记要求各部门针对护士长们提出的问题一一梳理并尽快解决。他要求各部门今后要结合优秀管理团队创建活动,深入临床一线,为临床排忧解难;通过不断改进工作作风,提高工作效率,惠及更多的患者。

近日,区人民医院护理工作协调会议在急诊三楼会议室召开。常务副院长蔡洪流、党总支书记沈志峰、副院长王晓春及护理、医技、医疗、药房、后勤等部门20余名相关负责人参加了会议。

此次协调会议由护理部部长吴鸿珠主持,她说,护理工作繁琐而细致,涉及到医院的医疗、医技、药房、后勤等,需要各个部门的支持。会议围绕“服务”二字展开,针对如何提升院内外服务满意度,积极查找问题的根本原因、改进不足之处,各科护士长与相关科室负责人进行了讨论,并提出可行性建议。

随着区人民医院的快速发展,召开协调会议成了院内各部门、人员间多种协调合作的途径之一。本次协会会对协调院内护理与各部门、人员间的关系,维护工作环境稳定,提升服务满意度起到重要作用。

护理部 叶敏 王银萍/文)7月19日下午,优质护理工作协调会在眼科部会议室举行。项振扬院长助理及相关职能科室负责人、优质护理病区护士长参加了本次会议。

协调会上,各优质护理病区护士长纷纷发言,提出了本科室在开展优质护理过程中存在的困难和问题,相关职能科室对大家所提出的问题认真地作记录,并一一进行了解答。针对医疗设备的后期维护、检修,护理员的管理等问题,医学工程部卢主任表示,将安排人员定期对科室设备进行上门维护、巡修,为优质护理工作的开展提供强有力的后勤保障。医务科虞科长针对护士长提出的医生医嘱电脑输入问题再次强调:“医嘱的电脑输入明确规定是医生的职责,护士要做好提醒告知的工作,严禁医疗秘书输入医嘱的违规现象发生。”

最后,项振扬院长助理对全院护士在人员紧缺的情况下能将优质护理工作持续开展所付出的努力予以了肯定,他指出优质护理工作更要关注病人的感受,工作的出发点要以病人为中心,在目前医疗环境如此恶劣的情况下,我们只有将工作做得更细、更精,才能赢得病人和社会的认可。

209月14日上午10时,护理部与信息科在耳鼻喉口腔科示教室召开协调会议,主管护理工作的赵立民党委副书记、信息科副科长陈明、杜云鹏,护理部廖耀玲主任、马金秀、莫国华副主任以及信息科相关人员、大科护士长、部分护士长代表参加了会议。

在会上,赵副书记强调了召开信息协调会议的重要性和必要性,并明确指出本次会议的目的是为了就护理工作中有关信息方面的内容进行协商、协调解决问题,从而促进临床护理工作的开展。

会议就护理管理、临床科室的共性问题、专科信息化管理三大块、13个方面的内容进行了沟通和讨论。整个会议在友好、和谐的氛围中进行,达到了预期的效果,为我院信息系统更好地服务于临床护理和护理管理工作提供了很好的沟通交流平台。

协商告知函篇十五

xx保险经纪有限公司:

我们双方于xxx0年01月20日签订的劳动合同,因为你单位自合同生效之日起,一直没按照《劳动合同法》之第三十八条的规定履行合同相应义务,具体义务指:

一、一直未依法为我本人缴纳社会保险费;

二、十月份,十一月份未及时足额支付我本人工资;

三、你单位制定的业务开拓费用政策损害了我个人权益。

因此,本人现根据《劳动法》和《劳动合同法》,决定从xxx0年10月05日起与你单位解除劳动合同,并依据相应法律法规要求你单位补缴我个人社保,索要本人的未发工资、本人未发放的业务收入提奖和因工作替你单位垫付的费用;同时我个人保留向相关劳动部门提请劳动仲栽、法律诉讼等权利。

特此通知

张xx

20xx年10月04日

协商告知函篇十六

甲方(出租人):________________

乙方(承租人):________________

鉴于:

甲乙双方于_________年_____月_____日签订《门市租赁合同》(以下简称“租赁合同”)及《房地产租赁补充协议》(以下简称“补充协议”),甲方将坐落于沈阳市 区街(路) 号 层门市/住宅租给乙方。上述租赁合同及补充协议约定的租赁期为_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止。

乙方因________________于_________年_____月_____日向甲方提出提前终止租赁合同及补充协议的要求。现甲、乙双方经过平等协商,一致同意订立如下条款,以解除租赁合同及补充协议:

一、现因乙方方面的原因导致租赁合同及补充协议无法继续履行,需提前终止。并付给甲方违约金_____________________________________元人民币(小写:_________________)。

二、返还剩余房款及押金方式:

核算清乙方所有应缴费用,包括:租金、管理费、物业费、水电费、燃气费、房屋在乙方租赁期间应缴纳的税费等后,甲方于年 月 日前返还乙方扣除违约金以外的剩余房屋租金和押金_________________________元人民币(小写:_________________)。

三、乙方必须在_________年_____月_____日前搬离该租赁房屋。

四、本协议效力

本补充协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方代表签名盖章后生效。

甲方(出租人):_________________________

乙方(承租人):_________________________

签署日期: 签署日期:_________年_____月_____日

协商告知函篇十七

商务函写作指南

1、称呼称呼是写信人对受信人的尊称,主要依据相互间的隶属关系、亲疏关系、尊卑关系、长幼关系等而定,一般都用“敬语+称谓”的形式组成。如:“尊敬的王总经理”、“亲爱的刘主任”、“尊敬的董事长先生阁下”等。对某些特殊的内容或与境外华文地区的人员往来还可加上“提称”如:“尊敬的王博士总经理海成先生台鉴”、“亲爱秘书明玉小姐雅鉴”等等。

(顶格写,后面加冒号。)

2、启词启词是信文的起首语,可有多种表示法。如问候式的“您好”、“别来无恙”;思怀式的“久不通信,甚为怀想”、“去国半载,谅诸事顺遂”等;赞颂式的“新春大吉”、“开张大吉”等;承前式的“上周曾发一传真件,今仍具函,为××事”,“贵公司×月×日赐函已悉”等等。不分对象,不论内容,一律以“您好”为书信之启词,实在极不恰当。此外,公务书信的启词还可用“兹为、兹因、兹悉、兹经、兹介绍、兹定于”;“顷闻、顷悉、顷获”;“欣闻、欣悉、欣逢、值此”,以及“据了解、据报、据查实”等一系列公文用语,以提领全文。(在称呼下面另起一行,前空两格!)

3、正文正文是书信的主体,是书信能否达到写信人理想效果的关键。一封信可以专说一件事,也可以兼说数件事,但公务书信应该一文一事。正文要清楚、明了、简洁,并注意情感分寸,不应有昵亵轻狂之嫌,也不可显侮蔑轻慢之意。

(在启词下面另起一行空两格。)

4、酬应过渡正文结束时,可写几句酬应性的话作为全文的过渡。如“我方相信,经过此次合作,双方的友谊将有进一步发展”。又如“再次表示衷心的感谢”或“代向公司其他同志问候”等等。也有用公务书信的常用结语过渡,如“特此函达、特此说明、特此重申、特此函询、特此致歉”,或“肃此专呈、肃此奉达”,也有“特此鸣谢、敬请谅解、尚祈垂察、务请函复、至希鉴谅”,以及“承蒙惠允、承蒙协办、承蒙惠示、不胜荣幸、不胜感激”等等。

(过渡一下更符合礼仪规范)

5、祝颂词书信的最后,写祝颂词是惯例。由于写信人与受信人的关系各有不同,书信内容各有不同,祝颂词的写法便呈多种多样。诚祝生意兴隆”等等,有时,往往用简单的一两句话,写明希望对方答复的要求。如“特此函达,即希函复。”同时写表示祝愿或致敬的话,如“此致敬礼”、“敬祝健康”等。祝语一般分为两行书写,“此致”、“敬祝”可紧随正文,也可和正文空开。“敬礼”、“健康”则转行顶格书写。

6、签署书信的签署以写信人全名为要,不能只签个姓氏或习惯称呼,如“老王、小王、小李、张主任、赵经理”等,而要完整地写成“××部主任张金水”、“××公司经理王富成”或者“××公司办公室秘书李倩”、“××部业务员刘震”等。今天,许多书信都以计算机制成,但即使已打印了姓名,仍应再以手书签署一遍,这既表信用,亦示诚意。对某些特殊对象,署名后应有具名语,如“谨上、谨呈、敬述”等,以表示对受件者的尊重。

(通常中文信函写在结尾后另起一行(或空一、二行)的偏右下方位置,但一般e-mail商务信函也可靠左)以单位名义发出的商业信函,署名时可写单位名称或单位内具体部门名称,也可同时署写信人的姓名。

7、日期日期明确本是应用文写作的基本要素,书信自然不可缺了这一项。日期必须准确,表现出写信人的负责态度,而万一记错日期,也许会因此而误事。(写信日期—般写在署名的下一行或同一行偏右下方位置。)

【商务函的范文】

商务公函范文

×公司:

贵方有关保险事宜的6月25日来函知悉,特函告如下:

一、综合险。在没有得到我们顾客的明确指示的情况下,我们一般投保水渍险和战争险。如贵方愿投保综合险,我方可以稍高的保费代保此险。

二、破碎险。破碎险是一种特别保险,需收取额外保费。该险现行保险费率为2%,损失只赔超过5%的部分。

三、保险金额。我方注意到贵方欲为装运给贵方的货物按发票金额另加10%投保,我方当照此办理。

我方希望上述答复将满足贵方的要求,并等候贵方的答复。

协商告知函篇十八

省劳动厅:

按劳分配,是社会主义分配的基本原则,也是社会主义优越性之一。几年来,我厂由于认真贯彻了按劳分配政策,极大地激发了广大职工的社会主义劳动积极性,使得生产率成倍地增长,乃至几倍的增长。

为全面贯彻按劳分配原则,进一步调动职工的劳动积极性,现就两项劳资政策问题请示如下:

一、拟用1990年全厂超额利润的10%为全厂职工晋升工资。其中,1990年4月30日在册职工每人晋升一级,凡班(组)长和车间先进生产(工作)者及其以上领导和先进人物再依次晋升一级;全厂技术突击组成员每人浮动一级工资,组长每人浮动两级工资。

以上请示,妥否,请批示。

×××化工厂

xx年x月x日

协商告知函篇十九

协商时间:8月10日

协商地点:泰来县第一生产资料公司会议室

协商议题:行业集体合同、工资集体合同、女职工合法权益

专项集体合同条款等

企业方协商代表:祁 明(首席)、樊志远、刘中秋 职工方协商代表:王晓华(首席)、杨东、汪剑冬 主持人:王晓华

记录人:杨 东

协商情况:

一、由工会主席宣读:

《泰来县农资销售行业集体合同》(草案)

《泰来县农资销售行业工资集体合同》(草案)

《泰来县农资销售行业女职工特殊保护专项集体合同》

(草案)

二、依次发表意见或建议

王晓华:根据行业内企业生产经营和经营效益状况分析

与预测,结合其他相关经济因素,对照政府颁布的工资指导线,经事先征求职企双方的意见和建议,就今年行业内职工工资等形成初步意见,纳入合同条款中,现通过此次会议进行协商,以期

协商告知函篇二十

尊敬的局长:

您好!

首先,感谢xxx局长及福建保监局对和谐健康保险股份有限公司福建分公司的大力支持和帮助。在福建保监局的关心和指导下,我们的工作得以健康、有序的开展。在此,对贵局的大力支持与关爱表示诚挚的谢意!

为帮助福建分公司更好的发展,更准确地了解福建保险业市场情况,为福建地区的个人或企业客户提供更高质量的金融保险服务,xxxxx保险股份有限公司xxx总裁拟于年月日对福建保监局进行一次商务拜访。

本次拜访的主要议题是:

1、福建保监局对福建分公司业务发展的建议和要求;

2、针对健康险发展过程的问题进行研讨和解答;

3、通过双方真诚的沟通,和xxx局长达成如何组建成适合本地区特点,符合经济发展、民生需要的健康险公司的目标。

预计会谈时间将需要1个小时。

望予以安排为盼!

xxxxxxx保险股份有限公司福建分公司

20xx年6月11日

协商告知函篇二十一

甲方(原合同甲方):____________________________

乙方(原合同乙方):____________________________

甲乙双方于_________年_____月_____日签订《____________________租赁合同》(以下称“原合同”),合同编号:____________________。甲方将位于____________________的____________________提供____________________平方米供乙方开设专柜进行____________________租赁,合同期限为________年,自_________年_____月_____日到_________年_____月_____日,现因_________________无法履行合同,经双方协商同意,提前终止原合同。甲、乙双方本着自愿、平等、协商的原则就合同终止达成协议如下:

一、原合同自本协议生效之日即终止,双方均不承担违约责任。

二、乙方按甲方要求提供以下文件,并加盖公章:

1、营业执照注销证明;

2、终止合同申请书;

3、当月发票及相关说明;

4、其它。

乙方保证所提供证照均为依法取得,无虚假伪造,如有违反,甲方有权解除合同,乙方负完全违约责任并对第三人的损坏承担赔偿责任。

三、乙方在________年____月____日之前向甲方缴纳相关费用: □固定租金,共计_________________元; □培训管理费,共计_________________元; □其他相关费用,共计_________________元。

四、乙方需在________年____月____日之内按甲方要求撤离。

五、甲方同意乙方完清以上手续后,在十个工作日内结算合同终止当月的货款。

六、因本协议发生的争议,由双方协商解决,如协商不成,应提交宜宾仲裁委员会裁决,本协议自签订之日起生效。

七、本协议一式 份,甲方 份 、乙方 份,双方签字盖章之日生效,均具有同等法律效力。

甲方:________________

乙方:________________

_________年_____月_____日

协商告知函篇二十二

甲方:

乙方:

为了明确甲、乙双方的技术、责任,确保合同顺利履行,经双方协商,订立本合同。

1、乙方承接甲方 设备维修 工作。并按本合同规定的要求,经验收合格后交付甲方。

2、项目内容见技术协议书。

3、交货期:合同签订后乙方开始准备工作,乙方须在 个工作日内安装、调试完毕,并交付甲方使用。

合同总价为 元,人民币大写金额为: 元整(含17%税,备件费、设计费、安调、调试、运费、培训、维护费等),在双方未签订新的协议之前,任何一方不得修改此费用。

设备维修、维护完毕,经甲方验收xx过后,乙方出具全额增值税发票,甲方在收到发票后一个月内支付给乙方合同总价的100%,人民币元 整( 元)。

1、详见双方技术协议书(合同附件)。

2、要求设备维修、维护完毕后质量稳定可靠,操作方便。性能、精度应完全符合技术协议中的技术质量标准和相关行业标准。

1、向乙方提供设备改造所必须的技术资料。

2、向乙方提供专人配合。

1、乙方向甲方的操作人员提供技术支持。

2、维修检调期间如因乙方原因发生设备、人身等事故由乙方承担赔偿责任。乙方应对自已员工的安全负责。

1、由乙方调试人员组织调试,甲方派出专人配合。

2、按双方签订的技术协议条款和国家、行业有关标准验收,达到原合同出厂技术指标。

3、验收时各项技术指标应达到相关验收标准,经甲方最终验收合格,办理验收手续后交付甲方。

1、合同生效后,双方不得任意中止合同,否则赔偿对方5%违约金。

2、因甲方原因造成的拖期,交货时间顺延,调试、验收中的`产品更改费用由甲方承担。因乙方原因造成的拖期,责任由乙方承担,每拖期一天按合同总价的进行扣罚,并从项目款中直接扣除。

3、责任按《^v^合同法》规定,双方协商解决。

合同未尽事宜,双方协商决定。协商不成的,提交甲方所在地人民法院裁决。 附件(技术协议书)为合同不可分割的部分,与本合同具有同等法律效力。 本合同一式四份,甲方执三份,乙方执一份。

合同未经双方协商同意不得转让、更改。

代 表 人(签章): 代 表 人(签章):

地址 地址: 地址:

邮编: 邮编:

帐号: 帐号:

税号: 税号:

电话: 电话:

传真: 传真:

协商告知函篇二十三

致:×××女士

您好!我是位于××区xx路xx号房屋的房东王××,您于20xx年5月与我签订《租房协议》,约定您租赁我的上述房屋,租期一年, 从20xx年5月1日至20xx年4月30日,租金每月10000元。该合同租期届满后,您继续使用该房屋,但您未与我续签租赁合同,故您我双方存在不定期租赁合同关系,根据我国合同法规定,我作为出租人有权随时通知您解除租赁关系,因我现在需要使用该房屋,现依法通知您:

一、自本通知函发之日起,您我之间的不定期房屋租赁关系终止,请您在收到本书面通知后7日内(最迟在20xx年7月15日前)搬出××区xx路xx号房屋。

二、若您在上述期限内不搬出××区xx路xx号房屋,本人将通过必要的法律途径予以解决,并有权要求您承担相应的损失。

特此通知。本通知函一式两份,快递邮寄一份给您,另一份本人留存,内容相同。

通知人:

x年 x月x 日

协商告知函篇二十四

xxx有限公司:

为了适应当前市场,进一步调动保安公司工作人员的积极性,逐步提高其工作收入,经公司领导与保安公司负责人研究协商,针对保安公司(乙方)服务费做以如下调整:

1.费用变更:每人每月增加10元

原:3390元/人/月,8人,合计27120元/月,全年325440元(叁拾贰万伍仟肆佰肆拾元整)。

调整为:3400元/人/月,8人,合计27200元/月,全年326400元(叁拾贰万陆仟肆佰元整)。

2.支付方式:季度结算:

3.合同有效期限:自(20xx)年(04)月(01)日起至(20xx)年(03)月(31)日止。

请上级领导批示!

天津港强集团有限公司调度指挥中心

20xx年x月x日

协商告知函篇二十五

是xx大学*关系与公共事务学院**系主办的学术*刊物,由上海*出版社出版发行。2012年入选核心期刊(cssci)。诚约校内外专家学者惠赐大作。

一、本辑主题

二、选题范围。以下内容为选题范围。

(一)xxx*体系及其特征(论*xxx*体系概念及其内涵)

(二)xxx*体系中的美国(美国霸权衰落了吗?美国维持西方*体系的政策能否成功?美国能否顺应xxx*体系?)

(三)xxx*体系中的欧洲(欧洲没落?在xxx*体系中欧洲扮演什么角*?)

(四)xxx*体系中的新兴大国(新兴大国崛起使权力从西方向东方转移;新兴大国崛起为*关系的*化奠定了条件)

(五)xxx*体系与全球治理(*体系的变革推动全球治理变革)

(六)21世纪新型大国关系(xxx*体系下,大国关系发生了什么变化?有没有争霸战争?新型大国关系的可能*和形态等)

三、来稿要求

(一)紧紧围绕以上六个方面或六大问题选题。

(二)说理说透,论*有力,形式规范,篇幅可控制在1。5-2万字以内。

(三)主要观点有创新*,不囿于成说,欢迎新理论、新方法、新视角。

(四)英文来稿由我刊翻译成中文发表。

(五)xxxx年6月15日截稿。论文一经采用,即致稿酬。

四、来稿请投:xxxxxxxxxxxxx

协商告知函篇二十六

根据《劳动合同法》的有关规定,对涉及员工切身利益的规章制度需要与工会或职工代表平等协商,xx有限公司人事部于xxxx年xx月xx日与工会就员工对公示的新制定(修改)的规章制度提出的意见进行了讨论,同时进行了协商,会议纪要如下:

一、xxxx年xx月xx日 时,xx有限公司发出通知,将新制定(新修改)的规章制度进行了公示,并连续xx天向员工征求意见,工会对其向全体员工征求意见的事实予以见证;

二、工会认为,该规章制度在职工福利、职工工资等方面进行了必要的调整。并希望公司能在公司业绩整体提高的基础上,在以下事项上做进一步的改善:

三、公司人事部对上述建议和意见作出如下回应:

四、工会和公司人事部基于员工与公司共同发展的理念就大部分问题达成共识:

xx公司 xx公司工会

人事部主管(签字):主席(签字):

(盖章) (盖章)

日期: 日期:

协商告知函篇二十七

致:xxx女士

首先感谢您长期以来对xxx有限公司(以下简称“我公司”)开发的“xx”二期的支持和认可,我们将不断为您提供更完善的服务。您于20xx年xx月xx日在“xxx”定购了xx二期xx号楼xx房(房屋代码1xxxx6)及其附属用房(房屋代码1xxxx7),并于20xx年xx月xx日与我公司签订了《商品房买卖合同》(合同编号:ysxxxx)。按照该合同第七条的规定,您如约支付了首期房款xxxxx元,余款xxx元应由您在该订立买卖合同后15日内向银行申请按揭贷款的方式支付给我公司。但直至现在为止,虽经我公司多次口头催告,您仍未通过银行按揭贷款或以其他形式支付购房余款。您与我公司之间签订的《商品房买卖合同》是双方真实意思表示,不违反法律、行政法规的强制性规定,合法、有效。双方应当严格按照合同的约定全面履行自己的义务。您迟延支付购房款,经我公司催告后仍未在合理的期限内履行。

现依据《^v^合同法》第九十四条,《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第十五条之规定,郑重通知如下:

一、自本通知到达您的同时,即解除您与我公司签订的《商品房买卖合同》(合同编号:ysxxxxx)

二、鉴于您同我公司签订的合同编号为ysxxx项下所购买的229号地下停车位与上述商品房的关链性和配套性,所以车位买卖合同也一并解除;

三、我公司将采取相应的法律手段确认合同解除行为,同时就您迟延付款的行为依法追究您的违约责任,并就我公司可能因此所遭受的经济损失向您进行索赔。

特此通知!如有未尽事宜,请您销售部联系。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

协商告知函篇二十八

致*公司:

贵司与我两司于*年**月**日签订了《协议》,约定:(协议相关内容) 我司在协议签订后即按协议规定完全履行了合同义务(履行情况),但是贵司仍未履行自己的相关合同义务。期间,经我司与贵司多次沟通,贵司均一直拖延搪塞,至今仍未履行合同义务。并且,贵司从未主动向我司通报关于履行合同相关义务的计划。贵司的行为已严重违反上述《协议》约定,构成根本违约,也伤害了合作双方之间的信任。

现我司根据协议第*条郑重向贵司通知如下:

1、贵我两司于*年**月**日签订的《协议》于贵司收到本通知函之日起终止;

2、贵司应在收到本函之日起**日内给付所欠我司货款及相应利息损失。 若贵司未在上述期限内未能给付所欠我司货款及相应利息损失,我司将通过诉讼途径解决此事,届时贵司不仅需向我司给付上述货款及利息,还将承担逾期付款违约金、案件受理费等费用。

特此通知!

*公司

**年**月**日

协商告知函篇二十九

这是一封写给美国某公司试图与其建立贸易关系的函。

一开头,撰写者开门见山,用恭敬的口吻表明自己的诚意,明确提出与对方建立贸易关系的期望。因为这是一封公务函,而并非私人信件,所以,撰写者无必要在开头写上一大堆客套话,而是开宗明义,直奔主题。

接着,撰写者以极简短的文字,介绍了公司出售的商品--“××”牌台布。虽然只有三句话,但对方最关心的三个方面:数量、质量、特色都作了交待,可谓言简意赅,要言不烦。

俗话说,耳听为虚,眼见为实,所以,寄样品是必需的,否则,说得再动听,对方也很难相信。最后,既表明自己对对方的急切期盼,又承诺本方的工作是高效率的。

因为这是写给外国客户的商务函,所以,签名便采用了“忠实于您们的×x x”的方式,此为人乡随俗,也是对对方习惯的一种尊重。

亲爱的先生们:

承蒙美国工商会介绍,我们欣悉贵公司愿意购买“x x”牌中国台布,这正是我们公司的经营范围。今给贵方写信,寻求尽早与你们建立直接友好的贸易关系。

敝公司专营“xx”牌出口台布已有三十年历史。我们的台布,式样多,质量好,并且有传统的中国工艺,深受海内外客户的欢迎。

现随信寄上商品册一份和几种样品,让您们对目前我们能出口的几种台布有所了解。待收到您们的询问信后,我们将寄上详细材料和价格单。

盼望您们及早答复,对您们的要求我们一定给予认真考虑。

忠实于您们的

×××(签名)

20 x×年×月×日

××先生:

感谢您的来函。非常感谢日本工商会向您推荐了我们。作为“x x”牌风雨衣的出口商,贵方愿意与敞公司建立直接的业务关系,这正与我们的愿望巧合。

我们很高兴答复您对本公司产品的询问。所附上的.商品目录将给您提供详细的情况和各种产品的价格。

目前,我们对贵方的“金丝”牌领带很有兴趣,如蒙寄上商品目录、样品册和其他必要的有关该商品的信息,我们将非常高兴,这样,我们就可以了解你们供货的材料和质量。

你们的产品质量和价格若具有竞争性,我们保证向你们大批订货。

盼复。

非常忠实于您的

x x x(签名)

20 x x年x月x日

这是一封复信,语气更加谦恭。一开头的两句“感谢……”、“非常感谢……”显得人情味十足,给对方留下极佳印象。

贸易关系是相互的,所以接下来,这份商务函既详细而具体地回复了对方的询问,又向对方提出了自己的要求。在这里,要求很明确,语气却委婉。比如把自己的要求置于“很高兴”“如蒙”词之后,就不会给对方留下口气生硬、态度倨傲的不良印象。

最后一句显得十分妥帖。一方面肯定对方“产品质量和价格具有竞争性”,含蓄地表明了自己的订货是有条件的;另一方面,又用“保证‘’一词明确地向对方表明订货的诚意,可谓既亲切友好,又不失原则。

协商告知函篇三十

xx园林绿化工程有限公司:

贵方与我司于20xx年x月x日签订的有关花卉租赁的《绿植租摆合同》,合同约定“乙方不得损坏甲方办公设施,保持现场清洁卫生”,“乙方保持植物的美观。无病害、虫害、无坏叶、叶面无尘土,对因养护不当造成失去观赏价值的植物及时给予更换。”

贵方作为合同的乙方,在养护过程中曾污损了我司vip室内的豪华地毯,同时存在许多植物长期处于叶黄、枯萎或枯死的状态,另外部分员工也反映存在没有及时清除残花黄叶的情况,且在一定程度上有损我公司在外来洽谈的客户眼中的商业形象。

我方签订合同的主要目的是保持办公室一个优雅良好的环境,并对外营造生机勃发、万年常青等积极向上的视觉氛围,由于贵方的养护服务没有达到基本的要求,不仅没有达到履行合同的基本目的,反而在一定程度上起了相反的效果。鉴于此,我司多次催告贵方积极改正,但贵方始终没有提高基本的服务质量。因贵方严重违反合同约定的行为,及贵方在服务质量上严重影响我公司订立合同所期望的服务目的,致使合同目的无法实现,因此我司依据《^v^合同法》的相关规定,依法向贵方行使解除合同的法定解除权,同时保留进一步追究贵方违约责任的权利。

我司曾委派员工x某已于20xx年x月x日代表公司正式通知贵方解除上述《绿植租摆合同》,现就该通知以书面形式再次向贵方进行传达。请贵公司接到本通知后两个工作日内,将我司所租赁的花卉、物件等一切非我司的归属物品于租赁地址内撤出,因贵方逾期造成花卉的损失,我司不承担任何责任。

特此函告!

xxx有限公司

20xx年2月18日

协商告知函篇

××省机械工业厅:

我厂经国家批准的“七五”期间59万元技术改造项目,在执行过程中资金额突破了原计划,其原因如下:

一、原计划更新和增加设备11台,资金额13万元。因一些优质名牌设备提价,致使这项资金额达万元,价差万元(详见附表)。

二、原计划翻建锻造车间厂房1000平方米,资金额30万元。日前,我厂已与市铁西区建筑工程公司签订了施工任务书,经市建行审查定案后,工程预算为万元。超出的计划的原因是:一部分计划外建筑材料议价,价差万元。

上述两项共超出资金万元。由于在59万元技术改造项目中,我厂自筹资金已达35万元。此次突破计划的资金万元,我厂已无力解决。为了不致影响“七五”技术改造项目实施,特请示予以办理调整计划,增加指标万元。

妥否,请批复。

附:优秀名牌设备价格调整前后对照表(略)

××齿轮厂

××年×月×日

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/2241673.html】

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