范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。
广西贺州八步区卫生事业单位招聘公告网篇一
按照同一岗位报考人员的面试成绩从高分到低分的顺序按1:1的比例确定体检、考察人选。面试成绩相同时，以初选评分高的确定为体检、考察人选;体检、考核中出现不合格或自愿放弃的，从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(二)体检
体检统一到具有规定资质的医疗机构进行，体检时间按体检通知书规定时间进行。
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，体检费用由考生负担。
(三)考核
考核工作由贺州市八步区卫生和计划生育局、八步区人力资源和社会保障局负责实施，按照德才兼备的标准，采取多种形式，着重考察报考人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、学习、工作表现，岗位匹配度等情况，进一步核实考察对象的有关信息和材料。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考察或考察不合格的，不予聘用。
广西贺州八步区卫生事业单位招聘公告网篇二
报考人员从2017年10月11日起可在广西壮族自治区政府信息公开统一平台(八步区)[http://222.217.88.7:8866/html/435/]、八步区公众信息网[http://]查阅《计划表》，报考人对《计划表》中的学历、学位、专业、职称等资格条件需要咨询的请直接与八步区卫生和计划生育局人事股联系，联系电话：0774-5675920。
(二)报名方法
本次考试采取现场报名的方式进行。报考人员可在广西壮族自治区政府信息公开统一平台 (八步区)、八步区公众信息网自行下载报名表(附件2)。报考人员只能报考一个岗位。
(三)报名需提交以下材料
2、小2寸彩色免冠近照2张;
3、报名表(一式三份);
6、《工作经历证明》(由人社部门出具的养老保险参保证明)。
(四)资格审查
根据报考人员提供的相关材料进行现场查验。提供的材料必须真实、准确。经查验信息不实的，取消资格。
本次招考所涉及的出生年月、工作经历、任职年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2017年10月1日为截止日期，年限按足年足月累计。
(五)初选评分标准
1、学历(3分)：研究生毕业3分;全日制本科毕业2.5分(在职国民教育本科毕业2.3分);全日制专科毕业2分(在职国民教育专科毕业1.8分);全日制中专毕业1.5分(在职国民教育中专毕业1分)。
2、执业资格(4分)：中级及以上4分;执业医师3分;执业护师、执业药师、医学检验技师2分;执业助理医师、护士、药士、医学检验技士1分。
3、荣誉(2分)：国家级2分;区级1.5分;市级1分;县区级0.5分。
4、工龄(1分)：每满1年0.1分，最高不得超过1分。
以上四项满分为10分，各项仅取最高分，每小项不累加计分。
广西贺州八步区卫生事业单位招聘公告网篇三
(一)具有良好的政治素质、思想品德和职业道德，立志为基层医疗卫生事业发展做贡献。
(二)具有正常履行职责的身体条件;
(三)未违反计划生育政策;
(四)达到招聘岗位所需的国家承认学历资格条件;
(五)年龄在年满18周岁以上40周岁以下(1999年10月1日—1977年10月1日及以后出生)。参加国家执业医师资格考试已取得执业医师资格的，年龄可放宽到43周岁以下(1974年10月1日及以后出生，但从2017年正式聘用计算到国家法定退休年龄工作年限合并其本人缴纳养老保险年限累计满15年以上的方可报考)。
招聘人员具体岗位的相关资格条件详见《2017年度贺州市八步区基层医疗卫生事业单位公开招聘专业技术人员计划表》(以下简称《计划表》)(附件1)
符合以下资格条件之一的，由卫生计生行政主管部门审核同意，并经人力资源社会保障部门核准，根据计划招聘人数与面试人选1:6的比例进入面试环节。
(1)医学及医学相关专业全日制本科及以上学历毕业生。
(2)通过国家执业医师资格考试取得执业助理医师(含乡镇执业助理医师)资格人员。
(3)通过国家护士执业资格考试取得护士执业资格人员。
(4)通过国家卫生、会计专业技术资格考试，取得初级职称及以上的人员。
有下列情形之一的，不得报考：
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员;
(二)现役军人;
(五)法律、法规和政策规定的其他情形。
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