培训讲师邀请函5篇(通用)

格式:DOC 上传日期:2023-06-06 14:28:29
培训讲师邀请函5篇(通用)
时间:2023-06-06 14:28:29     小编:文友

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

培训讲师邀请函培训讲师邀请函篇一

您好!

x分公司xx年第一期xx培训班将在xx年x月x日至20xx年x月x日举办,为了借重您在x行业丰富的经验和专长,分公司培训部将特别邀请您担任本期xx培训班的讲师。

保证授课质量,请x月x日下班前将您定稿的授课ppt发至xxx处,并请将个人介绍放至授课胶片的第一张,以达到预期效果。授课时请着正装,提前30分钟到达培训地点。

授课内容:《xxx》

授课地点:xx培训中心(xx市xx)

感谢您在百忙之中抽出时间对培训部的大力支持!

若遇特殊情况请提前与班主任联系:xxxxxx

培训讲师邀请函培训讲师邀请函篇二

您好!

首先真诚地感谢您一直以来对培训工作的大力支持,鉴于您的杰出表现,同时需借重您丰富的寿险经营理念和宝贵的专业知识,特邀请您在百忙之中担任xx年第现将有关事项告知如下,请予以配合。

一、培训时间: 月 日 : — : ,课程表附后

二、培训地点:

三、务请您于 月 日 : 前到达培训地点

四、您授课的课题是:《》 ,敬请安排好手上工作,以便前来授课。

五、请您着正式服装授课。

感谢您的鼎立相助,相信本班学员在您的大力支持下必定获益良多!

此致

祝业务顺心,诸事平安!

中国平安人寿保险股份有限公司

湖北分公司区域拓展部培训室

xx年 月 日

培训讲师邀请函培训讲师邀请函篇三

您好!应集团入职培训的工作要求,特聘请您为本次培训课的特邀讲师,向员工分享《xxxxx》课题。

现将有关授课事宜告知如下:

一、授课的形式:建议以图片、声像视频等多媒体素材组织课件,结合案例说明与员工互动讲解。

二、您授课的课时是:40分钟

三、授课时间:20xx年xx月xx日上午xx:xx-xx:xx

四、授课地点:xxx座x楼会议室

五、请您着职业装,于培训开课前5分钟到场。

最后,感谢您对人力资源部工作的鼎力支持。

此致

祝您工作顺利!

人力资源部

20xx年xx月xx日

培训讲师邀请函培训讲师邀请函篇四

您好!

首先真诚的感谢您一直以来对《xxxx》培训工作的大力支持!由《xxxx》华糖经销商研修院与河北养元智汇饮品有限公司联合开办的华糖经销商研修院养元分院首期课程将于20xx年xx月xx日-xx月xx日(星期)在xxxxx召开以xxx为主题的培训。旨在为提高养元公司对经销商的掌控力;同时增强养元经销商的销售管理技能,并通过参加研修班达到学以致用、用之有效的效果。特邀请您在百忙之中为本次所有学员讲授此次课程。

让我们相约在会议时间:20xx年xx月xx日-xx月xx日

会议地点:大酒店

培训讲师标准:

1.讲师每天讲授课程时间为5至6个小时,学员互动1至2个小时

2.讲师在授课前20天把课件发给华糖经销商研修院。

3.讲师在授课前10天把考试测试卷发给华糖经销商研修院。

4.讲师在授课前1天到达指定酒店。

5.讲师在授课前半小时到达指定会场做好准备工作。

感谢您的鼎力相助,并请您着正式装授课,相信本班学员在您的大力支持下定获益良多!全体学员期待着您以专业形象到来!全体学员向您致意!感谢!

此致

祝您身体健康,工作顺利!

xxxx研修院

《xxxx》杂志社

20xx年2月10日

培训讲师邀请函培训讲师邀请函篇五

《讲师之家》培训工作者的家,以“促进行业合作共赢”为目标,依托适中规模的会场、简易自助式的舒适办公区、简单旅宿的俱乐部式的环境,以活动为载体,以交流为内容,以共赢为目标,为培训工作者提供一个学习、交流、咨询的服务平台,借此平台,传递成功经验,总结失败教训,谋求资源整合、共同发展。

理事单位:中国讲师经纪联盟、培训在线、东方智略、华韵大成、中国教育培训协会、康达融慧管理咨询机构、前沿讲座、中华培训网、北大纵横、众行、聚成、维新中国、中国人力资源开发研究会、清华大学职业经理人训练中心、天下伐谋、hrbar人力资源学院、时代光华。

平媒:培训杂志、新智囊悦读、赤子、中国经营报、

顾问:高建华、李洪亮、果宁法师、余世维、曾仕强、刘松林、刘永中、赵强、石永恒、徐林旗、李发海、梁冰、王璞(笔画排)

参会人员:培训机构、咨询机构、名师推广机构总经理,讲师、培训师、咨询师。

会议时间:xx年10月22日(周五)(9:00—20:30)

参会须知:来宾需符合参会人员要求;参会人员可以携带宣传资料!

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/2973580.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档