媒体社会治理案例心得体会(汇总5篇)

心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。心得体会对于我们是非常有帮助的，可是应该怎么写心得体会呢？下面小编给大家带来关于学习心得体会范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。

媒体社会治理案例心得体会篇一

在现代化进程中，社会治理是非常重要的一环。治理依靠制度与规范，也依赖于人力资源和社会基础设施。社会治理整改工作非常重要，具有广泛的意义。这篇文章将通过探讨社会治理整改案例的体会，为您展现社会治理整改的重要性。

第二段：在政府部门的社会治理整改中的应用

整治交通乱象是政府整改社会治理的重要领域。从过去的混乱状态到现在的井然有序，重建秩序的过程中，牺牲了一部分自由，也需要人们的良好协作。在政府部门的各种整治行动中，如交通整治、执法标准化、整合警力等政策的制定和实施，涉及到许多环节和方面，整个过程需要明确的目标和强有力的具体措施。

第三段：在社区治理中的应用

社区治理是现代社会治理的重要组成部分。在社区治理中，明确的目标和措施对于实现由低到高级别治理都有帮助。针对社区中存在的矛盾，新型社会组织的创立，多样的社区治理模式的尝试等，都需要明确的治理目标和强有力的具体措施，以达到快速解决问题的效果。

企事业单位是社会治理的具体实践者。在社会治理中，企事业单位肩负着重要的角色。如果企事业单位能够推动自身治理体系的优化，就能够为整个社会治理的提升贡献力量。政府和企事业单位都需要认真对待整体治理，制定多方面的治理方案，以实现问题的真正解决。

第五段：结尾

在社会治理整改案例中，我们可以看到许多具体案例。在政府行为、社区治理或企业社会治理等方面，都呈现了不同的治理策略和成效。然而，除了这些具体案例，我们更应该认识整体治理的重要性。社会治理的整改不太可能一次成功，但是只要全社会共同努力，总有一天我们会实现理想中的整体治理模式，更美好的社会也会随之到来。

媒体社会治理案例心得体会篇二

推进基层社会治理创新工作案例典型经验 一、创新工作理念，实现治理方式由“闭合型”向“开放型”拓展。强化区域性功能，实现参与主体多元化。坚持对内整合、对外联合，凝聚基层dang建发展合力。将整建制拆迁的x个行政村就地转为社区，调优组织设置，引导村、社区党组织结对共建。深入推行“大党委制”，村（社区）党组织累计吸纳x家驻区单位党组织负责人作为“兼职委员”，实现dang建资源共享、组织生活联办。推进跨区域结对共建，鼓励市、区机关部门单位“反哺”结对村（社区），将优势资源向下倾斜，为基层建设发展提供必要的人力、物力、财力支持。

实施精细化管理，实现服务效果最优化。在社区工作者、党员志愿者、业委会成员中挑选出x名片长、x名楼长，承担收集民情、调处纠纷等职责，分类绘制反映居民服务需求、社区服务设施分布状况的民情图x类达x多张，社区干部“持图入户”，每月至少走访x户居民，“点对点”联系服务群众，x年以来共上门入户x次，解决群众难题x多件。

实行参与式治理，实现共建方式民zhu化。以“参与式方法”为指导，针对社区建设过程中的具体问题，建立居民议事会、事务会商会等多种形式的基层民zhu协商制度，构建党组织领导下“开放、多元、共治”的管理格局。x年以来累计开展议事会商x多场次，解决安置小区“毁绿种菜”、广场舞扰民、停车难等“大事小情”x多件。

二、对接群众需求，实现服务体系由“零散化”向“一体化”升级。新形势下，如何及时回应群众多元化的服务需求，建立“适销对路”的公共服务体系，成为基层党组织迫在眉睫的事。x区一方面积极拓展公共服务范围和项目，满足公众选择，另一方面适当引入市场机制，培育壮大社会组织力量，建立多元化、专业化、一体化的服务体系。

统筹兼顾，提供更加高效的便民服务。面向城市化进程中的失地农民（失水渔民）开展“新市民”培训，开设“道德讲堂”、“法律讲堂”，提升道德法治水平，组建x支创业指导团队、x个创业实训基地，帮扶x多名失地农民成功创办x家企业，帮助x多名失地农民实现再就业。为让居民群众享受到“全天候”办事服务，建立ab岗制和错时工作制，社区公共服务实行工作日午间值班、双休日预约服务，得到群众“点赞”。

创新载体，开展更加高效的志愿者服务。根据党员个人特长和服务意向，组建专业型、综合型志愿服务队x支，吸纳x余名党员志愿者。搭建“响应式”志愿服务平台，通过电话热线和“xxdang建”微信服务号受理群众服务诉求，向党员志愿者进行推送，及时提供居民所需服务，累计开展“响应式”服务x次。

瞄准需求，打造更加精准的项目化服务。社区党组织通过议事会商掌握居民共性服务需求，以“微公益”的形式申报社区服务项目，采用众筹模式多渠道筹集资金，推动项目落实。x年以来，区级机关部门、企事业单位共出资x万元认领了x个社区服务项目，惠及群众x余人。

外引内培，探索更加专业的社会组织服务。建成“致和公益新天地”等一批社会组织孵化基地，深化与高校、专业社工机构的交流合作，通过外引、内培等方式，大力培育社会组织，并建立以项目为导向的政府购买公共服务和公益创投机制。目前全区共有各类社会组织x家，每万人拥有社会组织数达到x.x个，超苏南现代化指标水平。

三、

优化服务阵地，确保“有地议事”。按照“服务面积最大化、办公面积最小化、服务效能最优化”的原则，推动“x+x”区域性党员服务中心建设，促进服务资源集中投放。已建在建万科、迎江路、电力路等x个单体面积x平方米以上的区域性党员服务中心，辐射周边社区，实现错位发展，形成互为依托的服务阵地集群。

完善经费保障，确保“有钱办事”。鼓励村（社区）大力发展资金投入型、资源开发型、资产经营型和基础服务型集体经济，增强“造血功能”。今年重点推进村（社区）经营性项目x个，计划收益x万元，同比增长x.x%。全区每年安排x万元保障社区干部工作待遇并建立常态增长机制，按社区实有人口每年拨付给每个社区至少x万元工作经费，区财政每年安排x万元社区建设项目引导资金，主要用于和谐示范社区创建、政府购买服务、社会组织培育等项目的奖补。

落实dang建考核，确保“把事办好”。强化书记抓dang建第一责任，严格执行定期议党、目标管理、协调会议、联系点、检查考核等x项管党制度。建立dang建责任清单制度，明确基层dang建工作重点任务、标准要求和完成时限。健全党组织书记抓dang建工作“联述联评联考”制度，将“上考下”和“下评上”有机结合，通过专项述职、领导点评、群众测评和量化评分等方式，考准考实基层dang建，做到“以实绩论英雄”。

x.坚持党的领导作用，是实现基层治理创新的根本保证。x区通过调优组织设置，充分发挥基层党组织的领导核心作用，保证了基层治理创新的正确方向，通过资源整合实现了公共服务效果最佳化，积极探索议事会商等基层民zhu形式，赢得了群众的拥护，充分发挥党员在志愿服务、结对帮扶等活动中的模范作用，带动社区居民广泛参与社会自治。实践证明，推进基层治理创新，必须始终突出基层党组织的领导核心作用，强化政治引领功能，将社区建设作为基层党组织的第一责任，使基层党组织在为民服务的过程中增强自身凝聚力，牢牢巩固执政之基。

x.坚持服务群众需求，是实现基层治理创新的最终目的。新形势下，社会利益主体日趋多元化，推进基层治理创新不仅要保障居民群众的根本利益，也要搭建沟通渠道让群众充分参与，切身分享社区建设成果。x区坚持从软、硬件两方面着手，加强服务阵地等基础设施建设的同时，推行民zhu议事会商、“民情图”工作法等参与式治理手段，精准掌握群众需求，提高社区服务的针对性、实效性。实践证明，服务居民群众是基层dang建工作的基本价值取向，只有牢牢把握这一根本宗旨，基层治理创新的路子才能越走越宽，才能赢得群众的广泛支持。

x.坚持区域联动发展，是实现基层治理创新的有效途径。x区通过建立“大党委制”、村（社区）党组织与机关部门结对共建等方式，打破长期以来各基层党组织“条块分割”，dang建活动“各自为战”的状况，实现了资源的有效流通，也让驻区单位在区域建设中从被动转为主动，角色从“参与者”变成了“组织者”。实践证明，抓基层建设不能光靠村（社区）党组织“单兵作战”，要充分调动驻区单位、全体党员、居民群众的积极性，共同构建条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的工作格局。

基层社会治理推进工作报告

街道治理典型经验亮点材料

基层社会治理工作心得体会

媒体社会治理案例心得体会篇三

社会治理是现代社会管理的重要组成部分，对于一个国家或地方的发展和稳定至关重要。在社会治理中，良药案例是指那些能够有效解决社会问题、推动社会进步的成功案例。通过分析和借鉴这些案例，可以得出一些有益的体会和经验，进而提升社会治理能力。以下是对社会治理良药案例的一些心得体会。

首先，社会治理的核心在于问题导向。一个良好的社会治理案例首先需要明确问题的本质和影响。只有深入了解问题的原因和后果，才能找到切实可行的解决办法。例如，某地区存在严重的交通拥堵问题，为了解决这一问题，政府可以通过升级交通设施、引入拼车制度、推广公共交通等多种方式，但并不是每种方式都能够真正解决问题。只有寻找到问题的症结，才能找到最适合的解决方案。

其次，社会治理需要注重多元参与。在治理某一社会问题时，不应仅仅局限于政府的力量，而是需要尽可能地让社会各方面的力量参与其中。例如，某地区存在较大的环境污染问题，政府可以制定相关法律法规加强对企业的监管和处罚，但单靠政府的力量可能效果有限。此时，政府可以邀请专家学者、企业代表、社会团体等各方面的代表参与到环境治理中，共同制定解决方案和监督执行情况。只有形成多元参与的治理模式，才能发挥各方面的优势，提高治理效果。

再次，社会治理需要关注公正和效果。在进行社会治理时，应当注重公平公正的原则，并通过实际行动来保障社会公正。例如，某地区存在较大的贫富差距问题，政府可以通过提供社会福利、改善教育公平、推动就业机会平等等手段，来促进贫富差距的缩小。同时，治理的效果也是需要关注的一个方面。在治理某一社会问题时，不仅应着重于解决问题本身，还应注重解决问题后的长远效果。只有公正和效果并重，社会治理才能真正得到推进。

最后，社会治理需要注重创新和持续改进。在社会发展变化的过程中，新问题会不断涌现，旧问题也可能产生新的变种。因此，社会治理工作需要不断地进行创新和改进。例如，随着科技的不断进步，一些新的社会问题如信息安全、网络诈骗等逐渐突显出来。只有通过创新的方式，采取符合时代需求的方法，才能更好地解决这些新问题。同时，社会治理也需要持续改进。在治理某一社会问题后，应及时总结经验教训，借鉴其他地区的成功经验，使治理工作不断优化。

综上所述，社会治理良药案例是指那些能够有效解决社会问题、推动社会进步的成功案例。通过对这些案例的分析和借鉴，可以得出一些有益的体会和经验。首先，社会治理的核心在于问题导向。其次，社会治理需要注重多元参与。再次，社会治理需要关注公正和效果。最后，社会治理需要注重创新和持续改进。总之，良药案例的学习与借鉴对于提升社会治理能力具有重要意义，只有不断地改进和创新，才能更好地应对社会治理中的各种挑战。

媒体社会治理案例心得体会篇四

这段时间，本人认真学习了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出，“创新社会治理，必须着眼于维护最广大人民根本利益，最大限度增加和谐因素，增强社会发展活力，提高社会治理水平”，对于下一步如何更加有效促进xx开发区和谐稳定发展，有十分重要的指导意义，给了我很多启发。现结合本人在xx开发区领导工作经验，浅谈一些学习体会。

一、社会治理要坚持系统治理，形成齐抓共管局面

稳定是改革发展的前提和保障。没有稳定，就没有安定团结，什么事情都干不好;没有稳定，发展也只能是无源之水，无木之本。稳定需要加强和创新社会治理，不断推动科学发展。党的xx届三中全会重点谈了创新社会治理体制，与以往谈的社会管理有相近的地方，但也有区别。相较于管理，治理倾向于强调社会多方共同关心、共同参与公共事务。公报明确指出，“改进社会治理方式，坚持系统治理，加强党委领导，发挥政府主导作用，鼓励和支持社会各方面参与，实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动。”事实上，xx开发区自1987年成立以来，就高度重视园区社会稳定问题，牢固树立开发区“大平安”、“大稳定”理念，做好规划、部署实施、落实工作，把“稳定是第一责任”的理念和要求贯穿开发区建设始终，努力化解不稳定因素，切实维护好社会稳定。同时社会治理应当建立健全领导干部责任制，强化各部门的综治职责，加强与市直相关部门联系合作，将维护社会稳定工作落实在行动上。如开发区每年大力推进“平安企业”、“平安园区”创建活动，密切与企业员工群众的联系，扎实推进民生工程建设，不断提升了开发区职工群众的幸福指数。

二、社会治理要完善沟通机制，深化良性沟通氛围

公报指出，“要建立畅通有序的诉求表达、心理干预、矛盾调处、权益保障机制,使群众问题能反映、矛盾能化解、权益有保障。”对于构建畅通有序的沟通机制，我以为要以科学发展观为导向，着力解决影响社会稳定的源头性、根本性、基础性问题。以xx开发区为例，一是要建立和完善排查预警机制。要加强对开发区重点地区、重点工程、特殊群体、敏感时期的监控和排查，建立矛盾纠纷情报信息预警机制。对排查出来的问题，要按照“见微知著、抢得先机、争取主动、防止激化”的要求，及时化解矛盾纠纷。二是要建立和完善沟通化解机制。畅通利益诉求渠道，让对立的情绪和不同的意见能够及时表达，防止和避免矛盾的积累、扩散和激化。通过民主对话、协商沟通、加强职工群众来信来访工作等形式，建立开发区党工委、管委会与职工群众的良性互动关系,以便更好地化解矛盾。三是要建立和完善应急处置机制。一旦发生群体事件和突发事件，立即启动预案，及时稳妥有效得做好处理工作。

三、社会治理要完善社会保障，促进双向共享建设

这些年来，xx开发区在协助福清市推进城市化的过程中，努力统筹城乡一体化发展，优化城乡空间布局，着力突破影响开发区内城乡资源双向互动、有效对接的体制机制障碍，积极构建区域一体化的资源共享平台。下一步，还要继续建立健全社会保障制度，不断扩大社会保险覆盖面。一是广泛宣传教育政策，强化职工和用人单位的契约意识，提高员工参保的积极性。二是加强监督检查，强化规范运作对不按规定为职工缴交社会保险金的用人单位责令整改。三是整合社会力量，协同相关部门，强化劳动合同签订和履行。

四、社会治理要坚持依法治理，达到公平公正效果

公报指出，“要坚持依法治理,加强法治保障,运用法治思维和法治方式化解社会矛盾。”随着经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，国内外形势继续发生深刻变化，当前劳动关系主体构成更加多样，影响因素更加复杂，运用法治思维和法治方式化解矛盾显得非常重要。多年来，xx开发区始终坚持“发展为先、职工为本、基层为重、创新为魂”的维权理念，坚持原则，妥善调解劳资双方利益矛盾，努力公平公正效果，积累了一些经验。一是坚持以事实为依据，以法律为准绳的原则。在调解过程中，要以我国的法律法规为准绳，衡量争议双方的是非，依法行事。二是坚持两个维护，双赢互利的原则。在协调劳动关系和处理突发性事件中，特别强调两个维护的统一。既要维护员工的合法权益，又要维护企业的合法经营，实现双赢互利。三是坚持公正办事，平等协调的原则。在协调劳资纠纷时要采取公正，平等协商态度，避免使用激烈对抗的手段。其次不回避矛盾，代表员工和业主交涉谈判时，坚持重心下移，真正做到心往基层想、人往基层去、劲往基层使、事往基层做。四是坚持对资方实行“法理情”，对职工实行“情理法”工作程序的维权策略。

五、社会治理要强化道德约束，营造正确舆论导向

xx届三中全会提出，“坚持综合治理,强化道德约束,规范社会行为,调节利益关系,协调社会关系,解决社会问题。”多年来，xx开发区坚持党建带群团建设、群团建设促党建的原则，充分利用非公企业党工团组织载体维护权益、提供服务的纽带作用，坚持正面宣传和正确的舆论导向。一是充分发挥党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。今年开发区党工委在全区广泛开展“做合格共产党员，当企业发展贴心人”活动，持续深入创先争优。二是广泛开展爱国主义教育，使企业员工树立正确的世界观、人生观、价值观。三是广泛深入开展民主法制教育和普法活动，增强员工群众法律意识和法律观念。四是充分利用电视广播、报纸杂志以及网络等新兴媒体，疏导民意，把握正确舆论监督和宣传导向的桥梁作用，营造和谐稳定的社会氛围。

以上仅仅是我对创新社会治理方面学习的一些浅见。面对新时期工作所呈现出来的新挑战和新要求，今后，我还需要继续深入学习、不间断学习，坚持学以致用，深刻领会精神实质，同时立足实际，解放思想、与时俱进，积极探索新时期工作的新方法新经验，努力提高工作科学化水平，为全面建成小康社会贡献更多的力量。

媒体社会治理案例心得体会篇五

在社会治理的过程中，往往会发生一些违法行为，这些行为不仅对社会造成了损害，也对个人带来了不利影响。因此，我们需要深入研究一些违法案例，以期从中获得经验教训，加强社会治理，构建一个和谐、稳定的社会。

首先，违法案例揭示了社会治理的薄弱环节。在每个案例背后，都隐含着一些问题和矛盾，这些问题可能是政府管理不善，监管不力，或者是其它社会制度的问题。通过分析并吸取这些案例中的教训，我们可以找到社会治理薄弱环节的原因，并设法加以改善。

其次，违法案例证明了社会治理必须依法依规。无论是增加公共安全设施、完善社会管理机制，还是加强执法力度、减少违法成本，这些都是必须按照法律规定来进行的。只有法治社会才能保证社会秩序的正常运转，才能促进社会的健康发展。

此外，违法案例也提示我们，社会治理需要多方合作。社会治理不仅需要政府的努力，还需要企业、组织和个人的共同参与。只有政府、企业、社会组织和个人形成合力，才能更好地解决社会治理问题。因此，我们应该加强各方沟通合作，形成合力，共同推动社会治理的进程。

另一方面，违法案例也反映了道德建设的重要性。许多违法现象往往与个人的道德缺失有关。只有提高社会公德、职业道德和个人道德水平，才能降低违法行为的发生。因此，我们要加强道德教育，培养良好的公民意识和社会责任感，以推动全社会形成良好的道德风尚。

最后，违法案例也反映了舆论的重要作用。舆论是社会治理的重要力量，可以借助舆论监督来引导社会行为，推动社会治理进步。通过舆论的监督和曝光，惩治违法行为，提升社会治理水平。因此，我们应该广泛宣传和引导舆论，使其发挥更大的作用。

在总结上述观点之后，我们可以得出以下结论：社会治理违法案例是我们学习的重要资源，通过深入分析和总结，我们可以吸取教训，加强社会治理。社会治理需要依法依规，需要多方合作，更需要加强道德建设和舆论引导。只有通过这些努力，我们才能够构建一个和谐、稳定的社会，实现社会治理的目标。全社会应该齐心协力，从违法案例中获得启示，并将其转化为推动社会治理进步的力量。

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