智慧工地构成方案设计

格式:DOC 上传日期:2023-09-04 22:01:02
智慧工地构成方案设计
时间:2023-09-04 22:01:02     小编:笔尘

无论是个人还是组织,都需要设定明确的目标,并制定相应的方案来实现这些目标。方案对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇方案。下面是小编帮大家整理的方案范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

智慧工地构成方案设计篇一

需求分析

建筑工地遍地开花,扬尘和噪声得不到有效控制,在施工过程中由于施工运输人员/设备粘带泥土、建筑材料逸散以及施工机械等造成扬尘和噪声污染极其严重,已经成为影响城市空气质量的主要原因之一,甚至影响周围居民的正常生活,也是政府监管部门的亟待解决的民生问题。

因施工过程中产生的扬尘和噪声污染,一直是施工工地与附近居民最主要纠纷问题,也是环境监管部门比较关注的部分。为了有效监控建筑工地扬尘污染和噪声,接受市民的监督和投诉,共建绿色环保建筑工地,有必要进行建设工程环境自动监控系统,体现政府监管单位和相关企业的社会责任。

系统设计

工地环境监测系统对建筑工地固定监测点的扬尘、噪声、气象参数等环境监测数据的采集、存储、加工和统计分析,监测数据和视频图像通过有线或无线(3g/4g)方式进行传输到后端平台。该系统能够帮助监督部门及时准确的掌握建筑工地的环境质量状况和工程施工过程对环境的影响程度。满足建筑施工行业环保统计的要求,为建筑施工行业的污染控制、污染治理、生态保护提供环境信息支持和管理决策依据。

系统拓扑图

系统设备组成系统框架设计图

系统组成本系统是由噪声实时监控系统、扬尘实时监控系统、视频叠加系统、数据采集/传输/处理系统、信息监控平台和客户终端等部分组成的集数据采集、信号传输、后台数据处理、终端数据呈现等功能为一体的城市环境监测系统。

噪声实时监控系统:

报警及控制系统:

数据采集、传输、处理系统:

采集、存储各种监测数据,并按后台服务器指令定时向后台服务器传输监测数据和设备工作状态。

对所收取的监测数据进行判别、检查和存储;对采集的监测数据按照统计要求进行统计分析处理。

信息监控平台

提供基于web的管理系统,在线显示各前端污染源的实时扬尘和气象参数数据,实现对实时监测仪的参数调控,实现对历史监测数据的统计分析,实现在线数据下载、图像查询等功能。并具有污染物超标报警功能,权限管理功能,可向不同层面的管理者展示所需的信息。

客户终端:

智慧工地构成方案设计篇二

建筑工地劳务实名制管理系统解决方案

一、产品简介

劳务实名制管理系统是基于对建筑施工市场的深入分析,旨在解决建筑工地存在的实质性问题而研发。工程分包是如今建筑施工中的常见模式,但施工单位的规模、资质、技术水平也是参差不齐,为整个项目的管理带来极大的影响。劳务实名制管理系统的核心优势就在于能够将繁杂的事务性管理数字化和智能化,为建筑施工企业更快捷、精准、专业的管理劳务人员与掌控工程进度提供了便利。率先在行业内推出劳务实名制管理系统,将工程的管理要求、管理责任与履约保障三者合一,提升了企业的管理水平和管理效率。

摊子大、问题多、管理乏力、成本居高不下......肥胖臃肿的建筑施工企业管理体系已经与时代严重脱节,如何降低管理成本、提升管理效率是建筑施工企业急需解决的问题,这是企业发展的需要,是农民工权益保护的需要,也是和谐社会下公平公正精神的需要。

数据统计、智能管理、统一操控,收集与劳务人员相关的各种信息资料,使建筑施工总包方能够清晰掌握劳务分包人数、情况明细,做到人员对号、调配有序。

二、功能实现

劳务实名制管理系统能够帮助企业实现劳务关系信息化,解决最基本的劳务人员管理问题。劳务实名制管理系统能够满足施工企业的劳务人员信息收集、共享和使用,监督过程管理,降低劳务纠纷的风险。劳务实名制管理系统集多功能于一体,能够满足建筑施工企业信息管理、安全管理以及跟踪分析等领域的要求,打造出符合时代要求的智慧工地。

1、项目基本信息管理

建立系统基本档案资料,系统可以设置各分包单位人员编号规则,自动生成人员编号,也可设置手动录入。

2、劳务人员实名登记管理

对进场务工的劳务人员进行进场登记,包括个人身份证信息、工号、所属分包单位、班组、工种、进场日期、安全帽号、是否证件办理、是否签订合同等。

3、报表管理

情况表、实时刷卡记录表、刷卡率分析表、刷卡照片比对表等,方便用户进行查询。

4、安全教育管理

劳务实名制管理系统可自定义安全教育类型,系统中可以随时查询劳务人员接受各类安全教育情况,发现未参加安全教育人员,对未参加教育人员限制进门权限。

5、设备信息

使用摄像考勤一体机作为识别终端,使用高清摄像机和劳务主控设备作为识别终端,使用面部识别设备作为识别终端。

6、违规违纪管理

手持巡检仪登记违规信息,拍摄违规照片取证,打印违规单。严重违规者设置黑名单,黑名单全系统通报。

7、劳务合同管理

系统会自动套打各类合同及文件信息,提供劳动合同示范文本,方便企业进行内容的录入。

8、黑名单管理

将违反公司或项目规定的劳务个人和施工队伍定义为用工黑名单,所有的黑名单信息在各项目和总部平台之间数据共享,即只要被设置为黑名单的个人或队伍到任何的项目上都会检测出其曾被设置为黑名单,项目部根据企业的规定采取对应的处理方式。

9、宿舍管理

劳务实名制系统能够录入宿舍信息,查询入住登记和入住明细。

10、工资管理

11、现场信息实时显示

通过 led 屏显示当前在岗的人员总数及所属的各分包单位的汇总人数信息。电脑客户端可实时查询当前在岗人员的身份信息及照片。

12、总部平台

总部平台可实现实时信息查询、云数据存储、项目详细资料查询、提供各类决策分析。

13、通道系统

通道安装于施工工地入口处,系统会自动记录改人员进出通道的详细时间。

14、掌上劳务

掌上劳务实名制系统是专针对公司总部管理者和领导开发的一款手机端应用程序,通过手机客户端程序,企业领导可以实施的在手机上查询各项目进度,出工情况,工资发放情况等,同时还可以实现各类预警提示的发送。掌上劳务实名制系统让企业的管理者能随时的发现项目上发生问题,及时的做出应对方案,提高项目的管理水平。

三、核心优势

1、专业优势

劳务实名制系统从管理平台到项目管理端,通道控制器,通道机,全部自主研发设计,确保了系统的完整性和稳定性,不受第三方系统的限制,可以针对客户的个性化要求进行二次开发,系统可以满足客户的各类管理上的要求。

2、防范优势

劳务实名制系统具有多重的防代打卡功能,可以做到真正的杜绝代打卡。通道具有红外检测装置,对于不刷卡进入通道的情况,通道机会发出报警提示,同时抓拍通道的影像作为证据留存,防止非法进入。

3、终端优势

微信自助查询功能,广大劳务人员可以通过微信方式查询自己的出工情况,企业的通知等等。

资料来源:河北科曼信息技术有限公司

智慧工地构成方案设计篇三

智慧社区实施方案(一) 为积极稳步推进智慧社区建设工作,结合我市实际,特制定本方案。

市级负责顶层设计,并承担全市基础性项目;各地区、各相关部门负责本地区和本领域的应用推广和拓展性建设任务。

在遵循顶层设计的前提下,广泛调研论证,合理设计,科学试点,分步实施,稳步推进。

最大限度整合各部门、各层级的社区服务资源,优化配置、提高效率,实现各类服务信息共享和有效对接。

从社区居民最关心、最直接、最迫切的需求出发,确定最符合社区实际和特点的建设模式,并科学有序推进。

发挥政府在智慧社区建设中的引导作用,充分调动各方积极性,扩大社会合作,探索互利共赢的建设和运营模式。

智慧工地构成方案设计篇四

手机工地一卡通

一、系统简介

经济的发展带动了城市建设速度的加快,城市建筑不断增多,不断有新项目进行施工。建筑施工行业由于性质特殊,存在环境复杂、人员负责、管理复杂等情况。尤其是在一些大型施工现场,如果采取传统的人工管理方式,很容易出现人员混乱,安全管控不到位,工作效率低等问题。

为了实现施工工地的科学化管理,提升施工企业的管理效率,解决施工人员统计难、安全存在隐患等问题,设计推出了手机工地一卡通系统。系统基于nfc手机应用与劳务实名制管理系统平台,通过进场刷手机的方式,来满足工地考勤、门禁、监控以及信息采集等需求,实现工地的科学管理、信息化管理。

手机工地一卡通系统能够实现工地管理流程的信息化、数字化、智能化,从信息采集、数据统计到统一操控、智能管理,能够帮助企业掌握工人详情,控制施工进程,降低管理成本。

二、系统功能

景,可以开发、集成不同的功能模块,满足施工工地对通道、考勤、安全管控等方面的实际需求。

1、身份认证

手机工地一卡通系统在门禁、考勤、劳务合同、安全培训等环节能够提供身份认证功能,用户使用手机操作时,其身份信息会传输到系统控制中心进行核实,核实相符进行授权。系统充分考虑到建筑工地的工作环境,因地制宜满足用户的不同需求。

2、实时抓拍功能

手机工地一卡通系统具备摄像机联动抓拍功能,对进出工地的人员在通道闸验证通过时,进行图像抓拍,比对是否为本人;同时也保存实时照片,供事后查询。

3、联动报警

4、考勤管理

手机工地一卡通系统对通过通道闸的人员信息详细记录,包括进出时间、进出通道名称、班次、工种等信息,上传到管理平台作为考勤信息。

5、脱机运行

手机工地一卡通系统支持脱机运行功能,在不联网的情况下,系统根据下载的参数,自动判断是指令否有效,决定通道闸是否开闸,并把记录存于存储器中。

6、信息实时性

手机工地一卡通系统具有计数功能,通过外接显示屏显示进出工地的人员信息、各区域人员情况。

7、安全管理

手机工地一卡通系统可自定义安全教育类型,系统中可以随时查询劳务人员接受各类安全教育情况,发现未参加安全教育人员,对未参加教育人员限制进门权限。

三、应用价值

1、安全保障

进出工地的人员均要通过刷手机的方式验证通过通道闸机,同时进行图像抓拍,杜绝不法分子随意进出工地,对工地的建筑材料、设备以及工人的财产进行盗窃和破坏。

2、避免工资纠纷

工人进出工地都有详细记录,并将进出记录作为出工考勤,以便核算工人薪资;既保障了工人考勤记录有据可查,同时通过考勤记录便于企业与工人核算薪资,避免不必要的纠纷。

3、信息反馈及时

借助手机工地一卡通系统,能够实现工地信息实时发布,方便管理者及时掌握工地现场人员信息,包括工种、所在位置、时间、人数等,详细了解工地现场都有哪些人员,以便发生突发安全事故时能够有针对性的开展救援。

4、强化监督

资料来源:河北科曼信息技术有限公司

智慧工地构成方案设计篇五

组长:

副组长:

组员:

阅城国际花园(二期)施工现场。

《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑施工安全检查标准》(jgj59-99)、《建筑机械使用安全技术规程》(jgj33-20xx)、《施工现场临时用电安全技术规范》(jgj46-88)等有关法律法规、安全技术规范标准。

1.执行国家工程建设安全生产法律法规和标准规范执行情况。

2.领导施工现场值班带班执行情况。

3.“打非治违”、“建筑施工扬尘”、“安全生产月”活动、“违章搭建彩钢板临时用房”等专项行动集中开展情况。

4.施工现场脚手架、起重机械、施工用电、施工机具、模板支撑、安全防护、基坑支护等自检和规范管理情况。

5.施工现场有毒有害扬尘等危害防治与防汛、防暑降温措施的落实情况。

6.现场突发事故或应急救援预案是否完善,应急演练情况;

8.三类人员和特种作业人员持证上岗及施工人员的全员教育培训等情况;

9.所有在建项目安全隐患排查治理情况;

检查工作分三个步骤进行:

(一)施工企业自查整改阶段(6月9日--6月13日)

通知各施工班组要认真对本单位全部在建工程施工现场安全生产、文明施工进行检查,发现问题立即整改,彻底排查各类事故隐患。

(二)执法检查阶段(6月14日--6月18日)检查小组对施工现场依据相关法律法规认真进行检查。

(三)总结、处理阶段(6月19日--6月20日)

检查小组对执法检查情况进行汇总、整理,依法严肃处理施工现场安全生产、文明施工违法违规行为。

施工项目部、施工班组要迅速开展自查自纠,根据要求,结合本地区实际组织开展安全自查,特别是要加强重点部位、重点施工环节的检查,对存在重大事故隐患的工程项目要责令其限期整改,跟踪落实,确保安全隐患及时消除。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/3342122.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档