红色驿站实施方案

为了保障事情或工作顺利、圆满进行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法计划。通过制定方案，我们可以有条不紊地进行问题的分析和解决，避免盲目行动和无效努力。以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了，希望能够帮助到大家。

红色驿站实施方案篇一

举办以“促和谐谋发展话奉献“为主题的三八节活动。

20xx年3月6日前

xx篮球场

在册全体女工（含劳务工）

趣味活动、互动节目

1、主持人开展趣味活动、互动环节内容。

2、健康知识讲座

1、趣味活动

（1）一分钟跳绳

比赛规则：（每组6人）

a、以哨音为信号，裁判员开始或终止比赛。

b、跳绳每绕身体一圈得一分，弃权得0分。

c、参赛者在发令员发出信号前抢赛，所得分数不计；发出比赛结束信号后应立即停止比赛。一分钟跳绳次数多者获胜。（评出优胜一组）

（2）一分钟踢毽子

比赛规则：（每组6人）

a、以哨音为信号，裁判员开始或终止比赛。

b、参赛者在规定的区域内比赛，每人一次机会。

c、参赛者在发令员发出开始信号前抢赛，所得分数不计，发出比赛结束信号后应立即停止比赛。一分钟踢毽子次数多者获胜。（评出优胜一组）

2、积极进取—椅子总是少一把

游戏规则：8人一组，椅子每组7把，音乐响起，8人绕7把椅子转圈，音乐停止，抢椅子坐，总有一个人没抢到，被淘汰，剩余7人，撤出一把椅子，剩余6椅，继续（胜出部门人数最多获胜）。

3、共同进退——夹气球跑

游戏规则：两人一组（每个车间三组），背靠背夹住一只气球在起点向终点跑，到终点后将气球放到椅子上然后坐爆，再返回起点继续夹气球。如果在跑动时气球落地，两人要从掉落点重新出发。在同样时间内哪组爆破的气球最多哪组胜出。

4、我要安全—保卫我的.气球

游戏规则：每组3个人（每个车间2组），每只脚上都绑有气球，现场抽取观众参与踩爆参赛人员的气球，比赛开始后队员互相协作保护自己的气球，在规定时间内，留下气球多组获胜。

红色驿站实施方案篇二

喜迎新年 再创辉煌

1、 打造企业文化品牌，增加分散力;

2、 加强各部门同事之间的联系与沟通;

3、 增添公司员工的.集体语言精神观念。

参与人员：公司各级领导、公司全体职工。

活动时间：20xx年12月xx日xx点(时间初步预定)

活动地点：公司几楼会议室

1.公司元旦聚餐

2.公司领导致词

3.文艺演出

(二)、晚会协调进展期(时间节点)，本阶段主要完成节目的排练、节目单编排、舞台灯光音响设备、背景墙布置、物品购置等工作。

(三)、晚会倒计时(时间节点)，本阶段主要完成晚会全过程(包括节目单)确定、彩排、末期宣扬工作、对现场内外进行布置。

(四)、晚会正式演出期间(时间节点)

1.支配演职人员以及后期参赛全部节目排练工作

2.现场领导的接待工作、观众进出会场秩序

3.晚会开头前后的现场秩序的维持工作及各项后勤保障工作

4.晚会后的收尾工作

全部进场员工进场前签到，并填写一张自己名字的抽奖劵，投入抽奖箱，晚会结束时可参与抽奖)

1、主持人开幕

2、领导致词

3、由领导宣布元旦晚会正式开头

4、节目表演开头

5、活动结束

可在节目中穿插互动小嬉戏，小嬉戏可由员工现场报名参与。参赛者均可获奖品一份，获胜者还可额外获得精致奖品一份。

嬉戏：步步为赢

支配领导在抽奖箱中对参与晚会的全体职工进行“幸运大抽奖”活动。奖项共三项：一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名。

红色驿站实施方案篇三

20xx年12月20日（暂定）

2、代表队成员3名，要求至少包含各1名男、女队员同时至少包含2名基层员工。

3、赛前由主持人宣读比赛规则，各个参赛队必须服从规则安排；

4、知识竞赛的试题范围包括：公司《企业文化宣传手册》、《安全月全员学习资料》、《6s推行手册》、《班组安全文化建设》、《五型班组实践指南》等内容。

1、知识竞赛采取必答题、团队必答题、抢答题、风险题三种形式，分四轮进行。赛题类型不限。

3、第一轮：个人必答题

4、第二轮：团体必答题

5、第三轮：抢答题

6、第四轮：风险题

8、观众题：每一轮开始前主持人选取4道观众题。由主持人在举手的非参赛员工中随机抽选作答，或回答正确的观众将有机会获得一份纪念品。

9、选手答题正确与否，以主持人评判为准，如对评判有异议时，不得当场申辩，应由领队在主持人宣布竞赛结果前，向仲裁委员会提出申诉。

2、冠军：1名，（600元等值奖品）；亚军：1名（400元等值奖品）；季军：1名（300元等值奖品）；参与奖：3名（150元等值奖品）；观众纪念奖若干名（价值10元纪念礼品）。

奖品费用：1800元

1、仲裁委员会：

组长：**

成员：**

2、工作人员：

主持人：**

计时组：**

记分组：**

3、联络组：

组长：**

成员：**

红色驿站实施方案篇四

xxx公司xxx年度年终总结会

xxx年xx月xx日下午14点00分至21点30分

会议时间：14:00――17:30

晚宴时间：18:00――21:30

西国贸酒店一层多功能宴会厅

公司全体员工(41人)

本次年会的流程与安排包括以下两部分：

年终大会议程安排

14:00―15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

责人人事任命决定书。

员工代表发表获奖感言。

16:00―17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。

17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场

晚宴安排

18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

19:00―21：00娱乐时段：

文艺节目(2―3个节目)

游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;

箱子内省的球最少的胜出;

文艺节目(2―3个节目);

游戏2：抢凳子;用具：5把椅子，围成一圈;

文艺节目(2―3个节目)

游戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;

游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。

游戏4：呼啦圈传区别针;用具：呼啦圈3个、曲别针18个;

游戏5：踩气球;用具：100个气球

游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。

幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。

最后主持人邀请全体员工上台合影留念

年会准备及相关注意事项

年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于xxx年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。

条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容："北京大龙七分公司xxx年度年终结会"(条幅规格：)

物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

年会筹办任务

任务与分工责任人

会务前期、中期协调工作

会议阶段主持人

晚宴阶段主持人

物品购置(抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱、酒水、各类干果小食品)

会场布置

条幅、证书、人名台制作、鲜花预定

现场拍照

红色驿站实施方案篇五

二、年会地点： 外包车间

三、参加人员： 公司高经理、工厂全体员工

四、年会总旨：增强团队合作精神, 重在参与，友谊第一，比赛第二。活动过程中不得出现过激行为，文明比赛，绝对服从裁判和活动领导小组的指挥，如有争议者，由活动领导小组作最后裁决。

五、会场布置及人员分工：

1、物品准备：赵伯缘、徐为杰、李冬瑞、田彬

主要工作：会场用品、奖品等物品的准备。

2、 会场内：全体员工，由徐红叶、刘风带领

门厅、天花板、四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰

3、奖品管理：杨高望、陈鹏

4、主持人：李冬瑞、赵月娥

5、裁判领导小组：蔚启、徐为杰、赵伯缘、李冬瑞、杨高望、陈鹏

五、年会流程：

形式：领导致辞、活动、互动游戏、抽奖 、聚餐

年会节目单

8：30—10：00 会场布置、自由娱乐

10：00—10：02 主持人开场词

10：02— 10：10 领导发言(高经理、蔚厂长)

10：10—15：30 活动与互动游戏抽奖

16：30—19：00 聚餐

活动节目单

1、乒乓球单打(男员工)

2、跳绳(女员工)

3、踢毽子(女员工)

4、斗地主(男员工)

5、拔河(全体员工)

6.抢板凳(全体员工)

7、五毛一块(全体员工)

8.套环(全体员工)

六、奖品发放流程及清单

红色驿站实施方案篇六

1.1 背景

微信的发展是信息时代的一场全民参与的运动，作为一个虚拟的网络平台，微信的应用用户广泛，在虚拟网络的世界有草根，有名人，有政治家，也有企业家。你可以在微信的世界晒自己的生活，也能在微信的世界关注你的感兴趣对象的身边事以及经典语录。微信的世界如同“蝴蝶效应”一传十，十传百，百传千，千传万，千千万万的人，凝聚了力量。2013年底微信用户突破六亿，并推出公众账号，经整合财付通之后，平台已聚合了用户端与商户端两端的资源，已经具备一个建立完整消费流程的o2o闭环。通过公众号，服务号建立者与粉丝用户之间进行有效的沟通，营销效果明显。微信作为电商的移动入口，已无需质疑。

1.2社会需求

任何一个社会都有爱心驿站也都需要爱心驿站。作为保障体系的重要补充，作为社会利益的调节工具，爱心驿站能够动员各方力量参与社会救助，更多更直接地帮助人们解决实际困难。在今天的中国，爱心驿站的概念早已深入人心。更重要的是，随着经济发展，社会进步，人们从事爱心驿站活动的.能力和意愿都变得越来越强，慈善社会化的步伐正越来越快。

类社会爱心驿站组织

雨

1.3市场需求

根据民政部的统计，近年我国社会慈善公益捐赠总额达700-800亿元,如果加上捐物和无偿服务每年在1000亿元以上。千亿市场中的慈善公益人群、团体和受助群体需要大量的

专业

1.4存在的问题

《2013年度中国慈善透明报告》显示，2013年度我国慈善透明指数为43.11（总分为100），与去年相比，透明度提高了33.1%，增长幅度较大。但是还有很多不足的部分。同时建议政府尽快出台具有约束力的慈善组织信息披露标准，加强信息平台建设；慈善组织将捐助人、受助人、服务供应商等各利益相关方纳入信息披露机制，形成完整的信息链，完善项目的监督机制，进一步推动我国慈善信息透明化。

慈善能量很大，但问题也不少，亟须规范。就目前情况而言，慈善信息来源不明，慈善行为不够公开，珍贵的善款成为“糊涂账”；慈善组织五花八门、名目庞杂，真假难辨、良莠不齐等等，都给人们留下了猜忌和质疑的空间，给更多社会慈善活动制造着障碍。也许大部分慈善活动中并没有浑水摸鱼、借机敛财者存在，但就因为不够规范，受到了许多子虚乌有的苛责和指摘。

随着时间的推移，公众对社会慈善组织透明度和规范化的要求只会越来越高，社会慈善组织只有在完善制度上做文章，才能建立属于自己的品牌和公信力。目前，我国有关慈善的法规和政策并非一片空白，基金会管理条例、公益事业捐赠法等在一定程度上对慈善事业发挥了积极的促进作用。但要使慈善事业良性发展，关键还得从源头上提供强有力的制度保障。在这方面，我们可以借鉴国外的成功经验，但更需要根据自己的实际情况，建立健全具有中国特色的慈善体系。

2. 1 爱心传递

产品提供爱心传递功能，玩家通过在爱心驿站捐款，获得此驿站的徽章和积分，接着以做任务的方式去下一个爱心驿站进行捐款，在集齐了特定数量徽章后会获得相应的物质奖励。玩家可以使用微信上分享朋友圈的方式邀请

其他

2. 2 微信照片打印

产品提供微信照片打印功能，产品预制了多种类型的照片风格；玩家通过关注爱心驿站的微信公共账户，可以选择要打印照片的风格样式，把待打印照片用微信发到爱心驿站上，由爱心驿站打印照片给玩家。

2. 3 广告展示

产品提供广告展示功能，通过静态屏幕可以同时以视频、静态图片等方式进行对广告进行分屏展示。

2.4商家软件互动

产品提供商家软件互动功能，能够运行注册驿站的商家应用软件，提供触摸屏以及相应的交互软件供商家与玩家进行互动。

2.5 慈善小游戏

玩家在进行了捐助之后可以根据捐助的金额数量获得在爱心驿站显示屏上玩慈善小游戏的时间，慈善小游戏包括目前市面上较为流行的游戏。

2.6 捐款方式

产品提供投币机捐款和微信钱包捐款的方式。玩家在捐款后显示屏会跳出卡通人物动画对捐款者表示感谢。

2.7驿站排名

产品提供驿站排名功能，商家通过对驿站进行冠名来获得驿站的所有权，同时在每个城市会定期对驿站所获得的捐款额进行排名并在所有爱心驿站上进行公布，激发商家推广爱心驿站。

2.8 积分返利

产品提供积分返利功能，玩家通过在爱心驿站捐款获得积分，通过使用产品的爱心传递功能，玩家在不同的爱心驿站积分累加，积分可用来在驿站冠名商家进行兑换商品等活动。

3.1推广方式

前期爱心驿站摆放在人流量较大的商场、酒店、车站、银行等。产品日常用电由商家负责。前期视频和平面广告主要做爱心驿站产品的功能介绍，让更多的人去扫产品二维码关注，当进行了慈善捐赠会会获得相应的积分。玩家在休闲之余还可通过产品进行娱乐和放松，产品提供多种单机小游戏和lomo照片打印功能。等关注数达到一定数量以后，逐渐减少爱心驿站产品介绍的广告，由当地慈善机构定期发布一些慈善活动给微信慈善用户，用户可在线参与也可现场参与活动。在线参与可通过微信直播的方式在微信公众平台直播，玩家能够切身体会到慈善公益事业。

当关注产品的微信用户达到一定数量以后约谈媒体广告商以租赁方式或者其他方式与之合作，收取广告费用。可授权媒体广告商约谈商家，在lomo照片增加优惠券或者打折券的二维码，为商家宣传。后期一部分是由媒体广告商负责广告招商和商家招商的推广。

3.2运营方式

当用户和商家达到一定数量以后，广告运营主要通过媒体广告商和商家自己去操作，爱心驿站运营单位以上传视频内容审核和清查为主，不需要投入太多运营成本。逛商场过程中人们可以通过产品游戏和打印lomo照片等。后期可以定期升级产品功能增加实用性的功能。个人用户可通过微信公众账户，得到近期公益活动，可通过平台

报名

爱心驿站是对于公益模式的创新型设计，一方面可以鼓励更多的企业和个人参与到公益事业中来，另一方面也为企业和个人的双赢发展模式创造了条件。

为平民慈善创造了便利，人们可以通过产品扫描二维码的渠道直接捐款到慈善机构，免除了繁琐的捐款手续和捐款渠道，做到了随时随地可以捐款。

红色驿站实施方案篇七

提升公司凝聚力；

加强各部门同仁之间的沟通与联系

增强公司员工的集体观念

参加对象：公司全体员工、公司各级领导及供应商

20xx年1月1日pm17：30——20：45

公司元旦聚餐

公司领导致词

游戏/娱乐活动

抽奖

时间项目活动内容说明

预备全体人员进场活动全程贯穿餐饮

晚会开始，致词。主持人上台宣布元旦晚会正式开始，并请李总上台讲话。xx总致词后，有请xx经理发言。

热身游戏

抽奖抽出三等奖

祝福词接龙每桌每次派一个人站起来说一句元旦祝词，祝词的第一个字必须与上一桌说的祝词的最后一个字一样，至少需“谐音”。

说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条，根据纸条上的内容表演一个节目，或直接获得礼品。表演完的员工，送小礼品1份。

抽奖抽出二等奖

copy不走样每桌选出2名代表，共20个人分成4组，按照抽取的题目表演一套动作，最后一个人说出表演的内容。答对的一组，每人送1份奖品。

喝可乐比赛每桌推出一人参加比赛，共10人分成2组，每组评出1名获胜者。获胜者得1份奖品，共2份奖品。

脑筋急转弯抢答（10道题）主持人宣读问题，然后开始举手抢答。（算命）

答对的员工，送奖品一份。奖品：10套

假话连篇”游戏共20个人分成4组，每组上台表演。主持人说“鼻子”，比赛者要用手指指着脸上的其它五官（眼睛、嘴、眼睛或耳朵），而不能指着鼻子。听从主持人说的五官用手指指着的人，淘汰出局。每组决出1名小组胜出者，4组比完后，4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份，其他3名得鼓励奖1份。

照镜子”参赛者和主持人面对面站着，作为主持人在镜子的照影，主持人做任何动作，参赛者需反方向做，才能做到镜子的功能。

如：主持人抬右手，参赛者抬左手，因为照镜子时，你抬右手，镜子里的人与你面对面在同一侧抬手，即：右边抬手。每组决出1名小组胜出者，4组比完后，4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份，其他3名得鼓励奖1份。

抽奖抽出一等奖大奖由公司领导颁发。

颁奖（积极参与奖2名、最佳团队合作奖1组）

结束歌主持人宣布元旦晚会结束，全体一起唱“真心英雄”歌。

撤场剩余物品及抽奖箱等助成物整理。

晚会现场

珠光气球、彩色玻璃纸拉花、红色彩丝带

每2只珠光气球为一组，用红色丝带、透明胶固定在墙壁上，会场中彩色玻璃纸拉花拉成十字型，下垂玻璃纸花篮。

另：餐桌布置

奖品/礼品

人力配合

主持人：2名xxxxx

活动现场人员：3名

费用预算：xx元

红色驿站实施方案篇八

(三)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;

(六)进一步扩展公司文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一合成。

打好五大战役赢在20xx

(一)筹备阶段：20xx年1月10日-20xx年1月20日具体工作：1、年会方案的制定;2、旅控好声音，评选公司五大歌手的活动策划和组织,具体参见相关的策划方案。

(二)实施阶段

2、团队素质拓展阶段：20xx年2月2日全天。

(二)海口东海岸滨海皇冠温泉酒店(五星)，相关费用参见《年会费用比选表(海口)》(附件2)。

公司全体员工(含二级公司及项目部人员，预计90人)。

(一)年终大会及晚宴议程安排

(二)团队素质拓展议程安排

具体参见《素质拓展活动方案比选表》(附件3)

备注：物料可能包含以下物品：条幅、鲜花、相机、投影仪、抽奖礼品、、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、抽奖箱、酒水等。

(一)条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“打好

(二)因此次活动要涉及到户外拓展训练，请全体参加人

员严格遵守教练的安排和相关的注意事项;

(三)此次活动公司将安排两辆45座的大巴，为了保证整

个行程的流畅及大家的安全，请大家不要再驾驶或乘坐其他的交通工具;

【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/3354182.html】